活動(dòng)結(jié)束后，寫(xiě)一篇心得體會(huì)是我們的一種必要的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)方式。3.心得體會(huì)的寫(xiě)作中，我們可以通過(guò)挖掘、分析和總結(jié)自己的感悟、體驗(yàn)和收獲，形成較為完整和深入的表達(dá)。小編為大家整理了一些精選心得體會(huì)范文，希望能夠引發(fā)大家的思考和共鳴。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇一
目前英語(yǔ)課課堂管理存在的問(wèn)題是：一，學(xué)生在課堂上沒(méi)有學(xué)習(xí)的興趣，不安心聽(tīng)講，隨時(shí)可能干擾課堂紀(jì)律，教學(xué)效果很差。二，教學(xué)中，教師過(guò)于強(qiáng)調(diào)教師的權(quán)威，抑制了學(xué)生的創(chuàng)造力和個(gè)性的發(fā)揮，迫使學(xué)生被動(dòng)的學(xué)習(xí)，教學(xué)效果也不佳。那么如何改變上述現(xiàn)象，實(shí)現(xiàn)有效的課堂組織管理呢?我覺(jué)得應(yīng)從以下幾點(diǎn)入手：
一、創(chuàng)建良好的課堂紀(jì)律，保證教學(xué)的正常進(jìn)行。
良好的課堂紀(jì)律是進(jìn)行有效教學(xué)的保障，教師進(jìn)行教學(xué)的第一步就得抓紀(jì)律。
1、制定課堂常規(guī)，嚴(yán)格課堂紀(jì)律。
有效的課堂管理，實(shí)際上是在建立有序的課堂規(guī)則的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)的。
在一個(gè)數(shù)十人的班級(jí)中，制定課堂行為常規(guī)，是一種有效的先入為主的方法，因?yàn)檫@樣可讓每個(gè)學(xué)生都知道上課時(shí)什么行為是好的、什么行為是不好的、哪些事可以做，哪些事不能做，如：上課時(shí)要求學(xué)生準(zhǔn)時(shí)進(jìn)教室;課堂中要求學(xué)生配齊學(xué)習(xí)用品、安靜、專(zhuān)心聽(tīng)教師講課、積極投入到學(xué)習(xí)活動(dòng)中、不允許隨便講小話;平時(shí)要遵守班紀(jì)班規(guī)、愛(ài)惜公物、尊敬老師、與同學(xué)友善相處……讓學(xué)生的一言一行有據(jù)可依，有章可循。
2、及時(shí)恰當(dāng)?shù)靥幚碚n堂問(wèn)題行為。
對(duì)于不明顯干擾課堂教學(xué)的行為，如學(xué)生靜坐在座位上但不聽(tīng)課，看連環(huán)畫(huà)或伏在桌子上睡覺(jué)，可以采取給予信號(hào)、鄰近控制、向其發(fā)問(wèn)和課后談話等措施加以處理。有些，對(duì)課堂有較大干擾的行為，如學(xué)生大聲喧嘩、戲弄同學(xué)、頂撞教師，教師必須通過(guò)警告、批評(píng)等措施迅速制止。
二、營(yíng)造輕松愉快的課堂氣氛，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，使學(xué)生想學(xué)。
課堂學(xué)習(xí)氣氛是否輕松愉悅，對(duì)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣有著極大的影響，首先，教師應(yīng)學(xué)會(huì)使用微笑的魅力。事實(shí)表明，只要有老師微笑的課堂，學(xué)生們情緒就穩(wěn)定，心情就舒暢，對(duì)知識(shí)技能就會(huì)產(chǎn)生愉快的情緒體驗(yàn)，便能更主動(dòng)，更高效地學(xué)習(xí)，如上課時(shí)教師情緒低落或一臉嚴(yán)肅甚至嚴(yán)厲，就會(huì)讓學(xué)生們產(chǎn)生膽怯，惶恐，不安緊張的情緒，上課如臨大敵，心緒不寧，這樣的課堂氛圍，師生雙方都會(huì)疲憊不堪，教學(xué)效果就自然大打折扣。為了更好營(yíng)造良好的教學(xué)氛圍，提高思品課教學(xué)實(shí)效，教師應(yīng)不斷提醒自己學(xué)會(huì)微笑，微笑著走進(jìn)課堂，給予學(xué)生親切感與安全感。
其次，教師要優(yōu)化教學(xué)方法，激活學(xué)生興奮點(diǎn)。教師在課堂教學(xué)中，形式要多樣化，不能給學(xué)生“老一套”的感覺(jué)，否則就會(huì)削弱學(xué)生的注意力。教學(xué)方法是多種多樣的，如導(dǎo)入時(shí)可采取趣味引導(dǎo)法、幽默導(dǎo)入法等來(lái)發(fā)揮“開(kāi)場(chǎng)白”的魅力，吸引學(xué)生的注意力，在課堂教學(xué)過(guò)程中，可采取巧妙暗示法、精心設(shè)問(wèn)法、個(gè)別提醒法、停頓休整法等集中和保持學(xué)生的注意力，同時(shí)還可借助錄音，投影，掛圖，多媒體等多種輔助手段，努力創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境，滿(mǎn)足學(xué)生求新求異求變的心理，使其學(xué)習(xí)興趣與日俱增。
三、把課堂還給學(xué)生，讓學(xué)生體驗(yàn)成功，使學(xué)生愿學(xué)
1.充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。
今日的中學(xué)生思想活躍，自主意識(shí)、參與意識(shí)及表現(xiàn)欲望較強(qiáng)，渴望自己的見(jiàn)解和看法得到老師和同學(xué)的肯定。因而教師應(yīng)改變“一言堂”傳統(tǒng)教學(xué)模式，的燥使無(wú)法得到，自然地失去了對(duì)英語(yǔ)課的興趣。因而在發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用的前提下，要積極創(chuàng)造各種條件讓學(xué)生充當(dāng)教學(xué)活動(dòng)的“主角”，引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)、積極、自覺(jué)地掌握知識(shí)，滿(mǎn)足學(xué)生的內(nèi)心要求。在教學(xué)實(shí)踐中，我力爭(zhēng)每節(jié)課都拿出一定的時(shí)間讓學(xué)生參與教學(xué)活動(dòng)，如在課始五分鐘，我引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自學(xué);課中留出時(shí)間要么讓學(xué)生參與問(wèn)題的討論，要么將富有啟發(fā)性的題目采取小組搶答、點(diǎn)名回答等形式來(lái)完成。這樣，課堂不僅成了學(xué)生展示才華的舞臺(tái)，也成了學(xué)生學(xué)習(xí)的樂(lè)園。
2、讓學(xué)生體驗(yàn)成功，
教師在發(fā)揮學(xué)生主動(dòng)性的同時(shí)，還應(yīng)注意在互動(dòng)實(shí)踐中滿(mǎn)足學(xué)生的“成功欲”。不同水平，不同層次的問(wèn)題，要由不同水平，不同層次的學(xué)生實(shí)踐。這樣，每個(gè)學(xué)生都可品嘗成功的喜悅和成就感。從而情趣大振，熱情倍增。一旦學(xué)生出了差錯(cuò)，不要埋怨、訓(xùn)斥和責(zé)怪，要堅(jiān)持多表?yè)P(yáng)、多鼓勵(lì)的做法，注意糾正錯(cuò)誤的技巧，保護(hù)學(xué)生的積極性。
四、充分利用現(xiàn)代教學(xué)資源，吸引學(xué)生，使學(xué)生樂(lè)學(xué)。
如果英語(yǔ)教學(xué)只是純粹的空洞的理論教學(xué)，無(wú)論內(nèi)容有多好，道理有多深刻，它都會(huì)使學(xué)生失去學(xué)習(xí)的興趣，產(chǎn)生厭煩情緒。這樣自然無(wú)法得到學(xué)生的情感共鳴，無(wú)法達(dá)到教學(xué)的情感目的，從而不能提高課堂教學(xué)效率。老師應(yīng)充分利用網(wǎng)絡(luò)、多媒體等教學(xué)資源直觀、生動(dòng)、形象、感染力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)。將教學(xué)所需要的內(nèi)容，以漫畫(huà)、美文、音樂(lè)、圖片等形式形象具體地展示在學(xué)生面前，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行情感共鳴。
五、重視對(duì)課堂管理的反思和課堂學(xué)習(xí)行為的評(píng)價(jià)
每堂課結(jié)束后，教師要對(duì)課堂管理和學(xué)生學(xué)習(xí)情感、學(xué)習(xí)行為認(rèn)真反思：我對(duì)學(xué)生提出的學(xué)習(xí)行為規(guī)范落實(shí)了嗎?學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情高漲嗎?師生關(guān)系、和諧嗎?教學(xué)結(jié)構(gòu)合理嗎?教學(xué)過(guò)程活潑嗎?自己關(guān)注全體學(xué)生了嗎?對(duì)學(xué)生提出的問(wèn)題處理恰當(dāng)嗎?還有哪些細(xì)節(jié)必須進(jìn)一步改進(jìn)?等等。只有不斷地反思自己教學(xué)中的得失，才能真正地提高教學(xué)水平。同時(shí)教師要重視對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)行為的觀察評(píng)價(jià)，善于在課堂教學(xué)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)學(xué)生的積極因素和問(wèn)題行為，對(duì)積極因素及時(shí)予以肯定和發(fā)揚(yáng)，對(duì)問(wèn)題行為及時(shí)予以批評(píng)和指點(diǎn)。特別要對(duì)那些存在學(xué)習(xí)信心不足、學(xué)習(xí)興趣不高、學(xué)習(xí)方法不當(dāng)、不夠勤奮好學(xué)、不善交流合作等問(wèn)題的學(xué)生，進(jìn)行經(jīng)常性的跟蹤觀察，有針對(duì)性地予以重點(diǎn)督促、個(gè)別指導(dǎo)。
我想只有做到這些，才能真正提高課堂效率，達(dá)到教育目的。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇二
從書(shū)中的介紹，我們可以知道：首先，教室布置要能體現(xiàn)你的教育理念；第二，要通過(guò)描述、演練、反饋、鞏固規(guī)程，建立起明晰的課堂規(guī)范和期望；第三，借助于作業(yè)，培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任感，從傳達(dá)作業(yè)要求、到過(guò)程性的監(jiān)督完成、直至檢查反饋，有始有終，形成習(xí)慣；第四，開(kāi)展和實(shí)施教學(xué)時(shí)，為了流暢教學(xué)需具備三種能力：預(yù)防不良行為，課堂節(jié)奏的管理以及保持小組學(xué)習(xí)注意力的能力；第五，管理學(xué)生行為時(shí)保持一致性和持續(xù)性，尤其是不當(dāng)行為要及時(shí)處理；第六，過(guò)激的問(wèn)題行為及特殊個(gè)體或群體的管理，要關(guān)注問(wèn)題行為的種類(lèi)，并引入目標(biāo)管理意識(shí)。這些內(nèi)容理論和實(shí)踐相結(jié)合，對(duì)教師的指導(dǎo)可以說(shuō)是十分明晰的。
仔細(xì)閱讀該書(shū)，我感到非常溫馨，也非常欣喜。溫馨，是因?yàn)樵摃?shū)作者在字里行間透露出了對(duì)教育事業(yè)的熱忱和認(rèn)真細(xì)致的工作作風(fēng)，這很讓人感動(dòng)；欣喜，是為我能從書(shū)中獲得切實(shí)可行的課堂管理策略和技巧而高興。讀這本書(shū)，如同一位經(jīng)驗(yàn)豐富的老師在手把手地教授課堂管理技巧。尤其是《建立規(guī)范和期望》和《合作學(xué)習(xí)小組的管理》兩章對(duì)我的幫助最大，對(duì)我今后如何更好地管理學(xué)生產(chǎn)生了很大的啟發(fā)。
第二章《建立課堂規(guī)范和期望》中，對(duì)有效管理的課堂進(jìn)行了如下描述：有效管理的課堂是順利推進(jìn)的，它以最少的混亂和停頓，給學(xué)生最多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)；它的布局合理、井井有條，利于開(kāi)展互動(dòng)和完成組織活動(dòng)。因此，教師要能有效管理自己的課堂，不但需要對(duì)學(xué)生確認(rèn)學(xué)校的紀(jì)律和規(guī)程，還要制定你自己的課堂紀(jì)律，紀(jì)律的規(guī)定在4到8條之間，能寫(xiě)在教室里醒目的位置。書(shū)里告訴我們可以提4條有效紀(jì)律：
1，尊重所有人并禮貌待人；
2，準(zhǔn)時(shí)和準(zhǔn)備充分；
3，認(rèn)真傾聽(tīng)別人的發(fā)言；
4，遵守學(xué)校所有的規(guī)章制度。
在向?qū)W生說(shuō)明紀(jì)律時(shí)，還一定要告訴他們你的具體期望——不僅僅是“不能做”什么，還有“能做”什么。并且要保證這些紀(jì)律要求在日后的教學(xué)中通過(guò)多種方式執(zhí)行。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇三
第一段：引言
課堂管理是教師工作中一項(xiàng)重要的任務(wù)，它直接關(guān)系到教學(xué)效果的好壞以及學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力。我是王紅順，一個(gè)有著多年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的中學(xué)教師。通過(guò)多年對(duì)課堂管理的探索與實(shí)踐，我發(fā)現(xiàn)了一些有效的方法和策略，對(duì)于提高教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jī)起到了積極的作用。下面我將分享一下我的課堂管理心得體會(huì)。
第二段：建立良好的師生關(guān)系
課堂管理的第一步是建立良好的師生關(guān)系。我始終堅(jiān)持以尊重和關(guān)愛(ài)的態(tài)度對(duì)待每一個(gè)學(xué)生，積極去了解他們的興趣愛(ài)好、家庭背景等，使他們感到自己在班級(jí)中被重視。此外，我努力給予每一個(gè)學(xué)生公平的評(píng)價(jià)和機(jī)會(huì)，確保他們能夠充分發(fā)揮自己的才能和潛能。通過(guò)建立良好的師生關(guān)系，我成功地提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力和參與度。
第三段：明確課堂紀(jì)律
紀(jì)律是一個(gè)有效的課堂管理的基礎(chǔ)。在我的課堂中，我對(duì)學(xué)生明確規(guī)定了一系列的紀(jì)律要求，如按時(shí)到課、安靜聽(tīng)講、尊重他人等。我會(huì)通過(guò)正面激勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)，鼓勵(lì)學(xué)生遵守紀(jì)律規(guī)定。另外，我也會(huì)對(duì)違反紀(jì)律的行為進(jìn)行及時(shí)的批評(píng)和懲罰。通過(guò)明確課堂紀(jì)律，我能夠有效地維護(hù)課堂秩序和學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境。
第四段：靈活運(yùn)用教學(xué)方法
為了激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和活躍度，我靈活運(yùn)用不同的教學(xué)方法。在講解新知識(shí)時(shí)，我善于應(yīng)用多媒體、故事講解等生動(dòng)形式，使學(xué)生能夠更好地理解和掌握知識(shí)。在梳理課堂思路時(shí)，我常常運(yùn)用小組合作、問(wèn)題解決等方法，積極培養(yǎng)學(xué)生的合作能力和創(chuàng)新精神。此外，我還經(jīng)常組織學(xué)生進(jìn)行實(shí)踐活動(dòng)、討論和展示，增強(qiáng)他們的實(shí)際操作能力和表達(dá)能力。通過(guò)靈活運(yùn)用教學(xué)方法，我能夠更好地滿(mǎn)足不同學(xué)生的學(xué)習(xí)需求，提高整體的教學(xué)效果。
第五段：持續(xù)反思和改進(jìn)
課堂管理是一個(gè)不斷探索和改進(jìn)的過(guò)程。我認(rèn)識(shí)到自己還有很多不足之處，所以我會(huì)定期反思自己的教學(xué)方法和管理策略，尋找改進(jìn)的方向。同時(shí)，我也積極參加各種培訓(xùn)和交流活動(dòng)，學(xué)習(xí)他人的成功經(jīng)驗(yàn)和借鑒新的管理理念。通過(guò)持續(xù)反思和改進(jìn)，我能夠不斷提高自己的課堂管理水平，更好地服務(wù)于學(xué)生的學(xué)習(xí)。
總結(jié)：
