環(huán)境保護不僅僅是為了我們自身的利益,更是為了我們后代子孫的未來??偨Y要注重結構和邏輯,要有一個明確的開頭、中間和結尾。總結范文所展示的案例和故事,可以幫助我們更好地理解總結的要點。
早教實操培訓心得篇一
在進行實操培訓時,我深刻地認識到了____________(培訓內容/主題)。通過實際操作,我不僅掌握了____________(與培訓內容相關的技能/知識),而且更加深入地理解了____________(與培訓內容相關的主題/概念)。
在培訓過程中,____________(培訓師/同事)的指導和幫助對我來說非常重要。他們耐心地解答我的問題,并給予我積極的鼓勵。此外,____________(具體的實操活動/案例分析)也幫助我更好地理解了____________(培訓內容/主題)。
通過這次培訓,我不僅掌握了____________(與培訓內容相關的技能/知識),而且也提高了我的____________(與培訓內容相關的素質/能力)。在未來的工作中,我將繼續(xù)運用這些知識和技能,不斷提高自己的專業(yè)水平。
總之,這次實操培訓對我非常有幫助。我不僅掌握了____________(與培訓內容相關的技能/知識),而且也提高了____________(與培訓內容相關的素質/能力)。我將會繼續(xù)努力,不斷提高自己的專業(yè)水平,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
早教實操培訓心得篇二
我參加了一次為期兩周的網(wǎng)管實操培訓。這次培訓是由公司組織的,旨在提高我們對網(wǎng)絡管理相關工作的實踐能力和技術水平。培訓期間,我們進行了一系列實操訓練,涉及到了網(wǎng)絡配置、故障排除、安全防護等方面的內容。這次培訓不僅使我對網(wǎng)管工作有了更深入的了解,也讓我收獲了很多實踐經(jīng)驗。
第二段:實操培訓的收獲
在實操培訓中,我學會了如何進行網(wǎng)絡設備的基礎配置。通過對交換機、路由器等設備的實際操作,我了解了它們的基本功能和配置方法,如端口配置、VLAN劃分等。這給我提供了一個更實際的學習平臺,使我對網(wǎng)絡設備的使用和配置有了更深入的了解。
此外,在實操培訓中,我還學到了故障排除的方法和技巧。通過模擬網(wǎng)絡故障,我們需要根據(jù)故障現(xiàn)象和日志信息進行快速定位和修復。這不僅考驗了我們的問題分析和解決能力,也鍛煉了我們的應急處理能力。在實踐中,我逐漸熟悉了故障的常見原因,并學會了針對性的故障排查方法。
第三段:實操培訓的亮點
實操培訓中最大的亮點就是模擬實際網(wǎng)絡環(huán)境進行操作。我們通過搭建虛擬網(wǎng)絡實驗室,將實驗場景還原到真實的工作環(huán)境中,這樣使培訓效果更加真實和直觀。我們可以在不影響實際網(wǎng)絡環(huán)境的情況下進行實驗和操作,這給我們提供了一個安全、穩(wěn)定的學習環(huán)境。
另外,實操培訓還注重團隊合作和溝通能力的培養(yǎng)。在實踐中,我們需要與他人配合完成一些任務,需要及時地與同學交流和協(xié)商。這要求我們在操作能力的基礎上,還要具備良好的團隊合作和溝通能力。通過與他人的合作,我發(fā)現(xiàn)團隊的力量不可忽視,大家相互協(xié)作、相互學習,能夠更有效地解決問題。
第四段:實操培訓的不足之處
盡管實操培訓有很多優(yōu)點,但也存在一些不足之處。首先,培訓時間較短,無法涵蓋所有的網(wǎng)絡管理技術和實踐經(jīng)驗。其次,由于參訓人員的不同背景和水平不一,培訓內容的設置難以滿足每個人的需求。最后,實操培訓中有時會遇到一些設備故障,導致實踐效果受到一定影響。
第五段:對進一步學習和提高的展望
通過這次實操培訓,我了解到自己對于網(wǎng)管實操的欠缺,也明確了今后的學習方向。我認識到在這個快速發(fā)展的信息時代,提高自己的實操能力非常重要。于是,我計劃在培訓后繼續(xù)深入研究和探索網(wǎng)絡管理的知識,進一步提高自己的實操水平,為公司的網(wǎng)絡管理工作做出更大的貢獻。
綜上所述,這次網(wǎng)管實操培訓使我深入了解了網(wǎng)絡管理工作的實際操作,提升了我在網(wǎng)絡設備配置和故障排除等方面的技能。通過實操訓練,我在模擬的網(wǎng)絡環(huán)境中學到了很多有關網(wǎng)絡管理的知識和技巧。培訓中的團隊合作和溝通也讓我認識到了團隊的力量。雖然實操培訓有一些不足之處,但我對于進一步學習和提高的展望十分樂觀。我相信通過不斷的學習和實踐,我能夠成為一名優(yōu)秀的網(wǎng)管人員。
