鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部個人工作計劃

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部個人工作計劃
時間:2023-09-10 02:01:17     小編:XY字客

時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),是時候開始寫計劃了。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應(yīng)該怎么制定呢?下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部個人工作計劃篇一

鄉(xiāng)鎮(zhèn)是最基層的機關(guān),不僅起著上傳下達的作用,還是很多政策的具體實施者,在實際工作中與群眾接觸的機會也最多,所以我們必須準確的定位自身,明白我們的職責是為群眾服務(wù),是維護人民群眾的根本利益。只有在這種思想的指導(dǎo)下,我們才能在實際工作中牢固樹立把人民群眾當作主人翁的意識,才能切切實實的維護群眾的利益,為群眾辦好事,辦實事。

別人的批評,努力改正工作中存在的小毛病、小問題,為更好的開展工作打下堅實基礎(chǔ)。

三、做好辦公室日常工作,為全鎮(zhèn)群眾提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)

要明確辦公室工作的重要性,要繼續(xù)在辦文、辦會、辦事上下功夫。及時準確的把上級通知和工作要求上報鎮(zhèn)各黨政領(lǐng)導(dǎo)成員,做到處理及時,準確。認真做好各種會議的會議通知、會場布置、會議材料等各項準備工作以及其他保障,為會議順利召開創(chuàng)造條件。對辦事人員要熱情招待、服務(wù)周到。同時,自己也要做到在工作中要善于總結(jié),有益的工作經(jīng)驗要總結(jié),犯的錯誤更應(yīng)該總結(jié),并對其詳細的剖析,努力做到下次不再犯。

四、做好包村工作,促進所包村組的發(fā)展

對每次走訪的對象、發(fā)現(xiàn)的問題以及處理的情況做好登激作。

201x年,我將嚴格按照鎮(zhèn)黨委、政府的要求,對內(nèi)提升自身素質(zhì),對外做好本職工作,為推進我鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部個人工作計劃篇二

為認真貫徹落實黨的xx大精神和新黨章,進一步加強我鄉(xiāng)黨建工作,增強黨員隊伍整體素質(zhì),不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,完善黨建工作創(chuàng)新考評體系,保證基層黨建工作創(chuàng)新有序推進。

(一)總體要求:堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機,認真貫徹黨的xx大精神,全面提高黨員干部隊伍的整體素質(zhì)為目標,進一步加強黨組織建設(shè),與時俱進,開拓創(chuàng)新,為促進石筍鄉(xiāng)事業(yè)更好更快發(fā)展,提供強有力的組織保證、精神動力和智力支持。

(二)工作目標:黨員政治思想素質(zhì)有新提高,領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)有新增強,黨員教育管理工作有新局面,基層黨組織建設(shè)有新進展,基層干部精神面貌有新變化,黨組織建設(shè)有新推進,農(nóng)村各項事業(yè)發(fā)展創(chuàng)新水平。

(一)完善、落實黨員學(xué)習(xí)教育機制。堅持鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)和各基層黨組織負責人講黨課制度,每年至少組織一次黨課教育。建立黨員理論學(xué)習(xí)激勵機制。定期表彰學(xué)習(xí)先進,提高黨員干部學(xué)習(xí)理論的積極性和自覺性。積極探索在新時期讓廣大黨員長期受教育、永葆先進性的黨員教育管理長效機制。

(二)認真做好老干部工作。進一步加強對離退休干部黨支部的領(lǐng)導(dǎo),堅持從思想、政治、生活關(guān)心關(guān)注老干部工作,堅持每個月安排離退休人員進行學(xué)習(xí),并向老干部通報全鄉(xiāng)各項事業(yè)進展情況,主動關(guān)心老同志,落實好老同志的各項待遇,從經(jīng)費、活動場所等方面支持老干部工作,充分調(diào)動老同志發(fā)揮余熱。

(一)加強黨支部的建設(shè)。特別是加大農(nóng)村黨支部書記的培訓(xùn)力度,多渠道拓寬黨務(wù)干部視野,進一步增強黨支部書記的政治意識、大局意識和責任意識,提高做好農(nóng)村工作的能力,完善黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制,教育引導(dǎo)黨員為基層為群眾服務(wù),建立健全群眾利益保障機制。建立黨組織定期慰問和幫扶困難群眾機制。每年走訪慰問一批老黨員、特困黨員。

(二)堅持和健全黨內(nèi)生活制度。要嚴格按照黨章的規(guī)定,開展黨的組織生活,提高組織生活會的質(zhì)量。支部黨員大會每季度至少召開一次,并做到規(guī)范化、制度化。保障黨員民主權(quán)利,積極推進黨務(wù)公開。

(三)做好發(fā)展黨員工作。每年年初都制定和下發(fā)了《關(guān)于切實做好發(fā)展黨員工作的通知》和《年度黨員發(fā)展計劃》,健全發(fā)展黨員工作責任制,明確黨支部書記是發(fā)展黨員工作第一責任人。認真貫徹“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,重視在生產(chǎn)、工作第一線和青年中發(fā)展黨員。加強對入黨積極分子培養(yǎng)教育,不斷擴大入黨積極分子隊伍,每個支部三年以內(nèi)至少發(fā)展1名35歲以下、高中以上學(xué)歷的年輕人入黨。

(四)每年“七一”期間集中開展一次先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者評選表彰活動。

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的要求,提高駕馭市場經(jīng)濟的能力,要有戰(zhàn)略思維和大局觀念,對全鄉(xiāng)發(fā)展要有預(yù)見性和判斷力,提高捕捉機遇的能力。

(二)加強領(lǐng)導(dǎo)班子民主政治建設(shè)。針對一部分農(nóng)村干部在推行基層民主政治建設(shè)上,存在著“怕失去權(quán)利,怕引火燒身,怕麻煩費力”等消極的心里,鄉(xiāng)委將以身作則,為基層做出表率,并通過舉辦培訓(xùn)班、組織農(nóng)村干部進行學(xué)習(xí),有針對性進行教育指導(dǎo),引導(dǎo)基層干部自覺擺正干群位置,增強民主管理、依法辦事的意識。并把基層民主政治建設(shè)納入黨建工作重要內(nèi)容,作為村級工作實績底線考核的重要部分,指導(dǎo)基層開展民主政治建設(shè)活動。在機關(guān)中對涉及全局發(fā)展的重大問題,要充分討論研究,既做到充分發(fā)表意見,又做到果斷決策。按照規(guī)定要求,每年召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會。

(三)加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風建設(shè),大興調(diào)查研究之風。領(lǐng)導(dǎo)要干部講學(xué)習(xí),講政治,講正氣,顧全大局,增強團結(jié),保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。要重實際,說實話,務(wù)實效,辦實事,堅持深入基層開展調(diào)查研究制度,鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)每年至少兩次深入基層調(diào)查研究。

(四)加強干部隊伍的建設(shè)。建立健全干部選拔任用的科學(xué)機制,推進《干部任用條例》貫徹落實,不斷優(yōu)化村干部隊伍的結(jié)構(gòu)。從整體上推進我鄉(xiāng)干部人事制度改革的步伐,探索建立科學(xué)的干部實績考核方法,不斷完善村干部年度、任前、任中考核,建立定期分析領(lǐng)導(dǎo)班子的機制。加強后備干部的培養(yǎng),按照年輕化、知識化、專業(yè)化方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,建設(shè)一支高素質(zhì)的農(nóng)村干部隊伍。

