健康是我們生活中最寶貴的財富，每個人都應(yīng)重視它。借鑒他人的總結(jié)經(jīng)驗，可以提高自己的總結(jié)寫作技巧?？偨Y(jié)是對過去一段時間的歸類和總結(jié)，以下是一些小編整理的總結(jié)范文，希望能給您提供一點靈感。
目標(biāo)分解心得篇一
目標(biāo)分解學(xué)習(xí)是我近期學(xué)習(xí)的一個重要課題。在學(xué)習(xí)中，我深刻認(rèn)識到目標(biāo)分解的重要性，不僅可以幫助我們更加清晰地認(rèn)識學(xué)習(xí)目標(biāo)，還可以幫助我們更加有效地實現(xiàn)目標(biāo)。下面我將結(jié)合自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗，分享幾點關(guān)于目標(biāo)分解學(xué)習(xí)的心得體會，希望對讀者有所啟發(fā)。
第二段：清晰明確的目標(biāo)是成功的關(guān)鍵
在學(xué)習(xí)中，我們應(yīng)該時刻明確自己的目標(biāo)，把目標(biāo)化為具體的任務(wù)和行動，這樣才能保證取得成功。在目標(biāo)分解的過程中，我們可以把整個目標(biāo)分解成一個個具體的任務(wù)，進而細(xì)化每個任務(wù)需要完成的具體步驟，從而讓我們更容易把握學(xué)習(xí)進度和方向。同時，定期檢查目標(biāo)的進度，看看是否還需要進行調(diào)整，這樣可以及時糾正錯誤，避免耽誤進度。
第三段：有計劃地安排時間
時間的管理是學(xué)習(xí)中一個至關(guān)重要的因素。在目標(biāo)分解學(xué)習(xí)中，我們不僅需要明確自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)，還需要根據(jù)目標(biāo)制定出明確的時間計劃。這樣可以讓我們更好地規(guī)劃自己的學(xué)習(xí)進度，逐步接近目標(biāo)并最終實現(xiàn)它。同時，我們需要注意適當(dāng)?shù)臅r間管理，防止時間被浪費，這樣可以增加學(xué)習(xí)效率，獲得更好的學(xué)習(xí)成果。
第四段：不斷激勵自己
在目標(biāo)分解學(xué)習(xí)中，我們可能會遇到各種挑戰(zhàn)和阻礙，這時候我們需要及時調(diào)整心態(tài)，鼓勵自己堅持下去。自我激勵非常重要，因為這可以幫助我們克服困難和挑戰(zhàn)，堅持不懈地追求目標(biāo)。同時，我們也可以通過增加自己的學(xué)習(xí)愛好和群體互動，激勵自己更快地實現(xiàn)目標(biāo)。
第五段：學(xué)習(xí)中就要不斷完善
最后，目標(biāo)分解學(xué)習(xí)對我們的終身成長有重要的影響。我們應(yīng)該不斷地總結(jié)經(jīng)驗，反思自己的學(xué)習(xí)路徑，將自己的不足之處不斷完善，從而更好地適應(yīng)新的學(xué)習(xí)環(huán)境和進一步提高自己的綜合素質(zhì)。因此，在目標(biāo)分解學(xué)習(xí)中，我們不僅注重學(xué)習(xí)成果，更注重學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)方法的改進。
結(jié)尾：總結(jié)
總之，目標(biāo)分解學(xué)習(xí)是一項很實用的學(xué)習(xí)方法，有助于我們更好地實現(xiàn)學(xué)習(xí)目標(biāo)。在目標(biāo)分解學(xué)習(xí)的過程中，我們要明確具體的目標(biāo)和行動計劃，合理規(guī)劃時間，不斷激勵自己，并不斷完善自己的學(xué)習(xí)路徑和方法。希望我所分享的心得和體會對讀者有所啟示，引發(fā)更多的思考和探討。
目標(biāo)分解心得篇二
目標(biāo)任務(wù)分解是一種有效的任務(wù)拆分方法，被廣泛應(yīng)用于各類管理、教育以及科研工作中。在教學(xué)領(lǐng)域中，目標(biāo)任務(wù)分解被多次運用，可以幫助教師更加有效地組織學(xué)習(xí)內(nèi)容，達(dá)到教學(xué)效果。在本文中，將介紹目標(biāo)任務(wù)分解的基本方法，并分享關(guān)于目標(biāo)任務(wù)分解的心得體會。
第一段：目標(biāo)任務(wù)分解的基本原理
目標(biāo)任務(wù)分解是將整個任務(wù)拆分為更小、更具體的子任務(wù)的方法。這個過程旨在提高任務(wù)的可管理性，使人們能夠更好地安排任務(wù)并監(jiān)測進度。目標(biāo)任務(wù)分解的第一步是確定整體目標(biāo)，其次是確定需要完成任務(wù)的所有子任務(wù)。一旦分解完父任務(wù)和子任務(wù)，就要按照優(yōu)先級次序列出每個子任務(wù)，完成整個任務(wù)的安排。
第二段：目標(biāo)任務(wù)分解的實現(xiàn)步驟
實現(xiàn)目標(biāo)任務(wù)分解的基本步驟包括以下三個部分：任務(wù)拆分、任務(wù)優(yōu)先級的確定和任務(wù)交付。拆分任務(wù)的過程需要確定每個子任務(wù)可以獨立完成，并根據(jù)工作重要性和緊急性評估任務(wù)的優(yōu)先級。任務(wù)交付是目標(biāo)任務(wù)分解的最后一步。在任務(wù)交付時要清楚地說明每個子任務(wù)的要求，包括相關(guān)的時間、質(zhì)量和其他關(guān)鍵因素。
第三段：目標(biāo)任務(wù)分解的優(yōu)點和適用情況
目標(biāo)任務(wù)分解的兩個重要優(yōu)點是它提供了具體的任務(wù)安排和分配，以及任務(wù)狀態(tài)的監(jiān)測。這個方法適用于任何個人或團體來規(guī)劃任務(wù)，提高完成任務(wù)從而提高效率。目標(biāo)任務(wù)分解的一個主要應(yīng)用是在大型教學(xué)項目中，例如制作課程計劃、教學(xué)材料、評估及測試。目標(biāo)任務(wù)分解輔助教師們在時間緊迫的情況下以及要求成績更好的情況下，快速達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。
第四段：從教育領(lǐng)域的角度看目標(biāo)任務(wù)分解
在教育領(lǐng)域中，目標(biāo)任務(wù)分解的應(yīng)用可以幫助老師更好地組織和計劃教學(xué)內(nèi)容，讓學(xué)生更加積極主動地參與到教學(xué)中來。例如，在教學(xué)設(shè)計中，可以將課程內(nèi)容拆分成不同的單元，并為每個單元指定特定的學(xué)習(xí)目標(biāo)和任務(wù)。這使教學(xué)效果更加清晰明確，并使學(xué)生更容易理解和跟上教學(xué)內(nèi)容。通過目標(biāo)任務(wù)分解，老師們往往能夠更好地應(yīng)對教學(xué)中出現(xiàn)的問題，促進教學(xué)成果達(dá)到預(yù)期。
第五段：目標(biāo)任務(wù)分解的心得體會
經(jīng)過自己在教育工作中的實踐，我發(fā)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù)分解在教學(xué)中起著至關(guān)重要的作用。它不僅有助于安排教學(xué)內(nèi)容，更加超乎預(yù)期的是，通過目標(biāo)任務(wù)分解，我更能夠了解學(xué)生的需求。同時，我也能更好地平衡教學(xué)任務(wù)之間的關(guān)系，并適當(dāng)?shù)膶虒W(xué)方法和教材的使用進行調(diào)整。最后，我發(fā)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù)分解更有助于建立團體工作意識，提高教學(xué)效率。這種管理技能是所有教師必須要掌握的技能之一。
總結(jié)
目標(biāo)任務(wù)分解在任何工作環(huán)境中都是有效且應(yīng)該被廣泛使用的管理工具。在教育領(lǐng)域中，它可以幫助教師更好地規(guī)劃教學(xué)任務(wù)，同時充分考慮到學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。無論是在教育領(lǐng)域還是其他行業(yè)中，目標(biāo)任務(wù)分解都是一種重要的技能。因此，我們建議教師深入了解目標(biāo)任務(wù)分解，以便在教學(xué)中更好的發(fā)揮作用。
目標(biāo)分解心得篇三
目標(biāo)分解作為一種有效的目標(biāo)管理方法，可以將龐大的目標(biāo)分解成具體可行的任務(wù)，使人們更加清晰地知道如何邁向成功。通過對目標(biāo)分解的學(xué)習(xí)和實踐，我深感此方法的巨大作用和價值。在這篇文章中，我將分享我對目標(biāo)分解的感悟和心得體會。
第二段：了解目標(biāo)分解
目標(biāo)分解是一種將宏大又抽象的目標(biāo)拆解成可量化和可實現(xiàn)的小目標(biāo)和具體任務(wù)的方法。在實施目標(biāo)分解時，首先需要明確主要目標(biāo)，然后將主要目標(biāo)拆解成多個次要目標(biāo)，最后將次要目標(biāo)進一步分解成具體任務(wù)，讓每個任務(wù)都能夠落地。這種層層分解的方法可以使我們有條不紊地完成目標(biāo)，減輕壓力和焦慮。
第三段：目標(biāo)分解的實踐
在實踐中，我意識到目標(biāo)分解的步驟和順序非常重要。首先，我要確定一個明確、具體且可以衡量的主要目標(biāo)，這為我提供了邁向成功的方向。接下來，我分解了次要目標(biāo)，將長期的目標(biāo)細(xì)分成每月、每周和每天的小目標(biāo)，并編制了相應(yīng)的計劃。最后，我將每個小目標(biāo)進一步分解成具體的任務(wù)，這有助于我更好地管理時間和資源，保證目標(biāo)的順利實現(xiàn)。
第四段：目標(biāo)分解帶來的好處
通過目標(biāo)分解，我收獲了許多好處。首先，目標(biāo)分解幫助我避免了宏觀目標(biāo)的籠統(tǒng)和模糊性。通過將目標(biāo)分解成小目標(biāo)和具體任務(wù)，我可以更好地衡量自己的進展，并明確自己的方向。其次，目標(biāo)分解有效地提高了我的工作效率。通過合理地安排任務(wù)和時間，并按照分解出來的小步驟逐一完成，我可以更輕松地完成任務(wù)，避免臨時抱佛腳。此外，目標(biāo)分解還有助于我更好地組織資源，合理分配時間和精力，以確保每個階段的任務(wù)都能夠得到充分的關(guān)注。
第五段：總結(jié)與啟示
通過目標(biāo)分解的實踐，我深刻體會到了這種方法所帶來的好處和價值。明確目標(biāo)、合理安排任務(wù)和時間、不斷追求進步，這些都是目標(biāo)分解所強調(diào)的重要要素。我的成功經(jīng)驗告訴我，目標(biāo)分解不僅僅適用于工作，同時也適用于生活的方方面面。無論是工作上的目標(biāo)還是個人發(fā)展的目標(biāo)，都可以通過分解和規(guī)劃，一步一步地走向成功。因此，我將繼續(xù)堅持并提高目標(biāo)分解的能力，在更多的領(lǐng)域中應(yīng)用這種方法，為實現(xiàn)自己的目標(biāo)和夢想而努力。
目標(biāo)分解心得篇四
第一段：引言（100字）
工作目標(biāo)是每個人在日常工作中都需要制定且努力達(dá)成的重要目標(biāo)。然而，有時候我們會因為目標(biāo)龐大、復(fù)雜而感到迷茫和無力。分解工作目標(biāo)成為小的、可行的子目標(biāo)，是一種有效的方法來提高工作效率和達(dá)成目標(biāo)。
第二段：認(rèn)識分解工作目標(biāo)（200字）
分解工作目標(biāo)是將一個大的目標(biāo)分解成一系列小的、可衡量的子目標(biāo)的過程。這些子目標(biāo)通常較小且容易理解，使我們可以一步一步地達(dá)成最終目標(biāo)。分解工作目標(biāo)有助于我們更好地理清工作思路，明確任務(wù)的重要性和優(yōu)先級。此外，分解工作目標(biāo)還能幫助我們更好地制定工作計劃和時間安排，使我們能夠更好地把握時間，提高工作效率。
第三段：方法和技巧（300字）