早教實操培訓心得篇三
現(xiàn)在的新手媽媽無疑會糾結這個問題,要不要給孩子上早教課,如果要上如何選擇。說說上了2年早教后我的一些心得體會。
為何會選擇去上早教課
隨著他的長大,特別是感覺到他特別認生。還是覺得是不是該去試試,或許他喜歡呢。
如何選擇
于是鬧鬧8個月大的時候,我們開始試聽附近各大早教機構,希望挑選一家他喜歡的。
在挑選的過程中,我比較在意的是環(huán)境和上課模式。鬧鬧還很小,都不會說話,完全沒法咨詢他的意見,只能從他的表現(xiàn)來判斷他是否喜歡。有的地方他真的會一進去就哭,有的地方可以愉快滴上完一節(jié)課。在試聽了將近10家機構后,選擇了一家鬧鬧愉快,我和老公也滿意的。
我認為試聽真的很重要,而且不能嫌麻煩,不能因為別人家孩子覺得哪家好你就去哪家。每個孩子是不一樣的,一定要多嘗試,多比較。而且要全家滿意,因為早教的學費并不是一筆小數(shù)目,一定要商量好,避免以后有矛盾。
有何收益
從鬧鬧10個月開始,每周一到兩次早教課,一直上到2歲10個月才結束。每一節(jié)課我都參與其中,所以這112節(jié)課上完后,不敢說鬧鬧學到了多少東西,可以肯定的是肯定有所收獲。
報完名,教完錢,我當時感覺早教其實就是讓他去玩玩,就不要指望學什么東西了,更何況孩子這么小,能學會什么呀。然而其實給予我們,沒錯,不止是孩子,是給予我和孩子的遠遠不止玩玩而已。
首先,早教會從小讓孩子明白老師這個概念,老師發(fā)出指令,就要遵守。上課時就要坐好,不能亂跑。這一點,在家是沒有辦法讓他體會的。
不要小瞧這個習慣的培養(yǎng),上學以后,孩子坐得住,上課能很好的集中注意力,你能省多少心。現(xiàn)在真的是有到小學了家長要去陪讀的孩子?,F(xiàn)在的學校和我們小的時候不同了,老師不能打,不能罵。膽子大又坐不住的孩子上了學真的會是在教室里溜達。
其次,早教給了孩子和我一個社交的平臺。建議媽媽們選擇固定的時間去上課,這樣,就有了固定的同學,固定的老師。孩子會交到好朋友。我也同樣結識了志同道合的媽媽。這一點對于全職媽媽尤其重要。
不要小看小朋友的社交,他會明白如何分享,如何拒絕,如何能在不打不鬧的情況下交換到想要的玩具。鬧鬧在他的早教班也交到了不少好朋友,現(xiàn)在大家有空的時候也可以約出來一起玩。
還有很好的一點是老師了解了你孩子的性格后,會針對這個孩子的性格提出教育建議,會讓我覺得受益匪淺。
印象最深的是每次上完課鬧鬧不愿意回家,要在那里玩,一開始我會說,鬧鬧快走,你不走我走了哦。然而這種話他根本不會在意。鬧鬧的老師會告訴我這樣說很不好,會讓孩子缺乏安全感,而且你這是在欺騙孩子。正確做法應該是和孩子商量,我們再玩幾分鐘,然后看著表,5分鐘就是5分鐘。時間一到,真的很神奇,鬧鬧說走吧。
還有各種小事,老師都給了我很多意見。孩子做錯的時候如何應對,孩子打人的時候如何教育,要對孩子放手,孩子也需要發(fā)泄,在孩子畫畫的時候不要去糾結對錯,特別是在處理分離焦慮問題上,老師給了我和鬧鬧很多幫助。得以讓鬧鬧順利進入托班。
如何不浪費錢
最重要的一點,既然花錢買了早教課,如何讓這個錢花的值。一定要爸爸媽媽陪著孩子去上課,如果你們都上班,那么周末去。千萬不要讓你家的鐘點阿姨帶著去。我看到過太多的鐘點阿姨上課時坐在孩子旁邊玩著手機。與其這樣還不如讓阿姨帶著孩子去小區(qū)里玩了。
上課的時候要滿懷熱情積極參與每一個環(huán)節(jié),無論是唱歌跳舞還是回答問題,家長不只是去陪同上課,也是去學習如何高效陪伴,如何和寶寶有效互動。除非孩子生病,不要因為自己的懶而給孩子請假。這些聽起來容易,并不是所有父母都可以堅持下來的。
凡事付出了總會有回報,但不是說你交了學費就可以等看回報了。需要你付出時間,耐心,堅持。當你陪伴孩子認真上完每一節(jié)課后,你就會看到回報,也許需要一年甚至更長時間,但當你看到回報的時候你就會明白投入是多么值得。
當然,早教課要不要去,還是基于你的選擇,不管去還是不去,都希望各位爸爸媽媽給予孩子盡可能多的陪伴,不是買了玩具就是陪伴,不是買了繪本就是親子共讀。最需要付出的時間,放下手機,坐在孩子身邊,問問他希望你陪他做什么。
孩子從小到大,需要你陪伴的時間其實并沒有幾年,在他的一生中,正是這幾年至關重要。所以在孩子需要你的陪伴時千萬不要吝嗇,否則以后必然會后悔。
最后祝大家擁有一個完美的小長假!
