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企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇一
主要崗位職責(zé)：
1、 區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。
2、 做好銷售人員指導(dǎo)和管理工作。
3、 區(qū)域市場(chǎng)客戶的維護(hù)和服務(wù)。
4、 執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級(jí)下達(dá)的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，定期做出開(kāi)發(fā)報(bào)告。
崗位要求：
1、 專科以上學(xué)歷，有酒水行業(yè)相關(guān)知識(shí)和2年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，愿意在此行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的有志之 士。
2、 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，較強(qiáng)的談判能力。
3、 吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展平臺(tái)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 待遇：xx+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)（轉(zhuǎn)正后）
主要崗位職責(zé)：
1、 根據(jù)部門總體市場(chǎng)策略編制自己的銷售計(jì)劃及目標(biāo)。
2、 負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品銷售工作和完成各項(xiàng)指標(biāo)。
3、 管理開(kāi)發(fā)好自己的客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)。
4、 與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，提高客戶滿意度。
主要崗位職責(zé)：
1、 利用各種有效地推廣策劃方案，提高產(chǎn)品的知名度；
2、 有一定的文案策劃能力，更好地引導(dǎo)客戶了解公司產(chǎn)品；
3、 協(xié)助團(tuán)隊(duì)規(guī)劃產(chǎn)品推廣策略，制訂推廣計(jì)劃并推進(jìn)實(shí)施；
4、 對(duì)各項(xiàng)產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，評(píng)估推廣效果并提出更有效的方案。
崗位要求：
1、 有2年以上實(shí)際推廣經(jīng)驗(yàn)，對(duì)各種類型推廣有一定的經(jīng)驗(yàn)。
2、 熟悉產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)推廣，精通低成本營(yíng)銷推廣方式并有成功經(jīng)驗(yàn)，并有一定客戶資源。
3、 熟悉商超、餐飲、團(tuán)購(gòu)等各種推廣渠道，了解最新動(dòng)態(tài)；
4、 善于溝通，具備很強(qiáng)執(zhí)行能力；
5、 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任感強(qiáng)；
6、 有較強(qiáng)的寫作能力、口頭表達(dá)能力及交際能力
待遇：xx+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)（轉(zhuǎn)正后）
主要崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)推廣工作的落實(shí)、執(zhí)行和跟蹤，并對(duì)后期工作進(jìn)行分析和匯報(bào)；
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇二
誠(chéng)聘：
職位信息【崗位概述】
1。 負(fù)責(zé)執(zhí)行和完成每月制訂的所轄區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)和任務(wù)；
2。 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各個(gè)售點(diǎn)的供貨、回款及新核心售點(diǎn)的開(kāi)拓；
3。 根據(jù)公司終端標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范，指導(dǎo)售點(diǎn)柜臺(tái)樣品標(biāo)準(zhǔn)陳列，宣傳品及促銷用品擺放；
4。 負(fù)責(zé)所屬導(dǎo)購(gòu)顧問(wèn)及經(jīng)銷商培訓(xùn)各種銷售技巧、產(chǎn)品知識(shí)、企業(yè)文化，增強(qiáng)導(dǎo)購(gòu)和經(jīng)銷商銷售技能，維護(hù)售點(diǎn)客情關(guān)系；
5。 及時(shí)妥善的處理所轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購(gòu)顧問(wèn)在終端的疑難相關(guān)問(wèn)題；
6。 根據(jù)售點(diǎn)、銷售旺季等需要，積極與經(jīng)銷商溝通，策劃并組織相關(guān)推廣或促銷活動(dòng)等，以提高vivo在店面市場(chǎng)占有率，宣傳品牌；
【任職資格】
a、大專及以上學(xué)歷，男女不限，21—30歲；
b、性格開(kāi)朗，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備強(qiáng)烈的成功欲望和對(duì)個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)的追求；
c、具備半年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)及一定的培訓(xùn)或相關(guān)崗位工作的經(jīng)驗(yàn)。
（退伍軍人或兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求）
【薪資福利】
一、薪資標(biāo)準(zhǔn)：
1、試用期（2個(gè)月）：2400元/月；
2、轉(zhuǎn)正：崗位工資+績(jī)效獎(jiǎng)金，綜合收入2400—8000元/月。
二、福利：
1、五險(xiǎn)一金：醫(yī)療/養(yǎng)老/生育/工傷/失業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金；
2、工齡工資+節(jié)假日福利+年終福利+旅游津貼等；
3、帶薪年假+員工旅游+部門團(tuán)建+生日關(guān)懷+定期體檢等。
【工作條件】
1、高活力：85后人員占比80%，本科及以上學(xué)歷人員占比79%，提倡開(kāi)心工作，快樂(lè)生活。
2、高成長(zhǎng)：提供完善的培訓(xùn)體系（入職培訓(xùn)/專業(yè)訓(xùn)練營(yíng)/內(nèi)部公開(kāi)課/主管mba等），提供全方位知識(shí)、技能培訓(xùn)，讓員工有更好的發(fā)展；
3、高機(jī)遇：提供“加速度”的人生自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)平臺(tái)：公司鼓勵(lì)能者上，中層及以上管理層員工均通過(guò)內(nèi)部的競(jìng)聘產(chǎn)生。
【工作時(shí)間】
1、夏季：08：30—12：00，14：00—17：30；
2、冬季：09：00—12：00，13：30—17：30；
3、月休4天，靈活調(diào)休制。
【工作地點(diǎn)】
郴州市區(qū)、郴州市周邊縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各大vivo售點(diǎn)
【面試地點(diǎn)】
郴州市火車站斜對(duì)面協(xié)作路特產(chǎn)交易大廈15樓1505室
【聯(lián)系方式】
楚小姐：15197596856（同微信）
座機(jī)：0735—2266419
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇三
1.模擬射頻芯片研究，電子科學(xué)與技術(shù)/儀器科學(xué)與工程/信息與通信工程，碩士及以上。
2.電磁脈沖效應(yīng)與防護(hù)，電子科學(xué)與技術(shù)/儀器科學(xué)與工程，碩士及以上。
3.嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)，電子科學(xué)與技術(shù)/信息與通信工程，碩士及以上。
4.測(cè)試性設(shè)計(jì)，控制科學(xué)與工程/兵器科學(xué)與技術(shù)/材料科學(xué)與工程，碩士及以上。
5.高壓脈沖功率技術(shù)研究，力學(xué)/材料科學(xué)與工程/電子科學(xué)與技術(shù)/電氣工程，碩士及以上。
6.精密機(jī)械設(shè)計(jì)，機(jī)械工程/儀器科學(xué)與工程/力學(xué)，碩士及以上。
7.電磁頻譜分析設(shè)計(jì)師，電子科學(xué)與技術(shù)/信息與通信工程
郵箱:iee7507@
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇四
工作地點(diǎn)：深圳南山區(qū)
工作時(shí)間：全職
最低學(xué)歷：大專
工作經(jīng)驗(yàn)：不限(應(yīng)屆畢業(yè)生也行)
福利：五險(xiǎn)一金，員工培訓(xùn)，晉升空間大，領(lǐng)導(dǎo)易相處，員工旅游
職位介紹
性別：不限 | 駕照：不要求
崗位職責(zé):
崗位職責(zé)：
1、每天統(tǒng)計(jì)區(qū)域的日常工作任務(wù)。
2、協(xié)助渠道伙伴策劃市場(chǎng)活動(dòng)，并負(fù)責(zé)推進(jìn)市場(chǎng)活動(dòng)展開(kāi)
3、協(xié)助代理商、大代理商的拓展、溝通、等工作
4、支持和維掮渠道關(guān)系，促使團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)
