好媳婦評選活動方案(匯總19篇)

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好媳婦評選活動方案(匯總19篇)
時(shí)間:2023-11-30 06:08:14     小編:JQ文豪

方案是解決問題或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)的具體步驟和計(jì)劃。制定方案時(shí),要注重創(chuàng)新和突破,以找到比傳統(tǒng)方法更好的解決方案。以下是一些成功案例的總結(jié)和概述,對于我們制定方案具有一定的啟發(fā)和借鑒意義。

好媳婦評選活動方案篇一

為弘揚(yáng)家風(fēng),傳承美德,破除陋俗,倡導(dǎo)時(shí)代新風(fēng),推進(jìn)新時(shí)代文明實(shí)踐工作,按照市精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會部署要求,藍(lán)天社區(qū)將在全社區(qū)范圍內(nèi)開展“十星級文明家庭”評選活動,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

20xx年11月-20xx年12月。

藍(lán)天社區(qū)全體居民。

工作目標(biāo)。

以培育文明鄉(xiāng)風(fēng)為目標(biāo),以提高居民群眾思想道德素質(zhì)為重點(diǎn),廣泛開展“十星級文明家庭”創(chuàng)建評選活動,激發(fā)群眾的榮譽(yù)感,提振精氣神,推動村(社區(qū))文明實(shí)踐活動,不斷增強(qiáng)廣大群眾的獲得感、幸福感。

1、愛黨愛國星:熱愛中國共產(chǎn)黨,熱愛祖國,熱愛社會主義。積極擁護(hù)和堅(jiān)決執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策。熱愛家鄉(xiāng),熱愛集體,熱心參與村集體建設(shè)和發(fā)展的各項(xiàng)事業(yè)和義務(wù)勞動。

2、遵紀(jì)守法星:自覺學(xué)習(xí)法律知識,增強(qiáng)法治意識,自覺遵守法律和紀(jì)律,不參與賭博、吸毒、打架斗毆,不加入傳銷、邪教、封建迷信等非法組織,不搞非法活動。積極運(yùn)用法律手段維護(hù)自己的權(quán)益,遇到困難和問題通過正當(dāng)程序和法律手段解決,不串聯(lián)、不越級上訪,不采取暴力、報(bào)復(fù)社會行為。

3、興業(yè)致富星:積極學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)科學(xué)新技術(shù),發(fā)展當(dāng)家產(chǎn)業(yè),有比較穩(wěn)定的致富項(xiàng)目,家庭人均收入超過全村平均水平20%以上。做致富帶頭人,帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們共同致富。

4、勤儉節(jié)約星:保持和傳承中華民族勤儉節(jié)約傳統(tǒng)美德,珍惜勞動成果,不斗富擺闊、不奢侈浪費(fèi),節(jié)約糧食、節(jié)約水電能能源。

5、環(huán)境衛(wèi)生星:保護(hù)環(huán)境,不濫砍濫伐破壞自然環(huán)境、不盜獵捕殺受保護(hù)的野生動物;不毒魚電魚愛護(hù)水環(huán)境。建設(shè)好廚房、廁所和畜圈,不亂潑亂倒、不亂堆亂放、不亂搭亂建、不亂丟亂扔,不讓牲畜亂跑,不讓糞便亂流。愛護(hù)村容村貌,愛護(hù)公共設(shè)施,注重家庭衛(wèi)生,庭院四周環(huán)境整潔。注意病媒生物防治,及時(shí)殺死老鼠、蒼蠅、文字、蜂螂,防止疾病傳播。

6、誠實(shí)守信星:說老實(shí)話、辦老實(shí)事、做老實(shí)人,不弄虛作假,不隱瞞欺騙,言行一致,表里如一。誠信生產(chǎn)經(jīng)營,不欺行霸市,不生產(chǎn)經(jīng)營假冒偽劣、有毒有害產(chǎn)品。借債及時(shí)償還。

7、孝老愛親星:孝敬老人,愛護(hù)子女。特別是對高齡、殘障、病痛的老人和未成年孩子要細(xì)悉心照顧,不打罵、不虐待老人和孩子。不重男輕女,保障女子入學(xué),外出務(wù)工,要安排好留守父母和孩子的生活、就醫(yī)、就學(xué),并注重親情關(guān)懷。要力所能及關(guān)心幫助周圍的老人和親人。

8、助人為樂星:積極對接新時(shí)代文明實(shí)踐站,依托“文明實(shí)踐”智慧平臺,發(fā)動家人注冊成為線上志愿者,主動參與村(社區(qū))志愿服務(wù)活動,力所能及關(guān)心、幫助周圍的老、弱、病、殘、孕、幼和困難人群,與鄉(xiāng)鄰和諧相處,互幫互助。

9、文明禮貌星:自覺遵守和傳承中華文明禮儀,待人接物講究禮節(jié)禮貌,長幼有序講究規(guī)矩,不粗言粗語、不污言穢語。尊重農(nóng)村、民族傳統(tǒng)風(fēng)俗習(xí)慣。注重儀容儀表,著裝干凈整潔。

10、移風(fēng)易俗星:倡導(dǎo)新事新辦,新事簡辦,婚喪嫁娶不大操大辦,鄰里之間不互相攀比,自覺抵制婚喪陋習(xí)、天價(jià)彩禮、人情攀比、薄養(yǎng)厚葬、鋪張浪費(fèi)、封建迷信等不良社會風(fēng)氣,推進(jìn)婚俗改革、殯葬改革,減輕“人情負(fù)擔(dān)”,倡樹文明新風(fēng)。

報(bào)名方式及地點(diǎn)。

請廣大居民踴躍自薦,可以通過電話報(bào)名或現(xiàn)場報(bào)名,聯(lián)系所屬網(wǎng)格管理員或者到社區(qū)來填寫申報(bào)表,亦可向社區(qū)推薦心中的模范典型家庭。屆時(shí),社區(qū)將采取評選推薦、走訪了解等評選形式,廣泛征求居民意見,再逐級申報(bào),對最后評選出的星級文明家庭進(jìn)行公示授牌。

好媳婦評選活動方案篇二

為進(jìn)一步加強(qiáng)公司員工隊(duì)伍建設(shè),激勵(lì)員工工作積極性,弘揚(yáng)企業(yè)文化和企業(yè)精神,展現(xiàn)優(yōu)秀員工風(fēng)采,樹立全體員工學(xué)習(xí)的典范和榜樣,經(jīng)公司研究決定,在全公司組織開展“最美員工”評選活動,具體方案如下:

評選活動緊緊圍繞“回饋社會、回饋客戶、回饋員工”的主題,通過廣泛發(fā)動,層層選拔,層層推薦,在公司發(fā)掘宣傳樹立一批“工作在基層、服務(wù)在基層、奉獻(xiàn)在基層”的典型“最美員工”,在全公司掀起“人人尋找最美員工,人人學(xué)習(xí)最美事跡,人人踐行最美精神”的熱潮,努力把此次評選打造成為特色鮮明、影響廣泛的公司文化建設(shè)的品牌活動,為公司持續(xù)、健康發(fā)展,戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)提供強(qiáng)大的精神動力和道德支撐。

為確?;顒禹樌_展,公司成立“最美員工”評選活動組委會:

組長:

副組長:

成員:

張春雷。

組委會下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在公司黨群工作部,主要負(fù)責(zé)督促落實(shí)組委會的各項(xiàng)決議決定,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)活動相關(guān)工作,審議、確定候選人名單。

各子公司須各自成立“最美員工”評選活動組委會,做好組織保障,結(jié)合自身實(shí)際,制定細(xì)化可行方案,使此次評選活動推進(jìn)有力,影響廣泛,確保圓滿成功。

20xx年x月至20xx年xx月。

在公司工作滿一年的全體員工,以基層一線員工為主。

在公司范圍內(nèi)共評選表彰“最美員工”xx名,并頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金。

1.具有很高的思想政治覺悟。自覺貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,積極參加社會公益事業(yè),傳遞正能量,贏得社會高度贊譽(yù)。

2.具有很高的社會公德和職業(yè)道德。堅(jiān)持誠信為本,品行優(yōu)良,熱愛公司,認(rèn)同公司文化,在公司或行業(yè)享有很高的信譽(yù)。

3.具有很強(qiáng)的職業(yè)技能和創(chuàng)新意識。業(yè)務(wù)精湛,技能超群,成績突出,所提改革創(chuàng)新舉措或合理化建議產(chǎn)生顯著經(jīng)濟(jì)效益或社會效益。

4.具有很強(qiáng)的示范表率作用。在艱苦條件下或平凡崗位上,恪守職責(zé),勇于擔(dān)當(dāng),任勞任怨,甘于奉獻(xiàn),形成模范效應(yīng),特別具有榜樣力量。

5.具有廣泛的宣傳弘揚(yáng)作用。事跡典型感人,能夠充分體現(xiàn)公司價(jià)值取向,能夠充分體現(xiàn)員工高尚思想和道德情操,員工反響優(yōu)良,公認(rèn)度高,具有一定的感召力和影響力。

具有良好的個(gè)人素養(yǎng)、專業(yè)技能,在本職工作崗位上成績突出。為公司利益不計(jì)個(gè)人得失,扎根本職工作,銳意進(jìn)取,在員工中樹立良好形象并起到帶頭作用。能夠創(chuàng)造性地開展工作,對工作流程和方式方法有系統(tǒng)性的變革,提高工作效率和品質(zhì),為公司的發(fā)展戰(zhàn)略、服務(wù)細(xì)節(jié)提出創(chuàng)造性的建議并被公司采納者。

在各子公司初審或評選過程中,如發(fā)現(xiàn)申報(bào)候選人存在下列任何一種情況的,立即取消該候選人的參評資格:

1.有違反國家法律法規(guī)行為的;。

2.有違反公司管理要求行為或受到公司行政處罰、追責(zé)的;。

3.有評選活動組委會認(rèn)為不符合參評資格的其他情況的。

為確?;顒庸_、公正、公平,此次評選主要分為宣傳發(fā)動、民主推薦、審查遴選、投票審定和表彰宣傳五個(gè)階段。具體安排如下:

(一)宣傳發(fā)動階段:(x月xx日--x月xx日)。

通過公司發(fā)文、微信、網(wǎng)站等平臺公布評選方案,各單位組織學(xué)習(xí),廣泛宣傳評選活動的目的、范圍、標(biāo)準(zhǔn)條件,使評選活動人人皆知,為全員參與推薦最美員工,挖掘最美事跡,努力營造良好氛圍和環(huán)境。

(二)民主推薦階段(x月x日--x月x日)。

1.民主推薦。分兩種形式,一是單位推薦,二是員工自薦。

單位推薦。各單位須從基層一線機(jī)構(gòu)開始,層層開展推選活動,深入挖掘符合評選標(biāo)準(zhǔn)的先進(jìn)典型,認(rèn)真填寫申報(bào)材料。

員工自薦。各單位評選委員會須公布聯(lián)系人、聯(lián)系方式,接受員工自薦。自薦員工,可自行填寫申報(bào)材料直接上報(bào)各單位評選委員會。

2.初審。各單位評選委員會對于所推薦候選人要按照標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格把關(guān),包含基本信息、事跡真實(shí)性和遵紀(jì)守法合規(guī)情況等內(nèi)容,認(rèn)真做好候選人的初審工作。

3.公示。各單位審核確認(rèn)推薦人員后,須在公司醒目位置進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于x個(gè)工作日。

4.上報(bào)。各單位應(yīng)于x月xx日前將推薦人員材料上報(bào)至公司評選活動組委會辦公室。

(三)審查遴選階段(x月x日--x月xx日)。

評選活動組委會辦公室根據(jù)推薦材料及調(diào)查情況,在征求相關(guān)部門意見的基礎(chǔ)上,進(jìn)行認(rèn)真審查,遴選入圍人選。

(四)投票審定階段(x月xx日--x月xx日)。

通過公司微信平臺設(shè)立“最美員工”評選活動投票專區(qū),增加全體員工參與度,遵從民意,擴(kuò)大活動影響力,投票結(jié)果將作為最終評審重要依據(jù)。

