應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷（熱門(mén)19篇）

總結(jié)可以讓我們更清晰地認(rèn)識(shí)到自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注意時(shí)間順序和邏輯性。下面是幾篇值得一讀的總結(jié)范文，希望對(duì)大家有所幫助和啟發(fā)。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇一

?1、失去工作：有些很有成就的人偶爾會(huì)沒(méi)有工作，這種情況每年在勞動(dòng)人口總數(shù)中占1/5。其實(shí)這更本不是什么難看的事，很多老板自己就有這樣的經(jīng)歷，然而傳統(tǒng)上仍要將此隱晦過(guò)去。有種技巧是在履歷上寫(xiě)“19**至今”來(lái)表示你最近的一份工作，這樣看起來(lái)，你似乎仍在職。這么做有時(shí)是可行的，但也有可能在剛開(kāi)始不久的 面試 中，要你解釋這個(gè)問(wèn)題時(shí)，這種自欺欺人可能給人以較壞的第一印象，最終可能根本不是幫你。因此，如果你目前沒(méi)有工作，就寫(xiě)明你最近離開(kāi)那份工作的月份，或可添上在過(guò)度期所做的事，如自行經(jīng)營(yíng)。即使那只是臨時(shí)辦公，或做零工，也要比欺騙來(lái)的強(qiáng)。要知道很多雇主自己也有這樣的親身經(jīng)歷，理解你的程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超乎你的想象。

2、工作經(jīng)歷中的被開(kāi)除以及其它不利情況：在履歷中沒(méi)有必要寫(xiě)為什么離開(kāi)原來(lái)的工作，除非他們是有利的，對(duì)你有利的，如，離開(kāi)原來(lái)的工作，接受具有更大挑戰(zhàn)的工作。一般被開(kāi)除，不是因?yàn)楣ぷ鞅憩F(xiàn)問(wèn)題，通常是因個(gè)人矛盾的原因。那就是很平常的事，也不說(shuō)明你會(huì)在新工作中有機(jī)會(huì)碰到同樣的問(wèn)題。如果是工作表現(xiàn)問(wèn)題，就要說(shuō)明那不會(huì)成為新工作中的問(wèn)題。履歷是表現(xiàn)你在以前工作中的成就，把這種問(wèn)題留到 面試 ，當(dāng)然之前要準(zhǔn)備好如何應(yīng)答。

3、工作經(jīng)歷中的間隙：很多人在工作經(jīng)歷中有間隙，如能合理解釋，如就學(xué)、生育，那你只需將此寫(xiě)進(jìn)履歷即可。有時(shí)，你可以填入一些其它活動(dòng)，就象填入其它工作一樣。其它一些如幾個(gè)月沒(méi)有工作，根本無(wú)須提及。你可以省去月份，而只寫(xiě)“1999—2000”在哪里工作，這樣幾個(gè)月的空隙就根本看不見(jiàn)。

4、工作經(jīng)歷與目前工作目標(biāo)無(wú)關(guān)：如果你以前的工作經(jīng)歷跟將來(lái)想做的工作無(wú)關(guān)時(shí)，你可以采用技能履歷，好處是強(qiáng)調(diào)了那些從其它工作種學(xué)習(xí)使用的，而能在新工作中運(yùn)用的技能。又如轉(zhuǎn)變行業(yè)要讓雇主接受，是需要你的理由的，這就需要你舉出在你以前經(jīng)歷中哪些是表現(xiàn)在新行業(yè)中的能力，你在新行業(yè)中獲取成功的計(jì)劃是什么。

5、應(yīng)屆畢業(yè)生：如果你新近畢業(yè)，可能就要與跟你有著同等教育和工作經(jīng)歷的人競(jìng)爭(zhēng)。如果你沒(méi)有什么相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，很自然會(huì)想到強(qiáng)調(diào)你的教育背景，這要包括你學(xué)過(guò)的特別課程，和所參加的一切與新工作有關(guān)的活動(dòng)。，因?yàn)閷W(xué)業(yè)中需要自學(xué)能力，完成不同的任務(wù)，和其它類似工作中要求的活動(dòng)。雇主一般都會(huì)雇傭那些有經(jīng)驗(yàn)的。在這中情況下，就需要強(qiáng)調(diào)你的適應(yīng)性來(lái)彌補(bǔ)經(jīng)驗(yàn)的短缺，技術(shù)履歷能幫助你表現(xiàn)最光彩的一面。如突出“刻苦學(xué)習(xí)”、“領(lǐng)悟新知識(shí)快”等技能，會(huì)影響雇主舍棄有經(jīng)驗(yàn)的工人而考慮你。你可以尋找并強(qiáng)調(diào)一切可以稱為經(jīng)歷的.事情，這包括義務(wù)工作、家庭責(zé)任、教育、 培訓(xùn) 、軍訓(xùn)、及任何表明你適合這份工作的可以接受的活動(dòng)。

6、對(duì)工作目標(biāo)的不確定：在提到的很都情況中，把工作目標(biāo)寫(xiě)進(jìn)履歷不是必須的，只是強(qiáng)烈希望這樣做。如果你實(shí)在不能確定一個(gè)長(zhǎng)期目標(biāo)，可以先定一個(gè)短期目標(biāo)寫(xiě)進(jìn)履歷。在有些情況下，你也可以寫(xiě)幾份不同的履歷，分別寫(xiě)不同的工作目標(biāo)。這樣做有時(shí)很有效，因?yàn)樽屇阕约哼x擇相關(guān)的信息來(lái)支持你的工作目標(biāo)。

7、條件過(guò)高：在失業(yè)一段時(shí)間以后，很多人愿意接受比預(yù)期低的工作。如果你愿意接受那些，對(duì)你來(lái)說(shuō)可能條件過(guò)高的工作，那就得考慮是否不要把一些學(xué)歷和工作證書(shū)寫(xiě)進(jìn)履歷。并準(zhǔn)備說(shuō)明，你為什么想要這份工作，同時(shí)如何把你豐富的經(jīng)驗(yàn)變成求職的動(dòng)力，而不是阻力。

8、缺乏學(xué)歷或低于要求的學(xué)歷：如果你有經(jīng)驗(yàn)和技能來(lái)做一份通常需要更高學(xué)歷來(lái)做的工作，你應(yīng)該特別注意教育背景和經(jīng)歷這一部分。那些擁有充分經(jīng)驗(yàn)的人，可以省卻教育背景一欄，那樣很明顯不會(huì)露出在教育背景上的缺陷。但更好的做法是，寫(xiě)出你還未結(jié)束的教育 培訓(xùn) ，不要提及你是否取得學(xué)歷。舉個(gè)例子來(lái)說(shuō)，你可以提到你在某大學(xué)上過(guò)課，或接受過(guò)某某 培訓(xùn) ，但不要提及是否已經(jīng)完成。這樣你就不會(huì)過(guò)早被淘汰，而有機(jī)會(huì)獲得額外的 面試 機(jī)會(huì)。

9、犯罪記錄：履歷中無(wú)須包含任何不利信息，所以如果你犯過(guò)法，也無(wú)須將這點(diǎn)寫(xiě)進(jìn)履歷。甚至有些新法律嚴(yán)禁雇主提“你被捕過(guò)嗎?”和“你被判過(guò)重罪嗎?”如果你有這樣的記錄，我建議你不要去找那些跟你記錄有關(guān)的工作，如會(huì)計(jì)應(yīng)該考慮換個(gè)職業(yè)。我的建議是避免尋找那些可以輕易犯同樣的錯(cuò)誤的工作，因?yàn)楹苌儆腥嗽敢夤蛡蛩麄?。即使通過(guò)隱瞞事實(shí)，得到了工作，也會(huì)在將來(lái)哪天因被識(shí)破而遭解雇。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇二

性別：___。

年齡：___歲。

e-mail：__________。

聯(lián)系電話：_______。

地址：______大街___號(hào)。

郵編：______。

工作經(jīng)驗(yàn)。

___年___月——現(xiàn)在。

_______發(fā)展有限公司。

人力資源專員。

職責(zé)：

主要負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、崗位設(shè)計(jì)等工作。

任職期間對(duì)崗位職責(zé)進(jìn)行分析，制定招聘計(jì)劃，建立招聘、培訓(xùn)渠道;。

策劃和組織招聘展會(huì)，并參與校園招聘活動(dòng);。

為員工辦理保險(xiǎn)、檔案轉(zhuǎn)移、接受和落戶等手續(xù);。

熟悉國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)和外企人力資源管理制度，與國(guó)家相關(guān)政府職能部門(mén)建立良好的關(guān)系;。

辦公設(shè)備的管理以及后勤采購(gòu)的管理工作;。

___年___月——___年___月____股份有限公司人事部助理。

職責(zé)：

協(xié)助經(jīng)理制度公司招聘制度和招聘流程;。

對(duì)職位進(jìn)行分析及員工滿意度調(diào)查;。

負(fù)責(zé)員工的招聘及培訓(xùn)工作;。

參與四金的辦理，員工績(jī)效考核方案的設(shè)計(jì);。

負(fù)責(zé)用工退工手續(xù)，合同的管理，員工考勤/出差的統(tǒng)計(jì)，人事報(bào)表的制作;。

教育背景。

___年___月——___年___月___大學(xué)___經(jīng)濟(jì)本科。

職業(yè)特長(zhǎng)和技能。

熟練使用各種辦公軟件;。

熟悉國(guó)家的各項(xiàng)勞動(dòng)政策法規(guī)，

對(duì)人力資源的相關(guān)工作深入了解，與國(guó)家相關(guān)政府職能部門(mén)保持良好關(guān)系;。

有勞動(dòng)局頒發(fā)的勞資人員上崗證書(shū)，iso9000質(zhì)量認(rèn)證中心頒發(fā)的內(nèi)部審核員合格證書(shū)。

