閱讀是一種享受，通過(guò)閱讀我們可以感受到文字的力量和魅力。在總結(jié)中，要表現(xiàn)積極向上的態(tài)度和對(duì)未來(lái)的期望。7.通過(guò)閱讀這些總結(jié)范文，我們可以更好地理解什么是一篇好的總結(jié)
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇一
性別：男。
出生年月：_x年08月03日。
所在地區(qū)：邢臺(tái)。
學(xué)歷:本科。
專業(yè)：酒店管理。
婚姻狀況：未婚。
聯(lián)系電話：
最高學(xué)歷：本科最高學(xué)歷學(xué)校：_科技學(xué)院。
時(shí)間：20_年7月至20_年7月。
教育情況描述：
20_進(jìn)入_科技學(xué)院，在校期間經(jīng)老師同學(xué)信任，有幸曾擔(dān)任班長(zhǎng)，團(tuán)支書系，院學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)，有較強(qiáng)的組織能力。
工作經(jīng)歷：
20_年9月----20_年__代理業(yè)務(wù)經(jīng)理。
在校期間學(xué)習(xí)努力刻苦，經(jīng)常參加系院的，體育，文藝等各項(xiàng)活動(dòng)，老師領(lǐng)導(dǎo)都給予好評(píng)。工作期間不怕苦，不怕臟，努力干好本職工作的同時(shí)，還參加單位組織的籃球賽，交誼舞等活動(dòng)。
個(gè)人素質(zhì)：
富有挑戰(zhàn)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，勤奮、能吃苦。
自我激勵(lì)，學(xué)習(xí)認(rèn)真，有很好的自學(xué)能力。
有很好的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作精神，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任感。
自我評(píng)價(jià)：
我是一個(gè)充滿自信心且具有高度責(zé)任感的男孩，籃球，曾是學(xué)院系隊(duì)成員，交誼舞，曾經(jīng)參加過(guò)單位表演比賽。在學(xué)校期間曾經(jīng)也是個(gè)風(fēng)云人物，經(jīng)常出現(xiàn)在學(xué)校學(xué)生會(huì)工作，體育文藝活動(dòng)中。人多的地方就有我。曾獲;院優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部，山東省優(yōu)秀畢業(yè)生，入黨積極分子，系班優(yōu)秀五好學(xué)生等。
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇二
姓名：
性別：女
年齡：34歲
民族：漢族
工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上
居住地：浙江臺(tái)州椒江區(qū)
身高：
戶口：浙江臺(tái)州溫嶺市
求職意向
希望崗位：其他類-其他類
尋求職位：貿(mào)易/進(jìn)出口類
希望工作地點(diǎn)：浙江臺(tái)州椒江區(qū)浙江臺(tái)州
期望工資：/月(可面議)
到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
其它待遇要求：面議
工作目標(biāo)/發(fā)展方向：希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì)
教育經(jīng)歷
實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)
時(shí)間：20__年06年4月到20__年12月
公司：寧波__日用品有限公司
公司性質(zhì)：民營(yíng)/私營(yíng)公司
行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
部門：業(yè)務(wù)部
職位：跟單
工作描述：
1、尋找開發(fā)新款產(chǎn)品及供應(yīng)商;
2、議價(jià)，跟蹤，質(zhì)控，成本分析;
3、下訂單，監(jiān)督生產(chǎn)，確保準(zhǔn)時(shí)交貨;
4、客戶溝通，供應(yīng)商關(guān)系協(xié)調(diào);
時(shí)間：20__年10月到20__年10月
公司：__創(chuàng)工藝品有限公司
公司性質(zhì)：私營(yíng)
行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
部門：業(yè)務(wù)部
職位：業(yè)務(wù)
工作描述：
1.獨(dú)立開發(fā)客戶有多次國(guó)內(nèi)外參展經(jīng)歷
2.接單，監(jiān)督生產(chǎn)，協(xié)調(diào)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題
3.出貨，單證工作
時(shí)間：20__年2月到目前
公司：臺(tái)州__工具
公司性質(zhì)：私營(yíng)
行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
部門：業(yè)務(wù)部
職位：業(yè)務(wù)
工作描述：
1.獨(dú)立開發(fā)客戶有多次參展經(jīng)歷
2.接單，監(jiān)督生產(chǎn)，協(xié)調(diào)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題
3.出貨，單證工作
自我評(píng)價(jià)
性格開朗、獨(dú)立，熟悉外貿(mào)各項(xiàng)流程，在工作中能夠吃苦耐勞，有著較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。有外企工作經(jīng)歷。
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇三
溝通能力強(qiáng)誠(chéng)信正直
求職意向
希望職位：生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
工作類型：全職
目前月薪：保密
其它要求：
期望月薪：面議
自我評(píng)價(jià)
多年來(lái)一直從事一線生產(chǎn)管理工作，熟悉生產(chǎn)工藝，成本意識(shí)強(qiáng)，熟悉現(xiàn)場(chǎng)5s，對(duì)設(shè)備維修和保養(yǎng)有一定的經(jīng)驗(yàn)，能很好的協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，有豐富的團(tuán)隊(duì)管理，時(shí)間管理，激勵(lì)考核管理的能力，能很好的提高員工的積極性，熟悉產(chǎn)品的品質(zhì)管控，熟練使用辦公系統(tǒng)軟件及erp系統(tǒng)，能夠完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。
工作經(jīng)歷
博登電器
2017年03月—2018年02月[11個(gè)月]
私營(yíng)企業(yè)|生產(chǎn)/制造業(yè)/模具加工職位：生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
信基偉業(yè)
2014年05月—2017年01月[2年8個(gè)月]
私營(yíng)企業(yè)|生產(chǎn)/制造業(yè)/模具加工職位：生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
