2023年配送主管的簡歷(專業(yè)21篇)

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2023年配送主管的簡歷(專業(yè)21篇)
時(shí)間:2023-11-05 20:33:11     小編:琉璃

總結(jié)是知識沉淀的過程,它讓我們可以更好地傳承和發(fā)展前人的智慧,同時(shí)為后人提供寶貴的經(jīng)驗(yàn)。寫總結(jié)時(shí)要把握好時(shí)態(tài),既要回顧過去,也要展望未來。一起來看看以下小編為大家準(zhǔn)備的總結(jié)范文,或許能給大家一些啟發(fā)和幫助。

配送主管的簡歷篇一

戶口所在:汕尾國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:169cm。

誠信徽章:未申請?bào)w重:62kg。

人才測評:未測評。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:市場/營銷:,市場/營銷:,市場/營銷:

工作年限:4職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:20xx--3500希望工作地區(qū):廣東省,廣州,。

廣州捷信物流服務(wù)有限公司起止年月:

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):物流/運(yùn)輸。

擔(dān)任職位:營業(yè)部主管。

1.營業(yè)員管理及人員培訓(xùn)。

2.客戶接洽。

3.運(yùn)輸跟蹤。

廣東百瑞電子有限公司(散熱散熱風(fēng)扇)起止年月:

公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位:售銷工程師。

1、新客戶的開發(fā)與維護(hù),每年完成五百萬ntd的業(yè)績;

2、協(xié)助國內(nèi)代理商的客戶開發(fā)、新項(xiàng)目的開發(fā)以及客訴的處理;

3、全部大陸地區(qū)客戶(主要為做出口的oem客戶)的售后服務(wù),新項(xiàng)目的跟蹤與洽談;

4、各客戶的合同、訂單及其它來往文件的審核與回復(fù);

5、負(fù)責(zé)大陸工廠的客戶接待、稽核人員接待;

6、營業(yè)部門的其它商務(wù)活動(如:廣告與展覽等)。

廣州藝簾實(shí)業(yè)有限公司起止年月:

公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑。

擔(dān)任職位:超市區(qū)域主管。

1、公司部分大中經(jīng)銷商的開發(fā)與管理、部分工程項(xiàng)目的開發(fā)與跟進(jìn);

2、負(fù)責(zé)公司華南區(qū)域賣場促銷員的督導(dǎo)與培訓(xùn);

3、賣場的銷售計(jì)劃的策劃與實(shí)施;

4、賣場關(guān)系的維護(hù)以及新賣場的開發(fā);

5、協(xié)助財(cái)務(wù)對帳、收帳。

離職原因:想另擇行業(yè)。

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院。

最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:

專業(yè)一:商務(wù)管理(市場營銷)專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

廣東經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院商務(wù)管理--。

外語:英語一般粵語水平:優(yōu)秀。

國語水平:精通。

工作能力及其他專長。

1、長時(shí)間從事營銷的經(jīng)驗(yàn),掌握銷售技巧及作銷售計(jì)劃,熟悉各種銷售流程;

2、具有良好的管理能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;

3、有一定的文案策劃能力與執(zhí)行力;

4、較強(qiáng)的適應(yīng)能力,學(xué)習(xí)能力;

4、熟悉電腦操作,熟練使用word、excel等多種辦公軟件;

5、持c1駕駛證。

每份從事過的工作,我都努力地奮斗,并在崗位上取得非常好的表現(xiàn),離開每家我服務(wù)過的公司都是不容易的決定,但是我更希望能找個(gè)一個(gè)可以給予我更多的參與競爭的機(jī)會的企業(yè)作為我的事業(yè)發(fā)展的平臺.我相信我的智慧以及對成功的渴望,會給我和賞識我的企業(yè)都帶來財(cái)富!

配送主管的簡歷篇二

姓名:

目前所在:天河區(qū)。

年齡:29。

戶口所在:梅州。

國籍:中國。

婚姻狀況:已婚。

民族:漢族。

身高:174cm。

體重:70kg。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:銷售經(jīng)理:

工作年限:5。

職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:一個(gè)星期

月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)軟件。

擔(dān)任職位:銷售主管。

工作描述:管理團(tuán)隊(duì),開發(fā)新市場,銷售公司硬件及軟件平臺。

離職原因:主動辭職。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位:安防市場營銷。

離職原因:主動辭職。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):會計(jì)/金融/銀行/保險(xiǎn)。

擔(dān)任職位:綜合柜員。

工作描述:柜臺的綜合業(yè)務(wù)辦理。

離職原因:主動辭職。

畢業(yè)院校:廣東金融學(xué)院。

最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:大專畢業(yè)日期:xx-07

專業(yè)一:計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

xx-09xx-07廣東金融學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用大學(xué)英語四級-。

外語:英語優(yōu)秀粵語水平:精通。

其它外語能力:

國語水平:精通。

本人性格開朗,活潑樂觀,務(wù)實(shí)守信,求知欲強(qiáng),吃苦耐勞,勤懇務(wù)實(shí),腳踏實(shí)地,嚴(yán)于律己,寬以待人有一定組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神及良好的適應(yīng)能力,具有較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力,有較強(qiáng)的客戶交流與管理經(jīng)驗(yàn)。

配送主管的簡歷篇三

民族:漢族。

出生日期:1985年08月04日

學(xué)歷:大專。

畢業(yè)院校:杭州萬向職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

畢業(yè)時(shí)間:20xx年07月。

所學(xué)專業(yè):企業(yè)經(jīng)營與管理。

聯(lián)系方式:xx。

工作類型:全部。

單位性質(zhì):有限公司、股份公司、集團(tuán)。

期望行業(yè):生產(chǎn)、制造、加工。

期望職位:銷售代表。

工作地點(diǎn):江干區(qū)。

期望月薪:20xx-4000。

時(shí)間:20xx年9月到20xx年6月。

學(xué)校:xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

學(xué)歷:大專。

時(shí)間:20xx年3月到20xx年12月。

公司:xxxxx有限公司(寧波辦)。

公司性質(zhì):國企。

行業(yè):通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)。

部門:銷售部。

職位:業(yè)務(wù)拓展主管/經(jīng)理。

工作描述:20xx.3-20xx.11浙江杭州君寶科技有限公司(寧波辦)業(yè)務(wù)員(全職)。

主要工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)推廣小靈通和固定電話充值系統(tǒng)的拓展和維護(hù).途徑:開發(fā)一級代理商和終端網(wǎng)點(diǎn),每月定點(diǎn)定量優(yōu)秀完成,終于得到了區(qū)域經(jīng)理的肯定使我在公司的職位有所改變:

3、對待新業(yè)務(wù)員起到引導(dǎo)的作用,真正的實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

4、每月按時(shí)制作業(yè)務(wù)組相關(guān)表格,每月按公司規(guī)定參加月檢會,加強(qiáng)自身的工作能力。

本人性格開朗,辦事穩(wěn)重踏實(shí);責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通能力,喜歡和陌生人交往,對新環(huán)境的適應(yīng)能力強(qiáng).工作中不斷的學(xué)習(xí),逐步完善自我,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。為人誠懇,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,對市場營銷,銷售團(tuán)隊(duì)管理,渠道開發(fā)有一定的經(jīng)驗(yàn),自律性強(qiáng),可經(jīng)常出差。

配送主管的簡歷篇四

有的應(yīng)聘者錯(cuò)誤地認(rèn)為簡歷寫得越奢華、越夸飾越好:知識無所不懂,技能無所不通,極盡夸飾,任意拔高。其實(shí),脫離自身能力的虛夸,往往適得其反,招聘者一看就留下了不誠實(shí)、不踏實(shí)的印象;尤其到了面試時(shí),張口結(jié)舌,露出狐貍尾巴,落得個(gè)“聰明反被聰明誤”。

有的應(yīng)聘者從一個(gè)極端,走到另一個(gè)極端,簡歷寫得過于謙虛:行文小心翼翼,措辭扭扭捏捏,膽小怕事,缺乏自信。招聘者看了,還以為你真的“沒料”,對你勝任工作的能力產(chǎn)生懷疑,最終與成功失之交臂。所以,簡歷還是應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是,樸實(shí)無華。

有的應(yīng)聘者,尤其是剛畢業(yè)的求職者,缺乏社會經(jīng)驗(yàn),寫簡歷眉毛胡子一把抓,無關(guān)緊要的寫一大堆,撿了芝麻丟了西瓜,把真正的要點(diǎn)遺漏了。一份簡歷通常要寫明:基本情況、學(xué)歷、資歷、特長、求職意向、應(yīng)聘要求、聯(lián)系方法等,這些要點(diǎn)遺漏了,就會給應(yīng)聘者帶來不必要的麻煩和損失。

以下是小編和大家分享的倉儲配送求職簡歷范文,更多內(nèi)容請點(diǎn)擊(/jianli)。

國籍:中國。

目前所在地:廣州。

民族:漢族。

戶口所在地:梅州。

身材:173cm54kg。

婚姻狀況:未婚。

年齡:26。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:倉庫經(jīng)理/主管、倉庫管理員、叉車工:

工作年限:5。

職稱:中級。

求職類型:全職。

可到職日期:隨時(shí)

月薪要求:2000--3500。

希望工作地區(qū):廣州惠州。

個(gè)人工作經(jīng)歷:

公司性質(zhì):其它所屬行業(yè):家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢。

擔(dān)任職務(wù):倉庫管理。

工作描述:

組織和協(xié)調(diào)倉儲部8人團(tuán)隊(duì)的日常管理工作及帳務(wù),如入庫、出庫、庫內(nèi)管理、跟蹤工廠生產(chǎn)進(jìn)度及品檢、監(jiān)督上下班打卡等。

