方案是指為解決問題或實現(xiàn)目標而制定的一系列步驟和措施。那么方案應該怎么制定才合適呢？下面是小編精心整理的方案策劃范文，歡迎閱讀與收藏。
共駐共建情況報告 共駐共建聯(lián)席會議方案篇一
1、 社區(qū)共駐共建聯(lián)席會議由機關(企事業(yè))單位黨組織(行政)與社區(qū)黨組織負責人組成。
2、 共駐共建工作中的大事必須經過聯(lián)席會議討論，形成共識后付諸實施。
3、 聯(lián)席會議設主任1名，由社區(qū)共駐共建單位推選，副主任3名，一般在機關(企事業(yè))單位黨組織負責人中產生，成員由社區(qū)黨組織(行政)成員和機關(企事業(yè))黨組織(單位)負責人組成。
4、 聯(lián)席會原則上每半年召開一次，若需要可以臨時召開，時間上具體定在上半年3月份，下半年12月份。
5、 聯(lián)席會由社區(qū)黨支部牽頭組織，共建單位有關人員按時參加。會議由聯(lián)席會主任和副主任主持。
6、 遇到重要的共建活動，可以臨時召集會議，研究商討共建工作進程、成果和存在問題，安排部署下階段工作。臨時會議召開的時間、地點、議題等，由提議方提出并由社區(qū)黨支部與其它單位協(xié)商確定。
7、 共駐共建聯(lián)席會議主要傳達上級黨組織關于共駐共建的文件精神，分析社區(qū)黨的建設情況和存在的問題，研究確定下階段共建工作任務，討論研究社區(qū)黨的建設的有關重大事項，溝通信息，通報情況，交流經驗。
8、 每次召開會議前15天，各參會方均應向社區(qū)提出協(xié)商議題，由社區(qū)協(xié)調各方后，確定突出的帶有全局性的問題作為重點議題并報告主任、副主任。
9、 每次召開聯(lián)席會議，社區(qū)黨支部指定專人記錄并形成會議紀要。
10、 各共駐共建單位黨組織要指派一名正式黨員擔任聯(lián)絡員，負責單位黨組織之間的工作聯(lián)系，不定時深入社區(qū)并向本單位領導和黨員大會匯報有關情況。
共駐共建促和諧，同心同力保穩(wěn)定 ——買帕哈納社區(qū)2012年第一次共駐共建聯(lián)席會召開 6月23日上午，買帕哈納社區(qū)黨支部在社區(qū)會議室組織召開2012年第一次“共駐共建”聯(lián)席會。副書記、人大黨組書記、政法委書記趙黎、縣人大副主任阿不力克木〃達吾提、副、買帕哈納社區(qū)第一書記周巖出席會議并作重要講話，會議由縣政法委副書記羅文主持，溫宿鎮(zhèn)黨委書記汪峰、黨委副書記、鎮(zhèn)長艾尼瓦爾〃吐爾地及14家共建單位參加了會議。
會上，社區(qū)袁鋼雷匯報了買帕哈納社區(qū)2012年上半年社區(qū)工作開展情況及開展共駐共建采取的措施、社區(qū)存在的困難；各共建單位就社區(qū)如何做好社區(qū)共駐共建工作進行討論并作表態(tài)發(fā)言，初步達成了共建意向；溫宿鎮(zhèn)黨委書記汪峰對共建單位對社區(qū)的支持表示感謝，并對社區(qū)下半年共建工作提出具體要求；縣政法委副書記羅文提出建議，提出“共駐共建促和諧，同心同力保穩(wěn)定”的觀點，指出社區(qū)的服務面積不斷擴大，安居才能樂業(yè)，要靠共駐共建單位的支持，社區(qū)的建設和社會穩(wěn)定才會更好。
征求他們的`意見。要利用共建單位的資源優(yōu)勢，幫助居民解決問題，困難。社區(qū)和共駐共建單位要互相幫助，優(yōu)勢互補。
為引導駐社區(qū)單位積極開展社區(qū)共駐共建工作，充分發(fā)揮社區(qū)內機關、企事業(yè)單位和廣大黨員干部群眾在社區(qū)建設中的積極作用，推動社區(qū)建設工作全面開展，經、市政府同意，決定在全市機關、企事業(yè)單位與社區(qū)之間實施共駐共建，特制定本實施方案。
一、指導思想
堅持以科學發(fā)展觀為指導，樹立共駐共建、資源共享理念，建立完善的共建組織體系和協(xié)調有序的共建工作機制，最大限度地實現(xiàn)人力、物力、財力和其他社會資源的優(yōu)化整合利用，增強駐社區(qū)單位、社區(qū)各類組織和社區(qū)全體成員的社區(qū)意識、參與意識、公共服務意識，營造“社區(qū)事務共商、社區(qū)資源共享、社區(qū)家園共建”的良好氛圍，努力推進和諧社區(qū)建設，為構建和諧日照做出應有貢獻。
二、共建內容
所有駐社區(qū)的機關、企事業(yè)單位和社會組織，不分級別與隸屬關系，都要與所在社區(qū)建立共建關系，參與社區(qū)建設、管理和服務，開展共駐共建活動。
（一）實行黨建工作聯(lián)創(chuàng)。駐社區(qū)單位要把共駐共建作為黨建工作的重要內容，積極開展與社區(qū)黨組織“結對”共建活動；充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，幫助、指導社區(qū)黨組織開展工作。經濟上有條件的，要支持社區(qū)搞好基礎設施建設，改善社區(qū)的辦公和服務條件；人才上有優(yōu)勢的，要幫助社區(qū)開展黨員教育活動和居民文體活動，開辟社區(qū)教育基地；活動場所便利的，要向社區(qū)開放，為社區(qū)開展各種活動提供方便。要建立黨員共管機制，支持單位在職黨員“八小時內服務單位，八小時外奉獻社區(qū)”，積極參加社區(qū)建設和社區(qū)志愿者服務活動。
（二）實行思想工作聯(lián)做。以提高社區(qū)居民素質為重點，駐社區(qū)單位與社區(qū)組織相互配合，共同做好社區(qū)居民的思想政治工作，營造健康向上、文明進步、團結協(xié)作的氛圍；立足社區(qū)和各單位實際，認真落實《公民道德建設實施綱要》，共同創(chuàng)造健康、文明、和諧、有序的社會環(huán)境和有利于經濟社會協(xié)調發(fā)展的輿-論導向、價值觀念、道德規(guī)范。
