演講稿的內(nèi)容可以包括自我介紹、觀點陳述、事實說明、案例分析、論證等。在演講稿中可以適當(dāng)使用一些修辭手法，如比喻、排比、夸張等，以增強(qiáng)演講的說服力。發(fā)表優(yōu)秀的演講稿需要勇氣和準(zhǔn)備，希望這些范文能夠成為你準(zhǔn)備演講的參考材料。
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇一
帶著孩提時的夢想，帶著雙親的希望，懷著一顆仰慕的心，我穿上了綠色的軍裝，邁進(jìn)了代表神圣與莊嚴(yán)的綠色警營，成為了一名光榮的邊防衛(wèi)士，駐守在北國國門的一角。
日月如梭，光陰似箭。營房旁的楊樹葉疏了又密，密了又疏，擋不住時光老人的腳步匆匆。彈指一揮間，我們即將退伍，脫下這永不褪色的綠色軍裝，踏上歸鄉(xiāng)的列車。募然回首，兩年前我們把夢想打進(jìn)背包，把愿望埋藏心底，來到這火熱的軍營。依稀記得媽媽流著淚，拉著我的手依依不舍，直到火車駛出很遠(yuǎn)很遠(yuǎn)，還能看到站臺上那條在寒風(fēng)中飄蕩的紅色絲巾。昔日的幼稚已被鋼槍磨去，取而代之的是鋼鐵澆鑄的威嚴(yán)與剛毅。面對如火如荼的軍營生活，熾熱的心猶如不肯西歸的烈日，深深眷戀著白日的輝煌。歲月會沖淡生命中的許多章節(jié)，而這精彩軍旅的生涯此生難忘。七百多個日日夜夜，我們多少次把旭日迎給了共和國的黎明，又多少次把太陽的.余輝送給了寧靜的夏夜;多少次在訓(xùn)練場上摸爬滾打，在風(fēng)雨中扛槍巡邏，在星光下站崗放哨，只為保這一方水土的平安，邊陲線上的每一寸黑土都印下了我們堅實的腳步。
在隊的日子不多了，我要在這有限的時間里，為我摸爬滾打了兩年的警營貢獻(xiàn)我最后的一絲力量，把警營建設(shè)的更加美麗、莊嚴(yán)，圓滿的完成我所熱愛的邊防工作，珍惜這最后軍旅的生涯，站好這最后一班崗。
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇二
橄欖綠——“無悔的選擇”
“你下你的海，我淌我的河，你坐你的車，我爬我的坡，既然是來從軍，既然是來報國，當(dāng)兵的爬冰躍雪，算什么……”這是我最喜歡的一首歌：郁均劍的《什么也不說》。
十九歲，當(dāng)別的孩子還摟著父母撒嬌的時候，可我們確毅然踏入了消防隊的大門，從此我有了與年齡不相符的心思，臉上孩子氣，心中藏雷霆。離別的父母，遠(yuǎn)離了兄弟姐妹，只身消防隊九個春秋，陪伴我的是消防車、戰(zhàn)斗服、滅火器，更有那一班來自五湖四海?——不是兄弟，勝似兄弟的的戰(zhàn)友們。九年入一日，我們在一起親歷了無數(shù)生與死的考驗，每每聽到那震耳的電鈴聲，一次次步入煙火彌漫的現(xiàn)場，我們相扶相助生死與共。那時我們只有一個愿望，就是人民的利益和國家的財產(chǎn)高于一切，為了保護(hù)國家和人民的生命財產(chǎn)安全，我們消防隊員都將致生死于肚外，“向前沖，哪怕烈火熊熊”，消防隊員的毅力能讓天地為之動容。
我愛消防隊，我愛橄欖綠，這里是大熔爐，將我和我的戰(zhàn)友們個個錘煉出鋼筋鐵骨，九年的消防隊生活，常常讓我心潮澎湃，感慨萬千。身在這綠色軍營，是人生旅程上多么壯麗的樂章。
我們的心中有愛也有情，軍營的生活最多的是回憶，最多的是思念，身在軍營也想家，家書、情書抵萬斤。每當(dāng)聽到親人的囑托，我的心很沉也很痛，靜靜的夜里撫摸著妻子的照片，思念伴著深情，漸漸飄向遠(yuǎn)方，無法回家的我們只請明月千里寄相思吧!理解與奉獻(xiàn)釀出了人生甘甜的美酒，讓我們舉杯為祖國，為人民，也為我們自己祝福吧!
同志們，戰(zhàn)友們，讓我們攜起手來，共同努力，為把祖國建設(shè)稱為一個富強(qiáng)、民主的國家，再盡一絲綿力。
軍旅生涯永難忘，苦辣酸甜都是歌。
千難萬險腳下踩，愛使神州總是春。
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇三
大家好：
人人都有自己的夢想，我的夢想是當(dāng)一名軍人。
幾年前，在祖國__歲生日的慶典上，我被中國人民解放軍的神韻所折服：空軍、陸軍、海軍……當(dāng)一排排隊伍走過_廣場，整齊的步伐，颯爽的英姿，威嚴(yán)的口號，先進(jìn)的武器裝備深深吸引了我，震撼了我!那時一個念頭由衷而生：我要當(dāng)兵，做一名中國軍人!
軍人是祖國的捍衛(wèi)者?？谷諔?zhàn)爭時期，中國人民解放軍在保衛(wèi)國土的戰(zhàn)爭中，拋頭顱灑熱血，用他們的鮮血和身軀奠定國土邊疆的完整，開創(chuàng)了中國歷史的新篇章。英雄的解放軍成了最可愛的人!抗日戰(zhàn)爭的結(jié)束，并未結(jié)束人民軍隊的使命，在萬家團(tuán)圓，幸福安康的和平時代，我們的解放軍戰(zhàn)士依然駐守在祖國的邊疆，時刻保持警備，保護(hù)著國土的完整!今天釣魚島爭端再次把主權(quán)問題推上臺面，人民軍隊時刻準(zhǔn)備著，為祖國的領(lǐng)土完整一級戰(zhàn)備!
軍人是人民的保護(hù)神。地震、洪水、干旱……只要有困難，就有軍人的身影!當(dāng)前的雅安地震，沖在最前頭的是我們的人民解放軍，搶在最危險關(guān)頭的仍然是我們的軍人!那是英雄的身影!是勇士的化身!不顧個人安危，人民利益第一!這一神圣的使命然我們的軍人無怨無悔!不管是歷史還是現(xiàn)代，不管是邊疆還是國內(nèi)，中國軍人譜寫了一篇又一篇的生命之歌!
我愛軍人，我要當(dāng)一名軍人!我盼望著快快長大，快快穿上那身誘人的軍裝，到祖國的釣魚島，到雅安城!繼續(xù)譜寫軍人的神圣篇章!
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇四
大家好!
每個人都有自己的夢想，教師，醫(yī)生……許許多多的職業(yè)供我們選擇，但適合自己的只有一個。
如果有人問我：你的夢想是什么?我會自豪地說：“成為一名軍人!”也有人會笑我說：“看你胖的，還想當(dāng)軍人?不會是逃兵吧?”
但是無論別人怎樣說，我就是抱定這個夢想不放棄?？既胲娦?，成為一名中國武警部隊軍官——是我現(xiàn)在的奮斗目標(biāo)。
也有可能你會疑惑：“人的夢想多種多樣，你為什么會選擇做一名軍人?現(xiàn)在都是21世紀(jì)了，還不趕快找門路發(fā)大財?”
之所以我的夢想是成為一名軍人，是因為出生在一個軍人家庭，小時候老爸經(jīng)常和我講他在部隊的經(jīng)歷，在這種潛移默化的熏陶下漸漸的我就想要成為一名軍人。
哥哥是一名消防兵，雖然不能像爺爺那樣真槍實彈的上過戰(zhàn)場，但也在火場中了一次又一次的挽救人民生命財產(chǎn)安全;我從小就知道：軍人任何時刻，都是咱老百姓親人，都是咱老百姓的子弟兵!
到了和平年代，雖然戰(zhàn)爭離我們遠(yuǎn)去了，但是資本主義勢力亡我之心不死，總是有一些國家，制造借口找我們國家的麻煩。在我國周圍制造各類事端——如：釣魚島問題、南海問題及朝鮮等問題，若沒有強(qiáng)大的軍隊做后盾，恐怕中國早就變成第二個清政府、其他國家的殖民地。
軍人，既然來自人民，那就應(yīng)該服務(wù)于人民。我做一名軍人夢想的萌生，另一個原因就是如此。因為我覺得：軍人，為人民服務(wù)是最無私的、是最偉大的、也是最感人的。為了百姓，軍人可以不惜一切代價，甚至犧牲自己年輕的生命。因為他們知道，在黨和人民面前，他們是黨和國家的忠誠衛(wèi)士，是百姓生命財產(chǎn)的守護(hù)神。
軍人，是我心目中最神圣，最不可侵犯職業(yè)，所以我的夢想一直是成為一名光榮的軍人?？捎捎谀挲g的原因，我還未能成為一名軍人，但現(xiàn)在我正以這個神圣而光榮的夢想努力奮斗。我堅信那個“綠軍裝的夢”不會遙遠(yuǎn)。
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
非常榮幸的能站在為大家作演講，同大家交流、分享。今天我演講的題目是《轉(zhuǎn)變作風(fēng)從我做起》。
通過前段時間的學(xué)習(xí)，讓我收獲很多，也體會到很多。在學(xué)習(xí)和查擺整頓之后，我看到了每一個人的努力。在大家身上，我懂得了什么叫恪盡職守；什么叫無私奉獻(xiàn)；什么叫開拓創(chuàng)新；什么叫銳意進(jìn)取。這些在報紙上看著是那么空洞的詞語，在工作中卻被大家詮釋的淋漓盡致。
首先，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，就要解放思想。思想是行動的先導(dǎo)，思想決定出路和未來。正如一則故事所說：兩個人一起到某海島上去考察皮鞋市場，一個人剛?cè)ゾ突貋?，說島上的人壓根就不知道穿鞋子，沒有市場可言。而另一個人卻很興奮，發(fā)電報給公司說太好了，島上所有的人都還沒有鞋子，我們的市場很大。同一個境況，不同的思想，導(dǎo)致了結(jié)果的天壤之別?？梢娭挥虚_放的思想，才有騰飛的翅膀。我們的工作中也需要這種開拓的思想，要敢于嘗試，敢于創(chuàng)新。
其次，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，必須以人為本。一位從香港來的商人準(zhǔn)備到內(nèi)地投資，重點考察甲城和乙城。在甲城，有天他坐在街頭擦皮鞋，他注意到大嬸把他的一只鞋帶解下來，擦好鞋付了錢后再系上。擦皮鞋大嬸的這個動作，讓他對這個城市死了心。因為這個細(xì)節(jié)瞬間讓他悟出，這個城市市民的道德水準(zhǔn)有問題。一定是有人擦好鞋后不付錢就跑掉過，擦皮鞋大嬸才會想出這樣的辦法應(yīng)對。而在乙城，他搭了五次出租車，下車前，五位司機(jī)都提示他：先生，請帶好您的隨身物品。最終，他把企業(yè)放在了乙城，乙城因此有5000多人上崗就業(yè)，乙城的稅務(wù)部門每年也因此收到上億元的稅收，這就是一位擦鞋大嬸和幾位出租車司機(jī)的影響力，可見每一位市民都是城市形象的宣傳大使。
俗話說：“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。在我們?nèi)粘Ｉ钪?，一個人不經(jīng)意的行為或者一個微不足道的細(xì)節(jié)，足以影響一件大事。不要吝嗇一句“謝謝”、“不客氣”，彎腰撿一個垃圾，公交車上給老弱孕殘讓個座，這些都可以潛移默化的影響我們身邊的人。近幾年來公益廣告越來越多，公民素質(zhì)越來越受重視。借此轉(zhuǎn)作風(fēng)的活動，我也要從現(xiàn)在做起，嚴(yán)于律己，以身作則。正心，把心放在工作上，把工作放在心上。爭先，做就做到最好，爭當(dāng)先進(jìn)。
一滴水可以折射太陽的光輝，一朵花可以代表整個春天，作為開發(fā)區(qū)法院的一員，更應(yīng)該從自身做起，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力提高服務(wù)質(zhì)量，樹立良好形象。做到思想務(wù)實、生活樸實、作風(fēng)扎實、誠實守信、言行一致、認(rèn)認(rèn)真真做好每一件事。
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇六
尊敬的各位評委、同事們：
大家好！
我叫xxx，來自于圖書館黨支部，今天我為大家演講的題目是《轉(zhuǎn)變作風(fēng)重塑自我》。
我是圖書館的一名普通館員，早已過了而立之年，少年時“自信人生二百年，會當(dāng)水擊三千里”的萬丈豪情，早被平淡的工作沖刷成了緩緩流淌的小河；十三年前“一萬年來誰著史，三千里外覓封侯”的凌云壯志，也被家務(wù)的瑣碎和孩子的吵鬧搖曳得七零八落。常常在我回首往事時，不止一次地捫心自問：我曾經(jīng)的夢想在哪里？我青春的激情在哪里？當(dāng)和煦的春天來臨時，我們文廣系統(tǒng)迎來了以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)樹形象，三問三解求實效”為主題的作風(fēng)轉(zhuǎn)變年活動，全體黨員干部及廣大職工積極投入到活動中，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，重塑自我。
轉(zhuǎn)變作風(fēng)不是繡花枕頭、表面文章，而是要為人民群眾辦實事；轉(zhuǎn)變作風(fēng)也不是亭臺軒榭、天上樓閣，而是要用一件一件的小事，一點一滴的行動去履行我們的職責(zé)。作為一個基層圖書館的工作人員，身邊發(fā)生著許許多多的事情無時不刻地影響著我、感動著我。自建立農(nóng)家書屋以來，全館上下團(tuán)結(jié)一心，以干克難，在工作條件苦、任務(wù)重的情況下，領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范、以身作則。記得冬季的一天，幾個同事去南區(qū)一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行農(nóng)家書屋規(guī)范化輔導(dǎo)，那時還沒有高速公路通行，又恰逢雪花飄揚，寒風(fēng)凜冽，道路泥濘，同事們高一腳、低一腳的趕到村委會時，提前聯(lián)系好的文化站干部和村領(lǐng)導(dǎo)全然不見蹤影，只有鐵鎖將軍在那里漠然視之。幾經(jīng)輾轉(zhuǎn)，苦苦等來的村領(lǐng)導(dǎo)卻是抱怨連連：這么個鬼天氣，你們來干嘛！建個農(nóng)家書屋，就有那么迫切，那么重要嗎？是啊，根深蒂固在老百姓頭腦中的圖書館工作，就是悠閑地坐在辦公室里重復(fù)著簡單的借書還書工作，怎么還下起鄉(xiāng)來了？今天講給大家，也許有人覺得這只是一個故事，但它確實真實地發(fā)生在我們身上。我們的工作不能驚天地、泣鬼神，但正是有了我們的默默奉獻(xiàn)，我們的文化事業(yè)才可以持續(xù)發(fā)展；正是有了我們的點滴付出，社會主義文化才能大發(fā)展、大繁榮。
作風(fēng)建設(shè)，是一項長期工程，系列工程。在我們滿懷信心改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的今天，需要每一個人去參與、去踐行，需要我們時刻把老百姓放在心頭。一聲熱情友好的問候，一句親切溫柔的話語，一個溫馨友好的微笑，就能縮短我們在老百姓心里的距離，增強(qiáng)相互間的信任和依賴。正是對文化工作的熱愛,我們的同事在面對讀者時才能百般詢問而不厭其煩；在嚴(yán)寒酷暑建設(shè)農(nóng)家書屋時，才能臉上淌著汗水卻仍然微笑連連。當(dāng)我們看到孩子們捧著從書屋借來的圖書愛不釋手時；當(dāng)我們看到三三兩兩的村民不再圍一起打麻將扯是非，而走向書屋讀書看報時；當(dāng)我們得知某某農(nóng)民朋友利用書屋的知識發(fā)家致富時；當(dāng)社會主義新農(nóng)村呈現(xiàn)出一片和諧發(fā)展的美好景象時，我們的成就感和自豪感油然而生。
書香農(nóng)家一小步，和諧社會一大步，在我們的努力下，農(nóng)家書屋的社會知名度和影響力不斷提升，越來越多的人參與到農(nóng)家書屋工程建設(shè)中來，竭盡所能奉獻(xiàn)出自己的力量。盡管工作很平淡、煩瑣、勞頓，但更多的是充實、興奮和快樂。點燃農(nóng)家書屋的星星之火，為旬陽文化事業(yè)爭光添彩是我們義不容辭的責(zé)任，我相信：通過此次的“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動，我們的事業(yè)將在團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、開拓創(chuàng)新、奮力拼搏的主旋律中收獲更多的精彩和奇跡！
謝謝大家！
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇七
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
大家好！
一個機(jī)關(guān)干部，無論自己做什么工作，都要有高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，都要以黨和人民的利益為出發(fā)點，都要克服華而不實、飄浮虛榮的工作作風(fēng)，都要做老實人，辦老實事，勤勤懇懇，求真務(wù)實。
我們的黨是為人民服務(wù)的黨，我們的機(jī)關(guān)是為人民辦事的機(jī)關(guān)，所以，能否形成一個好的工作作風(fēng)，關(guān)系到黨的形象，關(guān)系到人心向背。清人魏源在他的《默觚下》里有這么一句話：“十履而一跣，則跣者恥；十跣而一履，則履者恥?！本褪钦f，十個人穿著鞋而一個人光著腳，那么光著腳的人就會感到羞恥；十個人光著腳而一個人穿著鞋，那么穿著鞋的人就會感到羞恥。這是人們普遍存在的趨同恥異的心理，同時也說明大環(huán)境對一個人的影響。在機(jī)關(guān)里，要想真正轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，也要形成這種趨同恥異的心理，“趨”的是勤政自勉，一心為民；“恥”的是貪圖享樂，拖拉推諉。在機(jī)關(guān)里，年齡有大小，職務(wù)分高低，但不管是誰，只要從我做起，講實話、干實事、求實效，想群眾之所慮，急群眾之所難、謀群眾之所求，就一定能以正壓邪，移風(fēng)易俗，我們的事業(yè)就一定能興旺起來。
我們開展的轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)大討論活動，就是要使人民群眾了解我們的一個信念，即牢固樹立為人民服務(wù)、永保黨的先進(jìn)性的信念。轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)不是繡花枕頭、表面文章，而是要為人民群眾辦實事。轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)也不是亭臺軒榭、天上樓閣，而是用一件一件的小事，一點一滴的行動去履行我們的職責(zé)。作為一個政府機(jī)關(guān)里的年青人，有許多發(fā)生在身邊的事情感動我、教育我，這比任何言辭說教都來的生動深刻。年青人的未來就是黨的未來、政府的未來，年青人的工作作風(fēng)代表著政府機(jī)關(guān)未來的工作作風(fēng)。今天我們在這里演講，是轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)大討論活動的一部分，更是我們所有年輕的機(jī)關(guān)工作人員滌蕩陋習(xí)、樹立新風(fēng)的動員會。這個動員會的主題就是從我做起，用我們的實際行動為機(jī)關(guān)工作作風(fēng)帶來朝氣?！跋铝髹談t上溢，上源窒則下枯”，我們就是要上不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)老師們的期望，下要為人民群眾負(fù)責(zé)。今天我們在這里演講，不是演給我們自己看的，不是從這里自娛自樂、自我消遣的。我們要說出我們的心聲，我們要從自己做起、從點滴做起，從現(xiàn)在做起，努力樹立機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的新風(fēng)尚。
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，在全區(qū)干部群眾滿懷信心進(jìn)行現(xiàn)代化建設(shè)的今天，與經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域一系列變革相呼應(yīng)的，是我們黨的建設(shè)，其中一項重要內(nèi)容，就是作風(fēng)建設(shè)?！盁o一事一物不進(jìn)者，茍其不進(jìn)，于人則謂之病，于事則謂之弊。病與弊皆人所欲革之?！蔽覀儭案铩钡氖菣C(jī)關(guān)里的邪氣、暮氣，只要我們堅持為人民服務(wù)不動搖，只要我們永保黨的先進(jìn)性不動搖，只要我們時刻把老百姓的利益放在心頭上，我們的作風(fēng)建設(shè)就一定能夠干出成效，我們的黨就一定能夠永保青春，我們的社會主義偉大事業(yè)就一定能夠前進(jìn)、前進(jìn)、再前進(jìn)。
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好!
