it培訓(xùn)總結(jié)(匯總18篇)

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it培訓(xùn)總結(jié)(匯總18篇)
時間:2023-11-04 18:57:08     小編:飛雪

總結(jié)是我們提高自身能力和水平的重要手段,也是對自己成長的一種肯定和激勵。在撰寫總結(jié)時,可以采用時間順序或問題解決的方式進行組織。這些總結(jié)范文以簡潔明了的語言和條理清晰的結(jié)構(gòu)呈現(xiàn),使得讀者更容易理解和接受其中的觀點和建議。

it培訓(xùn)總結(jié)篇一

春光明媚的五月,應(yīng)該是風和日麗,綠樹成蔭,鮮花盛開,鳥兒在天空自由自在歌唱,魚兒在水里徜徉,人們穿著美麗的衣裳,一個個喜氣洋洋,在街道上來來往往。

不知怎么了,今年的五月陰晴不定,忽冷忽熱,讓人頭昏腦脹,看看每一座城市,到處都在掘土,交通堵塞,塵土飛揚,每個行人怨氣沖天,眉頭緊皺,拖著疲憊的身子穿梭在夾道之中。

我原想培訓(xùn)后寫一篇深刻的感言,可我覺得這次培訓(xùn)讓我大失所望,除了第一個專家講的有點水平外,其余三個我覺得不太理想,蘿卜青菜各有所愛。

這次培訓(xùn)一天報到,兩天聽報告,日程安排得緊緊張張,想想這兩天除了累還是累,專家的報告覺得離自己實際太遠太遠,我想只有自己像專家那樣結(jié)合自己的實際總結(jié)積累經(jīng)驗,成為專家才是首要的任務(wù)。

想想自己這幾年,總是荒廢學(xué)業(yè),不求真務(wù)實,總是泡在虛無縹緲的網(wǎng)絡(luò)當中。說什么與別人不同流合污,自己在獨善其身,欲潔何曾潔。我做到了什么?我除了對別人的不滿,對自己的高估,什么也沒學(xué)到。有人說:“改變不了別人,就改變自己?!蔽野?,改變自己的時候到了,在不能碌碌無為,自甘平庸,每個人都可以優(yōu)秀,關(guān)鍵看自己想不想努力。

說什么淡泊名利,自己連名與利都沒有還淡薄什么;淡泊名利是不求上進的表現(xiàn),通過這次培訓(xùn)我學(xué)到了:要成功,首先要自信;要成功,首先要看到別人的優(yōu)點,以他人之長補己之短;要成功,要付出百倍的努力了,沒有人隨隨便便成功;要成功,要站在巨人的肩膀上,高瞻遠矚。我狹隘的認為自己付出太多,回報太少,總想著自己的利益,也許目光短淺了。

it培訓(xùn)總結(jié)篇二

轉(zhuǎn)眼間10天的培訓(xùn)即將結(jié)束,這;10天里首先感謝的是;xx市人力和社會保障局、xx市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)辦公室、xx市平型關(guān)職業(yè)技術(shù)學(xué)校,給我們創(chuàng)造了這個平臺,更感謝的是默默奉獻了10天的老師們,是他們指引了我們創(chuàng)業(yè)企業(yè)的門路,是他們每天口干舌燥的為我們講解著每一個問題,是他們指引我們走向輝煌的那一天,是他們那樣的站著為我們默默的奉獻了這么多天,請允許我們說聲;老師,您幸苦了!

10天里在二位老師的幽默演講和同學(xué)一起做作業(yè),一起玩游戲中度過,在這過程中,有歡樂,有心奮,也有郁悶。開心的是我們同學(xué)師生間相處愉快,也讓我懂得了創(chuàng)業(yè)的程序,郁悶的是幾次模擬創(chuàng)辦企業(yè)成績都不理想,傷心的是我們即將離別了。但我想,只要有心,就像我們的班歌唱的那樣,“心若在,夢就在,只不過是從頭再來”以前大家對這首歌也許從沒有唱過幾遍,但是因為syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)永遠把這首歌銘刻腦海。

創(chuàng)辦企業(yè)是我的夢想,但我發(fā)現(xiàn)真正打算創(chuàng)辦自己的企業(yè)時,就會有很多事情要考慮,并且千頭萬緒,難以入手。syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程幫助我一步一步地指明創(chuàng)辦企業(yè)的思路。經(jīng)過培訓(xùn)后,我將能決定自己是否適合創(chuàng)辦企業(yè)。辦什么樣的企業(yè),衡量自己的企業(yè)構(gòu)思是否現(xiàn)實可行,并在此基礎(chǔ)上形成自己的創(chuàng)業(yè)計劃書,它讓我的夢想更加堅定。

在今天這個社會里,就業(yè)面臨很大的挑戰(zhàn)。創(chuàng)業(yè)就成了一條很好的出路,創(chuàng)業(yè)是當今社會發(fā)展的.趨勢。鼓勵就業(yè)不僅有利于拓寬勞動者的就業(yè)門路,為社會創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位,而且有利于實現(xiàn)勞動者的個人價值,在全社會形成創(chuàng)新,創(chuàng)業(yè)的氛圍,推動社會經(jīng)濟的持續(xù)、快速、健康發(fā)展。在這個交際復(fù)雜的社會中,創(chuàng)業(yè)單單有熱情、有活力、有知識、有膽識、有挑戰(zhàn),足足不夠,沒有很大的交際圈,更多是沒有很好的是非辨別能力,曾經(jīng)聽多人講過;“生意場上,只有共同的利益,沒有共同的朋友.但是syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班卻把眾多的原本素不相識的人凝聚到一起。僅僅經(jīng)過10天的相處,我們卻如“相親相愛的一家人”,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的兄弟姐妹們,我們將是永遠不會解散的集體!我們一起成長一起見證我們的成就吧!

在10天的syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)中,讓我們相信,有夢想就要努力去實施,我們也相信,隨著市場導(dǎo)向就業(yè)體制的形成和再就業(yè)優(yōu)惠政策的落實,中國必將迎來一個新的創(chuàng)業(yè)高潮。希望我們也是這市場經(jīng)濟中的一葉小船,乘風破浪,達到成功的彼岸。

從現(xiàn)在起大家都要分別了,各自將回到自己的工作崗位上,也許今天的分離,是為了明天更好的相聚。等到我們一起見證成功的那一天,讓我們一起為成功祝賀,為我們的相聚干杯。

it培訓(xùn)總結(jié)篇三

甲方根據(jù)公司的特殊發(fā)展需要,安排乙方進行特殊工種的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),依據(jù)《勞動法》等有關(guān)法律規(guī)定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下條款:

1、培訓(xùn)項目:_____。

2、培訓(xùn)主要內(nèi)容:_____。

1、培訓(xùn)時間:_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止。

2、培訓(xùn)費用由公司全部負擔,如乙方有違約事由,乙方要賠償甲方的培訓(xùn)費用。

3、乙方培訓(xùn)期間的出勤考核及休假,參照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,乙方向甲方請假期間,甲方不承擔對乙方的管理義務(wù)。

乙方如果不服從甲方安排的工作崗位,不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規(guī)及甲方工作紀律或未通過甲方培訓(xùn)考核,甲方有權(quán)終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償、情節(jié)嚴重的追究法律責任、甲方對乙方將不負任何責任。一切后果乙方自負,該合同自行終止。

發(fā)生下列情況之一,乙方承擔的經(jīng)濟責任:

2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益,造成經(jīng)濟損失,乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失。

此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

甲方(簽章):_____。

法定代表人:_____。

_______年____月____日。

乙方(簽字):_____。

_______年____月____日。

it培訓(xùn)總結(jié)篇四

甲方將學(xué)校食堂的勞務(wù)工作承包給乙方,雙方達成并簽訂如下合同條款:

1、負責對乙方的工作進行全面檢查、監(jiān)督、管理。

2、在每月10日前向乙方支付上月勞務(wù)費。

1、按照烹飪工作要求,自行招聘烹飪技術(shù)好的人員從事餐飲工作。

2、對所聘人員進行培訓(xùn)和全面管理,負責員工的安全。

3、與學(xué)校食堂管理人員共同制訂飯菜譜。按照食品衛(wèi)生標準加工烹飪菜譜所列的菜肴及主食。

4、按規(guī)定做好食品留樣、餐具洗消并做好記錄。負責餐飲樓操作間及室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生。

5、按學(xué)校規(guī)定的時間售飯。服務(wù)周到,熱情大方。滿足全體住校生的就餐需求。

6、工作人員必須遵守甲方的各項管理制度,服從甲方的管理,必須嚴格執(zhí)行《食品安全法》等有關(guān)法律法規(guī),遵守學(xué)?!妒程檬称沸l(wèi)生安全管理制度》。

1、乙方完成合同規(guī)定的勞務(wù)工作,甲方每月付給乙方3人勞務(wù)費。1470元/人,計人民幣肆仟肆佰壹拾元整(4410元)。此費用中已包含乙方及其聘用人員的各種費用。

2、所有員工的勞動關(guān)系隸屬乙方,薪金由乙方支付,不與甲方直接發(fā)生勞資關(guān)系。乙方及其招聘的所有工作人員的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、意外保險等各種保險,全部由乙方負責,甲方不承擔責任。

3、乙方人員工作期間應(yīng)認真做好防火、防盜及機械操作安全工作。若出現(xiàn)安全事故,由乙方承擔一切經(jīng)濟和法律責任。如給甲方造成損失的.,按實際損失賠償。

4、乙方在飯菜制作過程中未按照衛(wèi)生標準操作(如制作熟食的刀或菜板與制作生食的刀或菜板混用等行為),造成學(xué)生食源性疾病的,由乙方承擔全部責任。

5、乙方及其員工出現(xiàn)違紀違規(guī)行為者,按照《食堂從業(yè)人員違紀違規(guī)處罰規(guī)定》執(zhí)行。

6、本合同履行過程中,甲方根據(jù)乙方的工作情況,可以隨時解除合同;如乙方因故不能繼續(xù)履行合同時,應(yīng)當提前兩個月通知甲方。

7、合同期限為一年,從_____年__月__日起至_____年__月__日止。

甲方(公章):_________。

乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________。

法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日。

_________年____月____日。

it培訓(xùn)總結(jié)篇五

近年來,IT行業(yè)蓬勃發(fā)展,成為不少年輕人追求的熱門行業(yè)。然而,IT技術(shù)更新速度極快,對從業(yè)者的要求也越來越高。為了跟上行業(yè)的步伐,我參加了一次IT培訓(xùn),為期兩個月。通過這次培訓(xùn),我不僅學(xué)到了很多實用的知識和技能,而且對自己的職業(yè)規(guī)劃有了更清晰的認識。在這篇文章中,我將總結(jié)我在培訓(xùn)期間的心得與體會。

第二段:培訓(xùn)的內(nèi)容和收獲。

培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括了計算機基礎(chǔ)知識、編程語言、數(shù)據(jù)庫管理等方面的學(xué)習。我通過系統(tǒng)的理論學(xué)習和實踐操作,掌握了許多IT技能,例如編程語言的掌握、網(wǎng)站開發(fā)的基本流程、數(shù)據(jù)庫的設(shè)計和管理等。這些知識和技能的學(xué)習,不僅提升了我的綜合能力,還讓我對IT行業(yè)的工作有了更清晰的認識。此外,在實踐中,我也學(xué)會了如何解決問題和團隊合作的重要性,這將對我今后的職業(yè)發(fā)展起到至關(guān)重要的作用。

第三段:培訓(xùn)中的挑戰(zhàn)與解決。

雖然培訓(xùn)過程中我學(xué)到了很多知識,但也面臨了一些挑戰(zhàn)。首先,由于IT行業(yè)的技術(shù)日新月異,知識更新速度非???,有時候要跟上最新的技術(shù)發(fā)展是一項艱巨的任務(wù)。其次,培訓(xùn)期間的編程練習和項目實踐需要我投入大量的時間和精力,這對我來說是一種挑戰(zhàn)。然而,我通過制定學(xué)習計劃和時刻保持對行業(yè)動態(tài)的關(guān)注來解決了這些問題。此外,我還定期與同學(xué)們進行討論和交流,跟他們共同成長和解決問題。

第四段:培訓(xùn)的價值和意義。

參加IT培訓(xùn)給我?guī)砹撕芏嘟?jīng)濟和職業(yè)上的收益。首先,IT技能的掌握使得我具備了在IT行業(yè)尋求就業(yè)的競爭力,增加了我的就業(yè)機會。其次,在培訓(xùn)過程中,我建立了廣泛的職業(yè)人脈,這對我的職業(yè)發(fā)展非常有益。此外,IT培訓(xùn)還鍛煉了我的學(xué)習能力、溝通能力和解決問題的能力,這些能力對于我今后的職業(yè)發(fā)展都具有重要意義??偠灾琁T培訓(xùn)提供給我一個更廣闊的發(fā)展平臺,讓我更加有信心和能力面對職業(yè)生涯中的各種挑戰(zhàn)。

第五段:結(jié)語。

參加這次IT培訓(xùn)是我職業(yè)生涯中的一次重要經(jīng)歷,我在這期間學(xué)到了很多寶貴的知識和技能。通過這次培訓(xùn),我對自己的職業(yè)發(fā)展有了更加清晰的認識,為將來的道路指明了方向。我相信,通過不斷努力學(xué)習和實踐,我能夠在IT行業(yè)中大展拳腳,實現(xiàn)個人的發(fā)展目標。

it培訓(xùn)總結(jié)篇六

IT(InformationTechnology)行業(yè)作為當今社會中最快速發(fā)展、最前沿的領(lǐng)域之一,吸引著越來越多的年輕人加入其中。作為一名IT行業(yè)的新手,在經(jīng)歷了長達三個月的培訓(xùn)后,我有了一些深刻的體會和心得。在這篇文章中,我將分享我在IT培訓(xùn)過程中的五個階段的心得體會,希望對其他新手提供一些參考和幫助。

第一階段:入門學(xué)習。

在剛剛開始IT培訓(xùn)的時候,我首先感受到了學(xué)習的壓力和挫折感。IT行業(yè)的知識非常龐雜和復(fù)雜,我常常感到自己無從下手。但是,通過與老師和同學(xué)的互動交流,我逐漸明確了學(xué)習的方向和方法。我將自己的學(xué)習計劃細化,并采取了劃重點、總結(jié)歸納等有效的學(xué)習方法。同時,我也堅持每天保持良好的學(xué)習狀態(tài),不斷充實自己的知識庫。

第二階段:實踐操作。

IT培訓(xùn)課程中,我們接觸到了很多理論知識,但是真正學(xué)以致用的機會并不多。在實踐操作的過程中,我才真正體會到了知識的應(yīng)用和實際工作的難度。在遇到問題和困惑時,我學(xué)會了主動求助,向老師和同學(xué)請教。通過不斷的實踐和反復(fù)嘗試,我逐漸掌握了各種技能和工具,并在實際項目中應(yīng)用起來。

第三階段:團隊協(xié)作。

IT行業(yè)是一個團隊合作的行業(yè)。在培訓(xùn)課程中,我們分組完成了一系列項目。在團隊合作的過程中,我學(xué)會了如何與他人有效溝通、協(xié)調(diào)合作。我認識到,作為一個優(yōu)秀的IT人員,不僅需要具備優(yōu)秀的個人技能,還需要懂得團隊協(xié)作和合作。通過與團隊成員的合作,我們在項目中取得了不錯的成績,并從中獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。