(一)以反腐倡廉思想教育為基礎(chǔ),構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線。要通過創(chuàng)新載體、豐富手段、活躍形式,增強反腐倡廉教育的實效性。要以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點,不斷加強黨的基礎(chǔ)理論教育、黨的宗旨教育、反腐敗形勢教育和黨紀政紀條規(guī)教育,使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,正確的政績觀及人生觀、價值觀和利益觀。加強思想道德修養(yǎng),始終保持共產(chǎn)黨員情操和氣節(jié)。努力培育黨建典型。采取“抓重點、攻難點、樹典型、點促面”的方法,樹立一批像石筍村黨支部、紅槐村黨支部等一批先進集體和馬莉、付秀清等一批先進個人,使黨建工作學(xué)習(xí)有榜樣,趕有目標,從而推進全鄉(xiāng)黨建工作整體水平。

(二)各級黨組織和廣大黨員要嚴格遵守“四大紀律,八項注意”,領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定。要廣泛開展向先進典型學(xué)習(xí)活動,弘揚勤政為民,廉潔奉公的良好風尚。切實加強基層干部作風建設(shè),妥善處理基層各種利益關(guān)系和矛盾,著力解決辦事不公,作風粗暴,刁難群眾等突出問題。

(三)認真執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制。要切實抓好責任分解、責任考核和責任追究三個關(guān)鍵環(huán)節(jié),認真解決黨風廉政建設(shè)方面存在的突出問題,班子每個成員都要按照“一崗雙責”要求,盡職盡責地抓好分管范圍的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。

(一)充分認識加強黨建工作的重要性。各級黨組織必須高度重視,認真抓好黨建工作,增強緊迫感和使命感。根據(jù)本規(guī)劃要求,結(jié)合實際,認真制定出本村本單位黨建工作年度計劃,精心組織,突出重點,明確總體目標和每年工作重點,構(gòu)筑黨委集體領(lǐng)導(dǎo),黨政一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,形成全鄉(xiāng)上下齊抓共管的工作格局,采取有力措施,確保工作落實。

(二)建立考核制度,開展表彰獎勵。要把黨建工作的成效作為各單位年度目標管理考核的一項重要內(nèi)容,結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)和建黨90周年慶?;顒樱瑢h建工作的先進集體和先進個人進行表彰;對工作不力、軟弱渙散的基層黨組織要限期整改;年底就承諾完成情況進行評議、考核,考核結(jié)果與村主要干部薪酬掛鉤。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部個人工作計劃篇三

各黨支部:為認真貫徹落實黨的___大精神和^v^章,進一步加強我鄉(xiāng)黨建工作,增強黨員隊伍整體素質(zhì),不斷提高黨___的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,完善黨建工作創(chuàng)新考評體系,保證基層黨建工作創(chuàng)新有序推進。一、總體要求和工作目標(一)總體要求。堅持以___理論、“___”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機,認真貫徹黨的___大精神,全面提高黨員干___伍的整體素質(zhì)為目標,進一步加強黨___建設(shè),與時俱進,開拓創(chuàng)新,為促進石筍鄉(xiāng)事業(yè)更好更快發(fā)展,提供強有力的___保證、精神動力和智力支持。(二)工作目標。黨員政治思想素質(zhì)有新提高,領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)有新增強,黨員教育管理工作有新局面,基層黨___建設(shè)有新進展,基層干部精神面貌有新變化,黨___建設(shè)有新推進,農(nóng)村各項事業(yè)發(fā)展創(chuàng)新水平。二、進一步加強黨員干部理論學(xué)習(xí)(一)完善、落實黨員學(xué)習(xí)教育機制。堅持鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)和各基層黨___負責人講黨課制度,每年至少___一次黨課教育。建立黨員理論學(xué)習(xí)激勵機制。定期表彰學(xué)習(xí)先進,提高黨員干部學(xué)習(xí)理論的積極性和自覺性。積極探索在新時期讓廣大黨員長期受教育、永葆先進性的黨員教育管理長效機制。

(二)認真做好老干部工作。進一步加強對離___干部黨支部的領(lǐng)導(dǎo),堅持從思想、政治、生活關(guān)心___老干部工作,堅持每個月安排離退休人員進行學(xué)習(xí),并向老干部通報全鄉(xiāng)各項事業(yè)進展情況,主動關(guān)心老同志,落實好老同志的各項待遇,從經(jīng)費、活動場所等方面支持老干部工作,充分調(diào)動老同志發(fā)揮余熱。

三、進一步加強基層黨___建設(shè)(一)加強黨支部的建設(shè)。特別是加大農(nóng)村黨支部書記的培訓(xùn)力度,多渠道拓寬黨務(wù)干部視野,進一步增強黨支部書記的政治意識、大局意識和責任意識,提高做好農(nóng)村工作的能力,完善黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機制,教育引導(dǎo)黨員為基層為群眾服務(wù),建立健全群眾利益保障機制。建立黨___定期慰問和幫扶困難群眾機制。每年走訪慰問一批老黨員、特困黨員。(二)堅持和健全黨內(nèi)生活制度。要嚴格按照黨章的規(guī)定,開展黨的___生活,提高___生活會的質(zhì)量。支部黨員大會每季度至少召開一次,并做到規(guī)范化、制度化。保障黨員民主權(quán)利,積極推進黨務(wù)公開。(三)做好發(fā)展黨員工作。每年年初都制定和下發(fā)了《___切實做好發(fā)展黨員工作___》和《年度黨員發(fā)展計劃》,健全發(fā)展黨員工作責任制,明確黨支部書記是發(fā)展黨員工作第一責任人。認真貫徹“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,重視在生產(chǎn)、工作第一線和青年中發(fā)展黨員。加強對入黨積極分子培養(yǎng)教育,不斷擴大入黨積極分子隊伍,每個支部三年以內(nèi)至少發(fā)展___名___歲以下、高中以上學(xué)歷的年輕人入黨。

子的機制。加強后備干部的培養(yǎng),按照年輕化、知識化、專業(yè)化方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,建設(shè)一支高素質(zhì)的農(nóng)村干___伍。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部個人工作計劃篇四

一、加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),著力提高黨員干部思想政治水平

1、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)黨的理論特別是中國特色社會主義理論體系。堅持把黨的xx屆六中全會精神、同志來寧講話、黨的會議精神等篇目作為學(xué)習(xí)重點;按照建設(shè)學(xué)習(xí)型班子的要求,以提高思想道德修養(yǎng)、增強開拓創(chuàng)新能力、改進工作作風、增強班子團結(jié)為重點,堅持中心組學(xué)習(xí)、基層調(diào)研、聯(lián)系困難群眾等制度,落實領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、個人重大事項報告制度,突出領(lǐng)導(dǎo)班子理想信念、宗旨意識、廉潔從政教育,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨性、重品行、作表率。

2、加強干部隊伍建設(shè)。把加強社區(qū)干部能力建設(shè),特別是社區(qū)支部書記能力建設(shè)作為一項突出任務(wù)來抓,按照“想干事、能干事、會干事、干好事”的標準,進一步完善培訓(xùn)、考核、監(jiān)督制度,不斷提高全鎮(zhèn)干部的工作能力和水平。

