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領導班子述責述廉情況報告篇一
20xx年12月2日，我被任命為江華瑤族自治縣教育局局長。四年來，我始終堅守“美麗校園、幸福師生”江華教育夢想，認真履行黨風廉政建設主體職責，帶領全縣教育系統(tǒng)頑強拼搏，開拓創(chuàng)新，以建設教育強縣、建設幸福江華為目標，致力于打造風清氣正的教育發(fā)展環(huán)境，全縣教育呈現出持續(xù)、健康、協(xié)調、均衡、快速發(fā)展的良好態(tài)勢?，F將本人履行職責狀況進行報告，請審議。
一、堅決落實黨風廉政建設主體職責第一職責人職責。
我從參加工作以來，我一致堅持不斷加強理論學習、業(yè)務學習和制度學習，堅持做一個有信仰的人。個性是走上縣教育局局長、黨委書記崗位以后，這種信仰更加堅定。因為我明白，教育事業(yè)來不得半點虛假，只有堅定對教育事業(yè)發(fā)展的信仰，才能夠推動全縣教育事業(yè)持續(xù)向前發(fā)展。因此，只有打造風清氣正的教育發(fā)展環(huán)境，才能夠為教育科學健康發(fā)展帶給強有力的保障。
堅決落實職責。我作為縣教育局黨風廉政建設第一職責人，對全縣教育系統(tǒng)黨風廉政建設負主體職責。今年以來，每個月至少有一次黨委會要研究部署黨風廉政建設工作;親自組織制定了《江華縣教育系統(tǒng)20xx年黨風廉政建設工作要點》，對該項工作任務進行了細化分解，每一位黨委委員都有自己的分管領域;我對上級有關黨風廉政建設和反腐敗工作的部署要求及時傳達，做到了每一份文件和通知都及時親自批辦，重要工作親自組織;我堅持每一次黨委會、干部職工會和全縣校長會上都要將黨風廉政建設工作作為重點議題，今年以來，共召開了11次會議對這一項工作進行了安排部署，帶頭講黨課6次，召開黨風廉政建設及反腐敗工作安排部署會和工作推進會各2次，邀請了縣紀委常委徐元敬為局機關干部職工和全縣校長作黨風廉政建設和反腐敗工作報告;親自組織對“四風”問題的整治，對縣紀委立案調查的沱江鎮(zhèn)一小中秋節(jié)期間違規(guī)發(fā)放購物卡案親自協(xié)調，對今年核實、查辦的7件案件親自督辦。我堅持每周安排半天時間專門接訪，認真處理群眾來信來訪，今年共批辦了26件信訪工作，回復率達100%。
注重管好隊伍。我強化“一崗雙責”，重視班子建設，強化隊伍建設。今年，我局下發(fā)了《江華瑤族自治縣教育局領導班子成員20xx年黨風廉政建設職責》，對每一位班子成員甚至是局機關股室長關于黨風廉政建設的職責作了明確安排和部署，對全縣各級各類學校關于黨風廉政建設的職責進行了明確要求。
從嚴執(zhí)行制度。我?guī)ь^廉潔從政，堅持執(zhí)行民主集中制，今年以來，共召開了27次局黨委會，每一次會議都有會議紀要;對凡是牽涉到“三重一大”問題，務必上黨委會研究討論，以及群眾決策;堅決執(zhí)行“五個不直接分管”制度(沒有直接分管財務、人事、工程建設項目、審批、物資采購工作);每一次開會研究和部署工作，我都堅持末位表態(tài);我堅持重大事項報告制度。
務必敢抓敢管。今年以來，我對局黨委班子成員、全縣完小以上學校校長全部進行了廉潔談話，到達87人次，并要求分管領導對局機關股室長進行廉潔談話，到達18人次，進一步加強對領導班子成員、局機關各股室及各學校負責人的教育監(jiān)管，督促他們廉潔從政。今年8月份，我們將去年以來受到過記過及以上處分的教師調離了原單位，其中，兩名縣城學校的教師被調到鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校，兩名縣城周邊學校的教師調到了邊遠學校。我和局黨委一班人，做到了堅持對違紀違規(guī)問題零容忍態(tài)度，做到有案必查、有腐必懲，徹底打消了部分人“熬過這陣子”的念頭，確保反腐及作風建設常抓不懈。
堅持率先垂范。凡是要求黨員干部做到的，自己首先做好;凡是不允許大家做的，自己帶頭不做。我經常在局機關干部職工會和全縣校長會上講，局機關干部職工和校長們是全縣教育系統(tǒng)最重要的管理者，我們務必要率先垂范，堅持潔身自好，常懷律己之心，筑牢思想防線、紀律紅線和做人底線，干凈干事，清白做人，以廉潔自律的個人形象維護黨組織的形象，維護班子的形象，只有這樣，才能給老師們一個正確和明晰的思想引領。我有很多親屬在教育系統(tǒng)工作，擔任教育局長近四年來，沒有利用權利為他們調動工作，從來沒有為他們在評先評優(yōu)、職稱評定、崗位安排等方面打過招呼、謀過私利，沒有違規(guī)為身邊的任何工作人員在教育系統(tǒng)內承攬過建設等工程。我20xx年12月擔任局長后，就立即組織班子成員開會，制定并下發(fā)了《江華瑤族自治縣教育局領導班子成員帶頭改善作風的六條規(guī)定》，凡是要求班子成員和下屬做到的，先帶頭做到，自覺置身于組織和群眾的教育管理和有效監(jiān)督之下，主動用心地對待監(jiān)督，認真抓好了中央八項規(guī)定的貫徹落實。
重視從嚴執(zhí)紀。對局紀委和紀檢監(jiān)察室的同志提出明確要求，在開展黨風廉政建設工作個性是作風督查、查案辦案、開展“雁過拔毛”式腐敗問題整治和“治陋習、糾四風”等重點工作中，要克服好人主義，要敢作敢為、敢于擔當，要堅持做到嚴管就是厚愛。三年來，我局堅持對全縣教育系統(tǒng)每個月進行1-2次作風督查，并下發(fā)作風督查通報。我們始終堅持嚴懲腐敗的高壓態(tài)勢，做到有案必查、有腐必懲。我局今年共對7起案子進行了查辦，從案件初核、閱讀初核報告、局黨委開會討論是否立案、下發(fā)立案通知書、查看調查報告、局黨委開會討論處分意見等環(huán)節(jié)，我都會及時聽取辦案工作匯報。目前，我局紀檢監(jiān)察室有1名全日制碩士、1名雙學士學位學士、2名財務人員，兩男兩女，隊伍建設比較科學，為從嚴執(zhí)紀帶給了保障。
二、執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩。
沒有規(guī)矩，不成方圓。我始終認為，作為黨員干部，務必懂規(guī)矩，講規(guī)矩，否則，會壞了黨的事業(yè)。教育系統(tǒng)是全縣人數最多、最大的一個系統(tǒng)，如果沒有規(guī)矩，不講規(guī)矩，我們的“美麗校園、幸福師生”江華民族教育夢就無從推進。
務必要懂規(guī)矩。近年來，我?guī)ьI和組織了教育系統(tǒng)所有的干部職工不折不扣地學習了十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會和習總書記系列重要講話精神，并作為全系統(tǒng)思想引領的政治基礎，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩，不折不扣地貫徹落實黨的教育方針政策和縣委、縣政府的重大決策部署。我認為，權力是公共的，是用來干事業(yè)的平臺，而不是謀私利的工具，而成績是群眾的，不是個人的。
務必要講規(guī)矩。首先，我不存在任何“七個有之”問題，從未搞任人唯親、排斥異己，從未搞搞團團伙伙、拉幫結派，從未搞匿名誣告、制造謠言，從未搞收買人心、拉動選票，從未搞封官許愿、彈冠相慶，從未搞自行其是、陽奉陰違，從未搞尾大不掉、妄議中央;我匯報工作不修飾，應對問題不掩飾，應對檢查不裝飾;我理解上級的任務不講價錢，原則問題不讓步，堅決服從組織安排，堅決執(zhí)行組織決定，堅決遵守組織紀律。其次，我做到了正確看待和使用權力、用制度科學管人管事。不管是以前擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，還是此刻擔任縣教育局局長，我一向堅持依法用權，將權力關進制度的籠子里。到縣教育局工作以后，我先后親自組織制定了《縣教育局黨委會會議規(guī)程》《全縣教育系統(tǒng)基建管理辦法》《全縣教育系統(tǒng)財務管理制度》《縣教育局機關制度匯編》等相關制度，對基建、人事、資金安排、機關管理和接待作了明確的制度要求。從我做起，凡事務必按制度辦，任何人不能以任何理由違反相關規(guī)定，任何人不能在任何場合就任何事情能夠個人表態(tài)說了算，而是都務必經過局黨委會研究討論，構成決議后方可實施。
三、職權行使和職務影響方面。
作為教育局主要領導，我嚴格按照《廉政準則》的要求，堅決執(zhí)行《關于嚴格執(zhí)行禁止利用職務之便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》，始終堅持做一個廉潔自律的人。在思想上，我始終持續(xù)清醒頭腦，經常提醒自己潔身自好，珍惜自己的人格和聲譽。自覺用好權、服好務，以實際行動維護黨在人民群眾中的形象。
正確行使職權。擔任縣教育局局長以來，我切實履行“一崗雙責”，不僅僅帶領全縣教育系統(tǒng)干部職工推動教育事業(yè)不斷前向發(fā)展，而且全系統(tǒng)在黨風廉政建設方面未出現過問題，20xx年我局還被評為全縣黨風廉政建設先進單位。
沒有職務影響。我嚴格遵守中央八項規(guī)定、省委九項規(guī)定、市委十項規(guī)定和縣委二十六條規(guī)定，從未利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益;從未干預和插手工程建設，從未違規(guī)參與土地和房地產開發(fā)，從未私自從事營利性活動，我的家庭的所有收入來源只有我和我愛人的工資;從未違反規(guī)定選拔任用干部，我們的每一次人事調整都是經過局黨委會群眾研究決定，并且有局紀委和紀檢監(jiān)察室的同志全程參與監(jiān)控;我生活勤儉節(jié)約，沒有高檔衣服，沒有任何生活奢侈品;擔任縣教育局局長以來，我沒有任何收受現金、有價證券、支付憑證等違規(guī)違紀狀況，20xx年2月，我母親去世時，我按規(guī)定從簡操辦了喪事，今年我女兒考上大學我沒有請任何人，也未收受過任何人的紅包禮金。
四、公務消費方面。
我沒有專門的配備的'公務用車，辦公用房只有10余平方米。20xx年7月，縣委組織到新加坡南陽理工大學培訓時，我辦理了護照一本，已經上交縣委組織部。
五、個人有關事項。
目前，我和我愛人、女兒住在沱江鎮(zhèn)芙蓉園，三層樓房，270平方米;愛人是沱江鎮(zhèn)二小普通教師，女兒在中南大學上學;我和我愛人的收入只有工資和津補貼，沒有其他任何收入來源，沒有投資任何的有價證券、股票和金融理財產品。
六、樹立和弘揚職業(yè)道德、社會公德、家庭美德。
我始終認為，德是一個人的本質，做人要講道德，從政要修政德，好的作風會帶動一片，不良的作風會影響一片。因此，多年來，我把修身立德作為座右銘，我遵守社會公德、恪守職業(yè)道德、嚴守家庭美德，始終堅持做一個高尚情操的人。
聯系群眾。每個禮拜，我都要堅持深入學校1次以上，走進課堂、走進食堂、進宿舍、進工地，問師生身心健康、問師生工作學習狀況、問師生對教育的意見，然后將了解到的狀況作為局黨委決策的重要依據。
忠于事業(yè)。我始終堅持恪盡職守，勤于政事，堅持重實際、辦實事、求實效，并且始終持續(xù)高昂的精神狀態(tài)，真心辦事、用心謀事、細心想事、全身心做事。只要不出差，不管是晚上還是雙休日、節(jié)假日，我都在辦公室里學習、辦公，長期持續(xù)著一種亢奮的工作狀態(tài)。
情操高尚。我堅持摒棄不良作風，根除不良嗜好，遠離低級趣味。我從不打牌，從不進娛樂場所，從不抽煙，從不酗酒，唯一的愛好就是看書，出差在外，只要有時間，我就逛書店買書。同時，我堅持不斷自我提升，自我審視，自我完善，始終堅持做一個情操高尚的人，以實際行動扭轉全系統(tǒng)的作風，維護教育形象。
家庭美德。自結婚起，夫妻恩愛。愛人常常開玩笑說，你的親密愛人就是你的工作，是因為我在辦公室的時間遠遠多于陪她的時間。愛人十分理解，也十分支持我的工作。但我也有空就陪她散步。同時，我謹慎交友，從做人、學習等方面嚴格要求女兒，全家構成了廉潔自律、情操高尚、健康向上的生活情趣。
總的來說，雖然我做了用心的努力，取得了一些成績，但還是有一些差距。比如說，個人理論學習還需更加系統(tǒng)、更加深入，在領導局黨委履行黨風廉政建設的過程中，在工作方式方面，創(chuàng)新性還需進一步加強，等等。我將繼續(xù)認真落實黨風廉政建設職責制，繼續(xù)加強拒腐防變的潛力，把權力關進制度的籠子里，強化對全系統(tǒng)的思想引領，持續(xù)打造風清氣正的教育發(fā)展環(huán)境，帶領江華教育再出發(fā)，為加快實現“美麗校園、幸福師生”江華民族教育夢而竭盡全力。
以上是我的述責述德述廉報告，敬請批評指正，誠懇理解同志們提出的詢問和質詢，并做到如實回答，請審議。謝謝大家!