第四階段:持續(xù)學(xué)習。

IT行業(yè)是一個不斷進步和更新的行業(yè),技術(shù)更新速度快。在培訓(xùn)過程中,我明白了自己需要終身學(xué)習的觀念。我參加了一些相關(guān)的線上和線下課程,讀了一些IT領(lǐng)域的書籍。通過不斷的學(xué)習和研究,我始終保持著對最新技術(shù)的關(guān)注和探索,不斷提升自己的能力和競爭力。

第五階段:個人成長。

IT培訓(xùn)不僅是學(xué)習技術(shù)知識的過程,更是一個個人成長和自我完善的過程。通過這段時間的培訓(xùn),我不僅提高了自己的技術(shù)能力,還培養(yǎng)了自己的溝通能力、學(xué)習能力和解決問題的能力。我學(xué)會了如何在困難和挫折面前堅持不懈,如何在壓力下保持自信和冷靜。這些都是對我個人成長有著深遠意義的。

總而言之,IT培訓(xùn)過程中的每個階段都給我留下了深刻的印象和寶貴的經(jīng)驗。通過學(xué)習和實踐,我不僅提高了自己的技術(shù)能力,還學(xué)會了如何與他人協(xié)作、如何持續(xù)學(xué)習以及如何在困難面前堅持不懈。我相信,這些心得體會對其他新手提供了一些指導(dǎo)和幫助,希望他們也能從中獲得成長和進步。

it培訓(xùn)總結(jié)篇七

第一段:引言(100字)。

在當今高度信息化的社會,IT技術(shù)的發(fā)展迅速,IT人才的需求日益增長。為了提升自身技能和增加競爭力,我選擇參加了一期為期一個月的IT培訓(xùn)課程。在這個過程中,我獲得了諸多的學(xué)習收獲和成長,也積累了一些寶貴的心得體會。

第二段:學(xué)習收獲(300字)。

在IT培訓(xùn)的過程中,我學(xué)習了諸多的IT技術(shù)知識,例如網(wǎng)頁設(shè)計、編程語言、數(shù)據(jù)庫管理等。通過系統(tǒng)的學(xué)習和實踐操作,我對這些技術(shù)有了更深入的了解。尤其是在網(wǎng)頁設(shè)計和開發(fā)方面,我通過學(xué)習HTML、CSS和JavaScript等技術(shù),掌握了網(wǎng)頁制作的基本流程和技巧。另外,我還學(xué)會了使用SQL進行數(shù)據(jù)庫的查詢和管理,這對我今后從事數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)庫開發(fā)工作非常有幫助。

第三段:團隊合作(300字)。

在培訓(xùn)期間,我有幸結(jié)識了來自不同背景和領(lǐng)域的學(xué)員,在課堂上進行了各種團隊合作的項目。通過與他們一起工作和交流,我領(lǐng)悟到團隊合作的重要性。在一個團隊中,每個成員都扮演著不同的角色,互相協(xié)作、互相補充,才能取得良好的工作成果。通過與團隊的合作學(xué)習,我也改變了以往的個人主義思維,更加注重團隊的利益和發(fā)展。

第四段:解決問題的能力(300字)。

在IT培訓(xùn)中,經(jīng)常會遇到各種技術(shù)難題和實際問題。通過老師的指導(dǎo)和自己的思考,我逐漸養(yǎng)成了解決問題的能力。我學(xué)會了運用搜索引擎、論壇和視頻教程等資源,主動尋找解決方案。同時,我也學(xué)會了分析問題的根源和找出解決問題的方法。培養(yǎng)了解決問題的能力,對我今后在工作中遇到各種復(fù)雜情況將大有裨益。

第五段:個人成長與展望(200字)。

通過參加IT培訓(xùn),我不僅獲得了技術(shù)上的進步,也在個人發(fā)展方面得到了提升。我增強了在學(xué)習過程中的自律和堅持性,時刻保持對新知識的渴望。同時,通過與其他學(xué)員的交流和合作,我也提高了我的溝通和協(xié)調(diào)能力。未來,我希望進一步深入學(xué)習和掌握IT技術(shù),努力成為一名優(yōu)秀的IT專業(yè)人員,為社會的發(fā)展做出自己的貢獻。

總結(jié)(100字)。

通過這次IT培訓(xùn),我不僅獲得了豐富的IT知識和技術(shù),也鍛煉了自己的團隊合作和問題解決能力,對個人的成長和未來的發(fā)展也有了更清晰的認識。我相信,這次培訓(xùn)將成為我IT職業(yè)道路上的重要里程碑,為我的未來鋪就一條堅實的道路。

it培訓(xùn)總結(jié)篇八

選擇1202期中級培訓(xùn),絕非為了學(xué)分,是慕名前往。之前在繼續(xù)教育面授時,聽過龔老師的課程,對內(nèi)容產(chǎn)生了深深的共鳴,內(nèi)心受到強烈影響,于是想學(xué)習更多的專業(yè)知識。

后來就報名選擇了1202期。培訓(xùn)結(jié)束之際,有三點想法。

上進的心。投入全身心的培訓(xùn),需要一顆上進的心。不滿足于現(xiàn)狀,不人云亦云,要志存高遠;當年剛參加工作時都是胸懷天下、壯志凌云的`青年才俊,工作不到三年時間,大多已經(jīng)變成典型的犬儒主義者,老練圓滑,精通世故,并且瞧不起有理想、有情懷的人類存在,通常眼光中流露的都是一臉不屑和懷才不遇。我很怕自己也蛻變成當年自己所討厭的人;有一顆上進之心,有一顆跳動的心靈。在整個培訓(xùn)過程中,我的上進的心,從不曾退縮。

志同道合的朋友。當然,還碰到一幫志同道合的“研究型”朋友。龔老師是領(lǐng)頭羊,充滿人生哲理的故事、鍥而不舍的鞭策、多種形式的溝通、幽默風趣的短信、充滿感情的助學(xué)文章……吸引著大家投入學(xué)習。尤其是我們的學(xué)習群qq,非常熱鬧,大家在里面互幫互助,其樂融融。大家一起營造出優(yōu)秀的互幫互助、相互體貼對方的班級氛圍,我為自己感到自豪,我也為班主任龔老師感到高興。這一切,說明她是一個優(yōu)秀的學(xué)習導(dǎo)師。

教育技術(shù)。我必須要強調(diào),這一切都離不開龔老師的悉心幫助、不斷鼓勵和“賞識”教育;從教第二年時,曾經(jīng)參加過學(xué)校研究型學(xué)習課題,當時整個年級就只有幾個班在落實研究型學(xué)習。帶學(xué)生進行研究型學(xué)習,在莽撞中進步,最后圓滿完成大卷。但是也有很多遺憾,比如小組分工問題,我在具體研究過程中覺得難度很大。在培訓(xùn)中,模塊四中的教學(xué)實施、教學(xué)評價中都有專門的研討,我很有啟發(fā)。

此外,如何合理安排研究型學(xué)習進度,研究型學(xué)習的計劃、方案設(shè)計、評價機制、成果展示等,都是一門非常專業(yè)的學(xué)問。相信在本次培訓(xùn)之后,在開展研究型教學(xué)方面甚至在日常教學(xué)方面,都一定會有改變和提升。

在本次中級培訓(xùn)過程中,忙碌而有得,緊張而有序。在結(jié)尾的時刻,有很多的收獲,愿我們大家有一顆感恩與愛的心,用得到的愛和善意,擁抱生活,擁抱更多的人。

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it培訓(xùn)總結(jié)篇九

IT(InformationTechnology)培訓(xùn)是當前非常熱門的職業(yè)培訓(xùn)之一,因為IT行業(yè)發(fā)展迅猛,國家對行業(yè)的扶持也越來越大。隨著IT人才的緊缺,越來越多的人開始選擇IT培訓(xùn)。本文將分享我的IT培訓(xùn)心得體會總結(jié)。