評選活動組委會根據(jù)投票結(jié)果及相關(guān)部門征求意見情況,由組委會各成員綜合評審確定公司“最美員工”最終人選,共計(jì)xx名。通過微信、網(wǎng)站進(jìn)行公示。

評選活動組委會對評選結(jié)果具有最終解釋權(quán)。

(五)表彰宣傳階段(x月xx日—xx月xx日)。

對最終獲評的xx名“最美員工”,公司將隆重進(jìn)行表彰,并授予榮譽(yù)證書,給予相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)?!白蠲绬T工”的優(yōu)秀事跡,公司將通過微信平臺廣泛開展宣傳報(bào)道,利用“最美員工”的榜樣資源,發(fā)揮示范帶動作用,號召全體干部員工一起加入到弘揚(yáng)傳遞踐行最美精神的實(shí)際行動中來。

1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)組織。各單位評選組委會要把此次活動作為倡導(dǎo)公司核心價(jià)值理念、弘揚(yáng)公司文化、塑造職業(yè)形象的有效途徑,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),做好統(tǒng)籌指導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)、推動落實(shí)等各項(xiàng)工作。

2.加大宣傳力度。各單位要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,精心策劃,主動發(fā)掘身邊的典型人物與事跡,深入采訪宣傳提名人物的先進(jìn)事跡。在活動開展的各個(gè)階段要全方位、高頻率的持續(xù)做好相應(yīng)的宣傳工作,擴(kuò)大宣傳覆蓋面,營造良好的輿論環(huán)境。

3.注重實(shí)效過程。要通過深入細(xì)致、扎實(shí)有效的工作,使推薦評選過程成為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)工作、進(jìn)一步提高員工隊(duì)伍凝聚力和戰(zhàn)斗力水平的過程,成為學(xué)習(xí)先進(jìn)、不斷提高員工道德觀念和職業(yè)素質(zhì)的過程。

4.嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)程序。各單位應(yīng)對候選人進(jìn)行認(rèn)真篩選,并做到嚴(yán)格審核把關(guān),按時(shí)保質(zhì)保量完成推薦工作。嚴(yán)格按照推薦條件和程序,公開透明、嚴(yán)謹(jǐn)有序、優(yōu)中選優(yōu),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,真正把有示范作用的先進(jìn)典型推薦上來。

5.材料完備詳實(shí)。認(rèn)真填寫評選申報(bào)表。參加評選的“最美員工”須有詳實(shí)的參評事跡材料,事跡典型務(wù)實(shí),有感召力,字?jǐn)?shù)要求在3000字左右。

好媳婦評選活動方案篇三

為切實(shí)推進(jìn)我區(qū)20xx年度農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作,努力打造“靚麗鄉(xiāng)鎮(zhèn)、精品村居”,做好20xx年度全市農(nóng)村環(huán)境綜合整治“季季評”檢查評比活動的迎檢工作,經(jīng)研究,決定在全區(qū)范圍內(nèi)開展20xx年農(nóng)村環(huán)境綜合整治“雙月評”觀摩評比活動(以下簡稱“雙月評”活動)。具體實(shí)施方案如下:

一、指導(dǎo)思想。

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè),以優(yōu)化人居環(huán)境為核心,按照城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、重點(diǎn)突出、標(biāo)本兼治的原則,以重點(diǎn)道路沿線環(huán)境整治為重點(diǎn),全面提高我區(qū)農(nóng)村環(huán)境綜合整治水平。

二、主要任務(wù)。

開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)過境高速公路、國道、省道、縣鄉(xiāng)道路兩側(cè)環(huán)境綜合整治;開展城市出入口環(huán)境整治;開展鎮(zhèn)容村貌、綠化、溝渠河塘環(huán)境整治;開展道路沿線農(nóng)業(yè)生產(chǎn)廢棄物整治;開展城鄉(xiāng)生活垃圾一體化處置試點(diǎn)工作。

三、評比內(nèi)容及時(shí)間安排。

2月評(1-2月份)內(nèi)容:農(nóng)村重點(diǎn)道路沿線環(huán)境整治。包括寧宿徐高速、宿淮高速、245省道、249省道及鄉(xiāng)鎮(zhèn)道路沿線界址牌設(shè)置、生活垃圾整治、溝渠河塘整治、簡易旱廁及廢棄豬圈整治等。

4月評(3-4月份)內(nèi)容:農(nóng)村重點(diǎn)道路沿線環(huán)境整治;鎮(zhèn)容村貌整治;生活垃圾整治、綠化管養(yǎng)、溝渠河塘整治等。

6月評(5-6月份)內(nèi)容:鎮(zhèn)容村貌整治;道路沿線農(nóng)業(yè)生產(chǎn)廢棄物整治、生活垃圾整治、綠化管養(yǎng)、溝渠河塘整治等。

8月評(7-8月份)內(nèi)容:重點(diǎn)道路沿線農(nóng)業(yè)生產(chǎn)廢棄物整治、生活垃圾整治、綠化管養(yǎng);城鄉(xiāng)生活垃圾一體化處置試點(diǎn)情況。

10月評(9-10月份)內(nèi)容:鎮(zhèn)容村貌整治;重點(diǎn)道路沿線農(nóng)業(yè)生產(chǎn)廢棄物整治、生活垃圾整治、綠化管養(yǎng);城鄉(xiāng)生活垃圾一體化處置試點(diǎn)。

四、評比標(biāo)準(zhǔn)。

(一)道路沿線整治。

(1)鄉(xiāng)鎮(zhèn)界址牌整治。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)所有二級以上道路要統(tǒng)一設(shè)置鄉(xiāng)鎮(zhèn)界址牌。按照全市統(tǒng)一要求,鄉(xiāng)鎮(zhèn)界址牌設(shè)置方式采用立柱式,立柱高度為3米,直徑8-10厘米;設(shè)置位置沿道路行駛方向;界址牌圖文書寫的尺寸規(guī)格為長1米,寬0.7米;版面上方五分之二區(qū)域書寫區(qū)域行政區(qū)劃名稱,版面下方五分之三區(qū)域書寫鄉(xiāng)(鎮(zhèn))域行政區(qū)劃名稱,字體為規(guī)范黑體字,顏色為藍(lán)底白字。

(2)生活垃圾整治。全面推行“組保潔、村收集、鎮(zhèn)轉(zhuǎn)運(yùn)、市處理”的城鄉(xiāng)生活垃圾一體化處置模式。無隨意傾倒垃圾、隨意堆肥和簡易填埋處理垃圾現(xiàn)象,通過推行垃圾集中處理,使村莊住宅四周、村莊周邊及主要道路、河道和溝渠兩側(cè)無暴露垃圾;每個(gè)行政村(居)要配備2名以上專職保潔員,每個(gè)村民小組配備1名以上兼職保潔員。同時(shí),要設(shè)置足夠數(shù)量的密閉垃圾房、垃圾箱和環(huán)衛(wèi)機(jī)械等保潔設(shè)施。

(3)簡易旱廁及廢棄豬圈整治。農(nóng)村鄉(xiāng)級以上道路沿線簡易旱廁及廢棄豬圈一律實(shí)施拆除或遷建。

(4)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)廢棄物整治。農(nóng)村各條道路沿線無農(nóng)作物秸桿亂堆亂拋及焚燒等現(xiàn)象。

(5)溝渠河塘整治。鄉(xiāng)級以上道路沿線溝渠河塘岸坡無裸露垃圾、雜草,水體無污黑發(fā)臭現(xiàn)象,水面無漂浮物。

(6)苗木綠化管養(yǎng)。及時(shí)栽植、補(bǔ)植綠化苗木。草坪、綠籬、綠化帶、綠化廣場等要日常管養(yǎng)到位,無枯樹、死樹、黃土露天現(xiàn)象,綠化帶內(nèi)無垃圾、無雜草。

(二)鎮(zhèn)容村貌整治。

每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)在每次觀摩活動中要準(zhǔn)備2個(gè)村(居)參加檢查,不包括“十佳優(yōu)美鄉(xiāng)村”及鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心村(居)。鎮(zhèn)村容貌要干凈整潔,無店外經(jīng)營、亂貼亂畫、亂堆亂放、亂扯亂掛、亂搭亂建等現(xiàn)象,農(nóng)戶房前屋后整齊干凈無垃圾。有條件的村(居)要配套建設(shè)公共廁所、簡易路燈、村內(nèi)道路、景觀綠化等基礎(chǔ)設(shè)施,村域主要道路實(shí)現(xiàn)硬質(zhì)化,要加快實(shí)施生態(tài)景觀改造、建筑出新等項(xiàng)目,優(yōu)化美化環(huán)境。

(三)城鄉(xiāng)生活垃圾一體化處置試點(diǎn)工作。

每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少要建設(shè)1個(gè)壓縮式垃圾中轉(zhuǎn)站。

五、工作要求。

一是提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)?!半p月評”活動是推進(jìn)我區(qū)20xx年農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作的主要內(nèi)容之一,對有效改善農(nóng)村環(huán)境,推進(jìn)“最整潔、最現(xiàn)代、最生態(tài)”新農(nóng)村建設(shè)具有十分重要的`意義。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要提高思想認(rèn)識,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感與緊迫感,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),要根據(jù)整治內(nèi)容,迅速細(xì)化實(shí)施方案,組織隊(duì)伍,明確專人負(fù)責(zé),將此項(xiàng)工作列為當(dāng)前重點(diǎn)迅速推進(jìn),及時(shí)研究解決整治過程中遇到的困難和問題,保證整治工作順利實(shí)施。

二是明確重點(diǎn),落實(shí)責(zé)任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要嚴(yán)格按照通知內(nèi)容確定的整治內(nèi)容和要求,認(rèn)真梳理本單位的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,重點(diǎn)整治鎮(zhèn)區(qū)、城市出入口、過境高速公路、國道、省道及其它道路沿線環(huán)境,打造靚點(diǎn)村(居)。要明確目標(biāo)、任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持層層抓好工作落實(shí),要整治出精品、出靚點(diǎn),以最佳狀態(tài)迎接市、區(qū)檢查觀摩。

三是強(qiáng)化督查,確保實(shí)效。此次“雙月評”活動涉及面廣、任務(wù)量大,標(biāo)準(zhǔn)高、時(shí)間長,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)務(wù)必要高度重視、精心組織、周密安排,大力開展整治活動。同時(shí)為了確保活動取得實(shí)效,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要認(rèn)真做好計(jì)劃制定、工作協(xié)調(diào)、推進(jìn)落實(shí)和統(tǒng)計(jì)匯總等工作。區(qū)農(nóng)村環(huán)境綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭,聯(lián)合城管、住建、交通、水務(wù)等部門抽調(diào)人員組成督查組,對活動開展情況進(jìn)行跟蹤督查。對于進(jìn)度緩慢、敷衍塞責(zé)的責(zé)任單位進(jìn)行公開通報(bào),對整治效果較差、排名靠后的單位責(zé)令限期整改、作出書面檢討并公開曝光,確?;顒舆_(dá)到預(yù)期效果。

好媳婦評選活動方案篇四

為了全面了解、評價(jià)企業(yè)員工的工作成績,提高工作效率,提倡企業(yè)向上的風(fēng)氣,有效地激勵(lì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工并樹立企業(yè)模范,從而提高企業(yè)管理和精神文明建設(shè)水平,完成企業(yè)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),樹立全心全意爭創(chuàng)一流的競爭意識,充分調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,特制訂本方案。

二、評選名額。

“優(yōu)秀員工獎(jiǎng)”控制在5%比例內(nèi)。

1、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)候選人推薦辦法。

此次評選按工作實(shí)際出發(fā),以“民主、公開、公平”為原則,采取班組推薦為主、個(gè)人自薦與主管推薦為輔相結(jié)合的辦法。

1)由班組負(fù)責(zé)推薦,各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)在部門內(nèi)部組織開展民主評議,確定人選;。

