在制定方案時(shí)，我們應(yīng)該考慮到各種可能的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)。每個(gè)制定的方案都應(yīng)該有明確的責(zé)任人和執(zhí)行計(jì)劃，做到有章可循、有人負(fù)責(zé)。方案的優(yōu)化和改進(jìn)是一個(gè)持續(xù)的過程，以下是一些改進(jìn)方案的范文，供大家參考。
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇一
2011年是中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年，是實(shí)施“十二五”規(guī)劃開局之年。全總女職工委員會(huì)五屆三次全會(huì)確定了今年工會(huì)女職工工作的指導(dǎo)思想和工作重點(diǎn)，對(duì)于我們進(jìn)一步圍繞中心，服務(wù)大局，履行職責(zé)，不斷提高工會(huì)女職工工作水平，提出了新的更高的要求。2011年全區(qū)工會(huì)女職工工作的總體要求是：認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會(huì)、中央及自治區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，僅僅圍繞科學(xué)發(fā)展主題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式這條主線，按照區(qū)總十屆五次委員（擴(kuò)大）會(huì)議和全總女職工委員會(huì)五屆三次全委會(huì)議精神，深入實(shí)施女職工提升素質(zhì)建功立業(yè)工程，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大女職工立足崗位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)建功立業(yè)，大力推進(jìn)女職工組織和女職工專項(xiàng)合同的全覆蓋，著力加強(qiáng)女職工組織規(guī)范化建設(shè)，以優(yōu)異成績(jī)迎接中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年。
（一）以實(shí)施女職工素質(zhì)提升建功立業(yè)工程為載體，團(tuán)結(jié)動(dòng)員各族女職工在自治區(qū)跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安中建功立業(yè)。
各級(jí)工會(huì)女職工組織要緊緊抓住“十二五”時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的機(jī)遇，引導(dǎo)廣大女職工自覺投身加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變個(gè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)的偉大實(shí)踐，大力推進(jìn)女職工素質(zhì)提升和建功立業(yè)工程，充分發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用，為推進(jìn)自治區(qū)跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安創(chuàng)造新業(yè)績(jī)。
——深入開展“當(dāng)好主力軍、建工‘十二五’”主題勞動(dòng)競(jìng)賽。一要在各族女子公眾廣泛開展以推動(dòng)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步為主題，以增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力為重點(diǎn)，開展合理化建議和崗位練兵、技術(shù)比武、發(fā)明創(chuàng)造等活動(dòng)，引導(dǎo)各族女職工主動(dòng)參與企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，促進(jìn)技術(shù)升級(jí)換代，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。二要把勞動(dòng)競(jìng)賽和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)結(jié)合起來，引導(dǎo)各族女職工立足崗位，爭(zhēng)創(chuàng)一流，努力打造新時(shí)期工會(huì)女職工工作品牌。三要抓好“我為節(jié)能減排做貢獻(xiàn)”勞動(dòng)競(jìng)賽，組織開展形式多樣的、內(nèi)容豐富的節(jié)能減排活動(dòng)，為發(fā)展低碳經(jīng)濟(jì)、綠色經(jīng)濟(jì)和循環(huán)經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)力量。四要拓寬女職工勞動(dòng)競(jìng)賽該活動(dòng)領(lǐng)域，以非公有制企業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)為重點(diǎn)，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步擴(kuò)大活動(dòng)的覆蓋面。五要關(guān)注先進(jìn)女職工的工作生活情況，關(guān)心他們的成長(zhǎng)和發(fā)展，充分發(fā)揮先進(jìn)模范人物在經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)建設(shè)中的示范、導(dǎo)向和激勵(lì)作用。六藥繼續(xù)組織先進(jìn)女職工進(jìn)京參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，為更多的一線先進(jìn)女職工、基層工會(huì)女職工干部創(chuàng)造開闊視野，學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì)。
一一全面提高女職工的思想道德、科學(xué)文化和職業(yè)技能素質(zhì)。一要積極開展工會(huì)女職工示范學(xué)校的推薦、選樹工作。額外、二要?jiǎng)?chuàng)新女職工技能競(jìng)賽的形式，以女職工培訓(xùn)示范學(xué)校為載體，引導(dǎo)女職工女里學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，參加各種形式的技術(shù)學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn)和崗位練兵活動(dòng)，幫助更多的女職工有低技能向高級(jí)能轉(zhuǎn)變，由單一技能向復(fù)合技能轉(zhuǎn)變，不但提高職業(yè)技能和競(jìng)爭(zhēng)能力。三要結(jié)合自治區(qū)的實(shí)際，采取有力措施，進(jìn)一步拓寬女職工崗位練兵、技術(shù)比武領(lǐng)域，使女職工技能競(jìng)賽從國(guó)有企業(yè)向非公有制企業(yè)拓展，從企業(yè)向失業(yè)單位拓展，從地州市縣向工業(yè)園區(qū)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道拓展。四要認(rèn)真總結(jié)開展女職工職業(yè)技能競(jìng)賽的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，在女職工技能競(jìng)賽中培訓(xùn)人才、發(fā)現(xiàn)人才、凝聚人才，使各行各業(yè)大批優(yōu)秀女職工脫穎而出。五要以開展“熱愛偉大祖國(guó)，建設(shè)美好家園”主題教育為契機(jī)，引導(dǎo)女職工增強(qiáng)“五觀”、“四個(gè)認(rèn)同”、“三個(gè)離不開”的意識(shí)，進(jìn)一步激發(fā)各族女職工熱愛黨、熱愛祖國(guó)、熱愛新疆的政治熱情。六藥深入開展?fàn)幾觥叭谩迸毠せ顒?dòng)。以爭(zhēng)做“民族團(tuán)結(jié)的好職工、正確教育子女的好假站個(gè)、遵紀(jì)守法的好公民”活動(dòng)為載體，通過演講比賽、選樹典型等活動(dòng)，不斷豐富活動(dòng)內(nèi)容，努力在全區(qū)各族女職工中掀起正當(dāng)“三號(hào)”職工的熱潮。
（二）以實(shí)現(xiàn)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同工作全覆蓋為目標(biāo)，努力做好女職工權(quán)益維護(hù)工作。
勞動(dòng)關(guān)系和諧是促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定的重要基礎(chǔ)，也是實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展和長(zhǎng)久治安的重要保障。各級(jí)工會(huì)女職工組織要堅(jiān)持“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，維護(hù)職工權(quán)益”的企業(yè)工會(huì)工作原則，在依法開展工資集體協(xié)商的同時(shí)，促進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同的全覆蓋。