第一段:課前準備。

在開始IT培訓(xùn)之前,我們需要對自己的學(xué)習興趣和目標進行認真考慮。IT是一個非常廣泛的領(lǐng)域,從基礎(chǔ)的計算機硬件、操作系統(tǒng)、編程語言到云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等都非常重要。因此,在選擇培訓(xùn)課程時,我們需要考慮自己的興趣和實際應(yīng)用場景,并選擇一家高質(zhì)量的培訓(xùn)機構(gòu)。在課前,我們還需要做好預(yù)習,例如學(xué)習一些基礎(chǔ)的計算機語言,掃描一些行業(yè)信息等。

第二段:學(xué)習過程。

IT培訓(xùn)的學(xué)習過程非常具有挑戰(zhàn)性,在學(xué)習過程中我們需要認真聽講、做好筆記,及時消化課程內(nèi)容,并積極參與課堂活動和討論。課后可以結(jié)合實踐進行深化學(xué)習,例如開發(fā)軟件小項目、參加實驗室的研究活動、參加競賽等。

第三段:挑戰(zhàn)與學(xué)習。

在IT培訓(xùn)過程中,我們會遇到很多的挑戰(zhàn)。例如學(xué)習壓力、知識盲點、技能匱乏等。在面對這些挑戰(zhàn)時,我們需要時刻保持學(xué)習的決心,并且從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),不斷探索、實踐和學(xué)習。

第四段:競爭意識。

IT行業(yè)是一個競爭非常激烈的行業(yè),它需要我們保持敏銳的競爭意識。在培訓(xùn)過程中,我們要注意積極與同學(xué)互動、交流學(xué)習心得、分享資源。此外,我們還可以通過參加技能培訓(xùn)、行業(yè)論壇、技術(shù)交流會等方式來提高自己的競爭力。

第五段:實踐與總結(jié)。

IT行業(yè)是一個實踐性很強的行業(yè),學(xué)習完知識之后我們需要把知識轉(zhuǎn)化為實踐能力。我們需要通過開發(fā)小項目、實踐練習、實習實踐等方式來鞏固所學(xué)知識,并總結(jié)提升。實踐過程中需要時刻反思、不斷完善自己的技能和工作能力。

總之,IT培訓(xùn)對于提高我們的技術(shù)水平和職業(yè)素養(yǎng)有著至關(guān)重要的作用。無論是在選擇培訓(xùn)課程、學(xué)習過程還是學(xué)習之后的總結(jié),我們需要保持良好的態(tài)度和積極的心態(tài),不斷加強實踐能力,提高自己在IT行業(yè)中的競爭力。

it培訓(xùn)總結(jié)篇十

近年來,IT行業(yè)發(fā)展迅猛,吸引了越來越多的人投身其中。而像我這樣因為工作需要,或者因為對IT行業(yè)感興趣而想要學(xué)習IT技術(shù)的人也越來越多。IT培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)運而生,成為了IT學(xué)習的重要途徑之一。在IT培訓(xùn)的過程中,我有著許多心得和體會。下面我將分為五個部分進行總結(jié)。

第一部分:IT培訓(xùn)概述與心態(tài)調(diào)整。

在IT培訓(xùn)的初期,對于一些新手來說,經(jīng)常會遇到學(xué)習進度不夠快,學(xué)習內(nèi)心焦慮等問題。但是,在這個時候,應(yīng)該調(diào)整好自己的心態(tài),不要放棄,不要急于求成。畢竟,技術(shù)學(xué)習是一個持續(xù)復(fù)盤與修正的過程,需要不同層面、不同角度的認知、反思和探究。此外,在學(xué)習中,制定學(xué)習計劃,規(guī)劃時間,定期檢查學(xué)習進度可以幫助我們更好地適應(yīng)學(xué)習節(jié)奏。

第二部分:IT培訓(xùn)教學(xué)方法及效果。

在IT培訓(xùn)學(xué)習過程中,學(xué)員與教師是密不可分的。IT培訓(xùn)教師在教導(dǎo)過程中,通過豐富的經(jīng)驗和嚴格的學(xué)習模式,幫助學(xué)生掌握相關(guān)技能和知識。而在IT培訓(xùn)過程中,采用互動式、實踐式教學(xué)方法,可以促進學(xué)生對知識點的理解和掌握。此外,IT培訓(xùn)機構(gòu)在課程設(shè)置,教學(xué)材料等方面也做了很多工作,提供了很多學(xué)習資源和支持。這使得學(xué)員可以更高效地學(xué)習,并提高自身的技術(shù)水平和競爭力。

第三部分:學(xué)員實際操作的重要性及體會。

在IT培訓(xùn)過程中,實際操作是一個至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。只有通過實際的操作和實踐才能更好地理解和掌握技能和知識。在實際操作中,學(xué)員可以根據(jù)自己掌握程度和熟練度來調(diào)整學(xué)習進度,自然而然地提高對技術(shù)的理解。同時,在實際操作中,還能遇到各種各樣的問題,學(xué)員可以通過對問題的分析解決來更好地加深對知識點的理解。

第四部分:學(xué)習環(huán)境重要性及體會。

IT培訓(xùn)學(xué)習環(huán)境也是技術(shù)學(xué)習中一個不容忽視的因素。在學(xué)習環(huán)境中,通常會有實驗室、圖書館、多媒體教室等各種形式的學(xué)習場所。學(xué)員可以選擇一個適合自己學(xué)習的環(huán)境來提高學(xué)習效率,集中注意力,增強自學(xué)能力。同時,在學(xué)習環(huán)境中,還可以與同學(xué)交流互動,共同學(xué)習和進步。

第五部分:IT培訓(xùn)提高自身技術(shù)水平的重要性及體會。

IT技術(shù)是一個不斷發(fā)展的行業(yè),想要在這個行業(yè)中有一席之地,提高自身技術(shù)水平是必不可少的。通過IT培訓(xùn),學(xué)員可以通過實際操作和實踐掌握先進的技術(shù)知識和技能,從而更好地應(yīng)對競爭壓力,并取得更好的工作機會和薪資待遇。

總之,IT培訓(xùn)對于IT行業(yè)發(fā)展和IT技術(shù)人才的培養(yǎng)具有不可替代的作用。在IT培訓(xùn)學(xué)習的過程中,調(diào)整好心態(tài),掌握好學(xué)習方法,注重實際操作和實踐,為自己選一個適合的學(xué)習環(huán)境,不斷提高自身技術(shù)水平是IT學(xué)習中重要的幾個因素。相信通過不斷學(xué)習和積累,我們一定能夠在這個行業(yè)中取得自己的一番成就。

it培訓(xùn)總結(jié)篇十一

引言:如今,信息技術(shù)在各行各業(yè)中扮演著越來越重要的角色。為了跟上時代的步伐,許多人選擇參加IT培訓(xùn)課程,提升自己的IT技能。在這次培訓(xùn)中,我深深地體會到了IT技能的重要性、培訓(xùn)的必要性以及自己在學(xué)習過程中的成長與收獲。

第一段:IT技能的重要性。

如今,隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展,IT技能已經(jīng)成為各行各業(yè)的必備素養(yǎng)。無論是在工作中還是在日常生活中,IT技能都能為我們提供更多的便利。掌握了IT技能,我們可以更高效地進行工作,例如使用辦公軟件進行文檔處理、利用網(wǎng)絡(luò)資源進行數(shù)據(jù)查詢,甚至使用編程語言開發(fā)一些小工具來解決實際問題。此外,IT技能還能為我們的職業(yè)發(fā)展帶來更大的競爭力,許多崗位要求員工具備一定的IT知識和技能。因此,在這個信息化的時代,提升IT技能已經(jīng)成為我們必不可少的任務(wù)。

