時(shí)間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),是時(shí)候開(kāi)始寫計(jì)劃了。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的計(jì)劃呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃書范文,希望對(duì)大家能夠有所幫助。
本年度重點(diǎn)工作計(jì)劃篇一
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)主線,始終堅(jiān)持踐行黨的群眾路線,注重過(guò)程,多辦實(shí)事,讓群眾在創(chuàng)建中得到更多的實(shí)惠,不斷提升廣大群眾思想道德水平,進(jìn)一步吸引廣大群眾積極參與創(chuàng)建活動(dòng),促進(jìn)物質(zhì)文明、政治文明和精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展,推動(dòng)社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)步。
二、工作目標(biāo)
改善城市環(huán)境,提高市民素質(zhì),努力打造民主公正的法制環(huán)境、舒適便利的生活環(huán)境、有利于青少年成長(zhǎng)的社區(qū)文化環(huán)境。在繼續(xù)全面深化全國(guó)文明城市創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上,通過(guò)突出抓好薄弱環(huán)節(jié)從而促進(jìn)社區(qū)社會(huì)管理和服務(wù)功能進(jìn)一步完善,公民思想道德水平進(jìn)一步提高。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)
組長(zhǎng):__
副組長(zhǎng):__
組員:__、__。
工作具體分工如下:
__負(fù)責(zé)為社區(qū)創(chuàng)文工作的總體統(tǒng)籌協(xié)調(diào),文件通知轉(zhuǎn)發(fā)下達(dá),報(bào)送創(chuàng)文工作督查情況等。
__、__負(fù)責(zé)協(xié)助有關(guān)部門整頓轄區(qū)市容市貌;做好社區(qū)公園、道路建設(shè)、消防安全整治及消防設(shè)施建設(shè)。
__、__負(fù)責(zé)為做好未成年人思想道德教育工作,義工文明勸導(dǎo),組織義工志愿者服務(wù),文明餐桌宣傳教育,商鋪企業(yè)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)宣傳教育等。
__、__負(fù)責(zé)為完善社區(qū)各類服務(wù)體系建設(shè),加強(qiáng)重點(diǎn)區(qū)域視頻監(jiān)控點(diǎn)建設(shè)工作。
張春華、趙惠冰負(fù)責(zé)通過(guò)多種媒體途徑宣傳報(bào)道社區(qū)的創(chuàng)文工作,及時(shí)向各級(jí)相關(guān)部門報(bào)送整治情況。
四、工作內(nèi)容
(一)以提高群眾幸福感為重點(diǎn),大力實(shí)施惠民工程
第一,改善城市設(shè)施。協(xié)助相關(guān)部門加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)受損道路、人行道、坑洼路面修補(bǔ)工作;完善社區(qū)消防栓、垃圾桶、宣傳欄等城市公共設(shè)施;加強(qiáng)重點(diǎn)區(qū)域視頻監(jiān)控點(diǎn)建設(shè)工作,擴(kuò)大城鄉(xiāng)智能化防控覆蓋面,增強(qiáng)市民安全感。
第二,深化綠色行動(dòng)。深入開(kāi)展“生態(tài)園林小區(qū)”和“最美家居陽(yáng)臺(tái)(庭院)”創(chuàng)建。
第三,加強(qiáng)就醫(yī)保障。協(xié)助相關(guān)部門優(yōu)化配置區(qū)域醫(yī)療資源。提高社區(qū)低保救助水平和“五?!惫B(yǎng)水平。
(二)以打造宜居城市環(huán)境為目標(biāo),全面開(kāi)展“十大整治行動(dòng)”。
重點(diǎn)針對(duì)群眾意見(jiàn)集中的問(wèn)題開(kāi)展整治行動(dòng),不斷提升城市管理水平。
第一,環(huán)境衛(wèi)生整治。社區(qū)每月開(kāi)展三次集中整治行動(dòng),動(dòng)員全社會(huì)支持參與環(huán)境衛(wèi)生整治;并積極利用各種媒體手段刊載環(huán)境衛(wèi)生宣傳標(biāo)語(yǔ)口號(hào),增強(qiáng)市民的文明意識(shí)。
第二,“牛皮癬”整治。充分發(fā)揮現(xiàn)有的“牛皮癬”專業(yè)清理隊(duì)伍的作用,監(jiān)督清理隊(duì)伍加大對(duì)城區(qū)內(nèi)“牛皮癬”的清洗強(qiáng)度,同時(shí)做好樓道內(nèi)“牛皮癬”清理工作,打擊“牛皮癬”制造窩點(diǎn)。
第三,農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)整治。督促市場(chǎng)管理方履行管理責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行禽畜肉制品檢驗(yàn)檢疫準(zhǔn)入制度,加強(qiáng)擺賣秩序、衛(wèi)生保潔、車輛停放等市場(chǎng)整體環(huán)境管理;督促市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)單位落實(shí)和規(guī)范亮照經(jīng)營(yíng),食品經(jīng)營(yíng)單位落實(shí)食品進(jìn)貨臺(tái)帳、索證索票、掛牌經(jīng)營(yíng)、協(xié)議準(zhǔn)入等制度,活禽經(jīng)營(yíng)戶落實(shí)“三個(gè)一”制度,做好h7n9禽流感防控工作。
第四,交通安全整治。開(kāi)展文明交通行動(dòng),重點(diǎn)對(duì)“中國(guó)式過(guò)馬路”現(xiàn)象進(jìn)行勸導(dǎo),大力倡導(dǎo)機(jī)動(dòng)車斑馬線禮讓行人;整治行人和非機(jī)動(dòng)車闖紅燈、橫穿道路行為;組織文明義工在主要交通路口進(jìn)行交通文明勸導(dǎo),努力營(yíng)造人人遵守交通規(guī)則的文明風(fēng)尚。
第五,消防設(shè)施整治。結(jié)合消防安全“網(wǎng)格化”管理,建立健全消防安全管理組織,定期開(kāi)展防火檢查巡查、火災(zāi)隱患督辦整治和消防宣傳教育,并完善日常檢查記錄;組建社區(qū)義務(wù)消防隊(duì),配備必要消防設(shè)施,開(kāi)展滅火救援技能訓(xùn)練、群眾疏散演練;建立“五小”場(chǎng)所(小商店、小餐館、小旅館、小發(fā)廊、小咖啡店)臺(tái)賬,推廣“三小”場(chǎng)所技防改造模式;定期檢查網(wǎng)吧、公共場(chǎng)所、居民小區(qū)樓宇的消防設(shè)施并做好檢查記錄。
第六,戶外廣告整治。對(duì)殘舊破損、影響市容、設(shè)置不規(guī)范、不符合要求或存在安全隱患的戶外廣告牌督促商戶進(jìn)行清理拆除。
第八,社區(qū)環(huán)境整治。對(duì)轄區(qū)內(nèi)街內(nèi)巷以及社區(qū)的路面、路燈、環(huán)衛(wèi)、綠化等設(shè)施損毀情況進(jìn)行全面排查,報(bào)送相關(guān)部門統(tǒng)一維護(hù);設(shè)置1個(gè)創(chuàng)文宣傳專欄,每季度更換一次內(nèi)容,每次內(nèi)容更新后拍照片作檔案留存;設(shè)置3面邊幅不小于20平方米位處顯眼位置的創(chuàng)文公益廣告圍墻。
第九,餐飲企業(yè)安全衛(wèi)生整治。協(xié)助有關(guān)部門對(duì)轄區(qū)的酒店、小餐飲店、飯?zhí)玫炔惋嬈髽I(yè)開(kāi)展食品安全大排查,建立完善餐飲具消毒、“五病”調(diào)離、食品采購(gòu)、存儲(chǔ)等管理制度,并要求上墻公示和及時(shí)做好檢查記錄。