加大源頭參與力度，維護(hù)女職工的合法權(quán)益。一要認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹新修訂的《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》。通過培訓(xùn)、講座、知識(shí)競(jìng)賽等形式，推進(jìn)新修訂《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》宣傳進(jìn)廠房、進(jìn)車間、進(jìn)班組，照例提高全社胡ihe各族女職工的知曉率。二要協(xié)同勞動(dòng)、安全監(jiān)管、衛(wèi)生執(zhí)法等部門，開展女職工勞動(dòng)保護(hù)檢查，落實(shí)女職工勞動(dòng)保護(hù)法律法規(guī)，督促企業(yè)改善勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件，盡量減少和避免職業(yè)危害與危及女職工生命安全的重大事故發(fā)安生。三要高度關(guān)注國(guó)有企業(yè)、改制企業(yè)女工權(quán)益保護(hù)問題，對(duì)不穩(wěn)定因素要早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告，做好維權(quán)維穩(wěn)工作。四要抓重點(diǎn)，針對(duì)當(dāng)前紡織業(yè)、餐飲業(yè)危害嚴(yán)重、超時(shí)勞動(dòng)突出等問題，提出針對(duì)性、可行性建議。五要開展生育保險(xiǎn)實(shí)施情況的調(diào)研，為制定《生育保險(xiǎn)實(shí)施辦法》提供依據(jù)，推動(dòng)《社會(huì)保險(xiǎn)法》中生育保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定的貫徹落實(shí)。六要組織開展工會(huì)系統(tǒng)貫徹《中國(guó)婦女發(fā)展綱要（2001-2010年）》終期評(píng)估報(bào)告，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，充分展示十年來女職工發(fā)展的成就和工會(huì)女職工工作的豐碩成果。
一一推動(dòng)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同的全覆蓋。一要深入基層，摸清專項(xiàng)集體合同簽訂底數(shù)，進(jìn)一步規(guī)范女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。二要加強(qiáng)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同簽訂指導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，提高開展女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同簽訂工作能力，提高女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同的質(zhì)量。三要突出重點(diǎn)，努力抓好區(qū)域性、行業(yè)性女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同簽訂工作。今年，我們要適時(shí)召開區(qū)域性、行業(yè)性女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同簽訂推進(jìn)會(huì)，總結(jié)、推廣個(gè)單位開展區(qū)域性、行業(yè)性女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同的做法、經(jīng)驗(yàn)，全面推動(dòng)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同工作。四要不斷提高簽訂率，擴(kuò)大覆蓋面，緊緊依托企業(yè)普遍建立集體協(xié)商機(jī)制，做好同步簽訂工作和續(xù)簽、雙備案工作，力爭(zhēng)2011年是想女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同簽訂率達(dá)到90%的目標(biāo)。五要發(fā)揮勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制的作用，完善女職工專項(xiàng)集體合同檢查工作機(jī)制，注重簽約與履約并重，擴(kuò)大覆蓋與提高質(zhì)量并舉。六要開展督導(dǎo)檢查。區(qū)總今年將對(duì)中小企業(yè)推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同工作進(jìn)行調(diào)研和督導(dǎo)檢查，切實(shí)維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益。
（三）堅(jiān)持以職工為本，民生優(yōu)先，努力為困難女職工群體辦實(shí)事、做好事、解難事。
各級(jí)工會(huì)女職工組織要樹立“群眾第一、民生優(yōu)先、基層重要”的理念，始終把解決女職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。深入實(shí)施女職工“特別關(guān)愛心動(dòng)”，積極協(xié)助黨和政府解決女職工勞動(dòng)就業(yè)、收入分配、社會(huì)保障、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、子女上學(xué)等方面遇到的困難。
做好困難女職工幫扶工作。一要圍繞當(dāng)前經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整中女職工生產(chǎn)生活和思想狀況，開展姐妹獻(xiàn)愛心、結(jié)對(duì)幫扶和金秋助學(xué)等活動(dòng)，努力為困難女職工特別是零就業(yè)家庭婦女職工、患特殊疾病女職工、女農(nóng)民工提供幫助和服務(wù)。二要建立和完善困難女職工幫扶工作制度化、經(jīng)?；男聶C(jī)制，健全困難女職工檔案，深入了解和掌握困難女職工的基本情況，進(jìn)一步增強(qiáng)幫扶工作的時(shí)效性。三要深入實(shí)施女職工的“特別關(guān)愛行動(dòng)”，進(jìn)一步加大面向困難女職工的幫扶力度，積極實(shí)施以特困援助、子女助學(xué)、職業(yè)健康和心理關(guān)懷為主要內(nèi)弄的“特別關(guān)愛女職工系列行動(dòng)”，在重大節(jié)假日開展特困援助、子女助學(xué)活動(dòng)，日常開展困難女職工職業(yè)健康檢查。四要積極協(xié)助政府及有關(guān)方面健全社會(huì)保障體系，把符合條件的困難女職工、女農(nóng)民工納入城市低保，擴(kuò)大覆蓋面，提高保障水平。積極開展女職工團(tuán)體重大疾病保險(xiǎn)。各級(jí)工會(huì)女職工組織要結(jié)合本地區(qū)、本行業(yè)的實(shí)際，根據(jù)女職工的醫(yī)院開展好這項(xiàng)活動(dòng)，力爭(zhēng)把好事辦實(shí)、實(shí)事辦好。
一一做好就業(yè)幫扶和創(chuàng)業(yè)扶助工作。一要組織動(dòng)員各族女職工積極參與“家政服務(wù)工程”。通過實(shí)施“家政服務(wù)工程”帶動(dòng)女職工就業(yè)，發(fā)展服務(wù)業(yè)，增加女職工就業(yè)。二要督促落實(shí)有關(guān)優(yōu)惠政策，以下崗事業(yè)女職工、零就業(yè)家庭、困難女職工家庭高校畢業(yè)生、女農(nóng)民工為重點(diǎn)，進(jìn)一步加大就業(yè)援助力度，為他們就業(yè)提供幫助和支持。三要以工會(huì)再就業(yè)示范基地、職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)為載體，突出技能培訓(xùn)，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性，使下崗事業(yè)女職工、女農(nóng)民工都能有一技之長(zhǎng)，不斷提高競(jìng)爭(zhēng)能力。四要選樹創(chuàng)業(yè)帶頭人和推廣創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，鼓勵(lì)和引導(dǎo)下崗事業(yè)女職工以自主廣野實(shí)現(xiàn)自身就業(yè)。
（四）以實(shí)現(xiàn)工會(huì)女職工組織全覆蓋為目標(biāo)，增強(qiáng)工會(huì)女職工組織的凝聚力和影響力。
工會(huì)女職工組織是開展工會(huì)女職工工作的重要組織基礎(chǔ)。夯實(shí)組織基礎(chǔ)、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)、增強(qiáng)基層活力、提高女職工干部素質(zhì)是當(dāng)前工會(huì)女職工組織建設(shè)的幾個(gè)重要環(huán)節(jié)。
一一推進(jìn)女職工組織與工會(huì)同步組建。各級(jí)工會(huì)女職工組織要在依法推動(dòng)企業(yè)普遍建立工會(huì)的同時(shí)，促進(jìn)企業(yè)工會(huì)女職工組織的全面覆蓋，努力把更多的女職工群眾吸引到工會(huì)女職工組織中來。要按照“廣普查、深組建、全覆蓋”集中行動(dòng)的要求，從本地區(qū)女職工組織建設(shè)工作的實(shí)際出發(fā)，確定階段目標(biāo)，明確工作重點(diǎn)，以非公有制和新建企業(yè)女職工組織建設(shè)為工作重點(diǎn)，以女農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工作為主要對(duì)象，加快區(qū)域性、行業(yè)性和“小三級(jí)”工會(huì)女職工組織建設(shè)步伐，力爭(zhēng)2011年全區(qū)工會(huì)女職工組織覆蓋率達(dá)到80%。加強(qiáng)與有關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)，將女職工組織建設(shè)工作納入工會(huì)組建工作目標(biāo)考核和“模范職工之家”、“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建等各項(xiàng)活動(dòng)中，實(shí)現(xiàn)女職工組織建設(shè)與工會(huì)組建工作的同步部署、同步實(shí)施、同步考核。