（三）實行社區(qū)服務聯(lián)辦。由社區(qū)黨組織牽頭，駐社區(qū)單位黨組織配合，共同開展助殘助學、扶貧濟困、便民服務等活動，向弱勢群體和困難職工獻愛心，使“三無”對象、殘疾人、貧困戶和失業(yè)職工的生活有人問、有人管、有人助；駐社區(qū)各單位黨組織要組織黨員采取自愿和組織指定相結合的方式確定聯(lián)系對象，與困難人員“一對一”幫扶，每名在職黨員至少要聯(lián)系幫扶一戶困難戶；要組建以黨員為主體的社區(qū)志愿者服務隊伍，深入社區(qū)和居民家中開展義診、修理、咨詢等服務，把黨的關懷和溫暖送到千家萬戶；要廣泛動員社會各方面的力量捐款捐物，辦好“愛心超市”，積極幫助困難群眾。
（四）實行社區(qū)治安聯(lián)防。以共建“管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際和諧”的新型社區(qū)為目標，密切配合，加強協(xié)作，共同維護社區(qū)的治安安全。開展“安全樓院”、“安全小區(qū)”、“安全單位”等系列創(chuàng)建活動，組建義務巡邏隊、幫教小組，健全樓院看護、群防群治等責任制，劃分黨員責任區(qū)，共創(chuàng)安全社區(qū)。
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（五）實行環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)抓。以社區(qū)環(huán)境綠化、凈化、美化、硬化為目標，組織干部、職工、居民共同參與城區(qū)美化活動，搞好社區(qū)內各單位的綠化工作，積極爭創(chuàng)園林式單位和花園式小區(qū)。共同對社區(qū)衛(wèi)生進行集中整治，做到無亂堆亂倒亂搭亂建，無衛(wèi)生“死角”。共同倡導文明健康的生活方式，營造良好的工作、生活環(huán)境。
（六）實行精神文明聯(lián)建。共同擔負社區(qū)精神文明建設職責，組織開展好文明樓院、文明家庭、文明單位、文明小區(qū)等群眾性精神文明創(chuàng)建活動；積極挖掘社區(qū)文化體育資源，興辦社區(qū)文化體育事業(yè)，組建社區(qū)文化體育隊伍；以樓院文化、廣場文化、家庭文化等為載體，組織開展群眾喜聞樂見、積極參與的文體聯(lián)誼活動和社區(qū)文化藝術活動，倡導文明健康的社區(qū)新風尚。駐社區(qū)單位要在場所、經費等方面給予支持。
三、責任劃分
1、搞好居民自治。建立健全居民自治組織網絡和制度體系，搞好議事協(xié)商、居務公開，促進基層民主政治建設，創(chuàng)造良好的共駐共建環(huán)境。
2、建立共建網絡。全面了解駐社區(qū)單位情況、社區(qū)內社會組織及社區(qū)居民的組成等有關情況，組建好共建理事會，制定好共建章程，簽定好共建協(xié)議，形成共駐共建的良好氛圍。
3、培育各類組織。要積極培育社區(qū)志愿者協(xié)會、文化體育協(xié)會、公益慈善類組織等社會團體，以及保潔隊、醫(yī)療服務隊、社區(qū)俱樂部、藝術團等民辦非企業(yè)單位，充分發(fā)揮他們的作用，促進共駐共建工作的開展。
4、加強聯(lián)系溝通。及時掌握社區(qū)居民和駐社區(qū)單位的需求，加強溝通聯(lián)絡，增強共駐共建的針對性和實效性。
5、服務共建單位。組織駐社區(qū)單位開展幫扶活動，做好相應的協(xié)調、配合、服務工作；及時協(xié)調解決社區(qū)居民與駐社區(qū)單位之間的矛盾糾紛。
6、搞好教育管理。教育社區(qū)居民遵守社會公德，遵守社區(qū)管理制度和有關規(guī)定，愛護公共設施等。
1、建立制度共建。積極參加共建理事會，單位負責人任共建理事會成員，同時確定一名工作人員為社區(qū)工作聯(lián)絡員。建立檢查督導、信息反饋、情況通報制度，定期對本單位參與社區(qū)共建情況進行檢查，督促共駐共建工作落實。
2、優(yōu)化環(huán)境共建。加強對干部職工的教育管理，不斷增強干部職工的文明意識和服務社區(qū)意識，支持干部職工參與社區(qū)共駐共建活動，形成共駐社區(qū)、共建社區(qū)的良好共建環(huán)境。
3、加強資源共建。充分發(fā)揮單位的資金優(yōu)勢、政策優(yōu)勢、人才優(yōu)勢、設施優(yōu)勢，開展資源共享、工作共建。
4、開展服務共建。每個單位都要立足自身實際，開展結對幫扶社區(qū)困難群眾活動，幫助困難群眾解決實際困難。每個單位都要利用節(jié)假日，組織開展義務植樹、義務清運垃圾、義務幫扶弱勢群體等活動。
5、實施項目共建。每年為社區(qū)或者社區(qū)居民辦1—2件實事，實施項目共建。
四、保障機制
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（一）建立健全共駐共建領導機制。各級社區(qū)建設工作領導機構負責統(tǒng)一組織協(xié)調本轄區(qū)內社區(qū)共駐共建活動的開展；駐社區(qū)單位要明確任務分工，加強對共駐共建工作的組織領導和協(xié)調聯(lián)絡工作；社區(qū)要成立社區(qū)共建理事會，作為社區(qū)共建活動的具體組織實施機構，由社區(qū)居委會主任任理事會負責人，駐社區(qū)單位負責人任成員，研究制定理事會章程，建立協(xié)商議事規(guī)則和工作機制，積極推動社區(qū)共駐共建工作深入開展。