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領導班子述責述廉情況報告篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，鎮(zhèn)黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，全面落實新時代黨的建設總要求，認真落實縣委各項部署，把管黨治黨工作與全鎮(zhèn)經濟社區(qū)發(fā)展同謀劃、同部署、同推進、同考核，推動管黨治黨、全面從嚴治黨不斷向縱深發(fā)展，為全鎮(zhèn)經濟社會高質量發(fā)展提供了堅強有力的政治保證。
一、加強政治建設，理論武裝進一步強化。
鎮(zhèn)黨委緊緊圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大、黨章，以及習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要講話和指示精神，先后召開理論學習中心組學習會議22次，組織黨史學習教育、思想作風紀律整頓等各類主題學習30多次。指導鎮(zhèn)班子成員開展理論宣講15余次，組織新任兩委班子集中培訓1次、村監(jiān)會成員培訓2次，督促各村、社區(qū)黨組織開展“萬人示范培訓班”活動，督促廣大黨員干部增進政治認同、理論認同，不斷筑牢踐行“兩個維護”的思想根基。
二、從嚴管黨治黨，堅持加強黨的全面領導。
堅持把落實全面從嚴治黨主體責任作為鎮(zhèn)黨委的政治責任、首要責任，先后8次召開鎮(zhèn)黨委會專題會研究全面從嚴治黨工作，鎮(zhèn)黨委與各黨支部簽訂全面從嚴治黨責任書，把主體責任層層壓實、一貫到底。黨委書記帶頭履行全面從嚴治黨第一責任人的責任，黨政班子成員嚴格落實“一崗雙責”，認真履行分管責任，對所分包村、社區(qū)全面從嚴治黨工作開展情況進行督促檢查，及時了解掌握村、社區(qū)支部履職盡責情況，帶動促進全鎮(zhèn)各級黨組織和黨組織書記履職盡責。
三、提升組織能力，真抓實干強化組織建設。
加強基層黨組織建設。精心組織、周密部署，選優(yōu)配強農村、社區(qū)干部，順利完成了村、社區(qū)兩委換屆，村（社區(qū)）黨組織書記平均年齡下降到x歲，35歲以下黨組織書記達到x名，x人為大專及以上學歷，村、社區(qū)兩委干部平均年齡由上屆x歲下降到x歲。2021年新發(fā)展黨員x人，認真開展違規(guī)違紀黨員排查，排查2012年以來新發(fā)展、轉入黨員檔案x份。青年人才入庫達x人，后備干部80多人。培訓入黨積極分子x人，召開新任兩委干部培訓會、黨務工作會、黨建工作培訓會等x多次，提高了村級黨務工作者的履職能力，為我鎮(zhèn)加強基層組織建設夯實了基礎。
四、強化政治引領，持之以恒深化作風建設。
堅決糾正“四風”問題，持續(xù)開展紀律作風整頓工作。執(zhí)行會風會紀、值班帶班制度，要求各村認真落實日常坐班、掛牌上崗制度。結合思想作風紀律整頓活動、“解放思想、激發(fā)活力”大討論專題學習等活動，進一步振奮精神、改進作風、加強紀律，組織黨員干部圍繞工作實際開展宣講、研討活動，深入查找發(fā)展問題，以思想解放助推工作作風轉變。把干事創(chuàng)業(yè)、為民服務作為檢驗干部能力的標準，增強鎮(zhèn)村干部“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，有力推動了各項工作的開展，進一步增強了黨員干部為民辦實事、謀發(fā)展的意識。
五、堅持民主集中制，嚴肅黨內政治生活。
堅決落實民主集中制，在重大項目、財務公開、人事安排等方面，實行黨委集體討論決策，促進鎮(zhèn)領導班子科學決策、民主決策、依法決策，充分發(fā)揮班子集體領導的作用，切實加強對權力運行的監(jiān)督和制約。鎮(zhèn)村各黨組織嚴格執(zhí)行“三會一課”、民主生活會、組織生活會、“四議兩公開一監(jiān)督”等制度，用好批評與自我批評利器。在各村、社區(qū)積極推廣小微權力清單，組織兩委班子學習、宣傳小微權力清單，采用明白紙、宣傳欄、明白卡等使兩委明確權力界限，使群眾了解辦事流程。鎮(zhèn)班子成員深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，定期學習習近平總書記系列講話及《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨問責條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共產黨支部工作條例（試行)》等制度規(guī)定，樹牢班子成員、村（社區(qū)）黨組織書記反腐倡廉思想防線。
定期開展警示教育活動，嚴格落實黨委主體責任。認真開展“以身邊事教育身邊人”專題警示教育活動，通過反面典型教育黨員干部遵守黨規(guī)黨紀。對縣紀委通報曝光的案件，一律在鎮(zhèn)村干部會上學習通報，深刻剖析，充分利用典型案件在全鎮(zhèn)開展警示教育活動，加強對黨員干部黨性、理想信念和廉潔從政教育、警示教育，筑牢思想防線，營造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，提高黨員黨性意識，形成“自覺受監(jiān)督、習慣被監(jiān)督”的良好心態(tài)。同時，對村“兩委”干部開展廉政教育。重點針對項目建設領域、扶貧領域干部作風和腐敗問題開展專項治理，經常性召開廉政談話會，以案說法開展警示教育，使黨員干部嚴格自律，廉潔從政，在潛移默化中養(yǎng)成知黨紀、懂敬畏、守規(guī)則、敢擔當的優(yōu)良作風。
七、聚焦中心工作，履職盡責助推決策部署落地落實。
一是堅決落實上級重大決策部署。認真履行黨委總攬全局、政府依法行政，紀委監(jiān)委專責監(jiān)督職責，組織鎮(zhèn)黨委班子成員及時傳達學習中央和省市各項重大決策部署精神，推進經濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明等各方面具體任務落實。二是強力推動縣委重項工作落實。鎮(zhèn)黨委堅持以黨的建設為引領，加快推進縣城建設，著力保障和改善民生，強化和創(chuàng)新社會治理，推進全鎮(zhèn)經濟社會高質量發(fā)展。今年以來，召開鎮(zhèn)黨委會50次、黨政聯席會31次，及時研究“三重一大”事項，組織鎮(zhèn)紀委、監(jiān)委在人居環(huán)境整治、農村改廁、停車場治理、違章建筑拆出等重要工作部署方面全程參與，并適時根據工作推進情況開展督查，對工作推動不力的村黨支部書記及時進行約談，對工作不落實、慢落實、假落實的嚴肅問責。三是強化鎮(zhèn)村干部責任擔當。建立健全干部考核激勵機制，制定××鎮(zhèn)“紅黑榜”通報制度，督促各村、社區(qū)抓好人居環(huán)境整治、六條道路整治、舊村拆遷、大氣污染防治等各項工作，定期匯總、公開重項工作落實。
八、存在問題。
（一）監(jiān)督、檢查和考核的力度還需進一步加強。有的工作雖然有布置有安排，但沒能及時檢查、督促，抓落實的力度不夠，需要進一步培養(yǎng)抓鐵有痕、踏石留印的工作作風。
（二）黨風廉政教育的形式和內容缺乏創(chuàng)新。目前教育形式主要以觀看視頻講座、集中學習文件、黨課教育等形式為主，應該多創(chuàng)新教育形式，提高黨員干部參與積極性。
（三）對黨員干部的管理教育工作有待進一步加強。
九、下步工作打算。
（一）繼續(xù)強化內部監(jiān)督和外部監(jiān)督。嚴格黨內生活，強化內部監(jiān)督，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅持領導干部述職述廉和干部職工自查自糾制度。同時加強社會監(jiān)督，在堅持做好政務公開的基礎上，進一步拓寬渠道，對涉及群眾切身利益，容易滋生腐敗的熱點問題，做到公開透明。
（二）加強廉政文化宣傳，創(chuàng)新廉政教育形式。通過公眾號、網絡、微信群等宣傳輿論陣地，傳播廉政文化，堅持在服務基層中將廉政文化帶下去，融入到服務群眾工作當中去。力爭在宣傳教育活動中貼近實際、貼近生活，達到“事事是教材，處處是課堂，時時受教育”的境界。
（三）加強干部教育管理工作。進一步加強學習教育和宣傳發(fā)動，提升干部思想認識高度，嚴抓干部管理，嚴守工作紀律，進一步增強干部改進工作作風的思想自覺和行動自覺。
領導班子述責述廉情況報告篇三
以改革轉型為抓手，大力推進工作作風轉變，最大限度激發(fā)全辦人員的工作積極性和主觀能動性，用實際行動爭做“一切在于干”的模范表率。
一是實施改革轉型。面對新形勢新任務新要求，針對市委辦系統(tǒng)的工作特點和實際情況，在深入調研、反復醞釀后，研究制定全面推動辦公室內設機構改革方案，對班子成員分工和處室職能作出新的調整，設立黨群處、強化黨建職能，探索完善工作考核評價機制，進一步理順關系、整合力量，盤活資源、激發(fā)活力，形成精準服務、錯位協(xié)調、高效運轉的良好格局。
二是深化“效能革命”。領導班子帶領全辦人員發(fā)揚“綠葉”精神和“老黃?！本?，堅持“五加二、白加黑”的工作常態(tài)。從事綜合文字的同志常年加班，節(jié)日無休，在任務重、人手少的情況下，攻堅克難，按時高質地完成文稿;從事會務接待的同志工作細致、責任心強，全年數百場會務活動服務保障工作實現“零差錯”;其他處室同志也都以強烈的事業(yè)心責任感投入工作，淡泊名利、以苦為榮，任勞任怨、默默奉獻，為全辦工作務實高效開展提供堅強保障。
三是改進工作作風。嚴格落實中央八項規(guī)定和省市委十項規(guī)定，定期對“四風”問題進行排查梳理和甄別分析，有針對性的開展“三查一監(jiān)督”。圍繞“堅持廉潔自律的道德操守”，利用清廉鎮(zhèn)江網等載體，加強廉政和反腐敗教育，全辦勤政廉政風氣更加濃厚。嚴格執(zhí)行民主集中制，堅持集體領導和個人分工負責相結合，發(fā)揚民主、集體研究、科學決策。加強預算支出管理，降低行政運行成本，市委辦公車改革任務實施到位。
四是密切聯系群眾。領導班子堅持深入基層、走進群眾開展調查研究，問需于民、問計于民，掌握第一手資料。按照“百村萬戶”雙達標行動相關要求，與3戶特困家庭結成對子，持續(xù)開展“一對一”精準幫扶，做到“四通四有四結親”。重要節(jié)日慰問困難群眾，送溫暖、解難題，樹牢為民務實清廉良好形象。
領導班子述責述廉情況報告篇四
深入學習踐行“五個堅持”，突出“高標準、嚴要求、實干實績”導向，大力弘揚求真務實作風，聚焦“六個字”用狠勁使長勁，推動“三服務”水平實現新提升。
一是以文輔政做到一個“實”字。對照“思想庫、智囊團、參謀部”的定位，著眼多出精品力作、提升轉化決策貢獻率，大力提高綜合文稿服務質量水平，實實在在發(fā)揮以謀資政、以策輔政的參謀助手作用。全年共起草各類文稿260余萬字，各類調研報告60多篇，其中市第七次黨代會報告、市委六屆十三次、七屆二次全會報告等重要文件和綜合性文稿，受到各級領導、部門和基層廣泛肯定。緊扣中心和大局講好故事，省級媒體全年采用稿件8篇，編發(fā)雜志13期。
二是信息服務做到一個“準”字。著眼“知天氣、接地氣”，在準確把握上級需求、深刻掌握群眾訴求中，抓住重點、關注熱點、剖析難點，持續(xù)推進信息服務供給側改革，不斷提升信息服務的敏銳性精準度，及時有效為領導決策提供依據。2020年12月—2020年11月，共編發(fā)信息96期，獲省領導批示36件次、市領導批示83件次。
三是辦文辦會做到一個“細”字。以服務“零距離”、辦事“零差錯”為宗旨，倡導“100-1=0”理念，在“精細”二字下苦功練真功。全年共制發(fā)公文624件，辦理領導批示658件，接收檔案文書50卷872件，傳閱文件3萬件次，清退中央密級文件4000余份，交換文件50余萬份。黨內法規(guī)清理、備案工作扎實推進，黨內規(guī)范性文件報備及時率、規(guī)范率均達100%。承辦各類會議近300場，策劃服務各類活動近百場次，其中市第七次黨代會、5次市委全會、全省加快推進供給側結構性改革會議鎮(zhèn)江考察段活動等重要會議活動取得圓滿成功。
四是督查推動做到一個“緊”字。圍繞“六個年”總體部署，緊貼市委中心，緊跟項目建設，緊抓績效考核，緊推專項查辦，扎實開展了一系列富有成效的督查行動，在助推市委決策部署落實、重點項目建設、民生實事辦理和機關作風轉變等方面發(fā)揮了重要作用。全年共發(fā)放督查事項交辦單61份，向市領導報送《督查專報》74期，向全市印發(fā)《督查通報》15期;已辦結市委書記信箱來信960件，優(yōu)質辦理“國考斷面水質達標”、“中央環(huán)保督察反饋問題整改”等市委主要領導交辦的任務近30項。
五是機要保密做到一個“嚴”字。嚴格落實機要保密“第一責任”，認真執(zhí)行保密制度，嚴把環(huán)節(jié)流程管控，確保萬無一失。全年共辦理電報2153份、15705人次，處理領導批示210件。對每一份電報和領導批示做到詳細登記、及時送閱、全程跟蹤。完成市電子政務內網建設。組織涉密專項檢查、復查和審批，開展專題保密教育8次，舉辦業(yè)務培訓、圖片展覽，先后培訓1000余人。建立市重要單位互聯網接入口監(jiān)測平臺，保障和參與省保密測評中心對全市140個網絡終端的保密測評，省保密局給予充分肯定。
六是后勤保障做到一個“優(yōu)”字。弘揚家文化，以更加人本的理念，不斷優(yōu)化后勤保障服務，營造舒心工作、專心創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。做好日常人員管理、辦公用品配置、規(guī)定工資福利發(fā)放、老干部關愛、誤餐保障等相關工作。開展安全行車競賽活動，組織車輛年審、維修、保養(yǎng)和專項檢查，全年行車安全無事故。完成《中辦通訊》和《秘書工作》全市訂閱工作，并獲年度嘉獎。
領導班子述責述廉情況報告篇五
以深入開展“兩學一做”學習教育為契機，抓好班子、帶強隊伍，不斷增強團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是狠抓學習提高。扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，認真學習貫徹十九大、省市黨代會和市委七屆二次全會精神，持續(xù)掀起向先進典型學習熱潮，引導全辦人員增強“四個意識”、堅定“四個自信”，踐行“四講四有”、奮力擔當作為。將“勤學、善思、敏行、穎悟”作為全辦人員座右銘，舉辦學思論壇，開展讀書活動，組織新老幫帶，引導工作學習化、學習生活化。
二是嚴格選人用人。認真落實“20個字”好干部標準，著眼黨辦系統(tǒng)的特殊重要性，按照“又紅又專又全”的領導干部培養(yǎng)苗子標準選人用人。發(fā)揚民主、科學決策，把民主推薦、民主測評作為選拔干部必須履行的程序，堅持通過秘書長主任會議集體研究討論干部任用事項，強化德才兼?zhèn)?、實干實績、群眾公認的選人用人導向，形成了公道正派、風清氣正的用人環(huán)境。一年來，先后交流4名縣處級領導干部到其他崗位任職，提拔1名正科職干部到縣處級領導崗位，通過調任、轉任、軍轉安置先后調入4名科級干部，內部晉升6名科級干部。
三是深化法治建設。深入貫徹落實中央和省委關于加強黨內法規(guī)制度建設的一系列決策部署，進一步健全黨內法規(guī)制度體系，推進黨的建設制度化、規(guī)范化、程序化，在全省首家出臺《加強黨內法規(guī)工作的意見》，實施市委黨內規(guī)范性文件年度計劃編制工作，全年出臺黨內規(guī)范性文件46件。啟動市委工作部門和轄市區(qū)委對市委報備工作，全面完成轄市區(qū)黨內規(guī)范性文件清理工作。領導班子帶頭加強法律法規(guī)學習研究，提升運用法治思維和法治方式推動工作、深化改革、破解難題的能力。全辦人員遵紀守法，全年未發(fā)生一起違法亂紀行為。
今年取得的進步離不開市委的堅強領導，離不開全辦上下的共同努力，也離不開各方面的支持和幫助。在看到成績的同時，我們也要清醒的看到，面對新形勢、新任務、新要求，辦公室工作還存在許多不足和差距。新的一年，我們將認真貫徹市第七次黨代會和市委七屆二次全會精神，深入踐行“五個堅持”，求真務實、真抓實干，為高水平全面建成小康社會作出更大貢獻!
領導班子述責述廉情況報告篇六
各位領導、同志們：
三年來，我鄉(xiāng)在縣委政府的正確領導下，在各級各部門的大力關心和支持下，全鄉(xiāng)廣大干部職工和人民群眾認真貫徹落實黨的和xx屆三中全會精神，艱苦奮斗，團結協(xié)作，全鄉(xiāng)經濟社會取得了長足發(fā)展，人民生活水平邁上了新水平?，F在我代表鄉(xiāng)黨委班子作述德述職述廉報告，不妥之處，敬請批評指正。
一、強化學習教育，提升班子整體素質。
三年來，我們始終把抓整體學習教育作為提升班子素質和能力的重要手段來抓，從而使班子的整體戰(zhàn)斗力明顯增強。一方面抓理論學習。以學習黨的、xx屆三中全會和系列講話精神為重點，認真學習黨的政治路線和方針政策，用科學的理論武裝頭腦，提升了班子服務人民服務發(fā)展的能力。另一方面向典型學習。以焦裕祿、文朝榮等先進人物為標桿，加強對先進典型的學習，不斷增強班子宗旨意識和艱苦奮斗精神。三是向實踐學習。三年來，我們始終堅持在實踐中調研，在調研中實踐，與群眾交朋友，拜群眾為師，從而增強了班子服務農業(yè)農村工作的能力。四是以德立本，踐行社會主義核心價值觀。三年來，我們按照社會主義核心價值觀“24字方針”要求，以“道德講堂”為載體，全面開展干部職業(yè)道德教育，在全鄉(xiāng)營造愛崗敬業(yè)、誠實守信的濃厚氛圍。
二、突出科學發(fā)展，實現社會和諧穩(wěn)定。
三年來，牢固樹立科學發(fā)展意識，著力做好以水、電、路為主的基礎設施建設，深入以畜牧養(yǎng)殖和經果林種植為主的產業(yè)結構調整工作，實現全鄉(xiāng)經濟社會取得了長足發(fā)展。
(一)基礎設施成效顯著。三年來，始終將基礎設施建設作為改善發(fā)展環(huán)境的重要抓手，全面加強全鄉(xiāng)基礎設施建設力度。一是水利建設方面。完成了、等組安全飲水工程，新修了、等村人畜飲水工程，完成了洼地排澇工程，改造了、等山塘水庫，全鄉(xiāng)水利設施的承載能力顯著增強。二是電力設施方面。完成了xx30千伏變電站主體建設工程和線路提級改造工程。三是公路建設方面。一抓通村公路硬化工程。完成了小至和、至、至、至通村公路硬化xx公里;啟動了至、至至至、至通村公路硬化工程xx公里。二抓通組公路建設工程。三年來，完成了、等通組公路建設工程xx公里。三抓“一事一議”項目工程。利用“一事一議”財政獎補項目工程，完成了、等通組公路硬化xx公里，同時在、安裝太陽能路燈盞，完成等村連戶路面硬化xx公里。四抓基層陣地建設工程。近年來，先后投入資金多萬元，新修和完善了各村辦公樓。五是啟動實施了xx村“四在農家〃美麗鄉(xiāng)村”建設工作。
(二)結構調整效益明顯。近年來，我們按照“畜牧強鄉(xiāng)、果蔬富民”的總體思路和目標定位，大力調整產業(yè)結構，取得了較好成績。一是大力發(fā)展畜牧養(yǎng)殖業(yè)。按照協(xié)會加大戶帶動的模式，成立了畜牧養(yǎng)殖合作社，新建了、兩個畜牧養(yǎng)殖小區(qū)，新增山羊存欄xx余只。二是狠抓經果林種植業(yè)。近年來，先后在、等村種植空心李xx畝，在等村種植臍橙xx畝，計劃年底完成空心李種植面積達xx畝，臍橙種植面積達xx畝。
