技能鑒定工作崗位職責(zé)(五篇)

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技能鑒定工作崗位職責(zé)篇一

一、職業(yè)技能鑒定所（站）長(zhǎng)職責(zé)

在?。ㄊ校┞殬I(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)鑒定所（站）的管理工作。

（一）認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)職業(yè)技能鑒定的法律、法規(guī)和政策，接受省、市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。以提高鑒定質(zhì)量、服務(wù)社會(huì)為宗旨，切實(shí)做好職業(yè)技能鑒定的組織和管理工作。

（二）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的發(fā)展規(guī)劃和建設(shè)。

（三）開展各種職業(yè)技能鑒定法規(guī)的宣傳活動(dòng)。

（四）組織職業(yè)技能鑒定所（站）工作人員的政策、法規(guī)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高工作人員的政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平和業(yè)務(wù)能力。

（五）組織制定職業(yè)技能鑒定所（站）年度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；審批職業(yè)技能鑒定所（站）的年度工作總結(jié)報(bào)告。

（六）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的設(shè)備配置、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和完善工作。

（七）主管職業(yè)技能鑒定所（站）的財(cái)務(wù)，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)制度，定期檢查收支情況。

（八）指導(dǎo)副所（站）長(zhǎng)處理好職業(yè)技能鑒定所（站）的日常工作。

（九）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

二、職業(yè)技能鑒定所（站）副所（站）長(zhǎng)職責(zé)

受所（站）長(zhǎng)委托，全面負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的鑒定和管理工作。

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹執(zhí)行有關(guān)職業(yè)技能鑒定的法規(guī)、政策和規(guī)定，自覺接受省、市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。以提高鑒定質(zhì)量、服務(wù)社會(huì)為宗旨，切實(shí)做好職業(yè)技能鑒定的組織和管理工作。

（二）在所（站）長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的日常管理和計(jì)劃審定工作。

（三）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的建設(shè)及設(shè)備購(gòu)置管理工作，不斷完善職業(yè)技能鑒定所（站）的鑒定條件，努力提高鑒定工作質(zhì)量。

（四）制定職業(yè)技能鑒定所（站）建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和調(diào)整意見。負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定的咨詢服務(wù)和信息統(tǒng)計(jì)工作。

（五）組織申報(bào)人員按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和方式進(jìn)行理論考試和操作技能考核。

（六）協(xié)調(diào)鑒定過程中的有關(guān)事宜。對(duì)考評(píng)小組工作提出評(píng)價(jià)意見。

（七）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定費(fèi)的收支管理，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理制度。

（八）主動(dòng)向上級(jí)有關(guān)部門聯(lián)系、匯報(bào)工作，并做好職業(yè)技能鑒定保密工作。

（九）認(rèn)真及時(shí)地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。

三、職業(yè)技能鑒定所（站）綜合管理崗位職責(zé)

在正、副所（站）長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，履行以下職責(zé)：

（一）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）工作人員的工作考勤和考核。

（二）負(fù)責(zé)年度、季度鑒定計(jì)劃及計(jì)劃調(diào)整的起草工作。

（三）負(fù)責(zé)整理和存檔上級(jí)下發(fā)的有關(guān)文件，保管好職業(yè)技能鑒定所（站）印鑒。。

（四）負(fù)責(zé)鑒定工作小結(jié)及年度工作總結(jié)報(bào)告的起草。

（五）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定的宣傳、組織、考評(píng)及咨詢服務(wù)等工作。

（六）做好職業(yè)技能鑒定所（站）的設(shè)備、檔案管理，嚴(yán)格執(zhí)行檔案管理制度。

（七）做好職業(yè)技能鑒定的保密工作。

（八）為完善職業(yè)技能鑒定所（站）的條件，向所（站）長(zhǎng)、副所（站）長(zhǎng)提出建設(shè)性意見。

（九）完成所（站）長(zhǎng)、副所（站）長(zhǎng)及陜西省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心交辦的其他任務(wù)。

四、職業(yè)技能鑒定所（站）考務(wù)管理崗位職責(zé)

在正、副所（站）長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，從事職業(yè)技能鑒定所（站）的日?？紕?wù)管理工作。

（一）負(fù)責(zé)鑒定公告的審核、發(fā)布。

（二）受理職業(yè)技能鑒定申請(qǐng)，對(duì)申報(bào)表進(jìn)行資格初審，經(jīng)副所（站）長(zhǎng)、所（站）長(zhǎng)審核后，提交職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心審批。負(fù)責(zé)準(zhǔn)考證的核發(fā)工作。

（三）負(fù)責(zé)專業(yè)理論考試和操作技能考核的具體安排和各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

（四）負(fù)責(zé)試卷的提取及保管工作。

（五）協(xié)助所（站）長(zhǎng)組織和管理好鑒定前考評(píng)員、監(jiān)考人員的培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)專業(yè)理論考試和操作技能考核監(jiān)考人員的安排及檢查工作。

（六）負(fù)責(zé)理論試卷的閱卷，組織工作，成績(jī)的統(tǒng)計(jì)、分析、匯總、造冊(cè)、上報(bào)。

（七）監(jiān)查、處理及上報(bào)考試中出現(xiàn)的各種問題。

（八）負(fù)責(zé)證書制作過程的協(xié)調(diào)工作，按照鑒定中心的要求完善證書頒發(fā)手續(xù)。

（九）為不斷完善職業(yè)技能鑒定條件，向所（站）領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性意見。

（十）做好保密工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

五、職業(yè)技能鑒定所（站）財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)

在所（站）長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，履行以下職責(zé)：

（一）在所（站）長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。

（二）按上級(jí)要求編制財(cái)務(wù)計(jì)劃并組織實(shí)施，定期對(duì)計(jì)劃完成情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。

（三）負(fù)責(zé)申請(qǐng)鑒定人員的收費(fèi)工作，嚴(yán)格執(zhí)行省、市物價(jià)局批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

（四）負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)記賬、算賬、報(bào)銷工作，有權(quán)對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的報(bào)銷給予拒付。

（五）整理、保管會(huì)計(jì)憑證、資料，并按規(guī)定及時(shí)歸檔。

（六）按規(guī)定辦理現(xiàn)金收、付、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，保管好庫(kù)存現(xiàn)金、各種有價(jià)票據(jù)。

（七）計(jì)算編制職工工資、組織發(fā)放工資、獎(jiǎng)金、津貼。

（八）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。

六、職業(yè)技能鑒定所（站）信息網(wǎng)絡(luò)管理崗崗位職責(zé)

（一）負(fù)責(zé)技能鑒定所（站）計(jì)算機(jī)信息管理和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

（二）負(fù)責(zé)鑒定人員申報(bào)表資料的錄入。

（三）負(fù)責(zé)準(zhǔn)考證等考務(wù)系統(tǒng)的各種報(bào)表的打印。

（四）負(fù)責(zé)鑒定考試成績(jī)的統(tǒng)計(jì)匯總和上報(bào)。

（五）負(fù)責(zé)鑒定信息網(wǎng)上的收取和發(fā)送。

（六）負(fù)責(zé)定期對(duì)鑒定所（站）計(jì)算機(jī)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。

