活力在基層心得體會(模板23篇)

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活力在基層心得體會(模板23篇)
時間:2023-11-08 00:09:16     小編:雁落霞

通過寫心得體會可以加深對某個學(xué)科、某項工作或某個經(jīng)驗的理解和把握。那么,如何寫出一篇較為完美的心得體會呢?首先,我們需要明確心得體會是對具體事件和經(jīng)驗的總結(jié),要結(jié)合實際情況,突出重點(diǎn),言簡意賅。其次,心得體會的內(nèi)容應(yīng)該具有針對性和實用性,既要對自己有幫助,也要對他人有啟發(fā)。同時,言之有物、觸動人心也是寫好心得體會的重要因素。此外,要注重思考和分析,深入挖掘事物背后的道理和規(guī)律,反思自己的不足和成長空間。最后,在撰寫心得體會時要注意語言的準(zhǔn)確性、條理性和連貫性,做到言之有據(jù),觀點(diǎn)明確,易于理解。在這里為大家推薦一些寫心得體會的好文,希望能給大家?guī)韱⑹尽?/p>

活力在基層心得體會篇一

基層工作是我們黨的重要職責(zé)之一。但是,基層工作經(jīng)常被忽略,因為人們通常認(rèn)為這是一項低端工作。在實際工作中,基層工作的重要性不言而喻。它是我們黨和國家的根基,是政治和民生工作的第一線。因此,抓好基層工作是保持我們黨的優(yōu)勢和長期執(zhí)政的重要保障之一。

第二段:基層工作重要性

在當(dāng)今社會,全世界范圍內(nèi)都有基層單位。這些單位是國家和民間組織的基礎(chǔ)?;鶎庸ぷ魃婕暗焦卜?wù)、基礎(chǔ)設(shè)施、經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展等方方面面。特別是在農(nóng)村地區(qū),基層工作包括土地利用、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和環(huán)保等方面。因此,做好基層工作可以有效地促進(jìn)農(nóng)村的發(fā)展,提高農(nóng)民的生活水平。

第三段:抓好基層工作的關(guān)鍵

要想實現(xiàn)有意義的基層工作,必須要有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)和管理,并且要善于與群眾溝通。一個高效的基層機(jī)構(gòu)需要專業(yè)的人員和良好的組織能力。這些都需要政府、企業(yè)和社會各界的支持。

第四段:基層工作需要具備的能力

一個優(yōu)秀的基層工作者需要具備許多方面的能力。他們必須有領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、組織能力和吸引人才的能力。此外,他們還需要具備良好的思維、溝通和談判技巧、決策和解決問題的能力。這些能力的綜合運(yùn)用可以使基層工作更加高效。

第五段:總結(jié)

抓好基層工作是既重要又困難的。在實際工作中,我們必須始終堅持在工作中不斷探索和開拓,把理論轉(zhuǎn)化為實踐,不斷總結(jié)經(jīng)驗。同時,也必須要吸納先進(jìn)文化和技術(shù),加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn),提升專業(yè)化水平。我們的目標(biāo)是建立更加優(yōu)質(zhì)的基層工作機(jī)構(gòu),為人民的幸福和國家繁榮作出貢獻(xiàn)。

活力在基層心得體會篇二

基層活力是指一個組織或單位在底層具備的活躍、創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取的態(tài)勢?;鶎踊盍Φ奶嵘粌H是組織發(fā)展的需求,也是每個員工個人職業(yè)生涯發(fā)展的要求。我通過近期參與一項基層活力提升的工作,深刻體會到了基層活力的重要性以及如何在實踐中激發(fā)基層活力的方法。

第二段:對于基層活力的重要性的認(rèn)識和體驗

基層活力對于組織的發(fā)展至關(guān)重要。一個積極向上、充滿活力的基層團(tuán)隊能夠在市場競爭中脫穎而出,出色完成任務(wù),進(jìn)而引領(lǐng)整個組織的發(fā)展。通過本次工作,我深切感受到了基層活力帶來的積極變化。在一個充滿活力的團(tuán)隊中,員工之間相互扶持、鼓勵,積極的競爭促使大家持續(xù)進(jìn)步,團(tuán)隊合作也更加默契高效。而在缺乏活力的團(tuán)隊中,人們往往容易陷入停滯、消極的狀態(tài),缺乏創(chuàng)造力和進(jìn)取心,無法面對和解決問題。

第三段:激發(fā)基層活力的方法和實踐

激發(fā)基層活力的方法多種多樣,我在本次工作中學(xué)到了一些有效的實踐方法。首先,領(lǐng)導(dǎo)者的角色非常關(guān)鍵,他們需要起到激勵、引領(lǐng)和示范的作用。一個有活力的領(lǐng)導(dǎo)者能夠激發(fā)員工的激情,樹立明確的目標(biāo),并通過行動示范出團(tuán)隊的價值觀和準(zhǔn)則。其次,組織或單位需要提供一個良好的工作環(huán)境和培訓(xùn)機(jī)會,激發(fā)員工的創(chuàng)造力和自主性。閉門造車的管理方式會阻礙員工發(fā)揮潛力,而鼓勵員工提出自己的想法和建議,將會帶來新的思路和方案。最后,激勵機(jī)制也是必不可少的,通過合理的薪酬和晉升機(jī)制,能夠為員工提供挑戰(zhàn)和成長的機(jī)會,從而增強(qiáng)員工的積極性和主動性。

第四段:體驗基層活力帶來的收益和影響

通過參與基層活力提升的工作,我不僅對基層活力有了更深刻的認(rèn)識,也在實踐中體會到了基層活力帶來的收益和影響。首先,團(tuán)隊成員之間的合作更加緊密,相互之間能夠齊心協(xié)力解決問題,共同推進(jìn)工作的進(jìn)展。其次,基層活力能夠帶動個人的職業(yè)發(fā)展,通過不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步,我在團(tuán)隊中逐漸積累了豐富的經(jīng)驗和能力,提升了個人的競爭力。最后,基層活力的提升也會對組織發(fā)展產(chǎn)生積極的影響,團(tuán)隊的創(chuàng)新能力和執(zhí)行力將在市場競爭中立于不敗之地。

第五段:總結(jié)

基層活力對于組織的發(fā)展至關(guān)重要,也是每個員工個人職業(yè)生涯發(fā)展的要求。通過本次工作的實踐,我認(rèn)識到了激發(fā)基層活力的方法和重要性。一個積極向上、充滿活力的基層團(tuán)隊能夠在市場競爭中脫穎而出,實現(xiàn)組織和個人的共同發(fā)展。作為團(tuán)隊的一員,我們要不斷學(xué)習(xí),提升自身的能力,積極參與團(tuán)隊的工作,為激發(fā)基層活力貢獻(xiàn)自己的力量。

活力在基層心得體會篇三

會基層。

4篇?根據(jù)廳黨委保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動辦公室要求,在廳機(jī)關(guān)支部的統(tǒng)一安排下,本人作為廳機(jī)關(guān)下基層體驗生活第二小組的一員,于4月4日至4月12日在省道304線拉薩市交通局麻江二工區(qū)進(jìn)行了為期9天的生活體驗。9天的短暫時光,在繁華的都市里不過是9次的日出日落,但在這交通養(yǎng)護(hù)一線職工所處的特殊環(huán)境中,9天里卻有太多太多的感觸和回憶,終生都會銘記這段難忘的時光、彌足珍貴的經(jīng)歷?,F(xiàn)將幾點(diǎn)體會匯報如下:?一、熱愛西藏,珍惜生活?西藏是個非常美麗的地方,那里是世界的終極之地,那里有綿延的雪山、巍峨的冰川,有高聳如云的山巒,在那里可以感受大自然的偉大和壯美,可以感受人類的渺小和心靈的觸動,這美麗的景色似乎更青睞那些在城市生活煩悶了的旅游者,對我們交通養(yǎng)護(hù)基層一線職工來說,這異常的環(huán)境給他們帶來更多的卻是艱辛和無奈。由于氣候惡劣、交通的不便,青菜對他們來說是不敢想像的奢侈品,再加上人煙稀少、物質(zhì)匱乏,生存的基本條件都時刻在考驗著他們。工區(qū)安裝了自來水,在夏天還行,一到冬天,水管上凍,一凍就是一個冬天,自來水就變成了不來水。電,用柴油機(jī)發(fā)電,因為油料的緊缺,每天只能供應(yīng)三個小時,家電更多時間對他們來說似乎都成了一道擺設(shè)。全鄉(xiāng)僅有幾部固定電話,沒有手機(jī)信號,沒有報紙,精神生活對他們來說,連想都不知道該怎么去想,雖然他們也屬于這個五彩繽紛的世界,但五彩繽紛卻似乎并不屬于他們。

可是,在我們看來極其乏味、單調(diào),甚至無法想像的生活,他們卻有滋有味、幸福的生活著,每天極其有規(guī)律的上著班,想像著美好的未來,想像著未來一天公路等級提高了,想像著自己買了退休房,想像著兒女學(xué)有所成等等,在他們的生活里看不到苦惱、憂傷,幸福始終洋溢在他們臉上。這幾天里,我漸漸領(lǐng)會了圣土純民、神山圣湖的含義,使我沒有理由不來熱愛這塊充滿希望的雪域高原,使我更加珍惜鬧市里的優(yōu)越生活。

什么時間能夠改建,什么時間能夠提高等級,希望在我們的手里能有一條完整的路、暢通的路。工區(qū)長夫婦都是麻江工區(qū)的職工,幾年前,同時出工,一歲多的小孩從床上掉下地,摔壞了腦部神經(jīng),導(dǎo)致半身殘廢,治療花去了七、八萬元不見效果,但夫婦二人沒有任何埋怨,對工作的熱情絲毫未減。他們的勤勞、熱情的工作使高原上每個平凡的日子顯的不再寂寞。另外不得不提的是道班職工的生活雖不富裕,但他們還時常向當(dāng)?shù)乩щy群眾捐款捐物、捐資助學(xué),體現(xiàn)著交通的負(fù)責(zé)任行業(yè)意識,我們?yōu)榻煌ㄈ硕院?、驕??從道班職工身上,我真正明白了道班為家、甘當(dāng)路石的內(nèi)涵,深深體會到了“老西藏”精神,看到了交通事業(yè)的希望,極大地激發(fā)了積極投身西藏交通的熱情,使我更加熱愛自己所選擇的事業(yè),并堅定了為交通事業(yè)奮斗終身的信心和決心。

三、

熱愛基層,增強(qiáng)同一線職工的血肉親情?通過幾天基層的體驗,全身心去切實感受了一線職工的生產(chǎn)、生活、工作各個方面。深深明白了他們是交通事業(yè)的發(fā)展的基礎(chǔ),他們在最最平凡的工作崗位上為交通的發(fā)展做出了畢生的貢獻(xiàn)。我們在機(jī)關(guān)里發(fā)號施令,他們是忠實的執(zhí)行者,廳機(jī)關(guān)的各項方針決策通過他們的辛勤工作得以體現(xiàn),而他們只懂得去默默付出,不求任何回報。他們的辛勤汗水為我們贏得了榮譽(yù)。他們對交通從內(nèi)心里都有份深厚的感情,對西藏交通人都有著血脈相連的親情。永遠(yuǎn)都忘不了道班職工卓瑪夫婦家的酥油茶,永遠(yuǎn)都忘不了離別前卓瑪夫婦獻(xiàn)給我們那潔白的哈達(dá)。

短短的幾天,一晃即逝,但,麻江工區(qū)卓瑪夫婦的熱情好客、工區(qū)管理員西諾的敦厚樸實、道班職工戰(zhàn)天斗地的場面都會時常在我腦海中浮現(xiàn)。但愿工區(qū)長小孩的病能早日痊愈、道班職工能早日住上設(shè)施齊全的新房,祝愿他們生活幸福、身體健康!基層干部觀看《貪欲之害》心得體會基層心得體會2篇|返回目錄?為了牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、利益觀、地位觀;保持共產(chǎn)黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部的高尚情操,按照省紀(jì)委、縣紀(jì)委的統(tǒng)一要求在全省黨員干部中開展“觀《貪欲之害》,思廉潔從政”警示教育活動,縣局于12月7日下午組織全局副科級以上干部觀看了這部警示教育片《貪欲之害》。通過觀看這部片子,使我們的心靈受到很大的震撼,并?有深刻的心得體會:

付出過很多艱辛和努力,也是從基層一步一步走過來的,他們都有奮斗的經(jīng)歷,也有非常值得稱贊的過去,但是在成績和勝利的光環(huán)下,在大權(quán)在握的情況下,他們卻忘記了黨對他們的精心培養(yǎng)和呵護(hù),忽視了黨的信任和期望,在糖衣炮彈的攻擊下,放任自己的行為,偏離黨、偏離群眾,私欲極度膨脹,腐化墮落,給黨和國家造成巨大的損失,在群眾中產(chǎn)生極壞的影響。從他們身上讓我感受到,作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部無論在基層還是做高官,都要堅守自己的信念,不止在奮斗階段嚴(yán)格要求自己,克己奉公,努力拼搏,更要在成績面前、權(quán)力在握階段把握好自己,珍惜來之不易的成功,拒絕腐蝕和拉攏,要時刻認(rèn)識到圍著你轉(zhuǎn)的人,是圍著你的為人還是圍著你的權(quán)力,不要等著失去自由時,連一個問候的人都沒有時才感覺到人情凄涼,才認(rèn)識到自己其實一個真正的朋友都沒有……,要把黨給的權(quán)力回報給社會和廣大人民群眾,不要等到身陷囹圄才醒悟,那時的眼淚只會是一種譏諷,并換不來人們的同情。

伍的腐敗事關(guān)國家興衰,任何有作為的政府、有希望的民族都是不能容忍的。我們的改革開放正處在關(guān)鍵時期,我們的干部隊伍肩負(fù)重任,我們的人民群眾群策群力共奔前程,堅決支持懲治腐敗。反腐倡廉,黨心所思,民心所向。這是一個老話題,卻又面臨著諸多新問題。在當(dāng)前國際風(fēng)云變幻、世界社會主義運(yùn)動處于低潮的情況下,在我國改革開放和社會主義市場經(jīng)濟(jì)進(jìn)入新的歷史時期,拒腐防變是我們黨繼續(xù)長期執(zhí)政所面臨的嚴(yán)峻考驗。xx同志強(qiáng)調(diào):“各級干部都要自覺接受監(jiān)督,絕不脫離群眾,絕不貪圖安逸,絕不以權(quán)謀私?!蔽覀儽仨毶羁陶J(rèn)識反腐敗斗爭的艱巨性、長期性和緊迫性,以更大的決心、更有力的措施、更扎實的工作,旗幟鮮明、毫不動搖地把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入進(jìn)行下去。

