會(huì)計(jì)信息采集提升方案 信息技術(shù)能力提升方案

格式:DOC 上傳日期:2023-09-04 19:37:01
會(huì)計(jì)信息采集提升方案 信息技術(shù)能力提升方案
時(shí)間:2023-09-04 19:37:01     小編:雁落霞

無(wú)論是在個(gè)人生活中還是在組織管理中,方案都是一種重要的工具和方法,可以幫助我們更好地應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)個(gè)人和組織的發(fā)展目標(biāo)。怎樣寫(xiě)方案才更能起到其作用呢?方案應(yīng)該怎么制定呢?接下來(lái)小編就給大家介紹一下方案應(yīng)該怎么去寫(xiě),我們一起來(lái)了解一下吧。

會(huì)計(jì)信息采集提升方案 信息技術(shù)能力提升方案篇一

信息技術(shù)應(yīng)用能力是新時(shí)代高素質(zhì)教師的核心素養(yǎng)。為貫徹落實(shí)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的意見(jiàn)》(中發(fā)〔20xx〕4號(hào))和《教師教育振興行動(dòng)計(jì)劃(20xx—20xx年)》(教師〔20xx〕2號(hào))的文件精神,推動(dòng)教師主動(dòng)適應(yīng)新技術(shù)變革,積極有效應(yīng)用信息技術(shù)開(kāi)展教育教學(xué)。結(jié)合縣的實(shí)際情況,現(xiàn)就實(shí)施中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2、0(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“提升工程2、0”)擬定如下實(shí)施方案。

到20xx年,構(gòu)建以校為本,基于課堂、應(yīng)用驅(qū)動(dòng)、注重創(chuàng)新、精準(zhǔn)測(cè)評(píng)的教師信息素養(yǎng)發(fā)展新機(jī)制,采用整校推進(jìn)的混合式研修新模式,對(duì)全縣中小學(xué)、幼兒園教師開(kāi)展不少于50學(xué)時(shí)(其中,實(shí)踐應(yīng)用學(xué)時(shí)不少于50%)的信息技術(shù)應(yīng)用能力提升2、0全員培訓(xùn),基本實(shí)現(xiàn)“三提升一全面”的總體發(fā)展目標(biāo):校長(zhǎng)信息化領(lǐng)導(dǎo)能力、教師信息化教學(xué)能力、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)信息化指導(dǎo)能力顯著提升,全面促進(jìn)信息技術(shù)與教育教學(xué)融合創(chuàng)新發(fā)展。

(一)做好整體規(guī)劃

我縣現(xiàn)有各類(lèi)學(xué)校26所,其中普通中學(xué)8所(完全中學(xué)1所,高級(jí)中學(xué)1所,獨(dú)立初中6所)、中職學(xué)校1所、小學(xué)12所、幼兒園4所、特教學(xué)校1所,另有37個(gè)教學(xué)點(diǎn)。全縣現(xiàn)有中小學(xué)、幼兒園在編教職工1483人,其中中學(xué)教師684人,小學(xué)教師670人,幼兒園教師94人,其它事業(yè)單位35人。此外,臨聘人員543人,其中:代課教師226人。教師基本上都已參與了提升工程1。0的項(xiàng)目學(xué)習(xí),初步具備信息技術(shù)能力,并可以應(yīng)用于平日教育教學(xué)活動(dòng),但層次水平有所區(qū)別。學(xué)校信息技術(shù)環(huán)境建設(shè)相對(duì)完備,大多數(shù)學(xué)校處于多媒體環(huán)境,部分學(xué)校處于混合式環(huán)境,少數(shù)學(xué)校為智慧教學(xué)環(huán)境。依據(jù)現(xiàn)有實(shí)際情況,縣信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2、0將分年度、分層次組織實(shí)施,確保在20xx年前以整校推進(jìn)的模式完成所有中小學(xué)(幼兒園)教師完成提升工程2、0培訓(xùn)與能力考核這一目標(biāo)。根據(jù)省提升工程2、0培訓(xùn)工作的整體安排,20xx年提升工程2、0項(xiàng)目啟動(dòng)年,完成首批示范校教師的培訓(xùn)和能力考核,通過(guò)示范校先行先試,探路子、建模子;20xx年完成全縣其余的中小學(xué)教師的培訓(xùn)和能力考核。

(二)探索培訓(xùn)機(jī)制

建立“全縣統(tǒng)籌、各校負(fù)責(zé)、培訓(xùn)助力、學(xué)校自主、全員參與”五位一體的協(xié)同培訓(xùn)機(jī)制和教師信息技術(shù)應(yīng)用能力考核機(jī)制;校長(zhǎng)牽頭,自主研修,結(jié)合學(xué)校發(fā)展目標(biāo)和教師研修計(jì)劃,構(gòu)建線上線下混合式研修新模式,提高教師信息技術(shù)應(yīng)用能力,提升教育教學(xué)質(zhì)量。