首先，我們應(yīng)該對整個工作目標(biāo)進行全面的分析和理解，確保我們對整個目標(biāo)的需求和要求有正確的把握。然后，我們可以將整個目標(biāo)分解成若干個相對獨立的子目標(biāo)，每個子目標(biāo)都要能夠衡量和評估。接下來，我們可以根據(jù)子目標(biāo)的相關(guān)性和優(yōu)先級進行排序，確保我們能夠先處理關(guān)鍵的子目標(biāo)，避免工作中出現(xiàn)重要任務(wù)被忽視的情況。最后，我們可以將子目標(biāo)進一步細(xì)化成更小的任務(wù)，制定相應(yīng)的時間計劃和安排，這樣可以有助于我們更好地管理時間和資源，提高工作效率。
第四段：分解工作目標(biāo)的優(yōu)勢（300字）
分解工作目標(biāo)有很多優(yōu)勢。首先，它可以避免我們在工作過程中感到壓力和束手無策。將工作目標(biāo)分解成小目標(biāo)后，我們可以集中精力，一步一步地解決問題。其次，它有助于我們更好地評估和量化工作進度。每完成一個子目標(biāo)，我們都可以對自己的工作進展進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題和改進方法。此外，分解工作目標(biāo)還可以幫助我們更好地組織和管理工作時間，確保我們能夠合理安排時間去處理每個子目標(biāo)，提高工作效率。
第五段：總結(jié)（200字）
分解工作目標(biāo)是一種有效的方法，可以幫助我們更好地理清工作思路，提高工作效率和達(dá)成目標(biāo)。通過將工作目標(biāo)分解成一系列小目標(biāo)，我們可以一步一步地解決問題，減少工作壓力和焦慮。此外，分解工作目標(biāo)還有助于我們更好地管理時間和資源，提高工作效率。因此，在我們的日常工作中，我們應(yīng)該養(yǎng)成分解工作目標(biāo)的習(xí)慣，以更好地實現(xiàn)個人和團隊的工作目標(biāo)。
目標(biāo)分解心得篇五
隨著現(xiàn)代社會的發(fā)展，工作的目標(biāo)不再是模糊的口號，而是需要具體、可行的行動計劃。在工作中，我們常常需要將大目標(biāo)分解成小目標(biāo)，并制定詳細(xì)的實施計劃來達(dá)成目標(biāo)。我在工作中也有過這樣的體驗，通過分解工作目標(biāo)，我認(rèn)識到了它的重要性以及其中的技巧。在此，我將分享我個人的心得體會。
首先，將大目標(biāo)分解成小目標(biāo)是實現(xiàn)工作目標(biāo)的第一步。當(dāng)我們面對一個龐大的工作目標(biāo)時，常常會望而卻步，容易覺得困難重重。然而，如果我們將這個大目標(biāo)分解為小目標(biāo)，每個小目標(biāo)都具體明確，那么我們在完成小目標(biāo)的過程中，就能逐漸靠近大目標(biāo)。例如，如果我們的目標(biāo)是提高銷售額，我們可以將這個目標(biāo)分解為增加市場份額、提升客戶滿意度、拓展新客戶等小目標(biāo)，然后逐個去實施。通過將大目標(biāo)分解為小目標(biāo)，我們可以更容易地看到進展，激發(fā)自己的動力。
其次，將大目標(biāo)分解成小目標(biāo)要具體可行。一個好的小目標(biāo)應(yīng)當(dāng)是具體的、可操作的，并且需要有明確的實施計劃。只有這樣，我們才能更加明確自己需要做什么，以及怎么做。例如，如果我們的目標(biāo)是提高團隊的工作效率，那么具體的小目標(biāo)可以是“每天分配任務(wù)前與團隊成員溝通，確保任務(wù)的清晰性和可行性”，然后我們可以制定詳細(xì)的實施計劃，例如每天早上開會討論工作安排等。通過具體可行的小目標(biāo)，我們能夠更好地組織和安排自己的工作，提高工作的效率。
此外，分解工作目標(biāo)需要考慮到時間的限制。在制定小目標(biāo)時，我們應(yīng)該根據(jù)實際情況，合理安排時間。一個適當(dāng)?shù)臅r間限制可以幫助我們更好地集中注意力和資源，提高工作的緊迫感。例如，如果我們的目標(biāo)是一個季度內(nèi)完成一項產(chǎn)品的研發(fā)工作，我們可以將整個研發(fā)過程分解為幾個階段，并為每個階段設(shè)定具體的時間限制。通過合理的時間分配，我們可以更好地掌控進度，避免拖延和浪費時間。
另外，分解工作目標(biāo)還需要注意任務(wù)的關(guān)聯(lián)性和依賴性。在制定小目標(biāo)時，我們需要考慮到任務(wù)之間的關(guān)聯(lián)性，確保它們之間的關(guān)系是邏輯清晰的。有些任務(wù)可能是相互依賴的，需要按照一定順序來完成。在這種情況下，我們需要根據(jù)任務(wù)的關(guān)聯(lián)性來確定先后順序，以確保整個工作的順利進行。例如，在制定項目計劃時，我們需要根據(jù)任務(wù)之間的依賴關(guān)系，確定工作的先后順序，并設(shè)定合理的里程碑。
最后，分解工作目標(biāo)需要我們不斷總結(jié)和改進。在實施過程中，我們應(yīng)該及時反饋自己的實際情況，并根據(jù)反饋做出調(diào)整。我們可能會發(fā)現(xiàn)某些小目標(biāo)并不切實際，或者存在執(zhí)行上的問題。在這種情況下，我們應(yīng)該及時調(diào)整自己的小目標(biāo)，并找出改進的辦法。通過不斷總結(jié)和改進，我們能夠更好地適應(yīng)工作中的變化，提高自己的工作效果。
總而言之，分解工作目標(biāo)是實現(xiàn)工作目標(biāo)的重要步驟。通過將大目標(biāo)分解為小目標(biāo)，我們可以更好地組織和安排自己的工作，提高工作的效率。然而，分解工作目標(biāo)不僅僅是一個簡單的拆分過程，還需要我們考慮到目標(biāo)的具體可行性、時間限制、任務(wù)關(guān)聯(lián)性和依賴性，并不斷總結(jié)和改進。只有在這樣一個良性的循環(huán)中，我們才能更好地實現(xiàn)自己的工作目標(biāo)。
目標(biāo)分解心得篇六
目標(biāo)分解是一種將大目標(biāo)拆分為小目標(biāo)，逐步實現(xiàn)的方法。在我多年的學(xué)習(xí)和工作中，目標(biāo)分解給了我很多啟示和幫助。通過將大目標(biāo)細(xì)化為小目標(biāo)，我可以更加清晰地了解自己的目標(biāo)，并且有針對性地制定出合適的計劃和行動步驟。以下將以五段式的方式，分享我在目標(biāo)分解中的感悟和體會。
第一段：引入目標(biāo)分解的概念和重要性
目標(biāo)分解是將一個大目標(biāo)分解為一系列小目標(biāo)的過程。這種方法有助于我們更好地理解和實現(xiàn)目標(biāo)，使得目標(biāo)更加具體、可測量和可實施。目標(biāo)分解的重要性不可忽視，它幫助我們合理安排時間和資源，分解壓力和難度，從而更好地完成任務(wù)。
第二段：以學(xué)習(xí)為例，說明目標(biāo)分解的實踐和效果
在我的學(xué)習(xí)生涯中，我經(jīng)常利用目標(biāo)分解這一方法來幫助自己更好地掌握知識和技能。例如，當(dāng)我面臨一門需要學(xué)習(xí)的課程時，我首先將整個課程分解為每個章節(jié)或單元，然后在計劃書上詳細(xì)列出每個章節(jié)的學(xué)習(xí)目標(biāo)和時間安排。通過這種方式，我可以清晰地知道需要花費多少時間來學(xué)習(xí)每個章節(jié)，確保在規(guī)定的時間內(nèi)完成整個課程。
第三段：解釋目標(biāo)分解對提高效率的積極影響
目標(biāo)分解不僅使我們對任務(wù)的掌控能力更強，并且能夠大大提高工作和學(xué)習(xí)的效率。當(dāng)我們將大目標(biāo)劃分為小目標(biāo)后，我們可以更容易地制定出切實可行的計劃，分配時間和資源，并更好地管理自己的時間。這樣的方法有助于我們將注意力集中在當(dāng)前的任務(wù)上，而不會受到其他事物的干擾，從而提高工作和學(xué)習(xí)的效率。
第四段：總結(jié)目標(biāo)分解帶給我的思維習(xí)慣和自律性
通過實踐目標(biāo)分解，我發(fā)現(xiàn)我養(yǎng)成了劃分任務(wù)、制定計劃的習(xí)慣。我可以更好地設(shè)置目標(biāo)，明確任務(wù)，避免拖延癥。同時，通過堅持執(zhí)行每個小目標(biāo)，我也培養(yǎng)了自己的自律性。因為我知道，只有當(dāng)我按照計劃去完成每個小目標(biāo)，我才能最終達(dá)到整體目標(biāo)。
第五段：展望目標(biāo)分解在未來的應(yīng)用
目標(biāo)分解不僅在學(xué)習(xí)和工作中有著積極的應(yīng)用效果，對于個人成長和職業(yè)發(fā)展也非常重要。在未來的學(xué)習(xí)和工作中，我將繼續(xù)運用目標(biāo)分解這一方法，將大目標(biāo)分解為小目標(biāo)，不斷挑戰(zhàn)自己，提高自己的能力和素質(zhì)。我相信通過目標(biāo)分解，我可以更加清晰地明確自己的方向，并且更有條理地邁向成功。
總結(jié)：目標(biāo)分解是一種非常有效的方法，它能夠幫助我們更好地規(guī)劃和實現(xiàn)自己的目標(biāo)。通過將大目標(biāo)分解為小目標(biāo)，我們能夠更加詳細(xì)地了解自己的目標(biāo)，并且清晰地制定出合適的計劃和行動步驟。同時，目標(biāo)分解還能夠提高我們的自律性和效率，培養(yǎng)我們的思維習(xí)慣。在未來的學(xué)習(xí)和工作中，我將繼續(xù)運用目標(biāo)分解這一方法，不斷提高自己的能力，實現(xiàn)自己的成功。
目標(biāo)分解心得篇七
目標(biāo)分解是一種有效的管理和實現(xiàn)目標(biāo)的方法，它將大目標(biāo)分解成更具體、可操作的小目標(biāo)，以幫助我們更好地理解和實現(xiàn)目標(biāo)。在這個過程中，我深刻體會到目標(biāo)分解的重要性和價值。以下是我的一些體會和心得，希望能與大家分享。
第一段：目標(biāo)分解的重要性
目標(biāo)分解是實現(xiàn)目標(biāo)的關(guān)鍵一步。當(dāng)我們面對一個龐大而復(fù)雜的目標(biāo)時，如果一味追求整體目標(biāo)，就容易陷入迷茫和無法掌控的困境。目標(biāo)分解將大目標(biāo)分解成小目標(biāo)，幫助我們更好地理解目標(biāo)的不同層面和要點，以及每個階段的任務(wù)和時間節(jié)點。這種分解讓目標(biāo)更加明確，有利于制定更具體和可行的計劃，更好地展開實施，并提高成功的可能性。
第二段：目標(biāo)分解的價值
目標(biāo)分解能夠幫助我們更深入地思考和探索目標(biāo)的各個方面。通過將目標(biāo)細(xì)化成小目標(biāo)，我們能夠更仔細(xì)地分析每個小目標(biāo)所涉及的資源、技能和時間，以及可能面臨的挑戰(zhàn)和難題。這種思考能力不僅有助于我們更好地規(guī)劃和安排任務(wù)，還有助于我們更好地理解目標(biāo)背后的真正需求和目標(biāo)的意義，從而提高對目標(biāo)的認(rèn)可和投入。
第三段：目標(biāo)分解的實施步驟
目標(biāo)分解的具體操作步驟可以分為以下幾個步驟：首先，要全面理解和熟悉整體目標(biāo)，搞清楚目標(biāo)的期望結(jié)果和要求；接著，將大目標(biāo)分解成具體的小目標(biāo)，可以按照時間、任務(wù)、資源等方面進行劃分；然后，要對每個小目標(biāo)進行進一步的分解和詳細(xì)規(guī)劃，確定任務(wù)、時間和資源要求；最后，應(yīng)根據(jù)每個小目標(biāo)的計劃，逐步實施，并對進展進行跟蹤和評估。這些步驟的執(zhí)行能夠幫助我們更好地實現(xiàn)目標(biāo)，并在整個過程中保持清晰和有序。
第四段：目標(biāo)分解的困難和解決方法
目標(biāo)分解雖然有助于更好地實現(xiàn)目標(biāo)，但在實踐過程中也面臨一些困難和挑戰(zhàn)。其中最常見的問題是分解過程中存在的主觀性和不準(zhǔn)確性。不同的人對目標(biāo)的理解和劃分可能存在差異，這可能導(dǎo)致目標(biāo)分解的不一致和不完整。為了解決這個問題，我們可以通過與團隊成員和相關(guān)人員進行有效的溝通和協(xié)商，明確每個人的理解和意見，以達(dá)成共識；同時，可以結(jié)合相關(guān)數(shù)據(jù)和信息，進行更客觀和準(zhǔn)確的分析和判斷，以確保目標(biāo)的準(zhǔn)確性和科學(xué)性。