一一加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)工會(huì)女職工工作。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)與女職工群眾的密切聯(lián)系，注重點(diǎn)查研究，深入基層、深入女職工當(dāng)中，認(rèn)真聽取女職工群眾的意見和建議，真實(shí)反映女職工群眾的呼聲，依法表達(dá)女職工群眾的利益訴求，切實(shí)為女職工群眾辦實(shí)事做好事，解決她們生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，不斷增強(qiáng)工會(huì)女職工組織的吸引力和凝聚力。要加強(qiáng)貴基層工會(huì)女職工工作的指導(dǎo)和服務(wù)。建立信息網(wǎng)絡(luò)、暢通聯(lián)系渠道，為基層工會(huì)女職工組織提供法律、政策、信息等方面的咨詢服務(wù)，幫助基層工會(huì)女職工干不協(xié)調(diào)解決工作中遇到的各種困難問題。要大力加強(qiáng)女職工干部的教育培訓(xùn)工作，特別要注重加強(qiáng)基層干部的教育培訓(xùn)，確保新上任女職工干部及時(shí)接受上崗培訓(xùn)，盡快掌握業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高她們的學(xué)習(xí)能力、工作能力、服務(wù)能力和組織協(xié)調(diào)能力，努力培養(yǎng)一直政治強(qiáng)、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精的女職工干部隊(duì)伍。
各位委員、同志們，做好新形勢(shì)下的女職工工作，責(zé)任重大，使命光榮。讓我們高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會(huì)、區(qū)中十屆五次委員（擴(kuò)大）會(huì)議和全總女職工委員會(huì)五屆三次全委會(huì)議精神，解放思想，開拓進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，努力開創(chuàng)全區(qū)工會(huì)女職工工作新局面，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全區(qū)各族女職工，為加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，推進(jìn)自治區(qū)跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安做出新的更大的貢獻(xiàn)，以優(yōu)異成績(jī)迎接新中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年！
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇二
為豐富全體教職工業(yè)余生活，增強(qiáng)廣大教職工身體素質(zhì)，積極倡導(dǎo)冬季體育鍛煉，經(jīng)學(xué)校研究，決定開展一次以體育活動(dòng)為主體的工會(huì)活動(dòng)。
一、活動(dòng)主題。
加強(qiáng)鍛煉，增強(qiáng)體質(zhì)。
二、活動(dòng)時(shí)間。
xx年12月7日下午。
三、活動(dòng)組織。
(一)組織形式。
在學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以工會(huì)為組織，全校以辦公室為單位，分低、中、高段組織人員參與各項(xiàng)體育比賽及趣味體育活動(dòng)，各段人員為各辦公室活動(dòng)全部人員，人員組織由各辦公室室長(zhǎng)負(fù)責(zé)。
(二)活動(dòng)項(xiàng)目及細(xì)則。
請(qǐng)各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人準(zhǔn)備活動(dòng)器材及場(chǎng)地。
1、定點(diǎn)投籃(負(fù)責(zé)人：)。
每段選4人(不分男女)參賽，女選手投籃線比男選手縮短0.5米，每人投籃5次記進(jìn)球個(gè)數(shù)，以每段合計(jì)進(jìn)球數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
2、一分鐘短繩(負(fù)責(zé)人：)。
每段選2人(不分男女)參賽，以每段合計(jì)完成數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
3、籃式“保齡球”(負(fù)責(zé)人：)。
每段選5人(不分男女)參賽，用籃球在一定距離外滾球撞瓶，每人兩次擲球機(jī)會(huì)，以每段合計(jì)倒瓶數(shù)評(píng)1、2、3名分別記10、8、6分為每段該項(xiàng)得分。
4、瞎子摸像(負(fù)責(zé)人：)。
每段選2人(不分男女)參賽，參賽者在起點(diǎn)原地轉(zhuǎn)一圈后行進(jìn)到一定距離摸人頭像，摸到鼻部記5分，摸到頭像記4分，未摸到頭像均記3分，以合計(jì)得分為每段該項(xiàng)得分。
5、集體就餐，補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng)。
(三)激勵(lì)機(jī)制。
以辦公室為單位計(jì)算所有項(xiàng)目總分記名次評(píng)獎(jiǎng)。
通過此次活動(dòng)，倡議全體人員積極參與冬季體育運(yùn)動(dòng)，提升身體素質(zhì)，以更好地從事教育教學(xué)工作，為學(xué)校發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇三
一、活動(dòng)目的：
1、愉悅心情，緩解工作壓力。
2、增加教職工之間的溝通和交流，增強(qiáng)工會(huì)小組的凝聚力、向心力。
3、增強(qiáng)教職工體質(zhì)。
二、組委會(huì)。
主任：鮮紅。
委員：王曉莉、張芝祿、席坤莉、宋興平、劉光波。
三、活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn)。
1、時(shí)間：201x年1月24日上午10：30——12：00。
2、地點(diǎn)：學(xué)校塑膠操場(chǎng)。
四、分組情況。
金蛇狂舞隊(duì)(30人，參與游戲25人)。
隊(duì)長(zhǎng)：
龍蛇飛動(dòng)隊(duì)(30人，參與游戲25人)。
隊(duì)長(zhǎng)：
五、活動(dòng)項(xiàng)目。
(一)無敵風(fēng)火輪。
1、項(xiàng)目類型：團(tuán)隊(duì)協(xié)作競(jìng)技型。
2、道具要求：廢舊廣告橫幅。
3、場(chǎng)地要求：一片空曠的大場(chǎng)地。
4、游戲時(shí)間：10分鐘左右。
5、活動(dòng)目的：本游戲主要為培養(yǎng)學(xué)員團(tuán)結(jié)一致，密切合作，克服困難的團(tuán)隊(duì)精神;培養(yǎng)計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力;培養(yǎng)服從指揮、一絲不茍的工作態(tài)度;增強(qiáng)隊(duì)員間的相互信任和理解。
6、詳細(xì)游戲玩法：27人一組利用廢舊廣告橫幅制作一個(gè)可以容納全體團(tuán)隊(duì)成員的封閉式大圓環(huán)，將圓環(huán)立起來全隊(duì)成員站到圓環(huán)上圍繞球場(chǎng)邊線一圈邊走邊滾動(dòng)大圓環(huán)。以先完成的小組為勝。
(二)鏈接加速。
1、項(xiàng)目類型：團(tuán)隊(duì)協(xié)作型。
2、活動(dòng)目的：本活動(dòng)旨在培養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。
3、參賽人員：每組27人，共兩組。
4、場(chǎng)地要求：一片空曠的大場(chǎng)地比賽賽距：30米。
5、競(jìng)賽方法：參加游戲者27人一組，后邊的人左手抬起前邊的人的左腿，右手搭在前邊的人的右肩形成小火車，最后一名同學(xué)也要單腳跳步前進(jìn)，不能雙腳著地。場(chǎng)地上劃好起跑線和終點(diǎn)線，其距離為30米(以一籃球場(chǎng)寬為準(zhǔn)，來回)，游戲開始時(shí)，各隊(duì)從起跑線出發(fā)，跳步前進(jìn)，繞過障礙物回到起點(diǎn)，最先到達(dá)起點(diǎn)的為勝。按時(shí)間記名次，按名次記分。
6、競(jìng)賽規(guī)則：
(2)以各隊(duì)最后一名同學(xué)通過終點(diǎn)線為準(zhǔn);。
(3)比賽過程中，參賽隊(duì)必須在規(guī)定的賽道進(jìn)行比賽，不許亂道，犯規(guī)一次扣時(shí)2秒，依次累加。
(三)人椅。
1.游戲類型：團(tuán)隊(duì)游戲。
2.游戲目的：從本游戲中體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)精神，要求在團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)人都要充分貢獻(xiàn)自己的力量，不能存在任何偷懶、濫竽充數(shù)的思想。
3.游戲規(guī)則和程序：
(1)所有的學(xué)員都應(yīng)該圍成一圈，每位學(xué)員都應(yīng)該將他的手放在前面的學(xué)員的肩上;。
(2)聽從訓(xùn)練者的指揮，然后每位學(xué)員都應(yīng)該徐徐坐在他后面學(xué)員的大腿上;。
(3)坐下之后，培訓(xùn)者可以再喊出相應(yīng)的口號(hào)，例如齊心協(xié)力、勇往直前;。
六、獎(jiǎng)勵(lì)辦法：
在競(jìng)賽的3個(gè)項(xiàng)目中，優(yōu)勝項(xiàng)目最多的為冠軍隊(duì)，另一隊(duì)為亞軍隊(duì)。分別給予精神和物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì)。
七、安全保障措施;。
1、對(duì)全體教職工進(jìn)行專題的活動(dòng)安全教育，增強(qiáng)安全防范意識(shí)。
2、加強(qiáng)安全管理和保護(hù)措施，由學(xué)校工會(huì)、體育組負(fù)責(zé)安全防范和保護(hù)工作。
3、攜帶急救用品，以防教職工受傷或突發(fā)疾病。參賽人員盡可能穿平跟鞋。
4、提前進(jìn)行活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行認(rèn)真勘察，并對(duì)活動(dòng)可能發(fā)生的情況做好充分的估計(jì)和應(yīng)變準(zhǔn)備。
八、其他：
1、各工位成員不得無故棄權(quán)(因公務(wù)或傷病除外)，違者不得享受本次活動(dòng)的任何獎(jiǎng)勵(lì)。
2、比賽由工會(huì)成員擔(dān)任裁判，不參加工會(huì)代表隊(duì)的比賽。