干部工作提供了重要遵循?!叭龂?yán)”就是要嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,“三實”就是要謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。其中,嚴(yán)以修身就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠(yuǎn)離低級趣味,自覺抵制歪風(fēng)邪氣。筆者認(rèn)為,“嚴(yán)以修身”是首要,修好身才能盡心盡力為群眾辦實事、辦好事,放下“架子”親民愛民,做出好“樣子”率先垂范。

修身是一個人的處世之本、立業(yè)之基、守德之根。“修身、齊家、治國、平天下”,修身排在首位。xx提出的“三嚴(yán)三實”,同樣把“嚴(yán)以修身”放在了首位。嚴(yán)修身,就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠(yuǎn)離低級趣味,自覺抵制歪風(fēng)邪氣。在解決世界觀、人生觀和價值觀這個總開關(guān)問題上,黨員干部要以嚴(yán)修身來牢固為民服務(wù)的公仆意識,時常自省,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。要堅守道德陣地保持思想純潔,讓內(nèi)心貪欲不敢萌生,讓清正官念不受歪風(fēng)侵蝕。

嚴(yán)以修身歸根結(jié)底是為百姓謀福祉?!案刹柯毼辉绞巧弦?,工作重心越要下移”,基層干部要明白職級與權(quán)力的提升不是官架的提升,而是為民服務(wù)的擔(dān)當(dāng)加重。要以嚴(yán)修身來保慎用權(quán),以用權(quán)為民緊繃廉政之弦,不為物欲所累,不作身價之計,謹(jǐn)慎用權(quán),盡心干事,以百姓口碑來提升為官價值。

【篇二】。

光陰似箭,日月如梭,轉(zhuǎn)眼間我來xx林業(yè)站工作近半年時間了,這期間得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們在工作上的關(guān)心、生活上的照顧,短短幾個月的工作時間,使我真正體會到了基層工作的艱辛,同時也體會到了大家庭的溫暖和幸福。下面,我就如何踐行“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”,提高修養(yǎng),干好本職工作談點(diǎn)個人感受:

一、提高認(rèn)識,認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實”?隨著黨的群眾路線教育實踐活動的不斷深入推進(jìn),我們應(yīng)該認(rèn)真踐行xx提出的“三嚴(yán)三實”要求,爭做“求實、務(wù)實、樸實”好干部。謀事要實,就是要求我們做“求實”的干部;創(chuàng)業(yè)要實,就是要求我們做“務(wù)實”的干部;做人要實,就是要求我們做“樸實”的干部。我作為一名基層林業(yè)系統(tǒng)職工,我嚴(yán)格按照“三嚴(yán)三實”的要求,與自己的工作實際有機(jī)結(jié)合起來,將其貫徹到教育實踐活動中,樹立為民、務(wù)實、清廉的追求,做到學(xué)以修身、服務(wù)群眾、干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展、廉潔自律。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),做學(xué)習(xí)型林業(yè)干部?(一)牢固樹立宗旨意識,樹立正確的政績。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,堅持黨和人民的利益第一,堅持把群眾工作理念貫穿于工作全過程,發(fā)揮實際工作聯(lián)系人民群眾的重要橋梁紐帶作用,把堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念貫穿于工作的全過程,以是否符合群眾的利益來判斷工作的得失。強(qiáng)化道德修養(yǎng),我每天堅持讀書學(xué)習(xí)兩小時以上,養(yǎng)成了愛學(xué)習(xí)、勤讀書的良好習(xí)慣,將所學(xué)知識內(nèi)化于心、外化于行,樹立正確的世界觀、人生觀、政績觀,自覺踐行社會主義核心價值觀,不斷提升政治覺悟和精神境界。

(二)強(qiáng)化黨性修養(yǎng),保持清醒頭腦,增強(qiáng)政治敏銳性。作為一名共產(chǎn)黨員,我將加強(qiáng)對《黨章》和黨的基本路線的學(xué)習(xí),用馬克思主義武裝頭腦,自覺用黨章規(guī)范自己的言行,持之以恒地加強(qiáng)黨性錘煉,嚴(yán)守黨的紀(jì)律,進(jìn)一步增強(qiáng)中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信,大是大非面前堅持真理。

(三)嚴(yán)守紀(jì)律將規(guī)矩。一是自覺遵守和維護(hù)黨的政治紀(jì)律,自覺擔(dān)負(fù)執(zhí)行和維護(hù)黨的政治紀(jì)律的責(zé)任。站穩(wěn)政治立場,堅決抵制錯誤思想影響,堅定不移地在思想上、政治上、行動上與xx同志為總書記的黨中央保持高度一致,堅決維護(hù)中央權(quán)威,不折不扣地貫徹中央的路線方針政策和決策部署。二是嚴(yán)格執(zhí)行組織紀(jì)律。自覺堅持民主集中制原則,服從組織安排,自覺按黨的組織原則、黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和嚴(yán)守黨的秘密,按制度規(guī)定辦事。三是嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律。按照國家財務(wù)制度的要求,嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律,認(rèn)真按照,帳帳相符,帳實相符,做到日清月結(jié),季有報表,年有。

總結(jié)。

確保資金安全陽光運(yùn)行。

三、求真務(wù)實,做服務(wù)型林業(yè)干部。

一是改進(jìn)服務(wù)態(tài)度。在日常工作中,按照林業(yè)部門的職能(保護(hù)轄區(qū)森林資源、促進(jìn)林業(yè)發(fā)展、林業(yè)站建設(shè)、林業(yè)站工作人員培訓(xùn)及上崗證書核發(fā)、集體林區(qū)生態(tài)建設(shè)、集體林區(qū)森林資源與林政管理、森林資源保護(hù)、林區(qū)護(hù)林員管理、林業(yè)科學(xué)技術(shù)推廣與試驗示范基地建設(shè)、林下資源開發(fā)技術(shù)指導(dǎo)等),結(jié)合工作實際,大力弘揚(yáng)“五種服務(wù)作風(fēng)”,即熱情服務(wù)不厭煩、主動服務(wù)不推諉、協(xié)調(diào)服務(wù)不扯皮、高效服務(wù)不拖拉、廉潔服務(wù)不設(shè)卡,堅決杜絕“門難進(jìn)”、“臉難看”、“事難辦”的現(xiàn)象。二是提高服務(wù)能力。加強(qiáng)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),了解掌握現(xiàn)階段有關(guān)林業(yè)法律法規(guī)和政策,樹牢依法辦事,依規(guī)矩辦事的意識。加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),盡快熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)流程和辦理程序,做到學(xué)以致用,以高質(zhì)量高效率辦理好自己職責(zé)范圍內(nèi)的事情,對當(dāng)場能辦結(jié)的要即接即辦,對當(dāng)場不能辦結(jié)的要先收快辦,讓群眾少跑一次,少點(diǎn)抱怨,多點(diǎn)滿意。特別是到每年的木材審批時段,更是我們工作最繁忙的時期,我將以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,按時辦理好各項手續(xù),讓人民群眾高興而來,滿意而歸。

嚴(yán)以修身是思想之源,求實務(wù)實是行動指南。焦裕祿,楊善洲為我們樹立了學(xué)習(xí)的榜樣,“實干”成為他們最可貴的人格品質(zhì)。古人云:“以銅為鑒,可正衣冠;以古為鑒,可知興替;以人為鑒,可明得失”。焦裕祿、楊善洲對于我來說,就是一面鏡子,一個榜樣。通過對比他的實干、他的擔(dān)當(dāng)、他的奉獻(xiàn),不斷地進(jìn)行反省,從中找出不足,努力做到“正衣冠”、“治治病”。

我作為一名基層林業(yè)戰(zhàn)線上的干部,憑著對林業(yè)工作的深刻理解和熱愛,我將以積極的工作態(tài)度在愛尼山林業(yè)崗位上扎實工作,飽滿的工作熱情投入到自己的工作實踐中去,把服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,扎實干好本職工作作為己任,牢固樹立強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感,堅決摒棄“老好人”、“拈輕怕重”、“不求有功、但求無過”的思想觀念。嚴(yán)格要求自己,要以焦裕祿、楊善洲為心中之鏡,嚴(yán)以修身、嚴(yán)以自律,切實用高標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己,約束自己,真正做到無私奉獻(xiàn)、廉潔奉公。

三嚴(yán)三實心得體會基層干部“三嚴(yán)三實”學(xué)習(xí)心得體會基層心得體會4篇|返回目錄?【篇一】?習(xí)總書記在安徽代表團(tuán)參加審議時的講話中指出,“各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要樹立和發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng),既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律已,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”。不僅里行間傳遞著人民群眾的強(qiáng)烈心聲,更飽含對廣大干部的殷切期望。

每一名黨員干部必須始終牢記出身于民的“原點(diǎn)”,常懷“修為”之心,才能真正做到“有所為有所不為”,充分履職擔(dān)責(zé),實現(xiàn)人生價值。

勤于修身,分分秒都不能放松。對法紀(jì)的敬畏,既是塊“護(hù)身符”,又是道“護(hù)欄”,自己認(rèn)識到位、警戒到家了,不僅能做到“常在河邊走,就是不濕鞋”,也能把自己的經(jīng)驗感染和教育身邊人,“治好家”并“站好崗”,一人帶頭鋪好路,確保大家不跌倒,共同戰(zhàn)勝歪風(fēng)邪氣。俗話說,“上梁不正下梁歪”,許多“腐敗窩案”往往是領(lǐng)導(dǎo)帶壞了“方向”,走錯了“路子”,修身有問題,容易導(dǎo)致家破人亡、事業(yè)拋荒的慘狀。

積極作為,一絲一毫都要用心用力。個人能力要常學(xué)常新。學(xué)習(xí)先進(jìn)理論、尖端技術(shù)和身邊榜樣,才能學(xué)研用結(jié)合,提高理論素養(yǎng)和干事潛能。務(wù)實意識要不斷深化。勤下基層、常跑一線、到工作短板和群眾不滿之處摸底調(diào)研,才能更加了解基層實際、增強(qiáng)群眾感情,謀事創(chuàng)業(yè)從群眾角度出發(fā),把推動發(fā)展落腳到改善民生上來,將發(fā)展成果與改革紅利最大限度惠澤人民。問題整改要與時俱進(jìn)。問題是時代的聲音,更是群眾幸福大門的“按鈕”,只有養(yǎng)成并不斷優(yōu)化隨時發(fā)現(xiàn)問題且及時解決的習(xí)慣和能力,才會做到“有了硬件故障馬上修好、有了灰塵病毒立即洗掉,有了風(fēng)險苗頭及時化解”,穩(wěn)扎穩(wěn)打、扎實進(jìn)步,以實實在在的態(tài)度和成績讓群眾放心和舒心。

及時整改,一個細(xì)枝末節(jié)都不能放過?!拔床 辈皇菬o病,也不是大病,如果早發(fā)現(xiàn)、早治療,認(rèn)真對待,就能避免“諱疾忌醫(yī)”的悲劇發(fā)生。掃除作風(fēng)之弊,不能抓大而放小,也不能只會解決不會預(yù)防。在表現(xiàn)層級上,要及時發(fā)現(xiàn)思想上的變味點(diǎn)子、言論上的錯誤導(dǎo)向,通過黨課教育、談心談話、友善提醒等,提高覺悟,端正態(tài)度。在時間節(jié)點(diǎn)上,不放過“第一次”,不搞“下不為例”,發(fā)現(xiàn)一個問題就及時處理,避免“重蹈覆轍”、出現(xiàn)“第二次”,更不能讓問題演變成“遺留問題”、積弊痼疾。在發(fā)展程度上,不放過細(xì)枝末節(jié),看到“跡象”和“征兆”,早干預(yù)、早下手,不能老是等到案發(fā)了才去破、群眾來訪多次才開始去解決。在干部培養(yǎng)上,從娃娃抓起,高度重視年輕干部選拔任用,注重德的考核與日常監(jiān)督,嚴(yán)防“帶病提拔”與“圈子腐敗”,讓干部養(yǎng)成勤于反省、樂于整改、未雨綢繆的好習(xí)慣,從根本上提高防腐抗誘、創(chuàng)新有為的綜合素質(zhì)。

【篇二】?中央組織部近日發(fā)出通知,對全國組織系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹xx“三嚴(yán)三實”要求作出部署。通知指出,xx關(guān)于“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述,是廣大黨員干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部的為政之道、成事之要、做人準(zhǔn)則,也是做好新形勢下組織工作的重要遵循。

縱觀xx一系列重要講話,有一個重要特點(diǎn),就是深入淺出,善用比喻,生動活潑,善于用恰當(dāng)?shù)谋确浇沂旧羁痰牡览?,具有很?qiáng)的感召力??v觀他的許多比喻,形象貼切,妙趣橫生、膾炙人口,令人嘆為觀止。而“三嚴(yán)三實”這四個重重地給黨員干部敲醒了警鐘。

“三嚴(yán)三實”,是黨員干部做人做事的行動準(zhǔn)則。它是正在深入開展群眾路線教育實踐活動,對于改進(jìn)作風(fēng),無疑是一劑醒腦洗心的“良方”。嚴(yán)當(dāng)頭,從實處干起,最能體現(xiàn)共產(chǎn)黨人的“認(rèn)真”二。“不以規(guī)矩,不能成方圓”,如果黨員干部不能嚴(yán)加約束,既想當(dāng)官又想發(fā)財,總想突破規(guī)矩自由自在,我們拿什么取信于民、凝聚民心?從嚴(yán)要求,“做老實人、說老實話、干老實事”,就是踐行黨的群眾觀。牢記“三嚴(yán)”“三實”,就能始終與群眾坐在一條板凳上,始終懂得群眾心中自有一桿秤,真正與群眾一塊苦、一塊干、一塊過。一個干部,無論處在什么崗位,只要心系群眾,從嚴(yán)格自己做起,從一點(diǎn)一滴的事情做起,就可以做出讓百姓滿意的成績來。

于擔(dān)當(dāng)。只有這樣,在實現(xiàn)“兩個百年”的目標(biāo)過程中,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部才能成為群眾的主心骨,才能獲得群眾信賴,才能感染和帶領(lǐng)群眾,把我們的事業(yè)推向前進(jìn),把我們的夢想化為現(xiàn)實。

“三嚴(yán)三實”,是突出我們黨執(zhí)政為民的本色重要體現(xiàn)。(x)黨員干部的作風(fēng)體現(xiàn)在謀實事方面,而不是用夸夸其談的語言來點(diǎn)綴。沒有誠信的品行,難以贏得群眾的信賴,更難以創(chuàng)偉業(yè)、干大事。空談?wù)`國,實干興邦?!皩崱笔亲黠L(fēng)建設(shè)的豐富內(nèi)涵,要從“實”入手,做到蹄疾步穩(wěn),一步一個腳印把作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)下去,從而取得實效。要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派。要發(fā)揚(yáng)釘釘子精神,保持力度、保持韌勁,善始善終、善作善成,不斷取得作風(fēng)建設(shè)新成效。要認(rèn)清“紙上談兵,不如下馬服務(wù)”、“喊破嗓子,不如甩開膀子”等道理,實實在在深入到群眾中去,扎扎實實為百姓辦實事、辦好事,樹立起群眾心中的“親民”形象。