第五段：目標(biāo)分解的應(yīng)用范圍和未來展望
目標(biāo)分解方法不僅適用于個人的目標(biāo)管理，也適用于團隊和組織的目標(biāo)管理。在各個領(lǐng)域和行業(yè)，都可以通過目標(biāo)分解方法來幫助人們實現(xiàn)和管理目標(biāo)，提高工作效率和質(zhì)量。未來，我希望能進一步提高目標(biāo)分解的能力和技巧，運用目標(biāo)分解方法更好地規(guī)劃和管理自己的目標(biāo)。同時，我也期待更多人能夠了解和應(yīng)用這種方法，以實現(xiàn)更多個人和組織目標(biāo)的成功。
總結(jié)起來，目標(biāo)分解是一種有助于實現(xiàn)和管理目標(biāo)的方法。通過目標(biāo)分解，我們能夠更深入地理解目標(biāo)的各個層面和要點，更準(zhǔn)確和具體地制定計劃，更全面地考慮任務(wù)和挑戰(zhàn)，從而提高目標(biāo)的實現(xiàn)的可能性。雖然目標(biāo)分解面臨一些困難和挑戰(zhàn)，但通過合作和客觀分析，我們能夠解決這些問題，提高目標(biāo)分解的準(zhǔn)確性和科學(xué)性。未來，目標(biāo)分解方法在各個領(lǐng)域和行業(yè)的應(yīng)用將會更為廣泛，為個人和組織的目標(biāo)實現(xiàn)帶來更多機會和挑戰(zhàn)。
目標(biāo)分解心得篇八
第一段：引言（100字）
目標(biāo)分解是一種有效的管理技巧，通過將一個大的目標(biāo)分解成多個小的目標(biāo)，并逐一完成，可以提高工作效率。在實踐中，我深刻體會到了目標(biāo)分解的重要性和價值。在這篇文章中，我將分享我在目標(biāo)分解過程中的感悟和心得體會。
第二段：目標(biāo)分解的意義（200字）
目標(biāo)分解可以讓我們更清晰地理解和認(rèn)識到一個大目標(biāo)的具體要求和步驟，從而使我們能夠更有針對性地制定計劃和行動。在我個人的工作中，當(dāng)我面對一個龐大而復(fù)雜的項目任務(wù)時，我意識到將其分解為幾個小任務(wù)至關(guān)重要。通過將主目標(biāo)劃分為幾個子目標(biāo)，我可以更好地管理自己的時間和精力，更有效地進行工作。這些子目標(biāo)形成了一個清晰的行動計劃，并且可以根據(jù)進展情況進行及時的調(diào)整和優(yōu)化。
第三段：目標(biāo)分解的重要步驟（300字）
在實踐中，我總結(jié)了一些目標(biāo)分解的重要步驟。首先，我們需要明確主目標(biāo)并將其寫下。這可以幫助我們更好地理解目標(biāo)的整體愿景和意義。然后，我們需要仔細(xì)思考主目標(biāo)可以分解成哪些關(guān)鍵任務(wù)或子目標(biāo)。這需要我們綜合考慮多個因素，如時間、資源和可行性等。接下來，我們需要為每個子目標(biāo)設(shè)定具體的時間和成果要求，并將其制定為可量化的目標(biāo)。這樣，我們可以更好地掌握整個過程的進展情況。最后，我們需要設(shè)定一些具體的行動步驟和時間表，以確保每個子目標(biāo)都能夠按時完成。
第四段：目標(biāo)分解的影響和效果（300字）
目標(biāo)分解的具體實施對于工作效率和成果的提升有著重要的影響和效果。通過分解主目標(biāo)為多個子目標(biāo)，我們可以更好地規(guī)劃和管理時間，合理安排每個子目標(biāo)的完成時間，從而提高工作的效率。此外，目標(biāo)分解還有助于幫助我們更好地評估項目的可行性和進展情況。通過將每個子目標(biāo)設(shè)定為具體的時間和成果要求，我們可以及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，確保整個項目能夠按計劃順利進行。
第五段：結(jié)語（200字）
目標(biāo)分解是一個非常實用的管理工具，通過將一個復(fù)雜的任務(wù)分解為多個小任務(wù)，可以幫助我們更好地規(guī)劃和管理時間，提高工作效率。在實踐中，我深刻體會到了目標(biāo)分解的重要性和價值，并總結(jié)了具體的實施步驟。通過目標(biāo)分解，我們可以更好地掌握項目進展情況，及時調(diào)整和優(yōu)化計劃。在今后的工作中，我將繼續(xù)運用目標(biāo)分解的方法，提高自己的工作效率和成果。同時，我也希望更多的人能夠認(rèn)識到目標(biāo)分解的價值，并將其運用到自己的工作和生活中。
目標(biāo)分解心得篇九
作為一位教師，在教學(xué)過程中，我們常常需要對學(xué)習(xí)任務(wù)進行分解以達(dá)成所設(shè)定的目標(biāo)。目標(biāo)任務(wù)分解是一種實踐性強、可操作性強的教學(xué)方式，可以有效幫助學(xué)生達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)。在我長期的實踐中，我嘗試了許多方法，逐漸總結(jié)出了一些心得和體會，下面我將分享給大家。
一、對任務(wù)進行分層
在進行目標(biāo)任務(wù)分解時，我們首先需要將任務(wù)進行分層。比如，在學(xué)習(xí)寫作的過程中，我們可以從整體上將寫作分為幾個層次，比如說寫文章的結(jié)構(gòu)、寫文章的內(nèi)容、寫文章的語言表達(dá)等。然后，針對每一個層次，進行再次分解，比如針對寫文章的結(jié)構(gòu)，可以分別講解文章的標(biāo)題、開頭、中間段落、結(jié)尾等。這樣，將整體任務(wù)進行分層，對于學(xué)生的學(xué)習(xí)和理解，都是非常有益的。
二、確定每個目標(biāo)的具體要求
在對任務(wù)進行分層的基礎(chǔ)上，下一步就是要為每一個目標(biāo)進行具體的要求。比如在寫文章的結(jié)構(gòu)層次，我們要讓學(xué)生學(xué)會用三五句話描述文章的大意、使用開放性概括引出文章主旨等等。這樣，學(xué)生可以更好地了解每一步的具體要求，可以更加精準(zhǔn)地進行學(xué)習(xí)。
三、分類練習(xí)
對于較為復(fù)雜的任務(wù)來說，為了使學(xué)生更快掌握知識點，老師可以采取分類練習(xí)的方式，將任務(wù)拆分為幾個部分，然后在根據(jù)每個部分的特點，進行相應(yīng)的訓(xùn)練。比如在寫作中，我們可以先讓學(xué)生學(xué)習(xí)文章的開頭，然后通過實踐讓學(xué)生寫出開頭隊長每個單獨段落的每一句話的分析，這樣可以幫助學(xué)生逐漸掌握每個目標(biāo)。
四、逐漸遞進，建立橋梁
目標(biāo)任務(wù)分解的過程可以建立橋梁，從而使學(xué)生更快更好地掌握知識點。在每一步練習(xí)的過程中，老師可以將學(xué)生熟悉的內(nèi)容與新內(nèi)容拼接起來，這樣學(xué)生就會逐漸掌握更多的知識，在設(shè)定的時間內(nèi)完成任務(wù)。
五、注重歸納總結(jié)
在學(xué)習(xí)過程中，學(xué)生需要不斷地進行總結(jié)。因此，在進行目標(biāo)任務(wù)分解的過程中，老師也需要重視歸納總結(jié)。學(xué)生學(xué)完每一個目標(biāo)后，老師可以進行總結(jié)，梳理知識點，讓學(xué)生掌握了更多的知識點、方法和技巧。
總之，目標(biāo)任務(wù)分解是教學(xué)中非常重要的一環(huán)，可以幫助學(xué)生更好地掌握知識點，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。而教師則應(yīng)正確引導(dǎo)學(xué)生，及時做出綜合性的評估，找出學(xué)生的優(yōu)缺點，給予學(xué)生及時的反饋和指導(dǎo)。相信只有這樣才能夠發(fā)揮出目標(biāo)任務(wù)分解的最大功效。
目標(biāo)分解心得篇十
為了進一步提高幼兒素質(zhì)，激發(fā)其學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣，提高學(xué)科質(zhì)量，使幼兒在快樂中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中快樂成長，特制定本學(xué)期數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)計劃。
本學(xué)期的教學(xué)內(nèi)容有：比較長短，比較最長和最短。比較粗細(xì)，比較最粗和最細(xì)，按規(guī)定排序，數(shù)數(shù)，6、7、8、9、10的認(rèn)識，圓形、正方形、長方形的形狀特征，里和外，空間位置，整體與部分，邏輯推理，共24個學(xué)習(xí)認(rèn)識內(nèi)容。
(一)目的：
1、激發(fā)幼兒對事物中存在的數(shù)、量、形、時間、空間及其邏輯關(guān)系的興趣，指導(dǎo)幼兒體驗生活中包含的各種數(shù)量關(guān)系，感知數(shù)學(xué)的重要性。
2、發(fā)展有關(guān)數(shù)、量、形、空間和時間的基本概念，鼓勵幼兒初步使用分類排序、推理、計算、估算與預(yù)測等初步方法探究事物的主要特征。
3、培養(yǎng)幼兒的推理能力和邏輯思維能力，鼓勵幼兒運用數(shù)學(xué)思考、分析問題情境，選擇解決問題的策略與技巧，解釋和證實自己的答案，培養(yǎng)幼兒思維的靈活性、敏捷性和創(chuàng)造性。
4、培養(yǎng)數(shù)學(xué)的閱讀與交流能力，指導(dǎo)幼兒用自己最能理解的某一語言形式，如實物、圖片、符號、文字等闡述實際生活中的各種數(shù)學(xué)現(xiàn)象和數(shù)學(xué)關(guān)系，并與同伴、教師、家長交流。
5、鼓勵幼兒動手動腦，積極探究用簡單的數(shù)學(xué)方法解決實際生活和游戲中的簡單問題，感知數(shù)學(xué)的實用性。
(二)要求：
1、是幼兒認(rèn)識長方形，粗細(xì)，比較出最長和最短，最粗和最細(xì)，按規(guī)律排序。
2、使幼兒在認(rèn)識物體的同時練習(xí)數(shù)數(shù)，認(rèn)識6、7、8、9、10.并能用數(shù)字表示相同數(shù)的物體。
3、認(rèn)識圓形、正方形、長方形，并能正確區(qū)別各圖形，掌握它們的特征。
4、了解方位，掌握里外、空間位置。
5、區(qū)分整體與部分，初步培養(yǎng)邏輯推理與思維能力。
《指南》數(shù)學(xué)領(lǐng)域目標(biāo)
幼兒數(shù)學(xué)領(lǐng)域目標(biāo)分解
目標(biāo)分解心得篇十一
熟悉史蒂芬?柯維(stephencovey)所著《高效人士的七種習(xí)慣》(7habitsofhighlyeffectivepeople)一書的人，應(yīng)該對第二象限經(jīng)理人(quadrantiimanager)不陌生吧，這個理想中的經(jīng)理人認(rèn)為，花費在重要但非緊急業(yè)務(wù)上的時間對成功至關(guān)重要。第二象限經(jīng)理人在工作日內(nèi)把一部分時間用于長期規(guī)劃、發(fā)展業(yè)務(wù)關(guān)系與培訓(xùn)員工承擔(dān)責(zé)任上，請注意，實際上她沒有把時間花在收發(fā)電子郵件或參加會議上。
許多創(chuàng)業(yè)者是單打獨斗的，他們可能扮演廚師、領(lǐng)班、服務(wù)員助手或者洗瓶工，不少人也把家人拉過來幫忙。我相信這就是許多創(chuàng)業(yè)者失敗的原因，他們沒有辦法管理這種混亂情境。
如果你發(fā)現(xiàn)自己沒日沒夜地工作，但仍沒干成任何事情，那就先停下來總結(jié)一下，嘗試一下新思路。
評估效率
假定你有一個長期的(5年)與短期的(半年到1年)業(yè)務(wù)規(guī)劃，你每天的活動都在這一規(guī)劃的指導(dǎo)下展開，因此首先開始的規(guī)劃設(shè)計是十分關(guān)鍵的。
將這一大的規(guī)劃分為一些小步驟去完成，堅持不懈。一旦你了解到不可能做到自己能想到的所有事情，問一下自己“如何有效利用我的時間與精力呢?”