2、個(gè)人自薦的,必須有5名以上員工聯(lián)名推薦并由推薦人簽字確認(rèn),推薦人簽名指標(biāo)只能使用2次,超過無效。

3、優(yōu)秀員工評選程序。

評選工作由辦公室負(fù)責(zé)牽頭組織,以各部門為單位對本部門員工評選推薦,要求各部門在總結(jié)員工工作的基礎(chǔ)上,注重實(shí)際的考核,優(yōu)中選優(yōu),切實(shí)按照評選條件進(jìn)行公平、公正評選,確保優(yōu)秀員工得到應(yīng)有榮譽(yù)。推薦上來的候選人通過部門負(fù)責(zé)人篩選填寫《優(yōu)秀員工推薦表》上報(bào)總經(jīng)理辦公室進(jìn)行匯總;經(jīng)企業(yè)司務(wù)會議討論確定獲獎(jiǎng)名單。

四、參加評選對象、條件、要求。

在企業(yè)任職時(shí)間一年以上的員工(高層干部及部門負(fù)責(zé)人不參與企業(yè)優(yōu)秀員工評選)。

參加評選基本條件,具備以下全部條件者可參與企業(yè)優(yōu)秀員工評選:

1、遵紀(jì)守法,遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,無曠工、遲到、早退現(xiàn)象,無違法亂紀(jì)行為,評選期內(nèi),無因違反紀(jì)律而受到企業(yè)處罰或通報(bào)批評。

2、遵守考勤紀(jì)律,連續(xù)2個(gè)月滿勤,請假總天數(shù)少于15天,其中病假少于10天,事假少于5天(法定婚、喪假除外)。

3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,熱情友善,服從整體安排,能配合同事完成各項(xiàng)工作任務(wù),無較大的工作失誤。

4、完全勝任本職工作,能較好按時(shí)完成工作任務(wù)。

5、熱愛企業(yè),愛崗敬業(yè),樂于助人,與同事相處融洽善于合作;積極參加企業(yè)或部門組織的集體活動,在活動中能夠起到示范帶頭作用。

在基本條件已具備的條件下,具備下列條件之一的員工可優(yōu)先參與評比,經(jīng)綜合評價(jià)后擇優(yōu)確定人選。

1、對推動產(chǎn)品品質(zhì)管理、成本控制工作做出突出貢獻(xiàn)。

2、創(chuàng)造性地開展工作,積極提高工作效率和品質(zhì),為企業(yè)的發(fā)展和完善提出合理化建議并被企業(yè)采納,實(shí)施后取得顯著成效的員工。

4、愛護(hù)企業(yè)財(cái)物,精心維護(hù)、保養(yǎng)設(shè)備。

5、尊重領(lǐng)導(dǎo),服從安排,工作認(rèn)真,積極主動,富有激情,任勞任怨,努力克服困難能出色地完成本崗位及企業(yè)安排的其他工作任務(wù);積極要求進(jìn)步,參加企業(yè)組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

6、嚴(yán)格遵守質(zhì)量、安全生產(chǎn)等規(guī)章制度,嚴(yán)格按本工種的操作規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)操作,基本功扎實(shí),技術(shù)過硬;無質(zhì)量安全事故,無違章及處罰記錄。

五、優(yōu)秀員工評選時(shí)間:

1、推薦材料報(bào)送時(shí)間:各部門應(yīng)于1月20日前將候選人推薦表報(bào)到總經(jīng)理辦公室。

2、優(yōu)秀員工名單確定時(shí)間:1月21日組織企業(yè)高核小組會議對推薦人員進(jìn)行討論確定。

3、表彰時(shí)間:企業(yè)聯(lián)歡會。

六、表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

1、在企業(yè)新年聯(lián)歡會上進(jìn)行表彰,獎(jiǎng)金800元。

2、在企業(yè)內(nèi)刊上刊登表彰信息。

3、優(yōu)秀員工將作為企業(yè)的人才儲備,優(yōu)先培養(yǎng),選拔,晉升。

七、注意事項(xiàng)。

1、禁止出現(xiàn)亂報(bào)候選人名單現(xiàn)象,如存在作假現(xiàn)象,則當(dāng)事人停止參與本活動一年時(shí)間。

2、優(yōu)秀員工人選應(yīng)以各部門基層員工、主管、班組長等。

3、優(yōu)秀員工人選應(yīng)能夠獲得多數(shù)員工的認(rèn)同;。

4、評選過程中應(yīng)注重對員工業(yè)績的收集和驗(yàn)證;。

5、評選盡量保持各管理層級間進(jìn)行充分溝通,對有保密要求的事宜不能外泄。

6、所有獎(jiǎng)金僅屬個(gè)人所有,本部門工作人員不得以任何形式要求分享。

7、希望所有員工能夠熱愛本職工作,努力創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),為企業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

八、傾斜原則。

經(jīng)營一線員工同等條件下優(yōu)先評選。

好媳婦評選活動方案篇五

為美化各辦公室環(huán)境,促進(jìn)教職工衛(wèi)生和文明意識,樹立文明形象,經(jīng)學(xué)校行政辦公會研究,決定對各辦公室衛(wèi)生狀況進(jìn)行評比,現(xiàn)將評比細(xì)則公布如下:

1、辦公室整體布置優(yōu)雅。

2、辦公室地面干凈整潔,無塵土、水漬和雜物。

3、墻壁、天花板無蛛網(wǎng)、污跡和腳印,無亂寫亂畫。

4、門窗、玻璃、電扇、電燈、辦公桌面干凈整潔,無塵土和污垢。

5、辦公桌物品(作業(yè)、試卷)擺放整齊,吸煙的男教師要自備煙灰缸,不能亂扔煙蒂;

6、保持室內(nèi)空氣清新、流通。

7、衛(wèi)生工具擺放整齊,紙簍套袋,每日清理。

1、必須有值日安排,責(zé)任落實(shí)到人。

2、堅(jiān)持每天打掃衛(wèi)生。評選活動方案

3、要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,自覺搞好個(gè)人及室內(nèi)衛(wèi)生。

4、注意節(jié)約能源,離開要將燈、熱水器關(guān)閉。

一、衛(wèi)生評比由校領(lǐng)導(dǎo)評比。

二、每周定期檢查一次,將評比結(jié)果記錄在案并在公告欄公示。

三、檢查內(nèi)容及方法采用扣分累積的辦法。

1、辦公室整體衛(wèi)生20分

2、辦公室布置10分

3、教材、作業(yè)本等辦公用品是否擺放整齊20分

4、桌面、臺面、地面衛(wèi)生20分

5、衛(wèi)生工具、雜物及垃圾堆放情況20分

6、衛(wèi)生習(xí)慣和節(jié)能意識10分

據(jù)評比組打分,得分在90分以上為“示范辦公室”。每次評比結(jié)束后,對示范辦公室進(jìn)行公示,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

請各辦公室對照以上細(xì)則逐條自查。做好學(xué)生的榜樣,保持潔凈優(yōu)雅的辦公環(huán)境,使我校的校容校貌更加優(yōu)美怡人。

好媳婦評選活動方案篇六

店長工作職責(zé)是每一個(gè)店店長執(zhí)行店務(wù)工作的基本準(zhǔn)則,明確店長的工作職責(zé),有利于店長把握店鋪日常工作環(huán)節(jié)的管理。合理的運(yùn)用公司賦予店長應(yīng)盡的責(zé)任。并在店鋪每日運(yùn)做的各個(gè)環(huán)節(jié)把握重點(diǎn),創(chuàng)造佳績。

1、理解品牌的經(jīng)營方針,依據(jù)品牌的特色和風(fēng)格執(zhí)行銷售策略。

2、遵守公司各項(xiàng)規(guī)定,執(zhí)行上級指示,完成公司下達(dá)任務(wù)。

3、負(fù)責(zé)管理專柜的日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時(shí)反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進(jìn)行培訓(xùn)。

4、負(fù)責(zé)盤點(diǎn)、帳薄制作、商品交接的準(zhǔn)確無誤。

5、負(fù)責(zé)店面內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列。

6、協(xié)助主管處理與改善專柜運(yùn)作的問題。

7、協(xié)助主管與所在商場的溝通與協(xié)助。

8、定時(shí)按要求提供周圍品牌在商場的公關(guān)推廣活動。

9、了解周圍品牌銷售情況,登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。

10、激發(fā)導(dǎo)購工作熱情,調(diào)節(jié)賣場購物氣氛。

(一)、人員管理內(nèi)容:

人員管理是店長日常工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,因?yàn)樵谶@個(gè)舞臺上,不是一個(gè)人唱主角戲,一個(gè)完整的故事,是需要多個(gè)人物來表現(xiàn)的。而店長,則需要把這些人物有效的組織在一起的。以保證演出的質(zhì)量。作好店面的人員管理工作,對提高工作效率和提升銷售業(yè)績,都起著致關(guān)重要的作用。掌握店面人員管理的方法,對店長的工作與成長有著極大的幫助。

1、做到考勤的合理控制與人員的妥善安排。它包括安排合理人員的排班、休假、交接班和有效的運(yùn)用代班人員。

2、能夠體諒有特殊困難的員工。

3、能解決內(nèi)部糾紛,改善人際關(guān)系。

4、善于發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,避免影響業(yè)績現(xiàn)象發(fā)生。

(二)、日常管理工作內(nèi)容:

店面是一個(gè)表演的舞臺,店堂內(nèi)的硬件設(shè)施就是布景和道具,而公司一年四季不斷變化的貨品構(gòu)成了故事的素材。店長要把這些素材組織成吸引人的故事,講給每一位光顧的客人。故事講的好不好,客人愛不愛聽,全憑店長的組織、策劃和安排、帶動。

營業(yè)前:

1、開啟電器及照明設(shè)備。

2、帶領(lǐng)店員打掃店面衛(wèi)生。

3、清點(diǎn)貨品,專賣店要清點(diǎn)備用金。

4、核對前日營業(yè)報(bào)表,傳送公司。

營業(yè)中:

1、檢查導(dǎo)購儀容儀表,整理工服,佩帶工牌。

2、店長需掌握每日銷售情況。

3、控制賣場的電器及音箱設(shè)備(專賣店)。

4、備齊包裝紙、包裝袋,以便隨時(shí)使用。

5、維護(hù)賣場、庫房、試衣間的環(huán)境整潔。

6、及時(shí)更換櫥窗、模特展示、商品陳列。

7、注意形跡可疑人員,防止貨物丟失和意外事故的發(fā)生。

8、及時(shí)主動協(xié)助顧客解決消費(fèi)過程中的問題。

9、收集市場信息,做好銷售分析。

10、整理公司公文及通知,做好促銷活動的開展前準(zhǔn)備和結(jié)束后的收尾工作。

營業(yè)后:

1、核對帳務(wù),填寫好當(dāng)日營業(yè)報(bào)表。

2、營業(yè)款核對并妥善保存,留好備用金。(專賣店)。

3、檢查電器設(shè)備是否關(guān)閉,杜絕火災(zāi)隱患。

4、專賣店檢查門窗是否關(guān)好,店內(nèi)是否還有其他人員。

店長作為商廈管理組織中的一員,為充分發(fā)揮其職能作用,其在本店人事、貨品方面擁有以下指定權(quán)利:

(一)人事方面。

1、有權(quán)利參與營業(yè)人員的招聘、錄用的初選。

2、有權(quán)利向?qū)9瘛⑸虖B建議辭退不符合公司要求或表現(xiàn)惡劣的員工。

3、有對員工給予獎(jiǎng)勵(lì)和處罰的權(quán)利。

4、有權(quán)利根據(jù)員工表現(xiàn)向?qū)9?、商廈提出調(diào)動、晉升、降級、辭退的意見。

5、有權(quán)利對員工的日常工作表現(xiàn)進(jìn)行檢查和評定。

(二)貨品方面。

1、有權(quán)利對公司的配貨提出意見和建議。

2、有權(quán)利拒收有質(zhì)量問題的貨品。

3、對店內(nèi)的貨品調(diào)配有決定權(quán)。

1、能夠遵守公司、本品牌、專柜的各項(xiàng)規(guī)章制度,執(zhí)行上級指標(biāo),完成公司下達(dá)任務(wù);。

2、能夠妥善安排本專柜日常各項(xiàng)工作,做到盤點(diǎn)、帳薄制作、商品交接準(zhǔn)確無誤;。

5、每月在公司各項(xiàng)人員、貨品、衛(wèi)生、安全等檢查中均能排到前前三名;。

6、能夠協(xié)調(diào)所在本品牌、專柜與商廈進(jìn)行良好溝通;。

7、具有很強(qiáng)的銷售管理能力,銷售業(yè)績在本店中最好;。

8、具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)力,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平;。

9、善于幫助本店中所有員工改善工作狀態(tài),能夠全面培訓(xùn)指導(dǎo)本店員工正確工作;。

10、具有強(qiáng)烈的自我約束意識,評選當(dāng)月無違紀(jì)現(xiàn)象,能在員工中起到榜樣帶頭作用;。

11、能與店員保持良好的溝通,在本店員工中具有極強(qiáng)的威信;。

12、穿著打扮穩(wěn)重、大方、得體;。

13、言談舉止彬彬有理,有教養(yǎng);。

14、處事公正果斷。

好媳婦評選活動方案篇七

為了提高教師教育技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力,加快學(xué)校教育資源庫的建設(shè),提高課堂教學(xué)效率,落實(shí)“科學(xué)發(fā)展觀”的重要思想,特舉辦此活動。

二、組織機(jī)構(gòu):

1、領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長:

副組長:

成員:

2、工作小組:

組長:

副組長:

成員:

三、參與對象。

全校教職員工。

四、課件主題。

突出新課程改革理念。

五、課件要求。

制作方法不限,每人上傳課件不超過3個(gè),請到教室上傳所制課件。

上傳地址:課件比武。

上傳截止時(shí)間:2014年12月20日前。

六、課件評選。

聘請有關(guān)專家組成評審組對上傳課件評審,評審時(shí)間2014年12月30日前。

七、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置。

一等獎(jiǎng)5名,二等獎(jiǎng)10名,三等獎(jiǎng)15名,按學(xué)校成果獎(jiǎng)勵(lì)方案發(fā)放證書和獎(jiǎng)金。

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好媳婦評選活動方案篇八

為進(jìn)一步推進(jìn)“做一個(gè)有道德的人”主題實(shí)踐活動深入開展,貫徹落實(shí)黨和國家在新時(shí)期繼續(xù)開展學(xué)習(xí)雷鋒精神的有關(guān)要求,依據(jù)區(qū)文明辦和區(qū)教育局文件精神,引導(dǎo)廣大中小學(xué)生自覺踐行社會主義核心價(jià)值體系,通過樹立一批道德先進(jìn)典型,讓全校學(xué)生學(xué)有榜樣、行有楷模,在全校形成知榮辱、樹正氣、促和諧的良好道德風(fēng)尚,學(xué)校決定開展“美德少年”星級評選活動?,F(xiàn)將有關(guān)內(nèi)容通知如下。

20xx年6月2日至20xx年6月30日。

“美德少年”星級評選活動由學(xué)校教導(dǎo)處、德育處、少先隊(duì)大隊(duì)部共同主辦。學(xué)校有關(guān)負(fù)責(zé)同志組成活動組委會,在組委會指導(dǎo)下負(fù)責(zé)組織評選工作。

全校在各班校評選的基礎(chǔ)上,擇優(yōu)評選表彰一星美德少年260名(每班10名)、二星美德少年208名(每班8名)、三星美德少年130名(每班5名)、四星美德少年78名(每班3名)、五星美德少年26名(每班1名)。

基本標(biāo)準(zhǔn):熱愛黨,熱愛祖國,熱愛家鄉(xiāng),自覺踐行社會主義榮辱觀,模范遵守家庭美德、學(xué)生道德、社會公德,品德優(yōu)良,事跡突出,在引領(lǐng)中小學(xué)生文明風(fēng)尚中具有較大影響。

1、“孝敬父母”之星--感恩父母,孝敬長輩,關(guān)愛親人;在親人有傷病、殘疾等困難情況下,做到不離不棄、守護(hù)相助、盡心盡責(zé)。

2、“尊敬師長”之星--對老師有禮貌,課上認(rèn)真聽講,不頂撞老師,虛心接受批評;對長輩有禮貌,對年長者有禮貌、有耐心、有愛心。

3、“團(tuán)結(jié)友善”之星--會關(guān)心,會分享,會合作,懂得仁愛。與人為善,互助互愛,同學(xué)之間合作學(xué)習(xí),自覺關(guān)愛他人,友善待人。

4、“熱愛勞動”之星--在家主動做家務(wù),在校主動做掃除。能夠吃苦,不怕臟累,主動承擔(dān)。

5、“勤儉節(jié)約”之星--不攀比吃穿,不亂花錢,不浪費(fèi)東西,不鋪張浪費(fèi),節(jié)約水電,低碳環(huán)保。

全校學(xué)生,具有以上五個(gè)方面中某一方面或多個(gè)方面的突出美德事跡,能夠帶動和輻射他人的學(xué)生均可參加評選。

1、宣傳發(fā)動。下發(fā)活動通知,并在學(xué)校網(wǎng)站進(jìn)行廣泛宣傳,介紹活動意義及內(nèi)容,公布評選的程序和辦法,營造積極參與的氛圍。

2、基層評選。全校各班,要結(jié)合本通知精神,組織班級進(jìn)行班級美德少年、學(xué)校美德少年評選,擇優(yōu)推薦,并在學(xué)校內(nèi)進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),形成全員參與,人人爭當(dāng)美德少年的良好氛圍。

3、學(xué)校審核。各班于6月28日將候選人材料送德育處,由學(xué)校教導(dǎo)處、德育處、少先隊(duì)大隊(duì)部進(jìn)行把關(guān)、審核。

4、表彰獎(jiǎng)勵(lì)。組委會審定最終人選名單,并在學(xué)校散學(xué)典禮上舉行表彰。

1、高度重視,精心部署。各班要充分認(rèn)識評選表彰“美德少年”的重要意義,把開展評選表彰和學(xué)習(xí)宣傳活動作為加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)的有力抓手,加以貫徹落實(shí)。

2、面向基層,廣泛發(fā)動。評選表彰活動要充分體現(xiàn)群眾性,立足班級,廣泛發(fā)動學(xué)生積極參與,并結(jié)合評選組織開展豐富多彩的主題教育活動,使學(xué)生在參與評選的過程中切實(shí)接受教育、得到提高,展示優(yōu)秀道德品質(zhì)和良好精神風(fēng)貌。

3、加強(qiáng)宣傳,擴(kuò)大影響。要把新聞宣傳貫穿此次活動始終,充分發(fā)揮紅領(lǐng)巾電視臺、校園網(wǎng)站等少先隊(duì)宣傳陣地的作用,加強(qiáng)對主題教育活動和“美德少年”先進(jìn)事跡的宣傳,提升評選活動的影響力,營造全校關(guān)注、支持、參與少年兒童思想道德建設(shè)的濃厚氛圍。

好媳婦評選活動方案篇九

家庭是孩子的畢生學(xué)校,家長是孩子的第一任老師,教育孩子健康成長,是家長和教育工作者共同的職責(zé)。為進(jìn)一步推動我校家庭教育的健康發(fā)展,優(yōu)化學(xué)天生長環(huán)境,根據(jù)研究決定自本年度開始,每學(xué)年在全校展開一次優(yōu)秀家長評選活動。旨在通過這一活動的展開,修建真正關(guān)注孩子健康成長、快樂成長的良好氛圍,引領(lǐng)廣大家長轉(zhuǎn)變家庭教育觀念,把握科學(xué)有效的教育方法,在家庭和教育機(jī)構(gòu)間架設(shè)起溝通交換的橋梁,推動全校素質(zhì)教育工作健康發(fā)展,讓廣大學(xué)生真正成為家庭教育和學(xué)校教育的受益者。

積極配合學(xué)校,把握科學(xué)有效教育方法,修建良好家校教育環(huán)境,增進(jìn)孩子健康成長的家長。具體標(biāo)準(zhǔn)以下:

1、關(guān)愛孩子,尊重孩子。

(1)能夠真正走進(jìn)孩子的內(nèi)心,尊重孩子的獨(dú)立人格,與孩子建立良好的情感聯(lián)系,經(jīng)常以同等的姿態(tài)與孩子進(jìn)行溝通交換。

(2)關(guān)注孩子在德、智、體、美、勞等方面的全面發(fā)展,不片面尋求孩子的考試成績,鼓勵(lì)支持孩子參加課外愛好學(xué)習(xí),做到學(xué)有所長、全面發(fā)展。

(3)重視孩子的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,范文寫作 及時(shí)予以糾正,引導(dǎo)孩子做正確的事,對待孩子不溺愛,但又不簡單粗魯。

2、教育觀念正確,教育方法科學(xué)。

(1)重視孩子良好的思想品德教育,特別是對孩子愛國情操、集體精神、社會公德的培養(yǎng),引導(dǎo)孩子構(gòu)成積極健康的心理素質(zhì)和良好的人際交往能力。

(2)培養(yǎng)孩子良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣,引導(dǎo)孩子積極參加力所能及的家務(wù)勞動及社會公益勞動,增強(qiáng)孩子的自理能力和自立精神。

(3)善于用鼓勵(lì)、啟發(fā)等科學(xué)的方法教育引導(dǎo)孩子,建立信心,進(jìn)步愛好,培養(yǎng)孩子主動思考、勇于創(chuàng)新、勇于挑戰(zhàn)、不怕困難的意志。

3、言傳身教,以身示范,修建良好的家庭環(huán)境。

(1)酷愛學(xué)習(xí),舉止文明,遵守公德,敬業(yè)進(jìn)取,不斷提升個(gè)人文化和精神修養(yǎng),生活情趣健康,為孩子做好榜樣。

(2)控制調(diào)理好孩子在家學(xué)習(xí)、文娛和健身等活動時(shí)間,鼓勵(lì)孩子參加有益的體育、交友等活動,不放縱孩子無節(jié)制地看電視和玩游戲等。

(3)夫妻和睦,孝敬老人,妥善處理好家庭成員、鄰里之間的關(guān)系,人際關(guān)系xxxxxx,使孩子能夠在一個(gè)安靜、舒適、溫馨的氛圍中健康快樂成長。

4、尊重老師,關(guān)心學(xué)校,積極推動家校交換合作。

(1)尊重老師,不在孩子眼前隨便評價(jià)老師的不足,經(jīng)常與老師聯(lián)系,交換孩子的思想、學(xué)習(xí)等情況,對教學(xué)工作提出公道化建議,支持孩子參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動。引導(dǎo)孩子愛學(xué)校、愛老師、愛學(xué)習(xí),處理好孩子、家長與學(xué)校、老師的關(guān)系。

(2)關(guān)心學(xué)校發(fā)展,積極宣傳學(xué)校的辦學(xué)思想、教育目標(biāo)和教育成果,積極參加學(xué)校安排的活動,及時(shí)向?qū)W校反映家長、社會對學(xué)校工作的意見,積極出謀獻(xiàn)策,不說侵害學(xué)校名譽(yù)的話,不做侵害學(xué)校利益的事,如對學(xué)校管理或老師故意見,能以正常途徑,有禮貌地向?qū)W校反映,主動維護(hù)學(xué)校的名譽(yù)和利益。

(3)主動承當(dāng)家長的教育責(zé)任和義務(wù),積極支持配合學(xué)校、老師做好孩子的教育工作,正確對待孩子與同學(xué)之間的題目或矛盾,家長之間關(guān)系xxx。

好媳婦評選活動方案篇十

20_年1月1日—20_年1月15日。

1、評選組組長:

2、組員:

三、評選項(xiàng)目與指標(biāo):

(一)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng):

標(biāo)桿團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)一名(以部門為單位);。

(二)個(gè)人獎(jiǎng):

1、開發(fā)體系最佳員工(發(fā)展公司):10名。

2、物業(yè)體系最佳員工(物業(yè)公司):15名。

3、單項(xiàng)才能獎(jiǎng)(全公司范圍):5名。

最佳服務(wù)獎(jiǎng)三名(職能服務(wù)類)。

最佳創(chuàng)新獎(jiǎng)一名(公司范圍)。

最佳銷售業(yè)績獎(jiǎng)一名(營銷類)。

最佳職業(yè)形象獎(jiǎng)一名(公司范圍)。

四、評選原則及范圍:

被考核對象在考核年度內(nèi)有下列情況之一者,不得參加優(yōu)秀員工的評定;。

1、入司未滿半年的員工;。

2、全年內(nèi)有過曠工或累計(jì)早退兩次以上員工;。

3、全年內(nèi)因違規(guī)違紀(jì)受書面警告以上處分或通報(bào)批評一次以上的員工;。

4、全年內(nèi)因病、事假累計(jì)達(dá)到二十天以上的(可用未休的休假抵扣病事假);。

(一)標(biāo)桿團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)評選標(biāo)準(zhǔn):

1、工作業(yè)績:20_年部門計(jì)劃完成率及成績;。

2、團(tuán)隊(duì)協(xié)作性:分內(nèi)部評價(jià)與外部評價(jià)兩部份,內(nèi)部評價(jià)由行政人事部根據(jù)平日所做的員工思想進(jìn)行評估;外部評價(jià)由各部門根據(jù)日常工作配合程度來衡量。

3、人員流動率;。

5、創(chuàng)新性:如質(zhì)量管理方法、策劃方案等;。

6、待改進(jìn)的地方:

(二)最佳員工的評選標(biāo)準(zhǔn)。

1、必須具備合格員工的基本素質(zhì):

1)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,沒有違紀(jì)紀(jì)錄;。

2)按時(shí)按質(zhì)完成本職工作;。

3)有良好的職業(yè)道德;。

4)誠信待人,維護(hù)公司利益;。

2、符合"優(yōu)秀"的定義——出色完成本職工作,為其他員工在工作上的"表率",體現(xiàn)在幾個(gè)方面:

學(xué)習(xí)能力:持續(xù)進(jìn)修的能力與具有積極向上的心態(tài);。

影響力:一個(gè)人綜合素質(zhì)所展現(xiàn)的個(gè)人魅力,吸引他人贊賞、學(xué)習(xí)的能力。

(三)、單項(xiàng)才能獎(jiǎng)評選標(biāo)準(zhǔn)。

1、最佳服務(wù)獎(jiǎng)(職能服務(wù)類)。

要求:服務(wù)態(tài)度(熱情有有禮)、服務(wù)技能(嫻熟)、服務(wù)方式(靈活)、服務(wù)效率(快速)。

2、最佳創(chuàng)新獎(jiǎng)兩名(技術(shù)業(yè)務(wù)類)。

要求:精研業(yè)務(wù)并加以創(chuàng)新,提供更好的工作方法能夠降低企業(yè)成本、提高工作效率。

3、最佳銷售業(yè)績獎(jiǎng)一名(營銷類)。

要求:年度銷售業(yè)績第一。

六、評選程序:

1、各部門根據(jù)各項(xiàng)評選獎(jiǎng)項(xiàng)的評選標(biāo)準(zhǔn)選定出部門參評人員,并按要求填寫相應(yīng)的表格,提交公司行政人事部匯總。

2、行政人事部將提交的表格匯總,經(jīng)評選組會議討論,最終按獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置的要求圈定人員名單。

七、獎(jiǎng)勵(lì)細(xì)則:

(一)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng):

1、獎(jiǎng)杯一個(gè);。

2、現(xiàn)金20__元;。

3、榮譽(yù)證書一本。

(二)個(gè)人獎(jiǎng):

1、開發(fā)體系最佳員工(發(fā)展公司):足金金豬一只+獎(jiǎng)杯。

2、物業(yè)體系最佳員工(物業(yè)公司):現(xiàn)金500元+獎(jiǎng)杯。

3、單項(xiàng)才能獎(jiǎng)(全公司范圍):mp4一臺+榮譽(yù)證書。

最佳服務(wù)獎(jiǎng)三名mp3+榮譽(yù)證書。

最佳創(chuàng)新獎(jiǎng)一名+榮譽(yù)證書。

最佳銷售業(yè)績獎(jiǎng)一名(營銷類)+榮譽(yù)證書。

最佳職業(yè)形象獎(jiǎng)一名(公司范圍)+榮譽(yù)證書。

最佳協(xié)作獎(jiǎng)兩名(公司范圍)+榮譽(yù)證書。

好媳婦評選活動方案篇十一

優(yōu)秀員工的評選目的在于鼓勵(lì)先進(jìn)、樹立標(biāo)桿,培養(yǎng)和塑造員工的榮譽(yù)感和使命感,不斷增強(qiáng)企業(yè)向心力和凝聚力,特制訂本辦法。

財(cái)務(wù)部、行政人事部任職三個(gè)月以上的正式員工。

1、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、個(gè)人行為符合公司的員工標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。

3、能夠團(tuán)結(jié)同事,同事內(nèi)部好評度要超過70%。

4、工作成績特別優(yōu)異,品行優(yōu)良,堪為同仁的典范者。

5、特殊貢獻(xiàn)者。

三、否決項(xiàng)。

1、三個(gè)月內(nèi)非全勤的員工。

2、三個(gè)月內(nèi)受到記過處分的員工。

3、不能積極參加公司組織的各項(xiàng)活動的。

1、由各部門負(fù)責(zé)人根據(jù)考核情況推薦本部門符合條件的候選人1人。

2、季度結(jié)束的次月10日前部門會議上所有員工對候選人進(jìn)行民主測評。

3、原則上每季度會產(chǎn)生兩名員工,以得分和綜合評定確定一、二等獎(jiǎng)。

五、優(yōu)秀員工的獎(jiǎng)勵(lì)辦法。

1、凡被評為優(yōu)秀員工可在當(dāng)月享受1天帶薪假期。

2、公司會在內(nèi)部表彰優(yōu)秀員工的事跡,每月將優(yōu)秀員工的照片、名字和先進(jìn)事跡張貼在本公司的公告欄上。

3、優(yōu)秀員工一等獎(jiǎng)獲2x0元現(xiàn)金現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),二等獎(jiǎng)獲100元現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。

4、凡被評選為優(yōu)秀員工者,將作為公司后備管理干部的必備條件之一。

好媳婦評選活動方案篇十二

一、評定條件:

1、建立班級圖書角,籌集具有人均一冊以上的適合本年段閱讀的圖書以供閱覽(查看現(xiàn)場及圖書目錄10分)。

2、建立符合本班特色的借閱制度,使圖書形成一定的流動,借閱圖書無丟失,有珍惜圖書,愛護(hù)圖書的習(xí)慣,確保圖書保潔完整,并落實(shí)專人管理。(查看班級圖書借閱記錄10分)。

3、進(jìn)行具有本班特色的班級布置,有班級讀書標(biāo)語,營造書香文化氣息。(查看現(xiàn)場10分)。

4、有明確的班級閱讀之星評比標(biāo)準(zhǔn)。(查看有關(guān)資料10分)。

5、全體學(xué)生都能有積極的熱情進(jìn)行課外閱讀,養(yǎng)成良好的閱讀習(xí)慣,全體學(xué)生能在一個(gè)學(xué)期里完成閱讀書目五本以上。(抽查部分學(xué)生10分)。

6、能按照學(xué)校要求開展早讀活動,紀(jì)律好,讀書氛圍濃。(查看學(xué)校檢查記錄10分)。

7、認(rèn)真上好每周的讀書會,教師能積極參與組織和指導(dǎo)。(根據(jù)平時(shí)抽查了解的情況10分)。

8、經(jīng)常性地開展優(yōu)秀圖書推薦活動,每月至少一次,可以建立好書推薦的專欄等。(10分)。

9、定期向?qū)W校圖書室借閱圖書。(10分)。

10、開展富有班級特色的讀書活動,有創(chuàng)意、有成效。(例如出班刊、小小書市活動等10分)。

1、書香班級每學(xué)期評選一次,每學(xué)期期末進(jìn)行評比。

2、“書香班級”的評選采用班級申報(bào)——教導(dǎo)處審查——學(xué)??己诵〗M評審三步進(jìn)行。申報(bào)班級填寫申報(bào)表,進(jìn)行班級情況的小結(jié)介紹及展示,教導(dǎo)處初審,學(xué)??己诵〗M按照申報(bào)班級的情況進(jìn)行考核打分,根據(jù)分值產(chǎn)生學(xué)校的書香班級。在此基礎(chǔ)上推選出平湖市書香班級。

三、表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

獲得書香班級稱號的班級,學(xué)校將在期末大會上進(jìn)行表彰,授予“書香班級”標(biāo)志牌,在學(xué)校網(wǎng)站上公布名單,介紹班級先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

好媳婦評選活動方案篇十三

各區(qū)、縣旅游局(委),黃山風(fēng)景區(qū)管委會,市直各旅游企業(yè):

現(xiàn)將省旅游局《關(guān)于開展“暢游安徽魅力影像”優(yōu)秀數(shù)碼視頻、手機(jī)照片評選活動的通知》轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請認(rèn)真落實(shí),積極組織參與。

特此通知。

附件:省旅游局《“暢游安徽魅力影像”優(yōu)秀數(shù)碼視頻、手機(jī)照。

二〇〇八年九月四日。

-1-。

附件:

“暢游安徽魅力影像”優(yōu)秀數(shù)碼視頻、手機(jī)。

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)全省旅游發(fā)展大會精神,通過策劃、組織、開展“暢游安徽魅力影像”優(yōu)秀數(shù)碼視頻、手機(jī)照片評選活動,利用旅游資訊網(wǎng)平臺展示安徽旅游靚麗形象,提高安徽旅游的影響力、知名度與美譽(yù)度。

“暢游安徽魅力影像”優(yōu)秀數(shù)碼視頻、手機(jī)照片大賽。

(一)視頻作品。

1.要圍繞主題,通過動態(tài)的聲像記錄旅游過程中的所見,所聞,從不同視角反映并展示安徽旅游美景,體裁和風(fēng)格不限。

2.作者必須提交基本成片,須向組委會呈交dv、dvcam格式錄像帶或dvd、vcd光盤,作品時(shí)長不超過15分鐘。片中不得插入廣告,以及與作品主題無關(guān)的文字或畫面。

3.?dāng)z像作品須是一件完整的作品,如有解說詞、同期聲采-2-。

訪,須提交相應(yīng)的文字稿件。

4.拍攝對象必須是安徽省內(nèi)的景區(qū)、景點(diǎn)、景物。

5.?dāng)z制時(shí)間為2007年初至2008年9月15日。

(二)手機(jī)照片。

1.每幅作品要有明確、鮮明的標(biāo)題(自擬),并附有簡要說明(100字以內(nèi)),以小見大,捕捉生動、形象、有趣的魅力瞬間,通過靜態(tài)的照片定格人文景觀及秀美山水的精彩畫面。

2.拍攝對象必須是安徽省內(nèi)的景區(qū)景點(diǎn)(必須用手機(jī)拍攝)。

3.拍攝時(shí)間為2007年初至2008年9月15日。

(三)獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置:

數(shù)碼視頻作品,手機(jī)照片評選分別設(shè)一等獎(jiǎng)、二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)、優(yōu)秀獎(jiǎng)五個(gè)等級,其中:

數(shù)碼視頻評選:一等獎(jiǎng)1名獎(jiǎng)金5000元,

二等獎(jiǎng)2名每人獎(jiǎng)金2000元,

三等獎(jiǎng)3名每人獎(jiǎng)金1000元,

優(yōu)秀獎(jiǎng)5名每人獎(jiǎng)金500元;