（七）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。

七、質(zhì)量督導(dǎo)員崗位職責(zé)

（一）審查參考人員的資格和技能鑒定工作程序及各項(xiàng)工作安排。

（二）按照考務(wù)工作細(xì)則檢查各項(xiàng)組織工作和考場(chǎng)安排。

（三）按照考試及監(jiān)考規(guī)定檢查監(jiān)考人員的資格和配備情況，對(duì)監(jiān)考回避和考場(chǎng)巡視制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。

（四）督導(dǎo)人員有權(quán)對(duì)違紀(jì)人員做出相應(yīng)處理決定。

（五）認(rèn)真監(jiān)督和檢查理論考試卷的評(píng)判，現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)實(shí)際操作考試。

（六）監(jiān)督考核成績(jī)合議會(huì)簽制度，考試成績(jī)必須經(jīng)督導(dǎo)員簽字后方可上報(bào)。

（七）負(fù)責(zé)本次技能鑒定督導(dǎo)的總結(jié)，并以文字形式上報(bào)。

職業(yè)技能鑒定所（站）技術(shù)支持人員管理辦法

一、鑒定工作技術(shù)支持人員的任職條件：

（一）必須具有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，公正廉潔，忠實(shí)履行職責(zé)，盡心盡力做好相關(guān)的技術(shù)支持工作。

（二）應(yīng)熟悉掌握國(guó)家相關(guān)的職業(yè)技能鑒定法律法規(guī)、政策、規(guī)范、程序、理論和國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等，并有較好的專業(yè)理論和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的科研、分析、評(píng)價(jià)能力。

（三）一般應(yīng)具有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)高級(jí)技師職業(yè)資格或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

（四）必須身體健康，有較強(qiáng)的工作能力，年齡一般不超過60歲，并且能夠勝任所承擔(dān)的技術(shù)支持工作。

二、技術(shù)支持人員的產(chǎn)生辦法：

（一）由本單位根據(jù)綜合工作能力及上述任職條件推薦。

（二）從事相關(guān)行業(yè)的技術(shù)帶頭人、能工巧匠也可自薦。

三、技術(shù)支持人員的職責(zé)：

（一）技術(shù)支持人員根據(jù)開考及準(zhǔn)備開考的工種鑒定考核的需要，負(fù)責(zé)了解、掌握該工種的發(fā)展動(dòng)態(tài)，為xxx所（站）提供技能鑒定的技術(shù)支持、考評(píng)技術(shù)指導(dǎo)，咨詢服務(wù)。

（二）技術(shù)支持人員參與xxx所（站）師資培訓(xùn)考核工作，考評(píng)人員的專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)考核工作。

（三）根據(jù)本單位高技能人才工作的需要，可參與高技能人才考評(píng)技術(shù)與方法的研究探討，對(duì)本單位高技能人才的培訓(xùn)評(píng)價(jià)工作進(jìn)行指導(dǎo)和評(píng)估。

四、技術(shù)支持人員的管理：

（一）xxx所（站）應(yīng)對(duì)技術(shù)支持人員發(fā)放聘書，并報(bào)本所（站）主管部門備案。

（二）xxx所（站）要明確技術(shù)支持人員的工作內(nèi)容、工作方法、工作任務(wù)等，并提出今后工作的相關(guān)注意事項(xiàng)。

（三）技術(shù)支持人員應(yīng)積極開展工作，連續(xù)一年因個(gè)人原因沒有開展工作或違反本所（站）有關(guān)規(guī)定的成員要限期整改并進(jìn)行相應(yīng)的處理，視其情節(jié)輕重給予批評(píng)教育直至取消其任職資格。

（四）xxx所（站）應(yīng)定期和不定期召開會(huì)議，聽取各技術(shù)支持人員匯報(bào)工作情況和所存在的問題。

（五）技術(shù)支持人員年終應(yīng)寫出工作總結(jié)，匯報(bào)當(dāng)年的工作情況，以書面的形式報(bào)xxx所（站）。

（六）未經(jīng)xxx所（站）的書面批準(zhǔn)，技術(shù)支持人員不得以xxx所（站）的名義對(duì)外掛牌、刻制公章、對(duì)外簽定任何合同。

技能鑒定工作崗位職責(zé)篇二

職業(yè)技能鑒定站崗位職責(zé)

一、職業(yè)技能鑒定站工作職責(zé)

1、按農(nóng)業(yè)部職業(yè)技能鑒定中心允許的技能鑒定范圍和國(guó)家規(guī)定的職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)、鑒定規(guī)范實(shí)施鑒定。

2、受理一切符合申報(bào)條件、規(guī)定手續(xù)人員的職業(yè)技能鑒定，嚴(yán)格執(zhí)行考評(píng)員對(duì)其親屬的職業(yè)技能鑒定回避制度。

3、職業(yè)技能鑒定站實(shí)行定期鑒定制度，具體日期、鑒定工種和等級(jí)類別、報(bào)名條件及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等事項(xiàng)，應(yīng)在鑒定前一個(gè)月發(fā)出通知，單位有特殊要求的，也可專門組織進(jìn)行。

4、認(rèn)真執(zhí)行勞動(dòng)部門有關(guān)規(guī)定和實(shí)施辦法，保證鑒定質(zhì)量；堅(jiān)持客觀公正，科學(xué)規(guī)范的原則，維護(hù)國(guó)家職業(yè)資格證書的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

5、獨(dú)立進(jìn)行職業(yè)技能鑒定，拒絕任何組織或個(gè)人更改鑒定結(jié)果的非正當(dāng)要求。

6、接受自治區(qū)勞動(dòng)廳職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心業(yè)務(wù)指導(dǎo)和勞資或勞動(dòng)行政部門的監(jiān)督檢查。

二、站長(zhǎng)職責(zé)

1、認(rèn)真研究、貫徹執(zhí)行國(guó)家職業(yè)技能鑒定政策、法規(guī)，組織本站搞好職責(zé)范圍內(nèi)的職業(yè)技能鑒定工作。

２、組織開展職業(yè)技能鑒定工作的調(diào)查研究，及時(shí)了解、掌握和解決鑒定工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，以推動(dòng)本所職業(yè)技能鑒定工作有序進(jìn)行。

３、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與省鑒定中心的關(guān)系，堅(jiān)持“客觀公正”、“科學(xué)規(guī)范”的原則，牢固樹立為學(xué)生服務(wù)、為社會(huì)服務(wù)的思想。

嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)技能鑒定標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)資格證書發(fā)放制度，在管理上實(shí)行站長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。

三、

1、協(xié)助站長(zhǎng)搞好職業(yè)技能鑒定工作。

2、協(xié)助站長(zhǎng)嚴(yán)格執(zhí)行政策法規(guī)，確保鑒定質(zhì)量，嚴(yán)格鑒定財(cái)務(wù)管理，確保鑒定站不隨意提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和擴(kuò)大收費(fèi)項(xiàng)目，合理支配鑒定費(fèi)用。

3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)鑒定站與學(xué)校之間的工作關(guān)系。

4、牢固樹立為學(xué)生服務(wù)、為社會(huì)服務(wù)的思想，嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)技能鑒定標(biāo)準(zhǔn)和職業(yè)資格證書發(fā)放制度。