5、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)工作。
6、總監(jiān)出差代替總監(jiān)協(xié)作監(jiān)督區(qū)域工作
任職資格
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)
2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和分析判斷能力
3、熱愛(ài)渠道助理工作。
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇五
優(yōu)優(yōu)小城少兒職業(yè)體驗(yàn)館為湖北優(yōu)點(diǎn)教育咨詢有限公司旗下經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，是鄂東首家少兒職業(yè)體驗(yàn)館，落戶于黃岡市黃州區(qū)新港大道89號(hào)三能教育廣場(chǎng)一層。項(xiàng)目建設(shè)了36個(gè)場(chǎng)館，50余個(gè)社會(huì)職業(yè)，未來(lái)三年內(nèi)將會(huì)達(dá)到50多個(gè)場(chǎng)館，100多種社會(huì)職業(yè)體驗(yàn)項(xiàng)目。
優(yōu)優(yōu)小城打造了一座“迷你城市”，設(shè)立了航空公司、科學(xué)實(shí)驗(yàn)室、電視臺(tái)、公安局、醫(yī)院、消防局、押運(yùn)公司、藝員中心等類同于真正社會(huì)上的各職能單位，讓孩子在一個(gè)封閉安全的大環(huán)境里，扮演警察、科學(xué)家、醫(yī)生、銀行職員、消防員、主持人等，模擬成人世界里的職業(yè)類別進(jìn)行工作。通過(guò)讓實(shí)踐模擬社會(huì)生活、體驗(yàn)社會(huì)角色，使孩子了解成人職業(yè)中的勞動(dòng)過(guò)程，逐步了解社會(huì)組織構(gòu)架及社會(huì)運(yùn)行規(guī)則，熟悉簡(jiǎn)單的職業(yè)理念，喚起他們對(duì)美好生活和未來(lái)發(fā)展的憧憬。
現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘如下英才：
輔導(dǎo)員(10名)
崗位要求
1、20-35歲，性格活潑開(kāi)朗，服務(wù)熱情有親和力;
2、品貌端正，有愛(ài)心，熱愛(ài)兒童;
2、師范類專業(yè)、有舞蹈、藝術(shù)類專長(zhǎng)者優(yōu)先錄用。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)場(chǎng)內(nèi)兒童安全及隨時(shí)維持場(chǎng)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生。
2、指導(dǎo)兒童相應(yīng)設(shè)備的使用方法，帶領(lǐng)兒童體驗(yàn)成人職業(yè)等。
3、參與場(chǎng)館會(huì)員卡銷售及推廣。
市場(chǎng)專員(10名)
崗位要求
1、性格外向、反應(yīng)敏捷，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí);
3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
4、有兒童資源優(yōu)先錄用。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)場(chǎng)館會(huì)員卡的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo);
3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)。
工作時(shí)間：周一休息，周二至周日每天8小時(shí)
薪資待遇：底薪+全勤獎(jiǎng)+餐補(bǔ)+提成
項(xiàng)目地址：黃岡市開(kāi)發(fā)區(qū)三能教育廣場(chǎng)一樓
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇六
工資待遇：3000~5000元/月
職位性質(zhì)：全職
年齡要求：不限
招聘人數(shù)：20人
職位類別：其他銷售人員
性別要求：不限
工作地區(qū)：芙蓉區(qū)
學(xué)歷要求：高中
工作經(jīng)驗(yàn)：無(wú)經(jīng)驗(yàn) （應(yīng)屆生亦可）
一、崗位要求：
1、喜歡銷售，對(duì)金融行業(yè)感興趣；
2、敢于跟客戶溝通，性格開(kāi)朗、自信、大方，充滿熱情；
3、有強(qiáng)烈的賺錢欲望，對(duì)自己有明確的職業(yè)發(fā)展要求；
4、較好的團(tuán)隊(duì)配合精神、目標(biāo)意識(shí)，守紀(jì)律、服從管理；
5、年齡20—30周歲，專業(yè)與工作經(jīng)驗(yàn)不限。
二、薪資待遇：
1、底薪+高額提成（收入由自己的勤奮程度決定，沒(méi)有上限）。
2、國(guó)家規(guī)定的福利；
3、階梯式培訓(xùn)（專業(yè)知識(shí)+銷售技能+管理技巧）；
4、提供快速晉升通道與廣闊的職業(yè)空間，公司所有管理層不直接外聘，全部?jī)?nèi)部提拔；
5、為業(yè)績(jī)優(yōu)秀員工提供自建團(tuán)隊(duì)、獨(dú)立管理營(yíng)業(yè)部、發(fā)展地方分公司等職業(yè)機(jī)會(huì)；
6、豐富多彩的業(yè)余活動(dòng)。
對(duì)您的要求：良好的學(xué)習(xí)態(tài)度以及有一顆上進(jìn)的心
我們是一個(gè)公平公正的平臺(tái)
一個(gè)重能力不重學(xué)歷的平臺(tái)
一個(gè)每年多次內(nèi)部晉升的平臺(tái)
只要你肯學(xué)，愿意跟我們共同成長(zhǎng)，我們會(huì)為你的事業(yè)道路提供全面的知識(shí)技能基礎(chǔ)，30多名技術(shù)老師，雄厚的專家團(tuán)隊(duì)會(huì)為你的成長(zhǎng)增添雙翼。
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇七
公司介紹：
*****創(chuàng)立于2004年，是一家集定制衣柜、定制家具、實(shí)木定制的專業(yè)設(shè)計(jì)、制造、銷售、服務(wù)為一體的專業(yè)家具公司。作為國(guó)內(nèi)較早進(jìn)入家居定制領(lǐng)域的企業(yè)，****始終致力于在全國(guó)范圍內(nèi)推廣定制式整體家居理念，并不斷推動(dòng)著中國(guó)定制家居行業(yè)的發(fā)展與家居理念的提升。
辦公室文員
行業(yè)： 建筑/建材+家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢
性質(zhì)： 私營(yíng)規(guī)模： 50-99人
薪資待遇： 3000-5000元
學(xué)歷要求： 不限
招聘職位： 文員 (招3人)
工作年限： 不限
工作地址： ******
福利待遇：包吃/包住/生日福利
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇八
青島銀行成立于1996年11月，于20xx年12月3日在香港聯(lián)合交易所主板掛牌上市，為山東省首家主板上市銀行。20xx年以來(lái)連續(xù)5年榮獲金龍獎(jiǎng)，20xx年以來(lái)連續(xù)兩年入圍英國(guó)銀行家雜志(thebanker)世界銀行五百?gòu)?qiáng)。目前總資產(chǎn)億元，員工近3000人，在青島、濟(jì)南、東營(yíng)、威海、淄博、德州、棗莊、煙臺(tái)和濱州等九城市設(shè)有100余家分支機(jī)構(gòu)。
現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，青島銀行面向國(guó)內(nèi)外重點(diǎn)高校招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。
青島銀行東營(yíng)分行、威海分行、淄博分行、德州分行、棗莊分行、濱州分行、濰坊分行(籌)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。
1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)，無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為。
2.品學(xué)兼優(yōu)，思維活躍，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力。
3.樂(lè)觀進(jìn)取，善于溝通，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，較強(qiáng)的綜合分析、判斷和邏輯思維能力。
具有全日制本科及以上學(xué)歷。英語(yǔ)四級(jí)成績(jī)425分以上，主修語(yǔ)種為其他外語(yǔ)，通過(guò)相應(yīng)外語(yǔ)水平考試的，可適當(dāng)放寬上述英語(yǔ)等級(jí)要求。
1.國(guó)內(nèi)全日制普通高等院校20xx年應(yīng)屆畢業(yè)生，在20xx年7月底之前獲得國(guó)家認(rèn)可的就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證和學(xué)位證。
2.海外院校畢業(yè)生應(yīng)在20xx年7月初至20xx年6月底畢業(yè)，在報(bào)到時(shí)取得國(guó)家教育部的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證及留學(xué)歸國(guó)證明，且在國(guó)外實(shí)際學(xué)習(xí)天數(shù)滿360天。
經(jīng)濟(jì)學(xué)類(金融、投資銀行、數(shù)量經(jīng)濟(jì)、財(cái)政學(xué)、經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易等)、工商管理類(財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)等)；工學(xué)類(計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、通信工程、統(tǒng)計(jì)分析專業(yè)、管理科學(xué)與工程、信息安全、應(yīng)用數(shù)學(xué))等相關(guān)專業(yè)，具備復(fù)合型知識(shí)結(jié)構(gòu)的人才優(yōu)先考慮。