風(fēng),推動組織工作取得更大成績,為全面深化改革、推動經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展提供堅強(qiáng)有力的組織保證。

活力在基層心得體會篇四

社區(qū)建設(shè)是新時期加強(qiáng)基層政治建設(shè),促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展的重要手段,黨和政府非常重視這項工作,不斷地加大工作力度,采取措施推動社區(qū)建設(shè)深化發(fā)展。平安和諧社區(qū)指導(dǎo)員進(jìn)社區(qū)活動的廣泛開展,豐富了社區(qū)工作的內(nèi)涵,拓展了社區(qū)工作的外延,更加貼近生活、貼近社區(qū)、貼近群眾,受到社區(qū)居民的普遍關(guān)注和歡迎,本人在這次活動中,認(rèn)真貫徹區(qū)委組織部的工作布置,在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合社區(qū)建設(shè)的實際,積極協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門,以“健康、溫馨、文明、和諧”為工作的立足點(diǎn),充分發(fā)揮社區(qū)黨組織在構(gòu)建社會主義和諧社會的作用,不斷將“平安和諧社區(qū)指導(dǎo)員進(jìn)社區(qū)活動”引向深入,一年來,進(jìn)社區(qū)開展工作122次,累計65天,上門走訪居民群眾41戶,黨員家庭14戶,為社區(qū)群眾辦好事辦實事31件,幫助有困難群眾26人次,為社區(qū)辦好事實事7件,幫助社區(qū)解決突出問題和困難6宗,上報有關(guān)工作信息6篇,聯(lián)系幫扶困難黨員3戶,幫助社區(qū)成立3支社區(qū)義工隊伍,共提供幫扶資金和物品970元,保障了目標(biāo)任務(wù)的順利完成?,F(xiàn)將一年來的工作簡要總結(jié)如下。

一、健全組織機(jī)構(gòu),加強(qiáng)教育管理,強(qiáng)化社區(qū)黨員組織意識。

一是抓好社區(qū)黨的建設(shè)。工作已開始,我就和社區(qū)黨支部書記一起,把抓好社區(qū)黨組織建設(shè)放在突出位置,使社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)中能充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。堅持對新轉(zhuǎn)入黨組織關(guān)系的老弱病殘、參加組織生活不正常的社區(qū)黨員實行“三必訪”制度,關(guān)心、愛護(hù)社區(qū)黨員。通過黨員先鋒臺、黨員一人一崗以及開展形式多樣、豐富多彩的活動,激發(fā)社區(qū)黨員的熱情,積極參與創(chuàng)建文明社區(qū),為社區(qū)獻(xiàn)計獻(xiàn)策,在社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮先鋒模范作用。針對社區(qū)部分黨員的黨員意識退化,組織觀念弱化,宗旨觀念淡化的“三化”問題,積極開展黨員教育活動,加強(qiáng)班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)。開展黨章知識競賽活動、上黨課和黨史講座、抓會風(fēng)會紀(jì)等,增強(qiáng)社區(qū)黨員的黨員意識、組織觀念和紀(jì)律意識;推動和督促社區(qū)支部實行重大問題議事規(guī)則,堅持重大事項由社區(qū)黨支部集體討論決定;幫助建章立制,形成黨員教育管理的長效機(jī)制。如黨支部幫扶困難群眾家庭制度,黨員服務(wù)群眾、責(zé)任落實制度等。

二是推進(jìn)社區(qū)民主自治。通過邀請社區(qū)物業(yè)管理公司負(fù)責(zé)同志和居民代表等,召開社區(qū)建設(shè)議事協(xié)商會,廣泛聽取建議和意見,共同研究社區(qū)建設(shè)事宜。同時選拔一些政治素質(zhì)高,搏覽群書的黨員干部擔(dān)任社區(qū)文化指導(dǎo)員,由社區(qū)搭臺定期開展活動。聘請離退體干部及居民代表擔(dān)任社區(qū)監(jiān)督員,對社區(qū)的居務(wù)公開情況進(jìn)行監(jiān)督。邀請5名在職的領(lǐng)導(dǎo)干部,定期的為社區(qū)黨員、群眾上課。

二、加大宣教力度,豐富社區(qū)黨建內(nèi)涵。一年來,我和社區(qū)支部一幫人,結(jié)合社區(qū)實際,著重在社區(qū)建設(shè)的內(nèi)涵豐富上動腦筋。

二是積極探索基層黨員教育的新模式。以“小型黨課”為載體來充實黨課的內(nèi)容,黨支部制訂每季度開設(shè)一期小型黨課,每一期有一名黨員為主講人,確定一個主題,另有1至2名黨員圍繞這個主題利用10分鐘左右時間來進(jìn)行授課,使黨課具有新穎性,靈活性和生動性,也調(diào)動了黨員參與黨組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)的積極性。擴(kuò)大了教育的知識面,受到了黨員、群眾的一致好評。與此同時,社區(qū)定期與不定期的邀請社會各階層專業(yè)人士為黨員、群眾進(jìn)行培訓(xùn)和講座,從八榮八恥教育、廉政知識傳播、科普知識講座、文明禮儀輔導(dǎo)、法律、法規(guī)政策咨詢等,擴(kuò)大了教育對象面,從而也提高了社區(qū)教育的層次。

三、拓展服務(wù)功能,解決熱點(diǎn)問題,想群眾之所想。

一是加強(qiáng)社區(qū)綜合治理,確保一方平安。利用社區(qū)智能化設(shè)備在社區(qū)的各個路口實行24小時攝像監(jiān)控,積極調(diào)動社區(qū)保安做好社區(qū)保衛(wèi)工作的主體力量,發(fā)揮社區(qū)黨員、志愿者的作用,及時排查社區(qū)不和諧的動態(tài),尤其是每逢重大節(jié)慶日發(fā)揮群防群治的作用,組織更多的人員參加社區(qū)的治安巡邏,使社區(qū)的治安發(fā)案率降底在最底的限度。

二是針對社區(qū)群眾連續(xù)投訴和呼吁的問題,立即組織人員協(xié)調(diào),解決問題不拖泥帶水。如:東林美快餐店占道經(jīng)營、污染人行道路和農(nóng)林下路八橫路十六號大院排污主干管堵塞造成小區(qū)內(nèi)形成大片積水,直接影響居民正常生活等具體問題。經(jīng)過與居委會的同志積極協(xié)調(diào),共同努力,爭取到方支持和諒解,使問題及時得到落實和解決。東林美快餐店受到了應(yīng)有的處罰,快餐店老板還主動寫了保證書,決心今后一定遵章守紀(jì),依法經(jīng)營。下水道堵塞問題通過集資改造的形式也得到了妥善解決。

四、實施人文關(guān)愛,增強(qiáng)社區(qū)建設(shè)活力。關(guān)愛人是社區(qū)建設(shè)的根本所在。

一是深入居民群眾,妥善化解矛盾。在處理群眾反映的問題和協(xié)調(diào)解決群眾間的矛盾糾紛時,堅持深入居民群眾,深入群眾家中,了解掌握真實情況,注意掌握工作方法,并針對不同的個體,處理問題因人而異,區(qū)別對待,使矛盾及時得到解決。如農(nóng)林上路七橫路兩戶居民,因門前曬衣架占用空間多少問題,互不相讓,多年來一直爭吵不休。經(jīng)與居委會的同志多次走訪,請出雙方關(guān)系都比較好的老鄉(xiāng)共同協(xié)調(diào),耐心說教,問題得到了圓滿的解決,兩家人從此又成為好鄰居。

二是引導(dǎo)鄰里和諧親情。社區(qū)居民之間也是向往鄰里間的真誠交往,也有渴望情感關(guān)愛的強(qiáng)烈需求。為調(diào)動樓道居民積極性,我們有條件的在社區(qū)挑選兩棟居民樓,組織居民共同布置樓道環(huán)境,組織各種比賽、郊游活動等來創(chuàng)建樓道文明、健康、溫馨、和諧的氛圍,實現(xiàn)了鄰里互助情同手足,小家大家親如一家的鄰里親情。

五、堅持“三個依靠”,形成工作合力。由于本人到地方工作時間短,工作熱情很高,工作經(jīng)驗不足,下社區(qū)工作以來,自己始終堅持“三個依靠”,主動爭取各方在工作上的支持,前進(jìn)中有了后盾,工作上如虎添翼。一靠街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)。積極參加社區(qū)指導(dǎo)員工作例會,認(rèn)真匯報自己階段性工作開展情況和遇到的問題和困難,為下一步的工作掃除了障礙。二靠派出單位:領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。對自己職權(quán)范圍內(nèi)解決不了的問題,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,拓寬了解決問題的權(quán)限和渠道。如:農(nóng)林上路小區(qū)物業(yè)管理人員,在解決一居民樓樓下場地坑洼不平的問題時,提出要居委會提供半噸水泥和幾個立方砂石,此事與我們中隊領(lǐng)導(dǎo)匯報后,馬上協(xié)調(diào)轄區(qū)施工單位,問題即時得到解決。三靠社區(qū)黨支部書記、居委會主任指導(dǎo)與幫助,以及社區(qū)全體黨員群眾的大力支持和配合,特別是社區(qū)黨支部書記、居委會主任扎實細(xì)致的工作作風(fēng),誠懇待人,以社區(qū)為家的工作熱情,感動和激勵著我和社區(qū)居民,才形成了如此良好的工作局面,圓滿完成上級交給的工作任務(wù)。

當(dāng)前社區(qū)主要存在的問題:*社區(qū)由于居民結(jié)構(gòu)層次差異大,居民的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)也各不相同,因此在社區(qū)建設(shè)中出現(xiàn)了一些環(huán)境上的不和諧。一是店面房商鋪業(yè)主由于不長住社區(qū),他們對愛我家園觀念意識談溥,占道營業(yè)、亂堆、亂扔、亂掛現(xiàn)象依然存在,因此店面商鋪的管理還是社區(qū)和諧環(huán)境的障礙;二是隨著居民收入提高,私家車輛驟增,車主為圖方便,不愿把車子停放到車庫。社區(qū)出現(xiàn)地面停車擁擠。以至影響到區(qū)內(nèi)交通和人員出行。這些現(xiàn)象都是與和諧社區(qū)相違背的。也是我們今后要逐步協(xié)調(diào)解決的問題。

活力在基層心得體會篇五

第一段:引言(150字)

活力基層是一個充滿活力和激情的地方,它是社會發(fā)展的基石,也是我們每個人成長的階梯。我有幸在基層工作多年,親身經(jīng)歷了基層工作的辛酸和甜美,也積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中,我將分享我對活力基層的體會和心得。

第二段:了解基層實際情況(250字)

了解基層實際情況是活力基層工作的基礎(chǔ)。一個真正優(yōu)秀的基層工作者不僅需要了解社區(qū)的需求和痛點(diǎn),還要熟悉社區(qū)的組織結(jié)構(gòu)和人際關(guān)系。只有了解了這些,才能更好地與居民溝通、協(xié)作和解決問題。在我實際工作中,我經(jīng)常通過開展調(diào)研、座談會和走訪等方式與社區(qū)居民建立聯(lián)系,這有助于我更全面地了解社區(qū)的實際情況,同時也增進(jìn)了我的工作信任度。

第三段:傾聽和理解(250字)

傾聽和理解是活力基層工作的基本素質(zhì)。在與居民交流時,我始終保持著開放和尊重的心態(tài),認(rèn)真傾聽他們的意見和建議。每個居民都有自己的故事和需求,只有真正理解他們的心聲,才能更好地幫助他們解決問題。在與居民互動中,我學(xué)會了換位思考,思考他們的行為背后的原因,這樣我能更好地與他們溝通并給予合適的幫助。

第四段:積極創(chuàng)新(250字)

積極創(chuàng)新是活力基層工作的動力之一。社區(qū)發(fā)展是一個日新月異的過程,需要我們及時調(diào)整工作策略和手段。作為一個基層工作者,我積極參與學(xué)習(xí)和培訓(xùn),不斷提升自己的專業(yè)能力。同時,我也注重創(chuàng)新工作方式,鼓勵社區(qū)居民參與自己的事務(wù),通過社區(qū)議事會和志愿者活動等形式,促進(jìn)社區(qū)的自治和發(fā)展。創(chuàng)新帶來新的機(jī)會和挑戰(zhàn),也讓我的工作更具活力和意義。

第五段:發(fā)揮身份作用(300字)

作為一個基層工作者,我深刻體會到自己的身份作用是活力基層的重要組成部分。我不僅是一個問題解決者,更是一個組織者和引領(lǐng)者。我將自己的身份作用與居民的需求緊密相連,通過激發(fā)居民的參與和共同努力,實現(xiàn)社區(qū)的共同發(fā)展。作為一個基層工作者,我要不斷提高認(rèn)識自己的身份,發(fā)揮好屬于自己的作用,為社會的進(jìn)步和人民的幸福做出更大的貢獻(xiàn)。

總結(jié)(100字)

活力基層工作是一項具有挑戰(zhàn)性的任務(wù),但也是一項充滿樂趣和成就感的工作。通過了解基層實際情況、傾聽和理解居民的需求、積極創(chuàng)新工作方式以及發(fā)揮自己的身份作用,我們可以更好地服務(wù)社區(qū),促進(jìn)社區(qū)的共同發(fā)展。活力基層需要更多像我們這樣的基層工作者,共同努力,為社區(qū)的未來貢獻(xiàn)自己的力量。

活力在基層心得體會篇六

黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)?;鶎狱h建標(biāo)準(zhǔn)化項目建設(shè),與基層組織建設(shè)年目標(biāo)同向、任務(wù)相符、措施一致,是加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)的重要內(nèi)容和重要抓手,是在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年活動的具體行動。為此,結(jié)合鷹潭實際,我們將基層組織建設(shè)的重點(diǎn)任務(wù)分解成具體項目,促使基層組織在形象建設(shè)上有新提升、在為民服務(wù)上有新舉措、在制度建設(shè)上有新拓展、在加快發(fā)展上有新成效。