(三)打造培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)

整合區(qū)域內(nèi)的培訓(xùn)、教研、電教、一線信息技術(shù)應(yīng)用能力突出的學(xué)科骨干教師,組建專(zhuān)兼職培訓(xùn)、測(cè)評(píng)團(tuán)隊(duì)。各個(gè)學(xué)校也要根據(jù)自己的實(shí)際情況,組建相應(yīng)團(tuán)隊(duì),為順利開(kāi)展培訓(xùn)工作保駕護(hù)航。

(四)做好幫扶工作

針對(duì)信息技術(shù)環(huán)境薄弱的學(xué)校、鄉(xiāng)村教師,采取“送教下鄉(xiāng)”和“送培上門(mén)”等培訓(xùn)方式;發(fā)揮縣學(xué)科骨干教師的輻射幫帶作用,探索名師遠(yuǎn)程課堂,提高鄉(xiāng)村教師信息技術(shù)應(yīng)用能力,推動(dòng)鄉(xiāng)村教育現(xiàn)代化,整體提升縣信息化管理、教學(xué)能力。

(五)保障服務(wù)體系

順應(yīng)信息技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)與分層分類(lèi)培訓(xùn)需求,依據(jù)《省中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2、0的實(shí)施意見(jiàn)(征求意見(jiàn)稿)》優(yōu)化培訓(xùn)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)建設(shè),創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法,提高培訓(xùn)指導(dǎo)的針對(duì)性;激勵(lì)開(kāi)放建議,資源共享;變革評(píng)價(jià)方式,提高測(cè)評(píng)助學(xué)精準(zhǔn)性。

(一)開(kāi)展學(xué)校管理團(tuán)隊(duì)信息化領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

中小學(xué)校是提升教師全員培訓(xùn)信息技術(shù)應(yīng)用能力的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),校長(zhǎng)是第一責(zé)任人。由校長(zhǎng)領(lǐng)銜、學(xué)科相關(guān)管理人員構(gòu)成的學(xué)校信息化管理團(tuán)隊(duì),采取集中培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)研修與實(shí)踐應(yīng)用相結(jié)合;組織學(xué)校的管理團(tuán)隊(duì)參加信息化領(lǐng)導(dǎo)力提升專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn),著重提升學(xué)校信息化發(fā)展規(guī)劃能力、混合式校本研修設(shè)計(jì)與組織實(shí)施能力、指導(dǎo)全校教師開(kāi)展信息化教學(xué)能力和校本應(yīng)用考核能力。

選拔一線信息技術(shù)應(yīng)用能力突出的專(zhuān)職培訓(xùn)教師、教研員、學(xué)科骨干教師進(jìn)入培訓(xùn)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì),打造一支專(zhuān)兼結(jié)合的高水平教師信息技術(shù)應(yīng)用能力指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。依托教師培訓(xùn)機(jī)構(gòu)課程資源,采用專(zhuān)題研修和分類(lèi)培訓(xùn)相結(jié)合,遴選指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)參加專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)。指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)要探索“互聯(lián)網(wǎng)+教研”的組織形式,提高指導(dǎo)學(xué)科教師信息化教學(xué)的能力,提高學(xué)科教師應(yīng)用信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)、管理、評(píng)價(jià)等的能力。

(三)實(shí)現(xiàn)校本研修的常態(tài)化,充分發(fā)揮教研作用

各學(xué)校要圍繞本校的信息化教學(xué)發(fā)展目標(biāo)制定校本研修規(guī)劃,以學(xué)科教研組為單位組建校級(jí)信息技術(shù)應(yīng)用指導(dǎo)團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)學(xué)科教師信息化教學(xué)能力,探索“互聯(lián)網(wǎng)+教研”、公益直播課堂等活動(dòng)。學(xué)校要確定教師信息技術(shù)能力校本應(yīng)用考核的類(lèi)別和數(shù)量,組織開(kāi)展多元評(píng)價(jià)機(jī)制,開(kāi)展常態(tài)化監(jiān)測(cè),監(jiān)測(cè)結(jié)果記入教師繼續(xù)教學(xué)分檔案。

教研組長(zhǎng)是校本研修的主力軍,是帶動(dòng)教研組有效開(kāi)展校本研修活動(dòng)組織者。教研組長(zhǎng)根據(jù)學(xué)校制定的信息化教學(xué)發(fā)展規(guī)劃,圍繞學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)用相關(guān)教學(xué)設(shè)備和學(xué)科教學(xué)軟件組織信息化教學(xué)校本研修,努力打造“技術(shù)創(chuàng)新課堂”,引領(lǐng)學(xué)科教師應(yīng)用信息技術(shù)進(jìn)行學(xué)情分析、教學(xué)設(shè)計(jì)、學(xué)法指導(dǎo)和學(xué)業(yè)評(píng)價(jià)等能力,破解教育教學(xué)重難點(diǎn)問(wèn)題,改變學(xué)生學(xué)習(xí)方式,滿足個(gè)性化發(fā)展需求,助力學(xué)校教學(xué)創(chuàng)新。

