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報(bào)關(guān)崗位職責(zé)及說(shuō)明書(shū) 報(bào)關(guān)員崗位說(shuō)明篇一
1、負(fù)責(zé)建立公司會(huì)計(jì)核算的制度和體系；
2、按期做好年、季、月度財(cái)務(wù)報(bào)表，做到帳表相符、帳證相符、帳帳相符； 3、做好成本核算，負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)成本和利潤(rùn)計(jì)劃的制定和實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)資金使用計(jì)劃審核和對(duì)使用情況實(shí)施監(jiān)督，管好用好資金； 5、對(duì)往來(lái)結(jié)算戶(hù)隨時(shí)清理、督助相關(guān)部門(mén)及時(shí)催收款； 6、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理規(guī)定、審批報(bào)銷(xiāo)各種發(fā)票單據(jù)；
7、對(duì)公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，向總經(jīng)理提供綜合性財(cái)務(wù)分析報(bào)告和根據(jù)工作需要向部門(mén)提供專(zhuān)項(xiàng)財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
二、財(cái)務(wù)部編制
財(cái)務(wù)部定編2人：主管兼主辦會(huì)計(jì)1人，出納員1人。
三、
財(cái)務(wù)部各崗位職務(wù)說(shuō)明書(shū)（一）財(cái)務(wù)部主管職務(wù)說(shuō)明書(shū)
1.1 職務(wù)名稱(chēng)：財(cái)務(wù)主管
1.2 直接上級(jí)：總經(jīng)理
1.3 直接下級(jí)：出納員
1.4 管理權(quán)限：在總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)行使對(duì)公司財(cái)務(wù)的處理權(quán)
1.5 管理職責(zé)：全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的工作
1.6 具體工作職責(zé)：
●
按規(guī)定的會(huì)計(jì)科目設(shè)置總帳，進(jìn)行會(huì)計(jì)分錄、匯總憑證、登記總帳和明細(xì)帳，做到帳證、帳帳、帳表相符；
●
負(fù)責(zé)簽收出納移交的全部收付款憑單，并進(jìn)行復(fù)核和審查；
●
負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)憑證進(jìn)行整理歸檔；
●
負(fù)責(zé)銷(xiāo)售增值稅專(zhuān)用發(fā)票管理；
●
貫徹執(zhí)行國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和本公司主要負(fù)責(zé)人對(duì)財(cái)務(wù)工作的要求和制定本公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度；
●
對(duì)各項(xiàng)資金的收付進(jìn)行嚴(yán)格的審核把關(guān)； ●
負(fù)責(zé)安排本部門(mén)人員的工作，并進(jìn)行檢查、
總結(jié)
、督促和配合財(cái)務(wù)人員及時(shí)處理帳務(wù)，按期編報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表和有關(guān)會(huì)計(jì)資料；●
負(fù)責(zé)對(duì)本公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和財(cái)務(wù)收支情況的計(jì)劃提供參考資料，協(xié)助有關(guān)部門(mén)編制計(jì)劃，參與審核并監(jiān)督執(zhí)行；
●
盡可能收集、整理會(huì)計(jì)資料并進(jìn)行定期或不定期的分析和比較，針對(duì)影響預(yù)期計(jì)劃指標(biāo)的重大問(wèn)題，會(huì)同有關(guān)人員深入調(diào)查，提出改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理的措施和建議；
●
按年編寫(xiě)財(cái)務(wù)情況說(shuō)明書(shū)，重大問(wèn)題及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)；
●
每月對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行盈虧情況分析，銷(xiāo)售業(yè)績(jī)分析；
●
對(duì)帳務(wù)全面把關(guān)，不允許因疏忽而造成公司財(cái)務(wù)上的損失。
●
積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
（二）出納員職務(wù)說(shuō)明書(shū)
2.1職務(wù)名稱(chēng)：出納員
2.2直接上級(jí)：財(cái)務(wù)部主管
2.3管理權(quán)力：對(duì)不符合審批手續(xù)的支出有拒付的權(quán)力
2.4工作職責(zé)：
●
按規(guī)定要求建立現(xiàn)金日記帳和銀行存款日記帳，并按規(guī)定要求登記；
●
審核所有支出憑證，對(duì)符合審批手續(xù)的支出憑證按規(guī)定付款；
●
負(fù)責(zé)收款事項(xiàng)；
●
負(fù)責(zé)公司資金安全，按月和主辦會(huì)計(jì)盤(pán)點(diǎn)現(xiàn)金，按月核對(duì)銀行存款發(fā)生額和余額；
●
積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
報(bào)關(guān)崗位職責(zé)及說(shuō)明書(shū) 報(bào)關(guān)員崗位說(shuō)明篇二
報(bào)關(guān)崗位職責(zé)
【篇1：報(bào)關(guān)員工作職責(zé)】
1.崗位名稱(chēng)：報(bào)關(guān)員 1.1職位概要：
* 負(fù)責(zé)公司進(jìn)出口貨物的批文報(bào)批、單證制作、通關(guān)手續(xù)、減免稅務(wù)與通關(guān)后核銷(xiāo)等相關(guān)手續(xù)辦理。1.2工作職責(zé)內(nèi)容：
* 進(jìn)出口貨物批文報(bào)批與通關(guān)手續(xù)辦理； * 對(duì)報(bào)批資料的審核與單證制作；
* 辦理外經(jīng)委與海關(guān)相關(guān)批文，海關(guān)年審相關(guān)工作；
* 辦理海關(guān)申報(bào)、查驗(yàn)、征稅、審價(jià)、放行和檢驗(yàn)檢疫局報(bào)檢、查驗(yàn)、原產(chǎn)地證等手續(xù)； * 辦理通關(guān)后海關(guān)手冊(cè)核銷(xiāo)手續(xù)和外匯管理進(jìn)出口收匯付匯核銷(xiāo)手續(xù)；
* 辦理稅務(wù)機(jī)關(guān)出口退稅手續(xù)與其它通過(guò)后的相關(guān)手續(xù)；
* 協(xié)調(diào)關(guān)務(wù)、商務(wù)之間的業(yè)務(wù)操作和公司內(nèi)部門(mén)業(yè)務(wù)操作及與船務(wù)之間的運(yùn)作； * 完成上級(jí)交辦的其它工作； 1.3 任職資格： 1.3.1教育背景
* 國(guó)際貿(mào)易、物流或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷。1.3.2培訓(xùn)經(jīng)歷
* 受過(guò)進(jìn)出口業(yè)務(wù)程序和進(jìn)出口國(guó)家相關(guān)法律政策等方面的培訓(xùn)。1.3.3經(jīng)驗(yàn)
* 3年以上報(bào)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟知報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)流程和國(guó)家關(guān)務(wù)、稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī)。
1.4技能技巧：
* 持有報(bào)檢員證/報(bào)關(guān)員資格證/國(guó)際商務(wù)單證優(yōu)先，熟悉報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)流程，了解國(guó)家進(jìn)出口相關(guān)政策；
* 較好的獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力，良好的交際能力； 1.5 工作態(tài)度：
* 敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，工作仔細(xì)認(rèn)真； * 有良好的紀(jì)律性，團(tuán)隊(duì)合作精神；
【篇2：報(bào)關(guān)公司崗位職責(zé)(報(bào)關(guān)員、報(bào)關(guān)文員)】
報(bào)關(guān)公司崗位職責(zé)（報(bào)關(guān)員）1)搜集整理海關(guān)發(fā)布的通告等信息，應(yīng)對(duì)海關(guān)的政策法規(guī)和操作細(xì)
則變化情況，就業(yè)務(wù)運(yùn)作可能產(chǎn)生的利弊因素向領(lǐng)導(dǎo)提出預(yù)見(jiàn)性建議意見(jiàn)；