第十,重點(diǎn)工作項(xiàng)目整治。對(duì)上級(jí)部門布置的幫扶身邊好人、宣傳道德模范、建設(shè)道德講堂、文明餐桌行動(dòng)、志愿服務(wù)、未成年人思想道德教育等重點(diǎn)工作提前部署,抓好落實(shí),并做好活動(dòng)資料的收集整理歸檔工作,確保重點(diǎn)工作不失分。具體部署為:開(kāi)展文明餐桌行動(dòng),5月25日前派發(fā)并督促各餐飲商鋪在大堂醒目的位置張貼。身邊好人活動(dòng)安排每季度至少推薦1名,全年推薦不少于4名身邊好人(共分五類:助人為樂(lè)、見(jiàn)義勇為、誠(chéng)實(shí)守信、敬業(yè)奉獻(xiàn)、孝老愛(ài)親),及時(shí)把推薦資料報(bào)送街創(chuàng)文辦收集。開(kāi)展道德講堂活動(dòng),每2個(gè)月開(kāi)展一次“道德講堂”,根據(jù)范本整理好相應(yīng)的檔案資料。舉辦志愿服務(wù)、未成年人思想教育活動(dòng),結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日、群眾需求,開(kāi)展以“鄰里守望”為主題的志愿服務(wù)活動(dòng)、以“孝敬”為題材的家風(fēng)活動(dòng)、心理咨詢服務(wù)活動(dòng)、關(guān)愛(ài)未成年人活動(dòng)等幾個(gè)方面的內(nèi)容,開(kāi)展“百姓文化大舞臺(tái)”主題活動(dòng),全年開(kāi)展表演、比賽、知識(shí)講座、社區(qū)服務(wù)、志愿服務(wù)等各類群眾文化活動(dòng)不少于10場(chǎng)次,并于每個(gè)月7號(hào)前把上月開(kāi)展的活動(dòng)資料[含方案、圖片、簡(jiǎn)訊]上報(bào)街創(chuàng)文辦。
(三)以開(kāi)展道德建設(shè)為主線,著力推進(jìn)“八項(xiàng)重點(diǎn)工作”。按照創(chuàng)文工作要求,以公民道德建設(shè)為根本,扎實(shí)做好各項(xiàng)重點(diǎn)工作的落實(shí),營(yíng)造良好的社會(huì)風(fēng)尚。
1.開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值觀宣傳教育實(shí)踐活動(dòng)。
發(fā)揮傳統(tǒng)新聞媒體傳播社會(huì)主流價(jià)值的主渠道作用,運(yùn)用新聞報(bào)道、簡(jiǎn)訊和微信公眾平臺(tái)等形式傳播社會(huì)主義核心價(jià)值觀,不斷鞏固壯大健康向上的主流思想輿論。建設(shè)社會(huì)主義核心價(jià)值觀的網(wǎng)上傳播陣地,把社會(huì)主義核心價(jià)值觀體現(xiàn)到網(wǎng)絡(luò)宣傳、網(wǎng)絡(luò)文化、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中,用正面聲音和先進(jìn)文化占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)陣地。
2.加強(qiáng)社會(huì)誠(chéng)信體系建設(shè)。
一是發(fā)揮傳統(tǒng)媒體、戶外廣告、新媒體等傳播手段,開(kāi)展誠(chéng)信宣傳,營(yíng)造守信光榮、失信可恥的社會(huì)氛圍。二是協(xié)助上級(jí)部門開(kāi)展“誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”主題創(chuàng)建活動(dòng),在企業(yè)中開(kāi)展“誠(chéng)敬做產(chǎn)品”,在商場(chǎng)和集貿(mào)市場(chǎng)開(kāi)展“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)示范店”。強(qiáng)化“誠(chéng)信示范街、示范店”的社會(huì)影響力,掀起誠(chéng)信創(chuàng)建新高潮。
本年度重點(diǎn)工作計(jì)劃篇二
(一)周密安排,扎實(shí)做好會(huì)議籌備工作
我鎮(zhèn)黨委高度重視,于3月10日召開(kāi)部署會(huì),明確了xx會(huì)常任制的重要意義和重要性,強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持從簡(jiǎn)節(jié)約原則,確保大會(huì)低成本高效果的成功召開(kāi)。部署會(huì)后成立了北山鎮(zhèn)第五屆xx會(huì)第三次會(huì)議籌備組,由鎮(zhèn)黨委書記黃建國(guó)任組長(zhǎng),副書記郭賀亭、姚軍任副組長(zhǎng),其余班子成員為小組成員,下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)此次大會(huì)相關(guān)工作。為確保會(huì)議順利進(jìn)行,我鎮(zhèn)制定了《^v^長(zhǎng)沙縣北山鎮(zhèn)第五屆代表大會(huì)第三次會(huì)議籌備工作方案》,方案包括會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、參會(huì)人員、會(huì)議議程、會(huì)議費(fèi)用和任務(wù)分工等板塊,各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到人。
(二)理清思路,認(rèn)真起草工作報(bào)告
結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,鎮(zhèn)黨委專門成立了材料小組,由黨委書記、紀(jì)委書記、黨政辦主任、紀(jì)委專干、辦公室文秘等人員組成,具體負(fù)責(zé)兩委報(bào)告。小組成員通過(guò)多次座談會(huì)、專題會(huì)討論,充分吸收了各方合理意見(jiàn),提出了20xx年全鎮(zhèn)工作的總體要求、預(yù)期目標(biāo)和工作重點(diǎn),并經(jīng)黨委會(huì)、黨政辦公會(huì)多次專題討論后,認(rèn)真擬稿,后經(jīng)征求村社區(qū)和部門單位的意見(jiàn)建議,反復(fù)修改定稿。此次兩委報(bào)告,是集體智慧的產(chǎn)物,真正成為了統(tǒng)一全鎮(zhèn)人民思想和行動(dòng)、指導(dǎo)鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的綱領(lǐng)性文件。
(三)精心組織,全面確保會(huì)議切實(shí)有效
根據(jù)縣委組織部要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,本次會(huì)議定于3月28日召開(kāi)。本次會(huì)議應(yīng)參會(huì)代表132人,實(shí)際參會(huì)代表128人;共有4項(xiàng)議程,一是長(zhǎng)沙縣北山鎮(zhèn)黨委書記黃建國(guó)同志代表中國(guó)^v^北山鎮(zhèn)第五屆委員會(huì)作工作報(bào)告;二是北山鎮(zhèn)紀(jì)委副書記羅瑞芳同志代表中國(guó)^v^北山鎮(zhèn)紀(jì)律檢查委員會(huì)作工作報(bào)告;三是分組討論兩個(gè)報(bào)告;四是通過(guò)兩個(gè)報(bào)告的決議。此次會(huì)議,邀請(qǐng)了部分不是黨代表的人大、政府、部門單位、村社區(qū)負(fù)責(zé)人等列席會(huì)議,充分體現(xiàn)了xx會(huì)的民主性和廣泛性。
明確了北山鎮(zhèn)20xx年發(fā)展思路。大會(huì)明確了北山鎮(zhèn)20xx年要深入貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中全會(huì)精神和縣xx會(huì)十二屆五次會(huì)議精神,緊緊圍繞“活力北山、美麗北山、法治北山、幸福北山”的戰(zhàn)略定位,扎實(shí)推進(jìn)新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化、城鄉(xiāng)一體化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、生態(tài)文明化,建設(shè)北山新城,打造森林小鎮(zhèn)。
本次xx會(huì)年會(huì)工作雖然取得了一定的成績(jī),但是還存在一些問(wèn)題:一是少數(shù)黨員干部群眾對(duì)開(kāi)展xx 會(huì)常任制工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠,自身作用未能得到充分發(fā)揮;二是黨代表結(jié)構(gòu)受性別、年齡、文化水平等因素限制,素質(zhì)參差不齊,參政議政能力有限,個(gè)別黨代表對(duì)黨的建設(shè)思考的不多,抓不住重點(diǎn)。黨代表提案較少;三是活動(dòng)開(kāi)展不夠平衡,個(gè)別代表活動(dòng)不夠,效果不明;四是常任制工作的機(jī)構(gòu)設(shè)置、服務(wù)保障還需加強(qiáng)等。下一步,我們將針對(duì)這些努力,加以改進(jìn)。一是進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)宣傳黨代表常任制工作的力度,在宣傳的力度、廣度、深度下功夫,營(yíng)造良好的氛圍,使廣大黨員干部群眾充分認(rèn)識(shí)實(shí)行常任制的重要意義和作用。二是扎實(shí)開(kāi)展教育培訓(xùn)活動(dòng),努力建一支素質(zhì)高、結(jié)構(gòu)優(yōu)的黨代表隊(duì)伍。三是通過(guò)調(diào)查研究、考核督查、建議意見(jiàn)征詢及反饋、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等豐富代表活動(dòng)內(nèi)容。
本年度重點(diǎn)工作計(jì)劃篇三