光陰似箭，日月輪回。今天我們歡聚一堂，共同慶祝我們軍人共同的節(jié)日——“八一”建軍節(jié)，首先在這里我向大家致以崇高的軍禮：“祝你們建軍節(jié)快樂!”也許你們會問我為什么會致如此隆重的禮節(jié)，為什么?因為我們曾經(jīng)是一名軍人，而今天，我要說，我是一名光榮的退伍軍人。
我們來自五湖四海，為了不同的人生目標(biāo)歡聚在這里，成了戰(zhàn)友，兄弟。共同實現(xiàn)我們?nèi)松挠忠晦D(zhuǎn)變。深深地憶起穿上新的軍裝那份感動，我們也不會忘記那首《當(dāng)兵的人》給予我們的那份真誠豪邁。往日干脆利索的操槍動作，摸爬滾打的情景歷歷在目，驚心動魄的戰(zhàn)斗場景又怎能讓我們忘記呢?可以說，是軍營鍛煉了我們艱苦耐勞的精神，培養(yǎng)了我們堅韌不拔的性格，鍛煉了我們軍人的素質(zhì)本領(lǐng)。
我想是的，而今天，我又很幸運地成為核電物業(yè)一員。是這份職業(yè)又一次讓我體會了軍人的力量，使我慢慢的感覺到如何在這個社會的舞臺中體現(xiàn)自己的價值。
我是一名光榮的退伍軍人，因為我為自己曾守衛(wèi)在邊防一個小小角落而自豪，因為那是我們國土的一部分，是祖國的主權(quán)和尊嚴(yán)。今天，我是公司的一員，公司的形象。工作運行毫無掩飾的寫在我們身上，我們走到哪里，就要在哪里發(fā)光發(fā)熱，把公司的優(yōu)質(zhì)服務(wù)良好形象帶到哪里。我們曾經(jīng)用肩章譜寫輝煌，今天我們?nèi)匀挥米约旱呐楣镜某砷L貢獻(xiàn)力量。
在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展、日新月異的今天，競爭日益激烈，物業(yè)管理行業(yè)對我們也提出了更高的要求，作為年輕的一代，勇敢地面對新的世紀(jì)帶來的挑戰(zhàn)，立足本職，不斷地學(xué)習(xí)，提高我們的業(yè)務(wù)素質(zhì)。滴水能夠穿石，百煉即能成鋼，愛崗敬業(yè)才能體現(xiàn)我們新一代退伍軍人的本色。雖然我們沒有處在公司生產(chǎn)的第一線，但是我們在為公司更高的發(fā)展提供有利的保障。這就是我們的本職工作，也許它像部隊的槍桿上零件那么緊慎，但是我們必須把它做好，做細(xì)。我想客戶的滿意就是我們的業(yè)績。
好吧，就讓我們大家一起努力，牢記公司的服務(wù)宗旨，為公司更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和發(fā)展貢獻(xiàn)力量。立足本職，愛崗敬業(yè)。從小事做起，把小事做好，腳踏實地，認(rèn)認(rèn)真真。
今天就是我們的起點，明天就是我們的未來;。
我是一名光榮的退伍軍人。最后，祝愿公司的發(fā)展蒸蒸日上，更加輝煌!
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇九
大家好，我是來自于___的___，今天我演講的題目是：如何做一個好兵。古語云：“國無防不立，民無兵不興”，“兵者，國之大事也?！碧幱诩で槿紵龤q月的我們，更是癡于迷彩服下的剛毅與勇敢，一直都在夢想著有一天也可以軍裝在身，鋼槍在握。今天，站在這里，身著戎裝的我，感到滿腔熱忱，只想大喊一聲：“今天我當(dāng)兵，當(dāng)好兵!”
在我看來，要當(dāng)一個好兵，所需的不僅僅是信念上的堅毅與頑強(qiáng)，更應(yīng)有著高尚的品質(zhì)與過人的節(jié)操。首先作為一個兵，最根本的就是愛國，愛國之人古往今來不勝枚舉，身處壟畝而心懷“鴻鵠之志”的陳勝、“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的范仲淹、抗日民族英雄楊靖宇，導(dǎo)彈之父錢學(xué)森等等，他們的故事感染者一代又一代的年輕人。而愛國情懷，則是從古至今傳承的永恒話題，身處兵營的我們，站在國家人民的肩頭，愛國之心更是為人，當(dāng)兵之本。正因為愛，所以甘愿忍受寂寞;正因為愛，所以貢獻(xiàn)出我們的青春和汗水;正因為愛，所以無悔于我們赤誠的心。
比肩愛國，則是正直。高爾基曾說“走正直誠實的生活道路，必定會有一個問心無愧的歸宿?！倍糯拿献右苍f“富貴不能淫，貧賤不能移，威武不能屈?！闭?，是一個人問心無愧的根基，是一個人從容不迫的源泉。正所謂“君子坦蕩蕩，小人常戚戚”也就道明了為人正直是有多么重要!咱們當(dāng)兵，為的是用挺直的腰板，扛起祖國的河山，用堅實的臂彎舉起國家的未來，不能有意思猶豫跟怠慢，因此，正直，當(dāng)兵之人必不可少!
我們滿懷愛國之心，正直的行走在軍隊里，心中免不了寂寞孤獨。盡管我們有一腔熱血，有一顆樂于奉獻(xiàn)的心。但是，每當(dāng)夜晚來臨，夢中縈繞的一些美麗風(fēng)景，一些快樂往事，一瞬間泛上心頭，孤獨就這樣悄然而至，青春就這樣在指縫中流逝。也許剛?cè)胛槟菚何覀兛薜煤軅?，也許聽著外面的世界的精彩我們很向往，有那么幾晚都是流淚到天明，有那么幾次心靈都快崩潰，可是一路走來，汗水蓋過了眼淚，戰(zhàn)友陪伴了寂寞，走到今天，我們增強(qiáng)了體魄，增長了知識，學(xué)會了堅持，學(xué)會了拼搏，更，學(xué)會了忍受孤獨!當(dāng)個好兵，怎能不會忍受孤獨!
再苦，再累，我們能夠堅持，因為我們，要當(dāng)個好兵;再痛，再久，我們能夠堅持，因為我們，要當(dāng)個好兵;再難，再遠(yuǎn)，我們要堅持，因為我們，要當(dāng)個好兵!無論今后的道路多么坎坷漫長，我會一直恪守心中的信念，愛國，正直，更忍受孤獨!我要用自己最美的青春在軍營生活中留下燦爛的光輝，有朝一日，走出兵營，我愿用自己堅毅的信念在基層建功立業(yè)，為祖國爭光!
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇十
2008，一個再普通不過的數(shù)字，但是，一提到它，會讓多少中國人熱血沸騰！一個數(shù)字怎么會有如此大的魔力？答案是簡單而神圣的，在這一年里，北京將舉辦第29屆奧林匹克運動會，那時，世界的目光將齊聚北京，而北京，也將以主人的身份，展現(xiàn)她最美麗的風(fēng)采！
2008，北京的奧運將是一屆綠色的奧運、科技的奧運、人文的'奧運。其中，“綠色奧運”是三個最重要的理念之一。這充分表現(xiàn)出我們要辦好一屆環(huán)保奧運的決心和信心！然而，要實現(xiàn)這一目標(biāo)，我們要走的路還十分艱辛。
其實生活中我們能做得也有很多。近年來沙塵暴肆虐北京，大家一定都有體會。過度放牧和采伐森林使土地沙漠化，雖然我們無力使所有退化土地重新成為綠洲，但至少我們可以在我們的學(xué)校植樹，在我們的小區(qū)植樹，如果人人都能行動起來，北京將成為綠色的北京，2008將成為綠色的奧運。
不知道同學(xué)們有沒有這樣的經(jīng)歷，自己由于懶惰不肯走路上學(xué)，于是天天讓父母用汽車接送?？墒乾F(xiàn)在北京汽車尾氣已經(jīng)嚴(yán)重污染了大氣，難道我們應(yīng)該視而不見嗎？所以，停掉你家的汽車，蹬上自行車，讓我們享受運動的快樂吧！
仔細(xì)想想，我們能為北京2008做的，還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些，我們雖然不能像一些科學(xué)家那樣研究不污染的清潔能源，或是污水處理系統(tǒng)，也不能去制止所有工廠停止使用危險化學(xué)品或向天空排放廢氣，但我們可以節(jié)約每一滴水，保護(hù)每一片綠地，為環(huán)保盡一份微薄的力量。讓2008年的北京，不論是在二環(huán)還是五環(huán)，都能看到湛藍(lán)的天空和茵茵綠草。
謝謝大家！
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓：
大家好！我演講的題目是“選擇藥監(jiān)，就是選擇奉獻(xiàn)”.
今天，我有機(jī)會站在這里演講，是一件令人高興、令人激動的事。可是此時此刻，我的心情也夾雜著一絲的沉重。因為，不久前在全省政務(wù)環(huán)境評價評議中，我們藥監(jiān)系統(tǒng)排名不夠理想。想到這些，我就想起了自己成長中那些執(zhí)著的夢，本想用五彩的畫筆勾勒出心中美麗的世界，卻常常被一些意料之外的挫折所困惑。這是多么令人深思?。?/p>
面對現(xiàn)實，我不甘心，也不情愿，更不想就此消沉。因為，從我第一天走上藥監(jiān)工作崗位開始，我就認(rèn)定了一種信念，選擇了藥監(jiān)，就是選擇了奉獻(xiàn)，選擇了奉獻(xiàn)，就是選擇了無怨無悔。
在這里，我想先給大家講一個我所經(jīng)歷的事情：就在前幾天，我和一位藥監(jiān)老前輩談起當(dāng)今社會的一些現(xiàn)狀時，我故作深沉地說：“現(xiàn)在不知道還有沒有人會談什么人生價值、意義，更不要說奉獻(xiàn)了。”我原以為他會附和我的話，誰知他只是含蓄地笑了笑，然后說：“也許，只是還沒有達(dá)到這種境界吧！”我不明白他的話。于是，他接著說：“早晨，當(dāng)我踏著薄霧匆匆趕向單位的時候；黃昏，當(dāng)我踩著暮色急急趕回家的時候，我會覺得自己是在瞎忙?？墒牵豢吹讲樘幖倭铀幤泛罄习傩盏臓N爛笑容，一看到當(dāng)事人對我的工作流露出的滿意表情，我就知道，我的光陰沒有虛度”.
聽了他的話，我沉默了，特別是那一句“我的'光陰沒有虛度”更像是一把大錘，一次又一次撞擊著我的心扉，一次又一次鞭撻著我的靈魂。我第一次感到了自己的卑微。那天晚上我失眠了，一遍又一遍地責(zé)問自己：“我來藥監(jiān)為了什么？我在藥監(jiān)能做什么？”
說起來容易做起來難，有人會問：“你又準(zhǔn)備如何奉獻(xiàn)呢？”
我承認(rèn)，焦裕祿那改變沙丘的頑強(qiáng)意志，有待我在工作中鑄就；孔繁森那扎根高原的奉獻(xiàn)精神，尚需我在實踐中培養(yǎng)；高志全那英勇獻(xiàn)身的錚錚鐵骨，更需要我在一生中錘煉。但是，我和所有藥監(jiān)人一樣，有著做好本職工作的決心和信心。
為了查獲非法經(jīng)營的藥品，我們曾度過了多少個不眠之夜；為了把每個案件都能辦成鐵案，我們曾多少回尋覓蛛絲螞跡，翻閱多少書籍；為了高質(zhì)高效地完成“兩網(wǎng)”建設(shè)，我們又曾多少回上山下鄉(xiāng)，跋山涉水。我還記得一個星期日，在連續(xù)驗收了幾個村莊的藥品服務(wù)點，最后進(jìn)入大山時，天已經(jīng)黑了下來，服務(wù)點的負(fù)責(zé)人見到我們時那驚訝的表情我至今還記憶猶新，他說：“沒想到這么晚了你們還能來！”驗收結(jié)束返程，因為天黑路爛，車輪在顛簸中陷入了泥漿，正在我們焦急萬分時，一位路過的老鄉(xiāng)認(rèn)出了我們，不一會兒功夫就喊來了三四位村民，幫我們把車子推上了平路。此刻，我才第一次深刻體會到：“兩網(wǎng)”建設(shè)是一項真正惠及廣大老百姓的民心工程。它是如此地深得人心，又是這般地讓人呵護(hù)！
也就在這時，我暗下決心，要用一顆平常心去對待我的工作：在接待每一位來訪者時，不厭其煩，用微笑讓我的真誠流露；在履行監(jiān)管職能時，依法行政，用公正讓理解回歸；在整治醫(yī)藥市場時，雷厲風(fēng)行，用精湛的業(yè)務(wù)讓假冒偽劣無處藏身。
當(dāng)然，還有許多、許多，我要做的事情太多太多了，但是我知道，盡心盡力做好平凡崗位上的每一件事，也是一種奉獻(xiàn)，當(dāng)我老了的時候，回首自己走過的歲月，我也可以自豪地說：“我的光陰沒有虛度”.