通過(guò)多年對(duì)課堂管理的實(shí)踐與研究，我深刻體會(huì)到建立良好的師生關(guān)系、明確課堂紀(jì)律、靈活運(yùn)用教學(xué)方法以及持續(xù)反思和改進(jìn)是提高課堂管理效果的關(guān)鍵。課堂管理不僅僅是規(guī)范學(xué)生的行為，更是教師與學(xué)生共同合作的過(guò)程，通過(guò)共同努力，在一個(gè)和諧融洽的氛圍中，達(dá)到教學(xué)的最佳狀態(tài)。我相信，在不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐的過(guò)程中，我會(huì)繼續(xù)發(fā)現(xiàn)更多有效的方法和策略，為學(xué)生的學(xué)習(xí)創(chuàng)造更好的環(huán)境和條件。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇四
4月18、19日，我隨教育中心參加了“2015北師大中小學(xué)課堂教學(xué)與班級(jí)管理創(chuàng)新高級(jí)研修班”的學(xué)習(xí)，使我受益匪淺，現(xiàn)將心得體會(huì)如下：
南京市溧水縣東廬中學(xué)的辦學(xué)理念有一條是“以講學(xué)稿為載體，實(shí)施校本研修，促進(jìn)學(xué)校發(fā)展”。第一個(gè)為我們講座的便是此校的業(yè)務(wù)副校長(zhǎng)徐暉，他是南京市優(yōu)秀青年教師，語(yǔ)文學(xué)科帶頭人，“講學(xué)稿”研究專(zhuān)家。東廬中學(xué)講學(xué)稿的出現(xiàn)，是為了對(duì)付當(dāng)時(shí)盛行的“滿(mǎn)堂灌”課堂教學(xué)現(xiàn)狀，以求突出學(xué)生的主體地位；是為了對(duì)付教輔資料滿(mǎn)天飛的現(xiàn)狀，以求減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)；是為了解決師資力量薄弱的現(xiàn)實(shí)以求降低課堂教學(xué)難度，對(duì)教學(xué)能力偏低的教師幫一把。他們對(duì)“講學(xué)稿”定義為：把僅供教師使用的教案，增加更多關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程的學(xué)生活動(dòng)和作業(yè)，既做教師的教案，又做學(xué)生的學(xué)案；既做預(yù)習(xí)作業(yè)，又做課堂作業(yè)；既做家庭作業(yè)，又充當(dāng)復(fù)習(xí)資料；既可以明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，又可讓學(xué)生少做筆記，多動(dòng)手動(dòng)腦?！爸v學(xué)稿”又叫“導(dǎo)學(xué)案”、“學(xué)案”或“教學(xué)案”，是一種集教師的“教”與學(xué)生的“學(xué)”相統(tǒng)一的課內(nèi)外學(xué)習(xí)方案。而我們伊濱區(qū)已經(jīng)很早也運(yùn)用了導(dǎo)學(xué)案，在以后的教學(xué)中更應(yīng)充分發(fā)揮它的作用，尤其是小組合作學(xué)習(xí)，用來(lái)彌補(bǔ)個(gè)體自學(xué)的不足，發(fā)揮導(dǎo)學(xué)案的使用效益。真正做到靜心教書(shū)，愛(ài)心育人，潛心研究。
班會(huì)課是班主任的重要抓手，班會(huì)課是班主任工作的有效載體。上海新紀(jì)元教育研究院丁如許工作室的丁如許專(zhuān)家與大家交流了如何打造魅力班會(huì)課。
（一）、精心選題材。我們可以根據(jù)教育目標(biāo)、班情選題，同時(shí)要樂(lè)于選擇生活中的新題?？傊畱?yīng)做到三關(guān)注：關(guān)注學(xué)生的精神成長(zhǎng)、關(guān)注學(xué)生的文化學(xué)習(xí)、關(guān)注學(xué)生的綜合發(fā)展。
（二）、創(chuàng)造新形式?！昂玫墓?jié)目勝過(guò)千言萬(wàn)語(yǔ)”，電視、電影節(jié)目直觀而形象。如果我們能把看電視、看電影時(shí)的那份感動(dòng)，變成生活中的真實(shí)，效果一定是非常好的。所以我們要學(xué)習(xí)生活中的新鮮形式。同時(shí)要向優(yōu)秀班主任學(xué)習(xí)，還要運(yùn)用創(chuàng)造學(xué)的基本方法，“加一加”、“變一變”、“移一移”。最后還要用好多媒體技術(shù)，選取生活中的視頻，同時(shí)多拍一些特寫(xiě)鏡頭。
（三）、認(rèn)真寫(xiě)教案。首先擬定響亮課題，課題應(yīng)明確、新穎、上口、易記。其次思考設(shè)計(jì)背景，明確教育目標(biāo)?？傊鄷?huì)課的過(guò)程要清楚明確，班主任要精心設(shè)計(jì)，體現(xiàn)班會(huì)課的合理結(jié)構(gòu)。
關(guān)鴻羽教案先以一個(gè)“捂在鼻子上的臭襪子”案例向大家闡釋了習(xí)慣是一種頑強(qiáng)的巨大的力量。葉圣陶先生說(shuō)：“教育是什么，往簡(jiǎn)單方面說(shuō)，只須一句話，就是要養(yǎng)成良好的習(xí)慣。教育的結(jié)果不能只限于有一個(gè)良好的習(xí)慣，還要使受教育者思想深處發(fā)生變化，以形成正確的價(jià)值觀、人生觀、世界觀。這就又對(duì)養(yǎng)成教育提出了要求。
（一）、養(yǎng)成教育必須賦予新時(shí)期的內(nèi)容，如自主學(xué)習(xí)的習(xí)慣；終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣；收集信息、整理信息的習(xí)慣；自我認(rèn)識(shí)，自我監(jiān)控的習(xí)慣；自我保護(hù)、自我防范的習(xí)慣；環(huán)境保護(hù)的習(xí)慣（如垃圾分類(lèi)）；自我評(píng)價(jià)、自我反思的習(xí)慣；遵守規(guī)則的習(xí)慣（如一米線、乘滾梯靠右站）；尊重他人的隱私和尊重他人私人空間的習(xí)慣等等。
（二）、養(yǎng)成教育途徑要多樣化。我們可與家長(zhǎng)配合定期通報(bào)學(xué)校情況，如學(xué)校最近開(kāi)展了哪些教育活動(dòng)？最近對(duì)孩子提了哪些要求？學(xué)生有哪些不良傾向？同時(shí)要教給家長(zhǎng)科學(xué)的教育方法。教育是專(zhuān)業(yè)性很強(qiáng)的，家長(zhǎng)應(yīng)該向老師多學(xué)習(xí)，對(duì)學(xué)校的工作多配合，少指責(zé)。
（三）、豐富養(yǎng)成教育的方法。在一定意義上說(shuō)，沒(méi)有訓(xùn)練，就沒(méi)有好習(xí)慣。所以要充分利用好訓(xùn)練法，訓(xùn)練必須持之以恒，抓反復(fù)，反復(fù)抓；長(zhǎng)流水，不斷線。同時(shí)要注意訓(xùn)練的方式，我們可以采取激趣式、分解式、評(píng)比式、制約式、疏導(dǎo)式等。失敗不是成功之母，有反思才是成功之母。我們還可以采取表?yè)P(yáng)為主，批評(píng)為輔的負(fù)強(qiáng)化法。當(dāng)然言傳不如身教，我們要以身立教，以行導(dǎo)行，以才培才，以趣激趣，以情動(dòng)情，以性養(yǎng)性。把學(xué)生培養(yǎng)成自信而不狂妄、自尊而不自傲、自謙而不自卑、熱情而不輕浮、禮貌而不虛偽的性格。
總之，此次培訓(xùn)為我以后的教學(xué)以及班級(jí)管理創(chuàng)新提供了新思路，新思考，我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己，讓自己沿著這些名家之路越走越遠(yuǎn)。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇五
從書(shū)中的介紹，我們可以知道：首先，教室布置要能體現(xiàn)你的教育理念；第二，要通過(guò)描述、演練、反饋、鞏固規(guī)程，建立起明晰的課堂規(guī)范和期望；第三，借助于作業(yè)，培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任感，從傳達(dá)作業(yè)要求、到過(guò)程性的監(jiān)督完成、直至檢查反饋，有始有終，形成習(xí)慣；第四，開(kāi)展和實(shí)施教學(xué)時(shí)，為了流暢教學(xué)需具備三種能力：預(yù)防不良行為，課堂節(jié)奏的管理以及保持小組學(xué)習(xí)注意力的能力；第五，管理學(xué)生行為時(shí)保持一致性和持續(xù)性，尤其是不當(dāng)行為要及時(shí)處理；第六，過(guò)激的問(wèn)題行為及特殊個(gè)體或群體的管理，要關(guān)注問(wèn)題行為的種類(lèi)，并引入目標(biāo)管理意識(shí)。這些內(nèi)容理論和實(shí)踐相結(jié)合，對(duì)教師的指導(dǎo)可以說(shuō)是十分明晰的。
仔細(xì)閱讀該書(shū)，我感到非常溫馨，也非常欣喜。溫馨，是因?yàn)樵摃?shū)作者在字里行間透露出了對(duì)教育事業(yè)的熱忱和認(rèn)真細(xì)致的工作作風(fēng)，這很讓人感動(dòng)；欣喜，是為我能從書(shū)中獲得切實(shí)可行的課堂管理策略和技巧而高興。讀這本書(shū)，如同一位經(jīng)驗(yàn)豐富的老師在手把手地教授課堂管理技巧。尤其是《建立規(guī)范和期望》和《合作學(xué)習(xí)小組的管理》兩章對(duì)我的幫助最大，對(duì)我今后如何更好地管理學(xué)生產(chǎn)生了很大的啟發(fā)。
第二章《建立課堂規(guī)范和期望》中，對(duì)有效管理的課堂進(jìn)行了如下描述：有效管理的課堂是順利推進(jìn)的，它以最少的混亂和停頓，給學(xué)生最多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)；它的布局合理、井井有條，利于開(kāi)展互動(dòng)和完成組織活動(dòng)。因此，教師要能有效管理自己的課堂，不但需要對(duì)學(xué)生確認(rèn)學(xué)校的紀(jì)律和規(guī)程，還要制定你自己的課堂紀(jì)律，紀(jì)律的規(guī)定在4到8條之間，能寫(xiě)在教室里醒目的位置。書(shū)里告訴我們可以提4條有效紀(jì)律：
1，尊重所有人并禮貌待人；
2，準(zhǔn)時(shí)和準(zhǔn)備充分；
3，認(rèn)真傾聽(tīng)別人的發(fā)言；
4，遵守學(xué)校所有的規(guī)章制度。
在向?qū)W生說(shuō)明紀(jì)律時(shí)，還一定要告訴他們你的具體期望——不僅僅是"不能做"什么，還有"能做"什么。并且要保證這些紀(jì)律要求在日后的教學(xué)中通過(guò)多種方式執(zhí)行。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇六
課堂管理是決定課堂效果好壞的重要標(biāo)志，課堂管理也是決定著教學(xué)質(zhì)量的重要標(biāo)志，課堂管理更是決定著學(xué)生對(duì)知識(shí)掌握情況。接下來(lái)就跟本站小編一起去了解一下關(guān)于課堂管理
心得體會(huì)
吧!作為一名華外的新教師，很榮幸能得到如此多的教學(xué)資源，就如這次的學(xué)校幾位名師的指點(diǎn)，也是要經(jīng)過(guò)無(wú)數(shù)年的鍛煉和積累才能得到的，而學(xué)校居然毫不吝惜的拿出來(lái)和我們新教師分享，真是感激之至。在敬佩這些前輩的同時(shí)，也暗暗贊嘆華外的團(tuán)隊(duì)的力量和精神。從而更加堅(jiān)定了一個(gè)心中的信念，生在華外是幸運(yùn)的!雖然現(xiàn)在自己做得不是很到位，第一次考核拿了個(gè)待及格，但不管如何，我會(huì)堅(jiān)實(shí)的做好自己的事，努力使自己優(yōu)秀。爭(zhēng)取不辜負(fù)學(xué)校和各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和重視。
下面我就幾位名師的指點(diǎn)談?wù)勛约旱捏w會(huì)和感受。
對(duì)于第一個(gè)老師詹老師談到的掌控課堂的知識(shí)，詹老師談到課堂上的三種境界：一是讓學(xué)生不敢不聽(tīng)。詹老師強(qiáng)調(diào)，這是一種鐵腕手段，一個(gè)良好的課堂紀(jì)律是保證上好課的前提，不管你的課上的是好是壞，學(xué)生聽(tīng)你的，這才是最基本的。盡管你的課講的很好，但是如果沒(méi)有一個(gè)好的課堂紀(jì)律，課堂上亂哄哄的，學(xué)生都聽(tīng)不到你的，或者說(shuō)學(xué)生都不聽(tīng)你的，那么一切都是空談。俗語(yǔ)說(shuō)得好:沒(méi)有規(guī)矩不成方圓。只有讓學(xué)生養(yǎng)成一種良好的上課習(xí)慣和課堂紀(jì)律，才能保證課堂的質(zhì)量和效率。我想對(duì)于詹老師的這點(diǎn)意見(jiàn)我是深表贊同和首肯的，尤其是作為個(gè)新老師，課堂的管理階段就僅僅停留在這個(gè)讓學(xué)生不敢不聽(tīng)的階段，甚至是向這個(gè)階段漸漸靠攏的發(fā)展階段。我就結(jié)合自己的經(jīng)歷談?wù)剬?duì)這點(diǎn)的認(rèn)識(shí)，我所教授的班級(jí)是七年級(jí)9班和10班兩個(gè)班級(jí)，一開(kāi)始在10班我還沒(méi)注意對(duì)于學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣和課堂習(xí)慣的養(yǎng)成，后來(lái)有一段時(shí)間因?yàn)橐婚_(kāi)始的容忍學(xué)生在課堂上隨意說(shuō)話的壞毛病沒(méi)能及時(shí)給予糾正，后來(lái)學(xué)生都養(yǎng)成了這個(gè)習(xí)慣，經(jīng)常因?yàn)橐Ｏ抡n來(lái)制止這樣的行為來(lái)維持紀(jì)律。后來(lái)校長(zhǎng)又一次推門(mén)聽(tīng)課，給我指出了這個(gè)毛病，我就立即醒悟，意識(shí)到了問(wèn)題的嚴(yán)重性，后來(lái)花了一個(gè)禮拜的時(shí)間來(lái)糾正學(xué)生的這個(gè)壞的習(xí)慣。所以對(duì)于詹老師講到的這點(diǎn)課堂紀(jì)律是保證有效課堂的基礎(chǔ)的這一個(gè)觀點(diǎn)深表認(rèn)同，也深有體會(huì)。針對(duì)這種情況，詹老師提了以下建議，當(dāng)然也是詹老師的優(yōu)秀的教學(xué)手段。第一，課前問(wèn)候，他會(huì)中氣十足的向?qū)W生問(wèn)好，用自己的獅吼功把學(xué)生從那種課后的松散精神狀態(tài)中拉回到上課的氛圍中，同時(shí)他也會(huì)要求學(xué)生全部站直，以表示出上課這樣一種紀(jì)律性，強(qiáng)調(diào)上課的嚴(yán)肅性，讓學(xué)生感覺(jué)到這是要認(rèn)真的時(shí)刻了，不得有絲毫的馬虎和怠慢。第二，針對(duì)上課不認(rèn)真的情況，詹老師會(huì)做出多種變化性的提醒，比如說(shuō)輕叩學(xué)生的書(shū)桌，或是給予一個(gè)提醒的眼神，或者是講課的時(shí)候停頓一下，以示引起注意，又或者是在提問(wèn)時(shí)故意提那個(gè)上課不認(rèn)真學(xué)生旁邊的同學(xué)，委婉和間接的提醒他老師時(shí)刻都在關(guān)注著他。對(duì)于那些實(shí)在不聽(tīng)話的，就會(huì)給予強(qiáng)制性的懲戒，以示警告。這種多元化的課堂管理方式讓我想起了上周在龍二高聽(tīng)得那個(gè)講座，里面的觀點(diǎn)也是和詹老師一致的，就是教學(xué)要富于變化，這樣學(xué)生才不會(huì)厭倦，上課才有生氣，學(xué)生才有興趣。真是很好的見(jiàn)解。詹老師提到的第二個(gè)境界是讓學(xué)生喜歡聽(tīng)。我想這都是我們新老師努力追求的方向，也是我們不斷努力和奮斗的目標(biāo)。詹老師在我們面前也是非常的謙虛，稱(chēng)自己現(xiàn)在的階段也不過(guò)如此，其實(shí)我們?cè)缇椭勒怖蠋熢谖覀儗W(xué)校甚至在整個(gè)龍游縣都是語(yǔ)文屆的支柱和骨干。這也不過(guò)是他的謙詞。之后他談到了如何做一個(gè)讓學(xué)生喜歡聽(tīng)的一些經(jīng)驗(yàn)。正所謂強(qiáng)扭的瓜不甜，在這種減負(fù)高壓的形勢(shì)下，詹老師提出，第一，課堂的導(dǎo)入要有吸引力，教師可以繪聲繪色的講一個(gè)故事，或者朗誦一首優(yōu)美的詩(shī)歌，又或者是故弄玄虛的搞一個(gè)猜
謎語(yǔ)