按照縣教體局關(guān)于深入開(kāi)展學(xué)?!鞍偃瞻踩禄顒?dòng)”的通知精神,我校認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)部門的工作部署,高度認(rèn)識(shí)到學(xué)?!栋偃瞻踩顒?dòng)》的重要性,深入開(kāi)展“貫徹法規(guī)、落實(shí)責(zé)任、治理隱患、遏制事故”為主題的“百日安全生產(chǎn)活動(dòng)”,我們真抓實(shí)干,堅(jiān)持安全發(fā)展,強(qiáng)化學(xué)校安全管理和監(jiān)督,以減少各類事故和遏制重大責(zé)任事故為重點(diǎn),查找學(xué)校安全管理工作存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),以減少事故和遏制群死群傷重特大事故,確保春節(jié)期間安全穩(wěn)定。
一、我們主要抓了如下幾方面的工作:
1、 放假前對(duì)學(xué)生進(jìn)行假期安全教育,認(rèn)真組織學(xué)生學(xué)習(xí)了交通、防火、食品衛(wèi)生、防煤氣中毒、遠(yuǎn)離“黃、賭、毒、邪”、網(wǎng)吧等方面的安全知識(shí),提高學(xué)生自我防范、自護(hù)自救能力,防患于未然。
2、 放假前發(fā)放《致全體家長(zhǎng)的一封信》,對(duì)學(xué)生假期中的安全事項(xiàng)做了強(qiáng)調(diào),并要求家長(zhǎng)在假期要經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全方面的教育。
3、 加強(qiáng)宣傳,教育家長(zhǎng)要有交通安全意識(shí),不要子女乘坐沒(méi)有合組織對(duì)學(xué)生乘坐車輛的情況進(jìn)行全面的排查,存在安隱患的,法載人營(yíng)運(yùn)資格、沒(méi)有安全車況保障的車輛上下學(xué)。 將相關(guān)情況上報(bào)當(dāng)?shù)亟逃鞴懿块T和當(dāng)?shù)嘏沙鏊2⒘⒓床扇∮行Т胧┻M(jìn)行徹底整改。同時(shí),配合公安、交通、安監(jiān)等部門對(duì)學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)合租用社會(huì)車輛集中運(yùn)送學(xué)生情況開(kāi)展一次全面的了解統(tǒng)計(jì),做到心中有數(shù),有針對(duì)性加強(qiáng)管理。
4、 在校門口醒目位置設(shè)立交通安全提示牌“嚴(yán)禁學(xué)生搭乘無(wú)營(yíng)運(yùn)在寒假、春節(jié)、春季開(kāi)學(xué)前集中對(duì)學(xué)校校舍、用電系統(tǒng)、用水證車輛”。 系統(tǒng)、用氣系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、交通車輛、食品衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備、門窗門鎖、樓道、消防安全通道、易燃易爆物品、危險(xiǎn)化學(xué)物品、危險(xiǎn)場(chǎng)所等進(jìn)行了一次全面深入細(xì)致的安全隱患檢查和整治行動(dòng),有效防范和堅(jiān)決遏制了安全事故的發(fā)生,對(duì)排查發(fā)現(xiàn)的隱患,能立即整改的立即整改,對(duì)限于客觀條件一時(shí)難以整改的,落實(shí)專人負(fù)責(zé)監(jiān)控。
5、 進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)警、預(yù)報(bào)工作,健全和完善應(yīng)急協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,制定和完善節(jié)假日期間應(yīng)急預(yù)案,落實(shí)相關(guān)應(yīng)急措施,提高應(yīng)對(duì)極端天氣事件和地質(zhì)災(zāi)害及突發(fā)事件的快速反應(yīng)和科學(xué)處置能力。
6、 加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理健康教育,教育學(xué)生珍愛(ài)生命,培養(yǎng)學(xué)生健康的人格,讓學(xué)生正確對(duì)待挫折、正確對(duì)待生活、正確對(duì)待同學(xué),做到同學(xué)與同學(xué)、同學(xué)與老師、同學(xué)與學(xué)校和諧友好相處。
7、 利用講座、主題班會(huì)、演講比賽等活動(dòng)開(kāi)展對(duì)學(xué)生的安全知識(shí)培訓(xùn),普及應(yīng)急、自救、互救知識(shí),努力增強(qiáng)師生的安全意識(shí),提高自我保護(hù)能力和逃生能力。x12月16日,我校開(kāi)展了交通、消防、衛(wèi)生、安全知識(shí)講座。全校900余名師生參加。民警和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)分別根據(jù)近期多發(fā)事件及熱點(diǎn)結(jié)合我校學(xué)生在新學(xué)校的活動(dòng)特點(diǎn),做了詳細(xì)而生動(dòng)的安全知識(shí)宣講。通過(guò)此次講座,充實(shí)了學(xué)校安全教育內(nèi)容,幫助師生更全面深入理解法規(guī)法紀(jì),懂得尊重生命、珍惜生命,提高了廣大師生遵守安全法規(guī)的自覺(jué)性,為創(chuàng)建平安校園將起到積極的推動(dòng)作用。我們所有的老師對(duì)學(xué)校的安全教育有了更加深刻的理解,只有提高了所有老師的意識(shí),才能不斷強(qiáng)化和提高全校師生的安全防范意識(shí)和安全責(zé)任感,努力消除各種安全事故隱患,保證了學(xué)校工作的正常開(kāi)展和同學(xué)們身心的健康成長(zhǎng)。
8、 建立了特異體質(zhì)學(xué)生的檔案,加強(qiáng)對(duì)特異體質(zhì)學(xué)生的關(guān)愛(ài)和教育工作。
9、 加強(qiáng)對(duì)易燃、易爆、有毒、管制刀具和易傷人物品的收繳工作,嚴(yán)防校園暴力事件的發(fā)生。
10、 做好防盜工作,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的值班警戒和學(xué)校財(cái)物保管,除了對(duì)學(xué)校重點(diǎn)部位進(jìn)行必要的技術(shù)防范外,還安排人員進(jìn)行有效的值班守護(hù),要做到人防、技防相結(jié)合。
11、 高度重視節(jié)、假日期間的應(yīng)急值守工作,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時(shí)值班制度,確保電話24小時(shí)暢通,所有值班人員必須堅(jiān)守崗位,盡職盡責(zé),嚴(yán)禁擅離職守,遇有重大事件及時(shí)處理,要嚴(yán)格執(zhí)行事故專報(bào)制度,暢通信息報(bào)送渠道,確保信息及時(shí)準(zhǔn)確按程序上報(bào),堅(jiān)決防止遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)事故的行為。
12、 開(kāi)校之前,我校全體行政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)學(xué)校的設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行了兩次拉網(wǎng)式排查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)進(jìn)行了整改。
13、 開(kāi)校初,第一節(jié)課為安全教育課,第一周為安全教育活動(dòng)周,在此期間對(duì)全校師生進(jìn)行了全方位的安全知識(shí)教育。并與201x年3月2日開(kāi)展了“日常行為習(xí)慣和安全知識(shí)”競(jìng)賽,極大地提高了全校師生的安全意識(shí)和自我防范能力。
14、 開(kāi)校后,組織專人對(duì)教室、學(xué)生寢室進(jìn)行了突擊性搜查,于201x年2月24日晚上學(xué)生上自習(xí)時(shí),檢查了學(xué)生的課桌和書包,下自習(xí)之后,對(duì)男生寢室(包括:箱子、床鋪、包袱等)進(jìn)行了排查。通過(guò)集中統(tǒng)一行動(dòng),未發(fā)現(xiàn)異?,F(xiàn)象。
15、 3月4日發(fā)放了《告全體家長(zhǎng)書》,向全體家長(zhǎng)通報(bào)了作息時(shí)間,同時(shí)就交通安全、假期安全教育提出些建議和要求。
二、存在的問(wèn)題
1、雖然我校對(duì)學(xué)生和家長(zhǎng)進(jìn)行了交通安全知識(shí)教育,但仍然有部分家長(zhǎng)接送學(xué)生乘坐無(wú)營(yíng)運(yùn)證車輛及三輪車、摩托車等。