二、強化作風,團結(jié)隊伍,圍繞基層組織建設(shè)年為主線,打造基層黨員承諾必兌現(xiàn)的新隊伍。

1、完成鎮(zhèn)機關(guān)干部的作風轉(zhuǎn)變

一是強化機關(guān)干部承諾踐諾,對于黨員的書面承諾,公開踐諾,嚴格兌現(xiàn)承諾。

二是不斷提高整個團隊的學(xué)習(xí)力,不管是政策法規(guī),還是時事講話,不管是政治態(tài)勢,還是經(jīng)濟形勢,不管是業(yè)務(wù)知識,還是農(nóng)村傳統(tǒng)習(xí)慣,都要廣泛涉獵。結(jié)合“基層組織建設(shè)年”活動,我鎮(zhèn)開展“業(yè)務(wù)大家學(xué)”主題活動,使每一名機關(guān)干部都能了解各個部門的業(yè)務(wù),積極解讀好各類政策,方便基層服務(wù)。針對年輕干部基層工作經(jīng)驗不足,以領(lǐng)導(dǎo)牽頭,老干部引導(dǎo),鎮(zhèn)定期組織學(xué)習(xí)交流等方法,使得所有年輕同志盡早熟悉工作方法。

三是建立機關(guān)干部駐村聯(lián)戶機制,讓機關(guān)干部既要進村和農(nóng)村干部打交道,更要和群眾交朋友,把更多的時間放到村里走訪,到群眾家里坐一坐,拉拉家常,增進感情,全面掌控村情民意。

2、促進農(nóng)村干部作風轉(zhuǎn)變。

一是強化農(nóng)村干部的教育、監(jiān)督及考核。今年,我們將進一步加強對農(nóng)村干部的教育培訓(xùn),本著“缺什么、補什么”的原則,制定詳細的培訓(xùn)計劃,由黨委書記等主要領(lǐng)導(dǎo)定期為農(nóng)村干部上黨課,邀請黨校、農(nóng)業(yè)局專家為他們授課,提升他們的法治觀念、政策理論水平和業(yè)務(wù)能力,切實提高農(nóng)村干部的綜合素質(zhì),同時注重培養(yǎng)農(nóng)村后備干部隊伍,為建立穩(wěn)定農(nóng)村班子打下基礎(chǔ)。

二是強化農(nóng)村干部的服務(wù)意識。進一步加強對農(nóng)村干部任期目標管理、基層黨建、財務(wù)托管、村務(wù)財務(wù)政務(wù)公開等常規(guī)工作的監(jiān)督,建立明確的獎懲考核機制,使廣大農(nóng)村黨員干部既有壓力又有動力,提高農(nóng)村干部工作積極性,強化服務(wù)意識。

三是完善農(nóng)村干部的獎懲機制。通過確定考核等次,對于政績突出的干部,提高工資待遇,并設(shè)立專項獎勵基金,考核結(jié)果與評優(yōu)評先相結(jié)合;對于政績平平、群眾反響不好的干部,取消評先評優(yōu)資格;對于出現(xiàn)嚴重問題的干部,馬上撤職查辦。

三、抓管理,提服務(wù),全方位做好黨員管理工作

1、深化黨員黨性教育。繼續(xù)開展“評先選優(yōu)”活動,激勵廣大黨員爭當優(yōu)秀,建立健全一本管理臺賬,在黨員干部中深入開展“活動考勤制和學(xué)習(xí)考核制”活動,以評促改、以評促建、以評促管,切實提高貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。

2、積極抓好發(fā)展黨員工作。按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,嚴把黨員入口關(guān),發(fā)展壯大黨員隊伍。重點在村居青年、婦女中發(fā)展黨員,注意吸收優(yōu)秀青年、專業(yè)技術(shù)人員、下崗失業(yè)青年入黨,努力改善全鎮(zhèn)黨員年齡老化的現(xiàn)狀,優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。

4、全面推行黨建工作責任制,形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),一把手負總責,分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責,黨的各級組織抓落實的工作格局。實行集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責相結(jié)合,各級領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責”、“承諾上崗”,誰主管誰負責,誰承諾誰落實,一級抓一級,做到黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、齊落實、共檢查、總考核。

5、進一步細化農(nóng)村干部考核細則,改進領(lǐng)導(dǎo)方式,加強任期目標管理,嚴格落實年度考核制。通過目標管理,把各項重要決策、工作任務(wù)轉(zhuǎn)化為具體的可操作、可監(jiān)控、可考核的管理指標,使各村明確任務(wù)、各司其職、各盡其責,激發(fā)和調(diào)動了廣大干部群眾的積實施目標管理的積極性,在全鎮(zhèn)上下進一步營造了干事創(chuàng)業(yè)、爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍,激發(fā)了廣大干部群眾加快發(fā)展、創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情。通過年度考核制,使農(nóng)村干部自我加壓,自我鞭策,有效治理了干部隊伍的軟、懶、散等現(xiàn)象,樹立起了能者上、庸者下的用人導(dǎo)向,牢固樹立了“承諾必須踐諾”的誠信意識。

6、加強農(nóng)村支部在規(guī)范村級財務(wù)民主管理中的作用。為進一步規(guī)范村級財務(wù)管理,我們將在村級財政事務(wù)中建立和完善“村兩委會”、“黨員和村民代表會”機制,村里的每一項財物收支,都要經(jīng)過兩會討論研究,理財小組審核后,方能進入鎮(zhèn)級審計站報批,從根源上減少村級經(jīng)濟問題糾紛的產(chǎn)生。

7、完善合作社黨組織管理。近年來,農(nóng)民專業(yè)合作社在我鎮(zhèn)發(fā)展迅速,在促進農(nóng)業(yè)專業(yè)化、規(guī)模化、標準化生產(chǎn),完善農(nóng)業(yè)社會化服務(wù),深化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,促進農(nóng)民增收等方面發(fā)揮了重要作用。完善合作社黨組織管理是個別黨員因為脫離黨組織,黨員意識不斷淡化,黨員作用難以發(fā)揮等。這些問題的存在,迫切要求完善合作社黨組織管理。今年我們將以學(xué)福地瓜專業(yè)合作社為示范點,把黨的組織領(lǐng)導(dǎo)、政策引導(dǎo)、發(fā)動群眾等方面的優(yōu)勢,同專業(yè)合作組織在技術(shù)、信息、市場、資金上的優(yōu)勢有機地結(jié)合起來,堅持“支持不把持,幫助不包辦,工作講配合,共同促發(fā)展”,走出一條“圍繞經(jīng)濟抓黨建”的新路子。開展學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè),提高機關(guān)黨員干部綜合素質(zhì)。從率先全面建成更高水平小康社會的實際需要出發(fā),通過生動活潑的學(xué)習(xí)形式,組織機關(guān)黨員干部學(xué)習(xí)黨的理論創(chuàng)新成果,學(xué)習(xí)法律、經(jīng)濟等知識,學(xué)習(xí)各種實用技能,進一步增強廣大黨員干部的學(xué)習(xí)能力、實踐能力、創(chuàng)新能力,提高推動科學(xué)發(fā)展的實際本領(lǐng)。機關(guān)各級黨組織要加強對學(xué)習(xí)情況的督查和考核,通過組織網(wǎng)上筆談、知識競賽等方式推動學(xué)習(xí),要把學(xué)習(xí)情況作為年度考核評比的重要內(nèi)容,為建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)建立制度保障。