期望工資與上班時(shí)間望有機(jī)會(huì)面談。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇三

姓名：

性別：女。

年齡：23歲。

學(xué)歷：本科。

工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生。

政治面貌：共青團(tuán)員。

現(xiàn)居城市：廣州。

籍貫：廣州。

婚姻狀況：未婚。

手機(jī)號(hào)碼：_____x。

email：

畢業(yè)學(xué)校：華南農(nóng)業(yè)大學(xué)。

畢業(yè)時(shí)間：

專業(yè)：金融。

民族：漢族。

技術(shù)職稱：無(wú)。

技術(shù)特長(zhǎng)：不好意思，我真的`沒(méi)有什么技術(shù)特長(zhǎng)，不想捏造把自己吹的多厲害。

興趣愛(ài)好：打乒乓球，畫(huà)畫(huà)，偶爾拉拉小提琴但都不能說(shuō)很擅長(zhǎng)。

求職意向。

工作類型：全職。

期望薪資：面議。

工作地點(diǎn)：廣州天河區(qū)。

求職行業(yè)：金融保險(xiǎn)、證券、期貨。

求職職位：客戶經(jīng)理銀行柜員/會(huì)計(jì)其他證券/金融/投資/銀行。

國(guó)信證券客戶經(jīng)理。

工作描述：證券經(jīng)紀(jì)人，營(yíng)銷公司產(chǎn)品和服務(wù)、挖掘新開(kāi)戶及轉(zhuǎn)戶的潛在客戶。

中國(guó)建設(shè)銀行大堂助理。

工作描述：引導(dǎo)顧客辦理業(yè)務(wù)、分流等。

都市麗人導(dǎo)購(gòu)。

工作描述：銷售公司產(chǎn)品，女性衣物，兼職。

教育經(jīng)歷。

專業(yè)描述：

國(guó)際金融，貨幣銀行學(xué)，宏觀、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)，統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、高數(shù)、大學(xué)英語(yǔ)、國(guó)際貿(mào)易。

語(yǔ)言水平。

英語(yǔ)掌握程度：良好(已過(guò)全國(guó)英語(yǔ)六級(jí)和四級(jí))。

獲得證書(shū)。

20__-12二等獎(jiǎng)學(xué)金。

20__-06三等獎(jiǎng)學(xué)金)。

20__-10全國(guó)計(jì)算機(jī)二級(jí)。

20__-06金融英語(yǔ)綜合。

20__-10會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。

20__-06證券從業(yè)資格證。

20__-04保險(xiǎn)代理人證。

20__-06全國(guó)大學(xué)生英語(yǔ)競(jìng)賽三等獎(jiǎng)。

自我評(píng)價(jià)。

只有想不到?jīng)]有做不到，機(jī)會(huì)是留給有準(zhǔn)備的人。我會(huì)努力抓住每一個(gè)機(jī)會(huì)，好好工作，好好生活。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇四

職位名稱：

行政文員;文案;。

工作地區(qū)：

湛江市霞山區(qū);湛江市赤坎區(qū);。

待遇要求：

可面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間：

可隨時(shí)到崗。

技能專長(zhǎng)。

語(yǔ)言能力：

普通話標(biāo)準(zhǔn)。

計(jì)算機(jī)能力：

良好;。

綜合技能：

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

廣東海洋大學(xué)寸金學(xué)院。

專科。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書(shū)。

1月-203月。

湛江市麗華培訓(xùn)學(xué)校。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

廣州懷遠(yuǎn)物流實(shí)業(yè)有限公司。

時(shí)間范圍：

201月-201月。

公司性質(zhì)：

外資企業(yè)。

所屬行業(yè)：

運(yùn)輸、物流、快遞。

擔(dān)任職位：

倉(cāng)務(wù)員。

工作描述：

1核實(shí)單據(jù)與貨物的數(shù)量.

2根據(jù)貨單的'要求對(duì)物品進(jìn)行分類.

3檢查物品的品質(zhì).

4完成分類工作后進(jìn)行核查,再交由下一個(gè)部門(mén)進(jìn)行處理。

離職原因：

所在公司：

中山市卓多姿服飾有限公司。

時(shí)間范圍：

年3月-年2月。

公司性質(zhì)：

私營(yíng)企業(yè)。

所屬行業(yè)：

紡織品業(yè)（服飾、鞋類、家紡用品、皮具）。

擔(dān)任職位：

銷售管理人員。

工作描述：

1核實(shí)衣服的數(shù)量.

2處理店鋪日常賬務(wù).

離職原因：

其他信息。

自我評(píng)價(jià)：

善于與他人交流與合作，能夠建立融合的人際關(guān)系，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感使我能夠面對(duì)所有的困難和挑戰(zhàn)；并在工作中不斷地提高自己，適應(yīng)工作的需要。本人珍惜每次鍛煉的機(jī)會(huì).

發(fā)展方向：

本人希望在工作中學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，提升自我，自我增值。

其他要求：

社會(huì)保險(xiǎn)。

聯(lián)系方式。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇五

簡(jiǎn)歷的書(shū)寫(xiě)中心應(yīng)該有方向，有目的的陳述個(gè)人能力，唯有如此，才可以最大程度確保自己的發(fā)揮與表現(xiàn)恰恰可以迎合招聘企業(yè)的需求，這樣一來(lái)，求職的.難度與幾率才會(huì)有所降低。

性別：女。

民族：漢族年齡：22。

婚姻狀況：未婚專業(yè)名稱：人力資源管理。

主修專業(yè)：管理類政治面貌：團(tuán)員。

畢業(yè)院校：福建商學(xué)院畢業(yè)時(shí)間：2017年7月。

最高學(xué)歷：本科電腦水平：精通。

工作經(jīng)驗(yàn)：一年以內(nèi)身高：158cm體重：44公斤。

現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：新羅區(qū)。

期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。

最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗需提供住房：不需要。

教育背景：

學(xué)校名稱：福州大學(xué)(2015年3月-至今)。

專業(yè)名稱：工商企業(yè)管理學(xué)歷：本科。

所在地：福州證書(shū)：

專業(yè)描述：管理學(xué)、組織行為學(xué)、企業(yè)戰(zhàn)略管理、人力資源管理等。

學(xué)校名稱：福建商學(xué)院(2014年9月-2017年6月)。

所在地：福州證書(shū)：會(huì)計(jì)從業(yè)證、計(jì)算機(jī)證書(shū)。

專業(yè)描述：《人力資源管理師四》《人力資源管理師三》《人力資源管理師二》。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

公司名稱：家天下房產(chǎn)(2016年8月-2017年3月)。

所屬行業(yè)：其他公司性質(zhì)：私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。

公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：福州。

職位名稱：人事專員。

工作描述：主要做員工招聘，薪酬核算，員工考勤，員工檔案管理。

離職原因：回龍巖發(fā)展。

自我評(píng)價(jià)：本人是人力資源管理專業(yè)學(xué)生，從事過(guò)人事專員的工作，在這份人事工作中主要執(zhí)行員工的招聘、辦理員工入離職手續(xù)、員工考勤、薪酬核算、員工檔案管理等工作，在工作中的經(jīng)歷為我積累了不少社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于工作我一直秉承著今日事今日畢的工作理念。

語(yǔ)種名稱掌握程度。

英語(yǔ)良好。

普通話良好。

隨隨便便書(shū)寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷遞交至心儀的工作崗位，這般做法并沒(méi)有錯(cuò)誤，但從長(zhǎng)遠(yuǎn)的求職效應(yīng)來(lái)看，在將目光放在個(gè)人簡(jiǎn)歷的書(shū)寫(xiě)問(wèn)題時(shí)，我們更應(yīng)該著重的是怎樣才能夠使其看起來(lái)更專業(yè)，更正規(guī)，自由突出思維與理念打造出來(lái)的簡(jiǎn)歷，才能夠在眾多競(jìng)爭(zhēng)者中脫穎而出。

毫無(wú)疑問(wèn)，絕大多數(shù)的人都很難完美的依靠這一理念制作出高質(zhì)量簡(jiǎn)歷，也正因如此，所以我們才需要將更多的視線放在簡(jiǎn)歷的創(chuàng)作問(wèn)題上。

首先、競(jìng)爭(zhēng)者人數(shù)對(duì)比。

越是競(jìng)爭(zhēng)激烈的工作崗位，求職者越是應(yīng)該盡可能的將個(gè)人能力烘托出來(lái)，那些原本有足夠能力贏得心儀工作崗位的人，也多會(huì)因?yàn)椴恢涝鯓宇愋偷膫€(gè)人簡(jiǎn)歷才可以吸引到招聘企業(yè)。這里我們可以對(duì)某一工作崗位所存在的競(jìng)爭(zhēng)人數(shù)進(jìn)行對(duì)比，求職人數(shù)多即說(shuō)明這一工作崗位的就職難度就越大，怎么才能降低難度，從而使求職者脫穎而出，這才是職場(chǎng)中最為關(guān)鍵的能力突顯問(wèn)題。

其次、出其不意的效果。

在絕大多數(shù)人將目光放在如何表現(xiàn)個(gè)人能力的情況下，我們還可以出其不意的制作出別具意義的簡(jiǎn)歷。如個(gè)人能力的表達(dá)不應(yīng)該僅僅只是局限于自己在工作領(lǐng)域中擁有的實(shí)力，同時(shí)在一些社會(huì)能力上，我們也應(yīng)該完善的表達(dá)出來(lái)，求職之所以困難，不僅僅只是因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)者比較多罷了，很大一部分原因在于它們不知道怎樣才能夠表現(xiàn)自我，突出自我。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇六