朋友們，重塑藥監(jiān)人的形象，任重而道遠(yuǎn)，重振藥監(jiān)人的士氣，要靠你、我、他，靠全體藥監(jiān)人的共同努力。我相信，只要我們辛勤耕耘，樂于奉獻(xiàn)，我們的藥監(jiān)事業(yè)必將變得更加美好，藥監(jiān)人的生命也必將在奉獻(xiàn)中得到升華！
我的演講完了，謝謝大家！
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇十二
各位同志：大家好！今天我演講的題目是《轉(zhuǎn)變作風(fēng)從我做起》。
在這平帆競技、百舸爭流的今天，在市委、市政府提出的“干部作風(fēng)整頓”的號召下，我深深感受到了那種搶抓機(jī)遇、敢為人先的膽識和魄力，那種永不懈怠、通往直前的奮發(fā)精神，它猶如嘹亮的號角，給人勇氣，催人奮進(jìn)。高樓何以聳立，大樹何以參天，根基決定一切，而我們的根基就是作風(fēng)。常言道，作風(fēng)正，則事業(yè)興，作風(fēng)不正不實，則難成領(lǐng)頭人。經(jīng)濟(jì)發(fā)展局同志們肩負(fù)的是崇高而偉大的事業(yè)，要完成它的使命，需要懷著一顆顆不平凡的心。哈佛大學(xué)有句名言：大學(xué)的榮譽，不在于它的校舍和人數(shù)，而在于它培養(yǎng)一代又一代人的質(zhì)量。同理，我們經(jīng)濟(jì)發(fā)展局的榮譽，也在于出色的工作效能和高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量。然而能否服務(wù)于民，光有激情還不夠，還要解決工作作風(fēng)的問題。于是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，成了我們的當(dāng)務(wù)之急。
轉(zhuǎn)變作風(fēng)，首先要解放思想。思想是行動的先導(dǎo)，思想決定出路，決定未來，正如一則故事所說，兩個人一起到海島上去考察皮鞋市場，一個人剛?cè)ゾ突貋砹?，說島上的人壓根就不穿鞋子，沒有市場可言。而另外一個人卻很興奮，發(fā)電報給公司說太好了，島上所有的人都還沒有鞋子，市場大得很。
同一個境況，不同的思想，導(dǎo)致結(jié)果有著天壤之別。只有開放的思想，才有騰飛的翅膀。轉(zhuǎn)變作風(fēng)，必須立足于以民為本。在每年工作中，作為經(jīng)發(fā)局的一員，我不敢有絲毫懈怠，經(jīng)濟(jì)發(fā)展每提高一步，都浸著經(jīng)發(fā)部門工作人員的心血。想到這里，我的心情就非常的自豪和激動，自豪和激動源于自己的不懈努力，源于自己所鐘愛的經(jīng)濟(jì)發(fā)展事業(yè)，源于人民托付的如泰山般重的責(zé)任。而我作為一名參加工作不久的新成員，要向在座的各位同志學(xué)習(xí)，怎樣能把一個平凡的工作，做的如此的出色。和他們在一起工作我懂得了什么叫克盡職守；什么叫無私奉獻(xiàn)；什么叫開拓創(chuàng)新；什么叫銳意進(jìn)取。這些在紙上看著是那么空洞的詞語，在工作中卻被他們詮釋的淋漓盡致。經(jīng)濟(jì)發(fā)展是一盞燈，一盞照亮華陰實現(xiàn)國際山水旅旅游名城的燈，巴金老人的燈曾經(jīng)使他微笑面對生活，我們經(jīng)濟(jì)發(fā)展局這盞長明燈將更亮更暖，而我愿是這燈光中的一朵火花，投入這壯麗的事業(yè)中！以優(yōu)異的工作業(yè)績來感謝領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、培養(yǎng)，感謝同事的支持、幫助。
謝謝大家！
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：
大家好！我今天演講的題目是《轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能、從我做起》。
轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，是踐行“三個代表”重要思想，全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建和諧社會、落實科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，體現(xiàn)了立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)要求。我們只有努力改進(jìn)作風(fēng)，切實提高行政效能，才能真正實現(xiàn)全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨和體現(xiàn)執(zhí)政為民的本質(zhì)要求。
通過學(xué)習(xí)，自己充分認(rèn)識到，轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)是當(dāng)前工作的重中之重，必須嚴(yán)肅對待。必須徹底轉(zhuǎn)變以前一些工作作風(fēng)存在的突出問題，精神不振、牢騷滿腹；貪圖安逸、追求享受；紀(jì)律松馳、自由散漫；無所作為、胡亂作為等不正確的觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識和的責(zé)任意識，結(jié)合自己的本職工作，使之融會到自己的工作中去。在對待工作態(tài)度上，要始終保持積極的態(tài)度。
我認(rèn)為，我們每個人都應(yīng)從現(xiàn)在做起、從我做起、從小事做起，對自己的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)進(jìn)行認(rèn)真的對照檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時改進(jìn)，以良好的工作作風(fēng)和開拓進(jìn)取、與時俱進(jìn)的精神風(fēng)貌做好本職工作。但是，我們不要像一些地方、部門的黨員干部，放不下架子，不悄于干身邊的小事，認(rèn)為干瑣屑小事是委屈了自己，是大材小用。結(jié)果往往是“小事不愿干，大事干干不了。
對于活動學(xué)習(xí)，我認(rèn)為是必要的，它對我們完成今年的各項工作，進(jìn)一步樹立良好形象，提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中，我們一定克服自身存在的問題，認(rèn)真做到：
一要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高整體素質(zhì)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高理論水平和政治素質(zhì)是履行好自己肩負(fù)職責(zé)的重要保障。只有通過不斷的學(xué)習(xí)才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展；在行動上符合工作的規(guī)范；在工作上不斷增強(qiáng)原則性、科學(xué)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。同時在學(xué)習(xí)中要擺正工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，堅持學(xué)習(xí)制度，保證學(xué)習(xí)時間，注重學(xué)習(xí)效果。力求學(xué)深、學(xué)透、弄懂、弄通，做到理論聯(lián)系實際。
二要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識和責(zé)任意識，對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想；熟記和使用規(guī)范服務(wù)語言，牢記禁忌語言，用制度規(guī)范我們的服務(wù)言行，在與群眾交往、溝通時，要做到熱情禮貌、耐心細(xì)致、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，切實轉(zhuǎn)變以往門難進(jìn)、臉難看、事難辦的“三難”的作風(fēng)。
時刻不忘自己的責(zé)任，要在工作上盡心盡責(zé)，不斷創(chuàng)新，爭創(chuàng)一流，迎難而上，發(fā)揮好自己的力量。
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇十三
中華民族勤勞勇敢、吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)、聰明機(jī)智、不怕困難的性格，在中國軍人身上體現(xiàn)得尤為顯著，在軍人演講中，關(guān)于兩個轉(zhuǎn)變的新四有革命軍人演講稿你有準(zhǔn)備嗎?下面本站小編為你整理了幾篇兩個轉(zhuǎn)變新四有革命軍人。
演講稿范文。
希望對你有幫助。
“忠誠于黨，熱愛人民，報效國家，獻(xiàn)身使命，崇尚榮譽”這是我們部隊當(dāng)前倡導(dǎo)的革命軍人核心價值觀。
軍人的忠誠，是一種驚天動地的氣勢，是一部彪炳千秋的史詩。
舍身炸碉堡，把軍人的忠誠代為巨響一聲;奮勇堵槍眼，把軍人的忠誠化為縱身一躍;王偉駕機(jī)攔截入侵者，把軍人的忠誠化為凌空一搏……軍人的忠誠，是一個國家不朽的魂魄，是一個民族不屈的當(dāng)國際風(fēng)云變幻的時候，軍人在紛繁復(fù)雜的環(huán)境中，以對黨的無限忠誠，筑起了拒腐防變的堅固防線;當(dāng)敵人入侵祖國的時候，軍人在血與人的硝煙中，以對祖國的無限忠誠，筑起了捍衛(wèi)祖國尊嚴(yán)和領(lǐng)土完整的鋼鐵長城;當(dāng)洪水肆虐的時候，軍人在濁浪驚濤中，以對人民的無限忠誠，筑起了保衛(wèi)人民生命財產(chǎn)安全的中流砥柱……軍人的忠誠，是血管里沸騰的血液，是生命中鮮活的靈魂。軍人以對黨、對祖國、對人民的無限忠誠，在雪域高原臥雪爬冰，在寂寥邊關(guān)風(fēng)餐露宿，征茫茫蒼穹穿云破霧，在浩浩碧海踏波耕浪……軍人的忠誠，是一首無言的詩，是一幅壯麗的畫。
榮譽是軍人的第二生命。崇尚榮譽一旦成為官兵的價值追求，對官兵的成長進(jìn)步和部隊的建設(shè)發(fā)展都會產(chǎn)生巨大的推動力量。
崇尚榮譽，就是要自覺珍惜和維護(hù)國家、軍隊、軍人的榮譽，視榮譽重于生命，自覺踐行社會主義榮辱觀，弘揚革命英雄主義和集體主義精神，提高素質(zhì)、全面發(fā)展，爭創(chuàng)一流、建功立業(yè)，貞守革命氣節(jié)，嚴(yán)守軍隊紀(jì)律。這是胡提出的當(dāng)代革命軍人核心價值觀的重要內(nèi)容，也是踐行當(dāng)代革命軍人核心價值觀的不竭動力。
軍人以犧牲奉獻(xiàn)為己任，身系國家民族安危，時刻面臨生死考驗，最能體現(xiàn)大忠大義，最能彰顯大榮大辱，也最為崇尚榮譽。軍人有了對榮譽的向往和珍重，就會“茍利國家生死以，豈因禍福避趨之”，就會“為國捐軀，雖死猶榮”，就會為了國家和人民的利益赴湯蹈火、萬死不辭。我軍是一支具有強(qiáng)烈榮譽感的軍隊，崇尚榮譽是革命軍人高尚境界的鮮明標(biāo)志。在80多年的奮斗歷程中，不論是與兇殘的國內(nèi)外敵人戰(zhàn)斗，還是與無情的洪水、疫病、冰雪、地震等自然災(zāi)害較量，廣大官兵都舍生忘死、迎難而上、不畏艱險、頑強(qiáng)拼搏，譜寫了一曲又一曲英雄壯歌，贏得黨和人民的高度贊譽。在新的歷史條件下，我們要繼承、發(fā)揚人民軍隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和革命精神，續(xù)寫人民軍隊的輝煌，為軍旅人生增光添彩，就必須大力培育崇尚榮譽的當(dāng)代革命軍人核心價值觀。
崇尚榮譽，對于全面履行新世紀(jì)新階段我軍歷史使命具有特別重要的意義。戰(zhàn)爭不僅僅是武器裝備的對抗和拼殺，更是意志、精神的較量和征服。對榮譽的珍視和向往，是官兵的戰(zhàn)斗精神之源。朱德同志曾說:“部隊中人人精神振奮，你也想立功，我也想立功，這樣就會打勝仗。”從某種意義上說，崇尚榮譽就是崇尚英雄、崇尚崇高、崇尚勝利。官兵血管里流淌著崇尚榮譽的血液，就會為榮譽而頑強(qiáng)戰(zhàn)斗;官兵心田里播下了崇尚榮譽的種子，就會為榮譽而英勇獻(xiàn)身。實踐證明，只有崇尚榮譽的軍隊，才能成為戰(zhàn)無不勝的軍隊;只有崇尚榮譽的軍人，才能成為不辱使命的軍人。
崇尚榮譽，最重要的是創(chuàng)造榮譽。軍人的榮譽主要體現(xiàn)在高舉旗幟、聽黨指揮上，體現(xiàn)在苦練精兵、矢志打贏上，體現(xiàn)在英勇頑強(qiáng)、不怕犧牲上，體現(xiàn)在友愛互助、團(tuán)結(jié)和諧上。當(dāng)代革命軍人崇尚榮譽、創(chuàng)造榮譽，就要像楊業(yè)功那樣忠誠履行使命，像丁曉兵那樣書寫壯麗人生，像李向群那樣勇于犧牲奉獻(xiàn)，像蘇寧那樣獻(xiàn)身國防事業(yè)，像雷鋒那樣熱愛黨和人民，在應(yīng)對多種安全威脅、完成多樣化軍事任務(wù)中勇當(dāng)先鋒、建功立業(yè)。
軍人意味著什么，軍人意味著奉獻(xiàn)!當(dāng)祖國需要你的時候，作為軍人的你就會毫不猶豫的把自己的一切，包括生命。做為軍人，有著一顆燃燒的心，為祖國為人民甘愿犧牲奉獻(xiàn)，是革命軍人精神支柱的本質(zhì)特征和道德風(fēng)范的最高境界。
軍人，這一稱謂總是和犧牲與奉獻(xiàn)連在一起的。從八一南昌起義、秋收起義、兩萬五千里長征到八年抗日戰(zhàn)爭，三年解放戰(zhàn)爭，抗美援朝，七九年自衛(wèi)反擊戰(zhàn)爭，解放軍全體指戰(zhàn)員拋頭顱灑熱血，為祖國的解放事業(yè)和和平建設(shè)、祖國安寧獻(xiàn)出了自己的生命和鮮血。作為軍人，如果沒有犧牲精神，就沒有戰(zhàn)場上沖鋒陷陣的搏斗與廝殺，就沒有死的壯烈和生的吶喊。從金戈鐵馬的古代戰(zhàn)爭到顯示核威力的現(xiàn)代戰(zhàn)爭，軍人的犧牲構(gòu)成了一幅幅悲慨豪壯、動人心魄的歷史畫卷。
沒有軍人，就不會有和平，沒有一個現(xiàn)代化的國防，就沒有安全，沒有軍人的奉獻(xiàn)，就不會有社會和平安寧，就不會有人民的安家樂業(yè)，鞏固國防，抵抗侵略，保衛(wèi)祖國，保衛(wèi)人民的和平勞動，是憲法賦予軍人的神圣職責(zé)。作為軍人，身在軍營，心憂天下。有著強(qiáng)烈的民族自尊心、自信心和自豪感，時刻想到中華民族不可欺，祖國領(lǐng)土不能丟，把一個個哨位、戰(zhàn)位、崗位變成侵略者無法逾越的鋼鐵堡壘，連成改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的安全屏障。一旦國家的主權(quán)、安全和統(tǒng)一受到挑戰(zhàn)和侵犯，每個官兵將毅然決然，挺身而出，用熱血和生命續(xù)寫新一代精忠報國的勝利華章]有人說，在和平年代里，軍人不會象戰(zhàn)爭年代里那樣產(chǎn)生轟轟烈烈的英雄，談不上奉獻(xiàn)，其實不然，在當(dāng)今的和平年代里，軍人頂風(fēng)冒雪，從喀喇昆侖邊防哨卡到寸草難生、缺乏淡水的海島，都有軍人在獻(xiàn)身邊防，并且獻(xiàn)了青春獻(xiàn)親人，保衛(wèi)祖國、鞏固國防的奉獻(xiàn)精神無處不在。做一名軍人，無論是戰(zhàn)爭年代還是和平年代，一腔熱血，一想到軍人的責(zé)任、榮譽與尊嚴(yán)，就會挺身而出。
作為一名軍人，時時刻刻都在準(zhǔn)備打仗，捍衛(wèi)國家的主權(quán)、安全和統(tǒng)一，時時刻刻準(zhǔn)備為祖國獻(xiàn)出生命和鮮血，去履行那神圣的職責(zé)，這就是軍人!軍人本色!
在我軍的成長中，軍人的核心價值無時無刻不在體現(xiàn)。上甘嶺戰(zhàn)役，敵我雙方持續(xù)鏖戰(zhàn)43天，反復(fù)爭奪陣地59次，我軍擊退敵人沖鋒900多次，殲滅敵軍2.5萬余人。雖然，我軍傷亡非常慘重，但無一人退縮。涌現(xiàn)出了以身體堵塞敵人槍眼，為部隊沖鋒打開道路的特級英雄;雙腿被打斷仍堅持指揮戰(zhàn)斗，在生命的最后一刻，與敵人同歸于盡的一級英雄排長孫占元等等。他們的壯舉可歌可泣，他們的精神永駐我們心間。
這是一種什么精神在支撐著中國人民志愿軍的斗志的?是忠誠于黨，熱愛人民，報效國家，獻(xiàn)身使命，崇尚榮譽的價值觀支撐著革命軍人所向披靡。難怪美國人驚嘆:“這是一支不可戰(zhàn)勝的部隊，這是一支具有‘謎一樣?xùn)|方精神’的部隊?！?/p>
這種精神正是來自于革命軍人對黨的無限忠誠，對人民的無限深情，對國家的無限熱愛，對革命軍人職責(zé)榮譽的誓死捍衛(wèi)。正是有了這種精神，我軍才從小到大、由弱變強(qiáng)，形成了強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力。
這種精神來自我們軍人對于祖國和人民的責(zé)任。責(zé)任如影相隨，盡責(zé)是本分，更是我們通向未來成功的必由之路。
去年，四川汶川抗震救災(zāi)斗爭中真實的場景仍然記憶猶新:余震來臨前，部隊指揮員揮淚下了死命令，讓已經(jīng)鉆入廢墟的人員馬上撤出，一個剛從廢墟中帶出一個孩子的戰(zhàn)士跪下來大哭，對拖著他的戰(zhàn)友說:“求求你們讓我再去救一個，我還能救一個!”這種用對黨、對人民無限忠誠刻畫出來的感人場景，這正是當(dāng)代革命軍人核心價值觀的完美展現(xiàn)。
這再次印證了我們革命軍人的核心價值觀，體現(xiàn)了我們軍隊威武之師、文明之師、勝利之師的光輝形象。
我，作為一名光榮的警衛(wèi)員，要牢牢地把握好軍人價值評價的標(biāo)準(zhǔn)，更要自覺地傳承和發(fā)揚中國歷代軍人珍視榮譽的優(yōu)秀傳統(tǒng)，樹立科學(xué)的榮辱觀，崇尚榮譽、珍惜榮譽、創(chuàng)造榮譽，爭創(chuàng)一流、建功立業(yè)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的戰(zhàn)友們大家好。
20xx年10月30日,我軍歷史上濃墨重彩的一天,提出要著力培養(yǎng)有靈魂、有本事、有血性、有品德的新一代革命軍人，也就是新一代四有軍人。
任何時刻，任何階段，我們每一名消防官兵都要有順從時代的信仰的旗幟飄揚，都需要有勇于實踐的先鋒出現(xiàn)。有靈魂：我們信念堅定，聽黨指揮，內(nèi)心長存理想與希望，熱愛祖國，堅持信仰，不屈服、不放棄，我們消防兵為國家而生，為人民而戰(zhàn)。
有本事：我們素質(zhì)過硬，能打勝仗，提高自我能力，苦練業(yè)務(wù)本領(lǐng)，做到來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之必勝，以過硬的本領(lǐng)鑄就軍魂。
有血性：我們英勇頑強(qiáng)，不怕犧牲，公派正道、敢于擔(dān)當(dāng)，重大滅火救援現(xiàn)場，攻堅用我，用之必勝。
有品德：我們情趣高尚，品行端正，孕育自我高尚人格，以高尚的品德鑄就軍魂，豎立著首都消防光輝形象。
歷史的車輪滾滾向前，逝去的是時光，留下的是輝煌，前輩的豐碑是對后來者鞭策?，F(xiàn)在，隨著四有軍人這一標(biāo)準(zhǔn)的提出，每個人都應(yīng)該依次為契機(jī)，立足本職去完成個人夢想的自我實現(xiàn)。
信仰指引我們前進(jìn)，去捍衛(wèi)先輩們用生命換取的偉大成就。我們不會忘記，20xx年2月9日央視新址園區(qū)在建的附屬文化中心的那場大火，面對兇猛火勢和滾滾濃煙，張建勇同志臨危不懼，舍生忘死，沖鋒在前，帶領(lǐng)官兵沖進(jìn)火場，壯烈犧牲。我們不會忘記，20xx年10月11日北京市石景山區(qū)喜隆多購物中心的那場火災(zāi)。濃煙烈火中，參謀長劉洪坤、副中隊長劉洪魁主動請纓、身先士卒，攻堅滅火，獻(xiàn)出了自己年輕的生命。還有很多很多……他們用鮮血和生命，譜寫了一曲曲毫情萬丈的青春贊歌。
