總結(jié)是對(duì)過去的沉淀，也是對(duì)未來的展望。寫總結(jié)時(shí)要注意避免空泛和籠統(tǒng)的描述，應(yīng)該結(jié)合具體的事例和數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。以下是小編為大家整理的作文范文，供大家參考學(xué)習(xí)。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇一
目前住地：廣西民族：漢族。
戶籍地：廣西身材：165cm52kg。
婚姻狀況：未婚年齡：28。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：平面設(shè)計(jì)師、包裝設(shè)計(jì)、
工作年限：4職稱：中級(jí)。
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣西。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：廣州廣美紙制品有限公司。
起止年月：-05～。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：造紙/印刷。
擔(dān)任職務(wù)：研發(fā)部主管。
工作描述：廣州廣美紙制品有限公司主要是生產(chǎn)精美相冊(cè)、筆記本、禮品盒為主民營企業(yè)，我負(fù)責(zé)從產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、產(chǎn)品打樣、產(chǎn)品印刷排版、生產(chǎn)跟單、工藝制樣版、產(chǎn)品拍照、畫冊(cè)宣傳還淘寶網(wǎng)站的產(chǎn)品宣傳等;負(fù)責(zé)公司參加香港展會(huì)相關(guān)事宜。開發(fā)部門主管。
公司名稱：紙制品有限公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：造紙/印刷。
擔(dān)任職務(wù)：研發(fā)部設(shè)計(jì)師。
工作描述：廣州廣美紙制品有限公司主要是生產(chǎn)精美相冊(cè)、筆記本、禮品盒為主私人企業(yè)，我負(fù)責(zé)從產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、產(chǎn)品打樣、工藝制樣版、產(chǎn)品拍照、畫冊(cè)宣傳等;負(fù)責(zé)公司參加香港展會(huì)相關(guān)事宜。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣西師范大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科。
所學(xué)專業(yè)：平面設(shè)計(jì)。
自我介紹。
年輕的'我不怕失敗，也有著美好的理想與志向，也在不斷地努力拼搏向它邁進(jìn)，進(jìn)入廣告業(yè)就得闖出一翻事業(yè)，其中的坎坷不是我所懼怕的，懼怕的是沒有機(jī)會(huì)去面對(duì)，所以我在每年的暑假都進(jìn)入不同的廣告公司實(shí)習(xí)，希望能學(xué)到我在學(xué)校所不能學(xué)到的知識(shí)，了解更多在學(xué)校所想要破獲的不解之迷，到廣告公司后努力學(xué)習(xí)，現(xiàn)在的我具備良好的空間想象能力、理解能力和溝通能力，有良好創(chuàng)新思維，時(shí)間觀念強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)與較強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力;廣告常見招牌、展架、x架kt板、燈箱、終端設(shè)計(jì)或材料相當(dāng)熟悉并有一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)平面設(shè)計(jì)和影視、室內(nèi)裝潢掌握得較好，能熟練應(yīng)用coreldraw、photoshop、illustrator等操作軟件，同時(shí)還掌握了office系列的基本應(yīng)用操作。靈活運(yùn)用coreldraw、photoshop、illustrator等軟件安時(shí)安質(zhì)安量獨(dú)立完成客戶所需求的任務(wù)。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇二
姓名：
目前所在：天河區(qū)。
年齡：29。
戶口所在：梅州。
國籍：中國。
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
身高：174cm。
體重：70kg。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：銷售經(jīng)理：
工作年限：5。
職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件。
擔(dān)任職位：銷售主管。
工作描述：管理團(tuán)隊(duì),開發(fā)新市場(chǎng),銷售公司硬件及軟件平臺(tái)。
離職原因：主動(dòng)辭職。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：安防市場(chǎng)營銷。
離職原因：主動(dòng)辭職。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：會(huì)計(jì)/金融/銀行/保險(xiǎn)。
擔(dān)任職位：綜合柜員。
工作描述：柜臺(tái)的綜合業(yè)務(wù)辦理。
離職原因：主動(dòng)辭職。
畢業(yè)院校：廣東金融學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:大專畢業(yè)日期：xx-07
專業(yè)一：計(jì)算機(jī)應(yīng)用專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
xx-09xx-07廣東金融學(xué)院計(jì)算機(jī)應(yīng)用大學(xué)英語四級(jí)-。
外語：英語優(yōu)秀粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
本人性格開朗，活潑樂觀，務(wù)實(shí)守信，求知欲強(qiáng)，吃苦耐勞，勤懇務(wù)實(shí)，腳踏實(shí)地，嚴(yán)于律己，寬以待人有一定組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神及良好的適應(yīng)能力，具有較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力,有較強(qiáng)的客戶交流與管理經(jīng)驗(yàn)。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇三
戶口所在：汕尾國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：169cm。
誠信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：62kg。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：市場(chǎng)/營銷：，市場(chǎng)/營銷：，市場(chǎng)/營銷：
工作年限：4職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：20xx--3500希望工作地區(qū)：廣東省,廣州,。
廣州捷信物流服務(wù)有限公司起止年月：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：物流/運(yùn)輸。
擔(dān)任職位：營業(yè)部主管。
1.營業(yè)員管理及人員培訓(xùn)。
2.客戶接洽。
3.運(yùn)輸跟蹤。
廣東百瑞電子有限公司(散熱散熱風(fēng)扇)起止年月：
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。
擔(dān)任職位：售銷工程師。
1、新客戶的開發(fā)與維護(hù)，每年完成五百萬ntd的業(yè)績(jī)；
2、協(xié)助國內(nèi)代理商的客戶開發(fā)、新項(xiàng)目的開發(fā)以及客訴的處理；
3、全部大陸地區(qū)客戶（主要為做出口的oem客戶）的售后服務(wù)，新項(xiàng)目的跟蹤與洽談；
4、各客戶的合同、訂單及其它來往文件的審核與回復(fù)；
5、負(fù)責(zé)大陸工廠的客戶接待、稽核人員接待；
6、營業(yè)部門的其它商務(wù)活動(dòng)（如：廣告與展覽等）。
廣州藝簾實(shí)業(yè)有限公司起止年月：
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：超市區(qū)域主管。
1、公司部分大中經(jīng)銷商的開發(fā)與管理、部分工程項(xiàng)目的開發(fā)與跟進(jìn)；
2、負(fù)責(zé)公司華南區(qū)域賣場(chǎng)促銷員的督導(dǎo)與培訓(xùn)；
3、賣場(chǎng)的銷售計(jì)劃的策劃與實(shí)施；
4、賣場(chǎng)關(guān)系的維護(hù)以及新賣場(chǎng)的開發(fā)；
5、協(xié)助財(cái)務(wù)對(duì)帳、收帳。
離職原因：想另擇行業(yè)。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：
專業(yè)一：商務(wù)管理(市場(chǎng)營銷）專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
廣東經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院商務(wù)管理--。
外語：英語一般粵語水平：優(yōu)秀。
國語水平：精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
1、長(zhǎng)時(shí)間從事營銷的經(jīng)驗(yàn)，掌握銷售技巧及作銷售計(jì)劃，熟悉各種銷售流程；
2、具有良好的管理能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
3、有一定的文案策劃能力與執(zhí)行力；
4、較強(qiáng)的適應(yīng)能力，學(xué)習(xí)能力；
4、熟悉電腦操作，熟練使用word、excel等多種辦公軟件；
5、持c1駕駛證。
每份從事過的工作，我都努力地奮斗，并在崗位上取得非常好的表現(xiàn)，離開每家我服務(wù)過的公司都是不容易的決定，但是我更希望能找個(gè)一個(gè)可以給予我更多的參與競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)的企業(yè)作為我的事業(yè)發(fā)展的平臺(tái).我相信我的智慧以及對(duì)成功的渴望,會(huì)給我和賞識(shí)我的企業(yè)都帶來財(cái)富!