手機(jī)照片評選:一等獎(jiǎng)1名獎(jiǎng)金2000元,

二等獎(jiǎng)2名每人獎(jiǎng)金1000元,

三等獎(jiǎng)3名每人獎(jiǎng)金600元,

優(yōu)秀獎(jiǎng)5名每人獎(jiǎng)金300元。

六、參賽說明:

1.參賽方式及說明:

(1)省內(nèi)外專業(yè)、業(yè)余攝像、攝影愛好者均可參賽。

品名、作者姓名、身份證號碼、通信地址、郵編、拍攝主題、技術(shù)數(shù)據(jù)、作品類型及特點(diǎn)概述。作者郵寄遞交作品同時(shí),須附有作品簡介打印件(200字左右),并以word格式發(fā)送郵件到舉辦方電子郵箱。

(3)手機(jī)照片參賽作品體裁、風(fēng)格不限,但拒絕數(shù)碼制作作品,凡改動原畫面的作品謝絕參賽(畫面適當(dāng)裁減和色彩調(diào)整在許可范圍之內(nèi)),要求獲獎(jiǎng)作品提供原片驗(yàn)證。

(4)手機(jī)照片組每位參賽者最多提交3幅作品參賽,不收組照。等級獎(jiǎng)以上每人只能入選1幅,優(yōu)秀獎(jiǎng)不限。

(5)參賽作品必須是作者原創(chuàng)作品,不得抄襲、剽竊、篡改他人作品參賽;作品應(yīng)不涉及侵犯著作權(quán)、名譽(yù)權(quán)、肖像權(quán)或任何違法內(nèi)容。否則,后果及法律責(zé)任由作者自負(fù)。

(6)參賽者將于評選活動結(jié)束后收到通知,應(yīng)邀參加相關(guān)活動并領(lǐng)取獲獎(jiǎng)證書和獎(jiǎng)品。

(7)參賽者享有署名權(quán)。大賽組委會有無償使用(包括改編)作品的權(quán)利。參賽期間參賽者不能將參賽作品轉(zhuǎn)讓或許可給任何第三方.

(8)個(gè)人自薦投稿作品及其載體(光盤等)不予退回,請自留底稿和副本。

(9)大賽主辦方擁有本次大賽的作品最終評審權(quán),不接受任何申訴。

(10)所有的獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)品都未繳納各種所得稅和政府稅費(fèi),與獎(jiǎng)項(xiàng)有關(guān)的各種稅費(fèi)將由主辦方代扣代繳。

(11)凡提交作品參賽,即表示參賽者同意接受大賽的所有參賽章程。

(12)主辦方保留進(jìn)一步補(bǔ)充本規(guī)則的權(quán)利。如參賽者對此-4-。

有異議,可選擇退出大賽,并應(yīng)及時(shí)通知主辦者但無權(quán)要求主辦者返還因參賽發(fā)生的任何費(fèi)用。

(13)9月3日至9月18日征集作品,9月下旬進(jìn)行評選。

(14)今年旅游節(jié)期間公布比賽結(jié)果,并通知得獎(jiǎng)?wù)哳I(lǐng)取獲獎(jiǎng)證書及獎(jiǎng)金。

(15)在安徽旅游資訊網(wǎng)展示獲獎(jiǎng)作品。

2.其他注意事項(xiàng)。

(1)主辦方工作人員及其親屬不可參加本次活動。

(2)大賽網(wǎng)址:

七、投稿方式與地址。

(1)將數(shù)碼視頻作品刻盤郵寄至安徽省旅游信息中心,并在信封上注明“暢游安徽”優(yōu)秀數(shù)碼攝像評選。

(2)手機(jī)照片以彩信形式發(fā)送到號碼:13866188552地址:合肥市梅山路8號安徽省旅游信息中心。

聯(lián)系人:徐鳳孫志宇。

電郵:ahlynet@。

郵編:230022。

安徽省旅游局。

-5-。

主題詞:旅游活動評選通知。

黃山市旅游委員會辦公室2008年9月4日印發(fā)共印70份-6-。

7

前言。

“蘇祠瑞蓮、靈巖石筍、蟆頤晚照、象耳秋嵐、中壩漁村、松江野渡、峨眉霽雪、江鄉(xiāng)夜月”,千百年里,這“古眉州八景”一度成為古眉山一張響亮的明片,承載著人們對這方歷史文化熱土的膜拜與向往。

眉山市東坡區(qū)歷史文化厚重,旅游資源豐富。當(dāng)歷史翻開新的篇章,今天的東坡故里經(jīng)濟(jì)繁榮、政治清明、社會和諧、人民幸福。這方熱土撫育著智慧奮進(jìn)的東坡兒女,吸引了國際國內(nèi)志士仁人。然而,不管是東坡故里人,還是有心游覽東坡故里美景的外地人,旅游的時(shí)間總是有限的,如何在有限的時(shí)間內(nèi)選擇自己的旅游目的地?如何安排自己的行程?體驗(yàn)東坡最具特色的美景?如何才能得到最權(quán)威的旅游消費(fèi)引導(dǎo)?也就是說,跨越千百年后的今天,這里又有哪些文化旅游自然資源最能“代言”這一片土地?此時(shí),一份權(quán)威的排行榜或許是最好的及時(shí)雨。

借眉山市強(qiáng)力推進(jìn)文化旅游新跨越的東風(fēng),東坡區(qū)擬開展“東坡新八景”評選活動,進(jìn)一步挖潛和展示東坡區(qū)文化旅游和自然資源,有效提升東坡區(qū)形象,促進(jìn)文化旅游產(chǎn)業(yè)的大發(fā)展。

深層次挖潛和展示東坡區(qū)文化旅游和自然資源,提升東坡文化形象,整合東坡旅游資源,拉動旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和招商引資。

二、活動組織:

主辦單位:東坡區(qū)委、東坡區(qū)人民政府。

承辦單位:東坡區(qū)旅游局東坡區(qū)文體局東坡區(qū)委外宣辦。

冠名單位:(待定)。

三、活動主題:

“揚(yáng)東坡文化、展東坡美景、樹東坡品牌”

四、評選范圍。

東坡區(qū)境內(nèi)的a級景區(qū)、已成型的景區(qū)景點(diǎn)、具有旅游開發(fā)價(jià)值的文化旅游和自然資源點(diǎn)、被百姓廣為傳頌的人文資源點(diǎn)。

五、評選標(biāo)準(zhǔn)。

1,古悠度:體現(xiàn)東坡的歷史文化底蘊(yùn),具有東坡特有的文化價(jià)。

值和人文內(nèi)涵,能夠成為東坡文化的直觀體現(xiàn)。

2,審美度:具有較好的景觀作用,好看可游,能夠成為國內(nèi)外。

客人來東坡的必到勝景。

3,規(guī)模度:景點(diǎn)具有一定規(guī)模,且經(jīng)營管理規(guī)范有序。4,珍稀度:具有一定的珍貴性和稀有性。

5,知名度:在社會上具有影響和知名度,具有持續(xù)發(fā)展前景和。

長久價(jià)值,經(jīng)得住時(shí)間和實(shí)踐檢驗(yàn)。

(評選細(xì)則附后)。

六、評選程序。

(一)候選景點(diǎn)產(chǎn)生階段。

20xx年7月1日——20xx年7月15日。

1,由各景區(qū)景點(diǎn)業(yè)主或所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)自主報(bào)名。

(二)初評階段。

7月16日——8月1日。

由相關(guān)專家和市民(網(wǎng)民)代表組成的評審組(方案附后),對候選景點(diǎn)進(jìn)行初評,產(chǎn)生出10名入圍景點(diǎn)。

(三)公開展示階段。

8月2日——9月2日。

1,在媒體和網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布入圍景點(diǎn)的基本情況。

2,組織市民(網(wǎng)友)和攝影家到各入圍點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場體驗(yàn)和采風(fēng),并在媒體上進(jìn)行圖片、文字和視頻的展示。

3,圍繞10個(gè)景點(diǎn)開展有獎(jiǎng)?wù)魑幕顒雍驼掌骷顒?,組織市民。

(網(wǎng)友)撰寫游記、解說詞、導(dǎo)游詞,提供各景點(diǎn)景區(qū)的照片,開展“寫眉山故事、秀東坡文化”征文活動。

4,邀請花近十年時(shí)間徒步行走中國而聞名、素有“當(dāng)代徐霞客”

之稱的“中國小子”,徒步行走入圍景點(diǎn)。

(四)總評階段。

9月2日——9月16日。

1,由評審組對各入選景點(diǎn)按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行打分。

2,組織市民(網(wǎng)友)進(jìn)行投票(網(wǎng)絡(luò))。

3,對二者進(jìn)行綜合(評審組打分占80%、市民投票占20%),最。

后確定出“東坡新八景”的最后獲獎(jiǎng)名單。

(五)“東坡新八景”頒獎(jiǎng)。

東坡新八景頒獎(jiǎng)分為幾個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)。

1,入圍獎(jiǎng)(2名,入圍后未被評為新八景的景區(qū)景點(diǎn))2,東坡新八景獎(jiǎng)(8名)。

3,熱心市民獎(jiǎng),采取隨機(jī)抽獎(jiǎng)的方式產(chǎn)生出一、二、三等獎(jiǎng)若。

時(shí)間可選定在十一黃金周前夕。

七、活動的推廣。

(一)前期造勢階段。

1,在傳統(tǒng)媒體上發(fā)布相關(guān)消息的同時(shí),在騰訊、麻辣社區(qū)等熱門網(wǎng)絡(luò)論壇發(fā)布相關(guān)主題帖,由專人進(jìn)行炒作。

2,評選活動正式開始前,召開新聞通氣會,新華網(wǎng)、四川日報(bào)、四川電視臺、成都商報(bào)、華西都市報(bào)及相關(guān)旅游熱門網(wǎng)站以及市區(qū)主要媒體,對評選活動向社會進(jìn)行公布(通氣會地點(diǎn)可選擇在眉山某一個(gè)景點(diǎn))。

1,建設(shè)專門的評選活動的專題網(wǎng)站,在眉山全搜索、眉山市旅。

游信息網(wǎng)、東坡區(qū)旅游政務(wù)網(wǎng)、東坡區(qū)政府網(wǎng)、東坡在線上加設(shè)評選的通欄圖標(biāo),對專題網(wǎng)站進(jìn)行鏈接。

(二)活動跟進(jìn)的宣傳推廣。

1,在入圍景點(diǎn)產(chǎn)生后,可選擇一至兩家省級媒體或網(wǎng)絡(luò)合作,

對各入圍景點(diǎn)進(jìn)行展示。

2,在入圍景點(diǎn)中,可有意識加入一個(gè)相對有爭議的景點(diǎn),以此。

為鍥頭,展開媒體和網(wǎng)友對其的爭論和炒作。大規(guī)模提升活動的社會影響力。

(三)活動延伸推廣。

汴疾控黨?20xx?1號。

中共開封市疾病預(yù)防控制中心委員會關(guān)于開展“最美人物”系列評選活動的。

實(shí)施方案。

中心各科室(所)、消毒站、駕檢中心:

為積極培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀,深入推進(jìn)中心精神文明建設(shè)工作,按照市文明辦《關(guān)于在全市廣泛開展“最美人物”系列評選活動的通知》(汴文明辦[20xx]81號)要求,結(jié)合工作實(shí)際,決定在中心開展“最美人物”系列評選活動。現(xiàn)制定如下方案:

一、指導(dǎo)思想。

深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神及習(xí)。

近平總書記系列講話精神,通過開展“最美人物”系列評選活動,不斷發(fā)掘宣傳干部職工在工作、生活真善美的一面,旨在以先進(jìn)事跡影響人,以魅力人格感召人,以奉獻(xiàn)精神鼓舞人,使“最美人物”成為培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀的有效載體,從而進(jìn)一步樹立中心良好形象。