第二段:培訓(xùn)的必要性。

盡管IT技能的重要性被廣泛認可,但是并不是每個人都能夠自學(xué)成才。在實際操作中,我們可能會遇到諸多困難,比如無法解決技術(shù)難題、無法從大量的信息中篩選出有用的知識點等。而參加IT培訓(xùn)課程可以幫助我們更好地理解和掌握IT技能。培訓(xùn)課程提供了專業(yè)的教學(xué)團隊和優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源,為學(xué)習者提供系統(tǒng)、全面的知識結(jié)構(gòu)。同時,培訓(xùn)課程還提供了互動交流的機會,我們可以與其他學(xué)員一起學(xué)習,互相討論和解決問題,這樣可以更快地提高學(xué)習效果。因此,參加IT培訓(xùn)課程是提升IT技能的一條明智之路。

第三段:學(xué)習過程中的成長與收獲。

通過參加IT培訓(xùn)課程,我在學(xué)習過程中不斷成長并獲得了豐富的收獲。首先,我掌握了一些基本的IT知識,了解了計算機硬件和軟件的原理,并學(xué)會了使用一些常見的辦公軟件和編程語言。這些知識讓我在工作和學(xué)習中更加得心應(yīng)手,提高了工作效率。其次,我通過培訓(xùn)課程實踐了一些真實的案例,這鍛煉了我的實際操作能力。我學(xué)會了如何分析問題、解決問題,并且在實踐中逐漸提高了自己的解決問題的能力。此外,通過與其他學(xué)員的交流和互動,我還學(xué)會了團隊合作和溝通技巧,這對我的職業(yè)發(fā)展有著重要的促進作用。

第四段:未來的規(guī)劃和展望。

通過這次IT培訓(xùn)課程,我更加深入地了解了IT技能的廣泛應(yīng)用,也對自己的未來有了更明確的規(guī)劃和展望。我決定在IT領(lǐng)域繼續(xù)深耕,積極學(xué)習新的技能和知識,不斷提升自己的競爭力。同時,我也愿意將自己學(xué)到的知識運用到實際工作中,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。我相信,只要持續(xù)不斷地學(xué)習和實踐,我的IT技能一定能夠不斷提高,成為業(yè)內(nèi)的專家和領(lǐng)軍人物。

結(jié)尾:通過這次參加IT培訓(xùn)課程,我深刻地認識到了IT技能的重要性和培訓(xùn)的必要性。在學(xué)習過程中,我不僅成長了,也收獲了很多。通過將所學(xué)知識運用到實際中,我將繼續(xù)努力提升自己的IT能力,為我自己的職業(yè)生涯和公司的發(fā)展做出更大的貢獻。同時,我也鼓勵更多的人參加IT培訓(xùn)課程,提升自己的IT技能,迎接這個信息化的時代。