配送主管的簡(jiǎn)歷篇四
居住地：廣州。
電話：112******（手機(jī)）。
e-mail：
[1年8個(gè)月]。
公司：xx涂層材料有限公司。
行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
職位：外貿(mào)經(jīng)理。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：經(jīng)貿(mào)英語。
學(xué)校：西安市空軍工程大學(xué)。
熟練的英文口語與寫作以及西班牙語的日常對(duì)話與寫作。精通word，excel，outlook/foxmail等辦公軟件以及熟練的photoshop圖片處理。良好的英語和西班牙語表達(dá)能力，能熟練的與國外客戶直接交流，多屆廣交會(huì)經(jīng)驗(yàn)。熟悉電子商務(wù)平臺(tái)操作，網(wǎng)絡(luò)開拓客戶能力強(qiáng)。和客戶建立良好的合作伙伴關(guān)系。多年的外貿(mào)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)的操作流程。能夠在高壓之下工作。有良好的團(tuán)隊(duì)精神和管理能力。為人誠懇，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的職業(yè)道德和操守。多次國內(nèi)外展覽經(jīng)歷(迪拜，荷蘭，巴西，南非，俄羅斯，美國)。
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
目標(biāo)地點(diǎn)：廣州。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：外貿(mào)經(jīng)理。
20xx/7—至今：xx涂層材料有限公司[1年8個(gè)月]。
所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
外貿(mào)部外貿(mào)經(jīng)理。
1.參加國內(nèi)外展會(huì)，接洽外國客戶。
2.接待來訪國外客戶，發(fā)展海外代理，維護(hù)老客戶，開發(fā)新客戶。
3.負(fù)責(zé)主要幾個(gè)大客戶的跟進(jìn)。
4.統(tǒng)籌管理團(tuán)對(duì)，讓團(tuán)隊(duì)發(fā)揮最大的工作效率.
5.協(xié)助下屬解決工作中出現(xiàn)的各種問題。
20xx/6—20xx/6：xx電子門鎖有限公司[1年]。
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
外貿(mào)部外貿(mào)主管。
1.負(fù)責(zé)報(bào)價(jià)接單，安排生產(chǎn)，制單出貨，收款及處理客戶投訴。
2.參加交易會(huì)，接洽國外客戶。同時(shí)根據(jù)公司網(wǎng)站跟進(jìn)有意向的客戶.
3.接待來訪的國外客戶，發(fā)展海外的代理，維護(hù)老的客戶，開發(fā)新的客戶。
4.負(fù)責(zé)一部分外貿(mào)業(yè)務(wù)，集中精力開發(fā)新客戶.
5.統(tǒng)籌管理團(tuán)對(duì)，讓團(tuán)隊(duì)發(fā)揮最大的工作效率.
6.協(xié)助下屬解決工作中出現(xiàn)的各類問題。
20xx/9—20xx/6西安市空軍工程大學(xué)經(jīng)貿(mào)英語本科。
20xx/6大學(xué)英語六級(jí)。
20xx/12大學(xué)英語四級(jí)。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇五
民族：漢族。
出生日期：1985年08月04日
學(xué)歷：大專。
畢業(yè)院校：杭州萬向職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
畢業(yè)時(shí)間：20xx年07月。
所學(xué)專業(yè)：企業(yè)經(jīng)營與管理。
聯(lián)系方式：xx。
工作類型：全部。
單位性質(zhì)：有限公司、股份公司、集團(tuán)。
期望行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。
期望職位：銷售代表。
工作地點(diǎn)：江干區(qū)。
期望月薪：20xx-4000。
時(shí)間：20xx年9月到20xx年6月。
學(xué)校：xxxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
學(xué)歷：大專。
時(shí)間：20xx年3月到20xx年12月。
公司：xxxxx有限公司(寧波辦)。
公司性質(zhì)：國企。
行業(yè)：通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)。
部門：銷售部。
職位：業(yè)務(wù)拓展主管/經(jīng)理。
工作描述：20xx.3-20xx.11浙江杭州君寶科技有限公司(寧波辦)業(yè)務(wù)員(全職)。
主要工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)推廣小靈通和固定電話充值系統(tǒng)的拓展和維護(hù).途徑：開發(fā)一級(jí)代理商和終端網(wǎng)點(diǎn)，每月定點(diǎn)定量?jī)?yōu)秀完成，終于得到了區(qū)域經(jīng)理的肯定使我在公司的職位有所改變：
3、對(duì)待新業(yè)務(wù)員起到引導(dǎo)的作用,真正的實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
4、每月按時(shí)制作業(yè)務(wù)組相關(guān)表格，每月按公司規(guī)定參加月檢會(huì)，加強(qiáng)自身的工作能力。
本人性格開朗,辦事穩(wěn)重踏實(shí);責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通能力,喜歡和陌生人交往,對(duì)新環(huán)境的適應(yīng)能力強(qiáng).工作中不斷的學(xué)習(xí)，逐步完善自我,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。為人誠懇,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，對(duì)市場(chǎng)營銷,銷售團(tuán)隊(duì)管理，渠道開發(fā)有一定的經(jīng)驗(yàn),自律性強(qiáng)，可經(jīng)常出差。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇六
年齡：36歲身高：170cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州貴陽。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上。
聯(lián)系地址：貴陽市小河區(qū)錦江路6號(hào)。
最近工作過的職位：人力資源經(jīng)理。
期望工作地：貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：面議。
期望從事的崗位：人力資源經(jīng)理/主管,行政經(jīng)理/主管,辦公室主任。
技能特長(zhǎng)：本人踏實(shí)、勤奮、執(zhí)行力強(qiáng)，極具親和力；熟練開展現(xiàn)代企業(yè)人力資源和行政管理工作，熟悉工作流程，掌握相關(guān)軟件運(yùn)用，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，工作中結(jié)合實(shí)際，頗有創(chuàng)新意識(shí)。
西南交通大學(xué)(本科)。
起止年月：19xx年9月至20xx年7月。
學(xué)校名稱：西南交通大學(xué)。
專業(yè)名稱：土木工程。
獲得學(xué)歷：本科。
中國中鐵二局（集團(tuán)）有限公司-辦公室主任。
起止日期：20xx年7月至20xx年12月
企業(yè)名稱：中國中鐵二局（集團(tuán)）有限公司。
從事職位：辦公室主任。
1、主持項(xiàng)目人事、行政、后勤管理工作。
2、開展項(xiàng)目人員的考勤管理，按月及時(shí)上報(bào)審核并提交原始記錄材料。
3、配合公司做好項(xiàng)目人員合同、用工協(xié)議的簽訂。
4、做好項(xiàng)目辦公用品、固定資產(chǎn)管理與調(diào)配。
5、配合公司做好項(xiàng)目宣傳報(bào)道、對(duì)外接待等工作。
6、做好項(xiàng)目后勤保障，為項(xiàng)目順利進(jìn)行保駕護(hù)航。
貴州中鼎環(huán)?？萍加邢薰?人力資源主管。
起止日期：20xx年3月至20xx年6月
企業(yè)名稱：貴州中鼎環(huán)?？萍加邢薰?。
從事職位：人力資源主管。
1、協(xié)助上司開展人力資源各項(xiàng)工作，具體落實(shí)建立、建全公司人力資源管理體系；
