節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案（專業(yè)20篇）

制定方案需要考慮各種可能性和變數(shù)，我們不能僅僅停留在一種方案上，而應(yīng)提前做好備選方案的準(zhǔn)備。在制定方案時，要考慮到可能出現(xiàn)的問題和難點，并提前制定相應(yīng)的對策和解決方案。接下來，我們將分享一些成功案例及其背后的方案策略，希望能給大家?guī)硪恍┙梃b。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇一

為貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，按照中央全面深化改革委員會第十次會議審議通過的《綠色生活創(chuàng)建行動總體方案》（發(fā)改環(huán)資〔2019〕1696號）和省通知要求，接市政府通知要求，對照省級標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合單位實際，制定本方案。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，推動黨政機關(guān)厲行節(jié)約、反對鋪張浪費，健全節(jié)約能源資源管理制度，提高能源利用效率，引入節(jié)能市場機制，降低機關(guān)運行成本，推行綠色辦公，落實垃圾分類制度，引導(dǎo)機關(guān)干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳、低耗高效的生活和工作方式，形成全民創(chuàng)建，綠色生活良好氛圍。

機關(guān)及下屬各部門。

參照市級目標(biāo)，本著主動爭先，勇?lián)蠕h的自我要求，爭取在本年度，最遲不超過2021年年中，完成節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作，并爭取成為節(jié)約型機關(guān)先進(jìn)單位。

（一）強化目標(biāo)管理。

（二）完善制度體系。

健全節(jié)約能源資源管理制度，設(shè)立節(jié)約能源工作的管理機構(gòu)和工作職責(zé)，設(shè)置能源資源管理崗位，明確專人負(fù)責(zé)。對照評價標(biāo)準(zhǔn)，做好節(jié)約能源實施方案，明確年度節(jié)約能源資源目標(biāo)。制定能源資源消費統(tǒng)計、定額管理、節(jié)能、節(jié)水、生活垃圾分類、綠色消費以及用能設(shè)備設(shè)施節(jié)能操作規(guī)程等節(jié)約能源資源的管理制度。完善或重新簽訂物業(yè)合同。建立能源資源計量器具臺賬、能源資源消費統(tǒng)計臺賬。定期統(tǒng)計、分析報送能源資源消費狀況并公示。

（三）推行綠色辦公。

1.節(jié)約用紙。

盡量采用雙面打印，結(jié)合合市級政務(wù)平臺和單位信息化建設(shè)，大力推行無紙化辦公，節(jié)約辦公紙張，同時節(jié)約使用抽紙。

2.節(jié)約用電。

（1）空調(diào)。

嚴(yán)格執(zhí)行夏季不低于26度、冬季不高于20度的空調(diào)溫度控制標(biāo)準(zhǔn)，無人狀態(tài)和非工作時間關(guān)?？照{(diào)。

（2）燈光。

白天辦公充分利用自然采光，盡量不開燈、少開燈。辦公區(qū)域夜間照明隨季節(jié)變化及時調(diào)整開閉時間。單位人員對于公共區(qū)域，特別是自己辦公室門口、附近的燈光進(jìn)行檢查，除必要照明外，及時告知物業(yè)管理人員，確保及時關(guān)閉。

（3）辦公設(shè)備。

計算機、打印機、復(fù)印機、傳真機、掃描儀、碎紙機等辦公設(shè)備不使用時調(diào)至節(jié)電模式，非工作時間及時關(guān)閉電源。

3.用水。

自覺節(jié)約用水，使用節(jié)水型器具，定期協(xié)查維護(hù)供水系。

統(tǒng)。

4.出行。

鼓勵干部職工并帶動家屬綠色出行，踐行“135”等低碳出行方式，即在1公里范圍內(nèi)，盡可能選擇步行，在3公里范圍內(nèi)盡可能選擇騎車，在5公里范圍內(nèi)優(yōu)先選擇公交的出行方式。通勤時，鼓勵干部職工盡量少開車，倡導(dǎo)步行、騎車、公交、拼車等出行方式。

5.公務(wù)用車管理。

實行公務(wù)用車單車油耗核算；落實派車審批制度，減少。

不必要的公務(wù)用車出使臺次。嚴(yán)禁公車私用。集體公務(wù)活動集中乘車，節(jié)假日期間除保證公務(wù)活動需要外，其余公務(wù)車輛封存管理。實行公車定點保險、定點維修，采取痕跡管理，節(jié)約公車維修保養(yǎng)費用。嚴(yán)控公務(wù)租車范圍和數(shù)量，不得超標(biāo)準(zhǔn)租用豪華車輛。停車時間超過5分鐘關(guān)閉引擎，杜絕車輛原地空轉(zhuǎn)損耗。實行加油卡綁定公車號牌定點加油，每月公示1次單車加油耗（含加油時間，數(shù)量，行駛里程等必要信息）。