it培訓(xùn)總結(jié)篇十二

一、記憶中,不只有學(xué)習。

二、開采記憶,播種知識。

三、記憶培訓(xùn),記住你不是難事。

四、一目十行,量化記憶,考試必備。

五、解決記憶難題,高考如虎添翼。

六、讓你輕松記住每一點時間花得那么少,記憶卻是這么好。

七、高效記憶知識,無限你的大腦。

八、一人一記憶,一人一明天。

九、一對一的引領(lǐng),激發(fā)大腦記憶的核聚變。

十、記憶暢通立交,知識不再擁堵。

十一、讓記憶成為快樂,讓知識伴你生活。

十二、簽約過目不忘的記憶。

十三、好成績源于好記憶簽約助記,易考無憂。

十四、做題千百次,不如系統(tǒng)記憶一次。

十五、海量記憶系統(tǒng)化,短期簡單記(見)成效。

十六、簽約記憶,讓快樂游戲助你一日千里。

十七、系統(tǒng)培訓(xùn)最恰當,好記憶不再是奢望。

十八、牽手記憶培訓(xùn),簽約最適合您的記憶專家。

十九、知識忘不掉,記憶好腦力。

二十、死記硬背靠不住,系統(tǒng)學(xué)習記憶深。

二十一、一對一引領(lǐng)記憶,百分百開發(fā)大腦。

二十二、知識更好記,學(xué)習更容易。

二十三、記住才是自己的`,科學(xué)記憶學(xué)業(yè)好幫手。

二十四、只為讓你記的更多更輕松。

二十五、系統(tǒng)培訓(xùn)好記憶,如虎添翼得佳績。

二十六、今日記憶強,明朝狀元郎。

二十七、一次學(xué)習,終身受“憶”。

二十八、簽約記憶,簽約好成績。

二十九、記有道,學(xué)有方。

三十、強勢(引領(lǐng))記憶,考試無懼(慮)。

三十一、不做死記無用功,活記巧計真輕松。

三十二、書山有路一對一,學(xué)海無涯好記性。

三十三、點擊記憶,輕松學(xué)習,一朝成名。

三十四、集天下精品,成天下典范。

三十五、簽約記憶,簽約名校。

三十六、記得住,簡單容易;想得起,才是道理。

三十七、記憶一對一,成績百分百。

三十八、輕松簽約記憶,巧記贏得成績。

三十九、掌握科學(xué)鑰匙,開啟記憶之門。

四十、過目不忘,簽約記“易”。

四十一、讓記憶難題變輕松游戲。

四十二、知識記多少,簽約我擔保。

四十三、一對一記憶,百分百容易。

四十四、一對一簽約,記得百分百。

四十五、記不住是方法不對,找竅門來這里就有。

四十六、考試,我與記憶有個約會。

四十七、擁有好記憶,學(xué)習無壓力。

四十八、引領(lǐng)方法好,簽約記憶量如潮。

四十九、讓知識永駐記憶圣堂。

五十、記憶讓您了解世界,我們讓您擁有世界。

五十一、記憶培訓(xùn),讓這一刻成為永恒。

五十二、四兩千斤,簡單記憶。

五十三、記憶培訓(xùn):好記憶,快樂考。

五十四、你我都來,博學(xué)多才。

五十五、備戰(zhàn)中高考,記憶必須好。

五十六、提速記憶,快樂學(xué)習。

五十七、背的多不如記得妙,開啟您記憶的寶庫。

五十八、讓記憶變得如此簡單。

五十九、系統(tǒng)(簽約)記憶,牢記第一。

it培訓(xùn)總結(jié)篇十三

一、記憶中,不只有學(xué)習。

二、開采記憶,播種知識。

三、記憶培訓(xùn),記住你不是難事。

四、一目十行,量化記憶,考試必備。

五、解決記憶難題,高考如虎添翼。

六、讓你輕松記住每一點時間花得那么少,記憶卻是這么好。

七、高效記憶知識,無限你的大腦。

八、一人一記憶,一人一明天。

九、一對一的引領(lǐng),激發(fā)大腦記憶的核聚變。

十、記憶暢通立交,知識不再擁堵。

十一、讓記憶成為快樂,讓知識伴你生活。

十二、簽約過目不忘的記憶。

十三、好成績源于好記憶簽約助記,易考無憂。

十四、做題千百次,不如系統(tǒng)記憶一次。

十五、海量記憶系統(tǒng)化,短期簡單記(見)成效。

十六、簽約記憶,讓快樂游戲助你一日千里。

十七、系統(tǒng)培訓(xùn)最恰當,好記憶不再是奢望。

十八、牽手記憶培訓(xùn),簽約最適合您的記憶專家。

十九、知識忘不掉,記憶好腦力。

二十、死記硬背靠不住,系統(tǒng)學(xué)習記憶深。

二十一、一對一引領(lǐng)記憶,百分百開發(fā)大腦。

二十二、知識更好記,學(xué)習更容易。

二十三、記住才是自己的,科學(xué)記憶學(xué)業(yè)好幫手。

二十四、只為讓你記的更多更輕松。

二十五、系統(tǒng)培訓(xùn)好記憶,如虎添翼得佳績。

二十六、今日記憶強,明朝狀元郎。

二十七、一次學(xué)習,終身受“憶”。

二十八、簽約記憶,簽約好成績。

二十九、記有道,學(xué)有方。

三十、強勢(引領(lǐng))記憶,考試無懼(慮)。

三十一、不做死記無用功,活記巧計真輕松。

三十二、書山有路一對一,學(xué)海無涯好記性。

三十三、點擊記憶,輕松學(xué)習,一朝成名。

三十四、集天下精品,成天下典范。

三十五、簽約記憶,簽約名校。

三十六、記得住,簡單容易;想得起,才是道理。

三十七、記憶一對一,成績百分百。

三十八、輕松簽約記憶,巧記贏得成績。

三十九、掌握科學(xué)鑰匙,開啟記憶之門。

四十、過目不忘,簽約記“易”。

四十一、讓記憶難題變輕松游戲。

四十二、知識記多少,簽約我擔保。

四十三、一對一記憶,百分百容易。

四十四、一對一簽約,記得百分百。

四十五、記不住是方法不對,找竅門來這里就有。

四十六、考試,我與記憶有個約會。

四十七、擁有好記憶,學(xué)習無壓力。

四十八、引領(lǐng)方法好,簽約記憶量如潮。

四十九、讓知識永駐記憶圣堂。

五十、記憶讓您了解世界,我們讓您擁有世界。

五十一、記憶培訓(xùn),讓這一刻成為永恒。

五十二、四兩千斤,簡單記憶。

五十三、記憶培訓(xùn):好記憶,快樂考。

五十四、你我都來,博學(xué)多才。

五十五、備戰(zhàn)中高考,記憶必須好。

五十六、提速記憶,快樂學(xué)習。

五十七、背的.多不如記得妙,開啟您記憶的寶庫。

五十八、讓記憶變得如此簡單。

五十九、系統(tǒng)(簽約)記憶,牢記第一。

it培訓(xùn)總結(jié)篇十四

在當今信息化高速發(fā)展的時代,IT技術(shù)的重要性日益凸顯。為了提升自己的技能和競爭力,我參加了一次IT培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)中,我受益匪淺,下面將給大家分享一下我的心得體會。

第二段:積極主動是最好的態(tài)度。

培訓(xùn)IT的第一課就告訴我們,積極主動是最好的態(tài)度。在培訓(xùn)的過程中,我發(fā)現(xiàn)那些積極主動的同學(xué)收獲最多。他們會提前預(yù)習,主動請教老師和同學(xué),認真完成作業(yè)并積極參與討論。他們不僅能更好地掌握所學(xué)知識,還能結(jié)識同樣積極向上的朋友。通過他們的榜樣,我深刻認識到,對待學(xué)習,只有積極主動才能事半功倍。

第三段:合作學(xué)習的重要性。

在培訓(xùn)的過程中,我們分組完成了一系列任務(wù)。這讓我深刻認識到合作學(xué)習的重要性。在團隊中,我們分享自己的思路和觀點,相互學(xué)習,共同解決問題。每個人的擅長領(lǐng)域不同,通過合作可以充分發(fā)揮個人優(yōu)勢,使整個團隊的效率得到提高。同時,通過與隊友相處,我學(xué)會了團隊協(xié)作的技巧,學(xué)會尊重和傾聽他人的意見。這些能力對于未來工作中的合作與交流有著非常重要的作用。

第四段:實踐是提升的關(guān)鍵。

在培訓(xùn)中,我們不僅做了大量的理論學(xué)習,還進行了豐富的實踐操作。通過實際動手操作,我更深刻地理解了所學(xué)的知識,也從實踐中獲得了解決問題的經(jīng)驗。與此同時,實踐操作也使我面對到了許多疑難問題,這些問題不能僅憑理論知識解決,而是需要我們自己進行分析和思考。通過不斷實踐,我不僅提升了自己的動手能力,還培養(yǎng)了解決問題的能力。實踐是搭建起理論與實際之間的橋梁,是提升自己的關(guān)鍵。

第五段:終身學(xué)習的態(tài)度。

IT技術(shù)的發(fā)展日新月異,IT人員需要不斷學(xué)習和更新知識。培訓(xùn)IT為我提供了一個學(xué)習的平臺,也增強了我的終身學(xué)習的意識。在培訓(xùn)中,我學(xué)會了利用互聯(lián)網(wǎng)資源來不斷更新自己的知識,從IT技術(shù)到職業(yè)技能,都可以在網(wǎng)絡(luò)上找到相關(guān)學(xué)習資料。同時,我也認識到學(xué)習是一個長久的過程,只有保持對學(xué)習的熱情和持續(xù)的投入,才能不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。

結(jié)尾:

通過這次培訓(xùn),我不僅學(xué)到了IT技術(shù),更重要的是培養(yǎng)了積極主動、合作學(xué)習和實踐的能力。這些對于未來的學(xué)習和工作都將有著重要的影響。我相信,在不斷學(xué)習和實踐中,我會越來越成長,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。培訓(xùn)IT讓我明白,只有持之以恒地學(xué)習,才能跟上時代的步伐。

it培訓(xùn)總結(jié)篇十五

一、記憶中,不只有學(xué)習。

二、開采記憶,播種知識。

三、記憶培訓(xùn),記住你不是難事。

四、一目十行,量化記憶,考試必備。

五、解決記憶難題,高考如虎添翼。

六、讓你輕松記住每一點時間花得那么少,記憶卻是這么好。

七、高效記憶知識,無限你的大腦。

八、一人一記憶,一人一明天。

九、一對一的引領(lǐng),激發(fā)大腦記憶的核聚變。

十、記憶暢通立交,知識不再擁堵。

十一、讓記憶成為快樂,讓知識伴你生活。

十二、簽約過目不忘的記憶。

十三、好成績源于好記憶簽約助記,易考無憂。

十四、做題千百次,不如系統(tǒng)記憶一次。

十五、海量記憶系統(tǒng)化,短期簡單記(見)成效。

十六、簽約記憶,讓快樂游戲助你一日千里。

十七、系統(tǒng)培訓(xùn)最恰當,好記憶不再是奢望。

十八、牽手記憶培訓(xùn),簽約最適合您的記憶專家。

十九、知識忘不掉,記憶好腦力。

二十、死記硬背靠不住,系統(tǒng)學(xué)習記憶深。

二十一、一對一引領(lǐng)記憶,百分百開發(fā)大腦。

二十二、知識更好記,學(xué)習更容易。

二十三、記住才是自己的,科學(xué)記憶學(xué)業(yè)好幫手。

二十四、只為讓你記的更多更輕松。

二十五、系統(tǒng)培訓(xùn)好記憶,如虎添翼得佳績。

二十六、今日記憶強,明朝狀元郎。

二十七、一次學(xué)習,終身受“憶”。

二十八、簽約記憶,簽約好成績。

二十九、記有道,學(xué)有方。

三十、強勢(引領(lǐng))記憶,考試無懼(慮)。

三十一、不做死記無用功,活記巧計真輕松。

三十二、書山有路一對一,學(xué)海無涯好記性。

三十三、點擊記憶,輕松學(xué)習,一朝成名。

三十四、集天下精品,成天下典范。

三十五、簽約記憶,簽約名校。

三十六、記得住,簡單容易;想得起,才是道理。

三十七、記憶一對一,成績百分百。

三十八、輕松簽約記憶,巧記贏得成績。

三十九、掌握科學(xué)鑰匙,開啟記憶之門。

四十、過目不忘,簽約記“易”。

四十一、讓記憶難題變輕松游戲。

四十二、知識記多少,簽約我擔保。

四十三、一對一記憶,百分百容易。

四十四、一對一簽約,記得百分百。

四十五、記不住是方法不對,找竅門來這里就有。

四十六、考試,我與記憶有個約會。

四十七、擁有好記憶,學(xué)習無壓力。

四十八、引領(lǐng)方法好,簽約記憶量如潮。

四十九、讓知識永駐記憶圣堂。

五十、記憶讓您了解世界,我們讓您擁有世界。

五十一、記憶培訓(xùn),讓這一刻成為永恒。

五十二、四兩千斤,簡單記憶。

五十三、記憶培訓(xùn):好記憶,快樂考。

五十四、你我都來,博學(xué)多才。

五十五、備戰(zhàn)中高考,記憶必須好。

五十六、提速記憶,快樂學(xué)習。

五十七、背的`多不如記得妙,開啟您記憶的寶庫。

五十八、讓記憶變得如此簡單。

五十九、系統(tǒng)(簽約)記憶,牢記第一。

it培訓(xùn)總結(jié)篇十六

處于信息時代前沿,擁有高素質(zhì)的員工,在人們對it企業(yè)投來幾許欽羨的目光時,it行業(yè)的hr們卻正在為創(chuàng)建適合企業(yè)特點的人力資源體系而忙碌著。前幾日在與一位it業(yè)做人力資源的朋友m交流時,大家談起了it企業(yè)培訓(xùn)工作的特點和苦惱,深有感觸。