負(fù)責(zé)庫存管理、庫位規(guī)劃及退貨跟蹤管理。

負(fù)責(zé)執(zhí)行和落實(shí)倉庫的防水防火防盜規(guī)章,制訂相關(guān)倉庫作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程。

負(fù)責(zé)組織實(shí)行貨品分類管理,采用分人分區(qū)分類負(fù)責(zé),加強(qiáng)貨品收發(fā)的過程控制,減少在庫損失。

負(fù)責(zé)帶領(lǐng)倉庫人員完成保證公司營銷業(yè)務(wù)安排的各項(xiàng)任務(wù)。

負(fù)責(zé)到運(yùn)輸物流公司提、發(fā)貨,如德邦物流等。

負(fù)責(zé)城際配送租車及倉庫備用金費(fèi)用支出情況,如租車費(fèi)、快遞費(fèi)、德邦月結(jié)運(yùn)費(fèi)核對等。

離職原因:穩(wěn)定發(fā)展。

公司名稱:起止年月:20xx-07~20xx-04廣州某科技股份有限公司。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。

擔(dān)任職務(wù):倉管班長。

工作描述:

擔(dān)任成品倉倉儲日常工作、系統(tǒng)賬務(wù)數(shù)據(jù),如用友倉儲系統(tǒng)等。

負(fù)責(zé)安排發(fā)貨人員,調(diào)配叉車手和搬運(yùn)小隊(duì)。

離職原因:

公司名稱:佛山汽運(yùn)集團(tuán)物流分公司。

起止年月:20xx-01~20xx-05。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所屬行業(yè):物流/運(yùn)輸。

工作描述:

主要負(fù)責(zé)大客戶佛山某外企照明公司進(jìn)、出庫及集裝箱出口配送的倉儲配送實(shí)操業(yè)務(wù)。

協(xié)助物流分公司其他客戶倉儲配送業(yè)務(wù),如電視、空調(diào)、食品、陶瓷等。

離職原因:

畢業(yè)院校:廣東交通職業(yè)學(xué)院。

所學(xué)專業(yè)一:電子商務(wù)所學(xué)專業(yè)二:物流管理。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

20xx-0620xx-03機(jī)動車駕駛培訓(xùn)機(jī)動車駕駛培訓(xùn)c照駕駛證。

外語:英語良好。

國語水平:一般粵語水平:一般。

可以制訂倉庫進(jìn)/存/管相關(guān)流程、倉庫管理體系。

可以規(guī)劃倉庫庫位及用計(jì)算機(jī)控制倉庫庫位進(jìn)行管理。

可以吃苦耐勞,認(rèn)真細(xì)致,能適應(yīng)加班,服從公司利益,良好的.溝通協(xié)調(diào)能力,帶領(lǐng)并激發(fā)倉庫人員工作熱情,完成公司安排的任務(wù)。

可以熟練電腦操作office辦公軟件及進(jìn)銷存帳務(wù)處理,制定各種表單來控制解決實(shí)際問題,以及倉庫管理模塊系統(tǒng)操作。

有叉車特種設(shè)備作業(yè)證和機(jī)動車c照駕駛證。

我于20xx年6月畢業(yè)于大學(xué)專科廣東交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院物流與運(yùn)輸系。從05年11月參加物流倉儲工作開始到現(xiàn)在,已經(jīng)有五年的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉了成品倉儲出、入、盤點(diǎn)基本流程,熟悉了倉庫管理事務(wù)、現(xiàn)場倉儲7s管理,對數(shù)字敏感,對數(shù)字觀念強(qiáng)。

于08年5月在廣州市勝迪明明電器有限公司工作,擔(dān)任倉庫部門管理工作,負(fù)責(zé)倉庫主管工作內(nèi)容及職責(zé),全責(zé)管理1000平方倉庫的一切事務(wù)。包括組織和協(xié)調(diào)由3人團(tuán)隊(duì)上升至8人團(tuán)隊(duì)的日常工作及賬務(wù),負(fù)責(zé)分派到運(yùn)輸物流公司提貨、發(fā)貨,負(fù)責(zé)城際配送租車及倉庫備用金費(fèi)用支出情況,等等。

于07年04月在廣州金發(fā)科技股份有限公司,物料部成品倉擔(dān)任倉庫管理的職務(wù),負(fù)責(zé)成品的日常事務(wù)、賬務(wù),與裝卸班長做好貨物的收、發(fā)工作的溝通計(jì)劃,調(diào)配成品倉的發(fā)貨員、叉車手。

于05年11月在佛山的佛汽集團(tuán)物流分公司工作,擔(dān)任倉儲部倉儲配送的職位。主負(fù)責(zé)osram(中國)照明有限公司成品燈具的項(xiàng)目小組,組織管理入庫上貨架、出口裝集配送等工作;協(xié)助其他項(xiàng)目小組工作的日常工作,如創(chuàng)維電視、上海格力高餅干、空調(diào)、陶瓷等。在工作過程中要求處理各種送貨單據(jù),指揮入庫、理貨、堆存、保管、出庫、裝卸搬運(yùn)等整個(gè)物流倉儲作業(yè)管理。

在工作中,我工作認(rèn)真負(fù)責(zé),忠誠于公司維護(hù)公司利益,吃苦耐勞,能夠適應(yīng)輪班、夜班的工作環(huán)境;積極上進(jìn),自信果斷,團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng);為人親切、坦誠。愿到貴公司倉庫管理的職位去、鍛煉自己,并立志在倉儲領(lǐng)域不斷地完善,為貴公司作貢獻(xiàn)。

配送主管的簡歷篇五

年齡:36歲身高:170cm。

婚姻狀況:已婚戶籍所在:貴州貴陽。

最高學(xué)歷:本科工作經(jīng)驗(yàn):10年以上。

聯(lián)系地址:貴陽市小河區(qū)錦江路6號。

最近工作過的職位:人力資源經(jīng)理。

期望工作地:貴陽市。

期望崗位性質(zhì):全職。

期望月薪:面議。

期望從事的崗位:人力資源經(jīng)理/主管,行政經(jīng)理/主管,辦公室主任。

技能特長:本人踏實(shí)、勤奮、執(zhí)行力強(qiáng),極具親和力;熟練開展現(xiàn)代企業(yè)人力資源和行政管理工作,熟悉工作流程,掌握相關(guān)軟件運(yùn)用,對數(shù)據(jù)敏感,工作中結(jié)合實(shí)際,頗有創(chuàng)新意識。

西南交通大學(xué)(本科)。

起止年月:19xx年9月至20xx年7月。

學(xué)校名稱:西南交通大學(xué)。

專業(yè)名稱:土木工程。

獲得學(xué)歷:本科。

中國中鐵二局(集團(tuán))有限公司-辦公室主任。

起止日期:20xx年7月至20xx年12月

企業(yè)名稱:中國中鐵二局(集團(tuán))有限公司。

從事職位:辦公室主任。

1、主持項(xiàng)目人事、行政、后勤管理工作。

2、開展項(xiàng)目人員的考勤管理,按月及時(shí)上報(bào)審核并提交原始記錄材料。

3、配合公司做好項(xiàng)目人員合同、用工協(xié)議的簽訂。

4、做好項(xiàng)目辦公用品、固定資產(chǎn)管理與調(diào)配。

5、配合公司做好項(xiàng)目宣傳報(bào)道、對外接待等工作。

6、做好項(xiàng)目后勤保障,為項(xiàng)目順利進(jìn)行保駕護(hù)航。

貴州中鼎環(huán)??萍加邢薰?人力資源主管。

起止日期:20xx年3月至20xx年6月

企業(yè)名稱:貴州中鼎環(huán)??萍加邢薰尽?/p>

從事職位:人力資源主管。

1、協(xié)助上司開展人力資源各項(xiàng)工作,具體落實(shí)建立、建全公司人力資源管理體系;

2、制訂公司人力資源管理、薪酬績效管理、人事檔案管理等相關(guān)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

3、起草各類人力分析報(bào)告及人力政策、文件的及時(shí)響應(yīng)與下達(dá);

4、開展階段性員工訪談工作,建立、完善員工職業(yè)生涯規(guī)劃管理系統(tǒng);

5、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)等工作的日常管理,定期組織收集公司內(nèi)外人力資源資訊,建立公司人才庫,保證人才儲備。

貴州華清實(shí)業(yè)投資有限公司-人力資源經(jīng)理。

起止日期:20xx年7月至20xx年5月

企業(yè)名稱:貴州華清實(shí)業(yè)投資有限公司。

從事職位:人力資源經(jīng)理。

業(yè)績表現(xiàn):1、統(tǒng)籌公司人力資源管理工作,組織擬訂公司人力資源規(guī)劃;

2、指導(dǎo)部門勞動關(guān)系管理,定期排查用工風(fēng)險(xiǎn),做好風(fēng)險(xiǎn)防范;

3、制訂招聘計(jì)劃,組織篩選和面試,做好部門間的協(xié)調(diào);

4、制訂公司績效政策,組織績效管理和績效評價(jià);

5、組織公司年度薪酬預(yù)算和年度薪酬分配方案擬訂和實(shí)施;

6、擬訂和組織實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,開展培訓(xùn)效果評估和學(xué)習(xí)成果檢驗(yàn);

7、制訂福利政策,系統(tǒng)管理員工社保、公積金等。

配送主管的簡歷篇六

甲方:

乙方:

就甲方給公司的零部件委托乙方倉儲管理等事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方的權(quán)利和義務(wù)。

1、甲方有義務(wù)如實(shí)提供存放在倉庫貨物的圖號、名稱等相關(guān)信息。

3、貨物從甲方運(yùn)到乙方倉庫的費(fèi)用由甲方支付。

4、甲方所需的周轉(zhuǎn)箱、周轉(zhuǎn)貨架、紙箱、托盤自行購買訂做,并承擔(dān)其費(fèi)用。

5、甲方有權(quán)利對乙方存數(shù)和帳目進(jìn)行監(jiān)督。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)。