2、制訂公司人力資源管理、薪酬績(jī)效管理、人事檔案管理等相關(guān)規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行；
3、起草各類人力分析報(bào)告及人力政策、文件的及時(shí)響應(yīng)與下達(dá)；
4、開展階段性員工訪談工作，建立、完善員工職業(yè)生涯規(guī)劃管理系統(tǒng)；
5、負(fù)責(zé)公司招聘、培訓(xùn)等工作的日常管理，定期組織收集公司內(nèi)外人力資源資訊，建立公司人才庫，保證人才儲(chǔ)備。
貴州華清實(shí)業(yè)投資有限公司-人力資源經(jīng)理。
起止日期：20xx年7月至20xx年5月
企業(yè)名稱：貴州華清實(shí)業(yè)投資有限公司。
從事職位：人力資源經(jīng)理。
業(yè)績(jī)表現(xiàn)：1、統(tǒng)籌公司人力資源管理工作，組織擬訂公司人力資源規(guī)劃；
2、指導(dǎo)部門勞動(dòng)關(guān)系管理，定期排查用工風(fēng)險(xiǎn)，做好風(fēng)險(xiǎn)防范；
3、制訂招聘計(jì)劃，組織篩選和面試，做好部門間的協(xié)調(diào)；
4、制訂公司績(jī)效政策，組織績(jī)效管理和績(jī)效評(píng)價(jià)；
5、組織公司年度薪酬預(yù)算和年度薪酬分配方案擬訂和實(shí)施；
6、擬訂和組織實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃，開展培訓(xùn)效果評(píng)估和學(xué)習(xí)成果檢驗(yàn)；
7、制訂福利政策，系統(tǒng)管理員工社保、公積金等。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇七
甲方：
乙方：
就甲方給公司的零部件委托乙方倉儲(chǔ)管理等事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
1、甲方有義務(wù)如實(shí)提供存放在倉庫貨物的圖號(hào)、名稱等相關(guān)信息。
3、貨物從甲方運(yùn)到乙方倉庫的費(fèi)用由甲方支付。
4、甲方所需的周轉(zhuǎn)箱、周轉(zhuǎn)貨架、紙箱、托盤自行購買訂做，并承擔(dān)其費(fèi)用。
5、甲方有權(quán)利對(duì)乙方存數(shù)和帳目進(jìn)行監(jiān)督。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)。
3、定期的對(duì)庫存產(chǎn)品進(jìn)行盤點(diǎn)，產(chǎn)品低于最低儲(chǔ)備量時(shí)應(yīng)及時(shí)將消息傳遞給甲方。
5、在緊急情況發(fā)生時(shí)(空運(yùn)交貨)，乙方配合甲方迅速處理相關(guān)事宜(費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。
7、乙方對(duì)甲方所有入庫單進(jìn)行整理，每月通知甲方開發(fā)票并送至()公司。
8、貨物在乙方簽收后應(yīng)保證完好無損，如有遺失或損壞由乙方全額賠償;。
9、為達(dá)到雙贏，待雙方合作穩(wěn)定后應(yīng)制訂庫房物資合理化庫存值，如甲方庫存產(chǎn)品超出合理化上線值時(shí)，乙方有權(quán)向甲方收取超儲(chǔ)費(fèi)。
三、費(fèi)用結(jié)算方式。
1.乙方按供貨價(jià)格(含稅)的千分之高，經(jīng)過雙方協(xié)商做適當(dāng)調(diào)整。
2.以上所有費(fèi)用每季結(jié)算一次(注：所有費(fèi)用包含此合同中未列明甲方要求乙方提供的額外有償費(fèi)用)。
四、合同中止約定。
2.終止合同前，在甲方付清乙方所有帳款的前提下，乙方為甲方服務(wù)結(jié)束。
五、違約責(zé)任。
1.如甲方未能如期付清費(fèi)用，乙方將向甲方加收未付費(fèi)用的10%作為滯納金;。
2.任何一方未書面提出終止合同而單方面終止合同的，違約方應(yīng)按未執(zhí)行完合同金額的兩倍賠償對(duì)方。
六、其它事宜。
1、未盡事宜雙方協(xié)商解決，如一方要求合同進(jìn)行補(bǔ)充或修改，可以和另一方協(xié)商解決。
2、本協(xié)議合同期：年月月。
4、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章后方可生效。
甲方：乙方：
地址：地址：
電話：電話：
傳真：傳真：
委托辦理人：委托辦理人：
配送主管的簡(jiǎn)歷篇八
年齡：34歲身高：163cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省貴陽市云巖區(qū)。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上。
最近工作過的職位：總經(jīng)理助理。
期望工作地：貴州省/貴陽市南明區(qū)。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：5000~6000元/月。
期望從事的崗位：銷售主管/助理,人力資源經(jīng)理/主管。
期望從事的行業(yè)：批發(fā)/零售。
心思細(xì)密，執(zhí)行力強(qiáng)，受到歷任工作單位領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)，熟練掌握辦公軟件。
中央廣播電視大學(xué)(本科)。
起止年月：20xx年9月至20xx年7月。
學(xué)校名稱：中央廣播電視大學(xué)。
專業(yè)名稱：行政管理。
獲得學(xué)歷：本科。
中國聯(lián)通貴陽分公司-大客戶部客戶代表。
起止日期：20xx年3月至20xx年7月
企業(yè)名稱：中國聯(lián)通貴陽分公司。
從事職位：大客戶部客戶代表。
業(yè)績(jī)表現(xiàn)：003年中國聯(lián)通貴陽分公司——大客戶部客戶代表。負(fù)責(zé)機(jī)場(chǎng)vip室，參與了各項(xiàng)規(guī)程的制定及vip室的管理工作。20xx年參與中國聯(lián)通貴陽分公司“掃盲工程”，負(fù)責(zé)掃盲工程信息的收集和整理，及時(shí)做出有效的分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供翔實(shí)的報(bào)告；20xx年中國聯(lián)通貴陽分公司集團(tuán)客戶部——業(yè)務(wù)主辦。全面負(fù)責(zé)貴陽聯(lián)通的集團(tuán)客戶的發(fā)展維系，客戶俱樂部的建設(shè)管理等。
企業(yè)介紹：股份合作電信和其他信息傳輸服務(wù)業(yè)。
中興通訊股份有限公司手機(jī)事業(yè)部-市場(chǎng)助理兼大客戶經(jīng)理。
起止日期：20xx年9月至20xx年4月
企業(yè)名稱：中興通訊股份有限公司手機(jī)事業(yè)部。
從事職位：市場(chǎng)助理兼大客戶經(jīng)理。
業(yè)績(jī)表現(xiàn)：20xx年-20xx年中興通訊股份有限公司手機(jī)事業(yè)部——市場(chǎng)助理兼大客戶經(jīng)理。負(fù)責(zé)對(duì)全省的品牌建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤、總體驗(yàn)收工作。負(fù)責(zé)對(duì)督導(dǎo)、促銷員進(jìn)行招聘，培訓(xùn)、考核，淘汰。
企業(yè)介紹：股份合作電信和其他信息傳輸服務(wù)業(yè)。
北京開拓天際信息技術(shù)有限公司-行政兼市場(chǎng)助理。
起止日期：20xx年5月至20xx年1月
企業(yè)名稱：北京開拓天際信息技術(shù)有限公司。
從事職位：行政兼市場(chǎng)助理。
企業(yè)介紹：外資電信和其他信息傳輸服務(wù)業(yè)。
廣州九易廣告有限公司-助理客戶經(jīng)理。
起止日期：20xx年2月至20xx年6月
企業(yè)名稱：廣州九易廣告有限公司。
從事職位：助理客戶經(jīng)理。
業(yè)績(jī)表現(xiàn)：20xx年2月-20xx年6月廣州九易廣告有限公司——助理客戶經(jīng)理。負(fù)責(zé)移動(dòng)通訊市場(chǎng)策劃方面的方案擬寫以及執(zhí)行監(jiān)控工作，期間主要全面負(fù)責(zé)貴州移動(dòng)神州行品牌推廣活動(dòng)及落地執(zhí)行。
企業(yè)介紹：廣播、電視、電影和音像業(yè)。
貴州合富輝煌房地產(chǎn)營銷策劃有限公司-置業(yè)顧問。
起止日期：20xx年7月至20xx年9月
企業(yè)名稱：貴州合富輝煌房地產(chǎn)營銷策劃有限公司。
從事職位：置業(yè)顧問。
業(yè)績(jī)表現(xiàn)：20xx年7月-9月貴州合富輝煌房地產(chǎn)營銷策劃有限公司——置業(yè)顧問。參加合富輝煌代理的各房地產(chǎn)推介活動(dòng)，其中包括貴陽花溪?jiǎng)e墅樓盤，恒大樓盤以及樂灣國際的前期工作。
企業(yè)介紹：股份合作房地產(chǎn)業(yè)。
貴陽金龍房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司-工程部資料員及開發(fā)部報(bào)建專員。