借助片區(qū)教研、大集備等形式,采取“龍頭?!睜款^的形式,加強(qiáng)教學(xué)共同體建設(shè)。帶動(dòng)區(qū)域內(nèi)各校的共同發(fā)展,使信息技術(shù)薄弱校有法可循,有樣可學(xué),有人來(lái)幫。

(五)做好指導(dǎo)與測(cè)評(píng)工作

依據(jù)《中小學(xué)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程2、0考評(píng)指標(biāo)》圍繞組織領(lǐng)導(dǎo)、基本條件、培訓(xùn)業(yè)務(wù)、應(yīng)用技能、創(chuàng)新發(fā)展等內(nèi)容進(jìn)行測(cè)評(píng);注重課堂教學(xué)、現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)課、網(wǎng)絡(luò)作品等成果的評(píng)價(jià)與選拔。按照測(cè)評(píng)方案,采用學(xué)校測(cè)評(píng)與專(zhuān)家(抽測(cè))相結(jié)合的方式進(jìn)行測(cè)評(píng)。

(一)加強(qiáng)組織管理。

制定縣能力提升工程規(guī)劃方案,指導(dǎo)提升工程2、0整校推進(jìn)混合式校本研修的組織實(shí)施,推動(dòng)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升。

(二)明確主體責(zé)任

要完善制度,健全機(jī)制,科學(xué)統(tǒng)籌教師信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)項(xiàng)目,加大對(duì)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升的支持力度。中小學(xué)校是教師全員信息技術(shù)應(yīng)用能力的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),校長(zhǎng)是第一責(zé)任人,要制定學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)和規(guī)劃,圍繞目標(biāo)和規(guī)劃開(kāi)展校本研修,支持教師參加信息技術(shù)應(yīng)用能力提升培訓(xùn),落實(shí)全員信息化培訓(xùn)學(xué)分要求,提高信息化教育教學(xué)水平。

(三)建立主動(dòng)應(yīng)用機(jī)制

要出臺(tái)整校推進(jìn)教師信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)的激勵(lì)措施和管理辦法,以及規(guī)劃本縣(校)信息技術(shù)應(yīng)用能力考核工作,將信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)納入教師培訓(xùn)必修學(xué)分,建立推動(dòng)學(xué)校與教師主動(dòng)應(yīng)用信息技術(shù)的相關(guān)制度等。

(四)做好監(jiān)管評(píng)估

教育局將結(jié)合學(xué)校信息化發(fā)展規(guī)劃和現(xiàn)場(chǎng)檢查的方式,對(duì)學(xué)校教師信息技術(shù)應(yīng)用能力提升工程進(jìn)行過(guò)程督導(dǎo)和質(zhì)量評(píng)估,并將評(píng)估結(jié)果納入學(xué)校辦學(xué)水平評(píng)估和校長(zhǎng)考評(píng)的指導(dǎo)體系。

會(huì)計(jì)信息采集提升方案 信息技術(shù)能力提升方案篇二

報(bào)名點(diǎn)登錄“招考管理系統(tǒng)(web版)”,采集隨遷子女考生身份證信息并打印《2019年湖南省普通高等學(xué)校招生考生報(bào)名資格審核表》,考生按要求提交審核表,縣市區(qū)招考機(jī)構(gòu)審核通過(guò)后開(kāi)通報(bào)名權(quán)限。

2.使用其他身份證件(非第二代居民身份證)的考生報(bào)名

報(bào)名點(diǎn)登錄“招考管理系統(tǒng)(web版)”,采集考生身份證件信息并提交市州招考機(jī)構(gòu)審核,市州招考機(jī)構(gòu)審核通過(guò)后開(kāi)通報(bào)名權(quán)限。

3.未辦理第二代居民身份證或身份證損壞的考生報(bào)名

報(bào)名點(diǎn)登錄“招考管理系統(tǒng)(web版)”,采集考生身份證信息并提交市州招考機(jī)構(gòu)審核,同時(shí)提醒考生盡快重新辦理好第二代居民身份證,市州招考機(jī)構(gòu)審核通過(guò)后開(kāi)通報(bào)名權(quán)限??忌k理好新的第二代居民身份證后,須憑第二代居民身份證前往報(bào)名點(diǎn)驗(yàn)證信息。

4.敏感信息采集方式

為了加強(qiáng)信息安全管理,切實(shí)保護(hù)考生權(quán)利,今年高考報(bào)名時(shí),將繼續(xù)不集中采集考生通訊地址、收件人和郵政編碼等敏感信息,相關(guān)信息將在藝術(shù)體育統(tǒng)考、外省藝術(shù)???、高職單招和志愿填報(bào)等報(bào)考工作中另行通過(guò)相關(guān)系統(tǒng)分散采集。