3、定期的對庫存產(chǎn)品進(jìn)行盤點(diǎn),產(chǎn)品低于最低儲備量時(shí)應(yīng)及時(shí)將消息傳遞給甲方。

5、在緊急情況發(fā)生時(shí)(空運(yùn)交貨),乙方配合甲方迅速處理相關(guān)事宜(費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

7、乙方對甲方所有入庫單進(jìn)行整理,每月通知甲方開發(fā)票并送至()公司。

8、貨物在乙方簽收后應(yīng)保證完好無損,如有遺失或損壞由乙方全額賠償;。

9、為達(dá)到雙贏,待雙方合作穩(wěn)定后應(yīng)制訂庫房物資合理化庫存值,如甲方庫存產(chǎn)品超出合理化上線值時(shí),乙方有權(quán)向甲方收取超儲費(fèi)。

三、費(fèi)用結(jié)算方式。

1.乙方按供貨價(jià)格(含稅)的千分之高,經(jīng)過雙方協(xié)商做適當(dāng)調(diào)整。

2.以上所有費(fèi)用每季結(jié)算一次(注:所有費(fèi)用包含此合同中未列明甲方要求乙方提供的額外有償費(fèi)用)。

四、合同中止約定。

2.終止合同前,在甲方付清乙方所有帳款的前提下,乙方為甲方服務(wù)結(jié)束。

五、違約責(zé)任。

1.如甲方未能如期付清費(fèi)用,乙方將向甲方加收未付費(fèi)用的10%作為滯納金;。

2.任何一方未書面提出終止合同而單方面終止合同的,違約方應(yīng)按未執(zhí)行完合同金額的兩倍賠償對方。

六、其它事宜。

1、未盡事宜雙方協(xié)商解決,如一方要求合同進(jìn)行補(bǔ)充或修改,可以和另一方協(xié)商解決。

2、本協(xié)議合同期:年月月。

4、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,簽字蓋章后方可生效。

甲方:乙方:

地址:地址:

電話:電話:

傳真:傳真:

委托辦理人:委托辦理人:

配送主管的簡歷篇七

年齡:34歲身高:163cm。

婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州省貴陽市云巖區(qū)。

最高學(xué)歷:本科工作經(jīng)驗(yàn):10年以上。

最近工作過的職位:總經(jīng)理助理。

期望工作地:貴州省/貴陽市南明區(qū)。

期望崗位性質(zhì):全職。

期望月薪:5000~6000元/月。

期望從事的崗位:銷售主管/助理,人力資源經(jīng)理/主管。

期望從事的行業(yè):批發(fā)/零售。

心思細(xì)密,執(zhí)行力強(qiáng),受到歷任工作單位領(lǐng)導(dǎo)好評,熟練掌握辦公軟件。

中央廣播電視大學(xué)(本科)。

起止年月:20xx年9月至20xx年7月。

學(xué)校名稱:中央廣播電視大學(xué)。

專業(yè)名稱:行政管理。

獲得學(xué)歷:本科。

中國聯(lián)通貴陽分公司-大客戶部客戶代表。

起止日期:20xx年3月至20xx年7月

企業(yè)名稱:中國聯(lián)通貴陽分公司。

從事職位:大客戶部客戶代表。

業(yè)績表現(xiàn):003年中國聯(lián)通貴陽分公司——大客戶部客戶代表。負(fù)責(zé)機(jī)場vip室,參與了各項(xiàng)規(guī)程的制定及vip室的管理工作。20xx年參與中國聯(lián)通貴陽分公司“掃盲工程”,負(fù)責(zé)掃盲工程信息的收集和整理,及時(shí)做出有效的分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供翔實(shí)的報(bào)告;20xx年中國聯(lián)通貴陽分公司集團(tuán)客戶部——業(yè)務(wù)主辦。全面負(fù)責(zé)貴陽聯(lián)通的集團(tuán)客戶的發(fā)展維系,客戶俱樂部的建設(shè)管理等。

企業(yè)介紹:股份合作電信和其他信息傳輸服務(wù)業(yè)。

中興通訊股份有限公司手機(jī)事業(yè)部-市場助理兼大客戶經(jīng)理。

起止日期:20xx年9月至20xx年4月

企業(yè)名稱:中興通訊股份有限公司手機(jī)事業(yè)部。

從事職位:市場助理兼大客戶經(jīng)理。

業(yè)績表現(xiàn):20xx年-20xx年中興通訊股份有限公司手機(jī)事業(yè)部——市場助理兼大客戶經(jīng)理。負(fù)責(zé)對全省的品牌建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤、總體驗(yàn)收工作。負(fù)責(zé)對督導(dǎo)、促銷員進(jìn)行招聘,培訓(xùn)、考核,淘汰。

企業(yè)介紹:股份合作電信和其他信息傳輸服務(wù)業(yè)。

北京開拓天際信息技術(shù)有限公司-行政兼市場助理。

起止日期:20xx年5月至20xx年1月

企業(yè)名稱:北京開拓天際信息技術(shù)有限公司。

從事職位:行政兼市場助理。

企業(yè)介紹:外資電信和其他信息傳輸服務(wù)業(yè)。

廣州九易廣告有限公司-助理客戶經(jīng)理。

起止日期:20xx年2月至20xx年6月

企業(yè)名稱:廣州九易廣告有限公司。

從事職位:助理客戶經(jīng)理。

業(yè)績表現(xiàn):20xx年2月-20xx年6月廣州九易廣告有限公司——助理客戶經(jīng)理。負(fù)責(zé)移動通訊市場策劃方面的方案擬寫以及執(zhí)行監(jiān)控工作,期間主要全面負(fù)責(zé)貴州移動神州行品牌推廣活動及落地執(zhí)行。

企業(yè)介紹:廣播、電視、電影和音像業(yè)。

貴州合富輝煌房地產(chǎn)營銷策劃有限公司-置業(yè)顧問。

起止日期:20xx年7月至20xx年9月

企業(yè)名稱:貴州合富輝煌房地產(chǎn)營銷策劃有限公司。

從事職位:置業(yè)顧問。

業(yè)績表現(xiàn):20xx年7月-9月貴州合富輝煌房地產(chǎn)營銷策劃有限公司——置業(yè)顧問。參加合富輝煌代理的各房地產(chǎn)推介活動,其中包括貴陽花溪?jiǎng)e墅樓盤,恒大樓盤以及樂灣國際的前期工作。

企業(yè)介紹:股份合作房地產(chǎn)業(yè)。

貴陽金龍房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司-工程部資料員及開發(fā)部報(bào)建專員。

起止日期:20xx年10月至20xx年4月

企業(yè)名稱:貴陽金龍房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司。

從事職位:工程部資料員及開發(fā)部報(bào)建專員。

業(yè)績表現(xiàn):負(fù)責(zé)對各項(xiàng)目的工程技術(shù)資料整理、復(fù)審及歸檔;負(fù)責(zé)金龍國際花園項(xiàng)目6號樓、42-48號樓項(xiàng)目竣工后辦理(包括建設(shè)工程規(guī)劃許可證正本、建設(shè)工程竣工規(guī)劃認(rèn)可證等,主要聯(lián)系金陽政府職能部門);負(fù)責(zé)金龍星島國際項(xiàng)目1-6號樓、7、8、24號樓前期各項(xiàng)開發(fā)報(bào)建工作(包括:向各政府職能部門匯報(bào)請示文件的擬寫及事項(xiàng)辦理等,主要聯(lián)系云巖區(qū)政府職能部門);負(fù)責(zé)金龍濱河灣1號項(xiàng)目的前期開發(fā)工作(主要聯(lián)系南明區(qū)政府部門)。

企業(yè)介紹:有限責(zé)任(公司)房地產(chǎn)業(yè)。

貴州華輝房地產(chǎn)開發(fā)有限公司-開發(fā)部檔案管理員及報(bào)建專員。

起止日期:20xx年5月至20xx年5月

企業(yè)名稱:貴州華輝房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。

從事職位:開發(fā)部檔案管理員及報(bào)建專員。

配送主管的簡歷篇八

年齡:29歲身高:172cm。

婚姻狀況:已婚戶籍所在:貴州省遵義地區(qū)遵義縣。

最高學(xué)歷:本科工作經(jīng)驗(yàn):3-5年。

期望工作地:貴州省/貴陽市。

期望崗位性質(zhì):全職。

期望月薪:面議。

期望從事的崗位:采購經(jīng)理/主管。

期望從事的行業(yè):電子/半導(dǎo)體/集成電路,機(jī)械/設(shè)備/重工,其他行業(yè)。

技能特長:本人工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)能干,善于理性結(jié)合感性管理。

上海大學(xué)(本科)。

起止年月:20xx年至20xx年7月。

學(xué)校名稱:上海大學(xué)。

專業(yè)名稱:材料科學(xué)與工程。

獲得學(xué)歷:本科。

配送主管的簡歷篇九

年齡:30歲身高:162cm。

婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州省貴陽市白云區(qū)。

最高學(xué)歷:本科工作經(jīng)驗(yàn):1年以下。

聯(lián)系地址:貴州省貴陽市白云區(qū)。

最近工作過的職位:行政人事主管。

期望工作地:貴州省/貴陽市觀山湖區(qū)。

期望崗位性質(zhì):全職。

期望月薪:5000~6000元/月。

期望從事的崗位:行政經(jīng)理/主管,辦公室主任。

期望從事的行業(yè):行政人事主管。

技能特長:普通話:優(yōu)秀、計(jì)算機(jī):良好對word、excel、ppt熟練對cad、ps較為熟悉。

其他專長:國畫、烘焙甜品、烹飪美食。

貴州師范大學(xué)(本科)。

起止年月:20xx年9月至20xx年7月。

學(xué)校名稱:貴州師范大學(xué)。

專業(yè)名稱:漢語言文學(xué)。

獲得學(xué)歷:本科。

貴州瀛黔律師事務(wù)所-行政人事主管。

起止日期:20xx年2月至20xx年6月

企業(yè)名稱:貴州瀛黔律師事務(wù)所。

從事職位:行政人事主管。

企業(yè)介紹:

