總結可以讓我們更加明確自己的優(yōu)勢和不足,從而做出更好的決策??紤]到讀者和目標的定位;總結可以幫助我們發(fā)現自己的優(yōu)點和不足,為未來的發(fā)展提供參考。
簡歷發(fā)郵箱正文篇一
姓名:
性別:
男
年齡:
25歲。
婚姻狀況:
未婚。
最高學歷:
本科。
政治面貌:
中共黨員。
現居城市:
廣東。
籍貫:
廣東。
聯系電話:
×××××××××××。
電子郵箱:
×××@。
求職意向。
工作類型:
全職。
工作地點:
廣東省。
求職行業(yè):
金融保險、證券、期貨。
工作經歷。
4、策劃組織支行相關理財沙龍、戶外營銷以及客戶回饋活動。
教育經歷。
畢業(yè)設計:國際貿易中中外文化差異帶給商務談判的不利影響。
語言水平。
英語掌握程度:熟練(cet-4)。
獲得證書。
自我評價。
熱情,有目標,有責任心,希望工作成長性大,哪怕暫時無薪酬,愿意學習。
簡歷發(fā)郵箱正文篇二
應屆畢業(yè)生求職網總結關于簡歷正文的結構內容如下:
(1)標題。
個人簡歷多用文種“個人簡歷”、“求職簡歷”作標題。
(2)正文。正文有一段式和多段式兩種結構方法。
1)一段式。從姓名、誕生地、籍貫、出生年月、民族、團體黨派寫起,按時間順序敘述主要學習、工作經歷,主要成績、貢獻。
2)多段式。適用于經歷較豐富,年歲較大的人。寫法是:先總述主要經歷,再分段敘述各階段或各方面主要經歷。
寫個人簡歷要求是,不夸大不縮小,概括集中,語言樸素,真實可信。
(3)落款。
在個人簡歷右下方署明寫個人簡歷人的姓名;并在下面注明年、月、日期。
簡歷發(fā)郵箱正文篇三
戶籍:陽江身材:166cm54kg。
婚姻狀況:未婚年齡:28歲。
求職意向。
人才類型:普通求職。
應聘職位:市場銷售/營銷類:業(yè)務員食品工程/糖酒生物工程類銷售代表。
工作年限:3職稱:無職稱。
求職類型:全職可到職-隨時。
月薪要求:1500——希望工作地區(qū):廣州。
工作經歷。
公司名稱:開平味事達調味品有限公司起止年月:-04~-06。
公司性質:外商獨資所屬行業(yè):糧油,食品。
擔任職務:品控副主管。
工作描述:主要負責如下幾個方面的工作:
1、對合格供應商進行年度審核和新供應商質量審核評估。
2、供應商檔案的完善整理。
3、管理現場qc團隊,對生產現場進行全方位質量管理。
4、退換貨及投訴品的處理:a。根據程序驗收退換貨b。根據投訴的樣品分析處理投訴,反饋投訴情況。
5、駐oem工廠的全面質量監(jiān)控(4月至2月)。
6、培訓工作(培訓員工haccp、gmp及相關操作規(guī)程的培訓等)。
7、現場質理管理團隊的建設。
8、標準化建設(建立原材料檢驗標準、半成品檢驗標準和成品檢驗標準)。
9、化驗室的管理以及相關操作規(guī)程的編寫。
教育背景。
畢業(yè)院校:韶關學院。
最高學歷:本科。
獲得學位:學士。
所學專業(yè):生物技術。
語言能力。
外語:英語良好。
國語水平:良好。
粵語水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人具有較強的溝通能力,有敏銳分析判斷力,具有優(yōu)秀的組織領導能力和團隊合作精神;嚴謹、穩(wěn)重,具備較強的執(zhí)行力。能承受較強的壓力,喜歡接受挑戰(zhàn)性工作,具有不屈不撓的奮斗精神。積極主動的心態(tài)、刻苦認真負責、思維嚴謹、喜歡接受挑戰(zhàn),以有行動就會有成功為信念。