但是既然選擇了這身軍裝，也就意味著我們必須少一點慵懶，多一份追求，少一點私情，多一份忠誠，少一點索取，多一份奉獻(xiàn)。雖然大都是90后的我們，但從此任性不再是我們的性格標(biāo)簽，服從與執(zhí)行成為我們的更高追求，不再羨慕流光溢彩的衣服，橄欖綠成為唯一不變的裝束。水一半、火一半;熱一半、冷一半;這就是我們消防兵的工作。
警鈴是我們消防部隊滅火救援出動信號，警鈴是我們消防部隊沖鋒陷陣的沖鋒號。
如今：
我們集合在軍旗下，爭做四有軍人，是為了有能力守護(hù)著轄區(qū)人民生命財產(chǎn)安全。
我們集合在軍旗下，爭做四有軍人，是為了在遭遇各類地質(zhì)災(zāi)害時敢于第一時間突進(jìn)到災(zāi)區(qū)，用一對對執(zhí)著的眼睛，一雙雙青筋乍現(xiàn)的手臂，以及一件件被汗水浸濕的迷彩，留給人們一幕幕震撼的場景，一個個挺拔的背影。
我們集合在軍旗下，爭做四有軍人，是為了有能力擁有過硬的本領(lǐng)去火魔面前、事故現(xiàn)場，讓人民都得到我們的幫助，挽救他們的生命財產(chǎn)安全，無論他們貧窮或是富有。
為了更好地保衛(wèi)人民生命財產(chǎn)安全，讓硝煙彌漫的火場，家庭因地震而支離破碎的場面不再出現(xiàn)，讓人民過上更加安逸、幸福的生活，去共同努力創(chuàng)造我們國家的繁榮昌盛與偉大復(fù)興。
我相信，并且我相信我的戰(zhàn)友們也會相信，領(lǐng)袖的叮嚀依舊在心田吟唱，雄壯的斗志依舊在胸腔里瘋狂，作為首都公安消防鑄就的鋼鐵長城，人民的子弟兵，每個軍人都應(yīng)用信仰去砥礪前行，去實現(xiàn)個人價值,在新一代四有革命軍人建設(shè)中，爭做時代先鋒。
謝謝。
作為一名剛剛參加工作的部隊干部，我時刻提醒自己要擺正自己的位置，全面完成兩個轉(zhuǎn)變，把思想認(rèn)識擺在第一位，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家當(dāng)前的重要會議精神，時刻同黨保持思想一致，不斷向黨組織看齊。
在學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和部隊安全教育整頓過程中，我更是發(fā)揮自身學(xué)習(xí)的積極性和主動性，全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的相關(guān)理論和重要觀點，發(fā)揮自身的優(yōu)勢，把科學(xué)發(fā)展觀同學(xué)習(xí)實踐相結(jié)合，科學(xué)合理的組織開展各種學(xué)習(xí)活動。作為一名共產(chǎn)黨員，我時刻牢記黨的章程，做好模范帶頭作用，不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高思想素質(zhì)，拓展創(chuàng)造性思維，為文化站建設(shè)貢獻(xiàn)一份力量。
1、恪盡職守，努力完成上級交給的各項工作任務(wù)。
自七月份工作以來，我始終用一名黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，時刻對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求;從點滴入手，認(rèn)真向好的戰(zhàn)友學(xué)習(xí)，全身心地投入到工作崗位中去;擺正位置，端正態(tài)度，在自己工作崗位兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地工作;積極配合站里的各項工作，努力完善自我，多次參加文化系統(tǒng)組織的培訓(xùn)活動，為提高自身業(yè)務(wù)水平積極努力，踏實學(xué)習(xí)。
2、不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高個人綜合素質(zhì)。
只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的修養(yǎng)和綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，才能快速融入影視調(diào)配工作。意識調(diào)配工作任務(wù)繁瑣，需要工作細(xì)致、耐心，通過學(xué)習(xí)影視調(diào)配干事職責(zé)，自己工作效率有了明顯提高，工作能力有了明顯轉(zhuǎn)變。
3、嚴(yán)格遵守部隊管理制度，努力提高軍人素質(zhì)。
作為一名年輕干部，自從參軍入伍之后，經(jīng)過強(qiáng)化訓(xùn)練，軍人意識和養(yǎng)成有所提高，但是還存在一些不足，有些細(xì)節(jié)方面把握不夠好。來到單位以后，在站領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和戰(zhàn)友的熱情幫助下，我改正了自己的缺點和不足;同時也作了深刻反省，嚴(yán)格要求自己，改正不良習(xí)氣，遵守部隊條令條例，從根本上發(fā)生質(zhì)的轉(zhuǎn)變，精神振奮，刻苦學(xué)習(xí)，全面發(fā)展，為部隊文化事業(yè)發(fā)展作奉獻(xiàn)。
三、存在的問題和不足。
(一)思想不夠緊張，對自身的要求不夠高，還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
(二)工作上業(yè)務(wù)還有不太熟悉的地方，需要進(jìn)一提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(三)生活作風(fēng)方面，對自身要求標(biāo)準(zhǔn)不夠高，需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
(四)黨員模范帶頭作用不(安全保衛(wèi)部工作總結(jié)20xx)明顯，沒有突出表現(xiàn)。
四、下一步的打算。
(一)提高思想認(rèn)識，嚴(yán)格遵守部隊的條令條例和。
規(guī)章制度。
用優(yōu)秀警官的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。
(二)努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，理論聯(lián)系實際，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(三)加強(qiáng)和戰(zhàn)友之間的溝通，增進(jìn)戰(zhàn)友感情。
(四)嚴(yán)格要求自己，凡事要起先鋒帶頭作用。
以上是我xx年的。
個人工作總結(jié)。
在今后的工作中我會嚴(yán)格要求自己加強(qiáng)學(xué)習(xí)努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作能力做一名合格的。希望在今后的工作中領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友能及時指出我的缺點和不足讓我能夠不斷改進(jìn)自己使自己能更好地為本站建設(shè)事業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份力量。
建設(shè)雖有危機(jī)感和責(zé)任感，但還不能做到全身心投入。其主要原因是工作的事業(yè)心樹立還不是很牢。
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇十四
我是來自xx縣食品藥品監(jiān)管局的一名普通工作人員，從事藥監(jiān)工作三年中，我以“嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)、細(xì)心、公正”的心態(tài)去認(rèn)真做好每一件工作，在忙忙碌碌間書寫平凡卻又無愧的人生篇章。說句實在話，我是在不經(jīng)意間走進(jìn)咱們藥監(jiān)門檻的。在兒童的多夢時節(jié)，和所有同齡人一樣，我會伏在自家的青石板的窗臺上，望著天上忽忽飛過的大雁和悠悠的白云，癡癡地憧憬；我最浪漫的理想是做一個無拘無束的女詩人，洋洋灑灑，寫出一行行、一首首催人淚下、流芳千古的詩篇。可是，當(dāng)我腦子里裝著這夢想，走進(jìn)我們藥監(jiān)機(jī)關(guān)之后，我忽然發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)實與夢想形成巨大的反差，我們從事的工作與當(dāng)初的向往幾乎沒有絲毫的聯(lián)系。手里，沒有錢，沒有物，只有忙碌；眼前，沒有鮮花，沒有令人心醉的閃光燈，只有枯燥的法規(guī)文件；耳旁，沒有雷鳴一樣的掌聲，沒有海潮一樣的歡聲，只有委屈的失落。但是，隨著工作的不斷投入，我越來越感受到了這份工作的神圣和責(zé)任，越來越感受到了這份工作的榮譽和振奮，我深深的愛著這份工作，因為她帶給了我太多的震撼。
說起震撼，讓我不得不說起自己曾經(jīng)親身經(jīng)歷過的兩件事情。這兩件事情可能在座的同行都曾遇到過，事情很小，小的讓忙碌的我們無暇去留心，但它們留給我的感悟卻很多，留給我的教育卻很多：
一次是來自愧疚的震撼。記得那是一個夏天，我們到一個偏遠(yuǎn)的小山村去檢查，那是一個還未通車的村莊，村子人口不多，只有寥寥幾百人。我們一行四人，從早上出發(fā)，頭頂烈日，爬山越嶺，走了兩個多小時來到這個村莊。村子很美，被群山綠樹環(huán)抱，宛如一個美侖美奐的世外桃源，那時候我還在想，生活在這里的人們該多幸福?。】墒?，當(dāng)我走進(jìn)衛(wèi)生室的那一刻，眼前的場景瞬間把我愉悅的心情降到了冰點，這是一個怎樣的衛(wèi)生室啊！墻壁黑乎乎的一片，是漏水的痕跡；地上垃圾與污水同在，散發(fā)出刺鼻的氣味；旁邊廁所與大門緊挨，蒼蠅滿天飛；藥柜上滿是灰塵，藥品與食品雜亂地混放在一起。一查，查出了十幾批超過有效期的劣藥。在現(xiàn)場，我們看到一位腿部已經(jīng)發(fā)生嚴(yán)重潰爛的大媽仍在購買過期的消炎藥，而她不知道，造成她久久不能痊愈的罪魁禍?zhǔn)?，就是她手上拿著的過期消炎藥。當(dāng)我們及時阻止大媽的時候，大媽說了一句讓我至今無法忘懷的話：“沒有人說過這藥不能用了啊！再說，過期的藥就不能用了嗎？”望著大媽疑惑、渴望的眼神，我的內(nèi)心再也無法平靜。我不會去埋怨大媽的無知，此時，我心中只有深深的自責(zé)，為什么我們不能早點來檢查？為什么我們的宣傳工作不能再到位一點，或許我們早點來，或許我們工作再深入一點，大媽就能早點痊愈，就能少受點痛苦……有太多的為什么，有太多的或許……如何保障偏遠(yuǎn)山區(qū)人民群眾的用藥安全，成為久久縈繞我心頭的一個問題。安全，用藥安全，安全用藥，使我越來越認(rèn)清了自己身上所擔(dān)負(fù)的責(zé)任！
一次是來自感動的震撼。還記得在去年的一天下午，接到群眾舉報，有人在一個小鎮(zhèn)上兜售假藥。案情就是命令，我們急匆匆地趕往舉報地點，只見攤點前，一穿著白大褂的中年男子正在用極具煽動性的語言，向圍觀的人群兜售自制的“乙肝特效藥”。而攤前人頭攢動，幾位求醫(yī)心切的老人，捏著幾張干巴的紙幣正在討價還價，有的甚至已經(jīng)拿著藥。當(dāng)看到我們執(zhí)法人員出現(xiàn)在攤前的時候，中年男子臉色頓變，馬上收拾東西想走，但我們馬上制止了他的行為，在驗證其兜售的藥品后，向現(xiàn)場的群眾宣布了假藥的消息。群眾憤怒了，但在我們的勸阻下，現(xiàn)場處理工作有條不紊的進(jìn)行。就在這個時候，我突然感覺到有人拉了拉我的衣角，轉(zhuǎn)身發(fā)現(xiàn)是一位滿臉疲倦的老大爺。老大爺用澀澀的'口吻問我：“姑娘，這些真的是假藥？”看著老大爺還略帶懷疑的眼神，我認(rèn)真的給大爺做解釋工作。老大爺漸漸的明白了，但原本疲倦的臉龐卻因失望和懊惱漲的通紅，大爺只是一個勁兒喃喃的說著“為什么、為什么……”老爺無助的眼神讓我心酸，我趕緊幫大爺退回了原本屬于他的幾張紙幣。緊緊拿著錢的大爺，眼角稍展，轉(zhuǎn)身準(zhǔn)備走的他，突然回身對我說：“謝謝你，姑娘，真的謝謝你，我家的老婆子就指望這幾個錢了?！贝鬆斵D(zhuǎn)身走了，但此時，我的眼淚卻再也忍不住，奪眶而出。多么可愛的老人啊，就因為我?guī)退没亓隋X，幫他重新燃起了希望，雖然我只是在盡本職，卻換了一份最誠摯的感謝，這份因感動而產(chǎn)生的榮耀讓我心緒久久不能平靜。
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇十五
同志們、各位代表：
一年之計在于春，在這春意盎然的日子里，我們成功召開了集團(tuán)公司首屆員工代表大會。會議氣氛團(tuán)結(jié)、熱烈，代表們圍繞總經(jīng)理的工作報告展開了熱烈的討論。討論中，大家普遍感到：報告對公司過去24年的回顧客觀、深刻，引人反思;對的成績與不足評價中肯，實事求是;對當(dāng)前面臨的形勢分析深入、透徹，對的工作思路把握準(zhǔn)確、高瞻遠(yuǎn)矚，既催人振奮、增添信心，又讓人倍感任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。能不能全面完成04年的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，打好改制后的生存發(fā)展第一仗，成為了本次大會最熱門的話題。總之，一天半的大會隆重而簡樸，開出了新意，開出了新的精神面貌。我相信，有這么一種好的精神狀態(tài)，我們就一定能夠克難制勝，贏得04年的全面勝利。
由于時間關(guān)系，在總經(jīng)理對04年的工作進(jìn)行全面部署的基礎(chǔ)上，我對全體干部員工就在新的形勢下如何進(jìn)一步適應(yīng)轉(zhuǎn)變，更新觀念，全力打造企業(yè)發(fā)展新動力簡要地談幾點意見。
一、適應(yīng)集團(tuán)體制的根本性轉(zhuǎn)變，正確處理好“新三會”與“老三會”的關(guān)系。
去年，集團(tuán)進(jìn)行了改制，實現(xiàn)了完全的公司制改造，并按《公司法》的規(guī)定，建立了股東會、董事會和監(jiān)事會三權(quán)制衡的法人治理結(jié)構(gòu)，這是歷史性的，也是根本性的，但同時也帶來了一個需要很好思考和處理的問題，具體說就是“新三會”(即股東會、董事會、監(jiān)事會)與“老三會”(即黨委會、職代會、工會)的關(guān)系問題，實際上則涉及到社會主義市場經(jīng)濟(jì)既是市場經(jīng)濟(jì)、又是社會主義屬性這個關(guān)系怎么處理的問題。因此，我們在處理其關(guān)系時要有一個正確的認(rèn)識，要有一個總的指導(dǎo)思想：就是既要借鑒資本主義國家搞市場經(jīng)濟(jì)的有益經(jīng)驗，用股東會、董事會、監(jiān)事會這一套辦法來實施對企業(yè)的管理，又要堅持社會主義性質(zhì)，堅持黨的政治領(lǐng)導(dǎo)，堅持落實員工的參政議政權(quán)、民主管理權(quán)和民主監(jiān)督權(quán)，這是建立有中國特色的現(xiàn)代企業(yè)制度中企業(yè)組織制度建設(shè)的重要任務(wù)之一，任何時候我們都要有清醒認(rèn)識，都要正確把握。
具體地講，“新三會”的職能在《公司法》和《公司章程》中都有了準(zhǔn)確的描述，時間關(guān)系在這里不再說明，主要我想談?wù)劇袄先龝痹谛缕髽I(yè)中的定位問題。
(一)關(guān)于黨組織。一是企業(yè)黨組織的機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備，總的原則要精干、高效、兼職化和扁平化，即集團(tuán)公司級要設(shè)置黨建、紀(jì)檢、宣傳、精神文明、企業(yè)文化、品牌傳播等一體化的綜合性部門，使黨的專業(yè)機(jī)構(gòu)與經(jīng)營管理職能有機(jī)結(jié)合，充分發(fā)揮優(yōu)勢，實現(xiàn)資源共享;子公司分公司級必須建立健全黨的基層支部，支部書記兼職化，既要努力確?；鶎狱h建工作不松懈，又要直接參與生產(chǎn)經(jīng)營管理，將黨的要求落實到具體的經(jīng)營管理工作中，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營保駕護(hù)航。二是黨組織的主要任務(wù)是：(1)保證黨和國家的方針政策在企業(yè)內(nèi)貫徹執(zhí)行;(2)抓好企業(yè)黨的建設(shè)和精神文明建設(shè);(3)調(diào)動企業(yè)黨員和員工的生產(chǎn)積極性，協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部各方面的關(guān)系;(4)在一定程度上對企業(yè)的經(jīng)營決策和生產(chǎn)管理進(jìn)行監(jiān)督。
(二)關(guān)于工會組織。工會組織作為員工利益的代表團(tuán)體，受《中華人民共和國工會法》的保護(hù)，無論企業(yè)體制如何改變，都必須落實《工會法》中的有關(guān)規(guī)定，本著精干、高效的原則，保證人、財、物三落實，支持工會組織獨立自主地開展工作。
(三)關(guān)于員工代表大會。員工代表大會是企業(yè)加強(qiáng)民主管理的基本形式，是社會主義民主政治的具體體現(xiàn)，也是員工參政、議政，落實員工民主權(quán)利，維護(hù)員工合法權(quán)益的組織保證。在公司制企業(yè)里，股東會是最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，企業(yè)里的重大決策和重要規(guī)章制度由股東會通過和決定，員工代表大會不再行使決策權(quán)。但是，兩者并不是相對立的，他們的目標(biāo)是一致的，都是使企業(yè)發(fā)展壯大，只是員工代表大會更側(cè)重員工的權(quán)益，而股東會則側(cè)重于股東利益最大化而已。同時，在中國辦企業(yè)，我們還必須堅持社會主義的性質(zhì)。堅持社會主義性質(zhì)，就必須堅持貫徹全心全意依靠工人階級的方針。這個方針不是一句簡單的口號。正如黃總對集團(tuán)新班子的工作定位一樣：“我們是在為全體員工打工”，為廣大員工打工，就要依靠員工辦企業(yè)，就必須讓員工在企業(yè)里有更多的發(fā)言權(quán)，就要實行民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，這個原則，無論企業(yè)怎么改都不能改變。因此，我認(rèn)為員工代表大會在公司制企業(yè)里的作用至少有三個方面：
一是對生產(chǎn)經(jīng)營的促進(jìn)作用。二是職工利益的維護(hù)作用。三是完善管理作用。具體的，員工代表大會應(yīng)具有三大職權(quán)：
1、討論建議權(quán)。在公司制企業(yè)里，股東大會是最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，董事會是企業(yè)的決策機(jī)構(gòu)。企業(yè)里的重大決策和重要規(guī)章制度應(yīng)由股東大會和董事會通過和決定。員工代表大會是民主管理機(jī)構(gòu)，對企業(yè)重大經(jīng)營決策主要通過討論和建議等形式進(jìn)行參與。但員工代表大會可以組織員工代表聽取公司總經(jīng)理的工作報告和重大經(jīng)營決策的方案，并組織員工代表認(rèn)真進(jìn)行討論，提出意見和建議，使經(jīng)營決策和重大規(guī)章制度更完善合理，更符合企業(yè)的實際。