四、辦公室主任職責(zé)

1、在站長(zhǎng)和副站長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定工作的日常事務(wù)。

2、在自治區(qū)職業(yè)鑒定中心指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織職業(yè)技能鑒定的理論考試和操作考核以及辦證發(fā)證等工作。

3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)上下左右關(guān)系，及時(shí)溝通相互間的聯(lián)系，保證職業(yè)技能鑒定工作順利完成。

五、資料員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對(duì)鑒定申請(qǐng)人員的資格審查。

2、負(fù)責(zé)對(duì)符合鑒定申報(bào)條件人員，按規(guī)定程序辦理報(bào)名手續(xù)。

3、負(fù)責(zé)考前培訓(xùn)資料和鑒定輔導(dǎo)材料準(zhǔn)備。

4、負(fù)責(zé)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填寫與送審。

5、負(fù)責(zé)辦理職業(yè)資格證書和考評(píng)員資格證書。

六、考務(wù)員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)鑒定工作考核記錄。

2、負(fù)責(zé)理論知識(shí)考試卷和實(shí)際操作考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)的審批、印制和保管。

3、負(fù)責(zé)安排考場(chǎng)、組織監(jiān)考、辦理準(zhǔn)考證和考評(píng)員胸卡。

4、負(fù)責(zé)鑒定成績(jī)統(tǒng)計(jì)和與鑒定資料有關(guān)的材料的封存。

5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好鑒定站建設(shè)工作和完成突擊性任務(wù)。

七、儀器保管室崗位職責(zé)

1、認(rèn)真做好

教學(xué)

2、應(yīng)熟悉儀器的性能，定期做好物資清查和儀器設(shè)備維修保養(yǎng)工作。

3、應(yīng)負(fù)責(zé)儀器的出借和回收工作。做到及時(shí)出借，及時(shí)回收，對(duì)損壞儀器要追查，確保正常教學(xué)。

4、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，儀器一律不準(zhǔn)外借。

5、定期向?qū)W校匯報(bào)儀器配備，保管使用等情況，根據(jù)具體情況作好儀器設(shè)備的購(gòu)置計(jì)劃及時(shí)上報(bào)，并要修舊利廢，自制改裝，不斷充實(shí)儀器設(shè)備，對(duì)積壓多年的儀器要及時(shí)向?qū)W校匯報(bào)，以便調(diào)劑使用。充分發(fā)揮儀器設(shè)備的使用效益。

6、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素值。

八、試驗(yàn)、實(shí)習(xí)管理人員職責(zé)

1、負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)中心的管理工作和實(shí)習(xí)設(shè)備、器材、儀表等保管。

2、驗(yàn)收和檢查實(shí)習(xí)設(shè)備的購(gòu)置。并及時(shí)建帳入庫(kù)。對(duì)一些重要的儀器設(shè)備應(yīng)會(huì)同實(shí)習(xí)中心指定的教師進(jìn)行認(rèn)真地檢查驗(yàn)收。

3、所有設(shè)備應(yīng)按固定資產(chǎn)和消費(fèi)材料分類建帳。分別保管。并經(jīng)常進(jìn)行清倉(cāng)和查對(duì)。

4、重要的精密度較高的設(shè)備和儀器要按規(guī)定的要求妥善保管。并采取必要的防火、防盜和防潮措施；定期檢查

有無損壞或丟失現(xiàn)象及時(shí)向?qū)W校報(bào)告。如有損壞丟失現(xiàn)象應(yīng)分析和找出原因，追究責(zé)任。

5、對(duì)于低值易耗損情況。由領(lǐng)（借）用人員填寫報(bào)損單經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后交管理人員存查。

6、發(fā)放物品時(shí)嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。并主動(dòng)做好廢品和半廢品的回收工作。

7、設(shè)備部分損壞的，及時(shí)修理，自己不能修理的要及時(shí)上報(bào)學(xué)校安排解決。

8、加強(qiáng)自已的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高管理水平，做到逐步熟悉儀表和機(jī)具性能，必要時(shí)可以承擔(dān)學(xué)校安排的試驗(yàn)、實(shí)習(xí)或生產(chǎn)方面的工作。

技能鑒定工作崗位職責(zé)篇三

職業(yè)技能鑒定所（站）長(zhǎng)職責(zé)

在省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)鑒定所（站）的管理工作。

（一）認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)職業(yè)技能鑒定的法律、法規(guī)和政策，接受省、市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。以提高鑒定質(zhì)量、服務(wù)社會(huì)為宗旨，切實(shí)做好職業(yè)技能鑒定的組織和管理工作。

（二）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的發(fā)展規(guī)劃和建設(shè)。

（三）開展各種職業(yè)技能鑒定法規(guī)的宣傳活動(dòng)。

（四）組織職業(yè)技能鑒定所（站）工作人員的政策、法規(guī)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高工作人員的政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平和業(yè)務(wù)能力。

（五）組織制定職業(yè)技能鑒定所（站）年度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；審批職業(yè)技能鑒定所（站）的年度工作

總結(jié)

（六）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的設(shè)備配置、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和完善工作。

（七）主管職業(yè)技能鑒定所（站）的財(cái)務(wù)，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)制度，定期檢查收支情況。

（八）指導(dǎo)副所（站）長(zhǎng)處理好職業(yè)技能鑒定所（站）的日常工作。

（九）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

職業(yè)技能鑒定所（站）副所（站）長(zhǎng)職責(zé)

受所（站）長(zhǎng)委托，全面負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的鑒定和管理工作。

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹執(zhí)行有關(guān)職業(yè)技能鑒定的法規(guī)、政策和規(guī)定，自覺接受省、市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。以提高鑒定質(zhì)量、服務(wù)社會(huì)為宗旨，切實(shí)做好職業(yè)技能鑒定的組織和管理工作。

（二）在所（站）長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的日常管理和計(jì)劃審定工作。

（三）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的建設(shè)及設(shè)備購(gòu)置管理工作，不斷完善職業(yè)技能鑒定所（站）的鑒定條件，努力提高鑒定工作質(zhì)量。

（四）制定職業(yè)技能鑒定所（站）建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和調(diào)整意見。負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定的咨詢服務(wù)和信息統(tǒng)計(jì)工作。

（五）組織申報(bào)人員按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和方式進(jìn)行理論考試和操作技能考核。

（六）協(xié)調(diào)鑒定過程中的有關(guān)事宜。對(duì)考評(píng)小組工作提出評(píng)價(jià)意見。

（七）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定費(fèi)的收支管理，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理制度。

（八）主動(dòng)向上級(jí)有關(guān)部門聯(lián)系、匯報(bào)工作，并做好職業(yè)技能鑒定保密工作。

（九）認(rèn)真及時(shí)地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。

職業(yè)技能鑒定所（站）綜合管理崗位職責(zé)