，都可以讓學(xué)生很快的進(jìn)入教學(xué)情境當(dāng)中來(lái)，吸引到學(xué)生聽(tīng)課的眼球和心力。第二，詹老師提出，應(yīng)該努力使課堂多一些新意，他向我們舉了數(shù)學(xué)界的學(xué)校的泰斗翁根松老師的一堂十多年前的課，讓他記憶猶新，也真是因?yàn)檫@節(jié)課的課堂模式很新，就是合理和巧妙的運(yùn)用了梁山伯與祝英臺(tái)的故事。第三，在提問(wèn)的方式上也可以多種多樣，比如說(shuō)可以搞一些形式鮮活的擂臺(tái)賽或者對(duì)抗賽，喚醒學(xué)生意識(shí)里的那種競(jìng)爭(zhēng)的勁力?；蛘呤窃O(shè)置一些必答和搶答的問(wèn)題，讓學(xué)生提高學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性。第四，教學(xué)語(yǔ)言多點(diǎn)風(fēng)趣。這點(diǎn)我覺(jué)得深有益處，因?yàn)檎怖蠋熞彩墙陶Z(yǔ)文的，所以他舉了個(gè)《詠雪》的那堂課一個(gè)老師的講解句讀時(shí)的方法，舉的是個(gè)網(wǎng)上的笑話，講一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)在干部會(huì)議上的講話：已經(jīng)取得文憑的和尚未取得文憑的干部。那個(gè)不懂得斷句的領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)榘堰@句話斷到了尚字后而引出了笑話。這種例子既起到了引起學(xué)生興趣的目的，同時(shí)也讓學(xué)生了解到句讀的重要性。詹老師提到的課堂管理的第三重境界是：讓學(xué)生迫切的想聽(tīng)。這當(dāng)然是種至高的境界，我想每一個(gè)站在三尺講臺(tái)上的平凡的人民教師都想達(dá)到的水平。總之，聽(tīng)完詹老師的講話，讓我茅塞頓開(kāi)，教學(xué)的實(shí)踐中，真的是很需要這種實(shí)踐出真知的金剛練就的理論來(lái)指導(dǎo)，否則教學(xué)就會(huì)盲目，陷入無(wú)窮無(wú)盡的惡性循環(huán)之中。盡管做一個(gè)教師很苦，尤其是做一個(gè)新教師，每天早上6點(diǎn)起床，晚上至深夜才能睡，即使是很累也要撐著眼皮苦熬，把自己一天的事情做好，把第二天要上的課備好，盡管是周六周日也要忙著跑去辦公室把自己的
作文
批完，盡管要承受著各種各樣的壓力，天天辛勤的忙碌著，但只要相信，這是種進(jìn)步，對(duì)自己是個(gè)磨煉，而且自己努力去做了，就無(wú)怨無(wú)悔了。天空中沒(méi)留下我的痕跡，但我已飛過(guò)。古代就有望子成龍，望女成鳳的說(shuō)法，身為一名教師，我也希望自己教的學(xué)生可以成為國(guó)之棟梁，能成材?？赏际墙處熆偸窃诒M心盡力地教，學(xué)生不學(xué)，古往今來(lái)都是這個(gè)情況，教師埋怨學(xué)生不認(rèn)真聽(tīng)講，而學(xué)生嫌棄老師教的生搬硬套，毫無(wú)特點(diǎn)，經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的教課，我深有體會(huì)。
第一，上課并不是老師講得越多越好。有時(shí)老師講得辛苦異常，結(jié)果卻適得其反。向?qū)W生灌得越多，越會(huì)養(yǎng)成學(xué)生不愿動(dòng)腦的不良學(xué)習(xí)習(xí)慣，而且學(xué)生一下子也接受不了。相反，要與學(xué)生多多互動(dòng)，讓整個(gè)課堂活躍起來(lái)了，學(xué)生們腦子也就活了起來(lái)，記東西也就輕松多了，根本不需要死記硬背。
第二，課堂的組織管理是老師的一件嚴(yán)肅的事情，必須要認(rèn)真對(duì)待，嚴(yán)肅對(duì)待，老師切不可在教學(xué)之初給學(xué)生松松垮垮的印象，良好的開(kāi)端是成功的一半。所以，作為一名教師要注意自我修養(yǎng)、注重社會(huì)評(píng)價(jià)和提高自身威信。教師必須要注意自身的形象，包括外在形象和內(nèi)在形象兩個(gè)方面。外在方面給學(xué)生一個(gè)干干凈凈、精力充沛和精明強(qiáng)干的的形象，絕對(duì)不能服裝怪異。內(nèi)在形象方面具有積極的人生態(tài)度、堅(jiān)強(qiáng)的性格、廣泛的興趣、豐富的學(xué)識(shí)和良好的人際溝通能力，其結(jié)果，會(huì)更容易受到學(xué)生們的愛(ài)戴。
第三，教師的威信是課堂管理的關(guān)鍵，教師的威信高，課堂管理就順利，反之，則困難。教師的威信既出于教師的社會(huì)角色，又出于教師的人格和工作作風(fēng)。作為教師，我們必須謹(jǐn)言慎行，言出必行，決能不能信口亂說(shuō)，自食其言。另外要懂是非，明善惡，知美丑，要能因時(shí)、因地、因人和進(jìn)行歷史性的思考來(lái)處理問(wèn)題。要給學(xué)生一個(gè)公平、公正，褒貶有度，賞罰有據(jù)的感覺(jué)和印象。
第四，建立和諧的師生關(guān)系非常重要，而且?guī)熒P(guān)系有它的特殊之處的，即學(xué)生是先喜歡這個(gè)老師才喜歡教師所提供的教育。當(dāng)教師跟學(xué)生的交往過(guò)程中，傷害了他的自尊和感情，學(xué)生和教師的人際關(guān)系必然僵化，那么，教師無(wú)論有怎樣的良好用心，學(xué)生也不會(huì)接受了。這就像蘇霍姆林斯說(shuō)的那樣，“接觸孩子的心靈世界時(shí)一門(mén)小心翼翼的藝術(shù)，就如同接觸含苞待放的玫瑰花瓣上的晶瑩露珠一樣，需要世界上最細(xì)致的工匠”。這是教師應(yīng)該做的，也是作為一名好教師能做到的。魏書(shū)生曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，教師應(yīng)該具備進(jìn)入學(xué)生心靈世界的本領(lǐng)，不是站在這個(gè)世界對(duì)面發(fā)牢騷、嘆息，而應(yīng)該在這心靈中耕耘、播種、收獲。
第五，面對(duì)課堂沖突，我們應(yīng)當(dāng)看到其積極的一面，如能帶來(lái)生機(jī)和活力;有助于培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立意識(shí);培養(yǎng)學(xué)生協(xié)商合作意識(shí)等等。但課堂上消極沖突的存在畢竟是不爭(zhēng)的事實(shí)，如何直面沖突，消解其對(duì)教學(xué)的負(fù)面影響，課堂妥協(xié)不失為解決沖突的有效方法。課堂妥協(xié)是在堂教學(xué)中，在承認(rèn)與尊重師生主體的獨(dú)立性與平等性的基礎(chǔ)上，以課堂教學(xué)的順利而有效的進(jìn)行為宗旨，綜合各方意見(jiàn)，平衡各方利益，達(dá)到互利雙贏的策略，是教學(xué)智慧的體現(xiàn)。
托爾斯泰曾說(shuō)過(guò)，如果教師只有對(duì)事業(yè)的愛(ài)，那么，他是一個(gè)好教師如果把對(duì)教育帶來(lái)的愛(ài)和對(duì)學(xué)生的愛(ài)融為一體，他就是個(gè)完美的教師。任職這么長(zhǎng)時(shí)間以來(lái)，深深體會(huì)到做教師是多么值得驕傲的事啊，教學(xué)相長(zhǎng)，在教育和教學(xué)過(guò)程中，我們也會(huì)學(xué)到很多。教師最大的幸福就是看到學(xué)生們?cè)诔砷L(zhǎng)!我的學(xué)生，我愛(ài)你們!
目前英語(yǔ)課課堂管理存在的問(wèn)題是：一，學(xué)生在課堂上沒(méi)有學(xué)習(xí)的興趣，不安心聽(tīng)講，隨時(shí)可能干擾課堂紀(jì)律，教學(xué)效果很差。二，教學(xué)中，教師過(guò)于強(qiáng)調(diào)教師的權(quán)威，抑制了學(xué)生的創(chuàng)造力和個(gè)性的發(fā)揮，迫使學(xué)生被動(dòng)的學(xué)習(xí)，教學(xué)效果也不佳。那么如何改變上述現(xiàn)象，實(shí)現(xiàn)有效的課堂組織管理呢?我覺(jué)得應(yīng)從以下幾點(diǎn)入手：
一、創(chuàng)建良好的課堂紀(jì)律，保證教學(xué)的正常進(jìn)行。
良好的課堂紀(jì)律是進(jìn)行有效教學(xué)的保障，教師進(jìn)行教學(xué)的第一步就得抓紀(jì)律。
1、制定課堂常規(guī)，嚴(yán)格課堂紀(jì)律。
有效的課堂管理，實(shí)際上是在建立有序的課堂規(guī)則的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)的。
在一個(gè)數(shù)十人的班級(jí)中，制定課堂行為常規(guī)，是一種有效的先入為主的方法，因?yàn)檫@樣可讓每個(gè)學(xué)生都知道上課時(shí)什么行為是好的、什么行為是不好的、哪些事可以做，哪些事不能做，如：上課時(shí)要求學(xué)生準(zhǔn)時(shí)進(jìn)教室;課堂中要求學(xué)生配齊學(xué)習(xí)用品、安靜、專(zhuān)心聽(tīng)教師講課、積極投入到學(xué)習(xí)活動(dòng)中、不允許隨便講小話;平時(shí)要遵守班紀(jì)班規(guī)、愛(ài)惜公物、尊敬老師、與同學(xué)友善相處……讓學(xué)生的一言一行有據(jù)可依，有章可循。
2、及時(shí)恰當(dāng)?shù)靥幚碚n堂問(wèn)題行為。
對(duì)于不明顯干擾課堂教學(xué)的行為，如學(xué)生靜坐在座位上但不聽(tīng)課，看連環(huán)畫(huà)或伏在桌子上睡覺(jué)，可以采取給予信號(hào)、鄰近控制、向其發(fā)問(wèn)和課后談話等措施加以處理。有些，對(duì)課堂有較大干擾的行為，如學(xué)生大聲喧嘩、戲弄同學(xué)、頂撞教師，教師必須通過(guò)警告、批評(píng)等措施迅速制止。
二、營(yíng)造輕松愉快的課堂氣氛，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，使學(xué)生想學(xué)。
課堂學(xué)習(xí)氣氛是否輕松愉悅，對(duì)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣有著極大的影響，首先，教師應(yīng)學(xué)會(huì)使用微笑的魅力。事實(shí)表明，只要有老師微笑的課堂，學(xué)生們情緒就穩(wěn)定，心情就舒暢，對(duì)知識(shí)技能就會(huì)產(chǎn)生愉快的情緒體驗(yàn)，便能更主動(dòng)，更高效地學(xué)習(xí)，如上課時(shí)教師情緒低落或一臉嚴(yán)肅甚至嚴(yán)厲，就會(huì)讓學(xué)生們產(chǎn)生膽怯，惶恐，不安緊張的情緒，上課如臨大敵，心緒不寧，這樣的課堂氛圍，師生雙方都會(huì)疲憊不堪，教學(xué)效果就自然大打折扣。為了更好營(yíng)造良好的教學(xué)氛圍，提高思品課教學(xué)實(shí)效，教師應(yīng)不斷提醒自己學(xué)會(huì)微笑，微笑著走進(jìn)課堂，給予學(xué)生親切感與安全感。
其次，教師要優(yōu)化教學(xué)方法，激活學(xué)生興奮點(diǎn)。教師在課堂教學(xué)中，形式要多樣化，不能給學(xué)生“老一套”的感覺(jué)，否則就會(huì)削弱學(xué)生的注意力。教學(xué)方法是多種多樣的，如導(dǎo)入時(shí)可采取趣味引導(dǎo)法、幽默導(dǎo)入法等來(lái)發(fā)揮“
開(kāi)場(chǎng)白
”的魅力，吸引學(xué)生的注意力，在課堂教學(xué)過(guò)程中，可采取巧妙暗示法、精心設(shè)問(wèn)法、個(gè)別提醒法、停頓休整法等集中和保持學(xué)生的注意力，同時(shí)還可借助錄音，投影，掛圖，多媒體等多種輔助手段，努力創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境，滿(mǎn)足學(xué)生求新求異求變的心理，使其學(xué)習(xí)興趣與日俱增。三、把課堂還給學(xué)生，讓學(xué)生體驗(yàn)成功，使學(xué)生愿學(xué)
1.充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。
今日的中學(xué)生思想活躍，自主意識(shí)、參與意識(shí)及表現(xiàn)欲望較強(qiáng)，渴望自己的見(jiàn)解和看法得到老師和同學(xué)的肯定。因而教師應(yīng)改變“一言堂”傳統(tǒng)教學(xué)模式，的燥使無(wú)法得到，自然地失去了對(duì)英語(yǔ)課的興趣。因而在發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用的前提下，要積極創(chuàng)造各種條件讓學(xué)生充當(dāng)教學(xué)活動(dòng)的“主角”，引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)、積極、自覺(jué)地掌握知識(shí)，滿(mǎn)足學(xué)生的內(nèi)心要求。在教學(xué)實(shí)踐中，我力爭(zhēng)每節(jié)課都拿出一定的時(shí)間讓學(xué)生參與教學(xué)活動(dòng)，如在課始五分鐘，我引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自學(xué);課中留出時(shí)間要么讓學(xué)生參與問(wèn)題的討論，要么將富有啟發(fā)性的題目采取小組搶答、點(diǎn)名回答等形式來(lái)完成。這樣，課堂不僅成了學(xué)生展示才華的舞臺(tái)，也成了學(xué)生學(xué)習(xí)的樂(lè)園。
2、讓學(xué)生體驗(yàn)成功，
教師在發(fā)揮學(xué)生主動(dòng)性的同時(shí)，還應(yīng)注意在互動(dòng)實(shí)踐中滿(mǎn)足學(xué)生的“成功欲”。不同水平，不同層次的問(wèn)題，要由不同水平，不同層次的學(xué)生實(shí)踐。這樣，每個(gè)學(xué)生都可品嘗成功的喜悅和成就感。從而情趣大振，熱情倍增。一旦學(xué)生出了差錯(cuò)，不要埋怨、訓(xùn)斥和責(zé)怪，要堅(jiān)持多表?yè)P(yáng)、多鼓勵(lì)的做法，注意糾正錯(cuò)誤的技巧，保護(hù)學(xué)生的積極性。
四、充分利用現(xiàn)代教學(xué)資源，吸引學(xué)生，使學(xué)生樂(lè)學(xué)。
如果英語(yǔ)教學(xué)只是純粹的空洞的理論教學(xué)，無(wú)論內(nèi)容有多好，道理有多深刻，它都會(huì)使學(xué)生失去學(xué)習(xí)的興趣，產(chǎn)生厭煩情緒。這樣自然無(wú)法得到學(xué)生的情感共鳴，無(wú)法達(dá)到教學(xué)的情感目的，從而不能提高課堂教學(xué)效率。老師應(yīng)充分利用網(wǎng)絡(luò)、多媒體等教學(xué)資源直觀、生動(dòng)、形象、感染力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì)。將教學(xué)所需要的內(nèi)容，以漫畫(huà)、美文、音樂(lè)、圖片等形式形象具體地展示在學(xué)生面前，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行情感共鳴。
五、重視對(duì)課堂管理的反思和課堂學(xué)習(xí)行為的評(píng)價(jià)
每堂課結(jié)束后，教師要對(duì)課堂管理和學(xué)生學(xué)習(xí)情感、學(xué)習(xí)行為認(rèn)真反思：我對(duì)學(xué)生提出的學(xué)習(xí)行為規(guī)范落實(shí)了嗎?學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情高漲嗎?師生關(guān)系、和諧嗎?教學(xué)結(jié)構(gòu)合理嗎?教學(xué)過(guò)程活潑嗎?自己關(guān)注全體學(xué)生了嗎?對(duì)學(xué)生提出的問(wèn)題處理恰當(dāng)嗎?還有哪些細(xì)節(jié)必須進(jìn)一步改進(jìn)?等等。只有不斷地反思自己教學(xué)中的得失，才能真正地提高教學(xué)水平。同時(shí)教師要重視對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)行為的觀察評(píng)價(jià)，善于在課堂教學(xué)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)學(xué)生的積極因素和問(wèn)題行為，對(duì)積極因素及時(shí)予以肯定和發(fā)揚(yáng)，對(duì)問(wèn)題行為及時(shí)予以批評(píng)和指點(diǎn)。特別要對(duì)那些存在學(xué)習(xí)信心不足、學(xué)習(xí)興趣不高、學(xué)習(xí)方法不當(dāng)、不夠勤奮好學(xué)、不善交流合作等問(wèn)題的學(xué)生，進(jìn)行經(jīng)常性的跟蹤觀察，有針對(duì)性地予以重點(diǎn)督促、個(gè)別指導(dǎo)。
我想只有做到這些，才能真正提高課堂效率，達(dá)到教育目的。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇七
在新一輪教學(xué)改革的過(guò)程中，隨著教學(xué)改革的深入，課堂已由封閉式向開(kāi)放型轉(zhuǎn)變；使學(xué)生由部分參與向全體參與轉(zhuǎn)變；由被動(dòng)參與向主動(dòng)參與轉(zhuǎn)變；由個(gè)人單干式向合作協(xié)助式轉(zhuǎn)變；由學(xué)生單一性知識(shí)學(xué)習(xí)向豐富多彩的立體化活動(dòng)轉(zhuǎn)變，這就需要管理模式的創(chuàng)新與之配套，而民主開(kāi)放型的班級(jí)管理模式是實(shí)行開(kāi)放課堂教學(xué)的最佳選擇，結(jié)合自己班級(jí)管理的實(shí)踐，我認(rèn)為開(kāi)放型課堂的班級(jí)管理應(yīng)從下面幾方面著手。