公司電話：_________。

出生日期：__年__月__日

家庭電話：_________。

地址：某省科技職業(yè)學(xué)院____。

手機(jī)：_________。

郵編：___。

求職意向：銷售部主管。

非常熱愛(ài)市場(chǎng)銷售工作，有著十分飽滿的創(chuàng)業(yè)激情。在兩年從事陶瓷市場(chǎng)銷售工作中積累了大量的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和客戶資源。與省內(nèi)主要的二十多家陶瓷經(jīng)銷商建立了十分密切的聯(lián)系，并在行業(yè)中擁有廣泛的業(yè)務(wù)關(guān)系。在去年某省的陶瓷博覽會(huì)上為公司首次簽定了海外的定單。能團(tuán)結(jié)自己的同事一起取得優(yōu)異的銷售業(yè)績(jī)。

2___年5月—至今：擔(dān)任某瓷器公司的市場(chǎng)部業(yè)務(wù)員。

主要負(fù)責(zé)與經(jīng)銷商簽定經(jīng)銷合同、辦理產(chǎn)品的包裝、運(yùn)輸、保險(xiǎn)、貨款結(jié)算、售后產(chǎn)品跟蹤、市場(chǎng)反饋以及開(kāi)拓新的銷售渠道等。負(fù)責(zé)公司新業(yè)務(wù)員的培訓(xùn)，在實(shí)際工作中具體指導(dǎo)和協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)員的銷售工作，并多次受到公司的表?yè)P(yáng)。

1999年12月--2000年5月：在___公司做市場(chǎng)調(diào)查員。主要負(fù)責(zé)以電話形式向客戶提取對(duì)產(chǎn)品的意見(jiàn)，并填寫(xiě)相應(yīng)的表單轉(zhuǎn)報(bào)給公司。

教育經(jīng)歷。

1996年9月—1999年7月某省科技職業(yè)學(xué)院國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)大專學(xué)歷。在校一直擔(dān)任學(xué)生干部，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀，多次被學(xué)院評(píng)為優(yōu)秀學(xué)生干部，優(yōu)秀團(tuán)干，個(gè)人標(biāo)兵等。

所獲獎(jiǎng)勵(lì)。

1999/06某某學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生干部稱號(hào)。

1998/10某某學(xué)院優(yōu)秀團(tuán)干，個(gè)人標(biāo)兵稱號(hào)。

1997/10某某學(xué)院優(yōu)秀團(tuán)干稱號(hào)。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

2000/07--2000/09某省科技職業(yè)學(xué)院通過(guò)外銷員考試。

2001/03--2001/06某省科技職業(yè)學(xué)院通過(guò)報(bào)關(guān)員考試。

外語(yǔ)水平。

可與外商進(jìn)行日常常用語(yǔ)溝通，能閱讀業(yè)務(wù)范圍內(nèi)常用術(shù)語(yǔ)。

電腦操作。

熟練使用常用辦公軟件編輯業(yè)務(wù)文檔，上網(wǎng)收發(fā)電子郵件。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇七

民族：漢族出生年月：1986年6月7日。

證件號(hào)碼：婚姻狀況：未婚。

身高：165cm體重：57kg。

戶籍：安徽合肥現(xiàn)所在地：四川成都。

畢業(yè)學(xué)校：安徽外國(guó)語(yǔ)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)歷：?？?。

專業(yè)名稱：商務(wù)日語(yǔ)畢業(yè)年份：

工作年限：二年以上職稱：其他。

求職意向。

職位性質(zhì)：全職。

職位類別：其他類。

職位名稱：文員;理單員;翻譯。

工作地區(qū)：成都市龍泉驛;。

待遇要求：元/月可面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間：可隨時(shí)到崗。

技能專長(zhǎng)。

語(yǔ)言能力：日語(yǔ)日語(yǔ)二級(jí);英語(yǔ)良好;普通話標(biāo)準(zhǔn)。

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷。

9月-207月安徽外國(guó)語(yǔ)職業(yè)技術(shù)學(xué)院?？啤?/p>

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書(shū)。

工作經(jīng)歷。

所在公司：寧波隆盛丸和時(shí)裝有限公司。

時(shí)間范圍：年8月-9月。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)。

所屬行業(yè)：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)。

擔(dān)任職位：理單員、跟單員、翻譯。

工作描述：1.根據(jù)客戶發(fā)來(lái)的式樣書(shū)，翻譯式樣書(shū)，安排并確認(rèn)面、輔料的訂購(gòu)，建立物料進(jìn)度跟蹤表，確保物料的及時(shí)到達(dá)及跟進(jìn)物料的品質(zhì)問(wèn)題;2.確認(rèn)紙樣的完成及到位情況，及時(shí)反饋公司訂單進(jìn)度情況及存在的問(wèn)題分歧，解決問(wèn)題，做好與日本同事的溝通、協(xié)調(diào)工作;3.安排訂單產(chǎn)前樣的生產(chǎn)及確認(rèn)工作;4.跟進(jìn)訂單的生產(chǎn)，協(xié)商調(diào)整訂單的生產(chǎn)期，處理好與各部門(mén)的事務(wù)關(guān)系;5.安排大貨的外檢，及時(shí)向日本反饋外檢信息，協(xié)調(diào)出貨;6.跟進(jìn)大貨貨款的到位情況，及時(shí)與日本同事對(duì)賬，與本公司財(cái)務(wù)部對(duì)賬，確保已經(jīng)出貨的大貨貨款及時(shí)追回。

離職原因：

其他信息。

自我評(píng)價(jià)：1.日語(yǔ)基礎(chǔ)知識(shí)較扎實(shí)，具備一定的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)及翻譯能力;。

2.熟練計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和辦公軟件，能熟練使用word、excel等常用辦公軟件;。

3.具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心及良好的溝通協(xié)調(diào)能力，合作性好;。

4.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，積極向上。責(zé)任感強(qiáng)，做事認(rèn)真、踏實(shí);。

5.具有良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)合作精神。

發(fā)展方向：挖掘自身潛能。

其他要求：五險(xiǎn)一金。

聯(lián)系方式。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇八

工作經(jīng)驗(yàn)是hr篩選簡(jiǎn)歷最值得閱讀的內(nèi)容，一般寫(xiě)好

簡(jiǎn)歷

2014年應(yīng)屆生

簡(jiǎn)歷工作經(jīng)驗(yàn)的基本內(nèi)容

1、工作年限

工作年限一定要寫(xiě)，這是企業(yè)判定一個(gè)應(yīng)聘者是否具備崗位資格的重要條件之一。如果是應(yīng)屆生，沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，也可以寫(xiě)上與應(yīng)聘崗位相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，這也說(shuō)明 求職 者的態(tài)度。

2、工作時(shí)間段

工作時(shí)間段，即在一家公司工作的開(kāi)始與結(jié)束時(shí)間，企業(yè)一般對(duì)頻繁跳槽的 求職 者不太認(rèn)可，因此，工作經(jīng)驗(yàn)和工作時(shí)間如果在2年以上，會(huì)受到重視，3-5年是在一家企業(yè)的最佳工作時(shí)間。在一家企業(yè)連續(xù)工作超過(guò)5年，跳槽后，適應(yīng)新公司會(huì)產(chǎn)生一定的困難。

如果在兩次工作期間有空檔期，最好不要體現(xiàn)在簡(jiǎn)歷上，大部分的人力資源對(duì)空檔期有一種奇怪的拒絕態(tài)度。

3、工作單位

一定要寫(xiě)全稱，無(wú)論你所在的企業(yè)多么知名，寫(xiě)全稱也是必要的，如果可以要附上企業(yè)的簡(jiǎn)單介紹，企業(yè)最好能在網(wǎng)上查到，這樣會(huì)增加簡(jiǎn)歷的可信度。

4、擔(dān)任職務(wù)

在企業(yè)擔(dān)任的職務(wù)可寫(xiě)最后的一個(gè)職務(wù)，也可分別填寫(xiě)擔(dān)任的不同職務(wù)，以便企業(yè)了解你的職業(yè)發(fā)展軌跡，這通常有利于企業(yè)對(duì)你的認(rèn)識(shí)與了解。

由于各個(gè)企業(yè)對(duì)同一職務(wù)的要求不同，要詳細(xì)羅列在該職務(wù)下，你所做的工作及項(xiàng)目。項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)可專門(mén)詳細(xì)介紹。如果擔(dān)任的職務(wù)與應(yīng)聘崗位不匹配，可盡量使工作細(xì)節(jié)向應(yīng)聘崗位靠攏。

5、主要業(yè)績(jī)

這是大部分 求職 者忽略的'一個(gè)部分，其實(shí)這部分是非常重要的，說(shuō)明自己業(yè)績(jī)的時(shí)候，最好給出具體的數(shù)字和得到的獎(jiǎng)勵(lì)。

6、離職原因

離職原因可寫(xiě)可不寫(xiě)，要是寫(xiě)的話，一定要寫(xiě)一些客觀原因，如生育、搬家、進(jìn)修、職業(yè)發(fā)展等。這是企業(yè)通常非常重視的一項(xiàng)，大部分企業(yè)會(huì)在 面試 的時(shí)候重點(diǎn)詢問(wèn)。當(dāng)然，一部分企業(yè)理解跳槽的必然性，對(duì)此已經(jīng)不加詢問(wèn)了。

簡(jiǎn)歷工作經(jīng)驗(yàn)的撰寫(xiě)技巧

在填寫(xiě)工作經(jīng)驗(yàn)前，首先要學(xué)會(huì)讀懂 招聘 廣告，掌握其傳遞出的信息， 招聘 廣告中最重要的無(wú)疑是職位描述和職位要求，因此工作經(jīng)驗(yàn)這一項(xiàng)就該“投其所好”，以你自身相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)告知hr你就是他們想要找的那個(gè)人。若是再有心一些，可以順著e-mail去查一下公司網(wǎng)址，了解公司的企業(yè)文化，在 自我評(píng)價(jià) 方面突出自己很適合該公司的企業(yè)文化。缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生也不妨可以采取一下這個(gè)措施，也許比羅列一大堆在校打工經(jīng)歷有效得多。想象一下，用人單位要 招聘 一名網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)師，而你卻告訴他們你獲得過(guò)學(xué)?？ɡ璷k比賽一等獎(jiǎng)，業(yè)余時(shí)間做過(guò)初中生的家教，曾經(jīng)組隊(duì)闖入全國(guó)cs總決賽，這些經(jīng)歷的確豐富了你的人生，但根本不會(huì)引起hr的興趣。