本人認為非常適合銷售類工作,欲在該行業(yè)大展身手。
簡歷發(fā)郵箱正文篇四
物業(yè)公司電子郵件管理辦法(二)。
一、規(guī)范目的:高效規(guī)范的傳遞信息,盡快實現辦公自動化。
二、適用范圍:公司所有電子郵件及其傳遞和存檔。
三、內容:。
1、郵件發(fā)送者應填寫主題,主題要求簡明扼要,凡是沒有主題的文件,收件人未及時閱讀或批復而造成的后果及責任,由郵件發(fā)送者按公司制度承擔。
2、發(fā)送郵件時,發(fā)送者應在電子郵件中注明中文姓名、部門、發(fā)送日期,如果有說明的簡短文字,也應在電子郵件正文中寫清楚。
4、對于請示、報告、申請、文件、討論稿等征求意見性質的郵件,被征求意見或被請示者為收件人,其他需要了解郵件內容者為被抄送人。收件人應及時答復發(fā)件人,被抄送人可不答復。
5、所有部門經理及部門郵件管理人員在每天上班后、下班前必須查看郵件,以便及時閱讀和處理公司的信息。由于閱讀郵件不及時而導致未能按通知要求參加會議、未能按要求完成公司安排的各項工作任務等,按公司制度追究其相應責任。
6、凡是沒有正式定稿的文件,報告、表格等一般情況不得打印。
7、為了減輕公司郵件的負荷,工作人員不要使用電子郵件系統(tǒng)傳送與工作無關的郵件。
8、公司總辦應指導和協(xié)助職員對電子郵件進行檔案管理,作為部門用戶應指定一文件管理員負責文件收發(fā)及傳遞信息,并報總辦備案。
四、郵箱管理。
1、總辦負責按公司部門及崗位設置建立相應的郵箱。
2、郵箱使用者應保護好郵箱密碼,如果發(fā)現密碼泄露,請及時做出更改申請。
3、如果沒有得到授權,不能查看他人郵箱內容。
簡歷發(fā)郵箱正文篇五
真實姓名:盧曉凱性別:男。
年齡:35歲身高:170cm。
婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴陽市云巖區(qū)。
最高學歷:大專工作經驗:以上。
聯系地址:貴陽云巖金頂山。
求職意向。
最近工作過的職位:各類車型駕駛無重特大事故、客運資格證、大專文憑。
期望工作地:貴州省/貴陽市。
期望崗位性質:全職。
期望月薪:2000~3000元/月。
期望從事的.崗位:商務司機,客運司機,代駕。
期望從事的行業(yè):交通/運輸/物流。
技能特長。
a1a2駕照、客運資格證、貴大計科系??啤?/p>
教育經歷。
貴州大學(大專)。
起止年月:9月至6月。
學校名稱:貴州大學。
專業(yè)名稱:計算機及應用。
獲得學歷:大專。
工作經歷。
深圳鴻圖偉業(yè)科技-ipqa及boss私駕。
起止日期:月至12月
企業(yè)名稱:深圳鴻圖偉業(yè)科技。
從事職位:ipqa及boss私駕。
業(yè)績表現:對于商品質量的把關上沒出過大問題,私駕時boss從沒因為乘坐我駕駛的車受傷過……時不時boss喝高后我還能為其禮貌的擋酒和安全護送到家。
企業(yè)介紹:港資企業(yè),主要制造電腦板卡,聯想公司的板卡oem商。
貴陽公交-公交駕駛員。
起止日期:2月至9月
企業(yè)名稱:貴陽公交。
從事職位:公交駕駛員。
業(yè)績表現:
企業(yè)介紹:城市公共交通。
簡歷發(fā)郵箱正文篇六
___,女,1980年7月出生。1999年7月參加教育工作。小學一級教師。
1999年至2001年6月在倉埠街叢林小學任教。在兩年任教期間,本人吃苦耐勞,勇于挑重擔。先后在校,街道,講公開課,研討課,示范課,送教下鄉(xiāng)課。并多次榮獲校,街道先進個人。