貴州金浩田房地產(chǎn)有限公司-招商主管。

起止日期:20xx年9月至20xx年4月

企業(yè)名稱:貴州金浩田房地產(chǎn)有限公司。

從事職位:招商主管。

企業(yè)介紹:

騰輝集團(tuán)貴州分公司-行政主管。

起止日期:20xx年2月至20xx年9月

企業(yè)名稱:騰輝集團(tuán)貴州分公司。

從事職位:行政主管。

企業(yè)介紹:

配送主管的簡歷篇十

在求職中,一份好的簡歷往往能為自己在面試的時(shí)候加不少分。由此可見,求職不單單是你有能力,有才華就能橫行霸道的地方。往往,那些能力那么好,才華沒那么出眾,但在簡歷上下了不少功夫的人機(jī)會更大。

姓名:高先生性別:男。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

戶籍:陜西-咸陽年齡:33。

現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:176cm。

希望地區(qū):廣東-東莞、浙江-寧波、廣東-廣州、廣東-深圳。

希望崗位:質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)。

尋求職位:qasupervisor、qamanager。

教育經(jīng)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。

擔(dān)任職位:qae主管崗位類別:品管經(jīng)理/主管。

工作描述:1.各項(xiàng)產(chǎn)品及原材料品質(zhì)保證系統(tǒng)的規(guī)劃和執(zhí)行;。

2.熟悉流程文件的起草和執(zhí)行的監(jiān)督;。

3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的檢驗(yàn)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的建立;。

4.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)員的專業(yè)技能及培訓(xùn);。

5.參與解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題、參與工程更改的確認(rèn)和監(jiān)察;。

6.對客戶的特殊要求與客戶溝通,及時(shí)分析完成客訴報(bào)告。

7.提出物料品質(zhì)改善意見,推動供應(yīng)商提高產(chǎn)品質(zhì)量,制定檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書;。

8.協(xié)助質(zhì)量體系的內(nèi)外部審核,采取適當(dāng)行動來改善品質(zhì)系統(tǒng)的有效性;。

9.與設(shè)計(jì)工程師和制造工程師協(xié)同跟進(jìn)新產(chǎn)品的導(dǎo)入;。

10.控制/監(jiān)控量產(chǎn)的品質(zhì)狀況,采取行動降低報(bào)廢率,改善制程能力;。

11.每周及每月回顧總的品質(zhì)目標(biāo)及品質(zhì)狀況;。

12.建立并跟進(jìn)每年度的持續(xù)改善計(jì)劃。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。

擔(dān)任職位:qae崗位類別:qa/品質(zhì)工程師。

工作描述:1.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室日常工作的安排及技術(shù)指導(dǎo);。

2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)評審、驗(yàn)證、改善等工作;。

3.負(fù)責(zé)客戶投訴處理與市場品質(zhì)分析,并對改善方案進(jìn)行跟進(jìn);。

4.負(fù)責(zé)公司儀器校驗(yàn)管理,安排外校計(jì)劃,制定內(nèi)校計(jì)劃并予以實(shí)施;。

5.負(fù)責(zé)公司品質(zhì)文件的策劃,制定與實(shí)施;。

離職原因:另求發(fā)展。

技能專長。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:中級。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:

語言能力。

普通話:粵語:

英語水平:

英語:一般。

求職意向。

發(fā)展方向:玩具或鐘表行業(yè)qa高級管理事職位,能充分運(yùn)用多年的工作經(jīng)驗(yàn)及管理方法(casiosegamcdsvtechbandaispinmasterhallmark等),施展自己在玩具及鐘表領(lǐng)域的豐富經(jīng)驗(yàn)與公司產(chǎn)品發(fā)展相結(jié)合.

其他要求:

自身情況。

自我評價(jià):本人性格開朗.樂觀.積極.向上;善于交際;溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);工作認(rèn)真負(fù)責(zé);適應(yīng)性強(qiáng).“要做就做得好”一直以來都以其為座佑銘來鞭策自己.在工作、學(xué)習(xí)中,不斷提高自己的價(jià)值.希望能竭盡所能,為貴司效力!對自己很有信心!望貴司給我機(jī)會!

配送主管的簡歷篇十一

個(gè)人簡歷。

目前所在:湖南岳陽??????????????????年齡:20。

性別:?女???????????????????????????民族:漢族。

國籍:中國??????????????????????戶口所在:湖南婁底。

通信地址:湖南民族職業(yè)學(xué)院????郵政郵編:417000。

聯(lián)系電話:??電子郵件:

希望工作的地區(qū):湖南長沙、岳陽、婁底、廣州、深圳。

獲得證書:物流員四級證書、英語三級證書、計(jì)算機(jī)一級證書、普通話二級乙等證書。

獲獎(jiǎng)情況:。

2009年在紀(jì)念“一二九”運(yùn)動獲得“先進(jìn)工作者”稱號。

2010年獲得優(yōu)秀青年志愿者。

2010年獲得優(yōu)秀班干部????????2010年貨的`優(yōu)秀環(huán)保衛(wèi)士。

自我評價(jià)。

做事塌實(shí)細(xì)心,自覺服從公司紀(jì)律,對公司忠誠。善于與同事相處。有上進(jìn)心,有十足的熱情來迎接新的挑戰(zhàn)。善于學(xué)習(xí)吸取新的知識。在校期間利用課余時(shí)間做過多個(gè)品牌的市場推廣和產(chǎn)品銷售等兼職活動。管理和責(zé)任心強(qiáng),基本掌握物流軟件操作、物流信息管理、配送作業(yè)管理、倉儲管理等的流程,以及辦公軟件操作。

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配送主管的簡歷篇十二

配送主管是一項(xiàng)重要的職位,需要具備管理團(tuán)隊(duì)和日常工作的能力。在工作中,我通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,掌握了一定的心得和體會。在這篇文章中,我將分享一下我的工作經(jīng)驗(yàn),希望對其他同行有所幫助。

第二段:理解運(yùn)營模式。

作為一個(gè)配送主管,需要深刻理解企業(yè)的運(yùn)營模式。了解產(chǎn)品的供應(yīng)鏈、初次處理策略以及庫存規(guī)劃和管理對于成功地管理團(tuán)隊(duì)和最大限度地減少成本是至關(guān)重要的。因?yàn)檫@將幫助您提供更好的配送策略,避免庫存過多或不足,并確保您的團(tuán)隊(duì)能夠在繁忙的工作環(huán)境中高效地完成任務(wù)。

第三段:團(tuán)隊(duì)管理。

作為配送主管,團(tuán)隊(duì)管理是一項(xiàng)至關(guān)重要的任務(wù)。有效地與團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)調(diào),并保持一個(gè)積極的工作氛圍是關(guān)鍵。在團(tuán)隊(duì)中建立信任和共享知識,并吸收他們的反饋,以優(yōu)化您的運(yùn)營。同時(shí),也要制定明確的KPI和績效目標(biāo),將任務(wù)激勵(lì)與獎(jiǎng)勵(lì)和表彰相結(jié)合,激勵(lì)團(tuán)隊(duì)更加努力工作。

第四段:交付過程的優(yōu)化。

交付過程的優(yōu)化對于提高效率和削減成本至關(guān)重要,也可以提高顧客滿意度。為此,配送主管需要使用跟蹤工具、數(shù)字化工具和區(qū)域交付策略等來優(yōu)化交付網(wǎng)點(diǎn)、路線規(guī)劃和配送時(shí)間。另外,您還可以考慮與團(tuán)隊(duì)成員討論:"+優(yōu)惠券和其他客戶福利,以提高客戶忠誠度并獲得回頭客。

第五段:持續(xù)學(xué)習(xí)和發(fā)展。

最后,一個(gè)成功的配送主管需要不斷學(xué)習(xí)和發(fā)展。通過參加培訓(xùn)課程、閱讀書籍、參加行業(yè)會議和與同行交流,您可以獲得有關(guān)行業(yè)發(fā)展的最新知識,并將其應(yīng)用到您身邊的工作中。除此之外,跟隨科技發(fā)展的腳步,學(xué)習(xí)如何應(yīng)用新技術(shù)到您的團(tuán)隊(duì)工作當(dāng)中也是非常必要的。

結(jié)論:

在配送行業(yè)中,優(yōu)異的配送主管尤為重要,能夠使企業(yè)運(yùn)營、員工就業(yè)和企業(yè)財(cái)務(wù)狀況更加優(yōu)異,為畢生職業(yè)生涯的成功奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。而獲取技能、洞察市場和與同行交流等,是成功的關(guān)鍵要素。在今天的競爭環(huán)境中,與同行協(xié)作并創(chuàng)建有效的社交網(wǎng)絡(luò)比以往任何時(shí)候都更加重要,也將是您獲得更多知識和經(jīng)驗(yàn)的關(guān)鍵。

配送主管的簡歷篇十三

配送司機(jī)求職簡歷、在閱讀本文的同時(shí)大學(xué)生個(gè)人簡歷網(wǎng)還為各位求職者推薦一份相關(guān)的司機(jī)兼其它簡歷范文為樣本,在求職的過程中個(gè)人簡歷應(yīng)該要怎樣寫呢以這篇專業(yè)人員個(gè)人簡歷模板為寫簡歷時(shí)參考模板。