5.考生網(wǎng)上報(bào)名信息采集的保密要求

考生必須本人登錄系統(tǒng)填報(bào)報(bào)名信息。登錄系統(tǒng)后,要立即設(shè)置好“信息保存及提交確認(rèn)”密碼,通過(guò)系統(tǒng)修改信息時(shí),要正確輸入該密碼才能成功保存信息并提交確認(rèn)??忌咨票9芎谩靶畔⒈4婕疤峤淮_認(rèn)”密碼。因考生本人告知他人密碼或委托填報(bào)而造成的信息被篡改等后果由考生本人負(fù)責(zé)。

6.藝術(shù)、體育類(lèi)專(zhuān)業(yè)全省統(tǒng)一考試報(bào)名繳費(fèi)方式

選擇參加全省藝術(shù)、體育類(lèi)專(zhuān)業(yè)全省統(tǒng)一考試的考生要提前準(zhǔn)備好開(kāi)通了銀聯(lián)網(wǎng)上支付的銀行卡(不要求本人的銀行卡),要在報(bào)名期間認(rèn)真如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)好專(zhuān)業(yè)報(bào)考信息,每個(gè)考生可報(bào)考多個(gè)專(zhuān)業(yè)類(lèi)別的考試,每個(gè)專(zhuān)業(yè)類(lèi)別報(bào)名須在網(wǎng)上繳費(fèi)成功后方可完成,考生須慎重選擇報(bào)考專(zhuān)業(yè)類(lèi)別,繳費(fèi)一旦成功后將不能退還專(zhuān)業(yè)考試費(fèi)。專(zhuān)業(yè)考試報(bào)名結(jié)束后,考生不能再補(bǔ)報(bào)和修改專(zhuān)業(yè)考試報(bào)考信息,也不能補(bǔ)繳專(zhuān)業(yè)考試費(fèi)。

會(huì)計(jì)信息采集提升方案 信息技術(shù)能力提升方案篇三

我參加了信息技術(shù)應(yīng)用能力培訓(xùn)學(xué)習(xí)。為了能讓本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)起到真正的實(shí)效,真正讓自己獲得一定的進(jìn)步,我制定了一套研修方案。

轉(zhuǎn)變固有的教育觀念,與新時(shí)期的教育觀念保持一致。

1、聆聽(tīng)請(qǐng)教

對(duì)講解中不明白問(wèn)題和教學(xué)中的困惑,及時(shí)上網(wǎng)查詢并向同行請(qǐng)教,努力向?qū)で髮?zhuān)家?guī)椭鉀Q。積極參與研修班的各項(xiàng)研討活動(dòng),努力向各位學(xué)員交流學(xué)習(xí),拿出自己的問(wèn)題請(qǐng)教各位學(xué)員,與各位學(xué)員共同探討。

2、反思提升

(1)利用信息技術(shù)手段輔助教學(xué),充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),積極參與在線研討。

(2)在多媒體教學(xué)環(huán)境中,合理利用軟件、數(shù)字教育資源,優(yōu)化課堂教學(xué),提高自己的課堂效率。

(3)利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái),有效開(kāi)展自主、合作、探究等學(xué)習(xí)活動(dòng),轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和綜合能力。

(4)利用教師網(wǎng)絡(luò)研修社區(qū),養(yǎng)成網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)習(xí)慣,樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念,為自身的可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

3、積極學(xué)習(xí)

(1)每天利用12小時(shí)登陸網(wǎng)絡(luò)研修平臺(tái),認(rèn)真完成培訓(xùn)期間各項(xiàng)任務(wù)及作業(yè)。

(2)認(rèn)真聆聽(tīng)專(zhuān)家們視頻講座,做好筆記,并把理論運(yùn)用于實(shí)踐,提高自己業(yè)務(wù)水平。

(3)培訓(xùn)期間多與同行研討交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,不斷總結(jié)和反思,力爭(zhēng)讓信息技術(shù)更好的服務(wù)我們的教學(xué)。

(4)(多閱讀信息技術(shù)方面的書(shū)籍,掌握教學(xué)中常用軟件的操作流程和方法,提升自己的信息技術(shù)應(yīng)用能力水平。

1、通過(guò)學(xué)習(xí)信息技術(shù)實(shí)現(xiàn)對(duì)“打造高效課堂,構(gòu)建新型師生關(guān)系”校本研究的技術(shù)支持。

2、通過(guò)研讀學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變案例,實(shí)現(xiàn)對(duì)“打造高效課堂,構(gòu)建新型師生關(guān)系”校本研究的理論支撐。

3、通過(guò)對(duì)身邊師德故事的學(xué)習(xí)以及自我的反思實(shí)現(xiàn)對(duì)“打造高效課堂,構(gòu)建新型師生關(guān)系”校本研究的情感支撐。