早教實操培訓心得篇四
今天是我第二次上課了,總覺得第一次上得不夠好,這一次我希望有所突破,思考了很久,我覺得我現(xiàn)在陷入了一個思維誤區(qū),我總覺得自己缺少經(jīng)驗,我想得更多的是親親姐是如何操作的,然后我進行模仿,可是我覺得的話可能會缺少一個自我,于是我想有點自己的東西。聯(lián)系了我所學的專業(yè)知識,幼兒園的一個重要教育理念是“調動幼兒的已有經(jīng)驗,讓幼兒成為活動的主導者”,所以我決定這一次,由我來引導,讓幼兒自己去說,去做。
這一次授課的主題是“上幼兒園”感覺確實是不怎么好操作,不過好在靈活性挺強的,我可以自由的發(fā)揮。
我由幼兒歌曲《打電話》導入,培養(yǎng)孩子們聽與說的能力,讓孩子們自己去聽然后回答:歌曲里有誰,在哪里,在干嘛,爾后再講了一個關于兔媽媽問小朋友們在紅黃藍幼兒園里的一些事情,讓孩子們回答:在紅黃藍孩子們最喜歡哪位老師,為什么,紅黃藍有什么好玩的東西,再后,兔媽媽說她的寶寶們也要上幼兒園了,讓小朋友們送送她的寶寶,這樣,讓孩子們每人拿一個娃娃,帶他們買票,上車,坐車的時候學唱《我上幼兒園》的兒歌穿越獨木橋,隧道,到了以后讓孩子們介紹自己的同班同學給娃娃,之后再是發(fā)書,引導孩子們看書,最后是引導孩子們貼貼紙,裝飾幼兒園的汽車。
我,是娃娃在唱歌。我再自己清唱了一遍,想讓他們聽清楚,但是有一個寶寶在亂跑,接下來另一個也跑起來了,還有一個干脆就躺下了,總共四個寶寶,城城因為分離焦慮一直在哭,親親姐帶著,沒有一個是在聽課的,而且我連個配教都沒有,為了吸引孩子,所以我就馬上進入下一個環(huán)節(jié),孩子們終于被手偶吸引過來了,不過問題他們都是拒而不答,討論環(huán)節(jié)只好過了,沒有配教我只好自己做司機,又做售票員,售票員提問去哪的環(huán)節(jié)中只好又省了;走的話也沒什么走頭,那呼啦圈地洞太具吸引力了,他們直接拿著走,兒歌也是匆匆就過了,要求介紹別人,孩子們條件反射式的一個個介紹的都是自己,就一句我是就過了,發(fā)書后,三三直接翻到中間玩自己的貼紙畫,妮妮就亂跑,把書給媽媽看看,西西還好,城城繼續(xù)由親親姐抱著,課堂不知道成什么了,撕貼貼紙也幾乎沒有孩子聽要求,我設計的一個小時的活動,還不到35鐘就過了,之后還是親親姐來繼續(xù)了,親親姐就帶他們唱歌,直到下課。
在有家長陪同的課堂,可以借助家長的力量,讓其維護秩序;我可以作為一個教師,課堂操控能力是我接下來該努力的重點。
早教實操培訓心得篇五
有人說是與父母,有人說是與孩子,還有人說是和伴侶,卻很少有人重視同“自己”的關系。什么?和自己的關系也算人際關系?不錯!最重要的人際關系就是同“自己”的關系。因為只有當一個人學會接納自我,才能做到悅納他人!你是否也有這樣的經(jīng)驗,某天突然發(fā)現(xiàn),你一直很討厭的一個人,其實他在某方面和你很像?他令你討厭的地方其實就是你潛意識里一直想要修正自己的地方,這就是我們內心的投射。認識到人與人之間是有邊界的,分清我的事、你的事、老天有人的事,在人際關系中至關重要。我們會發(fā)現(xiàn),很多時候,我們會因為沒有邊界感而纏繞在他人的是非之中,耗費大把的時間。通過心理實操培訓,使我更加深刻地認識到:心理輔導和教育教學工作對于一個學校的發(fā)展是同等的重要。今后,我一定要努力學習,不斷探究,把所學的知識應用于教學實踐之中,立足本職崗位,為培育下一代多做貢獻。
早教實操培訓心得篇六
以下是一份實操培訓心得,您可以根據(jù)自己的經(jīng)歷進行修改:
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我參加了最近的一次實操培訓,主題是對一家公司的市場策略進行評估和改進。這次培訓由一家知名咨詢公司組織,他們邀請了一些業(yè)內專家和我們一起參與。
在培訓開始前,我對市場策略的理解比較表面。但通過這次實操培訓,我深入了解了市場策略的制定流程,以及如何根據(jù)數(shù)據(jù)和趨勢制定有效的市場策略。
在培訓過程中,我們首先對公司的市場狀況進行了分析,包括市場大小、競爭環(huán)境、目標客戶群等。然后,我們進行了swot分析,找出了公司的優(yōu)勢、劣勢、機會和威脅。這讓我明白了市場策略的制定需要從多個角度進行分析,而不是僅僅基于公司的主觀判斷。
接下來,我們進行了市場定位分析,確定了公司的目標市場和客戶群。同時,我們還學習了如何制定市場策略,包括產品策略、價格策略、渠道策略和促銷策略等。在這個過程中,我意識到每個策略都是相互關聯(lián)的,需要綜合考慮,而不是孤立地看待。
最后,我們進行了策略實施和評估。專家們指導我們如何跟蹤策略的實施進度,如何調整策略,以及如何評估策略的有效性。這讓我明白了市場策略的實施需要不斷調整和優(yōu)化,以適應市場的變化。
總的來說,這次實操培訓讓我受益匪淺。我不僅深入了解了市場策略的制定流程,還學會了如何在實際情況下運用這些知識。這次經(jīng)歷讓我更加自信地面對未來的挑戰(zhàn),我相信這些知識將對我的職業(yè)生涯產生積極的影響。
早教實操培訓心得篇七
第一段:引言(150字)
我是一名計算機專業(yè)的學生,最近參加了一次網(wǎng)管實操培訓,由于對于網(wǎng)絡管理的實際操作并不了解,參加這次培訓對我來說是一次全新的體驗。在這次培訓中,我得到了很多寶貴的知識和經(jīng)驗,對于我今后的學習和工作都有很大的幫助。
第二段:理論與實踐的結合(250字)
這次網(wǎng)管實操培訓的最大特點就是強調理論與實踐相結合的教學方法。在課堂上,老師通過生動的講解和案例分析,向我們介紹了網(wǎng)絡管理的基本原理和方法。而在實操環(huán)節(jié)中,我們則是親自進行網(wǎng)絡管理操作的實踐,從而鞏固和運用我們所學到的理論知識。這種理論與實踐相結合的教學方法,使我們不僅僅能夠理解網(wǎng)絡管理的基本概念,更能夠掌握實際操作的技巧,增強了我們的學習效果。
第三段:團隊合作的重要性(250字)
在進行實操培訓過程中,我深切體會到團隊合作的重要性。網(wǎng)管實操需要多人協(xié)作,每個人承擔著不同的責任和角色。在一個緊張的操作環(huán)境下,我們必須密切配合,共同解決問題。通過團隊合作,我們能夠更好地分工合作,優(yōu)化操作流程,提高工作效率。同時,團隊合作也培養(yǎng)了我們的溝通和合作能力,鍛煉了我們的責任心和團隊精神。團隊合作是實操培訓中必不可少的一環(huán),也是我們今后工作中必不可少的素質之一。
第四段:實踐中的挑戰(zhàn)與收獲(250字)
在網(wǎng)管實操的過程中,我們也面臨了不少挑戰(zhàn)。由于操作環(huán)境的特殊性,我們需要快速適應和解決各種問題。需要我們對所學的知識有深刻的理解,同時運用靈活的思維和方法來解決實際問題。在這個過程中,我們經(jīng)歷了許多失敗和困惑,但也鍛煉了我們的抗壓能力和問題解決能力。通過奮斗和努力,我們終于成功完成了網(wǎng)管實操的任務,實踐中的收獲也遠遠超過了我們的預期。我們不僅僅掌握了網(wǎng)絡管理的基本技能,更培養(yǎng)了自己的毅力和決心,為今后工作打下了堅實的基礎。
第五段:總結與展望(300字)