在正、副所（站）長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，履行以下職責(zé)：

（一）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）工作人員的工作考勤和考核。

（二）負(fù)責(zé)年度、季度鑒定計(jì)劃及計(jì)劃調(diào)整的起草工作。

（三）負(fù)責(zé)整理和存檔上級(jí)下發(fā)的有關(guān)文件，保管好職業(yè)技能鑒定所（站）印鑒。。

（四）負(fù)責(zé)鑒定工作小結(jié)及年度工作總結(jié)報(bào)告的起草。

（五）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定的宣傳、組織、考評(píng)及咨詢服務(wù)等工作。

（六）做好職業(yè)技能鑒定所（站）的設(shè)備、檔案管理，嚴(yán)格執(zhí)行檔案管理制度。

（七）做好職業(yè)技能鑒定的保密工作。

（八）為完善職業(yè)技能鑒定所（站）的條件，向所（站）長(zhǎng)、副所（站）長(zhǎng)提出建設(shè)性意見。

（九）完成所（站）長(zhǎng)、副所（站）長(zhǎng)及陜西省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心交辦的其他任務(wù)。

職業(yè)技能鑒定所（站）考務(wù)管理崗位職責(zé)

在正、副所（站）長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，從事職業(yè)技能鑒定所（站）的日?？紕?wù)管理工作。

（一）負(fù)責(zé)鑒定公告的審核、發(fā)布。

（二）受理職業(yè)技能鑒定申請(qǐng)，對(duì)申報(bào)表進(jìn)行資格初審，經(jīng)副所（站）長(zhǎng)、所（站）長(zhǎng)審核后，提交職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心審批。負(fù)責(zé)準(zhǔn)考證的核發(fā)工作。

（三）負(fù)責(zé)專業(yè)理論考試和操作技能考核的具體安排和各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

（四）負(fù)責(zé)試卷的提取及保管工作。

（五）協(xié)助所（站）長(zhǎng)組織和管理好鑒定前考評(píng)員、監(jiān)考人員的培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)專業(yè)理論考試和操作技能考核監(jiān)考人員的安排及檢查工作。

（六）負(fù)責(zé)理論試卷的閱卷，組織工作，成績(jī)的統(tǒng)計(jì)、分析、匯總、造冊(cè)、上報(bào)。

（七）監(jiān)查、處理及上報(bào)考試中出現(xiàn)的各種問題。

（八）負(fù)責(zé)證書制作過程的協(xié)調(diào)工作，按照鑒定中心的要求完善證書頒發(fā)手續(xù)。

（九）為不斷完善職業(yè)技能鑒定條件，向所（站）領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性意見。

（十）做好保密工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

職業(yè)技能鑒定所（站）財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)

在所（站）長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，履行以下職責(zé)：

（一）在所（站）長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。

（二）按上級(jí)要求編制財(cái)務(wù)計(jì)劃并組織實(shí)施，定期對(duì)計(jì)劃完成情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。

（三）負(fù)責(zé)申請(qǐng)鑒定人員的收費(fèi)工作，嚴(yán)格執(zhí)行省、市物價(jià)局批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

（四）負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)記賬、算賬、報(bào)銷工作，有權(quán)對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的報(bào)銷給予拒付。

（五）整理、保管會(huì)計(jì)憑證、資料，并按規(guī)定及時(shí)歸檔。

（六）按規(guī)定辦理現(xiàn)金收、付、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，保管好庫(kù)存現(xiàn)金、各種有價(jià)票據(jù)。

（七）計(jì)算編制職工工資、組織發(fā)放工資、獎(jiǎng)金、津貼。

（八）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。

職業(yè)技能鑒定所（站）信息網(wǎng)絡(luò)管理崗崗位職責(zé)

（一）負(fù)責(zé)技能鑒定所（站）計(jì)算機(jī)信息管理和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

（二）負(fù)責(zé)鑒定人員申報(bào)表資料的錄入。

（三）負(fù)責(zé)準(zhǔn)考證等考務(wù)系統(tǒng)的各種報(bào)表的打印。

（四）負(fù)責(zé)鑒定考試成績(jī)的統(tǒng)計(jì)匯總和上報(bào)。

（五）負(fù)責(zé)鑒定信息網(wǎng)上的收取和發(fā)送。

（六）負(fù)責(zé)定期對(duì)鑒定所（站）計(jì)算機(jī)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。

（七）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。

質(zhì)量督導(dǎo)員崗位職責(zé)

（一）審查參考人員的資格和技能鑒定工作程序及各項(xiàng)工作安排。

（二）按照考務(wù)工作細(xì)則檢查各項(xiàng)組織工作和考場(chǎng)安排。

（三）按照考試及監(jiān)考規(guī)定檢查監(jiān)考人員的資格和配備情況，對(duì)監(jiān)考回避和考場(chǎng)巡視制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。

（四）督導(dǎo)人員有權(quán)對(duì)違紀(jì)人員做出相應(yīng)處理決定。

（五）認(rèn)真監(jiān)督和檢查理論考試卷的評(píng)判，現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)實(shí)際操作考試。

（六）監(jiān)督考核成績(jī)合議會(huì)簽制度，考試成績(jī)必須經(jīng)督導(dǎo)員簽字后方可上報(bào)。

（七）負(fù)責(zé)本次技能鑒定督導(dǎo)的總結(jié)，并以文字形式上報(bào)。 職業(yè)技能鑒定所（站）技術(shù)支持人員管理辦法

一、鑒定工作技術(shù)支持人員的任職條件：

（一）必須具有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，公正廉潔，忠實(shí)履行職責(zé)，盡心盡力做好相關(guān)的技術(shù)支持工作。

（二）應(yīng)熟悉掌握國(guó)家相關(guān)的職業(yè)技能鑒定法律法規(guī)、政策、規(guī)范、程序、理論和國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等，并有較好的專業(yè)理論和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的科研、分析、評(píng)價(jià)能力。

（三）一般應(yīng)具有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)高級(jí)技師職業(yè)資格或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

（四）必須身體健康，有較強(qiáng)的工作能力，年齡一般不超過60歲，并且能夠勝任所承擔(dān)的技術(shù)支持工作。

二、技術(shù)支持人員的產(chǎn)生辦法：

（一）由本單位根據(jù)綜合工作能力及上述任職條件推薦。

（二）從事相關(guān)行業(yè)的技術(shù)帶頭人、能工巧匠也可自薦。

三、技術(shù)支持人員的職責(zé)：

（一）技術(shù)支持人員根據(jù)開考及準(zhǔn)備開考的工種鑒定考核的需要，負(fù)責(zé)了解、掌握該工種的發(fā)展動(dòng)態(tài)，為福建省烹飪技能鑒定所（站）提供技能鑒定的技術(shù)支持、考評(píng)技術(shù)指導(dǎo)，咨詢服務(wù)。

（二）技術(shù)支持人員參與福建省烹飪技能鑒定所（站）師資培訓(xùn)考核工作，考評(píng)人員的專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)考核工作。

（三）根據(jù)本單位高技能人才工作的需要，可參與高技能人才考評(píng)技術(shù)與方法的研究探討，對(duì)本單位高技能人才的培訓(xùn)評(píng)價(jià)工作進(jìn)行指導(dǎo)和評(píng)估。