2)收集大客戶(hù)信息，并定期匯總上報(bào)，積極參與業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)；
3)做好各項(xiàng)事務(wù)的操作（如：報(bào)關(guān)單的錄制、單證的審核、發(fā)送、審結(jié)、向海關(guān)遞交報(bào)關(guān)單證、跟蹤報(bào)關(guān)單證的流轉(zhuǎn)及進(jìn)展情況）； 4)當(dāng)天所接收的（單證齊全，貨已到）的單證，當(dāng)天清關(guān)放行。5)執(zhí)行差錯(cuò)記錄，定期統(tǒng)計(jì)并向負(fù)責(zé)人提交差錯(cuò)記錄情況；每月就
差錯(cuò)記錄情況向負(fù)責(zé)人提出分析意見(jiàn)和改進(jìn)措施，提高單證預(yù)錄入及審核報(bào)關(guān)單質(zhì)量，控制在海關(guān)要求的范圍內(nèi)。
6)每月20日之前，就機(jī)器自動(dòng)退單處理所扣分值，向海關(guān)說(shuō)明情況
申請(qǐng)返還。
7)積極參與報(bào)關(guān)行各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，服從調(diào)配，參與各項(xiàng)報(bào)關(guān)事務(wù)的操作；
8)工作中主動(dòng)提出意見(jiàn)和建議；
9)服從部門(mén)的調(diào)動(dòng)與安排，完成交代的工作。
10)主崗不在，副崗主動(dòng)承擔(dān)分管范圍內(nèi)所有工作。11)本單位職工一律不得兼職。
報(bào)關(guān)公司職責(zé)（報(bào)關(guān)文員）
1)嚴(yán)格遵守公司和部門(mén)的管理規(guī)章制度；
2)報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)登記及統(tǒng)計(jì),每個(gè)報(bào)關(guān)員工作量和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)量統(tǒng)計(jì)
3)執(zhí)行差錯(cuò)記錄，每月統(tǒng)計(jì)并向組長(zhǎng)或負(fù)責(zé)人提交小組的差錯(cuò)記錄
情況；
4)報(bào)關(guān)完結(jié)后進(jìn)口付匯聯(lián)、出口收匯聯(lián)、出口退稅聯(lián)的申領(lǐng)
5)“一日游”報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)的前期報(bào)價(jià)，解答客戶(hù)問(wèn)題，接受客戶(hù)咨詢(xún)，客戶(hù)資料建立、登記及維護(hù)；后期的費(fèi)用登記、匯總、結(jié)算、催收賬款等工作；
6)與財(cái)務(wù)對(duì)接給客戶(hù)開(kāi)具發(fā)票和所收賬款的到賬情況 7)給客戶(hù)發(fā)送、寄出報(bào)關(guān)單據(jù)及發(fā)票 8)負(fù)責(zé)匯報(bào)反饋結(jié)算結(jié)果及收款情況，9)對(duì)客戶(hù)建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，對(duì)應(yīng)收賬款定期以報(bào)表形式上報(bào)主管
領(lǐng)導(dǎo)，并提醒主管領(lǐng)導(dǎo)注意風(fēng)險(xiǎn)高的企業(yè)。
10)對(duì)客戶(hù)增加及流失情況定期匯總上報(bào)，并提出分析意見(jiàn)。11)定期聯(lián)系客戶(hù)，掌握合作動(dòng)態(tài)，及時(shí)反饋并處理客戶(hù)意見(jiàn)和需求；
12)針對(duì)業(yè)務(wù)特點(diǎn)制定費(fèi)用結(jié)算體系。
13)負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部各類(lèi)文檔、經(jīng)濟(jì)合同等文件的歸檔、登記、編號(hào)、保管、借閱、維護(hù)等。各類(lèi)行政工作表單的儲(chǔ)備、保管工作。
14)部門(mén)辦公用品的統(tǒng)計(jì)上報(bào)、領(lǐng)取、發(fā)放及費(fèi)用額度控制、內(nèi)部辦
公室用品的協(xié)調(diào)工作。
15)部門(mén)固定資產(chǎn)的登記工作。
16)對(duì)有保密要求的文檔及文件實(shí)行簽收、登記、傳閱、辦理、及時(shí)
歸檔，控制傳遞范圍，不得隨意傳遞，不準(zhǔn)自行復(fù)印、拷貝。17)工作中主動(dòng)提出意見(jiàn)建議；
18)服從部門(mén)的調(diào)動(dòng)與安排，完成交代的工作。
19)主崗不在，副崗主動(dòng)承擔(dān)分管范圍內(nèi)所有工作。20)本單位職工一律不得兼職。
【篇3：報(bào)關(guān)員崗位職責(zé)和管理規(guī)定(修改份)】
報(bào)關(guān)員崗位職責(zé)和管理規(guī)定
負(fù)責(zé)公司的原始合同的錄入、進(jìn)口報(bào)關(guān)、出口單耗的審核及出口報(bào)關(guān)工作，以及配合海關(guān)下廠(chǎng)核查的工作以及配合中期核查、核銷(xiāo)工作。（紙質(zhì)分冊(cè)的辦理，海關(guān)年審，海關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的查詢(xún)）1、負(fù)責(zé)合同的錄入
1.1 報(bào)關(guān)員在日本船期日前4天催收合同書(shū)。如未催收扣罰20元/次。1.2 在進(jìn)口船期的前一天或者變更合同的當(dāng)天，將進(jìn)口合同錄入系統(tǒng)或者進(jìn)行修改，并在變更合同上簽名。如延期扣罰20元/天，如未簽名扣罰20元/次。
1.3 如對(duì)已經(jīng)定義物料單的合同進(jìn)行修訂或變更加工費(fèi)，必須在收到變更合同的當(dāng)天修訂合同，同時(shí)在《合同變更臺(tái)賬》上登記變更內(nèi)容，并通知企畫(huà)錄入員和進(jìn)口擔(dān)當(dāng)，或者制單員，如未登記扣罰20元/次，如延期扣罰20元/天。
1.4 如合同中涉及配額時(shí)，必須在錄入完合同后1天內(nèi)制作配額計(jì)劃報(bào)二美企畫(huà)、客戶(hù)、制單員、辦證員，如延期扣罰20元/天。
1.5 收到進(jìn)口擔(dān)當(dāng)?shù)奈锪洗a與進(jìn)口合同完全不一致變更通知當(dāng)天，更改進(jìn)口合同（如企畫(huà)已定義，還須通知企畫(huà)員修改），如未變更，扣罰20元/次。
1.6 錄入重點(diǎn)要求，如違反扣罰10元/處： a、b、c、d、e、f、g、h、i、j、同一代碼不同金額的物料進(jìn)行合并 輔料采購(gòu)必須錄入明細(xì) 套裝拆分必須錄入拆分明細(xì) 必須核對(duì)合同錄入金額、數(shù)量與原始合同保持一致 凈重必須與回貨預(yù)定重量一致 拉鏈必須維護(hù)米數(shù) 維護(hù)物料的原產(chǎn)國(guó) 出口合同加工費(fèi)中“其他”欄目要填寫(xiě)明細(xì) 物料的代號(hào)后綴加“/合同號(hào)” 對(duì)于回貨清單中無(wú)代碼的物料，在接到進(jìn)口擔(dān)當(dāng)通知后，必須自編物料代碼，對(duì)進(jìn)口
合同進(jìn)行添加修改
k、同客戶(hù)、不同合同、相同成份及代碼的物料編碼必須一致（保稅庫(kù)、物流園除外）。2、負(fù)責(zé)進(jìn)口申報(bào)
2.1 在進(jìn)口報(bào)關(guān)的前一天，將報(bào)關(guān)單、已標(biāo)識(shí)項(xiàng)號(hào)的發(fā)票傳給上海事務(wù)所，并保存書(shū)面資料（周二
船周四報(bào)關(guān)，周五船周一報(bào)關(guān)）2.1.1如延期扣罰20元/次。
2.1.2如未標(biāo)識(shí)項(xiàng)號(hào)扣罰20元/次；如報(bào)關(guān)單項(xiàng)號(hào)與發(fā)票明細(xì)項(xiàng)號(hào)不一致，扣罰10元/
處。
2.1.3如未保存書(shū)面（發(fā)票）資料扣罰20元/合同。
2.2 報(bào)關(guān)單到公司后2天內(nèi)在電子表格中登記進(jìn)口信息（船期、合同號(hào)、物料號(hào)、數(shù)量、報(bào)關(guān)單
號(hào)），如有遺漏、錯(cuò)誤扣罰20元/份。
2.3 在《進(jìn)出口流程登記一覽表》上登記合同錄入、進(jìn)口申報(bào)的時(shí)間，如未登記扣罰20元/合同。
2.4 在進(jìn)口報(bào)關(guān)的當(dāng)天，將該報(bào)關(guān)單導(dǎo)出，如延期扣罰20元/合同。3、負(fù)責(zé)審核出口單耗，并負(fù)責(zé)出口申報(bào)。
3.1 在出口船期2天前（國(guó)內(nèi)空運(yùn)出貨前1天12點(diǎn)前），審核出口單耗、核對(duì)出口單據(jù)，向海 關(guān)申報(bào)單耗，并將已標(biāo)識(shí)版本號(hào)、合同號(hào)的出口報(bào)關(guān)單、拆分的商檢發(fā)票、裝箱單傳給上海事務(wù)所或黃石外代，并保存紙質(zhì)資料。3.1.1 如延期扣罰20元/次。
3.1.2 如未標(biāo)識(shí)版本號(hào)、合同號(hào)或標(biāo)示錯(cuò)誤的扣罰20元/次。3.1.3 如未保存紙質(zhì)資料，扣罰20元/合同。
3.2 單耗申報(bào)必須按《單耗申報(bào)規(guī)范》進(jìn)行，如單耗申報(bào)錯(cuò)誤扣罰20元/次。
3.3 因網(wǎng)絡(luò)原因造成無(wú)法正常申報(bào)單耗，使用零版本號(hào)申報(bào)時(shí)，必須在使用零版本號(hào)前向海關(guān)報(bào)告，并在申報(bào)后一工作日內(nèi)向海關(guān)出具情況說(shuō)明。如未報(bào)告或未出具情況說(shuō)明扣罰20元/次。