起止日期：20xx年10月至20xx年4月
企業(yè)名稱：貴陽金龍房地產(chǎn)開發(fā)有限責(zé)任公司。
從事職位：工程部資料員及開發(fā)部報(bào)建專員。
業(yè)績(jī)表現(xiàn)：負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目的工程技術(shù)資料整理、復(fù)審及歸檔；負(fù)責(zé)金龍國際花園項(xiàng)目6號(hào)樓、42-48號(hào)樓項(xiàng)目竣工后辦理（包括建設(shè)工程規(guī)劃許可證正本、建設(shè)工程竣工規(guī)劃認(rèn)可證等，主要聯(lián)系金陽政府職能部門）；負(fù)責(zé)金龍星島國際項(xiàng)目1-6號(hào)樓、7、8、24號(hào)樓前期各項(xiàng)開發(fā)報(bào)建工作（包括：向各政府職能部門匯報(bào)請(qǐng)示文件的擬寫及事項(xiàng)辦理等，主要聯(lián)系云巖區(qū)政府職能部門）；負(fù)責(zé)金龍濱河灣1號(hào)項(xiàng)目的前期開發(fā)工作（主要聯(lián)系南明區(qū)政府部門）。
企業(yè)介紹：有限責(zé)任(公司)房地產(chǎn)業(yè)。
貴州華輝房地產(chǎn)開發(fā)有限公司-開發(fā)部檔案管理員及報(bào)建專員。
起止日期：20xx年5月至20xx年5月
企業(yè)名稱：貴州華輝房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。
從事職位：開發(fā)部檔案管理員及報(bào)建專員。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇九
年齡：29歲身高：172cm。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州省遵義地區(qū)遵義縣。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：面議。
期望從事的崗位：采購經(jīng)理/主管。
期望從事的行業(yè)：電子/半導(dǎo)體/集成電路,機(jī)械/設(shè)備/重工,其他行業(yè)。
技能特長(zhǎng)：本人工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)能干，善于理性結(jié)合感性管理。
上海大學(xué)(本科)。
起止年月：20xx年至20xx年7月。
學(xué)校名稱：上海大學(xué)。
專業(yè)名稱：材料科學(xué)與工程。
獲得學(xué)歷：本科。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇十
年齡：30歲身高：162cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省貴陽市白云區(qū)。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：1年以下。
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市白云區(qū)。
最近工作過的職位：行政人事主管。
期望工作地：貴州省/貴陽市觀山湖區(qū)。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：5000~6000元/月。
期望從事的崗位：行政經(jīng)理/主管,辦公室主任。
期望從事的行業(yè)：行政人事主管。
技能特長(zhǎng)：普通話：優(yōu)秀、計(jì)算機(jī)：良好對(duì)word、excel、ppt熟練對(duì)cad、ps較為熟悉。
其他專長(zhǎng)：國畫、烘焙甜品、烹飪美食。
貴州師范大學(xué)(本科)。
起止年月：20xx年9月至20xx年7月。
學(xué)校名稱：貴州師范大學(xué)。
專業(yè)名稱：漢語言文學(xué)。
獲得學(xué)歷：本科。
貴州瀛黔律師事務(wù)所-行政人事主管。
起止日期：20xx年2月至20xx年6月
企業(yè)名稱：貴州瀛黔律師事務(wù)所。
從事職位：行政人事主管。
企業(yè)介紹：
貴州金浩田房地產(chǎn)有限公司-招商主管。
起止日期：20xx年9月至20xx年4月
企業(yè)名稱：貴州金浩田房地產(chǎn)有限公司。
從事職位：招商主管。
企業(yè)介紹：
騰輝集團(tuán)貴州分公司-行政主管。
起止日期：20xx年2月至20xx年9月
企業(yè)名稱：騰輝集團(tuán)貴州分公司。
從事職位：行政主管。
企業(yè)介紹：
配送主管的簡(jiǎn)歷篇十一
性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：陜西-咸陽年齡：33。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：176cm。
希望地區(qū)：廣東-東莞、浙江寧波、廣東-廣州、廣東-深圳。
希望崗位：質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測(cè)試經(jīng)理/主管(qa/qc經(jīng)理)。
尋求職位：qasupervisor、qamanager。
教育經(jīng)歷。
-09～-07西安石油學(xué)院電子技術(shù)及微機(jī)應(yīng)用大專。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)。
**公司(-03～至今)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位：qae主管崗位類別：品管經(jīng)理/主管。
工作描述：1.各項(xiàng)產(chǎn)品及原材料品質(zhì)保證系統(tǒng)的規(guī)劃和執(zhí)行;。
2.熟悉流程文件的起草和執(zhí)行的監(jiān)督;。
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的檢驗(yàn)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的建立;。
4.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)員的`專業(yè)技能及培訓(xùn);。
5.參與解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題、參與工程更改的確認(rèn)和監(jiān)察;。
6.對(duì)客戶的特殊要求與客戶溝通，及時(shí)分析完成客訴報(bào)告。
7.提出物料品質(zhì)改善意見，推動(dòng)供應(yīng)商提高產(chǎn)品質(zhì)量，制定檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書;。
8.協(xié)助質(zhì)量體系的內(nèi)外部審核，采取適當(dāng)行動(dòng)來改善品質(zhì)系統(tǒng)的有效性;。
9.與設(shè)計(jì)工程師和制造工程師協(xié)同跟進(jìn)新產(chǎn)品的導(dǎo)入;。
10.控制/監(jiān)控量產(chǎn)的品質(zhì)狀況，采取行動(dòng)降低報(bào)廢率，改善制程能力;。
11.每周及每月回顧總的品質(zhì)目標(biāo)及品質(zhì)狀況;。
12.建立并跟進(jìn)每年度的持續(xù)改善計(jì)劃。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位：qae崗位類別：qa/品質(zhì)工程師。
工作描述：1.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室日常工作的安排及技術(shù)指導(dǎo);。
2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)評(píng)審、驗(yàn)證、改善等工作;。
3.負(fù)責(zé)客戶投訴處理與市場(chǎng)品質(zhì)分析,并對(duì)改善方案進(jìn)行跟進(jìn);。
4.負(fù)責(zé)公司儀器校驗(yàn)管理，安排外校計(jì)劃，制定內(nèi)校計(jì)劃并予以實(shí)施;。
5.負(fù)責(zé)公司品質(zhì)文件的策劃，制定與實(shí)施;。
離職原因：另求發(fā)展。
技能專長(zhǎng)。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：
語言能力。
普通話：粵語：
英語水平：
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：玩具或鐘表行業(yè)qa高級(jí)管理事職位，能充分運(yùn)用多年的工作經(jīng)驗(yàn)及管理方法(casiosegamcdsvtechbandaispinmasterhallmark等),施展自己在玩具及鐘表領(lǐng)域的豐富經(jīng)驗(yàn)與公司產(chǎn)品發(fā)展相結(jié)合.