新的一年里,在上級黨組織的指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,上下努力,部門配合,爭取讓xx鎮(zhèn)的黨建工作有新變化、新突破、新亮點,走在全區(qū)的前列,以實際行動創(chuàng)先爭優(yōu)。

總之,20xx年xx鎮(zhèn)黨建工作將按照市委的統(tǒng)一部署,結(jié)合我鎮(zhèn)工作實際,在黨建工作上注重建組織、強隊伍、擔責任,為廣大黨員群眾辦實事、做服務(wù)、作貢獻,創(chuàng)特色、爭品牌,力爭推動xx鎮(zhèn)黨建工作邁上新臺階。

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鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部個人工作計劃篇五

以“五個一批”工作為重心,認真實施“五大脫貧工程”,按照“精準施策、精準發(fā)力”要求,堅決落實扶貧政策?!耙粚σ?,點對點”精細化實施,真正因人因地施策,確保201x年實現(xiàn)按現(xiàn)行標準下貧困人口的全部脫貧,貧困村板凳埡村“摘帽”。

二、拓展產(chǎn)業(yè)規(guī)模,推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展

一是以縣委、政府發(fā)展百里充國香桃產(chǎn)業(yè)帶為契機,在201x年全面完成我鄉(xiāng)1、2、3、10、11五個村近20xx畝香桃的標準化栽培,大力培育種果大戶,加強園區(qū)管護,力爭盡快見效投產(chǎn)。

二是以板凳埡村星科農(nóng)業(yè)發(fā)展公司為依托,全力抓好有機山羊養(yǎng)殖加工示范區(qū)建設(shè),培育壯大畜禽山羊養(yǎng)殖兩大特色產(chǎn)業(yè)。招引西充歸巢回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園投資發(fā)展壯大,帶動我鄉(xiāng)板凳埡、石頭埡、柏林山村附近村民養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展。

三是在西古路沿線幾個村通過業(yè)主招引、土地流轉(zhuǎn)等方式發(fā)展城郊型果蔬種植業(yè),解決農(nóng)民就近務(wù)工。

四是繼續(xù)關(guān)心支持原有專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場發(fā)展壯大,積極協(xié)調(diào)縣級相關(guān)部門扶持政策,促進業(yè)主良性發(fā)展。

五是加強中國臺灣創(chuàng)業(yè)園建設(shè),培育壯大果蔬特色產(chǎn)業(yè)。建立健全產(chǎn)品質(zhì)量體系、檢測體系和服務(wù)體系,創(chuàng)建一批全國知名、具有地域特色的有機品牌。力爭有機農(nóng)業(yè)覆蓋面達到50%,培育國省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)2戶以上。六是圍繞建設(shè)“中國西部最美鄉(xiāng)村”目標,在西古路招引企業(yè)發(fā)展健康養(yǎng)老、體育休閑產(chǎn)業(yè),全力推進省級衛(wèi)生村建設(shè),打造最美鄉(xiāng)村旅游休閑區(qū)。

三、突出工作重點,統(tǒng)籌推進各項社會事業(yè)

一是扎實做好計劃生育、社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)工作。要拓寬工作思路,創(chuàng)新工作舉措,確保爭先進位。

二是認真做好防汛抗旱工作,做到有備無患。

三是抓好文化體育工作。加強學(xué)校的教育管理,豐富村民文化生活,扎實開展全民健身運動。四是做好農(nóng)保、民政、新農(nóng)合工作,讓廣大農(nóng)民群眾充分享受改革發(fā)展成果。五是妥善做好政策性農(nóng)業(yè)保險工作,保障農(nóng)業(yè)生產(chǎn)利益。六是扎實做好征兵工作,為輸送優(yōu)質(zhì)兵源。七守心重視共青團、婦聯(lián)、關(guān)工委、統(tǒng)計、宗教、檔案、地方志等工作。

四、抓好基層組織建設(shè)

一是深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。以落實懲治和預(yù)防腐敗體系為重點加強反腐倡廉建設(shè),重點開展對基層黨員干部違紀違法行為進行大排查大整治,督促完善農(nóng)村集體“三資”、扶貧救濟惠農(nóng)補貼等方面的管理制度,維護農(nóng)民群眾利益、推動農(nóng)村基層治理、維護我鄉(xiāng)社會和諧穩(wěn)定。

二是抓隊伍,提高黨員干部的素質(zhì)。積極開展“兩學(xué)一做”工作,爭做“四講四有”合格黨員;按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,認真做好發(fā)展黨員工作;抓好村級黨組織后備干部培養(yǎng)工作。

三是繼續(xù)開展好領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系群眾工作。各駐村干部深入基層密切聯(lián)系群眾,包村蹲點聽民情、解民憂,對留守老人和病殘弱家庭開展生產(chǎn)幫扶,及時調(diào)處水源、土地和農(nóng)資糾紛,確保各項工作有序開展。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部個人工作計劃篇六

以“五個一批”工作為重心,認真實施“五大脫貧工程”,按照“精準施策、精準發(fā)力”要求,堅決落實扶貧政策?!耙粚σ?,點對點”精細化實施,真正因人因地施策,確保201x年實現(xiàn)按現(xiàn)行標準下貧困人口的全部脫貧,貧困村板凳埡村“摘帽”。

二、拓展產(chǎn)業(yè)規(guī)模,推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展

一是以縣委、政府發(fā)展百里充國香桃產(chǎn)業(yè)帶為契機,在201x年全面完成我鄉(xiāng)1、2、3、10、11五個村近20xx畝香桃的標準化栽培,大力培育種果大戶,加強園區(qū)管護,力爭盡快見效投產(chǎn)。

二是以板凳埡村星科農(nóng)業(yè)發(fā)展公司為依托,全力抓好有機山羊養(yǎng)殖加工示范區(qū)建設(shè),培育壯大畜禽山羊養(yǎng)殖兩大特色產(chǎn)業(yè)。招引西充歸巢回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園投資發(fā)展壯大,帶動我鄉(xiāng)板凳埡、石頭埡、柏林山村附近村民養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展。

三是在西古路沿線幾個村通過業(yè)主招引、土地流轉(zhuǎn)等方式發(fā)展城郊型果蔬種植業(yè),解決農(nóng)民就近務(wù)工。

四是繼續(xù)關(guān)心支持原有專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場發(fā)展壯大,積極協(xié)調(diào)縣級相關(guān)部門扶持政策,促進業(yè)主良性發(fā)展。

五是加強中國臺灣創(chuàng)業(yè)園建設(shè),培育壯大果蔬特色產(chǎn)業(yè)。建立健全產(chǎn)品質(zhì)量體系、檢測體系和服務(wù)體系,創(chuàng)建一批全國知名、具有地域特色的有機品牌。力爭有機農(nóng)業(yè)覆蓋面達到50%,培育國省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)2戶以上。六是圍繞建設(shè)“中國西部最美鄉(xiāng)村”目標,在西古路招引企業(yè)發(fā)展健康養(yǎng)老、體育休閑產(chǎn)業(yè),全力推進省級衛(wèi)生村建設(shè),打造最美鄉(xiāng)村旅游休閑區(qū)。

三、突出工作重點,統(tǒng)籌推進各項社會事業(yè)