貝絲(beth)和詹姆斯-胡德(jameshood)夫婦創(chuàng)立了where′sthemap網(wǎng)站，這是一個幫助中學(xué)與大學(xué)生完成走向社會這一轉(zhuǎn)變的網(wǎng)站，對于公司的收入、產(chǎn)品與影響力，他們有為期1年和5年的兩個規(guī)劃。
每天他們都把階梯中六個最重要的事情列出來，這些事情簡單、可測量。在列表中一次最多放六件事，然后他們每天用兩個小時的時間，關(guān)掉手機集中精力完成這六件事情。如果沒能完成，把剩下的滾入下一天的安排，在第二天要優(yōu)先完成這些事情。
他們也安排了在生活中更具價值的相關(guān)事情：他們的婚姻、家庭與環(huán)境、社區(qū)服務(wù)和信仰活動等，其中的每一項都放入了活動列表中。
這樣，他們在每一天用很短的時間完成了那些能達(dá)成長期目標(biāo)的六個步驟。每天結(jié)束時，他們可以用這些小的、不間斷的活動來衡量其效率。這一列表變成了成果日志，他們可以把它當(dāng)作一種前進的動力。
進行項目篩選
清點一下你一天中需要做的每一件事情，如果你也像絕大多數(shù)創(chuàng)業(yè)者那樣不自覺地選擇這些項目的話，現(xiàn)在抽出10分鐘時間，把以下項目列出來：
我目前正在進行的項目
你沒完成的每一件事情(未完的業(yè)務(wù)、有創(chuàng)造性的業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品創(chuàng)意等)
如果你做出優(yōu)先選擇并運用上述方法的話，你立刻會充滿活力，提高效率。
如果你的規(guī)劃清晰，能在健康、社會關(guān)系、內(nèi)部工作與業(yè)務(wù)之間找到平衡點，并每天一小步的持續(xù)前進，你能最大限度發(fā)揮自己的才能。盡力去做，了解你自己，勞逸結(jié)合，你的事業(yè)將會蒸蒸日上。
目標(biāo)分解心得篇十二
五項經(jīng)營目標(biāo)，理所當(dāng)然要全部掛在總經(jīng)理的頭上，而且至少還要增加安全事故率這一項，然后再全部分解到部門，根據(jù)組織結(jié)構(gòu)，可以這樣分：
市場份額、銷售額一點不少的落到銷售部負(fù)責(zé)人頭上；成本降低則銷售部/生產(chǎn)部/技術(shù)部/財務(wù)部負(fù)責(zé)人頭上都要掛這個指標(biāo)，當(dāng)然，采購這個職責(zé)屬于哪個部門的也要掛；績效考核系統(tǒng)/培養(yǎng)后備干部理所當(dāng)然掛人資部；產(chǎn)品一次合格率掛生產(chǎn)部。
最好量化
這五項指標(biāo)基本是百分比，最好要更明確，即：
市場份額提高20%，顯然是年度目標(biāo)，那么每個月也可以定這個目標(biāo)，只能這樣，才能保證全年目標(biāo)的實現(xiàn)，或者經(jīng)過商議，淡季定什么目標(biāo)，旺季定什么目標(biāo)，全年算術(shù)平均數(shù)不低于20%即可。這個20%是相對2015年市場占有率來說的，所以，一定要具體化是提高到什么樣的份額，比如：2015年市場份額假設(shè)是15%，那么，提高20%后就是18%。 銷售額增加20%、成本降低20%、產(chǎn)品一次性合格率提高5%也應(yīng)如此處理，只是成本降低涉及的部門會多一些，那就分別處理。
績效考核系統(tǒng)/培養(yǎng)后備干部，雖然公司沒有給具體的量化指標(biāo)，但建議明確為好，比如：2月成立績效考核委員會、3月制訂績效考核管理辦法、4月對中高層實行kpi考核、6月推行全員考核、各季度出績效考核總結(jié)報告，1月出臺后備干部培養(yǎng)管理辦法、2月制訂后備干部培養(yǎng)計劃并送批完成、3月開始實施計劃、各月底出后備干部培養(yǎng)總結(jié)，年底進行績效考核和后備干部培養(yǎng)滿意度調(diào)查，年底出相應(yīng)的工作總結(jié)與計劃。
落到人頭
部門負(fù)責(zé)人的目標(biāo)有了后，因為這個工作并不是要部門負(fù)責(zé)人去具體完成的，是根據(jù)職責(zé)或分工，由某個或某幾個具體下屬去完成的，所以，必須分解到他們頭上。比如：銷售額增加20%，那就必須要求每個銷售人員都是如此，不能鞭打快牛，也不能寬恕懶牛；產(chǎn)品一次性合格率也需要落實到各主管、產(chǎn)線、員工頭上，也可以都是20%；成本降低20%，可以區(qū)別對待（如：采購降30%/銷售降20%/生產(chǎn)降18%/財務(wù)降21%/技術(shù)降22%，但需討論后決定），這些工作，如果能夠明確是哪些員工在負(fù)責(zé)，就可以如數(shù)分到他們頭上，如果不能明確，則每個人都掛這個指標(biāo)。
其他指標(biāo)也一樣分解，比如：績效考核當(dāng)然就落到相應(yīng)的績效專員頭上，后備干部培養(yǎng)就落在培訓(xùn)專員頭上。
適當(dāng)拔高
分到部門和各員工頭上，做到人人有指標(biāo)、個個有壓力，可保證公司整體指標(biāo)完成，只能每個員工指標(biāo)完成，但一般來講，每個員工都如數(shù)完成是不太可能的，總有一些員工會完成得好一些，有的完成差一些，這個規(guī)律一般也遵循1351原則，即完成優(yōu)秀和差的員工各占1成，較好的3成，一般的5成。
為保證最終的公司目標(biāo)能夠出色完成，在分解公司目標(biāo)到部門目標(biāo)時可以適當(dāng)加嚴(yán)即使提高一點，比如：銷售額增加20%是公司目標(biāo)，分解到銷售部時就可以變?yōu)?1%，分到員工頭上時就變?yōu)?2%，如果一線下來都按20%定目標(biāo)，有可能員工的積極性就沒有那么高昂，最終不容易保證20%的實現(xiàn)，其他指標(biāo)也一樣。
多加討論
分解目標(biāo)不是那么容易的事，因為考核一般都與工資、獎金掛鉤，直接影響到每位員工的收入，樓主不能自己憑經(jīng)驗來分解，也不能只聽某位領(lǐng)導(dǎo)的安排，既要收集整理以往這方面的數(shù)據(jù)，盡量從財務(wù)部和相關(guān)部門去查找，還要把老板的意思了解透，更要召集各部門負(fù)責(zé)人來討論，只要本著努力后能夠達(dá)到、而不是輕易就能完成、更不是怎么努力也不太可能完成的指導(dǎo)思想，根據(jù)不同部門不同歷史數(shù)據(jù)不同崗位實際情況，是可以找到一個相對合理的考核分解目標(biāo)，今年先運行，年底總結(jié)經(jīng)驗后明年再實施，如此往復(fù)，只要堅持，就一定能夠收到績效考核的效果。
我們國家的小型發(fā)展性的企業(yè)和一些民營企業(yè)一般使用的是在拍目標(biāo)，這樣的結(jié)構(gòu)形式，這樣的情況下，基本沒有什么討價的余地，都是在一切大好形式下確定了基調(diào)，然后層層加碼層層分解，最后再與工資獎金提升掛鉤，這樣的方式有激勵作用，但是缺點也是指標(biāo)太大，容易造成人才流失。
我們的一些外企和三產(chǎn)企業(yè)比較實用多一些的是“博”目標(biāo)：一般由公司最高層，其實就是單位里的大老板，自己來下達(dá)任務(wù)，其他各個部門進行探討，雙方通過幾個回合的交流，最終確定下來，一般這樣的情況都是老板喜歡的目標(biāo)。其實這樣的情況下往往很造成個別部門的壓力比較大，而有些部門很輕松。
還有一類比較先進的企業(yè)做法就是“愿“目標(biāo)這樣的辦法一般比較公平，都是在每年的目標(biāo)上有所增加一些，做出年度目標(biāo)，很多老板為了保證部門公平基本一致性，全部在去年的基礎(chǔ)上給予增加的銷售增加，然后大家公平分擔(dān)。
目標(biāo)分解心得篇十三
1. 成功要有明確的目標(biāo)，這沒有錯，但這只相當(dāng)于給你的汽車加滿了油，弄清了前進的方向和線路，要想抵達(dá)目的地，還得把車開動起來，并保持足夠的動力。
2. 崇高的目標(biāo)造就崇高的品格，偉大的志向造就偉大的心靈。
3. 最近幾年，我慢慢地去學(xué)會接受，接受意外，接受變故，接受誤會，接受努力了卻得不到回報，接受社會的現(xiàn)實和人性的弱點。但這并不代表我妥協(xié)了，我依然會去努力，去愛。朝著這個目標(biāo)前進，因為我還相信夢想，相信奇跡。
4. 他們認(rèn)為，張茂才同志的報告統(tǒng)攬全局，高屋建瓴，重點突出，目標(biāo)明確，措施得力，富有激情，充滿感召力，是指導(dǎo)全市今后五年發(fā)展的綱領(lǐng)性文件，具有很強的指導(dǎo)性、前瞻性和可操作性。
5. 明確的目標(biāo)是前進的動力。
6. 目標(biāo)不一定是需要達(dá)到的，目標(biāo)往往只是用來幫助你瞄準(zhǔn)方向。
7. 一個崇高的目標(biāo)，只要不渝地追求，就會成為壯舉。
8. 一旦確定了目標(biāo)，就必須盡最大的努力去實現(xiàn)，最重要的是毅力與勤奮。
9. 夢想需遠(yuǎn)大，但那是短期的，現(xiàn)實可行的目標(biāo)是成功的關(guān)鍵。成功與日常行為有著直接的聯(lián)系。成功的人士就是一直保持前進，每天做的點滴小事，日積月累，一步步向夢想靠攏。路，不僅是距離，更是一種經(jīng)歷。沿路風(fēng)景只是風(fēng)景，盡管美麗;沿路的相遇只是相遇，盡管不舍。
10. 傷痛使你更堅強，眼淚使你更勇敢，心碎使你更明智。所以，感謝過去吧，它會帶給我們一個更好的未來。
11. 人的一生要面臨許多選擇，而每次選擇都會帶來一陣陣劇痛，而這種劇痛叫做成長。
12. 分目標(biāo)要保持與總體目標(biāo)方向一致，內(nèi)容上下貫通，保證總體目標(biāo)的實現(xiàn)。
13. 不要輕言放棄，所有的苦難，都是為了讓你在將來成為王者。
15. 年輕人不要試圖追求安全感，特別是年輕的時候，周遭環(huán)境從來都不會有絕對的安全感，如果你覺得安全了，很有可能開始暗藏危機。真正的安全感，來自你對自己的信心，是你每個階段性目標(biāo)的實現(xiàn)，而真正的歸屬感，在于你的內(nèi)心深處，對自己命運的把控，因為你最大的對手永遠(yuǎn)都是自己。
16. 只有目標(biāo)明確，正確的溝通，才能更好的達(dá)到效果。
18. 時間是為了人的進步和改善，為了人能更有價值，能得到更大的幸福，能過更好的生活；能向前達(dá)到時間所知道的所看到的目標(biāo)，這個目標(biāo)，在時間和上帝存在的時候起，便已經(jīng)樹立了。
19. 一群南飛的大雁在藍(lán)天底下出現(xiàn)了，雁群排成整整齊齊的人字形，目標(biāo)一致地向前飛著；它們在天空嘹亮地叫著，好像在莊嚴(yán)地宣告：它們的隊伍是整齊的，它們的目標(biāo)是明確的。
20. 一個人抱著什么目的去游歷，他在游歷中，就只知道獲取同他的目的有關(guān)的知識。
21. 目標(biāo)是對于所期望成就的事業(yè)的真正決心，目標(biāo)比幻想好得多，因為它可以實現(xiàn)。
22. 民營企業(yè)應(yīng)管理好自己的欲望，明確好自己的目標(biāo)，合理架構(gòu)組織，認(rèn)真追求績效。
23. 人生就像坐飛機，飛多高不重要，重要的是保險達(dá)到目標(biāo)地。
24. 各分目標(biāo)的表達(dá)也要簡明、扼要、明確，有具體的目標(biāo)值和完成時限要求。
25. 人類也需要夢想者，這種人醉心于一種事業(yè)的大公無私的發(fā)展，因而不能注意自身的物質(zhì)利益。
26. 不同的時間不同的地點，不同的人群，變化的空間，變化的容顏，變化的語言，在如許的不同與變化中，唯一不變的是你與我之間的感情。
27. 不奮斗，你的才華如何配得上你的任性，不奮斗，你的腳步如何趕得上父母老去的速度，不奮斗，世界那么大你靠什么去看看。