實施辦公場所建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)化,提升政權(quán)形象增強(qiáng)基層黨組織的向心力。基層組織直接面向群眾開展工作,在很大程度上,人民群眾就是通過基層黨組織的形象來認(rèn)識我們黨的形象?;谶@一認(rèn)識,我們按照“新建一批、利用一批、提高一批”的要求,重點(diǎn)解決鷹潭市部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公條件簡陋和村級無辦公場所的問題,使基層組織辦公場所整體上達(dá)到“基本場所適用、基本設(shè)施完備、基本功能健全、基本制度規(guī)范”的標(biāo)準(zhǔn)。在辦公場所的建設(shè)上,我們提出了一系列標(biāo)準(zhǔn),如“六個統(tǒng)一”的標(biāo)準(zhǔn),即統(tǒng)一懸掛國徽、統(tǒng)一升掛國旗、統(tǒng)一在交通路口設(shè)置鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府指示牌、統(tǒng)一設(shè)置集鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)劃圖、統(tǒng)一辦公室標(biāo)識和辦公設(shè)施、統(tǒng)一設(shè)置上墻資料和版式。

同時,立足縣(市、區(qū))和鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際,根據(jù)各地的資源稟賦,引導(dǎo)和鼓勵各地在確保規(guī)定動作做到位的基礎(chǔ)上,因地制宜,將自身特色與標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)互相融入、互為補(bǔ)充。目前,全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)都對辦公場所進(jìn)行了維修改造,基層機(jī)關(guān)工作環(huán)境整潔大方、生活環(huán)境方便舒適。辦公場所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)既提升了干部的“精、氣、神”,增強(qiáng)了干部的自豪感和歸屬感,激發(fā)了黨員干部干勁,又提升了基層政權(quán)形象,為更好領(lǐng)導(dǎo)和組織群眾奠定了基礎(chǔ),增強(qiáng)基層黨組織的號召力和向心力20xx強(qiáng)基層個人心得體會20xx字3篇心得體會。

實施便民服務(wù)中心建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)化,提升服務(wù)水平增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力。加強(qiáng)基層組織建設(shè),要從群眾最盼望解決的問題抓起,把群眾是否滿意作為最終檢驗標(biāo)準(zhǔn)。為此,鷹潭市在推進(jìn)基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化項目建設(shè)的實踐中,始終堅持以人為本、服務(wù)群眾,按照“統(tǒng)一、規(guī)范、便民”的要求,不斷加強(qiáng)便民服務(wù)中心建設(shè),把提高基層黨建科學(xué)化水平和提升為民服務(wù)質(zhì)量有機(jī)結(jié)合起來。

在抓好便民服務(wù)中心硬件設(shè)施的同時,著力構(gòu)建“一個窗口受理,一次性告知,一條龍服務(wù),一站式辦結(jié)”的服務(wù)模式。同時,建立了“一個起立、一張笑臉、一句問候、一聲請坐、一杯茶水”為內(nèi)容的“五個一”文明辦公制度,突出了“緊急問題及時辦、符合政策馬上辦、困難問題靈活辦、敏感問題透明辦、復(fù)雜問題耐心辦”的“五辦”要求,真正把便民服務(wù)中心建成了民心工程。此外,在農(nóng)村,構(gòu)建了上有鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心、下有村組民事村辦點(diǎn)、中有鄉(xiāng)村干部上門服務(wù)的全覆蓋便民服務(wù)格局,做到了群眾辦事“瑣事不出組、小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”。在社區(qū),充分利用現(xiàn)有信息網(wǎng)絡(luò)資源,按照“一處固定場所、一套信息設(shè)備、一名信息員、一套管理制度、一個長效機(jī)制”的要求,建立了覆蓋全市社區(qū)的綜合服務(wù)管理信息平臺。

實施日常運(yùn)行機(jī)制建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)化,提升管理水平增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力。針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部管理難、村組干部待遇偏低、農(nóng)村年輕黨員發(fā)展力度不夠等問題,圍繞規(guī)劃決策、組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督控制、考核獎懲、學(xué)習(xí)創(chuàng)新等方面建立了一套實用、可操作性強(qiáng)的運(yùn)行機(jī)制。我們健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委會議事規(guī)則、黨委中心組學(xué)習(xí)、黨政班子聯(lián)席會、“三重一大”集體決策等工作機(jī)制;建立完善鄉(xiāng)村干部工作績效考核機(jī)制,在鄉(xiāng)村干部中實行工作績效與津補(bǔ)貼發(fā)放掛鉤;加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)和管理,高度重視青年農(nóng)民黨員的發(fā)展工作,全面實施黨員發(fā)展“2+5”模式;進(jìn)一步加強(qiáng)黨員管理工作,建立黨員“先鋒創(chuàng)績”制度,量化黨員日常管理、業(yè)績評定和民主評議。

實施集鎮(zhèn)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化,提升發(fā)展能力增強(qiáng)基層黨組織的戰(zhàn)斗力。推動發(fā)展,是基層黨組織戰(zhàn)斗力的最重要體現(xiàn)。按照促發(fā)展的目標(biāo),我們堅持以集鎮(zhèn)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化為龍頭,充分發(fā)揮集鎮(zhèn)在強(qiáng)經(jīng)濟(jì)、富群眾中的帶動作用,將集鎮(zhèn)建設(shè)與產(chǎn)業(yè)集聚有機(jī)結(jié)合,以“特色、整潔、繁榮、有序”為目標(biāo),大力搞好集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生,完善集鎮(zhèn)經(jīng)營管理機(jī)制,做旺集鎮(zhèn)商貿(mào)、產(chǎn)業(yè)和人氣,促進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。

我們加大對集鎮(zhèn)建設(shè)的資金投入,積極整合小城鎮(zhèn)建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、開發(fā)扶貧等各項資源,統(tǒng)籌安排林業(yè)、商貿(mào)、發(fā)改、體育等部門的基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)項目,進(jìn)一步改進(jìn)和完善集鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施,完善功能配套,切實加強(qiáng)管理,做到改善人居環(huán)境聚人氣,優(yōu)化投資環(huán)境旺商機(jī)。集鎮(zhèn)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化的實施,既解決了集鎮(zhèn)交通不暢,臟、亂、差等問題,促進(jìn)了集鎮(zhèn)環(huán)境整潔衛(wèi)生、管理井然有序,提升了集鎮(zhèn)品位;又有利于吸引外來投資,引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)集聚,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,促進(jìn)農(nóng)民就地就近轉(zhuǎn)移、發(fā)家致富,有力推動了我市城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。

活力在基層心得體會篇七

去基層是許多人在大學(xué)期間或者工作后的選擇。其實,基層工作并不容易,它需要習(xí)慣新環(huán)境,適應(yīng)新的工作節(jié)奏,重新認(rèn)識自己。去基層看似簡單實則需要付出更多的汗水和努力。在這篇文章中,我將分享我的去基層心得和體會,希望能給予大家一些啟發(fā)和幫助。

第二段:印象最深的四位人物。

在我去的基層單位,印象最深的四位人物分別是:鄭老師、李姐、虎哥和志愿者夏妹。鄭老師是一位歷經(jīng)風(fēng)雨but仍未被歲月打垮的老教師。李姐是我在基層見到的第一位信任自己的領(lǐng)導(dǎo),她讓我第一次體會到工作中的樂趣。虎哥是我們單位的物流保障人員,時刻在為單位提供服務(wù)。最后,志愿者夏妹是我在基層最為感動的一個人,她雖然只是個普通志愿者,但卻為原本沒有得到社會關(guān)注的基層發(fā)展和民眾服務(wù)默默付出,她是一位無私的愛心天使。

第三段:四個補(bǔ)充性的體會。

在基層工作中我還有四點(diǎn)體會補(bǔ)充。首先,基層需要的是勇氣,因為環(huán)境不是很好,人員不是很完備,但只要你克服了這些,一切就變得十分簡單。其次,基層需要的是耐心,許多事情需要自己親自去做,它不僅僅是工作上的耐心,也是心理上的耐心。然后,基層需要的是一顆“大使命”心,我們需要為了老百姓的利益去努力,為了祖國的繁榮而奉獻(xiàn)自己不是奢望。最后,基層需要的是“奉獻(xiàn)”的精神,謙虛、感恩、大愛,這是基層人員不可缺少的精神力量,也是基層團(tuán)隊優(yōu)勢的源泉。

第四段:成長和成就。

在基層工作中,我收獲了許多人生的寶貴經(jīng)驗,也增長了不少專業(yè)知識。最重要的是,我意識到一個人的成長離不開學(xué)習(xí)和完善自己。除此之外,我還在基層工作中實現(xiàn)了自我價值,通過一項項工作使我的內(nèi)心獲得了極大的滿足感和成就感。

第五段:結(jié)語。

在去基層的路途中,也許會遇到很多的挫折和坎坷,但只要你保持一顆堅定的心,相信自己的才華和勇氣,我相信你定會有所收獲。去基層,看似是為他人服務(wù),卻也最終發(fā)現(xiàn)了自己的存在價值。在這個過程中,人們會學(xué)到很多東西,更加懂得如何去為社會做貢獻(xiàn)。

活力在基層心得體會篇八

第一段:引入活力基層的重要性及背景(150字)

活力基層是一個組織或團(tuán)體中的基礎(chǔ),決定了整個組織的發(fā)展和工作效率。在現(xiàn)代社會中,基層力量的活力愈發(fā)重要,面對日益復(fù)雜的社會問題和競爭激烈的市場環(huán)境,只有擁有活力的基層才能應(yīng)對各種挑戰(zhàn)并保持持續(xù)發(fā)展。本文將通過講述我的親身經(jīng)歷和體會,探討活力基層的重要性及其表現(xiàn)形式。

第二段:基層工作的重要性及核心問題(300字)

基層工作是將組織的意圖和戰(zhàn)略傳遞到具體操作層面的橋梁,是實現(xiàn)組織目標(biāo)不可或缺的一環(huán)?;鶎庸ぷ鞯暮诵膯栴}在于如何保持團(tuán)隊的活力,激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力。在我所工作的地方,我們經(jīng)常組織各類培訓(xùn)和交流活動,通過提高員工的專業(yè)知識和技能,增強(qiáng)他們在工作中的主動性和創(chuàng)造力,推動整個團(tuán)隊的發(fā)展。此外,我們還鼓勵員工提出自己的意見和建議,在團(tuán)隊決策中充分發(fā)揮他們的專業(yè)優(yōu)勢,提升員工的工作參與度和工作積極性。

第三段:激發(fā)員工活力的關(guān)鍵因素(300字)

激發(fā)員工活力的關(guān)鍵因素包括職業(yè)發(fā)展機(jī)會、工作環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍,以及良好的團(tuán)隊氛圍等。在我的工作經(jīng)驗中,我發(fā)現(xiàn)給員工提供清晰的晉升路徑和培訓(xùn)機(jī)會是非常重要的,這將激勵員工不斷提升自己的能力并為公司做出更大的貢獻(xiàn)。此外,提供良好的工作環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍也是提高員工活力的關(guān)鍵。一個積極向上的工作環(huán)境將使員工感到舒適和愉快,促進(jìn)團(tuán)隊合作和員工之間的良好關(guān)系。而一個開放、鼓勵創(chuàng)新的學(xué)習(xí)氛圍將引導(dǎo)員工不斷學(xué)習(xí)和自我提升。

第四段:提高基層活力的具體措施(300字)

要提高基層活力,我們需要采取一系列具體的措施。首先,領(lǐng)導(dǎo)者的角色尤為重要,他們需要給予員工充分的信任和支持,為員工提供良好的發(fā)展機(jī)會。其次,在團(tuán)隊中建立一個積極開放的氛圍,鼓勵員工充分發(fā)言和參與,使每個員工都能發(fā)揮自己的優(yōu)勢。此外,組織需要為員工提供有競爭力的薪酬待遇和福利,以激勵他們的工作熱情和積極性。同時,也需要定期評估員工的工作表現(xiàn),對他們的工作進(jìn)行及時的認(rèn)可和獎勵。

第五段:總結(jié)活力基層的重要性及展望(150字)

在當(dāng)今社會競爭日益激烈的環(huán)境下,保持組織的活力基層是至關(guān)重要的。只有有活力的基層,才能應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和變化,保持持續(xù)的發(fā)展。通過加強(qiáng)對員工的關(guān)懷和培養(yǎng),激發(fā)其積極性和創(chuàng)造力,提供良好的工作環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍,提供清晰的晉升和發(fā)展機(jī)會,我們能夠建立一個高效的團(tuán)隊,共同實現(xiàn)組織的目標(biāo)。因此,活力基層不僅對組織發(fā)展至關(guān)重要,也對員工的個人發(fā)展和全社會的進(jìn)步起到積極的推動作用。

總字?jǐn)?shù):1200字

活力在基層心得體會篇九

第一段:介紹基層活力的背景和重要性(200字)

基層是指社會組織中最基本的層級單位,具有很高的活力?;鶎踊盍Φ奶嵘龑τ谥袊陌l(fā)展具有重要意義?;鶎踊盍w現(xiàn)在基層組織的創(chuàng)新能力、執(zhí)行力和凝聚力上。隨著中國社會的變化和發(fā)展,基層活力變得越來越重要。事實上,基層活力不僅對于推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展有直接的實際意義,也對于提升人民的幸福感和滿意度具有重要意義。

第二段:分析基層活力的原因(200字)

基層活力的提高,首先與黨的領(lǐng)導(dǎo)密切相關(guān)。中國特色的社會主義制度為基層活力注入了強(qiáng)大的動力?;鶎狱h組織的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能夠發(fā)揮團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民的重要作用,激發(fā)人民的創(chuàng)造力和積極性。此外,基層組織的良好運(yùn)轉(zhuǎn)也依賴于有效的管理和組織機(jī)制,包括人才選拔和培養(yǎng)、激勵措施等。另外,黨和政府對基層組織的政策指導(dǎo)和支持,也是基層活力提高的重要原因之一。

第三段:闡述基層活力對于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的積極影響(300字)

基層活力對于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展有著積極的影響。首先,基層活力能夠帶動更多的創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)。在中國的社會變革和經(jīng)濟(jì)發(fā)展中,許多創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)活動都在基層組織中孕育和發(fā)展。只有基層活力足夠強(qiáng)大,才能夠給予創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)者更多的支持和機(jī)會。其次,基層活力能夠帶動社會的穩(wěn)定和和諧?;鶎咏M織緊密聯(lián)系著人民的生活,通過提供就業(yè)機(jī)會、社會服務(wù)等,為人民創(chuàng)造幸福和福利。最后,基層活力還能夠促進(jìn)社會的發(fā)展公平和可持續(xù)性。在基層活力的推動下,社會資源能夠更加平等地分配,人民的利益也能夠得到更好的保障。

第四段:結(jié)合個人經(jīng)歷談?wù)摶鶎踊盍Φ捏w會(300字)