6.采購。

加大綠色采購力度，帶頭采購節(jié)能、節(jié)水、環(huán)保、再生、

資源綜合利用等綠色產(chǎn)品。

7.規(guī)范辦公用品領(lǐng)用管理。

嚴(yán)格執(zhí)行辦公用品領(lǐng)用申請報批、領(lǐng)用簽字等制度。墨。

盒、鼠標(biāo)、硒鼓、電池、簽字筆等易耗品領(lǐng)用采取以舊換新方式。對可重復(fù)使用的辦公用品，通過更換配件等方式延長使用壽命。臨時機構(gòu)、工作專班所需辦公用品，首先從現(xiàn)有物品中調(diào)劑使用，任務(wù)結(jié)束后1周內(nèi)回收入庫。對辦公用品領(lǐng)用情況進(jìn)行統(tǒng)計分析，每月公式一次。

8.加強通信管理。

實行辦公電話以舊換新、以舊換舊，做好舊機維修更新和臺賬登記管理。內(nèi)線或分機電話，非工作必需不得開通長途功能。加強電話費監(jiān)督，每月對公務(wù)電話費進(jìn)行1次審核，對單個電話話費較多且無正當(dāng)理由的，責(zé)令作出說明并限期改正。臨時安裝的有線電視和寬帶，任務(wù)結(jié)束1周內(nèi)辦完停機。

9.新能源汽車應(yīng)用。

單位申請公務(wù)出行用車，盡量申請使用新能源汽車進(jìn)行保障。單位干部職工購車，鼓勵購置新能源汽車。

（四）實行生活垃圾分類。

1.源頭減量。

（1）采取節(jié)約糧食等源頭減量化措施，開展“光盤行動”

等活動；規(guī)范加班餐管理，對加班餐訂餐、用餐情況進(jìn)行統(tǒng)計整理，每個月公示1次。

（2）盡量使用再生紙、再生耗材等再生辦公用品。

（3）限制使用一次性辦公用品。

（4）停止使用不可降解一次性塑料制品。

2.分類投放。

干部職工分類投放生活垃圾。工作垃圾，有序分類投放至集中投放區(qū)，自覺保持環(huán)境衛(wèi)生，工作區(qū)干凈整潔。

（五）開展宣傳教育。

組織開展宣傳實踐活動，加強教育培訓(xùn)和對外宣傳。結(jié)合全國節(jié)能宣傳周、全國低碳日、世界水日、中國水周等活動，組織開展形式多樣的宣傳實踐活動；張貼設(shè)備節(jié)電、隨手關(guān)燈、節(jié)約用水、減少使用電梯、空調(diào)溫度設(shè)定、垃圾分類投放等提醒標(biāo)標(biāo)識；充分利用信息平臺或新聞媒體，宣傳報道本單位節(jié)約能源資源經(jīng)驗做法；將節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等內(nèi)容納入干部職工培訓(xùn)體系，定期舉辦面向干部職工的節(jié)能低碳等生態(tài)文明建設(shè)知識講座、崗位培訓(xùn)等教訓(xùn)培訓(xùn)活動。

（六）創(chuàng)新活動。

1.開展志愿活動。

依托機關(guān)工會，組織生活垃圾分類志愿者。

行動，開展進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)項目等宣傳活動，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。

起草并簽署節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建承諾書，自覺履行創(chuàng)建責(zé)任。

與義務(wù)。

3.各部門依據(jù)各自崗位職責(zé)，工作內(nèi)容，創(chuàng)新形式，

五、創(chuàng)建步驟。

（一）成立專班，明確職責(zé)。

按照省、市要求，成立工作專班，提高站位，增強認(rèn)識，積極參與，認(rèn)真落實。形成主要負(fù)責(zé)人為主任，各位班子成員為副主任，辦公室各副主任、各部門負(fù)責(zé)同志為組長，全體干部職工為組員的組織架構(gòu)，全員參與，全員創(chuàng)建。明確專班和人員的工作內(nèi)容與職責(zé)。

（二）對照標(biāo)準(zhǔn)，完成自查。

認(rèn)真對照《節(jié)約型機關(guān)評價標(biāo)準(zhǔn)》，逐條自查，

形成自查報告，并依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)，限期整改，落實到位。

（三）落實方案，監(jiān)督考核。

依據(jù)專班下發(fā)的文件制度，認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極落實。專班定期檢查，不定期抽查相關(guān)情況，監(jiān)督考核，通報公示，對于檢查出來的問題，可以立即整改的，立即整改，存在特殊情況的，編寫情況說明備案，對于好的經(jīng)驗做法及時推廣。對于執(zhí)行到位的部門，予以表揚，執(zhí)行不到位的部門，予以誡勉談話，限期整改。同時，按照市政府相關(guān)通知要求，將個人杜絕辦公浪費情況，與年度考核、評優(yōu)評先等績效考核掛鉤。

（一）組織領(lǐng)導(dǎo)。

工作專班要認(rèn)真履行專班職責(zé)，各司其職，明晰責(zé)任，不推諉，不扯皮，勇于擔(dān)當(dāng)。

（二）監(jiān)督考核。

專班外部監(jiān)督與各部門內(nèi)部監(jiān)督并行，專班主任為第一責(zé)任人，各部門負(fù)責(zé)人為各部門責(zé)任人，鼓勵干部職工自覺節(jié)約資源能源，發(fā)揚自覺，監(jiān)督并行。