2、審議決定權(quán)。股東大會是代表股東利益的，員工代表大會是代表企業(yè)員工利益的。在公司制企業(yè)里，凡涉及員工切身利益的工資分配方案、員工獎懲辦法、勞動保護(hù)、員工生活福利等方面的重大事項，都應(yīng)由員工代表大會審議和決定，因為受代表利益的局限，股東大會往往不能正確決定員工切身利益方面的問題，員工代表大會才能反映員工的意愿和要求，更能代表員工的合法權(quán)益。
3、評議推薦權(quán)。員工代表大會通過員工代表身份的董事和監(jiān)事來反映員工代表大會和員工的意愿和建議，使企業(yè)的決策更加科學(xué)和民主。對于董事會和監(jiān)事會中不稱職的員工代表，員工代表大會有權(quán)取消其代表資格，并選舉產(chǎn)生新的員工代表推薦給董事會和監(jiān)事會。
根據(jù)員工代表大會與“新三會”各自的性質(zhì)和職權(quán)，要處理好它們之間的關(guān)系，應(yīng)堅持三條原則：
為了使企業(yè)重大的經(jīng)營決策正確、科學(xué)，首先應(yīng)當(dāng)召開員工代表大會，組織員工代表討論決策方案，聽取他們的意見和建議，并積極采納合理部分，對方案進(jìn)行修改完善，然后再召開股東大會。
在員工利益問題上，應(yīng)先召開員工代表大會，再召開董事會。對于涉及員工切身利益方面的工資分配、勞動保護(hù)、福利待遇等方面的方案，應(yīng)先交員工代表大會討論，征求員工代表或員工代表大會專門委員會成員的意見，并對方案修改完善后，再提交董事會通過。如遇到員工代表大會通不過的方案，公司董事會應(yīng)慎重考慮員工代表大會的意見，不要強(qiáng)行通過。
此外，員工代表大會也需要適應(yīng)新的形勢發(fā)展，不斷調(diào)整和充實新的內(nèi)容，處理好與“新三會”的關(guān)系，以便更好地發(fā)揮應(yīng)有的作用。
二、適應(yīng)集團(tuán)管理創(chuàng)新的要求，正確處理好繼承與擯棄的關(guān)系。
昨天，總經(jīng)理在工作報告中回顧了集團(tuán)24年的創(chuàng)業(yè)歷程，風(fēng)風(fēng)雨雨，幾經(jīng)沉浮，這其中既有許多寶貴經(jīng)驗，也有不少沉痛教訓(xùn)，非常值得我們認(rèn)真繼承和吸取?；仡櫄v史是為了更好地面向未來。我認(rèn)為這24年中，尤其是近三年的經(jīng)營實踐中得出的并應(yīng)繼續(xù)的基本經(jīng)驗有：
1、經(jīng)營理念?！叭瞬攀瞧髽I(yè)生存發(fā)展的基石”、“團(tuán)結(jié)就有力量”、“資源就是財富”、“關(guān)系就是生產(chǎn)力”以及“以效益論英雄”等經(jīng)營理念是_人經(jīng)營智慧的結(jié)晶，是集團(tuán)成功的內(nèi)在根據(jù)。
2、品牌培育。在資源配置上向重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點品牌傾斜，打造出“_”、“_”等知名品牌，形成一定的無形資產(chǎn)。
3、社會資源整合能力。在具有中國特色的社會主義市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境中，在經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)軌和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展宏觀背景下，充分利用各種資源并有效整合，駕馭多種矛盾關(guān)系，敏銳抓住市場機(jī)會，使企業(yè)獲得生存發(fā)展。
4、不良資產(chǎn)退出機(jī)制。內(nèi)部資產(chǎn)的調(diào)整和重組，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和資產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整的有機(jī)結(jié)合，是集團(tuán)生存發(fā)展的重要手段。尤其是對不良資產(chǎn)的清理，為保證企業(yè)肌體的健康和集團(tuán)經(jīng)濟(jì)總體質(zhì)量的提高奠定了基礎(chǔ)。
5、文化力量。在艱苦創(chuàng)業(yè)的實踐中，孕育產(chǎn)生了充滿創(chuàng)造力和活力的企業(yè)文化，拼搏意識，變革勇氣，創(chuàng)新精神，是集團(tuán)之魂。
這些基本經(jīng)驗是公司成功的基石，繼承和發(fā)揚這些歷久彌新的好經(jīng)驗好傳統(tǒng)，有利于集團(tuán)固本強(qiáng)基，有利于企業(yè)超越自我、后發(fā)先至。但同時，我們也必須十分警惕：舊的慣性思維、落后的思想觀念，甚至封建的小農(nóng)習(xí)氣仍然存在于我們的隊伍中，尤其是存在于我們的兩級骨干隊伍中，這是十分有害的，如果任其漫延下去，必將損害企業(yè)的機(jī)體，最終摧毀我們共同的事業(yè)。因此，我們務(wù)必給予高度重視，努力消除這種思想、觀念、理念上的陋習(xí)。這個問題，我想談三方面內(nèi)容：
(一)關(guān)于企業(yè)文化。企業(yè)文化反映了一個企業(yè)的精神風(fēng)貌，決定著企業(yè)內(nèi)在凝聚力的大小。在現(xiàn)代企業(yè)管理中，文化力的作用已越來越為人們所認(rèn)識，正是企業(yè)文化這一非經(jīng)濟(jì)的、非技術(shù)的因素導(dǎo)致了許多杰出企業(yè)的成功。_集團(tuán)ceo_曾在廣交會上接受記者采訪時指出，一個企業(yè)要在國際上站住腳，就必須做強(qiáng)做大，而使企業(yè)強(qiáng)大的核心問題之一是企業(yè)文化，這應(yīng)該是一種價值觀正確、全體員工都認(rèn)同的粘合劑，是企業(yè)進(jìn)行管理的一種內(nèi)在基礎(chǔ)。日本政府在總結(jié)明治維新時期經(jīng)濟(jì)能得到迅速發(fā)展的經(jīng)驗時發(fā)表過一份白皮書，其中有這樣一段話：日本的經(jīng)濟(jì)發(fā)展有三個要素，第一是文化，第二是法規(guī)，第三是資本。這三個要素的比重是，文化占50%，法規(guī)占40%，資本占10%。這說明，資本不是最關(guān)鍵的因素，文化要素才是最重要的。因此，高度重視企業(yè)文化的建設(shè)與創(chuàng)新，要成為集團(tuán)當(dāng)前求生存謀發(fā)展的必修課。事實上，在集團(tuán)成長的24年歷程中，受多方面因素的相互影響，公司也自覺不自覺地形成了自己一系列的文化氛圍。其中正如前面所總結(jié)到的“拼搏意織、變革勇氣、創(chuàng)新精神”，是集團(tuán)的寶貴精神財富，必須持之以恒和發(fā)揚光大。但是，另外一些文化糟柏，如“照顧哲學(xué)”、“裙帶關(guān)系”、“面子政策”、“依賴思想”、“投機(jī)之道”等至今仍有市場，這些小農(nóng)習(xí)氣、封建思想仍不同程度地污染著企業(yè)的精神家園，離散著企業(yè)的凝聚力，化解著企業(yè)的士氣。這是十分可怕的現(xiàn)實，對此我們必須有足夠清醒的認(rèn)識。那么如何創(chuàng)新企業(yè)文化，讓其洗去糟柏、彰顯時代氣息和生命力呢?黃總為企業(yè)的文化定位做了很好的闡述：“我們一切工作的出發(fā)點和落腳點都必須圍繞三個有利于(有利于企業(yè)的生存、有利于企業(yè)的發(fā)展、有利于企業(yè)員工的切身利益)，各級領(lǐng)導(dǎo)要明確責(zé)任，擺正位置，清醒意識到自己是在為企業(yè)員工打工”。這就是公司文化定位的基本原則：“為員工打工”，“有利于員工切身利益”。有了這樣的定位原則和判斷標(biāo)準(zhǔn)，我們就能十分清楚哪些東西我們應(yīng)該繼承，哪些東西我們應(yīng)摒棄，哪些東西必須與時俱進(jìn)和不斷創(chuàng)新發(fā)展，只有這樣，_精神才能屹立不倒、長盛不衰，_集團(tuán)生存發(fā)展才有希望。
(二)關(guān)于效益觀和分配觀。辦企業(yè)的首要目的就是追求經(jīng)濟(jì)效益，企業(yè)沒有效益，一切都是空談。近三年，集團(tuán)以改革的精神，旗幟鮮明地提出“以效益論英雄”的經(jīng)營理念，徹底改變了過去“沒有功勞也有苦勞”的平均主義和吃大鍋飯的落后思想觀念，人的積極性和創(chuàng)造性被空前地繳發(fā)，極大地推動了集團(tuán)連續(xù)三年扭虧為盈目標(biāo)的實現(xiàn)。實踐證明“以效益論英雄”是企業(yè)經(jīng)營的取勝之道，我們必須堅持下去。但同時，我們又必須認(rèn)識到追求經(jīng)濟(jì)效益并不是企業(yè)生產(chǎn)活動的全部，企業(yè)還肩負(fù)著培養(yǎng)員工、造福社會等其他使命，因此，我們必須實事求是，根據(jù)企業(yè)的具體狀況，正確處理好效益觀與分配觀的關(guān)系。我認(rèn)為“以效益論英雄”是效益觀，而分配觀應(yīng)該是“效率優(yōu)先、兼顧公平”，在實踐中我們不應(yīng)將效益觀等同于分配觀，不應(yīng)將“以效益定薪酬”做為分配規(guī)則的標(biāo)準(zhǔn)。黃總在對企業(yè)的效益結(jié)構(gòu)進(jìn)行分析時指出：“企業(yè)的利潤主要來自于兩大塊：一是資源利潤，二是資本利潤，誰占有資源多誰就該多創(chuàng)效益，誰占有的資本多誰就該多創(chuàng)效益，這是天經(jīng)地義的事情”。總經(jīng)理在多個場合也提出了“誰用的人越多也應(yīng)該多創(chuàng)效益”的觀點。這些觀點都充分說明了效益的多少不是決定薪酬多少的唯一指標(biāo)，我們應(yīng)該全面衡量各單位、各部門在企業(yè)整個盤子中，對資源的占用率、對資本的占用率和對人力的占用率。占用多的，理應(yīng)貢獻(xiàn)大一些，占用少的，就應(yīng)該要求低一些，同時對各單位輔以其他指標(biāo)的考核，如：安全、環(huán)保、企業(yè)文化建設(shè)、社會貢獻(xiàn)率等，將綜合的績效反映在分配制度上，只有這樣才能真正營造一個公正、公平的內(nèi)部人文環(huán)境，才不會挫傷占用資源或資本少的單位、部門的積極性，廣大員工才能真正心情舒暢、同心同德，把企業(yè)的事業(yè)當(dāng)作自己的事業(yè)，與企業(yè)榮辱與共、共謀發(fā)展。
(三)關(guān)于團(tuán)隊建設(shè)?？偨?jīng)理在04年工作的指導(dǎo)思想中明確提出的“三個打造”之一就是打造企業(yè)團(tuán)隊。那么什么是“團(tuán)隊”?現(xiàn)代管理理論對團(tuán)隊的定義為：團(tuán)隊是一種為了實現(xiàn)某一目標(biāo)而由相互協(xié)作的個體所組織的正式群體。我直觀地描述為：團(tuán)隊就是一支團(tuán)結(jié)的隊伍。應(yīng)該說，集團(tuán)24年的奮斗歷程尤其是近三年艱苦創(chuàng)業(yè)的實踐，營造了形成團(tuán)隊的條件，造就了這樣一支隊伍。如果沒有這樣一支團(tuán)結(jié)的隊伍，我們根本無法想象_會有今天的成果。因此，我們務(wù)必加倍珍惜這來之不易的團(tuán)結(jié)局面，加倍珍惜這種相互尊重、相互信任的、同志式的團(tuán)結(jié)協(xié)作關(guān)系，堅決制止破壞這種團(tuán)結(jié)氣氛的事情發(fā)生。那么我們當(dāng)前的團(tuán)隊狀況是否已經(jīng)完善了呢?有哪些地方還需進(jìn)一步改進(jìn)和提高呢?我認(rèn)為在團(tuán)隊建設(shè)中我們必須高度重視以下三種危險信號：
一是精神離職。其特征為：工作不在狀態(tài)，對本職工作不夠深入，在團(tuán)隊內(nèi)部不愿意協(xié)作，個人能力在工作中發(fā)揮不到30%，行動較為遲緩，工作期間無所事事，基本上在無工作狀態(tài)下結(jié)束一天的工作;但是也有積極一面，就是上下班非常準(zhǔn)時，幾乎沒有遲到、早退、事假、病假等現(xiàn)象的發(fā)生，團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)指派的任務(wù)通常能夠迅速而有效地完成。
二是超級隊員。團(tuán)隊需要的是整體的行動力、目標(biāo)完成率等等。逐個的分解就是要求團(tuán)隊的個體之間技能必須具有互補性，個體能力較大。正是因為個體差導(dǎo)致了超級隊員的出現(xiàn)，其表現(xiàn)特征為：個人能力強(qiáng)，能獨當(dāng)一面，在團(tuán)隊中常常以優(yōu)異的業(yè)績領(lǐng)先于團(tuán)隊其它成員，但是由于自我感覺良好或因為某種優(yōu)勢的緣故，造成組織紀(jì)律散漫，好大喜功，目空一切，自身又經(jīng)常定位于團(tuán)隊功臣之列。
三是非正式組織。團(tuán)隊是全體成員認(rèn)可的正式組織，而非正式組織往往是管理者為強(qiáng)化自身管理職能的需要，培養(yǎng)個別成員，以增強(qiáng)管理能力，客觀上形成了非正式組織。雖然表面上能夠很好進(jìn)行日常動作，容易調(diào)合人際關(guān)系，實施假想的人性化管理，但長期以往，則會造成公私不分，降低管理的有效性，導(dǎo)致工作效率低下，優(yōu)秀團(tuán)隊成員流失。
這三種情況在團(tuán)隊建設(shè)中都十分有害，都會嚴(yán)重破壞團(tuán)隊的組織文化，破壞團(tuán)隊精神，離散團(tuán)隊凝聚力，最終造成團(tuán)隊土崩瓦解、團(tuán)隊建設(shè)前功盡棄。因此，建設(shè)怎樣的團(tuán)隊，怎樣建設(shè)團(tuán)隊，怎樣建設(shè)一個優(yōu)秀的團(tuán)隊是擺在我們每個管理者面前的一道重要而嚴(yán)肅的課題。
三、適應(yīng)集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展的需要，正確處理好眼前利益和長遠(yuǎn)利益的關(guān)系。
眾所周知，集團(tuán)是從勞動力密集型的勞服企業(yè)起家的，先天不足造成了當(dāng)前技術(shù)裝備總體水平不高、盈利能力低等的被動局面，雖然近幾年公司大力推進(jìn)了經(jīng)營創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新，加大了技術(shù)改造和升級換代的力度，加大投入新上了一批“短、平、快”項目，但由于受資金匱乏、高級經(jīng)營管理和技術(shù)人才短缺等因素的影響，企業(yè)未能形成核心競爭力，企業(yè)的競爭實力未得到根本性提高，在激烈的市場競爭中往往處于劣勢。因此，近幾年我們把主要精力放在了追求短期利潤最大化、實現(xiàn)企業(yè)的生存上面，事實證明：我們的決策是完全正確的。但是，在當(dāng)今全面開放的市場經(jīng)濟(jì)大環(huán)境中，我們僅靠幾十萬、幾百萬的利潤來維系生存是不可想象的，我們必須用發(fā)展來解決生存的問題，用發(fā)展去推進(jìn)企業(yè)發(fā)展。這就要求我們在制訂企業(yè)戰(zhàn)略的過程中，在體制、機(jī)制創(chuàng)新的過程中，務(wù)必將發(fā)展問題擺在首位，尤其要追求可持續(xù)的發(fā)展，換句話說：也就是要正確處理好眼前利益和長遠(yuǎn)利益的關(guān)系。就這個問題，我想談四方面內(nèi)容：
(一)企業(yè)發(fā)展觀的要轉(zhuǎn)變。胡錦濤同志指出，要堅持經(jīng)濟(jì)與社會、資源、環(huán)境“協(xié)調(diào)發(fā)展、全面發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展”的新型發(fā)展觀。這些話是對全局、全社會講的，當(dāng)然對企業(yè)也適用。因此，作為一個想實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)在努力追求利潤的同時，不應(yīng)再將追求利潤最大化作為奮斗目標(biāo)，而應(yīng)將追求整體價值最大化作為戰(zhàn)略性目標(biāo)。因為追求短期利潤最大化往往會使企業(yè)透支資源、設(shè)施、人力、財力甚至企業(yè)信譽，變成“拔苗助長”、“殺雞取卵”，最終縮短企業(yè)的生命周期，使企業(yè)得不償失。而追求整體價值最大化則要求企業(yè)不僅承認(rèn)資本和勞動力創(chuàng)造的價值，還要承認(rèn)知識和智力資本的價值;不僅考慮企業(yè)創(chuàng)造的價值，還要考慮因社會、環(huán)境及后代受到影響的而產(chǎn)生的價值損耗;不僅考慮顧客得到的價值，還要考慮企業(yè)的利益相關(guān)人員和團(tuán)體(比如員工、投資者、供應(yīng)商、銷售商、媒體等)所應(yīng)占有的價值。只有樹立追求整體價值最大化的全面的價值觀，企業(yè)才能在未來的競爭中立于不敗之地，才能實現(xiàn)真正的可持續(xù)發(fā)展。
(二)企業(yè)管理中激勵方式要轉(zhuǎn)變。應(yīng)從短期激勵轉(zhuǎn)向長期激勵，從物質(zhì)推動型激勵轉(zhuǎn)變?yōu)榍楦袧M足型激勵，并最終形成精神歸屬激勵。傳統(tǒng)的激勵方式大部分集中在對人力資源的短期效應(yīng)的激發(fā)上。但隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人們由物質(zhì)的需求逐漸轉(zhuǎn)向于對精神情感滿足的追求，并最終尋求一種人生自我價值的實現(xiàn)時，激勵的方式就要適應(yīng)這種轉(zhuǎn)變，努力通過文化、環(huán)境、制度等因素為員工提供能實現(xiàn)精神情感滿足的契機(jī)，提供能實現(xiàn)人生價值的平臺，從而實現(xiàn)激勵的有效性和持久性，創(chuàng)造出可持續(xù)發(fā)展的、充滿活力和凝聚力的企業(yè)生態(tài)化境，企業(yè)的長遠(yuǎn)利益才有了堅實的落腳點。
(三)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)要轉(zhuǎn)變。應(yīng)從金字塔式的權(quán)力型組織結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)向扁平化組織結(jié)構(gòu)、團(tuán)隊式的管理運作模式。傳統(tǒng)的金字塔式的權(quán)力型組織結(jié)構(gòu)是適應(yīng)硬性管理重點以及監(jiān)控型管理方式而形成的。制度型、監(jiān)控型的管理方式要求領(lǐng)導(dǎo)階層必須具有一種絕對的權(quán)力，一種可以有效發(fā)揮其監(jiān)督功能的組織體系，因此，傳統(tǒng)的金字塔式的軍事化管理組織結(jié)構(gòu)便順應(yīng)了時代的發(fā)展，充分發(fā)揮了其獨特的管理功效。然而，隨著軟性管理、授權(quán)型管理模式的發(fā)展，員工的積極性的發(fā)揮將更多地取決于其被授予的權(quán)力的大小，或者說是其自由決策權(quán)力的大小，以及接受多少人的監(jiān)督等。被授予的權(quán)力越大，決策的自由度越高，接受的監(jiān)督越少，員工的積極性就越高，管理的效率也就越好。因此，具有更少的管理梯度、更大的管理幅度的扁平化的、團(tuán)隊式的組織結(jié)構(gòu)便也應(yīng)運而生。許多企業(yè)的實踐證明：這種管理模式能更為有效地激發(fā)員工的工作積極性和忠誠度，發(fā)揮其更大的工作潛能，從而長久地服務(wù)于企業(yè)，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