（二）建立健全共駐共建工作機制。一是建立聯(lián)席會議制度。市、區(qū)、街道有關單位和社區(qū)共建組織機構要定期召開聯(lián)席會議，研究解決社區(qū)共建中遇到的問題，安排部署共建任務。聯(lián)席會議一般每半年召開一次，根據工作需要也可隨時召開。二是建立共駐共建聯(lián)絡員制度。社區(qū)和駐社區(qū)單位要分別確定1 名共駐共建聯(lián)絡員，具體負責共駐共建活動的協(xié)調聯(lián)絡；建立共駐共建工作臺帳，詳細記錄駐社區(qū)單位及在職黨員干部職工開展共駐共建活動情況；定期走訪社區(qū)居民，了解群眾對共駐共建的意見和建議，及時向社區(qū)或相關單位反饋情況。三是簽訂共駐共建協(xié)議書。社區(qū)居委會與駐社區(qū)單位簽訂資源共享、共駐共建協(xié)議書，明確各自的職責，對經營性資源和面向居民的便民利民服務實行有償優(yōu)惠服務，對公益性服務和對社區(qū)內老年人、殘疾人、優(yōu)撫對象、少年兒童、困難家庭提供的各種社會福利性服務實行無償服務。四是實行駐社區(qū)單位共駐共建承諾制。駐社區(qū)單位要與社區(qū)居委會簽訂共建承諾書，明確承諾事項、完成時限、負責人、聯(lián)系人、履諾情況、受益對象評價等內容，年底將履行承諾情況在社區(qū)內予以公開。五是實行共駐共建活動分期制。自2015年起，確定一年為一個共駐共建期，每年對社區(qū)共駐共建情況進行一次總結，同時安排部署新的共駐共建內容，啟動下一輪工作。
（三）建立健全共駐共建獎懲機制。一是建立社區(qū)共駐共建工作考核制度。把社區(qū)共駐共建工作列入年度目標績效考核內容，制定具體的考核辦法，每年統(tǒng)一組織考核。二是建立定期督查通報制度。市、區(qū)、街道三級社區(qū)建設領導機構定期對社區(qū)共駐共建情況進行督查，了解共駐共建活動開展情況及駐社區(qū)單位共建情況，并將督查結果在一定范圍內進行通報。對無故三次不參加共駐共建組織機構召集的會議、重要活動、重點工作的，在一定范圍內予以通報。三是建立社區(qū)居委會評議駐社區(qū)單位制度。對駐社區(qū)單位的共駐共建以及行業(yè)作風情況，在每年年底由社區(qū)居委會開展一次評議活動，將評議結果反饋給駐社區(qū)單位及有關部門，作為評議駐社區(qū)單位行業(yè)作風建設的重要依據，評議較差的，實行一票否決，視為行評不合格。四是建立社區(qū)黨組織與駐社區(qū)單位黨組織雙向反饋、雙向監(jiān)督制度。街道、社區(qū)黨組織與駐社區(qū)單位基層黨組織要加強聯(lián)系，將在職黨員參加社區(qū)建設的情況向駐社區(qū)單位基層黨組織反饋；駐社區(qū)單位發(fā)展黨員、選拔任用干部，應聽取街道、社區(qū)黨組織的意見。五是建立社區(qū)共建獎勵資金。每年安排一定數(shù)額資金，對在社區(qū)共建工作中做出突出貢獻的駐社區(qū)單位和社區(qū)，給予獎勵。
共駐共建情況報告 共駐共建聯(lián)席會議方案篇二
一、做遵章守紀家庭。廣大黨員干部要認真學習廉潔自律的黨紀條例和法律法規(guī)，積極參與家庭助廉教育活動，牢固樹立家庭思廉助廉意識，在家庭中倡揚以廉為榮、以貪為恥的風氣，引導家庭成員常思貪欲之害，常懷律己之心，常修為政之德，做到遵紀守法、廉潔自律，自覺抵制各種誘惑。
二、做懂法守法家庭。廣大黨員干部要自覺學法、守法，依法行政，不徇私情，做到政治上清醒，工作上清正，生活上清白，經濟上清楚。家庭成員要常吹家庭“廉政風”，常算家庭“廉政賬”，加強監(jiān)督，當好廉內助。要積極支持配偶、子女模范執(zhí)行黨和國家的各項方針政策，堅持原則，廉政為民，支持配偶、子女頂住歪風，守住廉潔，遠離腐敗，共同構筑反腐堅固防線。
三、做勤儉節(jié)約家庭。要大力弘揚艱苦奮斗、勤以養(yǎng)德、儉以助廉的優(yōu)良傳統(tǒng)，在家庭生活中不慕奢華，厲行節(jié)約，杜絕浪費，倡揚時代新風，摒棄大操大辦婚喪嫁娶等陋習，樹立科學、文明、健康的家庭生活方式，不讓腐敗有可乘之機。
四、做文明和諧家庭。要言傳身教，為子女樹立清正廉潔的榜樣；要嚴格管教子女，對子女保持一種健康的愛，教育子女用自己的高尚人格和誠實勞動贏得社會的尊重，使家庭真正成為子女健康成長的“第一所學?！?，建設“以德治家、以廉養(yǎng)家”的廉政家庭文化，積極爭創(chuàng)文明和諧家庭。
貪廉一念間，榮辱兩世界。讓我們攜起手來，積極開展家庭助廉活動，筑牢家庭拒腐防變的堅固長堤，把家庭建設成為“溫馨的港灣”、“廉潔的港灣”、“幸福的港灣”，共創(chuàng)美好生活。
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共駐共建情況報告 共駐共建聯(lián)席會議方案篇三
一、認真履行職責，全面落實黨建工作責任制
一是圍繞中心抓黨建。始終堅持把機關黨的建設放在全縣工作大局中去思考、謀劃和推進，把服務經濟發(fā)展、服務基層群眾、服務中心工作作為機關黨建工作的出發(fā)點、落腳點，并將工作的實際成效作為衡量機關黨建工作水平的重要指標，努力形成機關黨建工作和業(yè)務工作同頻共振、協(xié)調發(fā)展的良好局面。
二是形成合力抓黨建。充分發(fā)揮工委的牽頭抓總作用，整合紀委、組織、宣傳、群團等多方力量資源，加強協(xié)同配合，積極構建工委綜合協(xié)調、各級黨組織具體負責、干部群眾積極參與的機關黨建工作體制和工作格局，努力形成上下聯(lián)動、整體推進的良好態(tài)勢。