基本信息。

個(gè)人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1982年2月19日。

證件號碼:

婚姻狀況:

未婚。

身高:

177cm。

體重:

70kg。

戶籍:

現(xiàn)所在地:

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校:

雷州二中。

學(xué)歷:

高中。

專業(yè)名稱:

中文。

畢業(yè)年份:

20。

工作年限:

一年以內(nèi)。

職稱:

其他。

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

交通運(yùn)輸服務(wù)-司機(jī)。

職位名稱:

司機(jī);。

工作地區(qū):

湛江市;。

待遇要求:

到職時(shí)間:

可隨時(shí)到崗。

技能專長。

語言能力:

其他語言;其他語言;普通話標(biāo)準(zhǔn)。

計(jì)算機(jī)能力:

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

工作經(jīng)歷。

所在公司:

湛江宏華醫(yī)藥公司。

時(shí)間范圍:

公司性質(zhì):

私營企業(yè)。

所屬行業(yè):

生物工程、制藥、環(huán)保。

擔(dān)任職位:

司機(jī)。

工作描述:

負(fù)責(zé)公司藥品配送。

離職原因:

所在公司:

湛江富饒畜牧養(yǎng)殖公司。

時(shí)間范圍:

公司性質(zhì):

其他。

所屬行業(yè):

農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)。

擔(dān)任職位:

司機(jī)。

工作描述:

行政司機(jī)。

離職原因:

所在公司:

湛江盛建混合土公司。

時(shí)間范圍:

205月-3月。

公司性質(zhì):

民營企業(yè)。

所屬行業(yè):

建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔(dān)任職位:

司機(jī)。

工作描述:

配送。

離職原因:

其他信息。

自我介紹:

為人誠實(shí)、虛心好學(xué),能吃苦有上進(jìn)心。在多年的工作過程中,積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。對于不同的企業(yè)、不同的管理制度以及對各崗位的不同要求,本人均能在較短的時(shí)間內(nèi)迅速適應(yīng)。而且,能積極及時(shí)完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)所安排的工作任務(wù)。

在企業(yè)中,能充分認(rèn)識到自己是員工的'身份,知道自己的職責(zé)。明確意識到:在企業(yè)中只有辛勤的付出才有理想的回報(bào);只有企業(yè)的欣榮、才有員工的發(fā)展。

虛心、穩(wěn)重、好學(xué)、刻苦是我的本質(zhì)。

發(fā)展方向:

其他要求:

聯(lián)系方式。

配送主管的簡歷篇十四

1、負(fù)責(zé)公司冷庫庫房商品的接受、發(fā)放及統(tǒng)計(jì).2、每月按公司要求對庫房商品進(jìn)行盤點(diǎn),并做好記錄備查.3、打掃、保持庫房的清潔,并整理好庫房,合理安排貨物存放布局,做到利潤最大化。

1、確保公司各項(xiàng)規(guī)章制度在配送部貫徹落實(shí)。2、執(zhí)行和提議配送部的工作規(guī)程和管理制度。

3、帶領(lǐng)、組織安排完成公司的配送及其他相關(guān)后勤保障工作3、檢查和審核配送部員工的工作進(jìn)度和工作績效,及時(shí)處理車輛違章。

4、根據(jù)公司商品流轉(zhuǎn)程序的規(guī)定,對配送中心相關(guān)單據(jù)進(jìn)行審核并及時(shí)傳遞。

5、負(fù)責(zé)公司設(shè)備維護(hù)檢修安排和相關(guān)流程的培訓(xùn)工作。6、對配送商品安全負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

7、負(fù)責(zé)安排公司所有車輛的維護(hù)、檢修、清潔及相關(guān)年檢等手續(xù)辦理工作,如因疏忽及失誤造成車輛損壞,事故及罰款,負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

8、了解配送情況,提高配送車輛的配送效率。按公司要求填寫出車記錄并及時(shí)上報(bào)。設(shè)計(jì)最佳配送路線,爭取油耗及人力的節(jié)約最大化。9、其他公司領(lǐng)導(dǎo)安排的出車任務(wù)。

一、崗位職責(zé):在配送部主管的領(lǐng)導(dǎo)下,完成公司的配送工作及后勤保障服務(wù)。

二、崗位描述(一)、工作紀(jì)律:

1、嚴(yán)格遵守公司的考勤制度及其他相關(guān)規(guī)章制度。2、不得無故拖延送貨時(shí)間或拒不執(zhí)行配送計(jì)劃。3、上班時(shí)間不私自無故外出。

4、服從配送主管的領(lǐng)導(dǎo)。對工作安排有異議,要在工作完成后向上級匯報(bào)。

2、檢查車輛所載商品是否完好,并保證商品在途的安全、完好是否完整。

3、途中安全行駛,不違反交通規(guī)則。

4、停車時(shí)不能影響正常交通,下車要鎖好車門5、按時(shí)到崗,及時(shí)送貨,不松懈出車6、出入庫要嚴(yán)格按順序和行車路線行駛,損壞貨物,按價(jià)賠償7、定期對車體內(nèi)外完全清潔,禁止臟亂有異味。(二)配送流程:

1、做到從領(lǐng)貨—運(yùn)輸—顧客清點(diǎn)簽字—付款—回收—入庫—財(cái)務(wù)核銷各環(huán)節(jié)的單據(jù)完整、清楚、準(zhǔn)確、及時(shí)。

2、出車前認(rèn)真核對商品與出貨單,回貨單是否一致,包裝是否完好,認(rèn)真填寫認(rèn)真填寫配送單據(jù)記錄。

3、確保配送、財(cái)務(wù)、倉庫的單據(jù)數(shù)量一致性,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)清查。

4、熟悉片區(qū)路段和客戶分布情況,保證配送及時(shí)、準(zhǔn)確、到位。5、確保帳貨相符,接到配送通知,應(yīng)攜帶齊相關(guān)單據(jù)。

6、途中耽誤不能及時(shí)送貨,要和公司取得聯(lián)系,方便公司另行派車安排。

(三)、規(guī)范服務(wù)1、配送人員穿著干凈整潔2、車身干凈、清潔,無污漬。

6、要保證終端定單的及時(shí)準(zhǔn)確送達(dá),端正服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。7、對終端店已下架產(chǎn)品要及時(shí)按調(diào)貨單調(diào)回,并及時(shí)與終端店交接補(bǔ)充新貨,未能及時(shí)按單調(diào)貨的,除要承擔(dān)臨期產(chǎn)品個(gè)人購買的責(zé)任外,還應(yīng)給予警告。

8、與終端店往來中嚴(yán)禁發(fā)生亂賒欠行為,如因亂賒欠行為、情節(jié)嚴(yán)重并造成影響或后果的,承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任及損失。

烏魯木齊久加爾食品有限公司。

2010年10月14日。

配送主管的簡歷篇十五

眼下,隨著電子商務(wù)的飛速發(fā)展,各類型商品的訂單量大幅提升。這也給配送企業(yè)及其主管帶來了更大的挑戰(zhàn)。作為配送主管,在日常工作中,我有著諸多的體會與感悟。今天,我將和大家分享一下我在這個(gè)行業(yè)中的所思所感。

第二段:協(xié)調(diào)管理

當(dāng)前的配送行業(yè)存在著諸多的問題,其中之一便是配送時(shí)間。隨著訂單量的增加,時(shí)間緊迫的情況十分常見。面對這個(gè)問題,我首先采取的措施是建立良好的團(tuán)隊(duì)氛圍與合理的業(yè)務(wù)流程。在人手和物力資源緊缺的情況下,團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)管理十分重要。我與小組成員一起制定了科學(xué)的業(yè)務(wù)流程,并通過內(nèi)部培訓(xùn)提升了團(tuán)隊(duì)的協(xié)同性和管理能力,通過這些措施,我們在配送時(shí)間的掌控方面有了比較大的進(jìn)步。

第三段:服務(wù)升級

時(shí)下,消費(fèi)者對于配送服務(wù)質(zhì)量的要求越來越高。光是簡單地按時(shí)配送已經(jīng)不能滿足大眾的需求。為了更好的服務(wù)消費(fèi)者,我們開始對配送服務(wù)進(jìn)行升級。比如我們增設(shè)了智能快遞柜,讓消費(fèi)者更好地掌控自己的訂單,推出了更長的退貨時(shí)間和更快的配送速度等。通過這些措施,我們成功提高了服務(wù)質(zhì)量,大幅提高了消費(fèi)者的滿意度。

第四段:資源優(yōu)化

作為配送公司的主管,我們需要不斷地優(yōu)化配送業(yè)務(wù)所需的各項(xiàng)資源。為此,我們采取了一些措施,如通過多樣化的渠道開發(fā)獲取更多資源,大力推廣自主軟件用于資源管理,加大對車、人、設(shè)備的投入等。這些措施能夠更加科學(xué)、高效地調(diào)配必要資源,從而提升了我們的生產(chǎn)力。

第五段:心得體會

配送行業(yè)在不斷發(fā)展,需要不斷更新和升級。作為配送主管,需要秉持著團(tuán)結(jié)拼搏、誠信務(wù)實(shí)的精神,不斷學(xué)習(xí)前沿知識、積極探索新方法,并時(shí)刻保持清醒、冷靜地面對各種挑戰(zhàn)。同時(shí),還需多注重團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)作,從而達(dá)成共建共贏的目標(biāo)。

在今天這個(gè)充滿挑戰(zhàn)的大環(huán)境下,作為配送主管,要以創(chuàng)新和經(jīng)驗(yàn)分享為核心理念,不斷完善自身的專業(yè)水平,推動行業(yè)進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