1、招聘分行所在地生源應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
2、截至20xx年8月31日，本科生年齡23周歲以下，碩士研究生年齡25周歲以下的優(yōu)先考慮。
3、211重點(diǎn)大學(xué)畢業(yè)及經(jīng)教育部認(rèn)證的海外20xx-20xx年英國(guó)泰晤士報(bào)排名前100名世界高校留學(xué)畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
4、在校期間擔(dān)任過(guò)院系學(xué)生會(huì)干部職務(wù)或?qū)W生社團(tuán)負(fù)責(zé)人職務(wù)；具有大型校園活動(dòng)組織經(jīng)驗(yàn)；獲得國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金或其他同等榮譽(yù)，或省、市及以上級(jí)別競(jìng)賽獲得優(yōu)秀名次者優(yōu)先考慮。
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇九
截至20__年12月末，__商行下轄__分行等分支機(jī)構(gòu)五十余家；全行的資產(chǎn)規(guī)模超過(guò)500億，是成立時(shí)的31倍，十三年再造了5個(gè)__商行；各項(xiàng)存款余額超400億，是成立時(shí)的36倍；由成立之初的資不抵債到現(xiàn)在資本金接近30億元，資本實(shí)力大大增強(qiáng)；榮獲“__中國(guó)最具成長(zhǎng)力中小銀行”殊榮；__年，榮膺“中國(guó)最具成長(zhǎng)力中小銀行”，并在《__中國(guó)商業(yè)銀行競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)報(bào)告》中位列“珠三角”經(jīng)濟(jì)區(qū)域城商行（11家）綜合排名第2位，居全國(guó)城商行（126家）綜合排名第20位；__年榮獲“廣東省金融創(chuàng)新獎(jiǎng)”二等獎(jiǎng)；連續(xù)三年監(jiān)管評(píng)級(jí)保持“二級(jí)”行。
__市銀行樹(shù)立“面向世界、服務(wù)全國(guó)”的發(fā)展愿景，大力實(shí)施“人才立行”戰(zhàn)略和跨區(qū)域經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，需要大量經(jīng)營(yíng)和管理人才。本行堅(jiān)持以人為本的理念，重視員工的培訓(xùn)和情感溝通，建立富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇機(jī)制，為員工提供良好的晉升發(fā)展平臺(tái)。竭誠(chéng)歡迎有志之士加盟本行，展示才智，共創(chuàng)未來(lái)！
一、招聘崗位：
1、管理培訓(xùn)生：75人（研究生及以上學(xué)歷50人、本科25人）
2、儲(chǔ)備柜員：25人
二、招聘條件
（一）院校范圍：985學(xué)校、211學(xué)校。
（二）專業(yè)范圍：金融或會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè)、法律類專業(yè)、人力資源管理類專業(yè)、數(shù)學(xué)類專業(yè)、計(jì)算機(jī)類專業(yè)、英語(yǔ)專業(yè)、經(jīng)濟(jì)管理等專業(yè)。
（三）畢業(yè)時(shí)間：__屆應(yīng)屆畢業(yè)生。
（四）在校期間品學(xué)兼優(yōu)，無(wú)受處分、考試作弊等不良記錄，誠(chéng)實(shí)守信，遵紀(jì)守法，身心健康。
三、應(yīng)聘方式
應(yīng)聘人員請(qǐng)?zhí)顚憽禵_市商業(yè)銀行校園招聘應(yīng)聘報(bào)名表》下載，要求填寫完整、清楚并附同身份證掃描件、一寸免冠照電子版（100k以內(nèi)）發(fā)送至郵箱__@__，請(qǐng)注意：以上資料需用winrar軟件打包成壓縮文件，并按照^v^校招—姓名—學(xué)?！獙I(yè)^v^格式命名壓縮文件發(fā)送，郵件主題亦參考此格式。例如：校招—張三—清華大學(xué)—金融學(xué)。
四、招聘程序
招聘程序包括報(bào)名、初選、筆試、面試、體檢、簽約和錄用等步驟。通過(guò)初選進(jìn)入面試的人員，我行將通過(guò)電話、短信、郵件等方式與應(yīng)聘人員聯(lián)系，面試之前謝絕來(lái)訪。
我行定于3月8日下午14：30~16：30在清華大學(xué)第二教學(xué)樓會(huì)議室（二樓）舉辦校園招聘宣講會(huì)，歡迎您參加。
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇十
洛陽(yáng)天宇機(jī)械制造有限公司地處城市西南，洛陽(yáng)北岸，瀕臨風(fēng)景秀麗的宜陽(yáng)縣城。位于宜陽(yáng)高速路口東南1000米左右（尋村派出所北）。公司占地80余畝，建筑面積四萬(wàn)多平方米。主導(dǎo)產(chǎn)品為中大拖輪式拖拉機(jī)等農(nóng)業(yè)機(jī)械。
洛陽(yáng)天宇機(jī)械制造有限公司管理模式一流。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、規(guī)模不斷擴(kuò)大。歡迎有志人士與我們一起創(chuàng)業(yè)。期待您的加入：
招聘以下人員：
二、電焊工若干人
要求：有電焊3年以上經(jīng)驗(yàn)，有電焊操作證優(yōu)先。
三、鈑金工若干人
要求：能看懂圖紙、有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
四、拖拉機(jī)裝配工若干人
要求：45歲以下男工。
五、數(shù)控割床工2人
要求：能看懂圖紙，會(huì)電腦操作。45歲以下男工。
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇十一
中國(guó)工商銀行北京市分行
（一）管理培訓(xùn)生（50人）:培養(yǎng)目標(biāo)為經(jīng)營(yíng)管理、專業(yè)管理、營(yíng)銷管理方向的儲(chǔ)備人才。
北京市轄內(nèi)各分支機(jī)構(gòu)，其中，報(bào)名并服從安排到昌平、大興、房山、順義、通州、懷柔、平谷、密云、延慶、門頭溝等郊區(qū)支行工作的可優(yōu)先考慮。
（一）具備良好的道德品質(zhì)、較好的適崗能力或潛力。
（二）境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生須具有全日制普通高等院校大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷、學(xué)位，在2015年8月前畢業(yè)，報(bào)到時(shí)須獲得國(guó)家認(rèn)可的就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證和學(xué)位證；境外院校應(yīng)屆畢業(yè)生須為初次就業(yè)的留學(xué)歸國(guó)人員，具有大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷、學(xué)位，在2014年1月至2015年8月畢業(yè)，報(bào)到時(shí)須取得國(guó)家教育部出具的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。
（三）具有良好的英語(yǔ)能力，具體如下：
1、大學(xué)本科畢業(yè)生，須通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)（cet4）考試（成績(jī)?cè)?25分及以上），或托業(yè)（toeic）聽(tīng)讀公開(kāi)考試630分及以上，或新托福（toefl-ibt）考試75分及以上，或雅思（ielts）考試分及以上。
2、碩士研究生及以上畢業(yè)生，須通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)（cet6）考試（成績(jī)?cè)?25分及以上），或托業(yè)（toeic）聽(tīng)讀公開(kāi)考試715分及以上，或新托福（toefl-ibt）考試85分及以上，或雅思（ielts）考試分及以上。
3、英語(yǔ)專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)至少達(dá)到專業(yè)英語(yǔ)四級(jí)（含）以上水平；主修語(yǔ)種為其他外語(yǔ)的，應(yīng)通過(guò)該語(yǔ)種相應(yīng)的外語(yǔ)水平考試（如專業(yè)四級(jí)、八級(jí)等）。
4、以上外語(yǔ)考試成績(jī)及證書(shū)報(bào)到時(shí)須在有效期內(nèi)。
（四）熟練使用計(jì)算機(jī)辦公系統(tǒng)軟件，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)與溝通能力及良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
（五）具體專業(yè)要求
以經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、管理、計(jì)算機(jī)等專業(yè)為主。
（六）除以上條件外，管理培訓(xùn)生還須具備以下條件：
1、具備較強(qiáng)的綜合分析、判斷決策與管理潛質(zhì)，愿意承擔(dān)具有挑戰(zhàn)性的工作任務(wù)；
2、具有碩士研究生（含）以上學(xué)歷、學(xué)位，畢業(yè)于國(guó)內(nèi)外知名院校；
3、優(yōu)秀學(xué)生干部、高等級(jí)榮譽(yù)及獎(jiǎng)勵(lì)獲得者優(yōu)先。
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇十二
一、招聘崗位及崗位數(shù)
二、應(yīng)聘基本條件
1.遵紀(jì)守法，能遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.熱愛(ài)本職工作，責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)態(tài)度好，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
3.電子信息類等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