其他要求：
自身情況。
自我評(píng)價(jià)：本人性格開朗.樂觀.積極.向上;善于交際;溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);工作認(rèn)真負(fù)責(zé);適應(yīng)性強(qiáng).“要做就做得好”一直以來都以其為座佑銘來鞭策自己.在工作、學(xué)習(xí)中,不斷提高自己的價(jià)值.希望能竭盡所能,為貴司效力!對(duì)自己很有信心!望貴司給我機(jī)會(huì)!
配送主管的簡(jiǎn)歷篇十二
1、第三方配送供應(yīng)商的管理，監(jiān)督達(dá)成所設(shè)定的各項(xiàng)kpi指標(biāo)(配送時(shí)效、響應(yīng)速度、成本管控、客戶體驗(yàn)管理等)。
2、定期制作各項(xiàng)配送管理報(bào)表，并根據(jù)管理報(bào)表進(jìn)行配送運(yùn)作;。
合理有效的控制配送成本;。
3、及時(shí)處理配送原因的客訴，跟進(jìn)處理結(jié)果和改善措施;。
4、完成主管交辦的其它工作事項(xiàng)。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):。
首先感謝公司提供了這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì),同時(shí)也感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo)在此聽我的競(jìng)聘陳述，我競(jìng)聘的崗位是配送中心xx辦主管。利用這次競(jìng)聘的機(jī)會(huì),我把我個(gè)人基本情況、工作情況及今后工作設(shè)想向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：
200x/x-200x/x百貨公司，任保管員。完成商品的進(jìn)、出手工帳的建立，負(fù)責(zé)超市4000多個(gè)單品的儲(chǔ)存保養(yǎng)，收、發(fā)進(jìn)行管理。
200x/x----至今配送中心庫組長(zhǎng)。負(fù)責(zé)制定倉儲(chǔ)。
年度工作計(jì)劃。
協(xié)調(diào)溝通處理日常事務(wù)完善庫房管理制度組織實(shí)施庫房日常生產(chǎn)工作。
在校期間，經(jīng)常在校報(bào)投稿，曾被校報(bào)采用的文章有《我的高中生活》、《父親、母親》等。參加工作后，仍保持經(jīng)常寫作和練筆的習(xí)慣。xx年4月,參加了報(bào)考公務(wù)員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),內(nèi)容為《機(jī)關(guān)應(yīng)用文寫作》、《行政能力傾向測(cè)試》。通過學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)了黨政機(jī)關(guān)公文寫作，掌握了基本公文的運(yùn)用和寫作格式。
至公司實(shí)施分業(yè)態(tài)經(jīng)營以后，庫地處配送中心本部周邊，很多工作不能依賴于配送中心、商場(chǎng)、大部分工作都需要我根據(jù)具體情況獨(dú)立解決，為保證物流工作的正常開展，滿足經(jīng)營工作的需要。我經(jīng)常保持著同經(jīng)營單位有關(guān)人員進(jìn)行溝通，協(xié)商的辦法，通過努力同經(jīng)營部建立起了相互理解，相互支持的良好合作關(guān)系，成功地解決了許多分歧意見。又如：今年5月中旬，成功地組織了庫的移庫工作，兩天時(shí)間完成了近8000件商品的轉(zhuǎn)移。并保證無商品損耗和安全事故的發(fā)生。
長(zhǎng)期以來，我形成了一種工作習(xí)慣，就是不管工作多少，自己都要以身作則，帶頭真干實(shí)干，寧叫身體受累，也不叫臉上無光。在配送中心四年中，每逢每年的“元旦節(jié)”、“五一節(jié)”、“空調(diào)銷售旺季”、“國慶節(jié)”這幾個(gè)銷售旺季，我都是連續(xù)作戰(zhàn)，每天工作時(shí)間長(zhǎng)達(dá)14小時(shí)以上。確保了每年人力井噴時(shí)間更好地完成工作任務(wù)。
通過在zz百貨近四年的工作和學(xué)習(xí)，我認(rèn)為我的成長(zhǎng)和進(jìn)步是比較明顯的。在日常工作之中我不斷努力實(shí)干，不斷地修正自己的思維方向和調(diào)整自己的思維方法。積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。如：如何調(diào)動(dòng)的員工的積極性；如何搞好團(tuán)隊(duì)建設(shè)；如何規(guī)范員工工作行為；如何安排員工工作。由于合理調(diào)配我所負(fù)責(zé)的庫房在xx年“四好倉庫”考評(píng)之中，榮獲第一名。
進(jìn)入zz百貨商場(chǎng)近4年以來，本人一直任商場(chǎng)分工會(huì)庫工會(huì)小組負(fù)責(zé)人，每次商場(chǎng)分工會(huì)組織的文化學(xué)習(xí)都積極參加。商場(chǎng)分工會(huì)組織的活動(dòng)自己就積極主動(dòng)地帶領(lǐng)員工們參加。曾組織和參加過的活動(dòng)有《職工消防演練》、《職工歌詠比賽》、《職工乒乓球比賽》等。同時(shí),200x年本小組也參加了公司的《先進(jìn)職工小家》創(chuàng)建活動(dòng)。在四年之中，通過工會(huì)組織的不斷引導(dǎo)和自身的積極投入，基本熟悉工會(huì)工作。
綜合辦公室工作紛繁復(fù)雜，千頭萬緒。總體來說，工作很重，要求很高，具有重要性，復(fù)雜性和艱巨性的顯著特點(diǎn)。就其職能來說，我理解概括為四項(xiàng)職能：一是參謀助手，二是組織協(xié)調(diào)，三是監(jiān)督檢查，四是后勤保證。為更好是做好這四個(gè)方面的工作我有幾點(diǎn)打算和建議：
隨著零售行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的加劇，消費(fèi)者消費(fèi)觀念地轉(zhuǎn)變，服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不斷提高和服務(wù)項(xiàng)目的增多。中心的工作也應(yīng)隨著市場(chǎng)的轉(zhuǎn)變而轉(zhuǎn)變。努力去適應(yīng)經(jīng)營單位的需求，逐步形成以經(jīng)營需要為目標(biāo)，以經(jīng)營單位的需求為工作導(dǎo)向服務(wù)理念。
員工的培訓(xùn)工作一方面是起到提升員工業(yè)務(wù)技能、業(yè)務(wù)水平和更新理念。另一方面又起到提升企業(yè)形象的作用。配送中心一半以上的職工分部在各區(qū)縣的前方倉庫，一線員工經(jīng)常面對(duì)的是消費(fèi)者、供應(yīng)商、門店導(dǎo)購員，員工的服務(wù)水平如何，服務(wù)意識(shí)如何，服務(wù)觀念如何，都會(huì)直接影響到我們的企業(yè)形象。因此，我想應(yīng)以基層的管理員為側(cè)入點(diǎn)，展開不定期的教育培訓(xùn)工作。反復(fù)地灌輸服務(wù)工作的重要性和必要性，先讓管理員牢固樹立服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)服務(wù)觀念，身體力行地去正確引導(dǎo)員工。通過以點(diǎn)帶面的方法。最后實(shí)現(xiàn)整體水平的提高。