28. 群雁在霞光中抖擻著翅膀，悠然地從草地中飛起。它們排著一字飛上天空，像出征的戰(zhàn)士，呼喊著，歌唱著，聲音里充滿了必勝的信念。雁群排成整整齊齊的人字形，目標(biāo)一致地向前飛著，它們在天空嘹亮地叫著，好像在莊嚴(yán)地宣告：它們的隊伍是整齊的，它們的目標(biāo)是明確的。
30. 目標(biāo)不是都能達(dá)到的，但它可以作為瞄準(zhǔn)點。
31. 生活是一件藝術(shù)品，每個人都有自己認(rèn)為最美的一筆，每個人也都有認(rèn)為不盡如人意的一筆，關(guān)鍵在于您怎樣看待。與其整日被庸人自擾的愁悶所困擾，不如以一種順其自然的態(tài)度淡看一切。
33. 在我的目標(biāo)為達(dá)到之前，我的奮斗不會停止，因為，我的生命沒有完結(jié)，大家，不要忘記，你的目標(biāo)沒有達(dá)到，所以你們的奮斗請不要終止，我們要一起奮斗、一起成長、一起進步。加油，沒有什么事是做不了的。
34. 積極思考造成積極人生，消極思考造成消極人生。
35. 再大的目標(biāo)和任務(wù)，分解到每個人，立即變得簡單容易做到。
36. 在學(xué)習(xí)的路途中還有有遠(yuǎn)大的理想，有明確的目標(biāo)，堅定的決心，這樣較大實地一步一個腳印的走向自己的目標(biāo)。實現(xiàn)自己的夢想，不管在路途中遇到多大的挫折，我們要有堅強的毅力，不臨陣退縮！
37. 每一點滴的進展都是緩慢而艱巨的，一個人一次只能著手解決一項有限的目標(biāo)。
39. 給自己一個目標(biāo)，讓生命為之燃燒。
40. 你的目標(biāo)在你的心里，而不是因為別人的眼光而改變你的方向。
41. 一個只顧眼前的人得到的只是短暫的愉歡，一個目標(biāo)遠(yuǎn)大的人重要面對現(xiàn)實的殘酷。
42. 女人一定不能只依附于愛情，那太沒有安全感了，一定要有自己的追求，自己的目標(biāo)。
44. 對同一個人也就是不能有兩種不同要求，目標(biāo)一致，策略趨同者才能齊頭并進。
45. 人生就像一場觀光，不必在乎目標(biāo)地，在乎的只有沿途的風(fēng)光，以及看風(fēng)光的神色。
46. 進步，意味著目標(biāo)不斷前移，階段不斷更新，它的視影不斷變化。
47. 把委屈和淚水都咽下去，輸不起就不要輸，死不了就站起來，告訴所有看不起你的人：我很好。
48. 因為我是軟弱蟲，所以對我來說你一直是目標(biāo)，想象你一樣強大，一直。
50. 明天的生活狀態(tài)不由未來決定，它將是咱們這天生活目標(biāo)的結(jié)果。
51. 付出，堅持。明確目標(biāo)，嚴(yán)格要求，用心。
52. 日子如果過得沒有目標(biāo)，就只是幾段散亂的歲月，但如果把一種努力凝聚到每一日，去實現(xiàn)一個夢想，散亂的日子就積成了生命的永恒。
53. 迷茫時，堅定的對自己說，當(dāng)時的夢想，我還記得
54. 為時代的偉大的目標(biāo)服務(wù)，才是不朽的。
55. 人生的意義在于實現(xiàn)欲望。生存與發(fā)展的自我實現(xiàn)欲望。別名理想，奮斗目標(biāo)，人生規(guī)劃。志向等。
56. 再多一點努力，就多一點成功。
58. 人人都有夢想，人人都會做夢。我喜歡躺在海濱的沙灘上，沐浴陽光。在遮陽傘下，全身覆蓋著濕漉漉的海沙，閉目養(yǎng)神，不知不覺就會進入夢鄉(xiāng)。
59. 在人生的旅程中，必須確定好方向與目標(biāo)，才能安穩(wěn)當(dāng)下的每一步。
62. 相信就是強大。懷疑只會抑制能力，而信仰卻是力量?！チ业吕恕ち_伯森
63. 將無法實現(xiàn)之事付諸實現(xiàn)正是非凡毅力的真正的標(biāo)志?！耐?/p>
64. 假如一個人的夢想無法實現(xiàn)，那么僅有一個姿勢也是好的。比如擺一個飛翔的姿勢，或者在睡前說句祝福在夢中能見到大海的話。
65. 我窮，但是我有尊嚴(yán)。我胖，但是我有目標(biāo)。坦然面對一切。
66. 鳥兒有高遠(yuǎn)的心，你有崇高的目標(biāo)；鳥兒有強健的翅膀，你有毅力和意志的雙翼。
68. 古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅忍不拔之志。
69. 你想是怎樣的人，你就是怎樣的人；你想成為怎樣的人，你就會離這個目標(biāo)不會太遠(yuǎn)。
70. 我們命定的目標(biāo)和道路，不是享樂，也不是受苦；而是行動，在每個明天，都要比今天前進一步。
71. 要想有一個成功的人生，就必須有非常明確的奮斗目標(biāo)。
72. 保持明確的目標(biāo)，只有陷進了迷途的人，才有生活中難以辨別方向之感。
73. 沒有明確的目的，就走不到期待的終點；給心靈一個目標(biāo)和容納的空間。
74. 凡是有良好教養(yǎng)的人有一禁誡：勿發(fā)脾氣?！獝勰?/p>
75. 童年時，我們享盡了人間所有的快樂，也許你并不是最幸福的，但一定是你的家人最恩寵的。現(xiàn)在，我們就要踏上一條尋找夢想的，為了回報家人，也為了要證明自己，證明自己，就要敢于追求，不僅要明確心中的目標(biāo)，更要有不懼艱險的勇氣，倘若你只是有著夢想而由于畏懼現(xiàn)實中的各種挑戰(zhàn)而停止不前，那么，一切都只是空想。
76. 一個人惟有去對自己的人生負(fù)責(zé)，才能建立了真正屬于自己的人生目標(biāo)和生活信念。
77. 人生的樂趣不僅在達(dá)到某一目標(biāo)的那一刻，而更在于繼續(xù)不斷努力追求之中。
78. 朝思暮想、做夢都想、時刻都想，而且一想起就熱血沸騰，那才叫目標(biāo)！
79. 沒有設(shè)立明確的界限，沒有制定明確的目標(biāo)，沒有達(dá)成明確的結(jié)果，那么任何事情都不可能是真正有效的，甚至都不可能存在。
81. 窮人永遠(yuǎn)窮嗎?可怕的不在于人們的努力是否能成功，而在于開始就沒有想成功的壯志。
82. 一個人如果在某一天內(nèi)沉靜地抱著偉大的目標(biāo)工作著，這一天就是為紀(jì)念他而設(shè)的。
83. 只有明確的訓(xùn)練目標(biāo)，才能在教學(xué)中盡量減少教與學(xué)的盲目性和隨意性，那種心血來潮即興發(fā)揮，興之所致離題萬里的語文教學(xué)是不利于提高課堂教學(xué)效率的。
84. 竹筍雖然柔嫩，但它不怕重壓，敢于奮斗敢于冒尖。
85. 找出我們一生中最希望得到的東西，并立即著手去得到它，去追找我們的目標(biāo)。
86. 在大海上，歲月就是一葉扁舟，風(fēng)吹浪打依然向著目標(biāo)前進。
87. 人生的奮斗目標(biāo)不要太大，認(rèn)準(zhǔn)了一件事情，投入興趣與熱情堅持去做，你就會成功。
88. 給自己的人生設(shè)立一個目標(biāo)，給自己未來一個明確的希望，給自己的生活一個方向燈。讓我們?yōu)橹@個方向而努力，不斷去超越自己，提高自己的水平，不讓自己有懈怠的時候。
89. 你從我的心里帶走了什么東西，我不知道，我只是尋找，沒有目標(biāo)，沒有方向。
90. 每個人都有自己生活的方式，每個人都有自己的夢想，愿望，我們每一天都在期盼著，都在尋找著自己的幸福與快樂。
91. 應(yīng)對目標(biāo)，信心百倍，人生能有幾次搏？應(yīng)對成績，心胸豁達(dá)，條條大陸通羅馬。
92. 我的目標(biāo)很簡單，就是把宇宙整個明白它為何如此，它為何存在。
94. 一起造，一起鬧，最重要的是十年之后還能在一起笑。
95. 感受到微不足道時，就想想自己的目標(biāo)。自以為是的時候，去試試自己能否呼風(fēng)喚雨。
96. 青年人首先要樹雄心，立大志；其次要度衡量力，決心為國家、人民作一個有用的人才；為此就要選擇一個奮斗的目標(biāo)來努力學(xué)習(xí)和實踐。
97. 隨著改革開放的不斷深化，人們的目標(biāo)越來越明確，那就是經(jīng)濟，賺錢，再賺錢。然而，思想和道德水準(zhǔn)為了這個目標(biāo)而不斷滑坡。
98. 人生的奮斗目標(biāo)不要太大，認(rèn)準(zhǔn)了一件事情，投入興趣與熱情堅持去做，你就會成功。人生的奮斗目標(biāo)不要太大，認(rèn)準(zhǔn)了一件事情，投入興趣與熱情堅持去做，你就會成功。面對艱難困苦，懦弱者被磨去棱角；勇敢者將意志品質(zhì)磨礪得更為堅強。
99. 一個人單太久，會寂寞，多半因為沒有明確的奮斗目標(biāo);兩個人好太久，顧慮多，多半因為前進的道路上太追趕。
100. 樹立目標(biāo)這問題以前我沒思考過，就是算算自己，吃飽穿暖要花多少錢，然后想想自己的能力怎么能掙夠吃飽穿暖的錢。接下來想象你自己最想要的生活。如果這種方法沒效，那么你就是假設(shè)你有一個億了，你現(xiàn)在打算過什么樣的生活。
101. 目標(biāo)就是有限期的夢想。
102. 所有的目標(biāo)都可以被達(dá)成，所有的夢想都可以被實現(xiàn)。
103. 成功的人可以無數(shù)次修改方法，但絕不輕易放棄目標(biāo)；不成功的人總改目標(biāo)，就是不改方法。
104. 最大的愿望是今生只為一個明確的目的而活，其他都不重要，目標(biāo)達(dá)成了，就是救世的英雄，此后再無煩憂;達(dá)不成，便煙消云散，此后再無本我。此亦是在下想象中的無上之幸福。
105. 若是你不說話，我就含忍著，以你的沉默來填滿我的心，我要沉靜地等候，象黑夜在星光中無眠，忍耐地低首。
107. 向我的目標(biāo)一開始進攻，新工作，新的一開始，忘了所有，我能做到。
108. 走得最慢的人，只要他是不喪失目標(biāo)，也是比漫無目的地徘徊的人走得是快。
109. 不要命令你的孩子絕對服從你，因為絕對服從的都是沒有生命的，落葉不會逆風(fēng)而飛。
110. 選擇一個有價值的目標(biāo)，將自己從過去的自我中解放出來，奔向你的目標(biāo)。
111. 不氣餒，人生就是永不放棄。只要朝著目標(biāo)走，我們就在前進！
112. 盡管一個人的才能有大小，但只在勇于實踐，多謀善新，就能夠達(dá)到既定的目標(biāo)。
113. 苦難是一筆財富，它會錘煉人的意志，使人獲得生活的真諦。中國有句成語說，苦盡甘來。另一句又說，吃的苦中苦，方為人上人。這些都是鼓勵人要經(jīng)受住苦難的考驗，在面對苦難的時候要忍耐，要有希望，只有保持這樣一種心態(tài)，才會走向人生的輝煌。
114. 沒有人喜歡長期的處于不穩(wěn)定的狀態(tài)下生活和工作的。有明確的目標(biāo)，正確的溝通。舒適的辦公室。好的團隊，更容易聚財。這些都是正能量的東西。
115. 過去的，讓它過去，永遠(yuǎn)不要回顧；未來的，等來了時再說，不要空想；我們只抓住了現(xiàn)在，用我們現(xiàn)在的理想，做我們所應(yīng)該做的。
116. 努力、勤奮，再加上正確的志向和目標(biāo)，這是我們走向未來的惟一道路。
117. 總是羨慕別人的生活，就會給自己造成混亂和迷茫，甚至使自己不得安寧，羨慕別人的代價，常常就是失去自我。不去羨慕別人，你的日子就會變得平靜，從容不迫。不去羨慕別人，你才會找到自己的生活，完成你自己的事業(yè)，達(dá)到自己的目標(biāo)，過好你自己的日子。
118. 信念，你拿它沒辦法，但是沒有它你什么也做不成?！瞿窢枴ぐ吞乩?/p>
119. 我們一生下，目標(biāo)就是那三尺黃土。但我們享受的是跑步的過程，是整個人生。
120. 有人活著沒有任何目標(biāo)。他們在世間行走，就像河中的一棵小草，他們不是行走，而是隨波逐流。
122. 如果你渴望成功，請先給自己定一個明確的目標(biāo)。
123. 逆境，一匹難以馴服的烈馬，善于駕馭者跨鞍揚鞭，向著既定的目標(biāo)乘風(fēng)而行。
125. 各分目標(biāo)之間在內(nèi)容與時間上要協(xié)調(diào)、平衡，并同步的發(fā)展，不影響總體目標(biāo)的實現(xiàn)。
126. 緣分這種東西，又怎么會象是某個制定的目標(biāo)，只要努力，就一定能得到呢.