2001年7月年至2004年6月在邾城街第四小學任教。期間2002年至2003年到邾城街鐘楊村鐘楊小學支教扶貧。三年來本人深鉆教材,虛心求教。雖然三年都任教五年級的語文教學,但本人積極主動參加各類教研活動。曾講授“科學實驗課”,“活動課”“班會課”分別得到市,區(qū)領導的好評;多次指導學生參加寫字比賽,作文比賽,語基比賽分別獲市,區(qū)級獎。
2004年7月至今在邾城街中心小學任教。幾年來克服家庭的重重困難,堅守崗位,默默耕耘。2004年,2006年撰寫教案,2007年撰寫案例,2008年撰寫論文,分別榮獲市,區(qū)級獎;2008年撰寫教案《占好格,寫好字》刊登《教育教學研究》第三期,2008年所帶班級榮獲區(qū)先進班級體;并多次參加各級各類教育活動,多次到市區(qū)虛心學習;所帶班級教學成績連續(xù)幾年居前三名。
我熱愛教育事業(yè),在平凡的崗位上,我會用一顆火熱的心去點燃學生的希望之光,使他(她)們在快樂成長的天地里能擁有一個多彩人生的起點!
簡歷發(fā)郵箱正文篇七
__(男,35歲,碩士學歷,10年以上工作經驗)。
婚姻狀況:已婚。
民族:漢族。
身高:178。
現居住地:石家莊市。
戶口所在地:石家莊市。
聯系電話:
求職意向。
期望工作性質:全職。
期望工作地點:石家莊市。
期望從事行業(yè):制藥/生物工程,醫(yī)療/保健/美容/衛(wèi)生服務,教育/培訓/科研/院校。
到崗時間:面談。
期望月薪:4000元-4999元(稅前)。
教育經歷。
專業(yè):藥學學歷:本科。
專業(yè)描述:()主要專業(yè)課程:藥物化學年藥劑年藥理年藥物分析年中藥學等。
主要基礎課程:有機化學年無機化學年分析化學等。
工作經驗。
1997年1~1997年3月河北省兒童醫(yī)院藥房及調劑室實習。
1997年4~1997年7月河北省四院制劑室實習,從事輸液劑生產工作。
1997年7~1998年2月于河北制藥有限公司102車間從事青霉素提取,無菌原料藥的生產工作。
1998年3~20__年7月在104車間工業(yè)鹽堿化崗位擔任技術員年組長負責生產管理年技術管理以及崗位質量管理等工作。
20__年8~20__年2月在104車間實驗室崗位擔任組長主抓車間技術創(chuàng)新和技術管理工作。
20__年3月在石藥集團中潤公司研究所負責抗生素藥物新品種的工藝年質量研究與開發(fā)工作,優(yōu)化工藝,開發(fā)新工藝新技術。
20__年8~20__年4中潤公司研究所擔任課題組長,負責課題技術開發(fā)和藥品注冊年藥物分析年藥理學相關研究工作。
20__年5至今中潤技術中心研發(fā)主管負責研發(fā)課題的管理及產品生產轉化過程的技術應用與推廣。
培訓經歷。
培訓課程:執(zhí)業(yè)藥師。
培訓時間:20__-05。
所獲證書:培訓機構:
培訓描述:本人通過國家執(zhí)業(yè)藥師考試,取得了執(zhí)業(yè)藥師資格,每年培訓。
簡歷發(fā)郵箱正文篇八
大家好,我是新加入公司的王英,擔任業(yè)務部銷售代表的工作,非常高興也非常榮幸的加入公司,在這個大家庭中,我將有機會認識更多的新同事、新朋友?!璐?,我非常感謝各位領導,謝謝您們能給我一次這么好的機會。
我初來乍到,還有許多方方面面的知識需要向大家學習,還望在以后的工作中大家能夠多多指教!