我班確立了常務(wù)班長(zhǎng)負(fù)責(zé)制下的值日班長(zhǎng)班務(wù)管理制度：首先，把本班學(xué)生按成績(jī)及表現(xiàn)均勻分成六大組，每組設(shè)小組聯(lián)絡(luò)員一人，由小組成員輪流擔(dān)任，負(fù)責(zé)本組的一切日常事務(wù)和學(xué)習(xí)以及小組之間、師生之間信息的交換等事宜，對(duì)常務(wù)班長(zhǎng)負(fù)責(zé)。小組成員都根據(jù)成績(jī)及表現(xiàn)的好壞結(jié)成幫對(duì)對(duì)子，他們要互相督促與檢查，成績(jī)好的要主動(dòng)、熱心幫助其對(duì)子，促進(jìn)其進(jìn)步，受小組聯(lián)絡(luò)員監(jiān)督。設(shè)常務(wù)班長(zhǎng)一人，代表班級(jí)參與學(xué)生會(huì)工作和學(xué)校組織、安排的其它事務(wù)，直接向班主任負(fù)責(zé)。值日班長(zhǎng)由小組聯(lián)絡(luò)員輪流擔(dān)任，任期一天，行使一切班級(jí)管理職權(quán)，如監(jiān)督常務(wù)班長(zhǎng)、課代表、小組聯(lián)絡(luò)員的日常工作，記載當(dāng)日出勤情況，維護(hù)課堂紀(jì)律、監(jiān)督并制止課間大聲喧嘩以及本班同學(xué)的打鬧行為等。對(duì)任期內(nèi)發(fā)現(xiàn)的好人好事在黑板上表?yè)P(yáng)。每科設(shè)科代表一人，主要負(fù)責(zé)學(xué)生與任課老師之間的勾通和督促本學(xué)科的學(xué)習(xí)或活動(dòng)。另設(shè)兩個(gè)專(zhuān)職衛(wèi)生檢查官，分別負(fù)責(zé)室內(nèi)外衛(wèi)生檢查工作?？傊?，在管理上班主任要恰當(dāng)扮演好自身“權(quán)威”、“顧問(wèn)”、“同伴”三重身份的角色，對(duì)每一個(gè)學(xué)生都需要寄予恰當(dāng)?shù)钠谕?，真正為學(xué)生自主管理創(chuàng)造氛圍。
班級(jí)管理往往是一松就亂，一統(tǒng)就死。怎樣做到活而不亂，良好的行為習(xí)慣是開(kāi)放式課堂的根本保證，為此我發(fā)揮學(xué)生的主體作用，在全班討論的基礎(chǔ)上制定了本班內(nèi)部執(zhí)行的《班級(jí)規(guī)則》，如：《幫扶對(duì)子雙方職責(zé)》、《值日班長(zhǎng)職責(zé)》、《課堂表現(xiàn)十條》、《室內(nèi)外衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及要求》等。制定了具體而有可操作性的包括班級(jí)管理目標(biāo)、獎(jiǎng)扣分規(guī)則等精細(xì)化制度，對(duì)應(yīng)管理工作、專(zhuān)人考核記錄，每天一公示，每周一小結(jié)，每月一大結(jié)，并進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲，形成立體式、交錯(cuò)式的班組管理網(wǎng)絡(luò)，調(diào)動(dòng)全體學(xué)生的積極性，同時(shí)還完善了檢查反饋制度。除常務(wù)班長(zhǎng)、值日班長(zhǎng)、小組聯(lián)絡(luò)員隨時(shí)監(jiān)督之外，作為班主任的我也及時(shí)將檢查的情況在黑板上公布，反饋到責(zé)任人，進(jìn)行整改。實(shí)踐證明，這個(gè)管理辦法收到了良好的效果。我們班開(kāi)放課堂后基本做到了活而不亂。
以親情激勵(lì)斗志，陶冶學(xué)生情操。如：父親節(jié)、母親節(jié)幫父母洗腳，學(xué)會(huì)節(jié)日感恩，教師節(jié)要求學(xué)生在自制的卡片上寫(xiě)上自己的感想送給老師，助殘時(shí)要求學(xué)生獻(xiàn)出自己的愛(ài)心。同學(xué)、老師生病時(shí)，要求班干部代表全班同學(xué)去看望，等等。如：我們班的劉老師出了車(chē)禍，我們班的班干部就代表全班同學(xué)去看望了劉老師。從而使學(xué)生學(xué)會(huì)感恩，學(xué)會(huì)關(guān)心他人。
其次，讓學(xué)生快樂(lè)成長(zhǎng)是教育之本，平時(shí)我總是多方位的關(guān)注學(xué)生，尋找他們的閃光點(diǎn)及時(shí)給予口頭表?yè)P(yáng)或者物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，我堅(jiān)信好學(xué)生是夸出來(lái)的，我甚至寬容學(xué)生的缺點(diǎn)，但絕不等于放縱，我總是及時(shí)幫他找到犯錯(cuò)的原因和適當(dāng)?shù)慕鉀Q方式。
一個(gè)良好的班級(jí)的形成要千方百計(jì)調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性，給他們不斷進(jìn)步的機(jī)會(huì)。首先，我在教室最醒目的地方貼上了鼓舞學(xué)生斗志的名言、警句，如：沒(méi)有最好，只有更好。給我一次機(jī)會(huì)，還你一個(gè)驚喜。等等；其次，幫每個(gè)學(xué)生制定了短期的學(xué)習(xí)目標(biāo)，并督促其實(shí)現(xiàn)；再者，在班上樹(shù)各類(lèi)標(biāo)兵，如：紀(jì)律標(biāo)兵、學(xué)習(xí)標(biāo)兵、文明標(biāo)兵、小老師標(biāo)兵等，榜樣的作用是巨大的；還鼓勵(lì)學(xué)生與學(xué)生之間、老師與學(xué)生之間互提建議，或?qū)憰?shū)信，來(lái)激發(fā)學(xué)生的干勁；針對(duì)學(xué)生不敢表演的情況，我反復(fù)跟學(xué)生講，課堂是允許學(xué)生出錯(cuò)的地方，也許你的錯(cuò)誤是本堂課的亮點(diǎn)，老師和學(xué)生都可以引以為鑒，從而消除了學(xué)生的心理障礙；同時(shí)我還設(shè)了很多的獎(jiǎng)項(xiàng)。如：先進(jìn)小組獎(jiǎng)，體育健將獎(jiǎng)，小書(shū)畫(huà)家獎(jiǎng)，進(jìn)步獎(jiǎng)，誠(chéng)信獎(jiǎng)，文明禮貌獎(jiǎng)，小雷鋒獎(jiǎng)等等，有的獎(jiǎng)項(xiàng)甚至是為某位同學(xué)專(zhuān)設(shè)，這樣過(guò)去與獎(jiǎng)勵(lì)無(wú)緣的學(xué)生也變成了令人注目的角色，煥發(fā)光彩，大大激發(fā)了他們的自信心和干勁。
走進(jìn)學(xué)生的心靈世界是管好學(xué)生的關(guān)鍵。俗話說(shuō)：“澆樹(shù)澆根，育人育心”教育家陶行知也說(shuō)：“真教育是心心相印的活動(dòng)”，教師對(duì)學(xué)生要懷有真誠(chéng)的感情、尊重學(xué)生、關(guān)心體貼學(xué)生，學(xué)生才會(huì)“親其師，信其道”，自覺(jué)愉快地接受老師的教悔。因此，整個(gè)班級(jí)管理的過(guò)程，我始終身體力行，要求學(xué)生做到的自己首先做到，用自己對(duì)教育事業(yè)的無(wú)限熱愛(ài)，言行一致，光明磊落的品質(zhì)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去感化學(xué)生，同時(shí)公正對(duì)待每一位學(xué)生，無(wú)論品學(xué)兼優(yōu)，還是品學(xué)均差，從不偏信偏愛(ài)。如：我們班的胡文豪同學(xué)，成績(jī)是倒數(shù)一二名，表現(xiàn)也很差，就連他媽媽也對(duì)他沒(méi)有信心了，多次要求退學(xué)，后在我的勸說(shuō)下才勉強(qiáng)留下，經(jīng)過(guò)多方鼓勵(lì)和耐心教導(dǎo)，終于有了一些進(jìn)步，本次期中考試成績(jī)前進(jìn)了八個(gè)名次。在我的倡導(dǎo)下“沒(méi)有最好，只有更好”、“無(wú)論成績(jī)有多差，表現(xiàn)有多糟，只要比上一次進(jìn)步，就是英雄！”成了班組管理評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)。
有人說(shuō)：“教師是春雨，是蠟燭、是人梯，成全了別人，消融了自己”的確，人格高尚的班主任就是一面旗幟，一盞明燈，就會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生無(wú)形而強(qiáng)大的感染力，促進(jìn)其形成健康的人格，因此，教師要重視自身人格修養(yǎng)的提升。一般來(lái)說(shuō)班主任與班級(jí)有較強(qiáng)的親和力，師生之間有特別的親切感。班主任只有牢牢把住感情這根玄才能彈奏出師生間最美妙的樂(lè)章。
家長(zhǎng)是學(xué)生的第一任老師，也是學(xué)生活動(dòng)中的重要人物，因此家長(zhǎng)的協(xié)助是很重要的，為此我經(jīng)常不同形式的與家長(zhǎng)勾通、如：信訪，電話訪問(wèn)，大多數(shù)時(shí)候是親自上門(mén)，交流孩子的表現(xiàn)情況，與家長(zhǎng)一道在對(duì)孩子的管理上適時(shí)作出調(diào)整。
在課堂教學(xué)改革環(huán)境中，教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)者經(jīng)常并不是班主任而是任課教師。班主任一般只擔(dān)任某一門(mén)課的教學(xué)工作，對(duì)其它課的課堂就顯得鞭長(zhǎng)莫及。為此，我還特別注重與任課老師溝通，做到每天及時(shí)與科任教師交流學(xué)生的情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)解決問(wèn)題。同時(shí)準(zhǔn)確地估計(jì)出他們最近可能的發(fā)展水平并制定出相應(yīng)的教育方案。
以上只是本人班級(jí)管理中的幾點(diǎn)膚淺認(rèn)識(shí)與做法。在今后的班級(jí)工作中，還要不斷探索和創(chuàng)新。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇八
第一段：引言（引出課堂管理的重要性）
課堂管理是教學(xué)工作中非常重要的一環(huán)，良好的課堂管理能夠有效提高教學(xué)效果和學(xué)生學(xué)習(xí)積極性。作為一名教師，我通過(guò)多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐，總結(jié)出一些課堂管理心得和體會(huì)。在本文中，我將分享我對(duì)于課堂管理的理解和可行的實(shí)施方法。
第二段：課堂空間布置與氛圍營(yíng)造
作為課堂管理的重要環(huán)節(jié)，課堂空間布置與氛圍營(yíng)造起著至關(guān)重要的作用。為了創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，我會(huì)著重關(guān)注以下幾個(gè)方面。首先，課堂布置應(yīng)當(dāng)符合教學(xué)內(nèi)容，能夠激發(fā)學(xué)生興趣。其次，適當(dāng)?shù)卦黾右恍┭b飾物和教學(xué)輔助工具，如海報(bào)、圖畫(huà)等，可以讓學(xué)生更好地理解和記憶知識(shí)。最后，在授課過(guò)程中，我注重培養(yǎng)和維持良好的課堂氛圍，通過(guò)親和力和幽默感，來(lái)拉近和學(xué)生的距離，使學(xué)生更加主動(dòng)參與課堂活動(dòng)。
第三段：課堂規(guī)則的制定與執(zhí)行
為了保證良好的課堂秩序，我堅(jiān)持制定并執(zhí)行一系列合理的課堂規(guī)則。在制定規(guī)則時(shí)，我會(huì)充分考慮學(xué)生的情況和實(shí)際需要，及時(shí)與學(xué)生進(jìn)行溝通和討論，以使學(xué)生們能夠理解并自覺(jué)接受規(guī)則。在執(zhí)行規(guī)則時(shí)，我采取激勵(lì)和獎(jiǎng)懲相結(jié)合的方式，鼓勵(lì)學(xué)生積極參與課堂活動(dòng)，并針對(duì)表現(xiàn)良好的學(xué)生給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，而對(duì)于違反規(guī)則的學(xué)生，我則采取適當(dāng)?shù)膽土P措施，以維護(hù)課堂秩序。
第四段：師生互動(dòng)與個(gè)體關(guān)懷
我認(rèn)為，良好的師生互動(dòng)和個(gè)體關(guān)懷是課堂管理的核心。在課堂上，我鼓勵(lì)學(xué)生提問(wèn)和表達(dá)自己的觀點(diǎn)，積極參與討論，以培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力和思維能力。同時(shí)，我也鼓勵(lì)學(xué)生互相合作，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神和合作意識(shí)。此外，我始終保持對(duì)每個(gè)學(xué)生的關(guān)注和關(guān)懷，及時(shí)與學(xué)生進(jìn)行交流和溝通，了解他們的學(xué)習(xí)情況和需求，給予必要的支持和幫助，使每個(gè)學(xué)生都能夠感受到我的關(guān)注和鼓勵(lì)。
第五段：反思與改進(jìn)
作為一名教師，我深知課堂管理工作的重要性和挑戰(zhàn)。在實(shí)踐中，我不斷反思我的教學(xué)方法和管理策略，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，并及時(shí)改進(jìn)。通過(guò)與同事的交流和研討，我不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，提高自己的教學(xué)水平和課堂管理能力。同時(shí)，我也鼓勵(lì)學(xué)生們提出建議和意見(jiàn)，以便更好地滿(mǎn)足他們的學(xué)習(xí)需求。
總結(jié)：
課堂管理是一項(xiàng)綜合性的工作，需要教師在實(shí)踐中不斷摸索和改進(jìn)。通過(guò)有效的課堂空間布置與氛圍營(yíng)造、合理的課堂規(guī)則制定與執(zhí)行、良好的師生互動(dòng)與個(gè)體關(guān)懷，以及對(duì)自身的反思與改進(jìn)，我相信我能夠更好地管理課堂，提高教學(xué)效果，培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和能力。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇九
體育課后，我走進(jìn)了教室，由于昨晚對(duì)這堂我認(rèn)為非常重要的課進(jìn)行了精心的準(zhǔn)備，所以我滿(mǎn)懷希望的開(kāi)始了教學(xué)程序，突然發(fā)現(xiàn)學(xué)生仍在躁動(dòng)，我試著提高了說(shuō)話的分貝和用些肢體語(yǔ)言暗示學(xué)生，可他們還是全然不睬，于是我花了一分鐘的時(shí)間講紀(jì)律，學(xué)生終于安靜了，我馬上開(kāi)始了我新穎的構(gòu)思和清晰的講解，漸漸地，學(xué)生又重新開(kāi)始了他們的小聲說(shuō)笑，考慮到內(nèi)容的重要性和時(shí)間的緊迫性，我再也沒(méi)有停下來(lái)管理紀(jì)律，一堂課就在這種紛亂的氛圍中延續(xù)到下課的鈴聲響起。
晚上的作業(yè)批改讓我大吃一驚，耳邊又響起了那天聽(tīng)講座時(shí)一位老教師的話“三分教學(xué)，七分管理”。教師的管理能力在很大程度上決定了一堂課教學(xué)的成敗。從此以后，我在實(shí)施課堂教學(xué)過(guò)程中不斷摸索，慢慢總結(jié)出了幾點(diǎn)心得：
面對(duì)幾十個(gè)性格各異，天真活潑的山里孩子，我想僅靠我那高分貝的吼叫聲是不足以禁得住孩子們天生的好動(dòng)，于是我對(duì)學(xué)生提出了這樣的要求：第一，每節(jié)課上課提前兩分鐘到達(dá)教室；第二，學(xué)生必須在下課后準(zhǔn)備好下一堂課的學(xué)習(xí)用具后才能離開(kāi)教室；第三，預(yù)備鈴響后，學(xué)生進(jìn)入教室保持靜息；第四，課堂上必須做筆記；第五，課堂上要舉手提問(wèn)或回答問(wèn)題。課堂規(guī)則能規(guī)范學(xué)生在課堂中的行為，使學(xué)生明白在課堂學(xué)習(xí)活動(dòng)中應(yīng)該做什么，應(yīng)該不做什么。通過(guò)培養(yǎng)，課堂規(guī)則被學(xué)生接受，內(nèi)化，變成學(xué)生自覺(jué)行為，學(xué)生養(yǎng)成了良好的習(xí)慣，就可能形成愉快和諧的課堂氣氛，從而促進(jìn)學(xué)生發(fā)展良好的課堂行為，激發(fā)學(xué)生的成就動(dòng)機(jī)和進(jìn)取心。課堂規(guī)則最好在學(xué)期初期階段，即學(xué)前教育活動(dòng)中進(jìn)行，宜采取師生共同討論，這樣認(rèn)可度更高，效果也更好。
我曾經(jīng)做了兩種不同的嘗試：
[嘗試1]上課前點(diǎn)名批評(píng)作業(yè)完成比較差的學(xué)生，給予警示，課后重點(diǎn)跟蹤這些差生，每次考試過(guò)后用高分貝的吼叫聲對(duì)待那幾個(gè)問(wèn)題學(xué)生。