(三)社會事業(yè)顯著增強。一是計劃生育穩(wěn)步推進。按照計劃生育“雙降”目標要求，嚴格控制人口出生率和自然增長率，完成了“國優(yōu)”創(chuàng)建工作，貫徹落實“雙誠信雙承諾”機制，人口出生率和自然增長率均控制在目標范圍內。二是教育事業(yè)蓬勃發(fā)展。狠抓“控輟保學”工作，扎實開展學前教育，開工建設xx小學和、xx教師公租房套;完成了、教學樓改擴建主體工程;新修了，開辦了等11個山村幼兒園，啟動建設了投資xx萬元的x中學寄宿制工程;三是民生保障能力明顯增強。四是醫(yī)療衛(wèi)生環(huán)境明顯改善。完成了衛(wèi)生院住院部建設工程，新增了b超等輔助治療設施，新增設村級衛(wèi)生室5個。四是社會治安和諧穩(wěn)定。三年來，著力抓好以嚴厲打擊違法犯罪活動和以道路、水上交通等為主要內容的安全整治活動，認真做好矛盾糾紛排查化解工作，201x年度，安全生產獲全市“先進集體”表彰。
(四)其它工作。
三、狠抓黨的建設，打造高效務實隊伍。
三年來，嚴格按照黨要管黨、從嚴治黨的工作方針，認真做好黨的基層組織建設工作。
(一)以開展活動為契機，提升基層組織的服務能力。三年來，嚴格按照中央、省、市、縣的統(tǒng)一安排和部署，扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)、基層組織建設年、三個建設年、四幫四促和黨的群眾路線教育實踐活動，從而進一步增強全鄉(xiāng)干部職工為民服務的能力和本領，牢固樹立了黨員領導干部的宗旨意識。
(二)加強黨員教育管理，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。充分利用黨員培訓班和以會代訓的方式，三年來，共組織開展黨員教育培訓10次，進一步增強了黨員宗旨意識，利用“七〃一”之機，組織黨員到、命歷史紀念館開展紅色革命教育，緬懷革命先烈，增強了黨員的理想信念。加大黨員發(fā)展工作，我們著力加強從返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農民工和優(yōu)秀女青年、創(chuàng)富帶頭人中發(fā)展黨員的力度，三年來，共發(fā)展黨員73名。
(三)以村級換選為契機，增強基層組織戰(zhàn)斗力。以村級換屆為契機，將工作能力強，有號召力和凝聚力的青年充實到村支兩委中，從而增強了基層組織的戰(zhàn)斗力，201x年12月順利完成了全鄉(xiāng)xx個村(社區(qū))的換屆工作。
(四)落實干部選任機制，調動干部干事創(chuàng)業(yè)激情。認真貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》，三年來，在縣委的關心支持下，按照任人唯賢的原則，新提拔正科級領導干部x名、副科級領導干部x名，正科級輪崗交流x名，副科級輪崗交流x名，從而調動了干部干創(chuàng)業(yè)的激情。
四、堅持民主集中，樹立廉潔從政意識。
三年來，我們認真貫徹民主集中制原則，堅持重大項目和重要人事任免集體研究制度;認真落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任制，深入學習《廉政準則》，嚴格執(zhí)行《領導干部報告?zhèn)€人有關事項規(guī)定》，組織開展警示宣傳教育x次，觀看警示教育專題片x場次，結合實際，制定了《懲治和預防腐敗體系20xx—20xx年工作規(guī)劃的實施意見》，開展干部廉政談話xx人次，建立健全了xx村(社區(qū))村務監(jiān)督委員會。
五、正視自身不足，努力完成本屆任務。
(一)找準問題，正視不足。
三年來，在全體干部職工的共同努力下，全鄉(xiāng)各項工作雖然取得了可喜的成績，但離縣委政府的要求還有很大差距，距人民群眾的期盼還存在很多不足，主要表現在：一是干部作風有待進一步提高;二是班子抓發(fā)展的能力不足;三是財力薄弱，導致發(fā)展的后勁不足;四是村級活動場所不夠健全。
(二)艱苦奮斗，完成預期目標。
一是進一步抓好干部作風建設。要對照黨的群眾路線教育實踐活動中查找出來的關于干部作風方面的問題，堅決杜絕“走讀風”、“衙門風”現象，完善干部考績考評機制，從而進一步提升干部工作激情。
二是進一步抓好班子自身建設。以學習教育為主，圍繞堅定理想信念和提升能力水平兩大重點，繼續(xù)推進學習型黨組織建設，加強政治理論、黨性修養(yǎng)、社會管理等方面的知識更新培訓，促進班子引領發(fā)展、服務群眾的能力和水平。
三是大力培育財源，進一步增強發(fā)展活動。
四是推進美麗鄉(xiāng)村建設，完善基礎設施。以“四在農家〃美麗鄉(xiāng)村”建設為契機，以完善村級公共服務為重點，全面提升基礎設施水平，改善農村生產生活條件。
三年來，鄉(xiāng)黨政班子團結協(xié)作，帶領全鄉(xiāng)廣大和人民群眾攻艱克難，奮力拼搏，實現了全鄉(xiāng)經濟社會又好又快更好更快的發(fā)展，下步工作中，我們將更加努力工作，更加緊密團結干部職工、廣大人民群眾、凝聚全社會的正能量，努力實現好、落實好、貫徹好中央、省、市、縣的決策和部署，為貢獻力量，為實現“畜牧強鄉(xiāng)、果蔬富民”目標、努力與全國同步建成小康社會而努力奮斗。
領導班子述責述廉情況報告篇七
2021年，在市委的堅強領導下，我以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以推動高質量發(fā)展為己任，帶領干部職工凝心聚力、真抓實干，圓滿完成各項工作任務。根據安排，現述責述廉如下：
一、2021年履職情況。
（一）思在高處講政治，著力加強黨的政治建設。
一是抓學習、提高政治站位。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，嚴格落實黨委會“第一議題”制度，把百年黨史四個階段、黨的十九屆六中全會精神、習近平總書記系列重要講話精神作為理論學習的重點，帶頭學原文、讀原著、悟原理，政治領悟力、政治判斷力、政治執(zhí)行力進一步增強。全年，我先后參加集中學習xx次，發(fā)言xx次。嚴格落實“雙重組織生活”制度，作為普通黨員參加支部“三會一課”、主題黨日xx次，講授專題黨課x次，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，“聽黨話、跟黨走”的政治自覺、思想自覺和行動自覺更加堅定。
二是抓落實、強化政治擔當。全力以赴抓改革，牽頭編制“十四五”規(guī)劃，全面落實xxxx工作，推動xxxx改革和xxxx管理，以踏石留印的“穿透力”抓落實，帶動呈現強大發(fā)展活力。持之以恒落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，推動實現消費扶貧xxx萬元，大力支持駐村干部開展工作，帶隊實地調研，推動鄉(xiāng)村振興對口幫扶項目落地見效。全神貫注緊盯疫情防控，抓好各項防疫措施執(zhí)行落地，實現疫情防控“零疏漏”“零感染”。
三是抓整改、履行政治責任。堅持把抓好巡視整改作為重大政治任務，按照整體部署，積極參與制定巡視整改工作方案，推動高質量開好專題民主生活會，以最堅定的決心、最迅速的行動、最嚴明的紀律抓好整改落實。嚴格落實“一崗雙責”要求，督促班子成員按照任務分工，實施掛圖作戰(zhàn)、臺賬管理。在xxxx方面，我多次與xx單位溝通協(xié)調，順利完成xxxxxx工作；針對巡視提出的“xxxx”的問題，我牽頭對xxxxx開展調查研究，形成推動xxxx發(fā)展的指導意見，力促發(fā)展再上新臺階。
（二）志在行遠重擔當，著力推動黨的優(yōu)勢轉化。
一是發(fā)揮黨的優(yōu)勢促發(fā)展。聚焦高質量發(fā)展主線，積極踐行xxxx戰(zhàn)略部署，致力于xxxx發(fā)展，雙管齊下加快推動項目落地。一方面，創(chuàng)新xxxxx差異化發(fā)展體系，形成以xx為中心，各方參與、多元推動的xx發(fā)展模式，以月度推進會為抓手，圍繞項目推進中的梗阻點，做到親自抓、親自跟、親自督。另一方面，建立xxxx“回頭看”常態(tài)化機制，堅持向“基層”走、往“深處”走，全方位剖析xxxx、
總結。
經驗，提升xxxx發(fā)展質效。
二是發(fā)揮黨的優(yōu)勢抓創(chuàng)新。把握科技創(chuàng)新先發(fā)優(yōu)勢，充分運用大數據、區(qū)塊鏈、云計算等科技手段，推動數字化轉型。牽頭打造xxxx類、xxxx類等多個項目，加強科技系統(tǒng)、開發(fā)研發(fā)，持續(xù)擴大xxxx。在科技創(chuàng)新價值轉換方面，推動獲得xx項科技創(chuàng)新知識產權專利，與xx家機構簽署合作協(xié)議。
三是發(fā)揮黨的優(yōu)勢保穩(wěn)定。建立防范重大風險管理體系，形成風險聯動管控機制，調整優(yōu)化風險防范化解流程，進一步厘清風險管理機制和職責分工，為調整經濟結構、防范重大風險提供積極支撐。從嚴從實抓好安全管理，指導開展信訪維穩(wěn)、安全生產等工作風險隱患排查及問題整改，全年未發(fā)生任何安全責任事故，保障平穩(wěn)高效運行。
四是發(fā)揮黨的優(yōu)勢保合規(guī)。健全經營管理制度，加強合規(guī)管理和法律監(jiān)督，把法治建設納入全局工作統(tǒng)籌謀劃，推動法治建設與管理深度融合。將制度建設、培訓、執(zhí)行情況和制度考試、制度執(zhí)行情況納入年度考核方案，增強制度執(zhí)行的剛性約束。構建“制度培訓+案例培訓+考試檢驗”的合規(guī)教育體系，全年新建制度xx項、修訂xx項，推動建立制度執(zhí)行保障機制，持續(xù)提升科學化治理水平。
（三）行在腳下強作風，著力提升黨建工作質量。
一是黨建引領、壓實責任。嚴格落實“四步工作法”，全年主持辦公會xx次，審定事項xx項，其中黨委前置審議事項xx項，均在辦公會上有效落實。形成督辦事項xx項，扎實推動議定事項快速落地；全面督促各分管領導抓好分管條線黨建工作，強調將黨建工作與日常工作同部署、同落實、同檢查、同考核，確保組織意圖落在實處。
二是抓好宣傳、凝聚力量。堅持貫徹黨管意識形態(tài)工作原則，參與研究意識形態(tài)工作相關制度，推動完善意識形態(tài)工作制度體系。根據黨委統(tǒng)一部署，定期聽取意識形態(tài)工作情況匯報，全覆蓋調研各部門機構，全年與黨員干部談心談話近xx人次，及時準確了解干部職工思想動態(tài)；統(tǒng)籌開展網絡環(huán)境、設備系統(tǒng)等信息意識形態(tài)風險點、關鍵點排查。加強網站、微信等官方社交平臺內容監(jiān)督、合規(guī)管理，抓實網上網下兩條戰(zhàn)線，構建良好網絡生態(tài)。
三是強基固本、筑牢堡壘。督促支部嚴格落實“第一議題”制度，積極參與所在支部、聯系支部活動。帶頭參與黨史學習知識競賽，黨史、黨的十九屆六中全會宣講等活動，充分發(fā)揮示范引領作用，形成一級抓一級、層層抓學習的良好氛圍。深入基層方面，切實“走出去”，實地調研各分子機構，帶領各部門開展交流學習、信息共享，引導進一步深化協(xié)同共享、合作共贏的思想。
四是正風肅紀、轉變作風。全力支持紀委書記、監(jiān)察專員辦開展巡視意見整改、監(jiān)督檢查、警示教育、執(zhí)紀問責等工作。嚴格落實黨風廉政建設工作責任制，自我監(jiān)督方面，帶頭接受黨和人民群眾的監(jiān)督，時刻保持反腐敗高壓態(tài)勢，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，保持不想腐的自覺，擔當起領導責任和示范責任；廉潔從業(yè)方面，嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定精神，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，堅持不將會議安排到風景名勝地，費用預算嚴格控制。同時，我對自己家人從嚴要求，從嚴管理，沒有發(fā)生廉潔問題。
二、工作中存在的問題。
作為黨委副書記，我深知管黨治黨責任重大，要時刻保持政治定力，不斷提升自身黨性修養(yǎng)?；仡櫲旯ぷ?，發(fā)覺從政治意識、大局意識的高度來思考問題的能力離組織的期望還有差距，引導教育黨員更好地以黨建促發(fā)展的能力還有待進一步加強。
此外，我按照年初制定的工作思路，雖盡力抓好日常管理，但仍存在不足：一是面對問題和矛盾時，還需更加果斷果敢。二是還需加大對所處行業(yè)規(guī)律的研究力度，帶動團隊持續(xù)創(chuàng)新，進一步激發(fā)發(fā)展活力。
三、
下一步工作計劃。
2022年，我將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，按照總體工作思路，團結帶領干部員工凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
一是提高站位，切實把牢政治方向。堅持把政治建設擺在首位，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。深刻理解“兩個確立”的極端重要性，把“兩個確立”的政治成果轉化為堅決做到“兩個維護”的政治自覺，轉化為對習近平新時代中國特色社會主義思想的忠實踐行，轉化為履好職責、做好工作的實際行動，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持系統(tǒng)學、跟進學、聯系實際學，做到學而信、學而悟，切實提高運用科學世界觀和方法論指導工作實踐、攻堅克難的能力。
二是擔當作為，提升持續(xù)發(fā)展質效。始終牢記以人民為中心的發(fā)展理念、始終牢記抓黨建促發(fā)展的職責使命，以“趕考”永遠在路上的奮斗姿態(tài)，堅決貫徹落實“十四五”規(guī)劃總體發(fā)展思路，錨定發(fā)展路徑，以“xxxxx”為抓手，提升管理和發(fā)展質效，奮力推動發(fā)展取得新成效。
三是廉潔自律，持續(xù)抓好作風建設。深化拓展“以案四說”“以案四改”，開展常態(tài)化廉潔提醒和警示教育，教育引導黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，筑牢防腐拒變思想防線。堅持挺紀在前，把黨風廉政建設工作責任制與工作紀律、履職情況結合起來。帶頭參加和規(guī)范黨內政治生活，嚴格履行“一崗雙責”，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，堅定不移糾正“四風”，以身作則、以上率下，以嚴和實的精神把黨紀黨規(guī)執(zhí)行好、落實好。
領導班子述責述廉情況報告篇八
堅持把黨風廉政建設作為“一號工程”，抓緊抓嚴抓實，推動全辦黨風政風持續(xù)好轉。
一是強化組織領導。根據實施“強責工程”的《意見》，多次召開專題會議，分析形勢、研究對策，制定黨風廉政建設全年工作計劃，明確目標任務和重點舉措。落實“四查一考機制”，對責任清單實施臺賬管理。領導班子成員帶頭學思踐悟，帶頭落實黨章、《準則》和《條例》，帶頭參加組織生活。開展與處室以上領導談心活動，進一步傳導壓力、推進工作、壓實責任。5月份，市委書記(市長)帶頭以普通黨員身份參加辦公室支部黨員大會，提出“勤學、善思、敏行、穎悟”的要求和殷切期望。
二是強化擔責履責。主要負責同志認真履行黨風廉政建設第一責任人的責任，領導班子成員切實履行“一崗雙責”。認真落實“強責工程”明確的各項集體責任、主要領導責任和領導班子成員責任，進一步健全責任傳導機制、檢查考核機制。扎實組織黨風廉政建設專題調研和履行主體責任情況自查自糾，組織黨(政府)辦系統(tǒng)圍繞“貫徹‘五個堅持’要求、弘揚‘求真務實’作風，提升‘三服務’水平”主題，深入開展思考和討論，推動“以單明責、照單履責、按單問責”落到實處。
三是強化黨建基礎。牢固確立“抓好黨建是最大政績”的觀念。嚴格按照規(guī)范化建設要求開展“三項管理”，認真執(zhí)行“三會一課”等各項制度。深入開展黨建工作調研。及時更新管理市委辦網站、官方微信公眾號，用好“市委辦微黨建(市政府辦微黨建)”微信群。組織“微黨課”大家講、支部書記講黨課、創(chuàng)建“五星黨支部”、系列主題教育等活動，支部建設水平全面提升。
領導班子述責述廉情況報告篇九
今年以來，在鄉(xiāng)黨委的正確領導下，我與鄉(xiāng)政府班子一道認真履行職責，始終堅持清醒的頭腦，與時俱進，恪守職責，廉潔自律，認真抓好分管的各項工作，為全鄉(xiāng)各項事業(yè)健康發(fā)展獻計獻策，思想認識有了新提高，工作本事得到進一步鍛煉?，F將我履行職責情景和廉潔從政情景報告如下。
一、堅持學習，加強理論修養(yǎng)。
堅持把加強學習作為提升政治理論水平和業(yè)務指導本事的重要抓手，緊密結合工作實際自覺參加各類學習培訓，從思想上始終堅持與黨的要求同步。同時堅持做好經常性的個人自學，在學習中注重聯系思想和工作實際，甘當小學生和調查員，多深入基層和扎根實際，多學習政策和法規(guī)，多了解村情和民意，向班子成員學習，向廣大職工學習，向村干部老百姓學習，與大家交朋友、樹情誼，把理論學習和業(yè)務學習結合起來，為各項工作的健康開展打好基礎、做好鋪墊。不斷嘗試用新理念新方法指導工作，在學習、實踐、運用的過程中不斷提高自我。
二、轉變作風，樹立宗旨意識。
重品行，做表率，堅持學以致用，注重調查研究，進一步牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，切實轉變工作作風，改善工作方法，深入基層深入群眾，切實為群眾辦好事辦實事，解決群眾實際生產生活中的困難和問題。踐行思想上提高、政治上過硬、工作上規(guī)范，時刻按照科學發(fā)展觀的要求，牢固樹立大局意識、職責意識、服務意識和穩(wěn)定意識。一是注重調查研究。多看多學少說少發(fā)表，先摸清情景、理清頭緒，再作出決策，做到了不經調查研究的事項不亂表態(tài)發(fā)言，調查研究不深入的事項不隨便表態(tài)發(fā)言，始終把調查研究擺在各項工作首位，作為推動工作的重要抓手。二是堅持學以致用。工作三個多月來，我始終把學習與實踐緊密相結合，著眼于解決全鄉(xiāng)發(fā)展中的實際問題，把學習體會和成果轉化為謀劃工作的思路、改善工作的措施，深入一線了解清楚情景，科學民主作出決策，過去的學習主要是大的條條塊塊，此刻應對基層一線，學習的東西更加具體、更貼近群眾、事關民意，如何學以致用將成為我今后工作的重要主題，并長期堅持下去。
根據鄉(xiāng)政府分工，我主要負責城建、國土、交通、安全生產、消防、等工作，應對分管聯系事項多、業(yè)務涉及廣等影響，克服畏難情緒，不怕苦和累，全面做好分管工作。一是理清工作思路認真做好日常工作，不斷熟悉分管工作和業(yè)務應用，組織開展了消防安全、安全生產、食品安全等檢查宣傳工作，深入一線查看道路交通情景，進取配合開展移民搬遷和精準扶貧工作;二是進取按照鄉(xiāng)政府的決策開展重點項目建設，邊學政策邊理程序邊向上進取對接爭取，開展了土地協(xié)調工作，重點項目建設進展有序。進取做好對上級部門的聯系溝通，加強向上匯報和向上爭取，多爭取上級領導和有關部門的支持幫忙。