新人——人力資源經理總監(jiān)入職自我介紹怎么說。
1.家鄉(xiāng):我是來自江蘇徐州跟公司總經理董事長都是一個地方的。
2.讀書所在地:讀書的時候一直在徐州,20xx年畢業(yè)的時候也是在徐州工作。
3.職業(yè)生涯:我最初是由招聘專員到招聘主管最終到人力資源經理,我用2年的時間就做到了hrm的崗位,到現在的hrd一共用了五六年的時間。
4.選擇公司的理由:首先我具有多年的人力資源工作管理經驗,有信心勝任此份工作;其次,本公司一直是我的職業(yè)目標,我熟悉此行業(yè),并對公司的諸多理念不謀而合,所以我選擇加入本公司,并有幸成為其中一員。
簡歷發(fā)郵箱正文篇九
點開qq郵箱大圖標旁邊的“設置”,如圖示,進入郵箱設置。
在郵箱設置中,我們找到“體驗室”,然后點擊進入“體驗室”。
在體驗室里,我們可以看到第一個就是簡歷,我們點擊“我要開通”,如圖示。
開通成功以后,會有提示“設置保存成功”,還有就是簡歷的狀態(tài)已經變?yōu)椤耙呀涢_通”。在郵件的左側,我們也可以看到“簡歷”功能的模塊。
簡歷發(fā)郵箱正文篇十
不要用很怪異的郵箱名,盡量采用能和你的真實姓名有聯想的郵箱名稱,以便hr分辨。
2.郵件用什么標題?
如果招聘要求上有明確標明郵件的標題如何命名,請務必按照要求填寫;如果無明確要求,通常參照“姓名+應聘崗位”的基本格式;如果是應屆生簡歷,可以增加內容為“姓名+專業(yè)+學校+學歷+畢業(yè)時間”;如果你有某項特別符合崗位要求的優(yōu)勢,可以將其加入標題,如應聘前臺的職位,簡歷標題:“應聘前臺-大學生模特-宋麗麗”。
3.郵件正文內容怎么寫?
郵件正文內容可以添加上自己的簡歷,并在此之前有個簡短的自我介紹,突出簡歷中的亮點,便于hr閱讀。在正文末尾要表達感謝和祝福,讓閱讀者感覺到被尊重。
4.郵件正文多少篇幅比較適合?
篇幅不要過長,如加了個人簡歷,請盡量使簡歷在一頁內。
5.郵件正文用什么格式?
首先是尊稱,如“某某hr您好”。禮貌是最重要的,讓人覺得你有職業(yè)素養(yǎng)。然后就是正文的內容,把要講述的情況分條目進行排列,主次清晰。最后以祝福語結尾,再注明寫郵件日期和寫郵件的人。
投簡歷一投一個準的人掌握了什么訣竅。
通過率100%。
一、篇幅短卻全面。
不需要任何塑料蓋包裝,它不需要精致花哨的設計,單頁的簡歷看起來很瘦,但只要你將總體良好意愿。
“簡歷不需要太長,語言邏輯不能有問題,可以組織?!?。
簡歷可以分為七塊:個人簡介,學歷,個人技能,獲得的證書,學校工作經歷,社會工作經歷,自我評價..每片之間,有一條紅線作為分界線..除了個人簡介和教育背景外,說明書的每一部分只選3-4個..
本科的學習經驗如何豐富一半的時間?“不要讓面試官覺得忽悠,寫什么,我在每一個點字學校社會工作經驗和工作經驗的總結是,寫什么職位,什么鍛煉,一目了然。”
例如,在《社會工作經驗》中,寫道:“7月-209月:廣州某某軟件開發(fā)有限公司。職位:銷售組組長。負責前期與客戶的電話溝通,后期與客戶的面對面溝通。也可以在工作場所和職位上加粗字體,以標記。
一些公司的hr,尤其是知名公司的hr,每天都要經歷這么多的簡歷,怎么會有時間仔細閱讀每一份簡歷,如果你寫得太多,就會讓你的亮點被忽視。
二,創(chuàng)建時間提前一提提前提前簡歷。
創(chuàng)作簡歷不是填補空白,而是弄清楚寫什么,怎么寫,等等。
所以不要等到招聘會高峰期(3月、4月、10月、11月)才做簡歷,所以你落后了一步。提前做好有足夠的時間修改完善..