2、研讀學(xué)習(xí)方式轉(zhuǎn)變的案例,主要學(xué)習(xí)合作探究學(xué)習(xí)、小組學(xué)習(xí)、課外學(xué)習(xí)。

3、學(xué)習(xí)身邊的師德故事,主要學(xué)習(xí)媒體宣傳的典型的師德故事以及學(xué)校真實(shí)發(fā)生的師德故事。

1、積極參加坊內(nèi)探究活動(dòng),討論分析校本研修課題。

2、按時(shí)記錄自主學(xué)習(xí)心得做好積累。

3、寫(xiě)一篇論文對(duì)研修成果進(jìn)行總結(jié),分享成果

1、自覺(jué)轉(zhuǎn)變教學(xué)方式,增強(qiáng)對(duì)教師職業(yè)的自我情感認(rèn)識(shí)。

2、能夠掌握打造高效課堂,構(gòu)建新型師生關(guān)系的基本策略。

3、寫(xiě)一篇研修成果論文。

本次國(guó)培計(jì)劃,很榮幸能夠和大家一起在研修二班進(jìn)行學(xué)習(xí),真正能夠從信息技術(shù)培訓(xùn)中學(xué)到知識(shí),為了能夠讓培訓(xùn)落到實(shí)處,讓自己真正的學(xué)到知識(shí),特此制定本次研修計(jì)劃。

在培訓(xùn)前,認(rèn)真閱讀關(guān)于培訓(xùn)的要求,遵從領(lǐng)導(dǎo)安排,按時(shí)入班報(bào)道,從思想上嚴(yán)格要求自己,讓自己做好培訓(xùn)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

在培訓(xùn)中,通過(guò)對(duì)信息技術(shù)研修培訓(xùn)與學(xué)習(xí),能讓我深刻意識(shí)到在現(xiàn)代化的教學(xué)手段中,學(xué)習(xí)信息技術(shù)的必要性與重要性,在實(shí)際的教學(xué)生活中,我的信息技術(shù)水平還需要提高,在本次的國(guó)培中,我一定會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí),將信息技術(shù)與教學(xué)生活相結(jié)合,用信息技術(shù)改變我的教學(xué)方式,真正的讓信息技術(shù)改變教學(xué)生活。在培訓(xùn)后,及時(shí)總結(jié),讓自己真正的能夠從研修中學(xué)到知識(shí),并多和他人進(jìn)行交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,讓自己通過(guò)培訓(xùn)受益。

通過(guò)此次培訓(xùn),能夠?qū)W(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到教學(xué)中,并且在教學(xué)的.過(guò)程中,有效使用小組合作、教師有效指導(dǎo)與學(xué)生自主學(xué)習(xí)相結(jié)合的教學(xué)方式,培養(yǎng)學(xué)生的自主合作探究精神,有效的改變學(xué)生的傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方式,化被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí),全面培養(yǎng)學(xué)生,發(fā)展學(xué)生的綜合素質(zhì)。

會(huì)計(jì)信息采集提升方案 信息技術(shù)能力提升方案篇四

一、財(cái)審部基本情況

目前公司財(cái)審部共計(jì)設(shè)置十名財(cái)務(wù)人員,設(shè)財(cái)務(wù)總監(jiān)一名,財(cái)務(wù)室主任一名,會(huì)計(jì)六名(其中包括兩名新來(lái)人員,目前正處于使用期),出納一名、會(huì)計(jì)檔案專(zhuān)管人員一名。出納沒(méi)有兼任稽核、會(huì)計(jì)檔案保管、收入、支出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。財(cái)務(wù)印章按規(guī)定保管,現(xiàn)金收(付)訖章、銀行轉(zhuǎn)訖章由出納管理,財(cái)務(wù)專(zhuān)用章、發(fā)票專(zhuān)用章等印章由指定人員管理。

會(huì)計(jì)人員定期或不定期參加新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和新稅收法律法規(guī)等專(zhuān)題培訓(xùn)活動(dòng)。就今年來(lái)說(shuō),公司專(zhuān)門(mén)開(kāi)展“營(yíng)改增”一系列專(zhuān)題學(xué)習(xí)活動(dòng),并通過(guò)考試等方式進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)相關(guān)業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)處理。公司財(cái)審部明確制定了貨幣資金管理制度、固定資產(chǎn)管理制度、財(cái)務(wù)開(kāi)支審批管理制度、預(yù)算管理制度、內(nèi)部控制制度、經(jīng)濟(jì)合同管理制度及機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員風(fēng)險(xiǎn)金管理規(guī)定,并在日常工作中嚴(yán)格按各項(xiàng)制度執(zhí)行。