[效果]差生雖然作業(yè)認(rèn)真對(duì)待了，但課堂上更加無(wú)精打采，課后見(jiàn)到我畏畏縮縮，自然考試中的問(wèn)題生問(wèn)題也更加大了。
[嘗試2]每天到教室的第一件事，就是對(duì)作業(yè)做得好的，書(shū)寫(xiě)工整予以鼓勵(lì)；上課的時(shí)候給各類(lèi)學(xué)生展示自己學(xué)習(xí)成功的機(jī)會(huì)；每次考試以后，給前五名和進(jìn)步最快的前五名獎(jiǎng)勵(lì)糖果，涂改帶等。
[效果]我在課堂上看到充滿(mǎn)希望的目光和燦爛的笑容，問(wèn)題生在課后也能大膽自覺(jué)地提出問(wèn)題，成績(jī)有所進(jìn)步。
學(xué)習(xí)動(dòng)力很大程度上取決學(xué)生能否體會(huì)到挑戰(zhàn)的興奮和成功的喜悅，課堂上通過(guò)適當(dāng)?shù)募?lì)來(lái)滿(mǎn)足血色很難過(guò)的心理需求，形成可供中積極向上的氣氛，調(diào)動(dòng)學(xué)生專(zhuān)心投入的熱情。對(duì)后進(jìn)生，教師要洞察他們的點(diǎn)滴進(jìn)步，用差中找好，錯(cuò)中找對(duì)的辯證藝術(shù)，調(diào)整他們的心態(tài)，排除心理障礙，促使他們變自卑為自信，變落后為先進(jìn)。
際關(guān)系是生產(chǎn)力，良好的師生關(guān)系就是教學(xué)效率。師生的和諧融洽，有助于課堂管理的順利進(jìn)行。美國(guó)著名教育學(xué)心理學(xué)家皮爾遜說(shuō)“為了得到教師的愛(ài)，學(xué)生可以去做各種教師所喜愛(ài)的事，甚至去學(xué)習(xí)他不感興趣的科目。”關(guān)于這點(diǎn)我也深有體會(huì)：某學(xué)生最近特別勤快的做數(shù)學(xué)練習(xí)，上課積極回答問(wèn)題，我問(wèn)他原因，他說(shuō)“我為老師學(xué)，因?yàn)槲蚁矚g老師，所以喜歡數(shù)學(xué)”雖然學(xué)生這樣的認(rèn)識(shí)離教育的目的還有些偏差，但我想這應(yīng)該是發(fā)自他內(nèi)心的，我聽(tīng)了心里也有所感動(dòng)。所謂“親其師，信其道”，課堂人際關(guān)系直接影響教師教的積極性和學(xué)生學(xué)的積極性，影響課堂氣氛，進(jìn)而影響課堂教學(xué)效果。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇十
在課堂教學(xué)中，難免出現(xiàn)各種課堂問(wèn)題行為干擾教學(xué)活動(dòng)的正常進(jìn)行。所以說(shuō)課堂紀(jì)律是順利進(jìn)行課堂教學(xué)活動(dòng)的保證。通過(guò)課堂紀(jì)律管理，可以培養(yǎng)學(xué)生自覺(jué)遵守紀(jì)律的好習(xí)慣，創(chuàng)設(shè)一個(gè)最佳的教學(xué)環(huán)境，提高課堂教學(xué)效率。因此，加強(qiáng)課堂紀(jì)律管理，對(duì)于維持良好的教學(xué)環(huán)境，保證課堂教學(xué)活動(dòng)的順利進(jìn)行具有重要意義。
就課堂紀(jì)律的基本內(nèi)涵一般來(lái)說(shuō)，紀(jì)律有三種基本涵義：
1．紀(jì)律是指懲罰；
2．紀(jì)律是指通過(guò)施加外來(lái)約束達(dá)到糾正行為目的的手段；
3．紀(jì)律是指對(duì)自身行為起作用的內(nèi)在約束力。
三種涵義中，我覺(jué)得后兩種是十分重要的。如果學(xué)生沒(méi)有很好的自制力，那么就需要教師及時(shí)進(jìn)行對(duì)其進(jìn)行紀(jì)律約束，當(dāng)然，這種約束并不簡(jiǎn)單的指教師去管理。課堂紀(jì)律是與課堂教學(xué)氛圍十分相關(guān)的。在課堂上要合理組織好內(nèi)容，優(yōu)化教學(xué)手段，發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性，關(guān)注全體學(xué)生，注意信息反饋，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，但同時(shí)要注意對(duì)學(xué)生做到收放自如。不能讓學(xué)生過(guò)于活躍，否則不利于控制課堂紀(jì)律，進(jìn)而影響學(xué)習(xí)的效果。要跟學(xué)生保持適當(dāng)?shù)木嚯x，跟學(xué)生走的太近，不利于老師在學(xué)生心目中的威嚴(yán)形象。
我班內(nèi)就有一名課上經(jīng)常睡覺(jué)的學(xué)生，觀察多堂課發(fā)現(xiàn)：這位學(xué)生的課堂參與度較少，其他學(xué)生在積極回答老師問(wèn)題和老師互動(dòng)時(shí)，他卻走神，沒(méi)有主動(dòng)參與到課堂活動(dòng)去。我分析原因是他沒(méi)有體會(huì)到參與課堂教學(xué)活動(dòng)的快樂(lè)，已致沒(méi)有學(xué)習(xí)的激情。由此出發(fā)，我在課下時(shí)，會(huì)走到這位學(xué)生身邊，詢(xún)問(wèn)在課上收獲了什么，有沒(méi)有疑問(wèn)（目的是讓他意識(shí)到老師是關(guān)注他的）；在平時(shí)小練中，對(duì)于這位學(xué)生的解題小毛病，我會(huì)不失幽默的指出；在之后，我點(diǎn)出了他課上總是走神，睡覺(jué)的問(wèn)題（這時(shí)他已回主動(dòng)承認(rèn)，愿意主動(dòng)糾正）?？偟氖招н€是不錯(cuò)的，之后的課上，小練上都是很積極。
課堂紀(jì)律管理是需要教師輔助，學(xué)生自行約束的，是教師與學(xué)生的共同參與活動(dòng)，在平時(shí)與學(xué)生相處中要樹(shù)立教師的威信，課堂上要努力關(guān)注到每位學(xué)生，調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)參與課堂活動(dòng)，讓學(xué)生在課堂上發(fā)光發(fā)彩，體會(huì)學(xué)習(xí)的樂(lè)趣。
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課堂管理心得體會(huì)王紅順篇十一
古代就有望子成龍，望女成鳳的說(shuō)法，身為一名教師，我也希望自己教的學(xué)生可以成為國(guó)之棟梁，能成材，可往往都是教師總是在盡心盡力地教，學(xué)生不學(xué)，古往今來(lái)都是這個(gè)情況，教師埋怨學(xué)生不認(rèn)真聽(tīng)講，而學(xué)生嫌棄老師教的生搬硬套，毫無(wú)特點(diǎn)，經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的教課，我深有體會(huì)。
第一，上課并不是老師講得越多越好。有時(shí)老師講得辛苦異常，結(jié)果卻適得其反。向?qū)W生灌得越多，越會(huì)養(yǎng)成學(xué)生不愿動(dòng)腦的不良學(xué)習(xí)習(xí)慣，而且學(xué)生一下子也接受不了。相反，要與學(xué)生多多互動(dòng)，讓整個(gè)課堂活躍起來(lái)了，學(xué)生們腦子也就活了起來(lái)，記東西也就輕松多了，根本不需要死記硬背。
第二，課堂的組織管理是老師的一件嚴(yán)肅的事情，必須要認(rèn)真對(duì)待，嚴(yán)肅對(duì)待，老師切不可在教學(xué)之初給學(xué)生松松垮垮的印象，良好的開(kāi)端是成功的一半。所以，作為一名教師要注意自我修養(yǎng)、注重社會(huì)評(píng)價(jià)和提高自身威信。教師必須要注意自身的形象，包括外在形象和內(nèi)在形象兩個(gè)方面。外在方面給學(xué)生一個(gè)干干凈凈、精力充沛和精明強(qiáng)干的的形象，絕對(duì)不能服裝怪異。內(nèi)在形象方面具有積極的人生態(tài)度、堅(jiān)強(qiáng)的性格、廣泛的興趣、豐富的學(xué)識(shí)和良好的人際溝通能力，其結(jié)果，會(huì)更容易受到學(xué)生們的愛(ài)戴。
第三，教師的威信是課堂管理的關(guān)鍵，教師的威信高，課堂管理就順利，反之，則困難。教師的威信既出于教師的社會(huì)角色，又出于教師的人格和工作作風(fēng)。作為教師，我們必須謹(jǐn)言慎行，言出必行，決能不能信口亂說(shuō)，自食其言，。另外要懂是非，明善惡，知美丑，要能因時(shí)、因地、因人和進(jìn)行歷史性的思考來(lái)處理問(wèn)題。要給學(xué)生一個(gè)公平、公正，褒貶有度，賞罰有據(jù)的感覺(jué)和印象。
第四，建立和諧的師生關(guān)系非常重要，而且?guī)熒P(guān)系有它的特殊之處的，即學(xué)生是先喜歡這個(gè)老師才喜歡教師所提供的教育。當(dāng)教師跟學(xué)生的交往過(guò)程中，傷害了他的自尊和感情，學(xué)生和教師的人際關(guān)系必然僵化，那么，教師無(wú)論有怎樣的良好用心，學(xué)生也不會(huì)接受了。這就像蘇霍姆林斯說(shuō)的那樣，“接觸孩子的心靈世界時(shí)一門(mén)小心翼翼的藝術(shù)，就如同接觸含苞待放的玫瑰花瓣上的晶瑩露珠一樣，需要世界上最細(xì)致的工匠”。這是教師應(yīng)該做的，也是作為一名好教師能做到的。魏書(shū)生曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，教師應(yīng)該具備進(jìn)入學(xué)生心靈世界的本領(lǐng)，不是站在這個(gè)世界對(duì)面發(fā)牢騷、嘆息，而應(yīng)該在這心靈中耕耘、播種、收獲。
第五，面對(duì)課堂沖突，我們應(yīng)當(dāng)看到其積極的一面，如能帶來(lái)生機(jī)和活力；有助于培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立意識(shí)；培養(yǎng)學(xué)生協(xié)商合作意識(shí)等等。但課堂上消極沖突的存在畢竟是不爭(zhēng)的`事實(shí)，如何直面沖突，消解其對(duì)教學(xué)的負(fù)面影響，課堂妥協(xié)不失為解決沖突的有效方法。課堂妥協(xié)是在堂教學(xué)中，在承認(rèn)與尊重師生主體的獨(dú)立性與平等性的基礎(chǔ)上，以課堂教學(xué)的順利而有效的進(jìn)行為宗旨，綜合各方意見(jiàn)，平衡各方利益，達(dá)到互利雙贏的策略，是教學(xué)智慧的體現(xiàn)。
托爾斯泰曾說(shuō)過(guò)，如果教師只有對(duì)事業(yè)的愛(ài)，那么，他是一個(gè)好教師如果把對(duì)教育帶來(lái)的愛(ài)和對(duì)學(xué)生的愛(ài)融為一體，他就是個(gè)完美的教師。任職這么長(zhǎng)時(shí)間以來(lái)，深深體會(huì)到做教師是多么值得驕傲的事啊，教學(xué)相長(zhǎng)，在教育和教學(xué)過(guò)程中，我們也會(huì)學(xué)到很多。教師最大的幸福就是看到學(xué)生們?cè)诔砷L(zhǎng)！我的學(xué)生，我愛(ài)你們！
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇十二
第一段：引言
課堂管理是教師工作中極為重要的一環(huán)，它直接關(guān)系到學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和教學(xué)質(zhì)量。作為一名教師，我深刻認(rèn)識(shí)到課堂管理的重要性，通過(guò)多年的實(shí)踐探索，我積累了一些心得和體會(huì)。接下來(lái)，我將結(jié)合自己的經(jīng)歷，談一談我對(duì)課堂管理的一些思考。
第二段：建立良好的師生關(guān)系
課堂管理的關(guān)鍵在于建立良好的師生關(guān)系。作為一名教師，要以平等、尊重的態(tài)度對(duì)待每一位學(xué)生，不偏袒不歧視。我喜歡聽(tīng)取學(xué)生的意見(jiàn)和想法，并且充分尊重他們的個(gè)性。通過(guò)與學(xué)生的溝通和交流，我不僅了解到他們的需求，也可以更好地指導(dǎo)他們。同時(shí)，我還鼓勵(lì)學(xué)生之間的互相幫助和合作，營(yíng)造和諧的學(xué)習(xí)氛圍。良好的師生關(guān)系是課堂管理的基礎(chǔ)，只有建立了良好的師生關(guān)系，才能使課堂管理工作事半功倍。
第三段：制定明確的規(guī)章制度
課堂管理需要有明確的規(guī)章制度，它可以約束學(xué)生的行為，維護(hù)課堂秩序。在我教學(xué)的過(guò)程中，我總結(jié)出了一套科學(xué)、合理的規(guī)章制度，例如：按時(shí)上課、按時(shí)交作業(yè)、禁止打鬧等。同時(shí)，我在每節(jié)課開(kāi)始前都會(huì)向?qū)W生再次強(qiáng)調(diào)這些規(guī)章制度，并明確告訴他們違反規(guī)定將會(huì)受到什么樣的懲罰。通過(guò)這種制度的落實(shí)，學(xué)生知道了課堂上言行的準(zhǔn)則，有助于維護(hù)良好的課堂秩序。
第四段：善用肯定和獎(jiǎng)勵(lì)
在課堂管理中，肯定和獎(jiǎng)勵(lì)是非常重要的手段。當(dāng)學(xué)生表現(xiàn)良好時(shí)，我會(huì)積極肯定他們，并給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。這種肯定和獎(jiǎng)勵(lì)能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，增強(qiáng)他們的自信心和積極性，從而更好地參與到課堂活動(dòng)中。另外，我還會(huì)定期進(jìn)行課堂表彰活動(dòng)，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生進(jìn)行表彰。這樣一來(lái)，學(xué)生之間會(huì)形成健康的競(jìng)爭(zhēng)氛圍，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)動(dòng)力，進(jìn)一步提高課堂效果。
第五段：嚴(yán)格管理和立足實(shí)際
在課堂管理中，嚴(yán)格管理也是必需的。盡管建立了良好的師生關(guān)系并制定了明確的規(guī)章制度，但仍然存在學(xué)生的不良行為。對(duì)于這些行為，我會(huì)果斷予以制止，并依據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行相應(yīng)的懲處。同時(shí)，我也會(huì)及時(shí)進(jìn)行課堂反思和總結(jié)，從學(xué)生的角度出發(fā)，不斷完善自己的管理方法，提高自己的管理水平。此外，還需要根據(jù)學(xué)生的具體情況，量身定制管理措施，因材施教，將課堂管理工作落到實(shí)處。
總結(jié)：
課堂管理是教師工作的重要組成部分。建立良好的師生關(guān)系、制定明確的規(guī)章制度、善用肯定和獎(jiǎng)勵(lì)、嚴(yán)格管理和立足實(shí)際是我在課堂管理中得到的一些心得和體會(huì)。通過(guò)不斷地實(shí)踐和總結(jié)，我相信自己的課堂管理水平還有待提高，但我也非常自豪能夠見(jiàn)證學(xué)生在我的管理下的成長(zhǎng)和進(jìn)步。我相信，隨著時(shí)間的積累和經(jīng)驗(yàn)的增長(zhǎng)，我會(huì)不斷成長(zhǎng)為一名更好的教師，并以更嚴(yán)格、更高效的管理水平提升自己的教學(xué)品質(zhì)。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇十三
作為一名教師，如何實(shí)現(xiàn)有效課堂管理是我們每天都面臨的重要問(wèn)題。合理的課堂管理能夠提高教學(xué)效果，加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。通過(guò)多年實(shí)踐和總結(jié)，我深刻體會(huì)到了幾個(gè)關(guān)鍵要素，使我能夠有效管理我的課堂。本文將從設(shè)定明確目標(biāo)、建立良好師生關(guān)系、運(yùn)用適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲機(jī)制、靈活多樣的教學(xué)方法以及定期反思改進(jìn)等五個(gè)方面，論述我對(duì)有效課堂管理的理解與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
首先，設(shè)定明確目標(biāo)是課堂管理的基石之一。教師應(yīng)該明確自己每一堂課的具體目標(biāo)，并且將這些目標(biāo)傳達(dá)給學(xué)生。這樣有助于學(xué)生集中注意力，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，從而更好地參與到課堂學(xué)習(xí)中來(lái)。在設(shè)定目標(biāo)的同時(shí)，合理的時(shí)間安排也是非常重要的。教師可以通過(guò)分段教學(xué)的方式，將課程按照適當(dāng)?shù)臅r(shí)間安排，讓學(xué)生在較短的時(shí)間內(nèi)完成一個(gè)小目標(biāo)，提高學(xué)習(xí)的效果。