簡歷開始肯定是不完美的,可能是一個形式可以有幾頁,等等,才能逐漸找到好后,一些額外的內容,缺少的部分,我們需要修改的地方,然后慢慢補齊刪除還原和修改。
三、大學經歷是關鍵。
你的簡歷只是陳述的最后一部分,全是關于你如何度過你的大學時光。不管你簡歷的形式如何變化,你都不能沒有大學經驗的“本”。
在大學里,如果想讀研究生,不妨去圖書館當個“學霸”,適當參加一些社會活動。如果你想找工作,你應該平衡你花在學習和參加學?;顒拥臅r間。
總之大學經歷必須有,并保持您發(fā)布的工作有一定的關聯,會使簡歷和職位匹配性高。
四、顏好。
很多人問,現在是不是看臉的時候?是的,沒錯。即使在招聘時,hr也會先看你的臉,選擇你(圖片的第一印象),然后再看你的內容。所以做簡歷要注意細節(jié),照片一定要顯得整潔,不要用自己的電腦相機在臥室里拍照。最好做一些修飾來去除雜亂。
通過率10%的簡歷。
一、頁數超長。
重慶大學的一位博士后顧問曾為多家知名企業(yè)擔任過招聘顧問,他介紹說,本科畢業(yè)生的簡歷一般夠1-2頁,以1頁為宜;研究生簡歷在2-3頁為宜。
他說,有些學生喜歡做高中甚至更早的簡歷談論的經驗,其中中學,擔任班長或其他責任,等等,這其實是沒有必要的。
其次,簡歷的名字-“恢復”,“恢復”
三、經歷一籮筐。
這種方法不僅能體現個人的亮點,也是導致三個問題:
1.一切寫在上面,亮點不突出;。
2.什么都寫上去,企業(yè)篩選不便;。
把每件事都寫下來,缺乏準確的分析..
完美簡歷一定要避免的7個錯誤。
1.錯字和病句。
在你的求職信和簡歷,任何錯別字和病句一定不存在。白色和語法錯誤,給用人單位留下了非常不好的印象。即使是一個很不起眼的錯字,他們很可能讓你失去競爭的機會。
寫簡歷時,使用軟件中的一些糾錯功能,比如officeword,不要漏掉任何紅線。最好找?guī)讉€朋友幫你檢查幾次,找出所有不流動的區(qū)域。
2.簡歷太過冗長。
公司人事部門的員工平均每份簡歷花費大約十幾秒鐘。所以沒有必要把你所做的一切都寫在簡歷上。重要的是,你寫下證明你工作能力的職位和增加你被雇用機會的分數。大多數公司在第一次篩選你的簡歷時并不會面面俱到,更不用說全部閱讀了。所以,你只需要告訴最重要的信息,證明你是最好的候選人。
3.格式編輯太糟糕。
簡歷的外部形象和一個人的外表一樣重要,它會影響你申請的成功。一份格式不好的簡歷會給面試者留下負面印象,而一份簡潔、美觀、大方的簡歷也會給面試者留下一張明亮的臉,從而給面試者留下一定的好印象。
這意味著你的簡歷應該是黑色的,背景應該是白色的。不需要花哨的裝飾。如果你想給特定區(qū)域添加邊框,一定要使用實線框圖。還要注意行與行之間,至少要加倍行距,每個塊之間應留出較大的距離區(qū)別,塊標題也應加粗,字體大小放大,容易看出簡歷的區(qū)別。
只列出工作職責,不列出職等。
要知道,給面試官留下深刻印象的不僅僅是你之前負責的任務多了,你的成就做。責任只能告訴面試官你對職位描述的位置,你的分數,讓面試官了解在執(zhí)行這些任務有多好你的表現。
例如,如果你的職責之一是做預算分析,那就是為前一個公司的每個部門制定每月的預算計劃。它不會告訴你你的能力或者你知道什么。相反,如果你能標明“精簡化學、物理和化學公司的部門,每年為公司節(jié)省近500萬美元”,肯定會給面試官留下深刻印象。
這就是工作職責和績效的區(qū)別..