描寫(xiě)工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)，用詞必須簡(jiǎn)練，不要只針對(duì)工作本身，業(yè)績(jī)和成果更為重要。比如說(shuō)銷售經(jīng)理這個(gè)職位，基本上得寫(xiě)明：公司、職位、匯報(bào)對(duì)象、下屬人數(shù)、職責(zé)和銷售業(yè)績(jī)。但形容詞過(guò)多，諸如“突出的貢獻(xiàn)”、“業(yè)績(jī)有了顯著提高”、“富于成效的方案”之類的描述并非客觀事實(shí)，無(wú)法讓hr有直觀感受?？梢杂妙^銜、嘉獎(jiǎng)或者數(shù)字來(lái)突出所取得的成就。頭銜意味著你在公司的地位，更意味著你的職責(zé);嘉獎(jiǎng)意味著他人給予的客觀肯定;數(shù)字則是最量化最直觀最有力的證據(jù)。此外，還可以以突出描述來(lái)吸引hr的注意，比如就職于“全國(guó)最大的招聘網(wǎng)站”，“全球最大的百貨商場(chǎng)”等等。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇九

居住地：

電話：

e-mail：

最近工作[2個(gè)月]。

公司：_證券交易所實(shí)習(xí)。

行業(yè)：金融/投資/證券。

職位：實(shí)習(xí)生學(xué)歷。

學(xué)歷：碩士。

專業(yè)：金融學(xué)。

學(xué)校：北京大學(xué)。

求職意向。

到崗時(shí)間：待定。

工作性質(zhì)：全職。

目標(biāo)地點(diǎn)：上海，深圳，北京。

期望月薪：面議/月。

工作經(jīng)驗(yàn)。

所屬行業(yè)：金融/投資/證券。

金融產(chǎn)品創(chuàng)新部實(shí)習(xí)。

研究分析公司金融客戶背景及財(cái)務(wù)報(bào)表，計(jì)算相關(guān)財(cái)務(wù)比率，評(píng)估客戶風(fēng)險(xiǎn)及經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，協(xié)助客戶經(jīng)理撰寫(xiě)貸款，授信可行性報(bào)告;列席客戶會(huì)議，與客戶商談貸款細(xì)節(jié)協(xié)助客戶經(jīng)理為公司客戶辦理銀行承兌匯票，商業(yè)承兌匯票，信用證，保函等業(yè)務(wù)。

教育經(jīng)歷。

20__/9——至今北京大學(xué)金融學(xué)碩士。

20__/9——20__/6北京大學(xué)金融學(xué)本科。

所獲獎(jiǎng)項(xiàng)。

20__/10北京大學(xué)優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)。

20__/11優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金。

20__/10優(yōu)秀學(xué)生干部。

20__/11優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金。

20__/4優(yōu)秀論文獎(jiǎng)。

20__/10優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金。

校內(nèi)職務(wù)。

20__/9——20__/6學(xué)院黨支部組織委員。

語(yǔ)言能力。

英語(yǔ)(熟練)聽(tīng)說(shuō)(熟練)，讀寫(xiě)(熟練)。

普通話(精通)聽(tīng)說(shuō)(精通)，讀寫(xiě)(熟練)。

英語(yǔ)等級(jí)英語(yǔ)六級(jí)。

tofel89。

證書(shū)。

20__/12注冊(cè)會(huì)計(jì)師財(cái)務(wù)成本管理。

20__/11frm(國(guó)際風(fēng)險(xiǎn)管理師)。

20__/5證券從業(yè)資格。

20__/12全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)三級(jí)a。

it技能。

技能名稱熟練程度使用時(shí)間。

mspowerpoint精通36月。

outlook精通36月。

msonenote精通24月。

msexcel精通36月。

自我評(píng)價(jià)。

生活態(tài)度樂(lè)觀、積極、向上、勇于面對(duì)變化和挑戰(zhàn)。具有快速學(xué)習(xí)和獨(dú)立思考的能力;有自己的原則但能勇于承認(rèn)自己的錯(cuò)誤;樂(lè)于主動(dòng)溝通;具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。具有較好的創(chuàng)新意識(shí)，易于接受新事物、適應(yīng)新環(huán)境。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇十

不少“初涉職場(chǎng)”的求職者為給自己的求職材料加重砝碼，紛紛花錢到那些五花八門(mén)、大大小小的“人才評(píng)估機(jī)構(gòu)”進(jìn)行“人才評(píng)估”，目的就是為了得到一份能證明自己能力的測(cè)評(píng)報(bào)告而使自己增添幾許競(jìng)爭(zhēng)力。但是，我們要告誡大家的是，目前社會(huì)上(包括一些學(xué)校開(kāi)展的)一些所謂“評(píng)估機(jī)構(gòu)”把評(píng)估當(dāng)成“算命”一樣，根本不具備科學(xué)性，也不可能達(dá)到用人單位對(duì)你的“另眼相看”。

而你要做的只能是下面幾點(diǎn)：

【突出實(shí)習(xí)】。

實(shí)際上，實(shí)習(xí)工作的性質(zhì)或內(nèi)容同許多工作相似，它們都需要自律以完成多項(xiàng)任務(wù)。你也有可能早已學(xué)習(xí)過(guò)許多與你應(yīng)聘工作有直接關(guān)聯(lián)的事物。這些事物必須在技術(shù)欄目中體現(xiàn)出來(lái)，就如你在工作經(jīng)歷欄目體現(xiàn)出相關(guān)的工作經(jīng)歷。

【突出社團(tuán)】。

比方說(shuō)，在社團(tuán)中曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)社長(zhǎng)(或是創(chuàng)立社團(tuán))有時(shí)就代表著領(lǐng)導(dǎo)能力，獨(dú)立或經(jīng)由團(tuán)隊(duì)合作安排跨校聯(lián)誼、建教合作等活動(dòng)，可能代表著協(xié)調(diào)力、談判力、團(tuán)隊(duì)重視程度、或是開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的能力，利用社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)的填寫(xiě)方式，可以有效幫助主管猜測(cè)你的個(gè)人特質(zhì)與個(gè)性，也是另類彰顯能力與評(píng)估發(fā)展性的指針。不過(guò)，在這里要注意的是，并不是每項(xiàng)社團(tuán)經(jīng)歷對(duì)求職者都有幫助，也不是每一次的校內(nèi)活動(dòng)都有正面的意義，建議畢業(yè)生們?cè)谔幚磉@個(gè)部分的時(shí)候要稍微做一番整理和選擇。

【學(xué)習(xí)至上】。

你應(yīng)該強(qiáng)調(diào)你的極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力能夠有效地彌補(bǔ)你所欠缺的.工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)輔佐以大量真實(shí)、詳細(xì)的例子作為補(bǔ)充。你在簡(jiǎn)歷中簡(jiǎn)單地陳述，你熟悉最新的趨勢(shì)與技術(shù)，并且能夠馬上運(yùn)用到新工作中。而且，既然你有學(xué)習(xí)、研究新事物的能力，你有能力更好更快地學(xué)習(xí)新工作所要求的技術(shù)，那么簡(jiǎn)歷中你也可以有效地陳述出那些你在其它行業(yè)的工作技巧，盡管看上去與你應(yīng)聘的工作沒(méi)有直接的關(guān)系，那些工作經(jīng)驗(yàn)同樣提供可適用，可轉(zhuǎn)移運(yùn)用技術(shù)來(lái)支持你應(yīng)聘的工作。

【勤能補(bǔ)拙】。

你應(yīng)該在簡(jiǎn)歷中的工作技能部分強(qiáng)調(diào)“勤奮苦干”、“可適應(yīng)的技術(shù)來(lái)彌補(bǔ)你所欠缺的工作經(jīng)驗(yàn)”等等。這樣就可以給你未來(lái)的雇主留下較深的印象。同時(shí)，你也必須考慮表達(dá)接受困難條件的意愿以實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)行和增加工作經(jīng)驗(yàn)的目的，例如“愿意在周末和晚上加班”或“能夠出差或外派”，也許這樣就能為你獲取工作的機(jī)會(huì)。

最后，要充分利用所備技能和特長(zhǎng)愛(ài)好這兩項(xiàng)技能里可以將你所會(huì)一切的東西填入其中，而這些技能也許只是你的興趣愛(ài)好或者業(yè)余時(shí)間所做的，不能夠體現(xiàn)在工作經(jīng)驗(yàn)里，而這里就是最好的平臺(tái)。特長(zhǎng)愛(ài)好，一方面體現(xiàn)了一個(gè)人的性格，一方面體現(xiàn)了一個(gè)人的態(tài)度。不要再寫(xiě)什么睡覺(jué)打游戲自拍這類的，突出你的特點(diǎn)，喜歡寫(xiě)作，喜歡攝影，喜歡旅游，喜歡運(yùn)動(dòng)等等這些積極向上的東西。很多人忽視這點(diǎn)，殊不知很多hr很重視這一點(diǎn)。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇十一

零工作經(jīng)驗(yàn)應(yīng)屆生簡(jiǎn)歷怎么寫(xiě)?沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)就很少東西寫(xiě)了，那么你要做的只能是下面幾點(diǎn)：