其次，建立良好的師生關(guān)系是課堂管理的另一個(gè)核心要素。良好的師生關(guān)系可以促進(jìn)學(xué)生的積極參與和學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)。為了有效地建立良好的師生關(guān)系，教師應(yīng)該多關(guān)注學(xué)生的個(gè)體差異，并且尊重每個(gè)學(xué)生的價(jià)值觀。我的做法是充分了解每個(gè)學(xué)生的興趣愛(ài)好和特長(zhǎng)，并且在課堂上充分關(guān)注和鼓勵(lì)他們展示自己的特長(zhǎng)。此外，贊揚(yáng)也是建立良好師生關(guān)系的重要手段之一。適時(shí)對(duì)學(xué)生的表現(xiàn)給予肯定和鼓勵(lì)，鼓勵(lì)學(xué)生堅(jiān)持努力，形成積極向上的學(xué)習(xí)態(tài)度。
再次，運(yùn)用適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)懲機(jī)制對(duì)于有效課堂管理至關(guān)重要。合理的獎(jiǎng)懲機(jī)制能夠引導(dǎo)學(xué)生自覺(jué)遵守課堂紀(jì)律，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)在動(dòng)力。在獎(jiǎng)勵(lì)方面，我常常使用夸獎(jiǎng)和表?yè)P(yáng)，讓學(xué)生感受到自己的努力得到了認(rèn)可，并且鼓勵(lì)他們?yōu)楦玫某煽?jī)而努力。在懲罰方面，我盡量避免使用體罰等傷害學(xué)生尊嚴(yán)的方式，而是通過(guò)嚴(yán)格的課堂規(guī)則和規(guī)章制度來(lái)引導(dǎo)學(xué)生的行為規(guī)范。
此外，靈活多樣的教學(xué)方法也是有效課堂管理中必不可少的要素。教師需要根據(jù)學(xué)生的興趣和學(xué)習(xí)特點(diǎn)，靈活運(yùn)用多樣化的教學(xué)方法，提高課堂的吸引力和互動(dòng)性。我的做法是通過(guò)小組合作學(xué)習(xí)、角色扮演等方式，將學(xué)生作為課堂的主體參與到教學(xué)中來(lái)，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情。此外，我還常常運(yùn)用多媒體教學(xué)，結(jié)合圖表、圖片、視頻等形式，幫助學(xué)生理解和記憶知識(shí)點(diǎn)。
最后，定期反思改進(jìn)是我認(rèn)為非常重要的一點(diǎn)。只有不斷地反思自己的教學(xué)實(shí)踐，不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，才能夠不斷地提高自己的課堂管理水平。我會(huì)定期與同事交流，參加教師培訓(xùn)，了解最新的教育理論和教學(xué)方法。同時(shí)，我也會(huì)定期向?qū)W生征求意見(jiàn)和建議，以便更好地滿(mǎn)足他們的學(xué)習(xí)需求。
總之，有效課堂管理是一項(xiàng)復(fù)雜而重要的工作。通過(guò)設(shè)定明確的目標(biāo)、建立良好的師生關(guān)系、運(yùn)用獎(jiǎng)懲機(jī)制、靈活多樣的教學(xué)方法以及定期反思改進(jìn)等五個(gè)方面的努力，我逐漸提高了自己的課堂管理水平，使課堂變得更為有序和高效。希望這些經(jīng)驗(yàn)與理念對(duì)廣大教師朋友們有所幫助，共同提高課堂管理水平，為學(xué)生的學(xué)習(xí)創(chuàng)造更好的環(huán)境。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇十四
作為一個(gè)教育工作者，教學(xué)是我們最重要的工作。然而，教學(xué)并非僅僅是授課和講解。除了知識(shí)的傳授，我們還需要確保學(xué)生在課堂上有一個(gè)合適、有效的學(xué)習(xí)環(huán)境。為此，我們需要關(guān)注課堂管理這一方面。
第二段
在開(kāi)展全面課堂管理前，我們需要深入了解學(xué)生的特點(diǎn)。我們需要了解學(xué)生的興趣、需求和特殊需求，以便針對(duì)這些情況來(lái)制定適當(dāng)?shù)恼n堂管理措施。了解學(xué)生的需求不僅可以改善課堂環(huán)境，還可以對(duì)教學(xué)起到重要的作用。
第三段
全面課堂管理需要制定明確的準(zhǔn)則，這些準(zhǔn)則應(yīng)該適用于全年級(jí)的學(xué)生。這些規(guī)則應(yīng)該涵蓋學(xué)生的行為、紀(jì)律、交往等各個(gè)方面。在規(guī)定課堂準(zhǔn)則時(shí)，我們需要考慮到規(guī)則的公正性和適用性，以便讓所有學(xué)生理解并遵守這些準(zhǔn)則。
第四段
全面課堂管理需要管理者有一定的能力和經(jīng)驗(yàn)，能夠自如地處理各種意外情況。并且需要在需要時(shí)有效地應(yīng)對(duì)不同情況，制定相應(yīng)措施并進(jìn)行執(zhí)行。在管理過(guò)程中，我們需要著眼于情況變化和問(wèn)題解決，不斷的進(jìn)行修正和調(diào)整。
第五段
全面課堂管理需要教師高度的責(zé)任感和積極性。我們需要與學(xué)生建立良好的關(guān)系，根據(jù)學(xué)生的需求來(lái)制定教學(xué)方案，使課堂管理成為教育教學(xué)的基礎(chǔ)，為學(xué)生創(chuàng)造更好的學(xué)習(xí)環(huán)境。同時(shí)，我們也要借鑒課堂經(jīng)驗(yàn)，不斷完善自己的管理技巧與探索其他可能的方法。
總結(jié)
全面課堂管理不是一次性行動(dòng)，它需要教師關(guān)注和修正，制定合適的管理準(zhǔn)則，并與學(xué)生建立良好的關(guān)系。教師應(yīng)該通過(guò)了解學(xué)生的需要，制定合理的教育方案和行為準(zhǔn)則，從而為他們創(chuàng)造更好的學(xué)習(xí)環(huán)境，以便他們能夠良好地學(xué)習(xí)。重要的是，教師要持之以恒地對(duì)其課堂管理進(jìn)行評(píng)估，不斷修正其管理策略。通過(guò)不斷努力，我們可以創(chuàng)造出一個(gè)更加開(kāi)放、更加成功的學(xué)習(xí)環(huán)境，讓我們的學(xué)生在更好的環(huán)境下學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇十五
課堂管理是教師工作中非常重要的一項(xiàng)任務(wù)，也是促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的重要環(huán)節(jié)。在我多年的教學(xué)實(shí)踐中，我深刻認(rèn)識(shí)到整體課堂管理對(duì)教學(xué)效果的重要性。下面，我將從三個(gè)方面，分別是規(guī)劃課堂、組織學(xué)生和建立和諧關(guān)系，談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會(huì)。
規(guī)劃課堂是課堂管理的關(guān)鍵之一。一堂成功的課，首先需要有一個(gè)合理的課堂規(guī)劃。在我規(guī)劃課堂的過(guò)程中，首先我要明確教學(xué)目標(biāo)，根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)和學(xué)科要求確定教學(xué)內(nèi)容，然后細(xì)化教學(xué)步驟，制定具體的教學(xué)計(jì)劃。在教學(xué)過(guò)程中，我注重靈活應(yīng)用各種教學(xué)方法和手段，通過(guò)多種途徑激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，提高學(xué)習(xí)效果。
組織學(xué)生是課堂管理的重要環(huán)節(jié)。在我的課堂上，我注重培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考和自主學(xué)習(xí)的能力。為此，我常常組織學(xué)生進(jìn)行討論、合作學(xué)習(xí)和小組競(jìng)賽等活動(dòng)，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動(dòng)性。另外，我注重課堂紀(jì)律的維護(hù)，建立起一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)而和諧的課堂氛圍。對(duì)于違反紀(jì)律的學(xué)生，我采取及時(shí)制止、批評(píng)教育、獎(jiǎng)懲分明等措施，使學(xué)生明確紀(jì)律的重要性，構(gòu)建起一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
建立和諧關(guān)系是整體課堂管理的核心。每個(gè)學(xué)生都是獨(dú)一無(wú)二的個(gè)體，我要尊重并理解每個(gè)學(xué)生的差異性和特點(diǎn)。在教學(xué)過(guò)程中，我注重與學(xué)生的互動(dòng)，多角度了解學(xué)生的興趣、需求和想法，積極與學(xué)生進(jìn)行溝通，建立親師關(guān)系和良好的師生信任。此外，我將教育與關(guān)懷相結(jié)合，關(guān)注學(xué)生的身心健康，關(guān)心學(xué)生的成長(zhǎng)，給予他們適當(dāng)?shù)年P(guān)愛(ài)和幫助，激發(fā)他們的學(xué)習(xí)潛力。
總結(jié)來(lái)說(shuō)，整體課堂管理需要教師具備全面的課堂組織能力和良好的師生溝通能力。在規(guī)劃課堂時(shí)，教師要明確教學(xué)目標(biāo)，設(shè)計(jì)科學(xué)、靈活的教學(xué)方案。在組織學(xué)生時(shí)，教師要注重培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力，維護(hù)課堂紀(jì)律，構(gòu)建和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境。在與學(xué)生建立關(guān)系時(shí)，教師要尊重學(xué)生的差異性，關(guān)注學(xué)生的成長(zhǎng)，給予學(xué)生關(guān)愛(ài)和幫助。通過(guò)這些方式，教師能夠提高整體課堂管理水平，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
總之，整體課堂管理是教學(xué)工作的基石。只有通過(guò)合理規(guī)劃課堂、科學(xué)組織學(xué)生和建立和諧關(guān)系，教師才能夠有效地促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)效果。在今后的教學(xué)實(shí)踐中，我將進(jìn)一步提升自己的課堂管理能力，不斷改進(jìn)教學(xué)方法和手段，力爭(zhēng)將我的課堂打造成學(xué)生喜愛(ài)、樂(lè)于學(xué)習(xí)的地方。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇十六
課堂管理是教師在教學(xué)過(guò)程中面臨的一項(xiàng)重要挑戰(zhàn)。合理的課堂管理可以保證教學(xué)的順利進(jìn)行，促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和積極性。然而，我在實(shí)踐中遇到了許多課堂管理的挑戰(zhàn)。從這些挑戰(zhàn)中，我逐漸總結(jié)出了一些心得體會(huì)。本文將按照五段式的結(jié)構(gòu)，簡(jiǎn)要論述我在課堂管理挑戰(zhàn)方面的心得體會(huì)。
第一段：介紹課堂管理的重要性和挑戰(zhàn)
課堂管理是教學(xué)過(guò)程中至關(guān)重要的一環(huán)。一個(gè)良好的課堂管理能夠確保教學(xué)效果和教學(xué)進(jìn)度的順利進(jìn)行，同時(shí)也能夠營(yíng)造一個(gè)積極和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境。然而，課堂管理也是教師面臨的一大挑戰(zhàn)。學(xué)生的個(gè)性、行為習(xí)慣以及學(xué)習(xí)態(tài)度各不相同，這對(duì)教師的管理能力提出了更高的要求。教師需要克服各種挑戰(zhàn)，并盡力創(chuàng)造一個(gè)有利于學(xué)習(xí)的氛圍。
第二段：有效溝通的重要性
在我所教授的科目中，與學(xué)生進(jìn)行有效溝通是課堂管理的首要任務(wù)。只有與學(xué)生建立良好的溝通，才能更好地了解學(xué)生的需求和心理狀態(tài)，及時(shí)解決問(wèn)題，并提供正確的引導(dǎo)。通過(guò)與學(xué)生面對(duì)面交流，我能更好地理解他們的學(xué)習(xí)困惑和困難，并根據(jù)實(shí)際情況采取相應(yīng)的措施。有效的溝通也有助于建立良好的師生關(guān)系，使學(xué)生更容易接受教師的指導(dǎo)和管理。
第三段：激發(fā)學(xué)生興趣的方法
激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣是一個(gè)重要的課堂管理挑戰(zhàn)。學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力和學(xué)習(xí)效果與他們的興趣密切相關(guān)。通過(guò)使用多種教學(xué)方法、生動(dòng)有趣的教材和案例，以及幫助學(xué)生找到學(xué)習(xí)的意義和價(jià)值，可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。我還會(huì)鼓勵(lì)學(xué)生積極參與課堂討論，分享個(gè)人觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，以此激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱情。當(dāng)學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)充滿(mǎn)興趣時(shí)，他們更有可能主動(dòng)參與并取得更好的學(xué)習(xí)效果。
第四段：積極的獎(jiǎng)勵(lì)和鼓勵(lì)
在面對(duì)一些挑戰(zhàn)性學(xué)生時(shí)，積極的獎(jiǎng)勵(lì)和鼓勵(lì)是一種有效的課堂管理方式。有時(shí)候?qū)W生會(huì)因?yàn)槿狈ψ孕呕蛘邔?duì)學(xué)習(xí)感到困惑而表現(xiàn)出挑戰(zhàn)教師權(quán)威的行為，這時(shí)我們需要及時(shí)給予正面的反饋和鼓勵(lì)，鼓勵(lì)他們做出正確的行為和積極的努力。通過(guò)給予獎(jiǎng)勵(lì)和鼓勵(lì)，我們可以增強(qiáng)學(xué)生的自信心，培養(yǎng)他們的積極性和學(xué)習(xí)動(dòng)力，從而更好地管理課堂。
第五段：培養(yǎng)學(xué)生自主管理能力
最后，我意識(shí)到培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力是課堂管理的長(zhǎng)遠(yuǎn)之計(jì)。通過(guò)幫助學(xué)生建立自主學(xué)習(xí)習(xí)慣和自我規(guī)劃能力，他們將能夠更好地管理自己的學(xué)習(xí)和行為。我會(huì)鼓勵(lì)學(xué)生制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，并根據(jù)自身實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和評(píng)估。同時(shí)，為了培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力，我會(huì)給予他們一定的決策權(quán)和責(zé)任，讓他們參與課堂管理的決策和執(zhí)行過(guò)程。通過(guò)培養(yǎng)學(xué)生的自主管理能力，他們將更加積極主動(dòng)地參與學(xué)習(xí)和管理課堂。
總結(jié)：
總之，在課堂管理的實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)通過(guò)有效溝通、激發(fā)學(xué)生興趣、積極獎(jiǎng)勵(lì)和鼓勵(lì)以及培養(yǎng)學(xué)生自主管理能力等方式可以有效應(yīng)對(duì)課堂管理挑戰(zhàn)。這些方法不僅可以幫助教師更好地管理課堂，還可以促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和積極性。課堂管理的挑戰(zhàn)是不可避免的，但只要教師能夠靈活運(yùn)用各種方法，就能夠取得良好的管理效果，營(yíng)造一個(gè)和諧有序的學(xué)習(xí)環(huán)境。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇十七