作為一個中國社會的一員,我親身體會到了基層活力帶給我的積極影響。在我所屬的社區(qū)中,基層組織發(fā)揮了重要的作用。他們組織了各種活動,如義務(wù)勞動、志愿服務(wù)等,為社區(qū)居民提供了豐富多彩的生活。通過社區(qū)的組織和服務(wù),我感受到了身邊人們的團(tuán)結(jié)和友愛,也更加深刻地認(rèn)識到了中國社會的底層動力。此外,社區(qū)黨組織還定期舉行培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動,使我們更加懂得如何尊重他人、注重公平和合作。這些經(jīng)驗和體會讓我更加相信,基層活力是中國社會發(fā)展的重要動力。

第五段:總結(jié)并展望基層活力的未來發(fā)展(200字)

基層活力的提高已經(jīng)取得了顯著成果,但仍然面臨一些挑戰(zhàn)。比如,一些基層組織在人才和資源方面的短缺、基層干部隊伍建設(shè)等。未來,基層活力的發(fā)展需要全社會的共同努力。政府和黨組織應(yīng)該為基層組織提供更好的政策支持和資源保障,激勵創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)。個人和社會組織也應(yīng)該積極參與并貢獻(xiàn)自己的力量,支持和推動基層活力的進(jìn)一步提升。相信在共同的努力下,中國的基層活力會不斷增強(qiáng),為中國的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

總結(jié):基層活力是中國社會發(fā)展的重要動力,對于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展具有積極的影響。在實際生活中,我體會到了基層活力的重要性和積極影響。然而,基層活力的提升仍然面臨一些挑戰(zhàn)。因此,我們需要共同努力,充分發(fā)揮各方的力量和作用,推動基層活力進(jìn)一步發(fā)展,為中國的繁榮和幸福做出更大的貢獻(xiàn)。

活力在基層心得體會篇十

第一段:引入基層活力的重要性(200字)

基層活力是指在社區(qū)、村莊等基層單位中展現(xiàn)出的活力和創(chuàng)造力?;鶎踊盍Φ脑鰪?qiáng)對于地方發(fā)展和社會進(jìn)步具有重要意義。通過深入?yún)⑴c基層活動,我深切體會到了基層活力的重要性。在基層活力中,人們常常表現(xiàn)出積極的態(tài)度和對事物的熱情,他們樂于分享自己的經(jīng)驗和想法,為解決問題貢獻(xiàn)了許多創(chuàng)新的想法和方法?;鶎踊盍Φ脑鰪?qiáng)能夠為社區(qū)、村莊帶來活力,推動社會的發(fā)展和進(jìn)步。

第二段:基層活力的源泉與培養(yǎng)(250字)

基層活力的源泉主要來自于積極向上的思想和樂于奉獻(xiàn)的精神。在基層活動中,我們經(jīng)??吹揭恍┤藥е鴽Q心和熱情投入到工作中,他們始終保持著積極的態(tài)度,主動承擔(dān)責(zé)任和義務(wù),為社區(qū)、村莊的發(fā)展做出了巨大的貢獻(xiàn)。與此同時,他們還擅于發(fā)揮個人的優(yōu)勢和特長,通過各種方式促進(jìn)基層活動的改進(jìn)和創(chuàng)新。此外,基層活力的培養(yǎng)也需要有關(guān)部門及時給予支持和鼓勵,提供必要的資源和環(huán)境,使每個人都能有機(jī)會參與和貢獻(xiàn)。

第三段:基層活力的意義和作用(250字)

基層活力的增強(qiáng)對地方發(fā)展和社會進(jìn)步具有重要的意義和作用。首先,基層活力能夠提高社區(qū)、村莊的凝聚力和向心力,增強(qiáng)居民與基層組織之間的聯(lián)系和互動,促進(jìn)社會的和諧發(fā)展。其次,基層活力可以優(yōu)化資源配置和提高服務(wù)水平,在滿足人民日益增長的物質(zhì)和精神需求方面發(fā)揮重要作用。再次,基層活力還能激發(fā)創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)精神,為地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和繁榮注入新的動力。

第四段:個人認(rèn)識和體會(250字)

通過參與基層活動,我深刻認(rèn)識到基層活力不僅是一個抽象概念,更是一個需要具體行動和積極參與的過程。在這個過程中,我學(xué)到了許多知識和技能,比如如何與他人合作、如何發(fā)現(xiàn)問題和解決問題、如何激發(fā)團(tuán)隊的創(chuàng)造力和凝聚力等。同時,我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足和需要改進(jìn)的方面,比如缺乏耐心和溝通能力等。通過不斷參與,我深感只有積極參與和實踐,才能更好地鍛煉自己,提高自己,實現(xiàn)自己的價值。

第五段:展望基層活力的未來(250字)

基層活力的未來將充滿希望和挑戰(zhàn)。在新的時代背景下,基層活力的呈現(xiàn)形式和內(nèi)容將發(fā)生一系列的變化。我希望未來的基層活力能夠更加聚焦人民群眾的利益,更加注重問題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向,更加充分發(fā)揮基層組織和個人的力量,為社區(qū)、村莊和整個社會的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時,我也希望未來的基層活力能夠更加注重人才培養(yǎng)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),努力培養(yǎng)更多具備創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)精神的青年人才,為國家的發(fā)展和進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的力量。

綜上所述,基層活力是地方發(fā)展和社會進(jìn)步的重要推動力量。通過參與基層活動,我們可以深刻體會到基層活力的重要性、源泉和意義,理解自身在基層活動中的定位和作用,并展望基層活力的未來。只有不斷加強(qiáng)基層活力,發(fā)揮每個人員的作用,才能促進(jìn)社會的良性循環(huán),實現(xiàn)社會和諧與進(jìn)步。

活力在基層心得體會篇十一

在20xx工作報告中,總理對今年政府主要工作提出4方面建議,民生問題所占篇幅長、著墨多。四個方面建議位于報告的第三部分,“以保障和改善民生為重點(diǎn),全面提高人民物質(zhì)文化生活水平”所占篇幅最長,約2000字。

堅持把人民利益放在第一位,著力保障和改善民生。我們把就業(yè)作為保障和改善民生的頭等大事,實施積極的就業(yè)政策。全面推進(jìn)社會保障體系建設(shè),建立新型農(nóng)村。工作報告顯示,中國將不再強(qiáng)調(diào)不惜一切代價實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長,而是轉(zhuǎn)而強(qiáng)調(diào)實現(xiàn)社會福利保障;這也體現(xiàn)了中國新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的工作重點(diǎn)。

報告還特別強(qiáng)調(diào)減少能源消耗,著重解決和減少中國面臨的嚴(yán)重空氣、土壤和水污染。“要順應(yīng)人民群眾對美好生活環(huán)境的期待,大力加強(qiáng)生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護(hù)。”“生態(tài)環(huán)境關(guān)系人民福祉,關(guān)乎子孫后代和民族未來。”

20xx年是我國全面建成小康社會的一個新起點(diǎn),是貫徹落實黨的xx大精神開局之年。

堅持和發(fā)展中國特色社會主義,就是要堅持為了人民、服務(wù)人民、依靠人民”。因此,學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神,我們必須緊密聯(lián)系改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)實際,緊密聯(lián)系自己工作實際,緊密聯(lián)系廣大人民群眾所思所想所愿所盼。把人民的信任與重托,轉(zhuǎn)化為學(xué)習(xí)貫徹xx大精神的具體行動,不斷增進(jìn)人民福祉、不斷增加黨的活力、不斷提升國家實力。

90多年來,我們黨的一切奮斗和工作,都是為了更好地造福人民。

一是我們黨緊緊依靠人民完成了新民主主義革命,實現(xiàn)了民族獨(dú)立、人民解放;二是我們黨緊緊依靠人民完成了社會主義革命,確立了社會主義基本制度;三是我們黨緊緊依靠人民進(jìn)行了改革開放新的偉大革命,開創(chuàng)、堅持、發(fā)展了中國特色社會主義。

這三件大事從根本上改變了中華民族的前途命運(yùn),不可逆轉(zhuǎn)地結(jié)束了我國半殖民地半封建社會的悲慘命運(yùn),不可逆轉(zhuǎn)地開啟了中華復(fù)興的歷史進(jìn)軍。其政治影響和社會意義,在人類發(fā)展史上都是十分罕見的。同時我們也要清醒地看到,當(dāng)前我國正身處改革攻堅期、發(fā)展關(guān)鍵期、矛盾凸顯期。我黨正面臨著長期執(zhí)政、改革開放、市場經(jīng)濟(jì)、外部環(huán)境的考驗,黨內(nèi)存在著精神懈怠、能力不足、脫離群眾的危險。

我們黨的最大優(yōu)勢是聯(lián)系群眾,最大危險是脫離群眾。我們黨的根基在人民,血脈在人民,力量在人民。實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益,是我們肩負(fù)的重大歷史任務(wù)。

人民代表大會制度是我國的根本政治制度,是我國人民當(dāng)家作主的重要途徑和最高實現(xiàn)形式。中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作和政治協(xié)商制度是我國的一項基本政治制度,是我國社會主義民主政治的一個特點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)。

這兩項制度扎根中國大地,是構(gòu)成中國社會主義民主政治模式的重要內(nèi)容。會議的召開和運(yùn)作過程,同時也就是中國民主政治模式的實踐過程。與此相關(guān)聯(lián)的是,我們的治國理念和政治模式因為會議而得到更加廣泛的理解和認(rèn)可,這是一個很大的成就。作為國家的一員,我們更應(yīng)該吸收學(xué)習(xí)老一輩革命黨人的優(yōu)良傳統(tǒng),吃苦在前、享受在后,自覺自愿為身邊需要幫助的人民群眾做出奉獻(xiàn)。

只有這樣,才能樹立新時代年輕黨員的良好精神風(fēng)貌,為黨注入新的活力與斗志,使人民發(fā)自內(nèi)心擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)。希望通過自己的一言一行,鼓勵百姓、教育百姓、融入百姓,從而為我國特色社會主義建設(shè)添磚增瓦!

活力在基層心得體會篇十二

從上世紀(jì)80年代起,中國開始了一場大規(guī)模的“走基層”運(yùn)動。這個運(yùn)動的目的是鼓勵各行各業(yè)的年輕人到農(nóng)村、城市社區(qū)等基層單位工作,以實地了解基層群眾的需求,為改善基層服務(wù)提供了更多的機(jī)會。在我參與“走基層”運(yùn)動的過程中,我深深感受到了基層工作的重要性,并從中獲得了一些寶貴的心得體會。

首先,在基層工作中,真實的人與人之間的交流是非常重要的。在城市里工作的時候,我常常感覺自己只是身在其中,卻無法真正了解到基層群眾的真實需求。然而,當(dāng)我到農(nóng)村、城市社區(qū)等基層單位工作時,我發(fā)現(xiàn)自己能夠與基層群眾直接交流,親身感受他們的困難和需要。與基層群眾的交流不僅僅是為了了解問題,更是為了找到解決問題的真正思路和途徑。只有通過真實的交流,我們才能真正理解基層群眾的關(guān)切和需求,才能夠制定出更貼近實際的政策和措施。

其次,在基層工作中,培養(yǎng)團(tuán)隊合作精神是非常必要的。在基層單位工作,我們常常需要與各個部門、各個層級的人員進(jìn)行合作,共同解決一些復(fù)雜的問題。只有大家協(xié)同工作,才能夠更好地應(yīng)對挑戰(zhàn),取得更好的工作成果。在這個過程中,我意識到團(tuán)隊合作是一個必不可少的因素。我們必須要傾聽和尊重每一個團(tuán)隊成員的意見,充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神,形成合力,才能夠取得更好的工作成績。

再次,在基層工作中,扎根基層是必要的?;鶎訂挝凰媾R的問題和挑戰(zhàn)與其他地方有所不同,需要特殊的解決方案。只有深入了解基層單位的特點(diǎn)和需求,才能夠提供更有針對性的服務(wù)。在我走基層的過程中,我發(fā)現(xiàn)只有把自己真正融入到基層單位,才能夠更好地理解基層群眾的真正需求。扎根基層并非一朝一夕之功,需要長時間的積累和沉淀,但是只有扎根基層,我們才能夠真正為基層群眾提供好服務(wù)。

最后,在基層工作中,持之以恒非常重要?;鶎庸ぷ鞯膹?fù)雜性和困難性是顯而易見的,需要長期的堅持和努力。在我走基層的過程中,我遇到了許多困難和挫折,但是我明白只有堅持下去,才能在基層工作中取得一定的成績。持之以恒不僅意味著在工作上保持長遠(yuǎn)的視野,更意味著在困難面前不氣餒,堅持不懈地找到解決問題的方法和途徑。

總結(jié)起來,走基層給了我很多寶貴的心得體會。真實的交流、團(tuán)隊合作、扎根基層以及持之以恒,這些都是我在基層工作中學(xué)到的重要的品質(zhì)和價值觀。通過這些體會,我明白了基層工作的重要性,更加明確了自己未來的發(fā)展方向。我將會繼續(xù)努力,為基層群眾提供更好的服務(wù),為構(gòu)建一個更加和諧繁榮的社會貢獻(xiàn)自己的力量。

活力在基層心得體會篇十三

今年暑假期間,為了響應(yīng)共青團(tuán)廣西區(qū)委、自治區(qū)教育廳、自治區(qū)遠(yuǎn)程辦開展廣西大學(xué)生志愿服務(wù)萬村遠(yuǎn)程教育行動的號召,我在東蘭縣團(tuán)委辦公室擔(dān)任助理的同時,參加了“20xx年服務(wù)萬村大學(xué)生志愿行動”,并且非常榮幸的成為了志愿者骨干。我認(rèn)為這是一個能夠為家鄉(xiāng)做出一點(diǎn)貢獻(xiàn)的機(jī)會,對于身為大學(xué)生的我來說,這無疑是一種寶貴的經(jīng)驗,同時也是一種挑戰(zhàn)。

到東蘭縣團(tuán)委從事服務(wù)萬村大學(xué)生志愿遠(yuǎn)程教育工作以來,承蒙單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助,我深刻的了解了遠(yuǎn)程工作就是要深入群眾不斷加大宣傳和教育培訓(xùn)力度。在這短短的服務(wù)期間,我和各大學(xué)生志愿者、以及領(lǐng)導(dǎo)們共同服務(wù)大眾,開展了不少了解家鄉(xiāng)百姓生活的活動,真正理解了“從群眾中來,到群眾中去”、“實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”的理念。

按照遠(yuǎn)程教育行動的要求,作為一名志愿者骨干,我們的主要工作是上傳下達(dá),收集與整理,尤其是根據(jù)需要跟進(jìn)縣里的服務(wù)工作,積極招募縣內(nèi)外暑假返鄉(xiāng)優(yōu)秀大學(xué)生志愿者,并帶領(lǐng)志愿者們開展遠(yuǎn)程教育服務(wù)萬村的各項服務(wù)活動。我們利用豐富的網(wǎng)絡(luò)資源建立了飛信群、qq群,分組分批地聯(lián)系志愿者,傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)的指示,對志愿者信息進(jìn)行整理更新,并及時向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。在這一過程中,我了解到許多大學(xué)生對建設(shè)家鄉(xiāng)滿懷熱情,并希望通過自己的力量做出支持。