3、比賽用具、器械由工會(huì)、體育組、總務(wù)處共同籌備。
4、各項(xiàng)比賽的最終解釋權(quán)由組委會(huì)負(fù)責(zé)，未盡事宜另行通知。
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇四
為隆重慶祝20xx年元旦，活躍廣大干部職工節(jié)日文化生活，展現(xiàn)我局職工風(fēng)采，增強(qiáng)單位的凝聚力和向心力，經(jīng)研究，擬于元旦前夕開展一系列職工文體活動(dòng)，具體方案安排如下：
組長(zhǎng)：陶國(guó)華
副組長(zhǎng)：繆中領(lǐng)
成員：秦標(biāo)、呂鵬飛、周勁松、李正紅
(一)拔河比賽
2、比賽地點(diǎn)：辦公樓前廣場(chǎng)
3、裁判長(zhǎng)：繆中領(lǐng)、施懷東
裁判員：朱建、呂建春
4、比賽規(guī)則：
(1)拔河道為地上畫3條直線，間隔為1.5m，居中的線為中線，兩邊的線為河界，繩子中間系有紅色標(biāo)志。比賽中，當(dāng)一方將繩上的紅色標(biāo)志拉過己方的河界線為獲勝。比賽時(shí)，除裁判、選手以外，其他人員一律不得進(jìn)入拔河道。
(2)參賽人員按科室、基層所分6組。(人員見附表)
(3)比賽以抽簽的方式，采用“三局兩勝”制，獲勝的3隊(duì)進(jìn)入下一輪。進(jìn)入第二輪的3個(gè)隊(duì)通過抽簽，產(chǎn)生1、2、3隊(duì)，1隊(duì)和2對(duì)進(jìn)行比賽，勝者再和3隊(duì)比賽，連勝兩隊(duì)者，為一等獎(jiǎng)，其余兩隊(duì)為二等獎(jiǎng)，第一輪淘汰的三隊(duì)為三等獎(jiǎng)。如第二輪出現(xiàn)三隊(duì)各贏一場(chǎng)的局面，再次抽簽重新比賽。
5、比賽要求
(1)各參賽隊(duì)必須提前十分鐘到達(dá)比賽現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行熱身運(yùn)動(dòng)。
(2)獲勝隊(duì)伍完成一輪比賽后不得離開比賽現(xiàn)場(chǎng)，必須在比賽現(xiàn)場(chǎng)旁邊等候工作人員作出下一輪的比賽安排。
(3)為保證比賽的安全，參賽隊(duì)員一律不得穿釘鞋參加比賽;不準(zhǔn)帶手套;裁判未判勝負(fù)前，手不能松開繩子。
(二)跳繩比賽
2、比賽地點(diǎn)：辦公樓前廣場(chǎng)
3、裁判長(zhǎng)：吳仕軍、周小平
裁判員：呂鵬飛、周勁松、曹君君、葛淑莉
4、比賽規(guī)則：
(1)參賽人員分男隊(duì)和女隊(duì)2個(gè)小組，比賽時(shí)參賽者搖繩(單搖)，雙腳起跳身體騰空后，跳繩自腳后沿身體額狀軸轉(zhuǎn)360度為一周期，計(jì)為一次，如未完成計(jì)為一次失誤。
(2)男裁判員為女隊(duì)計(jì)數(shù)，女裁判員為男隊(duì)計(jì)數(shù)。
(3)在比賽指示口令(或哨聲)響時(shí)起跳計(jì)數(shù)，到再次口令(或哨聲)停止，為時(shí)1分鐘。在一分鐘時(shí)間內(nèi)按累計(jì)次數(shù)多少排列名次，次數(shù)多者名次列前;次數(shù)相同，以失誤次數(shù)少者名次列前，如仍相同，則名次并列。跳繩過程中可以停頓，以一分鐘結(jié)束時(shí)的總次數(shù)為個(gè)人最后成績(jī)。
(三)摜蛋比賽
2、比賽地點(diǎn)：局機(jī)關(guān)八樓會(huì)議室
3、裁判長(zhǎng)：王立喜、于海堂
裁判員：李正紅、張阿全、洪艷、戴海霞
4、比賽規(guī)則：
(1)自由湊對(duì)，比賽中不能重復(fù)組隊(duì),比賽抽簽進(jìn)行，無人湊對(duì)的作棄權(quán)處理。
(2)比賽采用淘汰制，一局定勝負(fù)。第一輪淘汰14隊(duì)，獲勝的14隊(duì)進(jìn)入第二輪;第二輪淘汰7隊(duì)，獲勝的7隊(duì)進(jìn)入第三輪;第三輪通過抽簽產(chǎn)生1個(gè)晉級(jí)隊(duì)，直接進(jìn)入第四輪，6隊(duì)中落敗的3隊(duì)為三等獎(jiǎng)，獲勝的3隊(duì)和晉級(jí)隊(duì)爭(zhēng)奪冠亞軍，獲勝的2隊(duì)為冠軍，落敗的2隊(duì)為亞軍。
(3)每局限時(shí)45分鐘，從2打過a，贏1局算勝;如1局未打完，時(shí)間到，領(lǐng)先者勝;如級(jí)別相同，臺(tái)上一方算勝。
5、比賽要求
(1)比賽中均不得以牌面以外的言語、表情、姿態(tài)等方式傳遞有關(guān)牌的信息。雙方違反一次給予警告，再次則判對(duì)方勝出。
(3)比賽十五分鐘未到，作棄權(quán)處理，判對(duì)方獲勝。
四、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置
拔河比賽設(shè)“一等獎(jiǎng)”一個(gè)、“二等獎(jiǎng)”二個(gè)、“三等獎(jiǎng)”三個(gè);跳繩比賽設(shè)男女獎(jiǎng)，各設(shè)“一等獎(jiǎng)”一個(gè)、“二等獎(jiǎng)”二個(gè)、“三等獎(jiǎng)”三個(gè)。摜蛋比賽設(shè)“一等獎(jiǎng)”二個(gè)、“二等獎(jiǎng)”二個(gè)、“三等獎(jiǎng)”三個(gè)。
一等獎(jiǎng)價(jià)值為400元的獎(jiǎng)品、二等獎(jiǎng)價(jià)值為300元的獎(jiǎng)品、三等獎(jiǎng)價(jià)值為250元的獎(jiǎng)品、凡參賽選手都將獲得價(jià)值200元的紀(jì)念獎(jiǎng)。
五、未盡事宜，另行通知。
特此通知
二〇xx年十二月
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇五
領(lǐng)導(dǎo)：吳校長(zhǎng)。
一組組長(zhǎng)：侯校長(zhǎng)。
二組組長(zhǎng)：王主任。
1、踩氣球2、定點(diǎn)投籃3、跳長(zhǎng)繩。
1、11月19日進(jìn)行抽簽分組。
2、11月22日至11月29日以小組為單位分散和集中的形式來進(jìn)行鍛煉。(由組長(zhǎng)負(fù)責(zé))。
1、比賽時(shí)間：11月30日下午兩節(jié)課后比賽。
2、比賽地點(diǎn)：本校運(yùn)動(dòng)場(chǎng)。
1、踩氣球。
規(guī)則：以大組為單位，左右腳捆綁兩個(gè)氣球，在活動(dòng)開始后，互相踩對(duì)方的氣球，并保持自己的氣球不破，或破得最少，則勝出。
2、定點(diǎn)投籃：
規(guī)則：分兩組進(jìn)行。隊(duì)員手執(zhí)籃球站在罰球線后投籃，投籃姿勢(shì)不限，每人投三次，隊(duì)員依次投籃，不得重復(fù)，以全隊(duì)人員投進(jìn)球總數(shù)錄取名次，如成績(jī)相等，加賽決定名次。必須在投籃線后投球。若踩線或過線，投中無效。
3、跳長(zhǎng)繩：
規(guī)則：兩名教師搖繩，其余教師列隊(duì)需從繩的'一側(cè)跳至另一側(cè)，循環(huán)接替。若有人在跳的過程中失誤致使搖繩中斷，則不記為通過，比賽繼續(xù)進(jìn)行。跳繩比賽規(guī)定時(shí)間為2分鐘，已成功跳過的人次數(shù)多少判定勝負(fù)。
1、各組積極鍛煉，組員積極配合。
2、進(jìn)行賽前訓(xùn)練，注意安全。
3、參賽人員要團(tuán)結(jié)友愛，互相關(guān)心，盡心盡力，保證本次活動(dòng)順利進(jìn)行。4、服裝輕便，清穿運(yùn)動(dòng)鞋。
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇六
開展農(nóng)村中小學(xué)工會(huì)工作“四個(gè)一”活動(dòng)是加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè)，發(fā)揮基層工作的有效載體，是提高上級(jí)工會(huì)組織指導(dǎo)和服務(wù)能力的有效形式，現(xiàn)結(jié)合我縣實(shí)際，特制定如下實(shí)施方案。
一、活動(dòng)內(nèi)容：圍繞中心建功立業(yè);深化師德師風(fēng)教育;辦好維權(quán)好事，實(shí)事;強(qiáng)化學(xué)校民主管理。
二、活動(dòng)目標(biāo)：
1、圍繞中心，服務(wù)大局，進(jìn)一步深化活動(dòng)內(nèi)涵，各校工會(huì)要積級(jí)配合學(xué)校加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校的思想政治工作，加強(qiáng)師德建設(shè)，要圍繞學(xué)校中心工作，通過舉辦報(bào)告會(huì)、演講等形式，開展一個(gè)師德教育的系列活動(dòng)。在今年教師節(jié)期間，縣教育局將開展師德標(biāo)兵評(píng)選活動(dòng)。
2、以人為本，履行職責(zé)，依法維護(hù)教職工的合法權(quán)益，進(jìn)一步宣傳落實(shí)好《工會(huì)法》，積級(jí)探索新形勢(shì)下，支持教育改革，維護(hù)教職工合法權(quán)益，協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，化解各種矛盾的新途徑。
3、全面推行校務(wù)公開，落實(shí)“雙代會(huì)”制度，強(qiáng)化學(xué)校民主管理。實(shí)行“校務(wù)公開”是貫徹“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)。各校工會(huì)應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹江西省教育廳、省教育工會(huì)《關(guān)于進(jìn)一步深化校務(wù)公開工作的意見》的文件精神，把校務(wù)公開工作作為民主管理的重要途徑，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)、完善制度、規(guī)范程序，做到“以公開促公正，以公正樹形象”。
三、活動(dòng)范圍：本次活動(dòng)在全縣農(nóng)村中小學(xué)工會(huì)中進(jìn)行。
四、活動(dòng)時(shí)間：20xx年3—10月。
五、活動(dòng)安排：整個(gè)活動(dòng)分六個(gè)階段實(shí)施。
1、健全組織機(jī)構(gòu)。各學(xué)校工會(huì)收到文件后要及時(shí)成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，未成立工會(huì)組織的要盡快健全組織機(jī)構(gòu)。