“布置—督辦—總結(jié)—匯報(bào)”這是做好一件完整工作的四個(gè)環(huán)節(jié)，后三個(gè)環(huán)節(jié)的必要性往往容易被忽略，從而導(dǎo)致布置的工作很難執(zhí)行到位，這一點(diǎn)在我的工作中深有體會(huì)。其實(shí)從現(xiàn)在公司抓質(zhì)量工作的做法我們可以看到，我們的服務(wù)質(zhì)量急劇提升，經(jīng)營賣場(chǎng)服務(wù)質(zhì)量不斷提高，究其原因來講，不是公司制度增多了，工作人員發(fā)生變了，更重要地是他們的督查工作得力、不但開展了月檢、年檢，還聘用社會(huì)人員的進(jìn)行監(jiān)督，這正說明了監(jiān)督的重要性。
由于配送中心人員分布廣，各區(qū)域庫的情況不一樣，對(duì)于如何建立一套適應(yīng)各部門、各小組的考核方法至關(guān)重要，是保證考核目的的前提條件，我想，因地制宜是關(guān)鍵，原則性，目標(biāo)性的項(xiàng)目必須統(tǒng)一，各部門、各小組、各區(qū)域可根據(jù)自己的工作情況，制定考核內(nèi)容、達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)。通過一套完整的績(jī)效考核辦法，利于職工找準(zhǔn)方向，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，認(rèn)真做好自己的本職工作。
每年公司在不同時(shí)期就組織開展了許多豐富多彩的活動(dòng)。作為綜合主管，應(yīng)該抓住這一有利的機(jī)遇，借助這一載體在中心各條戰(zhàn)線開展宣傳活動(dòng)，精心組織活動(dòng)內(nèi)容，積極調(diào)動(dòng)全員參與，培養(yǎng)先進(jìn)人物，塑造典型事跡，讓先進(jìn)人物的思想、行動(dòng)引導(dǎo)其他員工，促進(jìn)員工自覺尋找差距。同時(shí)，通過參加各類活動(dòng)又會(huì)使員工找到企業(yè)歸宿感。
以上是本人這次競(jìng)聘工作的陳述，如果組織認(rèn)為我能勝任這崗位，我將不會(huì)辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)的委托，如果競(jìng)聘不成功，我將以整體益為重，服從組織安排做好以后的工作。
競(jìng)聘人：
200x年x月。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇十四
1、負(fù)責(zé)公司冷庫庫房商品的接受、發(fā)放及統(tǒng)計(jì).2、每月按公司要求對(duì)庫房商品進(jìn)行盤點(diǎn),并做好記錄備查.3、打掃、保持庫房的清潔,并整理好庫房，合理安排貨物存放布局，做到利潤最大化。
1、確保公司各項(xiàng)規(guī)章制度在配送部貫徹落實(shí)。2、執(zhí)行和提議配送部的工作規(guī)程和管理制度。
3、帶領(lǐng)、組織安排完成公司的配送及其他相關(guān)后勤保障工作3、檢查和審核配送部員工的工作進(jìn)度和工作績(jī)效，及時(shí)處理車輛違章。
4、根據(jù)公司商品流轉(zhuǎn)程序的規(guī)定，對(duì)配送中心相關(guān)單據(jù)進(jìn)行審核并及時(shí)傳遞。
5、負(fù)責(zé)公司設(shè)備維護(hù)檢修安排和相關(guān)流程的培訓(xùn)工作。6、對(duì)配送商品安全負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
7、負(fù)責(zé)安排公司所有車輛的維護(hù)、檢修、清潔及相關(guān)年檢等手續(xù)辦理工作，如因疏忽及失誤造成車輛損壞，事故及罰款，負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
8、了解配送情況，提高配送車輛的配送效率。按公司要求填寫出車記錄并及時(shí)上報(bào)。設(shè)計(jì)最佳配送路線，爭(zhēng)取油耗及人力的節(jié)約最大化。9、其他公司領(lǐng)導(dǎo)安排的出車任務(wù)。
一、崗位職責(zé)：在配送部主管的領(lǐng)導(dǎo)下，完成公司的配送工作及后勤保障服務(wù)。
二、崗位描述（一）、工作紀(jì)律：
1、嚴(yán)格遵守公司的考勤制度及其他相關(guān)規(guī)章制度。2、不得無故拖延送貨時(shí)間或拒不執(zhí)行配送計(jì)劃。3、上班時(shí)間不私自無故外出。
4、服從配送主管的領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)工作安排有異議，要在工作完成后向上級(jí)匯報(bào)。
2、檢查車輛所載商品是否完好，并保證商品在途的安全、完好是否完整。
3、途中安全行駛，不違反交通規(guī)則。
4、停車時(shí)不能影響正常交通，下車要鎖好車門5、按時(shí)到崗，及時(shí)送貨，不松懈出車6、出入庫要嚴(yán)格按順序和行車路線行駛，損壞貨物，按價(jià)賠償7、定期對(duì)車體內(nèi)外完全清潔，禁止臟亂有異味。（二）配送流程：
1、做到從領(lǐng)貨—運(yùn)輸—顧客清點(diǎn)簽字—付款—回收—入庫—財(cái)務(wù)核銷各環(huán)節(jié)的單據(jù)完整、清楚、準(zhǔn)確、及時(shí)。
2、出車前認(rèn)真核對(duì)商品與出貨單，回貨單是否一致，包裝是否完好，認(rèn)真填寫認(rèn)真填寫配送單據(jù)記錄。
3、確保配送、財(cái)務(wù)、倉庫的單據(jù)數(shù)量一致性，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)清查。
4、熟悉片區(qū)路段和客戶分布情況，保證配送及時(shí)、準(zhǔn)確、到位。5、確保帳貨相符，接到配送通知，應(yīng)攜帶齊相關(guān)單據(jù)。
6、途中耽誤不能及時(shí)送貨，要和公司取得聯(lián)系，方便公司另行派車安排。
（三）、規(guī)范服務(wù)1、配送人員穿著干凈整潔2、車身干凈、清潔，無污漬。
6、要保證終端定單的及時(shí)準(zhǔn)確送達(dá)，端正服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。7、對(duì)終端店已下架產(chǎn)品要及時(shí)按調(diào)貨單調(diào)回，并及時(shí)與終端店交接補(bǔ)充新貨，未能及時(shí)按單調(diào)貨的，除要承擔(dān)臨期產(chǎn)品個(gè)人購買的責(zé)任外，還應(yīng)給予警告。
8、與終端店往來中嚴(yán)禁發(fā)生亂賒欠行為，如因亂賒欠行為、情節(jié)嚴(yán)重并造成影響或后果的，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任及損失。
烏魯木齊久加爾食品有限公司。
2010年10月14日。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇十五
1.協(xié)助配送員招募，新員工訓(xùn)練。
2.根據(jù)天氣及訂單走勢(shì)，合理預(yù)估未來訂單，提前做好人員和車輛的安排。
3.跟進(jìn)配送員服務(wù)、形象、效率，對(duì)差異部分做好改善及跟進(jìn)計(jì)劃。
4.管理配送車輛，做好車輛的調(diào)度，督促配送員做好日常維保工作。
5.思考配送工具及流程優(yōu)化，提建議。
6.對(duì)配送員制定工作計(jì)劃及發(fā)展方向，并提供訓(xùn)練和幫助。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇十六