三是率先垂范抓黨建。作為黨群工委黨建工作第一責任人，堅持帶頭講學習、講政治、講紀律，并協(xié)同各支部負責人積極發(fā)揮示范引領作用，切實履行“一崗雙責”，真正把心思集中在“想干事”上，把膽識體現(xiàn)在“能干事”上，把能力展現(xiàn)在“會干事”上，把目標落實在“干成事”上，帶動廣大干部群眾共同營造解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、跨越趕超的濃厚氛圍。
的素質教育活動，全體黨部干部的素能有了很大提升。
二是抓規(guī)范，在品牌創(chuàng)建上走在前頭。以創(chuàng)建“六型”機關為抓手，加強對各支部分類指導，教育引導機關黨員干部在行為上講規(guī)范，在辦事流程上講規(guī)范，自覺用黨的紀律和工作標準來約束自己的言行，做遵守紀律的模范，執(zhí)行規(guī)章的典范。切實把機關黨組織建成凝聚力量、充滿活力的戰(zhàn)斗堡壘。
三是抓作風，在環(huán)境優(yōu)化上走在前頭。千方百計引導黨員干部向優(yōu)秀學習，向先進看齊，引導機關黨員干部在標準上高人一檔，認知上勝人一籌，行動上快人一步，努力在各項工作上爭創(chuàng)一流。
四是抓制度，在基礎建設上走在前頭。立足機關黨建工作實際，注意總結機關黨建走在前的好經驗、好做法，不斷充實完善理論學習、調查研究、機關管理、考核獎懲等制度，進一步提高制度的科學性和有效性。
三、以迎接宣傳貫徹黨的十八大為主線，繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動
共駐共建情況報告 共駐共建聯(lián)席會議方案篇四
20__年我局黨支部的總體工作思路是：深入學習貫徹^v^^v^系列重要講話精神和黨的十九大精神，以嚴肅黨內政治生活和強化黨內監(jiān)督為重點，按照省、市、區(qū)委的部署要求，堅持黨要管黨，從嚴治黨，堅持穩(wěn)中求進，改革創(chuàng)新，全面加強和改進思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設，為聚力“十區(qū)”建設，促進各項工作的開展提供堅強組織保證。按照這個總體思路，20__年我局支部將重點抓好以下幾個方面的工作。
一、以思想建設為基礎，著力推進學習型黨組織建設
1.加強政治理論學習。全面開展“司法行政隊伍建設年”活動。堅持把思想政治建設放在首位，繼續(xù)抓好^v^^v^系列重要講話、黨的十八屆六中全會以及省、市、區(qū)黨代會精神的學習貫徹，通過學習研討、培訓、輔導講座等形式，不斷提升廣大黨員干部的政治覺悟、理論素養(yǎng)，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，確保對黨絕對忠誠、不忘初心。
2.加強思想道德建設。落實“崇德之區(qū)”建設工作任務，加強理想信念教育和思想道德建設，完善隊伍思想動態(tài)分析機制，加強意識形態(tài)建設，深化社會主義核心價值觀、法治理念和道德教育。引導廣大黨員干部大力弘揚社會主義新風尚，遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，提高個人品德，形成積極向上的精神追求和健康文明的生活方式，樹立知榮辱、講正氣、作奉獻、促和諧的良好風尚，努力打造思想境界高的干部隊伍。
二、以作風建設為抓手，著力促進服務型黨組織建設
1.加強干部隊伍作風建設。認真落實黨務會議議事、集體理論學習、民主生活會等制度，不斷提高領導班子決策科學化水平和領導發(fā)展的能力。加強司法行政系統(tǒng)人才隊伍建設，完成《中長期人才發(fā)展規(guī)劃》，建立完善培訓機制，廣泛開展不同層次、不同形式、不同內容的培訓，擴大教育培訓覆蓋面，增強教育培訓的實效性，提高司法行政隊伍整體素質。以雙聯(lián)行動和精準扶貧為載體，進一步健全完善聯(lián)系群眾的長效機制，實現(xiàn)聯(lián)系群眾，加強作風建設的常態(tài)化、長效化、制度化。
2.深化服務型黨組織建設。健全落實黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，繼續(xù)做好與困難群眾結對幫扶工作，組織在職黨員干部進社區(qū)開展志愿服務，切實做好困難黨員職工的慰問和幫扶工作，積極參加區(qū)上組織的公益活動，并做好與聯(lián)建社區(qū)結對共建工作。
3.抓好典型示范工作。弘揚主旋律，傳播正能量，樹立機關先進典型，開展學習先進人物、先進典型的宣傳教育，提振精氣神，形成學先進、趕先進的濃厚氛圍，樹立司法行政機關的良好形象?！捌咭弧鼻跋Γ瑢⒈碚靡慌鷥?yōu)秀^v^員。
三、以制度建設為核心，著力提升創(chuàng)新型黨組織建設
1.深化黨內思想政治工作。落實黨內激勵關懷幫扶制度，開展黨員干部思想狀況調查與分析，建立黨員干部談心談話制度，采取黨員講事、黨組議事、承諾辦事、檢查督事的方式，及時了解掌握黨員干部的思想動態(tài)和需求，有的放矢地做好思想政治工作，引導黨員干部努力學習、快樂工作、健康生活。
2.落實黨內工作責任制。嚴格落實“3141”責任機制，結合工作實際，制定責任清單、問題清單、任務清單及具體任務推進落實表。領導干部要自覺履行“一崗雙責”，不僅對分管的業(yè)務工作負責，還要對分管范圍內的黨務工作負責，把業(yè)務工作的薄弱環(huán)節(jié)作為黨建工作的重點來抓，以業(yè)務工作的提升水平來衡量黨建工作成效。
3.嚴格黨內組織生活制度。鞏固拓展“兩學一做”學習教育成果，嚴格落實周五集中例會學習、三會一課”、黨員黨性定期分析評議、民主評議黨員等制度，嚴格黨員教育管理，試行“百分制”管理黨員的辦法，增強黨內生活的原則性和實效性。