2、由于我校正在建設(shè)中,運(yùn)動(dòng)場(chǎng)也還沒(méi)有開(kāi)始修建,學(xué)生只能在教學(xué)樓活動(dòng),人多,場(chǎng)地窄,存在安全隱患。
總之,為了保證學(xué)生不受傷害,學(xué)校的財(cái)產(chǎn)不受損失,我校將進(jìn)一步加大安全教育、安全保衛(wèi)力度,確保學(xué)校教育教學(xué)秩序,確保師生生命和財(cái)產(chǎn)安全。
本年度重點(diǎn)工作計(jì)劃篇四
20-年即將到來(lái),新的挑戰(zhàn)也迎面而來(lái),對(duì)于20-年,我期待萬(wàn)分,也懷揣忐忑,但信心十足。期待是因?yàn)槲抑牢襾?lái)年要做些什么,該怎么做;忐忑則是因?yàn)殚T店發(fā)展雖離不開(kāi)我們的計(jì)劃和努力,但未來(lái)業(yè)務(wù)拓展的不可預(yù)知性,實(shí)際業(yè)務(wù)展開(kāi)進(jìn)程中也會(huì)遇到各種各樣的困難因素;我的信心來(lái)源于我對(duì)企業(yè)發(fā)展方向的認(rèn)知,也來(lái)源于個(gè)人能力的自我肯定,更來(lái)源于前期900團(tuán)隊(duì)工作的深厚積累。
20-年,門店工作即將正式展開(kāi),作為店長(zhǎng),我將嚴(yán)格執(zhí)行公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,做好門店日常管理工作和日常業(yè)務(wù)對(duì)接,做到單據(jù)、賬務(wù)、人事管理井井有條,全力完成集團(tuán)公司下達(dá)的門店經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)。同時(shí),緊跟分公司政企合作腳步,做好社區(qū)基層部門溝通對(duì)接工作,做好社區(qū)小微企業(yè)及相關(guān)第三方增值業(yè)務(wù)的拓展,大處著眼看門店經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略發(fā)展,小處著手看門店業(yè)務(wù)操作流程,讓900門店真正的融入社區(qū),成為社區(qū)最貼心的風(fēng)險(xiǎn)管理管家。
團(tuán)隊(duì)管理上,所謂尺有所長(zhǎng),寸有所短,根據(jù)每個(gè)人的特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì),合理安排并分配工作,是我們未來(lái)進(jìn)入900門店后,作為店長(zhǎng)對(duì)門店是否能夠科學(xué)有效管理的基本要求。
20-年,我希望在企業(yè)經(jīng)營(yíng)價(jià)值實(shí)現(xiàn)的基礎(chǔ)上同時(shí)實(shí)現(xiàn)我的個(gè)人價(jià)值,個(gè)人價(jià)值最直觀的表現(xiàn)就是收入,我來(lái)年的收入目標(biāo)是20萬(wàn)元,這是一個(gè)數(shù)字,但這是我對(duì)900業(yè)務(wù)營(yíng)銷目標(biāo)的規(guī)劃,也是我對(duì)自我展業(yè)能力的標(biāo)準(zhǔn)。
20-年,我也希望隨著我個(gè)人的成長(zhǎng)和完善,公司能夠給我更多的事業(yè)發(fā)展空間,讓我有機(jī)會(huì)參與更多的企業(yè)及業(yè)務(wù)管理層面的工作,這既是我內(nèi)心所渴望的職業(yè)挑戰(zhàn),亦是我本人與公司共同成長(zhǎng)的發(fā)展愿景。
20-年,對(duì)未來(lái)的江聯(lián)和900,我心中的關(guān)鍵字是:期待、努力、實(shí)現(xiàn)!
本年度重點(diǎn)工作計(jì)劃篇五
一、酒店質(zhì)量檢查組織網(wǎng)絡(luò)
酒店質(zhì)量檢查小組(簡(jiǎn)稱質(zhì)檢小組)由領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組組成,負(fù)責(zé)酒店各部門服務(wù)質(zhì)量及工作質(zhì)量的檢查、監(jiān)督,并提出整改意見(jiàn),進(jìn)行跟進(jìn)考核。
(一)領(lǐng)導(dǎo)小組:組長(zhǎng):總經(jīng)理。副組長(zhǎng):副總經(jīng)理。組員:財(cái)務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理助理、總經(jīng)理助理、質(zhì)檢培訓(xùn)部經(jīng)理、大堂經(jīng)理。
(二)工作小組:組長(zhǎng):副總經(jīng)理。副組長(zhǎng):質(zhì)檢培訓(xùn)部經(jīng)理、大堂經(jīng)理。組員:行政總廚、工程部經(jīng)理、房務(wù)部經(jīng)理、總辦副主任、人事經(jīng)理、中餐廳經(jīng)理、西餐廳經(jīng)理、大堂副理。
二、酒店質(zhì)量檢查項(xiàng)目范圍
酒店質(zhì)量檢查項(xiàng)目范圍:項(xiàng)目范圍。
1、總體要求(包括管理制度與規(guī)范的執(zhí)行情況、員工素養(yǎng))。
2、前廳(包括總機(jī)、預(yù)定、入住登記、行李服務(wù)、叫醒服務(wù)、結(jié)賬、商務(wù)中心及前廳的維護(hù)修保養(yǎng)與衛(wèi)生清潔)。
3、客房(包括整理客房服務(wù)、開(kāi)夜床服務(wù)、洗衣服務(wù)、微型酒吧服務(wù)、客房維護(hù)修保養(yǎng)與清潔衛(wèi)生)。
4、餐飲(包括自助餐早餐服務(wù)、正餐服務(wù)、大堂吧服務(wù)、送餐服務(wù)、餐飲區(qū)域維護(hù)修保養(yǎng)與清潔衛(wèi)生)。
5、公共、后臺(tái)區(qū)域(包括周圍環(huán)境、樓梯走廊電梯廳維護(hù)保養(yǎng)、公共衛(wèi)生間、后臺(tái)區(qū)域)。
6、其他服務(wù)項(xiàng)目(包括會(huì)議宴會(huì)服務(wù)、健身房、游泳池、更衣室)。
三、酒店質(zhì)量檢查運(yùn)行模式
酒店質(zhì)量檢查運(yùn)行模式:
(一)酒店質(zhì)檢小組工作原則:酒店質(zhì)檢小組工作原則:
原則1、參加質(zhì)檢工作的人員在熟知《旅游飯店的劃分與評(píng)定釋義》前提下要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,以實(shí)事求是為原則,并參照《旅游飯店的劃分與評(píng)定釋義》及酒店其它制度《員工手冊(cè)》,客觀的展開(kāi)質(zhì)檢工作,服從酒店領(lǐng)導(dǎo)及質(zhì)檢小組的工作安排。
2、質(zhì)檢中如果出現(xiàn)有疑問(wèn)的事件或無(wú)法判定的內(nèi)容,要如實(shí)的記錄在質(zhì)檢情況表上,并提出個(gè)人看法。
3、在質(zhì)檢過(guò)程中,即時(shí)記錄酒店領(lǐng)導(dǎo)的工作?。
(二)酒店質(zhì)檢工作的運(yùn)作方式:
酒店質(zhì)檢工作的運(yùn)作方式:
1、每周一次定期檢查,參加人員由質(zhì)檢工作小組組長(zhǎng)確定,并出具2周質(zhì)檢報(bào)告;每?jī)稍乱淮螜z查,由質(zhì)檢工作小組組長(zhǎng)??安全部、工程部負(fù)責(zé)人或部門指定人員以及相關(guān)人員參加,進(jìn)行對(duì)酒店安全設(shè)施設(shè)備與維護(hù)保養(yǎng)進(jìn)行全面性檢查,并指定由被檢部門人員做好現(xiàn)場(chǎng)記錄并出具質(zhì)檢報(bào)告,屆時(shí)由質(zhì)檢工作小組匯總核對(duì);每季度一次抽查,邀請(qǐng)酒店質(zhì)檢領(lǐng)導(dǎo)小組成員或外請(qǐng)業(yè)內(nèi)人士、旅游局專家會(huì)同酒店質(zhì)檢工作小組一起對(duì)酒店進(jìn)行抽查,并出具專業(yè)報(bào)告。
2、質(zhì)檢時(shí)部門應(yīng)派服務(wù)人員在現(xiàn)場(chǎng)會(huì)同質(zhì)檢工作小組接受檢查。
3、檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,質(zhì)檢工作小組組長(zhǎng)應(yīng)指定人員及被檢部門陪同人員做好詳細(xì)記錄,便于被檢部門調(diào)查問(wèn)題責(zé)任原因。
4、質(zhì)檢小組將檢查結(jié)果匯總后,將出現(xiàn)的問(wèn)題填寫好質(zhì)檢報(bào)告發(fā)至各部門。
5、各部門經(jīng)理在質(zhì)檢報(bào)告上填寫糾正措施及糾正時(shí)間,并簽字確認(rèn)后質(zhì)檢報(bào)告反饋到質(zhì)檢小組。
6、質(zhì)檢小組依據(jù)質(zhì)檢報(bào)告上的整改計(jì)劃和結(jié)果進(jìn)行復(fù)查,并將結(jié)果反饋到質(zhì)檢領(lǐng)導(dǎo)小組審閱。