工作描述：a，負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計(jì)劃的進(jìn)度管理，合理安排班組保質(zhì)保量提前完成計(jì)劃，b，根據(jù)銷售計(jì)劃安排物流和倉(cāng)儲(chǔ)部門及時(shí)發(fā)貨，對(duì)重點(diǎn)計(jì)劃，重要關(guān)鍵點(diǎn)重點(diǎn)控制，利用5w1h，通過(guò)人，機(jī)，料，法，環(huán)等處理基本問(wèn)題?？刂坪霉井a(chǎn)品的制造成本，c，控制生產(chǎn)中個(gè)種物料的采購(gòu)及發(fā)放，加強(qiáng)員工的安全和技能培訓(xùn)工作，解決工作中的日常難題。d，合理優(yōu)化生產(chǎn)工作方法及流程，對(duì)于一些常規(guī)及緊急事務(wù)做出及時(shí)處理，做好與其他相關(guān)部門的及時(shí)有效溝通，定期開展生產(chǎn)會(huì)議。e，做好5s的現(xiàn)場(chǎng)管理。
王邦電器，
2011年05月—2013年12月[2年7個(gè)月]
私營(yíng)企業(yè)|生產(chǎn)/制造業(yè)/模具加工職位：生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
工作描述：a，根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，負(fù)責(zé)按計(jì)劃組織，安排生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)進(jìn)度，合理調(diào)配人員和設(shè)備，調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負(fù)荷，提高生產(chǎn)率，b，對(duì)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，指導(dǎo)，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，參與產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題分析，制定并實(shí)施糾正和預(yù)防措施，。c，建立現(xiàn)場(chǎng)管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)管理知識(shí)，推進(jìn)5s管理制度，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)車間標(biāo)準(zhǔn)化管理。d，統(tǒng)計(jì)分析車間每日的生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率，統(tǒng)計(jì)分析車間的成本消耗，制度可操作性成本控制措施。e，負(fù)責(zé)落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)安全制度，開展經(jīng)常性安全檢查。
教育培訓(xùn)
黑龍江大學(xué)(1997年09月-2000年07月)
學(xué)歷教育|本科|財(cái)會(huì)
相關(guān)描述：
相關(guān)技能
漢語(yǔ)|精通普通話漢語(yǔ)|一般英語(yǔ)
證書榮譽(yù)
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇四
婚姻狀況：未婚民族：漢族
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：160cm
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：47kg
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)
我的特長(zhǎng)：
求職意向人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：會(huì)計(jì)：
工作年限：1職稱：無(wú)職稱
求職類型：兼職可到職日期：一個(gè)月
月薪要求：1000--1500希望工作地區(qū)：廣州,廣州,公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)助理
工作描述：主要從事單據(jù)審核，記賬，編制會(huì)計(jì)憑證，發(fā)票及憑證的歸檔及管理，財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與分析.費(fèi)用核算，應(yīng)付賬款，往來(lái)帳務(wù)處理.合同審核.系統(tǒng)維護(hù).其他由上級(jí)交代的事務(wù).
離職原因：公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)
擔(dān)任職位：服務(wù)員
工作描述：從事柜臺(tái)服務(wù).幫助顧客點(diǎn)餐，配餐，呈遞餐飲，收銀等工作。在kfc讓我學(xué)會(huì)了微笑著面對(duì)每一個(gè)人，學(xué)會(huì)了有條不紊的處理碰到的事件，鍛煉了臨時(shí)應(yīng)變能力，在kfc它讓我體會(huì)到了什么是團(tuán)隊(duì)精神.體會(huì)到團(tuán)隊(duì)精神對(duì)一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)是多么重要的一件事.
離職原因：畢業(yè)了并找到與自己理想的工作志愿者經(jīng)歷
教育背景畢業(yè)院校：華南農(nóng)業(yè)大學(xué)
專業(yè)一：財(cái)會(huì)與審計(jì)專業(yè)二：
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：一般
工作能力及其他專長(zhǎng)工作細(xì)心,有耐心,且熱于從工作中學(xué)習(xí)新知識(shí)，學(xué)東西快.工作效率高，能熟悉運(yùn)用e_cel、word、access等辦公軟件.
詳細(xì)個(gè)人自傳
本人出生于沿海地區(qū)，故從小對(duì)海有特別的迷戀，喜歡吃海產(chǎn)，喜歡到海邊，或是散步，或是嬉戲.所有與海有關(guān)的都喜歡.問(wèn)我的家鄉(xiāng)在哪?它是我國(guó)的經(jīng)濟(jì)特區(qū)之一---美麗而富饒的汕頭.
本人畢業(yè)于華南農(nóng)業(yè)大學(xué)，在校期間，積極參加校內(nèi)活動(dòng).熱愛(ài)班集體，團(tuán)結(jié)同學(xué)，與同學(xué)間建立良好友善的同窗情誼.在校期間本人也投身社會(huì)生活，在kfc兼職工作.增加社會(huì)閱歷，鍛煉獨(dú)立精神，體會(huì)勞動(dòng)帶來(lái)的成就與快樂(lè).從中體會(huì)父母養(yǎng)育子女的辛苦，是我更體諒父母工作的辛苦.畢業(yè)后，本人積極尋找工作，于20__年3月被屈臣氏錄取，在公司擔(dān)任會(huì)計(jì)助理職務(wù)，主要從事會(huì)計(jì)記賬，編制憑證，會(huì)計(jì)報(bào)表，分析財(cái)務(wù)報(bào)表等工作.在公司，本人參加了e_cel、英語(yǔ)等培訓(xùn)，從中學(xué)習(xí)到很多東西并運(yùn)用于實(shí)際工作中，使工作高效，優(yōu)質(zhì)的完成.
在以后的道路上，本人會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，不斷提升自我能力，不斷完善自我水平.我始終相信天道酬勤，付出的努力終究會(huì)得到回報(bào).