一是扎實做好計劃生育、社會治安綜合治理、安全生產(chǎn)工作。要拓寬工作思路,創(chuàng)新工作舉措,確保爭先進位。

二是認真做好防汛抗旱工作,做到有備無患。

三是抓好文化體育工作。加強學(xué)校的教育管理,豐富村民文化生活,扎實開展全民健身運動。四是做好農(nóng)保、民政、新農(nóng)合工作,讓廣大農(nóng)民群眾充分享受改革發(fā)展成果。五是妥善做好政策性農(nóng)業(yè)保險工作,保障農(nóng)業(yè)生產(chǎn)利益。六是扎實做好征兵工作,為輸送優(yōu)質(zhì)兵源。七守心重視共青團、婦聯(lián)、關(guān)工委、統(tǒng)計、宗教、檔案、地方志等工作。

四、抓好基層組織建設(shè)

一是深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。以落實懲治和預(yù)防腐敗體系為重點加強反腐倡廉建設(shè),重點開展對基層黨員干部違紀違法行為進行大排查大整治,督促完善農(nóng)村集體“三資”、扶貧救濟惠農(nóng)補貼等方面的管理制度,維護農(nóng)民群眾利益、推動農(nóng)村基層治理、維護我鄉(xiāng)社會和諧穩(wěn)定。

二是抓隊伍,提高黨員干部的素質(zhì)。積極開展“兩學(xué)一做”工作,爭做“四講四有”合格黨員;按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,認真做好發(fā)展黨員工作;抓好村級黨組織后備干部培養(yǎng)工作。

三是繼續(xù)開展好領(lǐng)導(dǎo)干部直接聯(lián)系群眾工作。各駐村干部深入基層密切聯(lián)系群眾,包村蹲點聽民情、解民憂,對留守老人和病殘弱家庭開展生產(chǎn)幫扶,及時調(diào)處水源、土地和農(nóng)資糾紛,確保各項工作有序開展。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部個人工作計劃篇七

一、加強領(lǐng)導(dǎo),強化業(yè)務(wù)能力

成立以馮作彬副院長為組長的兒童保健工作管理領(lǐng)導(dǎo)小組,蘭維金醫(yī)師為保健專干的保健隊伍。下半年,為了加強保健工作,選送精干護士—甘蘭燕到縣婦幼保健院培訓(xùn)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),兒保人員參加縣級會議4次,使兒童保健工作能力得以完善。

二、基本情況

我鄉(xiāng)有個行政村,總?cè)丝谌耍爡^(qū)新生兒人,男性人,女性人,其中暫住新生兒童人,男性人,女性人。除個別暫住人口在個月建卡外,其他都能再一個月內(nèi)建卡,健康率100%。為使兒童體檢率有明顯提高,加強下鄉(xiāng),全年下鄉(xiāng)24次,我們還做到電話通知和計劃免疫接種日進行主動搜索。

三、健康教育

以多種方式、多渠道進行健康教育宣傳及育兒指導(dǎo),全年出專題宣傳

欄2期,發(fā)放育兒宣傳資料2000多份,舉辦專題育兒健康教育知識講座2期,普及科學(xué)育人知識;培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣;指導(dǎo)家長做好嬰幼兒喂養(yǎng)與保??;嬰兒常見病、季節(jié)性疾病的預(yù)防與護理;育兒常見問題解疑;合理膳食;合理喂養(yǎng);早起胎教等涉及知識面廣泛。

四、工作概況1、0~6歲兒童管理

(1)兒童保健工作臺賬統(tǒng)一管理登記,造冊完整,系統(tǒng)錄入準確,在冊0~6歲兒童2748人,其中0~5歲1935人,0~3歲1162人。

(2)兒童定期檢查情況:0~1歲應(yīng)檢人,實檢人,體檢率%;1~2歲應(yīng)檢人,實檢人,體檢率%;2~6歲應(yīng)檢人,實檢人,體檢率%;血紅蛋白檢查786人。

(3)新生兒訪視403人,6個月純母乳喂養(yǎng)166人,6個月調(diào)查179人,新生兒死亡2人,均為男性,死亡率%,圍產(chǎn)兒死亡人。

(4)0~3歲兒童應(yīng)系統(tǒng)管理人,實管理人,管理率%。

(5)0~2歲佝僂病實檢人,患病人,患病率%;0~2歲貧血監(jiān)測:實檢人,輕度人,中度人,患病率%,治療人,轉(zhuǎn)歸人;體弱兒管理:個案管理人,轉(zhuǎn)歸人。

2、托幼園、所兒童保健引導(dǎo)

檢188人,體檢率100%。檢出缺點疾病人,檢出率為%。對檢出的輕度貧血人,佝僂病人,齲齒人,腹股溝疝人,隱睪人,乙肝表面抗原攜帶者人,在保護兒童隱私前提下,提出相應(yīng)的診療處理意見,深得家長的好評。隨時了解在托、園兒童健康情況并及時反饋給學(xué)校和家長。

(2)定期抽查幼兒園晨檢8次,并指導(dǎo)保健老師做好晨檢工作。

五、存在問題建議與意見

1、因本鄉(xiāng)大部分家長外出,留守兒童自然存在,適齡兒童無法及時體檢,給保健工作帶來一定的困難。

2、加強佝僂病、貧血兒童、體弱兒的復(fù)查。

3、雖然適齡兒童體檢結(jié)果能做到及時匯總,但缺乏流行病學(xué)和統(tǒng)計學(xué)分析資料,給年終各項報表增加一定的難度。

4、增強家長意識,動員家長參加育人學(xué)校學(xué)習(xí)。

霞浦縣鹽田衛(wèi)生院

二0一二年十月三十日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部個人工作計劃篇八

指導(dǎo)思想:堅持以黨的十x大和十x屆x中全會精神為指導(dǎo),以黨的群眾路線教育實踐活動為主線,緊緊圍繞教育的中心工作,切實加強黨的思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設(shè),推動黨建工作創(chuàng)新爭優(yōu),提升黨建工作水平,為切實加快實現(xiàn)教育毛家店鎮(zhèn)教育水平提供更加堅強的政治和思想保證。

一、深入開展群眾路線教育實踐活動,打造作風過硬的黨員干部教師隊伍

按照教育局黨委和毛家店鎮(zhèn)黨委的安排部署,深入開展“群眾路線教育實踐活動”,周密部署、精心安排,步驟明確,務(wù)求實效,堅持規(guī)定動作質(zhì)量提升,自選動作切合實際,突出主題,豐富載體。與黨風廉政建設(shè)相結(jié)合,與師德師風建設(shè)緊密結(jié)合,徹底整治教育系統(tǒng)存在的官僚主義、形式主義、享樂主義和奢靡主義之風。

堅持以工作為陣地,以崗位為舞臺,開展好包扶貧困戶的“萬名黨員干部下基層”活動,開展好所有教師包扶貧困生的“教育系統(tǒng)扶貧幫困活動”。堅持從群眾中來,到群眾中去,了解民情真心,尊重民意真情,服務(wù)群眾真做,在服務(wù)群眾、服務(wù)學(xué)生中體現(xiàn)先進性和純潔性,增強感召力和親和力。

結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動開展思想?yún)R報整改作風活動,每一名黨員自查思想作風工作等,逐一匯報,純潔思想,改進不良作風,樹立每個黨員教師的良好形象。繼續(xù)開展黨員先鋒崗、黨員責任區(qū)、黨員示范課、公開課活動,開展黨員志愿者活動等,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

二、加強思想建設(shè),打造學(xué)習(xí)型黨組織,全面提升素質(zhì)