7、如部門未及時(shí)反饋結(jié)果或不予整改、處理、重復(fù)出現(xiàn)同一問(wèn)題,質(zhì)檢工作小組將提請(qǐng)酒店在行政例會(huì)上進(jìn)行通報(bào),并要視情況對(duì)所在部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)考核。
8、質(zhì)檢中如有爭(zhēng)議的問(wèn)題,上報(bào)由酒店質(zhì)檢領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)處理,視情況決定是否處罰。
(三)酒店質(zhì)檢渠道:
酒店質(zhì)檢渠道:質(zhì)檢渠道:a、直接檢查;b、值班記錄;c、其他人或部門反饋;d、客人投訴;e、賓客意見(jiàn)表等。
本年度重點(diǎn)工作計(jì)劃篇六
一、工作目標(biāo)
(一)杜絕死亡、重傷事故;
(二)杜絕火災(zāi)事故;
(三)杜絕爆炸事故;
(四)杜絕交通事故;
(五)安全隱患整改率達(dá)100%。
二、具體措施
安全工作重在防范,要把事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)中,要時(shí)刻保持警惕,做到警鐘長(zhǎng)鳴。
(一)加強(qiáng)宣傳。讓安全意識(shí)深入到林業(yè)企業(yè)每位職工的心中,開(kāi)展安全生產(chǎn)月宣傳,做好火燒木氧氣、乙醇的規(guī)范使用宣傳。
1.要求涉林企業(yè)進(jìn)行相應(yīng)的安全知識(shí)培訓(xùn),熟悉、掌握必要的安全技術(shù)知識(shí)和自我防護(hù)知識(shí),并經(jīng)考核合格后方可上崗,做好員工安全培訓(xùn)記錄。
2.對(duì)企業(yè)換崗、轉(zhuǎn)崗、復(fù)工人員,要求企業(yè)要進(jìn)行安全技能和崗位操作方法的培訓(xùn),經(jīng)考核合格后才能上崗作業(yè),并且建立相應(yīng)的安全培訓(xùn)記錄。
3.積極配合有關(guān)職能部門對(duì)特種作業(yè)人員按國(guó)家規(guī)定開(kāi)展專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)工作,對(duì)企業(yè)定期進(jìn)行復(fù)審,做到持證上崗。
4.要求企業(yè)員工能夠熟練的使用勞動(dòng)衛(wèi)生防護(hù)用品,降低職業(yè)病危害,預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。
5.要求企業(yè)通過(guò)各種形式(警示牌、宣傳欄、標(biāo)語(yǔ)等),使員工明確自己崗位存在的危害因素及預(yù)防措施,明確在危害發(fā)生時(shí)的救護(hù)措施。
6.要求企業(yè)建立“五落實(shí)、五到位”的安全生產(chǎn)責(zé)任體系,開(kāi)展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
7.要求企業(yè)建立隱患排查治理臺(tái)賬,制定完善應(yīng)急預(yù)案,每年開(kāi)展至少1次安全演練。
(二)學(xué)習(xí)貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)法。
1.貫徹執(zhí)行國(guó)家及各級(jí)政府部門的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策和制度,及時(shí)將有關(guān)安全會(huì)議精神貫徹落實(shí)到基層,傳達(dá)到每一位職工和涉林企業(yè),增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)及法律觀念。
2.健全并落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,根據(jù)“一崗雙責(zé)、管業(yè)務(wù)管安全”的原則,簽定《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》,增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí),加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理;貫徹“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
3.定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議,總結(jié)安全生產(chǎn)工作,針對(duì)存在的安全隱患制定整改與預(yù)防措施,交流安全工作經(jīng)驗(yàn),傳達(dá)安全生產(chǎn)方面的文件,布置有關(guān)安全工作,通報(bào)安全檢查情況。
4.對(duì)企業(yè)違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)的情況進(jìn)行嚴(yán)厲打擊,做到執(zhí)法必嚴(yán)。
(三)狠抓林業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)管理
1.嚴(yán)格檢查涉林企業(yè)執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,確保安全文明經(jīng)營(yíng),要求企業(yè)定期進(jìn)行安全自查,落實(shí)隱患整改責(zé)任及措施。
2.要求企業(yè)建立健全經(jīng)營(yíng)設(shè)備臺(tái)帳、特種設(shè)備臺(tái)帳、安全設(shè)施臺(tái)帳,定期檢修保養(yǎng),定期檢測(cè),確保相關(guān)證件齊全。
3.要求企業(yè)在易燃易爆、有毒有害場(chǎng)所及可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位張貼警示標(biāo)志或告知牌。
4.要求企業(yè)化學(xué)物品合理存放,并設(shè)立醒目的分級(jí)存放標(biāo)志,預(yù)防火災(zāi)、化學(xué)事故。
5.要求企業(yè)各種安全消防設(shè)施配備齊全、合格有效,操作人員按規(guī)定穿戴勞防用品。
(四)要求涉林企業(yè)按規(guī)定做好各項(xiàng)工作的安全預(yù)評(píng)估及審批工作,制定安全防范措施和應(yīng)急救援預(yù)案,并增加預(yù)案演練次數(shù),完善預(yù)案實(shí)戰(zhàn)要求,訂做各種警示標(biāo)志牌,確保各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
(五)安辦要加強(qiáng)安全大檢查,加強(qiáng)安全值班、確保節(jié)日安全。
(六)落實(shí)好值班、帶班制度。加強(qiáng)對(duì)安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理,調(diào)整充實(shí)值班人員,防止脫崗,以防重大事故發(fā)生。
本年度重點(diǎn)工作計(jì)劃篇七
20xx年來(lái),我縣“四在農(nóng)家?美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作,在縣委縣政府高度重視下,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),各部門協(xié)同作戰(zhàn),共同發(fā)力。以美麗鄉(xiāng)村為載體,六項(xiàng)行動(dòng)為抓手,加大項(xiàng)目資金整合,突出示范帶動(dòng)、鎮(zhèn)村聯(lián)動(dòng)、村景融合,緊緊圍繞道路硬化、村莊靚化、衛(wèi)生凈化、環(huán)境美化、生活樂(lè)化項(xiàng)目建設(shè),高標(biāo)準(zhǔn)打造。“四在農(nóng)家?美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)日新月異,成效顯著。
一、工作開(kāi)展情況
(一)強(qiáng)化組織保障,健全工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)全縣“四在農(nóng)家?美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)調(diào)整充實(shí)了“四在農(nóng)家?美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成立了以縣委書記陳湘飚同志為組長(zhǎng),縣委副書記、縣長(zhǎng)鄭夢(mèng)英同志及縣委、政府相關(guān)副職為副組長(zhǎng),縣政府相關(guān)工作部門主要負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣政府辦,由縣政府一名副縣長(zhǎng)擔(dān)任辦公室主任,專門配備一名專職常務(wù)副主任,負(fù)責(zé)全縣“四在農(nóng)家?美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作日常事務(wù),辦公室分別從縣交通局、水務(wù)局、供電局、財(cái)政局、住建局和工科局各抽調(diào)一人集中辦公,抽調(diào)人員一律與原單位工作脫鉤,年終考評(píng)以創(chuàng)建辦為主,混編為綜合、項(xiàng)目、督導(dǎo)三個(gè)組,各施其職、分工協(xié)作,為我縣“四在農(nóng)家?美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