由于缺乏相關的關鍵字工作。
當你申請一份工作時,你的簡歷應該包含盡可能多的關鍵詞,這些關鍵詞描述廣告中列出的職位的職責。雇主正在尋找一名能盡可能完成工作描述中所有任務的雇員。然而,如果你的簡歷中缺少這些關鍵詞,雇主在篩選你的簡歷時,很可能不會注意到你,也不會相信你是這份工作的合適人選。所以,如果你申請的職位需要深入的,服務器端的計算機編程知識,你可以寫下你過去幾年在asp和應用服務器平臺上的工作經驗。
6。申請一份你不合格的工作。
對于那些誰不能勝任自己的工作,即使應用程序沒有太大的意義。雖然這個位置可能是你的興趣,也許高得多的薪水,但你不具備相關的技能和能力,更不用說尋求這些工作更好的發(fā)展。所以,如果工作的時候,你的能力不能滿足上述要求至少百分之八十,那么最好的選擇是悄悄地放棄,否則只是浪費時間。
7.在簡歷上作假。
雖然簡歷是展示你能力和成就的一種方式,但這并不意味著你應該夸大簡歷上的事實。雖然這會使你更容易獲得面試機會,但一旦面試官問了相關的問題,那么很容易暴露自己,但面試官拒絕了。我相信沒有人想用這種方式打動雇主。撒謊和欺騙是巨大的風險,尤其是現在大多數公司都會做背景調查,以確保你的信息是真實的。
簡歷發(fā)郵箱正文篇十一
我們要知道簡歷無回復的原因不僅僅是因為個人簡歷不行,企業(yè)在這方面也是有一些問題的。
出了問題應該首先從自己身上找問題,這句話沒錯但是不要一味地從自己身上找問題,有些求職者發(fā)現投出的個人簡歷沒回復就認為是自己有問題。他們從來不會去思考是不是企業(yè)在某些地方出了問題?有時候你的簡歷是不錯的但是企業(yè)沒有看到,你還以為簡歷哪里有問題于是對其進行修改,結果改多了反而令其質量下降。
第一,企業(yè)的郵箱設置不對,因為害怕垃圾郵件的騷擾而僅僅設置接收白名單發(fā)送的郵件。而你的郵箱沒有進入白名單所以被企業(yè)郵箱自動拒絕接收,這樣企業(yè)當然看不到你的簡歷郵件還怎么做回復了?大學生個人簡歷網,請注明。
第二,不管是在招聘網站上投簡歷還是利用郵箱直接投簡歷,因為這些都是依賴于互聯網的,而互聯網的穩(wěn)定性可是不確定的,有的時候互聯網會出現問題,有時候招聘網站會出現問題,郵箱也會出現問題。結果就是顯示投遞簡歷成功但是企業(yè)沒有收到,這種情況也是沒辦法避免的,除非你制定一種二次投遞簡歷的`原則,就是在第一次投簡歷后沒反應,其后三五天時再投簡歷試試,如果第二次還是沒反應那就不用再投了。
第三,企業(yè)根本不會查看簡歷的,因為這類企業(yè)可謂是居心叵測,他們故意利用招聘來騙人點擊,也就是利用招聘給自己做做宣傳來增加人氣度。所以我們得知道以上幾種情況而不要遇到失敗就完全怪自己,要知道成功是個人和環(huán)境共同塑造而成的。
推薦閱讀:個人簡歷要明確的定位,招聘網上的個人簡歷,個人簡歷看重的個人能力。
簡歷發(fā)郵箱正文篇十二
年齡:36。
戶口所在:韶關。
國籍:中國。
婚姻狀況:已婚。
民族:漢族。
身高:169cm。
體重:58kg。
求職意向。
人才類型:普通求職。
應聘職位:園藝/園林/景觀設計,農/林/牧/漁,環(huán)保。
工作年限:10。
職稱:無職稱。
求職類型:均可。
可到職日期:隨時
月薪要求:希望工作地區(qū):廣東省。
工作經歷。
**公司。
起止年月:20××-11~至今。
公司性質:股份制企業(yè)。