4.身體健康，年齡在40周歲以下(1976年8月30日以后出生)，男女不限。
三、招聘程序
2.信息化辦公室對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，通過(guò)人員將電話通知本人于9月5日參加面試考核，9月6日確定擬聘用人選，期間請(qǐng)保持電話暢通(時(shí)間為暫定時(shí)間,如有變化，另行通知)。
四、人事關(guān)系與工資福利待遇
學(xué)校人才交流中心與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同，工資福利待遇參照學(xué)校聘用合同制用工待遇(其中部分待遇視年度考核情況發(fā)放)，具體以勞動(dòng)合同約定為準(zhǔn)，并按有關(guān)規(guī)定辦理金華市社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育)。
本次招聘工作由浙江師范大學(xué)信息化辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施，由信息化辦公室、人事處共同負(fù)責(zé)解釋。
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇十三
招聘啟事一般都要簡(jiǎn)單明了，張貼出來(lái)的啟事一定要清晰，常用的招聘啟事的格式是這樣的：
標(biāo)題： __有限公司公司招聘要求
招聘要求：__有限公司公司招聘：
詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。
1.先公司自我介紹
__有限公司責(zé)任公司成立于__年__月__日，屬于民營(yíng)企業(yè)，截至目前為止，__公司一直是行業(yè)的“領(lǐng)頭羊”，年?duì)I業(yè)額達(dá)到___元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。
2.招聘員工的具體要求：
年 齡：
性 別：
學(xué)歷要求：
能力要求：
崗位職責(zé)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
其他要求：
工作待遇：
以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!
3.要求面試者提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件，何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。
4.面試具體描述：___月__日 在___進(jìn)行面試或者復(fù)試!
落款_有限公司責(zé)任公司人事部
聯(lián)系地址：____省___市___
聯(lián)系人：某某
電話：_____
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇十四
__有限公司是__紅酒銷售平臺(tái)商，主要經(jīng)營(yíng)長(zhǎng)城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時(shí)也為公司員工提供持續(xù)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)特招聘以下職位：
銷售主管主要崗位職責(zé)：
1、區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略、
2、做好銷售人員指導(dǎo)和管理工作。
3、區(qū)域市場(chǎng)客戶的維護(hù)和服務(wù)。
4、執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級(jí)下達(dá)的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，定期做出開(kāi)發(fā)報(bào)告。
崗位要求：
1、專科以上學(xué)歷，有酒水行業(yè)相關(guān)知識(shí)和2年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，愿意在此行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的.有志之士。
2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，較強(qiáng)的談判能力。
3、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
具有一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力。公司提供良好的發(fā)展平臺(tái)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、待遇：__+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)（轉(zhuǎn)正后）
銷售專員
主要崗位職責(zé)：
1、根據(jù)部門總體市場(chǎng)策略編制自己的銷售計(jì)劃及目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)公司的.產(chǎn)品銷售工作和完成各項(xiàng)指標(biāo)。
3、管理開(kāi)發(fā)好自己的客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)。
4、與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，提高客戶滿意度。
崗位要求：
1、熱愛(ài)銷售工作，有市場(chǎng)開(kāi)拓精神，具有獨(dú)立的分析和解決問(wèn)題的能力。
2、工作認(rèn)真、積極、有高度的責(zé)任心，具有敏銳的市場(chǎng)眼光和良好的職業(yè)操守，有明確的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。
3、成熟的溝通技巧及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、待遇：__+提成+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)（轉(zhuǎn)正后）
推廣主管
主要崗位職責(zé)：
1、利用各種有效地推廣策劃方案，提高產(chǎn)品的知名度；
2、有一定的文案策劃能力，更好地引導(dǎo)客戶了解公司產(chǎn)品；
3、協(xié)助團(tuán)隊(duì)規(guī)劃產(chǎn)品推廣策略，制訂推廣計(jì)劃并推進(jìn)實(shí)施；
4、對(duì)各項(xiàng)產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，評(píng)估推廣效果并提出更有效的方案。
崗位要求：
1、有2年以上實(shí)際推廣經(jīng)驗(yàn)，對(duì)各種類型推廣有一定的經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)推廣，精通低成本營(yíng)銷推廣方式并有成功經(jīng)驗(yàn)，并有一定客戶資源、
3、熟悉商超、餐飲、團(tuán)購(gòu)等各種推廣渠道，了解最新動(dòng)態(tài)；
4、善于溝通，具備很強(qiáng)執(zhí)行能力；
5、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任感強(qiáng)；
6、有較強(qiáng)的寫作能力、口頭表達(dá)能力及交際能力
待遇：__+獎(jiǎng)金+保險(xiǎn)（轉(zhuǎn)正后）
推廣專員
主要崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)推廣工作的落實(shí)、執(zhí)行和跟蹤，并對(duì)后期工作進(jìn)行分析和匯報(bào)；
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇十五
本電子廠主要生產(chǎn)磁環(huán)線圈等電子元件，因長(zhǎng)年貨源充足，需面向社會(huì)招聘員工數(shù)名，詳細(xì)細(xì)則如下：
1、薪資待遇：______________。
2、聘任條件：______________。
3、工作時(shí)間：______________。
4、員工福利：______________。
5、______________。
有意者請(qǐng)用以下方式聯(lián)系
電話：______________
地址：______________
______________電子廠
20__年__月__日
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇十六
誠(chéng)聘：
職位信息崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品在目標(biāo)醫(yī)院內(nèi)的推廣，制定市場(chǎng)計(jì)劃并確保完成任務(wù);
2.積極主動(dòng)學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)，正確傳遞公司產(chǎn)品信息;
3.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)和目標(biāo)客戶的日常維護(hù)，與客戶建立良好關(guān)系，保持公司形象;
4.負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶的學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)，包括幻燈演講、科室會(huì)等，配合上級(jí)及市場(chǎng)醫(yī)學(xué)部門組織各類學(xué)術(shù)活動(dòng);
5.收集藥品在臨床使用中的信息并及時(shí)反饋;
6.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守國(guó)家法律法規(guī);
7.完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職條件：
1.大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè);
2.年齡35歲以下，身體健康;
3.認(rèn)可公司價(jià)值觀，為人誠(chéng)實(shí)正直;