通過這次網(wǎng)管實操培訓,我對網(wǎng)絡管理有了更深入的了解和認識。同時,我也意識到網(wǎng)絡管理是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的領域,只有不斷學習和實踐,才能不斷提高自己的技能水平。我決心在今后的學習和工作中,不斷努力,不斷提升自己的網(wǎng)絡管理能力。
通過這次培訓,我不僅獲得了寶貴的實操經(jīng)驗,還結識了很多志同道合的朋友,為我們的人生增添了不少色彩。我相信,在未來的道路上,我們將繼續(xù)攜手共進,共同追求更高的目標。網(wǎng)絡管理是一門需要不斷學習和實踐的技術,我相信通過自己的努力和堅持,我一定能夠在這個領域取得更大的成就。
早教實操培訓心得篇八
自從聽了專家關于校園安全的講座,我的心靈產生了很大的震動,也更加深刻地體會到了校園安全的重要性。作為一名校長,我深感肩上的責任重大。我個人認為加強校園的安全工作最主要的是要做好以下三個方面的工作:
第一方面,制度保證措施必須到位。
1、要建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。由學校黨總支書記、校長負責,將安全保衛(wèi)工作列入各有關處室的目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。
2、簽訂責任書。學校與處室和班主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。學校還要與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。
3、不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品,嚴禁學生參加商業(yè)性慶典活動,嚴禁組織學生從事不符合國家有關規(guī)定的危險性工作,嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。
4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。
二、加強對師生的安全教育,培養(yǎng)自護能力。
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的重中之重。學校要以安全教育周為重點,經(jīng)常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。
1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周要以"校園安全"為主題,在安全教育周期間,學校要組織學習安全教育工作文件,對校內易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。
2、開展豐富多彩的安全教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、人防課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防并防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校要積極推行一周安全提醒,學校利用周前會議和周一升旗活動時間,小結上周安全工作,強調安全事項。通過《加強節(jié)假日對子女監(jiān)護》的公開信,增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。
3、提倡走讀學生步行上學,對學生騎車上學情況進行清查,嚴禁學生騎“三無”(無剎車、無鈴、無牌照)自行車上學。
三、加強檢查,消除隱患,及時整改。
學校要經(jīng)常開展安全大檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一,每學期學校的安全大檢查至少要達到二到三次,要重點檢查學校的水、電、小賣店、學生宿舍、食堂、防火器材、校園周邊環(huán)境等一切存在安全隱患的地方,發(fā)現(xiàn)問題要及時采取措施,限期整改,必有達到學校和上級規(guī)定的安全標準,保障全體教師和學生的生命安全和身心健康。
安全員實操培訓心得2
早教實操培訓心得篇九
隨著現(xiàn)代社會人際交往的日漸頻繁,人們對個人的禮儀更是倍加關注。俗話說:“不學禮,無以立”禮儀不是單穿衣戴帽,而包含涉及為人處事的大學問。如今各行各業(yè)的競爭越來越激烈,同類產品可供選擇越來越多元化,顧客所購買的已不僅僅是商品本身,“工作人員的態(tài)度、隨之相關的服務”是現(xiàn)在顧客選擇的新標準,在這樣的背景下,提升公司形象、規(guī)范服務要求、提高顧客滿意度是公司文化和制度建設的重要內容。通過本次培訓感觸頗深,理清了以往對于文明禮儀的膚淺認識和模糊觀念,使我從真正意義上理解了禮儀的含義,就是服務人員在工作崗位上,通過言談、舉止、行為等,對客戶表示尊重和友好的行為規(guī)范和慣例。簡單說,就是服務人員在工作場合適用的禮儀規(guī)范和工作藝術,是人的一種內在涵養(yǎng)的充分體現(xiàn)。
每位員工都是公司形象代言人,公司形象影響決定公司的發(fā)展和生存,提升每位員工的個人素養(yǎng),才能提升公司的美名譽度。作為一家高檔次的酒店,不僅具有高端的品牌,舒雅的環(huán)境,更要擁有優(yōu)質良好的服務,這些服務的前提是必須要給客人留下良好的第一印象,好的第一印象是從初見客人的禮儀開始的。應該說我們每一位員工都懂得最基本的禮儀禮節(jié),但在實際的操作過程中有些細節(jié)被忽略,我們應該堅持做到“三到”“三聲”:具體就是“顧客到、微笑到、敬語到”以及“來有問聲、問有應聲、走有送聲”。要主動迎客,微笑服務;應當使顧客感受到你對他的熱情歡迎,并以此使顧客對你產生良好印象,促使雙方交易成功。保持良好的精神風貌;在工作中要學會將不愉快的情緒拋之腦后,保持充沛的精力,使自己的工作狀態(tài)處于。
通過上午的學習和培訓,讓我深刻的認知到:禮儀體現(xiàn)于細節(jié),細節(jié)展示素質。以及各種禮儀禮節(jié)的重要性,個人的角度而言;于有助于提高個人的自身修養(yǎng);有助于人美化自身、美化生活;有助于人們的社會交往,改善人們的人際關系;企業(yè)的角度而言,可以美化企業(yè)形象,提高顧客滿意度和美譽度,最終達到提升企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益的目的。以前,總認為自己服務態(tài)度已經(jīng)很好了,通過學習,感覺還是有些差距,比如說自己對于各種禮儀的掌握還不夠,或多或少還有“按著制度做,服務態(tài)度準沒錯”的思想。通過學習后,我將更加嚴格地要求自己,讓自己做的更好,服務質量更好。
上午的服務禮儀學習雖然結束,但學習的目的遠沒有因此而結束,相反我覺得應該是學習與工作相結合的開始。做為“堰陽天國際酒店”的一名管理人員,要用良好的儀容儀表和精神面貌來塑造酒店的良好的品牌形象,使我們的禮儀禮節(jié)和良好的服務能夠給顧客留下美好的印象。要切實規(guī)范服務行為,就要按照學習中的禮儀來要求和努力規(guī)范自己的服務行為。做到標準化,正規(guī)化,微笑的聆聽顧客的需求,耐心的解答顧客的請求,用一顆健康的心態(tài)來面對自己的工作,用良好的儀容儀表和精神面貌來塑造堰陽天國際酒店的服務品牌形象,在為顧客提供優(yōu)質服務的同時體現(xiàn)自身服務的價值!