三、統(tǒng)一思想，提高廉政意識。
在工作和生活中，我清楚自我是一名中共黨員，并且是受黨培養(yǎng)教育多年的基層干部，始終沒有忘記入黨誓詞，始終不忘黨的培養(yǎng)和群眾的信任，嚴格按照上級要求，時刻遵守《.....章程》、《廉政準則》、《農村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》等制度規(guī)定，不斷加強黨風廉政學習和教育，我深刻地認識到，加強廉潔履職，是全面貫徹落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的必然要求，是適應新形勢新任務、推進反腐倡廉建設、全面履行職能的必然要求，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，充分認識開展農村基層干部廉潔履職的重要性和必要性，決心把開展廉潔履職作為自我當前一項重要的政治任務來抓，切實入腦入心，認真查找自糾。進一步增強了紀律觀念、大局意識，始終堅持操守如玉、清清白白，管好自我的手和嘴，自覺理解監(jiān)督，杜絕吃拿卡要，有效做到了自重、自省、自警、自勵，嚴格地要求自我樹立廉潔奉公的良好形象。始終堅持統(tǒng)一的思想和團結和諧的干事氛圍。統(tǒng)一思想，在工作中不獨斷專行，重要事項必須經過民主決策;團結和諧，與班子成員交真朋友，用真感情，遇到問題不恥下問，在工作中建立起和諧的親情、友情，共同促進全鄉(xiāng)工作的開展。
四、存在不足及努力方向。
回顧任職以來的工作，本人在工作和黨風廉政建設方面取得了必須的成績，同時我也清醒地認識到工作中還存在很多不足，主要表此刻：一是學習是長期的過程與積累，我仍需要堅持努力，尤其是對理論的學習還要加強，提高從政的理論水平，分析問題與解決問題的本事不夠，把握工作重點不夠突出，工作預見性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，工作成效不夠突出。二是深入基層調查研究不夠，導致工作的針對性不足，在解決群眾關心的熱點、難點問題上存在必須差距，與村民群眾應對面的時間還是太少，走村串戶的次數還需增加。三是解決問題的方法不多，基層經驗不足，對當前農村發(fā)展的趨勢和群眾需求認識不深，鄉(xiāng)情民情了解不透。
今后努力方向：一是把學習擺在更加重要的位置。把學習作為一種政治職責、一種精神追求、一種思想境界來認識對待，確保時間集中學、明確要求自我學、帶著問題重點學，真學、真懂、真用，學習做好本職工作所必須的知識，努力成為行家里手;二是立足使命，明確任務。埋頭苦干、勤奮工作、忠于職守，自覺延展共.產.黨員先進性的要求，嚴格要求自我，力爭在思想上有新提高，在作風上有新變化，在工作上有新舉措。
在今后的工作中，我將繼續(xù)堅持良好的工作熱情，努力改善自我的缺點和不足，發(fā)揮好優(yōu)勢特長，和班子成員一道，在鄉(xiāng)黨委的領導下，團結和諧、干事進取，努力為景訥的完美明天動腦動手、入心入情，為一方家園和諧發(fā)展創(chuàng)造不平凡的業(yè)績。
領導班子述責述廉情況報告篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位代表：
按照職代會關于領導班子成員述職述廉述責的有關要求，現就本人一年來履職情況報告如下：
一、理論學習和思想政治情況。
1.學習習近平新時代中國特色社會主義新思想。
三是樹立了大局意識，能夠在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，在具體工作中也樹立了與公司領導班子保持一致的大局意識，但對新思想的延伸、拓展、實踐上還需要很下功夫，進一步做好理論與實踐的結合。
2.學習總書記來陜來榆講話、七一重要講話、十九屆六中全會精神。
按照公司黨委工作安排，我認真學習研讀了總書記來陜來榆講話、七一重要講話、十九屆六中全會精神，作為一名共產黨員,我認為學習和貫徹好總書記講話重要精神和全會精神，就是要準確把握“以史為鑒、開創(chuàng)未來”的新要求，最根本的就是時刻不忘自己黨員的身份，時刻不忘入黨時莊嚴許下的誓言，永遠保持中國共產黨人的奮斗精神，總結起來就是要做好幾下幾點：一是要統(tǒng)一思想，樹立崇高的理想信念。作為黨員干部，就是要通過學習與鉆研，始終把自己的思想與黨的政策和策略統(tǒng)一起來，做好黨思想的傳播者和踐行者。二是要強化自身，發(fā)揮黨員干部模范帶頭作用。作為一名黨員干部，在新時代要取得新的成就，就要學習先輩們的精神，就要不斷的強化自身，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，在思想上要與時俱進，在生活上要嚴于律己，在工作上要率先垂范。三是要堅持知行合一，強化學習成果落地。要把總書記來陜來榆講話、七一重要講話、十九屆六中全會精神貫徹落實工作中去，就要把貫徹新發(fā)展理念，構建新發(fā)展格局，同黨史學習教育結合起來，使明理更清醒、增信更執(zhí)著、崇德更堅定、力行更自覺，切實做好學習成果落地。
3.“四史”學習、黨史學習教育情況。
通過對“四史”和黨史的學習，我切身體會到中國共產黨一百年波瀾壯闊的歷史，是取之不盡的精神寶庫和用之不竭的力量源泉，學之越深、悟之越透，越能從中得到經驗啟迪、汲取前進動力。
學黨史就是要充分重視歷史留下的烙印和啟示，在思想上樹立自己正確的人生觀和價值觀，以高度的政治自覺投入到黨史學習教育，用黨的奮斗歷史和偉大成就鼓舞斗志、明確方向，用黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風堅定信念、凝聚力量，深刻認識到“只有中國共產黨才能領導中國”是歷史的選擇、人民的選擇，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。用黨的實踐創(chuàng)新和歷史經驗啟迪智慧，砥礪品格，服務人民，擔當重任，推動企業(yè)發(fā)展，走好新時代長征路。
4.省委十三屆十次會議精神學習情況。
通過對省委十三屆十次會議精神的學習，使我進一步對黨的十九屆六中全會精神和習近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神有了深入的了解，切實體會到了統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動的重要性，明確了作為黨員干部要不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，善于從政治上看待問題、分析問題、把握問題，不折不扣貫徹落實黨中央各項決策部署，以實際行動堅決做到“兩個維護”。作為企業(yè)的管理者要牢固樹立正確的政績觀，處理好發(fā)展和安全和環(huán)境保護、盡力而為和量力而行等重大關系，牢牢守住安全底線、生態(tài)底線，完成企業(yè)經營目標，推動高質量發(fā)展。
二、履行“一崗雙責”情況。
一年來，我始終把加強教育學習放在重要位置，注重用科學的理論武裝頭腦，時刻繃緊廉政這根弦，自覺筑牢防腐拒變的堤壩。一是通過學習上級有關實行黨風廉政工作的文件精神，我進一步認識到了黨員領導干部廉政從政是黨的性質和宗旨的基本要求，是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。在學習過程中堅持學有所思、學以致用，做到自重、自省、自警，自覺提升廉潔從政一崗雙責的意識，不斷改造自己的主觀世界，不斷豐富自己的知識面，擴寬自己的視野，經常深入基層，深入一線，調查研究，虛心向同志們學習基層工作方法，提高分析問題、解決問題能力。
二是任職以來，我認真履行黨風廉政責任制度，積極開展學習黨風廉政法規(guī)活動，以《黨章》要求約束自己，以黨紀黨規(guī)規(guī)范自己，將艱苦奮斗、勤儉辦事落實到日常工作中，以頑強、實干的作風，飽滿的干勁，扎實的工作，發(fā)揮一名黨員干部的先鋒模范作用。在工作中，嚴格按照規(guī)定和制度辦事，始終按照工作權限和工作程序履行職責，不講無原則的話，不辦無原則的事，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使工作職權。自覺做到政治上堅定，經濟上干凈，工作上實干，講原則，顧大局。
三是在工作中我自覺履行崗位職責，堅持原則，敢于負責，不計得失，顧全大局，力求圍繞公司的工作大局，努力推動分管部門工作為公司發(fā)展服務。在工作作風上比過去更加深入實際，能更多地聯系實際，注意調動所屬人員的積極性，工作方法更加人性化，更加注重基礎工作，較好地完成了各項工作任務。
2021年在公司黨委開展的“謀發(fā)展促經營，我為群眾辦實事”實踐活動中，公司共分配我負責完成問題共6條，其中5條已整改完成，分別為公司降塵系統(tǒng)安裝、智能化銷售系統(tǒng)安裝、營業(yè)室衛(wèi)生間建設、龍華陽關電廠職工浴室建設、龍華陽關電廠廠區(qū)綠化提升，1項未完成公司為統(tǒng)籌考慮化工、煤礦、電廠污水的達標排放問題，目前公司已開展煤礦井下直濾系統(tǒng)、礦井疏干水及工業(yè)廢水處理綜合利用項目建設，項目建成后將徹底解決化工、煤礦、電廠污水的達標排放問題。
經過多次會議和對外考察，自動采樣機投入使用，使得煤種質量檢測更具代表性，減輕了取樣人員的工作強度。
2021年，在公司黨政領導下，我分管的生態(tài)環(huán)保業(yè)務圓滿完成各項指標，環(huán)保基礎管理工作顯著提升。一是修訂了公司生態(tài)環(huán)保責任制，簽訂了生態(tài)環(huán)保目標責任書，修訂了生態(tài)環(huán)保管理制度，責任體系進一步健全。二是完成了突發(fā)環(huán)境事件應急預案報告修編、備案、培訓及演練工作。三是組織開展了“6.5世界環(huán)境日”主題宣傳活動和年度植樹節(jié)活動。四是2020年公司在省級綠色礦山創(chuàng)建的基礎上，嚴格按照綠色礦山建設方案，在礦山環(huán)境改善、資源綜合利用提升、節(jié)能減排、科技創(chuàng)新與智能礦山建設、企業(yè)管理與企業(yè)形象建設等方面多點發(fā)力，礦井2021年1月入圍全國綠色礦山名錄。五是制定了大排查大整治百日生態(tài)保衛(wèi)大行動排查活動實施方案，并組織實施。六是組織開展了《突發(fā)環(huán)境事件應急預案及“美麗陜西，健康你我”專題宣講》培訓及《企業(yè)綠色低碳發(fā)展》專題培訓。公司全員環(huán)保意識顯著提升，環(huán)?；A管理工作有效提高。
一是完成了廠區(qū)智能化降塵系統(tǒng)和揚塵在線監(jiān)測系統(tǒng)的建設。二是完成出廠洗車臺建設安裝。三是完成公司非道路移動機械編碼登記掛牌和車輛尾氣檢測工作。四是開展了非道路移動機械設備尾氣凈化裝置的調研和試驗工作。五是強化礦區(qū)道路灑水降塵工作，加大了出廠車輛檢查力度，杜絕了車輛帶泥上路、冒頂裝載和未遮蓋現象。
污水處理車間完成了工業(yè)水反滲透膜的更換，提升了工業(yè)水處理水質。三是持續(xù)推進了礦井疏干水及工業(yè)廢水處理與綜合利用項目，完成了項目初步設計和施工圖設計的修改工作，組織開展了項目樁基施工及項目場地供電線路的遷移工作。四是完成了井下柔性陶瓷膜直濾系統(tǒng)的調研工作，并與中煤環(huán)保公司合作，制定了直濾系統(tǒng)的建設方案。
全年累計入庫各類危廢32.8t，轉移危廢30.82t，各類危廢回收率明顯提升。三是完成了煤矸石填溝造地綜合利用項目水保及環(huán)保設施的建設及竣工驗收。四是積極推進煤矸石綜合利用工作，提升了綜合利用率。
2021年，圓滿完成了公司礦山地質環(huán)境保護與土地復墾工程計劃，一是完成風井場地景觀綠化工程，并對廠區(qū)現有綠化區(qū)域進行維護。二是完成了車兒蓋溝水源地土地環(huán)境治理工程、孫家岔鎮(zhèn)前梁畔山體邊坡治理工程，燕家塔村環(huán)境治理工程開工建設。三是完成了全井田地形地貌景觀與土地資源遙感監(jiān)測工程。四是開展2021年回采區(qū)域內地面村莊搬遷垃圾清運及土地復綠工作，完成沉陷區(qū)范圍內的道路修復治理。五是開展10201、10202、30206工作面沉陷區(qū)巖移監(jiān)測工程。六是開展301盤區(qū)沉陷區(qū)道路修復工程管網敷設施工。七是完成了301盤區(qū)沉陷區(qū)注漿充填環(huán)境治理工程。八是完成了礦山地質環(huán)境保護與土地復墾中長期規(guī)劃備案工作。九是完成了礦山地質環(huán)境保護與土地復墾方案的編制工作，現階段已完成現場核查，待開展會議評審。十是組織完成了2021年度礦山地質環(huán)境保護與土地復墾工程驗收工作。
三、落實意識形態(tài)工作情況。
1.意識形態(tài)工作落實情況。
作為一名黨員干部，我充分認識到意識形態(tài)領域斗爭的復雜性，始終堅持馬克思主義指導地位，堅決落實意識形態(tài)工作責任，切實負起政治責任和領導責任。一是通過自主學習、集體學習、參與公司組組織的理論學習活動等多種形式，我深刻領會到了黨章、習近平總書記系列重要講話精神等理論知識的科學內涵和核心要義,樹立了政治意識、大局意識、看齊意識、核心意識，進一步堅定了道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，確保各項工作在黨的領導下沿著正確的政治方向發(fā)展，明確了自身對職責范圍內的意識形態(tài)工作的責任，通過定期分析研判分管部門意識形態(tài)領域問題，組織所屬人員開展理論學習、日常談心等方式，全面落實從嚴治黨、從嚴治檢各項要求。二是通過強化擔當精神，積極落實意識形態(tài)工作責任，在提倡什么、反對什么上旗幟鮮明，在大是大非問題上敢于發(fā)聲，在思想交鋒中敢于亮劍，堅決克服“好人主義"、上推下卸、敷衍塞責、養(yǎng)癰遺患等現象。堅持帶頭模范作用，肩負起意識形態(tài)工作主體責任。在管理所分管部門的意識形態(tài)工作時，旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，把工作抓在手上，按照公司黨組的要求和規(guī)定，找準著力點和突破口，把各項工作緊緊抓在手上，做到不放手、不松手、不縮手，切實推動工作責任深化、細化、實化。三是切實把意識形態(tài)工作的落腳點最終體現到工作成效上，牢牢把握公司制定的各項目標指標，全面推進各項工作穩(wěn)步開展，聚焦主業(yè)，突出工作重點，補齊工作短板。要求所屬員工增強責任意識、擔當意識、效率意識，把講工作放在更加突出的位置，切實提高工作成效。
2.“1+n”談心談話落實情況和宣講情況。
三是收集了意見建議、改進了工作。
四、存在的不足、改進措施和下一步努力方向。
（一）。
2021年工作主要存在問題時未完成風井項目環(huán)評手續(xù)及煤礦1000萬噸/a環(huán)評報批。
改進措施：根據《關于進一步加強煤炭資源開發(fā)環(huán)境影響評價管理的通知》文件（環(huán)評〔2020〕63號）要求，經公司與陜西省發(fā)改委及生態(tài)環(huán)境廳等部門溝通，目前已啟動規(guī)劃環(huán)評及項目環(huán)評編制工作，該環(huán)保完成備案后，可一次性解決風井項目環(huán)評及煤礦1000萬噸/年環(huán)評報批問題。
銷售目標：2022年計劃年度銷售1000萬噸，其中面煤750萬噸，塊煤250萬噸。
環(huán)保目標：杜絕一般及以上環(huán)境污染事件；
杜絕環(huán)保重大隱患掛牌督辦、約談、通報、新聞媒體曝光事件；
各類污染物達標排放。
1.全面拓展市場，完成公司銷售目標。
三是堅持煤炭銷售線上線下相結合，充分發(fā)揮上線交易平臺發(fā)現市場、活躍市場的等功能，加強與用戶溝通對接，增強契約精神，及時按期足量兌現競價用戶的供應量。
2.夯實生態(tài)環(huán)保基礎，落實生態(tài)環(huán)保責任。
一是建立公司生態(tài)環(huán)保標準化管理體系，規(guī)范管理公司及各單位生態(tài)環(huán)保工作。二是進一步強化生態(tài)環(huán)保主體責任落實，全面落實生態(tài)環(huán)境目標考核制度。三是做實生態(tài)環(huán)保宣傳培訓，提升全員生態(tài)環(huán)保意識，深刻認識生態(tài)文明建設和環(huán)境保護重大意義。四是加強環(huán)保設施運行管理，嚴格執(zhí)行環(huán)保設施停啟運報告制度。五是推進孫家岔龍華煤礦礦井項目環(huán)評及所在礦區(qū)規(guī)劃環(huán)評手續(xù)。
3.打好大氣、水、土壤污染防治攻堅戰(zhàn)，構建環(huán)境質量保障體系。
四是做好生產、生活用水設備的日常維護和保養(yǎng)及水質化驗工作；
五是根據黃河治理委員會取水許可證辦理要求，積極推進礦井智慧水務系統(tǒng)建立辦理取水許可證。六是推進固廢綜合利用工作，開展煤矸石綜合利用的科技攻關、研發(fā)及推廣。七是進一步強化危險廢物管理，做好危險廢物的合規(guī)處置工作。
4.加強生態(tài)環(huán)境監(jiān)測管理，全面提升生態(tài)環(huán)境監(jiān)測水平。
三是要做好廠區(qū)揚塵在線監(jiān)測裝置聯網工作，嚴格揚塵防治措施，杜絕揚塵超標。
5.加強環(huán)境事件防控，提升應急處置能力。
二是要針對突發(fā)環(huán)境事件應急預案開展全員培訓及應急演練工作；
四是加強環(huán)境風險管控，落實管控責任，嚴防環(huán)境風險向隱患轉變；
五是要加強環(huán)境事件應急物資的規(guī)范化管理，各單位必須按照應急預案配備齊全應急物資，建立應急物資清單，并保證物資的完好，嚴禁將應急物資挪作他用。
6.強化生態(tài)環(huán)境治理，全力打造生態(tài)文明礦山。
三是規(guī)范管理礦山地質環(huán)境恢復治理與土地復墾基金管理，完善審批流程。
7.統(tǒng)籌規(guī)劃碳排放核查工作，構建綠色低碳發(fā)展體系。
三是開展污染治理減排效果評估。四是推行生態(tài)環(huán)保業(yè)務數字化管理。建設生態(tài)環(huán)保智能管理系統(tǒng)，統(tǒng)籌智能水務、智能降塵、礦山地質環(huán)境動態(tài)監(jiān)測預警等系統(tǒng)，實現生態(tài)環(huán)保信息并網。五是開展清潔生產審核，推進綠色生產鏈建設，構建資源循環(huán)利用體系。
領導班子述責述廉情況報告篇十一
（2021年1月）。
2020年5月，本人擔任xxx鎮(zhèn)黨委副書記并當選鎮(zhèn)長，半年多來來，在區(qū)委、區(qū)政府和鎮(zhèn)黨委的堅強領導下，我始終圍繞全區(qū)發(fā)展大局，立足單位實際，拼搏實干、奮發(fā)進取，較好地完成了全年的各項工作?，F將相關情況匯報如下。
一、述責述廉情況。