4.工作積極，樂(lè)觀向上，善于自我激勵(lì)和承受壓力;
5.較好的學(xué)習(xí)能力和溝通能力。
微信公眾號(hào)：南京正大天晴招聘
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇十七
招聘啟事怎么寫
標(biāo)題： xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事
招聘要求：xx有限公司責(zé)任公司招聘：
詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。
1.先公司自我介紹
xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前為行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年?duì)I業(yè)額x元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。
2.需要招聘員工的具體要求：
年 齡：
性 別：
學(xué)歷要求：
能力要求：
崗位職責(zé)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
其他要求：
工作待遇：
招聘啟事范文
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，xx公司紹興市分公司特向社會(huì)公開(kāi)招聘營(yíng)業(yè)員若干名，具體要求如下：
一、招聘范圍：
紹興市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員。
二、招聘條件：
1、年齡25周歲以下，身高以上。品貌端正、親和力強(qiáng)、身體健康、遵紀(jì)守法。
2、大專及以上文化程度。
3、音質(zhì)條件好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清楚。
4、有較強(qiáng)的文字、語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力。
5、了解紹興地域基本情況，具有一定的計(jì)算機(jī)文字輸入能力。
6、具有良好的心理素質(zhì)及營(yíng)銷服務(wù)潛質(zhì)。
7、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的成熟人才優(yōu)先。
三、用工性質(zhì)：
為紹興市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心合同制員工，派遣至xx公司紹興市分公司
四、待遇：
工資報(bào)酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險(xiǎn)及公積金。
五、報(bào)名方式：
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇十八
xx市雙語(yǔ)實(shí)驗(yàn)學(xué)校成立于x年，是山東省第一所高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的九年一貫制寄宿實(shí)驗(yàn)學(xué)?！，F(xiàn)共有學(xué)生3000多人，53個(gè)教學(xué)班，教職工200余人。學(xué)?，F(xiàn)有中小學(xué)兩個(gè)校區(qū)：小學(xué)部位于芝罘區(qū)環(huán)翠小區(qū)南端通世路75號(hào);中學(xué)部位于青年南路117號(hào)(原三中分校校址)。兩校區(qū)均依山而建，傍湖而居，空氣清新，環(huán)境幽雅，是學(xué)生們學(xué)習(xí)知識(shí)、健康成長(zhǎng)的理想搖籃。
雙語(yǔ)自建校以來(lái)，教育教學(xué)質(zhì)量一直名列全市前列，是公認(rèn)的優(yōu)質(zhì)學(xué)校。學(xué)校先后被教育部門授予“全國(guó)雙語(yǔ)教學(xué)示范基地”“全國(guó)快速作文實(shí)驗(yàn)示范?！薄笆∫?guī)范化學(xué)校”“省境外學(xué)生定點(diǎn)接收?！薄笆幸?guī)范化學(xué)校”“市特色學(xué)校”“區(qū)教育教學(xué)工作先進(jìn)單位”等稱號(hào)。
為了適應(yīng)學(xué)校發(fā)展需要，進(jìn)一步確立優(yōu)質(zhì)教育品牌，緩解學(xué)位供不應(yīng)求的問(wèn)題，學(xué)校繼續(xù)擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模，x年度面向全國(guó)公開(kāi)招聘初中、小學(xué)優(yōu)秀教師。
一、招聘崗位
初中教師：語(yǔ)文12人，數(shù)學(xué)12人，英語(yǔ)10人，政治8人，歷史8人，地理8人，生物4人，物理8人，化學(xué)6人，體育2人、微機(jī)2人;
小學(xué)教師：語(yǔ)文10人，數(shù)學(xué)8人，英語(yǔ)6人，體育2人，音樂(lè)2人，美術(shù)2人
二、應(yīng)聘條件
1、具有從教經(jīng)驗(yàn)的在職教師或應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，本科以上學(xué)歷，有教師資格證，德才兼?zhèn)洌瑢I(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，品行端正，具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有夢(mèng)想、有激情、有品位，身體健康。
2、40周歲以下。有工作經(jīng)歷且特別優(yōu)秀者年齡和學(xué)歷均可以放寬。
三、工資福利待遇及人事關(guān)系
符合條件的教師簽訂勞動(dòng)合同后，辦理勞動(dòng)保險(xiǎn);教師工資待遇面談，優(yōu)秀教師待遇將高于國(guó)家公辦學(xué)校教師標(biāo)準(zhǔn)。
四、應(yīng)聘方法
每周周一至周五學(xué)校本部(通世路75號(hào))二樓辦公室報(bào)名(節(jié)假日請(qǐng)先電話聯(lián)系);報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶自薦信、個(gè)人履歷表(應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦信等資料)、教師資格證、畢業(yè)證、身份證、獲獎(jiǎng)證書(shū)等資料的原件及復(fù)印件一份;
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇十九
xx銀行成立于xxx年8月，是國(guó)內(nèi)首批股份制商業(yè)銀行之一，xxx7年2月5日正式在上海證券交易所掛牌上市。開(kāi)業(yè)二十多年來(lái)，xx銀行始終堅(jiān)持與客戶“同發(fā)展、共成長(zhǎng)”和“服務(wù)源自真誠(chéng)”的經(jīng)營(yíng)理念，致力于為客戶提供全面、優(yōu)質(zhì)、高效的金融服務(wù)，實(shí)現(xiàn)了從地方銀行、區(qū)域銀行、全國(guó)銀行到上市銀行的四級(jí)跨越，綜合實(shí)力位居全球企業(yè)500強(qiáng)、全球銀行32強(qiáng)、國(guó)內(nèi)同類銀行前三甲。xx銀行是國(guó)內(nèi)擁有最多金融牌照的商業(yè)銀行之一，目前已擁有9大業(yè)務(wù)牌照，4家直接控股（全資）子公司，6家間接控股子公司，投資參股5家公司，從單一銀行已逐步演進(jìn)為以銀行為母體，涵蓋信托、租賃、基金、消費(fèi)金融、期貨、資產(chǎn)管理、研究咨詢、數(shù)字金融等在內(nèi)的現(xiàn)代金融服務(wù)集團(tuán)。
1、管理培訓(xùn)生方向；
2、業(yè)務(wù)支持類崗位。
1、20xx年全日制本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生；境外院校歸國(guó)留學(xué)生，并能夠獲得畢業(yè)（或?qū)W位）證書(shū)和國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證（其中應(yīng)聘管理培訓(xùn)生方向的需為211或重點(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校全日制本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生）。
2、金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、法律類相關(guān)專業(yè)。
3、身體健康、遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的個(gè)人思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，無(wú)不良行為記錄和不良嗜好。
4、認(rèn)同xx銀行xx分行發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)文化，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、高度責(zé)任感，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、抗壓能力。
5、具有大學(xué)英語(yǔ)四、六級(jí)證書(shū)，本科生應(yīng)具有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)證書(shū)（成績(jī)?cè)?25分及以上）、碩士研究生應(yīng)具有大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)證書(shū)（成績(jī)?cè)?25分及以上）。
6、優(yōu)秀畢業(yè)生、學(xué)生黨員、學(xué)生干部及有實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。
xx（分行本部及市區(qū)、北侖、鎮(zhèn)海、慈溪、余姚、寧海等各支行）
1、投遞簡(jiǎn)歷。簡(jiǎn)歷投遞時(shí)間為20xx年x月15日—11月15日。請(qǐng)應(yīng)聘者填寫應(yīng)聘申請(qǐng)表（以“應(yīng)聘崗位+意向工作地點(diǎn)+姓名”為文件名）后發(fā)送至郵箱，郵件主題請(qǐng)注明“xx銀行xx分行20xx年校園招聘**（崗位）應(yīng)聘”。如有疑問(wèn)，請(qǐng)致電：xxxxxxxxxxxx。