當(dāng)各志愿者回歸崗位后,我們開始落實基本任務(wù),如:開展農(nóng)民工子女遠(yuǎn)程教育小屋、播放遠(yuǎn)程教育節(jié)目,其次是準(zhǔn)備著手開展具有本地特色、符合本地實情的活動。我們幾個志愿者骨干共同策劃活動方案,在相關(guān)部門的大力支持下,以團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊精神,把策劃作為具有挑戰(zhàn)性的活動來做,共策良計。最后,我們策劃開展的“關(guān)愛農(nóng)民工子女”活動以及“20xx年東蘭縣組織工作宣傳月文藝晚會”都取得了圓滿的成功?!斑h(yuǎn)教小屋”活動使許多留守兒童度過了一個充實的假期,不僅幫助留守兒童輔導(dǎo)功課,而且通過心理輔導(dǎo)使常年遠(yuǎn)離父母的他們感受到關(guān)懷的溫暖,感受到愛。文藝晚會更是讓廣大群眾們感受到大學(xué)生志愿者們的真誠。

于此同時,我還參加了當(dāng)?shù)氐拇髮W(xué)生聯(lián)誼會,和各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)志愿者進(jìn)行經(jīng)驗交流,學(xué)到了很多有用的經(jīng)驗。

通過這些活動,不僅使廣大村民學(xué)會了使用遠(yuǎn)程教育系統(tǒng),也提高了志愿者的實踐能力,增強(qiáng)了我們的組織能力和動手能力,豐富了我們的假期生活。我們大學(xué)生應(yīng)該利用課余時間多進(jìn)行社會實踐活動,多做些有意義的活動,促進(jìn)理論知識和實踐能力的相結(jié)合。我們更加要從課本中走出,多聯(lián)系實際,把學(xué)到的知識運(yùn)用到社會上。另外,在和村民、工作人員的交流當(dāng)中,我發(fā)現(xiàn)村民們的思想覺悟不夠高,不懂得“科技是第一生產(chǎn)力”的道理,他們不愿意花費(fèi)時間去觀看,了解科學(xué)技術(shù),覺得是浪費(fèi)時間,寧愿利用時間做農(nóng)活。志愿活動的進(jìn)行使遠(yuǎn)程教育平臺得到更好的利用,實現(xiàn)資源的優(yōu)化配置,幫助農(nóng)民致富,對于共同富裕的實現(xiàn)具有良好的促進(jìn)作用。

短暫的志愿服務(wù),使我深刻地理解了家鄉(xiāng)父老鄉(xiāng)親的辛苦,而當(dāng)代大學(xué)生強(qiáng)烈的社會責(zé)任感與無私奉獻(xiàn)的精神則更加堅定了我努力學(xué)習(xí)、回報社會的決心。

由于我本身是漢語言文學(xué)專業(yè)的學(xué)生,通過這次的鍛煉,不僅提高了我的公文寫作能力及溝通交流能力,而且感受到政府工作人員認(rèn)真謹(jǐn)慎的工作態(tài)度。在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及指導(dǎo)老師的指導(dǎo)幫助下,我收獲頗豐。

眼看志愿者服務(wù)工作就要結(jié)束,我在豐富知識技能之余,也明白了許多做人的道理,同時也收獲了友誼,明白了一個團(tuán)隊才是這個新時代里最具競爭力的新興力量,懂得了團(tuán)隊精神的重要意義。在此感謝大學(xué)生志愿服務(wù)萬村遠(yuǎn)程教育的活動,給我提供了這樣一個提升自我、服務(wù)社會的平臺。我將繼續(xù)秉承志愿者的精神,發(fā)揚(yáng)我在遠(yuǎn)教志愿者服務(wù)中所學(xué)到的精神,不斷地勉勵和嚴(yán)格要求自己,積極向上做實事。

活力在基層心得體會篇十四

第一段:引入“走基層”主題,介紹主題意義和目的(200字)

走基層是指走進(jìn)基層一線,與人民群眾直接接觸,了解他們的生活、需求和困難,體驗他們的苦與樂。這樣的經(jīng)歷能夠幫助我們更好地了解社會,提高自己的工作能力和素質(zhì),同時也是一個鍛煉個人意志品質(zhì)的過程。本文將以個人的走基層經(jīng)歷為例,總結(jié)和分享走基層所得到的心得體會。

第二段:描述走基層的經(jīng)歷和感受(300字)

在去年的暑假,我參加了一次志愿者活動,走進(jìn)一個貧困鄉(xiāng)村,為當(dāng)?shù)氐木用裉峁椭?。在這個過程中,我目睹了許多貧困群眾的生活狀況和困境。貧困并沒有讓他們灰心失望,反而更加堅強(qiáng)和勇敢。他們雖然物質(zhì)生活貧乏,但精神上卻十分富足,他們樂觀向上的態(tài)度深深地震撼了我。和他們交流的過程中,我深刻地感受到人與人之間的溫暖和深情,也認(rèn)識到了自己的幸福和感恩之情。

第三段:分析走基層的意義和價值(300字)

走基層是鍛煉個人意志品質(zhì)和拓寬眼界的一個重要途徑。通過與貧困群眾的接觸,我們可以更好地了解社會的現(xiàn)實情況,增強(qiáng)我們的社會責(zé)任感和使命感。只有親身走進(jìn)基層,才能真正了解到貧困群眾的需求和困境。這樣的經(jīng)歷將會對我們以后的工作和生活起到積極的影響,讓我們更加關(guān)心他人、認(rèn)真對待工作和珍惜自己的幸福生活。

第四段:探討走基層后的變化和成長(300字)

走基層給我?guī)砹撕芏喔淖兒统砷L。首先,我的人際交往能力得到了提高,通過與不同背景的人交流,我學(xué)會了尊重和理解他人,培養(yǎng)了我的團(tuán)隊合作精神。其次,我意識到了教育的重要性和差距問題的存在,我決定未來要為教育事業(yè)做出自己的貢獻(xiàn)。最后,走基層使我更加感恩和珍惜擁有的一切,明白了幸福生活的真正含義。

第五段:總結(jié)走基層的心得和體會(200字)

通過這次走基層的經(jīng)歷,我深刻體會到了人民群眾的力量和社會需要的重要性。走基層不僅僅是一次經(jīng)歷,更是一次成長和學(xué)習(xí)的機(jī)會。只有通過親身經(jīng)歷,我們才能真正理解他人的苦與樂、決心為他人的幸福和改善社會作出努力。我相信,通過走基層,我們能夠變得更加強(qiáng)大和堅定,為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢不斷努力奮斗。

活力在基層心得體會篇十五

訪基層是一次深入實踐和接觸的機(jī)會,也是一次學(xué)習(xí)與體驗的過程。在這個過程中,我深刻認(rèn)識到了基層工作的重要性和復(fù)雜性,感受到了人民群眾的樸素和真實,也領(lǐng)悟到了自己作為一名社會人所肩負(fù)的責(zé)任和使命。下面,我將就我的訪基層心得體會進(jìn)行闡述。

第二段:基層工作的重要性和復(fù)雜性。

基層工作涉及到國家的經(jīng)濟(jì)、政治、社會和文化等各個領(lǐng)域,其重要性不言而喻。同時,基層的復(fù)雜性也不容小覷。在基層,必須要處理各種各樣的問題,涉及到多個角色之間的利益關(guān)系和權(quán)力爭奪,需要面對現(xiàn)實的困難和挑戰(zhàn)。更為重要的是,基層的工作需要具備高度的責(zé)任感和勇氣,才能夠順利地完成各項任務(wù)。

第三段:人民群眾的樸素和真實。

訪基層時,我感受到了人民群眾的樸素和真實。他們的思想和言語無不體現(xiàn)著過細(xì)生活的簡單和真實。和他們在一起,我感到自己的身份和地位并不重要,重要的是了解、尊重和關(guān)愛他們。同時,我也發(fā)現(xiàn),人民群眾是最真實的反映社會問題、最堅實的基礎(chǔ)和最可靠的力量。在這個過程中,我認(rèn)識到,作為一名社會人,必須要了解人民群眾的需求和愿望,并為他們服務(wù)。

第四段:自己的責(zé)任和使命。

通過訪基層,我逐漸認(rèn)識到了自己作為一名社會人所肩負(fù)的責(zé)任和使命。作為年輕一代,我們應(yīng)該肩負(fù)著發(fā)展國家、建設(shè)社會、服務(wù)人民的重大責(zé)任。我們應(yīng)該積極學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能、培養(yǎng)新能力,為推動社會和諧與發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

第五段:結(jié)語。

總之,訪基層是一次非常有意義和難忘的經(jīng)歷。在這個過程中,我體會到了基層工作的重要性和復(fù)雜性,感受到了人民群眾的樸素和真實,也認(rèn)識到了自己作為一名社會人的責(zé)任和使命。在未來的每一天,我都會不斷努力,為社會做出更多的貢獻(xiàn)。

活力在基層心得體會篇十六

第一段:基層的重要性和作用(總體介紹)。

基層是社會組織的基礎(chǔ),是中國社會的骨干部分,承載著千千萬萬普通人民的期盼和希望。基層的工作涉及到許多方面,如社區(qū)治理、農(nóng)村建設(shè)、教育衛(wèi)生等。從個人角度來看,我有幸參與了幾次基層工作,并對其極度重要性和深遠(yuǎn)影響有著更深刻的認(rèn)識和體會。

第二段:基層工作的體驗和體會(切入點(diǎn))。

我曾經(jīng)在一個農(nóng)村學(xué)校擔(dān)任志愿者教師。最初,我對基層工作的認(rèn)識僅僅停留在理論層面,通過實踐才逐漸明白其中的困難和挑戰(zhàn)。面對孩子們種種問題,我發(fā)現(xiàn)僅靠傳授知識遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還需要關(guān)注他們的根本問題,例如家庭環(huán)境、心理健康等?;鶎庸ぷ鞯捏w驗讓我深刻地認(rèn)識到,只有貼近基層、聽取群眾意見、真正了解他們的需求,才能找到解決問題的有效途徑。

第三段:基層工作的挑戰(zhàn)和困難(對比)。

然而,基層工作并不容易。在實踐中,我遇到了許多挑戰(zhàn)和困難。例如,資源匱乏、信息不暢、人才流失等問題時常困擾著我們。同時,基層工作常常需要面對復(fù)雜的社會矛盾和問題,例如教育不公、醫(yī)療資源分配不均等。這就需要我們不斷提升自己的能力和學(xué)識,積極解決問題,同時還要善于利用網(wǎng)絡(luò)和其他資源尋求支持和幫助。

第四段:基層工作的收獲和意義(總結(jié)思考)。

盡管基層工作帶來許多挑戰(zhàn),但它也給予了我許多意義深遠(yuǎn)的收獲。首先,基層工作讓我更加關(guān)注社會問題和群眾需求,從而增強(qiáng)了我的社會責(zé)任感和使命感。其次,基層工作也鍛煉了我的溝通能力和解決問題的能力,培養(yǎng)了我的團(tuán)隊合作精神。最重要的是,通過基層工作,我更加了解了中國社會的現(xiàn)狀和發(fā)展需求,為我今后的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

第五段:基層工作的啟示和展望(展望未來)。

基層工作的經(jīng)歷讓我深刻認(rèn)識到,只有走近群眾,緊密結(jié)合實際,才能真正解決社會問題、改善人民生活。未來,我將繼續(xù)投身基層工作,不斷提升自己的能力和素質(zhì),為社會做出更多貢獻(xiàn)。同時,我也希望更多的人能夠關(guān)注基層工作,投入到社會實踐中,共同為中國的基層建設(shè)和社會發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

總結(jié):基層工作將與人民生活的方方面面產(chǎn)生至關(guān)重要的聯(lián)系,不僅需要政府的大力支持,更需要社會各界的共同努力。只有通過深入基層,貼近人民,才能真正解決社會矛盾,實現(xiàn)社會發(fā)展的可持續(xù)性。因此,我們每個人都應(yīng)該關(guān)注基層工作,積極參與其中,共同努力推動中國社會的進(jìn)步。

活力在基層心得體會篇十七

基層科是指在基層單位從事科技創(chuàng)新和科技項目管理工作的科技人員。他們在基層一線,與實際生產(chǎn)、工作密切相關(guān),不僅需要掌握扎實的理論知識,還需要具備良好的實踐操作能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。在實踐中,我深深體會到了基層科工作的重要性和挑戰(zhàn)性。下面我將分享一些個人的體會和經(jīng)驗。

首先,基層科是科技創(chuàng)新的重要陣地?;鶎訂挝辉诟母镩_放的大潮下,迅速崛起,成為推動社會發(fā)展的重要力量。而科技創(chuàng)新是基層工作的核心任務(wù)之一?;鶎涌频娜藛T通過科技創(chuàng)新,可以為基層單位的生產(chǎn)、服務(wù)提供更高質(zhì)量與效益的支撐。在實踐中,我深感科技創(chuàng)新對基層發(fā)展的推動力,也深刻體會到了科技創(chuàng)新的風(fēng)險與挑戰(zhàn)。因此,基層科需要團(tuán)隊的合作與互助精神,通過與其他科研人員的合作,共同攻克難題,提升創(chuàng)新能力。

其次,基層科需要跨學(xué)科的綜合能力。在基層科工作中,要求掌握各種專業(yè)知識,因為基層科工作往往是綜合性的。對于理科人員來說,不僅需要熟悉自己的專業(yè)領(lǐng)域,還需要懂得經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等方面的知識,以便更好地為基層單位提供全方位的科技服務(wù)。這就要求我們主動學(xué)習(xí),增強(qiáng)自己的綜合素質(zhì)。因此,在基層科工作中,我不僅要不斷豐富自己的專業(yè)知識,還要多學(xué)習(xí)與其他學(xué)科相關(guān)的知識,不斷提升自己的跨學(xué)科綜合能力。

再次,基層科需要良好的人際交往能力?;鶎涌频娜蝿?wù)是與基層單位之間架起橋梁,作為中介人員,需要能夠與不同層面和不同職能的人員有效溝通。這就需要我們具備較強(qiáng)的人際交往能力和團(tuán)隊合作精神。在實踐中,我深感人際交往的重要性。通過與基層單位的工作人員、同事等的溝通,我學(xué)會了與他們建立良好的人際關(guān)系,不僅可以更好地了解單位的需求,還可以更好地推動科技創(chuàng)新的開展。