1.狠抓黨風廉政建設。認真貫徹執(zhí)行廉政《準則》和《條例》，在大額支出審批中，堅持班子集體研究、集體決策，有效避免審批失誤。進一步健全完善政府采購、公務用車、公務接待等各項管理制度，嚴格控制支出，進一步降低了公務開支的總量。并主動將自己的行為置于黨內監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督之中，把人民群眾滿意不滿意、高不高興、答不答應作為檢驗各項工作的最根本標準和衡量自身廉潔自律工作好壞的標準。
2.切實改進工作作風。堅持把時間和精力集中到工作上，把工作著力點放在抓全局性、關鍵性、基礎性的問題上。在推進發(fā)展方面，緊緊圍繞全區(qū)發(fā)展大局，立足本鎮(zhèn)實際，突出重點，逐個階段抓推進，逐個領域抓落實。在抓具體工作中，不僅注重把任務布置下去，更注重對工作推進情況的督查，主動推進產業(yè)發(fā)展、農村人居環(huán)境整治、民生工程建設等重點工作中的困難和問題，努力增強工作的針對性和實效性，保證各項工作有力有序開展。
二、述職情況。
在常態(tài)化做好疫情防控的前提下，我們統(tǒng)籌推進疫情防控和經濟社會發(fā)展，做好復工復產復市復學工作，全鎮(zhèn)上下統(tǒng)一思想和行動，明確責任、迅速行動、強抓落實，確保如期完成今年經濟社會發(fā)展目標。項目建設穩(wěn)步推進。xxx經過多年建設，園區(qū)配套日趨完善，即將試營業(yè)。xxx、xxx、xxx等一批產業(yè)項目簽約落戶并開工建設。旅游口碑穩(wěn)步提升。相繼舉辦了2020xxx鄉(xiāng)村旅游現場推進會暨第二屆美麗xxx鄉(xiāng)村游嘉年華、xxx、xxx等一系列重大活動賽事，吸引了大批游客前來參觀旅游。鎮(zhèn)村面貌持續(xù)增靚。完成長江兩岸造林500畝，新建修繕各類道路12公里，先后完成6個公廁的新建改造，對污水處理一廠、二廠提標改造，推進全鎮(zhèn)垃圾分類試點，建成45座垃圾分類亭，完成三個自然村的自來水管網升級改造。生態(tài)環(huán)境持續(xù)增色。xxx、xxx、xxx獲得“省級特色田園鄉(xiāng)村”稱號；加大環(huán)境綜合整治力度，完成全鎮(zhèn)15公里的河道清淤工作，整治水塘134座；落實中央環(huán)保督導組的要求，成功拆除xxx船廠；完成xxx、xxx兩個船廠復綠提升，分別建成船舶文化公園和體育健康公園。社會事業(yè)持續(xù)增彩。全鎮(zhèn)建檔立卡低收入戶共212戶488人，均已實現脫貧，脫貧率達到100%。2020年農村居民人均可支配收入預計超過2.6萬元，5個行政村農村集體經濟收入均已超過80萬元，成功摘掉經濟薄弱村的帽子，真正以“產業(yè)興”推動“農民富、集體強”。安全生產不斷加強。全面貫徹落實市、區(qū)安全生產工作會議精神，認真排除隱患，落實相關安全生產措施。成立鎮(zhèn)安全生產委員會，由本人任組長，分管領導任副組長，各村均成立安全生產工作領導小組，在全鎮(zhèn)上下形成安全生產網絡，做到有人抓、有人管、有人查、有人辦。每月、每季度及重大節(jié)假日親自帶隊進行安全生產檢查，及時發(fā)現安全生產中的薄弱環(huán)節(jié)，確保安全防范在事故未發(fā)生之前解決。
三、落實意識形態(tài)工作責任制方面。
1.擔當政治之責。高度重視意識形態(tài)的重要地位，通過中心組學習、專題講座、集中授課等形式，深刻把握習近平新時代中國特色社會主義思想的內涵與要義，始終保持強大的政治定力。努力做到帶頭學、及時學、跟進學，堅持讀原著、學原文、悟原理，保持學而信、學而用、學而行，切實用講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
2.履行大局之責。通過鎮(zhèn)村兩級宣傳欄加強對基層黨建、廉政法治文化建設、黨風廉政建設等內容的宣傳。依托外宣志愿者隊伍、微信公眾號開展“微宣傳”行動，占領網絡宣傳陣地，強化宣傳載體建設，在首屆全國“美麗鄉(xiāng)村”健康跑等重大活動中發(fā)揮了積極作用。并主動出擊，切實加強對外宣傳，積極向學習強國平臺、省市級媒體投稿，對我鎮(zhèn)基層醫(yī)療服務、農村環(huán)境綜合治理、高效農業(yè)發(fā)展等工作進行了推介報導。
3.落實守土之責。積極凝練符合xxx實際的鄉(xiāng)規(guī)民約，大力挖掘“新鄉(xiāng)賢”，推動鄉(xiāng)土文化復興；利用百姓舞臺，成功舉辦了歌曲、喜劇、舞蹈等群眾文化活動；著力擦亮“全國文明鎮(zhèn)”的金字招牌，以倡導婚事新辦、喪事簡辦、孝老愛親、勤勞致富等為著力點，進一步發(fā)揮村民代表大會、村民議事會、紅白理事會等群眾性自治組織的作用，使革除陳規(guī)陋習成為群眾的普遍共識和自覺行動；持續(xù)開展文明戶、文明家庭、最美庭院等評選工作，推動農村精神文明建設再上新臺階。
四、述法情況。
1.始終堅持法治理念。我始終將社會主義法治理念“依法治國、執(zhí)法為民、公平正義、服務大局、黨的領導”五方面的要求銘記于心，堅持用社會主義法治理念指導工作實踐，崇尚法律權威，恪行為民謀利，保持程序正當，擁護黨的領導，立足本職，全面正確履行職責，致力于推進xxx發(fā)展的進程，努力創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和公正高效的法治環(huán)境。
2.始終堅持依法行政。工作中，始終注意按照政策規(guī)定和法律程序辦事，嚴格規(guī)范自己的施政行為，堅持依法行政的原則，不以言代法、以政代法，清清楚楚行政，明明白白辦事。牢固樹立“一盤棋”的思想，對集體做出的決策堅決貫徹執(zhí)行，確保全面落實，維護鎮(zhèn)黨委的權威。注重加強與班子成員的團結協(xié)作，做到真誠相處、坦誠相待。注意調動大家的積極性，注重營造民主和諧、創(chuàng)新進取的工作氛圍。
3.始終堅持遵紀守法。自覺從思想上構筑起反腐倡廉的堅強防線，堅持以身作則、秉公辦事、不徇私情，處理問題，解決矛盾不帶任何私利。認真學習貫徹新的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，以兩大綱領性文件為標桿，指導全年工作開展。嚴格落實“一崗雙責”，在履職過程中，我沒有干預工程和插手項目建設；沒有違規(guī)收送現金、有價證券及貴重物品；沒有利用職權和職務影響為家庭成員及其他親友謀取私利。嚴格落實領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度，主動接受組織和群眾的監(jiān)督。
總之，在今后的工作中，我將進一步加強學習，拓展思路，扎實工作，努力提高駕馭復雜局面的工作水平，保持高漲的工作、學習熱情，全身心投入到建設xxx社會主義現代化的新征程中，勤政廉潔，做好表率，帶好身邊人，做一名廉潔奉公的人民公仆。
領導班子述責述廉情況報告篇十二
2020年，在市委、市政府的正確領導下，根據局黨組分工，我分管負責綜合監(jiān)督、食品安全標準與監(jiān)測評估、中醫(yī)藥管理、聯系醫(yī)學會工作?，F將一年來履職履責情況匯報如下：
回顧今年我履職的情況，認為突出抓了以下四個方面：
1.認真學習了xxx中國特色社會主義、黨的__和系列會議精神，認真學習了xxxxx報告原文，積極參加中心組學習討論活動，并緊密結合本職工作深刻領會、準確把握。
2.認真參加踐行群眾路線，積極走基層訪群眾，積極撰寫調研報告，撰寫了《關于加強中醫(yī)藥在秋冬季疫情防控中的作用的建議》的調查報告。
3.認真落實“兩個責任”談話制度。為保證黨風廉政建設“兩個責任”談話制度落到實處，擬定了與分管科室、單位負責人、干部談話的實施。
方案。
確定了七個方面的談話內容實行了“九個必談”。
4.突出抓了分管科室干部隊伍業(yè)務素質的提高。今年發(fā)生了新冠疫情，對干部素質考驗的關鍵之年，我委干部隊伍建設特殊的一年，以充實業(yè)務科室為主，業(yè)務素質的培訓和提高是當務之急。采取了請進來、走出去的辦法培訓，全年請專家上門輔導6場次，派干部外出跟班14人次，有力地促進了干部隊伍業(yè)務水平的提高。
1、勤學習。今年突出加強了兩方面的學習，一是系統(tǒng)地學習了習總書記系列講話精神，堅決擁護以xxx為核心的黨中央領導集體，從思想上、行動上統(tǒng)一到黨中央的決策部署中來。二是學習了分管業(yè)務知識，迅速適應分工調整，法規(guī)和政策，加大檢查和依法辦案的力度。
2、講維護。服從工作安排。樂意服從局黨組分工安排，任勞任怨做好分管工作；維護班子團結，積極溝通配合。3、盡職責。干好本職工作是衡量干部是否稱職的核心。我我分管的各項工作在各位科室負責人的努力下都取得了好的成績。中醫(yī)藥管理方面：在疫情常態(tài)化的情況下，啟動了中醫(yī)中藥文化中國行活動盤錦市“云端中醫(yī)”線上線下服務活動并成功舉辦了向社會的新聞發(fā)布會，通過線上活動大數據顯示很多中青年中醫(yī)愛好者積極參與，舉辦了中醫(yī)膏方節(jié)活動，推進了中醫(yī)藥文化進校園、進社區(qū)、進機關，提升公眾對中醫(yī)的認知和認可。積極培訓中醫(yī)基層人才，與中醫(yī)藥大學聯系啟動了西學中工程，向國家、省推薦名老中醫(yī)、青年名中醫(yī)，夯實中醫(yī)人才基礎。
綜合監(jiān)督、醫(yī)療執(zhí)法方面：主動帶領監(jiān)督隊伍積極參與疫情防控工作，出動執(zhí)法車輛150次，執(zhí)法1500余次，創(chuàng)造了“邊執(zhí)法、邊普法”的盤錦模式，并在全國的會議上交流發(fā)言。圓滿完成了“雙隨機，一公開”任務，完成了達100%；開展了藍盾系列專項行動，對學校疫情防控、集中隔離場所、生活飲用水、公共場所衛(wèi)生、消毒單位、中醫(yī)診所等開展了專項督查和整治；全年案件達到100余件；大力開展職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)健康工作，指導幫助項目的職業(yè)危害性預評價備查工作，企業(yè)職業(yè)健康體檢率在全省名列前茅。
聯系醫(yī)學會方面。積極主動走進矛盾，幫助醫(yī)學會協(xié)調解決了與縣區(qū)體制交接不健全等實際問題，為今后高效工作奠定了基礎。
4、守紀律。認真履行了黨風。
廉政。
建設責任制。在平常工作生活中做到“三對照”，時刻對照黨紀黨規(guī)，法律法規(guī)，時刻對照黨組織關于黨風。
廉政。
建設的部署要求，廉潔自律，從嚴要求。工作上秉公辦事，生活上廉潔自律，思想上堅定理想信念，不斷自鳴警鐘，保持清政廉潔的操守，以求高素養(yǎng)。奉行“踏踏實實干事、清清白白從政、堂堂正正做人”的原則，從思想上筑起一道“反腐倡廉”的防線。
（略）。
回顧一年來的工作，我積極履行了自己的工作職責，較好的完成了本職工作。但按照上級要求和廣大人民群眾的期望還有一定差距和不足，一是理論學習不系統(tǒng)、不深入，需要進一步加強。二是加強到基層調研，主要是平時忙于日常事物多，調研時間有限。今后我將努力學習，克服不足，推動工作再有新的成效。
領導班子述責述廉情況報告篇十三
一年來，局領導班子認真貫徹落實黨風廉政建設有關規(guī)定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實增強黨的觀念和黨性修養(yǎng)，班子成員能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，始終保持清正廉潔本色，緊緊圍繞縣委、縣政府的決策部署，深入貫徹落實十八大和十八屆四中、五中全會精神，求實創(chuàng)新，扎實工作，在林業(yè)生態(tài)建設、產業(yè)發(fā)展、資源保護、深化改革、黨的建設等多項工作實現新突破，取得新成績，圓滿完成了全年各項工作任務。現將局領導班子履行職責和廉政建設情況報告如下：
一、加強組織領導，落實主體責任。
林業(yè)局領導班子始終堅持把落實黨風廉政建設責任制的要求融到實際工作的全過程，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，主要做了以下幾項工作。
始終把落實黨風廉政建設責任制作為推動班子建設和林業(yè)生態(tài)建設的一件大事來抓，將其納入工作總體部署通盤謀劃、統(tǒng)籌安排，做到同部署、同落實、同考核
一是強化組織領導。
增強領導意識、責任意識，對反腐倡廉工作精心部署，常抓不懈通過班子會、黨委學習會和系統(tǒng)職工大會等形式，傳達、學習、領會上級黨風廉政建設會議和文件精神，深入探索新形勢下黨風廉政建設和反腐敗工作方式方法，研究部署反腐倡廉工作任務
二是落實責任分工。
嚴格按照《林業(yè)局領導班子成員黨風廉政建設崗位職責》規(guī)定，結合班子實際情況，明確各成員在黨風廉政建設中的職責范圍和內容，將黨風廉政建設和反腐敗工作任務進行責任分解，實行主要領導負總責、班子其他成員分工負責的逐級負責制
三是層層簽訂責任書。
按照縣紀委全會精神，認真修訂完善黨風廉政建設責任書，與下屬場站和機關科室站簽訂年度黨風廉政建責任書，同時，將場站落實黨風廉政建設責任制執(zhí)行情況納入經營業(yè)績考核指標體系，通過年末考核作為場站獎罰、績效薪酬確定和干部任免重要依據
始終把加強學習教育、嚴格管理隊伍作為黨風廉政建設的頭等大事來抓，重點加強機關黨員干部和下屬場站領導干部的反腐倡廉思想道德教育和廉潔從政教育。
一是明確教育內容。
堅持做到突出三類教育重點，明確三項教育內容，探索“三結合”的教育方法教育重點一類是機關的黨員干部，一類是場站的領導干部，一類是有人、財、物處置權和執(zhí)法審批權的重點崗位人員三項教育內容為，深入開展理想信念教育，加強職業(yè)道德教育，不斷強化黨紀黨規(guī)教育三個結合是，實行常規(guī)教育與專題教育相結合，典型教育與警示教育相結合，集中教育與個人自學相結合
二是強化反腐倡廉宣傳教育。
逢會必講作風建設和反腐敗，反復強調廉潔意識培養(yǎng)的重要性；堅持干部任前談話，提出工作要求和廉潔警示；每年春節(jié)、國慶、中秋等節(jié)假日，進行廉潔警示提醒每年認真組織開展紀律教育活動，通過觀看警示教育片、讀廉政書籍等方式，強化黨員干部的思想道德和廉潔從政意識
三是開展“廉潔文化”進機關進、企業(yè)活動。
通過大力弘揚廉潔文化，占領思想教育的主陣地，引導機關干部、黨員職工自覺堅持講文明、講道德、講法紀、講責任、講誠信的價值取向、行為準則，營造廉潔環(huán)境在林業(yè)系統(tǒng)先后組織了報送漫畫、書法、反腐征文作品
20。
余幅。
二、健全長效機制，鞏固糾正“四風”成果。
我局結合工作實際，在認真總結原有制度建設方面的缺失和不足的基礎上，進一步完善了《林業(yè)局黨風廉政建設責任制》、《車輛管理制度》、《林業(yè)站千分考核辦法》、《林業(yè)企業(yè)產品銷售管理辦法》、《林業(yè)局機關干部管理辦法》等十四項管理制度，使我局的制度建設進一步規(guī)范，為規(guī)范干部從政行為提供了紀律保證。為了確保各項制度落到實處，局機關成立了由主要領導為組長的工作紀律考核組，定期和不定期對機關科室及場站進行督查考核，對存在問題限期進行整改。檢查組不但對工作紀律、業(yè)務辦理、執(zhí)法執(zhí)紀、廉潔自律等情況進行日常檢查，還在節(jié)假日時間節(jié)點對公務用車、請吃吃請、收送禮金禮品等違犯“四風”問題進行檢查，采取不打招呼直接深入基層，通過職工談話、查看票據的方式進行突擊檢查。通過紀律檢查，及時糾正了個別干部違規(guī)行為，鞏固了林業(yè)系統(tǒng)糾正“四風”的建設成果。
三、支持依紀依法辦案，查處不正之風和腐敗問題。
4
件
5
人，通報批評。
2
人，誡勉談話。
6
人。嚴于律己，要求黨委領導班子清正廉潔、以身作則。領導班子切實帶頭落實八項規(guī)定，帶頭反對“四風”，開短會講短話，精簡會議文件，不公車私用，不奢侈浪費；同時，做敢于接受監(jiān)督的表率，自覺將上級組織監(jiān)督、同級紀委監(jiān)督、輿論媒體監(jiān)督、干部群眾監(jiān)督作為強化廉潔自律的重要手段。
四、強化權力監(jiān)督，從源頭上防治腐敗。
加強和推進懲防體系建設，不斷加強教育、制度、監(jiān)督等各項工作，強化了廉政風險防控。認真落實一把手“五個不直接分管”的工作要求，將原來局長分管的人事和財務分別由班子副職分管。加強財政項目資金的管理，對林業(yè)專項資金實行專戶專人管理，將實現與省專項資金管理平臺聯網，增強專項資金流通使用的透明度。對行政事業(yè)性收費實行“收支兩條線”制度，完善了預算資金管理制度，加強對行政事業(yè)單位的賬戶管理，防止了經濟問題的滋生。進一步加大黨務政務公開工作力度，嚴格按照黨務政務公開的要求對公開項目在局域網站、公開欄、大屏幕、簡報、會議等公開平臺上公開。
五、堅持群眾路線，完善選人用人機制。
堅持走群眾路線，增強干部選拔工作的透明度，在干部的使用上嚴格執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《關于加強干部選拔任用工作監(jiān)督的意見》。
2015。
年提拔使用副場級干部。
4
名、機關科室負責人。
1
名、森林公安副大隊長。
1
名、森林公安派出所副所長。
4
名，機關場站崗位交流。
3
名。我們在干部任用上始終堅持民主推薦、民主決策，讓能力強、能干事、素質好、威信高的干部脫穎而出，保持了干部選拔工作的公開、公平、公正，優(yōu)化了干部隊伍結構，營造了風清氣正的選人用人環(huán)境。根據嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督的思路，采取平時考核、年度考核、任職考察等多種手段，從嚴考核干部的現實表現。強化日常管理監(jiān)督，先后出臺了各種干部管理制度和考核辦法，強化對干部工作完成情況的考核，切實轉變干部工作作風，不斷提高履職能力和服務群眾的能力。
六、加強班子建設，當好廉潔從政表率。
林業(yè)局對黨風廉政建設高度重視，把黨風廉政建設列入重要議事日程，與業(yè)務工作一同研究、一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核，堅持一把手負總責，一班人齊抓共管的工作機制在全縣林業(yè)工作會議上，傳達學習中央、省、市紀委全會和省林業(yè)系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議精神，分析林業(yè)系統(tǒng)廉政建設形勢，安排反腐倡廉工作，進一步增強了領導干部的責任意識結合林業(yè)工作實際，簽定了《
2015。
年黨風廉政建設責任書》，將黨風廉政建設的目標、任務層層分解落實，明確了工作標準和責任要求，將責任制的落實情況列入年終工作目標任務考核的內容，使責任追究有章可循。
局長作為林業(yè)局黨風廉政建設第一責任人，堅持做到親自部署上級黨委、紀委和組織部門要求的重點工作，安排林業(yè)局黨風廉政建設和反腐敗重點工作；過問重要干部選拔任用、重大資金支出、重大項目建設等情況，避免林業(yè)系統(tǒng)發(fā)生重大腐敗問題；共同協(xié)調黨風廉政建設重點工作責任分工、督促檢查、追究問責和重大疑難問題破解；督辦林業(yè)系統(tǒng)黨員干部違法違紀案件管好班子、帶好隊伍，真正做到了敢抓敢管，經常找班子成員談心交心，發(fā)現問題及時提醒和糾正，加強對班子成員及基層單位主要負責人的教育監(jiān)管，督促領導班子成員及基層單位領導班子廉潔從政