4.強化黨建工作考核。按照區(qū)直機關工委黨建工作目標管理考核要求，做好機關黨建工作資料的積累和整理，及時報送相關信息與資料，不斷提高機關黨建工作規(guī)范化和科學化水平。
四、以廉政建設為重點，著力增強純潔型黨組織建設
1.落實黨風廉政建設責任制。根據“陽光之區(qū)”建設要求，嚴格落實“3783”主體責任體系、“866”重要衡量標準和“111”督查細則。認真貫徹執(zhí)行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國^v^黨內監(jiān)督條例》，積極配合區(qū)紀委派駐紀檢組做好相關工作，切實把紀律和規(guī)矩挺在前面。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，落實“一崗雙責”，簽訂黨風廉政建設責任書。創(chuàng)新監(jiān)督方式，落實廉政談話制度，對各所、中心、辦公室落實全面從嚴治黨和黨風廉政建設責任制情況進行檢查，對黨員干部遵守《黨章》、“六項紀律”和中央八項規(guī)定精神情況進行監(jiān)督檢查，持之以恒糾正“四風”，防范和杜絕違規(guī)違紀行為發(fā)生。
2.加強反腐倡廉教育。加強廉潔從政和黨紀黨規(guī)教育，通過發(fā)放廉政書籍、設立廉政專欄、舉辦廉政講座、剖析廉政案例和參加法庭旁聽等形式進行反腐倡廉警示教育，增強黨員干部的黨性修養(yǎng)，筑牢反腐倡廉防線，引導廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業(yè)觀。
3.加強廉政文化建設。著力培育具有司法特色的廉政文化，組織開展廉政文化“六個一”和“讀文思廉”、“廉內助”等活動，強化黨員干部職業(yè)操守行為和依法行政意識，把專題學習教育、黨內組織生活與廉政建設教育有機結合起來，增強廉政教育的感染力和影響力。
五、以文化建設為載體，著力營造和諧型黨組織建設
1.發(fā)揮群團組織作用。局機關工會要進一步完善干部職工保障制度，做好干部職工慰問活動，保障干部職工的合法權益，充分發(fā)揮工會和婦聯(lián)組織的橋梁和紐帶作用。支持共青團工作和青年志愿者服務工作，引導他們開展符合青年特點的各項活動。
2.開展豐富多彩的文體活動。以黨建工作引領司法文化建設，有計劃組織黨員干部開展黨建工作與司法行政業(yè)務工作相結合的特色性黨日活動，在“五一”開展講歷史故事，做明白人活動;“七一”舉行黨章黨規(guī)知識競賽活動;“十一”組織開展趣味小游戲活動。通過開展這些富有特色、寓教于樂、健康向上的司法資源文化體育活動，激發(fā)廣大干部職工的工作熱情，增強機關的凝聚力和向心力。
共駐共建情況報告 共駐共建聯(lián)席會議方案篇五
一、鞏固和擴大結對共建成果，探索創(chuàng)新結對建的模式和途徑
進一步鞏固“四個一”工作制度，即開展一次專題調研，建立一個共建議事機構，簽訂一份共建協(xié)議，與結對共建的村黨組織開展五個一活動：為村黨員上一堂黨課、與村“兩委”成員和黨員議會成員進行一次座談、幫扶一戶困難黨員、資助一名貧困學生、為村至少辦一件實事。
創(chuàng)新結對共建模式，探索開展局機關股室與村民小組結對，黨員干部與困難黨員、群眾結對等共建新模式，推進結對雙方群團組織開展黨建活動。
二、積極搭建共建結對平臺，組織開展形式多樣的實踐活動
緊密結合基層組織建設年活動、“三進三創(chuàng)”活動和“五級書記”大走訪活動，充分利用xxx優(yōu)勢幫助結對共建村黨組織抓好基層組織建設、理清發(fā)展思路、過好組織生活。并結合我市黨建工作重點，著力開展好結對共建活動。
1、抓好結對村后進村治理工作。適時開展調研活動，根據了解的情況，有針對性的幫助結對后進村加強班子建設、發(fā)展村集體經濟。努力做到村集體有長期穩(wěn)定收入，確保20xx年后進村治理工作取得明顯成效。
2、做好選派幫扶工作。把選派村幫扶工作列入我局黨建工作計劃，制定幫扶方案 ，充分利用我局資金、技術、特別是信息等方面的支持，向所幫扶的選派村提供不少于5000元的幫扶資金，促進選派村各項工作有序健康發(fā)展。
3、積極開展黨內關懷幫扶工作。在“七一”和春節(jié)等時機組織本局黨員、干部與結對村的困難群眾開展“一幫一”結對活動，根據結對幫扶農戶的家庭及困難特點，提供力所能及的支持，通過開展經常性的互聯(lián)互通和“送溫暖”活動，全面、及時的了解困難群眾的所思所盼，并盡力解決實際問題。
三、建立結對共建活動長效機制，確保結對共建活動取重實效。
結對共建活動要立足當前，著眼長遠。一是堅持定期聯(lián)系制度。結對共建雙方每季度召開一次工作交流會，每半年進行一次工作總結，及時協(xié)調、調整、解決結對共建活動中的有關問題。二是堅持考核評價制度。將結對共建、互幫互助活動成效列入我局“五個好”黨支部創(chuàng)建的重要內容，作為考核黨員領導干部履行黨建工作職責的重要方面，并作為評先評優(yōu)的重要依據。
共駐共建情況報告 共駐共建聯(lián)席會議方案篇六
深入學習貫徹黨的十x大和十x屆x中全會以及習^v^系列重要講話精神，認真貫徹落實省、市精神文明建設工作會議精神，弘揚主旋律，傳播正能量，為建設幸福美好社區(qū)，提供強有力的思想保證、輿論支持、精神動力和文化條件。
二、重點工作