此外,基層科需要具備創(chuàng)新精神。在基層,面臨的問題可能更加復(fù)雜且具有挑戰(zhàn)性。為了更好地解決實際問題,基層科需要在創(chuàng)新上下功夫。創(chuàng)新能力來源于實踐經(jīng)驗和對實際問題的深入思考。在基層科工作中,創(chuàng)新精神是提升科技創(chuàng)新能力的重要因素。個人創(chuàng)新的意愿和能力要結(jié)合實際情況,從實際問題入手,進(jìn)行不斷探索和嘗試,以取得更好的工作效果。

綜上所述,基層科是科技創(chuàng)新的重要陣地,需要具備跨學(xué)科的綜合能力、良好的人際交往能力、團(tuán)隊合作精神和創(chuàng)新精神。因此,在基層科工作中,我將不斷提升自己的專業(yè)知識和能力,通過學(xué)習(xí)和實踐,全面提高自己的素質(zhì)。相信在今后的工作中,我將能夠更好地為基層單位服務(wù),為推動科技創(chuàng)新做出更大的貢獻(xiàn)。

活力在基層心得體會篇十八

近年來,隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展,社交媒體也越來越普及化,Twi作為其中的一員,在國內(nèi)得到了較為廣泛的應(yīng)用和認(rèn)可。作為基層工作者,如何善用Twi平臺進(jìn)行工作宣傳,影響和引導(dǎo)受眾的態(tài)度焦點(diǎn)是我們需要探討的問題。在實際的工作中,我有了一些twi基層心得,嘗試著去將傳統(tǒng)的工作方式和新型的媒體平臺結(jié)合,為社會發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。

第二段:認(rèn)識到Twi對于基層工作的意義

Twi是一個可以與學(xué)生、教師、家長等多方進(jìn)行交流的平臺,這些受眾是我們基層工作者日常工作中需要直接面對的對象。通過在Twi上發(fā)布有關(guān)工作、教育、科技等方面的信息,可以傳遞出我們工作的意義和價值。例如,在班級建設(shè)中,我們可以將班級教學(xué)安排,培養(yǎng)學(xué)生核心素養(yǎng)等方面相關(guān)信息發(fā)布在Twi上,可以促使班級工作更加高效,也能夠加深學(xué)生對于班級工作的了解與理解,建立起更加良好的師生互動關(guān)系。

第三段:Twi在基層工作中的應(yīng)用

基于Twi可以同步發(fā)布文字、圖片等多種信息的優(yōu)點(diǎn),我們可以通過發(fā)布宣傳圖、照片等吸引關(guān)注度,讓更多的人關(guān)注、點(diǎn)贊、轉(zhuǎn)發(fā),從而擴(kuò)散我們想要傳達(dá)的信息。舉個例子,我們在活動結(jié)束后,將活動圖片發(fā)布在Twi上,可以最大限度地展示活動的整體情況和盛況,也可以更好的參與人們的互動,吸引更多受眾關(guān)注學(xué)校、關(guān)注基層工作。

第四段:Twi對于基層工作意見反饋的處理

通過Twi平臺,聽取受眾對應(yīng)的意見和建議,這對于我們的基層工作是非常有幫助的。通過Twi收集到意見和建議之后,可以更快捷地做出相應(yīng)的處理,解決各種問題,提升基層工作的質(zhì)量。Twi平臺也是直接與受眾交流的途徑,有時候我們會收到一些針對于工作的負(fù)面反饋,但這些負(fù)面反饋卻是我們了解受眾關(guān)注、了解我們工作不足的重要途徑,通過及時分析和處理,可以盡量減小負(fù)面影響的可能性。

第五段: 總結(jié)

通過文章的闡述,我們認(rèn)識到了Twi在基層工作中的重要性。對于基層工作者而言,如何在Twi上發(fā)布營銷策略、發(fā)布實踐案例和收集意見,都是需要不斷嘗試和總結(jié)的過程。同時,我們也認(rèn)識到其針對于受眾、追求效果、深化交流等優(yōu)點(diǎn)。在Twi平臺上,我們可以走出傳統(tǒng)的工作模式,不斷創(chuàng)新,為基層工作注入新的活力,擴(kuò)展服務(wù)范圍,提高服務(wù)質(zhì)量,推進(jìn)基層發(fā)展。所以,在后續(xù)工作中,我們應(yīng)該深入挖掘每一個Twi的應(yīng)用能力,不斷挖掘這一平臺潛在的活力,將基層工作做到極致。

活力在基層心得體會篇十九

我從事著一項社區(qū)服務(wù)工作,在服務(wù)過程中諸多的感悟。首先,我發(fā)現(xiàn)在基層工作中,跟群眾的交流是最重要的一環(huán)。因為服務(wù)對象常見于一些較為貧困的人群,他們普遍缺乏自信和勇氣,因此我們作為服務(wù)人員,應(yīng)該盡我們所能,簡單明了地為他們解決問題,同時給予他們肯定和支持。

段落二:發(fā)現(xiàn)問題。

在基層工作中,我們還會時常遇到一些不可預(yù)料的問題。當(dāng)面對這些問題的時候,我們需要迅速發(fā)現(xiàn)問題的根源,制定出最好的解決方案,并盡可能在最短的時間內(nèi)實施。只有及時解決問題并取得業(yè)績,才能建立起可靠的信譽(yù)和口碑,吸引更多的人加入到我們的服務(wù)隊伍當(dāng)中。

段落三:踐行服務(wù)。

基層工作是極為注重實踐的一種職業(yè),很多服務(wù)事項必須在現(xiàn)場快速完成。比如我們負(fù)責(zé)為社區(qū)的小學(xué)生提供學(xué)習(xí)輔導(dǎo),如果沒有現(xiàn)場實際操作的經(jīng)驗,會極大地影響服務(wù)的水平和人氣。所以我們應(yīng)該在實踐過程中,不斷摸索、總結(jié)經(jīng)驗,積累實戰(zhàn)經(jīng)驗,提高自己的服務(wù)能力。

段落四:培養(yǎng)團(tuán)隊。

基層工作中,我們也需要培養(yǎng)一支有信心和實力的團(tuán)隊。團(tuán)隊的建立并不是簡單地招募人員,而是需要在工作中彼此信任、集體合作。我們需要配合團(tuán)隊中每個人員的不同特長和能力,最終達(dá)到協(xié)同一致的高效團(tuán)隊。

段落五:感恩行善。

最后,基層的服務(wù)工作也會讓我們更加明白感恩行善的重要性。當(dāng)我們深入社區(qū)、了解到他們的生活習(xí)慣和所需,為他們提供服務(wù)的同時,我們也學(xué)會了感恩,懂得用實際行動踐行善良之心。在基層的每一個角落,都可以看到有很多志愿者在認(rèn)真付出、真切奉獻(xiàn)。無論是大事小事,每一個服務(wù)和付出,都可以讓整個服務(wù)團(tuán)隊變得更加完善和有價值。

總結(jié)。

基層服務(wù)是一項需要付出很多心血和汗水的工作,但是完成一個個任務(wù)點(diǎn),解決一件件社會問題,還是可以獲得莫大的成就感。我相信,只要我們一直堅持做基層服務(wù)的好苗子,不斷提高服務(wù)能力,就會為我們后續(xù)的生活和事業(yè)打下堅實的基礎(chǔ)。

活力在基層心得體會篇二十

人生百態(tài),五味雜陳。在社會的各個角落,我們每個人都有著自己的人生軌跡和成長經(jīng)歷。而在這個復(fù)雜多變的社會中,基層工作以其繁忙、多樣的特點(diǎn),成為了許多人通往成功的墊腳石。我也有幸能夠親身參與基層工作,這段經(jīng)歷讓我更加了解如何與人相處,也深刻體會到了基層工作的重要性。以下是我關(guān)于基層工作的心得體會。

第一,基層工作需要有較強(qiáng)的責(zé)任心和綜合素質(zhì)。在基層工作中,業(yè)務(wù)的繁瑣有時會讓人有些疲憊,但是只有將工作盡職盡責(zé)地完成,才能夠取得更好的成績。此外,基層工作需要的是綜合素質(zhì)的發(fā)揮。不僅要有良好的專業(yè)知識,還要有團(tuán)結(jié)合作的能力,以及靈活應(yīng)對突發(fā)情況的能力。只有這樣才能夠在基層工作中勝任。

第二,基層工作是一種磨練和鍛煉。在基層工作中,我經(jīng)歷了許多困難和挑戰(zhàn)。但正是這些困難和挑戰(zhàn),讓我在不斷解決問題的過程中,逐漸成長和進(jìn)步。從最初的不懂事的實習(xí)生,到后來的熟練運(yùn)用各種技能處理復(fù)雜情況的能手,這個過程是艱辛而有價值的?;鶎庸ぷ髯屛颐靼琢耍挥薪?jīng)歷過才會有豐富的故事,只有在鍛煉中才會產(chǎn)生真正的成長。

第三,基層工作是一種自我認(rèn)知和人際交往的機(jī)會。在基層工作中,我們要面對各種各樣的人,有些人與我們合作愉快,而有些人則非常難相處。這樣的機(jī)會讓我更好地認(rèn)識和了解自己,也培養(yǎng)了自己的人際溝通和處理人際關(guān)系的能力。通過與不同的人相處,我逐漸明白了人與人之間的差異所在,并且學(xué)會去適應(yīng)和理解不同人的需求和情感。這對我個人的成長和發(fā)展有著極大的助益。

第四,基層工作需要不斷的學(xué)習(xí)和專業(yè)提升。在基層工作中,我們往往要面對各種各樣的困難和問題,需要我們不斷地學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)能力。只有接受不斷學(xué)習(xí)的觀念,保持積極進(jìn)取的態(tài)度,才能更好地適應(yīng)變化和快速解決問題。這對于我們未來的發(fā)展至關(guān)重要,只有不斷地學(xué)習(xí)和提升,我們才能在激烈的競爭中占據(jù)一席之地。

第五,基層工作是一種奉獻(xiàn)和價值的體現(xiàn)?;鶎庸ぷ魇菫樯鐣?wù)的一種工作,它需要我們?yōu)樗酥耄越鉀Q他們的實際困難為己任。在這個過程中,我們可以感受到他人對我們的信任和感激之情,這是一種非常有價值的體驗和滿足感。同時,通過在基層工作中為社會做出貢獻(xiàn),我們也在不斷提升自己的社會責(zé)任感和歸屬感。

綜上所述,基層工作是一種充滿挑戰(zhàn)但也充滿機(jī)會和可能性的工作。基層工作需要我們具備較強(qiáng)的責(zé)任心和綜合素質(zhì),同時也需要我們有勇氣面對困難,不斷地提升自己的能力和素養(yǎng)。通過基層工作,我們可以更好地認(rèn)識和了解自己,鍛煉和培養(yǎng)自己的溝通能力和人際關(guān)系。同時,基層工作也是一種奉獻(xiàn)和價值的體現(xiàn),通過為社會做出貢獻(xiàn),我們也能夠更好地實現(xiàn)個人價值和意義。

活力在基層心得體會篇二十一

在現(xiàn)代社會中,基層是社會生活的基礎(chǔ),是任何一個組織或者國家的根基。基層工作在各行各業(yè)都起著至關(guān)重要的作用,它不僅需要熱情、責(zé)任和技能,同時也需要智慧和勇氣。作為一名基層工作者,我通過自己的親身經(jīng)歷深刻體會到了在基層工作中所需要具備的一些重要品質(zhì)和技能。本文將從責(zé)任感、團(tuán)隊合作、溝通能力、問題解決和學(xué)習(xí)成長五個方面來探討這些心得體會。

首先,基層工作需要有強(qiáng)烈的責(zé)任感?;鶎庸ぷ髡咄枰鎸芏喙ぷ魅蝿?wù)和壓力,這就需要我們要有扛得住壓力、肩負(fù)得起責(zé)任的能力。作為一名基層工作者,我常常要承擔(dān)組織中一些繁雜的工作,比如接待來訪客人、整理雜亂的文件、處理一些突發(fā)事件等。每天都是忙忙碌碌,卻也能感受到自己對組織的付出所帶來的成就感。這種責(zé)任感不僅表現(xiàn)在對個人工作的認(rèn)真負(fù)責(zé),也表現(xiàn)在對整個團(tuán)隊或組織的關(guān)注和貢獻(xiàn)。

其次,基層工作需要注重團(tuán)隊合作。在一個組織或者單位中,每個人都有自己的職責(zé)和角色,但只有通過互相協(xié)作和合作,才能更加高效地完成任務(wù)和目標(biāo)。我曾經(jīng)參與過一個團(tuán)隊的建設(shè)工作,這個團(tuán)隊的成員來自不同的背景和專業(yè),但因為我們都有一個共同的目標(biāo),所以我們能夠充分利用每個人的優(yōu)勢和才能,相互支持和協(xié)作。通過團(tuán)隊合作,我們解決了許多難題,提高了工作效率,也增進(jìn)了彼此的了解和信任。

第三,基層工作需要良好的溝通能力。在基層工作中,我們經(jīng)常需要和各種各樣的人打交道,比如上級領(lǐng)導(dǎo)、同事、下屬、客戶等。因此,我們需要能夠清晰、準(zhǔn)確地表達(dá)自己的意思,也需要能夠聆聽和理解他人的意見和需求。在正常的工作交流中,良好的溝通能力能夠幫助我們更好地協(xié)調(diào)各方利益,提高工作效率,也能夠在處理問題時避免不必要的誤解和沖突。

第四,基層工作需要懂得問題解決的方法和技巧。在基層工作中,我們常常會遇到各種各樣的問題和困難,如何應(yīng)對和解決這些問題是我們需要思考和掌握的一項重要技能。我曾經(jīng)在一次工作中遇到了一個糾紛,當(dāng)時各方意見不一,氣氛緊張。作為一名基層工作者,我需要學(xué)會站在公正和客觀的角度去聽取各方意見,分析問題的原因和利害關(guān)系,尋找可行的解決辦法,并最終在合理、公正的基礎(chǔ)上解決問題。

最后,基層工作需要不斷學(xué)習(xí)和成長。在快速變化和競爭激烈的社會中,只有不斷學(xué)習(xí)和更新自己的知識和技能,才能適應(yīng)和應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和變革。作為一名基層工作者,我始終堅信自己的成長和進(jìn)步是基層工作的動力和保證。在工作中,我不斷參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)水平和能力,不斷完善和拓寬自己的知識結(jié)構(gòu)。通過學(xué)習(xí)和成長,我能夠更好地應(yīng)對工作中的問題和挑戰(zhàn),提高工作的質(zhì)量和效率。

綜上所述,基層工作需要具備責(zé)任感、團(tuán)隊合作、溝通能力、問題解決和學(xué)習(xí)成長等多方面的素質(zhì)和技能。正是這些品質(zhì)和技能的培養(yǎng)和發(fā)展,使得我在基層工作中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。我相信,只要我們在基層工作中努力學(xué)習(xí)和實踐,不斷提升自己,我們就能夠在基層工作中發(fā)揮出更大的潛力和能量,為社會的發(fā)展與進(jìn)步做出更大的貢獻(xiàn)。