對分管部門、分管領域黨員干部加強經常性教育和督促檢查，發(fā)現苗頭性、傾向性問題早提醒、早糾正。局領導班子成員能嚴格執(zhí)行廉潔從政和改進工作作風各項規(guī)定，自覺踐行“三嚴三實”要求，堅持從我做起、以身作則，在管好自己的同時，還能夠管好親屬和身邊工作人員，成為廉潔從政的表率。
一年來，我局在落實黨委主體責任和領導班子黨風廉政建設方面做了大量工作，取得了一定成績，但同上級要求還有差距，今后我們將以更高的標準、更嚴的要求、更扎實的作風履行職責，為實現我縣生態(tài)發(fā)展目標、建設美麗鄉(xiāng)村做出新的貢獻。
領導班子述責述廉情況報告篇十四
2019年，在市委、市政府和上級機關的堅強領導下，局黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，緊緊圍繞推動高質量發(fā)展主題主線，把實施省廳三年行動計劃“落實年”，與全面提升業(yè)務質量和干部隊伍素質三年行動計劃“收官年”各項目標任務緊密結合起來，科學謀劃決策，深化對標找差，狠抓推進落實、強化提檔升級。
(一)強化組織領導，在落實主體責任中扛起政治擔當。堅持把全面從嚴治黨作為“壓艙石”，把全面履行監(jiān)督職能作為“動力源”，肩負政治責任，勇于擔當作為。一是全面壓實管黨治黨責任。牽住責任制“牛鼻子”，抓好“一班人”先履責，召開全市機關全面從嚴治黨工作會議，局黨組與各處室、各區(qū)局負責人簽訂目標。
責任書。
印發(fā)2019年機關黨建工作要點和黨風廉政建設工作要點修訂完善“五項清單”。召開全市x機關“黨建強x”推進會全面落實“黨建強x”部署相關做法在省廳黨建強x論壇上作了經驗介紹。建立形成黨建與業(yè)務緊密融合的“雙匯報雙推進”制度每月計劃會各處室既匯報業(yè)務進度又匯報黨務進展機關黨委同步總結部署月度黨建重點年底組織實施黨務業(yè)務“雙百分”考核做到黨務業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。全年局黨組專題研究全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作x次分析形勢、分解工作、分頭落實齊抓共管全面從嚴治黨工作格局向縱深推進。二是盡心落實主業(yè)主責。堅持把落實“三個加大”“四個到哪里”作為x工作的重點緊扣打好三大攻堅戰(zhàn)、創(chuàng)新名城建設、反腐倡廉建設等重點強化x力度組織全市x機關共實施x個x項目促進增收節(jié)支和挽回損失xx移送處理事項x移送處理金額xx提出x建議xx在全市高質量發(fā)展中發(fā)揮了積極作用。三是傾心履行指導職責。市局領導班子成員和機關黨支部結。
對聯。
系區(qū)局制度，已經成為整合全市x工作“一盤棋”、整體推進x工作高質量發(fā)展的重要載體。2019年，市區(qū)兩級一共開展了x次結對聯系共建活動，市局領導、x個市局機關黨支部和x個區(qū)局全部參與其中，特別是在“不忘初心、牢記使命”主題教育期間，市局領導帶領所在黨支部和分管處室，深入結對聯系區(qū)x局，給區(qū)局干部職工上專題黨課，召開黨員干部代表座談會，交流主題教育做法和研究x業(yè)務工作，聚焦區(qū)級x機關x人手不足與任務繁重之間矛盾突出、加強x項目x組織方式“兩統(tǒng)籌”、x數據資源共享層級還不高等x個問題，研究提出了x條對策措施，結對聯系在上下聯動頻次不斷增加、活動對象實現全覆蓋的同時，內容與質量也進一步得到了實質提升。
(二)突出政治建設，在強化黨的領導中把牢政治方向。牢牢把握x機關是政治機關、宏觀管理部門的根本定位，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。一是全面加強黨的領導。堅持把加強黨的領導落實到x工作全過程和各環(huán)節(jié)，從計劃制定、質量提升、結果運用等方面，更加注重從政治上觀大勢、謀大局、看問題、提建議。抓好x委員會辦公室建設，協(xié)助市委、指導各區(qū)組建x委員會，制定工作規(guī)則和細則，建立聯絡員制度、x工作重要文稿報送機制，召開三次x委會和一次專題會議，積極協(xié)調督促各成員單位落實中央和省、市委x委員會決定事項、工作部署和要求。二是全面對標落實新思想。把習近平總書記關于x工作重要講話和重要指示批示作為指導x工作實踐的根本遵循，全面對標習近平總書記講話精神，逐條細化分解，研究落實舉措。以黨組名義印發(fā)《貫徹落實總書記關于x工作重要講話和指示批示精神目標任務責任清單》，明確了x個方面x項目標任務，提出了貫徹落實措施x項，持續(xù)推動總書記的重要指示在我市x機關全面落地，落實到擔當作為、履職盡責的實際行動中去。三是全面推進意識形態(tài)工作。清醒認識意識形態(tài)工作的重大政治責任，及時向市委報告責任制落實情況，研究制定了局黨組《2019年意識形態(tài)重點工作清單》和《貫徹落實〈黨委(黨組)關于網絡意識形態(tài)工作責任制實施細則〉的實施方案》，將意識形態(tài)工作責任制落實納入處室業(yè)務和支部黨建“雙百分”綜合考核，作為民主生活會和。
述職報告。
的重要內容，抓好x干部思想動態(tài)調查、宣傳思想文化陣地建設管理、x輿情預警監(jiān)測、x干部運用自媒體行為引導等工作，切實維護意識形態(tài)安全。
(三)深化思想建設，在涵養(yǎng)品格境界中夯牢政治定力。持之以恒用新思想武裝頭腦、用文化滋養(yǎng)思想品格。一是以主題教育強化理論武裝。堅持把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，以“不忘初心、牢記使命”主題教育為主線，組織黨組中心組理論學習10次、專題輔導授課x個場次，原原本本學習規(guī)定書目。集中x個工作日，組織處級以上領導干部圍繞x個專題分x批次開展集中交流研討。局班子成員堅持學在前研在先，上專題黨課x場次，召開座談會x場次，圍繞x重難點問題開展x項課題調研，不斷加深對新思想的理解認同。在機關黨支部廣泛開展“三學”、“三問”集中討論和“四重四亮”活動，有力推動學習貫徹新思想往深里走、往心里走、往實里走。二是以核心價值觀弘揚價值追求。圍繞踐行“責任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”的x人員核心價值觀，舉辦“x大講堂”、x“微課堂”、x論壇，召開先進典型事跡報告會，開展“傳承紅色基因，踐行初心使命”主題實踐和“秉公為民守初心、敬業(yè)奉獻擔使命”主題黨日活動等，以身邊人說身邊事、以身邊事激勵身邊人。在外出x組持續(xù)深入開展“黨旗在x一線飄揚”活動，凝聚激勵黨員干部學先進、趕先進、爭先進，不斷增強在x實踐中實現人生價值的使命感、責任感。三是以鮮明x文化根植職業(yè)操守。注重創(chuàng)設營造凝心聚氣的x機關文化環(huán)境氛圍，組織黨員干部赴雨花臺學習英烈精神、參觀渡江勝利紀念館領會戰(zhàn)斗精神等，發(fā)揚革命文化，傳承紅色基因，弘揚革命精神。精心組織“慶祖國華誕、抒x情懷”慶祝新中國成立70周年系列活動，打造更能彰顯新時代x特色的榮譽陳列室，在局機關大樓圍繞不同主題建設各層文化走廊，潛移轉化的x文化氛圍進一步濃郁。
(四)規(guī)范組織建設，在完善組織體系中提升政治能力。始終堅持打鐵還要自身硬，以“三立”為標桿強化黨組織建設和干部隊伍建設，增強凝聚力向心力戰(zhàn)斗力。一是抓領導班子。班子成員始終把團結放在首位，認真落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，嚴格執(zhí)行民主集中制，各負其責各盡其力。無論在工作上，還是在生活上，都堅持做到了“大事講原則、小事講風格、遇事多通氣、平時勤交流”。在決策過程中，班子成員暢所欲言，廣泛交流各方意見，做到不預先定調、不預設立場，堅決杜絕“一言堂”，“三重一大”事項嚴格實行“會議集體討論”確定，領導班子的凝聚力戰(zhàn)斗力和科學決策能力進一步增強。二是抓機關支部。以建強戰(zhàn)斗堡壘為目標導向，高質量完成支部換屆工作。項目化開展“維護核心鑄忠誠、抓實支部促擔當”主題實踐，持續(xù)深化“黨旗在x一線飄揚、黨徽在x崗位閃耀”活動，創(chuàng)新運用“信息化+機關黨建”管理系統(tǒng)，明確把每周五作為支部黨員學習日、每月第三周星期五作為支部主題黨日，各支部認真落實“三會一課”等組織生活制度，均能每月至少組織x次集體學習、x次黨日活動、x次支委會和x次談心談話，局領導都以普通黨員身體參加雙重組織生活，局機關黨組織建設進一步健全完善。我局被市級機關確定為黨支部標準化建設示范點。機關黨建經驗做法在省廳“黨建強x”行動論壇上作經驗介紹，被評為2019年全市機關黨建課題調研一等獎。三是抓干部隊伍。充分把握x管理體制改革契機，爭取x機關設置最優(yōu)化。舉辦x個能力提升班累計培訓x余人次，統(tǒng)籌安排x人次參加各類專題培訓，深化實務導師工作制，加強與高校交流合作，研究制定干部個人考核辦法和干部鼓勵激勵實施辦法。樹立正確用人導向，市局選拔處級領導干部x名、調整任用x名區(qū)局領導干部。
(五)抓實作風建設，在落實為民x中保持政治本色。牢固樹立以人民為中心的思想理念，用真心真情務實開展x工作。一是樹牢x為民之風。聚焦教育、醫(yī)療、環(huán)境保護、食品藥品安全等民生領域，加大重點民生資金和民生項目的x力度，全年共實施20個民生x項目，占全年總項目的x%。x個涉農區(qū)鄉(xiāng)村振興相關政策和資金x，有效推動我市農業(yè)農村現代化發(fā)展。清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款情況專項x調查，推動各區(qū)積極采取措施償還拖欠的各類賬款x億元。持續(xù)關注我市“減稅降費”政策措施落實情況，促進工程社保費由原來預繳“五險”改為“兩險”，繳納比例從原有工程造價的x%降到x‰，降幅近x%，有效減輕了企業(yè)負擔。扎實開展醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革政策執(zhí)行情況專項x調查，推動破解“看病難、看病貴”問題。做好扶貧幫困工作，2019年實現全部脫貧，促進提升人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。二是倡導創(chuàng)新引領之風。把改革創(chuàng)新作為推動x高質量發(fā)展的動力源泉，認真落實“三個區(qū)分開來”，研究制定容錯糾錯實施辦法，助力全市形成鼓勵創(chuàng)新、激勵改革的濃厚氛圍。制定出臺全市領導干部自然資源資產離任x、深化國有企業(yè)、國有資本x監(jiān)督等制度和加強內部x工作的意見，為依法x提供制度保障。樹牢“向大數據要資源，向信息化要效率”理念，將全年定位為大數據x“重點突破年”，組建全市大數據x攻關團隊和數據分析團隊，加快自然資源資產離任x“四庫一平臺”建設，推進先進技術在x中的融合應用，進一步夯實了工作基礎。三是強化問題整改之風。組織全市x機關對近三年全市x個x項目開展“回頭看”專項行動，促進x個項目x個問題得到全部整改。對財政“同級x”和政府投資x發(fā)現問題整改工作，協(xié)調市政府召開常務會議專題研究部署，紀x巡x強化協(xié)作配合，省市兩級人大常委會預算工委聯合市區(qū)x機關深入被x單位對整改工作進行現場調研和督察，共促進x項問題整改到位，問題整改率達到x%以上，切實通過整改問題“治已病”、建章立制“防未病”。
(六)聚焦紀律建設，在規(guī)范權力運行中彰顯政治品格。始終將x監(jiān)督的裁量權、判定權作為規(guī)范權力運行的重點，內建機制、外樹形象，以打鐵還要自身硬的堅韌與力度，永葆x機關清正廉潔的政治本色。一是強化不敢腐的震懾。自覺運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，一著不讓執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委、市委有關規(guī)定，以及厲行節(jié)約反對浪費、公務接待、個人事項報告等各項規(guī)定，嚴格控制“三公”經費支出，以整風糾治精神開展自查自糾，重要節(jié)日前夕向黨員干部推送系列廉政信息，嚴格公務用車管理，嚴守節(jié)日各項紀律。同時，在x項目中全面關注被x單位貫徹落實中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定精神情況，聚焦“四風”突出問題和各種隱形變異問題，發(fā)現問題及時移送，推動強化源頭整改，促進體制機制和制度完善。二是扎緊不能腐的籠子。突出廉政防控強化機制保證，重新對x機關廉政風險點進行排查，修訂《廉政風險防控手冊》和《廉政風險預警防控工作制度》，與駐局紀檢組建立嵌入式監(jiān)督模式等廉政風險防控機制，對所有x項目實行x組長、主x廉政談話，對x個重點x項目開展x前、x中、x后“三點監(jiān)察”和執(zhí)行x紀律廉政巡查回訪，達到廉政談話率100%、巡查回訪率100%、廉政監(jiān)督卡回收率100%，扎緊織密廉政風險防控制度籠子。三是增強不想腐的自覺。持之以恒開展黨風廉政教育，邀請政法部門領導為黨員干部以案講法x次，全員覆蓋組織觀看警示教育片x場，編印x“四嚴禁”工作要求、x“八不準”工作紀律小冊子，組織處以上領導干部x余人次赴人民法院旁聽庭x、到省廉政教育基地現場見學，通過以案說廉、以案警示的方法，不斷上牢擰緊x干部的廉政思想弦。嚴格執(zhí)紀問責，對x名違反紀律規(guī)定的干部實施了誡勉談話處理。
回顧2019年的工作，對照市委、市政府工作要求，局黨組雖然較好地完成了各項任務，但存有不容忽視、亟待改進的問題和不足：一是對x管理體制改革思考研究不夠深入，x工作運行機制還有待進一步完善;二是x成果轉化運用不夠充分，x查準病、治已病、防未病作用還有待進一步發(fā)揮。這些問題，需要在下一步的履職盡責上認真加以研究和解決。
2020年局黨組的總體思路是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，深入學習貫徹習近平總書記關于x工作重要指示批示，認真落實市委全會、市委x委員會和上級x機關任務部署，牢牢把握政治機關和宏觀管理部門的職責定位，緊扣高質量發(fā)展走在前列目標，依法全面履行x監(jiān)督職責，認真做好常態(tài)化“經濟體檢”，全面落實“三個區(qū)分開來”，積極推進x監(jiān)督體系和監(jiān)督能力現代化，有效發(fā)揮x建設性作用，為推進高質量發(fā)展作出積極貢獻。重點在“五個方面下功夫”：一是在堅持和完善x制度機制上下功夫?？茖W研究謀劃x“十四五”發(fā)展規(guī)劃，加快構建集中統(tǒng)一、全面覆蓋、權威高效的x監(jiān)督體系，實現“全省領先、全國爭先”目標。二是在扎實推進x全覆蓋上下功夫。制定深入推進x全覆蓋實施意見，明確實現x全覆蓋的任務書、路線圖和時間表。三是在提升x監(jiān)督質效上下功夫。扎實推進落實“兩統(tǒng)籌”工作要求，創(chuàng)新x組織方式、x技術方法、x結果運用。四是在增強x隊伍履職能力上下功夫。提高x人員的政治能力、法治能力、專業(yè)能力、宏觀政策研究能力、x信息化能力，有效發(fā)揮x監(jiān)督職能作用，為推進高質量發(fā)展保駕護航。五是在強化黨組自身建設上下功夫。履行全面從嚴治黨責任，始終把自身建設抓緊抓好，加強理論武裝，嚴肅黨內政治生活，當好示范表率。
領導班子述責述廉情況報告篇十五
xx年分公司黨政班子認著貫徹總公司的各項方針政策，發(fā)揚團結、敬業(yè)、奉獻的拼搏精神，責任到人，上下協(xié)調，齊抓共管，各項工作取得了較好的成績。
（一）年度考核指標完成情況及成因分析。
按照總公司下達的經營目標和控制指標，截止xx年12月30日，分公司完成保費收入784.12萬元，其中:非車險保費收入xx58萬元，完成年計劃的1xx.20%，比上年增長1xx5%，車險保費收入110萬元。經營利潤額為-1xx59萬元，比考核值高出xx0多萬元，經營利潤率為-x.34%，比考核值超出56.84%。銷售固定人力成本、間接理賠費用、固定費用三項控制指標，控制在總公司下達的可控指標范圍內，并略有結余。其中：銷售固定人力成本比計劃節(jié)余萬元，間接理賠費用比計劃節(jié)余萬元、固定費用比計劃節(jié)余萬元。
分公司盡管超額完成了非車險保費收入，各項控制指標全部控制在可控范圍內，但經營利潤沒有達標，虧損較為嚴重。造成經營利潤未達標的原因：一是北京非車險市場競爭十分激烈，承保的險種費率太低、保費充足率不夠；二是非車險業(yè)務風險過于集中，存在一險獨大的現象；三是非車險專業(yè)人員嚴重缺乏，專業(yè)風險管理能力不足。
（二）年度工作計劃中重點任務完成情況。
xx年，根據總公司年度重點工作，結合分公司實際情況，確定了第一優(yōu)先級任務4項，第二優(yōu)先級任務5項。
第一優(yōu)先級任務中，有3項完成的較好：一是成立了非車險專業(yè)項目組，提前完成總公司下達的年度任務計劃。二是明確責任、強化管理，各項控制指標控制在總公司核定的范圍內，并略有結余。三是根據總公司對分公司組織架構的批復，下半年進一步完善了客戶服務體系，理賠工作得到強化，未決賠案得到有效處理，客戶投訴逐步下降。
中小企業(yè)履約保證保險創(chuàng)新復制工作，盡管投入了很多的人力、物力和精力，由于種。種原因成效不明顯。
第二優(yōu)先級任務中，有4項完成的較好：一是在改善基礎管理，提高工作效率方面，修訂完善了4項規(guī)章制度，全年組織了10次不同類型的專題培訓；二是在加強風險管理，構建風險體系方面，制定了年度反洗錢計劃，調整完善了反洗錢組織體系，先后組織了4次反洗錢培訓，3次內控、合規(guī)知識講座和職業(yè)道德教育；三是在推進文化建設，發(fā)揮文化引領作用方面，以開展勞動競賽、提升服務質量為載體，組織開展了萬馬奔騰勞動競賽活動，調動起員工的積極性；四是在廉潔從業(yè)方面，與分公司各部門負責人簽訂了黨風廉政建設和反腐倡廉目標責任書。分公司黨支部按照要求組織開展了生活會、集體學習會，學習了中央、地方和總公司的有關文件精神。
由于受總公司人員編制的限制，分公司在引進相關專業(yè)人才工作方面，成效不明顯。
（三）合規(guī)經營管理情況。
分公司以強化內控管理，完善反洗錢體系為抓手，以中介業(yè)務檢查為契機，把防范合規(guī)風險放在突出位置，抓住管理重點，有效識別、防范和化解合規(guī)風險，依法合規(guī)經營水平有所提升，一年來，分公司未發(fā)生任何違法違紀的事件。
（四）黨風廉政建設情況。
一是堅持加強黨風廉政建設。領導班子認真貫徹落實黨風廉政責任制，堅持司務公開和民主監(jiān)督制度，班子成員自覺遵守中央及重慶市有關黨風廉政建設和勤政廉政的規(guī)定以及“八不準”制度，一年年來班子成員沒有發(fā)生違紀違規(guī)事件。二是繼續(xù)抓了元旦、春節(jié)、仲秋、國慶等重大節(jié)日期間，不準收送現金、有價證券和支付憑證規(guī)定的落實。三是大力推行司務公開，自覺接受群眾監(jiān)督，取得了良好效果。
（五）經驗與不足。