3.4 單耗申報(bào)完2天，將出口信息登記入電子表格（船期、合同號(hào)、產(chǎn)品號(hào)、成品編碼、出口件
數(shù)、料件編碼、單耗、總耗用、是否零版本、零版本料件編碼、零版本單耗、零版本總耗用），收到報(bào)關(guān)單的當(dāng)天錄入報(bào)關(guān)單號(hào)，如有遺漏、錯(cuò)誤扣罰20元/份。
3.5 在《出貨情況一覽表》上登記版本號(hào)、合同號(hào)、產(chǎn)品號(hào)、數(shù)量、船期、出貨性質(zhì)及責(zé)任人，如
未登記扣罰20元/合同，如登記錯(cuò)誤扣罰20元/產(chǎn)品。
3.6 出貨后變更單價(jià)，必須當(dāng)天與日方聯(lián)絡(luò)確認(rèn)回款方式，如未書(shū)面聯(lián)絡(luò)確認(rèn)扣罰20元/次。4、負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)出口報(bào)關(guān)單進(jìn)行核對(duì)
4.1 收到上海事務(wù)所郵寄的進(jìn)口報(bào)關(guān)單后，在《進(jìn)口報(bào)關(guān)交接確認(rèn)表》上簽字辦理移交手續(xù)，如未
辦理手續(xù)扣罰2 0元/次。
4.2 收到結(jié)匯員的出口報(bào)關(guān)單后，在《出口報(bào)關(guān)單交接表》上簽字辦理移交手續(xù)，如未辦理手續(xù)扣
罰20元/次。
4.3 在收到進(jìn)口報(bào)關(guān)單的當(dāng)天內(nèi)與系統(tǒng)報(bào)關(guān)單進(jìn)行核對(duì)。
4.3.1 因代理公司項(xiàng)號(hào)報(bào)錯(cuò)時(shí)，在核對(duì)后3天內(nèi)通過(guò)進(jìn)口擔(dān)當(dāng)與上海事務(wù)所或代理公司聯(lián)系
改單，并作備查，如延期扣罰20元/天，如未作備查扣罰20元/份。4.3.2 因數(shù)量不一致或其它原因時(shí)，必須當(dāng)天報(bào)告外貿(mào)部長(zhǎng)判斷是否改單，如未報(bào)告扣罰 10元/單 4.4 在收到出口報(bào)關(guān)單的當(dāng)天與系統(tǒng)報(bào)關(guān)單進(jìn)行核對(duì)。
4.4.1 因版本號(hào)原因報(bào)錯(cuò)時(shí)，必須當(dāng)天報(bào)告外貿(mào)部長(zhǎng)，同時(shí)報(bào)出口擔(dān)當(dāng)，如未報(bào)告扣罰20
元/單。
4.4.2 因數(shù)量不一致或其它原因時(shí)，在核對(duì)后3天內(nèi)通過(guò)出口擔(dān)當(dāng)與上海事務(wù)所或代理公司
聯(lián)系改單，并作備查，如延期扣罰20元/天，如未作備查扣罰20元/份。
4.4.3 核銷(xiāo)期截止日的報(bào)關(guān)時(shí)間與核銷(xiāo)期截止日期不一致時(shí)，必須當(dāng)天報(bào)告外貿(mào)部部長(zhǎng)，如
未報(bào)告扣罰20元/單。
4.5 經(jīng)核對(duì)無(wú)誤的出口報(bào)關(guān)單，必須復(fù)印一份，并每月26日前轉(zhuǎn)財(cái)務(wù)辦稅員，如延期扣罰20元 /次。
4.6 經(jīng)核對(duì)正確的進(jìn)口報(bào)關(guān)單，必須在每月的30日前在報(bào)關(guān)單復(fù)件上標(biāo)識(shí)該合同的系統(tǒng)編號(hào)，移
交資料管理員。如延期，扣罰50元/次；如遺漏，扣罰20元/項(xiàng)。5、特殊情況的處理
5.1收到面料倉(cāng)庫(kù)錄入員出口后增產(chǎn)的信息，當(dāng)天在系統(tǒng)中新增產(chǎn)品號(hào)，以增加1個(gè)符號(hào)用作區(qū)分，并通知出貨擔(dān)當(dāng)新增出貨周報(bào)，如未在系統(tǒng)中處理扣罰20元/次，如未通知出貨擔(dān)當(dāng)扣罰20元/次。 5.2每月15日、30日對(duì)一美裁斷在報(bào)關(guān)員處簽字的《領(lǐng)料證明單》存根進(jìn)行清理，根據(jù)領(lǐng)料數(shù)量進(jìn)行處理。每周六簽收二美倉(cāng)庫(kù)需處理的《領(lǐng)料證明單》，并將上周已進(jìn)行處理的《領(lǐng)料證明單》請(qǐng)二美倉(cāng)庫(kù)簽收。如未辦理簽收和處理扣罰20元/次。
5.3每月27日將每月簽字處理的《領(lǐng)料證明單》匯總后報(bào)外貿(mào)部部長(zhǎng)，如延期或錯(cuò)誤扣罰20元/天/處。 6、負(fù)責(zé)配合每期的賬冊(cè)核銷(xiāo)工作
6.1 報(bào)關(guān)員在電子賬冊(cè)核銷(xiāo)日到期后的3個(gè)工作日內(nèi)，完成核銷(xiāo)期內(nèi)的出口成品bom數(shù)據(jù)的電
子數(shù)據(jù)核對(duì)，如錄入錯(cuò)誤，扣罰10元/處。
6.2 在每個(gè)核銷(xiāo)到期日的一周內(nèi)將當(dāng)期未回報(bào)關(guān)單、正在改單報(bào)關(guān)單的號(hào)碼與各代理公司確認(rèn)，如
到期未確認(rèn)扣罰20元/份。6.3 在每個(gè)核銷(xiāo)到期日的10天內(nèi)將完整的進(jìn)口信息表和出口信息表（退運(yùn)、內(nèi)銷(xiāo)）傳外貿(mào)部部長(zhǎng)，如延期扣罰20元/天，如有錯(cuò)誤扣罰10元/處。
6.4 每核銷(xiāo)周期結(jié)束時(shí)，整理當(dāng)期的進(jìn)出口報(bào)關(guān)單，如有遺失扣罰20元/份。
7、負(fù)責(zé)配合海關(guān)做好下廠(chǎng)核查及中期核查（海關(guān)下廠(chǎng)核查要尺、面料成份、計(jì)劃員及倉(cāng)庫(kù)開(kāi)具的單證等）工作。
7.1 海關(guān)下廠(chǎng)前提前通知企畫(huà)室長(zhǎng)，告之海關(guān)下廠(chǎng)核查的合同號(hào)、要尺、面料幅寬及所需單證，并
填具《外貿(mào)部工作聯(lián)系單》，交由企畫(huà)室長(zhǎng)簽字，如未開(kāi)單扣罰20元/次。
7.2在得到計(jì)劃員的通知后應(yīng)1小時(shí)內(nèi)與海關(guān)聯(lián)系，并給計(jì)劃員答復(fù)（海關(guān)關(guān)員是否下廠(chǎng)核查），如延期答復(fù)扣罰20元/小時(shí)。
7.3如海關(guān)需要下廠(chǎng)核查倉(cāng)庫(kù)記錄，必須填具《外貿(mào)部工作聯(lián)系單》給倉(cāng)庫(kù)主任，如未開(kāi)單扣罰20元/次。
7.4在收到企畫(huà)、倉(cāng)庫(kù)資料時(shí)，與系統(tǒng)核對(duì)數(shù)據(jù)是否一致，如不同要求倉(cāng)庫(kù)、企畫(huà)員改正，如未要求改正扣罰20元/份。 8、9、每周六9點(diǎn)前將當(dāng)周的合同交特殊請(qǐng)求員，并辦理移交手續(xù)，如未辦理扣罰20元/次。 余料處理
9.1報(bào)關(guān)員在每個(gè)核銷(xiāo)周期結(jié)束30日內(nèi)，對(duì)已執(zhí)行完合同的帳面余料進(jìn)行清理，并將帳面余料明細(xì)形成報(bào)表，報(bào)外貿(mào)部長(zhǎng)。
9.2報(bào)關(guān)員在接到經(jīng)外貿(mào)部長(zhǎng)確認(rèn)放棄給海關(guān)的余料書(shū)面通知后，1周內(nèi)向海關(guān)申請(qǐng)辦理余料放棄審批手續(xù)。
9.3報(bào)關(guān)員在接到海關(guān)審批同意放棄通知時(shí)，24小時(shí)內(nèi)將放棄明細(xì)通知倉(cāng)庫(kù)，在倉(cāng)庫(kù)清理好余料后1周內(nèi)負(fù)責(zé)辦理余料報(bào)關(guān)及余料放棄手續(xù)。
9.4在每批向海關(guān)放棄余料后的三個(gè)工作日內(nèi)，將已放棄合同明細(xì)報(bào)各分廠(chǎng)倉(cāng)庫(kù)主任簽收。
9.5對(duì)部長(zhǎng)認(rèn)定暫時(shí)不予放棄的余料，報(bào)關(guān)員在接到部長(zhǎng)書(shū)面通知起1個(gè)月內(nèi)對(duì)系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行維護(hù)。
10.報(bào)關(guān)申報(bào)（含上海事務(wù)所報(bào)關(guān)員） 10.1報(bào)關(guān)員在申報(bào)進(jìn)口貨物或申報(bào)余料放棄、退運(yùn)等報(bào)關(guān)時(shí)，對(duì)申報(bào)數(shù)量、單價(jià)、單位、重量等報(bào)關(guān)申報(bào)必填項(xiàng)及報(bào)關(guān)相關(guān)單證進(jìn)行審核。
10.2在申報(bào)過(guò)程中如申報(bào)錯(cuò)誤導(dǎo)致海關(guān)要求改單或刪單并記錄報(bào)關(guān)差錯(cuò)的，在申報(bào)后24小時(shí)內(nèi)報(bào)外貿(mào)部部長(zhǎng)備案，如延期扣罰20元/小時(shí)，如未報(bào)扣罰100元/票。
10.3對(duì)申報(bào)錯(cuò)誤海關(guān)記錄差錯(cuò)并進(jìn)行扣分處罰的報(bào)關(guān)記錄，每扣1分對(duì)申報(bào)報(bào)關(guān)員扣罰100元，每年累計(jì)差錯(cuò)達(dá)3票或扣分達(dá)5分的對(duì)該報(bào)關(guān)員下調(diào)工資檔別1級(jí)，對(duì)每年累計(jì)差錯(cuò)達(dá)5票或扣10分者，調(diào)離報(bào)關(guān)員崗位。