2、簡(jiǎn)歷接收和篩選。我行將根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，并根據(jù)崗位需求及報(bào)名情況等擇優(yōu)甄選確定進(jìn)入筆試人員名單。
3、筆試、面試、體檢及崗前實(shí)習(xí)與錄用等后續(xù)工作，由我行統(tǒng)一組織實(shí)施，具體安排另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。
我行將組織高?，F(xiàn)場(chǎng)招聘，暫定時(shí)間與高校安排如下：xxxx大學(xué)x月25日；xx大學(xué)x月31日；xx大學(xué)11月12日—11月13日。
1、應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)申請(qǐng)資料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消應(yīng)聘資格，解除相關(guān)協(xié)議規(guī)定。
2、招聘期間，我行將通過(guò)短信或電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通信暢通。
3、未被錄用人員的材料我行將代為保密，恕不退還。
4、xx銀行xx分行招聘不收取任何費(fèi)用。請(qǐng)謹(jǐn)防不法分子利用招聘季進(jìn)行資金詐騙等違法犯罪行為。
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇二十
1。 負(fù)責(zé)執(zhí)行和完成每月制訂的所轄區(qū)域內(nèi)銷售目標(biāo)和任務(wù)；
2。 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各個(gè)售點(diǎn)的供貨、回款及新核心售點(diǎn)的開(kāi)拓；
3。 根據(jù)公司終端標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范，指導(dǎo)售點(diǎn)柜臺(tái)樣品標(biāo)準(zhǔn)陳列，宣傳品及促銷用品擺放；
4。 負(fù)責(zé)所屬導(dǎo)購(gòu)顧問(wèn)及經(jīng)銷商培訓(xùn)各種銷售技巧、產(chǎn)品知識(shí)、企業(yè)文化，增強(qiáng)導(dǎo)購(gòu)和經(jīng)銷商銷售技能，維護(hù)售點(diǎn)客情關(guān)系；
5。 及時(shí)妥善的處理所轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購(gòu)顧問(wèn)在終端的疑難相關(guān)問(wèn)題；
6。 根據(jù)售點(diǎn)、銷售旺季等需要，積極與經(jīng)銷商溝通，策劃并組織相關(guān)推廣或促銷活動(dòng)等，以提高vivo在店面市場(chǎng)占有率，宣傳品牌；
a、大專及以上學(xué)歷，男女不限，21—30歲；
b、性格開(kāi)朗，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備強(qiáng)烈的成功欲望和對(duì)個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)的追求；
c、具備半年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)及一定的培訓(xùn)或相關(guān)崗位工作的經(jīng)驗(yàn)。
（退伍軍人或兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求）
一、薪資標(biāo)準(zhǔn)：
1、試用期（2個(gè)月）：2400元/月；
2、轉(zhuǎn)正：崗位工資+績(jī)效獎(jiǎng)金，綜合收入2400—8000元/月。
二、福利：
1、五險(xiǎn)一金：醫(yī)療/養(yǎng)老/生育/工傷/失業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金；
2、工齡工資+節(jié)假日福利+年終福利+旅游津貼等；
3、帶薪年假+員工旅游+部門團(tuán)建+生日關(guān)懷+定期體檢等。
1、高活力：85后人員占比80%，本科及以上學(xué)歷人員占比79%，提倡開(kāi)心工作，快樂(lè)生活。
2、高成長(zhǎng)：提供完善的培訓(xùn)體系（入職培訓(xùn)/專業(yè)訓(xùn)練營(yíng)/內(nèi)部公開(kāi)課/主管mba等），提供全方位知識(shí)、技能培訓(xùn)，讓員工有更好的發(fā)展；
3、高機(jī)遇：提供“加速度”的人生自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)平臺(tái)：公司鼓勵(lì)能者上，中層及以上管理層員工均通過(guò)內(nèi)部的競(jìng)聘產(chǎn)生。
1、夏季：08：30—12：00，14：00—17：30；
2、冬季：09：00—12：00，13：30—17：30；
3、月休4天，靈活調(diào)休制。
郴州市區(qū)、郴州市周邊縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各大vivo售點(diǎn)
郴州市火車站斜對(duì)面協(xié)作路特產(chǎn)交易大廈15樓1505室
楚小姐：（同微信）
座機(jī)：0735—2266419
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇二十一
1、企業(yè)簡(jiǎn)介
例：是一家總部位于中國(guó)內(nèi)蒙古的乳制品生產(chǎn)企業(yè)，，x年成立，是中國(guó)大陸生產(chǎn)牛奶、酸奶和乳制品的領(lǐng)頭企業(yè)之一，至x年時(shí)已成為中國(guó)奶制品營(yíng)業(yè)額第二大的公司，其中液態(tài)奶和冰淇淋的產(chǎn)量都居全中國(guó)第一?？毓晒镜闹袊?guó)__乳業(yè)有限公司（港交所：）是一家在香港交易所上市的工業(yè)公司。主要業(yè)務(wù)是制造液體奶、冰激凌和其他乳制品。
2、招聘崗位（人數(shù)）
例：人力資源總監(jiān)1人
3、招聘部門
例：人力資源部
4、工作地點(diǎn)
例：大連高新園區(qū)
5、工作時(shí)間（全職/兼職）
例：全職
1)根據(jù)公司實(shí)際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
2)組織制訂公司用工制度、人事管理制度、勞動(dòng)工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和人力資源部工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；
3)組織辦理員工績(jī)效考核工作并負(fù)責(zé)審查各項(xiàng)考核、培訓(xùn)結(jié)果；
4)審批經(jīng)人事部核準(zhǔn)的過(guò)失單和獎(jiǎng)勵(lì)單，并安排執(zhí)行；
5)負(fù)責(zé)在公司內(nèi)外收集有潛力的和所需的人才信息并組織招聘工作；
6)受理員工投訴和員工與公司勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜并負(fù)責(zé)及時(shí)解決；
7)了解人力資源部工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)，收集分析公司人事、勞資信息；
8)審批公司員工薪酬表，報(bào)總經(jīng)理核準(zhǔn)后轉(zhuǎn)會(huì)計(jì)部執(zhí)行；
9)制訂人力資源部專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施、考核。
7、任職要求（年齡/性別/學(xué)歷/工作經(jīng)驗(yàn)/技術(shù)特長(zhǎng)/個(gè)人品質(zhì)/其他）
（1）年齡25-45歲之間，性別不限；
（2）本科或以上學(xué)歷；
（3）有5年以上人事管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)；深入理解現(xiàn)代人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)人力資源各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)；熟悉國(guó)家相關(guān)政策，法律法規(guī)；
（4）具有很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行能力，具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力；
（5）為人熱情，處理問(wèn)題條理清晰，遇事冷靜；誠(chéng)實(shí)可靠，有親和力，有責(zé)任心。
8、薪酬福利
（1）職位年薪：萬(wàn)
（2）薪資構(gòu)成：底薪、獎(jiǎng)金
（3）年假福利：國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)
（4）社保福利：國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)
（5）居住福利：公積金
（6）具體面議
9、應(yīng)聘材料
（1）個(gè)人書(shū)面材料；
（2）個(gè)人中/英文簡(jiǎn)歷（須附本人1寸照片）；
（3）身份證復(fù)印件；
（4）學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；
10、應(yīng)聘流程
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇二十二
1. 企業(yè)簡(jiǎn)介
例：xx是一家總部位于中國(guó)內(nèi)蒙古的乳制品生產(chǎn)企業(yè)，，xxx年成立，是中國(guó)大陸生產(chǎn)牛奶、酸奶和乳制品的領(lǐng)頭企業(yè)之一，至xxx年時(shí)已成為中國(guó)奶制品營(yíng)業(yè)額第二大的公司，其中液態(tài)奶和冰淇淋的產(chǎn)量都居全中國(guó)第一?？毓晒镜闹袊?guó)xx乳業(yè)有限公司(港交所：xxxx)是一家在香港交易所上市的工業(yè)公司。xx主要業(yè)務(wù)是制造液體奶、冰激凌和其他乳制品。