二、現(xiàn)金及其他資產(chǎn)管理

我公司辦理有關(guān)現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)時(shí),嚴(yán)格遵守國(guó)務(wù)院發(fā)布的《現(xiàn)金管理暫行條列》及其實(shí)施細(xì)則和公司貨幣資金管理制度?,F(xiàn)金的使用嚴(yán)格按規(guī)定,現(xiàn)金由出納保管,現(xiàn)金收入當(dāng)天存入銀行。出納根據(jù)審核無(wú)誤的支付申請(qǐng),按規(guī)定辦理貨幣資金支付手續(xù),及時(shí)登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬。為了認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)庫(kù)存現(xiàn)金限額的規(guī)定,并保證公司費(fèi)用開(kāi)支、公出借款和醫(yī)藥費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)等業(yè)務(wù)使用現(xiàn)金。凡一次借款或報(bào)銷(xiāo)在2000元以上的,應(yīng)提前一天告知出納,以便籌款備付。出納每日對(duì)現(xiàn)金進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),公司建立了定期現(xiàn)金盤(pán)點(diǎn)制度,無(wú)坐支、設(shè)置“小金庫(kù)”、“公款私用”等違法行為。

對(duì)于銀行存款,出納及時(shí)逐筆序時(shí)登記,每日終了結(jié)出余額。定期核對(duì)銀行賬戶,每月至少核對(duì)一次。公司日常使用的票據(jù)種類(lèi)為支票,設(shè)置了票據(jù)登記薄,對(duì)票據(jù)購(gòu)買(mǎi)、領(lǐng)用、注銷(xiāo)進(jìn)行記錄。

我公司固定資產(chǎn)主要包括房屋建筑物、運(yùn)輸車(chē)輛、機(jī)械設(shè)備、通用設(shè)備及器具工具等。為加強(qiáng)固定資產(chǎn)日常管理工作,提高固定資產(chǎn)使用效益,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司固定資產(chǎn)管理制度,實(shí)施專(zhuān)業(yè)化分類(lèi)管理,固定資產(chǎn)歸口管理部門(mén)負(fù)責(zé)建立歸口固定資產(chǎn)分類(lèi)臺(tái)賬。每年11月由財(cái)審部牽頭,組織歸口管理部門(mén)和使用部門(mén)對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行實(shí)物盤(pán)點(diǎn),財(cái)審部根據(jù)盤(pán)點(diǎn)表及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理。

三、往來(lái)款項(xiàng)的核對(duì)

我公司按照國(guó)家、行業(yè)、集團(tuán)及公司本身的規(guī)定組織公司物資收發(fā)會(huì)計(jì)核算工作。及時(shí)做好各項(xiàng)客運(yùn)、貨運(yùn)及倉(cāng)儲(chǔ)裝卸收入與成本核算工作,定期做好與集團(tuán)等相關(guān)部門(mén)的往來(lái)賬并做出正確的財(cái)務(wù)分析。期末與物資管理員核對(duì)賬務(wù),確保賬實(shí)相符、賬賬相符,及時(shí)核對(duì)各供應(yīng)商供貨記錄并確保與各供應(yīng)商核對(duì)往來(lái)賬,確保會(huì)計(jì)核算的規(guī)范、合法,保證會(huì)計(jì)信息準(zhǔn)確、完整、及時(shí)。

四、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理

我公司在處理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)時(shí),按實(shí)際發(fā)生的各項(xiàng)業(yè)務(wù)取得真實(shí)合法可靠的原始憑證。通過(guò)取得的原始憑證做賬,記賬憑證所附原始憑證單據(jù)齊全;如果是采購(gòu)業(yè)務(wù)記賬憑證,其后還附付款申請(qǐng)單、合同、采購(gòu)訂單、入庫(kù)單、銀行付款單等相關(guān)原始憑證。并按時(shí)裝訂會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬薄,同時(shí)編制出會(huì)計(jì)報(bào)表。另外,公司積極計(jì)算并及時(shí)繳納各種稅金,不存在偷稅漏稅行為。

五、會(huì)計(jì)檔案管理

通過(guò)開(kāi)展以上各方面自查自糾活動(dòng),我公司會(huì)計(jì)處理方法和財(cái)務(wù)管理工作總體符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)會(huì)計(jì)法律法規(guī)的要求,所提供的會(huì)計(jì)信息及時(shí)、真實(shí)、可靠、合法。公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)各項(xiàng)工作不存在違法違規(guī)現(xiàn)象。但是還存在一些不足,目前公司財(cái)務(wù)人員實(shí)行的是定崗制度,今后會(huì)往定期輪崗這個(gè)方向考慮。另外,由于恰逢“營(yíng)改增”這一政策,雖然公司在不斷組織新政策培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng),財(cái)務(wù)人員也在不斷努力接受并按新政次執(zhí)行,但仍然需要一個(gè)過(guò)渡時(shí)期,才能做到更完善。

會(huì)計(jì)信息質(zhì)量檢查自查報(bào)告

市財(cái)政局:

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,切實(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作