（三）宣傳引導(dǎo)。

及時發(fā)現(xiàn)、挖掘先進(jìn)典型，加強總結(jié)交流，推廣經(jīng)驗做法，充分發(fā)揮典型示范帶動作用，推動工作整體提升。利用多種渠道和載體，大力宣傳節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動和工作成效，展示良好形象，營造良好氛圍。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇二

為貫徹落實市機關(guān)事務(wù)管理局、市發(fā)展和改革局、市財政局《關(guān)于印發(fā)市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案的通知》文件精神，切實做好節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效能，奮力推進(jìn)文明單位創(chuàng)建，結(jié)合市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案，特制定本方案。

以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，推動厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費，健全節(jié)約能源資源管理制度，提高能源資源利用效率，降低機關(guān)運行成本，推行綠色辦公，全面實施生活垃圾分類制度，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度，綠色低碳的生活方式，形成崇尚綠色生活的良好氛圍。

為加強對此項工作的組織和實施，經(jīng)研究決定，成立市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)督導(dǎo)和實施。

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)局辦公室，負(fù)責(zé)保障節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建的具體工作的實施。

（一）節(jié)約用電。做到盡量采用自然光，盡量減少用燈數(shù)量并推行使用節(jié)能燈，離開辦公室時間較長或下班時隨手關(guān)燈、關(guān)空調(diào)、關(guān)電腦。

（二）節(jié)約用水?？s短衛(wèi)生潔具的沖水時間，杜絕跑水和超時沖水現(xiàn)象。檢查各種設(shè)備設(shè)施，防止跑、冒、滴、漏水現(xiàn)象。

（三）積極推進(jìn)無紙化辦公。根據(jù)實際需要嚴(yán)格控制文件印發(fā)數(shù)量，提高印發(fā)文件的有效率。修改文件盡量在電子形式上進(jìn)行；對于必須用紙，要認(rèn)真審核，嚴(yán)謹(jǐn)操作，堅持雙面用紙，減少紙張消耗，從而提高紙張的使用率、利用率。

（四）愛護(hù)公用設(shè)施。樓內(nèi)的各種公用物品不準(zhǔn)隨意挪動、占用；不得在室內(nèi)和樓道內(nèi)亂貼、亂畫、釘釘子，嚴(yán)禁在樓道內(nèi)堆放各種物品，嚴(yán)禁破壞樓內(nèi)房間結(jié)構(gòu)。尊重清潔人員的勞動，樓內(nèi)嚴(yán)禁隨地吐痰、潑水、亂丟紙屑、煙頭、雜物等；不準(zhǔn)將茶根、雜物倒入洗涮池內(nèi)；不得在辦公樓內(nèi)洗滌衣物；廢棄物品、垃圾應(yīng)按規(guī)定放置在指定的垃圾箱內(nèi)；不準(zhǔn)向樓下亂扔物品；辦公室內(nèi)的桌椅、文件柜等要經(jīng)常擦拭，正確使用，不準(zhǔn)隨意拖動，不準(zhǔn)對桌椅、文件柜等實施摔、敲、砸等行為，避免造成不必要愛護(hù)公共財物的好習(xí)慣，有效地減少維修經(jīng)費的開支。

（五）每名工作人員要自覺樹立節(jié)約資源的意識。從自己做起，從小事做起，從一點一滴做起，珍惜每一度電，每一滴水，每一張紙，珍惜維護(hù)辦公場所。切實形成節(jié)約光榮、勤儉辦事的良好作風(fēng)。

（六）各科室要從實際出發(fā)。在保證正常有序辦公的同時，努力節(jié)約電、水等資源，堅決杜絕一切浪費現(xiàn)象的發(fā)生。

各科室要把這創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)工作落實到每一個人，做到人人參與、人人落實。按照創(chuàng)建活動方案及評分表，落實落細(xì)各項創(chuàng)建內(nèi)容，共同推進(jìn)節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇三

?為貫徹習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，落實習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神，根據(jù)國家《綠色生活創(chuàng)建行動總體方案》、《節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案》和我省《關(guān)于貫徹落實綠色生活創(chuàng)建行動總體方案的通知》要求，在全省縣級及以上黨政機關(guān)開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動，特制定本方案。

??一、目標(biāo)任務(wù)。

??力爭在2021年10月底前，50%以上的省級黨政機關(guān)、40%以上的市縣（區(qū)）黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)；2022年10月底前，80%以上的省級黨政機關(guān)、70%以上的市縣（區(qū)）黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)。在創(chuàng)建基礎(chǔ)上，遴選樹立一批全省節(jié)約型機關(guān)先進(jìn)單位。

??通過開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動，進(jìn)一步推動各級黨政機關(guān)厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費，健全節(jié)約能源資源管理制度，提高能源資源利用效率，降低機關(guān)運行成本，推行綠色辦公，全面推進(jìn)生活垃圾分類制度，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的生活和工作方式，形成崇尚綠色生活的良好氛圍。

??二、創(chuàng)建范圍。

??實施節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建范圍涵蓋全省縣級及以上黨政機關(guān)，包括：黨的機關(guān)、人大機關(guān)、行政機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、監(jiān)察機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān),以及工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位。