目標(biāo)分解心得篇十四
首先，從人生的角度來看一下目標(biāo)管理。沒有目標(biāo)的人生是暗淡無光的，沒有努力的方向，沒有奮斗的動力。你不知道你要去哪里，更不知道如何去，那么哪個方向?qū)δ銇碚f，都沒有太大的意義。正如我在課程上強調(diào)的，人生沒有目標(biāo)，就等于在夢游！并且，沒有目標(biāo)的人，將會成為別人實現(xiàn)目標(biāo)的一種工具！
其次，從工作的角度來看一下目標(biāo)管理。有目標(biāo)的工作往往意味著有壓力，意味著你必須努力去工作?？赡苡腥藭惶矚g有目標(biāo)的工作，但是卻沒有想到，沒有目標(biāo)的工作是不會被重視的。加薪、晉升？有難度，最后就只能混日子了。根據(jù)管理學(xué)大師彼得·德魯克先生的話，不是有了工作才有目標(biāo)，而是相反，有了目標(biāo)才能確定每個人的工作。由此得知，所有的工作都應(yīng)該有目標(biāo)，只不過有時候沒有刻意地去強調(diào)某些崗位的目標(biāo)而已。
再次，從公司的角度來看一下目標(biāo)管理。從公司的使命中得到一定時期內(nèi)公司的總目標(biāo)，然后經(jīng)過上下級人員的共同協(xié)商，將總目標(biāo)分解下去到每個崗位上，每個員工身上。在分解的時候，下一層的所有目標(biāo)相加必須等于或大于上一層的.目標(biāo)，以確保目標(biāo)分解的有效性。確定了目標(biāo)，就要有具體的實施計劃，就要進行具體的目標(biāo)管理。任何的目標(biāo)管理都不會自動地實現(xiàn)。目標(biāo)，是一種結(jié)果導(dǎo)向，但并不是簡單的重視結(jié)果，緊盯結(jié)果，更重要的關(guān)注過程，確保目標(biāo)的如期實現(xiàn)。如培訓(xùn)當(dāng)中提到的目標(biāo)管理理論，像20/80法則，沒有目標(biāo)的箭，永遠(yuǎn)射不準(zhǔn)耙心，沒有抓住重點，你也永遠(yuǎn)做不出好的業(yè)績；像smart原則，目標(biāo)的制定必須明確具體，可衡量的，可接受的，現(xiàn)實可行的，并且有時間限制的。
俗話說，教學(xué)相長，教育別人的時候，同時自己也在受益。以上是我個人關(guān)于目標(biāo)管理的一些體會，希望能對大家有些啟發(fā)。
教育的目標(biāo)是讓所有學(xué)生都能挖掘潛能，全面發(fā)展，學(xué)有特長，而每個學(xué)生的知識基礎(chǔ)、智力水平、個性特征又不盡相同。因為我們要相信任何學(xué)生都是“天生其才必有用”。
“梯次式動態(tài)目標(biāo)管理”是縣教育局審時度勢、高瞻遠(yuǎn)矚、帶有戰(zhàn)略性質(zhì)的針對我縣教育現(xiàn)狀提出的教育管理新模式。我認(rèn)為，大力推行教育教學(xué)梯次式動態(tài)目標(biāo)管理新模式，教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益才能有顯著提高。
教學(xué)質(zhì)量是個綜合化的概念，衡量質(zhì)量的高低應(yīng)包括教師教學(xué)、學(xué)生學(xué)習(xí)及管理質(zhì)量的指標(biāo)。教學(xué)質(zhì)量又是一個漸進的、累積的形成物，須從每個環(huán)節(jié)持續(xù)抓起。教學(xué)質(zhì)量還是靜態(tài)管理和動態(tài)管理相結(jié)合的，更應(yīng)注重動態(tài)管理和過程管理。這是因為教學(xué)質(zhì)量管理的最終任務(wù)是保證和提高每項教學(xué)活動和每一個教學(xué)環(huán)節(jié)的成效。
縣局制定的梯次式動態(tài)目標(biāo)管理方案評價層次和參比是將學(xué)校工作置于全縣層面實施管理評價，相比而言，我們過去的管理評價簡單粗放，僅停留在表象和低層次。
過去教育存在著這樣的弊端：一、忽視了學(xué)生學(xué)習(xí)水平、班級整體基礎(chǔ)、工作崗位特點等，論成績，按分?jǐn)?shù)“一刀切”；論工作，憑主觀作結(jié)論，無法令人信服。二、在系統(tǒng)管理評價和促進整體提高方面缺乏監(jiān)控，不能充分調(diào)動各層次、各級別學(xué)習(xí)工作的積極性和創(chuàng)造性。三、在一個教師群體里，教師與教師之間存在差異，各人能力、心態(tài)、個性各不相同。無法用一種規(guī)范去約束每一個體的行為，更不能用一個準(zhǔn)則去衡量每一個體的業(yè)績，也不能用一種制度來管理每一個體的各個方面。
目標(biāo)分解心得篇十五
親愛的兒子：
看到你近來的變化，媽媽很是高興。
首先祝賀你通過自己的努力僅用了一周的時間學(xué)會了游泳。從這點看來，你是一個膽大的孩子，敢于嘗試，努力進取，結(jié)果得到了自己想要的結(jié)果。其次，你做事的態(tài)度發(fā)生了改變，從作業(yè)上也能看得出來。今年的暑假作業(yè)，你做的比較認(rèn)真，一年來老師的嚴(yán)格要求讓你養(yǎng)成了習(xí)慣，作業(yè)寫的工整干凈，這一點媽媽比較滿意。第三，你的生活習(xí)慣也在悄悄發(fā)生著改變，你會主動幫媽媽做家務(wù)，掃地，擦桌子，洗碗刷鍋，而且能做到細(xì)致、認(rèn)真，基本能評為良好，真的很不錯。第四，你能自己熱菜，煮方便面，在這一點上媽媽看到了希望，如果有一天媽媽不在家，你自己不至于餓著肚子，媽媽也可以放心了。
像這樣的改變在你的身上不斷發(fā)生，這說明我的兒子正在從一個無知頑童向一個堅強少年積蓄力量，相信，在不遠(yuǎn)的將來，你會蛻變成一個落落大方、有魄力、有膽識的少年。
雖然你身上有很多的優(yōu)點，但人無完人，咱們還有一些薄弱的地方需要改進，比如遇到困難的時候，我們應(yīng)該沉著冷靜，盡快想一些切實可行的解決辦法，而不能消極應(yīng)付，頹廢茫然。
今天我想針對這個問題我們交流一下看法。我看到一個故事，1984年，在國際馬拉松邀請賽上，名不見經(jīng)傳的日本選手山田本一出人意料的`奪得了冠軍。當(dāng)記者問他憑什么取勝時，他只說了句“憑智慧戰(zhàn)勝對手”，當(dāng)時很多人認(rèn)為他的奪冠純屬偶然，是他故弄玄虛。
兩年后，在意大利國際馬拉松邀請賽上，山田本一再次奪冠。記者又請他談經(jīng)驗，表情木然的山田本一還是那句話：用智慧戰(zhàn)勝對手。
許多人對此迷惑不解。
后，山田本一在自傳中解開了這個謎，他是這么說的：“每次比賽前，我都要騎車把比賽的線路仔細(xì)觀察一遍，并畫下沿途比較醒目的標(biāo)志，比如第一個標(biāo)志是銀行，第二個標(biāo)志是紅房子……這樣一直畫到賽程終點。比賽開始后，我以百米的速度向第一個目標(biāo)沖去，等到達(dá)第一個目標(biāo)后，我又以同樣的速度向第二個目標(biāo)沖擊。40多公里的賽程，就被我分成這么八個小目標(biāo)輕松完成了。最初，我并不懂得這樣的道理。我把目標(biāo)定在40公里外的終點線上，結(jié)果我跑到十幾公里就疲憊不堪了，我被前面那遙遠(yuǎn)的路程給嚇倒了?！?/p>
親愛的兒子，看到這個故事你會有何感想呢。相信你也會被山田本一的智慧所折服吧，他的堅忍、他的智慧、他的與眾不同成就了他。其實在競技場上和我們的學(xué)習(xí)生活也有很多的相似之處，他的處理目標(biāo)的方法我們當(dāng)然也可以借鑒。
你的學(xué)習(xí)是繁重的，每天要寫很多的作業(yè)，語文、數(shù)學(xué)、英語、書法、課外閱讀等等，這么多的事情每天把你搞得焦頭爛額、顧此失彼，日子一長，這些任務(wù)把你壓得身心俱疲，久而久之，一提起寫作業(yè)，你的心里就會很害怕，進而抵觸，這樣一來我們進入了一個惡性循環(huán)的怪圈。寫作業(yè)成了你的一大障礙，成為了你最困難的事，你很累，媽媽看著你也很累。
遇到困難如果一味的排斥、逃避只能讓自己處于更迷茫的深淵。正確的做法應(yīng)該是讓我們積極的尋找解決問題的辦法。聯(lián)想上面的故事，我們是否也可以借鑒一下山田本一的方法呢?我們不妨也把這些“困難”分解一下，我們可以把今天要做的作業(yè)一一列在一張紙上，給他們分配一下時間，比如數(shù)學(xué)對于你來相對容易一些，你可以分配數(shù)學(xué)時間少一些，20分鐘把數(shù)學(xué)作業(yè)完成;語文寫的內(nèi)容較多，我們可以適當(dāng)分配多一些時間，一個小時甚至更多一些時間;英語相對比較簡單，記憶的較多，可以最后寫，寫著也可以聽著磁帶，第二天的早上可以再鞏固聽讀;閱讀可以放到睡覺前，躺到床上，打開一本書，既是休息也是完成既定的目標(biāo)。
如果把這些目標(biāo)分解之后，再回過頭來看一下，這些雜亂無章的一個個“小障礙”是不是看起來有點兒頭緒了?趨指算來，每天的作業(yè)充其量也就兩個小時。在完成作業(yè)后，你還有更充足的時間休息。學(xué)會分解目標(biāo)也就是山田本一所說的智慧，智慧是一種能力，你有了這種能力，它會幫助你成就人生。
親愛的兒子，在你身上，優(yōu)點很明顯，缺點也很突出，真希望你能正視自己的優(yōu)勢及不足，及時取長補短，讓自己在生活的磨練中盡快的完善自己。
愛你的媽媽
8月13日星期一
后記：看到兒子每到寫作業(yè)時的痛苦表情，我就知道他從心底里懼怕這件事情，我也曾給講過要克服這個困難，戰(zhàn)勝自己的弱點，總是收效甚微。今天又用書信形式展開來談自己的想法，希望兒子看到后有所觸動，盡快找到解決問題的辦法。
目標(biāo)分解心得篇十六
1. 永遠(yuǎn)不對自己的現(xiàn)狀滿意，永遠(yuǎn)向著更高的目標(biāo)前進，你永遠(yuǎn)可以做得更好。
2. 世界因不完美才會讓我們殘生發(fā)自內(nèi)心的感嘆，完美的東西不會存在，完美的世界根本無法想象。因為正是這種不完美，所以世間萬物才各有不同，所以才會千差萬別，所以才會繽紛多彩。
3. 在事物的瞬息萬變中捕捉到它的神韻，這就是藝術(shù)要達(dá)成的目標(biāo)。
4. 目標(biāo)是最能轉(zhuǎn)移注意力的。一想某人就把自己的目標(biāo)寫下來。
6. 不人會給你所有，你要到達(dá)目標(biāo)，就得必需付出，淚，血，汗，這三樣貨色。
7. 要實現(xiàn)目標(biāo)就要把目標(biāo)寫在紙上，放在心上，體現(xiàn)在行動上。
8. 人生是暗海上的一艘船，目標(biāo)就是燈塔；企業(yè)是一趟列車，目標(biāo)就是火車頭。
9. 學(xué)習(xí)目標(biāo)設(shè)定之后，會自己思考或讓別人幫助分析是否符合自己的情況。
10. 作為一個人，要是不經(jīng)歷過人世上的悲歡離合，不跟生活打過交手仗，就不可能懂得人生的意義。
11. 我們終究會死。所以我們的人生目標(biāo)不該是長命百歲，而應(yīng)該做點自己想做的。
12. 其實我們都是三好學(xué)生，我們的三好目標(biāo)是：吃好，玩好，睡好。
13. 目標(biāo)決定策略，目標(biāo)決定結(jié)果；目標(biāo)一定要遠(yuǎn)大，計劃一定要明確、合理。
15. 陌陌上一般目標(biāo)都有照片，質(zhì)量還是有保障的，高分目標(biāo)的數(shù)量較多。
16. 世界是不完美的，每個人都有各式各樣的缺點，可就是這樣不完美的世界才會令人發(fā)出從心底的贊美，才會誕生出一群不完美的我們，所以人各有不同，所以才會繽紛多彩。
17. 不喜歡不明確的溝通和目標(biāo)。也不喜歡不明確的生活狀態(tài)。
18. 任何一個人在某個生命點，一定要確立一個目標(biāo)，你不能夠沒有目標(biāo)，沒有目標(biāo)的人就容易陷人茫然、空虛。
19. 希望是本無所謂有，無所謂無的。這正如地上的路，其實地上本沒有路，走的人多了，也便成了路。有了夢想，就要不斷的去追逐。這樣，夢想才有可能實現(xiàn)。
20. 讓我們將事前的憂慮，換為事前的思考和計劃。