所屬行業(yè):房地產/建筑。
擔任職位:環(huán)境與園林綠化主管。
工作描述:
離職原因:未離職。
**公司。
起止年月:20××-02~20××-11。
公司性質:股份制企業(yè)。
所屬行業(yè):房地產/建筑。
擔任職位:
工作描述:
離職原因:
**公司。
起止年月:20××-07~20××-02。
公司性質:國有企業(yè)。
所屬行業(yè):機關/事業(yè)單位/社會團體。
擔任職位:
工作描述:
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:湛江海洋大學。
最高學歷:大專。
獲得學位:畢業(yè)日期:19××-07
專業(yè):園藝。
19××-0919××-07湛江海洋大學園藝畢業(yè)證。
語言能力。
外語:英語一般。
粵語水平:優(yōu)秀。
其它外語能力:
國語水平:精通。
工作能力及其他專長。
熟悉掌握各類植物的日常養(yǎng)護、苗圃育苗、花卉擺設、大型草坪管理、病蟲害防治、小區(qū)綠化設計及施工,曾負責施工過百萬的綠化工程多項,并參與設計一近四萬平方的綠化設計招標。
熟悉office辦公軟件。并可操作autocad出平面設計圖。
自我評價。
至今參加工作近,在房地產公司任過花王負責公司的綠化養(yǎng)護及節(jié)日花卉擺設。后因公司行將被收購而轉到一高爾夫工作。在高爾夫任技術員,指導綠化養(yǎng)護工作。后升為經理助理,負責苗圃、綠化養(yǎng)護、花卉擺設、景區(qū)的開發(fā)、設計、施工及球道草的病蟲害防治。在工業(yè)大學時負責工程設計、預結算、施工管理及綠地維護管理。在圣茵花卉園藝公司做施工員,工程竣工后到保養(yǎng)部任保養(yǎng)片長,××-××年2月在沙角電廠任園藝師,2月始在佛山中恒酒店任綠化養(yǎng)護主管?!痢聊?1月開始在東莞市萬科房地產有限公司,松山湖分部任職:環(huán)境與園林綠化主管。
簡歷發(fā)郵箱正文篇十三
所謂的附件主要是指各類證書的圖片,但是如果第一次投
簡歷
給企業(yè)則不需要添加附件。因為簡歷能不能過關還是個未知之數,如果簡歷沒有過關那人家去查你的證書做什么?如果過關那么在面試的時候企業(yè)會順便叫你將相關證書帶過來的,此時你帶上原件以及復印件過來面試就夠了,原件是用來證明證書的真實度,而復印件也是不能少的,因為要留一份底在企業(yè)這里。第二,加上附件會讓電子簡歷顯得過于復雜,不管是通過招聘網站還是企業(yè)自己的郵箱投電子簡歷,如果發(fā)送的東西太多那么企業(yè)接收的東西是不是也會顯得太多?受到了簡歷、附件里的證書圖片、作品案例等等,這還得企業(yè)對其進行歸檔,如果只有一份簡歷而已,那么根本就不用做什么整理就可以直接劃入相應的文件夾里。
簡歷發(fā)郵箱正文篇十四
點開qq郵箱大圖標旁邊的“設置”,如圖示,進入郵箱設置。
在郵箱設置中,我們找到“體驗室”,然后點擊進入“體驗室”。
在體驗室里,我們可以看到第一個就是簡歷,我們點擊“我要開通”,如圖示。
開通成功以后,會有提示“設置保存成功”,還有就是簡歷的狀態(tài)已經變?yōu)椤耙呀涢_通”。在郵件的'左側,我們也可以看到“簡歷”功能的模塊。
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