11.以上1～10條，如造成經(jīng)濟(jì)損失，按《產(chǎn)品質(zhì)量和工作質(zhì)量事故報(bào)告與處理制度》進(jìn)行處理。
報(bào)關(guān)崗位職責(zé)及說(shuō)明書(shū) 報(bào)關(guān)員崗位說(shuō)明篇三
綜合部部門(mén)職責(zé)、公司行政管理規(guī)定的制定及監(jiān)督實(shí)施；1、公司日常行政事務(wù)的安排與處理、負(fù)責(zé)部門(mén)間的協(xié)調(diào)；2、服務(wù)及各類(lèi)辦公室突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處理；3、負(fù)責(zé)與外部合作商、公司對(duì)內(nèi)對(duì)外的安排與協(xié)調(diào)；4、公司行政秩序、衛(wèi)生秩序的管理與監(jiān)督；5、公司固定資產(chǎn)管理及日常行政物品的采購(gòu)及費(fèi)用控制；6、組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)及各類(lèi)會(huì)議；7、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建立與完善；8、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)決策和決定事項(xiàng)的催辦查辦工作，督促檢查公司各職能部門(mén)對(duì)9 上級(jí)的指示、公司有關(guān)重要會(huì)議決定和重要文件的執(zhí)行情況；、負(fù)責(zé)公司的人員招聘、配置和儲(chǔ)備工作；10、負(fù)責(zé)公司薪酬、激勵(lì)體系的建立和執(zhí)行工作；11、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的維護(hù)工作，做好員工溝通渠道的建設(shè)；12、負(fù)責(zé)建立健全公司規(guī)章制度工作；13、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)篩選、組織、效果評(píng)估等工作；14、負(fù)責(zé)監(jiān)督、跟蹤、落實(shí)各項(xiàng)公司布置工作；15、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作任務(wù)。16
綜合部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)
隸屬部門(mén) 綜合部經(jīng)理 職位名稱(chēng) 綜合部
人力資源兼檔案管理專(zhuān)員、直接下級(jí) 行政副總 直接上級(jí)
行政專(zhuān)員、司機(jī) 協(xié)助制定、組織實(shí)施公司人力資源戰(zhàn)略，建設(shè)發(fā)展人力資源各項(xiàng)構(gòu)成體系，最大限度地開(kāi)發(fā)人職位概要：
力資源，為實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)提供人力保障。規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司行政服務(wù)支持等各項(xiàng)工作。
工作內(nèi)容：
人力資源方面：、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助負(fù)責(zé)人力資源領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)1 期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響；、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開(kāi)發(fā)及戰(zhàn)略管理，組織、建立人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施；2、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式（包含招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬及員工3 ；發(fā)展等體系的全面建設(shè)）
4、組織制定、執(zhí)行、完善、監(jiān)督人力資源規(guī)章制度及員工手冊(cè)；、分析相關(guān)資料，進(jìn)行企業(yè)人力資源診斷，并對(duì)相關(guān)政策進(jìn)行完善；5 控制人力資源成本；組織機(jī)構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，向決策層提供人力資源、6、負(fù)責(zé)所有員工勞動(dòng)合同的簽訂，代表公司解決勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛或進(jìn)行勞動(dòng)訴訟；7、制定公司年度培訓(xùn)計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行；8、及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人力資源問(wèn)題，指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃；9 制定公司活動(dòng)、年會(huì)等重大活動(dòng)的策劃及統(tǒng)籌管理；組織公司企業(yè)文、負(fù)責(zé)公司的整體企業(yè)文化建設(shè)，10 促進(jìn)員工凝聚力；, 舉辦各種活動(dòng),提煉和宣傳企業(yè)理念,化建設(shè)、監(jiān)督部門(mén)日常管理，包括新進(jìn)及在職員工的聘用、福利、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等管理工作；11 做好人事檔案的記錄工監(jiān)督并指導(dǎo)建立員工人事檔案，、負(fù)責(zé)進(jìn)行員工的晉升、降級(jí)等人事變動(dòng)事宜，12 作；、負(fù)責(zé)監(jiān)督并指導(dǎo)所有員工的錄用、辭退等手續(xù)，社會(huì)保險(xiǎn)的繳納、核對(duì)；13 核定及監(jiān)督執(zhí)行；, 薪資制度及標(biāo)準(zhǔn)編制,、負(fù)責(zé)年度人事預(yù)算及計(jì)劃編制14、負(fù)責(zé)本部門(mén)業(yè)務(wù)人員的隊(duì)伍建設(shè)、選拔、配備、考核下屬人員，組織部門(mén)技能培訓(xùn)；負(fù)責(zé)將部門(mén)工作15
計(jì)劃分解到下屬員工個(gè)人，指導(dǎo)下屬員工制定階段工作計(jì)劃，并督促執(zhí)行。
行政方面：
1、全面負(fù)責(zé)公司行政、后勤管理等工作；組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；、組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)、市場(chǎng)類(lèi)活動(dòng)及各類(lèi)會(huì)議，負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項(xiàng)證照；2 主持公司行政發(fā)文的規(guī)范管理及行政公文和信息會(huì)議演講稿等文字材料，公函、起草及歸檔公司行文、3 的匯報(bào)、傳達(dá)及督導(dǎo)工作；、搜集、整理公司內(nèi)部信息，及時(shí)組織編寫(xiě)公司大事記；4、管理公司印鑒、證照、合同、資質(zhì)證件；5 6、主持部門(mén)內(nèi)部的建設(shè)工作，建設(shè)及維護(hù)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)；
行政費(fèi)用的擬定、組織公司行政采購(gòu)計(jì)劃、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的審核工作，對(duì)控制成本的方法提出建議，、7 審核與管理；負(fù)責(zé)核定范圍內(nèi)的資產(chǎn)、物業(yè)、辦公用品、禮品、辦公設(shè)施以及公司車(chē)輛的管理和監(jiān)督；、負(fù)責(zé)各部門(mén)之間的部分工作聯(lián)絡(luò)及安排；8、監(jiān)督、跟蹤和落實(shí)公司重大、重要工作及專(zhuān)項(xiàng)工作的進(jìn)度。9、組織好來(lái)客接待和相關(guān)的外聯(lián)工作；10 協(xié)調(diào)、提供優(yōu)質(zhì)、高效的業(yè)務(wù)配合和日常服務(wù)工作。、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)，配合相關(guān)單位做好協(xié)調(diào)工作。11 任職資格： 2
教育背景
人力資源、中文、管理類(lèi)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。
接受過(guò)現(xiàn)代人力資源管理、勞動(dòng)法規(guī)、行政管理等方面的培訓(xùn)，有國(guó)家人力資源師級(jí)
培訓(xùn)經(jīng)歷
資格。
年及以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)。3同等行業(yè)、同等崗位 經(jīng)驗(yàn)、對(duì)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的1 發(fā)現(xiàn)和引進(jìn)，薪酬設(shè)計(jì)、績(jī)效考核、崗位培訓(xùn)、福利待遇、公司制度建設(shè)、組織與人