二、參評對象。

在中心工作、學(xué)習(xí)、生活,能模范遵守個(gè)人品德、家庭美德、職業(yè)道德、社會公德等道德規(guī)范的職工。

組織評選“最美人物”,如“最美疾控工作者”、“最美志愿者”、“最美家庭”等。

四、評選標(biāo)準(zhǔn)。

1、熱愛祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),自覺踐行社會主義榮辱觀,遵守國家法律法規(guī),模范遵守公民道德規(guī)范,大力弘揚(yáng)社會正氣,積極參與志愿服務(wù)和公民道德實(shí)踐。2、在日常工作、生活和人際交往中品德高尚、事跡突出,做出積極貢獻(xiàn),具有良好的群眾基礎(chǔ),能夠真正起到示范帶動作用。

3、近3年內(nèi)沒有受過組織處分或行政處分。

四、評選方式第一階段:宣傳發(fā)動。

在全體干部職工中進(jìn)行廣泛宣傳發(fā)動,通過張貼通知、發(fā)送手機(jī)信息等,讓每一位職工都知曉此項(xiàng)評選活動,明確活動目的、對象、條件、程序和要求,引導(dǎo)大家積極參與評選活動。

第二階段:評選推薦。

結(jié)合科室自身實(shí)際,開展“最美疾控工作者”、“最美志愿者”、“最美家庭”評選活動,在公平、公正、公開的基礎(chǔ)上,真正把責(zé)任心強(qiáng)、勇于創(chuàng)新、樂于奉獻(xiàn)、勤學(xué)苦干、科室公認(rèn)的典型人物與事跡推選出來。各科室評選出的人選要認(rèn)真填寫推薦表(附件2),撰寫2000字左右事跡材料。

第三階段:確認(rèn)公示。

1月20日前各科室將評選推薦結(jié)果、事跡材料上報(bào)黨委辦公室,評審組委會(附件1)最終確定中心“最美人物”人選,并在全體干部職工中進(jìn)行公示。

第四階段:通報(bào)表彰。

評選出的“最美人物”將在“五一”前進(jìn)行表彰,頒發(fā)榮譽(yù)證書。

五、活動要求。

評選活動作為中心創(chuàng)建省級文明單位的一項(xiàng)重要內(nèi)容,各科室要充分認(rèn)識開展活動的意義,積極做好發(fā)動推薦工作,確保推薦出可信、可敬、可親、可學(xué)、經(jīng)得起時(shí)間檢驗(yàn)的“最美人物”。

附件1開封市疾病預(yù)防控制中心“最美人物”系列評選。

活動評審組委會。

附件2開封市疾病預(yù)防控制中心“最美人物”推薦表。

20xx年1月7日。

開封市疾病預(yù)防控制中心黨委辦公室20xx年1月7日印發(fā)。

附件1。

開封市疾病預(yù)防控制中心。

組長:任麗君楊躍進(jìn)。

副組長:李本義趙騰林楊如璞李志獻(xiàn)馬軍彭建業(yè)。

成員:徐文麗孫龍張鵬利莊敏。

附件2。

開封市疾控中心“最美人物”推薦表。

20xx年度十大新聞人物。

20xx年,是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵一年。這一年,全市人民在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)濟(jì)社會等各項(xiàng)事業(yè)取得了巨大成就,全市各行各業(yè)涌現(xiàn)出了一批可歌可泣、奮發(fā)有為的新聞人物,產(chǎn)生了重大的社會影響。為大力推進(jìn)社會主義核心價(jià)值體系建設(shè),充分展示我市各行各業(yè)、各條戰(zhàn)線干事創(chuàng)業(yè)的精神風(fēng)貌,經(jīng)研究決定在全市范圍內(nèi)組織開展“xx市首屆十大新聞人物”評選活動,實(shí)施方案如下:

一、指導(dǎo)思想。

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以人為本。通過推薦評選“xx市十大新聞人物”,打造典型宣傳工作的重要載體和品牌,引領(lǐng)城市價(jià)值取向,凝聚力量,推動發(fā)展,促進(jìn)和諧,為我市“奏響全面轉(zhuǎn)型主旋律,打好富民強(qiáng)市攻堅(jiān)戰(zhàn)”營造良好的輿論氛圍。

二、活動名稱及主題。

(一)活動名稱:20xxxx年度十大新聞人物評選活動。

(二)活動主題:感召你我。

三、參選條件。

(一)參選對象。

本年度內(nèi)全市各條戰(zhàn)線涌現(xiàn)出來的為我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)、具有一定社會影響、贏得百姓贊譽(yù)、經(jīng)市級以上新聞媒體宣傳報(bào)道并引起社會廣泛關(guān)注的各類先進(jìn)典型人物。

1、在推動xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展,特別是在招商引資、項(xiàng)目建設(shè)、園區(qū)建設(shè)、城鎮(zhèn)建設(shè)、民生建設(shè)、三農(nóng)工作等重點(diǎn)工作領(lǐng)域中,貢獻(xiàn)突出、事跡感人。

2、為促進(jìn)我市社會進(jìn)步,改善民計(jì)民生,維護(hù)社會穩(wěn)定做出突出貢獻(xiàn),贏得社會高度評價(jià)。

3、在“學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動中,涌現(xiàn)出的典型人物和事跡。

4、愛崗敬業(yè)、恪盡職守、執(zhí)著追求、勇于創(chuàng)新,在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績。

5、熱心公益、助人為樂、扶危濟(jì)困、無私奉獻(xiàn),產(chǎn)生了良好的社會影響。

6、在生活、家庭、情感上的表現(xiàn)特別感人,體現(xiàn)中國傳統(tǒng)美德和良好社會風(fēng)尚。

7、其他各類有一定影響的新聞人物。

(二)參選標(biāo)準(zhǔn)。

1、思想:熱愛祖國,熱愛家鄉(xiāng),服從黨的領(lǐng)導(dǎo),政治立場堅(jiān)定,擁護(hù)市委、市政府決策部署,自覺服從全市改革發(fā)展大局。

2、作風(fēng):作風(fēng)扎實(shí),事爭一流,進(jìn)取心強(qiáng),樂觀向上。

3、業(yè)績:在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè),取得了突出的成績,得到了領(lǐng)導(dǎo)肯定和群眾認(rèn)可。

4、創(chuàng)新:用開拓的思維和崇高的責(zé)任感,積極創(chuàng)新工作,推動了全市改革發(fā)展穩(wěn)定大局。

5、影響:以自己獨(dú)特的人格魅力和精神品質(zhì)給人們帶來了極大的心靈震撼。

四、評選辦法、程序及時(shí)間。

由臺領(lǐng)導(dǎo)、臺屬有關(guān)部門及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成“20xxxx年度十大新聞人物”評選委員會,采取群眾投票和評委投票相結(jié)合的方式。

(二)評選程序及時(shí)間。

1、20xx年11月10日至31日,宣傳發(fā)動階段。

由主辦單位通過廣播、電視、報(bào)紙、網(wǎng)站等媒體向社會發(fā)布活動通知。候選人由各縣(區(qū))、廠(礦)等企事業(yè)單位宣傳部門推薦或個(gè)人自薦,同時(shí)面向社會廣泛征集。

2、20xx年12月1日至12月20日,初審、核實(shí)階段。

(1)評選活動辦公室負(fù)責(zé)對上報(bào)的初審人選進(jìn)行登記、匯總和審核,并將備選人物和初審人選名單提交評選委員會。

(2)評選委員會對推薦提名的候選人進(jìn)行認(rèn)真考察、篩選,力求廣泛性和代表性,并結(jié)合各單位申報(bào)表進(jìn)行評審。

20xx年12月20日前,通過無記名投票遴選出20名新聞人物候選人,并對每個(gè)候選人提出評審意見。

3、20xx年12月20日至2013年1月20日,投票、終評和公示階段。

在廣播、電視、報(bào)紙、網(wǎng)站等新聞媒體,公布入選的20名新聞人物候選人的照片和事跡,接受社會投票和各界監(jiān)督。

2013年1月20日前,評選委員會對公眾投票結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì),結(jié)合投票情況,由評選委員會進(jìn)行終評,最后確定“20xxxx年度十大新聞人物”。評選結(jié)果報(bào)市委、市政府,并在電視、報(bào)紙、網(wǎng)站進(jìn)行公示。

4、2013年1月30日之前,舉行頒獎(jiǎng)儀式。

擬在2013年1月30日之前召開頒獎(jiǎng)晚會,邀請市領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場公布“20xxxx年度十大新聞人物”并進(jìn)行頒獎(jiǎng)。同時(shí),進(jìn)行現(xiàn)場抽獎(jiǎng),從積極參與投票評選的群眾中抽取若干紀(jì)念獎(jiǎng)。

五、活動要求。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。評選委員會要周密部署,辦公室要和各縣(區(qū))、廠(礦)、市直有關(guān)單位宣傳部門緊密配合,加強(qiáng)溝通,把開展此項(xiàng)評選活動作為加強(qiáng)典型宣傳、推動各項(xiàng)工作的重要抓手,并以這次活動為契機(jī),深入挖掘、培養(yǎng)、樹立、宣傳一批各單位、各系統(tǒng)的先進(jìn)典型。

(二)廣泛宣傳,積極引導(dǎo)。要廣泛宣傳發(fā)動群眾,積極參與推薦和評選投票,最大限度地調(diào)動群眾的積極性、主動性,讓廣大群眾在參與中接受教育,形成崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的濃厚社會風(fēng)尚。

(三)突出主題,務(wù)求實(shí)效。要圍繞活動主題,用新、用活、用好各種載體,用先進(jìn)人物的力量感召人、凝聚人、鼓舞人、激勵(lì)人,力爭取得扎實(shí)的活動效果,形成促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會平穩(wěn)較快發(fā)展的強(qiáng)大精神動力。

xx市廣播電視臺。

20xx年11月19日。

好媳婦評選活動方案篇十四

答辯時(shí)間為4月24日下午2:00,地點(diǎn)為學(xué)生活動中心一樓報(bào)告廳。

參照《長沙理工大學(xué)“五四紅旗團(tuán)支部”評選辦法(試行)》的相關(guān)規(guī)定,從政治思想、學(xué)風(fēng)建設(shè)、第二課堂、干部培養(yǎng)、志愿活動、宣傳報(bào)道、權(quán)益調(diào)研、日常管理和支部特色等方面向現(xiàn)場評委展示團(tuán)支部一年來的建設(shè)成果。

2、評委提問,團(tuán)支部代表答辯,中途不得換人。

1、展示內(nèi)容(50分):緊扣團(tuán)支部建設(shè)內(nèi)容,主題鮮明、條理清晰、內(nèi)容真實(shí)、富有特色。

2、回答問題(20分):反應(yīng)敏捷、內(nèi)容真實(shí)、富有技巧。

3、語言表達(dá)(20分):要求脫稿演講,聲音洪亮、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)、語速適中、表達(dá)準(zhǔn)確、富有感情。

4、形象風(fēng)度(10分):衣著整潔得體、儀態(tài)端莊大方、舉止禮貌自然,體現(xiàn)朝氣蓬勃的精神風(fēng)貌,上下場致意,答謝。

1、由團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)、老師,各分團(tuán)委書記,校團(tuán)委主要學(xué)生骨干(不超過5人)組成答辯委員會,負(fù)責(zé)現(xiàn)場答辯評分工作。

2、評分采用權(quán)數(shù)計(jì)分制,老師權(quán)數(shù)為2,學(xué)生權(quán)數(shù)為1,即:答辯得分=(老師評分×2+學(xué)生評分×1)/(老師人數(shù)×2+學(xué)生人數(shù)×1)。

3、現(xiàn)場答辯得分占評選總得分的40%。

好媳婦評選活動方案篇十五

在我校校報(bào)20xx年第2期至第11期發(fā)表的文章(不包括新聞)或詩詞。

共分五個(gè)系列,即業(yè)務(wù)類教師文章系列、文學(xué)類教師文章系列、高一學(xué)生文章系列、高二學(xué)生文章系列和畢業(yè)班學(xué)生文章系列,各取參評人數(shù)的五分之一(數(shù)值是小數(shù)的,小數(shù)部分四舍五入)。