課堂管理對(duì)于教師而言是一項(xiàng)非常重要的工作。優(yōu)秀的課堂管理不僅包括管理學(xué)生的秩序和紀(jì)律，更重要的是激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動(dòng)性。而在當(dāng)今社會(huì)，新媒體和互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展，為課堂管理提出了新的挑戰(zhàn)。在熱點(diǎn)課堂管理中，如何適應(yīng)學(xué)生的需求，激發(fā)學(xué)生的活力和創(chuàng)造力，成為了教師需要思考的問(wèn)題。在教學(xué)實(shí)踐中，我總結(jié)出了以下幾點(diǎn)心得體會(huì)。
首先，要重視學(xué)生的主體地位。熱點(diǎn)課堂是以學(xué)生為中心的一種教學(xué)方式，需要尊重學(xué)生的需求和意愿，充分發(fā)揮學(xué)生的主體性。在課堂管理中，我盡量避免對(duì)學(xué)生的一味控制和限制，而是尊重他們的個(gè)體差異，允許他們展示自己的特長(zhǎng)和獨(dú)特性。例如，在進(jìn)行小組討論時(shí)，我鼓勵(lì)學(xué)生自由組隊(duì)，有機(jī)會(huì)選擇自己感興趣的話題，并給予他們一定的發(fā)言空間，讓他們?cè)诮涣髦袑W(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
其次，要注重與學(xué)生的溝通。良好的課堂管理需要與學(xué)生保持良好的溝通和互動(dòng)，了解他們的需求和想法。在課堂中，我經(jīng)常開(kāi)展座談會(huì)和個(gè)別談話，與學(xué)生交流并了解他們對(duì)課程的看法和感受。通過(guò)與學(xué)生的溝通，我可以有效地收集到他們對(duì)課堂管理的建議和意見(jiàn)，從而及時(shí)調(diào)整我的教學(xué)策略和方法。通過(guò)與學(xué)生的互動(dòng)，我不僅能夠更好地滿(mǎn)足學(xué)生的需求，還可以建立起良好的師生關(guān)系，增強(qiáng)學(xué)生的參與度和積極性。
第三，要充分利用新媒體和互聯(lián)網(wǎng)資源。在熱點(diǎn)課堂管理中，新媒體和互聯(lián)網(wǎng)資源的運(yùn)用是必不可少的一部分。學(xué)生生活在一個(gè)信息爆炸的時(shí)代，他們習(xí)慣于通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)獲取信息和進(jìn)行交流。在我的課堂上，我嘗試?yán)檬謾C(jī)、平板電腦和電子白板等新媒體工具，給學(xué)生提供多樣化和互動(dòng)化的學(xué)習(xí)資源。例如，在講解某個(gè)概念時(shí)，我會(huì)通過(guò)播放短視頻讓學(xué)生更直觀地理解，或者通過(guò)在線小測(cè)驗(yàn)來(lái)測(cè)試他們的理解程度。通過(guò)充分利用新媒體和互聯(lián)網(wǎng)資源，我提高了課堂的趣味性和吸引力，使學(xué)生更加樂(lè)意參與其中。
第四，要營(yíng)造積極的學(xué)習(xí)氛圍。良好的學(xué)習(xí)氛圍對(duì)于學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和興趣激發(fā)至關(guān)重要。在熱點(diǎn)課堂管理中，我注重營(yíng)造一個(gè)積極向上的學(xué)習(xí)環(huán)境。首先，我通過(guò)及時(shí)表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì)學(xué)生的努力來(lái)增強(qiáng)他們的自信心。其次，我鼓勵(lì)學(xué)生相互合作，共同解決問(wèn)題，培養(yǎng)他們的合作和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。最后，我通過(guò)多種形式的互動(dòng)和討論，激發(fā)學(xué)生的思維和創(chuàng)造力。通過(guò)營(yíng)造積極的學(xué)習(xí)氛圍，學(xué)生們?cè)跓狳c(diǎn)課堂中表現(xiàn)出更高的參與度和主動(dòng)性，取得了更好的學(xué)習(xí)效果。
最后，要不斷反思和改進(jìn)。熱點(diǎn)課堂管理是一個(gè)不斷完善和改進(jìn)的過(guò)程，我意識(shí)到自己還有很多需要改進(jìn)的地方。在每次課堂結(jié)束后，我都會(huì)進(jìn)行反思和總結(jié)，思考哪些措施取得了良好的效果，哪些措施還需要進(jìn)一步優(yōu)化。同時(shí)，我也會(huì)從同事和學(xué)生的反饋中汲取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不斷提高自己的課堂管理能力。通過(guò)不斷反思和改進(jìn)，我相信我的熱點(diǎn)課堂管理能力會(huì)不斷提高，學(xué)生的學(xué)習(xí)成果也會(huì)得到進(jìn)一步的提升。
總之，熱點(diǎn)課堂管理是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性的工作，但也是一項(xiàng)充滿(mǎn)樂(lè)趣和收獲的工作。通過(guò)重視學(xué)生的主體地位，注重與學(xué)生的溝通，充分利用新媒體和互聯(lián)網(wǎng)資源，營(yíng)造積極的學(xué)習(xí)氛圍，不斷反思和改進(jìn)，我不斷提升自己的課堂管理能力，為學(xué)生提供更好的學(xué)習(xí)環(huán)境和機(jī)會(huì)。我相信，在熱點(diǎn)課堂管理中我的心得體會(huì)將不斷豐富和延伸，我也將成為一名更好的教師。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇十八
全面的課堂管理是教師職業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常關(guān)鍵的方面。對(duì)于每一位教師來(lái)說(shuō)，能夠成為一名優(yōu)秀的課堂管理者是至關(guān)重要的，因?yàn)檫@不僅對(duì)教師的學(xué)生有很大的幫助，也對(duì)自身的職業(yè)生涯有很大的助力。在本文中，將分享個(gè)人在全面課堂管理方面的心得體會(huì)。
第二段：理論支撐
全面課堂管理是指教師對(duì)課堂進(jìn)行全方位的規(guī)劃與管理，包括知識(shí)傳遞、課程設(shè)計(jì)、學(xué)生評(píng)價(jià)、教學(xué)方法的運(yùn)用等方面。這需要教師在教學(xué)中注重學(xué)生全面發(fā)展，幫助學(xué)生更好地掌握知識(shí)，提高自信心與學(xué)習(xí)興趣。同時(shí)，在課堂管理中，教師還需要了解學(xué)生的性格、習(xí)慣、興趣、能力以及家庭等方面的背景信息，從而更好地制定教學(xué)計(jì)劃，促進(jìn)學(xué)生的綜合發(fā)展。
第三段：個(gè)人心得
在教學(xué)中，我注重與學(xué)生建立良好的關(guān)系，與學(xué)生溝通交流，尊重學(xué)生的觀點(diǎn)并給予積極支持。同時(shí)，我也會(huì)定期地對(duì)學(xué)生進(jìn)行評(píng)價(jià)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)中存在的問(wèn)題，在授課過(guò)程中針對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)，采用有效的教學(xué)方法，幫助學(xué)生更好地掌握知識(shí)。在課堂管理中，我也會(huì)注意學(xué)生的情緒變化和行為表現(xiàn)，及時(shí)進(jìn)行干預(yù)和指導(dǎo)，幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣。
第四段：反思
在實(shí)踐中，我也發(fā)現(xiàn)了自身在課堂管理方面存在的問(wèn)題，如情感投入不夠、態(tài)度過(guò)于強(qiáng)硬等。我也會(huì)積極地反思自身的問(wèn)題，并利用論文閱讀、研討會(huì)等途徑，不斷提升自身的課堂管理能力。例如，在情感投入方面，我通過(guò)與學(xué)生建立友好關(guān)系來(lái)建立互信的基礎(chǔ)，讓學(xué)生敢于表達(dá)自己的觀點(diǎn)。
第五段：結(jié)論
全面課堂管理不僅對(duì)學(xué)生的全面發(fā)展有很大幫助，也是教師職業(yè)發(fā)展中非常關(guān)鍵的一部分。通過(guò)本文，筆者分享了個(gè)人在課堂管理中的心得體會(huì)，以及反思自身在實(shí)踐中存在的問(wèn)題。 在今后的教學(xué)中，筆者將緊緊圍繞全面課堂管理，積極探索可行的教學(xué)方法，努力提升自身的課堂管理水平，并為學(xué)生的全面發(fā)展盡自己的一份力量。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇十九
隨著時(shí)代的發(fā)展和教育改革的不斷深入，課堂管理成為教師工作中十分重要的一環(huán)。作為一名初中教師，我經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐和總結(jié)，深感課堂管理在教學(xué)中的重要性。下面我將就我在初中課堂管理中的一些體會(huì)進(jìn)行分享。
第一段：合理規(guī)劃，高效組織
一堂課的教學(xué)效果與教師的課堂管理方法密切相關(guān)。在我個(gè)人的實(shí)踐中，我越發(fā)覺(jué)得一堂課的效果，決定于我在課前的合理規(guī)劃和高效組織。我通常會(huì)提前給學(xué)生布置好任務(wù)，要求他們帶上所需學(xué)習(xí)資料，這樣能夠讓學(xué)生了解到本節(jié)課的主題，并有時(shí)間預(yù)習(xí)。另外，我也在課前將教學(xué)資源進(jìn)行整理，確保課件、教材等準(zhǔn)備齊全，避免過(guò)程中的中斷和浪費(fèi)。通過(guò)這樣的規(guī)劃和組織，我可以讓課堂的教學(xué)活動(dòng)更加有條不紊，學(xué)生也能更好地參與其中。
第二段：尊重互動(dòng)，積極引導(dǎo)
當(dāng)每個(gè)學(xué)生都能坐在自己的位置上，并按時(shí)簽到后，課堂就會(huì)進(jìn)入實(shí)質(zhì)性的學(xué)習(xí)階段。在這個(gè)階段，我注意的是尊重學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和個(gè)人差異，盡可能多地給學(xué)生發(fā)言和表達(dá)的機(jī)會(huì)。例如，我會(huì)在課堂上鼓勵(lì)學(xué)生主動(dòng)提問(wèn)，而不僅僅是單向傳授知識(shí)。我也鼓勵(lì)學(xué)生之間的互動(dòng)和合作，引導(dǎo)他們進(jìn)行小組活動(dòng)和討論。通過(guò)互動(dòng)和引導(dǎo)，學(xué)生不但可以更加深入地理解知識(shí)，還能激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣和思考能力。
第三段：明確紀(jì)律，保持秩序
在學(xué)生一定程度上參與課堂的過(guò)程中，我也明確了紀(jì)律規(guī)則，保持良好的秩序。我通常在課程開(kāi)始時(shí)就向?qū)W生強(qiáng)調(diào)課堂紀(jì)律，包括不發(fā)出噪音、不翻書(shū)和不交頭接耳等。同時(shí)，在課堂中，我會(huì)設(shè)立一些小的獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰機(jī)制，用以激勵(lì)學(xué)生遵守紀(jì)律。例如，表現(xiàn)良好的學(xué)生可以得到一些小獎(jiǎng)勵(lì)，而規(guī)則冒犯者則會(huì)有相應(yīng)的處罰。通過(guò)明確紀(jì)律和保持秩序，我可以有效地提高課堂效率，讓學(xué)生們更好地沉浸在學(xué)習(xí)中。
第四段：溫馨關(guān)懷，樹(shù)立信任
一節(jié)課的結(jié)束并不意味著課堂管理的結(jié)束，相反，在我看來(lái)，課后的工作同樣重要。我通常會(huì)主動(dòng)與學(xué)生交流，了解他們的學(xué)習(xí)和生活情況。如果有學(xué)生遇到困難，我會(huì)耐心傾聽(tīng)并給予幫助和鼓勵(lì)。同時(shí)，我也會(huì)及時(shí)反饋學(xué)生在課堂上的表現(xiàn)，夸獎(jiǎng)他們的優(yōu)點(diǎn)，并指出改進(jìn)的方向。通過(guò)溫馨關(guān)懷，我逐漸樹(shù)立起與學(xué)生之間的互信關(guān)系。學(xué)生也因此更加愿意和我共同探討問(wèn)題、分享心得，提高了他們的學(xué)習(xí)積極性和主動(dòng)性。
第五段：持續(xù)進(jìn)步，不斷反思
作為一名初中教師，我深知課堂管理是一個(gè)不斷進(jìn)步的過(guò)程。每一節(jié)課的成功與否，都離不開(kāi)我自身的不斷反思和改進(jìn)。在實(shí)際教學(xué)中，我會(huì)及時(shí)總結(jié)每一堂課的教學(xué)效果和管理體會(huì)，找出不足之處，并努力改進(jìn)。同時(shí)，我也會(huì)向同事請(qǐng)教和參考，通過(guò)聽(tīng)取他們的建議和經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提升自己的課堂管理水平。只有持續(xù)地進(jìn)步和不斷地反思，我才能更好地為學(xué)生提供良好的教學(xué)環(huán)境和有效的學(xué)習(xí)支持。
總結(jié)：
通過(guò)多年來(lái)的實(shí)踐和總結(jié)，我認(rèn)識(shí)到了初中課堂管理對(duì)教學(xué)的重要性。合理規(guī)劃、高效組織、尊重互動(dòng)、明確紀(jì)律、溫馨關(guān)懷以及持續(xù)進(jìn)步都是取得好的課堂管理效果的重要因素。我將繼續(xù)努力，不斷改進(jìn)自己的課堂管理能力，為學(xué)生提供更好的學(xué)習(xí)環(huán)境，促進(jìn)他們的全面發(fā)展。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇二十
課堂管理一直以來(lái)都是教師們工作中需要面對(duì)的一項(xiàng)挑戰(zhàn)。在如今信息時(shí)代，學(xué)生們對(duì)課堂內(nèi)容的關(guān)注度不斷下降，課堂管理更顯得困難重重。因此，熱點(diǎn)課堂管理成為了當(dāng)前教師們需要掌握的一門(mén)必修課。在我多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)中，我總結(jié)出了一些熱點(diǎn)課堂管理的心得體會(huì)。
首先，提前準(zhǔn)備是熱點(diǎn)課堂管理的關(guān)鍵之一。在開(kāi)展熱點(diǎn)課程之前，教師需要對(duì)所要講解的內(nèi)容進(jìn)行充分的準(zhǔn)備。這包括查找大量的資料，收集足夠的案例，使自己對(duì)所講解的知識(shí)有深入的了解。只有在準(zhǔn)備充分的基礎(chǔ)上，教師才能夠在熱點(diǎn)課堂中給予學(xué)生針對(duì)性的指導(dǎo)和幫助。例如，當(dāng)我上一堂關(guān)于數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)的熱點(diǎn)課程時(shí)，我提前花了很多時(shí)間研究該領(lǐng)域的最新發(fā)展和案例，以便能夠在課堂上指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行討論和分析。這樣，既能使學(xué)生們對(duì)課程內(nèi)容更感興趣，也能增強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)效果。
其次，熱點(diǎn)課堂管理要注重學(xué)生的參與和互動(dòng)。在我進(jìn)行熱點(diǎn)課堂管理時(shí)，我始終堅(jiān)持鼓勵(lì)學(xué)生參與，為他們提供多種互動(dòng)的機(jī)會(huì)。例如，我會(huì)設(shè)置小組討論環(huán)節(jié)，讓學(xué)生們結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn)和所學(xué)知識(shí)進(jìn)行深入的交流和思考。我還會(huì)引導(dǎo)學(xué)生們提出問(wèn)題，促使他們進(jìn)行深入的思考和思維發(fā)散。這樣一來(lái)，學(xué)生們會(huì)更加主動(dòng)地學(xué)習(xí)和思考，提高他們的學(xué)習(xí)動(dòng)力和效果。