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇五
年齡：25歲。
婚姻狀況：未婚。
最高學(xué)歷：本科。
工作年限：1年。
政治面貌：共青團(tuán)員。
現(xiàn)居城市：上海。
籍貫：上海。
聯(lián)系電話：__。
電子郵箱：
求職意向。
工作類型：全職。
期望薪資：20__—3000元。
工作地點(diǎn)：上海。
求職行業(yè)：金融保險(xiǎn)、證券、期貨其他行業(yè)。
求職職位：其他證券/金融/投資/銀行。
工作經(jīng)歷。
20__—__—20__—02__人民法院辦公室文員辦公室文員(合同制)。
工作描述：幫助辦公室編輯材料，協(xié)助辦公室主任處理日常行政工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交代事宜。
20__—__—20__—__中信建投證券兼職證券經(jīng)紀(jì)人(大學(xué)期間)。
工作描述：主要是為公司開展客戶推廣等工作。
教育經(jīng)歷。
20__—09—20__—07上海交通大學(xué)金融學(xué)本科。
專業(yè)描述：中央銀行學(xué)，商業(yè)銀行管理，西方經(jīng)濟(jì)學(xué)，貨幣銀行學(xué)等。
語(yǔ)言水平。
英語(yǔ)：良好。
普通話：熟練。
獲得證書。
20__—03期貨從業(yè)資格證。
20__—03證券從業(yè)資格證。
20__—09基金從業(yè)資格證。
自我評(píng)價(jià)。
工作中對(duì)待每一份工作都要做到愛(ài)崗敬業(yè)，生活中善于溝通。
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇六
性別：男。
年齡：35。
身高：175。
學(xué)歷：大專。
工作年限：10。
居住區(qū)域：上海。
戶口所在地：安徽。
求職意向。
期望從事職業(yè)：銷售(銷售經(jīng)理，區(qū)域/渠道)|房地產(chǎn)。
期望月薪：3500。
期望從事職業(yè)：銷售(銷售經(jīng)理)|房地產(chǎn)。
工作經(jīng)歷。
時(shí)間地區(qū)、學(xué)校或單位專業(yè)。
20__-20__安徽__保健品公司業(yè)務(wù)員。
20__-20__上海中天置地經(jīng)紀(jì)人，主管。
20__-20__上海博友園房地產(chǎn)主管。
20__-20__西柏坡溫泉房上海售樓處經(jīng)理。
教育經(jīng)歷。
自我描述。
自我評(píng)定本人熱愛(ài)房地產(chǎn)，會(huì)把自己的一生獻(xiàn)給房地產(chǎn)，無(wú)論是經(jīng)驗(yàn)和資源，都有一定的積累，自己最大的優(yōu)點(diǎn)就是善于與人溝通，主動(dòng)出擊，并且會(huì)把感情投入到自己銷售的東西，我個(gè)人覺(jué)得，做房地產(chǎn)就2點(diǎn)：
1、專業(yè)。
2、服務(wù)。
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇七
2、先打一份，查看整體效果。有時(shí)候掃描機(jī)在掃描時(shí)可能出現(xiàn)一些問(wèn)題造成錯(cuò)位、缺失等現(xiàn)象，如果表框都有問(wèn)題會(huì)對(duì)你產(chǎn)生很大的影響。第一次打印簡(jiǎn)歷的時(shí)候，最好先打一份，檢查是否有問(wèn)題。如果有問(wèn)題及時(shí)修改，如果沒(méi)問(wèn)題，再繼續(xù)打印。
3、打印后用手摸一下墨跡，看是否會(huì)渲染。劣質(zhì)的油墨或者打印技術(shù)不到位等都會(huì)造成油墨污染手的情況，所以，打印之后一定要用手觸摸一下紙質(zhì)版簡(jiǎn)歷，看是否出臟手。如果墨跡暈染太厲害，或是放很長(zhǎng)時(shí)間依舊會(huì)把墨跡沾到手上的話，這樣的簡(jiǎn)歷，最好不用。
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇八
現(xiàn)在越來(lái)越多求職者通過(guò)網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)投遞簡(jiǎn)歷了，那么大家知道紙質(zhì)簡(jiǎn)歷和電子簡(jiǎn)歷區(qū)別嗎?一份簡(jiǎn)歷正確制作方法又是什么呢?以下是簡(jiǎn)歷制作技巧，請(qǐng)閱讀!
網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷的時(shí)候，我們用的是電子簡(jiǎn)歷，而我們參加面試的時(shí)候，用的則是紙質(zhì)簡(jiǎn)歷。
不管是紙質(zhì)簡(jiǎn)歷還是電子簡(jiǎn)歷，目的都是一樣的，都是用于求職。
有些人電子簡(jiǎn)歷和參加面試時(shí)的紙質(zhì)簡(jiǎn)歷完全一樣，沒(méi)有一絲的改動(dòng)，而有的人，則電子簡(jiǎn)歷一個(gè)版本，面試簡(jiǎn)歷一個(gè)版本。
不管怎樣，雖然紙質(zhì)簡(jiǎn)歷和電子簡(jiǎn)歷一樣是普遍的情況，但是兩者還是有一些細(xì)節(jié)上的區(qū)別。
首先，電子版簡(jiǎn)歷更注重表達(dá)技巧。
招聘方搜索簡(jiǎn)歷時(shí)，往往都會(huì)通過(guò)一些重要的關(guān)鍵詞來(lái)搜索，比如說(shuō)崗位名稱，求職意向等等。
因此求職者在制作電子簡(jiǎn)歷時(shí)，一定要包含這些關(guān)鍵詞，工作經(jīng)歷介紹應(yīng)把職位名稱寫清楚，并詳細(xì)說(shuō)明這個(gè)職位的職務(wù)，所需要的技能等等，這樣才能讓招聘方更快的'找到你。
如果是紙質(zhì)簡(jiǎn)歷，要求就沒(méi)那么高了，因?yàn)闊o(wú)法通過(guò)關(guān)鍵詞來(lái)搜索。
其次，電子版簡(jiǎn)歷頁(yè)數(shù)更長(zhǎng)，打破傳統(tǒng)的一頁(yè)紙簡(jiǎn)歷要求。
我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn)，如果把那些求職者的簡(jiǎn)歷打印出來(lái)的話，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止一頁(yè)紙，有些甚至四五頁(yè)紙都不止。
而當(dāng)你面試的時(shí)候，遞上紙質(zhì)簡(jiǎn)歷時(shí)，簡(jiǎn)歷往往都是一到兩頁(yè)紙。
通常來(lái)說(shuō)，電子版簡(jiǎn)歷都會(huì)更加詳細(xì)的列出求職者的成績(jī)和個(gè)人技能，提供完整的教育背景資料，個(gè)人博客信息和網(wǎng)站信息等等，讓招聘方更加深入了解自己。
電子版簡(jiǎn)歷閱讀起來(lái)更加快捷，你可以不斷的變換你想要的關(guān)鍵詞來(lái)查找這些詞是否在簡(jiǎn)歷中有出現(xiàn)。
如果是紙質(zhì)的簡(jiǎn)歷，太長(zhǎng)篇?jiǎng)t讓人感覺(jué)厭煩，不想看，甚至需要花時(shí)間才能找到你的關(guān)鍵技能和亮點(diǎn)，而hr瀏覽簡(jiǎn)歷的時(shí)間卻有限。
寫個(gè)人簡(jiǎn)歷最大的錯(cuò)誤對(duì)初次寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的朋友來(lái)說(shuō)，應(yīng)該要讀一下。
目前有部分求職者會(huì)使用兩套簡(jiǎn)歷，一套是電子簡(jiǎn)歷，用于網(wǎng)上求職，一套是紙質(zhì)簡(jiǎn)歷，用于面試。
內(nèi)容一致，只是格式和編排上稍有不同而已。
目的都是為了求職成功。
?