早教實操培訓心得篇十
早教指從人出生到小學以前階段的教育,狹義主要指上述階段的早期學習。以下是小編為大家整理的早教培訓心得體會,歡迎大家閱讀!早教培訓心得體會(一)
對于孩子的教育,我一直是在摸索中前進,一邊汲取前輩們的經(jīng)驗,一邊結合自己孩子的特點開展教育。兒子上幼兒園后,在老師們的精心培育下,正茁壯成長。他的每一個進步都令我們?yōu)槿烁改刚呱罡序湴梁妥院?。我主要有以下三個方面的心得。
一、讓孩子慢慢完成那是初次參加幼兒園組織的家長開放日活動,初次看到那么多小花朵們在陽光下綻放光芒,驚喜地發(fā)現(xiàn)厚樸不僅會跟著老師唱歌跳舞,還獨立完成各種“生活動作”,還學會了人際交往,待人接物,深深地感覺到寶寶的成長,感慨萬千。在活動中,老師讓家長和自己的孩子合作完成手工制作,又粘,又剪,一眨眼功夫,多數(shù)作品已展示在作品欄內。
可是,兒子卻不緊不慢,不急不躁,加上動手能力相對較弱,當時我一激動也沒多想,就幫忙完成。后來,一次寶寶在早教中心上獨立課,也是手工畫畫課,我在門外觀摩,看著別的孩子都上交作業(yè)了,只是他還在慢吞吞地擺弄,我那個急啊,都想沖進去幫忙,但還是忍住了。
課后,我拿著厚樸完成的還算滿意的作品與老師交流經(jīng)驗時,老師反問了我一句“讓他自己慢慢完成吧!難道你想破壞他的專注力?”我頓時語塞。后來,看到寶寶在幼兒園的作業(yè),深感慚愧。沒想到,這么個小細節(jié)卻折射出我的大失誤,寶寶雖然速度有點慢,但自己的卻得到了提高和鍛煉。我們不能急于替孩子完成作業(yè),要讓孩子成為主體,讓孩子在慢慢實踐中得到提高。
二、讓孩子學會遵守承諾
我跟孩子解釋的就是,說到就要做到。厚樸喜歡聽睡前故事,但從不邊聽邊睡,反而激動地要求講多個故事,之前都到了10點了還不睡。我想,馬上就要上幼兒園了,這樣下去可不行。正好,《嬰兒畫報》里有一篇《說到做到》的故事,我故意反復地講他聽,多次解釋后,加入實踐。這個方法就這樣開始了,很快就收到了各種成果,以至于到寶寶上幼兒園沒發(fā)現(xiàn)不適應情況,老師都驚訝地表揚厚樸“相當?shù)ā薄?/p>
當然,除了厚樸從6個月開始接受早教,過早得到課堂學習氛圍的熏陶和各種鍛煉分不開之外,我們也是有約定的,比如,答應他坐媽媽的車去幼兒園的要求,答應準時去接他等等。我想,要讓孩子遵守承諾,首先家長要說到做到,答應孩子的事情要及時去完成,如果家長不遵守約定,孩子就會有樣學樣,養(yǎng)成不遵守承諾的壞習慣。另外,還要做好跟孩子提前溝通,多讓他體會到遵守承諾是件很有意義的事,只要孩子能做出承諾,那么孩子的表現(xiàn)往往會出乎大人的意料。
三、
用欣賞和表揚的眼光看孩子我們家的教育主要以鼓勵表揚為主,我的體會是如果你用欣賞的,表揚的眼光看他,他真的會變的如你所想的一樣。比如,厚樸的初次翻身,初次抬頭,初次向前爬,初次對著我們笑,初次叫爸爸媽媽,初次邁開腳步自己走,初次對媽媽說:“寶寶好愛媽媽”。
太多太多的初次,他的每一個進步都讓全家人欣喜若狂。慢慢地發(fā)現(xiàn)他有許多優(yōu)點。比如,他能熟練背誦三字經(jīng)、古詩、兒歌,能說出好幾十種水果的名稱、清楚地分辨十幾種顏色和形狀;能認識1000以內的數(shù)字,正、倒數(shù)1-200數(shù)字,5以內的加減法,會熟知并撥打家人手機號碼,會說1-100數(shù)字英文單詞、10種水果英文單詞及簡單常用的英文短語。
超喜歡音樂,能唱如種太陽、捉泥鰍、找朋友、一分錢、abc等歌曲,并熟知歌曲名與出處(在哪里聽過)。隨著音樂,喜歡自編自導自演。熟知班上每個同學的學號和姓名,會清楚地表述在班上的所見所聞,如今天誰沒來上課,和誰成為好朋友,誰搶了他的玩具,誰哭了他去幫忙安慰,還說到哪個老師更關心他,他更喜歡哪個老師等等。有一次,我們還驚喜地發(fā)現(xiàn)他居然會彈《兩只老虎》的頭一句,我們掌聲雷動,他歡喜不已。
只要他每獲得進步,我們都會大方表揚,如“你會彈琴啦,太棒了!”、“寶寶喜歡上幼兒園,寶寶長大了,媽媽為你感到驕傲”等。如果他遇到失敗,我們也不過份責備,如“寶寶,積木倒了,沒關系,下次你會搭得更高更好看”等等。讓他在贊美聲中不迷失方向,在批評聲中不缺失自信。
在孩子成長過程中,老師和父母是他的領航員。在他不自覺的時候,我們嚴格按照老師的要求進行檢查督促;在他遇到困難的時候,我們及時進行指導。同時,我們注重發(fā)現(xiàn)他的不足、特長和興趣,如他的性格比較內向、膽小,不善于表達情緒、表現(xiàn)自我等,對數(shù)字、音樂、英文等比較興趣。我們將開展有針對性引導,也貪心地希望能得到老師們更多地關注與幫助。希望他在今后的生活中因為有能力而更自信、更多地體味生活的樂趣!