四、技術(shù)支持人員的管理：

（一）福建省烹飪技能鑒定所（站）應(yīng)對(duì)技術(shù)支持人員發(fā)放聘書，并報(bào)本所（站）主管部門備案。

（二）福建省烹飪技能鑒定所（站）要明確技術(shù)支持人員的工作內(nèi)容、工作方法、工作任務(wù)等，并提出今后工作的相關(guān)注意事項(xiàng)。

（三）技術(shù)支持人員應(yīng)積極開展工作，連續(xù)一年因個(gè)人原因沒有開展工作或違反本所（站）有關(guān)規(guī)定的成員要限期整改并進(jìn)行相應(yīng)的處理，視其情節(jié)輕重給予批評(píng)教育直至取消其任職資格。

（四）福建省烹飪技能鑒定所（站）應(yīng)定期和不定期召開會(huì)議，聽取各技術(shù)支持人員匯報(bào)工作情況和所存在的問題。

（五）技術(shù)支持人員年終應(yīng)寫出工作總結(jié)，匯報(bào)當(dāng)年的工作情況，以書面的形式報(bào)福建省烹飪技能鑒定所（站）。

（六）未經(jīng)福建省烹飪技能鑒定所（站）的書面批準(zhǔn)，技術(shù)支持人員不得以福建省烹飪技能鑒定所（站）的名義對(duì)外掛牌、刻制公章、對(duì)外簽定任何合同。

技能鑒定工作崗位職責(zé)篇四

黑龍江省職業(yè)技能鑒定所（站）工作人員崗位職責(zé)一、職業(yè)技能鑒定所（站）長(zhǎng)職責(zé)

在?。ㄊ校┞殬I(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)鑒定所（站）的管理工作。（一）認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)職業(yè)技能鑒定的法律、法規(guī)和政策，接受省、市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。以提高鑒定質(zhì)量、服務(wù)社會(huì)為宗旨，切實(shí)做好職業(yè)技能鑒定的組織和管理工作。

（二）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的發(fā)展規(guī)劃和建設(shè)。（三）開展各種職業(yè)技能鑒定法規(guī)的宣傳活動(dòng)。

（四）組織職業(yè)技能鑒定所（站）工作人員的政策、法規(guī)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高工作人員的政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平和業(yè)務(wù)能力。

（五）組織制定職業(yè)技能鑒定所（站）年度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；審批職業(yè)技能鑒定所（站）的年度工作總結(jié)報(bào)告。

（六）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的設(shè)備配置、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和完善工作。（七）主管職業(yè)技能鑒定所（站）的財(cái)務(wù)，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)制度，定期檢查收支情況。（八）指導(dǎo)副所（站）長(zhǎng)處理好職業(yè)技能鑒定所（站）的日常工作。（九）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

二、職業(yè)技能鑒定所（站）副所（站）長(zhǎng)職責(zé)

受所（站）長(zhǎng)委托，全面負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的鑒定和管理工作。

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹執(zhí)行有關(guān)職業(yè)技能鑒定的法規(guī)、政策和規(guī)定，自覺接受省、市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。以提高鑒定質(zhì)量、服務(wù)社會(huì)為宗旨，切實(shí)做好職業(yè)技能鑒定的組織和管理工作。

（二）在所（站）長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的日常管理和計(jì)劃審定工作。

（三）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的建設(shè)及設(shè)備購(gòu)置管理工作，不斷完善職業(yè)技能鑒定所（站）的鑒定條件，努力提高鑒定工作質(zhì)量。

（四）制定職業(yè)技能鑒定所（站）建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和調(diào)整意見。負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定的咨詢服務(wù)和信息統(tǒng)計(jì)工作。

（五）組織申報(bào)人員按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和方式進(jìn)行理論考試和操作技能考核。（六）協(xié)調(diào)鑒定過程中的有關(guān)事宜。對(duì)考評(píng)小組工作提出評(píng)價(jià)意見。（七）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定費(fèi)的收支管理，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理制度。

（八）主動(dòng)向上級(jí)有關(guān)部門聯(lián)系、匯報(bào)工作，并做好職業(yè)技能鑒定保密工作。（九）認(rèn)真及時(shí)地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。三、職業(yè)技能鑒定所（站）綜合管理崗位職責(zé)

在正、副所（站）長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，履行以下職責(zé)：

（一）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）工作人員的工作考勤和考核。（二）負(fù)責(zé)年度、季度鑒定計(jì)劃及計(jì)劃調(diào)整的起草工作。

（三）負(fù)責(zé)整理和存檔上級(jí)下發(fā)的有關(guān)文件，保管好職業(yè)技能鑒定所（站）印鑒。。（四）負(fù)責(zé)鑒定工作小結(jié)及年度工作總結(jié)報(bào)告的起草。

（五）負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定的宣傳、組織、考評(píng)及咨詢服務(wù)等工作。

（六）做好職業(yè)技能鑒定所（站）的設(shè)備、檔案管理，嚴(yán)格執(zhí)行檔案管理制度。（七）做好職業(yè)技能鑒定的保密工作。（八）為完善職業(yè)技能鑒定所（站）的條件，向所（站）長(zhǎng)、副所（站）長(zhǎng)提出建設(shè)性意見。

（九）完成所（站）長(zhǎng)、副所（站）長(zhǎng)及黑龍江省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心交辦的其他任務(wù)。

四、職業(yè)技能鑒定所（站）考務(wù)管理崗位職責(zé)

在正、副所（站）長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，從事職業(yè)技能鑒定所（站）的日?？紕?wù)管理工作。（一）負(fù)責(zé)鑒定公告的審核、發(fā)布。

（二）受理職業(yè)技能鑒定申請(qǐng)，對(duì)申報(bào)表進(jìn)行資格初審，經(jīng)副所（站）長(zhǎng)、所（站）長(zhǎng)審核后，提交職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心審批。負(fù)責(zé)準(zhǔn)考證的核發(fā)工作。（三）負(fù)責(zé)專業(yè)理論考試和操作技能考核的具體安排和各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。（四）負(fù)責(zé)試卷的提取及保管工作。

（五）協(xié)助所（站）長(zhǎng)組織和管理好鑒定前考評(píng)員、監(jiān)考人員的培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)專業(yè)理論考試和操作技能考核監(jiān)考人員的安排及檢查工作。

（六）負(fù)責(zé)理論試卷的閱卷，組織工作，成績(jī)的統(tǒng)計(jì)、分析、匯總、造冊(cè)、上報(bào)。（七）監(jiān)查、處理及上報(bào)考試中出現(xiàn)的各種問題。

（八）負(fù)責(zé)證書制作過程的協(xié)調(diào)工作，按照鑒定中心的要求完善證書頒發(fā)手續(xù)。（九）為不斷完善職業(yè)技能鑒定條件，向所（站）領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性意見。（十）做好保密工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。五、職業(yè)技能鑒定所（站）財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)

在所（站）長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，履行以下職責(zé)：

（一）在所（站）長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定所（站）的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。（二）按上級(jí)要求編制財(cái)務(wù)計(jì)劃并組織實(shí)施，定期對(duì)計(jì)劃完成情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。（三）負(fù)責(zé)申請(qǐng)鑒定人員的收費(fèi)工作，嚴(yán)格執(zhí)行省、市物價(jià)局批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。（四）負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)記賬、算賬、報(bào)銷工作，有權(quán)對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的報(bào)銷給予拒付。（五）整理、保管會(huì)計(jì)憑證、資料，并按規(guī)定及時(shí)歸檔。