很多人的簡(jiǎn)歷做的不好，原因在于他們不清楚簡(jiǎn)歷當(dāng)中到底應(yīng)該包含哪些東西，而不應(yīng)該含有哪些。
只有將就主次分明，才能夠讓對(duì)方看你的簡(jiǎn)歷時(shí)感到一種清晰的條理性。
太過(guò)簡(jiǎn)單和泰國(guó)花哨都是簡(jiǎn)歷當(dāng)中出現(xiàn)最多的問(wèn)題。
下面我們就告訴大家簡(jiǎn)歷當(dāng)中應(yīng)該含有哪些東西：
首先，當(dāng)然是個(gè)人的基本信息，這些是必須放在最前面的，否則人家如何先看看你這個(gè)人，再說(shuō)如果你的學(xué)歷高，或者其他個(gè)人信息方面占優(yōu)勢(shì)，也能夠在開頭給對(duì)方形成一個(gè)好印象，也就是說(shuō)你在開頭已經(jīng)取得了一個(gè)優(yōu)勢(shì)地位。
其次，就是希望應(yīng)聘的職位是什么，這里注意并非只能應(yīng)聘一個(gè)職位，也可以是兩個(gè)，但是絕對(duì)不能是三個(gè)及以上。
太多讓對(duì)方不好安排，而且如果是兩個(gè)職位也要注意兩者必須屬于一個(gè)性質(zhì)，比如說(shuō)做銷售管理和銷售推廣，兩種職位要屬于一個(gè)類型，這樣對(duì)方才好歸類。
第三，工作經(jīng)歷，這部分內(nèi)容才是我們的真正實(shí)力體現(xiàn)，在簡(jiǎn)歷當(dāng)中除了標(biāo)注自己曾經(jīng)的公司和職位，還應(yīng)該注意添加顯著的個(gè)人榮譽(yù)以此博得對(duì)方的好感。
第四，個(gè)人的特點(diǎn)，你可以在簡(jiǎn)歷中說(shuō)說(shuō)自己的興趣和性格，但是一定要簡(jiǎn)述。
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇九
個(gè)人簡(jiǎn)歷就是用最簡(jiǎn)練的語(yǔ)言概括你的工作經(jīng)驗(yàn),用最簡(jiǎn)練的方式向用人單位介紹你自己.首先要做到的是基本信息的簡(jiǎn)練:可在首頁(yè)上端填寫你的基本信息,包括姓名、性別、出生年月日、戶籍、常住址、畢業(yè)學(xué)校、專業(yè)、所獲主要證書等.第二就是,個(gè)人簡(jiǎn)歷的版面必須有條理、一目了然.因?yàn)閔r喜歡的`個(gè)人簡(jiǎn)歷結(jié)構(gòu)清晰、一眼就能找到相應(yīng)的信息在哪里.而在描述個(gè)人信息時(shí),必須像議論文一樣用數(shù)字與事實(shí)來(lái)說(shuō)話.尤其是“自我介紹”這個(gè)環(huán)節(jié),通過(guò)實(shí)例來(lái)說(shuō)明自己的優(yōu)點(diǎn),而不是一味只說(shuō)“有責(zé)任感、組織能力強(qiáng)”這種空泛的表術(shù).
個(gè)人簡(jiǎn)歷制作必須有針對(duì)性
在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),求職者還必須對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷進(jìn)行“客戶化”,也就是說(shuō)個(gè)人簡(jiǎn)歷必須有針對(duì)性,針對(duì)每一個(gè)公司和職位制作不同的個(gè)人簡(jiǎn)歷.在個(gè)人簡(jiǎn)歷中重點(diǎn)列舉與所申請(qǐng)公司及職位相關(guān)的信息,弱化甚至刪除對(duì)方可能并不重視的內(nèi)容.尤其是把符合招聘啟事中明確列出的職位具體要求的信息點(diǎn)放在一個(gè)最佳位置(一般在a4紙的上1/3處).在編排信息點(diǎn)時(shí),要進(jìn)行邏輯分類,從而體現(xiàn)出求職者的邏輯性思維能力.最后,個(gè)人簡(jiǎn)歷的語(yǔ)言表達(dá)必須做到簡(jiǎn)練,一頁(yè)為好.
個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞要注意
個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)針對(duì)相應(yīng)的應(yīng)聘崗位而定,不能千篇一律,尤其是忌諱那種事先打好的統(tǒng)一文本(只是在崗位空缺欄上,手寫填上崗位名稱)投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷一樣不能偷懶,哪怕是email.如果一份求職郵件發(fā)送一個(gè)地址,抄送若干個(gè)地址.電子郵件中的“subject”千萬(wàn)不能空白,必須寫上自己的姓名以及應(yīng)聘職位.同時(shí)還要寫下有針對(duì)性的附言,說(shuō)明你符合hr最基本的幾點(diǎn)要求.在結(jié)尾時(shí),可以適當(dāng)寫上?！肮ぷ饔淇臁薄ⅰ靶南胧鲁伞钡茸８Ｔ捳Z(yǔ).