以上是我育兒的三點粗淺心得,我們深知,兒子的每一步成長都浸透著老師的心血和汗水,真誠感謝幫助厚樸獲得知識、快樂成長的老師們!
早教培訓心得體會(二)20xx年8月,我有幸參加了縣教育局組織的早期教育師資培訓。敏妮老師樸實的著裝、風趣的語言以及她那豐富的經(jīng)驗,就如一泓清泉,浸潤了一顆顆饑渴的心靈,讓我們對早期教育有了更深刻的認識與理解。晚上,靜坐燈下,回味著培訓過程中的點點滴滴,梳理、
總結
,讓這幾天的收獲成為我們即將遠航的指南。敏妮老師無私的講解幫助我重新建構了自己對早期教育這個專業(yè)的認識:早期教育的重要性、0-3歲嬰幼兒的身心發(fā)展特點、親子游戲的重要性、親子游戲的設計原則及方法、綜合課程以及主題式課程的活動分類、親子教師應具備的素養(yǎng)等等。
0-3歲的嬰幼兒是一個非常特殊的群體,在這個群體中,小主人們的身體、心理發(fā)展特點具體到了每個月,要做一名合格的親子教師,最基礎的便是熟知、熟記每個月齡段的嬰幼兒的身心發(fā)展特點,只有做到這一點,親子教師在設計活動課時才有依據(jù)。
之前很長一段時間,總認為一名親子教師只要順利的組織好一節(jié)活動課便可以了,敏妮老師的引領讓我對親子教師、親子游戲有了更深刻的認識。游戲可以說是親子活動的全部,對于0-3歲的嬰幼兒,他們感知覺能力的發(fā)展,動作、語言能力的發(fā)展,思維、情緒以及社會性的發(fā)展,我們都可以通過親子活動的設計、實施來培養(yǎng),這對于親子老師的專業(yè)素養(yǎng)提出了很高的要求。
在設計親子活動課的時候,教師要充分考慮到寶寶們的能力及興趣,游戲的設計要簡單而富有動感,不應有太多的規(guī)定與限制;考慮到孩子們的年齡特點,在每一節(jié)親子活動開始時和寶寶們玩他們熟悉又喜歡的游戲是非常有必要的,親子教師不能經(jīng)常轉換游戲,而要盡量做到一個游戲分時間、分層次來設計,讓同一個游戲充滿不同的挑戰(zhàn),這會讓游戲的價值最大化。
這次培訓讓我對家長在活動中的價值也有了一個新的認識。親子活動中家長的參與是尤為重要的。由于寶寶們還沒有足夠的判斷能力,所以他們喜歡模仿,對于新的事物,家長若能以身作則參與到游戲中來,可以更大程度的鼓勵幼兒積極、主動參與其中。
另外,家長的參與也是親子教師專業(yè)成長的催化劑,面對這樣一個教育群體,親子教師不僅要熟知每個年齡段嬰幼兒的身心發(fā)展規(guī)律,還要不斷地學習、汲取更多相關的專業(yè)知識才有能力面對、解決寶寶成長過程中的種種問題,這個學習的過程無疑是提升教師專業(yè)素養(yǎng)最有力的保障。
短短兩天的培訓,我不僅接受到了早期教育專業(yè)知識的培訓,更重要的是通過互動、交流,我感受到了來自敏妮老師的那種對工作的執(zhí)著、對生活的熱愛,這對我來說是一種莫大的激勵,學會感恩,感恩生活,感恩社會,心存感恩會讓生活、工作有源源不竭的幸福之動力!
雖然,在早期教育這個領域我們還不夠專業(yè),雖然,我們需要學習、提升的地方還有很多,但是,有幸和那么多的家長朋友一起陪同這些小精靈們開心、快樂的成長,對于我來說,這已經(jīng)是最幸福的事了!相信,通過這次培訓,我園的早教團隊會揚起風帆,和家長朋友一起,為了愛,起航!