活力在基層心得體會篇二十二

基層,是指社會組織或機(jī)構(gòu)的最底層,是整個社會組織體系的基礎(chǔ)和擔(dān)當(dāng)重任的層級。對于我而言,基層是我所在工作單位的一部分,也是我工作的起點(diǎn)。在這里,我學(xué)到了很多,收獲了很多,下面我將從工作內(nèi)容、團(tuán)隊合作、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、同事關(guān)系以及個人成長五個方面來談?wù)勎覍鶎庸ぷ鞯男牡皿w會。

第一,基層工作內(nèi)容豐富多樣,需要不斷學(xué)習(xí)和提升。作為基層工作者,我們要接觸和處理各種不同的問題和情況,需要具備較全面的知識和技能。比如,我所在的單位是一個社區(qū)服務(wù)中心,日常工作涉及社區(qū)居民服務(wù)、社區(qū)管理、組織活動等多個方面。這就要求我們不僅要了解社區(qū)居民的需求和問題,還要學(xué)會如何與居民進(jìn)行良好的溝通和協(xié)調(diào),同時還需要懂得管理和組織的知識。在基層工作中,我經(jīng)常需要學(xué)習(xí)新知識和技能,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力。

第二,基層工作需要團(tuán)隊合作,在團(tuán)隊中相互協(xié)作,共同完成工作目標(biāo)。在我所在的單位,我們有一個緊密的團(tuán)隊,每個人都各司其職,互相配合。每個人都有自己的專業(yè)領(lǐng)域和特長,通過合作,我們能夠發(fā)揮自己的優(yōu)勢,提高工作效率和質(zhì)量。在團(tuán)隊合作中,我學(xué)到了相互尊重和幫助的重要性,也領(lǐng)悟到了團(tuán)結(jié)協(xié)作的力量,只有大家心往一處想、勁往一處使,才能夠更好地完成各項工作任務(wù)。

第三,基層工作需要有責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)木瘛W鳛榛鶎庸ぷ髡?,我們承?dān)著為社會和居民提供服務(wù)的責(zé)任,在工作中需要時刻保持敬業(yè)精神和責(zé)任心。有時候工作會面臨各種困難和挑戰(zhàn),但是只要有責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)木?,我們就會堅持下去。我記得有一次,社區(qū)遇到了一起矛盾糾紛,當(dāng)時大家的意見不一,但是作為工作人員,我們不能逃避問題,而是要勇敢地面對,并積極尋求解決辦法。最終通過大家的共同努力,矛盾得到了化解,居民的權(quán)益也得到了保護(hù)。這次經(jīng)歷讓我更加明白,作為基層工作者,我們要勇于擔(dān)當(dāng),敢于負(fù)責(zé)。

第四,基層工作是一個與同事建立良好關(guān)系的平臺。在基層工作中,我們要與不同的同事合作,相互支持與幫助。在與同事相處的過程中,我學(xué)到了相互關(guān)心與理解的重要性,懂得了競爭與合作相結(jié)合的原則。通過與同事之間的溝通和交流,我們互相學(xué)習(xí)和進(jìn)步,形成了和諧的工作氛圍。而且,在工作中遇到問題時,同事之間的互相幫助和支持,更能夠使我們共同解決問題,共同成長。

第五,基層工作是個人成長的重要機(jī)會。在基層工作中,我們需要不斷學(xué)習(xí)和鍛煉自己的能力,這對個人成長非常有幫助。在工作中,我不僅學(xué)到了專業(yè)知識和技能,還培養(yǎng)了自己的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。這些對我個人的成長和發(fā)展起到了積極的促進(jìn)作用。在我看來,基層工作不僅僅是一份工作,更是一種鍛煉和成長的過程。

總的來說,基層工作是一份充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的工作。在這里,我們需要擔(dān)負(fù)起責(zé)任,與同事合作,不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力,同時也能夠收獲滿滿的成就感和成長?;鶎庸ぷ魇且粋€鍛煉人的平臺,只有在實踐中不斷探索和堅持,才能夠取得更好的成果。對于我而言,基層工作讓我不斷成長,讓我更加熱愛這個崗位,同時也更加堅定了我為社會奉獻(xiàn)的信念。

活力在基層心得體會篇二十三

按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨,提高能力、發(fā)揮作用”的要求,牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù)、穩(wěn)定是第一責(zé)任、黨建是第一保障、民生是第一目標(biāo)”的理念,創(chuàng)新思路,積極探索,促使基層黨建工作步入了規(guī)范化、制度化軌道,為全市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供了堅強(qiáng)組織保證。

一、健全民主政治建設(shè)工作機(jī)制,落實民主權(quán)利。

我市積極穩(wěn)妥地進(jìn)行了第八、九屆村“兩委”換屆選舉工作,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序,充分發(fā)揚(yáng)民主,大力推行村“兩委”成員交叉任職,選拔“雙高雙強(qiáng)”型人才充實進(jìn)村“兩委”班子,減少了干部職數(shù),提高了整體素質(zhì)。第九屆村“兩委”換屆,全市完成村委會換屆的村1002個,占總數(shù)的99.2%;完成換屆的村黨支部991個(包括聯(lián)合支部11個),占總數(shù)的99.3%,村“兩委”換屆一次成功的村989個,一次成功率達(dá)98.7%,其中支書、主任“一人兼”的952個,兼職率為95.3%。共選舉產(chǎn)生村“兩委”成員2895人,其中交叉任職的2617人,交叉任職率為90.3%。同時,不斷規(guī)范完善政務(wù)公開制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)每半年公開一次政務(wù)、黨務(wù),主要公開鄉(xiāng)鎮(zhèn)重大事項、站所辦事的政策依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦事程序以及發(fā)展黨員等內(nèi)容,對重大事項和工作進(jìn)展情況以及群眾要求公開的其它內(nèi)容隨時公開。村級全面落實了村務(wù)、黨務(wù)、財務(wù)公開制度,重點(diǎn)在“全、細(xì)、實”和增強(qiáng)公開效果上下功夫。財務(wù)公開堅持每季度首月的10日為全市統(tǒng)一公開日,其他村務(wù)、黨務(wù)每季度公開一次,重大事項隨時公開。全市連續(xù)兩年未發(fā)生一起集體訪、越級訪案件。

二、落實黨員干部談心制度,促進(jìn)黨內(nèi)和諧。

在全市各級黨組織中建立黨員干部談心制度,進(jìn)一步加強(qiáng)黨內(nèi)溝通,暢通黨員聯(lián)系群眾的渠道。工作中,堅持“三統(tǒng)一、三明確、兩匯總”?!叭y(tǒng)一”,即:統(tǒng)一建立談心室,統(tǒng)一配備辦公品,統(tǒng)一印制記錄簿?!叭鞔_”,即:明確談心范圍,每月黨政班子成員之間至少談心1次,領(lǐng)導(dǎo)干部與基層黨員群眾談心2次,普通黨員與基層群眾談心2次;明確談心內(nèi)容,在了解思想、工作、作風(fēng)、學(xué)習(xí)情況的同時,重點(diǎn)談思想作風(fēng)、道德品質(zhì)、廉潔自律等苗頭性問題,及時提醒;明確談心方式,主要采取“一對一”或“一對多”形式,同時采取電話約談、上門訪談等形式?!皟蓞R總”,即月初匯總談心計劃,月底匯總談心記錄和反映出來的問題,督促責(zé)任部門和相關(guān)責(zé)任人認(rèn)真加以解決。xx年,全市共談心30000多人次,相互提出意見建議7000多條,解決實際問題2400多個,黨員干部間、干群間的溝通交流實現(xiàn)正?;?、經(jīng)?;?、雙向化,消除了隔閡,增進(jìn)了團(tuán)結(jié),解決了問題,推動了各項工作的健康發(fā)展。我市推行黨員干部談心制度的做法得到了中央、中組部領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

三、建立鄉(xiāng)村兩級服務(wù)平臺,推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變。

全市11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)積極推進(jìn)職能轉(zhuǎn)變,加快資源整合,集中建設(shè)了“七站兩室一院”(七站:涉法訴求站、便民服務(wù)站、計生服務(wù)站、農(nóng)技推廣站、農(nóng)財管理站、文體工作站、公交汽車站;兩室:黨建工作室、黨員談心室;一院:敬老院),嚴(yán)格落實服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制、一次告之制、崗位責(zé)任制等制度,進(jìn)一步增強(qiáng)了工作人員的服務(wù)意識,提高了服務(wù)水平,提升了站所形象,實現(xiàn)了“便捷、高效、優(yōu)質(zhì)”的為民服務(wù)。在距離鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐地較遠(yuǎn)、位置相對居中、人口較多的100個村莊設(shè)立“一室一中心”,即:農(nóng)事村辦工作室、農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心。每鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立一支“農(nóng)事村辦工作隊”,將計生、土管、司法、信訪、農(nóng)技、法庭、新農(nóng)合等服務(wù)事項送到農(nóng)民家門口。農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心,集物資供應(yīng)、科技宣傳、信息交流、醫(yī)療保艦休閑娛樂等多種功能于一體,為群眾提供綜合服務(wù),做到小事、常事不出村莊,大事、難事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)。目前,鄉(xiāng)村兩級服務(wù)平臺已為群眾提供信息咨詢2萬余次,為群眾代辦事項近3萬件,提供法律服務(wù)1800余件,辦結(jié)率達(dá)到98%,化解各類矛盾糾紛5000余人次。

四、加強(qiáng)作風(fēng)整頓和效能建設(shè),改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。

將xx年作為“機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓年”,在深入開展“三民”活動的基礎(chǔ)上,通過加強(qiáng)培訓(xùn)、嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)格檢查等措施,切實解決機(jī)關(guān)干部工作作風(fēng)方面存在的突出問題。在全市黨政機(jī)關(guān)推行“禁酒令”,這一做法得到了德州市委的充分肯定,并在德州市推廣。對行政執(zhí)法部門實行準(zhǔn)軍事化管理,提高了規(guī)范執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法的水平。在全市黨政機(jī)關(guān)深入開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動,72個職能部門向社會印發(fā)《便民服務(wù)手冊》,公開服務(wù)承諾,落實便民措施,進(jìn)一步更新觀念、轉(zhuǎn)變職能、創(chuàng)新管理、完善制度、規(guī)范行為,以企業(yè)和群眾的滿意度為導(dǎo)向,全面加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能,改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),改善機(jī)關(guān)管理,降低行政成本,提高工作效率,努力打造良好的經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展環(huán)境。

五、完善農(nóng)村干部黨員星級化管理機(jī)制,激發(fā)工作熱情。

堅持把農(nóng)村黨支部書記星級化管理作為加強(qiáng)農(nóng)村黨員干部隊伍建設(shè)的重要舉措,常抓不懈,狠抓落實。采取“兩推一選”、異村任職、跨村兼職、機(jī)關(guān)干部任實職等多種形式,配齊配強(qiáng)了村級班子,達(dá)到了全市所有行政村都建立了黨支部,村村都有黨支部書記。嚴(yán)格落實農(nóng)村黨支部書記八星級管理制,按支部書記的工作實績和工作年限評星定級,星級與政治經(jīng)濟(jì)待遇掛鉤,強(qiáng)化評議考核,嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲,認(rèn)真落實各項政治經(jīng)濟(jì)待遇,從根本上解決了農(nóng)村黨支部書記沒盼頭、沒干頭、沒落頭的問題。目前,全市1010個行政村中,擁有星級支部書記760名,占總數(shù)的76.2%。星級支部書記全年報酬、補(bǔ)貼平均4800多元,最高的達(dá)到8000多元。同時,將星級化管理向其他村干部延伸、向農(nóng)村無職黨員延伸、向機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨員延伸,實行五星級管理機(jī)制,一年一評,動態(tài)管理,實現(xiàn)了星級化管理對所有領(lǐng)域的覆蓋,進(jìn)一步提升了廣大黨員的政治榮譽(yù)感、黨員意識、宗旨意識和大局觀念。每年“七一”前,市委對農(nóng)村黨支部書記授星表彰,對五星級黨員進(jìn)行通報表彰,鄉(xiāng)鎮(zhèn)對其他農(nóng)村干部授星表彰,從而形成了對農(nóng)村干部和全體黨員的激勵約束機(jī)制,充分調(diào)動了廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

六、打造村級組織活動場所,鞏固基層陣地。

堅持把村級組織活動場所建設(shè)作為加強(qiáng)農(nóng)村黨建的基礎(chǔ)性工作來抓,努力把村級組織活動場所建成群眾滿意工程。一是強(qiáng)化組織保障。市、鄉(xiāng)、村分別成立抓落實的領(lǐng)導(dǎo)班子,一級抓一級,層層抓落實,為場所建設(shè)提供了堅強(qiáng)的組織保障。二是強(qiáng)化資金保障。除省市配套資金外,市鄉(xiāng)財政共計配套資金547萬元,黨費(fèi)配套資金10萬元,部門幫扶資金53萬元,全市共計配套資金610萬元20xx強(qiáng)基層個人心得體會20xx字3篇20xx強(qiáng)基層個人心得體會20xx字3篇。三是強(qiáng)化質(zhì)量保障。嚴(yán)把建筑方案關(guān)、選址關(guān)、招投標(biāo)關(guān)、質(zhì)量監(jiān)理關(guān)和考核驗收關(guān),真正把村級組織活動場所建成了“廉政工程”、“精品工程”,高質(zhì)量完成了153處場所建設(shè)任務(wù)。xx年,我市把村級活動場所建設(shè)列入十大民心工程,確定全市40%以上的村建成不少于100平方米、集黨員活動、群眾娛樂于一體的綜合活動場所,努力把村級組織活動場所打造成黨員活動中心、便民服務(wù)中心、黨員干部議事中心、文化娛樂中心和教育培訓(xùn)中心。

通過堅持不懈地抓黨建工作,進(jìn)一步增強(qiáng)了全市廣大黨員干部的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力,營造了風(fēng)正氣順、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍,有力地促進(jìn)了全市經(jīng)濟(jì)社會的持續(xù)快速發(fā)展。禹城市相繼贏得“中國功能糖城”、國家火炬計劃生物技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地、國家生物高技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地、全國科技實力百強(qiáng)市、全國安全生產(chǎn)先進(jìn)市和省農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)市、省級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、縣域經(jīng)濟(jì)最具發(fā)展?jié)摿κ芽h市、縣域經(jīng)濟(jì)十大規(guī)模企業(yè)聚集園區(qū)、循環(huán)經(jīng)濟(jì)示范市等榮譽(yù)稱號。

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