1.深化文明文明城市創(chuàng)建。鞏固和擴大全國文明城市成果，落實創(chuàng)建任務，繼續(xù)加強群眾性精神文明建設，不斷提高創(chuàng)建水平，解決好創(chuàng)建過程中城市環(huán)境、公共秩序、市民素質等方面存在的突出問題，努力擴大文明城市創(chuàng)建的覆蓋面和影響力。突出城市軟環(huán)境建設，開展文明素質提升活動，深化社會公益活動，建立優(yōu)良公共秩序、和諧公共關系，營造城市良好風貌，帶動社會文明程度的整體提升。繼續(xù)做好今年文明城市復查工作及省級城市文明程度指數(shù)測評工作。
2.深化文明單位創(chuàng)建成效。將社會主義核心價值觀融入到文明單位創(chuàng)建中來，進一步完善文明單位“五個一”創(chuàng)建標準，將服務守則、行為準則、規(guī)章制度、行業(yè)規(guī)范納入文明單位創(chuàng)建中來。同時在拓展載體、強化管理上下功夫，在黨政機關、窗口行業(yè)、企業(yè)和學校繼續(xù)深入開展文明單位創(chuàng)建活動，激發(fā)文明單位創(chuàng)建活力，不斷擴大創(chuàng)建覆蓋面。積極做好今年到屆和新申報區(qū)級文明單位的復查驗收工作。
3.深化文明家庭創(chuàng)建成果。將社會主義核心價值觀融入文明家庭創(chuàng)建，突出民風建設，弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)美德，傳承好家風好家訓。繼續(xù)開展“善行義舉四德榜”、孝道“紅黑榜”、新“十文明戶”、“最美家庭”等群眾性精神文明創(chuàng)評活動，樹立典型，宣傳典型，激發(fā)人民的道德良心。繼續(xù)實施好新“十文明戶”道德信貸工程。
4.深入推進公民思想道德建設工程。大力實施文明禮儀養(yǎng)成行動，深化道德領域突出問題專項教育和治理活動，強化典型宣傳，深入開展金川區(qū)第二屆“最美金川人”道德模范評選活動，用“最美事跡”感動人、“最美人物”鼓舞人、“最美精神”塑造人。積極發(fā)揮文明市民學校的作用，加強文明教育，做到有教材、有教員、有計劃、有制度、有成效。認真組織開展道德講堂活動，推動“道德講堂”建設向更高層次發(fā)展。充分運用宣傳欄、黑板報、微信、微博等多種形式，廣泛深入開展道德模范學習宣傳活動。積極關心關愛、幫助幫扶生活困難道德模范、身邊好人，體現(xiàn)好人好報的價值導向，形成學習模范、關愛模范、爭做模范的良好氛圍。
5.深化志愿服務活動。深入開展各類志愿服務活動，健全志愿服務機制，大力推進志愿服務制度化建設，促進志愿服務常態(tài)化。繼續(xù)開展好全民公益日、在職黨員進社區(qū)、專業(yè)志愿服務隊進社區(qū)、“鄰里守望”、“三關愛”等志愿服務活動，在轄區(qū)范圍內營造人人為我，我為人人的濃厚氛圍。
7.繼續(xù)深化“我們的節(jié)日”主題活動。圍繞春節(jié)、元宵、清明、端午、七夕、中秋、重陽等七個民族傳統(tǒng)節(jié)日，組織開展豐富多彩，居民樂于接受、便于參與的文化活動。
三、保障措施
1.加強組織領導。加強組織領導，健全工作制度，確保精神文明建設活動落到實處，及時調整精神文明建設領導小組，對精神文明建設工作進行責任分解，根據職責分工，做好協(xié)調工作。
2.明確工作職責。社區(qū)黨工委要把精神文明建設工作作為一項重要內容，切實抓緊抓好。精神文明建設領導小組要定期召開會議，研究部署工作，分析形勢，解決工作中存在的問題。明確工作任務，確定時間進度，責任分工到人，推動工作落實，切實保證精神文明建設各項活動有計劃、有制度、有步驟、有成效地組織實施。
共駐共建情況報告 共駐共建聯(lián)席會議方案篇七
_____
一、指導思想
高舉^v^理論偉大旗幟，認真貫徹“三個代表”重要思想和^v^同志關于加強__融合式發(fā)展的指示精神，落實科學發(fā)展觀，倡導社會主義榮辱觀，鞏固和發(fā)展__同呼吸、共命運、心連心的大好局面，圍繞推進社會經濟發(fā)展和__中心任務開展活動，為地區(qū)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定和__建設創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
二、共建目標
以“組織健全、政策落實、活動經常、關系融洽”為目標，創(chuàng)設共建雙方互利互惠、共同發(fā)展的平臺，提高共建雙方的發(fā)展能力和建設水平，為推進__雙方“兩個文明”建設，創(chuàng)建全省雙擁模范城作貢獻。
三、共建內容
1.加強組織領導。雙方各自設立由單位主要領導參加的共建領導小組，負責指導各自單位的雙擁共建工作。雙方不定期地開展學習交流，分析商討文明共建工作形勢，及時總結經驗，妥善處理__關系，并積極開展共建活動。
2.發(fā)揮雙方特長。雙方在共建活動中要充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢和特長，相互間應按照“急事急辦，特事特辦”的原則，在政策和條件允許的范圍內，提供協(xié)作、支持和幫助。
___集團有限公司：認真做好擁軍優(yōu)屬工作，為____提供可行的教育資源和其他服務;定期(建軍節(jié)、春節(jié)期間)到__走訪慰問;不定期地舉行雙方間的交流活動，增強雙方間體育、文化、藝術交流，豐富官兵的業(yè)余生活，融洽__感情。
_____：定期組織人員到企業(yè)開展__知識培訓和__演練活動，幫助企業(yè)建立應急救援機制，提高企業(yè)員工的防災減災意識和能力;指導企業(yè)做好基礎設施建設和產品研發(fā)中有關__的工作;配合企業(yè)開展其他活動。
3、堅持溝通聯(lián)系。雙方領導要在每年國慶、春節(jié)、建軍節(jié)等重大節(jié)日開展走訪活動，互通情況、交流經驗、聯(lián)絡感情，密切____關系。