二是突重點，領導擔綱，是順利完成目標任務的有效途徑。一年來，分公司班子以“三個抓手”為核心，扎實推進轉型工作。首先以體系建設為著力點，不遺余力抓好非車險業(yè)務平臺建設。先后探索搭建了經紀公司中介平臺、與其他公司共保平臺、北京重慶商會平臺、與商業(yè)銀行聯合的小額貸款四個業(yè)務發(fā)展平臺。其次采取領導擔綱項目推進工作責任制，強化對重點項目的跟蹤，一年來有國美電器空調安裝、維修人員意外保險、老撾水電站等4個項目初見成效，極大鼓舞了全體員工的精神士氣。第三積極抓好創(chuàng)新復制項目的落地工作。與渤海銀行的中小企業(yè)履約保證保險創(chuàng)新性項目，取得階段性成果，并在4月14日，與渤海銀行簽訂了業(yè)務合作協(xié)議。與建行、中信銀行的業(yè)務合作也取得一定成效，為xx年發(fā)展奠定了基礎。
三是抓教育，促整改，是凝聚人心全面提升員工素質的有效手段。一年來，分公司加大了對員工業(yè)務技能、綜合素質、職業(yè)道德等方面的培訓教育工作，先后組織開展了“三查三找”和“整風肅紀、治理慵懶散”專項活動，統(tǒng)一了干部、員工的思想認識，堅定了轉型發(fā)展的信念，增強了主動學習的自覺性。
在看到成績的同時，我們也清醒地認識到，與總公司領導的要求相比，仍有一定的差距亟需整改：一是對市場的把控能力不夠，不能有效地把控規(guī)模與效益協(xié)調發(fā)展，分公司經營效益較差；二是在轉型發(fā)展的過程中辦法和措施還不多，不能有效地應對市場的競爭；三是組織架構、人才隊伍、改革創(chuàng)新的力度不夠，公司缺乏可持續(xù)發(fā)展的能力。這些問題我們必須在今后的工作中認真加以解決。
二、xx年工作思路。
新的一年，我們將按照總公司發(fā)展規(guī)劃的各項要求，以減虧增效穩(wěn)健發(fā)展為主線，以“三大一新”（大項目、大渠道、大平臺、新興領域）發(fā)展策略為抓手，著力提升市場拓展能力、業(yè)務管理能力和服務能力，把渠道平臺建設、新領域開拓、隊伍建設、成本控制作為主要著力點，全方位謀劃，扎實推進，破解發(fā)展難題，使北京分公司步入良性發(fā)展軌道。
1、不斷轉變思維觀念，增強發(fā)展信心。
強化危機意識，增強發(fā)展的緊迫感。強化創(chuàng)新意識，培樹真抓實干的工作作風。強化換位意識，全面提升分公司的服務形象。
2、不斷優(yōu)化經營結構，實現科學發(fā)展。
一是鞏固老客戶，抓好優(yōu)質客戶的續(xù)保工作。二是加大與中介業(yè)務渠道的合作力度，使其成為非車險發(fā)展的主渠道。三是積極開拓新的非車險業(yè)務渠道，拓展新業(yè)務、新保源。四是抓好總公司創(chuàng)新業(yè)務的推廣拓展工作，以點帶面，全面推進非車險業(yè)務的發(fā)展。
3、加強非車險專業(yè)團隊建設，全面提升營銷能力。
在銷售體系上，建立以團體直銷、個人營銷和中介代理三支隊伍為基礎的業(yè)務銷售體系，探索專業(yè)化經營的新路子。同時，按照業(yè)務發(fā)展的需要，年內有計劃有步驟的引進和組建3-5個非車險專業(yè)團隊，推動分公司向新的發(fā)展階段邁進。
4、進一步強化內控管理，減虧增效。
一是以《xx年度綜合經營目標管理考核辦法》為主線，強化預算觀念、成本觀念和效益觀念，不斷優(yōu)化業(yè)務結構，確保業(yè)務持續(xù)穩(wěn)定增長。二是加大效益考核的力度。三是充分發(fā)揮費用政策的杠桿作用，促進業(yè)務團隊注重提高效益。四是加強費用預算管理，開源節(jié)流。五是加強承保核賠管理，提升公司利潤總量。
5、不斷強化隊伍建設，夯實發(fā)展根基。
一是加強分公司班子思想作風建設。二是努力提升中層管理人員發(fā)現問題解決問題的能力，增強管理人員的責任意識。三是發(fā)揮考核載體的作用，通過獎勤罰懶、優(yōu)勝劣汰，促進整個分公司的良性發(fā)展。
6、不斷規(guī)范法規(guī)意識，加大風險防范。
繼續(xù)貫徹落實監(jiān)管機關及總公司關于合規(guī)經營的相關文件精神，認真抓好中介市場清理整頓、反洗錢等各項工作，堅持把合規(guī)貫穿于經營管理的全過程，促進公司全面發(fā)展。
領導班子述責述廉情況報告篇十六
尊敬的上級領導：
20--年，我認真學習了黨的十九大精神，在--縣委、縣人民政府的正確領導下，按照--經濟開發(fā)區(qū)黨工委、管委會主要領導的安排部署，帶領各分管部門，切實加強黨風廉政建設，扎實推進--經濟開發(fā)區(qū)項目建設、產業(yè)發(fā)展等工作，圓滿完成了省、市、縣下達給--經濟開發(fā)區(qū)的建設生產目標任務和黨風廉政建設任務。現將述責述廉述德情況報告如下：
一、述責情況。
--經濟開發(fā)區(qū)黨工委、管委會紀檢監(jiān)察職責由黨政辦公室履行，按照黨工委、管委會分工，我分管黨政辦公室。一年來，我們認真按照《中共--市委關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見》的要求，在執(zhí)行黨的紀律、深化作風建設、堅決懲治腐敗、規(guī)范權力運行、選好用好干部等方面履好責，紀檢監(jiān)察機構在推進“三轉”、強化執(zhí)紀監(jiān)督問責上聚焦中心任務、突出主業(yè)主責，確保了黨風廉政建設“兩個責任”落到實處。扎實開展了以下工作：
一是堅決執(zhí)行黨的紀律。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經紀律和生活紀律，嚴肅黨內政治生活，把遵守黨的紀律情況作為領導班子民主生活會的重要內容，加強對黨的紀律貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，使黨的紀律真正成為全體黨員和各級干部帶電的“高壓線”。
二是堅決懲治腐敗行為。以“零容忍”態(tài)度懲治腐敗，對待干部堅持把“嚴管厚愛”與“抓早抓小”統(tǒng)一起來，堅持處理好懲治與保護的關系，形成正確的干事創(chuàng)業(yè)導向。
三是堅決選好用好干部。嚴格執(zhí)行和落實干部選拔任用條例，把信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部選拔出來、任用起來，夯實黨風廉政建設和反腐敗斗爭的組織基礎。
四是堅決維護群眾利益。加強和創(chuàng)新群眾工作，建立健全維護人民群眾利益的長效機制，認真履行“管行業(yè)必須管行風”的監(jiān)管職責，加大民生項目特派監(jiān)督工作力度。運用和轉化教育實踐活動成果，以教育實踐活動的成效取信于民。
五是堅決支持紀檢監(jiān)察機構工作。認真落實“兩個為主”，加快推動紀檢機關轉職能、轉方式、轉作風，大力支持紀檢監(jiān)察機構履行監(jiān)督責任。堅持和完善反腐敗協(xié)調機制，為紀檢監(jiān)察機構開展工作提供各種保證。加強紀檢干部隊伍建設，打造一支堅持原則、剛正不阿的反腐倡廉“鐵軍”。
六是堅決規(guī)范權力運行。把預防腐敗的要求體現和落實到各項改革和制度建設中，形成科學有效的權力制約和協(xié)調機制，把權力關進制度的籠子。認真執(zhí)行黨內監(jiān)督各項制度，堅決懲治改革發(fā)展中出現的腐敗問題。
七是堅決深化干部作風建設。以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，從嚴糾正“四風”問題，健全完善作風建設的常態(tài)化機制，堅決查處和懲治各種違規(guī)違紀行為，確保中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定、市委十項規(guī)定、市委轉變作風十六條等制度不折不扣地落到實處。
二、述廉情況。
在工作中，堅持從自身做起，廉潔自律，克己奉公。嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，在廉政建設中始終對自己高標準、嚴要求，率先垂范，以身作則，嚴格按照黨風廉政建設責任制和《廉政準則》的要求來約束自己的一言一行，做到自重、自省、自警、自勵，自覺接受群眾監(jiān)督。
一是堅決貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定、市委十項規(guī)定和中央、省委、市委作風建設系列規(guī)定，從嚴教育管理親屬和身邊工作人員，嚴格遵守公共財物管理和使用規(guī)定，“三公”經費開支，都是堅持公事公辦，按規(guī)章制度執(zhí)行，由經開區(qū)黨政辦公室統(tǒng)一安排，個人從不插手，也沒有提出過其他過高的要求；在職務消費方面，沒有用公款接待親朋好友的情況。堅持“勤儉辦事、節(jié)約建設”的原則，厲行節(jié)約，不搞鋪張浪費。
二是不存在利用職權和職務上的影響謀取不正當利益的情況，不存在私自從事營利性活動的行為，沒有干預和插手工程項目承發(fā)包、土地使用權出讓、政府采購、房地產開發(fā)經營、礦產資源開發(fā)利用、中介機構服務等市場經濟活動；本人沒有辦過任何酒席，沒有以婚嫁喪娶、喬遷新居、生病住院、生日祝壽等借機斂財的情況。
三是個人住房方面，本人及家屬現有住房1套，位于--縣--街道--公司宿舍，屬配偶單位20--年的集資建房，面積約190㎡，當時按其單位規(guī)定繳納了集資建房款--_萬元，房款來源為我和配偶的工薪收入。家屬子女從業(yè)方面，配偶--，屬--縣--公司一般干部；兒子--_，在--財經大學讀書，尚未市業(yè)。配偶和子女均沒有經商行為，沒有在本人職務管轄的范圍內從事相關經營活動。
三、述德情況。
本人在工作和生活中樹立正確的人生觀、世界觀，保持樂觀向上的心態(tài)，始終把社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德的相關要求記在心上，落實到行動上，堅持用“四德”要求規(guī)范自身的行為習慣。
一是自覺遵守社會公德，做到文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀守法。
二是嚴格恪守職業(yè)道德，做到愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會。
三是確保和諧家庭美德，做到尊老愛幼、男女平等，夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結。
四是加強修煉個人品德，做到正直無私、謙虛謹慎、團結友愛、勤奮奉獻、言行一致。
四、存在的突出問題和改進措施。
(一)存在的突出問題。
1.理論學習有待進一步深入。理論學習缺乏自覺性，認為平時工作忙，沒時間，不是千方百計擠時間學習、武裝自己，而是客觀理由多，主觀不努力，以致對對一些新的知識掌握不夠全面，用理論指導工作實踐、改造主觀世界上有一定差距。
2.工作作風有待進一步加強。工作布置多，抓落實不夠。有很多工作想到了，看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足，平時工作一忙，就把大量的時間和精力投入在事務性工作、各種會議以及工作應酬溝通上，致使工作成效有時不明顯。
3.解決問題的方法有待進一步完善。深入基層和企業(yè)調研的次數雖然較多，但調研中就問題談問題較多，現場解決落實較少，每次深入基層和企業(yè)總是來去匆匆，多以聽匯報為主，對企業(yè)和基層存在的問題只是了解表面，沒能靜下心來，深入研究探討。調研時與企業(yè)負責人和部門負責人交流的多，沒能更多地深入到干部群眾中，溝通思想、交換意見。
4.創(chuàng)新意識有待進一步提高。隨著開發(fā)區(qū)的不斷發(fā)展，管理越來越復雜，對我們領導干部的工作方式、方法也提出了新的要求，由于自身認識學習方面不夠深刻，導致思想解放程度尚淺、工作創(chuàng)新精神不足，在一定程度上束縛了思想，影響了工作的深入開展。
(二)改進措施。
1.進一步加強理論學習，提高自身素質。積極參上級組織的各類培訓和學習，注重把學習的著眼點放在解決實際問題上，把學習當作做人、修身的頭等大事。學習講話文件，增強政治敏銳性；學習上級政策，把握好正確發(fā)展方向；學習業(yè)務知識，提高決策水平；學習外地經驗，促進開展工作。
2.進一步改進工作作風，提高辦事效率。緊緊圍繞以--經濟開發(fā)區(qū)“以城促園、以園興城、產城一體、相互促進、集聚發(fā)展”的思路和“一年上臺階、三年見成效、五年成規(guī)模、八年創(chuàng)一流”的目標要求，在注重工作安排的同時，加大跟蹤落實力度，確保安排一件事落實一件事。同時加強與干部職工的交流和溝通，團結帶領各部門干部職工，繼續(xù)發(fā)揚“凝心聚力、苦干實干、攻堅克難、奮勇爭先”的--精神，務實工作，迎難奮進，進一步開創(chuàng)園區(qū)工作新局面。
3.進一步創(chuàng)新工作方法，大膽開展工作。統(tǒng)籌安排好時間，在合理安排日常事務的同時，多抽時間到基層和企業(yè)調研，多了解企業(yè)和基層困難和心聲，處理問題做到未雨綢繆、有的放矢。同時，結合實際，大膽探索，放開膀子，大膽干事，用創(chuàng)新的方法和措施提高工作效率和解決實際問題的能力。
4.進一步增強廉潔意識，切實廉潔從政。堅決貫徹中央八項規(guī)定和省委、市委十項規(guī)定，認真貫徹落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，忠于職守，廉潔奉公，為實現--經濟開發(fā)區(qū)后發(fā)趕超、跨越式發(fā)展積極努力工作。
在下步工作中，我將不斷加強政治理論和業(yè)務知識學習，不斷提高自身素質，堅定理想信念，加強黨性鍛煉，提高理論修養(yǎng)，清清白白做人，踏踏實實做事，切實樹立公仆意識和為民服務意識，做一名合格的人民公仆。
述職人：--_。
20--年_月_日。
領導班子述責述廉情況報告篇十七
2018年，市xx局領導班子團結協(xié)作，緊緊圍繞市委、市政府工作部署和要求，認真學習貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記新時代中國特色社會主義重要思想，切實加強領導班子和干部隊伍建設，認真落實黨風廉政建設責任制，扎實推進“聯村聯戶、為民富民”行動和效能風暴行動，以全面加強和靠實xx工作責任為總抓手，狠抓xx、xx、xx和xx等重點工作任務的有效落實，xx工作形勢繼續(xù)保持了平穩(wěn)向好的態(tài)勢，較好地維護了社會大局的和諧穩(wěn)定。
工作各項目標任務得到有效落實。
圍繞靠實各級各部門黨政一把手做好xx工作的責任，進一步強化xx工作目標責任考核，市x與x個縣區(qū)、x個部門主要負責人簽訂了xx工作目標責任書，各縣區(qū)、各部門層層由主要領導簽訂xx工作責任書，并將xx工作納入各級領導班子和領導干部年度目標管理考核體系，列入對領導干部績效考核的重要內容，有力推動了各級干部做好xx工作的積極性和責任感。市、縣區(qū)及時調整和充實xx聯席會議組成人員和工作機構，xx、xx和x位分管聯系的市領導擔任市xx工作會議召集人，縣區(qū)xx工作會議召集人全部由黨委、政府主要領導擔任，成立xx、xx、xx等x個專項工作小組，進一步強化了做好xx工作的整體合力。市委常委會、市政府常務會分別x次和x次聽取了xx情況匯報，xx、xx對做好xx工作提出明確要求。市xx定期組織召開全市xx情況通報分析會，總結工作，交流經驗，查找問題，提出要求，并嚴格落實xx情況周通報、月通報、季分析和重大問題“一事一通報”制度，以各級xx工作責任的落實推動各項部署落實。
緊緊圍繞xx工作法治化建設這一主線，加大《xx條例》和有關法律法規(guī)的宣傳教育力度，進一步轉變xx工作觀念，以法治思維和法治方式推進xx工作，全力維護司法權威，規(guī)范整治xx秩序。在全市集中開展了xx工作“百日整治”活動，每月對xx工作進行通報，每季度對全市xx情況進行分析，敏感時期實行零報告制度，積極預防和妥善處置各項工作。嚴格落實省xx《xxxx的通知》精神，切實規(guī)范和加強xx工作，經市政府xx研究同意，成立了以市xx局負責同志為組長，xx、xx和xx為成員的xx工作組，組織協(xié)調責任單位依法有序安全開展xx工作，特別是黨的十九大全會期間，及時召開專題會議安排部署xx工作，有效保障了黨的十九大和國家、省市重大節(jié)會期間的社會穩(wěn)定。堅持依法解決群眾合理訴求和依法維護xx秩序“兩手抓”，年初，市委、市政府召開了全市xx工作現場會，貫徹落實省委、省政府一系列重要指示批示和會議精神。會上，xx交流了xx的做法，xx交流了xx的做法，xx圍繞xx進行了表態(tài)發(fā)言，xx對貫徹落實xx專題進行了輔導，進一步明確xx在處置xx活動中的職責，促進了xx秩序的好轉。三是推進機關工作協(xié)調發(fā)展。不斷完善用群眾工作統(tǒng)攬xx工作機制，制定了《關于進一步加強群眾xx工作的實施意見》和《關于進一步加強xx干部隊伍建設的實施意見》，強力推進群眾xx問題解決和xx部門自身建設。不斷加大xx宣傳力度，《xx》雜志今年第x期專版刊發(fā)了xx工作的做法和經驗。扎實推進xx信息系統(tǒng)應用，充分發(fā)揮連通市、縣區(qū)的視頻接訪統(tǒng)作用，加大領導干部解決問題力度，讓xx群眾就地受到領導接待、當場協(xié)調解決問題。實行班子成員聯系縣區(qū)制度，經常深入基層開展調查研究和督查指導，推動xx問題在基層得到及時化解。認真做好政府信息公開和電子政務工作，分別向xx、xx等單位報送信息xx期，未收到涉及xx方面的信息公開申請，未收到人大代表建議、政協(xié)提案辦理事項。
局黨組始終把黨風廉政建設列入重要議事日程，高度重視，認識明確，與業(yè)務工作同部署同細化同檢查，班子主要負責人帶頭落實第一責任，班子成員認真落實“一崗雙責”，將全年黨風廉政建設工作任務進行分解細化，明確由主要領導負總責，分管領導分工落實，定期進行檢查考核，形成了一把手負總責，一級抓一級，層層抓落實和黨支部協(xié)調，科室聯動，黨員干部參與，齊抓共管的黨風廉政建設工作機制。嚴格執(zhí)行中央和省市關于改進工作作風、密切聯系群眾的規(guī)定，結合xx工作實際，制定了《關于改進工作作風的若干規(guī)定》，完善了機關考勤、接待、文檔、保密、車輛、安全、財務管理等制度，狠抓黨員干部“四風”問題教育整改，進一步強化作風建設，xx部門廉潔自律、務實作風得到了基層和群眾的肯定。
局黨組利用各種形式，有的放矢地開展防腐宣傳教育活動。嚴格貫徹執(zhí)行中央和省市關于黨風廉政建設的部署和要求，堅持中心組學習制度，始終把學習當作增強班子成員政治素質、提高工作能力的有效形式，堅持定期召開機關黨員干部黨風廉政建設會議，及時向全體干部傳達學習有關反腐倡廉會議和文件精神，部署黨風廉政建設工作，加強全局黨員干部的思想教育工作，廉潔從政、防腐反腐的意識得到增強。組織黨員干部觀看廉政警示教育片，使黨員干部從中汲取深刻教訓，做到警鐘長鳴，引以為戒。針對一些同志思想上存在的xx部門“一無錢、二沒權”，無條件腐敗的錯誤認識，在黨員干部中開展了專題討論，統(tǒng)一了思想，提高了認識，在思想上始終繃緊廉潔自律的弦。