2、制定方案階段。各校工會(huì)須在4月20日前制定出本單位“四個(gè)一”活動(dòng)方案，連同領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單報(bào)局教育工會(huì)。
3、宣傳發(fā)動(dòng)階段。各校工會(huì)要運(yùn)用會(huì)議、座談、簡(jiǎn)報(bào)、事跡報(bào)告、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、聯(lián)誼等多種開式，拓展宣傳渠道，營(yíng)造輿論氛圍，使“四個(gè)一”活動(dòng)深入人心，充分調(diào)動(dòng)廣大教職工加強(qiáng)自身修養(yǎng)的積級(jí)性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
4、活動(dòng)實(shí)施階段。各校工會(huì)根據(jù)實(shí)施方案全面開展“四個(gè)一“活動(dòng)，局教育工會(huì)深入各校服務(wù)指導(dǎo)。
5、總結(jié)推薦評(píng)選階段。各校工會(huì)對(duì)“四個(gè)一“活動(dòng)進(jìn)得總結(jié)，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，以民主的形式，自下而上評(píng)選先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)單位;各校工會(huì)9月30日前完成推薦工作。評(píng)先的相關(guān)事宜另行通知。
6、總結(jié)表彰階段。各校工會(huì)于10月初報(bào)書面活動(dòng)總結(jié)，縣教育工會(huì)根據(jù)總結(jié)評(píng)選出活動(dòng)先進(jìn)單位若干個(gè)。
六、活動(dòng)要求。
1、提高認(rèn)識(shí)，明確意義。工會(huì)是教職工利益的代表者和維護(hù)者，同時(shí)也是組織者和參與者，工會(huì)組織一定要從鞏固黨的階級(jí)基礎(chǔ)的高度，從實(shí)踐“三個(gè)代表“重要思想、建設(shè)高素質(zhì)教職工隊(duì)伍的高度，深刻認(rèn)識(shí)開展“四個(gè)一”活動(dòng)的重要性、緊迫性。
2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，注重實(shí)效。工會(huì)是黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾組織，始終以維護(hù)廣大群眾利益為天職。各校工會(huì)要明確此項(xiàng)活動(dòng)是激活基層工會(huì)組織活力，夯實(shí)基礎(chǔ)工會(huì)工作基礎(chǔ)，整體提升基層工會(huì)工作水平的重大舉措。要舉全會(huì)之力，把這次活動(dòng)作為一項(xiàng)為教職工辦好事，辦實(shí)事的民心工程，緊緊依靠黨組織，精心布置、周密安排、注重實(shí)效，扎實(shí)推進(jìn)，確保活動(dòng)效果。
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇七
為了豐富教職工的文化生活，增進(jìn)教職工的身心健康，營(yíng)造積極健康向上的校園文化氛圍，學(xué)校工會(huì)擬利用下午課后時(shí)間，組織開展教職工籃球比賽活動(dòng)。特制定活動(dòng)實(shí)施方案如下：
1、增強(qiáng)教職工的健身意識(shí)，帶頭參加體育活動(dòng)。
2、緩解工作壓力，愉悅身心，增強(qiáng)體質(zhì)。
強(qiáng)身健體營(yíng)造溫馨團(tuán)隊(duì)心手相牽構(gòu)建和諧校園。
活力青春運(yùn)動(dòng)無極限。
行政、工會(huì)委員。
總裁判：蔣楠裁判：施剛、白福。
（男教師組：第一名800元、第二名600元、第三名500元，女教師組各500元）。
20xx年4月16—18日、下午5:00。
活動(dòng)地點(diǎn)：學(xué)校運(yùn)動(dòng)場(chǎng)。
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇八
1.增強(qiáng)教職工的健身意識(shí)，帶頭參加體育活動(dòng)。
2.緩解工作壓力，愉悅身心，增強(qiáng)體質(zhì)。
運(yùn)動(dòng)與生命同在，青春與快樂永存!
總裁判：劉建平
裁 判：王建平、徐振鋒、黃建新
記 錄：顧 婷、朱麗萍
照 相：劉建平
20xx年01月16日下午
學(xué)校田徑場(chǎng)
全校教職員工
1.心心相印(倆人背夾籃球接力)
比賽方法：各工會(huì)小組派6名代表參賽，每隊(duì)每次出2人，兩人胸對(duì)胸或背對(duì)背，中間放1個(gè)氣球，兩人用胸或背夾緊，立于起點(diǎn)線后。令下，兩人同時(shí)側(cè)向跑動(dòng)，繞過障礙物后返回交第二隊(duì)兩人。第二隊(duì)用同樣的方法將球運(yùn)回交下一組。依此類推，先完成的組為勝。
比賽規(guī)則：
(1)令下后才能跑動(dòng)。途中若球掉地，要在原地夾好，繼續(xù)比賽。
(2)在跑動(dòng)過程中，一律不許用手觸球。
(3)球運(yùn)過終點(diǎn)線后，才能交下兩人。
(4)名次錄?。喊此俣热∶?，按7、5、4、3、2、1記分。
2.同舟共濟(jì)(墊子運(yùn)人過“江”：籃球場(chǎng)寬)
比賽方法：各工會(huì)小組派6名代表參賽，每隊(duì)每次出3人，參賽人員踩在墊子上，交替使用兩塊墊子渡到對(duì)岸，到達(dá)后由一名隊(duì)員把兩快墊子送回到地點(diǎn)給隊(duì)友使用，自己再跑回對(duì)岸。全隊(duì)最先到達(dá)對(duì)岸隊(duì)為勝。
比賽規(guī)則：
(1) 參賽人員腳不得踩在地上，手可以撐地去拿墊子。
(2) 誰踩在地上誰得回到起點(diǎn)，若墊子扔的太遠(yuǎn)可由一名隊(duì)員踩出墊子去撿回，不過撿的人得回到起點(diǎn)。
(3) 全體隊(duì)員全部到達(dá)對(duì)岸隊(duì)，用時(shí)最少的隊(duì)伍為勝。
(4) 名次錄取：按速度取名次，按7、5、4、3、2、1記分。
3. 6人同步跳長(zhǎng)繩比賽
比賽規(guī)則：
(1) 繩子在隊(duì)員腳下受阻為失誤，中途失誤可繼續(xù)比賽。
(2) 搖繩者必須在聽到發(fā)令后才能搖繩。
(3) 比賽中途搖繩者站位距離為3米。搖繩者腳踏線為犯規(guī)，扣除犯規(guī)所獲成績(jī)。
(4) 記錄失誤次數(shù)，以累計(jì)一分鐘內(nèi)計(jì)總數(shù)。
(5) 名次錄?。喊此俣热∶危?、5、4、3、2、1記分。
4. 包餛飩比賽
比賽方法：全員參加，每人包10個(gè)餛飩，包好后放在一個(gè)大盤里。比賽開始前，工會(huì)提供一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的餛飩樣品，選手所包的餛飩不可以過大或過小。
比賽規(guī)則：
(1) 每組全員參加，一個(gè)人獨(dú)立包10個(gè)餛飩，如有頂替代包無成績(jī)。
(2) 評(píng)委按每組包餃子的數(shù)量，外形進(jìn)行給分，選出最后獲勝隊(duì)伍。
(3) 名次錄?。喊此俣热∶危?、5、4、3、2、1記分。
第一名：(一等獎(jiǎng)) 第二、三名：(二等獎(jiǎng))第四、五、六名：(三等獎(jiǎng))
1.活動(dòng)期間無重要事情，教師不得請(qǐng)假;缺席的在小組總積分中扣1分/人。
2.請(qǐng)年級(jí)組長(zhǎng)督促本組成員穿好運(yùn)動(dòng)鞋準(zhǔn)時(shí)參加活動(dòng)。
3.活動(dòng)結(jié)束后全體教職工吃餛飩，請(qǐng)安排好工作生活。
4.未盡事宜待以后補(bǔ)充，解釋權(quán)歸學(xué)校工會(huì)。
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇九
為切實(shí)做好夏季防暑降溫工作,保護(hù)廣大職工和農(nóng)民工的安全健康權(quán)益，推動(dòng)改善生產(chǎn)生活條件，有效防控高溫中暑和各類事故發(fā)生,充分發(fā)揮工會(huì)組織的積極作用，縣總工會(huì)決定在全縣范圍內(nèi)組織開展“清涼度盛夏，安康伴我行”為主題的“送清涼”活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下：
“送清涼”活動(dòng)時(shí)間為x月至x月份。
今年“送清涼”活動(dòng)主題是“清涼度盛夏，安康伴我行”。
今年“送清涼”活動(dòng)重點(diǎn)是深入到高危、高溫作業(yè)行業(yè)、重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目、困難企業(yè)以及露天作業(yè)、農(nóng)民工相對(duì)集中的一線進(jìn)行走訪慰問。監(jiān)督用人單位貫徹落實(shí)國(guó)家《防暑降溫措施管理辦法》和我省《關(guān)于高溫季節(jié)津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》等法律法規(guī)及政策規(guī)定，督促企業(yè)改善勞動(dòng)條件、作業(yè)環(huán)境和適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)、休息時(shí)間，向一線職工發(fā)放防暑降溫用品，提供暑期健康服務(wù)，幫助職工強(qiáng)化高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護(hù)意識(shí)，提高自我保護(hù)能力。
1、現(xiàn)場(chǎng)慰問：由各級(jí)工會(huì)并爭(zhēng)取黨政領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊(duì)深入基層一線走訪慰問，為實(shí)施“送清涼”活動(dòng)起到示范引領(lǐng)作用。屆時(shí)縣領(lǐng)導(dǎo)和縣總領(lǐng)導(dǎo)將帶隊(duì)深入部分基層單位開展“送清涼”。