配送主管的簡歷篇十六

配送主管是一個(gè)很不容易做的工作,它需要大量的耐心和精力。作為一個(gè)配送主管,我有著很多心得和經(jīng)歷,在這篇文章中,我想要分享一些這方面的知識。本文將分為五個(gè)主要部分:一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)精神,優(yōu)秀的組織能力,交流技巧,風(fēng)險(xiǎn)管理,以及對成本控行業(yè)的理解和專業(yè)知識。

第一段:一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)精神

作為一個(gè)配送主管,第一件事情就是必須建立一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)精神。這意味著,你需要確保所有的員工都是團(tuán)結(jié)一致的,并且他們都知道他們在工作方面的責(zé)任和義務(wù)。你需要給員工提供一個(gè)清晰和明確的工作任務(wù),以確保包裹被按時(shí)送達(dá)。此外,要及時(shí)解決員工的問題和疑慮,確保他們始終積極投入到工作中。

第二段:優(yōu)秀的組織能力

作為一個(gè)配送主管,必須要有一流的組織能力。這意味著,你需要能夠規(guī)劃和安排所有的運(yùn)輸和交貨時(shí)間,以確保最高效的交付。此外要了解每個(gè)員工的工作任務(wù),以便規(guī)劃安排工作時(shí)間表,確保在時(shí)間上的最大化利用。此外,良好的組織能力還要求你監(jiān)控庫存,并確保所有產(chǎn)品都處于他們應(yīng)該處的狀態(tài)。

第三段:交流技巧

作為一個(gè)配送主管,必須具備優(yōu)秀的交流技巧。你需要與許多不同的部門和團(tuán)隊(duì)合作,因此,你需要了解如何有效地與其他人溝通。這包括了解如何在問題出現(xiàn)時(shí)及時(shí)取得聯(lián)系,以及了解如何以一種聰明而清晰的方式與他人溝通。

第四段:風(fēng)險(xiǎn)管理

配送主管必須要有一個(gè)良好的風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃。你需要知道如何應(yīng)對任何突發(fā)事件,如何避免任何預(yù)料之外的交付問題的發(fā)生。本部分的主要內(nèi)容包括如何制定應(yīng)對計(jì)劃,如何預(yù)測和規(guī)劃變化事項(xiàng),以及如何處理意外的情況。

第五段:對成本控行業(yè)的理解和專業(yè)知識

配送主管必須要 對其所服務(wù)的行業(yè)有深入的了解,這包括了解各個(gè)運(yùn)輸方式和成本因素,以及了解行業(yè)內(nèi)的技術(shù)和趨勢。此外,你還需要了解法規(guī)和法律框架,以確保自己和員工始終遵守相關(guān)的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

總結(jié)

作為一名配送主管,所需的技能和能力是眾多的,因此,重要的是要具備工作中的所有核心技能。本文中的五個(gè)方面涵蓋了從組織和協(xié)作至技術(shù)和知識的所有重要因素。如果你能夠遵循這些指導(dǎo)原則和方法,你就有望成為一名成功的配送主管。

配送主管的簡歷篇十七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):。

首先感謝公司提供了這次競聘的機(jī)會,同時(shí)也感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)在此聽我的競聘陳述,我競聘的崗位是配送中心xx辦主管。利用這次競聘的機(jī)會,我把我個(gè)人基本情況、工作情況及今后工作設(shè)想向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:

200x/x-200x/x百貨公司,任保管員。完成商品的進(jìn)、出手工帳的建立,負(fù)責(zé)超市4000多個(gè)單品的儲存保養(yǎng),收、發(fā)進(jìn)行管理。

200x/x----至今配送中心庫組長。負(fù)責(zé)制定倉儲。

年度工作計(jì)劃。

協(xié)調(diào)溝通處理日常事務(wù)完善庫房管理制度組織實(shí)施庫房日常生產(chǎn)工作。

在校期間,經(jīng)常在校報(bào)投稿,曾被校報(bào)采用的文章有《我的高中生活》、《父親、母親》等。參加工作后,仍保持經(jīng)常寫作和練筆的習(xí)慣。xx年4月,參加了報(bào)考公務(wù)員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),內(nèi)容為《機(jī)關(guān)應(yīng)用文寫作》、《行政能力傾向測試》。通過學(xué)習(xí),學(xué)會了黨政機(jī)關(guān)公文寫作,掌握了基本公文的運(yùn)用和寫作格式。

至公司實(shí)施分業(yè)態(tài)經(jīng)營以后,庫地處配送中心本部周邊,很多工作不能依賴于配送中心、商場、大部分工作都需要我根據(jù)具體情況獨(dú)立解決,為保證物流工作的正常開展,滿足經(jīng)營工作的需要。我經(jīng)常保持著同經(jīng)營單位有關(guān)人員進(jìn)行溝通,協(xié)商的辦法,通過努力同經(jīng)營部建立起了相互理解,相互支持的良好合作關(guān)系,成功地解決了許多分歧意見。又如:今年5月中旬,成功地組織了庫的移庫工作,兩天時(shí)間完成了近8000件商品的轉(zhuǎn)移。并保證無商品損耗和安全事故的發(fā)生。

長期以來,我形成了一種工作習(xí)慣,就是不管工作多少,自己都要以身作則,帶頭真干實(shí)干,寧叫身體受累,也不叫臉上無光。在配送中心四年中,每逢每年的“元旦節(jié)”、“五一節(jié)”、“空調(diào)銷售旺季”、“國慶節(jié)”這幾個(gè)銷售旺季,我都是連續(xù)作戰(zhàn),每天工作時(shí)間長達(dá)14小時(shí)以上。確保了每年人力井噴時(shí)間更好地完成工作任務(wù)。

通過在zz百貨近四年的工作和學(xué)習(xí),我認(rèn)為我的成長和進(jìn)步是比較明顯的。在日常工作之中我不斷努力實(shí)干,不斷地修正自己的思維方向和調(diào)整自己的思維方法。積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。如:如何調(diào)動的員工的積極性;如何搞好團(tuán)隊(duì)建設(shè);如何規(guī)范員工工作行為;如何安排員工工作。由于合理調(diào)配我所負(fù)責(zé)的庫房在xx年“四好倉庫”考評之中,榮獲第一名。

進(jìn)入zz百貨商場近4年以來,本人一直任商場分工會庫工會小組負(fù)責(zé)人,每次商場分工會組織的文化學(xué)習(xí)都積極參加。商場分工會組織的活動自己就積極主動地帶領(lǐng)員工們參加。曾組織和參加過的活動有《職工消防演練》、《職工歌詠比賽》、《職工乒乓球比賽》等。同時(shí),200x年本小組也參加了公司的《先進(jìn)職工小家》創(chuàng)建活動。在四年之中,通過工會組織的不斷引導(dǎo)和自身的積極投入,基本熟悉工會工作。

綜合辦公室工作紛繁復(fù)雜,千頭萬緒。總體來說,工作很重,要求很高,具有重要性,復(fù)雜性和艱巨性的顯著特點(diǎn)。就其職能來說,我理解概括為四項(xiàng)職能:一是參謀助手,二是組織協(xié)調(diào),三是監(jiān)督檢查,四是后勤保證。為更好是做好這四個(gè)方面的工作我有幾點(diǎn)打算和建議:

隨著零售行業(yè)競爭的加劇,消費(fèi)者消費(fèi)觀念地轉(zhuǎn)變,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不斷提高和服務(wù)項(xiàng)目的增多。中心的工作也應(yīng)隨著市場的轉(zhuǎn)變而轉(zhuǎn)變。努力去適應(yīng)經(jīng)營單位的需求,逐步形成以經(jīng)營需要為目標(biāo),以經(jīng)營單位的需求為工作導(dǎo)向服務(wù)理念。

員工的培訓(xùn)工作一方面是起到提升員工業(yè)務(wù)技能、業(yè)務(wù)水平和更新理念。另一方面又起到提升企業(yè)形象的作用。配送中心一半以上的職工分部在各區(qū)縣的前方倉庫,一線員工經(jīng)常面對的是消費(fèi)者、供應(yīng)商、門店導(dǎo)購員,員工的服務(wù)水平如何,服務(wù)意識如何,服務(wù)觀念如何,都會直接影響到我們的企業(yè)形象。因此,我想應(yīng)以基層的管理員為側(cè)入點(diǎn),展開不定期的教育培訓(xùn)工作。反復(fù)地灌輸服務(wù)工作的重要性和必要性,先讓管理員牢固樹立服務(wù)意識,增強(qiáng)服務(wù)觀念,身體力行地去正確引導(dǎo)員工。通過以點(diǎn)帶面的方法。最后實(shí)現(xiàn)整體水平的提高。

“布置—督辦—總結(jié)—匯報(bào)”這是做好一件完整工作的四個(gè)環(huán)節(jié),后三個(gè)環(huán)節(jié)的必要性往往容易被忽略,從而導(dǎo)致布置的工作很難執(zhí)行到位,這一點(diǎn)在我的工作中深有體會。其實(shí)從現(xiàn)在公司抓質(zhì)量工作的做法我們可以看到,我們的服務(wù)質(zhì)量急劇提升,經(jīng)營賣場服務(wù)質(zhì)量不斷提高,究其原因來講,不是公司制度增多了,工作人員發(fā)生變了,更重要地是他們的督查工作得力、不但開展了月檢、年檢,還聘用社會人員的進(jìn)行監(jiān)督,這正說明了監(jiān)督的重要性。

由于配送中心人員分布廣,各區(qū)域庫的情況不一樣,對于如何建立一套適應(yīng)各部門、各小組的考核方法至關(guān)重要,是保證考核目的的前提條件,我想,因地制宜是關(guān)鍵,原則性,目標(biāo)性的項(xiàng)目必須統(tǒng)一,各部門、各小組、各區(qū)域可根據(jù)自己的工作情況,制定考核內(nèi)容、達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)。通過一套完整的績效考核辦法,利于職工找準(zhǔn)方向,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),認(rèn)真做好自己的本職工作。