實(shí)際上，實(shí)習(xí)工作的性質(zhì)或內(nèi)容同許多工作相似，它們都需要自律以完成多項(xiàng)任務(wù)。

你也有可能早已學(xué)習(xí)過(guò)許多與你應(yīng)聘工作有直接關(guān)聯(lián)的事物。

這些事物必須在技術(shù)欄目中體現(xiàn)出來(lái)，就如你在工作經(jīng)歷欄目體現(xiàn)出相關(guān)的工作經(jīng)歷。

比方說(shuō)，在社團(tuán)中曾經(jīng)擔(dān)任過(guò)社長(zhǎng)(或是創(chuàng)立社團(tuán))有時(shí)就代表著領(lǐng)導(dǎo)能力，獨(dú)立或經(jīng)由團(tuán)隊(duì)合作安排跨校聯(lián)誼、建教合作等活動(dòng)，可能代表著協(xié)調(diào)力、談判力、團(tuán)隊(duì)重視程度、或是開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的能力，利用社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)的填寫(xiě)方式，可以有效幫助主管猜測(cè)你的個(gè)人特質(zhì)與個(gè)性，也是另類彰顯能力與評(píng)估發(fā)展性的指針。

不過(guò)，在這里要注意的是，并不是每項(xiàng)社團(tuán)經(jīng)歷對(duì)求職者都有幫助，也不是每一次的校內(nèi)活動(dòng)都有正面的意義，建議畢業(yè)生們?cè)谔幚磉@個(gè) 部分的時(shí)候要稍微做一番整理和選擇。

你應(yīng)該強(qiáng)調(diào)你的極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力能夠有效地彌補(bǔ)你所欠缺的工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)輔佐以大量真實(shí)、詳細(xì)的.例子作為補(bǔ)充。

你在簡(jiǎn)歷中簡(jiǎn)單地陳述，你熟悉最新的趨勢(shì)與技術(shù)，并且能夠馬上運(yùn)用到新工作中。

而且，既然你有學(xué)習(xí)、研究新事物的能力，你有能力更好更快地學(xué)習(xí)新工作所要求的技術(shù)，那么簡(jiǎn)歷中你也可以有效地陳述出那些你在其它行業(yè)的工作技巧，盡管看上去與你應(yīng)聘的工作沒(méi)有直接的關(guān)系，那些工作經(jīng)驗(yàn)同樣提供可適用，可轉(zhuǎn)移運(yùn)用技術(shù)來(lái)支持你應(yīng)聘的工作。

你應(yīng)該在簡(jiǎn)歷中的工作技能部分強(qiáng)調(diào)“勤奮苦干”、“可適應(yīng)的技術(shù)來(lái)彌補(bǔ)你所欠缺的工作經(jīng)驗(yàn)”等等。

這樣就可以給你未來(lái)的雇主留下較深的印象。

同時(shí)，你也必須考慮表達(dá)接受困難條件的意愿以實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)行和增加工作經(jīng)驗(yàn)的目的，例如“愿意在周末和晚上加班”或“能夠出差或外派”，也許這樣就能為你獲取工作的機(jī)會(huì)。

最后，要充分利用所備技能和特長(zhǎng)愛(ài)好這兩項(xiàng)技能里可以將你所會(huì)一切的東西填入其中，而這些技能也許只是你的興趣愛(ài)好或者業(yè)余時(shí)間所做的，不能夠體現(xiàn)在工作經(jīng)驗(yàn)里，而這里就是最好的平臺(tái)。

特長(zhǎng)愛(ài)好，一方面體現(xiàn)了一個(gè)人的性格，一方面體現(xiàn)了一個(gè)人的態(tài)度。

不要再寫(xiě)什么睡覺(jué)打游戲自拍這類的，突出你的特點(diǎn)，喜歡寫(xiě)作，喜歡攝影，喜歡旅游，喜歡運(yùn)動(dòng)等等這些積極向上的東西。

很多人忽視這點(diǎn)，殊不知很多hr很重視這一點(diǎn)。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇十二

電話：

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上海應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)區(qū)應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)東路123弄67號(hào)。

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求職意向。

照片。

教育經(jīng)歷。

上海應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)。

機(jī)械學(xué)院。

碩士。

上海應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)堂大學(xué)。

機(jī)械學(xué)院。

機(jī)械與自動(dòng)化專業(yè)。

本科。

xx重型汽車有限公司。

工藝工程師助理。

2011.07-至今。

?

協(xié)助解決影響裝配節(jié)拍和裝配質(zhì)量的問(wèn)題，編制《產(chǎn)品更改建議書(shū)》。

?

?

科研項(xiàng)目經(jīng)歷。

排氣管持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目。

?

負(fù)責(zé)排氣管后續(xù)改進(jìn)，降低不良率，提高產(chǎn)品的出品率。

?

對(duì)原材料成分和性能進(jìn)行長(zhǎng)期追蹤、比較，確定原材料對(duì)產(chǎn)品不良的關(guān)鍵影響因素。

?

對(duì)模具先后進(jìn)行了不下20次的工藝改進(jìn)，最終使不良率有剛開(kāi)始的30%降低到了2%。

xxx汽車公司xx生產(chǎn)基地xx工藝設(shè)計(jì)。

導(dǎo)師科研課題。

?

完成馬自達(dá)j36零件的啟動(dòng)計(jì)劃的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的制定。

?

焊接機(jī)器人光電的檢驗(yàn)及檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)圖的制定。

?

輔助焊接機(jī)器人焊點(diǎn)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定。

技能證書(shū)。

?

連續(xù)2年獲得專業(yè)三等獎(jiǎng)學(xué)金/校三好學(xué)生。

?

大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)。

?

計(jì)算機(jī)等級(jí)。

考試。

3級(jí)（數(shù)據(jù)庫(kù)）。

?

photoshop，autocad。

?

熟練使用msoffice辦公套件(擅長(zhǎng)ppt排版、色彩運(yùn)用；excel圖表制作、宏功能）。

特長(zhǎng)愛(ài)好。

?

鋼琴7級(jí)。

?

愛(ài)好音樂(lè)、攝影、計(jì)算機(jī)技術(shù)。

四位專家從學(xué)生遞交上去的120多份簡(jiǎn)歷里抽取了16名學(xué)生上臺(tái)當(dāng)場(chǎng)接受面試，應(yīng)聘職位分行政管理、銷售、it和公務(wù)員四種，專家在每位學(xué)生面試完畢后當(dāng)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)他們的著裝、禮儀、回答問(wèn)題技巧等，分析其優(yōu)勢(shì)與不足。下面是其中幾個(gè)值得關(guān)注的細(xì)節(jié)問(wèn)題：

1、適應(yīng)“無(wú)禮”問(wèn)題在面試過(guò)程中，面試?yán)蠋熗鶗?huì)直奔主題，因此大家要有迅速進(jìn)入狀態(tài)的能力。由于時(shí)間有限，面試?yán)蠋熯€會(huì)在你侃侃而談的過(guò)程中打斷你的話，提出一些很隨機(jī)的問(wèn)題，讓你防不勝防。對(duì)此，大家就要有從容不迫的氣度，要多想“我們是平等的，單位在挑選我，我也在挑選單位?！?/p>

2、回答要重點(diǎn)突出遇到刁鉆的難題，一些面試者會(huì)無(wú)效率地隨著話題“四處游走”，既浪費(fèi)了時(shí)間，又給面試?yán)蠋煄?lái)了不好的印像。就業(yè)指導(dǎo)專家指出，學(xué)生可以對(duì)此明確地回答“不知道”，只要在能夠回答的問(wèn)題上抓住重點(diǎn)，就可以扳回不少印象分。

3、敢于“反客為主”

在面試的最后階段，一般招聘者都會(huì)給學(xué)生一個(gè)提問(wèn)的機(jī)會(huì)，不少學(xué)生通常選擇放棄或者問(wèn)一些薪水的問(wèn)題。專家建議學(xué)生不要向招聘者主動(dòng)提及薪水問(wèn)題，但也不要放過(guò)這個(gè)同樣可以展現(xiàn)自己的機(jī)會(huì)。有學(xué)生向面試?yán)蠋煱l(fā)問(wèn)：“公司對(duì)于錄用的大學(xué)畢業(yè)生有何培訓(xùn)計(jì)劃，是否重視他們的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃?”專家一致認(rèn)為這是個(gè)機(jī)智的提問(wèn)，將自己的職業(yè)發(fā)展放在第一位的員工，當(dāng)然會(huì)受到用人單位的歡迎。

工作簡(jiǎn)歷是求職者常用的一個(gè)工具。在畢業(yè)生的求職過(guò)程中，簡(jiǎn)歷往往起到了是獲得面試機(jī)會(huì)的重要工具。下面提供車輛工程專業(yè)工作簡(jiǎn)歷模板，僅供參考哦！

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇十三

6月—2月就職于廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)魚(yú)梁圍榮輝紙類制品有限公司。

任職文員、技術(shù)員(工作內(nèi)容包括：物料管理、開(kāi)單、計(jì)劃生產(chǎn)、安排生產(chǎn)等)。

離職原因：個(gè)人發(fā)展。

203月—年12月就職于泰星電子有限公司。

任職采購(gòu)員(工作內(nèi)容包括：開(kāi)發(fā)、維護(hù)供應(yīng)商;采購(gòu)合同談判;價(jià)格評(píng)估;根據(jù)生產(chǎn)制定并不斷改進(jìn)采購(gòu)流程;采購(gòu)物質(zhì)的質(zhì)量要求、規(guī)格指數(shù)、建立安全庫(kù)存等)。