1、加強思想政治教育,抓好中心組學(xué)習(xí)、黨課、政治理論學(xué)習(xí)。做到有計劃、有組織、有制度、有筆記、有記錄、有考核。重點學(xué)習(xí)黨的xx大、xx屆三中全會精神等黨的路線方針政策,有關(guān)教育的重要文件、講話,教育法律法規(guī),師德建設(shè)有關(guān)規(guī)定以及傳統(tǒng)文化等,三個學(xué)習(xí)要制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

2、深入開展黨的理想信念教育,深入學(xué)習(xí)貫徹新《黨章》。在黨員教師和入黨積極分子中進行黨史知識教育,創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,全面啟動小學(xué)生的啟蒙黨課,和黨員教師的情景互動式黨課教育,開展優(yōu)秀黨課評比活動。

3、建立教育系統(tǒng)黨員學(xué)習(xí)qq群,精選學(xué)習(xí)內(nèi)容上傳,黨員自由討論學(xué)習(xí)內(nèi)容,交流心得,發(fā)表意見。

三、加強組織建設(shè),打造堅強的戰(zhàn)斗堡壘

1、按照黨管干部的原則,先優(yōu)配強領(lǐng)導(dǎo)班子,加強對年輕干部和女干部的培養(yǎng)。加強對領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍的教育管理,實行定期對領(lǐng)導(dǎo)班子的民主考評制,打造一支思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬,德才兼?zhèn)洌瑘F結(jié)一致,和諧奮進的領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍。

2、堅持民主集中制原則,嚴格執(zhí)行黨組織議事規(guī)則,定期召開黨組織班子會議,凡重大事項都要經(jīng)過黨組織班子會議研究決定。

3、召開黨務(wù)工作者培訓(xùn)會,提升黨組織班子成員的業(yè)務(wù)素質(zhì),

4、嚴格黨員發(fā)展程序,保證黨員發(fā)展質(zhì)量。堅持黨員發(fā)展工作“十六字”方針,把一線優(yōu)秀青年教師和吸納到黨組織中來,規(guī)范發(fā)展程序,嚴肅工作紀律,著力改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)。注重積極分子的培養(yǎng)與考查,為黨組織不斷輸送新鮮血液。

5、強化黨員的教育管理,嚴格落實“三會一課制度”和“民主評議黨員”制度,特別是在群眾路線教育實踐活動中,要高質(zhì)量的開好民主生活會。鍛造一支政治覺悟高、作用發(fā)揮好、品行修養(yǎng)優(yōu)的黨員隊伍。

6、大力宣傳表彰先進典型,匯聚干事創(chuàng)業(yè)的磅礴力量。各校黨組織要善于發(fā)現(xiàn)典型、培養(yǎng)典型、宣傳典型,堅持用身邊事教育身邊人,用身邊人激發(fā)工作動力。

四、加強反腐倡廉和制度建設(shè),打造廉潔型黨組織

建立健全規(guī)章制度,以制度管人管事,深入開展黨務(wù)公開工作,堅決執(zhí)行黨組織議事規(guī)則,凡應(yīng)公開內(nèi)容都要做到陽光操作,公開透明,各黨組織要充分發(fā)揮保證監(jiān)督作用。

加強教育系統(tǒng)紀律作風建設(shè),對不遵守作息時間、上班時間打麻將、上網(wǎng)游戲、玩撲克、中午飲酒,亂定教輔資料、亂收費,課堂不認真講課,課后亂補課等行為明查暗訪,嚴肅處理。

繼續(xù)開展廉潔文化進校園活動,加強廉潔自律,整治腐敗現(xiàn)象,加大對違反師德行為的查處力度,做到有舉必查,查實必處。打造為民務(wù)實清廉的黨員干部教師隊伍,營造風清氣正良好環(huán)境,樹立教育的良好形象。

五、加強精神文明建設(shè),打造文明和諧的育人環(huán)境

1、繼續(xù)開展教師學(xué)習(xí)落實《教育系統(tǒng)工作人員日常行為規(guī)范》的活動,開展學(xué)生禮儀教育活動,從細微處入手,樹立師生文明縣形象。

2、繼續(xù)開展中國夢教育活動和紅包文化進校園活動,深入開展社會主義核心價值體系教育,統(tǒng)一思想,豐富師生的精神世界。

3、開展道德講堂活動,在教師和學(xué)生中評選道德模范。

4、加強對團隊、工會、婦委會、關(guān)工委工作的領(lǐng)導(dǎo),支持他們依據(jù)各自章程開展豐富多彩的教育活動,豐富師生的業(yè)余文化生活。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部個人工作計劃篇九

(一)全力推進“先鋒工程”的實施在全縣范圍內(nèi),繼續(xù)深入“先鋒工程”,進一步加強領(lǐng)導(dǎo)、落實責任,統(tǒng)籌規(guī)劃、分類指導(dǎo),加強監(jiān)察,適時考核,要通過“四化、四強、兩保證”等工作措施,廣泛深入宣傳“先鋒工程”,切實加強基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),創(chuàng)新黨組織設(shè)置和活動載體,20xx年,使 %以上的農(nóng)村黨組織、 %以上的社區(qū)黨組織、 %以上的“兩新”黨組織、 %以上的國有企業(yè)、 %以上的機關(guān)和事業(yè)單位黨組織達到“五個好”標準, %以上的黨員達到“五帶頭”標準。

(二)突出重點,扎實開展“五個基本建設(shè)”活動:20xx年“五個基本建設(shè)”要按照“突出重點,突破難點,抓住關(guān)鍵”的原則,繼續(xù)抓好基層黨組織達標、創(chuàng)建工作,20xx年要確保 個、全縣 %以上的基層黨組織達到創(chuàng)建標準。20xx年全縣“五個基本建設(shè)”工作的重點是,開展好“抓活動,強素質(zhì)”年活動,突出抓好年初黨員大會、每月“三會一課”、定期開展學(xué)習(xí)、“七一”前“雙重”民主生活會、“七一”紀念活動、黨員民主評議、黨委和支部委員與黨員交心談心和每年確定一項主題活動。通過抓好“日常和主題”兩個活動,進一步強化黨員意識,增強黨員觀念,激活黨員的內(nèi)動力,發(fā)揮先鋒模范作用,增強基層黨組織凝聚力。

(三)創(chuàng)新載體,扎實抓好基層黨建工作:

1、圍繞建設(shè)新農(nóng)村,切實加強農(nóng)村黨建。豐富完善“三級聯(lián)創(chuàng)”活動內(nèi)容和活動載體,按照《全縣深化農(nóng)村黨的建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動實施方案》要求,落實考評措施,促進鄉(xiāng)村互動。20xx年,鄉(xiāng)鎮(zhèn)“五個好”班子達到 %以上,村“五個好”班子達到 %以上,涉農(nóng)群眾滿意部門和站所達到 %以上。拓寬“建爭帶”活動范圍,拓寬活動主體,拓寬服務(wù)內(nèi)容,拓寬服務(wù)層面,新建服務(wù)區(qū) 個,致富聯(lián)合體 個以上。繼續(xù)抓好“百村千區(qū)”和新一輪“素質(zhì)升級”工程,縣委重點抓鄉(xiāng)村干部、致富大戶、村級后備干部等培訓(xùn)、考察、學(xué)歷教育、幫扶等工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委重點抓好黨員等培訓(xùn)工作,確保鄉(xiāng)村干部、黨員全部得到輪訓(xùn), %以上黨員切實掌握×-×門實用技術(shù)。抓好村黨組織換屆工作,通過“兩推一選”或“公推直選”,從農(nóng)村致富帶頭人、農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織負責人、退伍軍人、村村大學(xué)生中選拔“兩委”班子成員,不斷改善“兩委”班子的年齡結(jié)構(gòu)和文化素質(zhì)。繼續(xù)開展“四培養(yǎng)”、村干部記“民情日記”等活動,著力提升基層黨組織致富群眾、服務(wù)群眾、教育群眾的能力。抓好《村“兩委”班子及主要領(lǐng)導(dǎo)工作實績考核評價和民主測評考核評價辦法(試行)》的實施,進一步加強村級組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