2、走訪調(diào)研：各級(jí)工會(huì)通過實(shí)地走訪、召開匯報(bào)會(huì)、座談會(huì)等形式，全面掌握本地“送清涼”活動(dòng)開展和國(guó)家及我省有關(guān)防暑降溫法規(guī)政策落實(shí)情況。
3、結(jié)對(duì)互送：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)和有關(guān)系統(tǒng)工會(huì)結(jié)合實(shí)際，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，整合資源，組織效益好的企事業(yè)單位與困難的企事業(yè)單位結(jié)對(duì)開展“送清涼”。
4、發(fā)送信息：各級(jí)工會(huì)可通過“手機(jī)短信、qq群、微信群、電子屏”等多種途徑向職工群眾宣傳防暑降溫常識(shí)和提示信息，積極擴(kuò)大“送清涼”活動(dòng)的影響。
1、提高認(rèn)識(shí)，精心組織。開展“送清涼”活動(dòng)是工會(huì)組織每年關(guān)愛職工的一項(xiàng)重要舉措，是貫徹實(shí)施《中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的意見》的重要形式，更是工會(huì)組織履行維護(hù)職工生命健康權(quán)益的重要職責(zé)。各級(jí)工會(huì)一定要充分認(rèn)識(shí)開展“送清涼”活動(dòng)的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，積極爭(zhēng)取各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的重視和支持，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實(shí)施，狠抓工作落實(shí)。
2、深入一線，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。在“送清涼”活動(dòng)中，各級(jí)工會(huì)要突出作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定，按照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，深入基層一線，不搞形式主義，不干擾企事業(yè)單位職工的正常生產(chǎn)生活。通過開展形式多樣、內(nèi)容豐富的夏季“送清涼”活動(dòng)，切實(shí)改善和提高職工的生產(chǎn)生活條件，推動(dòng)解決防暑降溫工作中存在的突出問題,最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害，保障職工的安康，讓廣大職工充分感受到黨和政府、社會(huì)各界以及工會(huì)組織的關(guān)愛，確?；顒?dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。
3、加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。各級(jí)工會(huì)組織要充分利用工會(huì)宣傳陣地和電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體，積極主動(dòng)與社會(huì)主流媒體加強(qiáng)聯(lián)系、密切合作，加強(qiáng)輿論宣傳，引導(dǎo)、動(dòng)員全社會(huì)力量關(guān)心關(guān)愛高危、高溫作業(yè)的一線職工和農(nóng)民工?；顒?dòng)期間，尤其要加大對(duì)新《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》以及防暑降溫工作的一系列法規(guī)政策的宣貫力度,普及高溫防護(hù)、中暑急救等衛(wèi)生知識(shí)，努力營(yíng)造“送清涼”的良好社會(huì)氛圍。
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)工會(huì)和縣直系統(tǒng)工會(huì)要認(rèn)真做好“送清涼”活動(dòng)開展情況的總結(jié)工作，并于x月xx日前將工作總結(jié)以及太和縣工會(huì)夏季“送清涼”活動(dòng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表(附件x)，以電子文檔的形式上報(bào)縣總工會(huì)保障部。
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇十
按照省總女職委《關(guān)于開展20xx年xx省女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)的通知》（x工女委〔20xx〕x號(hào)）要求，成都市總工會(huì)女職工部決定在20xx年“三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)期間開展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)，將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
今年是《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》（以下簡(jiǎn)稱《特別規(guī)定》）頒布實(shí)施周年，為進(jìn)一步加大推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)工作力度，加強(qiáng)工會(huì)女職工勞動(dòng)保護(hù)工作，更好地維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)要廣泛開展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)宣傳普及活動(dòng)，大力推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同工作，著力加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)，創(chuàng)新載體手段，推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧和社會(huì)穩(wěn)定。
推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。
20xx年月
要結(jié)合本地實(shí)際，充分運(yùn)用各類新聞媒體，持續(xù)開展女職工權(quán)益法律法規(guī)政策的宣傳普及工作，將《特別規(guī)定》作為重點(diǎn)宣傳內(nèi)容，著力推動(dòng)《特別規(guī)定》宣傳進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組。
通過對(duì)企業(yè)管理者的宣傳培訓(xùn)，加強(qiáng)用人單位增強(qiáng)守法意識(shí)；組織開展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，引導(dǎo)女職工學(xué)法、懂法、自覺守法、遇事找法、解決問題靠法；在工會(huì)干部隊(duì)伍的培訓(xùn)中強(qiáng)化法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，注重工會(huì)干部對(duì)法律法規(guī)的理解和掌握，進(jìn)一步推動(dòng)社會(huì)各界形成保障女職工合法權(quán)益的良好環(huán)境。
各級(jí)工會(huì)女職工組織要將女職工專項(xiàng)集體合同簽訂及履約工作納入20xx年度集體協(xié)商“集中要約月”活動(dòng)統(tǒng)一安排，深入企業(yè)、行業(yè)（區(qū)域）一線開展調(diào)查，以中小非公企業(yè)和女職工相對(duì)集中行業(yè)為重點(diǎn)，大力推進(jìn)女職工專項(xiàng)集體合同簽訂工作。
對(duì)未簽訂女職工專項(xiàng)集體合同及合同到期未續(xù)簽企業(yè)集中開展要約行動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)本地重要支柱產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)以及更多知識(shí)密集型產(chǎn)業(yè)、工業(yè)園區(qū)的'指導(dǎo)工作，推動(dòng)協(xié)商、簽約、履約程序制度化、規(guī)范化，保障女職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，有效提升女職工專項(xiàng)集體合同簽約質(zhì)量、增強(qiáng)履約實(shí)效。
積極參與地方人大和政府有關(guān)部門開展的相關(guān)執(zhí)法監(jiān)督工作。以非公及中小微企業(yè)為重點(diǎn)，將《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)情況納入監(jiān)督檢查的范疇。
對(duì)違反《特別規(guī)定》、侵害女職工權(quán)益的用人單位提出督促整改意見，監(jiān)督落實(shí)整改措施。對(duì)逾期不整改的，各級(jí)工會(huì)組織要及時(shí)介入?yún)f(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方，可直接提請(qǐng)人力資社會(huì)保障部門責(zé)令其限期改正。積極參與侵害女職工權(quán)益案調(diào)查處理，及時(shí)反映女職工利益訴求，提出工會(huì)女職工組織意見主張，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。
各級(jí)工會(huì)要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，按照本通知要求，結(jié)合地方實(shí)際，制定活動(dòng)方案，細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容，認(rèn)真組織實(shí)施，確保女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)有效開展。