??三、創(chuàng)建內(nèi)容。

?（一）完善制度體系。建立有利于能源資源節(jié)約、成本控制的目標(biāo)、法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)，完善節(jié)約能源資源管理制度，明確負(fù)責(zé)節(jié)約能源資源工作的管理機構(gòu)和工作職責(zé)，設(shè)置能源資源管理崗位。嚴(yán)格考核評價機制，定期進(jìn)行檢查考核、評價和獎懲,強化能耗、水耗等目標(biāo)管理，完成上級主管部門下達(dá)的能源資源消耗年度指標(biāo)。加強能源資源消費管理，實行能源資源消耗分戶、分區(qū)、分項計量，合理配置和利用各種資源，建立能源資源消費統(tǒng)計臺賬，做好分析和公示。

?（二）推行綠色辦公。推進(jìn)無紙化辦公，減少紙質(zhì)文件、資料印發(fā)數(shù)量，實施數(shù)據(jù)信息網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)互通，數(shù)據(jù)信息資源共享共用；實施機關(guān)辦公區(qū)域綠色照明工程，采用自然采光，合理設(shè)定空調(diào)溫度。加大綠色采購力度，帶頭采購節(jié)能、節(jié)水、環(huán)保、再生、資源綜合利用等綠色產(chǎn)品。帶頭踐行綠色出行，更新公務(wù)用車優(yōu)先采購新能源汽車。

?（三）實行生活垃圾分類。建立資源回收利用長效機制，推進(jìn)廢舊電子產(chǎn)品、辦公用品等循環(huán)綜合利用，加強機關(guān)生活垃圾分類存放，率先全面實施生活垃圾分類。做好垃圾分類投放、分類收集、分類運輸，建立垃圾清運臺賬，交由規(guī)范的回收渠道處理。采取生活垃圾減量化措施，限制使用一次性辦公用品，停止使用不可降解一次性塑料制品，推廣使用環(huán)保再生紙、再生鼓粉盒等資源再生利用。

?（四）開展宣傳教育培訓(xùn)。加強節(jié)約能源資源和生態(tài)文明建設(shè)宣傳引導(dǎo)，組織開展節(jié)能宣傳周、全國低碳日、中國水周等宣傳實踐活動，普及生態(tài)文明法律法規(guī)、科學(xué)知識。將節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等內(nèi)容納入機關(guān)干部職工培訓(xùn)體系，定期舉辦知識講座、崗位培訓(xùn)等活動，增強干部職工節(jié)約意識、環(huán)保意識和生態(tài)意識。依托專業(yè)機構(gòu)，組織開展節(jié)能管理和操作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升節(jié)能科學(xué)化、法制化、規(guī)范化管理水平。

??四、實施程序。

??（一）自評摸底。各市縣（區(qū)）和省級黨政機關(guān)各部門、各單位要按照《陜西省節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建評價標(biāo)準(zhǔn)》，逐項檢視對標(biāo)梳理節(jié)約能源資源工作，做好自評摸底。根據(jù)自評情況，強弱項補短板，認(rèn)真做好完善提升。

??（二）制定計劃。要根據(jù)《陜西省節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案》要求，盡快制定創(chuàng)建行動計劃，明確2020至2022年每年度本級及所屬黨政機關(guān)的創(chuàng)建任務(wù)，創(chuàng)建行動計劃于2020年7月底前報省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心審核備案后予以公示，并按照時間進(jìn)度要求抓好創(chuàng)建工作的落實。

??（三）組織實施。各級機關(guān)事務(wù)主管部門牽頭負(fù)責(zé)推進(jìn)本級黨政機關(guān)開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動，做好動員部署，督促指導(dǎo)本地區(qū)黨政機關(guān)組織落實創(chuàng)建工作要求。機關(guān)事務(wù)、發(fā)展改革、財政、宣傳等主管部門要形成合力，共同指導(dǎo)推進(jìn)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建。各級財政部門要對創(chuàng)建行動給予必要的資金保障，確保全省創(chuàng)建目標(biāo)順利完成。

??（四）評價驗收。2020年至2022年，每年8月底前，各市縣（區(qū)）機關(guān)事務(wù)主管部門要會同本級有關(guān)部門加強對創(chuàng)建工作進(jìn)展情況的監(jiān)督檢查，組織開展階段性評估、評價驗收工作，并將評估驗收整體情況報送省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心。對未通過評估驗收的部門和單位，要督促指導(dǎo)其在一個月內(nèi)完成整改。省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心會同省級有關(guān)部門組成創(chuàng)建工作評價驗收小組，對本級黨政機關(guān)創(chuàng)建自評結(jié)果進(jìn)行核查，并根據(jù)各地區(qū)的階段性評估驗收總體情況，對創(chuàng)建工作進(jìn)行抽查。已被評為省級及以上“公共機構(gòu)節(jié)約型示范單位”的黨政機關(guān)，原則上不再進(jìn)行評價驗收。