精彩文章閱讀：簡(jiǎn)歷寫作四精華應(yīng)屆畢業(yè)生的簡(jiǎn)歷寫作
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇十
姓名：
目前所在：越秀區(qū)。
年齡：21。
戶口所在：汕頭。
國(guó)籍：中國(guó)。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加。
身高：158cm。
體重：
我的特長(zhǎng)：
求職意向。
人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：家教。
工作年限：1。
職稱：
求職類型：
可到職日期：隨時(shí)
希望工作地區(qū)：越秀區(qū)，海珠區(qū)，天河區(qū)。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：其它。
所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù)/教育/培訓(xùn)。
擔(dān)任職位：家教老師。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科。
獲得學(xué)位：
畢業(yè)日期：20__-06
專業(yè)：國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)。
語(yǔ)言能力。
英語(yǔ)：良好。
粵語(yǔ)水平：
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
有一定的溝通能力、人際交往能力，掌握了一定的英語(yǔ)口語(yǔ)，熟練掌握計(jì)算機(jī)office軟件。
在校期間擔(dān)任團(tuán)委學(xué)生會(huì)生活部副部長(zhǎng)，有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。在工作中，自己的溝通交際能力不斷地得到了提高，也讓自己的領(lǐng)導(dǎo)組織能力得到了鍛煉。最重要的是，從中增強(qiáng)了自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。
個(gè)人自傳。
本人畢業(yè)于廣州大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理系。獲得全國(guó)公共英語(yǔ)二級(jí)證書、全國(guó)計(jì)算機(jī)一級(jí)證書、英語(yǔ)a級(jí)證書、跟單證。在所學(xué)的學(xué)科中，比較擅長(zhǎng)管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)、國(guó)際結(jié)算、外貿(mào)單證實(shí)務(wù)、報(bào)關(guān)與報(bào)檢實(shí)務(wù)、外貿(mào)函電等。
本人的座右銘是：命運(yùn)掌握在自己手中，堅(jiān)持就是勝利。
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇十一
希望職位：貿(mào)易/采購(gòu)-其他。
工作類型：全職。
目前月薪：保密。
其它要求：
期望月薪：面議。
自我評(píng)價(jià)。
本人為人誠(chéng)實(shí)，對(duì)待工作兢兢業(yè)業(yè)，有團(tuán)體精神善于溝通性格開朗有自信，在工作上不怕辛苦。熟悉和了解福建及廣東潮汕，惠州以及浙江溫州地區(qū)的生產(chǎn)工廠。熟悉和了解貿(mào)易驗(yàn)貨流程和工廠生產(chǎn)操作流程，對(duì)運(yùn)動(dòng)鞋、女鞋、休閑鞋、工藝鞋、硫花鞋、注塑鞋有深度的了解和認(rèn)識(shí)，具備良好的分析判斷能力，邏輯思維能力強(qiáng)，思維敏捷，處事干練，能協(xié)助工廠在生產(chǎn)中解決問(wèn)題，做到發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，分析問(wèn)題和解決問(wèn)題。具有掌控生產(chǎn)大貨的品質(zhì)能力和與工廠方面的溝通協(xié)調(diào)能力!本人期待與您攜手共進(jìn)。
工作經(jīng)歷。
廣州龍毅貿(mào)易。
2014年03月—2016年01月[1年10個(gè)月]。
私營(yíng)企業(yè)|商業(yè)/貿(mào)易/進(jìn)出口/批發(fā)/零售職位：貿(mào)易/采購(gòu)-其他。
工作描述：1、負(fù)責(zé)所屬工廠的開發(fā)、打樣、確認(rèn)等前期工作。
2、負(fù)責(zé)所屬工廠生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)品質(zhì)、合理協(xié)助工廠安排生產(chǎn)、掌控貨期。
3、負(fù)責(zé)所屬工廠材料及輔料確認(rèn)、跟蹤原材料進(jìn)度。
4、負(fù)責(zé)所屬工廠全套試做、產(chǎn)前試做的確認(rèn)。
5、負(fù)責(zé)大貨前的品質(zhì)指導(dǎo)和大貨的品質(zhì)跟蹤及進(jìn)度。首件確認(rèn)。
6、協(xié)助工廠解決生產(chǎn)中突發(fā)問(wèn)題，做到預(yù)防問(wèn)題，分析問(wèn)題，解決問(wèn)題。
7、協(xié)助業(yè)務(wù)解決與工廠中間的交接及其他問(wèn)題。
8、驗(yàn)貨、出貨。
徒步西藏。
2013年07月—2014年03月[8個(gè)月]。
私營(yíng)企業(yè)|綜合性工商/實(shí)業(yè)公司職位：市場(chǎng)/媒介/公關(guān)-其他。
工作描述：1.鍛煉一個(gè)人意志,能讓人在絕望中尋找生機(jī)。
2.鍛煉一個(gè)人的反應(yīng)能力。
3.不一樣的體驗(yàn),讓自己的人生增加一些色彩。
4.在一個(gè)陌生的環(huán)境,怎么去適應(yīng)這個(gè)環(huán)境。
北京利亞貿(mào)易。
2011年03月—2013年07月[2年4個(gè)月]。
私營(yíng)企業(yè)|商業(yè)/貿(mào)易/進(jìn)出口/批發(fā)/零售職位：貿(mào)易/采購(gòu)-其他。
工作描述：1、負(fù)責(zé)所屬工廠的開發(fā)、打樣、確認(rèn)等前期工作。
2、負(fù)責(zé)所屬工廠生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)品質(zhì)、合理協(xié)助工廠安排生產(chǎn)、掌控貨期。
3、負(fù)責(zé)所屬工廠材料及輔料確認(rèn)、跟蹤原材料進(jìn)度。
4、負(fù)責(zé)所屬工廠全套試做、產(chǎn)前試做的確認(rèn)。
5、負(fù)責(zé)大貨前的品質(zhì)指導(dǎo)和大貨的品質(zhì)跟蹤及進(jìn)度。首件確認(rèn)。
6、協(xié)助工廠解決生產(chǎn)中突發(fā)問(wèn)題，做到預(yù)防問(wèn)題，分析問(wèn)題，解決問(wèn)題。