以一線女職工特別是女農(nóng)民工、女勞務(wù)派遣工為重點(diǎn)對(duì)象，深入基層、深入女職工，深入了解掌握女職工勞動(dòng)權(quán)利、特殊勞動(dòng)保護(hù)、生育待遇落實(shí)等權(quán)益實(shí)現(xiàn)情況，著力推動(dòng)解決女職工權(quán)益維護(hù)中存在的突出問題和實(shí)際困難。
主動(dòng)適應(yīng)新媒體，廣泛應(yīng)用和職工生活方式深刻變化的新趨勢(shì)，注重樹立“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，探索創(chuàng)新活動(dòng)組織和宣傳方式，推進(jìn)網(wǎng)下工作與網(wǎng)上工作深度融合，著力拓展用人單位和女職工參與面，擴(kuò)大活動(dòng)影響力。
1、活動(dòng)期間，請(qǐng)及時(shí)報(bào)送活動(dòng)信息、圖片資料，市總工會(huì)女職工部將在市總網(wǎng)站實(shí)時(shí)發(fā)布各地活動(dòng)啟動(dòng)和開展情況。
2、各級(jí)工會(huì)要總結(jié)年本地區(qū)各級(jí)工會(huì)女職工組織推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)、維護(hù)女職工權(quán)益的典型經(jīng)驗(yàn)（如不同類型用人單位和區(qū)域性、行業(yè)性女職工專項(xiàng)集體合同工作的有益經(jīng)驗(yàn)、參與調(diào)查處理侵犯女職工權(quán)益典型個(gè)案的有效做法等），市總女職工部將適時(shí)開展經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，通過先進(jìn)典型的引領(lǐng)示范作用，推動(dòng)女職工工作的開展。
3、按照工作安排，各級(jí)工會(huì)要積極組織開展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，填報(bào)活動(dòng)情況表并報(bào)送。
4、請(qǐng)于20xx年月24日前將本地區(qū)年女職工組織維權(quán)典型經(jīng)驗(yàn)（具體要求見第2點(diǎn)）、女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)情況表及開展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)總結(jié)、圖片報(bào)送至市總女職工部。
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇十一
1.積極落實(shí)州蘇市教育局“在全市中小學(xué)廣泛開展大課間活動(dòng)及評(píng)比的通知”精神。
2.踐行“每天運(yùn)動(dòng)一小時(shí)，幸福生活一輩子”的理念，培養(yǎng)健康運(yùn)動(dòng)的良好習(xí)慣。
集體跑步，做操，趣味項(xiàng)目。
每天上、下午的大課間。
1.以工會(huì)組為單位，組織本組工會(huì)會(huì)員參加活動(dòng)，工會(huì)組長(zhǎng)為具體負(fù)責(zé)人；其中，班主任老師隨班活動(dòng)。
2.上午9：25，下午14：25，到教師樓前（文印室前）集中整隊(duì)，然后進(jìn)入南校區(qū)室外籃球場(chǎng)，聽從體育老師的安排和指揮（前期先入體育館學(xué)操）。
3.根據(jù)學(xué)操（體育館內(nèi)）的進(jìn)展情況，逐步調(diào)整到按跑步--做操--趣味項(xiàng)目的活動(dòng)順序（南校區(qū)室外籃球場(chǎng)）。
1.學(xué)校為全體工會(huì)會(huì)員提供運(yùn)動(dòng)服和運(yùn)動(dòng)鞋。
2.未盡事宜，由工會(huì)予以解釋。
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇十二
為了活躍學(xué)校文化氛圍，迎接國(guó)際婦女節(jié)以及引導(dǎo)廣大女教職工更多的`關(guān)注自身的道德修養(yǎng)，文化內(nèi)涵，心理健康，獨(dú)立意識(shí)等綜合素質(zhì)的提升，彰顯我院女職工風(fēng)采， “婦女節(jié)”是以關(guān)懷我院廣大女教職工們，加強(qiáng)女教職工的自信心，全面拓展女教職工各方面的素質(zhì)，不斷突破、創(chuàng)新，力求挖掘出新的亮點(diǎn)，為我院注入動(dòng)感的新鮮活力，特此舉辦此活動(dòng)。讓女教職工成為我院活動(dòng)中的一道靚麗的風(fēng)景線。
基礎(chǔ)部在職在編女教職工
將于 3月3日（周一）下午3點(diǎn)40進(jìn)行。
（一）項(xiàng)目名稱：《舞動(dòng)健康—排舞學(xué)習(xí)》
1、地址：田徑場(chǎng)
2、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：z
3、項(xiàng)目要求：請(qǐng)各位老師盡量著運(yùn)動(dòng)休閑裝或者較為寬松的服裝并穿運(yùn)動(dòng)鞋或者平底鞋。
（二）項(xiàng)目名稱：《趣味乒乓球》
1、地址：田徑場(chǎng)（籃球場(chǎng)）
2、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人：z
3、競(jìng)賽規(guī)則：參賽人員橫握乒乓球拍，將球放于球拍上運(yùn)至指定地點(diǎn)。比賽時(shí) 間為1分鐘。在比賽過程中，球滑落球拍，將重新回到起點(diǎn)開始。以成功將球運(yùn)至指定地點(diǎn)個(gè)數(shù)來計(jì)分。
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇十三
各區(qū)（市）縣總工會(huì)（辦事處），產(chǎn)業(yè)工委（會(huì)），基層工會(huì)：
按照省總女職委《關(guān)于開展20xx年xx省女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)的通知》（x工女委〔20xx〕x號(hào)）要求，成都市總工會(huì)女職工部決定在20xx年“三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)期間開展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)，將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
今年是《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》（以下簡(jiǎn)稱《特別規(guī)定》）頒布實(shí)施周年，為進(jìn)一步加大推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)工作力度，加強(qiáng)工會(huì)女職工勞動(dòng)保護(hù)工作，更好地維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)要廣泛開展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)宣傳普及活動(dòng)，大力推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同（以下簡(jiǎn)稱“女職工專項(xiàng)集體合同”）工作，著力加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)，創(chuàng)新載體手段，推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧和社會(huì)穩(wěn)定。
推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。
20xx年月
（一）持續(xù)推進(jìn)，開展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)宣傳活動(dòng)。要結(jié)合本地實(shí)際，充分運(yùn)用各類新聞媒體，持續(xù)開展女職工權(quán)益法律法規(guī)政策的宣傳普及工作，將《特別規(guī)定》作為重點(diǎn)宣傳內(nèi)容，著力推動(dòng)《特別規(guī)定》宣傳進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組。通過對(duì)企業(yè)管理者的宣傳培訓(xùn)，加強(qiáng)用人單位增強(qiáng)守法意識(shí)；組織開展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，引導(dǎo)女職工學(xué)法、懂法、自覺守法、遇事找法、解決問題靠法；在工會(huì)干部隊(duì)伍的培訓(xùn)中強(qiáng)化法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，注重工會(huì)干部對(duì)法律法規(guī)的理解和掌握，進(jìn)一步推動(dòng)社會(huì)各界形成保障女職工合法權(quán)益的良好環(huán)境。
（二）積極作為，做實(shí)女職工專項(xiàng)集體合同簽訂及履約工作。各級(jí)工會(huì)女職工組織要將女職工專項(xiàng)集體合同簽訂及履約工作納入20xx年度集體協(xié)商“集中要約月”活動(dòng)統(tǒng)一安排，深入企業(yè)、行業(yè)（區(qū)域）一線開展調(diào)查，以中小非公企業(yè)和女職工相對(duì)集中行業(yè)為重點(diǎn),大力推進(jìn)女職工專項(xiàng)集體合同簽訂工作。對(duì)未簽訂女職工專項(xiàng)集體合同及合同到期未續(xù)簽企業(yè)集中開展要約行動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)本地重要支柱產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)以及更多知識(shí)密集型產(chǎn)業(yè)、工業(yè)園區(qū)的指導(dǎo)工作，推動(dòng)協(xié)商、簽約、履約程序制度化、規(guī)范化，保障女職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，有效提升女職工專項(xiàng)集體合同簽約質(zhì)量、增強(qiáng)履約實(shí)效。