??（五）總結(jié)通報。2022年10月底前，各市（區(qū)）機關(guān)事務(wù)主管部門要對本地區(qū)黨政機關(guān)創(chuàng)建情況進(jìn)行總結(jié)并報省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心。省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心完成全省創(chuàng)建工作總結(jié)，并以適當(dāng)方式通報有關(guān)工作情況及節(jié)約型機關(guān)名單。

??五、工作要求。

?（一）高度重視，扎實推進(jìn)。各級機關(guān)事務(wù)主管部門和各創(chuàng)建單位要形成不為創(chuàng)建而創(chuàng)建，不唯政績而創(chuàng)建的共識，要把創(chuàng)建過程作為加強本單位自身建設(shè)的過程、作為貫徹中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神的過程、作為全面推進(jìn)節(jié)約能源資源工作的過程，以創(chuàng)建行動全面推動機關(guān)能源資源節(jié)約與生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作。

??（二）精心組織，強化聯(lián)動。各級機關(guān)事務(wù)主管部門要加強對節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動的組織領(lǐng)導(dǎo)，充分運用發(fā)改、財政、宣傳等部門的聯(lián)動機制，推動解決創(chuàng)建工作中的困難和問題。創(chuàng)建單位要形成合力，做好安排部署，落實各項創(chuàng)建內(nèi)容，共同推進(jìn)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建。

??（三）加強宣傳，營造氛圍。要以此次創(chuàng)建行動為契機，推動節(jié)約能源資源工作向縱深發(fā)展，大力宣傳節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動工作成效，引導(dǎo)干部職工進(jìn)一步養(yǎng)成綠色辦公習(xí)慣，營造簡約適度、綠色低碳的良好氛圍。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇四

為貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，切實發(fā)揮黨政機關(guān)在節(jié)能減排和生態(tài)文明建設(shè)領(lǐng)域的示范引領(lǐng)作用，推進(jìn)黨政機關(guān)率先開展綠色生活創(chuàng)建，根據(jù)《國管局、中直管理局、國家發(fā)展改革委、財政部關(guān)于印發(fā)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案的通知》（國管節(jié)能〔2020〕39號）、《xx省發(fā)展改革委關(guān)于大力推進(jìn)全省綠色生活創(chuàng)建行動的通知》（x發(fā)改環(huán)資〔20xx〕xx號）、《xx省節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動實施方案》（x管字〔2020〕xx號）、《xx縣2020年“生態(tài)杯”綠色創(chuàng)建活動方案》（x生態(tài)文明辦〔2020〕x號）要求，結(jié)合實際，制定本實施方案。

一、總體要求。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，推進(jìn)黨政機關(guān)厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費，健全節(jié)約能源資源管理制度，提高能源資源利用效率，降低機關(guān)運行成本，推行綠色辦公，率先全面實施生活垃圾分類制度，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的生活和工作方式，形成崇尚綠色生活的良好氛圍。

二、創(chuàng)建對象、目標(biāo)要求及職責(zé)分工。

（一）創(chuàng)建對象。

全縣各黨政機關(guān)，黨政機關(guān)包括黨的機關(guān)、人大機關(guān)、行政機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、監(jiān)察機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)，以及工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位。

中央和國家機關(guān)各垂直管理機構(gòu)、派出機構(gòu)創(chuàng)建由上級管理部門負(fù)責(zé)組織。

（二）目標(biāo)要求。

到2020年底，確保40%以上，力爭50%的縣屬黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)。確保30%以上，力爭40%的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)。

到2021年底，確保60%以上，力爭70%的縣屬黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)。確保50%以上，力爭60%的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)。

到2022年底，確保80%以上，力爭90%的縣屬黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)。確保70%以上，力爭80%的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)。

（三）職責(zé)分工。

縣公節(jié)辦牽頭負(fù)責(zé)全縣節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作，具體負(fù)責(zé)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直機關(guān)及其所屬單位節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作。各黨政機關(guān)按照本實施方案和本地本單位創(chuàng)建工作要求，制定創(chuàng)建工作方案，落實落細(xì)各項創(chuàng)建內(nèi)容。公節(jié)辦、財政等部門要加強聯(lián)動，形成合力，共同推進(jìn)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建。

三、創(chuàng)建內(nèi)容。

強化能耗、水耗等目標(biāo)管理，完成上級主管部門下達(dá)的能源資源消耗考核指標(biāo)；

實行能源資源消耗分戶、分區(qū)、分項計量，建立能源資源消費統(tǒng)計臺賬，做好分析和公示工作。

（二）推進(jìn)綠色辦公。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于印發(fā)xx省公共機構(gòu)綠色辦公行為準(zhǔn)則的通知》（x管字〔2020〕x號）要求，積極推進(jìn)綠色辦公，推進(jìn)能源資源節(jié)約和循環(huán)利用，帶頭踐行綠色出行，帶頭采購更多節(jié)能、節(jié)水、環(huán)保、再生、資源綜合利用等綠色產(chǎn)品，推進(jìn)黨政機關(guān)率先形成簡約適度、綠色低碳的工作和生活方式。