員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；、對(duì)人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧，熟悉人事工作流程；2、熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇和培訓(xùn)3 方針；、具備管理、戰(zhàn)略理念；4 技能技巧、具備計(jì)劃、控制、綜合分析、判斷能力；5、具備獨(dú)立工作能力、執(zhí)行力及良好的中文寫(xiě)作能力；6 7、具備行政管理能力、協(xié)調(diào)能力；、具備領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)重大交易談判的能力；8、能夠熟練操作辦公設(shè)備、辦公軟件；9、熟悉行業(yè)業(yè)務(wù)接口部門(mén)有關(guān)政策的條例、企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度、企業(yè)的管理。10、對(duì)人及組織變化敏感，具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力；1、高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，能接受高強(qiáng)度的工作，工作態(tài)度積極樂(lè)觀；2 態(tài)度、善于與各類(lèi)性格的人交往，待人公平。3
綜合部 隸屬部門(mén) 人力資源專(zhuān)員兼檔案管理員 職位名稱(chēng)
無(wú) 直接下級(jí) 綜合部經(jīng)理 直接上級(jí)
執(zhí)行人力資源日常性事務(wù)工作，輔助人力資源經(jīng)理完成人力資源目標(biāo)規(guī)劃。職位概要：
工作內(nèi)容：、協(xié)助建立并完善人力資源管理體系；1、協(xié)助對(duì)所有員工勞動(dòng)合同的簽訂及完善、儲(chǔ)存員工各項(xiàng)資料；2、執(zhí)行公司活動(dòng)、年會(huì)等重大活動(dòng)；3、執(zhí)行新進(jìn)及在職員工的聘用、福利、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等管理工作；4、執(zhí)行日常人力資源工作的考核、填制、匯總等工作；5、下發(fā)并存檔規(guī)章制度；6、建立員工人事檔案，做好人事檔案的記錄工作；7、執(zhí)行員工的錄用、辭退等手續(xù)，辦理社會(huì)保險(xiǎn)的繳納、核對(duì)；8、配合監(jiān)督、跟蹤和落實(shí)公司重大、重要工作及專(zhuān)項(xiàng)工作的進(jìn)度；9、執(zhí)行合同、印鑒、證照、合同的存儲(chǔ)、服務(wù)工作；10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。11 任職資格：
教育背景
人力資源、中文、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。
人力資源、行政管理相關(guān)培訓(xùn)，有國(guó)家人力資源助理師級(jí)資格。培訓(xùn)經(jīng)歷
經(jīng)驗(yàn)
年及以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)。2同等行業(yè)、同等崗位、具備計(jì)劃、控制、綜合分析、判斷能力；1、具備獨(dú)立工作能力、執(zhí)行力及良好的中文寫(xiě)作能力；2、具備人力資源管理能力、協(xié)調(diào)能力；3 技能技巧 人力資源專(zhuān)員兼檔案管理專(zhuān)員崗位說(shuō)明書(shū)、具備一般性談判的能力；4 5、能夠熟練操作辦公設(shè)備、辦公軟件；
法律法規(guī)。企業(yè)管理、企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度、熟悉行業(yè)業(yè)務(wù)接口部門(mén)有關(guān)政策的條例、6、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；1 態(tài)度、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心，能自我激勵(lì)，具備較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。2
行政專(zhuān)員崗位說(shuō)明書(shū)
綜合部 隸屬部門(mén) 行政專(zhuān)員 職位名稱(chēng)
直接上級(jí)綜合部經(jīng)理 無(wú) 直接下級(jí)
完成公司行政事務(wù)性工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作。職位概要：
工作內(nèi)容：、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司行政、后勤服務(wù)等工作；1、協(xié)助起草、修訂行政管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理；2、協(xié)助進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門(mén)提供及時(shí)有效的行政服務(wù)；3、起草公司行文、公函、會(huì)議演講稿等文字材料；4、執(zhí)行行政采購(gòu)計(jì)劃、存儲(chǔ)和發(fā)放；5、管理公司非技術(shù)資料、計(jì)算機(jī)磁盤(pán)、光盤(pán)等資料；6、提供車(chē)輛服務(wù)，理公司的公共衛(wèi)生、食堂就餐工作；7、配合組織安排公司各項(xiàng)會(huì)務(wù)工作及集體活動(dòng)；8、起草和執(zhí)行行政公文和信息的匯報(bào)、傳達(dá)及督導(dǎo)工作；9、負(fù)責(zé)各部門(mén)之間的部分工作聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)及安排，并提供優(yōu)質(zhì)、高效的業(yè)務(wù)配合和日常服務(wù)工作；10、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。11 任職資格：
行政管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。學(xué)歷背景
受過(guò)管理學(xué)、公共關(guān)系、文書(shū)寫(xiě)作、檔案管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基本知識(shí)等方面的培訓(xùn)。
培訓(xùn)經(jīng)歷
年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。2 經(jīng)驗(yàn)、具有較強(qiáng)的時(shí)間管理能力；1、具備獨(dú)立工作能力、執(zhí)行力及良好的中文寫(xiě)作能力；2、具備行政管理能力、協(xié)調(diào)、溝通能力；3 基本技能、優(yōu)秀的外聯(lián)和公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件能力；4、能夠熟練操作辦公設(shè)備、辦公軟件；5、熟悉行業(yè)業(yè)務(wù)接口部門(mén)有關(guān)政策的條例、企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度、企業(yè)的管理。6、工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)；1 態(tài)度、具有很強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。2
報(bào)關(guān)崗位職責(zé)及說(shuō)明書(shū) 報(bào)關(guān)員崗位說(shuō)明篇四
二、工程管理部崗位職責(zé)：
1、項(xiàng)目經(jīng)理：（項(xiàng)目負(fù)責(zé)人）1)2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的全面管理工作；
負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作目標(biāo)的制訂、分解落實(shí)及項(xiàng)目部員工的績(jī)效考核；
3)隨時(shí)掌握項(xiàng)目報(bào)建工作進(jìn)展情況，及時(shí)與相關(guān)部門(mén)解決報(bào)建工作中出現(xiàn)的困難； 4)建立項(xiàng)目的合同管理體系，嚴(yán)格履行合同管理任務(wù)，處理好與乙方的合同的爭(zhēng)議和糾紛； 5)6)7)組織項(xiàng)目部周工作例會(huì)，檢查工作完成情況，貫徹實(shí)施公司規(guī)章制度； 執(zhí)行公司發(fā)布的各項(xiàng)指令，接受公司各業(yè)務(wù)部門(mén)的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督； 安排項(xiàng)目部員工的分工與協(xié)作，批辦往來(lái)函件；
8)檢討工程建設(shè)狀況，每月綜合整理編制《工程月度報(bào)告》，針對(duì)存在的問(wèn)題，落實(shí)具體措施； 9)10)11)負(fù)責(zé)必要時(shí)約談監(jiān)理單位及施工單位公司領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)調(diào)工作； 配合項(xiàng)目的招商、宣傳工作； 組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)辦理政府驗(yàn)收手續(xù)；