局黨組按照市紀委廉政風險防控工作的部署和要求，通過主動排查崗位廉政風險點，進一步完善了以反腐敗體系制度為支撐，以廉政風險源排查為基礎，以權力運行實時監(jiān)控為核心的反腐敗機制，著力防止和化解廉政風險。各科室和機關全體干部職工對照職能職責，認真查找在思想道德、崗位職責、體制機制、業(yè)務流程等方面存在或潛在的廉政風險點。特別是對“權、錢、人、物”等關鍵環(huán)節(jié)進行重點清查，明確了廉政風險防控的重點崗位和人員，著力加強制度約束和監(jiān)督檢查，預防和化解崗位風險，取得了明顯成效。同時，切實加強勤廉度評價系統(tǒng)的使用和規(guī)范，指定專人負責評價系統(tǒng)的管理，能夠及時更新和添加單位黨務政務、社會管理事務、領導干部個人信息和廉政風險防控等內容，自覺接受公眾的監(jiān)督和評價。
局領導班子嚴格遵守政治紀律、組織紀律、財經紀律和群眾工作紀律，堅持民主集中制原則，不斷完善內部議事規(guī)則和決策程序，重大事項集體研究、民主決策，充分聽取干部職工意見，不搞一言堂和個人說了算，充分調動了班子成員和全體干部工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。嚴格執(zhí)行領導干部個人重大事項報告制度，主動向組織申報個人情況，自覺接受黨組織和干部群眾的監(jiān)督。堅持班子成員之間談心交心制度，定期召開民主生活會，經常溝通思想、交流情況、增進了解、加強團結，及時解決出現的矛盾和問題，形成了班子成員互相信任、互相支持、互相理解、坦誠相待、團結協(xié)作的良好風氣，帶動了全局黨員干部的團結和諧。
一年來，我局充分發(fā)揮為黨分憂、為民解難的職責，在各級黨政組織的共同努力下，為密切黨群干群關系、維護群眾合法權益、促進社會和諧穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用。但我市人口基數大、經濟總量小，經濟社會轉型跨越發(fā)展進入觀念深刻變化、利益加速調整和矛盾集中凸顯的階段，歷史遺留問題和現實利益問題相互交織，xx任務十分繁重。在今后的工作中，我們在市委、市政府的正確領導下，緊密結合群眾路線教育實踐活動，認真解決存在的突出問題，切實抓好黨風廉政建設，扎實開展效能風暴行動，全力做好雙聯幫扶工作，深入推動xx工作制度改革，及時就地解決群眾合理訴求，為全市經濟社會轉型跨越發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。
領導班子述責述廉情況報告篇十八
今年以來，在市委、市政府和委黨組的正確領導下，在各位班子成員的大力支持配合下，在分管科室及聯系單位干部職工的共同努力下，本人認真履行工作職責，按照黨風廉政建設要求，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制和廉潔自律規(guī)定，切實加強自身建設，扎實工作、廉潔從政，不斷提升履職服務能力，較好地完成了各項工作任務?，F述責述廉如下：
一是加強學習，提升能力。積極參加中心組集體學習，制定個人學習計劃，加強自我學習，政治鑒別力和政治敏銳性不斷增強。認真學習以憲法為核心的各項法律法規(guī)，仔細研讀新《準則》和《條例》，牢牢把握“負面清單”，堅持高標準與守底線相結合，提升依法管理和服務社會的能力。認真學習與崗位職責相關的法律法規(guī)知識和業(yè)務知識，統(tǒng)籌全局、科學決策的能力不斷提升提高。二是強化調研，學用結合。堅持把學習成果和工作實踐轉化為指導發(fā)展的新理念、破解難題的新思路、促進工作的新舉措，始終把深入基層調查研究作為學習和工作的重要推手，廣泛接觸群眾，認真調查研究，先后深入多個醫(yī)療機構、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和社區(qū)、村調研，進一步提高了為民服務能力。
嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。一是強化嚴守政治紀律和政治規(guī)矩的意識。始終在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致，對黨的政策不說三道四，對小道消息做到不聽、不信、不傳。二是自覺做到“四個服從”“五個必須”“五個決不允許”，反對“七個有之”，堅決不踩政治紀律的“生命線”“高壓線”。三是堅持組織至上，當好對黨忠誠的表率。嚴格自身要求，提高個人黨性覺悟，切實加強黨性修養(yǎng)。四是以政治紀律為準繩，做到慎言慎行。牢記自己第一身份是共產黨員，始終站在黨的立場說話，始終與黨中央同心同德。自覺遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，時刻不忘自己應盡的義務和責任，嚴格按程序辦事、按規(guī)則辦事、按集體意志辦事。
一是嚴守各項紀律。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經紀律和生活紀律等各項紀律，時時處處規(guī)范自己的言行，躬身而為，帶頭示范。始終以一個共產黨員和領導干部的標準衡量自己和要求自己，堅決抵制各種消極腐敗現象和不正之風，秉公用權，不謀私利，嚴格遵守和執(zhí)行組織原則和程序，嚴格按照黨風廉政建設責任制的各項要求，認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”，堅決抵制“四風問題”，從未收受單位或個人的現金、有價證券和支付憑證，從未在公務時間、公務場所或下基層打麻將、撲克，沒有以任何形式賭博斂財的行為，從不講排場，不搞請送吃喝，不用公車辦私事。二是堅持依法行政。堅持依法辦事，不斷提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力，自覺按照民主集中制原則和規(guī)定程序辦理。從不違背組織原則和程序為親友或自己謀取利益，并教育自己的親屬和身邊工作人員遵紀守法，從未出現過收送紅包禮金問題，在工作和生活上講政治、講紀律、樹正氣、顧大局、講團結，積極維護黨組的集體形象。同時，注重上下聯動、左右協(xié)調，妥善處理各種關系，和諧共事，嚴于律己，寬以待人，依法行政，扎實工作。三是主動接受監(jiān)督。敢于接受他律，不懼怕、不躲避，敢于承認錯誤，不文過、不飾非；虛心接受監(jiān)督，始終把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下，用國家法律法規(guī)和黨的紀律規(guī)范自己言行，廣泛接受群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督。
一是積極推動責任落實，按照《全面從嚴治黨主體責任清單》和《黨組成員全面從嚴治黨“一崗雙責”責任清單》要求落實好全面從嚴治黨各項責任。堅持把全面從嚴治黨要求融入到分管工作中。年初，認真研究部署好全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作，定期聽取分管科室關于黨風廉政工作落實情況的匯報，深入查找工作中存在的困難和問題，研究具體解決措施。定期督促檢查廉潔從政、改進作風、履行黨風廉政建設職責及相關制度落實等情況，切實推動責任落實。二是加強思想理論建設和制度建設。嚴格遵守中心組集體學習制度，通過集體學習、交流研討等多種形式，組織分管科室和聯系單位認真學習了黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想，深入學習了中央、省市委關于黨風廉政建設相關文件及會議精神，組織觀看警示教育片，不斷加強黨員干部的廉政教育，切實夯實思想理論建設。督導分包單位做到黨務政務及時公開，有效推動了黨風廉政建設工作進程。三是嚴肅黨內組織生活。嚴格執(zhí)行組織生活制度和“三會一課”制度，能夠按時參加民主生活會，到認真對照檢查，積極開展批評與自我批評，認真聽取分管科室和聯系單位班子成員意見，并針對查擺出來的問題做到及時整改。能夠以普通黨員身份參加組織生活會，堅決服從管理，帶頭支持工作。根據上級要求結合工作實際，確保從嚴治黨各項要求及時傳達到位。四是帶動黨員干部轉變工作作風。以釘釘子精神落實中央八項規(guī)定精神。按照“誰主管，誰負責”“管行業(yè)必須管行風”的要求，積極推進政風行風建設，堅持密切聯系群眾，切實改進機關文風會風，堅決遏制“四風”問題反彈，建立健全作風建設常態(tài)化機制，不斷鞏固擴大作風建設成果。五是開展意識形態(tài)工作。認真學習總書記關于意識形態(tài)領域工作重要講話，切實把意識形態(tài)工作作為一項極端重要的工作來抓。教育引導分管科室和聯系單位黨員干部堅定信仰信念，守紀律、講規(guī)矩，增強“四個意識”堅定“四個自信”，確保主流思想占領機關意識形態(tài)陣地，引領組織政治風氣。六是認真履行黨風廉政建設一崗雙責。堅持業(yè)務工作管到哪里，抓反腐倡廉建設就延伸到哪里，嚴格落實廉政建設工作制度。加強日常教育監(jiān)管，與分管科室和單位黨員干部進行經常性教育，做到與全體黨員一起知責、盡責、負責，把責任制的全面落實貫穿到分管的各項工作之中。堅持抓早抓小，做好分管科室黨員干部廉潔自律和作風建設談心談話，鼓勵敢于擔當、廉潔自律的好做法，幫助查找工作中存在的苗頭性、傾向性問題，切實讓咬耳朵、扯袖子，紅紅臉、出出汗成為常態(tài)，全面深化廉政風險防控工作。
1.丈夫馬延全，寶石花遼河油田總醫(yī)院icu主任；女兒馬小涵，南方航空北京分公司職員，未婚。
2.本人2020年未持有股票，持有基金28.3萬元，購買投資保險17.58萬元。與配偶共同擁有房產兩套，其中，恒大華府6-1-302，2012年購買，287平，150萬；邊防支隊小區(qū)4-3-202，2008年購買，113平，21萬。車庫2個，百匯園西3車庫，2009年購買，20平，7.5萬；興隆新村車庫4#1-78-50-20，2003年購買，24平，6萬，已在個人事項中如實報告。
3.本人及配偶、女兒無經商辦企業(yè)情況。
4.本人無利用名貴特產、特殊資源謀取私利問題。
5.本人無因私出國情況。
6.本人無組織約談或函詢及問責。
7、無辦公用房超標準情況。無公車私用情況。
領導班子述責述廉情況報告篇十九
大家好！
今年，我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在市局的指導下，我?guī)ьI班子成員和全局同志，以服務沈河經濟社會科學發(fā)展和維護社會穩(wěn)定為宗旨，充分發(fā)揮司法行政職能作用，大力推進加強和創(chuàng)新社會管理工作，圓滿地完成了各項任務，現將履職情況匯報如下：
一、加強理論業(yè)務學習工作，提高自身綜合素質。
作為領導干部，加強自身學習尤為重要，我始終把學習作為提高自身思想政治素質和業(yè)務能力素質的關鍵，采取集中學習、個人自學等形式，認真學習并實踐中國特色社會主義理論體系特別是科學發(fā)展觀，認真學習中央、省、市、區(qū)有關保持黨的先進性和純潔性工作的材料和領導講話，認真學習郭明義、楊善洲等優(yōu)秀共產黨員的先進事跡和崇高精神。通過一系列學習，不斷提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，切實做到講政治、顧大局、守紀律，始終站穩(wěn)黨和人民的政治立場，正確把握黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗，堅持正確的政治方向，自覺維護黨的集中統(tǒng)一，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。同時抓緊學習上級領導關于司法行政工作的講話精神以及相關文件和專業(yè)書籍，從各種法律知識、業(yè)務知識和系統(tǒng)管理技能入手，將其作為自己學習的重要內容，不斷提高自己的業(yè)務能力，以便更好地指導各項工作開展。
二、加強社會管理創(chuàng)新工作，服務沈河發(fā)展大局。
一是制定“一套規(guī)則”，完善我局對于街道辦事處的考評機制。依照洪波書記“一套規(guī)則”集體調度會的要求，我局制定的《實施細則》經領導審查并在各司法所試行，我局還在3月底對于細則的試行情況進行了調研，隨時對于細則進行修改完善，以便更有效地指導基層工作。同時按照考評辦的要求，我局制定了對_____個街道辦事處特殊人群管理的辦法。
二是身創(chuàng)城活動，學習相關法律知識，提高法律素質，自覺遵守法律規(guī)范，弘揚法治精神，為城市文明營造良好的法治環(huán)境。
三是加強對全區(qū)青少年的法制宣傳教育。
我局為全區(qū)58所中小學聘請律師擔任法制副校長，受聘的_____名律師按照實施方案確定的活動安排，參與指導學校開展法制宣傳教育，接受學校法律咨詢，幫助學校妥善解決可能出現的法律糾紛，為青少年的健康成長和校園法制化建設提供優(yōu)質高效的法律服務。在暑假來臨之前，我局各司法所都結合本轄區(qū)內的特點，開展豐富的青少年法制宣傳活動，南塔小學的加強假期安全法律知識宣傳，馬官橋司法所組織的“預防青少年違法犯罪”模擬法庭活動，朱剪爐街道寶石社區(qū)的《未成年人保護法》知識講座，都為提高青少年法律知識水平發(fā)揮了積極的作用。
四、加強基層基礎建設工作，發(fā)揮司法工作職能。
一是完成司法所建設工作。年初以來，在我區(qū)加強和創(chuàng)新社會管理工作的推動下，我區(qū)司法所隊伍建設得到了全面發(fā)展。在司法所的管理體制上實現了全部垂直管理，司法所的級格為正科級。通過在全區(qū)_____個街道范圍內遴選出了_____名司法所所長，區(qū)局選派了_____名司法所所長，加上原有的_____名司法所所長，目前，全區(qū)_____個司法所的所長已經全部到位。二是積極推動規(guī)范化司法所建設。區(qū)局投資_____萬余元用于五里河、大南、風雨壇、泉園司法所辦公用房的裝飾和裝修，以及購置投影儀、監(jiān)控攝像頭、辦公桌椅等辦公設備，極大地改善了四個司法所的辦公條件和外部形象，通過區(qū)有關部門組織各街道領導參觀學習，推動了全區(qū)的司法所規(guī)范化建設。同時，根據省廳的工作要求和市局的具體安排，完成了全區(qū)_____個司法所外觀標識門楣的制作安裝工作，省廳和市局基層處領導在視察工作時給予了充分肯定。三是積極探索建立人民調解網格化管理工作機制。在現有的街道、社區(qū)建立人民調解組織的情況下，在社區(qū)下設的_____個網格設立人民調解小組。建立健全工作制度，扎實開展工作，取得了較好的效果。全區(qū)現有街道、社區(qū)人民調解委員會_____個，企事業(yè)調委會_____個，社區(qū)網格人民調解小組_____個，三級以上調解員_____人。各級調解組織通過開展矛盾糾紛排查調處活動，集中調處和化解了一批難點、熱點矛盾糾紛，目前為止，共計調解各類民間糾紛_____件，糾紛調解率達到_____%，調解成功率達到_____%。全區(qū)_____%以上的基層調解組織達到一類調委會標準。四是完成了我區(qū)清理整頓法律服務市場專項行動工作。根據市政府有關工作部署，按照市局的相關工作安排，我區(qū)成立了清理整頓法律服務市場工作領導小組，召開了全區(qū)清理整頓法律服務市場專項行動工作會議。經過廣泛的宣傳發(fā)動，認真的摸排工作，工作組共計排查64家法律服務機構，其中，律師事務所52家，法律服務所9家，其他機構3家，對排查出的問題，及時要求責任單位限期整改。
五、加強特殊群體管理工作，維護社會和諧穩(wěn)定。
一是健全安置幫教工作組織機構。截止目前，我區(qū)共接收刑釋解教人員_____人（刑釋_____人、解教_____人），為加強安置幫教人員管理，我局積極健全區(qū)、街道、社區(qū)三級安置幫教工作組織體系，注重夯實基層幫教組織，區(qū)安置幫教工作領導小組辦公室充分發(fā)揮組織、領導、協(xié)調的作用，重點抓了銜接登記、例會、檔案、統(tǒng)計、信息、獎懲制度的落實，各街道能結合自身實際，有特色地落實各種制度，能夠認真落實“一人一檔案”、“一幫一結對”等管理制度。二是夯實安置幫教基礎。積極做好安置就業(yè)工作，鼓勵刑釋解教人員通過靈活多樣的形式實現就業(yè)，逐步實現安置就業(yè)市場化、社會化和多元化，并鼓勵安置對象在社區(qū)服務的崗位就業(yè)，比如從事社區(qū)的清潔、綠化、公共設施養(yǎng)護等公益性的工作。積極創(chuàng)建安置基地和安置點。目前我區(qū)有安置基地_____個，安置點_____個。三是抓好社區(qū)矯正工作。深化矯正工作規(guī)范，提高工作效率，督促基層矯正工作者做實、做細矯正工作，確保無脫管漏管及突發(fā)事件的發(fā)生。目前為止，我區(qū)共有矯正人員_____人，累計接收矯正人員_____人，解除矯正_____人。累計審前社會調查評估報告_____份。目前我局_____個司法所共有矯正小組_____個，已開展集中教育_____人，進行個別談話教育_____人，心理輔導_____人，全區(qū)共設有社區(qū)服務基地_____處。
六、加強法律援助服務工作，保障弱勢群體利益。
一是提供“家庭保姆式”法律援助服務。在轄區(qū)工作點為特殊群體開通法律援助視頻咨詢專線，對于行動不便的老年人及殘疾人等特殊群體，開展“家訪式”上門服務及維權綠色通道，使其不出街道、不出社區(qū)、不出家門，就可及時解決法律問題，并享受集接待、咨詢、審查、審批、指派律師及案件的跟蹤回訪于一體的“一站式”基層法援服務。同時實行法律援助的專人跟蹤負責制，進行專項的接待服務和法律咨詢服務。二是加強流動人口法律援助工作。流動人口有充分理由證明為保障自己合法權益需要法律幫助。增加流動人口服務窗口，積極宣傳建立流動人口法律援助體系對于實施司法公正、維護人民群眾合法權益的重要意義，擴大法律援助的社會影響，把流動人口法律援助項目作為為弱勢群體排憂解難，作為區(qū)委、區(qū)政府便民、親民、近民的一項具體行動。三是順利完成開展創(chuàng)建全國文明城市工作任務。實行三項惠民措施，即適時放寬非訴訟法律援助標準、壯大法律援助志愿者服務團隊、開展“法律援助為民創(chuàng)優(yōu)年”主題活動。推進“五化”建設：推進法律援助工作實施便利化、推進非訴訟案件質量標準化、推進工作流程制度化、推進法律援助工作運行信息化、推進法律援助監(jiān)督管理規(guī)范化。創(chuàng)新兩個法律援助社會工作模式：深化法律援助非訴訟訴前調解工作，構建法律援助機構主導、繼續(xù)完善“10分鐘法律援助服務圈”，保證線路暢通，專人值守提供優(yōu)質高效便民服務。四是圍繞“敬老文明號”活動制定實施方案和章程。建立“敬老文明號”領導機構和活動小組，將法律援助有關制度上墻公示，進一步擴大援助覆蓋面，深化各項便民利民舉措，切實為老年群眾提供優(yōu)質高效的法律援助服務。20_____年，全區(qū)共受理法律援助案件_____件，其中訴訟案件_____件、民事案件_____件、刑事案件_____件。開展法律援助宣傳、法律咨詢、送法進社區(qū)等活動，解答法律咨詢_____余人次。收到受援人贈送的錦旗2面，受援人滿意率達_____%。
謝謝大家！
述職人：_____。
20_____年_____月_____日。
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