(四)企業(yè)管理機(jī)制要轉(zhuǎn)變。應(yīng)由嚴(yán)格、完備的規(guī)章制度管理轉(zhuǎn)向以共同的愿望和文化環(huán)境來集聚企業(yè)的向心力、戰(zhàn)斗力。因為在傳統(tǒng)的企業(yè)中，企業(yè)與人之間更多的是一種純粹的物質(zhì)經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系。所以，在這種前提條件下，人的積極性、主動性很難得到有效的發(fā)揮，企業(yè)必須依靠嚴(yán)格的、完備的規(guī)章制度來對人進(jìn)行約束，使其行為符合企業(yè)運行的目的。然而，伴隨生產(chǎn)力的提高，人力資本的形成，企業(yè)繁多的、嚴(yán)格的規(guī)章制度卻成為了其在現(xiàn)實資本價值增值目標(biāo)進(jìn)程中的障礙。因此，企業(yè)的管理機(jī)制要進(jìn)行一次變革，取而代之以共同的理想、追求和信念，共同的文化取向，以此獲得員工的信賴與忠誠，激發(fā)其無窮的創(chuàng)造力。
除了這四方面的問題外，追求集團(tuán)的可持續(xù)發(fā)展，我們還有許許多多問題要研究、要探索，這些都將是我們馬上就要著手辦的事情。
總之，正如我們前面所說，04年的任務(wù)十分艱巨，我們在座的每個同志都肩負(fù)著使命、責(zé)任重大。希望同志們攜起手來，振奮精神，以飽滿的革命熱情投身火熱的創(chuàng)業(yè)實踐中，創(chuàng)造出企業(yè)騰飛的新奇跡。
【黨委黨建范文】二。
一、充分認(rèn)識村(居)換屆選舉工作的重要性。
農(nóng)村基層組織是我們黨和國家政權(quán)的基礎(chǔ)，它擔(dān)負(fù)著直接聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、團(tuán)結(jié)群眾，把黨的路線方針政策落實到基層的重要責(zé)任。多年來的實踐證明，農(nóng)村工作搞得好不好，關(guān)鍵是要有一個好黨支部，特別是有一個好支部書記。班子不行，什么事也辦不成。我縣現(xiàn)任農(nóng)村黨支部和村委會班子總體來說是好的，不少村班子戰(zhàn)斗力還是比較強(qiáng)的，特別是一些支部書記能力水平還是比較高的。但是我們也應(yīng)該看到，隨著形勢的發(fā)展，當(dāng)前農(nóng)村出現(xiàn)了許多新情況新問題，矛盾還是比較多的，尤其是農(nóng)民群眾的價值觀、利益觀、人生觀等方面變化較大，加上農(nóng)村的思想政治工作跟不上，農(nóng)民群眾思想比較復(fù)雜，不少農(nóng)民群眾斤斤計較，唯利是圖，只顧自己，不顧大局，只看眼前，不看長遠(yuǎn)，見利就爭。有的村社會風(fēng)氣很不正，社會治安不好，宗族勢力甚至黑惡勢力抬頭;有的地方“黃賭毒”特別是“”賭博等社會丑惡現(xiàn)象屢禁不止;另外，由于一些客觀因素的影響，農(nóng)村糾紛不斷，爭利爭霸等引發(fā)的上訪上訴不斷，等等。再加上不少村資源貧乏，基礎(chǔ)差，交通不便，無法找到發(fā)展經(jīng)濟(jì)的路子，村集體經(jīng)濟(jì)一窮二白，村容不變，村貌依舊。因而，致使農(nóng)村工作難做，有些村“兩委”干部在復(fù)雜矛盾和困難面前不知如何是好，束手無策，根本無法組織和帶領(lǐng)農(nóng)民群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)和維護(hù)農(nóng)村社會穩(wěn)定，履行不了職責(zé)，完成不了任務(wù)。甚至個別村干部顯得很無能，落后于一般群眾，與鎮(zhèn)黨委政府沒能保持高度一致。這樣的班子不換行嗎?正因為如此，縣委希望通過這次換屆選舉，把農(nóng)村黨支部和村委會班子選好配強(qiáng)，把政治上靠得住，工作上有本事，公道正派，敢于面對困難，勇于開拓進(jìn)取的人選進(jìn)班子中來，使農(nóng)村黨支部和村委會班子真正成為有戰(zhàn)斗力的班子。做好村(盡)換屆選舉工作，事關(guān)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定的大局，事關(guān)我們黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。因此，各級尤其是各鎮(zhèn)、村一定要充分認(rèn)識這次村(居)換屆選舉工作的重要性和緊迫性，精心組織，周密安排，以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感確保換屆選舉工作取得圓滿成功。
二、依法依規(guī)組織好換屆選舉工作。
在換屆選舉工作中，要把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)與充分發(fā)揚民主、嚴(yán)格依法辦事有機(jī)結(jié)合起來，保證換屆選舉依法依規(guī)有序地進(jìn)行。
1、必須明確選舉程序。村(居)換屆選舉政策性和法規(guī)性強(qiáng)，選舉程序要求嚴(yán)格?？h委、縣政府印發(fā)了《第三屆村民委員會和第二屆社區(qū)居委會換屆選舉工作實施方案》，對這次換屆選舉的指導(dǎo)思想、基本原則、職數(shù)配備、任職條件、時間安排、方法步驟和工作要求等作了具體安排和說明，各鎮(zhèn)、村(居)要結(jié)合實際，嚴(yán)格按照實施方案，嚴(yán)格按照選舉程序，嚴(yán)格遵循黨章和黨內(nèi)選舉有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格依法辦事，確保村(居)委換屆選舉工作順利進(jìn)行。
2、必須明確選舉辦法?！皟赏埔贿x”工作是農(nóng)村基層干部選任機(jī)制的創(chuàng)新之舉，是在實踐中逐步探索形成的搞好村黨支部換屆的一個好辦法。
3、必須注意把握的幾個問題。一是原則上先進(jìn)行村委會選舉，后進(jìn)行黨組織選舉。在實施過程中，各鎮(zhèn)可結(jié)合實際，統(tǒng)籌安排，自行確定選舉順序。但要注意的是，村委會成員是黨員的，應(yīng)推薦為黨組織成員候選人;凡未當(dāng)選村委會成員的，一般不推薦為黨組織書記候選人。二是先審計后換屆。要落實村干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制度，認(rèn)真搞好村級財務(wù)審計、清產(chǎn)核資、公布帳目和追繳失散財產(chǎn)等工作，對審計過程中發(fā)現(xiàn)的問題要按照有關(guān)法律、法規(guī)和政策及時作出處理，并在選舉前向群眾公布結(jié)果。三是先易后難。村級組織換屆選舉工作涉及面廣，一定要分批實施。工作基礎(chǔ)好、條件成熟的村要先換屆;情況不明、條件不成熟的，要經(jīng)充分準(zhǔn)備后再換屆。四是先整頓后換屆。對班子軟弱渙散、問題突出、情況復(fù)雜的村不要急于選舉，要集中力量抓好整頓，待打好工作基礎(chǔ)后再換屆。對于少數(shù)不起作用的黨支部、村委會班子要果斷調(diào)整。五是先考察后選舉。鎮(zhèn)黨委要嚴(yán)格按照任職條件，做好人員規(guī)劃，搞好資格審查，既要重視民主推薦結(jié)果，又要按照任職條件嚴(yán)格把關(guān)。民主推薦結(jié)果是選人的重要參考，但不是決定條件。用什么樣的人，要通過全面考察，真正把德才兼?zhèn)涞娜诉x進(jìn)村級班子中。
三、認(rèn)真抓好換屆選舉工作責(zé)任的落實。
村(居)換屆選舉是一項政策性和法律性非常強(qiáng)的工作。各鎮(zhèn)黨委、政府要高度重視這次換屆選舉工作，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，抓好責(zé)任的落實。
一要落實責(zé)任。各鎮(zhèn)黨委、政府要把這次換屆選舉工作擺上重要議事日程，認(rèn)真抓好各項工作的落實?？h委組織部門是負(fù)責(zé)村和社區(qū)黨支部換屆選舉的職能部門，縣民政局則是負(fù)責(zé)村委會和居委會換屆選舉的職能部門，一定要切實履行好相應(yīng)的工作職責(zé)，認(rèn)真組織好相關(guān)人員學(xué)習(xí)選舉法律法規(guī)與黨內(nèi)規(guī)章制度以及中央和省、市、縣委有關(guān)換屆選舉的文件，提高政策水平。各鎮(zhèn)要成立村(居)換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，鎮(zhèn)委書記是直接責(zé)任人。各鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員要落實責(zé)任制，實行掛點包村或社區(qū)居委會，責(zé)任到人。對情況復(fù)雜的村(居)要派出工作組駐點指導(dǎo)。人大、紀(jì)檢、組織、宣傳、民政、農(nóng)業(yè)、財政、政法、法制、信訪等部門要密切配合，通力協(xié)作，共同做好這次換屆選舉工作?？h幾套班子領(lǐng)導(dǎo)成員要經(jīng)常深入掛鉤鎮(zhèn)，及時幫助解決村(居)換屆選舉中遇到的問題，指導(dǎo)各鎮(zhèn)搞好村(居)換屆選舉工作。縣直各單位要加強(qiáng)與掛點村的聯(lián)系、溝通，把村級換屆當(dāng)作份內(nèi)事，掌握村(居)換屆選舉動態(tài)，確保掛點村(居)換屆選舉圓滿成功。全縣779名駐村干部要把搞好村級換屆選舉作為今年上半年的首要任務(wù)來抓，發(fā)揮特殊作用，指導(dǎo)幫助所駐村順利完成換屆選舉工作。
二要加強(qiáng)指導(dǎo)。換屆選舉點多、面寬，工作量大，政策性強(qiáng)。各鎮(zhèn)要派出換屆選舉工作指導(dǎo)小組，幫助各村搞好村級換屆工作?？h人大、縣委組織部、縣民政局要加強(qiáng)對村(居)換屆選舉工作的指導(dǎo)。
三要做好思想工作。一是要做通村黨支部書記和村主任的思想工作，使之擔(dān)負(fù)起這次換屆選舉的責(zé)任;二是要做通因年齡問題要退出村“兩委”崗位的干部的思想工作，使之緊密配合換屆選舉;三是要做通村里有影響力的村民，如離退休干部、村中長老等人的思想工作，使之大力支持換屆選舉工作;四是要加強(qiáng)與該村外出在職干部的溝通、聯(lián)系，爭取他們支持做好換屆選舉工作。
四要加大宣傳。各鎮(zhèn)、村要利用廣播電視、標(biāo)語、黑板報等各種媒體和形式，大力開展換屆選舉的宣傳教育活動，尤其要加大正面宣傳力度，為換屆選舉營造良好的輿論氛圍。
五要嚴(yán)肅紀(jì)律。各鎮(zhèn)黨委、政府和縣人大、縣紀(jì)檢監(jiān)察、縣委組織部、縣民政局、縣公安局等職能部門要自始至終密切關(guān)注和掌握換屆選舉動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)和解決選舉過程中出現(xiàn)的各種問題。對在選舉中采用違反法律、政策和不切實際的承諾以及拉幫結(jié)派、詆毀他人等不正當(dāng)競爭手段拉選票的行為，要及時予以批評教育和制止;對以暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票等違法手段破壞選舉或者妨礙黨員和選民依法行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)的，以及對控告、檢舉違法行為的人進(jìn)行壓制、迫害的，要堅決予以查處;對利用宗族、家族勢力和黑惡勢力從事非組織活動，破壞選舉正常進(jìn)行的，要依法予以堅決打擊。要加強(qiáng)對重大情況、重大問題的請示匯報，及時掌握換屆選舉中出現(xiàn)和可能出現(xiàn)的問題，及時制定防范措施，提出解決辦法，確保換屆選舉工作健康順利進(jìn)行。
【黨委黨建范文】三。
各位委員，同志們：
我代表縣委常委會，向大會報告十一屆縣委三次全會以來的工作，安排部署今年的工作任務(wù)。
一、200_年工作回顧。
2是貫徹落實黨的十六大精神，全面建設(shè)小康社會的第一年。一年來，縣委團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全縣各級黨政組織和廣大干部群眾，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十六大、自治區(qū)第九次黨代會、固原工作會議、市第一次黨代會精神，認(rèn)真落實縣委十一屆三次全體(擴(kuò)大)會、全縣工作會確定的各項目標(biāo)任務(wù)，一手抓防治“非典”，一手抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)，在時間緊、任務(wù)重、困難多、壓力大的情況下，加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、信息化進(jìn)程，突出抓好生態(tài)環(huán)境、基礎(chǔ)設(shè)施、非公有制經(jīng)濟(jì)、扶貧開發(fā)、勞務(wù)經(jīng)濟(jì)、特色旅游、計劃生育、黨的建設(shè)等重點工作，不斷創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，苦干實干，促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)社會的持續(xù)快速發(fā)展。預(yù)計全縣實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值5.85億元，同比增長10.1%，其中，第一產(chǎn)業(yè)2.2億元，第二產(chǎn)業(yè)1.5億元，第三產(chǎn)業(yè)2.15億元，分別增長11.1%、5.4%和12.6%o完成全社會固定資產(chǎn)投資4.05億元，增長7.5%，地方財政收入1600萬元，增長7.9%，農(nóng)民人均純收入近1400元，增長15.1%。
(一)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度加大，縣域經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)較快發(fā)展。
——基地建設(shè)初具規(guī)模，產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢日益顯現(xiàn)。緊緊圍繞農(nóng)民增收這一中心，加大農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，下大力氣抓好馬鈴薯、種草養(yǎng)畜、特色種植三大基地建設(shè)，全面完成了“三個20萬畝”建設(shè)任務(wù)。馬鈴薯產(chǎn)業(yè)方面，制定了《關(guān)于做大做強(qiáng)馬鈴薯產(chǎn)業(yè)的決定》，建立優(yōu)質(zhì)專用基地21.67萬畝，全縣馬鈴薯種植面積達(dá)到56.12萬畝，農(nóng)民人均交售、加工馬鈴薯收入達(dá)350元以上。新建馬鈴薯高新科技示范園，脫毒馬鈴薯原原種生產(chǎn)能力進(jìn)一步提高。城·郊袁河馬鈴薯專業(yè)批發(fā)市場被列入國家第九批定點專業(yè)市場，已完成了主體工程，建成后年交易量達(dá)15萬噸以上。成立了馬鈴薯加工銷售協(xié)會等中介組織，加強(qiáng)了產(chǎn)業(yè)鏈接，提高了服務(wù)層次。種草養(yǎng)畜產(chǎn)業(yè)方面，通過制定“以畜調(diào)草”政策、抽調(diào)干部下鄉(xiāng)督促、嚴(yán)格責(zé)任追究等有力措施，共完成優(yōu)質(zhì)紫花苜蓿種植22.77萬畝，禾草45萬畝，是前三年種草面積的總和。積極開展畜禽品種改良、圈舍改造、飼草改制、疫病防治和技術(shù)培訓(xùn)，全面落實“萬戶貧困戶養(yǎng)羊工程”，啟動實施“3211”養(yǎng)殖工程，累計扶持發(fā)展各類舍飼養(yǎng)殖戶1327戶，全縣大家畜存欄12.3萬頭，增長11.4%，羊存欄12萬只，增長10%。農(nóng)民人均畜牧業(yè)收入185元。年底投放購畜貸款510萬元，抓緊開展購畜工作。特色種植產(chǎn)業(yè)方面，依托不同類型的的區(qū)域優(yōu)勢，建立高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)胡麻示范推廣基地13.3萬畝，優(yōu)質(zhì)纖用型亞麻生產(chǎn)基地1萬畝，豌豆生產(chǎn)基地6.4萬畝，特色蔬菜、中藥材等生產(chǎn)基地2.2萬畝，全縣以秋雜糧、豆類、油麻、中藥材、瓜果蔬菜為主的特色基地面積達(dá)到22.9萬畝。
——工業(yè)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步攀升，運行質(zhì)量得到提高。緊抓自治區(qū)把今年作為新型工業(yè)化啟動年的機(jī)遇，按照“強(qiáng)龍頭，抓民營，建園區(qū)，創(chuàng)品牌”的發(fā)展思路，先后制定《關(guān)于加快工業(yè)化進(jìn)程的實施意見》、《關(guān)于加快發(fā)展龍頭企業(yè)的實施意見》、《關(guān)于建設(shè)工業(yè)園區(qū)的實施意見》等政策措施，建立縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系幫扶重點企業(yè)制度，從整體上加大了對工業(yè)企業(yè)的組織領(lǐng)導(dǎo)和工作力度。下決心推進(jìn)企業(yè)改制增效，在對淀粉龍頭企業(yè)集中進(jìn)行了清產(chǎn)核資的基礎(chǔ)上，專門成立企業(yè)改制脫困工作領(lǐng)導(dǎo)小組專抓此項工作，引入市場競爭機(jī)制，對傻傻集團(tuán)所屬新營淀粉廠實行整體租賃經(jīng)營，北方淀粉公司所屬3家企業(yè)全面啟動生產(chǎn)。對農(nóng)豐公司、農(nóng)機(jī)修造廠整體實行國有民營改制。加大技術(shù)改造力度，華絨公司、興亞公司、恒昌建材有限公司等一批工業(yè)技改項目先后建成投產(chǎn)。把工業(yè)園區(qū)建設(shè)作為發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)的有效載體來抓，縣城金豆工業(yè)園和興隆單家集民族工業(yè)園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)取得了階段性進(jìn)展，已有10多家企業(yè)進(jìn)園置業(yè)。
——城鎮(zhèn)建設(shè)再度提速，重點工程進(jìn)展順利。緊緊圍繞縣城建設(shè)這一中心，中心集鎮(zhèn)和邊貿(mào)集鎮(zhèn)建設(shè)兩個重點，309國道和202省道兩條主線這一工作思路，制定了《關(guān)于加快城鎮(zhèn)化進(jìn)程的決定》，逐級落實責(zé)任，嚴(yán)格目標(biāo)管理，加快建設(shè)進(jìn)度，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成了縣城“543”工程一期工程建設(shè)項目，城鎮(zhèn)面貌有了較大變化。政府街、西涵路改造建設(shè)、北后街拓寬改造工程已竣工，國道309線縣城過境段建成投入使用，馬鈴薯專業(yè)批發(fā)市場主體工程已完成部分交付使用，縣城商貿(mào)中心、何洼建材市場和東、西街針織豐良油瓜果蔬菜市場改(擴(kuò))建全面開工，東、西居民小區(qū)、水利小區(qū)完成規(guī)劃設(shè)計，加緊建設(shè)。興隆、將臺、新營、沙溝、偏城、西灘等一批中心集鎮(zhèn)和邊貿(mào)集鎮(zhèn)改擴(kuò)建工程也陸續(xù)建設(shè)。重新修訂了縣城總體規(guī)劃和部分重點地段詳規(guī)，制定《縣城規(guī)劃控制區(qū)統(tǒng)一征地實施辦法》、《國有土地儲備實施辦法》，加大對縣城規(guī)劃區(qū)內(nèi)土地儲備、管理和經(jīng)營力度，全面推進(jìn)了城鎮(zhèn)化建設(shè)進(jìn)程。