（三）實行垃圾分類。全面實施生活垃圾分類制度，按照《xx縣公共機構(gòu)生活垃圾分類工作評價標(biāo)準(zhǔn)》，嚴(yán)格配置生活垃圾分類投放設(shè)施，做好垃圾分類投放、分類收集，建立垃圾清運臺賬，確保各類垃圾規(guī)范處置。加強垃圾分類宣傳教育，積極組織開展垃圾分類志愿活動，引領(lǐng)帶動全社會開展垃圾分類。

（四）開展宣傳教育。組織開展節(jié)約能源資源宣傳實踐活動，將節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等內(nèi)容納入干部職工培訓(xùn)體系，定期舉辦知識講座、崗位培訓(xùn)等生態(tài)文明思想教育活動，增強干部職工節(jié)約意識、環(huán)保意識、生態(tài)意識，營造崇尚生態(tài)文明、踐行綠色發(fā)展的氛圍。

四、組織實施。

（一）自評及申報。

各黨政機關(guān)對照《xx縣節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》（見附件1），進(jìn)行自評，自評達(dá)90分以上的，填寫《xx縣節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建申報表》（見附件2），并提供相應(yīng)佐證材料，向縣公節(jié)辦申報。

（二）初審及核查。

各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直機關(guān)及其所屬單位節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建申報表、材料匯編紙質(zhì)蓋章版于每年10月30日前上報縣公節(jié)辦?？h公節(jié)辦將對各單位申報材料進(jìn)行初審，初審?fù)ㄟ^后會同發(fā)改、財政等部門進(jìn)行實地核查，實地核查時間及要求另行通知。核查未通過的，提出整改意見，創(chuàng)建單位整改完成后再行復(fù)核。

已建成“國家或省級節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位”的單位，向縣公節(jié)辦報送創(chuàng)建申報表及佐證材料并通過審核后，即視為建成節(jié)約型機關(guān)，可不再進(jìn)行實地核查。

（三）抽查及公布。

縣公節(jié)辦將對全縣節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建情況進(jìn)行抽查，并于每年11月30日前將我縣創(chuàng)建總體情況報市公節(jié)辦備案。全縣節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建通過市公節(jié)辦核定后，由縣公節(jié)辦、縣財政局以適當(dāng)方式公布。同時，縣公節(jié)辦將從已創(chuàng)建為節(jié)約型機關(guān)的單位中擇優(yōu)部分單位授予全縣“生態(tài)杯節(jié)約型機關(guān)”稱號。

五、有關(guān)要求。

（一）落實工作責(zé)任。節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建是黨的十九大作出的戰(zhàn)略部署，是各級黨政機關(guān)帶頭貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想，深入推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)和綠色發(fā)展的具體行動。各地各單位要高度重視，要把節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建作為當(dāng)前及今后一段時間工作的重點，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，制定工作方案，明確目標(biāo)任務(wù)和創(chuàng)建期限，落實工作措施，確保節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建穩(wěn)步推進(jìn)，各項制度和措施落實到位。各地各單位節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作方案請于x月x日前報送縣公節(jié)辦（郵箱：xx）。

（二）強化監(jiān)督審核。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、各單位要加強對本地本單位節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建的監(jiān)督檢查，定期開展檢查和評估，確保創(chuàng)建工作進(jìn)度。核查驗收要堅持公開、公平、公正原則，嚴(yán)格對標(biāo)審核，確保創(chuàng)建質(zhì)量。縣公節(jié)辦將把節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作開展情況納入全縣公共機構(gòu)節(jié)能年度考核。

（三）注重營造氛圍。各地各單位要充分利用各種平臺，加大對節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作的宣傳力度，營造人人參與、人人盡責(zé)、人人支持的工作氛圍。要注重挖掘先進(jìn)典型，加強總結(jié)交流，推廣經(jīng)驗做法，推動整體工作提升。宣傳部門要充分利用多種渠道和方式，大力宣傳節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動和工作成效，營造良好的社會氛圍。

附件1。

單位：自評總分：

單元。

評價項目。

評價標(biāo)準(zhǔn)。

備注。

自評分。

1.節(jié)能目標(biāo)任務(wù)完成情況及能源資源消費統(tǒng)計。

（6分）。

1.1節(jié)能目標(biāo)任務(wù)。

完成情況。

本單位2019年人均綜合能耗、單位建筑面積能耗、人均水耗分別比2015年下降8.8%、8%和12%。

此項目為必須完成項，不計分值。

1.2能源資源消費。

統(tǒng)計情況。

（6分）。

2）定期對單位能耗進(jìn)行公示，得3分。

查看報送臺賬、照片。

2.完善制度。

體系。

（21分）。

2.1組織管理機構(gòu)情況。

（4分）。

1）明確負(fù)責(zé)推進(jìn)節(jié)約能源資源工作的組織機構(gòu)和工作職責(zé)，得2分；

2）單位領(lǐng)導(dǎo)班子或組織機構(gòu)專題研究節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作，得2分。

查看文件。

2.2節(jié)能制度制定情況。

（10分）。

1）制定年度節(jié)約能源資源實施方案，并明確節(jié)約能源資源目標(biāo)，得3分；

3）建立能源資源消費統(tǒng)計、節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類、綠色消費等規(guī)章制度并落實到位，每項得0.5分，最高2分。