4、建立聯(lián)絡員制度。雙方各自指派聯(lián)絡員，負責相互之間的工作聯(lián)系、活動安排和信息交流等事宜。
四、本協(xié)議一式三份，甲乙方各執(zhí)一份，揚中市雙擁辦留存一份。
__集團有限公司 __________
負責人簽字： 負責人簽字：
年 月日年月日
共駐共建情況報告 共駐共建聯(lián)席會議方案篇八
始終堅持把治理體系和治理能力建設作為主攻方向，把保障和改善農村民生、促進農村和諧穩(wěn)定作為根本目的，開展農村集體“三資”管理服務改革，提升基層治理效能，不斷推進善治鄉(xiāng)村建設。
一是強化鄉(xiāng)村治理示范創(chuàng)建。新增5鎮(zhèn)、28村（社區(qū)）獲評省級鄉(xiāng)村治理“百鎮(zhèn)千村”示范單位。全市共有全國鄉(xiāng)村治理體系建設試點示范縣區(qū)1個，全國鄉(xiāng)村治理示范鎮(zhèn)、村7個，省級鄉(xiāng)村治理示范鎮(zhèn)、村86個。我市3個鄉(xiāng)村治理案例入選廣東省鄉(xiāng)村治理典型案例，入選數(shù)量居全省各市前列。
二是積極推進數(shù)字鄉(xiāng)村建設。統(tǒng)籌佛山市農村集體“三資”智慧云平臺建設，推動農村“三資”實行在線實時監(jiān)管、全周期閉環(huán)管理，三水區(qū)試點工作基本完成，全市系統(tǒng)平臺建設申請立項并開展交易系統(tǒng)試用工作。以建立健全農村宅基地數(shù)據庫為基礎，搭建農村宅基地數(shù)字化管理系統(tǒng)，全市各區(qū)逐步推進宅基地數(shù)字化。
三是不斷發(fā)揮農民參與鄉(xiāng)村振興建設的主體作用。堅持黨建引領、制度管控、村民自治、政策激勵有機融合，督導考核與激勵鞭策并重，有效營造了農民主體、社會各界積極參與鄉(xiāng)村建設的氛圍，農村人居環(huán)境整治、鄉(xiāng)村治理等工作“比學趕超”爭先奮進的共識不斷形成。繼續(xù)實施高素質農民和農村實用人才培育計劃，完成高素質農民培訓超1000人次，農業(yè)從業(yè)人員培訓超1萬人次。開展鄉(xiāng)村工匠職稱評審，我市申報人數(shù)居全省前列。中國農民豐收節(jié)全市共舉辦慶?；顒?場，線上線下參與人數(shù)超200萬人。舉辦第十六屆佛山市農業(yè)良種良法展示推廣月暨第二十一屆廣東種業(yè)大會佛山分會場活動，展示品種667個、先進農業(yè)技術10項。組織企業(yè)積極參加省內外各種農業(yè)展銷博覽活動，多形式舉辦“云上花市”“預制菜展示展銷”等線下線上活動，不斷加強聯(lián)農帶農、產銷對接的紐帶和橋梁建設。
四是毫不放松做好疫情防控工作。持續(xù)做好農村地區(qū)疫情防控宣傳，突出重點抓好漁民、漁船和涉農企業(yè)的防控指引。全市農村疫情防控開展檢查4199次、檢查覆蓋場所萬個。積極落實防疫“新十條”，有序抓好農業(yè)生產和穩(wěn)產保供主責主業(yè)。
五是深入開展安全生產應急三防工作。各級人員參加市三防指揮部聯(lián)合值守812小時，積極引導災后復產和政策性農業(yè)保險理賠，我局榮獲佛山市“2022年三防工作表現(xiàn)突出單位”榮譽稱號。全年農業(yè)農村安全生產形勢總體穩(wěn)定，涉農領域未發(fā)生安全生產事故。
共駐共建情況報告 共駐共建聯(lián)席會議方案篇九
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一、指導思想
高舉_理論偉大旗幟，認真貫徹“三個代表”重要思想和_同志關于加強__融合式發(fā)展的指示精神，落實科學發(fā)展觀，倡導社會主義榮辱觀，鞏固和發(fā)展__同呼吸、共命運、心連心的大好局面，圍繞推進社會經濟發(fā)展和__中心任務開展活動，為地區(qū)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定和__建設創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
二、共建目標
以“組織健全、政策落實、活動經常、關系融洽”為目標，創(chuàng)設共建雙方互利互惠、共同發(fā)展的平臺，提高共建雙方的發(fā)展能力和建設水平，為推進__雙方“兩個文明”建設，創(chuàng)建全省雙擁模范城作貢獻。
三、共建內容
1.加強組織領導。雙方各自設立由單位主要領導參加的共建領導小組，負責指導各自單位的雙擁共建工作。雙方不定期地開展學習交流，分析商討文明共建工作形勢，及時總結經驗，妥善處理__關系，并積極開展共建活動。
2.發(fā)揮雙方特長。雙方在共建活動中要充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢和特長，相互間應按照“急事急辦，特事特辦”的原則，在政策和條件允許的范圍內，提供協(xié)作、支持和幫助。
___集團有限公司：認真做好擁軍優(yōu)屬工作，為____提供可行的教育資源和其他服務;定期(建軍節(jié)、春節(jié)期間)到__走訪慰問;不定期地舉行雙方間的交流活動，增強雙方間體育、文化、藝術交流，豐富官兵的業(yè)余生活，融洽__感情。
_____：定期組織人員到企業(yè)開展__知識培訓和__演練活動，幫助企業(yè)建立應急救援機制，提高企業(yè)員工的防災減災意識和能力;指導企業(yè)做好基礎設施建設和產品研發(fā)中有關__的工作;配合企業(yè)開展其他活動。
3、堅持溝通聯(lián)系。雙方領導要在每年國慶、春節(jié)、建軍節(jié)等重大節(jié)日開展走訪活動，互通情況、交流經驗、聯(lián)絡感情，密切____關系。