辦事處領(lǐng)導(dǎo)高度重視財(cái)務(wù)工作,明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,規(guī)范財(cái)務(wù)管理。制定辦事處財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)工作規(guī)程,明確財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé),規(guī)范日常財(cái)務(wù)和資金管理,認(rèn)真落實(shí)財(cái)務(wù)工作的各項(xiàng)制度。同時(shí),為了進(jìn)一步提升財(cái)務(wù)工作水平,積極組織財(cái)務(wù)人員參加財(cái)政局組織的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實(shí)提高了辦事處財(cái)務(wù)管理水平。

二、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度,規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理行為

1、制定了較為完善的財(cái)務(wù)管理制度,按照財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)定制定相應(yīng)的分工管理職責(zé),由具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格的人員擔(dān)任財(cái)務(wù)工作。

2、按規(guī)定開(kāi)設(shè)銀行賬戶,堅(jiān)持庫(kù)存現(xiàn)金限額管理制度,超過(guò)限額及時(shí)入庫(kù)。及時(shí)取得銀行存款對(duì)賬單并與單位銀行賬進(jìn)行核對(duì)。

3、依法設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿,按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,保證了賬賬相符、賬證相符、賬實(shí)相符。會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)真實(shí)、完整,編制與報(bào)送及時(shí)、準(zhǔn)確。

4、預(yù)算外資金堅(jiān)持依法取得、照章納稅、按規(guī)使用的原則,并嚴(yán)格按照“收支兩條線”管理辦法辦理,無(wú)私設(shè)“賬外賬”和“小金庫(kù)”現(xiàn)象。

6、認(rèn)真執(zhí)行政府采購(gòu)制度,無(wú)違反政府采購(gòu)規(guī)定和未經(jīng)審批利用財(cái)政性資金購(gòu)置車(chē)輛和辦公設(shè)備等有關(guān)資產(chǎn)。為加強(qiáng)固定資產(chǎn)的管理和使用,現(xiàn)有固定資產(chǎn)均及時(shí)登記、造冊(cè),賬實(shí)相符。

通過(guò)自查,發(fā)現(xiàn)我辦事處在財(cái)務(wù)工作中還存在工作人員經(jīng)驗(yàn)不足,各項(xiàng)制度有待完善的問(wèn)題。今后將在做好日常會(huì)計(jì)核算工作的基礎(chǔ)上,不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),進(jìn)一步嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,認(rèn)真做好財(cái)務(wù)計(jì)劃工作,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作規(guī)范管理,努力提高財(cái)務(wù)核算管理水平,開(kāi)源節(jié)流,合理、有效地使用資金,努力使財(cái)務(wù)工作更上一個(gè)新臺(tái)階。

一、自查工作情況

按照上級(jí)主管部門(mén)的通知精神,4月10日——4月15日,公司主要領(lǐng)導(dǎo)親自主抓對(duì)公司的財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用、資產(chǎn)情況等進(jìn)行自查。

二、自查中發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題

(一)、資金管理方面

1、公司銀行賬戶管理符合一切相關(guān)規(guī)定,無(wú)違規(guī)出錯(cuò)情況;

2、公司不存在長(zhǎng)期(六個(gè)月以上)未處理的銀行未達(dá)賬項(xiàng);

3、公司銀行賬戶開(kāi)立、變更、撤銷(xiāo)管理嚴(yán)格按規(guī)定備案;

4、公司杜絕而且不存在大額資金轉(zhuǎn)作其他用途;

5、由于公司有工程未結(jié)轉(zhuǎn)未完施工,所以預(yù)收賬款有余額。

(二)、成本費(fèi)用方面

2、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、會(huì)議費(fèi)等業(yè)務(wù)不存在取得虛假發(fā)票等情況;

3、沒(méi)有超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍列支勞動(dòng)保護(hù)費(fèi),列支渠道符合規(guī)定;

4、安全費(fèi)管理沒(méi)有擠占和挪用現(xiàn)象;

(三)、內(nèi)部控制方面

1、建立健全的財(cái)務(wù)制度,不斷規(guī)范財(cái)務(wù)管理工作,加強(qiáng)內(nèi)部控制,建立風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制,從源頭上防范和杜絕新問(wèn)題的發(fā)生,保證理財(cái)?shù)拈L(zhǎng)效運(yùn)行機(jī)制。

2、杜絕“小金庫(kù)”和小金庫(kù)“回頭看”的現(xiàn)象,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)法規(guī),嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,對(duì)于自查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的收入不實(shí)、虛列成本、套取資金、私設(shè)“小金庫(kù)”、坐收坐支、偷稅漏稅等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律行為,一經(jīng)查實(shí),立即整改。堅(jiān)決有力地解決“小金庫(kù)”存在的突出問(wèn)題,促進(jìn)公司規(guī)范經(jīng)營(yíng)和健康發(fā)展。