查看文件、照片。

2.3能源計量情況。

（5分）。

1）實現(xiàn)能源資源分戶、分區(qū)、分項計量得3分；

3）建立空調(diào)、電梯、變配電設(shè)備、辦公電器等主要用能設(shè)備、設(shè)施臺賬，得1分。

查看臺賬、照片。

2.4日常監(jiān)督管理情況。

（2分）。

對單位節(jié)約能源資源工作進(jìn)行不定期抽查并通報，得2分。

查看文件、照片。

3.推行綠色。

辦公。

（39分）。

3.1節(jié)約用材。

（10分）。

1）使用無紙化辦公系統(tǒng)，得2分；

2）建立辦公用品管理制度，要求并落實雙面打印得2分；

3）使用再生紙、再生鉛筆、再生鼓粉盒等再生辦公用品的，得2分；

4）采取禁止使用紙杯、一次性餐具、辦公耗材等一次性用品的措施，得2分；

開展“反對食品浪費，倡導(dǎo)光盤行動”等節(jié)約糧食活動，得2分。

查看文件、照片。

3.2節(jié)約用電。

（9分）。

2）led照明產(chǎn)品使用率達(dá)100%，得2分，部分使用得1分；

合理設(shè)置電梯開啟數(shù)量和時間，積極踐行少乘電梯、多走樓梯，3層樓以下（含3層）不乘電梯的規(guī)定，得2分。

查看文件、照片。

3.3節(jié)約用水。

（6分）。

1）100%使用節(jié)水器具及設(shè)備得2分；

3）成功創(chuàng)建節(jié)水型單位得2分；

查看文件、照片。

3.4綠色出行。

（5分）。

3）采取鼓勵公共交通、公用自行車等低碳出行方式的措施，得2分；

查看文件、照片。

3.推行綠色。

辦公。

（39分）。

3.5綠色采購。

（4分）。

1）新采購辦公用品嚴(yán)格執(zhí)行綠色采購標(biāo)準(zhǔn)的，得1分；

3）采用節(jié)能爐灶、高效油煙凈化設(shè)備等節(jié)能環(huán)保餐飲設(shè)備，一項得0.5分，最高1分。

查看文件、照片。

3.6推行碳普惠（綠寶）。

（4分）。

組織本單位在職在編人員在“我的撫州”app注冊綠寶會員。注冊率100%得4分，80%-99%得2分，低于80%不得分。

查看編制冊復(fù)印件及注冊人員名單。

3.7綠色環(huán)境。

（1分）。

加強機關(guān)辦公區(qū)域及公共區(qū)域綠化、美化和凈化工作，得1分。

查看照片。

4.實行生活。

垃圾分類。

（22分）。

4.1配置分類投放設(shè)施。

(5分)。

1）公共區(qū)域和辦公室按照要求配備分類容器設(shè)施的，得2分;。

2）食堂區(qū)域配置餐廚垃圾和其他垃圾容器，得1分；

3）設(shè)置專門場所或容器收集有害垃圾，得1分；

4)配置智能垃圾分類回收箱，且運行良好，得1分。

查看照片、記錄。

4.2嚴(yán)格實行分類投放。

（4分）。

1）垃圾集中投放點張貼垃圾分類投放指南，得2分；

2）垃圾分類投放準(zhǔn)確，得2分，投放不準(zhǔn)確，視情扣分。

查看照片。

4.3實行分類收運。

（8分）。

1）有害垃圾交由有資質(zhì)的企業(yè)妥善處理，得2分；

4）建立垃圾分類數(shù)量、去向等臺賬，得2分。

查看文件、照片、臺賬。

4.4開展垃圾分類。

宣傳教育。

（5分）。

1）組織開展生活垃圾分類宣傳教育活動，得2分；

2）建立垃圾分類志愿者隊伍，每月組織志愿服務(wù)活動并完成活動臺賬，得3分。

查看記錄、照片、志愿者名單、臺賬。

5.開展宣傳。

教育。

（12分）。

5.1節(jié)能宣傳活動。

開展情況。

（8分）。

3）節(jié)能工作動態(tài)或經(jīng)驗做法等在網(wǎng)站、雜志、微信公眾號等媒體上宣傳，得2分。

查看照片、文件。

5.2教育培訓(xùn)情況。

（4分）。

1）參加本級或上級公共機構(gòu)節(jié)能主管部門組織的會議或培訓(xùn)，得2分；

2）每年舉辦本單位的節(jié)能低碳等生態(tài)文明知識講座或崗位培訓(xùn)，得2分。

注：1.本標(biāo)準(zhǔn)適用于全縣黨政機關(guān)，計分標(biāo)準(zhǔn)滿分為100分，累計得分在90分（含）以上的機關(guān)，可以確定為節(jié)約型機關(guān)。

2.除長期有效的制度文件外，各項指標(biāo)證明材料均為單位上年度工作情況。

附件2。

單位名稱(蓋章)。

單位類別。

單位地址。

聯(lián)系人。

辦公電話。

移動電話。

是否為節(jié)約型。

公共機構(gòu)示范單位。

（填是或否）。

總建筑面積（m2）。

用能人數(shù)。

2019年單位。

綜合能源消耗量。

（噸標(biāo)煤）。

2019年單位建筑面積能耗（kgce/m2）。

2019年人均能耗。

（千克標(biāo)煤/人）。

2019年水消耗量（噸）。

2019年人均水耗（噸/人）。

單位基本情況：（300字以內(nèi)）。

節(jié)約能源資源暨節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作開展情況，取得成效：（600字左右）。