4、建立聯(lián)絡員制度。雙方各自指派聯(lián)絡員，負責相互之間的工作聯(lián)系、活動安排和信息交流等事宜。
四、本協(xié)議一式三份，甲乙方各執(zhí)一份，揚中市雙擁辦留存一份。
__集團有限公司 __________
負責人簽字： 負責人簽字：
年 月日年月日
共駐共建情況報告 共駐共建聯(lián)席會議方案篇十
組長：xx
副組長：xxx
成員：xxxxxxxxxx
1、深入開展校園室內外環(huán)境衛(wèi)生整治，通過愛國衛(wèi)生月活動使各班、教師辦公室整體環(huán)境面貌得到徹底改善，并順利通過各級領導的檢查驗收。
2、結合我校開展的愛護環(huán)境、從我做起主題活動，進一步教育學生，使他們熟悉到愛護環(huán)境的重要性和必要性。
3、按照我校開展的感恩教育活動方案借主題班隊會時間教育學生要感恩大自然的賜予，學會如何感恩，如何去愛護環(huán)境。
4、積極開展健康教育，各班要開展講文明、講衛(wèi)生、講科學、樹新風活動，改變陋習，進步文明素質。
第一階段：安排部署、宣傳動員(4月1日至4月13日)
1、學校成立工作領導小組，安排部署本次衛(wèi)生月活動的主要內容，形成方案、落實責任、提出目標，由教導處主要負責本次愛國衛(wèi)生月活動。
2、各班要按照學校實施方案，積極宣傳動員、進步學生對本次衛(wèi)生月活動重要性的熟悉程度，同時詳細安排部署本班衛(wèi)生月活動工作，發(fā)揮班干部的積極作用，層層夯實責任。
3、積極開展多種形式的健康教育活動，從預防到檢查到整治有效開展系列活動，教育學生講究個人衛(wèi)生、愛護環(huán)境衛(wèi)生、注意飲食衛(wèi)生，主要杜絕零食。
第二階段：突出重點，集中整治.(4月14日至4月30日)
1、本次愛國衛(wèi)生活動的原則是不分學生年齡大小、不講衛(wèi)生區(qū)域的特殊、無論有任何的自然條件的副作用，總之不講客觀原因，要根據所管區(qū)域的.特殊性與薄弱環(huán)節(jié)采取積極有效的措施，要克服不同的困難最終達到衛(wèi)生隨時保持清潔。
2、各班要進一步明確衛(wèi)生委員職責及值日生職責、積極發(fā)揮班干部的職能作用與示范帶頭作用，層層夯實責任，班主任老師要親臨指導、檢查、過問，對表現(xiàn)好的班干部、值日生予以肯定表揚，對不及時到位、不認真負責的要給予批評教育，確保衛(wèi)生打掃和保持工作落到實處。
3、各班值日生兩到校必須提前30分鐘徹底打掃教室、校園衛(wèi)生，同時在衛(wèi)生區(qū)域進行保持，保持工作一是發(fā)現(xiàn)是否有學生隨手亂扔紙屑果皮，對隨手亂扔現(xiàn)象要求他們撿拾，同時可扭送值周老師或教導處，每名學生扣除班級量化核分分;二是隨時撿拾由于刮風或其它原因帶來的紙屑果皮等垃圾。
4、由于我校所處環(huán)境的特殊性，校園過往人員較多，加之部分小同學文明習慣沒有養(yǎng)成，吃零食、隨手亂扔現(xiàn)象時有發(fā)生，嚴重副作用了我校的衛(wèi)生環(huán)境，所以課間10分鐘休息時間及兩到校預備鈴聲響學生進教室的時間，值周教師安排值周學生檢查保持衛(wèi)生，值周教師提前合理安排并檢查落實。
5、周五的衛(wèi)生打掃要全面進行，教室、教師辦公室內門窗、玻璃、墻壁、地板、黑板、桌凳等，室外樓梯樓道間瓷片墻壁擦洗干凈、其它墻壁的亂涂亂畫處理干凈、樓道間窗臺塵土等清理干凈;衛(wèi)生區(qū)域重點打掃各衛(wèi)生死角及花園內、墻角邊的雜草石塊等;各部室衛(wèi)生堅持每周徹底打掃一次，以備上級領導臨時突擊檢查;廁所衛(wèi)生不僅打掃地面衛(wèi)生，內外墻壁衛(wèi)生同等重要，大門內外墻壁衛(wèi)生兩班均要分別擦洗。
6、零食對我校衛(wèi)生副作用非常大，所以各班主任老師要下大力氣狠抓這一不良現(xiàn)象，重點抓亂丟亂扔現(xiàn)象，一、二年級小學生是這一不良現(xiàn)象的主要對象。
7、值周老師要勤檢查多督促，同時發(fā)揮值周學生的作用，使衛(wèi)生打掃和保持工作最終達到干凈、徹底，還全體師生一個良好的工作、學習環(huán)境。
第三階段：迎接上級領導的檢查驗收.(5月1日至5月20日)
5月份按照上級階段安排，將對活動開展情況進行全面檢查、驗收、評比，同時我校將對本次愛國衛(wèi)生月活動進行全面自查總結，形成書面材料。
1、本次愛國衛(wèi)生月活動是進步縣城文明程度和優(yōu)化投資環(huán)境的前提，我們學校作為我縣的一所縣直小學，以及地理位置的特殊性，環(huán)境面貌的重要性不言而喻，所以希望各位班主任老師、部室治理老師、值周老師務必重視此項工作，同時要以此次活動為契機將愛國衛(wèi)生活動始終貫穿于我們的教授教養(yǎng)工作之中，長期堅持下去。
2、教導處及每周帶班領導將根據此次衛(wèi)生活動月的工作要求，對我校衛(wèi)生工作進行嚴格的核評比，利用周一集會通報表揚表現(xiàn)好的班和個人，對工作不積極不認真、衛(wèi)生打掃有失誤現(xiàn)象的班級給予通報批評并扣除相應的核分值。
3、上級領導在4月份集中衛(wèi)生整治期間，會隨時進行抽查;5月份檢查驗收階段，將會進行專項檢查驗收，所以要求全體教師要每時每刻重視我校衛(wèi)生的打掃與保持工作。
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