2. 招聘崗位(人數(shù))
例：人力資源總監(jiān) 1人
3. 招聘部門
例：人力資源部
4. 工作地點(diǎn)
例：大連高新園區(qū)
5. 工作時(shí)間(全職/兼職)
例：全職
6. 崗位職責(zé)
1)根據(jù)公司實(shí)際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
2)組織制訂公司用工制度、人事管理制度、勞動(dòng)工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和人力資源部工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
3)組織辦理員工績(jī)效考核工作并負(fù)責(zé)審查各項(xiàng)考核、培訓(xùn)結(jié)果;
4)審批經(jīng)人事部核準(zhǔn)的過(guò)失單和獎(jiǎng)勵(lì)單，并安排執(zhí)行;
5)負(fù)責(zé)在公司內(nèi)外收集有潛力的和所需的人才信息并組織招聘工作;
6)受理員工投訴和員工與公司勞動(dòng)爭(zhēng)議事宜并負(fù)責(zé)及時(shí)解決;
7)了解人力資源部工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)，收集分析公司人事、勞資信息;
8)審批公司員工薪酬表，報(bào)總經(jīng)理核準(zhǔn)后轉(zhuǎn)會(huì)計(jì)部執(zhí)行;
9)制訂人力資源部專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施、考核。
7. 任職要求(年齡/性別/學(xué)歷/工作經(jīng)驗(yàn)/技術(shù)特長(zhǎng)/個(gè)人品質(zhì)/其他)
1) 年齡25-45歲之間，性別不限;
2) 本科或以上學(xué)歷;
3) 有5年以上人事管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經(jīng)理的`工作經(jīng)驗(yàn);深入理解現(xiàn)代人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)人力資源各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí);熟悉國(guó)家相關(guān)政策，法律法規(guī);
4) 具有很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行能力，具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力;
5) 為人熱情，處理問(wèn)題條理清晰，遇事冷靜;誠(chéng)實(shí)可靠，有親和力，有責(zé)任心。
8. 薪酬福利
1)職位年薪：xx-xx萬(wàn)
2)薪資構(gòu)成：底薪、獎(jiǎng)金
3)年假福利：國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)
4)社保福利：國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)
5)居住福利：公積金
6)具體面議
9. 應(yīng)聘材料
1) 個(gè)人書(shū)面材料;
2) 個(gè)人中/英文簡(jiǎn)歷(須附本人1寸照片);
3) 身份證復(fù)印件
4) 學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件
10. 應(yīng)聘流程
請(qǐng)將中/英文簡(jiǎn)歷發(fā)送至企業(yè)郵箱xxxxxx@，初審合格者將陸續(xù)安排面試，通過(guò)兩輪面試即可上崗。
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇二十三
xx至xx至xx高速公路(以下簡(jiǎn)稱“xx高速公路”)由xxxx高速公路開(kāi)發(fā)有限公司投資建設(shè)。xx高速公路全長(zhǎng)公里，采用雙向四車道高速公路標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，設(shè)計(jì)速度80公里/小時(shí)，路基寬度米，項(xiàng)目概算總投資為億元。xx高速公路于xxx年4月22日開(kāi)工建設(shè)，20xx年12月26日建成通車，xxx年8月25日0時(shí)起試行收取車輛通車費(fèi)。
目前，xx高速公路已開(kāi)通經(jīng)開(kāi)區(qū)站、黃河湖站、朝陽(yáng)站、xx站、鋪?zhàn)訛痴尽㈡?zhèn)西站等6個(gè)收費(fèi)站及黃河湖服務(wù)區(qū)?，F(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特面向社會(huì)公開(kāi)招聘高速公路收費(fèi)人員。
(一)招聘崗位：收費(fèi)員(15名)
(二)招聘條件
1.年齡25周歲(含)以下，男女不限，大專及以上文化程度(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件)。
2.擁護(hù)黨和國(guó)家大政方針，思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。
3.男性身高米以上，女性身高米以上，且身體素質(zhì)好，能勝任本崗位工作。
：xxx年11月23日
有意者請(qǐng)?zhí)顚憽秞xxx高速公路開(kāi)發(fā)有限公司公開(kāi)招聘應(yīng)聘登記表》(見(jiàn)附件)、提供身份證、學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件各1份交至公司人力資源處，或者發(fā)送至郵箱。郵件標(biāo)題請(qǐng)注明：“姓名，年齡，應(yīng)聘崗位”，如：“張某，22歲，收費(fèi)員”。
xx省xx市沿灘區(qū)仙市鎮(zhèn)五七村西瓜山二組
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇二十四
我院創(chuàng)建于1953年，是集勘察、設(shè)計(jì)、科研于一體的大型甲級(jí)設(shè)計(jì)研究院。持有國(guó)家勘察、設(shè)計(jì)等甲級(jí)資質(zhì)證書(shū)20余個(gè)。主要從事各等級(jí)公路、橋梁、隧道、工業(yè)民用建筑及市政工程的勘察設(shè)計(jì)、科學(xué)研究等業(yè)務(wù)。現(xiàn)有各類從業(yè)人員1500余人，在職職工700余人，其中，博士29人、碩士285人，教授級(jí)高級(jí)工程師31人、高級(jí)工程師289人，擁有全國(guó)工程設(shè)計(jì)大師、四川省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人及后備人選、四川省有突出貢獻(xiàn)優(yōu)秀專家、四川省工程設(shè)計(jì)大師等省部級(jí)以上專家40余人。通過(guò)iso9001國(guó)際質(zhì)量認(rèn)證，通過(guò)職業(yè)健康安全體系和環(huán)境管理體系認(rèn)證。先后被授予^v^“推行全面質(zhì)量管理先進(jìn)單位”、“四川省文明單位”、“四川省先進(jìn)單位”、“四川省最佳文明單位”、“全國(guó)文明單位”、“全國(guó)交通運(yùn)輸行業(yè)抗震救災(zāi)先進(jìn)集體”、“全國(guó)工程勘察設(shè)計(jì)先進(jìn)企業(yè)”、“全國(guó)交通運(yùn)輸系統(tǒng)先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號(hào)（詳細(xì)情況可以登錄查詢）。
我院建立了對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行一對(duì)一跟蹤培養(yǎng)的職業(yè)導(dǎo)師制度，具有成套的培養(yǎng)培訓(xùn)體系、多元化的職業(yè)發(fā)展通道和豐富的業(yè)余文體生活，薪資和福利待遇在行業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)。
一、招聘專業(yè)：
1.建筑景觀、園林景觀、環(huán)境藝術(shù)等專業(yè)；
2.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；
2.經(jīng)濟(jì)法學(xué)專業(yè)。
三、招聘程序：1.接收、篩選簡(jiǎn)歷─招聘筆試、面試─實(shí)習(xí)考察─簽約；2.簡(jiǎn)歷接收時(shí)間截止12月25日；3.招聘考試擬定20春節(jié)前，具體考試安排將提前10天左右通知應(yīng)聘者；4.實(shí)習(xí)考察可以在寒假期間或自選時(shí)間完成。
四、聯(lián)系方式:
四川省交通運(yùn)輸廳公路規(guī)劃勘察設(shè)計(jì)研究院人事處
地址：四川省成都市武侯祠橫街1號(hào) ? ? 郵編：610041
聯(lián)系人：彭朗 ? 電話：028－85527415，15608072867
電子郵箱：
四川省交通運(yùn)輸廳公路規(guī)劃勘察設(shè)計(jì)研究院人事處
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇二十五
招聘要求：
xx有限公司責(zé)任公司招聘：
詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務(wù)。
1、先公司自我介紹
xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年?duì)I業(yè)額xxx元，公司員工……企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。
2、需要招聘員工的具體要求：
年齡：
性別：
學(xué)歷要求：
能力要求：
崗位職責(zé)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
其他要求：
工作待遇：
以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容!
3、要求面試者提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件，何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。
4、面試具體描述：xxx月xx日進(jìn)行面試或者復(fù)試!