22. 當(dāng)熱誠變成習(xí)慣，恐懼和憂慮即無處容身。缺乏熱誠的人也沒有明確的目標(biāo)。熱誠使想象的輪子轉(zhuǎn)動。一個人缺乏熱誠就象汽車沒有汽油。善于安排玩樂和工作，兩者保持熱誠，就是最快樂的人。熱誠使平凡的話題變得生動。
23. 我們必須設(shè)定做事情的目標(biāo)，這個目標(biāo)幫助你確立人生中一段時間內(nèi)的運行軌道。一旦目標(biāo)確立，你的所有日常生活都會圍繞這目標(biāo)運行。
24. 什么都可以變，只有你內(nèi)心真正想要實現(xiàn)的目標(biāo)不能夠變。
25. 人之所以被動，主要的原因是心中沒有真正重大的事情要做或心中沒有遠(yuǎn)大的目標(biāo)要實現(xiàn)。
26. 能清晰的描繪目標(biāo)的人，生活必然充實而有勁，絕對不會因為無所事事而感到無聊。
27. 人生的目標(biāo)貫穿于整個生命，你在工作中所持的態(tài)度，使你與周圍的人區(qū)別開來。
28. 河流從來不會因為遇到障礙而停止進前。每一條河流在遇到障礙的時候，都會不斷聚集水勢，積蓄力量，直到把障礙沖破，然后繼續(xù)奔涌進前。如果障礙實在難以沖破，河流也不會絕望，它們會設(shè)法繞過障礙，即使暫時改變方向也沒有關(guān)系，因為在繞過障礙之后，它們依然會朝著自己的最終目標(biāo)而去。
29. 心中認(rèn)定一個目標(biāo)，無論他人如何責(zé)罵，自己只管前進。
30. 她是暖色調(diào)，她也是聰明人，她很少退縮，有些事硬著頭皮也會去做，很少有什么能難倒她，她處事圓滑，心很細(xì)，也很好相處，不過就是有時會看見一些小虛偽小自私，雖然不是對我們。她不會拱手讓利，就好像兩個蘋果她一定會去拿那個好的，就算一個人追了她六年后來她答應(yīng)了，但覺得這不是她想要的愛情，說放手，那個人就挽留的機會都不會有的。她還是比較接近外熱內(nèi)冷，在她身上體會到，只要你去做了困難就會減少，你若堅持 荊棘也會給你讓路。她的人生會很有光彩，也許那算頭腦冷靜，目標(biāo)明確，也沒有什么不好，并不是每個人都值得我們?nèi)プ尣健?/p>
31. 偉大的人都有一個偉大的目標(biāo)。
32. 公正原則是奧林匹克競爭的行為規(guī)范，只有公平競爭才能體現(xiàn)人類堅忍不拔的進取精神和克服一切困難的英雄氣概，才能增進運動員之間的團結(jié)、友誼，實現(xiàn)奧林匹克運動的神圣目標(biāo)。
33. 靈魂如果沒有確定的目標(biāo)，它就會喪失自己，因為俗語說得好，到處在等于無處在，四處為家的人無處為家。
34. 明確的目標(biāo)和執(zhí)著的精神幾乎可以讓你實現(xiàn)任何理想，達(dá)成任何目標(biāo)！
35. 努力向上吧，星星就躲藏在你的靈魂深處；做一個悠遠(yuǎn)的夢吧，每個夢想都會超越你的目標(biāo)。
36. 帶著目標(biāo)上路：目標(biāo)是一盞明燈，照亮了屬于你的生命；目標(biāo)是一個路牌，在迷路時心燈為你指明方向；目標(biāo)是一支火把，它能燃燒每個人的潛能。人生的道路難以一帆風(fēng)順，也固然布滿荊棘、充滿坎坷，只要有明確的目標(biāo)，你就會看到曙光，看到希望。即使前方的風(fēng)浪再大，也會執(zhí)著追求，無怨無悔。
38. 明確了加強執(zhí)政能力建設(shè)的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和各項部署。
39. 在拼命努力完成一個目標(biāo)后，卻不知道當(dāng)初為什么要完成，還竟然傻乎乎的很興奮
40. 她們把自己戀愛作為終極目標(biāo)，有了愛人便什么都不要了，對社會作不了貢獻，人生價值最少。
41. 你遇到過很多聰明人，你的大學(xué)同學(xué)，你的同事，你的朋友，有幾個比你傻？很多年以后，你會看到成功的并不是最聰明的人。因為決定成功的更多是非智力因素：明確的目標(biāo)，積極的心態(tài)，努力和堅持，承受挫折和壓力的能力，成熟的接人待物等等。有一種人注定沒戲：不努力和怨天尤人。
43. 要想做一個真正的英雄是沒有選擇余地的，往往是要么成功要么成仁。
44. 在一個崇高的目標(biāo)支持下，不停地工作，即使慢，也一定會獲得成功。
45. 別問消費者想要什么，企業(yè)的目標(biāo)是去創(chuàng)造那些消費者需要但表達(dá)不出來的需求。
47. 一個沒有受到獻身的熱情所鼓舞的人，永遠(yuǎn)不會做出什么偉大的事情來。
48. 我們命定的目標(biāo)和道路，不是享樂，也不是受苦;而是行動，在每個明天，都要比今天前進一步。
49. 在人類的感情里，經(jīng)常存在著一種隱秘的原動力，這種原動力一旦被某種看得見得目標(biāo)吸引，禍?zhǔn)卤荒撤N雖然看不見，卻想象得出來的目標(biāo)所吸引，就會以一種勇往直前的力量推動著我們的靈魂向那目標(biāo)撲過去，如果達(dá)不到目標(biāo)，就會叫我們痛苦得受不了。
50. 不恥最后。即使慢，馳而不息，縱令落后，縱令失敗，但一定可以達(dá)到他所向往的目標(biāo)。
51. 關(guān)鍵時刻，誰都敢說，重要的是誰敢做下去，所以要想清楚該做什么，把它寫下來。
53. 在某些時候，人生的精神財富比物質(zhì)財富也許顯得更重要，人們是不應(yīng)該對之忽略的。精神財富的獲得，有許多方法，而不斷地經(jīng)受磨煉，是其方法之一，或者說是最重要的方法之一。而人生之美麗與否，首先可看的也就是他的精神財富多寡，而不是依據(jù)他的物質(zhì)財富多寡。生命因磨煉而美麗，美就美在此處。
54. 如果你想要快樂，設(shè)定一個目標(biāo)，這個目標(biāo)要能指揮你的思想，釋放你的能量，激發(fā)你的希望。
55. 人的一生短暫，怎么在這短暫的時間里體現(xiàn)出你的價值是你一生追求的無形目標(biāo)。
56. 當(dāng)你明確了職業(yè)定位后就能夠快速鎖定求職目標(biāo)，自己知道該找怎樣的工作，在哪里可以獲得這樣的工作機會，簡歷就能投其所好。
57. 如一個行事大膽的人往往會因為天不怕地不怕而做事魯莽急躁;一個害羞怯懦的人卻更讓人感覺文靜溫柔;一個過分謹(jǐn)慎的人做起事情來容易畏首畏尾而錯失良機;一個聰明機靈的人卻總會給人一種狡猾世故的不良印象;一個堅強執(zhí)著的人總會在不經(jīng)意間流于固執(zhí)。所以，你能說人的性格是絕對的好，還是絕對的壞?或許這世上本就不存在絕對的事物，而對于我們所有的負(fù)面性格來說，唯有豁達(dá)可以中和淡化這一切弱點和劣勢。
58. 邁開腳步，再長的路也不在話下;停滯不前，再短的路也難以到達(dá)。
59. 樂觀者在災(zāi)禍中看到機會，悲觀者在機會中看到災(zāi)禍。
60. 金色的童年，沉淀著兒時的快樂、沉淀著淡淡的稻香。就像陳年的女兒紅，愈久愈香，愈久愈讓人不滿足于回味。小時侯的我，最大的理想就是爸爸媽媽能多給我買些玩具和好吃的。現(xiàn)在看來，才覺得兒時的我多么的天真。
61. 精打細(xì)算的預(yù)算其實是無意義的，我認(rèn)為倒不如以設(shè)定一個可以達(dá)成的目標(biāo)來代替。
62. 行動之前明確目標(biāo)會達(dá)到事半功倍的效果。
64. 永遠(yuǎn)不要等到陷入困境，才被迫尋求改變。人生需要一個明確的目標(biāo)。目標(biāo)猶如寒夜孤星，高懸于你人生夜空之上，賦予你持續(xù)前行的動力。
65. 來，蹲下，摸摸這是什么?是路，往前兩百千米是西寧，兩千千米是拉薩，你會害怕嗎?我相信你不會，因為這條路始終在這里。人們不會對一件有明確目標(biāo)和過程的事情后悔，只有毫無目的前進才會讓人絕望。
66. 要實現(xiàn)遠(yuǎn)大的奮斗目標(biāo)，就必需能夠忍耐得住別人的恥笑，忍耐得住單干的寂寞。
67. 別被理想忽悠，理想是需要的，但不是別人的理想，而是你自己的。當(dāng)提起大志時，有人會想到企業(yè)目標(biāo)，想到企業(yè)文化，想到老板慷慨激昂的演說。忘了那些吧，老板的理想只是老板的。職場上你要保持清醒頭腦，不管別人有什么理想，要牢牢記住自己的大志，這才是立命之根本。
69. 有一類卑微的工作是用堅苦卓絕的精神忍受著的，最低微的事情往往指向最高大的目標(biāo)。
70. 要實現(xiàn)目標(biāo)就要學(xué)會放棄，而你的目標(biāo)越高，放棄的也就越多。
71. 如果一個人不曉得把船開往哪一個港口，那吹什么風(fēng)都冰頂事。
72. 員工是公司的第一產(chǎn)品，所以，培養(yǎng)優(yōu)秀的員工，是企業(yè)運作的首要目標(biāo)。
73. 要有明確的形象目標(biāo)，切不可朝秦暮楚，隨領(lǐng)導(dǎo)者個人好惡而隨意變更。
74. 有時候生活就象打飛機，雖然沒有射中目標(biāo)，但還是爽了一下。
78. 你的心為什么這樣分散，使得你放慢了腳步。只有是心存美好的人，才是會去欣賞別人。人生很奇怪，能這樣說服自己的事，多半是會成功的事。這樣想，人變輕了，心態(tài)變簡單了，目標(biāo)也顯得明確而清晰，那時，再深呼吸一口氣，開始全力沖刺。
79. 什么時候心態(tài)對了，目標(biāo)明明確確了，你就該幸福了
80. 你不能背負(fù)著你所有想要的東西走完人生，如果想要達(dá)成目標(biāo)，就必須有所舍棄。
81. 寧可抬頭看高目標(biāo)而脖子酸，也不愿彎腰看低目標(biāo)而駝背。
82. 每天提醒自己，不要忘記理想，不要忘記目標(biāo)；每天提醒自己，不要忘記學(xué)習(xí)，不要忘記看書；每天提醒自己，不要忘記包容，不要忘卻善心；每天提醒自己，不要忘記身體，不要忘記鍛煉；每天提醒自己，不要忘記美麗，不要忘記快樂；每天提醒自己，不要忘記爸媽，不要忘記親人。
83. 不愛你實在太過份，不愛你實在太對不起自己，不愛你我朋友會打我，我的目標(biāo)只有一個：愛你。
84. 真正的愛情，其目標(biāo)一定是婚姻，真正相愛的兩個人也絕對不會害怕婚姻。所以婚姻是愛情的終極目標(biāo)，是愛情的墳?zāi)?。只有進了墳?zāi)沟臇|西，才會真誠相守，永不分離。
85. 人之所以為人，是因為有其自己獨立的思想。一篇文章正確與否，優(yōu)劣如何我不敢妄加評論，如能稱得起文章，起碼應(yīng)讓讀者感覺到的是作者有其自己的獨立思想!所以談及“愛國”的文章，既不應(yīng)該是一句振聾發(fā)聵的口號，也不應(yīng)該是情感上的歇斯底里，應(yīng)該是什么，我想，你懂得。
86. 逝去的那些美好仿佛是那些飄零的櫻花，美麗、易碎，又那樣讓人流連忘返。陽光像是檢閱了我們的憂傷，把所有沉睡的過往都慢慢叫醒，我們的時光好像是沙漏的沙子。
87. 有一個起碼兩年內(nèi)需要達(dá)成的目標(biāo)。有目的的人生不會太無聊。
88. 生活不是局限于人類追求自己的實際目標(biāo)所進行的日常行動，而是顯示了人類參加到一種宇宙韻律中來，這種韻律以形形**的方式證明其自身的存在。
89. 生活不只眼前的茍且，還有詩和遠(yuǎn)方的田野。你赤手空拳來到人世間，為了心中的那片海不顧一切。
90. 想事應(yīng)該比做事更難，先想然后做。找不到目標(biāo)與方向，做了也是白做。
92. 支配戰(zhàn)士行動的力量是信仰。他能夠忍受一切艱難、痛苦，達(dá)到他所選定的目標(biāo)。
93. 為了達(dá)到偉大的目標(biāo)和團結(jié)，為此所必需的千百萬大軍應(yīng)當(dāng)時刻牢記主要的東西，不因那些無謂的吹毛求疵而迷失方向。
94. 千萬不要隨意改變自己設(shè)定的目標(biāo)，否則生活將會陷入混亂之中。
95. 當(dāng)你能飛的時候就不要放棄飛;當(dāng)你有夢的時候就不要放棄夢。
96. 江無回頭浪，人無再少年。年華若虛度，老來恨不淺。時光容易逝，歲月莫消遣。碌碌而無為，生命不值錢。
97. 一個偉大的目標(biāo)需要一個偉大的團隊來完成！前提是，每個人有明確的責(zé)任和分工，承擔(dān)起應(yīng)有的責(zé)任！