（六）按規(guī)定辦理現(xiàn)金收、付、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，保管好庫(kù)存現(xiàn)金、各種有價(jià)票據(jù)。（七）計(jì)算編制職工工資、組織發(fā)放工資、獎(jiǎng)金、津貼。（八）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。

六、職業(yè)技能鑒定所（站）信息網(wǎng)絡(luò)管理崗崗位職責(zé)

（一）負(fù)責(zé)技能鑒定所（站）計(jì)算機(jī)信息管理和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全運(yùn)轉(zhuǎn)。（二）負(fù)責(zé)鑒定人員申報(bào)表資料的錄入。

（三）負(fù)責(zé)準(zhǔn)考證等考務(wù)系統(tǒng)的各種報(bào)表的打印。（四）負(fù)責(zé)鑒定考試成績(jī)的統(tǒng)計(jì)匯總和上報(bào)。（五）負(fù)責(zé)鑒定信息網(wǎng)上的收取和發(fā)送。

（六）負(fù)責(zé)定期對(duì)鑒定所（站）計(jì)算機(jī)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。（七）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。七、質(zhì)量督導(dǎo)員崗位職責(zé)

（一）審查參考人員的資格和技能鑒定工作程序及各項(xiàng)工作安排。（二）按照考務(wù)工作細(xì)則檢查各項(xiàng)組織工作和考場(chǎng)安排。

（三）按照考試及監(jiān)考規(guī)定檢查監(jiān)考人員的資格和配備情況，對(duì)監(jiān)考回避和考場(chǎng)巡視制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。

（四）督導(dǎo)人員有權(quán)對(duì)違紀(jì)人員做出相應(yīng)處理決定。

（五）認(rèn)真監(jiān)督和檢查理論考試卷的評(píng)判，現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)實(shí)際操作考試。（六）監(jiān)督考核成績(jī)合議會(huì)簽制度，考試成績(jī)必須經(jīng)督導(dǎo)員簽字后方可上報(bào)。（七）負(fù)責(zé)本次技能鑒定督導(dǎo)的總結(jié)，并以文字形式上報(bào)。

職業(yè)技能鑒定所（站）技術(shù)支持人員管理辦法

一、鑒定工作技術(shù)支持人員的任職條件：

（一）必須具有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，公正廉潔，忠實(shí)履行職責(zé)，盡心盡力做好相關(guān)的技術(shù)支持工作。

（二）應(yīng)熟悉掌握國(guó)家相關(guān)的職業(yè)技能鑒定法律法規(guī)、政策、規(guī)范、程序、理論和國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等，并有較好的專業(yè)理論和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的科研、分析、評(píng)價(jià)能力。

（三）一般應(yīng)具有本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)高級(jí)技師職業(yè)資格或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。（四）必須身體健康，有較強(qiáng)的工作能力，年齡一般不超過60歲，并且能夠勝任所承擔(dān)的技術(shù)支持工作。

二、技術(shù)支持人員的產(chǎn)生辦法：

（一）由本單位根據(jù)綜合工作能力及上述任職條件推薦。（二）從事相關(guān)行業(yè)的技術(shù)帶頭人、能工巧匠也可自薦。三、技術(shù)支持人員的職責(zé)：

（一）技術(shù)支持人員根據(jù)開考及準(zhǔn)備開考的工種鑒定考核的需要，負(fù)責(zé)了解、掌握該工種的發(fā)展動(dòng)態(tài)，為xxx所（站）提供技能鑒定的技術(shù)支持、考評(píng)技術(shù)指導(dǎo)，咨詢服務(wù)。

（二）技術(shù)支持人員參與xxx所（站）師資培訓(xùn)考核工作，考評(píng)人員的專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)考核工作。

（三）根據(jù)本單位高技能人才工作的需要，可參與高技能人才考評(píng)技術(shù)與方法的研究探討，對(duì)本單位高技能人才的培訓(xùn)評(píng)價(jià)工作進(jìn)行指導(dǎo)和評(píng)估。 四、技術(shù)支持人員的管理：

（一）xxx所（站）應(yīng)對(duì)技術(shù)支持人員發(fā)放聘書，并報(bào)本所（站）主管部門備案。（二）xxx所（站）要明確技術(shù)支持人員的工作內(nèi)容、工作方法、工作任務(wù)等，并提出今后工作的相關(guān)注意事項(xiàng)。

（三）技術(shù)支持人員應(yīng)積極開展工作，連續(xù)一年因個(gè)人原因沒有開展工作或違反本所（站）有關(guān)規(guī)定的成員要限期整改并進(jìn)行相應(yīng)的處理，視其情節(jié)輕重給予批評(píng)教育直至取消其任職資格。

（四）xxx所（站）應(yīng)定期和不定期召開會(huì)議，聽取各技術(shù)支持人員匯報(bào)工作情況和所存在的問題。

（五）技術(shù)支持人員年終應(yīng)寫出工作總結(jié)，匯報(bào)當(dāng)年的工作情況，以書面的形式報(bào)xxx所（站）。

技能鑒定工作崗位職責(zé)篇五

目 錄

一、職業(yè)技能鑒定站管理制度 ························（3）二、鑒定工作規(guī)程 ·····························（5）三、財(cái)務(wù)管理制度 ·····························（6）四、檔案管理制度 ·····························（7）五、線纜行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定考場(chǎng)規(guī)則 ·················六、線纜行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定考評(píng)員和考務(wù)員守則 ···········七、考場(chǎng)規(guī)則 ······························八、保密守則 ······························九、工作人員崗位職責(zé)（站長(zhǎng)崗位職責(zé)）··················十、工作人員崗位職責(zé)（副站長(zhǎng)崗位職責(zé)）·················十一、工作人員崗位職責(zé)（財(cái)務(wù)工作人員崗位職責(zé)）·············十二、工作人員崗位職責(zé)（出納員崗位職責(zé)）················十三、工作人員崗位職責(zé)（檔案資料管理員崗位職責(zé)）············十四、工作人員崗位職責(zé)（計(jì)算機(jī)管理人員崗位職責(zé)）············十五、工作人員崗位職責(zé)（考務(wù)員崗位職責(zé)）················十六、工作人員崗位職責(zé)（考評(píng)員崗位職責(zé)）················十七、工作人員崗位職責(zé)（設(shè)備維修保養(yǎng)人員崗位職責(zé)）···········

-32、申報(bào)國(guó)家職業(yè)技能鑒定的單位和個(gè)人，均應(yīng)按規(guī)定交納鑒定費(fèi)用，職業(yè)技能鑒定費(fèi)用項(xiàng)目包括：組織職業(yè)技能鑒定考核的場(chǎng)地、設(shè)備、考務(wù)、命題、閱卷、考評(píng)、發(fā)證、檢測(cè)及原材料、能源消耗、設(shè)備折舊費(fèi)等費(fèi)用；