——信息發(fā)展平臺初步構(gòu)建，對外交流進(jìn)一步加強(qiáng)。認(rèn)真組織實施科技特派員創(chuàng)業(yè)行動，政府網(wǎng)站工程初步建成并投入，運行，縣四大機(jī)關(guān)、重點部門實現(xiàn)了資源共享、聯(lián)網(wǎng)辦公。馬鈴薯電子商務(wù)平臺、重點部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)工作站等信息化一期建設(shè)i程全面完成，實現(xiàn)了與全國農(nóng)村供求信息“一站通”聯(lián)網(wǎng)運行。配套實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)移動通訊基站、農(nóng)話模塊局、光纜線路和電視傳輸站建設(shè)，建設(shè)完善遠(yuǎn)程信息網(wǎng)絡(luò)、行業(yè)信息網(wǎng)站，進(jìn)一步擴(kuò)大了對外合作與交流。
——突出抓好退耕還林草工程，生態(tài)建設(shè)效果明顯。堅持大規(guī)模、整流域，生態(tài)優(yōu)先、綜合治理的原則，科學(xué)規(guī)劃，合理布局，嚴(yán)把整地規(guī)格、苗木質(zhì)量、栽植技術(shù)“三關(guān)”，突出林業(yè)科技示范點的輻射帶動作用，共完成一、二、三批退耕還林任務(wù)42萬畝，其中退耕造林31萬畝，荒山造林11萬畝，苗木平均成活率達(dá)90%以上，是近年退耕還林力度最大，效果最好的一年。著力抓好環(huán)縣城南北兩山綠化、309國道和202省道兩旁部分路段百米綠色林帶和月亮山一大寨山百里水源涵養(yǎng)林綠色屏障的配套建設(shè)，完成綠色通道工程209.6公里，是西吉有史以來規(guī)模最大的一次道路綠化。繼續(xù)加快中幼林撫育、四旁植樹、義務(wù)植樹，六盤山外圍水源涵養(yǎng)林基地建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實全區(qū)鹽池會議和市生態(tài)建設(shè)會議精神，先后于3月底、4月底提前在全縣范圍內(nèi)實現(xiàn)全面封山禁牧和草原承包。下派工作組，組建稽查隊，加大禁牧力度，著力培育種草養(yǎng)畜后續(xù)產(chǎn)業(yè)，全面兌現(xiàn)退耕還林補助糧款，確保了“封得住、不返彈”。積極開展草原滅鼠i作，捕殺中華鼢鼠12.2萬只，有效鞏固了生態(tài)建設(shè)成果。
——實施項目帶動戰(zhàn)略，基礎(chǔ)條件繼續(xù)改善。農(nóng)田水利建設(shè)方面，完成高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田7.1萬畝。馬蓮、什字兩座中型水庫除險力口固工程相繼完成，改善和恢復(fù)澆灌面積2.9萬畝。新建了一批人畜飲水工程、小流域治理工程、水保骨干壩工程，超額完成了第二批“農(nóng)村飲水解困工程”建設(shè)任務(wù)，“馬什好”農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)水土保持項目全面啟動實施。交通建設(shè)方面，通縣油路工程興隆至好水和火石寨至云臺山旅游公路建成通車，農(nóng)村公路建設(shè)馬建至蘇堡至平頭三級砂礫公路、偏城至馬其溝、縣城至西灘兩條四級砂礫公路全面竣工，投入使用。電力建設(shè)方面，完成二期農(nóng)網(wǎng)改造工程第一、二、三批項目改造，第四批項目已完成25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、279個行政村的低壓改造任務(wù)，全縣農(nóng)網(wǎng)改造覆蓋面達(dá)到97%。農(nóng)村通訊方面，新建蘇堡等11個移動通訊基站和白城等4個聯(lián)通基站，完成了馬建等5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)話模塊局?jǐn)U容，新建袁河農(nóng)話模塊局，進(jìn)一步提高了通訊質(zhì)量和能力。
——加大扶持引導(dǎo)力度，民營經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。把大力發(fā)展個體私營、民營經(jīng)濟(jì)作為振興縣域經(jīng)濟(jì)的突破口，制定了《關(guān)于加快發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)的實施意見》，從政策、體制、機(jī)制上加大引導(dǎo)支持力度，大力發(fā)展農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)和勞動密集型產(chǎn)業(yè)和直接為生產(chǎn)和生活月艮務(wù)的二、三產(chǎn)業(yè)，積極幫助扶持一批以“三粉”、畜產(chǎn)品、亞麻加工為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的民營企業(yè)上規(guī)模、上水平、上檔次，形成了個體私營、民營經(jīng)濟(jì)百舸爭流、競相發(fā)展的局面。全縣個體私營、民營企業(yè)達(dá)到9500戶，比年初凈增605戶，從業(yè)人員達(dá)3.9萬人，產(chǎn)值4.28億元，實現(xiàn)利稅5100萬元。非公有制經(jīng)濟(jì)已成為推進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一支重要力量。
——扶貧開發(fā)深入推進(jìn)，各項措施落實到位。深入開展“321”聯(lián)貧幫扶活動，全縣參與聯(lián)貧幫扶的各級干部達(dá)3663名，幫扶貧困戶4318戶，累計為貧困戶捐資捐物達(dá)89.3萬元。堅持聯(lián)鄉(xiāng)包村的社會幫扶制度，各級包扶單位為貧困村投資投物、聯(lián)系扶貧項目累計金額達(dá)310萬元。圍繞自治區(qū)千村扶貧開發(fā)工程、組織實施10萬貧困戶養(yǎng)羊工程、萬名失學(xué)兒童救助工程、萬戶菌草產(chǎn)業(yè)扶貧、萬名勞務(wù)培訓(xùn)工程以及小額信貸等到村到戶項目。積極做好移民搬遷工作，加快了對生態(tài)保護(hù)區(qū)、山體滑坡區(qū)整體搬遷步伐。認(rèn)真貫徹落實閩寧合作聯(lián)席會議精神，著力抓好涵江區(qū)對口協(xié)作項目的落實，被國務(wù)院扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組授予“全國東西扶貧協(xié)作先進(jìn)集體”，與葛洲壩水利集團(tuán)公司建立協(xié)作關(guān)系，積極尋求與其它市、縣的交流與合作，拓寬了合作領(lǐng)域和范圍。
——強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)化運作機(jī)制，勞務(wù)經(jīng)濟(jì)成效顯著。制定《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)勞務(wù)輸出的實施意見》，健全縣、鄉(xiāng)、村三級勞務(wù)輸出網(wǎng)絡(luò)，加大輸出培訓(xùn)力度，強(qiáng)化政府引導(dǎo)，提高組織化程度，實現(xiàn)了輸出機(jī)構(gòu)、人員、培訓(xùn)、服務(wù)、經(jīng)費五落實。通過政府引導(dǎo)、部門支持、能人帶動，全方位、多層面地搞好勞務(wù)輸出，加快發(fā)展勞務(wù)產(chǎn)業(yè)，初步形成“政府引導(dǎo)、市場化運作、規(guī)?；?jīng)營、一條龍服務(wù)”的工作機(jī)制，在全區(qū)勞務(wù)輸出工作中樹立了典型。全年共輸出勞務(wù)16萬人(次)，創(chuàng)收2億元，其中有組織輸出1.2萬人，創(chuàng)收6000萬元，農(nóng)民人均勞務(wù)收入達(dá)450元以上。被自治區(qū)評為勞務(wù)輸出先進(jìn)縣。
——加快旅游景點建設(shè)，旅游開發(fā)方興未艾。立足自然風(fēng)光、民族風(fēng)情和革命遺址三大地方特色，按照“挖底蘊、抓景點、建區(qū)帶”的思路，完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，強(qiáng)化景區(qū)服務(wù)管理，積極爭取實施火石寨“丹霞”地貌保護(hù)區(qū)、黨家岔“震湖”濕地生態(tài)自然保護(hù)區(qū)、火石寨國家級森林公園和地質(zhì)公園建設(shè)項目，著力做大做強(qiáng)火石寨“丹霞”地貌、黨家岔“震湖”旅游品牌。進(jìn)一步開發(fā)將臺堡紅軍長征紀(jì)念碑、興隆單家集革命遺址、“華夏古錢幣第一縣”等豐富獨特的旅游資源，全力構(gòu)建我縣獨具特色的旅游黃金線，全年共接待游客3萬多人(次)，旅游文化成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有效補充。
——嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任落實，計劃生育取得突破性進(jìn)展。嚴(yán)格落實計劃生育政策，加大考核力度，嚴(yán)格實行責(zé)任追究制、末位淘汰制和一票否決制，綜合運用法律、行政、經(jīng)濟(jì)獎懲等措施，下派306名村計生員，集中精力抓好結(jié)扎和置環(huán)兩項硬任務(wù)，計劃生育工作取得了歷史性的突破。全縣完成長效節(jié)育手術(shù)13906例，其中結(jié)扎6023例，超額完成了區(qū)、市下達(dá)的計劃生育任務(wù)，是十年來我縣計劃生育長效節(jié)育措施的總和。積極實施“少生快富”工程，建立行之有效的利益導(dǎo)向機(jī)制。全縣人口出生率控制在21.1%，計劃生育率達(dá)到68.96%。
(二)深入開展精神文明建設(shè)，各項社會事業(yè)全面進(jìn)步。
——切實重視宣傳思想工作。以興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮活動為契機(jī)，深入開展“學(xué)習(xí)‘三個代表’，解決實際問題，推動重點工作”主題活動，在全縣干部職工中廣泛深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、胡錦濤總書記“七，一”、“九·三”重要講話和十六屆三中全會精神，深入開展學(xué)習(xí)鄭培民、谷文昌先進(jìn)事跡活動，積極引導(dǎo)廣大干部群眾樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，使廣大干部在思想觀念、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、機(jī)遇意識、解決問題、加快發(fā)展上有了新的認(rèn)識和提高。大力宣傳我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和社會各項事業(yè)建設(shè)中的新思路、新舉措、新突破、新成績，典型引路，著力營造聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展的良好氛圍。
——精神文明創(chuàng)建活動廣泛開展。充分利用區(qū)、市、縣三級愛國主義教育基地，廣泛進(jìn)行社會主義、愛國主義、集體主義和社會主義公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，加大各級文明單位、文明村鎮(zhèn)、精神文明建設(shè)示范村、星級文明戶創(chuàng)先管理和復(fù)查驗收力度，全縣共創(chuàng)建全國和區(qū)、市級文明單位42個，縣級文明單位98個，星級文明戶1271戶。深入開展“講衛(wèi)生、抗非典、改陋習(xí)、樹新風(fēng)”活動，在全縣掀起了愛國衛(wèi)生運動的熱潮。廣泛開展擁軍優(yōu)屬、擁政愛民活動，高度重視黨管武裝工作，榮膺“全國雙擁模范先進(jìn)縣”稱號，并被中共固原市委、政府、軍分區(qū)授予黨管武裝工作先進(jìn)集體，促進(jìn)了精神文明建設(shè)的深入開展。
——經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境進(jìn)一步改善。牢固樹立“抓環(huán)境就是抓發(fā)展”的新理念，在抓硬環(huán)境建設(shè)的同時，著力抓軟環(huán)境建設(shè)，以黨政機(jī)構(gòu)改革和撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)為契機(jī)，切實轉(zhuǎn)變政府職能，簡化行政審批程序，全面推’行政務(wù)公開，硬化月艮務(wù)措施，提高辦事效率，結(jié)合全縣重點工作的整體推進(jìn)，大力改善政策環(huán)境、行政環(huán)境、治安環(huán)境，初步形成了人人、事事、處處都是投資環(huán)境的良好氛圍。
——“科教興縣”戰(zhàn)略加快推進(jìn)。緊緊圍繞農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和重點農(nóng)業(yè)項目建設(shè)，大力推廣普及農(nóng)業(yè)先進(jìn)實用技術(shù)，啟動實施“萬戶農(nóng)民培訓(xùn)工程”，使全縣85%以上的勞動力農(nóng)民掌握了1-2門實用技術(shù)。認(rèn)真貫徹全區(qū)教育大會和南部山區(qū)“普九”攻堅動員會精神，制定了《關(guān)于進(jìn)一步加快教育事業(yè)發(fā)展的實施意見》等一系列文件規(guī)定，以大力推進(jìn)素質(zhì)教育為核心，鞏固提高“普初”教育成果，加快“普九”步伐，積極發(fā)展職業(yè)教育、民族教育和成人教育。著力抓好西中重點中學(xué)和回中標(biāo)準(zhǔn)化示范學(xué)校建設(shè)，解決初中升高中“瓶頸”問題。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理，調(diào)整、選拔任用了一批中青年中小學(xué)校校長，面向社會招聘錄用中小學(xué)教師334人，加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)，提高了教育教學(xué)質(zhì)量和水平。
——各項社會事業(yè)蓬勃發(fā)展。加快城鄉(xiāng)醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進(jìn)一步建立健全公共衛(wèi)生突發(fā)性事件處置預(yù)案，大力整頓規(guī)范醫(yī)藥市場，確保了人民群眾健康安全。為了預(yù)防“非典”疫情，制定了《西吉縣防治非典型肺炎實施方案》等10多項工作方案，成立指揮部，下派工作隊，嚴(yán)防死守，群防群控，取得階段性勝利。廣泛開展群眾喜聞樂見的文化廣場和送戲下鄉(xiāng)活動，充實加強(qiáng)基層文藝隊伍，在第七屆全國民運會期間創(chuàng)排表演的《牧童鞭》榮獲金獎，勞務(wù)輸出花兒乙歌舞劇《走出黃土地》等節(jié)目參加了全區(qū)文藝匯演，受到好評。加大廣播電視“村村通”工程實施力度，開展境外衛(wèi)星電視傳播秩序?qū)ｍ椪?，為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)I造了良好的輿論氛圍。
(三)積極推進(jìn)民主法制建設(shè)，切實維護(hù)社會政治穩(wěn)定。
——積極推進(jìn)民主法制建設(shè)。充分發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，堅持加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和發(fā)揚民主、依法辦事有機(jī)結(jié)合，縣委高度重視，保證了縣人大、政府、政協(xié)換屆工作的圓滿完成。工會、共青團(tuán)、殘聯(lián)也都進(jìn)行了順利換屆，黨聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用得到了進(jìn)一步發(fā)揮。積極支持人大及其常委會依法履行職責(zé)，實施法律監(jiān)督和工作監(jiān)督，支持政協(xié)正確履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督和參政議政職能。各部門(單位)及時、認(rèn)真辦理人大議案、建議和政協(xié)提案，充分體現(xiàn)了廣大群眾的意愿和利益。深化廠務(wù)公開、村務(wù)公開、政務(wù)公開、警務(wù)公開和校務(wù)公開工作，全方位、多層次推進(jìn)基層民主政治建設(shè)。
——全力做好統(tǒng)戰(zhàn)民族宗教工作。鞏固和發(fā)展愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線，不折不扣地貫徹落實黨的民族宗教政策，深入開展馬克思主義民族觀和黨的民族宗教政策的再教育，制定了《跨地區(qū)宗教活動管理辦法》，依法加強(qiáng)對宗教事務(wù)的管理，妥善處理了一些宗教糾紛，積極引導(dǎo)宗教與社會主義社會相適應(yīng)。加強(qiáng)“三個離不開”教育和共產(chǎn)黨員不得信仰任何宗教教育，在全縣形成倍加顧全大局、倍加珍惜團(tuán)結(jié)、倍加維護(hù)穩(wěn)定，積極關(guān)心和支持經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的良好氛圍。
——認(rèn)真開展社會治安綜合治理。始終保持“嚴(yán)打”整治斗爭高壓態(tài)勢，開展了以縣城為重點的破案會戰(zhàn)和重點區(qū)域集中整治行動，嚴(yán)厲打擊各類犯罪活動。適時召開全縣政法工作會議，制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)政法綜治工作的實施意見》。進(jìn)一步步加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處工作，積極開展“創(chuàng)安”達(dá)標(biāo)活動，落實刑釋解教人員安置幫教措施，加強(qiáng)流動人口管理，堅持打擊、取締“__功”等各類邪教組織。廣泛開展?fàn)巹?chuàng)“五好政法單位”、開展“五好于警”活動，政法隊伍建設(shè)取得一定成效。深入開展“四五”法制宣傳教育，加強(qiáng)基層綜治組織建設(shè)，推進(jìn)了依法治縣戰(zhàn)略的頃利實施。高度重視安全生產(chǎn)，開展對存在安全隱患領(lǐng)域的宣傳和專項整治，防范和杜絕了重大事故的發(fā)生。
——加快社會保障體系建設(shè)。高度重視城鎮(zhèn)就業(yè)和再就業(yè)工作，全面落實各項政策措施，千方百計擴(kuò)大就業(yè)崗位。切實加強(qiáng)“兩個確?！焙汀叭龡l保障線”工作，積極推行城鎮(zhèn)職工醫(yī)下年險制度改革，進(jìn)一步加大養(yǎng)老基金和失業(yè)保險基金的征繳力度，擴(kuò)大社會保障覆蓋面。鞏固農(nóng)村稅收改革成果，落實各項稅收減免政策，著力解決困難群眾生產(chǎn)生活問題，及時把黨和政府的溫暖送到群眾當(dāng)中。