離職原因：公司搬遷。

內(nèi)容涵蓋。

1、就職日期與離任日期，包括年份和月份。如果工作經(jīng)歷有間斷，只列出年份亦可。

2、就職公司的公司全稱，如可能，還應(yīng)提供所在部門(mén)名稱及母公司名稱。

3、工作地點(diǎn)，就職公司所在的城市或區(qū)域，以及應(yīng)聘者工作所在的城市或區(qū)域。

4、職務(wù)或職位，對(duì)于不同的企業(yè)，相同的職務(wù)可能會(huì)有不同的工作內(nèi)容。

5、具體的工作內(nèi)容和職責(zé)。

書(shū)寫(xiě)方式。

工作經(jīng)歷是簡(jiǎn)歷的核心部分。應(yīng)當(dāng)包括你所有的工作歷史，無(wú)論是有償?shù)倪€是無(wú)償?shù)?，全職的還是兼職的。

工作經(jīng)歷應(yīng)注重業(yè)績(jī)，用詞簡(jiǎn)單明了。不要出現(xiàn)人稱代詞，那樣會(huì)引起反感。在保證真實(shí)性的前提下，盡量擴(kuò)充與豐富你的工作經(jīng)歷，但用詞必須簡(jiǎn)練。從xxxx的工作紀(jì)錄開(kāi)始，逐漸往前寫(xiě)，并保持每份紀(jì)錄的獨(dú)立性。介紹工作史時(shí)應(yīng)提供雇主的姓名、地址，本人在職時(shí)間以及擔(dān)任職務(wù)。

1、就職日期與離任日期。應(yīng)包括年份和月份。如果工作經(jīng)歷有間斷，也可只列出年份。

2、雇主。列出公司全稱，如可能，還應(yīng)提供所在部門(mén)名稱以及母公司名稱。

3、地點(diǎn)。列出公司所在城市即可。

4、職務(wù)/頭銜。對(duì)于不同的雇主，相同的職務(wù)可有不同的工作內(nèi)容?？蛇m當(dāng)更改原來(lái)的頭銜并使用最能體現(xiàn)工作性質(zhì)并達(dá)到求職目的的稱呼。不要使用僅對(duì)某個(gè)雇主有意義的內(nèi)部稱呼。

5、說(shuō)明。不要只針對(duì)工作本身，業(yè)績(jī)和成果更為重要。注意細(xì)節(jié)，用數(shù)字、百分比和時(shí)間等對(duì)描述加以量化。避免使用人稱代詞如“我”，“我們”。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇十四

身高/體重：***cm/**kg。

聯(lián)系方式。

聯(lián)系電話：11111111111。

電子郵箱：***@。

有*年的工作經(jīng)驗(yàn)。

最近工作[1年8個(gè)月]。

公司：xx公司。

行業(yè)：其他。

職位：高級(jí)文員。

最高學(xué)歷。

學(xué)歷：本科。

專業(yè)：計(jì)算機(jī)。

學(xué)校：xx大學(xué)。

求職意向。

到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)。

工作性質(zhì)：全職。

希望行業(yè)：其他。

目標(biāo)地點(diǎn)：北京。

期望月薪：面議/月。

目標(biāo)職能：高級(jí)文員。

工作經(jīng)驗(yàn)。

/7—至今：xx公司[1年8個(gè)月]。

所屬行業(yè)：其他。

報(bào)關(guān)部高級(jí)文員。

1、文件資料的收集、整理、發(fā)放、歸檔、接聽(tīng)電話等。

2、協(xié)助工程師處理日常事務(wù)，做好文件的上傳下達(dá)工作。

3、聯(lián)系供應(yīng)商及安排電子配件，pcb邦定跟進(jìn)。

4、兼職做報(bào)關(guān)部的日常工作及打進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)單。

/6—2012/6：xx公司[1年]。

所屬行業(yè)：其它生產(chǎn)、制造、加工。

行政部行政專員。

1、辦公室內(nèi)的規(guī)劃，各種文輸處理、打印、排版、傳真等工作;公司員工考勤的制作，考勤異常處理，工資的核算，社會(huì)的.核算，公司員工銀行卡的發(fā)放等。

2、人事資料的管理，員工招聘，員工離職手續(xù)的辦理工作，員工上崗培訓(xùn)等。

3、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的事務(wù)。

教育經(jīng)歷。

/9—2011/6xx大學(xué)計(jì)算機(jī)本科。

證書(shū)。

2009/6大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)。

/12大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)。

語(yǔ)言能力。

英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(良好)，讀寫(xiě)(良好)。

自我評(píng)價(jià)。

本人在工作期間與同事相處融洽，對(duì)工作有嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、務(wù)實(shí)、積極的態(tài)度，本人誠(chéng)心愿為貴公司獻(xiàn)出一份微薄之力，順祝貴公司的業(yè)績(jī)蒸蒸日上，再創(chuàng)輝煌!能熟悉操作office辦公軟件，熟悉運(yùn)用sap、erp系統(tǒng)，熟練操作公路口岸脫機(jī)錄入程序，輕松報(bào)關(guān)，九城電子，中國(guó)口岸操作系統(tǒng)。本人有良好的溝通技巧，強(qiáng)烈的責(zé)任心，處事穩(wěn)重，有良好的組織判斷能力，很好的團(tuán)隊(duì)精神!

更多。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇十五

前臺(tái)文員應(yīng)屆生個(gè)人簡(jiǎn)歷表格，在閱讀本文同時(shí)大學(xué)生（）還為您推薦相關(guān)的前臺(tái)文員兼職簡(jiǎn)歷表格，請(qǐng)參考這份應(yīng)屆畢業(yè)生前臺(tái)文員簡(jiǎn)歷范文為模板。

簡(jiǎn)歷表格。

姓名：

大學(xué)生。

性別：

女

民族：

漢族。

1988年10月8日。

證件號(hào)碼：

婚姻狀況：

未婚。

身高：

163cm。

體重：

50kg。

戶籍：

廣東湛江。

現(xiàn)所在地：

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校：

湛江第七中學(xué)。

學(xué)歷：

高中。

專業(yè)名稱：

普高。

畢業(yè)年份：

工作年限：

三年以上。

職稱：

其他。

求職意向。

職位性質(zhì)：

全職。

職位類別：

職位名稱：

工作地區(qū)：

待遇要求：

可面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間：

可隨時(shí)到崗。

技能專長(zhǎng)。

語(yǔ)言能力：

普通話標(biāo)準(zhǔn)。

計(jì)算機(jī)能力：

良好;。

綜合技能：

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷：

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

9月-206月。

湛江第七中學(xué)。

高中。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書(shū)。

深圳長(zhǎng)城電腦培訓(xùn)學(xué)校。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

深圳威利塑膠五金制造有限公司。

時(shí)間范圍：

12月-年10月。

公司性質(zhì)：

私營(yíng)企業(yè)。

所屬行業(yè)：

其他。

擔(dān)任職位：

前臺(tái)文員。

工作描述：

3、及時(shí)更新和管理員工通訊地址和電話號(hào)碼等聯(lián)系信息；

4、受理會(huì)議室預(yù)約，協(xié)調(diào)會(huì)議時(shí)間，下發(fā)會(huì)議通知，布置會(huì)議室；

5、負(fù)責(zé)訂水、訂報(bào)，信件、包裹的'安排及與快遞公司的聯(lián)系；

6、各文件的發(fā)放及管理；

7、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。

離職原因：

回家找穩(wěn)定的工作。

其他信息。

自我評(píng)價(jià)：

圖象處理軟作如photoshop，coreldraw.等；

熟悉前臺(tái)工作流程，熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備；

本人想找一份能長(zhǎng)期穩(wěn)定的工作安定下來(lái)。

發(fā)展方向：

其他要求：

聯(lián)系方式。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇十六

姓名：

國(guó)籍：

中國(guó)。

無(wú)照片。

目前所在地：

廣州。

民族：

漢族。

戶口所在地：

廣東省。

身材：

168cm60kg。

婚姻狀況：

未婚。

年齡：

23歲。

培訓(xùn)認(rèn)證：

誠(chéng)信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：

普通求職。

應(yīng)聘職位：

計(jì)算機(jī)類:計(jì)算機(jī)維護(hù)設(shè)計(jì)/廣告類平面設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)/廣告類。

工作年限：

1

職稱：

初級(jí)。

求職類型：

均可。

可到職-。

隨時(shí)。

2000--3500。

希望工作地區(qū)：

廣州。

2006年6月在深圳寶安百靈婚紗館修改相片。

從2007年4月到2008年1月在alternativethesolution外貿(mào)公司任室內(nèi)設(shè)計(jì)并計(jì)算機(jī)維護(hù)一職。

從2008年1月到2008年2月在中山六路將軍東電器城任組裝二手電腦(兼職)。

教育背景。

畢業(yè)院校：

廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院。

最高學(xué)歷：

大專。

畢業(yè)-。

所學(xué)專業(yè)一：

所學(xué)專業(yè)二：

計(jì)算機(jī)維護(hù)。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ)：

英語(yǔ)良好。

國(guó)語(yǔ)水平：

良好。

粵語(yǔ)水平：

優(yōu)秀。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

本人來(lái)自廣東省開(kāi)平市,畢業(yè)于廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院04屆藝術(shù)系環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè).為人正直,誠(chéng)實(shí)守信,性格開(kāi)朗.工作認(rèn)真,勇于拼搏,吃苦耐勞.追求達(dá)到事業(yè)頂端.

由于本人對(duì)計(jì)算機(jī)有濃厚的興趣,專業(yè)改為計(jì)算機(jī).