（三）加強(qiáng)協(xié)作，深入開展女職工勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查。積極參與地方人大和政府有關(guān)部門開展的相關(guān)執(zhí)法監(jiān)督工作。以非公及中小微企業(yè)為重點(diǎn)，將《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)情況納入監(jiān)督檢查的范疇。對(duì)違反《特別規(guī)定》、侵害女職工權(quán)益的用人單位提出督促整改意見，監(jiān)督落實(shí)整改措施。對(duì)逾期不整改的，各級(jí)工會(huì)組織要及時(shí)介入?yún)f(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方，可直接提請(qǐng)人力資社會(huì)保障部門責(zé)令其限期改正。積極參與侵害女職工權(quán)益案調(diào)查處理，及時(shí)反映女職工利益訴求，提出工會(huì)女職工組織意見主張，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)工會(huì)要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，按照本通知要求，結(jié)合地方實(shí)際，制定活動(dòng)方案，細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容，認(rèn)真組織實(shí)施，確保女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)有效開展。
（二）突出工作重點(diǎn)。以一線女職工特別是女農(nóng)民工、女勞務(wù)派遣工為重點(diǎn)對(duì)象，深入基層、深入女職工，深入了解掌握女職工勞動(dòng)權(quán)利、特殊勞動(dòng)保護(hù)、生育待遇落實(shí)等權(quán)益實(shí)現(xiàn)情況，著力推動(dòng)解決女職工權(quán)益維護(hù)中存在的突出問題和實(shí)際困難。
（三）創(chuàng)新活動(dòng)方式。主動(dòng)適應(yīng)新媒體,廣泛應(yīng)用和職工生活方式深刻變化的新趨勢(shì)，注重樹立“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，探索創(chuàng)新活動(dòng)組織和宣傳方式，推進(jìn)網(wǎng)下工作與網(wǎng)上工作深度融合，著力拓展用人單位和女職工參與面，擴(kuò)大活動(dòng)影響力。
（四）及時(shí)報(bào)送材料。
1活動(dòng)期間，請(qǐng)及時(shí)報(bào)送活動(dòng)信息、圖片資料，市總工會(huì)女職工部將在市總網(wǎng)站實(shí)時(shí)發(fā)布各地活動(dòng)啟動(dòng)和開展情況。
2各級(jí)工會(huì)要總結(jié)年本地區(qū)各級(jí)工會(huì)女職工組織推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)、維護(hù)女職工權(quán)益的典型經(jīng)驗(yàn)（如不同類型用人單位和區(qū)域性、行業(yè)性女職工專項(xiàng)集體合同工作的有益經(jīng)驗(yàn)、參與調(diào)查處理侵犯女職工權(quán)益典型個(gè)案的有效做法等），市總女職工部將適時(shí)開展經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，通過先進(jìn)典型的引領(lǐng)示范作用，推動(dòng)女職工工作的開展。
按照工作安排,各級(jí)工會(huì)要積極組織開展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，填報(bào)活動(dòng)情況表并報(bào)送。（女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽題目見附1）。
4請(qǐng)于20xx年月24日前將本地區(qū)年女職工組織維權(quán)典型經(jīng)驗(yàn)（具體要求見第2點(diǎn)）、女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)情況表及開展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)總結(jié)、圖片報(bào)送至市總女職工部。
xx市總工會(huì)
20xx年2月7日
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇十四
結(jié)合教辦工會(huì)工作要求，以“鍛煉、健康、工作、幸福”為主題， 為了豐富我校教職工的課余生活，減輕工作壓力，倡導(dǎo)健康娛樂的'理念，在校內(nèi)積極開展健康有益的文體活動(dòng)，通過教師的參與，切實(shí)提高教師身體素質(zhì)，在各項(xiàng)活動(dòng)中，增強(qiáng)教師團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。增強(qiáng)教師的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，營(yíng)造和諧校園氛圍。
定點(diǎn)投籃
20xx年xx月22日
?；@球場(chǎng)
1、設(shè)男子組、女子組。
2、比賽場(chǎng)地為符合條件的籃球場(chǎng)地，選取半場(chǎng)，男子投籃點(diǎn)為罰球線，女子為三秒?yún)^(qū)線內(nèi)任何一點(diǎn)。
3、先進(jìn)行女子組比賽，再進(jìn)行男子組比賽。
5、每一場(chǎng)地一次只允許一名選手參加比賽。
6、不允許自帶助手輔助比賽。
7、裁判示意比賽開始后方能進(jìn)行投籃；提前進(jìn)入比賽場(chǎng)地進(jìn)行投籃視為犯規(guī)，需由裁判員糾正后重新開始比賽。
8、可以采用單手肩上、頭上、胸前、腹前等任意投籃動(dòng)作，也可雙手持球投籃。
9、可以跳投。
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇十五
為了做好集團(tuán)職工慰問工作，增強(qiáng)凝聚力、向心力，調(diào)動(dòng)職工的積極性，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)暫行規(guī)定如下：
集團(tuán)工會(huì)會(huì)員及離退休人員
1、職工生日慰問每人100元。
2、職工子女出生慰問300元（雙胞胎500元）。
3、職工結(jié)婚慰問500元（含雙職工）。
4、喪事慰問標(biāo)準(zhǔn)
（1）職工去世，除按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行外，集團(tuán)一次性補(bǔ)助5000元，以集團(tuán)工會(huì)名義送花籃一個(gè)（離休人員去世按市老干部局的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。
（2）職工的配偶、父母（包括岳父母、公公、婆婆）、子女去世，每人補(bǔ)助1000元，以集團(tuán)工會(huì)名義送花籃一個(gè)。
5、職工生病住院慰問標(biāo)準(zhǔn)
職工生病住院，根據(jù)病情輕重慰問500－1000元。
6、職工工傷住院慰問標(biāo)準(zhǔn)
職工因公負(fù)傷住院，除按有關(guān)政策規(guī)定給予的補(bǔ)貼外，另給慰問金1000－2000元。
各部門、單位職工有上述情形的應(yīng)及時(shí)上報(bào)集團(tuán)工會(huì)申請(qǐng)慰問金。申請(qǐng)領(lǐng)取慰問金的.單位或個(gè)人必須填寫《廈門廣播電視集團(tuán)職工慰問金申請(qǐng)表》和《廈門廣播電視集團(tuán)報(bào)銷單》，報(bào)集團(tuán)工會(huì)審批后憑以上單據(jù)至集團(tuán)資產(chǎn)財(cái)務(wù)部領(lǐng)取慰問金。
1、集團(tuán)中層副職（含副職、首席）以上領(lǐng)導(dǎo)一般由集團(tuán)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)工會(huì)負(fù)責(zé)人前往探望慰問。
2、其他職工一般由各部門、各單位領(lǐng)導(dǎo)和基層工會(huì)、分會(huì)領(lǐng)導(dǎo)組織前往探望慰問。
3、事業(yè)部門離退休老同志由人力資源部、集團(tuán)離退休職工委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)安排探望慰問。企業(yè)退休同志由企業(yè)工會(huì)自行組織慰問。
4、職工患重病，提倡互相關(guān)心、互相愛護(hù)、互相幫助，所在單位確實(shí)需要捐款的，由所在單位工會(huì)、分會(huì)研究，報(bào)集團(tuán)工會(huì)批準(zhǔn)，所在單位工會(huì)、分會(huì)組織實(shí)施。確實(shí)需要在集團(tuán)范圍內(nèi)捐款的由集團(tuán)工會(huì)研究，報(bào)集團(tuán)黨委批準(zhǔn)，集團(tuán)工會(huì)組織實(shí)施。
職工工會(huì)活動(dòng)方案篇十六
為了豐富教職工的'文化生活，增進(jìn)教職工的身心健康，營(yíng)造積極健康向上的校園文化氛圍，學(xué)校工會(huì)擬利用下午課后時(shí)間，組織開展教職工籃球比賽活動(dòng)。特制定活動(dòng)實(shí)施方案如下：
1、增強(qiáng)教職工的健身意識(shí)，帶頭參加體育活動(dòng)。
2、緩解工作壓力，愉悅身心，增強(qiáng)體質(zhì)。
強(qiáng)身健體營(yíng)造溫馨團(tuán)隊(duì) 心手相牽構(gòu)建和諧校園
活力青春 運(yùn)動(dòng)無極限
行政、工會(huì)委員
總裁判：
(男教師組：第一名800元、第二名600元、第三名500元，女教師組各500元)
20xx年4月16―18日、下午5:00
學(xué)校運(yùn)動(dòng)場(chǎng)
全校教職員工
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