12)收集各個(gè)方面對(duì)本項(xiàng)目的評(píng)價(jià)意見(jiàn)，負(fù)責(zé)全面總結(jié)項(xiàng)目發(fā)展在各方面的經(jīng)驗(yàn)，組織編制《工程建設(shè)后評(píng)估報(bào)告》。
2、工程經(jīng)理： 1)負(fù)責(zé)施工前期的準(zhǔn)備工作；
組織調(diào)查了解建設(shè)工程施工現(xiàn)場(chǎng)及毗鄰區(qū)域內(nèi)的供水、排水、供電、供氣、供熱、通信、廣播電視等地下管線(xiàn)資料，氣象和水文觀測(cè)資料，相鄰建筑物和構(gòu)筑物、地下工程的有關(guān)資料； 2)3)4)5)6)7)負(fù)責(zé)臨時(shí)用水、臨時(shí)用電、排水、排污的申請(qǐng)及安裝工作； 負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)控制點(diǎn)和水準(zhǔn)點(diǎn)的測(cè)繪、保護(hù)和移交工作；
控制工程質(zhì)量、進(jìn)度，監(jiān)督管理安全、文明施工，參與控制工程成本； 負(fù)責(zé)檢查施工過(guò)程中的各種工程資料，并移交給資料員； 負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督監(jiān)理單位按照監(jiān)理規(guī)劃及細(xì)則實(shí)施；
編制工程施工總進(jìn)度計(jì)劃和總平面布置圖，分配現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)地的使用； 8)9)10)會(huì)同監(jiān)理單位共同確定合同外工作內(nèi)容，報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理審批； 審核施工進(jìn)度款, 報(bào)項(xiàng)目經(jīng)理審查； 參與監(jiān)理單位組織的分項(xiàng)分部工程驗(yàn)收；
11)確定施工單位相互配合時(shí)工序施工的先后順序，劃分施工單位之間的工作責(zé)任，協(xié)調(diào)解決施工單位之間的經(jīng)濟(jì)糾紛。12)組織工程竣工驗(yàn)收工作。
3、技術(shù)負(fù)責(zé)人：
1)全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目各專(zhuān)業(yè)的技術(shù)、質(zhì)量工作；
2)負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)管理部、各個(gè)設(shè)計(jì)院、施工單位技術(shù)部門(mén)的協(xié)調(diào)工作，保證技術(shù)工作的一致性；
3)負(fù)責(zé)審批施工組織設(shè)計(jì)、施工方案、應(yīng)急預(yù)案的審批； 4)組織召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)專(zhuān)題會(huì)；
5)組織現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量檢查、評(píng)比、糾偏工作； 6)組織、審核施工深化設(shè)計(jì)工作； 7)參與材料、設(shè)備的招標(biāo)工作； 8)參與各項(xiàng)驗(yàn)收工作； 9)負(fù)責(zé)對(duì)工程資料的統(tǒng)一管理； 10)負(fù)責(zé)向政府部門(mén)交驗(yàn)工程資料；
11)負(fù)責(zé)政府部門(mén)對(duì)項(xiàng)目的各項(xiàng)評(píng)比、申報(bào)工作。
4、機(jī)電經(jīng)理：
1)根據(jù)公司批準(zhǔn)的施工總進(jìn)度計(jì)劃，審查機(jī)電工程施工組織設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)控制機(jī)電工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度，確保機(jī)電工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成； 2)根據(jù)合同的約定、規(guī)程規(guī)范和設(shè)計(jì)圖紙的要求，嚴(yán)格監(jiān)督機(jī)電工程項(xiàng)目施工質(zhì)量，參加機(jī)電工程檢查驗(yàn)收，參加機(jī)電工程材料設(shè)備進(jìn)場(chǎng)檢查驗(yàn)收，對(duì)機(jī)電工程質(zhì)量負(fù)責(zé)；
3)根據(jù)公司批準(zhǔn)的機(jī)電工程項(xiàng)目施工預(yù)算書(shū)，嚴(yán)格監(jiān)督控制機(jī)電工程項(xiàng)目施工成本，參加機(jī)電工程現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)核定、認(rèn)質(zhì)的確認(rèn)，確保機(jī)電工程項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
4)參加現(xiàn)場(chǎng)機(jī)電工程合同管理，嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)電工程合同規(guī)定，確保機(jī)電工程合同履約完成，協(xié)調(diào)處理機(jī)電工程合同實(shí)施執(zhí)行過(guò)程中的糾紛、索賠等事宜； 5)參加現(xiàn)場(chǎng)甲方、監(jiān)理工程師、機(jī)電工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜；
6)協(xié)調(diào)機(jī)電工程項(xiàng)目施工中的設(shè)計(jì)、施工問(wèn)題以及現(xiàn)場(chǎng)的機(jī)電工程涉外關(guān)系； 7)參加現(xiàn)場(chǎng)機(jī)電工程的日常管理工作，協(xié)調(diào)其他專(zhuān)業(yè)工程的現(xiàn)場(chǎng)配合工作，組織完成現(xiàn)場(chǎng)機(jī)電工程施工日志的準(zhǔn)確記錄；
8)負(fù)責(zé)檢查施工過(guò)程中的各種工程資料，并移交給資料員； 9)負(fù)責(zé)機(jī)電工程項(xiàng)目的各項(xiàng)驗(yàn)收工作；
10)負(fù)責(zé)機(jī)電工程項(xiàng)目的各項(xiàng)調(diào)試、運(yùn)行工作，并移交給物業(yè)部門(mén)； 11)負(fù)責(zé)機(jī)電工程項(xiàng)目竣工至保修期滿(mǎn)時(shí)間段內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作； 12)參加每周的現(xiàn)場(chǎng)施工協(xié)調(diào)會(huì)議，審查監(jiān)理工程師的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議記錄、機(jī)電工程管理報(bào)告和其他文件資料。
5、合約經(jīng)理：（如成本合約部駐場(chǎng)辦公，可由成本合約部人員擔(dān)任）
6、信息管理員：
1)2)3)4)5)6)負(fù)責(zé)編寫(xiě)項(xiàng)目部工作周報(bào)、項(xiàng)目月報(bào)； 總體負(fù)責(zé)項(xiàng)目部文件資料的管理工作；
負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)外文件、圖紙、資料的收發(fā)、登記、傳遞、立卷、歸檔； 負(fù)責(zé)部門(mén)文件的打印、復(fù)印、裝訂、分發(fā)、登記工作； 保管部門(mén)印章，維護(hù)公用辦公設(shè)備； 負(fù)責(zé)部門(mén)辦公用品的申報(bào)、領(lǐng)取、分發(fā)；
7)項(xiàng)目經(jīng)理交辦的其他工作。
7、土建工程師：
1)根據(jù)公司批準(zhǔn)的施工總進(jìn)度計(jì)劃，審查土建工程施工組織設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)控制土建工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度，確保土建工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成； 2)根據(jù)合同的約定、設(shè)計(jì)圖紙及相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求，嚴(yán)格監(jiān)督土建工程項(xiàng)目施工質(zhì)量，參加土建工程檢查驗(yàn)收，參加土建工程材料設(shè)備進(jìn)場(chǎng)檢查驗(yàn)收，對(duì)土建工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全負(fù)責(zé)；
3)根據(jù)公司批準(zhǔn)的土建工程項(xiàng)目施工預(yù)算書(shū)，嚴(yán)格監(jiān)督控制土建工程項(xiàng)目施工成本，參加土建工程現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)核定、認(rèn)質(zhì)、認(rèn)價(jià)的確認(rèn)，確保土建工程項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
4)參加現(xiàn)場(chǎng)土建工程合同管理，嚴(yán)格執(zhí)行土建工程合同規(guī)定，確保土建工程合同履約完成，協(xié)助處理土建工程合同實(shí)施執(zhí)行過(guò)程中的糾紛、索賠等事宜； 5)參加現(xiàn)場(chǎng)甲方、監(jiān)理工程師、土建工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜；