3、職業(yè)技能鑒定收費(fèi)依據(jù)國(guó)家財(cái)政部、勞動(dòng)與社會(huì)保障部有關(guān)規(guī)定制定。 4、職業(yè)技能鑒定站對(duì)職業(yè)技能鑒定收費(fèi)情況及支出情況要單獨(dú)建賬。十一、嚴(yán)格貫徹上級(jí)有關(guān)職業(yè)技能鑒定的規(guī)程、規(guī)定和實(shí)施辦法。

財(cái)務(wù)管理制度

為適用于開展機(jī)械行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，依據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》結(jié)合鑒定財(cái)務(wù)管理實(shí)際情況，制定本制度。

一、鑒定站的財(cái)務(wù)由專門的財(cái)務(wù)部門進(jìn)行管理。

財(cái)務(wù)人員配置要齊全，會(huì)計(jì)不得兼出納的工作，出納員不得兼任稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債權(quán)、債務(wù)賬目登記等工作。

二、職業(yè)技能鑒定收費(fèi)依據(jù)國(guó)家財(cái)政部、勞動(dòng)與社會(huì)保障部《關(guān)于工人考核費(fèi)用開支的規(guī)定》執(zhí)行，收費(fèi)時(shí)必須開具收據(jù)。

三、財(cái)務(wù)部門對(duì)職工技能鑒定的收費(fèi)和支出情況要單獨(dú)建賬。 四、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，庫(kù)存現(xiàn)金的限額必須按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、現(xiàn)金收支必須兩條線，不得坐支現(xiàn)金。六、準(zhǔn)確及時(shí)做好記賬、對(duì)賬工作，確保賬證相符。

七、由出納人員負(fù)責(zé)登記、保管和簽發(fā)手續(xù)完備的各種結(jié)算票據(jù)，定期核對(duì)清查。

八、印章應(yīng)妥善保管，并和各種票據(jù)分開管理。

九、簽發(fā)出的收據(jù)、支票及現(xiàn)金如有丟失，由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

十、定期清查并真實(shí)反映鑒定站的財(cái)務(wù)狀況及收支情況，并接收上級(jí)財(cái)務(wù)主管部門的監(jiān)督檢查。

-7線纜行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定

考場(chǎng)規(guī)則

一、監(jiān)考人員有考評(píng)員和考務(wù)員擔(dān)任，并佩帶胸卡。

二、理論鑒定考場(chǎng)的考生座位要一人一桌間隔安排，技能操作鑒定考場(chǎng)的考生工位要適當(dāng)隔離。

三、考生參加操作技能鑒定時(shí)，要按勞動(dòng)保護(hù)的有關(guān)規(guī)定佩戴好勞保用品。 四、考生要服從監(jiān)考人員的安排和監(jiān)督，尊重監(jiān)考人員。

五、考生在開考前15分鐘憑身份證和準(zhǔn)考證入場(chǎng)，并對(duì)號(hào)就位。將準(zhǔn)考證放在桌面或工位上，以便查對(duì)。

六、考生遲到30分鐘不得入場(chǎng)，開考30分鐘后方準(zhǔn)交卷或交件退場(chǎng)。 七、考生理論考試可帶必要的文具（如鋼筆、直尺、圓規(guī)、三角板等）和操作技能考核準(zhǔn)許帶的工具或通知要求攜帶的物品外，與考試無關(guān)的物品一律不準(zhǔn)帶入考場(chǎng)。

八、考生答題除作圖必須用鉛筆外，其他一律用鋼筆或碳素筆書寫，字跡要工整、清楚，不得把答案書寫在草稿紙上或試卷裝訂線以外，不得在試卷或考件上做任何標(biāo)記，違者一律不給分。

九、考生如遇到試卷分發(fā)錯(cuò)誤和字跡模糊的，或考件分發(fā)錯(cuò)誤和有嚴(yán)重缺陷等，可舉手向監(jiān)考人員詢問，但不得涉及試題內(nèi)容。

十、考生必須嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律，理論考試的考場(chǎng)內(nèi)必須保持安靜，不準(zhǔn)吸煙，不準(zhǔn)隨意走動(dòng)，不準(zhǔn)帶手機(jī)等通信設(shè)備，不準(zhǔn)請(qǐng)人代考，不準(zhǔn)抄襲、討論、提示，不準(zhǔn)傳遞、挾帶紙條和交換試卷。

操作技能考核，不準(zhǔn)指導(dǎo)、攜帶字條和交換試卷。

十一、考核中，考生如有特殊情況需要離開考場(chǎng)時(shí)，要經(jīng)監(jiān)考人員允許。 十二、因停電、設(shè)備本身故障或其他非本人造成的原因是考核中斷時(shí)，考生應(yīng)及時(shí)向監(jiān)考人員報(bào)告。

考生由此而耽誤的時(shí)間，可通過延長(zhǎng)考核時(shí)間予以補(bǔ)償。

十三、鑒定終了時(shí)間一到，考生立即停止答卷或加工工件。考生交卷或交件后

-9線纜行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定

考評(píng)員和考務(wù)員守則

一、考評(píng)員是經(jīng)過培訓(xùn)，取得勞動(dòng)部頒發(fā)的考評(píng)員資格證書和胸卡，承擔(dān)線纜行業(yè)特有工種技能鑒定的專業(yè)人員，主要職責(zé)是：實(shí)際操作現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)考評(píng)分；理論試卷評(píng)分；操作結(jié)果評(píng)分；技術(shù)理論考試現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)考。

考務(wù)員是職業(yè)技能鑒定站的工作人員，主要職責(zé)是：技術(shù)理論考試現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)考；實(shí)際操作現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)考；辦理報(bào)考手續(xù)；核對(duì)考生證件；編制發(fā)放準(zhǔn)考證；布置安排考場(chǎng)；準(zhǔn)備考卷；準(zhǔn)備考核與評(píng)分的用具和設(shè)備及辦理領(lǐng)取線纜行業(yè)特有工種國(guó)家職業(yè)資格證書手續(xù)等。

二、考評(píng)員在執(zhí)行考評(píng)和考務(wù)工作時(shí)，必須佩帶由勞動(dòng)和社會(huì)保障部制發(fā)的職業(yè)技能鑒定考評(píng)員胸卡。

三、考評(píng)員進(jìn)行職業(yè)技能鑒定考核工作前必須熟知本次考核的工種、項(xiàng)目、內(nèi)容、要求及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，并配合考務(wù)員做好有關(guān)設(shè)備工具的準(zhǔn)備等工作。 四、考評(píng)員必須嚴(yán)格按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)做好考核評(píng)分工作，力求做到準(zhǔn)確、公平、公正，評(píng)定時(shí)不得相互議論或示意?？荚u(píng)員評(píng)分后在評(píng)分表上簽名。五、如遇到親屬或任教班的學(xué)員參加考核時(shí)，考評(píng)員應(yīng)主動(dòng)回避且不得以各種方式參與親屬考核評(píng)分。