個(gè)人聯(lián)系方式。

如何寫(xiě)好工作簡(jiǎn)歷是現(xiàn)在很多求職者們所非常重視的一點(diǎn)，在寫(xiě)工作簡(jiǎn)歷之前非常清楚自己的優(yōu)勢(shì)，例如求職者自身的知識(shí)來(lái)源，還有個(gè)人的專業(yè)能力等等。要編寫(xiě)出優(yōu)秀的工作簡(jiǎn)歷，還需要有求職的目標(biāo)，選擇好求職的職位。關(guān)于求職的職位的選擇因素，以及其與優(yōu)勢(shì)方面下面也來(lái)介紹下。

1，客觀因素。求職者在職位的選擇上很多都是遵循著客觀因素，比如說(shuō)求職某項(xiàng)工作所在地距離自己家比較近，工作的辦公條件非常好，良好的企業(yè)文化影響，還有職業(yè)發(fā)展前景好，專業(yè)學(xué)習(xí)的對(duì)口方向等等?？陀^因素對(duì)求職意向的影響非常重要，在工作簡(jiǎn)歷上也可以作為其優(yōu)勢(shì)之一。

2，主觀因素。影響職位選擇的根本因素就在于主觀因素上，像是對(duì)工作的期望，所選擇的職位工作比較輕松且福利好、工資高。在本職位上能夠發(fā)揮自己的能力以及特長(zhǎng)，職位工作晉升的機(jī)會(huì)多，且職業(yè)的社會(huì)地位比較高，還有求職工作的所在地等等，這些也都是影響職位選擇的因素。

在編寫(xiě)工作簡(jiǎn)歷的時(shí)候，其求職的職位需要明確的表達(dá)出來(lái)，同時(shí)也需要展現(xiàn)出來(lái)在求職的職位上，所具有的一些優(yōu)勢(shì)。求職職位也就是工作簡(jiǎn)歷中的求職意向，起到核心的作用。撰寫(xiě)工作簡(jiǎn)歷也要能夠根究其求職的職位突出自身的求職優(yōu)勢(shì)，比如說(shuō)在能力于職位的契合度，還有本地人員的優(yōu)勢(shì)、個(gè)人興趣愛(ài)好山的優(yōu)勢(shì)等等。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇十七

很多同學(xué)苦惱自己沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，不知如何書(shū)寫(xiě)一份求職簡(jiǎn)歷!小編分享了簡(jiǎn)歷制作方法給大家，大家可以認(rèn)真閱讀，學(xué)習(xí)簡(jiǎn)歷的書(shū)寫(xiě)方法!

缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，這是應(yīng)屆畢業(yè)生在撰寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷時(shí)最大的困難之一。

面對(duì)一份份只是表現(xiàn)出了在校學(xué)習(xí)課程、自我個(gè)性評(píng)價(jià)、獲得獎(jiǎng)學(xué)金情況的求職簡(jiǎn)歷，招聘主管早已司空見(jiàn)慣，無(wú)法提起興趣了。

有的同學(xué)盡管寫(xiě)了一些實(shí)習(xí)經(jīng)歷，也是諸如“2013年暑假期間，在三星公司實(shí)習(xí)，做產(chǎn)品宣傳工作”一類毫無(wú)個(gè)性特點(diǎn)的文字表達(dá)。

那么，如何才能制作一份有實(shí)質(zhì)內(nèi)容的漂亮簡(jiǎn)歷，使自己在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中脫穎而出呢?筆者輔導(dǎo)高校畢業(yè)生撰寫(xiě)修改求職簡(jiǎn)歷多年，深知這是一件有高度技巧性的工作，現(xiàn)做一簡(jiǎn)短總結(jié)，希望對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生朋友有所幫助。

一、 千萬(wàn)別忽視和申請(qǐng)職位相關(guān)的短期實(shí)踐經(jīng)歷

由于學(xué)習(xí)任務(wù)比較重，大多數(shù)同學(xué)沒(méi)有相對(duì)長(zhǎng)期的工作經(jīng)驗(yàn)，寫(xiě)作簡(jiǎn)歷的第一步，就是要仔細(xì)思考，羅列出以往所有的短期實(shí)踐經(jīng)歷。

記住，哪怕做過(guò)一天的社會(huì)實(shí)踐，只要和申請(qǐng)的職位有關(guān)系，也要把它寫(xiě)下來(lái)，這可以成為豐富你簡(jiǎn)歷的良好素材。

這里面有一個(gè)陷阱，就是在這兒所寫(xiě)的經(jīng)歷，是要和你申請(qǐng)的職位有關(guān)系的。

比如說(shuō)，你申請(qǐng)的是“市場(chǎng)專員”這個(gè)職位，那么有以下這些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)：

1. 2011年暑假，在aa外語(yǔ)學(xué)校擔(dān)任英語(yǔ)教師;

2. 2011年11月-12月，為三星公司做兼職手機(jī)促銷員;

3. 2011年3月，為ss咖啡新產(chǎn)品的上市做前期市場(chǎng)調(diào)查;

4. 2012年暑期，在北京電視臺(tái)新聞?lì)l道實(shí)習(xí);

5. 2012年11月，參與aa學(xué)校培訓(xùn)產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣策劃;

6. 2013年3月-12月，輔導(dǎo)三名高中學(xué)生數(shù)學(xué)課程

經(jīng)過(guò)我們的分析，只有2、3、5這些是和申請(qǐng)的職位有直接關(guān)系的，那么我們把它提出來(lái)，進(jìn)行下一步的加工工作，而那些和這個(gè)職位沒(méi)有直接關(guān)系的實(shí)踐經(jīng)歷，我們就可以大膽省略了。

二、 把假期實(shí)習(xí)、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行細(xì)致描述

這是整個(gè)工作經(jīng)歷撰寫(xiě)中的核心，學(xué)會(huì)把做過(guò)的活動(dòng)詳細(xì)描述，用1，2，2，2條羅列表示出來(lái)，這是非常必要的，也是有相當(dāng)難度的。

有一次，學(xué)生非常困惑地問(wèn)我，“張老師，我只是參加了一個(gè)周末為某公司進(jìn)行的市場(chǎng)促銷活動(dòng)，如何把它詳細(xì)描寫(xiě)?”經(jīng)過(guò)啟發(fā)式的交談，我發(fā)現(xiàn)她的工作內(nèi)容有好幾個(gè)方面組成，于是把它們羅列如下：

1. 新款手機(jī)產(chǎn)品性能的講解;

2. 協(xié)助進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)抽獎(jiǎng);

3. 發(fā)放并回收新產(chǎn)品上市的市場(chǎng)調(diào)查問(wèn)卷;

4. 收集現(xiàn)場(chǎng)客戶資料

這樣一來(lái)，工作實(shí)習(xí)的內(nèi)容就變得豐富多彩了!

三、用專業(yè)術(shù)語(yǔ)和真實(shí)數(shù)字進(jìn)行文字包裝

同一件事情，用兩種以上的方式表達(dá)，可能產(chǎn)生的效果相差很大。

有時(shí)依照需要，在保證真實(shí)的情況下，我們會(huì)盡可能用專業(yè)化的語(yǔ)言來(lái)表達(dá)，這樣也從另一個(gè)側(cè)面反映專業(yè)素質(zhì)。

比如說(shuō)，原來(lái)從事“打字”工作，為了使求職的面更寬，我們可以表達(dá)為“文字處理”;“秘書(shū)”也可以表達(dá)為“助理”;“傳單發(fā)放”可以表達(dá)為“傳播產(chǎn)品信息”，等等。

同時(shí)，數(shù)字的使用會(huì)讓整個(gè)簡(jiǎn)歷變得更有說(shuō)服力，這遠(yuǎn)遠(yuǎn)比那些只用了“很多、大量”等含糊語(yǔ)言的簡(jiǎn)歷更能夠吸引招聘主管!我們把剛才那位同學(xué)的工作內(nèi)容加工一下，就形成了以下文字：

1. 在大型市場(chǎng)推廣活動(dòng)中，為潛在顧客進(jìn)行產(chǎn)品展示和產(chǎn)品性能解說(shuō);

4. 用多種方式進(jìn)行客戶資料收集、分類，進(jìn)行客戶資料管理

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基本每個(gè)人(除去小部分個(gè)體戶)從學(xué)校畢業(yè)后就得面臨擇業(yè)的問(wèn)題，但簡(jiǎn)歷制作也是有技巧的'，從初出校園到踏入職場(chǎng)到職場(chǎng)精英，簡(jiǎn)歷制作不可能一再不變，下面是11個(gè)超實(shí)用簡(jiǎn)歷制作技巧。

實(shí)用簡(jiǎn)歷技巧1.清楚指出你所需要的工作以及為什么認(rèn)為自己夠格。

以一個(gè)工作目標(biāo)為重點(diǎn)，將個(gè)人簡(jiǎn)歷視為一個(gè)廣告。

人力資源管理者都很繁忙，在篩除掉不合適的應(yīng)聘者前不會(huì)花費(fèi)時(shí)間來(lái)瀏覽每一份簡(jiǎn)歷。

實(shí)用簡(jiǎn)歷技巧2.只列出你過(guò)去十年的工作經(jīng)歷。

行文力求簡(jiǎn)潔、清楚、易于閱讀。

普通簡(jiǎn)歷應(yīng)該限制在一頁(yè)以內(nèi)，工作介紹不要以段落的形式出現(xiàn)。

只有那些對(duì)自己要應(yīng)聘的職位有豐富且直接相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)的人才宜采用那種長(zhǎng)簡(jiǎn)歷。

實(shí)用簡(jiǎn)歷技巧3.著重描寫(xiě)自己的工作成就。

在簡(jiǎn)歷頁(yè)面上端寫(xiě)一段總結(jié)性語(yǔ)言，陳述你在事業(yè)上最大的優(yōu)勢(shì)，然后在工作介紹中再將這些優(yōu)勢(shì)以工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)的形式加以敘述。