另外，熱點(diǎn)課堂管理要注重激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造力和探究精神。在我進(jìn)行熱點(diǎn)課堂管理時(shí)，我會(huì)刻意設(shè)置一些創(chuàng)新的任務(wù)，激發(fā)學(xué)生們的創(chuàng)造力和思維能力。例如，我會(huì)要求學(xué)生們開(kāi)展一項(xiàng)關(guān)于數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)的小項(xiàng)目，讓他們自由發(fā)揮想象力和創(chuàng)造力，設(shè)計(jì)出自己的數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)方案。這樣一來(lái)，學(xué)生們不僅能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際中，還能夠鍛煉他們的創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
最后，熱點(diǎn)課堂管理要注重反饋和評(píng)估。在我進(jìn)行熱點(diǎn)課堂管理時(shí)，我會(huì)建立一個(gè)反饋和評(píng)估的機(jī)制，及時(shí)了解學(xué)生們的學(xué)習(xí)狀況和進(jìn)展。例如，我會(huì)通過(guò)課堂討論的表現(xiàn)、小組項(xiàng)目的成果以及測(cè)試的分?jǐn)?shù)等，對(duì)學(xué)生們的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行評(píng)估和反饋。通過(guò)及時(shí)的反饋和評(píng)估，我能夠幫助學(xué)生們及時(shí)糾正錯(cuò)誤，了解自己的不足之處，提高他們的學(xué)習(xí)效果和動(dòng)力。
總之，熱點(diǎn)課堂管理不僅是教師們的挑戰(zhàn)，也是教師們提高教學(xué)質(zhì)量的一個(gè)重要手段。通過(guò)提前準(zhǔn)備、注重學(xué)生參與和互動(dòng)、激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造力和探究精神，以及建立反饋和評(píng)估機(jī)制，教師們能夠更好地管理熱點(diǎn)課堂，提高學(xué)生們的學(xué)習(xí)效果和興趣。我相信，只要我們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)教學(xué)方法，我們一定能夠在熱點(diǎn)課堂管理中取得良好的效果，為學(xué)生們提供更好的教學(xué)服務(wù)。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇二十一
新課程倡導(dǎo)任務(wù)型教學(xué)模式，讓學(xué)生在老師的指導(dǎo)下，通過(guò)感知、體驗(yàn)、實(shí)踐、參與和合作等方式實(shí)現(xiàn)任務(wù)目標(biāo)，感受成功；在學(xué)習(xí)過(guò)程中進(jìn)行情感和策略調(diào)整，以形成積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，促進(jìn)語(yǔ)言實(shí)際運(yùn)用能力的提高。教師在課堂中的作用是知識(shí)的引領(lǐng)者、合作學(xué)習(xí)中的伙伴、實(shí)踐活動(dòng)的組織者和裁判者。
我們?cè)賮?lái)看看九零后初中學(xué)生的特點(diǎn)：隨著現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，他們衣來(lái)伸手，飯來(lái)張口，絕大部分成長(zhǎng)在“四二一”家庭中，從小是家里的“小皇帝”“小公主”，集“萬(wàn)千寵愛(ài)”于一身，在沒(méi)有同伴的爭(zhēng)搶、玩耍的環(huán)境中成長(zhǎng)，在“我說(shuō)了算”的環(huán)境中長(zhǎng)大，隨著青春期的到來(lái)，生理上的急劇變化，使他們的心理往往處于矛盾狀態(tài)中，心理呈現(xiàn)半成熟、半幼稚性：他們既希望有人能約束他們，又怕被別人或環(huán)境所約束；既希望別人尊重他們，他們又不能很好地尊重別人；在一個(gè)計(jì)劃制定的初期往往表現(xiàn)出極大的熱情，一旦受到挫折或達(dá)不到他們理想的要求時(shí)往往一落千丈，破罐子破摔，一蹶不振。這一切在學(xué)校課堂上的表現(xiàn)是：當(dāng)他們高興時(shí)，他們能認(rèn)真聽(tīng)課，但在實(shí)踐合作學(xué)習(xí)中，他們更愿意按照自己的思維繼續(xù)，我行我素，往往使老師難以控制課堂局面；當(dāng)他們不如意時(shí)，經(jīng)常找老師的語(yǔ)病，尤其是年輕老師，使課堂無(wú)法進(jìn)行。
在近年來(lái)的教學(xué)實(shí)踐中，筆者體會(huì)到教師應(yīng)該從以下三方面入手來(lái)管理課堂。
在新課程理念下，英語(yǔ)課堂融聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)于一體，教師為學(xué)生創(chuàng)設(shè)較為真實(shí)的語(yǔ)言環(huán)境，讓學(xué)生進(jìn)行實(shí)際運(yùn)用，學(xué)生通過(guò)模仿——操練——自由表述——寫(xiě)作反饋等幾大塊進(jìn)行合作學(xué)習(xí)。我在不同的階段采用各種學(xué)習(xí)方法鼓勵(lì)學(xué)生學(xué)習(xí)。例如，在初三階段，單詞的記憶是一個(gè)“重頭戲”，簡(jiǎn)單的重復(fù)記憶會(huì)讓學(xué)生感到乏味，我利用自習(xí)課時(shí)間組織了這樣一個(gè)游戲活動(dòng)：首先采用異組同質(zhì)的辦法把學(xué)生分成四個(gè)小組，然后由一個(gè)組的同學(xué)提問(wèn)另一個(gè)組的，要求提問(wèn)組的人做到：
（1）隨意提問(wèn)一個(gè)同學(xué)或隨機(jī)提問(wèn)規(guī)定范圍的單詞；
（2）提問(wèn)不重復(fù)，包括單詞和學(xué)生均不重復(fù)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)錯(cuò)誤最少的組獲勝。
學(xué)生在自我心理的作用下，一般提問(wèn)的是和自己水平相當(dāng)?shù)耐瑢W(xué)，而內(nèi)容也涉及規(guī)定范圍內(nèi)各個(gè)角落，極大地調(diào)動(dòng)了學(xué)生學(xué)習(xí)英語(yǔ)的積極性，而且每個(gè)學(xué)生都有提問(wèn)和被問(wèn)的機(jī)會(huì)，最大限度地彌補(bǔ)了老師課堂提問(wèn)的局限，使得整個(gè)課堂積極活躍，學(xué)習(xí)氣氛濃厚。經(jīng)過(guò)兩三次這樣的游戲后，就連學(xué)困生的學(xué)習(xí)積極性也有了明顯的提高，而我也把課堂真正還給了學(xué)生。
這一階段的學(xué)生，常因心情不好屢犯錯(cuò)誤，課堂上要么睡覺(jué)，要么挑老師的語(yǔ)病等等，常與老師發(fā)生沖突矛盾。如果此時(shí)老師站在自己的立場(chǎng)上或?yàn)榱司S護(hù)自己所謂的尊嚴(yán)而一味指責(zé)學(xué)生，甚至把以前他們的種種錯(cuò)誤行為一并拖出，嚴(yán)加斥責(zé)，就會(huì)導(dǎo)致學(xué)生厭學(xué)這一學(xué)科甚至是直接或間接的對(duì)立。 一般來(lái)說(shuō)，班主任帶了三年，學(xué)生已基本穩(wěn)定，即使再壞的學(xué)生也會(huì)因?yàn)槔蠋煹木壒识辉偃鞘律恰５覀冞@里有個(gè)李老師，他們班到了初三還是“外甥打燈籠——照舊”。每聽(tīng)到他指責(zé)學(xué)生時(shí)，都在那里一味強(qiáng)調(diào)他的理由，他這樣做是為了什么什么，從來(lái)沒(méi)有聽(tīng)見(jiàn)他站在學(xué)生的立場(chǎng)上關(guān)心一個(gè)孩子的心情，也沒(méi)有見(jiàn)他心平氣和地問(wèn)過(guò)孩子為什么這樣做、原因在哪、結(jié)果怎樣。
現(xiàn)在的孩子需要的是眼見(jiàn)為實(shí)的例子，更需要老師站在他們的立場(chǎng)上引導(dǎo)、關(guān)心和理解他們。與他相反，我?guī)У倪@個(gè)班里也不乏有初一初二階段難以約束的學(xué)生，但在我的課上，他們只有初一的和我的唯一一次沖突以后就直到畢業(yè)，不僅再也沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)，而且我們以好朋友的方式結(jié)束了這一段師生緣。
想想這些只因?yàn)闆_突后我不僅和他（和我起沖突的女孩）談了我的理解和我對(duì)他的看法，還從他的角度分析了他的行為會(huì)帶來(lái)的不同結(jié)果。之后，我對(duì)待他和對(duì)待其他同學(xué)一樣，從不給他“另眼相待的感覺(jué)”。這使得他對(duì)學(xué)習(xí)英語(yǔ)有了很大的興趣，以一個(gè)從不及格的學(xué)生上升到英語(yǔ)優(yōu)秀，有時(shí)我真的感嘆孩子的心理真的需要我們的理解和支持。
“親其師，則信其道”，這是初中階段學(xué)生共有的心理特征。說(shuō)到這一點(diǎn)我頗有感觸。在英語(yǔ)教學(xué)中，除了精心設(shè)計(jì)教材、教案外，筆者堅(jiān)持在課堂上做到以下幾點(diǎn)。
1.嚴(yán)格要求自己，不遲到，不早退。每一節(jié)課爭(zhēng)取早進(jìn)班里兩到三分鐘，和學(xué)生談生活談近況，了解學(xué)生情緒、心理，從而做到有的放矢。
2.遵守諾言，按既定的規(guī)章制度進(jìn)行課堂教學(xué)。一般來(lái)說(shuō)，我在新接任一個(gè)班時(shí)，會(huì)和學(xué)生們討論一些獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰制度。一旦規(guī)定下來(lái)，“法律面前人人平等”，不論什么理由，一律相同對(duì)待。
3.遇到屢犯屢教的學(xué)生，就事論事，一歸一，二歸二，不涉及以往所犯錯(cuò)誤，不說(shuō)過(guò)激的話，類(lèi)似“你就不是個(gè)好東西”“你已經(jīng)無(wú)可救藥了”這樣的話我從不對(duì)學(xué)生說(shuō)。而是經(jīng)常對(duì)他們說(shuō)“我想你也不想看到這樣的結(jié)果吧”、“我認(rèn)為你不是個(gè)壞孩子”、“你不希望別人說(shuō)你怎么怎么壞吧！那么下次老師相信你會(huì)做好”等等之類(lèi)的話，鼓勵(lì)他們改正錯(cuò)誤行為和不良習(xí)慣。
4.老師犯了錯(cuò)或遇到難以解決的問(wèn)題，要真誠(chéng)地向?qū)W生道歉?！叭朔鞘ベt孰能無(wú)過(guò)”，老師也是人，面對(duì)現(xiàn)代科技的飛速發(fā)展，我們不可能把每件事情都做得非常完美。再加上孩子們學(xué)習(xí)的渠道四通八達(dá)，我們也不可能把他們需要的知識(shí)都充分掌握好，準(zhǔn)備好，那么承認(rèn)不足、認(rèn)真道歉會(huì)讓學(xué)生更加信服老師。遇上難解決的問(wèn)題，要真誠(chéng)地告訴學(xué)生：“我現(xiàn)在不會(huì)，但我會(huì)和你一起解決這個(gè)問(wèn)題”，讓學(xué)生看到一個(gè)真真實(shí)實(shí)的老師。這幾年來(lái)我是這樣做的，我的學(xué)生并沒(méi)有因此小看我、輕視我，而是和我越走越近，結(jié)下了永久的師生朋友情。
課堂管理心得體會(huì)王紅順篇二十二
班級(jí)是學(xué)校教育、教學(xué)工作的基層單位，是教師和學(xué)生開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)最基本的組織形式。學(xué)校中的教育、教學(xué)工作主要是通過(guò)班級(jí)來(lái)進(jìn)行的，而班主任是全班學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者和教育者，在班級(jí)建設(shè)中起著十分重要的指導(dǎo)作用。
我在小學(xué)當(dāng)了4年的班主任，發(fā)現(xiàn)無(wú)論是高年級(jí)學(xué)生還是低年級(jí)學(xué)生，無(wú)論是好學(xué)生還是差學(xué)生，都特別看重老師對(duì)自己的評(píng)價(jià)和態(tài)度。若是老師喜歡他、賞識(shí)他，他就特別愛(ài)表現(xiàn)自己，經(jīng)常向老師暢談對(duì)人、對(duì)事物的看法，敞開(kāi)自己的心靈世界。由此，我覺(jué)得可以將這作為班主任工作的切入點(diǎn)，經(jīng)常給學(xué)生提供展現(xiàn)自己的機(jī)會(huì)，一步步探尋學(xué)生心理活動(dòng)的軌跡，把握適當(dāng)?shù)慕逃椒ê蜁r(shí)機(jī)，適時(shí)和適度地引導(dǎo)他們，鼓勵(lì)他們，教育他們。而學(xué)生也樂(lè)于接受這種教育方法，并把老師當(dāng)作知心朋友，從而創(chuàng)造一種和諧的師生關(guān)系氛圍。相反，若老師鄙視、厭煩學(xué)生，學(xué)生也就抱著破罐子破摔的心態(tài)，一切都無(wú)所謂，我行我素，緊緊鎖住了心靈之門(mén)。這樣，即使再有水平的教師，也無(wú)法對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育，使其成材。
有人說(shuō)：教師最大的財(cái)富，就是教師心靈的不朽勞動(dòng)化為學(xué)生心靈永存的真、善、美。對(duì)于教師來(lái)說(shuō)，一個(gè)個(gè)天真活潑的孩子就像一塊塊璞玉，需要進(jìn)行精心地雕琢，才能成為晶瑩剔透的寶玉?？梢?jiàn)，學(xué)生純潔的心靈是應(yīng)該塑造，也是可以塑造的，但心靈的美好只能用美好的心靈去塑造，要讓學(xué)生懂得真、善、美，老師必須在學(xué)生心目中是真、善、美的化身。老師的一言、一行、一事盡量做得完滿(mǎn)一些，從而引發(fā)學(xué)生對(duì)人生意義和價(jià)值的思考。例如，我班有名學(xué)生交不起學(xué)費(fèi)，我?guī)ь^捐了10元錢(qián)，結(jié)果“一石擊起千層浪”，班內(nèi)學(xué)生也紛紛將自己的零花錢(qián)拿了出來(lái)，捐給這位父母離異、家境困難的學(xué)生。當(dāng)時(shí)這位學(xué)生十分感動(dòng)，我告訴他，我們是一個(gè)大集體，老師和同學(xué)們是不會(huì)丟下他不管的。事后，未經(jīng)我發(fā)動(dòng)，班內(nèi)學(xué)生自行開(kāi)辦了一個(gè)“愛(ài)心小銀行”，專(zhuān)門(mén)積攢大家的零花錢(qián)、舊衣物，捐給那些家庭困難的學(xué)生。那年，我班上幾名貧困學(xué)生都在大家的幫助下順利地升入了中學(xué)。我覺(jué)得與其苦口婆心地說(shuō)教，還不如用實(shí)際行動(dòng)去影響、感染、熏陶每一位學(xué)生，用自己心靈的燧石撞擊出學(xué)生心靈的火花。
班主任制定學(xué)習(xí)目標(biāo)、紀(jì)律目標(biāo)、衛(wèi)生目標(biāo)時(shí)，要根據(jù)學(xué)生的整體實(shí)力來(lái)安排，不可過(guò)高，也不可過(guò)低。高了就成了空中樓閣，可望而不可及;低了容易滿(mǎn)足，覺(jué)得乏味。確定一定的班級(jí)目標(biāo)后，全班學(xué)生就會(huì)向集體靠攏，緊緊擰成一股繩向既定的目標(biāo)奮進(jìn)，從而既增強(qiáng)了集體凝聚力，創(chuàng)造一種團(tuán)結(jié)進(jìn)取、積極向上的學(xué)習(xí)氛圍，又提高了每個(gè)成員的責(zé)任感和榮譽(yù)感。例如，學(xué)校舉行拔河比賽，我們班同學(xué)為了給班上爭(zhēng)得前三名，有的同學(xué)竟磨破了手，最后比賽結(jié)果獲得了第一名，同學(xué)們歡呼雀躍，那幾名受傷的同學(xué)高興得忘了手疼，都一個(gè)勁地鼓掌。其次，除了班內(nèi)制定總目標(biāo)外，每個(gè)人也要有個(gè)人目標(biāo)。比如做好每一樣作業(yè)，爭(zhēng)取都得“優(yōu)”;回答問(wèn)題聲音洪亮，得到同學(xué)贊許的目光;做一件好事，體驗(yàn)超越自我的感覺(jué)等等。這樣，鼓勵(lì)學(xué)生制定自己目前的目標(biāo)和今后的目標(biāo)，用日記或周記的形式寫(xiě)出來(lái)，盡量說(shuō)到做到，培養(yǎng)他們積極進(jìn)取、永不懈怠、設(shè)計(jì)生活的能力和習(xí)慣。教育家陶行知說(shuō)：“一年之內(nèi)務(wù)求不虛度一日，一日之內(nèi)務(wù)求不虛度一時(shí)。”我盡量讓學(xué)生珍惜時(shí)間，充實(shí)生活。例如，班上一位學(xué)生在寫(xiě)《20年后的我》這篇作文時(shí)，想像自己是房屋設(shè)計(jì)師，是市長(zhǎng)，是老師等等，這就是他的奮斗目標(biāo)，而要實(shí)現(xiàn)這一美好理想就必須在今天扎實(shí)學(xué)習(xí)，勤奮進(jìn)取，從而在心中有了一種奮發(fā)向上的精神動(dòng)力。
總之，教育、教學(xué)是一門(mén)魅力無(wú)窮的藝術(shù)，只要不斷鉆研，不斷實(shí)踐，就會(huì)體會(huì)到其中的無(wú)限樂(lè)趣和崇高價(jià)值。
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