一、a公司培訓(xùn)情況

1. a公司的培訓(xùn)計劃和實施按照以下流程進行:

2. 具體的實施情況:

1)每兩周利用周六或周日的時間組織進行一次集中培訓(xùn),并要求所有員工參加。

2)為保證培訓(xùn)效果,要求參加培訓(xùn)的員工結(jié)合工作情況寫出心得或體會。

3)對培訓(xùn)紀律要求十分嚴格,一般情況不得請假,同時對未提交培訓(xùn)心得的員工進行通報甚至處罰等。

4)人力資源部組織對培訓(xùn)課程和培訓(xùn)教師進行評價,對效果較差的培訓(xùn)課程即時更換培訓(xùn)機構(gòu)。

3. 培訓(xùn)計劃的實施效果:

1)經(jīng)過半年的培訓(xùn)實施,人力資源部接到了很多員工投訴和反饋,員工意見主要集中在占用員工休息時間進行培訓(xùn)和培訓(xùn)課程較差上,一些骨干員工甚至提出將拒絕參加后續(xù)的培訓(xùn)課程。

2)公司領(lǐng)導(dǎo)對培訓(xùn)的效果也不滿意,稱“培訓(xùn)了半年,一點也感覺不到員工面貌有什么改善,業(yè)績有多大提高!”。

面對這樣的評價,m感到十分困惑,我們到底哪里做錯了呢?

二、a公司培訓(xùn)的`迷思

1.培訓(xùn)需求全面嗎?

培訓(xùn)效果的好壞,根本點在于是否能真正把握住培訓(xùn)需求。a公司的培訓(xùn)需求來源于員工問卷和調(diào)查統(tǒng)計情況,但只是培訓(xùn)需求的一個組成方面。另外,企業(yè)的培訓(xùn)需求還需要和組織要求、人力資源的其它環(huán)節(jié)進行配套。由于a公司在需求確認上過于簡單,因此培訓(xùn)需求較為分散,無法保證培訓(xùn)工作和企業(yè)的發(fā)展、員工業(yè)績提高等方面有機結(jié)合起來。

2.培訓(xùn)內(nèi)容是否真正契合了員工需求?

作為人力資源部門,要求員工參加所有培訓(xùn)的初衷在于充分利用培訓(xùn)資源,使員工有所提高。但對于員工而言,他們往往關(guān)心自己的需要,如果員工較感興趣的課程或?qū)€人職業(yè)生涯發(fā)展有所幫助的課程,員工往往會主動要求參加。而對于一些對員工個人而言“無用”的課程,員工從心理上會抱著一種抵觸的情緒,更何況是占有休息日來進行這樣的培訓(xùn)。

3.培訓(xùn)效果如何保證?

培訓(xùn)效果的保證來源于兩個方面:一是培訓(xùn)課程內(nèi)容、師資力量和形式都很好,真正使員工在培訓(xùn)中有所收益和提高。二是培訓(xùn)結(jié)束后,有一系列的措施和機制保證員工學(xué)有所用、學(xué)以致用,在實際工作中能得到進一步的提高,也就是在企業(yè)內(nèi)部形成“培訓(xùn)有吸引力、良性競爭使員工有壓力、員工學(xué)習自身有動力”的氛圍。a公司要求員工寫心得的方法簡單而不能保證有效,而且易引起員工的反感。另外,在培訓(xùn)效果差時更換培訓(xùn)機構(gòu)說明前期培訓(xùn)準備工作較為倉促,也易造成培訓(xùn)效果差的結(jié)果產(chǎn)生。

4.是否為了培訓(xùn)而培訓(xùn)?

作為hr,我們特別要防止為培訓(xùn)而培訓(xùn)的傾向。在it企業(yè),培訓(xùn)無疑是十分重要的,是企業(yè)作為人力資本投入的重要內(nèi)容,也是企業(yè)吸引和留住人才的重要措施之一,員工培訓(xùn)的根本目的在于促進企業(yè)發(fā)展,通過培訓(xùn)提高員工素質(zhì)和技能水平,同時促進員工業(yè)績的改善和提高。因此,培訓(xùn)工作在規(guī)劃之初就應(yīng)該明確培訓(xùn)的原則和目的,并和人力資源的其它方面進行充分的結(jié)合。

三、改進計劃

面對這些問題,通過交流,我和m在上述問題上達成了共識。隨后我們就如何改進提出了以下措施:

1.充實和調(diào)整培訓(xùn)需求。

在培訓(xùn)需求上,一是增加對公司業(yè)務(wù)和目標的調(diào)研和了解,同時針對人力資源的調(diào)配和績效管理工作提出新的培訓(xùn)需求和計劃。

如a公司擬在硬件服務(wù)響應(yīng)方面提高客戶滿意度1.5個百分點,經(jīng)分析需增加5名客戶服務(wù)人員??紤]內(nèi)部人員構(gòu)成情況,上述人員將從外部招聘取得,這樣在人員招聘進行過程中,就需要對這些人員到位后的培訓(xùn)制定出計劃和培訓(xùn)標準,保證新進人員盡快進入工作角色。

又如某部門的員工以老員工居多,由于平時工作忙碌,老員工的知識沒有得到系統(tǒng)的補充,因此部分員工的工作已經(jīng)有些吃力,并影響到部門的整體業(yè)績。針對這種情況,關(guān)于老員工更新行業(yè)知識和技能的培訓(xùn)計劃急需擬定并實施。

2.對原來實施的培訓(xùn)計劃進行調(diào)整和分解。

將原來的“一攬子”培訓(xùn)計劃進行分解,根據(jù)培訓(xùn)需求分為業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)和提高性培訓(xùn)等幾個方面。對于培訓(xùn)對象也進行分解,改變以往所有人都參加培訓(xùn)的做法,逐步推行“適崗培訓(xùn)”和“適才培訓(xùn)”,使培訓(xùn)真正和公司、員工的需求結(jié)合起來。如一些要求員工必須掌握的技能和知識由人力資源部門組織進行考核,考核結(jié)果為需改進的員工才參加相關(guān)的培訓(xùn)課程等。

3.改進培訓(xùn)形式。

針對員工年輕、思想活躍的特點,將改進培訓(xùn)形式作為提高培訓(xùn)效果的重要環(huán)節(jié)。員工培訓(xùn)由單一的授課形式改變?yōu)槎喾N形式相結(jié)合,如增加培訓(xùn)游戲、研討會、網(wǎng)絡(luò)在線培訓(xùn)等形式。另外,將一些培訓(xùn)課程作為選修課,首先由員工自愿報名,在員工報名數(shù)達到一定標準的情況下結(jié)合公司需要和實際情況再進行培訓(xùn),對于這類培訓(xùn)要求員工能在培訓(xùn)后舉辦學(xué)習講座和交流會等,使更多的員工能從中受益。

4.加強培訓(xùn)效果的評估。

除對培訓(xùn)的現(xiàn)場效果進行評價外,人力資源部為每位員工建立績效和培訓(xùn)檔案,凡參加培訓(xùn)的員工均在績效檔案中進行記載,同時由用人部門對員工績效改進情況進行評估。通過對各部門反饋的員工績效改進情況,人力資源部綜合考慮對培訓(xùn)課程和培訓(xùn)效果進行評估并提出改進意見。

經(jīng)過上述調(diào)整后,a公司的培訓(xùn)實施流程變更為:

四.工作體會

1.在it 企業(yè)如何做好培訓(xùn)工作?