——全面完成機(jī)構(gòu)改革定崗分流和鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整。制定了《西吉縣機(jī)構(gòu)改革中人員定崗分流工作實施辦法》，川頁利完成了319個部門(單位)的定崗、定員和分流人員安置工作。緊緊圍繞“精簡、效能、統(tǒng)一”六字方針，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，嚴(yán)肅紀(jì)律，全縣24鄉(xiāng)2鎮(zhèn)調(diào)整為16鄉(xiāng)3鎮(zhèn)，實現(xiàn)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整的合理布局，再造了鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的后發(fā)優(yōu)勢。
(四)深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，黨的建設(shè)得到加強(qiáng)。
——深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。圍繞爭創(chuàng)基層組織先進(jìn)縣目標(biāo)，加大縣直機(jī)關(guān)、各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨校、村黨員活動室建設(shè)力度，新建高標(biāo)準(zhǔn)村黨員活動室56個。認(rèn)真落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨組織“五個好”新目標(biāo)，下派工作組駐鄉(xiāng)、駐村集中開展后進(jìn)黨組織的轉(zhuǎn)化整頓，制定了《西吉縣村級干部規(guī)范化管理暫行辦法》等一系列制’度規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范了村級干部的管理。切實加強(qiáng)機(jī)關(guān)、街道社區(qū)、企事業(yè)單位黨建工作的規(guī)范化管理，積極探索非公有制組織。黨建工作的新路子。廣泛開展黨員先進(jìn)性教育活動，認(rèn)真做好在農(nóng)村和各行業(yè)工作生產(chǎn)一線發(fā)展黨員工作，發(fā)展新黨員490名，改善了黨員結(jié)構(gòu)，壯大了黨員隊伍。
——切實加強(qiáng)干部理論培訓(xùn)教育。以縣委中心理論學(xué)習(xí)組為龍頭，分期分批對全縣副科級以上黨員干部、村干部進(jìn)行了“三個代表”重要思想、十六大精神、黨風(fēng)廉政建設(shè)、計算機(jī)應(yīng)用能力、行政執(zhí)法等方面的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。組織全體縣級領(lǐng)導(dǎo)干部參加了市委黨校舉辦的“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)培訓(xùn)班，選派部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部參力口區(qū)組織部、扶貧辦舉辦的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，選派多名干部赴沿海等地考察學(xué)習(xí)和掛職鍛煉，開闊了視野，增長了才干。
——高度重視干部培養(yǎng)、選拔和管理工作。認(rèn)真貫徹落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅持用好的作風(fēng)選作風(fēng)好的人，力口大對高學(xué)歷干部、少數(shù)民族干部、優(yōu)秀年輕干部、婦女干部和黨外干部的推薦、培養(yǎng)和選拔力度，把一批想干事、會干事、能干事的干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來，進(jìn)一步優(yōu)化了班子隊伍結(jié)構(gòu)。深化干部人事制度改革，著力抓好西吉縣縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)一線工作制度、抓點工作制度、駐鄉(xiāng)工作制度的落實，制定完善了加強(qiáng)干部教育、監(jiān)督、管理等24項工作制度，建立健全了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部有效管理機(jī)制。認(rèn)真做好老干部工作，想方設(shè)法為他們學(xué)習(xí)、生活提供和創(chuàng)造條件，落實政治待遇和生活待遇。
——進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。深入開展牢記“兩個務(wù)必”和堅持立黨為公、執(zhí)政為民教育活動，教育各級干部努力做到“八個堅持，八個反對”，做到“為民、務(wù)實、清廉”，在全縣開展了廉政宣傳教育和知識競賽活動，教育廣大黨員干部進(jìn)一步密切黨同群眾的血肉聯(lián)系，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、拒腐防變能力。堅持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、重大事項報告、季度匯報等制度，加大了對領(lǐng)導(dǎo)干部的日常監(jiān)督力度。加強(qiáng)信訪舉報、案件查辦、執(zhí)法監(jiān)察和糾風(fēng)工作，對退耕還林補助糧款兌現(xiàn)、中小學(xué)生收費、扶貧救災(zāi)救濟(jì)資金管理等重點工程、重點工作和群眾普遍關(guān)心的問題進(jìn)行跟蹤檢查，進(jìn)一步規(guī)范政府采購、行政事業(yè)性收費和政府性基金的管理，促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展。
回顧一年來的工作，成效顯著，令人鼓舞，催人奮進(jìn)，但我們在看到成績的同時，也要正視發(fā)展中存在著諸多困難和不足，加之多年積累的一些深層次問題還沒有根本解決。從客觀方面講，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平不高，農(nóng)民組織化程度低，農(nóng)民增收緩慢;龍頭企業(yè)規(guī)?；降?，效益差，對縣域經(jīng)濟(jì)的帶動作用沒有充分發(fā)揮;計劃生育雖有新的進(jìn)展，但形勢依然嚴(yán)峻;思想政治工作、基層組織建設(shè)等方面還存在薄弱環(huán)節(jié)。從主觀方面講，部分干部群眾思想觀念滯后，運用市場經(jīng)濟(jì)的新理念去思考問題、謀劃工作不夠，用改革的辦法解決難題不夠;部分干部群眾還存在著較為嚴(yán)重的等、靠思想，強(qiáng)調(diào)特殊，因循守舊，懼艱畏難，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏一種敢想大事、敢干大事的大思維、大手筆、大氣魄;搶抓機(jī)遇的意識不濃，緊迫感不夠強(qiáng)，對遇到的新情況、新問題缺乏充分的思想準(zhǔn)備和應(yīng)對措施，工作不主動、慢慢騰騰、四平八穩(wěn)、一推一動、不推不動、工作節(jié)奏慢、效率低等等。上述困難和問題，我們要高度重視，采取切實措施，認(rèn)真加以解決。
當(dāng)兵轉(zhuǎn)變演講稿篇十六
隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，改革開放的深化，物資系統(tǒng)的變化也越來越大，我到天津、河北、上海、遼寧、重慶、成都、廣西、山西等地考察時發(fā)現(xiàn)，全國省一級物資系統(tǒng)兩極分化趨勢十分明顯，有的越來越好，逐漸做大做強(qiáng)；有的仍然在原地踏步，為生存而掙扎；有的已開始走下坡路，將逐步被淘汰。今年的地區(qū)片會由于受非典影響，華北是第一家召開，我想講四點意見，供你們參考。
一、我國已形成經(jīng)濟(jì)內(nèi)生性增長機(jī)制，目前處于新一輪增長周期的上升期，這給我們生產(chǎn)資料流通企業(yè)一個很好的發(fā)展機(jī)遇和平臺，關(guān)鍵看我們自身如何抓住這個機(jī)遇。
過去講資本主義國家有經(jīng)濟(jì)危機(jī)，大起大落，一會兒經(jīng)濟(jì)衰退，一會兒經(jīng)濟(jì)上升。其實社會主義國家也有經(jīng)濟(jì)周期，也有大起大落。我國經(jīng)濟(jì)增長“大起”的六個高峰年為1958、1964、1970、1978、1984、1992年，跟著就是“大落”。后來就變成短起短落，波峰和波谷之間的落差很小。一般來說，經(jīng)濟(jì)過熱時，固定資產(chǎn)投資力度加大，增長率達(dá)到30-40%。經(jīng)過半個世紀(jì)的摸索，中國走上了一條經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展的道路，可以有波動，但不要大起大落。國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展應(yīng)該走內(nèi)需主導(dǎo)型，主要靠投資需求和消費需求拉動，同時也不放棄出口需求。這幾年，投資需求是第一拉動力，但我認(rèn)為這并不正常，消費需求最終要成為第一拉動力，但目前三大需求的拉動格局不會變。這給了我們四大機(jī)遇，一是中國勞動力資源非常豐富，在世界經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整時，國外相當(dāng)多的制造業(yè)轉(zhuǎn)移到中國，因此中國必然成為世界制造業(yè)中心，中國第二產(chǎn)業(yè)將有一個新的提升，上半年工業(yè)對經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)率高達(dá)70.2%，創(chuàng)歷史最高。這對于生產(chǎn)資料流通企業(yè)來說，發(fā)展的空間和機(jī)遇非常大。二是國家要保持7%左右的gdp增長率，在消費需求不振的情況下，必然走加大固定資產(chǎn)投資力度這條路，目前國家投入已產(chǎn)生乘數(shù)效應(yīng)，即拉動了民間資本的投入，上半年全社會固定資產(chǎn)投產(chǎn)增長31.1%，是1994年以來增長最快的一個時期。這對于生產(chǎn)資料流通企業(yè)也是很好的機(jī)遇。三是生產(chǎn)資料的進(jìn)出口貿(mào)易加大，比如今年上半年，汽車出口增長近2倍，鋼材增長58.2%，原油增長27.2%，成品油增長65%，煤炭增長17.8%。大家知道，瑞典有一個宜家集團(tuán)，是世界上最大的家具制造商和家具零售商，的營業(yè)額為96億美元，其中14%的.商品采購來自中國，這與木材的進(jìn)出口有關(guān)。四是中國加入wto，不僅零售商要進(jìn)入，批發(fā)商也要進(jìn)入，不僅制造業(yè)要進(jìn)入，服務(wù)業(yè)也要進(jìn)入，包括物流業(yè)。這給了我們一個很大的壓力，也給了我們與外商合作的機(jī)會，可以借外力發(fā)展自己，也可以在外資的壓力下變成動力，加速發(fā)展。
二、國有物資企業(yè)要進(jìn)一步更新觀念、解放思想。
我們在一些觀念上十分落后，或認(rèn)識上十分糊涂，所以要來一次新的思想解放。第一，國有與民營。國內(nèi)貿(mào)易部撤銷，國家內(nèi)貿(mào)局成立時，我在南片與北片內(nèi)貿(mào)工作座談會上，提出中小流通企業(yè)要盡快退出國有經(jīng)濟(jì)，當(dāng)時引起了很大爭議。我在分管服務(wù)消費司時，給他們提出要把餐飲等服務(wù)業(yè)全部退出國有經(jīng)濟(jì)，我認(rèn)為沒有錯。國有物資企業(yè)是競爭性行業(yè)，并不是涉及到國計民生的壟斷行業(yè)，退出是必然的，但不能一刀切，也不是必須全部退出，要看實際。浙江省這幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展很快，很穩(wěn)定，一個重要原因就是民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展很好。因此我們國有物資企業(yè)要加快改制。在國有、民營上，觀念一定要轉(zhuǎn)變，不是國有就代表社會主義，民營就代表資本主義，在社會主義初級階段，國有與民營要共同發(fā)展。像浙江、廣東、上海、天津一些物資企業(yè)比較大，可以實行國有控股，或國有參股，不要死認(rèn)一股獨大不放，改制才能把流通企業(yè)進(jìn)一步做大做強(qiáng)。我們的目標(biāo)是發(fā)展經(jīng)濟(jì)，建設(shè)小康，只要符合“三個有利于”都可以實踐，大膽去干。第二，生產(chǎn)資料與生活資料。有的人講我們是搞生產(chǎn)資料貿(mào)易的，不能涉足別的領(lǐng)域，這是不對的。中國加入wto的承諾中，只提批發(fā)與零售、傭金代理與特許經(jīng)營。經(jīng)營生產(chǎn)資料是我們的優(yōu)勢，這是對的，但不能禁錮我們的手腳。日本綜合商社是綜合經(jīng)營的，青島海爾，現(xiàn)在也在向金融業(yè)與流通業(yè)滲透。第三，內(nèi)貿(mào)與外貿(mào)。商務(wù)部的成立，宣布內(nèi)外貿(mào)分割體制的結(jié)束。浙江物產(chǎn)集團(tuán)、深圳物資集團(tuán)這幾年打入外貿(mào)很成功，我們不能死守內(nèi)貿(mào)。第四，置換身份。作為一個公民是國家的主人，這是政治上講的，個人作為一個有技能的勞動力，是可以在市場上出售的，素質(zhì)高，本事大就能賣到好價錢，要有這個價值觀。國有企業(yè)可以置換身份，國有職工也可以置換身份，要想得通?？傊?，在改革與發(fā)展的道路上，許多問題都涉及到觀念、理念的轉(zhuǎn)變，要快轉(zhuǎn)，正轉(zhuǎn)，不要慢轉(zhuǎn)、反轉(zhuǎn)。
三、國有物資企業(yè)要把主攻方向放在深化改革和加快發(fā)展上，重點做好五篇文章。
國有物資企業(yè)債務(wù)沉重，冗員太多，體制不順，觀念陳舊，經(jīng)過這幾年的摸索，解決得比較好。比如天津物資集團(tuán)這幾年發(fā)展很快，一靠深化改革，二靠領(lǐng)導(dǎo)班子，三靠政府支持，四靠工商聯(lián)手、銀企結(jié)合，五靠貿(mào)易加物流，培育供應(yīng)鏈。他們的目標(biāo)是年銷售額達(dá)到1000億。他們在銀行支持下，把金融資本先變成商業(yè)資本，再把商業(yè)資本投入產(chǎn)業(yè)資本，為大中型生產(chǎn)企業(yè)墊付采購款，并實行配送，然后對生產(chǎn)企業(yè)的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品實行代理包銷，產(chǎn)業(yè)資本又回到商業(yè)資本，再轉(zhuǎn)回金融資本。金融資本、產(chǎn)業(yè)資本、商業(yè)資本取得了平均利潤率，皆大歡喜。
國有物資企業(yè)我認(rèn)為要重點做好五篇文章：（1）抓經(jīng)營結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略調(diào)整，培育核心競爭力。要做到與時俱進(jìn)。在市場經(jīng)濟(jì)體制下沒有什么經(jīng)營結(jié)構(gòu)一成不變的，一定要根據(jù)市場的變化不斷調(diào)整，要有所為，有所不為。（2）抓制度創(chuàng)新，建立現(xiàn)代企業(yè)制度。應(yīng)該從國有經(jīng)濟(jì)退出的，就堅決退，不該退的就變成國有控股或國有參股，不能再猶豫了。（3）抓內(nèi)部機(jī)制搞活，尤其是分配、用人機(jī)制，充分調(diào)動職工積極性。企業(yè)管理說到底就是人的管理，人的管理說到底就是調(diào)動人的積極性，分配制度一定要改革，年薪制、工資加獎金、期權(quán)都可以試驗。（4）抓企業(yè)文化建設(shè)。企業(yè)文化建設(shè)分兩類：企業(yè)素質(zhì)建設(shè)和企業(yè)人的建設(shè)。一部分是精神的，一部分是物質(zhì)的。包括企業(yè)科學(xué)技術(shù)，尤其是信息化帶動流通現(xiàn)代化，必須要有好的信息平臺。還應(yīng)增加職工培訓(xùn)費用，這一點上要向發(fā)達(dá)市場經(jīng)濟(jì)國家學(xué)習(xí)，職工培訓(xùn)費用占企業(yè)總支出費用要用法規(guī)來固定。（5）抓先進(jìn)的營銷方式特別是現(xiàn)代物流、傭金代理、供應(yīng)鏈管理。英國有個經(jīng)濟(jì)學(xué)家叫克里斯多夫，他講今后不存在企業(yè)與企業(yè)的競爭，而只存在供應(yīng)鏈與供應(yīng)鏈之間的競爭。所謂供應(yīng)鏈，就是指供應(yīng)商、生產(chǎn)商、銷售商形成網(wǎng)鏈體系。物資企業(yè)可以變成供應(yīng)商，也可以變成銷售商，今后也可以變成生產(chǎn)商。像沃爾瑪是大的零售商，但他。
賣的很多產(chǎn)品是他們自己的品牌，讓生產(chǎn)企業(yè)給他生產(chǎn)。世界上有的生產(chǎn)企業(yè)自己沒有任何一個車間，他有優(yōu)秀的設(shè)計隊伍，在世界各地讓別人幫他生產(chǎn)。供應(yīng)鏈的理念與模式要很好學(xué)習(xí)，要很好地運用，物流只是供應(yīng)鏈的一部分。要遵循其規(guī)則，提供用戶需要的產(chǎn)品。我們物資企業(yè)有大量的供銷渠道，有自己的倉庫，有做物流的優(yōu)勢。傭金代理也要注意發(fā)展，以后信用體系一旦建立，傭金代理就一定會發(fā)展起來。
四、在這次政府機(jī)構(gòu)改革中，要把全部遺留問題解決好。
從省物資廳改為物資集團(tuán)，已經(jīng)歷了兩屆政府，有的省遺留問題解決的很好，有的省遺留問題一直沒有得到徹底解決。這些遺留問題包括債權(quán)債務(wù)、離退休干部管理、國有職工身份置換、資不抵債企業(yè)的破產(chǎn)等等。這屆政府機(jī)構(gòu)改革一定要向政府講清楚，把包袱都甩掉，輕裝上陣，與大家平等競爭。這次再不解決好，你們就要負(fù)歷史的責(zé)任。當(dāng)然各地的情況不完全一樣，由于經(jīng)濟(jì)水平不一，解決的程度會有差別，但一定要努力去解決。
這次機(jī)構(gòu)改革后，省物資企業(yè)將出現(xiàn)四種狀況：一是委托資產(chǎn)經(jīng)營，做大做強(qiáng)，如天津、浙江、廣東等；二是成立資產(chǎn)經(jīng)營公司，物資集團(tuán)受資產(chǎn)經(jīng)營公司管理，如黑龍江、深圳等；三是實行資產(chǎn)重組，如上海等；四是退出國有經(jīng)濟(jì)，如內(nèi)蒙等。各個企業(yè)將進(jìn)入哪種形態(tài)要預(yù)先做準(zhǔn)備，變是絕對的，不變是相對的，要變被動為主動。
――本文為丁俊發(fā)7月28日在華北五省市物資集團(tuán)工作座談會上的講話。
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