早教培訓心得體會(三)學習了《0-3歲幼兒早期教育》講座,我受益匪淺,感受較深刻有以下幾點。
一、發(fā)展幼兒語言是早期教育的關鍵。
人的智力核心——思維,與語言密切相關。思維的發(fā)展離不開語言的發(fā)展。發(fā)展幼兒語言在很大程度上決定兒童早期教育的成敗。據(jù)兒童發(fā)展心理學家研究,幼兒期是語言急速發(fā)展的階段,這時期兒童對事物的表達能力已大大提高。發(fā)展幼兒的語言,主要通過和成人的語言交流。因此,應當注意和孩子的語言交流,把增加孩子詞匯量和提高孩子理解語言意義的能力,作為對孩子進行早期教育的最重要的任務。
二、游戲是兒童早期教育最重要的手段。
幼兒期也稱“游戲期”,幼兒最基本的活動形式就是游戲,游戲是幼兒自我教育和自我治療的手段,也是發(fā)展幼兒智力的最有效途徑。
會玩的孩子更適應社會交往,心理也更健康。愛玩是孩子的天性。運動不僅能促進孩子身體各器官的發(fā)育和肢體動作協(xié)調,也讓孩子很容易獲得成功感和滿足感,從而產生愉快的情緒體驗,避免厭煩和疲勞等負性情緒。通過運動不但增強了孩子的體質,而且在和同伴一起玩耍的過程中還能讓孩子學習到社會交往技能,培養(yǎng)孩子的合作意識,以及勇敢、冒險精神。
三、尊重孩子自己的意愿和興趣
不管是做游戲還是玩玩具或是看書,家長千萬要注意的就是一定要尊重孩子自己的意愿和興趣,不要強迫孩子去學不感興趣的東西,即便是孩子感興趣的,在學習的過程中遇到困難時,也一定不要輕易叱責孩子,多一些啟發(fā)和鼓勵,和他一同體會克服某個困難的全過程,幫助他樹立起自信心,否則,就會適得其反,不僅會讓孩子從此喪失學習的積極性,也不利于孩子良好性格的形成。
教育無處不在。老師、家長平時可以多帶孩子“游山玩水”,讓孩子多一些親近大自然的機會,隨時準備一些小問題讓孩子回答,同時也要鼓勵孩子多觀察、多提問,既可以開拓孩子的視野,又可以鍛煉孩子的語言表述能力。
早教實操培訓心得篇十一
培訓實操是提高個人技能和職業(yè)素質的一種有效方法,通過實踐性強的培訓課程,可以讓學員更快速地掌握基本技能和相關知識,增強自己的競爭力。本文將分享我的培訓實操心得體會,總結這一過程中我的收獲和不足,以及對未來的思考和期望。
第二段:實操培訓初體驗
一開始的實操培訓過程讓我倍感驚訝,因為課程設置非常貼近現(xiàn)實場景,并引導我們不斷嘗試和實踐。這讓我更快速地了解和掌握行業(yè)內的基礎知識和實際操作技巧。雖然初學時我曾經(jīng)遭遇挫敗,但是教練的指導和同學的合作讓我迅速進行調整和提升,出現(xiàn)的錯誤也幫助我更好地理解要點,并且迎接新的挑戰(zhàn)。
第三段:實操培訓感悟和收獲
通過不斷的學習和實踐,我發(fā)現(xiàn)實操培訓的收獲遠比我想象的多。首先,實操培訓讓我了解到許多在理論和書本上難以得知的知識,提高了我的實際操作能力和自信心。其次,高強度的實踐讓我與同學們形成一種友好合作的態(tài)度,在多次協(xié)作中學到了很多團隊合作的經(jīng)驗和技巧。最后,通過課程中的案例講解,我學會了如何更好地適應不同客戶的需求,這對我將來的職業(yè)生涯將會有很大的幫助。
第四段:實操培訓存在的問題和反思
實操培訓雖然能夠提高個人技能和素質,但是也存在一些問題。比如在一些課程中,我發(fā)現(xiàn)重復訓練的時間有些短,難以徹底掌握相關技巧和知識。另外,有時訓練設備的使用不太方便,需要等待或者排隊,影響了教練對每一位學員的個性化指導。未來的實操培訓應該逐步完善,采用更先進的技術和更合理的時間規(guī)劃,以更好地滿足學員的需求。
第五段:總結和展望
實操培訓是一種高效的培訓方式,能夠幫助學員更快速地提升技能和素質。本文分享了我的實操培訓心得和體會,發(fā)現(xiàn)實踐和合作是重要的經(jīng)驗和技巧,同時也反思了培訓中存在的問題,希望未來的學習能夠更注重于學員的個性化需求、時間和工具的合理規(guī)劃,真正達到“學有所成”的效果。
早教實操培訓心得篇十二
從孩子滿10個月開始參加葆嬰的dq168訓練營,到現(xiàn)在孩子一歲半了。很多朋友和同學都問過我一個問題,早期教育培訓班對于孩子的發(fā)展幫助到底有多大?其實我在當初報名的時候也不是十分的了解,但是總認為希望給孩子的。完全是從家長最原始的初衷出發(fā)的。那么經(jīng)過了8個月的時間,現(xiàn)在我能夠很清楚的認識到這個問題了。
從孩子的變化開始說起吧。
第一階段課程的時候,我家孩子是屬于比較活躍的,剛剛開始去訓練營的時候,他就似乎是游離在班里的一個成員。因為從頭到尾,他都是在自己跑來跑去,這里看看,那里看看。根本就不會跟隨著我們大人的步伐。而且總是能發(fā)現(xiàn)一些新奇的東西。當時我很煩惱,因為我的思路是成人化的,認為只有跟著訓練營安排的游戲內容,那么這個活動才是有意義的。而訓練營的卻一直在鼓勵我,她說她并沒有認為這樣的孩子有什么不好,這只是他的個性而已。等到上到了第二階段的時候,發(fā)現(xiàn)他已經(jīng)能夠很配合游戲的節(jié)奏。而且能夠聽從的指令去做事情。我記得第一次,他聽到的指令,讓他坐下,他竟然就乖乖的坐下了。那時候的感覺是孩子很乖。當時別提我的心情是多么高興了。