參考閱讀。姓名：大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)年齡：22戶口所在：江門國籍：中國婚姻狀況：未婚民族：漢族身高：170cm求職意向人才類型：普通求職應(yīng)聘職位：物流專員/助理：物流專員，倉庫管理人員：倉儲(chǔ)管理員求職類型：實(shí)習(xí)可到職日期：隨時(shí)月薪要求：2500～2999元希望工作地區(qū)：廣州，，工作經(jīng)歷中山聯(lián)合光電有限公司起止年月：2014-11～2016-01公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：擔(dān)任職位：普工工作描述：從事流水線工作離職原因：旭科電子有限公司起止年月：2014-07～2014-09公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：擔(dān)任職位：質(zhì)檢員工作描述：檢查貨物質(zhì)量離職原因：億和股份有限公司起止年月：2014-01～2014-02公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：擔(dān)任職位：倉庫管理員工作描述：協(xié)助倉管員驗(yàn)收、保管貨物教育背景畢業(yè)院校：廣東南方職業(yè)學(xué)院最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：2016-06專業(yè)一：物流管理起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)2013-092016-06廣東南方職業(yè)學(xué)院物流管理語言能力外語：英語一般粵語水平：精通其它外語能力：國語水平：優(yōu)秀工作能力及其他專長(zhǎng)所獲證書計(jì)算機(jī)1級(jí)證書、物流信息工程師個(gè)人自傳性格溫和，善于交談，與人為善，有吃苦耐勞的精神。在校期間，學(xué)習(xí)認(rèn)真，除了認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)外，還利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，熟悉office相關(guān)軟件操作。假期期間，從事過專業(yè)相關(guān)工作、工廠普工、酒店服務(wù)員等工作，具有吃苦耐勞、任勞任怨、責(zé)任心強(qiáng)等特質(zhì)。工作認(rèn)真，一致獲得同事的好評(píng)。具有一定的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，希望能為貴公司出一份力。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇十七
個(gè)人簡(jiǎn)歷。
目前所在：湖南岳陽??????????????????年齡：20。
性別：?女???????????????????????????民族：漢族。
國籍：中國??????????????????????戶口所在：湖南婁底。
通信地址：湖南民族職業(yè)學(xué)院????郵政郵編：417000。
聯(lián)系電話：??電子郵件：
希望工作的地區(qū)：湖南長(zhǎng)沙、岳陽、婁底、廣州、深圳。
獲得證書：物流員四級(jí)證書、英語三級(jí)證書、計(jì)算機(jī)一級(jí)證書、普通話二級(jí)乙等證書。
獲獎(jiǎng)情況:。
2009年在紀(jì)念“一二九”運(yùn)動(dòng)獲得“先進(jìn)工作者”稱號(hào)。
2010年獲得優(yōu)秀青年志愿者。
2010年獲得優(yōu)秀班干部????????2010年貨的`優(yōu)秀環(huán)保衛(wèi)士。
自我評(píng)價(jià)。
做事塌實(shí)細(xì)心，自覺服從公司紀(jì)律，對(duì)公司忠誠。善于與同事相處。有上進(jìn)心，有十足的熱情來迎接新的挑戰(zhàn)。善于學(xué)習(xí)吸取新的知識(shí)。在校期間利用課余時(shí)間做過多個(gè)品牌的市場(chǎng)推廣和產(chǎn)品銷售等兼職活動(dòng)。管理和責(zé)任心強(qiáng)，基本掌握物流軟件操作、物流信息管理、配送作業(yè)管理、倉儲(chǔ)管理等的流程，以及辦公軟件操作。
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配送主管的簡(jiǎn)歷篇十八
眼下，隨著電子商務(wù)的飛速發(fā)展，各類型商品的訂單量大幅提升。這也給配送企業(yè)及其主管帶來了更大的挑戰(zhàn)。作為配送主管，在日常工作中，我有著諸多的體會(huì)與感悟。今天，我將和大家分享一下我在這個(gè)行業(yè)中的所思所感。
第二段：協(xié)調(diào)管理
當(dāng)前的配送行業(yè)存在著諸多的問題，其中之一便是配送時(shí)間。隨著訂單量的增加，時(shí)間緊迫的情況十分常見。面對(duì)這個(gè)問題，我首先采取的措施是建立良好的團(tuán)隊(duì)氛圍與合理的業(yè)務(wù)流程。在人手和物力資源緊缺的情況下，團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)管理十分重要。我與小組成員一起制定了科學(xué)的業(yè)務(wù)流程，并通過內(nèi)部培訓(xùn)提升了團(tuán)隊(duì)的協(xié)同性和管理能力，通過這些措施，我們?cè)谂渌蜁r(shí)間的掌控方面有了比較大的進(jìn)步。
第三段：服務(wù)升級(jí)
時(shí)下，消費(fèi)者對(duì)于配送服務(wù)質(zhì)量的要求越來越高。光是簡(jiǎn)單地按時(shí)配送已經(jīng)不能滿足大眾的需求。為了更好的服務(wù)消費(fèi)者，我們開始對(duì)配送服務(wù)進(jìn)行升級(jí)。比如我們?cè)鲈O(shè)了智能快遞柜，讓消費(fèi)者更好地掌控自己的訂單，推出了更長(zhǎng)的退貨時(shí)間和更快的配送速度等。通過這些措施，我們成功提高了服務(wù)質(zhì)量，大幅提高了消費(fèi)者的滿意度。
第四段：資源優(yōu)化
作為配送公司的主管，我們需要不斷地優(yōu)化配送業(yè)務(wù)所需的各項(xiàng)資源。為此，我們采取了一些措施，如通過多樣化的渠道開發(fā)獲取更多資源，大力推廣自主軟件用于資源管理，加大對(duì)車、人、設(shè)備的投入等。這些措施能夠更加科學(xué)、高效地調(diào)配必要資源，從而提升了我們的生產(chǎn)力。
第五段：心得體會(huì)
配送行業(yè)在不斷發(fā)展，需要不斷更新和升級(jí)。作為配送主管，需要秉持著團(tuán)結(jié)拼搏、誠信務(wù)實(shí)的精神，不斷學(xué)習(xí)前沿知識(shí)、積極探索新方法，并時(shí)刻保持清醒、冷靜地面對(duì)各種挑戰(zhàn)。同時(shí)，還需多注重團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)作，從而達(dá)成共建共贏的目標(biāo)。
在今天這個(gè)充滿挑戰(zhàn)的大環(huán)境下，作為配送主管，要以創(chuàng)新和經(jīng)驗(yàn)分享為核心理念，不斷完善自身的專業(yè)水平，推動(dòng)行業(yè)進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇十九
3、檢查物流調(diào)度的合理性，控制物流運(yùn)營成本;。
4、負(fù)責(zé)物流車輛調(diào)度、派車計(jì)劃調(diào)整工作;。
5、對(duì)于產(chǎn)品發(fā)貨及客戶退貨進(jìn)行全程追蹤處理;。