三、管理改進(jìn)建議

會(huì)計(jì)信息采集提升方案 信息技術(shù)能力提升方案篇五

一、工作開(kāi)展情況

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,措施得力

(二)精心組織,確保質(zhì)量

本次檢查以報(bào)送為主,采取檢查會(huì)計(jì)資料、實(shí)地調(diào)查、咨詢和走訪的方式,對(duì)這些單位的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、財(cái)務(wù)狀況、稅收和專(zhuān)項(xiàng)資金管理、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作等進(jìn)行了重點(diǎn)檢查,檢查實(shí)行組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,檢查過(guò)程公開(kāi),檢查報(bào)告集體審議,力求檢查嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn)確。

(三)規(guī)范程序,依法處理

按照《財(cái)政檢查工作規(guī)則》,規(guī)范程序,嚴(yán)格紀(jì)律,制定方案,完善工作程序,反復(fù)征求各方意見(jiàn),力求做到證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、程序合法,處理恰當(dāng),確保檢查工作質(zhì)量和成效。對(duì)違反《會(huì)計(jì)法》,《財(cái)政違法行為處罰處分條例》和《*采購(gòu)法》等有關(guān)規(guī)定的,下發(fā)了《財(cái)政行政處罰決定書(shū)》,限期整改,并給予行政處罰。對(duì)涉稅問(wèn)題根據(jù)《財(cái)政監(jiān)督案件移送辦法》及時(shí)移送稅務(wù)機(jī)關(guān)處理。

(四)糾正查錯(cuò),成效顯著

通過(guò)檢查,查出違規(guī)資金萬(wàn)元,其中:資產(chǎn)不實(shí)萬(wàn)元,收入不實(shí)1051萬(wàn)元,利潤(rùn)不實(shí)萬(wàn)元,應(yīng)補(bǔ)繳各項(xiàng)稅款萬(wàn)元,并對(duì)存在的突出問(wèn)題,為企業(yè)提出合理化建議11條。

二、檢查中發(fā)現(xiàn)的主要問(wèn)題

一是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作不規(guī)范,賬簿設(shè)置不全,報(bào)銷(xiāo)手續(xù)不完備及違規(guī)使用白條子的現(xiàn)象依然存在。

二是資產(chǎn)資金管理不到位,有的單位購(gòu)置資產(chǎn)不按規(guī)定實(shí)行*采購(gòu)。有的工程項(xiàng)目無(wú)預(yù)決算,竣工后也無(wú)相關(guān)部門(mén)驗(yàn)收確認(rèn)。還有的單位違反現(xiàn)金管理規(guī)定,備用金支取過(guò)多。

三是會(huì)計(jì)核算不實(shí)。利用收入不入賬,提高固定資產(chǎn)折舊比例,將其他費(fèi)用納入成本核算以及不按規(guī)定比例分?jǐn)偧敖Y(jié)轉(zhuǎn)成本等方式,人為增加成本,減少利潤(rùn)。

四是稅收未按規(guī)定上繳

五是房地產(chǎn)企業(yè)外包工程自購(gòu)材料,簽訂施工合同及實(shí)收資本變更等不按規(guī)定納稅。房地產(chǎn)企業(yè)工程竣工后預(yù)售房款不及時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)收入,也不申請(qǐng)土地增值稅、所得稅匯算清繳。

三、意見(jiàn)及對(duì)策

(一)加強(qiáng)會(huì)計(jì)隊(duì)伍建設(shè),全面提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)。

要培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì),職業(yè)道德水*和法制觀念。不斷加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的教育和培訓(xùn),實(shí)行會(huì)計(jì)人員持證上崗,并且有會(huì)計(jì)管理部門(mén)進(jìn)行年檢,對(duì)于違紀(jì)違法的吊銷(xiāo)其資格證書(shū),直至追究其法律責(zé)任。

(二)建立健全會(huì)計(jì)監(jiān)督體系,強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督職能。

各單位都要建立健全內(nèi)部控制制度,嚴(yán)格按照國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、行政法規(guī)和單位內(nèi)部規(guī)章制度進(jìn)行。

(三)嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī),建立懲處機(jī)制。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)問(wèn)題要堅(jiān)決依法處理,并要追究有關(guān)人員的責(zé)任,以維護(hù)國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性。

(四)各監(jiān)督執(zhí)法部門(mén)要通力協(xié)作,形成對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的整體監(jiān)督體系。

財(cái)政審計(jì)、稅務(wù)、銀行等部門(mén)要分工協(xié)作,各司其責(zé),互通信息,形成合力,做到齊抓共管,達(dá)到綜合治理的目的。

(五)要加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍自身建設(shè)

執(zhí)法人員要不斷學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)水*和執(zhí)法能力,堅(jiān)持“有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究”。要加強(qiáng)財(cái)政執(zhí)法人員培訓(xùn),提高執(zhí)法水*,保證監(jiān)督質(zhì)量,真正建立起一支精干、高效、清正廉潔的財(cái)政監(jiān)督干部隊(duì)伍。

【本文地址:http://aiweibaby.com/zuowen/3340803.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