整合“六項(xiàng)行動(dòng)”牽頭單位、發(fā)改、國(guó)土、農(nóng)業(yè)等部門項(xiàng)目資金萬(wàn)元,重點(diǎn)圍繞者相鎮(zhèn)納孔村、永豐街道必克村、珉谷街道坡旗村等18個(gè)州級(jí)美麗鄉(xiāng)村進(jìn)行打造。通過(guò)完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),培育支撐產(chǎn)業(yè),發(fā)展鄉(xiāng)村旅游,做到美麗鄉(xiāng)村的可持續(xù)發(fā)展。
(三)突出分類指導(dǎo),圍繞定位打造。我縣按“沿景區(qū)、沿高速、沿省道”原則,根據(jù)各村不同的發(fā)展條件,因地制宜、因村施策,按照“三模式”打造“三型”(示范型、提升型、普及型)美麗鄉(xiāng)村,逐步走出了一條符合**發(fā)展實(shí)際的新路。一是按照鎮(zhèn)村聯(lián)動(dòng),村景融合模式打造示范型。我們充分利用旅游資源和良好區(qū)位優(yōu)勢(shì),做到美麗鄉(xiāng)村建設(shè)與旅游資源融合,高標(biāo)準(zhǔn)打造,推進(jìn)鄉(xiāng)村旅游發(fā)展。如納孔村利用三岔河景區(qū)風(fēng)光,打造成村景融合的旅游景區(qū),坡旗村利用良好的區(qū)位優(yōu)勢(shì),打造**后花園,采取政府投資撬動(dòng),強(qiáng)化金融支持,吸引民間資本投入,逐步完善休閑廣場(chǎng)、鄉(xiāng)村客棧、餐飲、停車場(chǎng)等旅游配套設(shè)施,做到美麗鄉(xiāng)村建設(shè)與旅游資源融合,推動(dòng)鄉(xiāng)村旅游發(fā)展。二是按照農(nóng)旅結(jié)合模式打造提升型。在美麗鄉(xiāng)村創(chuàng)建中,對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展條件較好、具有發(fā)展鄉(xiāng)村旅游潛力的村落,美麗鄉(xiāng)村建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展兩手抓,做美村莊、做美產(chǎn)業(yè),發(fā)展山地觀光農(nóng)業(yè)。如在連環(huán)鄉(xiāng)關(guān)山村平寨組,抓好106戶特色民居改造的同時(shí),不斷完善水、電、路、訊等基礎(chǔ)設(shè)施,極大地改變?nèi)罕姷纳a(chǎn)生活條件。同時(shí),借助連環(huán)鄉(xiāng)優(yōu)越的氣候條件,大力發(fā)展優(yōu)勢(shì)特色產(chǎn)業(yè),僅平寨組就發(fā)展砂仁種植500畝、生姜種植500畝、李子種植200畝、板栗種植300畝。三是按完善基礎(chǔ)設(shè)施模式打造普及型。對(duì)于自然環(huán)境惡劣、生存環(huán)境較差村、把重點(diǎn)主要放在完善水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施和強(qiáng)化基層組織建設(shè)上,努力改善人民群眾生產(chǎn)生活環(huán)境,提高生活品質(zhì)。如魯貢鎮(zhèn)板懷村,該村農(nóng)戶主要散居在貞望公路兩側(cè),沒(méi)有相對(duì)集中連片發(fā)展的點(diǎn),水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)壓力大,群眾生產(chǎn)生活受到嚴(yán)重制約。結(jié)合該村實(shí)際,著力在完善水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施上下功夫,近年來(lái)逐步安排扶貧生態(tài)移民搬遷工程、財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)一事一議、農(nóng)村飲水工程等項(xiàng)目到該村實(shí)施,吸引農(nóng)戶集中連片發(fā)展,群眾生產(chǎn)生活條件得到有效改善。
(四)搶抓機(jī)遇強(qiáng)推進(jìn),鎮(zhèn)村聯(lián)動(dòng)同發(fā)展。今年9月,全省第四屆小城鎮(zhèn)觀摩大會(huì)在者相鎮(zhèn)開(kāi)展觀摩,者相鎮(zhèn)抓住這一千載難逢的機(jī)遇,依托雙^v^景區(qū),緊緊圍繞“水墨者相?五彩畫廊”打造旅游景觀型小城鎮(zhèn)建設(shè),深入推進(jìn)鎮(zhèn)村聯(lián)動(dòng)建設(shè),分別選擇了納孔村、蘿卜寨、新寨三個(gè)村作為鎮(zhèn)村聯(lián)動(dòng)示范點(diǎn),強(qiáng)力推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。納孔村投資萬(wàn)元,實(shí)施民居風(fēng)貌整治、生態(tài)停車場(chǎng)、濕地污水處理站、布依文化博物館等項(xiàng)目;新寨村投資萬(wàn)元,建設(shè)污水處理廠、民居改造、高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田整治、者南大道等項(xiàng)目;蘿卜寨村投資萬(wàn)元,實(shí)施精品水果、土地整治、通組路硬化、串戶路等項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)村聯(lián)動(dòng)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展目標(biāo)。
(五)注重保護(hù)建設(shè),讓美麗鄉(xiāng)村留住鄉(xiāng)愁。在美麗鄉(xiāng)村建設(shè)過(guò)程中突出地域特色、產(chǎn)業(yè)特色、民族特色,嚴(yán)禁拆毀古墻、古房等行為。注重村莊整治規(guī)劃和傳統(tǒng)村落和民族村寨、特色民居、歷史建筑、文物古跡等傳統(tǒng)建筑的保護(hù),注重古路橋涵垣、古井塘樹(shù)藤的保護(hù),注重珍稀名木、風(fēng)景林和水源涵養(yǎng)林的保護(hù),注重溪流、濕地、山丘等生態(tài)細(xì)胞的保護(hù)。按照古樸、實(shí)用、和諧、自然的原則,改造路、房等設(shè)施,防止破壞自然環(huán)境,嚴(yán)禁大拆大建。改造民居按照原汁原味、功能現(xiàn)代、設(shè)施完善的要求,注入布依族、苗族等民族元素,使現(xiàn)代設(shè)施與自然古寨渾然天成,既保留傳統(tǒng)風(fēng)貌,又營(yíng)造田園風(fēng)光與鄉(xiāng)土風(fēng)情。讓群眾望得見(jiàn)山、看得見(jiàn)水、記得住鄉(xiāng)愁。
(六)注重產(chǎn)業(yè)培育,向青山綠水要財(cái)富。美麗鄉(xiāng)村建設(shè),綠水青山先行。在美麗鄉(xiāng)村建設(shè)中,注重產(chǎn)業(yè)培育,立足因地制宜,堅(jiān)持“以樹(shù)為綱、綠色小康”,綠水青山也是金山銀山的理念。大力發(fā)展生態(tài)、高效、觀光農(nóng)業(yè),重點(diǎn)扶持農(nóng)村專業(yè)合作社、互助社等,做大做強(qiáng)做美產(chǎn)業(yè),鼓起農(nóng)民錢袋子。如在今年建設(shè)的示范村中,永豐街道辦必克村預(yù)計(jì)投資800萬(wàn)元建設(shè)1000畝智慧精品觀光綜合項(xiàng)目,投資500萬(wàn)元發(fā)展畝櫻桃示范基地已種1000畝,投資100萬(wàn)元發(fā)展500畝玫瑰基地已種200畝;珉谷街道辦坡旗村實(shí)施蔬菜種植100畝,總投資31萬(wàn)元,經(jīng)果林種植200余畝,投資60萬(wàn)元,輻射帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)800余畝,受益人數(shù)1600余人。連環(huán)鄉(xiāng)巧巖村規(guī)劃在原砂仁面積的基礎(chǔ)上實(shí)施砂仁種植3000畝,目前已種植的1500畝;龍場(chǎng)鎮(zhèn)定塘村總投資249萬(wàn)元,發(fā)展生豬養(yǎng)殖30頭以上的四個(gè)項(xiàng)目,每個(gè)示范村均重點(diǎn)發(fā)展1~2個(gè)產(chǎn)業(yè)促進(jìn)農(nóng)民增收,真正實(shí)現(xiàn)讓百姓富的根本目標(biāo)。