6)協(xié)調(diào)土建工程項(xiàng)目施工中的設(shè)計(jì)、施工問(wèn)題以及現(xiàn)場(chǎng)的土建工程涉外關(guān)系； 7)負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)土建工程的日常管理工作，協(xié)調(diào)其他專(zhuān)業(yè)工程師的現(xiàn)場(chǎng)配合工作，組織現(xiàn)場(chǎng)土建工程施工日志的準(zhǔn)確記錄；
8)負(fù)責(zé)檢查施工過(guò)程中的相關(guān)工程資料，并上報(bào)給工程經(jīng)理審核； 9)負(fù)責(zé)土建工程項(xiàng)目的各項(xiàng)驗(yàn)收工作； 10)參與工程的竣工驗(yàn)收工作；
11)負(fù)責(zé)土建工程項(xiàng)目竣工至保修期滿(mǎn)時(shí)間段內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作； 12)參加每周的現(xiàn)場(chǎng)施工協(xié)調(diào)會(huì)議，審查監(jiān)理工程師的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議記錄、土建工程管理報(bào)告和其他文件資料。
8、市政工程師：
1)負(fù)責(zé)組織市政前期的各項(xiàng)工作，如市政咨詢(xún)、方案、報(bào)裝等手續(xù)的辦理； 2)負(fù)責(zé)組織制訂市政前期的工作計(jì)劃、投資估算，并配合完成項(xiàng)目總體開(kāi)發(fā)計(jì)劃；
3)在設(shè)計(jì)總監(jiān)的統(tǒng)籌下，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)院完成市政管線(xiàn)綜合設(shè)計(jì)，協(xié)調(diào)市政各專(zhuān)業(yè)完成專(zhuān)業(yè)施工圖設(shè)計(jì)；
4)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目前期的市政管線(xiàn)的改移，現(xiàn)場(chǎng)的臨時(shí)水電的接用，道路的暢通； 5)負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目市政的招投標(biāo)計(jì)劃、合約計(jì)劃、市政實(shí)施計(jì)劃，配合招標(biāo)采購(gòu)中心進(jìn)行招標(biāo)工作； 6)負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目市政工程的實(shí)施，協(xié)調(diào)各市政專(zhuān)業(yè)的工作進(jìn)度安排； 7)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程主管對(duì)市政工程的配合、支持；
8)負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)市政監(jiān)理的工作，督促監(jiān)理單位按要求進(jìn)行監(jiān)理日常工作，并匯報(bào)工作情況；
9)負(fù)責(zé)檢查施工過(guò)程中的相關(guān)工程資料，并上報(bào)給工程經(jīng)理審核； 10)負(fù)責(zé)土建工程項(xiàng)目的各項(xiàng)驗(yàn)收工作；
11)負(fù)責(zé)組織市政工作例會(huì)，督促各方完成工作，及時(shí)糾正質(zhì)量問(wèn)題，協(xié)調(diào)其他單位工作；
12)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)市政各專(zhuān)業(yè)的竣工驗(yàn)收及移交工作。
9、電氣工程師：
1)根據(jù)公司批準(zhǔn)的施工總進(jìn)度計(jì)劃，審查電氣工程施工組織設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)控制電氣工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度，確保電氣工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成； 2)根據(jù)合同的約定、規(guī)程規(guī)范和設(shè)計(jì)圖紙的要求，嚴(yán)格監(jiān)督電氣工程項(xiàng)目施工質(zhì)量，參加電氣工程現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)核定、認(rèn)質(zhì)，參加電氣工程檢查驗(yàn)收，參加機(jī)電工程材料設(shè)備進(jìn)場(chǎng)檢查驗(yàn)收，對(duì)電氣工程質(zhì)量負(fù)責(zé)；
3)參加現(xiàn)場(chǎng)電氣工程合同管理，嚴(yán)格執(zhí)行電氣工程合同規(guī)定，確保電氣工程合同履約完成，協(xié)調(diào)處理電氣工程合同實(shí)施執(zhí)行過(guò)程中的糾紛、索賠等事宜； 4)參加現(xiàn)場(chǎng)甲方、監(jiān)理工程師、電氣工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜；
5)協(xié)調(diào)電氣工程項(xiàng)目施工中的設(shè)計(jì)、施工問(wèn)題以及現(xiàn)場(chǎng)的電氣工程涉外關(guān)系； 6)參加現(xiàn)場(chǎng)電氣工程的日常管理工作，協(xié)調(diào)其他專(zhuān)業(yè)工程的現(xiàn)場(chǎng)配合工作，組織完成現(xiàn)場(chǎng)電氣工程施工日志的準(zhǔn)確記錄；
7)負(fù)責(zé)電氣工程項(xiàng)目竣工至保修期滿(mǎn)時(shí)間段內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作； 8)參加每周的現(xiàn)場(chǎng)施工協(xié)調(diào)會(huì)議，審查監(jiān)理工程師的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議記錄、電氣工程管理報(bào)告和其他文件資料。
10、暖通工程師：
1)根據(jù)公司批準(zhǔn)的施工總進(jìn)度計(jì)劃，審查暖通工程施工組織設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)控制暖通工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度，確保暖通工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成； 2)根據(jù)合同的約定、規(guī)程規(guī)范和設(shè)計(jì)圖紙的要求，嚴(yán)格監(jiān)督暖通工程項(xiàng)目施工質(zhì)量，參加暖通工程檢查驗(yàn)收，參加暖通工程現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)核定、認(rèn)質(zhì)，參加機(jī)電工程材料設(shè)備進(jìn)場(chǎng)檢查驗(yàn)收，對(duì)暖通工程質(zhì)量負(fù)責(zé)；
3)參加現(xiàn)場(chǎng)暖通工程合同管理，嚴(yán)格執(zhí)行暖通工程合同規(guī)定，確保暖通工程合同履約完成，協(xié)調(diào)處理暖通工程合同實(shí)施執(zhí)行過(guò)程中的糾紛、索賠等事宜； 4)參加現(xiàn)場(chǎng)甲方、監(jiān)理工程師、暖通工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜；
5)協(xié)調(diào)暖通工程項(xiàng)目施工中的設(shè)計(jì)、施工問(wèn)題以及現(xiàn)場(chǎng)的暖通工程涉外關(guān)系； 6)參加現(xiàn)場(chǎng)暖通工程的日常管理工作，協(xié)調(diào)其他專(zhuān)業(yè)工程的現(xiàn)場(chǎng)配合工作，組織完成現(xiàn)場(chǎng)暖通工程施工日志的準(zhǔn)確記錄；
7)負(fù)責(zé)暖通工程項(xiàng)目竣工至保修期滿(mǎn)時(shí)間段內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作； 8)參加每周的現(xiàn)場(chǎng)施工協(xié)調(diào)會(huì)議，審查監(jiān)理工程師的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議記錄、暖通工程管理報(bào)告和其他文件資料。
11、給排水工程師：