98. 企業(yè)家的主要失敗原因）一是沒有把目標(biāo)想清楚。有很多企業(yè)家做企業(yè)，做著做著就想向政治靠攏了，有心參與政治，結(jié)果卻把企業(yè)做死了；二是一些企業(yè)家拿了不屬于自己的東西，侵犯了股東的，甚至是國家的利益；三是把長跑當(dāng)成了短跑。企業(yè)成長猶如跑步，倘若一萬米有25圈，有的企業(yè)家為了得到眼光追逐，前5圈拼命發(fā)力領(lǐng)跑，力氣很快用完，5圈之后便退下來。
99. 我的內(nèi)心，就像這片天，沒有目標(biāo)，我多么希望，為我指路的那顆星星出現(xiàn)。
100. 如果你為自己定的所有目標(biāo)都已達(dá)到，那么說明你定的目標(biāo)還不夠遠(yuǎn)大。
101. 想清楚自己的目標(biāo)是什么，把自己的潛力用實在的沖勁與滿溢的熱情轉(zhuǎn)化成實力。
102. 實現(xiàn)目標(biāo)就要努力拼搏。光有良好的目標(biāo)和愿望，而不去踏踏實實的做，成功的愿望只能是水中月、鏡中花，可望而不可及。駱駝縱然有明確的目標(biāo)，但是，如果不能忍受沙漠中的干渴、酷熱、風(fēng)沙、孤獨，在困難面前止步不前，也就不可能穿越沙漠。
103. 不顧一切的去想，于是我們有了夢想。腳踏實地的去做，于是夢想成了現(xiàn)實。你是我生活的全部，是我一生拼搏奮斗的賭注。為了你披荊斬棘，為了你艱辛受苦，為了你眾生忙碌，我卻依然義無反顧。因為你就是我全部的甜蜜幸福。
104. 雁群排成整整齊齊的人字形，目標(biāo)一致地向前飛著，它們在天空嘹亮地叫著，好像在莊嚴(yán)地宣告：它們的隊伍是整齊的，它們的目標(biāo)是明確的。
106. 君志所向，一往如前。愈挫愈奮，再接再厲。
107. 不要把別人看重的東西設(shè)定為自己的目標(biāo)，只有你才知道什么最合適自己的。
108. 所有成功人士都有目標(biāo)。如果一個人不知道他想去哪里，不知道他想成為什么樣的人、想做什么樣的事，他就不會成功。
109. 一旦確定了目標(biāo)，就應(yīng)盡一切可能努力培養(yǎng)達(dá)成目標(biāo)的充分自信。
目標(biāo)分解心得篇十七
轉(zhuǎn)眼間告別了大學(xué)生活的前三年，在這次學(xué)校學(xué)生會競選中我被當(dāng)選為學(xué)生會*一職。作為學(xué)生會*，我身感榮幸和壓力，因為這是一個嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，我所管理的近兩萬名的學(xué)生團。在八位副*的緊密配合下，我做下了如下的學(xué)生會*工作計劃：
一、指導(dǎo)思想：
與時俱進，開拓創(chuàng)新。（抓好學(xué)生會內(nèi)部基礎(chǔ)，鞏固各方面工作）
二、主要工作任務(wù)：
組織、引導(dǎo)各部門開展活動，創(chuàng)造良好的校園氛圍。
1、組織各班干部、學(xué)生會干部、各部門骨干到大電教室，邀請領(lǐng)導(dǎo)開展知識講座。
2、為增強學(xué)生實踐能力，定期開展活動。
（1）強化學(xué)生會自身建設(shè)
（2）加強對學(xué)生會干部的.培養(yǎng)和鍛煉發(fā)揮其骨干作用。
3、實行學(xué)生干部考核制度和獎懲辦法，提高學(xué)生干部的組織紀(jì)律
三、工作要點：
1、年度學(xué)校工作計劃所賦予學(xué)生會工作的重點，加強自身作風(fēng)、制度建設(shè)。
2、督促配合舉辦“演講比賽”、“文藝匯演”、“才藝展示”等活動，創(chuàng)造活躍、和諧的校園氛圍。
3、著重以工作來宣傳學(xué)生會（多開展有意義的活動）。
4、協(xié)調(diào)各部之間的工作，營造各司其職、團結(jié)協(xié)作的氛圍。
5、落實完成學(xué)校交辦的各項工作。
四、實施戰(zhàn)略
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設(shè)，培養(yǎng)良好的工作作風(fēng)，建立完善的工作制度。
2、記者團（記者&攝影師）一個月出一份?？?。
（1）利用海報、板報同步發(fā)行。
（2）?？l(fā)行到每一個班，每一個部門。
3、在開展的活動中融入更多的互動元素，使更大范圍內(nèi)的同學(xué)感到學(xué)生會工作給他們帶來的快樂。
4、對學(xué)校布置的突擊性工作，調(diào)動各方力量，全力以赴，按時完成。
備注：
目標(biāo)分解心得篇十八
1. 同一個目標(biāo)攜手共進，同一個夢想合作共贏。促進兄弟合作，共享發(fā)展新機遇!
3. 我心里有個小秘密你想不想知道?讓風(fēng)悄悄告訴你，我喜歡你，真的好喜歡。
4. 創(chuàng)業(yè)企業(yè)應(yīng)該牢記，自己與小企業(yè)有本質(zhì)的不同有明確的最終目標(biāo)去為之奮斗。這個山頭打不上去，馬上撤；一條路走不通，迅速換一條，調(diào)整是最普遍的現(xiàn)象。其實，名片網(wǎng)創(chuàng)業(yè)前期也有許多大企業(yè)作風(fēng)的后遺癥：凡事一定計劃、要戰(zhàn)略，甚至要站在vc（風(fēng)險投資）的角。
5. 精力是生命的精華。每天，你根據(jù)如下方法分配精力：了解你的目標(biāo)和達(dá)到目標(biāo)的必要條件，并保持精力集中。
7. 如果刀刃怕傷了自己而不與磨刀石接觸，就永遠(yuǎn)不會鋒利。
8. 夢想像一粒種子，種在心的土壤里，盡管它很小，卻可以生根開花，假如沒有夢想，就像生活在荒涼的戈壁，冷冷清清，沒有活力。有了夢想，也就有了追求，有了奮斗的目標(biāo)，有了夢想，就有了動力。它會催人前進，也許在實現(xiàn)夢想的道路中，會遇到無數(shù)的挫折，但沒關(guān)系，跌倒了自己爬起來，為自己的夢想而前進，畢竟前途是自己創(chuàng)造出來的。
9. 不要訂微不足道的計劃，因為它沒有使人熱血沸騰的魅力。
10. 精神操守方，思想方法圓；目標(biāo)志向方，行動決策圓；嚴(yán)以律己方，寬以待人圓。
12. 有時認(rèn)為自己的情感已經(jīng)達(dá)到那種色彩斑斕的程度，仔細(xì)想想，是多么的幼稚可笑，與那時走遍世界的夫婦相比，我只是青春的一時躁動，它既不美麗也不動人，似乎還夾雜著一些愚昧和妄想。
13. 認(rèn)清并解決好這些問題，才能使人力資源管理工作具有明確的目標(biāo)和方向，才不會越俎代庖，才不會成為迷途的羔羊，人力資源管理才能真正實現(xiàn)其應(yīng)有的作用。
14. 人生重要的事情就是確定一個偉大的目標(biāo)，并決心實現(xiàn)它。
15. 倘若一個人的理智可以勝過情感，那么在遇到事情和處理事情事時，便會直接的從理智的角度去考慮，并理智的做出一系列的決定和努力，那么一切便會有所軌跡，有著明確的目標(biāo)，便不會在情感上面糾結(jié)著，應(yīng)該就不會有太多的煩惱了。
16. 指南針的價值，就在于不管自己處在什么位置，終生只堅守一個目標(biāo)。
17. 人生，只是一陣風(fēng)，一場雨，一次經(jīng)歷!
18. 每一個人對明天都有所希望，每一個人對未來都有個目標(biāo)和計劃。
19. 一個沒有理想與目標(biāo)的人，在思想上往往偏于保守;在行動上，常常想維持現(xiàn)狀。
20. 人很大的興趣就是感覺一步一步地往自己設(shè)定的目標(biāo)方向去努力！
21. 不論是老人，還是青年，航行對我們來說都是最后一次。
22. 沒有目標(biāo)的生活，就像一艘沒有船長的船。
23. 對準(zhǔn)一個目標(biāo)，毫不動搖，豁出命來全力以赴。只有這樣才能逐漸擴大自己成功的可能性，甚至實現(xiàn)一番意想不到的事業(yè)。
24. 一個預(yù)感到有美好前途的人，當(dāng)他在艱苦的人生大道上前進時，就像一個無辜的囚徒走向刑場，一點也用不著羞愧。
25. 有理想的、充謙社會利益的、具有明確目標(biāo)死活是世界上最好好的戰(zhàn)最有意義的死活。
26. 一個人如果把滿足私欲作為人生目標(biāo)，這個人就等于沒有目標(biāo)。
27. 錦城雖樂，不如回故鄉(xiāng);樂園雖好，非久留之地。歸去來兮。
28. 看準(zhǔn)了目標(biāo)，一步一個腳印，一定會有成就事業(yè)的那一天。
29. 人工作不只是為了生活，還應(yīng)該有抱負(fù)，在這個世界上我要達(dá)到什么目標(biāo)。
30. 一個人絕對不可在遇到危險的威脅時，背過身去試圖逃避。若是這樣做；只會使危險加倍。但是如果立刻面對它豪不退縮，危險便會減半。決不要逃避任何事物，決不！
31. 意志目標(biāo)不在自然中存在，而在生命中蘊藏。
32. 堅定的信念是永不凋謝的玫瑰。信念的力量在于即使身處逆境，也能幫助你揚起前進的風(fēng)帆；信念的偉大在于即使遭遇不幸，也能召喚你鼓起生活的勇氣。信念，是蘊藏在心中的一團永不熄滅的火焰，是保證一生追求目標(biāo)成功的內(nèi)在驅(qū)動力。做一個信念堅定的人，告訴自己：我命在我，不在天！
33. 目標(biāo)不是超過別人，是超過自己。想要得到的不是成績而是知識。
34. 有多少人的人生目標(biāo)就是一定要生個女孩，然后天天把女兒打扮的美美的。
35. 每回開學(xué)給自己制定很多目標(biāo)，但最后一個字都不寫的同胞們。我來拉。
36. 夢想的堅持注定有孤獨彷徨，因為少不了他人的質(zhì)疑和嘲笑，但那又怎樣，哪怕遍體鱗傷，也要活得漂亮！
37. 人的一生至少該有一次，為了某個人而忘了自己，不求有結(jié)果，不求同行，不求曾經(jīng)擁有，甚至不求你愛我，只求在我最美的年華里，遇到你。
39. 找出我們畢生中最愿望得到的貨色，并即時著手去得到它，去追尋我們的目標(biāo)。
40. 努力是不會背叛自己的，雖然夢想會背叛。
41. 只有明確了人生的方向和奮斗的目標(biāo)，你才不至于越忙越亂，碌碌無為
42. 我們對銷售目標(biāo)信心不足，是因為不能有效整合現(xiàn)有的銷售資源。
43. 我只想讓認(rèn)識你的人知道我，那樣，你就不會成為別人的目標(biāo)。
44. 我們做任何事都應(yīng)有一番雄心大志，立下遠(yuǎn)大目標(biāo)，才有壓力和動力。
45. 每一個成功者都有一個開始。勇于開始，才能找到成功的路。
47. 靜，讓我們平靜下來，在自己的心理駐足一觀，認(rèn)真思考自己人生的坐標(biāo)。只有靜，才能在喧囂的塵土中，不斷反省自己，做到內(nèi)觀其心，外觀其表;只有靜，才能不斷地明確自己所追求的目標(biāo)，不至于因為世俗的誘惑，偏離目標(biāo)太遠(yuǎn)。所以，一個人，要想成大事，有一番作為，必要有寧靜之心志。
48. 失去金錢的人損失甚少，失去健康的人損失極多，失去勇氣的人損失一切。我們的恐懼總較我們的危險較多。
49. 價值產(chǎn)生信心，信心產(chǎn)生熱忱，而熱忱則征服世界。——華特·h·柯亭姆
50. 一味固執(zhí)毫無意義：一味地固執(zhí)已見，不自反省，會使你離最終的目標(biāo)越來越遠(yuǎn)。
51. 同樣，我們在為遠(yuǎn)大理想奮斗的過程中，也需要有一個明確的目標(biāo)，絕不能見異思遷。
52. 你的臉上云淡風(fēng)輕，誰也不知道你的牙咬得有多緊。你走路帶著風(fēng)，誰也不知道你膝蓋上仍有曾摔傷的淤青。你笑得沒心沒肺，沒人知道你哭起來只能無聲落淚。你必須非常努力，才能看起來毫不費力。
53. 當(dāng)你有目標(biāo)且愿意把吃苦變成自己的習(xí)慣，你實際上離成功就不遠(yuǎn)了。
54. 擁有明確的目標(biāo)，過好自己的現(xiàn)在，規(guī)劃好自己的未來，做好自我。
55. 有目標(biāo)的仄生。才是充滿希望與生活的人生。仄生因呲才會變得充盈。
57. 如果你覺得不爽，你就抬眼望窗外，世界很大，風(fēng)景很美，機會很多，人生很短，不要蜷縮在一小塊陰影里!要經(jīng)常問自己，你有什么而不是沒有什么。如果你的生活已處于低谷，那就，大膽走!因為你怎樣走都是在向上!
58. 一個人的目標(biāo)一旦設(shè)定以后，就必須堅持做到底，直到你達(dá)到目標(biāo)。
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