每年公司在不同時(shí)期就組織開展了許多豐富多彩的活動。作為綜合主管,應(yīng)該抓住這一有利的機(jī)遇,借助這一載體在中心各條戰(zhàn)線開展宣傳活動,精心組織活動內(nèi)容,積極調(diào)動全員參與,培養(yǎng)先進(jìn)人物,塑造典型事跡,讓先進(jìn)人物的思想、行動引導(dǎo)其他員工,促進(jìn)員工自覺尋找差距。同時(shí),通過參加各類活動又會使員工找到企業(yè)歸宿感。

以上是本人這次競聘工作的陳述,如果組織認(rèn)為我能勝任這崗位,我將不會辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)的委托,如果競聘不成功,我將以整體益為重,服從組織安排做好以后的工作。

競聘人:

200x年x月。

配送主管的簡歷篇十八

3、檢查物流調(diào)度的合理性,控制物流運(yùn)營成本;。

4、負(fù)責(zé)物流車輛調(diào)度、派車計(jì)劃調(diào)整工作;。

5、對于產(chǎn)品發(fā)貨及客戶退貨進(jìn)行全程追蹤處理;。

6、每月物流公司對賬單的核對,及物流費(fèi)用支付的申請;。

7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

配送主管的簡歷篇十九

性別:男。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

戶籍:陜西-咸陽年齡:33。

現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:176cm。

希望地區(qū):廣東-東莞、浙江寧波、廣東-廣州、廣東-深圳。

希望崗位:質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)。

尋求職位:qasupervisor、qamanager。

教育經(jīng)歷。

-09~-07西安石油學(xué)院電子技術(shù)及微機(jī)應(yīng)用大專。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

工作經(jīng)驗(yàn)。

**公司(-03~至今)。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。

擔(dān)任職位:qae主管崗位類別:品管經(jīng)理/主管。

工作描述:1.各項(xiàng)產(chǎn)品及原材料品質(zhì)保證系統(tǒng)的規(guī)劃和執(zhí)行;。

2.熟悉流程文件的起草和執(zhí)行的監(jiān)督;。

3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的檢驗(yàn)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的建立;。

4.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)員的`專業(yè)技能及培訓(xùn);。

5.參與解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題、參與工程更改的確認(rèn)和監(jiān)察;。

6.對客戶的特殊要求與客戶溝通,及時(shí)分析完成客訴報(bào)告。

7.提出物料品質(zhì)改善意見,推動供應(yīng)商提高產(chǎn)品質(zhì)量,制定檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書;。

8.協(xié)助質(zhì)量體系的內(nèi)外部審核,采取適當(dāng)行動來改善品質(zhì)系統(tǒng)的有效性;。

9.與設(shè)計(jì)工程師和制造工程師協(xié)同跟進(jìn)新產(chǎn)品的導(dǎo)入;。

10.控制/監(jiān)控量產(chǎn)的品質(zhì)狀況,采取行動降低報(bào)廢率,改善制程能力;。

11.每周及每月回顧總的品質(zhì)目標(biāo)及品質(zhì)狀況;。

12.建立并跟進(jìn)每年度的持續(xù)改善計(jì)劃。

公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。

擔(dān)任職位:qae崗位類別:qa/品質(zhì)工程師。

工作描述:1.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室日常工作的安排及技術(shù)指導(dǎo);。

2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)評審、驗(yàn)證、改善等工作;。

3.負(fù)責(zé)客戶投訴處理與市場品質(zhì)分析,并對改善方案進(jìn)行跟進(jìn);。

4.負(fù)責(zé)公司儀器校驗(yàn)管理,安排外校計(jì)劃,制定內(nèi)校計(jì)劃并予以實(shí)施;。

5.負(fù)責(zé)公司品質(zhì)文件的策劃,制定與實(shí)施;。

離職原因:另求發(fā)展。

技能專長。

專業(yè)職稱:

計(jì)算機(jī)水平:中級。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:

語言能力。

普通話:粵語:

英語水平:

英語:一般。

求職意向。

發(fā)展方向:玩具或鐘表行業(yè)qa高級管理事職位,能充分運(yùn)用多年的工作經(jīng)驗(yàn)及管理方法(casiosegamcdsvtechbandaispinmasterhallmark等),施展自己在玩具及鐘表領(lǐng)域的豐富經(jīng)驗(yàn)與公司產(chǎn)品發(fā)展相結(jié)合.

其他要求:

自身情況。

自我評價(jià):本人性格開朗.樂觀.積極.向上;善于交際;溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);工作認(rèn)真負(fù)責(zé);適應(yīng)性強(qiáng).“要做就做得好”一直以來都以其為座佑銘來鞭策自己.在工作、學(xué)習(xí)中,不斷提高自己的價(jià)值.希望能竭盡所能,為貴司效力!對自己很有信心!望貴司給我機(jī)會!

配送主管的簡歷篇二十

甲方(托運(yùn)方):

乙方(承運(yùn)方):

甲、乙雙方為了共同做好貨物配送業(yè)務(wù),根據(jù)《中華人民共和國合同法》及交通部《公路貨物運(yùn)輸合同實(shí)施細(xì)則》、《汽車貨物運(yùn)輸規(guī)則》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)友好協(xié)商,就甲方的貨物配送業(yè)務(wù)合作達(dá)成以下條款。為明確甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù),加強(qiáng)相互間的協(xié)作,特簽訂本合同,以便雙方共同遵守。

一、配送范圍及貨物。

1、在本合同有效期限內(nèi),甲方同意將市及其周邊地區(qū)的貨物配送業(yè)務(wù)委托給乙方負(fù)責(zé),乙方接受委托并保證全面履行本合同條款及甲方制定的《銷售配送管理制度》。

2、乙方為甲方承運(yùn)的貨物主要是空調(diào)器,另外還有小家電、廣告物料等物品(以下統(tǒng)稱“貨物”),乙方應(yīng)按甲方要求無條件隨車裝運(yùn)。

二、甲方的權(quán)利、義務(wù)與責(zé)任:

1、若乙方全面遵守及履行本合同,甲方應(yīng)按時(shí)向乙方支付配送費(fèi)用。

2、甲方須提前1小時(shí)以上以電話或傳真形式向乙方下達(dá)配送指令,并簡要說明承運(yùn)貨物的型號、數(shù)量、體積、裝貨地點(diǎn)、卸貨地點(diǎn)及車輛要求,并且明確乙方車輛需要在什么時(shí)間內(nèi)到達(dá)甲方指定的裝貨地點(diǎn)等相關(guān)信息。

3、甲方在裝貨之前有權(quán)對乙方的車輛進(jìn)行檢查,如果車輛不適合甲方貨物的裝運(yùn)要求,甲方有權(quán)要求乙方重新調(diào)車,所產(chǎn)生的費(fèi)用及損失由乙方負(fù)責(zé);經(jīng)甲方檢查后的適運(yùn)車輛,乙方不得再作出更換,否則即為違約。

4、甲方應(yīng)保證配送貨物中不得私自攜帶國家違禁品和危險(xiǎn)品,由于貨物本身缺陷所引起的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失,由甲方自行承擔(dān)。

5、甲方有權(quán)對乙方的配送服務(wù)情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查及考核,有權(quán)詳細(xì)知悉乙方配送服務(wù)過程中任何環(huán)節(jié)的真實(shí)情況。

6、甲方(包括甲方授權(quán)的客戶)有權(quán)變更送(到)貨地點(diǎn)或者收貨人,乙方應(yīng)積極配合將貨物安全送到變更后的指定地點(diǎn),因此而產(chǎn)生的費(fèi)用由甲乙雙方以書面函的方式確認(rèn)。

三、乙方的權(quán)利、義務(wù)與責(zé)任。

1、乙方必須是依法成立并合法存在的企業(yè)法人或其他經(jīng)濟(jì)組織、自然人,有權(quán)以自己名義從事本合同各項(xiàng)業(yè)務(wù)的經(jīng)營活動,并以自身名義簽署和履行本合同。

2、乙方應(yīng)復(fù)印其企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、道路運(yùn)輸經(jīng)營許可證、法人身份證等證件給甲方存檔,同時(shí)辦妥業(yè)務(wù)經(jīng)營活動所需的委托書、證明等全部手續(xù)。

3、乙方應(yīng)派出專職人員與甲方辦理日常配送業(yè)務(wù),同時(shí)出具委托書以證明其合法性;若專職人員不能來辦理,乙方必須出具相應(yīng)的委托證明,以證明提貨人員的合法性,以便保證與滿足甲方的正常業(yè)務(wù)聯(lián)系和服務(wù)要求。

4、本合同簽訂后的十個(gè)工作日內(nèi),乙方必須向甲方支付人民幣貳萬元的貨物押金,若乙方無違反本合同且本合同不再續(xù)簽的,合同期滿甲乙雙方結(jié)清所有業(yè)務(wù)帳款后,乙方出具收據(jù)給甲方,甲方將押金全額無息退還給乙方。

5、乙方在接到甲方的配送指令后必須在1小時(shí)內(nèi)回復(fù)甲方,在2小時(shí)內(nèi)將車輛開到甲方指定的裝貨地點(diǎn),乙方應(yīng)按甲方配送的要求按時(shí)按質(zhì)按量保證甲方的用車。如出現(xiàn)不能滿足甲方用車時(shí),乙方應(yīng)在接到配送指令后2小時(shí)內(nèi)書面通知甲方。