1、由宣傳中心將刪去作者姓名后的參選文章電子稿發(fā)給評選小組成員。

2、評選小組成員認(rèn)真閱讀參評文章并依據(jù)評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行打分。

3、宣傳中心將參評文章得分匯總,根據(jù)得分多少排名,三個(gè)系列的前五分之一為本學(xué)期優(yōu)秀文章。

4、宣傳中心公示優(yōu)秀文章及作者名單,公示期三天。

5、對評為優(yōu)秀文章的作者進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

高一年級:x。

高二年級:x。

高三年級:x。

處(室):x。

1、中心明確,立意清楚(25分)。

2、內(nèi)容充實(shí),表達(dá)明白(25分)。

3、結(jié)構(gòu)完整,首尾圓合(25分)。

4、語言通順,沒有病句(25分)。

獲獎(jiǎng)師生由宣傳中心頒發(fā)校級優(yōu)秀文章證書。

好媳婦評選活動方案篇十六

毅豐公司“優(yōu)秀員工”一、目的:為提高員工工作積極性,有效地激勵(lì)員工并樹立公司模范標(biāo)桿,最終達(dá)到員工與公司共同成長的雙贏局面,特進(jìn)行年度優(yōu)秀員工評選。

二、評選對象:公司已過試用期的所有在職員工。

4、團(tuán)隊(duì)意識:積極配合相關(guān)部門的同事開展工作,同事間相互團(tuán)結(jié)友愛,工作上熱心幫助同事。

1、各部門負(fù)責(zé)人于9月22日前將推薦名單提交至人力資源部韓林處;

2、人力資源部于9月25日前完成初審;

3、總經(jīng)辦于9月28日前完成終審,通過后予以公布。

六、名額:

1、總?cè)藬?shù)15名;

2、各部門具體名單分配提交公司管理會議討論后再確定。

七、獎(jiǎng)勵(lì):

2、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì):給予每位優(yōu)秀員工現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)1000元。

八、工作組織:

1、人力資源部:負(fù)責(zé)整個(gè)評選工作的實(shí)施、宣傳;

2、公司相關(guān)部門:負(fù)責(zé)本部門優(yōu)秀員工的推薦名單提交;

3、總經(jīng)辦:負(fù)責(zé)優(yōu)秀員工名單的最終審定,并為優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)。

九、費(fèi)用預(yù)算:

1、榮譽(yù)證書:15本*6元計(jì)90元。

2、獎(jiǎng)金:15*1000計(jì)15000元。

3、總計(jì):15090元。

人力資源部。

20xx-9-18。

好媳婦評選活動方案篇十七

為了增強(qiáng)我校學(xué)生的文明禮儀意識,以培養(yǎng)講文明、懂禮貌的合格學(xué)生為育人目標(biāo),營造溫馨和諧的校園氛圍,倡導(dǎo)校園文明禮儀行為,樹立我校文明新風(fēng)尚,形成人人爭做文明小學(xué)生的良好氛圍,學(xué)校決定開展“禮儀之星”的評選活動。

1、提高學(xué)生的文明禮儀水平,培養(yǎng)學(xué)生高尚的道德情操,理解、寬容、謙讓、誠實(shí)的待人態(tài)度和莊重大方、熱情友好、談吐文明、講究文明的行為舉止,構(gòu)建和諧校園。

2、培養(yǎng)學(xué)生良好道德品質(zhì)和文明行為習(xí)慣,使學(xué)生具備文明生活的基本素養(yǎng)。

3、通過禮儀之星評選活動,提高學(xué)生的文明修養(yǎng),讓校園洋溢文明之風(fēng)、禮儀之風(fēng)。

具體參考《小學(xué)學(xué)生文明禮儀規(guī)范要求》。

各中隊(duì)經(jīng)過老師推薦和民主評議每月評選出2名班級禮儀之星。

1、各中隊(duì)利用班會廣泛宣傳教育的基礎(chǔ)上,經(jīng)過老師推薦和民主評議,堅(jiān)持公平、公正、公開的原則,最后評出班級禮儀之星。學(xué)校每月將利用升旗儀式對班級禮儀之星進(jìn)行表彰。

2、被評選為禮儀之星的少先隊(duì)員在文明禮儀方面要成為別人的榜樣,不僅要自己以身作則,還要時(shí)刻注意幫助他人告別不文明行為,同時(shí)接受全體老師與同學(xué)的監(jiān)督。

好媳婦評選活動方案篇十八

青島科技大學(xué)伙食管理委員會。

青島科技大學(xué)第六屆飲食文化節(jié)策劃書。

一、活動背景。

“民以食為天”,同樣飲食也成了大學(xué)生活不可或缺的一部分。學(xué)校的餐飲機(jī)構(gòu)更是每天為同學(xué)們提供高質(zhì)量高水準(zhǔn)的飲食服務(wù),讓同學(xué)們每天都享受著飲食給他們帶來的快樂和欣喜。評選食堂的美食有助于提高食堂服務(wù)質(zhì)量,對加強(qiáng)校園飲食文化建設(shè),弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)美食,具有十分重要的意義。

二、活動目的為了進(jìn)一步宣傳校園的多元飲食文化,加強(qiáng)學(xué)生的飲食文化建設(shè),增加餐飲中心與師生的交流,豐富師生的校園文化生活,增進(jìn)師生之間的感情,推動食堂飲食文化建設(shè),不斷提高飲食服務(wù)質(zhì)量,提高食堂在學(xué)生中的廣泛影響和在學(xué)生心目中的地位,促使餐飲中心不斷改善、創(chuàng)新,以便更好服務(wù)于學(xué)生,塑造青島科技大學(xué)良好的校園美食文化!

三、

青島科技大學(xué)全體在校師生。

四、活動時(shí)間。

待定。

五、活動地點(diǎn)。

南苑餐廳一樓。

六、活動流程1準(zhǔn)備階段。

青島科技大學(xué)第六屆飲食文化節(jié)策劃書。

a在餐廳東門擺放大型宣傳展板表明活動內(nèi)容b顯著位置張貼海報(bào)、懸掛條幅。

c各窗口處貼通知,告知時(shí)間、地點(diǎn)。

d由各窗口自主推薦兩道特色菜品并附照片。

e宣傳部特制選票海報(bào)(要求有菜品名稱照片及寫票處)。

七、活動安排:

八、活動費(fèi)用:油性筆5支15元。

橫幅一張50元。

總計(jì)65元注:部分經(jīng)費(fèi)可由各窗口提供。

青島科技大學(xué)第六屆飲食文化節(jié)策劃書。

好媳婦評選活動方案篇十九

為了全面展示班主任的工作業(yè)績和個(gè)性風(fēng)采,提高班主任工作水平,大力表彰和宣傳優(yōu)秀班主任,有效地激勵(lì)全校班主任愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取,努力培養(yǎng)、造就一批政治素質(zhì)好,德育理論水平高,在德育工作中能起指導(dǎo)、示范帶頭作用的班主任。根據(jù)教育部《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》和省市教育部門的文件精神,特制定《xx市一中“十佳班主任”評選辦法》。

1、“十佳班主任”必須是所帶班級在本學(xué)年度班級管理考核評價(jià)中被評為先進(jìn)班級且擔(dān)任班主任工作三年或三年以上的班主任。

2、熱愛教育事業(yè),熱愛班主任工作,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,熱愛學(xué)生,尊重學(xué)生,平等對待學(xué)生。不斷提高師德修養(yǎng),以身作則,能為人師表。

3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),甘于奉獻(xiàn),敢于創(chuàng)新,努力探索新時(shí)期班主任工作的特點(diǎn),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),改進(jìn)工作方法,遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,認(rèn)真履行班主任工作職責(zé),工作效果突出。

4、所帶班級具有良好的班風(fēng),學(xué)生集體榮譽(yù)感強(qiáng),干部作用突出,學(xué)習(xí)氣氛濃厚,常規(guī)工作扎實(shí)有序,班級工作表現(xiàn)優(yōu)異或進(jìn)步顯著,在年級和學(xué)校都具有一定的帶頭示范作用。

5、重視班主任工作的課題研究,并取得一定成效,在省、市、區(qū)或?qū)W校組織的主題觀摩班會中有突出表現(xiàn),或者在省、市、或?qū)W校組織的德育論文(包括德育故事和班會設(shè)計(jì))評比中至少有一篇獲獎(jiǎng)(包括發(fā)表)。

6、所帶班級學(xué)年兩次期末統(tǒng)考平均總分(高三年下學(xué)期以高考成績計(jì)算)至少達(dá)到年級平均分。

7、定期召開家長會,經(jīng)常與家長聯(lián)系,爭取家長、社會和有關(guān)方面的配合,家庭教育效果良好。注重培養(yǎng)學(xué)生良好的思想道德品質(zhì)。做好本班學(xué)生思想轉(zhuǎn)化和思想品德評定,尊重學(xué)生人格。班級無重大違紀(jì)事件和安全事故發(fā)生。本學(xué)年度班主任工作情況學(xué)生問卷滿意率達(dá)90%。

8、有下列情形之一的不能申報(bào)十佳班主任,實(shí)行一票否決:

1)所帶班級學(xué)生在校期間發(fā)生違法犯罪事件或受到學(xué)校紀(jì)律記大過以上(含及大過)處分的。

2)因管理問題發(fā)生責(zé)任事故或?qū)W生受到傷害的。

3)歧視、體罰或變相體罰學(xué)生的。

4)以教謀私,搞有償家教的。

5)有其他違反師德規(guī)范行為的。

1、各年級部首先組織全年級班主任認(rèn)真學(xué)習(xí)“評選條件”并認(rèn)真評議。

2、每年級先進(jìn)行自薦、年級內(nèi)評選,推出符合要求的候選人。

3、符合條件的班主任自行向政教處申報(bào),填寫《xx市一中“十佳班主任”申報(bào)表》,并上交個(gè)人優(yōu)秀事跡材料和有關(guān)印證材料。

4、評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)評選辦法量化細(xì)則,開會研究確定“十佳班主任”人選。

5、最終評出“十佳班主任”,張榜公示五天。

1、班級成績(20分)。

對一學(xué)年中所帶同類班級的段考、期考文化考試成績進(jìn)行評估。第一名記5分,第二名記4.5分,依此類推。(此項(xiàng)由年級部完成)。

2、班級管理量化考核(40分)。

對一年(以10個(gè)月計(jì)算)中所帶班級的班級管理量化考核成績進(jìn)行分檔計(jì)分。班級管理量化考核成績年級月排名第一名記4分,第二名記3.5分,依此類推。(此項(xiàng)由政教處處完成)。

3、學(xué)生問卷調(diào)查(10分)。

以教務(wù)處每期的學(xué)生問卷調(diào)查為依據(jù),年級滿意率第一名記5分,第二名記4.5分,依此類推。(此項(xiàng)由教務(wù)處完成)。

4、任課教師評議(10分)。

每年6月召開年級部全體教師大會對各班進(jìn)行評議,年級滿意率第一名記10分,第二名記9分,依此類推。(此項(xiàng)由年級部完成)。

5、領(lǐng)導(dǎo)評議(20分)。

召開評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議,對各年級候選人進(jìn)行評議,滿意率第一名記20分,第二名記18分,依此類推。

1、優(yōu)先推薦參加市級、省級、國家級優(yōu)秀班主任評選;優(yōu)先參加外出業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和考察等活動。

2、擔(dān)任培養(yǎng)班主任尤其是青年班主任的工作,主動承擔(dān)主題班會、觀摩課和德育科研等工作。

3、工作中不履行職責(zé)或有重大失誤,對學(xué)校造成負(fù)面影響,學(xué)校將取消“十佳班主任”的資格及相應(yīng)待遇。

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