實(shí)用簡(jiǎn)歷技巧4.名字應(yīng)當(dāng)用最大號(hào)最粗的字體印在抬頭。

把你的名字放在簡(jiǎn)歷中間，目前地址放在前側(cè)，固定地址放在右側(cè)。

不要用20磅以上的字體。

實(shí)用簡(jiǎn)歷技巧5.盡量運(yùn)用動(dòng)作性短語(yǔ)使語(yǔ)言鮮活有力。

并且避免會(huì)使你被淘汰的不相關(guān)的信息。

除非和工作有關(guān)、興趣和愛(ài)好不寫(xiě)為妙。

實(shí)用簡(jiǎn)歷技巧6.最好把學(xué)歷放在前面。

不要用“學(xué)士”這類詞籠統(tǒng)描述你的教育程度，詳細(xì)一點(diǎn)用“某某專業(yè)文/理學(xué)士”。

實(shí)用簡(jiǎn)歷技巧7.慎談薪水要求。

你可能因?yàn)閷?duì)自己估價(jià)過(guò)低或者太高而犯錯(cuò)誤，最好在面試時(shí)再另行討論。

實(shí)用簡(jiǎn)歷技巧8.認(rèn)真檢查簡(jiǎn)歷，別寫(xiě)錯(cuò)別字。

找朋友幫你校對(duì)一下。

實(shí)用簡(jiǎn)歷技巧9.定稿要用優(yōu)質(zhì)紙張。

建議你用棕灰色、黃褐色、灰色或米色紙作最終打印。

實(shí)用簡(jiǎn)歷技巧10.用噴墨打印機(jī)或者激光打印機(jī)，不要用點(diǎn)陣式打印機(jī)。

簡(jiǎn)歷復(fù)印件應(yīng)該干凈明潔，不要有斑點(diǎn)。

傳真簡(jiǎn)歷時(shí)，記得用黑色墨水和白紙。

實(shí)用簡(jiǎn)歷技巧11.如果你把簡(jiǎn)歷寄給成功可能性較大的雇主，不要折疊，用大一點(diǎn)的信封。

從初出校園到踏入職場(chǎng)到職場(chǎng)精英，簡(jiǎn)歷是一路相伴的。

簡(jiǎn)歷制作也一變?cè)僮?，但是并不是每個(gè)人都能制作出優(yōu)秀的簡(jiǎn)歷，那么，我們可以制作實(shí)用簡(jiǎn)歷。

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一、內(nèi)容必須真實(shí)

ibm中國(guó)區(qū)人力資源總監(jiān)白文杰強(qiáng)調(diào)，不管是你的知識(shí)水平、業(yè)務(wù)能力，還是你的工作經(jīng)歷，不管是簡(jiǎn)歷的哪個(gè)環(huán)節(jié)，哪怕是一個(gè)細(xì)小的部分，在書(shū)寫(xiě)這些東西時(shí)，都要遵循真實(shí)的原則，并要執(zhí)行好“真實(shí)”這個(gè)原則。

在招聘過(guò)程中，如果一旦被用人單位發(fā)現(xiàn)你的簡(jiǎn)歷有造假的現(xiàn)象，應(yīng)聘者的人品道德也就會(huì)完全喪失，這也注定這個(gè)應(yīng)聘者無(wú)法找到優(yōu)秀的雇主。

二、目標(biāo)一定明確

ibm負(fù)責(zé)校園招聘的蘇毅表示，尤其是在申請(qǐng)大公司的職位時(shí)，一定要在簡(jiǎn)歷最醒目處，明確表述清楚自己希望工作的“目標(biāo)城市”、“目標(biāo)部門(mén)”以及“目標(biāo)崗位”。

特別是要重視自己理想的職位是什么，然后從專業(yè)、技能、經(jīng)驗(yàn)、興趣等方面簡(jiǎn)單分析你的目標(biāo)職位的由來(lái)。

絕對(duì)忌諱那些眉毛胡子一把抓的申請(qǐng)者，而這種對(duì)自己職位沒(méi)有明確目標(biāo)的申請(qǐng)者，也是最容易被淘汰的對(duì)象。

三、簡(jiǎn)單但要厚實(shí)

簡(jiǎn)單的意思是，千萬(wàn)不要把簡(jiǎn)歷寫(xiě)上五六頁(yè)，一般人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)第一輪簡(jiǎn)歷篩選的人，根本沒(méi)有那么多的精力看。

據(jù)西門(mén)子公司負(fù)責(zé)校園招聘的孫小紅介紹，一般在第一輪篩選簡(jiǎn)歷時(shí)，平均來(lái)講，看一份簡(jiǎn)歷最多只有30—40秒的時(shí)間，所以張數(shù)太多的簡(jiǎn)歷很容易招人煩。

建議簡(jiǎn)歷張數(shù)最好控制在一兩張內(nèi)，最多不要超過(guò)3張。

一份“一目了然”的簡(jiǎn)歷，一定是把應(yīng)聘者的最大特點(diǎn)放在簡(jiǎn)歷最突出的位置，千萬(wàn)不能讓篩選簡(jiǎn)歷的人，從簡(jiǎn)歷中總結(jié)、提煉你的特點(diǎn)。

厚實(shí)是指簡(jiǎn)歷內(nèi)容要豐富，傳遞的信息量必須大。

要把自己的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、能力優(yōu)勢(shì)都一一表達(dá)清楚。

四、采用倒敘方法

很多人在寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)，喜歡從過(guò)去講到現(xiàn)在。

建議最好采用倒敘方式來(lái)寫(xiě)，直接從最接近的時(shí)間入手，讓簡(jiǎn)歷篩選者更容易獲得重要的信息。

必要時(shí)，一些重要信息可以重點(diǎn)處理，但千萬(wàn)不要處理得太花哨，便于閱讀是最主要的原則。

五、莫寫(xiě)所有經(jīng)驗(yàn)

你所參加的實(shí)踐、項(xiàng)目以及自己寫(xiě)的論文等最好不要全部寫(xiě)出來(lái)，只需要描述與自己現(xiàn)在應(yīng)聘職位要求所相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)歷就可以了。

用這些經(jīng)驗(yàn)證明你有能力做好自己的目標(biāo)工作，能勝任自己的目標(biāo)崗位。

六、不同公司簡(jiǎn)歷不同

公司不相同，文化自然有差異。

應(yīng)聘者千萬(wàn)要記住;應(yīng)聘不同的企業(yè)，一定要用不同的簡(jiǎn)歷。

這并不是主張應(yīng)聘者簡(jiǎn)單地變更一下原來(lái)的簡(jiǎn)歷就可以，而是建議應(yīng)聘者必須結(jié)合要應(yīng)聘的企業(yè)，重新寫(xiě)自己的簡(jiǎn)歷。

七、不必附加證書(shū)

對(duì)于在第一輪遞簡(jiǎn)歷時(shí)就附加很多證書(shū)的現(xiàn)象，孫小紅提醒說(shuō)，千萬(wàn)不要這樣做，也無(wú)須這樣做。

最好的做法是：在用人單位通知你參加筆試、面試時(shí)，才提交你那些與申請(qǐng)職位相關(guān)聯(lián)的證書(shū)，而且必須是如實(shí)提供相關(guān)證書(shū)。

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇十八

公司性質(zhì)：事業(yè)單位。

所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。

擔(dān)任職位：b超醫(yī)生。

工作描述：通過(guò)超聲技術(shù)對(duì)疾病的診斷。

離職原因：

起止年月：-03～-05。

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)。

所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。

擔(dān)任職位：婦科助理醫(yī)生。

工作描述：協(xié)助醫(yī)生診治疾病，各方面檢查以及一部分手術(shù)操作。

離職原因：

公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)。

所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。

擔(dān)任職位：婦科助理醫(yī)師。

工作描述：協(xié)助醫(yī)生診治疾病，各方面檢查以及一部分手術(shù)操作。

離職原因：

應(yīng)屆生初次工作簡(jiǎn)歷篇十九

民族：漢族。

政治面貌：團(tuán)員。

出生日期：1988年12月20日

戶口：沈陽(yáng)。

婚姻狀況：未婚。

學(xué)歷：本科。

畢業(yè)院校：沈陽(yáng)醫(yī)學(xué)院。

畢業(yè)時(shí)間：xx年06月。

所學(xué)專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)。

外語(yǔ)水平：英語(yǔ)（熟練）。

電腦水平：熟練。

工作年限：實(shí)習(xí)/應(yīng)屆。

聯(lián)系方式：13888888888。

向

工作類型：全職。

單位性質(zhì)：不限。

期望行業(yè)：醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)。

期望職位：醫(yī)生/醫(yī)師、醫(yī)療管理人員、醫(yī)療技術(shù)人員、心理醫(yī)生、疾病控制/公共衛(wèi)生。

工作地點(diǎn)：浙江省。

期望月薪：1000—xx。

xx年9月至xx年6月就讀于遼寧省沈陽(yáng)市沈陽(yáng)醫(yī)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)制五年學(xué)習(xí)臨床各基礎(chǔ)及臨床專業(yè)知識(shí)，并于沈陽(yáng)市奉天醫(yī)院課間實(shí)習(xí)，掌握基本的臨床操作。

xx年6月10日至xx年4月3日于杭州市第一人民醫(yī)院實(shí)習(xí)，各科室輪轉(zhuǎn)。

xx年6月10日至xx年4月3日于杭州市第一人民醫(yī)院實(shí)習(xí)，各科室輪轉(zhuǎn)。

能夠熟練掌握臨床基本操作技能，掌握內(nèi)外婦兒及心理衛(wèi)生，預(yù)防保健等學(xué)科的知識(shí)，并掌握常見(jiàn)疾病的診斷，治療。

在校期間獲。

二等獎(jiǎng)學(xué)金三次，

三等獎(jiǎng)學(xué)金一次，

院三好學(xué)生一次，

沈陽(yáng)市優(yōu)秀大學(xué)生稱號(hào)。

一年的臨床的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，能對(duì)一些常見(jiàn)病，多發(fā)病做出初步診斷，鑒別診斷，初步處理，能掌握臨床技能操作。

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