落款x有限公司責(zé)任公司人事部
聯(lián)系地址：xxxx省xxx市xxx
聯(lián)系人：某某
電話：xxxxx
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇二十六
急聘：辦公室文員
商務(wù)性質(zhì)： 個(gè)人
企業(yè)規(guī)模： 1-49人
薪資待遇： 面議
學(xué)歷要求： 不限
招聘職位： 文員 (招1人)
工作年限： 不限
福利待遇：包住、年底雙薪
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司的所有快遞跟蹤;
2、與公司各部門對(duì)接，就問(wèn)題件做相應(yīng)的處理;
3、主管交代的其它事項(xiàng)。
任職資格：
1、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力、較強(qiáng)的執(zhí)行能力和綜合協(xié)調(diào)能力，工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、品德端正;
2、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟練運(yùn)用office、excel等辦公軟件;
3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生過(guò)來(lái)面試。
工作時(shí)間：8:30---17:30(單休)
聯(lián)系方式：***
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇二十七
工作地點(diǎn)：廣州
2、堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線，具有正確的政治方向，能模范遵守法紀(jì)和各項(xiàng)規(guī)章制度;
3、具備良好的文字寫作能力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嫹治瞿芰σ约拜^強(qiáng)的總結(jié)歸納能力。
4、細(xì)致認(rèn)真，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承受工作壓力，有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神
5、知識(shí)面廣闊，具備一定的政治敏感性，思維活躍，有較強(qiáng)的專題策劃能力和創(chuàng)新能力。
薪酬：xxx為員工提供業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)性和吸引力的薪酬，相關(guān)細(xì)節(jié)會(huì)在offer中給予詳細(xì)說(shuō)明。此外，每年我們都會(huì)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r和員工的業(yè)績(jī)表現(xiàn)進(jìn)行績(jī)效評(píng)估并調(diào)整薪酬。
社會(huì)保險(xiǎn)：我們按國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定為每一位員工購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。
住房公積金：我們?yōu)槊恳晃粏T工按照國(guó)家和地方政府的規(guī)定為員工辦理住房公積金等相關(guān)手續(xù)。
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇二十八
招聘崗位 區(qū)域營(yíng)銷經(jīng)理 5 人
招聘部門：銷售部
要求學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷
薪酬待遇：面議
工作地點(diǎn)：
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域公司產(chǎn)品的銷售與推廣，管理維護(hù)客戶關(guān)系;
2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，推動(dòng)并完成區(qū)域銷售指標(biāo);
3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加公司產(chǎn)品的銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析，并制訂產(chǎn)品銷售推廣策略;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)公司市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;
6、建設(shè)并管理區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)。
職位要求：
1、 2 年以上銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉教育市場(chǎng)，有教育系統(tǒng)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、具有良好的組織能力、溝通能力、商務(wù)談判能力，富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、做事積極主動(dòng)，能吃苦耐勞，有良好的營(yíng)銷職業(yè)道德和素質(zhì);
4、愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn)，能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差的工作要求;
5、有一定的團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇二十九
公司招聘范文1：
xx公司成立于xx年，主營(yíng)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購(gòu)銷、房地產(chǎn)咨詢等業(yè)務(wù)，現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘銷售管理人員。
愿您的加入給我們帶來(lái)新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!
1、招聘要求：正規(guī)本科以上學(xué)歷，工作認(rèn)真扎實(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，有責(zé)任心;專業(yè)、男女均不限，學(xué)生會(huì)或班干部?jī)?yōu)先錄取。
2、招聘人數(shù)：4--5人。
3、招聘崗位：銷售管理人員。
4、主要職責(zé)：銷售案場(chǎng)管理，聯(lián)系房管局和銀行，給客戶辦理按揭貸款， 簽訂購(gòu)房合同，辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。
5、工資待遇：試用期基本工資xxx元/月，試用期3-6個(gè)月。試用期滿考核合格，繳納三險(xiǎn)一金，實(shí)行基本工資加獎(jiǎng)金的薪酬制度。
7、報(bào)名日期：截止到xx年x月x日。
郵箱：xxx@
企業(yè)招聘啟事 企業(yè)招聘啟事制作實(shí)訓(xùn)過(guò)程篇三十
江蘇__農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司，簡(jiǎn)稱__農(nóng)村商業(yè)銀行，成立于20__年8月，是中國(guó)銀監(jiān)會(huì)成立后，在新監(jiān)管框架下掛牌開(kāi)業(yè)的全國(guó)首家農(nóng)村商業(yè)銀行。目前，公司共有分支機(jī)構(gòu)74家，遍及江蘇、安徽和湖北3省，主動(dòng)融入大蘇州經(jīng)濟(jì)，努力打造區(qū)域銀行發(fā)展新格局。公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模及盈利水平在全國(guó)農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)中均處于領(lǐng)先地位，并連續(xù)入選^v^全球銀行業(yè)1000強(qiáng)^v^和^v^中國(guó)服務(wù)業(yè)500強(qiáng)^v^。20__年3月，公司ipo獲得中國(guó)證監(jiān)會(huì)發(fā)審委審核通過(guò)?，F(xiàn)根據(jù)上市工作需要，面向社會(huì)誠(chéng)聘下列人員：
一、招聘崗位
崗位1：證券事務(wù)代表1人。
工作地點(diǎn)：蘇州市__區(qū)。
崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)投資者關(guān)系及a股信息披露事務(wù)相關(guān)工作。
1、負(fù)責(zé)起草公司定期報(bào)告、臨時(shí)公告，協(xié)助董秘開(kāi)展信息披露工作、完成監(jiān)管部門的調(diào)研和文件上報(bào)；
2、負(fù)責(zé)接待、回復(fù)投資者及媒體的來(lái)電、來(lái)函和來(lái)訪，協(xié)助董秘加強(qiáng)與投資者、中介機(jī)構(gòu)、交易所及監(jiān)管機(jī)構(gòu)等相關(guān)部門的溝通；
3、協(xié)助董秘開(kāi)展對(duì)有關(guān)投資項(xiàng)目的調(diào)研，組織各類融資和非融資（包括增發(fā)、發(fā)行債券等）的計(jì)劃、開(kāi)展與實(shí)施，公司股權(quán)激勵(lì)、權(quán)益分派、轉(zhuǎn)增股本的實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)公司市值管理，根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，對(duì)公司市值情況進(jìn)行跟蹤、分析，制定合理、有效的市值管理策略并配合組織實(shí)施；
5、協(xié)助董秘組織投資者會(huì)議、新聞發(fā)布會(huì)等重大活動(dòng)。
任職要求：
1、教育背景：全日制本科及以上學(xué)歷（須第一學(xué)歷），法律、財(cái)經(jīng)、金融專業(yè)，年齡40周歲以下；
2、執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)：3年以上財(cái)經(jīng)、資本市場(chǎng)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)或有證券、銀行等相關(guān)行業(yè)上市公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、語(yǔ)言要求：具有較強(qiáng)的文字寫作和口頭表達(dá)能力。
崗位2：董事會(huì)辦公室秘書(shū)1人。
工作地點(diǎn)：蘇州市__區(qū)。
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助做好監(jiān)管部門或公司內(nèi)部調(diào)研、報(bào)告及領(lǐng)導(dǎo)講話的起草工作；
2、根據(jù)法律法規(guī)、上市規(guī)則、監(jiān)管要求等，負(fù)責(zé)建立和完善部門規(guī)章及公司治理相關(guān)制度；
3、協(xié)助證券事務(wù)代表開(kāi)展信息披露有關(guān)資料的收集、準(zhǔn)備及具體實(shí)施、保管歸檔工作；
4、協(xié)助召開(kāi)股東大會(huì)、董事會(huì)及其專門委員會(huì)的相關(guān)事宜；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷（須第一學(xué)歷），有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，年齡35周歲以下；
2、思路清晰，具備良好的文字寫作能力，在重要刊物或雜志上發(fā)表專業(yè)文章較多者，中文、新聞專業(yè)，或有法務(wù)經(jīng)驗(yàn)、熟悉上市規(guī)則者優(yōu)先考慮；
3、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，能承受一定的工作壓力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
二、用工性質(zhì)及薪酬福利
公司合同制員工（試用期三個(gè)月），提供行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇。
三、報(bào)名時(shí)間和方式
1、報(bào)名截止日期：20__年10月30日，公司視報(bào)名情況可適當(dāng)延長(zhǎng)截止日期。
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