2、繼續(xù)加大典型群體培育力度。堅持培養(yǎng)、選拔、樹立、學(xué)習(xí)和推廣各環(huán)節(jié)有機結(jié)合,探索發(fā)揮典型示范帶動作用的有效途徑,努力實現(xiàn)新典型不斷涌現(xiàn)、老典型不斷提高、后進變先進、先進更先進的典型建設(shè)工作格局,全面推動黨的基層組織建設(shè)整體上水平,確保20xx年新增省級典型 個、市級典型 個、縣級典型 個的目標的實現(xiàn)。

3、積極探索“兩新”組織黨建工作的新措施。按照《**縣“兩新”組織黨建工作五年規(guī)劃》要求,確保符合條件的非公有制經(jīng)濟組織全部建立黨組織,并指導(dǎo)他們開展活動;加強對“兩新”組織黨員的教育管理,把解決“隱形”黨員問題作為一項重要工作來抓;全面開展“兩新”組織黨組織創(chuàng)建“五個好”活動,年底前創(chuàng)建“五個好”“兩新”組織黨組織達到 %,爭創(chuàng)市級“兩新”組織黨組織示范點×個,建立縣級示范點 個。

4、切實加強社區(qū)黨建工作。進一步加強社區(qū)黨建工作信息化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè);加強社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),繼續(xù)加大社區(qū)活動場所建設(shè)力度,明年新建活動場所××個;加強社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),每個社區(qū)新建服務(wù)站和服務(wù)點 個;改進社區(qū)黨員教育管理方式,加強對流動黨員的分類管理和在職黨員的“雙重”管理力度;全縣×個社區(qū)建立健全共駐共建工作的組織體系和工作機制,全年每個社區(qū)開展共駐共建活動不少于×次;建立健全志愿者機構(gòu),壯大志愿者服務(wù)隊伍,完善志愿者服務(wù)機制,深入開展志愿者活動;適應(yīng)加大小區(qū)、樓院建立黨組織或黨小組工作力度,明年新建小區(qū)和樓院黨支部 個。

5、加強機關(guān)事業(yè)單位黨建工作。以集中整治機關(guān)干部作風,優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境為契機,深入開展“踐行‘’,做人民好公仆”活動。抓好科級領(lǐng)導(dǎo)干部的“三會一課”學(xué)習(xí),特別是抓好處級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參加組織生活和深入黨建聯(lián)系點等工作。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部個人工作計劃篇十

加快轉(zhuǎn)型升級,建設(shè)高端裝備制造產(chǎn)業(yè)園??茖W(xué)做好園區(qū)規(guī)劃,完善園區(qū)道路、供電、供氣、污水處理等基礎(chǔ)設(shè)施,建設(shè)國內(nèi)一流的項目建設(shè)硬平臺。大力實施招商引資“一號工程”,創(chuàng)新招商引資方式,堅持以商招商、產(chǎn)業(yè)鏈招商、特色招商,力爭在招商引資上取得重大突破。圍繞高端裝備制造產(chǎn)業(yè),加快引進上下游關(guān)聯(lián)企業(yè),做大做強優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),形成規(guī)模產(chǎn)業(yè)集聚。全面落實“1+6”產(chǎn)業(yè)扶持政策,積極發(fā)展高端裝備制造、節(jié)能、環(huán)保等產(chǎn)業(yè),為園區(qū)中長期發(fā)展培育更多動力。積極提升項目服務(wù)水平,主動幫助企業(yè)排憂解難,為企業(yè)營造良好的經(jīng)商環(huán)境。

推動三產(chǎn)融合,建設(shè)國家柑橘農(nóng)業(yè)公園。秉承“優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全”的理念,高標準建設(shè)柑桔精品園1000畝。繼續(xù)大力實施柑桔品改,示范引導(dǎo)農(nóng)戶品改20xx畝。借助“裕農(nóng)網(wǎng)”、“淘寶網(wǎng)”、“淘實惠”等網(wǎng)絡(luò)交易平臺,拓寬農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道。積極開展以“采、賞、鑒”為主題的柑桔文化會展活動,大力發(fā)展鄉(xiāng)村休閑旅游,培育壯大一批新型市場經(jīng)營主體。

發(fā)揮資源優(yōu)勢,建設(shè)清江宋山康養(yǎng)實驗區(qū)。加快青林古鎮(zhèn)康養(yǎng)旅游度假項目開發(fā)。積極推進xxx內(nèi)生態(tài)景觀道路建設(shè),完善相關(guān)設(shè)施配套,建設(shè)游客服務(wù)中心、xxx等特色旅游點,爭取20xx年xxx基地初具規(guī)模。積極對接xxx項目,爭取項目早日落地。

加快集鎮(zhèn)建設(shè)進度。對中坪路和公園路進行升級并完善配套設(shè)施建設(shè),進一步拓展集鎮(zhèn)骨架。加快中溝污水收集管網(wǎng)項目建設(shè)進度,力爭早日建成使用,逐步實現(xiàn)雨污分流。積極融入宜洋城鄉(xiāng)統(tǒng)籌示范帶建設(shè),完成宜華一級路環(huán)境整治,完成剩余不拆遷房屋立面改造。實施天然氣村村通工程,政府統(tǒng)一進行規(guī)劃,按統(tǒng)一標準建設(shè),逐步實現(xiàn)高壩洲鎮(zhèn)域內(nèi)天然氣全覆蓋。

加強美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。將環(huán)境衛(wèi)生整治納入鎮(zhèn)村兩級重點工作,加大資金投入,實現(xiàn)鎮(zhèn)村主干道鉤臂箱全覆蓋,提高垃圾壓縮站、柑桔廢棄果處理池的利用效率。強化鎮(zhèn)、村環(huán)境衛(wèi)生檢查督辦和考核力度,切實改善鎮(zhèn)村環(huán)境衛(wèi)生面貌。抓好農(nóng)村公路升級改造,積極對上爭取公路硬化指標,加快宋高路、清江旅游東環(huán)線等重點項目建設(shè)。加大村級公路及重點路段的道路養(yǎng)護工作力度,推進鎮(zhèn)村道路綠化、美化、亮化工作。實施農(nóng)村安全飲水鞏固提升工程,努力提高水質(zhì)和保證供水率。

實施藍天碧水工程,全力開展污染防治。強力推進大氣污染防治,強化建筑揚塵和渣土運輸管控,抓好秸稈禁燒、集鎮(zhèn)限鞭、黃標車治理等工作,持續(xù)改善和提升空氣質(zhì)量。加快茶店中溝截污管建設(shè),進一步完善集鎮(zhèn)污水排放收集管網(wǎng)系統(tǒng),實現(xiàn)集鎮(zhèn)和園區(qū)雨污分流。開展清江水環(huán)境治理,完成清江高壩洲庫區(qū)養(yǎng)殖網(wǎng)箱清理取締任務(wù)目標。