(八)注重規(guī)劃引領(lǐng),讓美麗鄉(xiāng)村更美。美麗鄉(xiāng)村建設(shè)是否能有序推進(jìn),規(guī)劃引領(lǐng)是關(guān)鍵一環(huán),由縣創(chuàng)建辦牽頭,委托**設(shè)計(jì)院對(duì)全縣自然村寨改善人居環(huán)境建設(shè)項(xiàng)目總體規(guī)劃已完成,明確村寨打造類型(示范性、提升型、普及型)、建設(shè)內(nèi)容和完成時(shí)限,確保實(shí)現(xiàn)全縣1395個(gè)自然村寨全覆蓋,讓美麗鄉(xiāng)村更美。
(九)加強(qiáng)督促檢查,推進(jìn)項(xiàng)目落地生根。為有效推進(jìn)全縣“四在農(nóng)家?美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作,縣將創(chuàng)建工作納入黨建約談范圍,辦公室定期或不定期就鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)創(chuàng)建工作部署落實(shí),18個(gè)示范村項(xiàng)目推進(jìn)情況,培育支撐產(chǎn)業(yè),探索村級(jí)運(yùn)行管理模式的等內(nèi)容開(kāi)展督查調(diào)度,通過(guò)督查調(diào)度,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題,推進(jìn)美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。
二、存在問(wèn)題
(一)群眾參與度較低。在美麗鄉(xiāng)村建設(shè)中,實(shí)施項(xiàng)目均全部由國(guó)家投入。如在民居風(fēng)貌整治中,群眾基本不出一分錢,國(guó)家對(duì)其房屋改造等變得理所當(dāng)然,有時(shí)群眾還不理解。
(二)民居風(fēng)貌整治無(wú)項(xiàng)目支撐。在美麗鄉(xiāng)村示范村建設(shè)中,為了更好地突出地域風(fēng)情、展現(xiàn)民族特色,需對(duì)民居風(fēng)貌進(jìn)行統(tǒng)一設(shè)計(jì),統(tǒng)一改造,但無(wú)項(xiàng)目資金作為支撐。
(三)物資采購(gòu)程序繁瑣。小康寨建設(shè)需要的路燈、水泥、垃圾桶等物資采購(gòu)程序繁瑣,采購(gòu)周期長(zhǎng),嚴(yán)重影響美麗鄉(xiāng)村建設(shè)整體進(jìn)度。
(四)資金整合存在困難。由于各項(xiàng)目實(shí)施部門資金落實(shí)時(shí)間不統(tǒng)一,項(xiàng)目啟動(dòng)時(shí)間存在較大差異,所以導(dǎo)致部分項(xiàng)目推進(jìn)緩慢。
三、下步工作打算
(一)加快兩路建設(shè),完善人居環(huán)境。優(yōu)先安排“一事一議”及“四在農(nóng)家?美麗鄉(xiāng)村”轉(zhuǎn)貸資金項(xiàng)目在貧困村實(shí)施,重點(diǎn)建設(shè)通組路硬化、串戶路硬化、庭院硬化美化、路燈等項(xiàng)目,為貧困村徹底改善村寨人居環(huán)境、促進(jìn)鄉(xiāng)村發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
(二)充分用好政策,拓寬融資渠道。農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行是政策性銀行,在農(nóng)業(yè)農(nóng)村方面有很多好的政策和指標(biāo),根據(jù)全州改善農(nóng)村人居環(huán)境工作會(huì)議精神,縣擬向農(nóng)發(fā)行融資,用于改善農(nóng)村人居環(huán)境、鄉(xiāng)村旅游發(fā)展為主要內(nèi)容的美麗鄉(xiāng)村項(xiàng)目建設(shè),目前總體項(xiàng)目規(guī)劃已完成,部分融資資金已批準(zhǔn),其余的均已進(jìn)入與農(nóng)發(fā)行實(shí)質(zhì)對(duì)接階段。
(三)依托旅游資源,打造鄉(xiāng)村旅游。充分利用三岔河景區(qū)、雙^v^景區(qū)和北盤江大峽谷沿線良好的旅游資源優(yōu)勢(shì),規(guī)劃對(duì)沿線鄉(xiāng)村進(jìn)行打造,把美麗鄉(xiāng)村打造成景區(qū),20重點(diǎn)建設(shè)者相董箐村和平街小花江村,完善休閑廣場(chǎng)、鄉(xiāng)村客棧、餐飲、停車場(chǎng)、碼頭等旅游配套設(shè)施,將小花江村、董箐村打造成休閑旅游度假圣地。通過(guò)美麗鄉(xiāng)村建設(shè),將雙^v^至董箐坐船到小花江返回者相三岔河線路打造成旅游精品線路,形成**旅游產(chǎn)業(yè)帶,推動(dòng)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
總之,美麗鄉(xiāng)村建設(shè)是改善人民群眾生產(chǎn)生活環(huán)境需要,是促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、提升農(nóng)民生活品質(zhì)、加快城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程和推動(dòng)鄉(xiāng)村旅游發(fā)展需要,美麗鄉(xiāng)村建設(shè)任重道遠(yuǎn),永遠(yuǎn)在路上。我們將緊緊圍繞全縣總體規(guī)劃,整合部門資金,拓展融資渠道,在打造好精品的同時(shí),按照廣覆蓋原則,全面推進(jìn)全縣美麗鄉(xiāng)村建設(shè)再上一個(gè)新臺(tái)階。
本年度重點(diǎn)工作計(jì)劃篇八
隨著企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大,人才需求日益增加,本著發(fā)揚(yáng)
企業(yè)文化
,提高企業(yè)員工素質(zhì)的目的,以獲取企業(yè)發(fā)展所需人才,為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大的人力支持為宗旨,結(jié)合公司20__年度發(fā)展戰(zhàn)略及相關(guān)計(jì)劃安排,特制定公司20__年度招聘規(guī)劃。2、招聘的原則
公司招聘員工應(yīng)以用人所長(zhǎng)、容人之短、追求業(yè)績(jī)、鼓勵(lì)進(jìn)步為宗旨;以面向社會(huì),公開(kāi)招聘、全面考核、擇優(yōu)錄用、相關(guān)專業(yè)優(yōu)先為原則;從學(xué)識(shí)、品德、能力、經(jīng)驗(yàn)、體格、符合崗位要求等方面進(jìn)行全面審核,確保為企業(yè)吸引到合適的人才。
3、20__年度招聘情況回顧及總結(jié)
20__年度是公司發(fā)展壯大的一年,面對(duì)嚴(yán)峻的人員招聘問(wèn)題,人力資源部通過(guò)不同
渠道
為企業(yè)招聘人員大約為:總面試
1。2萬(wàn)人,入職
3000人,離職
2400人,現(xiàn)有人員600人(以上根據(jù)8月18日—12月19日數(shù)據(jù),面試4533人,初試2593人,復(fù)試997人)。然而由于多方面原因?qū)е滦聠T工流失率相當(dāng)嚴(yán)重,但基本保障了企業(yè)大規(guī)模的用人需要。4、20__年度崗位需求狀況分析
(1)一線銷售人員1250人;
(2)后勤及高管250人;
(3)20__年計(jì)劃招聘總?cè)藬?shù)1500人。
2、招聘原則:?jiǎn)T工招聘嚴(yán)格按照公司既定的招聘流程,以面向社會(huì)公開(kāi)招聘、擇優(yōu)錄用為原則,從學(xué)識(shí)、品德、體格、符合崗位要求等方面進(jìn)行審核。確保為企業(yè)選聘充分的人力資源。
3、各部門關(guān)鍵崗位選聘,根據(jù)個(gè)崗位職務(wù)不同按內(nèi)部選聘辦法與程序:
(1)自愿報(bào)名;
(2)單位推薦;
(3)集中面試;
(4)分類考核;
(5)調(diào)查摸底;
(6)統(tǒng)一研究決定。
5、20__年度招聘需求
6、人員招聘政策
1招聘策略
(1)不拘一格,招賢納才。入職基本工資視人才的能力價(jià)值,采用分級(jí)界定制。
(2)不限行業(yè),著重潛力。例如,對(duì)于大區(qū)經(jīng)理,招聘來(lái)源放寬到各個(gè)行業(yè),有過(guò)嚴(yán)格的職業(yè)鍛煉,有良好的基礎(chǔ)素質(zhì)的一線市場(chǎng)、行銷人員。
(3)不限渠道,多方納才。中心內(nèi)部實(shí)施人才舉薦制度
2招聘原則
(1)聘得起的;
(2)管得了的;
(3)用得好的;
(4)留得住的。
3選人原則
(1)合適偏高;
(2)培訓(xùn)和職責(zé)的壓力可培養(yǎng)大量的人才;
(3)目前公司迫切需要的人才。
4招聘方式
(4)現(xiàn)場(chǎng)招聘:西國(guó)貿(mào)招聘會(huì)、工體招聘會(huì)、國(guó)展招聘會(huì)、農(nóng)展招聘會(huì);
(8)補(bǔ)充招聘途徑:社會(huì)上組織的一些免費(fèi)招聘會(huì)、內(nèi)部員工推薦、人才中介。