到了第二階段,孩子的理解能力和領悟能力增強,已經(jīng)形成了自我意識了。我看書上說,一般孩子到了2歲才開始形成自我意識,而我們家的在滿一周歲的時候就已經(jīng)有了自我意識,知道家里的衣服物品是屬于誰的,并且有意識的`不讓別人碰自己的東西了。跟著問題就出來了,有一次他的表哥來我家玩,我就把他的玩具給小哥哥玩,他就表現(xiàn)很不高興,而且和小哥哥搶玩具。搶過來竟然就把玩具丟在地上。我覺得他和從前那個什么東西都分給別人吃的時候不一樣了?,F(xiàn)在他開始獨享了。這時候我記得在訓練營的時候,又講過讓小朋友在一起分發(fā)玩具,把玩具分給其他小朋友玩,那就是在有意識的訓練孩子去分享。然后我就給我家的孩子講,你還記得在訓練營的時候,讓你發(fā)玩具給其他小朋友嗎?那么我們現(xiàn)在就開始發(fā)玩具,我就讓他把玩具分給小哥哥,分給爸爸,分給爺爺?shù)热?。他這次就沒有再拒絕了。而且再拿出新的玩具的時候,他就主動遞給小哥哥玩了。
第三個階段課程剛剛上了三節(jié),最讓我覺得他很棒的就是,正月十五那天的那節(jié)課,老師發(fā)了一張黑白的圖片,然后講圖片上物品的名字,然后我就指給他看。我們就說了一次,然后就問他,他竟然就能把說過的都指認出來。這是我完全沒有想到的。
現(xiàn)在我對于早期教育培訓班的認識,和當初完全不一樣了。家長不能指望一周兩個小時的課程就能把孩子培養(yǎng)的和別的孩子有多么的與眾不同。早期教育培訓班,提供的是一種早期教育的理念和方式方法,孩子的技能隨著年齡的增長都會掌握。只是早晚的問題。而早期教育培訓班,會指導家長什么時間是孩子掌握什么技能的關鍵期,在關鍵期訓練孩子,就會達到事半功倍的效果。而錯過了關鍵期,就可能要付出比別的孩子更多的時間和精力。
早教實操培訓心得篇十三
2013年8月,我有幸參加了縣教育局組織的早期教育師資培訓。敏妮老師樸實的著裝、風趣的語言以及她那豐富的經(jīng)驗,就如一泓清泉,浸潤了一顆顆饑渴的心靈,讓我們對早期教育有了更深刻的認識與理解。晚上,靜坐燈下,回味著培訓過程中的點點滴滴,梳理、總結,讓這幾天的收獲成為我們即將遠航的指南。
敏妮老師無私的講解幫助我重新建構了自己對早期教育這個專業(yè)的認識:早期教育的重要性、0——3歲嬰幼兒的身心發(fā)展特點、親子游戲的重要性、親子游戲的設計原則及方法、綜合課程以及主題式課程的活動分類、親子教師應具備的素養(yǎng)等等。
0——3歲的嬰幼兒是一個非常特殊的群體,在這個群體中,小主人們的身體、心理發(fā)展特點具體到了每個月,要做一名合格的親子教師,最基礎的便是熟知、熟記每個月齡段的嬰幼兒的身心發(fā)展特點,只有做到這一點,親子教師在設計活動課時才有依據(jù)。
之前很長一段時間,總認為一名親子教師只要順利的組織好一節(jié)活動課便可以了,敏妮老師的引領讓我對親子教師、親子游戲有了更深刻的認識。游戲可以說是親子活動的全部,對于0——3歲的嬰幼兒,他們感知覺能力的發(fā)展,動作、語言能力的發(fā)展,思維、情緒以及社會性的發(fā)展,我們都可以通過親子活動的設計、實施來培養(yǎng),這對于親子老師的專業(yè)素養(yǎng)提出了很高的要求。在設計親子活動課的時候,教師要充分考慮到寶寶們的能力及興趣,游戲的設計要簡單而富有動感,不應有太多的規(guī)定與限制;考慮到孩子們的年齡特點,在每一節(jié)親子活動開始時和寶寶們玩他們熟悉又喜歡的游戲是非常有必要的,親子教師不能經(jīng)常轉換游戲,而要盡量做到一個游戲分時間、分層次來設計,讓同一個游戲充滿不同的挑戰(zhàn),這會讓游戲的價值最大化。
有足夠的判斷能力,所以他們喜歡模仿,對于新的事物,家長若能以身作則參與到游戲中來,可以更大程度的鼓勵幼兒積極、主動參與其中。另外,家長的參與也是親子教師專業(yè)成長的催化劑,面對這樣一個教育群體,親子教師不僅要熟知每個年齡段嬰幼兒的身心發(fā)展規(guī)律,還要不斷地學習、汲取更多相關的專業(yè)知識才有能力面對、解決寶寶成長過程中的種種問題,這個學習的過程無疑是提升教師專業(yè)素養(yǎng)最有力的保障。 短短兩天的培訓,我不僅接受到了早期教育專業(yè)知識的培訓,更重要的是通過互動、交流,我感受到了來自敏妮老師的那種對工作的執(zhí)著、對生活的熱愛,這對我來說是一種莫大的激勵,學會感恩,感恩生活,感恩社會,心存感恩會讓生活、工作有源源不竭的幸福之動力!雖然,在早期教育這個領域我們還不夠專業(yè),雖然,我們需要學習、提升的地方還有很多,但是,有幸和那么多的家長朋友一起陪同這些小精靈們開心、快樂的成長,對于我來說,這已經(jīng)是最幸福的事了!相信,通過這次培訓,我園的早教團隊會揚起風帆,和家長朋友一起,為了愛,起航!
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