實施綠色生態(tài)工程,加強生態(tài)環(huán)境保護。認真落實耕地保護、水資源管理和環(huán)境保護制度,加快建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會。落實控綠、造綠、植綠、護綠行動,統(tǒng)籌推進鄉(xiāng)村綠化美化、退耕還林等工程建設(shè),實現(xiàn)全鎮(zhèn)宜林地、通道綠化地、村莊綠化地等應(yīng)綠盡綠,創(chuàng)建一批綠色示范鄉(xiāng)村和森林人家,積極申報宜昌市級生態(tài)村,力爭創(chuàng)成湖北省生態(tài)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

實施低碳經(jīng)濟工程,實現(xiàn)資源高效利用。實施能源和水資源消耗、建設(shè)用地等總量和強度“雙控”行動,確保完成主要污染物總量減排任務(wù)。大力發(fā)展節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè),強化節(jié)能技改和清潔生產(chǎn),嚴格項目落地審查,盤活存量閑置用地,提高土地投入強度和產(chǎn)出水平。嚴格執(zhí)行環(huán)境影響評價、環(huán)?!叭瑫r”制度,嚴把項目準入關(guān),大力淘汰落后產(chǎn)能,推動資源高效集約利用。倡導(dǎo)低碳生活方式,培育綠色消費理念。

增加城鄉(xiāng)居民收入。積極拓寬就業(yè)渠道,落實創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策,鼓勵通過創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。廣泛開展技能培訓(xùn),提高勞動者技能水平,優(yōu)化就業(yè)服務(wù)。實施新型職業(yè)農(nóng)民培育工程,計劃培育新型職業(yè)農(nóng)民100人。繼續(xù)實施村集體經(jīng)濟和農(nóng)民收入雙倍增計劃,積極探索資源型、物業(yè)型、產(chǎn)業(yè)型和服務(wù)型等集體經(jīng)濟增收模式,發(fā)展“一村一品”,壯大集體經(jīng)濟實力。組織開展農(nóng)村電商培訓(xùn),為發(fā)展農(nóng)村電商提供人才支撐。適度推進農(nóng)村土地流轉(zhuǎn),發(fā)揮經(jīng)濟大戶、農(nóng)村能人、致富帶頭人的引領(lǐng)作用,培育專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場、農(nóng)業(yè)股份有限公司等市場經(jīng)營主體。

促進社會事業(yè)發(fā)展。注重教育均衡發(fā)展,有序推進義務(wù)教育“全面改薄”工程,努力提升學(xué)校教育信息化水平。全面普及學(xué)前教育,辦好普惠性幼兒園。鞏固教育“創(chuàng)先爭優(yōu)”成果,強化師資隊伍建設(shè),提升辦學(xué)品質(zhì)和教育質(zhì)量。加強科普工作,提高群眾科學(xué)素養(yǎng)。大力發(fā)展文化事業(yè),加強公共文化服務(wù)體系建設(shè),開展農(nóng)民讀書節(jié)、非遺文化進校園、送戲下鄉(xiāng)、廣場舞比賽等文化活動,扶持群眾性文藝創(chuàng)作。

加強公共衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè),增強突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置能力。抓好鎮(zhèn)衛(wèi)生院提檔升級,加強鎮(zhèn)村醫(yī)療機構(gòu)軟件建設(shè),全面推行鎮(zhèn)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理,探索“醫(yī)養(yǎng)融合”“醫(yī)衛(wèi)結(jié)合”健康服務(wù)新模式。著力優(yōu)化人口計生服務(wù),積極實施“全面二孩”政策,加大失庭幫扶力度。實施體育惠民工程,大力宣傳《全民健身條例》,加強全民健身運動。推進農(nóng)村廣播“村村響”、光纖“戶戶通”工程。加強文明創(chuàng)建工作,深入實施“十星創(chuàng)建”工程,廣泛開展志愿服務(wù)、道德講堂、公益宣傳等主題活動和道德模范、宜都楷模、最美人物評選活動,讓文明行為蔚然成風。

提高社會保障水平。認真落實國家社會保障相關(guān)政策,實施全民參保登記計劃,提升社會保險擴面征繳質(zhì)量。完善城鄉(xiāng)居民大病保險制度,保障特殊困難群眾基本生活。完善社會養(yǎng)老服務(wù)體系,新建農(nóng)村老人互助照料活動中心1個,鼓勵社會資本參與養(yǎng)老院、福利院建設(shè),實現(xiàn)老有所養(yǎng)。加大重度精神病患者幫扶力度,保障婦女兒童合法權(quán)益,關(guān)心青少年成長,支持殘疾人事業(yè)發(fā)展。加快推進農(nóng)村土地確權(quán)和“三權(quán)”確權(quán)登記工作。扎實推進精準扶貧工作,不斷加大人力、物力、財力投入,逐步提高貧困人口收入水平,確保全鎮(zhèn)建檔立卡貧困戶全部脫貧。

推進社會治理創(chuàng)新。加強平安建設(shè),完善社會治安防控體系,提升公眾安全感和滿意度。全面落實安全生產(chǎn)責任體系,強化政府監(jiān)管職責,落實企業(yè)主體責任,大力推進安全生產(chǎn)隱患排查兩化(標準化、數(shù)字化)體系和安全生產(chǎn)“網(wǎng)格化”建設(shè),嚴格落實安全隱患排查治理,確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。依法開展食品藥品生產(chǎn)經(jīng)營許可及安全監(jiān)管工作,以食藥安全“進機關(guān)、進農(nóng)村、進社區(qū)、進校園、進企業(yè)”等活動為載體,開展鎮(zhèn)、村各級示范創(chuàng)建,嚴厲打擊食品藥品生產(chǎn)經(jīng)營違法行為,保障人民群眾食品藥品安全。加強法治建設(shè),認真落實法治宜都三年行動計劃,全面啟動“七五”普法。堅持“5+1”信訪維穩(wěn)機制,及時化解矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素。深入推進“陽光信訪”“法治信訪”,暢通信訪渠道,規(guī)范信訪秩序,全面、多元、及時、高效化解矛盾糾紛。充分發(fā)揮網(wǎng)格化管理作用,深入推進“三化四務(wù)”建設(shè),提升社會治理服務(wù)水平。

繼續(xù)抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,積極建設(shè)大戰(zhàn)坡村、青林寺村黨建示范點建設(shè),打造“雙帶+”黨建潤品牌。嚴格落實黨風廉政建設(shè)主體責任,建立健全黨委領(lǐng)導(dǎo)班子集體責任、黨委書記第一責任、黨委其他成員分管責任“三位一體”的責任體系。狠抓干部作風建設(shè),強化為民、務(wù)實、清廉意識。完善機關(guān)管理制度,加大考核力度,營造遵章守紀、認真工作的良好氛圍。推動全面從嚴治黨向基層延伸,發(fā)揮紀委執(zhí)紀監(jiān)督職能作用,經(jīng)常性的開展明查暗訪和各類專項檢查,正確運用執(zhí)紀問責四種形態(tài),加大監(jiān)督查處力度,營造全鎮(zhèn)風清氣正的政治工作環(huán)境。

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