7、招聘費(fèi)用預(yù)算。
8、招聘部架構(gòu)及成員名單。
招聘團(tuán)隊(duì)各組定崗定編明細(xì)。
9、招聘的實(shí)施
1、第一階段:
(1)積極參加現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì),保持每周2場(chǎng)的現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)參會(huì);
(2)積極參加個(gè)人才市場(chǎng)的專場(chǎng)和各相關(guān)學(xué)校的的免費(fèi)招聘會(huì);
(3)聯(lián)系北京各大專業(yè)學(xué)校的老師負(fù)責(zé)推薦和信息告知;
(4)發(fā)動(dòng)公司內(nèi)部員工轉(zhuǎn)介紹;
(5)堅(jiān)持每天刷新網(wǎng)絡(luò)招聘信息及
簡(jiǎn)歷
篩選與聯(lián)系,每天集中候選人進(jìn)行集體面試,此階段完成年度招聘計(jì)劃的45%。2、第二階段:
(1)堅(jiān)持每天刷新網(wǎng)絡(luò)招聘信息及簡(jiǎn)歷篩選與聯(lián)系,確保人員面試質(zhì)量;
(3)聯(lián)系前期面試人員進(jìn)行,招聘信息的轉(zhuǎn)告及代介紹,此階段完成年度招聘計(jì)劃的25%。
3、第三階段:
(3)組織部門架構(gòu)的了解分析、在崗人員的了解分析;
(4)對(duì)當(dāng)年新入職人員的關(guān)注、溝通、培訓(xùn)、統(tǒng)計(jì)分析;準(zhǔn)備申報(bào)下半年的校園招聘會(huì)。此階段完成年度招聘計(jì)劃的15%。
4、第四階段:
(2)網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)及論壇等信息正常刷新關(guān)注。此階段完成年度招聘計(jì)劃的15%。
5、第五階段:
(2)編制年度人力資源規(guī)劃;
(4)建立、編制公司人才培養(yǎng)體系,建立人才成長(zhǎng)計(jì)劃;
10、錄用決策
企業(yè)根據(jù)面試的綜合結(jié)果,將會(huì)在最后一輪面試結(jié)束當(dāng)天或3天內(nèi)告知應(yīng)聘者結(jié)果,并告知錄用者辦理手續(xù)信息。
11、入職培訓(xùn)
1、新人入職必須證件齊全有效
2、新人入職當(dāng)天,人力資源部應(yīng)告知基本日常管理規(guī)定
4、轉(zhuǎn)正時(shí),人力資源部應(yīng)嚴(yán)格按培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行審核把關(guān),對(duì)培訓(xùn)效果不理想或不能勝任者,可以溝通后延遲轉(zhuǎn)正。
12、招聘效果統(tǒng)計(jì)分析
2、根據(jù)效果分析的結(jié)果,調(diào)整改進(jìn)工作
3、定期對(duì)新入職不足1年的員工作溝通了解,并采取相應(yīng)的管理
措施
和方法
。13、招聘原則及注意事項(xiàng)
1、做到寧精毋爛,認(rèn)真篩選,部門負(fù)責(zé)人不允許以嘗試的態(tài)度對(duì)待招聘工作。
2、對(duì)應(yīng)聘者的心態(tài)要很好的把握,要求應(yīng)聘者具備敬業(yè)精神和正確的金錢觀。
3、招聘人員應(yīng)從培養(yǎng)企業(yè)長(zhǎng)期人才考慮(明確考慮異地工作),力求受聘人員的穩(wěn)定性。同等條件下,可塑性強(qiáng)者優(yōu)先。
4、要注重受聘者在職業(yè)方面的技能,不要被頭腦中職位要求所限制。
5、在面試前要作好充分的準(zhǔn)備工作(有關(guān)面試問(wèn)答、筆試等方面),并要求注意個(gè)人著裝等整體形象。
6、接待前來(lái)應(yīng)聘人員須熱情、禮貌、言行得體大方,嚴(yán)禁與應(yīng)聘人員發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。
7、招聘過(guò)程中若有疑問(wèn),請(qǐng)向閆妍(人力資源部經(jīng)理)咨詢。
本年度重點(diǎn)工作計(jì)劃篇九
(一)持續(xù)保持脫貧攻堅(jiān)工作政治站位思想認(rèn)識(shí)。
局領(lǐng)導(dǎo)高度重視健康扶貧工作,專班人員深刻認(rèn)識(shí)到脫貧攻堅(jiān)工作的重要性,自覺(jué)提高思想認(rèn)識(shí),積極進(jìn)行健康扶貧政策學(xué)習(xí),強(qiáng)化對(duì)扶貧政策的掌握能力,做到精準(zhǔn)把握,人人具備健康扶貧政策現(xiàn)場(chǎng)解答能力,為政策制定和工作開(kāi)展提供有力依據(jù)。
(二)始終堅(jiān)持脫貧攻堅(jiān)工作全面貫徹落實(shí)。
1、強(qiáng)化大局意識(shí),深化“牽頭”職責(zé)。定期與人社局、民政局、扶貧辦協(xié)調(diào),確保貧困人口數(shù)據(jù)底數(shù)清楚,醫(yī)保住院報(bào)銷數(shù)據(jù)、醫(yī)療救助數(shù)據(jù)等信息更新及時(shí),同時(shí)加強(qiáng)與醫(yī)政、基層、醫(yī)改等局機(jī)關(guān)內(nèi)部科室協(xié)作,科室之間實(shí)施數(shù)據(jù)共享,及時(shí)掌握各類數(shù)據(jù)變化,保證各類工作數(shù)據(jù)統(tǒng)一。
2、一是強(qiáng)化政策保障,深化“專班”職責(zé)。依據(jù)各級(jí)健康扶貧工作要求,結(jié)合我縣實(shí)際,研究制定健康扶貧政策,制定健康扶貧政策9個(gè),為健康扶貧工作開(kāi)展提供指導(dǎo)性依據(jù)。二是定期組織縣鄉(xiāng)村醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí),上半年共組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)3次,培訓(xùn)人員156人次。
3、強(qiáng)化貫徹落實(shí),深化“縣級(jí)村一體”。專班時(shí)刻把握“既要全面,也要細(xì)致”的宗旨,不忘政策落實(shí)“既要到位,不能越位”的根本,層層推進(jìn),在政策制定、組織開(kāi)展、巡查督導(dǎo)、醫(yī)療救治多方面嚴(yán)格把關(guān),把“精準(zhǔn)”兩字貫穿工作始終,避免出現(xiàn)幫扶不到位或越位的現(xiàn)象發(fā)生。及時(shí)發(fā)放健康扶貧手冊(cè)和各類宣傳資料。
4、強(qiáng)化巡查督導(dǎo),深化“最后一公里”實(shí)效。按季度組織開(kāi)展巡查督導(dǎo)。
5、強(qiáng)化數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),深化工作流程。扶貧專班及時(shí)將各類數(shù)據(jù)下發(fā)各醫(yī)療機(jī)構(gòu),作為填報(bào)依據(jù),逐戶核查,對(duì)貧困患者住院、救治、醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷、簽約履約等信息進(jìn)行錄入,專班人員每2周統(tǒng)計(jì)各醫(yī)療填報(bào)進(jìn)度,對(duì)填報(bào)不及時(shí)的單位進(jìn)行督促,數(shù)據(jù)填報(bào)既實(shí)事求事,又詳實(shí)全面,目前我縣系統(tǒng)填報(bào)工作全部達(dá)到考核要求。
6、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,深化“巡視整改”成效。結(jié)合國(guó)家考核、省委、督導(dǎo)組巡視整改反饋意見(jiàn),扎扎實(shí)實(shí)的開(kāi)展舉一反三、自查自糾工作,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,開(kāi)展健康扶貧政策落實(shí)整改工作,按時(shí)完成整改工作。
一是持續(xù)強(qiáng)化扶貧專班人員學(xué)習(xí),提高工作能力。以過(guò)硬理論指導(dǎo)各項(xiàng)工作開(kāi)展有理有據(jù)。
二是及時(shí)按健康扶貧政策變動(dòng)調(diào)整工作方向。
三是及時(shí)做好總結(jié)提高。重點(diǎn)是根據(jù)省、市對(duì)全國(guó)健康扶貧動(dòng)態(tài)管理系統(tǒng)的管理要求,糾正填報(bào)工作中存在的問(wèn)題,進(jìn)一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)系統(tǒng)操作員對(duì)動(dòng)態(tài)管理系統(tǒng)的填報(bào)和操作能力,切實(shí)做好健康扶貧工作,充分發(fā)揮動(dòng)態(tài)管理系統(tǒng)在健康扶貧工作中的獨(dú)特作用。
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