培訓(xùn)作為hr工作的一部分,是人力資源管理鏈條中不可缺少的一環(huán),但對于it企業(yè)的hr而言,它常常是我們“心中永遠的痛”。企業(yè)沒有培訓(xùn),員工怨聲載道,感覺受到忽視,公司對員工“只使用、不培養(yǎng)”,員工沒有發(fā)展和提高空間等;企業(yè)有培訓(xùn),又往往是眾口難調(diào),結(jié)果是對上“花錢見不到效果”、對下“出力不討好”。

另外,在培訓(xùn)工作中要多考慮員工的特點,特別it企業(yè)員工學(xué)歷較高,思想活躍,因此在培訓(xùn)形式和培訓(xùn)準備上要多花力氣、多下功夫,力求做到形式和內(nèi)容并重,首先在形式上能吸引員工積極參與,從而保證培訓(xùn)的實施效果。

2.培訓(xùn)工作與人力資源其它工作的結(jié)合

我們在從事培訓(xùn)工作時,首先要提醒自己首先是一個hr,這也就要求我們站在企業(yè)人力資源工作的整體層面上來考慮自己所負責工作的價值和意義。因此,培訓(xùn)工作只有和人力資源體系的其它工作有效結(jié)合后,才能發(fā)揮出它應(yīng)有的作用。

具體而言,培訓(xùn)工作首先應(yīng)服從人力資源規(guī)劃工作的要求,并作為人力資源計劃工作的重要組成部分。其次在培訓(xùn)工作中,我們要注意分析培訓(xùn)與人員調(diào)配??冃Ч芾?、員工發(fā)展和規(guī)劃等工作的關(guān)系和相互結(jié)合的效果,從中發(fā)現(xiàn)新的培訓(xùn)需求和改進層面,以有針對性的培訓(xùn)帶動員工提高工作績效,提升個人價值,從而推動企業(yè)整體業(yè)績的提高。

員工培訓(xùn)的是與非首先取決于hr對培訓(xùn)工作的全局性思考和定位,更重要的是要真正把握住企業(yè)和員工的需求,并將兩者有效巧妙地結(jié)合起來,只有清楚地認識到這一點,我們才能在培訓(xùn)工作領(lǐng)域有所建樹和創(chuàng)新,實現(xiàn)企業(yè)與員工的雙贏。

注:查看本文相關(guān)詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索it企業(yè)員工培訓(xùn)。

it培訓(xùn)總結(jié)篇十七

1、生活中沒有書籍,就好像沒有陽光;智慧里沒有書籍,就好像沒有翅膀。

2、書到用時方恨少,事非經(jīng)過不知難。

3、讀一本好書,就好像和許多高尚的人談話。

4、舞是樂之心,樂為舞之聲。

5、讀書破萬卷,下筆如有神。

6、腹有詩書氣自華。

7、讓閱讀成為習慣,讓書香飄逸校園。

8、讀高雅書,做高尚人。

9、閱讀能致遠,書香能修身。

10、共建書香校園,同享讀書之樂。

11、用書籍開啟智慧,讓智慧點亮人生。

12、知識改變命運,智慧書寫人生。

13、熟讀古今千萬卷,通曉中外點滴事。

14、知識就是力量,知識改變命運。

it培訓(xùn)總結(jié)篇十八

20xx年12月5日我參加了縣民族事務(wù)局舉辦的“雙語和諧環(huán)境建設(shè)骨干教師培訓(xùn)班”的學(xué)習。在培訓(xùn)過程中,我的漢語水平在原有的基礎(chǔ)上有了較大提高,基本達到使用雙語授課的基本素質(zhì)和能力。通過培訓(xùn)學(xué)習,我深深認識到了“雙語”學(xué)習和教學(xué)的極其重要性,在我們這樣一個少數(shù)民族聚居的邊遠貧困地區(qū),能否實現(xiàn)中央提出的戰(zhàn)略目標,關(guān)鍵取決于科技教育的發(fā)展,取決于我們能否為自治區(qū)各項建設(shè)事業(yè)培養(yǎng)高素質(zhì)的勞動者和科技創(chuàng)新人才,特別是培養(yǎng)德才兼?zhèn)?、民漢兼通的高素質(zhì)的少數(shù)民族勞動者和科技創(chuàng)新人才。

為此,我加倍珍惜本次來之不易的培訓(xùn)機會,努力學(xué)習,取得了可喜成績。下面是我在學(xué)習過程中的一點體會,我認為:

學(xué)生們開始時會一時無法適應(yīng)正規(guī)的雙語學(xué)習,我們就讓他們更自由一些:可以用輕松愉快的教學(xué)方式贏得學(xué)生們的喜愛,改變傳統(tǒng)的教學(xué)模式,讓課堂更加有趣味性,適合學(xué)生們的特點。對于剛接觸漢語的學(xué)生來說,需要老師提出一定的要求,應(yīng)該知道作為學(xué)生所要達到的標準,每一堂課,我都會使用新學(xué)的教學(xué)理念運用于課堂,給每一位學(xué)生講清楚該怎樣做才是最好的;只要每一天學(xué)生都在努力、在進步,我們就應(yīng)該很欣慰!對于一直生活在母語環(huán)境下的學(xué)生來說,一下子去適應(yīng)雙語環(huán)境,在我們看來的確很困難。然而,要知道學(xué)生們的語言接受能力極強,他們很快會接受雙語環(huán)境。與之相配合,我們這些教師自然也應(yīng)該與學(xué)生共同努力,去適應(yīng)孩子們在雙語語言上的發(fā)展。我們要堅持去聽漢語課,學(xué)習漢語技能,去把握孩子們一段時間內(nèi)所掌握的漢語,并為雙語思維能力的培養(yǎng)做好鋪墊工作。在雙語課中,要把握住其中的基本原則:重點就是建立雙語思維,一定要培養(yǎng)學(xué)生的口語能力。要一直在適應(yīng)學(xué)生們的語言變化、同他們一起交流、教學(xué)中改變自己,其實在這個過程中師生都會很快樂!作為教師,應(yīng)該從學(xué)生們生活中的點點滴滴的培養(yǎng)、訓(xùn)練抓起。尤其要注意到教學(xué)與生活的銜接,只有這樣才能更好地進行課堂教學(xué)!在生活中,做為教師我們不用擔心他們不會這、又不會那。要讓學(xué)生懂得在生活運用語言去幫助別人、關(guān)心別人,從而提高自己的語言表達能力。我認為:在“雙語”教學(xué)問題上,沒有任何捷徑可走,我縣缺乏“雙語”教師,但缺的是素質(zhì)高的雙語教師,低素質(zhì)雙語教師最終將使我們的雙語教學(xué)陷入惡性循環(huán)的怪圈,誤人子弟,使我校的少數(shù)民族教育質(zhì)量難以提高。

總之,我一定堅持雙語學(xué)習,堅定信心、振奮精神、扎實工作、持之以恒,努力做好雙語教學(xué)工作,把在十團中學(xué)學(xué)到的經(jīng)驗運用到本職工作中,為開創(chuàng)我校雙語教學(xué)工作新局面,做出自己應(yīng)有的貢獻!

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