6、每月物流公司對(duì)賬單的核對(duì)，及物流費(fèi)用支付的申請(qǐng);。
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇二十
配送司機(jī)求職簡(jiǎn)歷、在閱讀本文的同時(shí)大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)還為各位求職者推薦一份相關(guān)的司機(jī)兼其它簡(jiǎn)歷范文為樣本，在求職的過程中個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)該要怎樣寫呢以這篇專業(yè)人員個(gè)人簡(jiǎn)歷模板為寫簡(jiǎn)歷時(shí)參考模板。
基本信息。
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1982年2月19日。
證件號(hào)碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
177cm。
體重：
70kg。
戶籍：
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學(xué)校：
雷州二中。
學(xué)歷：
高中。
專業(yè)名稱：
中文。
畢業(yè)年份：
20。
工作年限：
一年以內(nèi)。
職稱：
其他。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
交通運(yùn)輸服務(wù)-司機(jī)。
職位名稱：
司機(jī);。
工作地區(qū)：
湛江市;。
待遇要求：
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長(zhǎng)。
語言能力：
其他語言;其他語言;普通話標(biāo)準(zhǔn)。
計(jì)算機(jī)能力：
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
湛江宏華醫(yī)藥公司。
時(shí)間范圍：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
生物工程、制藥、環(huán)保。
擔(dān)任職位：
司機(jī)。
工作描述：
負(fù)責(zé)公司藥品配送。
離職原因：
所在公司：
湛江富饒畜牧養(yǎng)殖公司。
時(shí)間范圍：
公司性質(zhì)：
其他。
所屬行業(yè)：
農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)。
擔(dān)任職位：
司機(jī)。
工作描述：
行政司機(jī)。
離職原因：
所在公司：
湛江盛建混合土公司。
時(shí)間范圍：
205月-3月。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔(dān)任職位：
司機(jī)。
工作描述：
配送。
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
為人誠實(shí)、虛心好學(xué)，能吃苦有上進(jìn)心。在多年的工作過程中，積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于不同的企業(yè)、不同的管理制度以及對(duì)各崗位的不同要求，本人均能在較短的時(shí)間內(nèi)迅速適應(yīng)。而且，能積極及時(shí)完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)所安排的工作任務(wù)。
在企業(yè)中，能充分認(rèn)識(shí)到自己是員工的'身份，知道自己的職責(zé)。明確意識(shí)到：在企業(yè)中只有辛勤的付出才有理想的回報(bào)；只有企業(yè)的欣榮、才有員工的發(fā)展。
虛心、穩(wěn)重、好學(xué)、刻苦是我的本質(zhì)。
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
配送主管的簡(jiǎn)歷篇二十一
配送主管是一項(xiàng)重要的職位，需要具備管理團(tuán)隊(duì)和日常工作的能力。在工作中，我通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，掌握了一定的心得和體會(huì)。在這篇文章中，我將分享一下我的工作經(jīng)驗(yàn)，希望對(duì)其他同行有所幫助。
第二段：理解運(yùn)營模式。
作為一個(gè)配送主管，需要深刻理解企業(yè)的運(yùn)營模式。了解產(chǎn)品的供應(yīng)鏈、初次處理策略以及庫存規(guī)劃和管理對(duì)于成功地管理團(tuán)隊(duì)和最大限度地減少成本是至關(guān)重要的。因?yàn)檫@將幫助您提供更好的配送策略，避免庫存過多或不足，并確保您的團(tuán)隊(duì)能夠在繁忙的工作環(huán)境中高效地完成任務(wù)。
第三段：團(tuán)隊(duì)管理。
作為配送主管，團(tuán)隊(duì)管理是一項(xiàng)至關(guān)重要的任務(wù)。有效地與團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)調(diào)，并保持一個(gè)積極的工作氛圍是關(guān)鍵。在團(tuán)隊(duì)中建立信任和共享知識(shí)，并吸收他們的反饋，以優(yōu)化您的運(yùn)營。同時(shí)，也要制定明確的KPI和績(jī)效目標(biāo)，將任務(wù)激勵(lì)與獎(jiǎng)勵(lì)和表彰相結(jié)合，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)更加努力工作。
第四段：交付過程的優(yōu)化。
交付過程的優(yōu)化對(duì)于提高效率和削減成本至關(guān)重要，也可以提高顧客滿意度。為此，配送主管需要使用跟蹤工具、數(shù)字化工具和區(qū)域交付策略等來優(yōu)化交付網(wǎng)點(diǎn)、路線規(guī)劃和配送時(shí)間。另外，您還可以考慮與團(tuán)隊(duì)成員討論："+優(yōu)惠券和其他客戶福利，以提高客戶忠誠度并獲得回頭客。
第五段：持續(xù)學(xué)習(xí)和發(fā)展。
最后，一個(gè)成功的配送主管需要不斷學(xué)習(xí)和發(fā)展。通過參加培訓(xùn)課程、閱讀書籍、參加行業(yè)會(huì)議和與同行交流，您可以獲得有關(guān)行業(yè)發(fā)展的最新知識(shí)，并將其應(yīng)用到您身邊的工作中。除此之外，跟隨科技發(fā)展的腳步，學(xué)習(xí)如何應(yīng)用新技術(shù)到您的團(tuán)隊(duì)工作當(dāng)中也是非常必要的。
結(jié)論：
在配送行業(yè)中，優(yōu)異的配送主管尤為重要，能夠使企業(yè)運(yùn)營、員工就業(yè)和企業(yè)財(cái)務(wù)狀況更加優(yōu)異，為畢生職業(yè)生涯的成功奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。而獲取技能、洞察市場(chǎng)和與同行交流等，是成功的關(guān)鍵要素。在今天的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中，與同行協(xié)作并創(chuàng)建有效的社交網(wǎng)絡(luò)比以往任何時(shí)候都更加重要，也將是您獲得更多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的關(guān)鍵。
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