6、乙方調(diào)配的車輛及駕駛車輛人員的證件必須齊全、合法,否則因此而造成的損失由乙方全部承擔(dān)。

7、乙方有權(quán)向甲方獲知配送貨物的規(guī)格型號、數(shù)量、裝卸要求、放置要求、到貨地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等信息;貨物裝車完畢乙方應(yīng)對甲方所提供的全部手續(xù)進(jìn)行審查,雙方當(dāng)場辦理好交接手續(xù),貨物自離開甲方倉庫至到達(dá)收貨人所在地所發(fā)生的雨淋、污染、破損等一切損失無論是否獲得保險(xiǎn)賠償均由乙方負(fù)責(zé)賠償(遇自然災(zāi)害等不可抗力情況除外)。

8、乙方應(yīng)保證資源專用,為甲方配送貨物的車輛不得擅自倒貨、調(diào)換貨物、拆改包裝等。

9、乙方自行購買貨物保險(xiǎn)。乙方按本合同規(guī)定的配送時(shí)間將貨物安全送到甲方(包括甲方客戶)指定的地點(diǎn)并且辦妥貨物交接簽收手續(xù),配送回單必須有有效收貨人的簽字及加蓋收貨單位的有效印章(如果沒有印章的則要寫明收貨人的身份證號碼);如果有貨物短少或損壞的(含貨物包裝),收貨人在運(yùn)輸回單上寫明貨物短少或損壞的情況后,乙方司機(jī)必須簽字確認(rèn),如果不簽字則默認(rèn)以收貨人的簽收情況為準(zhǔn);若遇到甲方客戶拒收的情況,乙方不得離開貨物及客戶現(xiàn)場,應(yīng)即刻如實(shí)向甲方反饋,由甲方與客戶協(xié)調(diào),乙方按甲方最終協(xié)調(diào)解決的辦法處理(如果貨物損壞的則由甲方人員出具鑒定報(bào)告),屬于誰的責(zé)任造成貨物拒收,所產(chǎn)生的一切費(fèi)用則由誰承擔(dān);貨物卸完后,乙方必須馬上向甲方報(bào)告貨物的驗(yàn)收情況。

10、乙方應(yīng)負(fù)責(zé)裝、卸車過程中貨物的監(jiān)控工作,確保裝卸貨物完好(含貨物包裝)、數(shù)量準(zhǔn)確無誤,否則,造成的損失由乙方承擔(dān)。

11、在運(yùn)輸服務(wù)過程中若遇交通事故或其它意外事件等,乙方應(yīng)于事件發(fā)生后20分鐘內(nèi)告知甲方,并及時(shí)采取有效措施妥善解決。

四、配送價(jià)格、配送時(shí)間及配送費(fèi)用的結(jié)算。

1、配送費(fèi)用以客戶或者用戶簽收的實(shí)際貨物數(shù)量為準(zhǔn)進(jìn)行結(jié)算。

2、甲方客戶發(fā)生退貨的,由乙方負(fù)責(zé)承運(yùn)。隨當(dāng)次送貨車帶回的:單次承運(yùn)量在5標(biāo)準(zhǔn)套(含)以內(nèi)的由乙方免費(fèi)為甲方承運(yùn),超過5標(biāo)準(zhǔn)套的按合同單套的價(jià)格計(jì)算配送費(fèi)用。

3、隨貨發(fā)送小件物品,如物料、宣傳促銷品等,乙方應(yīng)免費(fèi)發(fā)送,需要計(jì)算運(yùn)費(fèi)的按《配送價(jià)格及配送時(shí)間表》執(zhí)行。

4、空調(diào)實(shí)體機(jī)及空殼樣機(jī)的配送價(jià)格包括貨物運(yùn)費(fèi)、貨物保險(xiǎn)費(fèi)、過橋過路費(fèi)、發(fā)票稅費(fèi)等,具體的配送價(jià)格及配送時(shí)間詳見《配送價(jià)格及配送時(shí)間表》(附表一),此表的配送價(jià)格都是指門對門的服務(wù)價(jià)格,即乙方負(fù)責(zé)到甲方指定的地點(diǎn)裝貨,并負(fù)責(zé)將貨物送到甲方指定的卸貨地點(diǎn)。

5、配送費(fèi)用的結(jié)算周期為月結(jié)。乙方將上月的配送費(fèi)用按時(shí)間順序填寫好《配送費(fèi)用結(jié)算表》,并附上配送回單原件統(tǒng)一按表格順序整理好與甲方于當(dāng)月3日前對帳,雙方人員核對無誤后簽字、蓋章確認(rèn)。乙方按雙方人員確認(rèn)后的配送費(fèi)用開具國家統(tǒng)一的運(yùn)輸發(fā)票,甲方收到發(fā)票后40天內(nèi)將配送費(fèi)用電匯至乙方指定帳戶(乙方戶名:賬號:開戶行:)。

五、其它。

1、在本合同期內(nèi),如果甲方臨時(shí)有其它異地配送業(yè)務(wù)委托乙方辦理,則配送價(jià)格及運(yùn)輸時(shí)間由雙方臨時(shí)協(xié)商,并且以書面函的方式簽字、蓋章確認(rèn),其它條款按本合同執(zhí)行。

2、乙方必須出具委托書傳真給甲方(原件必須在20天內(nèi)送交或郵寄給甲方),以證明其派去辦理配送業(yè)務(wù)人員的合法性。

六、違約責(zé)任。

(一)、甲方違約責(zé)任。

如甲方未能在合同規(guī)定期限內(nèi)支付配送費(fèi)用給乙方,每逾期一天,按逾期金額的1‰支付滯納金給乙方,但由于乙方違約造成的除外;逾期三個(gè)月未支付配送費(fèi)用,乙方有權(quán)暫時(shí)中止配送甲方的貨物,但甲方仍有義務(wù)將應(yīng)付的費(fèi)用支付給乙方。

(二)、乙方違約責(zé)任。

1、乙方違反本合同第三條第1款、第3款及第4款的任何1款,甲方均有權(quán)終止本合同,并將運(yùn)輸業(yè)務(wù)委托給其它公司負(fù)責(zé),乙方不得有異議。

2、乙方違反本合同第三條第5款,未能按時(shí)將車輛調(diào)配到位,每延遲1小時(shí)(不足1小時(shí)按1小時(shí)計(jì)算),扣罰100元人民幣;無法按甲方要求調(diào)配車輛,并且未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)告知甲方調(diào)車情況,第一次扣罰200元人民幣,第二次扣罰500元人民幣,第三次扣罰1000元人民幣,若累計(jì)四次,甲方將無條件解除合同。

3、乙方違反本合同第三條第8款,每次扣罰300元人民幣。

4、乙方違反本合同第三條第9款,未能按規(guī)定時(shí)間將貨物送達(dá)目的地,每延誤1小時(shí)(不足1小時(shí)按1小時(shí)計(jì)算),扣罰100元人民幣;造成貨物短少的,由乙方按甲方出廠價(jià)進(jìn)行全額賠償;造成貨物損壞(含貨物包裝)的,則由乙方按甲方“鑒定報(bào)告”列明的配件明細(xì)和維修費(fèi)用進(jìn)行賠償,價(jià)格按甲方當(dāng)年度制定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算;對客戶拒收的貨物,乙方不向甲方反饋,或者不按甲方的要求處理,每次扣罰500元人民幣;將貨物送錯(cuò)地點(diǎn)的,乙方應(yīng)無條件將貨物重新送到正確地點(diǎn),如果因此造成損失的,均由乙方承擔(dān);未辦理好交接簽收手續(xù)的,不予結(jié)算配送費(fèi)用。

5、乙方違反本合同第三條第11款,每次扣罰300元人民幣;配送服務(wù)過程中發(fā)生交通事故或意外事件,均由乙方解決與承擔(dān)責(zé)任,若乙方未按時(shí)告知甲方且沒有采取有效措施妥善解決的,應(yīng)賠償由此給甲方造成的全部損失。

6、乙方違反本合同第五條第2款,每次扣罰100元人民幣。

7、乙方拒絕接受甲方監(jiān)督與檢查或者向甲方提供虛假情況與信息的,每次扣罰500元人民幣,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)全額賠償。

8、乙方對其工作人員(常駐代表、承運(yùn)司機(jī)等)造成的損失承擔(dān)連帶責(zé)任。

9、凡是乙方賠償?shù)馁M(fèi)用,甲方可以從其配送費(fèi)用中扣除,不足部分乙方在接到甲方賠償通知后的6個(gè)工作日內(nèi)必須用現(xiàn)金補(bǔ)齊,否則視為默認(rèn)從其貨物押金中扣除。

七、合同生效及終止。

1、本合同經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章后生效,有效期限從年月日至年月日終止。本合同期滿后,如甲乙雙方愿意繼續(xù)合作并且無異議的,則本合同動順延一年。

2、如一方需提前終止本合同,應(yīng)提前三十天以書面方式通知另一方,并經(jīng)過雙方協(xié)商后簽字、蓋章確認(rèn)才可以終止。合同終止后對于在合同期間發(fā)生的業(yè)務(wù)仍然適用于本合同,雙方必須履行及承擔(dān)本合同條款的責(zé)任和費(fèi)用。

3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力。在本合同期間如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),交由甲方所在地人民法院裁決。

配送主管的簡歷篇二十一

3.負(fù)責(zé)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的制定,規(guī)范作業(yè)流程,優(yōu)化內(nèi)部流程并確保其有效實(shí)施;。

5.負(fù)責(zé)客戶投訴的查實(shí)、責(zé)任判定,并對作業(yè)環(huán)節(jié)做出檢討與改善;。

8.對產(chǎn)品破損、臨期品的管控,制定與執(zhí)行相關(guān)處理方案并作破損責(zé)任判定及相應(yīng)認(rèn)購;。

9.負(fù)責(zé)倉儲部與其他部門的溝通,協(xié)調(diào)事宜;。

10.負(fù)責(zé)庫房設(shè)備及車輛的定期保養(yǎng)、安全隱患排查工作。

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