1)根據(jù)公司批準(zhǔn)的施工總進(jìn)度計(jì)劃，審查給排水工程施工組織設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)控制給排水工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度，確保給排水工程項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的完成； 2)根據(jù)合同的約定、規(guī)程規(guī)范和設(shè)計(jì)圖紙的要求，嚴(yán)格監(jiān)督給排水工程項(xiàng)目施工質(zhì)量，參加暖通工程現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)核定、認(rèn)質(zhì)，參加給排水工程檢查驗(yàn)收，參加機(jī)電工程材料設(shè)備進(jìn)場(chǎng)檢查驗(yàn)收，對(duì)給排水工程質(zhì)量負(fù)責(zé)； 3)參加現(xiàn)場(chǎng)給排水工程合同管理，嚴(yán)格執(zhí)行給排水工程合同規(guī)定，確保給排水工程合同履約完成，協(xié)調(diào)處理給排水工程合同實(shí)施執(zhí)行過(guò)程中的糾紛、索賠等事宜； 4)參加現(xiàn)場(chǎng)甲方、監(jiān)理工程師、給排水工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜； 5)協(xié)調(diào)給排水工程項(xiàng)目施工中的設(shè)計(jì)、施工問(wèn)題以及現(xiàn)場(chǎng)的給排水工程涉外關(guān)系； 6)參加現(xiàn)場(chǎng)給排水工程的日常管理工作，協(xié)調(diào)其他專(zhuān)業(yè)工程的現(xiàn)場(chǎng)配合工作，組織完成現(xiàn)場(chǎng)給排水工程施工日志的準(zhǔn)確記錄； 7)負(fù)責(zé)給排水工程項(xiàng)目竣工至保修期滿(mǎn)時(shí)間段內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作；
參加每周的現(xiàn)場(chǎng)施工協(xié)調(diào)會(huì)議，審查監(jiān)理工程師的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議記錄、給排水工程管理報(bào)告和其他文件資料。
報(bào)關(guān)崗位職責(zé)及說(shuō)明書(shū) 報(bào)關(guān)員崗位說(shuō)明篇五
報(bào)關(guān)經(jīng)理崗位職責(zé)
【篇1：報(bào)關(guān)主管崗位手冊(cè)】
報(bào)關(guān)主管崗位手冊(cè)
【篇2：4報(bào)關(guān)管理人員崗位職責(zé)】
2-1經(jīng)理崗位職責(zé)
一、掌握國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、熟悉報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)，在業(yè)務(wù)報(bào)關(guān)環(huán)節(jié)上嚴(yán)格把關(guān)。
二、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本企業(yè)員工完成代理報(bào)關(guān)、報(bào)檢、電子預(yù)錄入及有關(guān)進(jìn)出口貿(mào)易的咨詢(xún)服務(wù)。
三、抓好本企業(yè)的管理和思想政治工作。組織員工學(xué)政治、學(xué)法律、學(xué)業(yè)務(wù)。
四、不違規(guī)代理他人報(bào)關(guān)及超經(jīng)營(yíng)范圍報(bào)關(guān)。
五、嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)關(guān)行業(yè)服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
六、組織員工參加海關(guān)召開(kāi)的有關(guān)報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)會(huì)議和報(bào)關(guān)協(xié)會(huì)舉辦的報(bào)關(guān)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)。
七、不參與走私違法活動(dòng)，不向執(zhí)法人員行賄。
八、配合海關(guān)等執(zhí)法部門(mén)對(duì)走私、違規(guī)案件的調(diào)查。
九、自覺(jué)接受海關(guān)稽查和工商稅務(wù)部門(mén)的審計(jì)檢查。
十、對(duì)本企業(yè)報(bào)關(guān)代理申報(bào)行為，依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。 2-2報(bào)關(guān)初審崗位職責(zé)
一、熟悉國(guó)家有關(guān)進(jìn)出口貿(mào)易的法律和海關(guān)規(guī)定，掌握商品知識(shí)和審單技能。
二、認(rèn)真審查委托報(bào)關(guān)的單證票據(jù)的合法性及有效性。
三、認(rèn)真審核各種委托報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù)的合法性及完整性，有關(guān)數(shù)據(jù)間的邏輯關(guān)系正常。
四、認(rèn)真審查收發(fā)貨人的法定代表及提供的有效證明文件。
五、通過(guò)審查委托報(bào)關(guān)的單證票據(jù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)糾正。
六、堅(jiān)持雙人審核制度，不得擅自涂改數(shù)據(jù)。 2-3報(bào)關(guān)復(fù)核崗位職責(zé)
一、為了減少報(bào)關(guān)差錯(cuò)，提高通關(guān)速度，根據(jù)《中華人民共和國(guó)進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)單填制規(guī)范》和《中華人民共和國(guó)進(jìn)出口貨物申報(bào)管理規(guī)定》，報(bào)關(guān)企業(yè)應(yīng)設(shè)立復(fù)審崗位。 二、復(fù)審崗位人員應(yīng)熟悉國(guó)家有關(guān)進(jìn)出口的法律、法規(guī)，掌握商品知識(shí)和審單技能。并對(duì)工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)。
三、對(duì)進(jìn)出口報(bào)關(guān)單進(jìn)行全面審核，確認(rèn)報(bào)關(guān)單填制是否規(guī)范、準(zhǔn)確。委托報(bào)關(guān)的委托書(shū)、單證、票據(jù)是否齊全。
四、根據(jù)海關(guān)政策、法規(guī)要求，對(duì)進(jìn)出口報(bào)關(guān)單數(shù)據(jù)的正確性、合法性和邏輯性進(jìn)行綜合審核，確認(rèn)報(bào)關(guān)單數(shù)據(jù)正確、合法，有關(guān)數(shù)據(jù)間的邏輯關(guān)系正常。
五、審核商品歸類(lèi)、稅率、完稅價(jià)格、原產(chǎn)地等征免稅要素，確認(rèn)計(jì)算的稅費(fèi)正確。
六、通過(guò)審核報(bào)關(guān)單的填制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)糾正。
七、通過(guò)審核報(bào)關(guān)單，應(yīng)適時(shí)對(duì)報(bào)關(guān)單差錯(cuò)進(jìn)行分析、登記。并將差錯(cuò)分析情況向公司匯報(bào)。
八、不參與走私違法活動(dòng)和違反海關(guān)規(guī)定行為。
【篇3：外貿(mào)部經(jīng)理崗位職責(zé)】
國(guó)際貿(mào)易部經(jīng)理
崗位職責(zé)及考核kpi
崗位職責(zé)
1、帶領(lǐng)外貿(mào)部積極開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)，聯(lián)系國(guó)外客戶(hù)，尋求訂單，并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同。
2、負(fù)責(zé)外貿(mào)定單的洽談、簽約、單證審核、定單管理、運(yùn)輸、報(bào)關(guān)、收匯等。
3、負(fù)責(zé)對(duì)外貿(mào)定單的評(píng)估、跟蹤、管理和風(fēng)險(xiǎn)控制。 4、負(fù)責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)流程管理和風(fēng)險(xiǎn)控制。
5、負(fù)責(zé)所接定單的生產(chǎn)和貨源，貨物檢驗(yàn)、商檢報(bào)關(guān)等過(guò)程的跟蹤，及時(shí)處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問(wèn)題。
6、負(fù)責(zé)客戶(hù)資料的整理，做好客戶(hù)要求的及時(shí)反饋和處理。 7、負(fù)責(zé)合同履行過(guò)程中緊急意外情況的妥善處理。8、負(fù)責(zé)下屬業(yè)務(wù)員的培養(yǎng)和指導(dǎo)。9、完成公司總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作。
決定權(quán)：
1、總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)的合同的報(bào)價(jià)，其它交易條款的確定和外貿(mào)談判權(quán)。
2、總經(jīng)理授權(quán)范圍內(nèi)的外貿(mào)合同簽訂權(quán)。 3、外貿(mào)合同的執(zhí)行權(quán)。
4、貨代、船務(wù)公司和保險(xiǎn)公司的選擇權(quán)。 5、外貿(mào)費(fèi)用的對(duì)外付款權(quán)。6、與公司各部門(mén)的協(xié)調(diào)權(quán)。
7、下屬員工的工作安排和指導(dǎo)，以及績(jī)效考核。
建議權(quán)：
1、公司開(kāi)拓其它國(guó)際業(yè)務(wù)的建議權(quán)。
2、公司國(guó)際業(yè)務(wù)執(zhí)行過(guò)程中的合理化建議權(quán)。 3、下屬員工的任免和獎(jiǎng)懲建議權(quán)。
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