7、協(xié)助業(yè)務(wù)解決與工廠中間的交接及其他問(wèn)題。
8、驗(yàn)貨、出貨。
香港眾合貿(mào)易。
2006年03月—2011年01月[4年10個(gè)月]。
私營(yíng)企業(yè)|商業(yè)/貿(mào)易/進(jìn)出口/批發(fā)/零售職位：國(guó)內(nèi)貿(mào)易人員。
工作描述：1、負(fù)責(zé)所屬工廠的開發(fā)、打樣、確認(rèn)等前期工作。
2、負(fù)責(zé)所屬工廠生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)品質(zhì)、合理協(xié)助工廠安排生產(chǎn)、掌控貨期。
3、負(fù)責(zé)所屬工廠材料及輔料確認(rèn)、跟蹤原材料進(jìn)度。
4、負(fù)責(zé)所屬工廠全套試做、產(chǎn)前試做的確認(rèn)。
5、負(fù)責(zé)大貨前的品質(zhì)指導(dǎo)和大貨的品質(zhì)跟蹤及進(jìn)度。首件確認(rèn)。
6、協(xié)助工廠解決生產(chǎn)中突發(fā)問(wèn)題，做到預(yù)防問(wèn)題，分析問(wèn)題，解決問(wèn)題。
7、協(xié)助業(yè)務(wù)解決與工廠中間的交接及其他問(wèn)題。
8、驗(yàn)貨、出貨。
亞加斯鞋廠。
2005年03月—2006年05月[1年2個(gè)月]。
私營(yíng)企業(yè)|服裝/紡織/制帽/皮具/絲絨/鞋業(yè)職位：車樣品。
中山東藝鞋廠。
2003年01月—2005年02月[2年1個(gè)月]。
私營(yíng)企業(yè)|服裝/紡織/制帽/皮具/絲絨/鞋業(yè)職位：技工-其他。
工作描述：面部做業(yè)，底部作業(yè)。
教育培訓(xùn)。
相關(guān)技能。
漢語(yǔ)|熟練熟練英語(yǔ)|一般能看懂英文資料。
證書榮譽(yù)。
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇十二
求職意向。
希望職位：人力資源經(jīng)理/主管薪酬/績(jī)效經(jīng)理/主管/專員招聘經(jīng)理/主管。
工作類型：全職。
目前月薪：保密。
其它要求：提供食宿、單雙休、社保。
期望月薪：面議。
自我評(píng)價(jià)。
工作經(jīng)歷。
溫州珮娜服飾有限公司(pit女裝)。
2016年08月—2017年12月[1年4個(gè)月]。
私營(yíng)企業(yè)|服裝/紡織/制帽/皮具/絲絨/鞋業(yè)職位：人力資源經(jīng)理/主管。
工作描述：崗位職責(zé)：
1、制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃，并制定實(shí)施計(jì)劃、確保戰(zhàn)略落地;。
3、負(fù)責(zé)部門日常管理事宜，監(jiān)督指導(dǎo)部門招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬、員工關(guān)系等工作;。
4、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報(bào)告;。
5、負(fù)責(zé)建立和完善部門的各項(xiàng)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤;。
6、及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題，指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃;。
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事項(xiàng)。
溫州市新派服飾有限公司。
2013年03月—2016年08月[3年5個(gè)月]。
私營(yíng)企業(yè)|綜合性工商/實(shí)業(yè)公司職位：薪酬/績(jī)效經(jīng)理/主管/專員。
工作描述：1、制定公司各部門績(jī)效考核體系;。
2、制定各部門績(jī)效考核指標(biāo)體系及編制績(jī)效考核表。
3、完成績(jī)效考核各種報(bào)告、文件的草擬、下發(fā)等工作。
4、負(fù)責(zé)公司各部門員工績(jī)效考核工作的協(xié)助、跨進(jìn)及考核結(jié)果的匯總;。
6、協(xié)助各部門之間動(dòng)作關(guān)系，提供正確的有關(guān)績(jī)效考核信息和建議;。
7、對(duì)晉升人員進(jìn)行考核，以核定是否能夠晉升;。
8、領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作及相關(guān)績(jī)效相關(guān)工作;。
備注：并兼培訓(xùn)崗位。
1、制定公司培訓(xùn)計(jì)劃。
2、公司內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃安排實(shí)施。
3、外部培訓(xùn)需表信息收集，安排培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施。
4、培訓(xùn)效果評(píng)估、及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)評(píng)估等工作。
溫州鐵人輕工電子有限公司。
2012年01月—2013年02月[1年1個(gè)月]。
私營(yíng)企業(yè)|電子/通訊/電器職位：招聘專員/助理。
2、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同簽定和續(xù)定的審核工作;。
3、辦理員工辭職、離職手續(xù);。
4、員工異動(dòng)的審核(包括員工轉(zhuǎn)正、調(diào)資、晉升);。
5、做好人事檔案、人事統(tǒng)計(jì)及外調(diào)工作;。
6、接待和解決有關(guān)勞動(dòng)人事方面的咨詢和申訴;。
7、管理人員績(jī)效考核匯總;。
8、負(fù)責(zé)員工社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)事務(wù);。
9、根據(jù)公司工資政策，核對(duì)員工基本工資資料，報(bào)上級(jí)審批;。
10、依照核定批準(zhǔn)的資料，準(zhǔn)確核算員工工資及其他費(fèi)用，保證工資的正常發(fā)放;。
11、編制工資費(fèi)用匯總表、勞動(dòng)工資各類報(bào)表、人員增減情況及其他報(bào)表;。
12、完成上級(jí)交辦的其他工作。
浙江圣邦科技有限公司。
2010年07月—2012年01月[1年6個(gè)月]。
私營(yíng)企業(yè)|生產(chǎn)/制造業(yè)/模具加工職位：人力資源專員/助理。
教育培訓(xùn)。
麗水職業(yè)技術(shù)學(xué)院(2008年09月-2011年06月)。
學(xué)歷教育|物流管理|大專畢業(yè)證書。