六、考評(píng)員和考務(wù)員必須嚴(yán)格遵守和執(zhí)行職業(yè)技能鑒定站的一切工作規(guī)則。 七、考評(píng)員和考務(wù)員必須秉公辦理，嚴(yán)守考評(píng)紀(jì)律，不得弄虛作假，不得徇私，不得以權(quán)謀私，并主動(dòng)接受監(jiān)督。

違紀(jì)者，視情節(jié)輕重，給予批評(píng)教育，直至撤銷其考評(píng)員、考務(wù)員資格。八、考評(píng)員和考務(wù)員必須按時(shí)到達(dá)工作位置，并履行職責(zé)，因事不能按時(shí)到位履行職責(zé)，要事先向鑒定站領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假或報(bào)告。

九、考評(píng)員和考務(wù)員在履行職責(zé)期間，不能擅離職守，因病或其他原因不能繼續(xù)履行職責(zé)時(shí)，要經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人同意后，才能離開崗位。

十、考評(píng)員和考務(wù)員必須保持鑒定試題的秘密，不允許向外泄露試題。

-117、考試時(shí)間結(jié)束時(shí)，考試者應(yīng)立即停止操作，并將與考試有關(guān)的零件、設(shè)備及圖紙、試卷交給監(jiān)考人員，由監(jiān)考人員統(tǒng)一編號(hào)及密封裝訂。

8、考評(píng)員和監(jiān)考人員及時(shí)對(duì)應(yīng)考者實(shí)際操作過程及結(jié)果作出記錄，不得補(bǔ)記。

站長(zhǎng)崗位職責(zé)

一、站長(zhǎng)在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)職業(yè)技能鑒定中心的指導(dǎo)下，開展業(yè)務(wù)工作，實(shí)行全面負(fù)責(zé)。

二、貫徹執(zhí)行國(guó)家和機(jī)械工業(yè)職業(yè)技能鑒定電線電纜行業(yè)中心的有關(guān)規(guī)定和實(shí)施辦法。

三、組織制定職業(yè)技能鑒定的各項(xiàng)規(guī)章制度及崗位職責(zé)。 四、組織編制職業(yè)技能鑒定工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

五、負(fù)責(zé)組織職業(yè)技能鑒定辦公室人員，對(duì)申報(bào)職業(yè)技能鑒定人員依據(jù)國(guó)家頒布的職業(yè)技能鑒定規(guī)范和有關(guān)文件規(guī)定進(jìn)行審查。

六、負(fù)責(zé)組建職業(yè)技能鑒定考評(píng)工作組，按規(guī)定實(shí)施職業(yè)技能鑒定考評(píng)工作。 七、負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定站內(nèi)、外業(yè)務(wù)開展的協(xié)調(diào)工作。

八、認(rèn)真執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，按有關(guān)規(guī)定建立財(cái)務(wù)管理責(zé)任制，嚴(yán)格收費(fèi)辦法，嚴(yán)格各項(xiàng)費(fèi)用的審批、支出。

-15財(cái)務(wù)工作人員崗位職責(zé)

一、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)政部、勞動(dòng)與社會(huì)保障部制定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。 二、按上級(jí)規(guī)定，經(jīng)站長(zhǎng)審批簽字后，合理支出職業(yè)技能鑒定費(fèi)用。三、對(duì)職業(yè)技能鑒定收費(fèi)與支出情況單獨(dú)建帳。四、貫徹執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，認(rèn)真掌握庫(kù)存限額。五、收、付款項(xiàng)，強(qiáng)調(diào)當(dāng)面點(diǎn)清，防止發(fā)生差錯(cuò)。六、準(zhǔn)確及時(shí)做好記帳、對(duì)帳工作確保帳、證相符。七、妥善保管財(cái)務(wù)憑證、帳冊(cè)等。

八、定期清查并真實(shí)反映鑒定站財(cái)務(wù)狀況及收支情況，接受上級(jí)財(cái)務(wù)主管部門的監(jiān)督檢查。

-17檔案資料管理員崗位職責(zé)

一、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)檔案法》等有關(guān)法律法規(guī)。 二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)職業(yè)技能鑒定資料管理的有關(guān)規(guī)定。

三、按檔案資料管理制度規(guī)定辦理職業(yè)技能鑒定資料（文件、各種通知單存根、成績(jī)匯總表、總結(jié)報(bào)告等）的歸檔、登記、借閱和保管工作。

四、做好資料的收集、整理、編目、裝訂工作，確保其檔案資料的完整、準(zhǔn) 確、保密與安全。

發(fā)現(xiàn)丟失的應(yīng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，以便采取補(bǔ)救措施。

五、對(duì)站管的檔案資料，應(yīng)貼有明確的標(biāo)簽，做到管理有條有理，存放整齊 清潔。

六、負(fù)責(zé)為有關(guān)部門提供職業(yè)技能鑒定工作情況。 七、負(fù)責(zé)辦公用品的管理發(fā)放和準(zhǔn)備印刷有關(guān)表格工作。八、及時(shí)處理有關(guān)職業(yè)技能鑒定方面來往信件工作。九、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的考務(wù)等各項(xiàng)工作。

考務(wù)員崗位職責(zé)

一、在站長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)辦理職業(yè)技能鑒定報(bào)告申請(qǐng)手續(xù)。 二、向接受考核鑒定人員提供與考試、考核有關(guān)的咨詢的服務(wù)。

三、依照機(jī)械工業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心頒布的《職業(yè)技能鑒定工作規(guī)范》的有關(guān)文件規(guī)定，對(duì)申請(qǐng)職業(yè)技能鑒定人員進(jìn)行審查。

符合條件者統(tǒng)一匯總上報(bào)機(jī)械工業(yè)職業(yè)技能鑒定電線電纜行業(yè)分中心，辦理報(bào)考手續(xù)，核對(duì)考生證件，編制并發(fā)放準(zhǔn)考證。

四、負(fù)責(zé)機(jī)械與工業(yè)職能技能鑒定指導(dǎo)電線電纜行業(yè)分中心的工作聯(lián)系，提供考試、考核試題等工作。 五、負(fù)責(zé)安排、布置考場(chǎng)。

六、參加處理考核中發(fā)生的意外事件，做好考試、考核中的服務(wù)等工作。 七、負(fù)責(zé)職業(yè)技能鑒定考評(píng)工作組的考務(wù)工作及材料的整理、上報(bào)工作。八、提供擬定有關(guān)職業(yè)技能鑒定文件、工作計(jì)劃和總結(jié)報(bào)告的材料。

九、填定、發(fā)放職業(yè)技能鑒定成績(jī)通知單和辦理領(lǐng)職《職業(yè)資格證書》手續(xù)等。 十、嚴(yán)格保管，正確使用職業(yè)技能鑒定所的印章。

-21設(shè)備維修保養(yǎng)人員崗位職責(zé)

一、愛崗敬業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)道德。

二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高維修業(yè)務(wù)水平，負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)備的維修及保養(yǎng)，參與新設(shè)備的安裝調(diào)試。

三、做好設(shè)備零部件的選擇，做好技術(shù)把關(guān)。.四、做好鑒定考試前設(shè)備的檢查，保證考試過程中操作人員能順利進(jìn)行考試。五、負(fù)責(zé)建立各種設(shè)備技術(shù)資料，編制資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

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