相關(guān)描述：
溫州瀚德培訓(xùn)學(xué)校(2014年06月-2014年08月)。
技能培訓(xùn)|三級(jí)人力資源管理師|結(jié)業(yè)證書。
相關(guān)描述：
相關(guān)技能。
助理物流師|熟練|24個(gè)月英語(yǔ)|一般全國(guó)三級(jí)。
證書榮譽(yù)。
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇十三
求職信是商業(yè)信函，和你向“客戶”發(fā)出的合作邀請(qǐng)一樣，要求規(guī)范、專業(yè)，足以吸引他的目光，說(shuō)服他去看你的`簡(jiǎn)歷以獲得更多信息，而簡(jiǎn)歷屬于推銷個(gè)人的廣告文稿，就像產(chǎn)品介紹一樣，要能激起“客戶”的購(gòu)買欲望，說(shuō)服他給你面試機(jī)會(huì)。因此簡(jiǎn)歷可以一稿多投，求職信必須量身定做。
某種程度上來(lái)講，求職信來(lái)源于簡(jiǎn)歷，又高于簡(jiǎn)歷，具有對(duì)簡(jiǎn)歷內(nèi)容進(jìn)行綜合介紹、補(bǔ)充說(shuō)明和深入擴(kuò)展的作用。
比如，你想用一些詞語(yǔ)來(lái)強(qiáng)調(diào)和描述你的特殊能力和經(jīng)歷，或者希望進(jìn)一步具體描述簡(jiǎn)歷中提到的某項(xiàng)重要工作成就，這些在客觀性較強(qiáng)的簡(jiǎn)歷中很難辦到，但在求職信中，運(yùn)用一些主觀性描述進(jìn)行強(qiáng)調(diào)和補(bǔ)充，完全可以做到并做好。
又如，簡(jiǎn)歷嚴(yán)格限制了對(duì)于軟技能的描述，吃苦耐勞、團(tuán)隊(duì)精神等意志品質(zhì)方面的內(nèi)容在簡(jiǎn)歷中無(wú)法多加描述，然而在求職信中可以對(duì)這些方面通過(guò)具體項(xiàng)目和事例進(jìn)行有針對(duì)性的說(shuō)明。
既然不能千篇一律，就要針對(duì)不同企業(yè)、不同職位，在內(nèi)容和風(fēng)格上稍做調(diào)整，有所側(cè)重，讓招聘經(jīng)理覺(jué)得你的工作經(jīng)歷和綜合素質(zhì)與應(yīng)聘職位完全吻合或非常接近，并且期望從簡(jiǎn)歷中得到更加肯定的答案以便安排面試。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印
推薦度：
點(diǎn)擊下載文檔
搜索文檔
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇十四
通常情況下大部分企業(yè)都希望簡(jiǎn)歷能夠盡量完整，因?yàn)檫@樣才能顯示出其規(guī)范度，所以求職者應(yīng)該在填寫網(wǎng)站上的簡(jiǎn)歷時(shí)盡量讓其完整度達(dá)到100%，或者接近這個(gè)數(shù)字也是可以的。那么如果在某些版塊實(shí)在是沒(méi)有什么東西寫該怎么辦？此時(shí)你可以針對(duì)具體情況運(yùn)用技巧解決這些問(wèn)題，沒(méi)辦法寫才空著。
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇十五
簡(jiǎn)歷寫作有何計(jì)略？應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)總結(jié)如下，供參考：
1.用項(xiàng)目符號(hào)標(biāo)示，使你的簡(jiǎn)歷易于閱讀；
2.最好只用一頁(yè)；
3.不要超過(guò)兩頁(yè)；
5.不要用文本塊，它們?cè)诰渥又g只留下很小空間；
6.不要撒謊；
7.盡可能多地列出聯(lián)系信息―――招聘者能找到你的任何信息；
9.考慮用“資格總結(jié)”或“綜述”來(lái)突出重點(diǎn)；
10.不要輕視功能性格式，這種格式對(duì)學(xué)生或其他缺乏經(jīng)驗(yàn)的人是非常有用的。功能性簡(jiǎn)歷圍繞職能性技能組織，在列出3到4個(gè)技能后，要表明你如何證明那些技能。
11.不要用人稱代詞“我、我的”；
14.按逆年代順序列出你的工作；
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇十六
身高：172cm婚姻狀況：未婚
體重：55kg現(xiàn)居城市：廣州
戶籍：廣州性別：男
民族：漢族政治面貌：團(tuán)員
工作經(jīng)歷
2006.9--2010.3廣東省中山林立精密有限公司(外商獨(dú)資)
工作職位：倉(cāng)庫(kù)職員
離職原因：個(gè)人覺(jué)得沒(méi)有發(fā)展空間
工作描述：
本人9月1日進(jìn)廠與4月分調(diào)職入倉(cāng)庫(kù)材料倉(cāng)工作收發(fā)材料和來(lái)材料收入庫(kù)大概過(guò)了一年半的時(shí)間成品倉(cāng)因出貨人手不夠調(diào)職入成品倉(cāng),主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)線入庫(kù)的收取,整理貨架和成品,還有每周的出貨。
求職意向
月薪要求：面議期望職位：倉(cāng)管希望工作地區(qū)：廣東希望就職行業(yè)：倉(cāng)管求職方式：全職職業(yè)狀態(tài)：一周內(nèi)工作能力及專長(zhǎng)。
本人于209月1日入職廣東省中山市林立公司，從最普通的員工做起，后經(jīng)干部提攜做了物料員經(jīng)過(guò)半年后倉(cāng)庫(kù)人員見(jiàn)我工作勤快認(rèn)真，正直倉(cāng)庫(kù)缺人之即將我調(diào)望倉(cāng)庫(kù)學(xué)習(xí)和工作，林立公司倉(cāng)庫(kù)是材料倉(cāng)和成品倉(cāng)材料倉(cāng)主要是管供應(yīng)商來(lái)材料的接受手續(xù)和根據(jù)生管員發(fā)下來(lái)的生產(chǎn)計(jì)劃書供應(yīng)生產(chǎn)線生產(chǎn)問(wèn)題!在此工作崗位我做了1年半，后因成品倉(cāng)出貨需要調(diào)入成品倉(cāng)工作，時(shí)間1年半，在林立公司總共工作了3年零6個(gè)月對(duì)于倉(cāng)庫(kù)的操作流程很是熟悉，也有了一定的經(jīng)驗(yàn)，當(dāng)然在工作的期間能學(xué)到很多東西，林立公司用的系統(tǒng)是tre系統(tǒng)，本人期間學(xué)著操作過(guò)，能完成一些納庫(kù)出庫(kù)的事情!離職原因是我覺(jué)得在此公司我的發(fā)展空間不大，故而辭職，希望能在網(wǎng)上能找到心儀的工作，本人能吃苦耐勞，如果您{貴公司}認(rèn)為我和要求請(qǐng)聯(lián)系，謝謝。
教育背景
2001.9--2004.5湖北省隨州市文峰中學(xué)倉(cāng)庫(kù)工作其它
聯(lián)系方式固定電話：無(wú)手機(jī)：無(wú)
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇十七
簡(jiǎn)歷書寫的“自我評(píng)價(jià)”部分遵循以下3條原則：
1、實(shí)事求是簡(jiǎn)歷的真實(shí)性是人事經(jīng)理一致的要求。在求職者書寫“自我評(píng)價(jià)”時(shí)，千萬(wàn)不要有虛假成分，例如夸大自己的能力、優(yōu)點(diǎn)或工作經(jīng)驗(yàn)等。經(jīng)驗(yàn)豐富的hr很容易通過(guò)求職者的措辭判斷求職者是否中肯而踏實(shí)。一旦語(yǔ)句讓人感覺(jué)到浮夸，hr往往會(huì)不露聲色地把求職者的簡(jiǎn)歷淘汰出局。
2、找到真正的閃光點(diǎn)很多人的自我描述沒(méi)有重點(diǎn)，或者過(guò)于大眾化，難以讓自己出挑。人事經(jīng)理往往希望看到你是否有閃光之處，并且這些閃光之處到底和這份工作有無(wú)聯(lián)系。因此，建議在寫自我描述之前，仔細(xì)羅列自己的`工作經(jīng)歷，回憶自己在以前的工作中到底積累了什么樣的優(yōu)勢(shì)，挑選出自己與其他人的不同之處，以突出自我的優(yōu)勢(shì)。同時(shí)，如果求職者積累了一定的行業(yè)資源，也可以在自我描述中提到這一點(diǎn)，起到畫龍點(diǎn)睛的作用。
3、語(yǔ)言需要簡(jiǎn)練職業(yè)自我描述的語(yǔ)言風(fēng)格也是一個(gè)值得求職者考慮的問(wèn)題。有些人喜歡用極感性的話來(lái)吸引人事經(jīng)理的注意，這種做法很可能出奇制勝，但多數(shù)情況下是一種冒險(xiǎn)。通常來(lái)說(shuō)，語(yǔ)言盡量不要過(guò)于口語(yǔ)化，在描述自己的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神等方面用語(yǔ)應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)、平實(shí)，讓人事經(jīng)理在閱讀簡(jiǎn)歷時(shí)候能夠充分感覺(jué)你對(duì)這份工作的誠(chéng)懇態(tài)度。
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇十八
新東方教育在線
問(wèn)：胡老師，我現(xiàn)在對(duì)雅思還不是很了解，請(qǐng)問(wèn)這種考試有什么用途，英國(guó)的學(xué)校要求雅思成績(jī)，但同時(shí)也要求托福成績(jī)，這兩種考試有什么不同，麻煩你作一下比較。
胡敏：雅思主要有兩方面的用途，一方面是留學(xué)，比方說(shuō)留學(xué)英聯(lián)邦國(guó)家，英國(guó)、澳大利亞、紐西蘭，另一方面是移民，移民到加拿大、澳大利亞、紐西蘭，這是雅思考試比較直接的用途。實(shí)際上，在的時(shí)候，我對(duì)雅思考試的用途就下過(guò)一個(gè)定義，叫做雅思考試――留學(xué)的新途徑、移民的直通車。去年我給雅思考試的用途加了一句――英語(yǔ)大課堂，今年這個(gè)定義又延伸出一句――外企通行證?！傲魧W(xué)新途徑、移民直通車、英語(yǔ)大課堂、外企通行證”這四句話已經(jīng)涵蓋了雅思考試的.所有用途。
這位學(xué)員問(wèn)雅思考試和托福有什么區(qū)別，請(qǐng)大家一定注意雅思考試和托福考試沒(méi)有任何可比性，這是兩種完全不同的考試系統(tǒng)。比方說(shuō)，英國(guó)大學(xué)對(duì)雅思成績(jī)提出要求，一般是要求6.5分，同時(shí)又說(shuō)，托福成績(jī)580分或者600分也可以，這是不是就意味著托?？荚嚨?80分就相當(dāng)于雅思的6.5分？這不一定，這是兩種不同的語(yǔ)言測(cè)試體系。因?yàn)橥懈？荚嚨念}目是多項(xiàng)選擇題，分?jǐn)?shù)在一定程度上有水分。比如說(shuō)四個(gè)選項(xiàng)我選對(duì)了，但不一定明白題目或選項(xiàng)的意思。雅思考試是要求學(xué)生真正弄明白題目，所以才能選對(duì)，然后考生自己寫出來(lái)一個(gè)正確答案。在雅思考試中絕大多數(shù)的答案需要考生自己寫，而不是打?qū)磁鲞\(yùn)氣，大家應(yīng)該對(duì)此有所了解。
找工作紙質(zhì)簡(jiǎn)歷篇十九
首先，電子版簡(jiǎn)歷更注重表達(dá)技巧。招聘方搜索簡(jiǎn)歷時(shí)，往往都會(huì)通過(guò)一些重要的關(guān)鍵詞來(lái)搜索，比如說(shuō)崗位名稱，求職意向等等。因此求職者在制作電子簡(jiǎn)歷時(shí)，一定要包含這些關(guān)鍵詞，工作經(jīng)歷介紹應(yīng)把職位名稱寫清楚，并詳細(xì)說(shuō)明這個(gè)職位的職務(wù)，所需要的'技能等等，這樣才能讓招聘方更快的找到你。如果是紙質(zhì)簡(jiǎn)歷，要求就沒(méi)那么高了，因?yàn)闊o(wú)法通過(guò)關(guān)鍵詞來(lái)搜索。
其次，電子版簡(jiǎn)歷頁(yè)數(shù)更長(zhǎng)，打破傳統(tǒng)的一頁(yè)紙簡(jiǎn)歷要求。我們經(jīng)常發(fā)現(xiàn)，如果把那些求職者的簡(jiǎn)歷打印出來(lái)的話，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止一頁(yè)紙，有些甚至四五頁(yè)紙都不止。而當(dāng)你面試的時(shí)候，遞上紙質(zhì)簡(jiǎn)歷時(shí)，簡(jiǎn)歷往往都是一到兩頁(yè)紙。通常來(lái)說(shuō)，電子版簡(jiǎn)歷都會(huì)更加詳細(xì)的列出求職者的成績(jī)和個(gè)人技能，提供完整的教育背景資料，個(gè)人博客信息和網(wǎng)站信息等等，讓招聘方更加深入了解自己。電子版簡(jiǎn)歷閱讀起來(lái)更加快捷，你可以不斷的變換你想要的關(guān)鍵詞來(lái)查找這些詞是否在簡(jiǎn)歷中有出現(xiàn)。如果是紙質(zhì)的簡(jiǎn)歷，太長(zhǎng)篇?jiǎng)t讓人感覺(jué)厭煩，不想看，甚至需要花時(shí)間才能找到你的關(guān)鍵技能和亮點(diǎn)，而hr瀏覽簡(jiǎn)歷的時(shí)間卻有限。寫個(gè)人簡(jiǎn)歷最大的錯(cuò)誤對(duì)初次寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的朋友來(lái)說(shuō)，應(yīng)該要讀一下。
更多簡(jiǎn)歷寫作知識(shí)分享：
為什么說(shuō)簡(jiǎn)歷不必特華麗
求職簡(jiǎn)歷的成功要訣技巧
技術(shù)人員求職簡(jiǎn)歷寫作技巧
簡(jiǎn)歷的關(guān)鍵要點(diǎn)
怎樣寫不同風(fēng)格的簡(jiǎn)歷
名人教你寫簡(jiǎn)歷
【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/6181942.html】