注：1、單位類別分別填寫國家機關(guān)（含黨的機關(guān)、人大機關(guān)、行政機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、監(jiān)察機關(guān)、檢察機關(guān)、審判機關(guān)）、人民團體、參公單位。2、能耗數(shù)據(jù)填寫單位上年度各項能耗數(shù)據(jù)。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇五

設(shè)節(jié)約型財稅機關(guān)活動，倡導(dǎo)“綠色辦公”，在節(jié)約資源、改善環(huán)境、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高工作效率等方面采取有效措施，切實遏止資源浪費現(xiàn)象，降低機關(guān)運行成本，為創(chuàng)建節(jié)約型社會做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

（一）用電方面：1.白天辦公盡量不開燈,下班前隨手關(guān)閉各種電器電源包括電腦、打印機、傳真機、飲水機、空調(diào)等。2.開空調(diào)時溫度設(shè)置夏天不低于26℃、冬季不高于20，不大開門窗，且做到無人時不開空調(diào)。設(shè)置一個總的溫度調(diào)控器，晚上9點以后自動關(guān)閉空調(diào)電源，并設(shè)置溫度夏天在30℃以上、冬季在10℃以下才可開啟空調(diào)。3.盡量減少電梯使用率，提倡走樓梯。

（二）用水方面：1.加強用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，衛(wèi)生間用水后及時關(guān)好水龍頭，發(fā)現(xiàn)有漏水情況的及時報告辦公室，避免“長流水”現(xiàn)象的發(fā)生。2.綠化地用水采用節(jié)水灌溉方式，盡可能使用雨水，減少使用自來水。

（三）辦公耗材：1.充分利用辦公自動化成果，所需文件材料盡量以odps系統(tǒng)、ftp等流轉(zhuǎn)，以減少紙質(zhì)文件的印發(fā)。2.控制用紙，提倡雙面打印，文件等資料打印、復(fù)印等需耗紙10張以上的（含10張）做好登記。3.嚴(yán)格控制辦公設(shè)備采購，辦公日常用品由局辦公室統(tǒng)一定點采購，按需領(lǐng)用。

（四）電話費用：對內(nèi)盡量使用內(nèi)線或6000，對外盡量使用6000、網(wǎng)上或短信發(fā)布通知；嚴(yán)格控制長途話費，不得利用單位電話聊天，掛發(fā)長途時，需做好相關(guān)登記；按月公示各科室話費。

（五）公務(wù)用車：1.嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車用油制度；2.自2006年2月起定點維修車輛；3.公務(wù)用車由局辦公室統(tǒng)籌安排，外出辦事盡量集中或順道前往，嚴(yán)禁公車私用。

（六）會議費用：1.精減會議，能不開的就不開，能合并的就合并；2.充分使用本單位的會議場所，盡量不外租場地；3.嚴(yán)格控制會議期間所需的各類紙張、記錄筆、引用水等的使用；4.杜絕以會議的名義發(fā)放各類紀(jì)念品。

（七）接待費用：嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待各項規(guī)定。

由值周領(lǐng)導(dǎo)和值周員定期或不定期的檢查日常用電用水，發(fā)現(xiàn)有下班仍未關(guān)閉各種電源的，每次罰50元；對浪費辦公耗材的，由其按市場價賠償；對亂打電話的，由其自行繳費；對不按規(guī)定執(zhí)行而花費的費用一律自負(fù)。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇六

今年是《公共機構(gòu)節(jié)能條例》實施的第二年，為履行好《條例》賦予我局的公共機構(gòu)節(jié)能管理職能，發(fā)揮好節(jié)能表率作用，進(jìn)一步有效減少浪費，提高行政效能，降低行政成本，節(jié)約財政支出，根據(jù)機關(guān)建設(shè)實施意見中創(chuàng)建“四型”機關(guān)要求，結(jié)合我局實際，就創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)建設(shè)特制定如下方案。

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以實施《公共機構(gòu)節(jié)能條例》為根本，嚴(yán)格落實節(jié)能責(zé)任目標(biāo)，加強節(jié)約教育，落實節(jié)約措施，完善節(jié)約制度,嚴(yán)格節(jié)約紀(jì)律,努力在我局形成“節(jié)約光榮,浪費可恥”的良好風(fēng)尚,充分發(fā)揮示范帶頭作用，以實際行動促進(jìn)節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。確保2009年度節(jié)能降耗目標(biāo)的完成。

（一）節(jié)約用電、用汽。

合理設(shè)置辦公區(qū)域空調(diào)溫度，夏季空調(diào)溫度設(shè)置在26攝氏度以上，冬季空調(diào)溫度設(shè)置在20攝氏度以下。根據(jù)天氣變化合理調(diào)整用電、用氣量。局機關(guān)率先做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗。每天少開一小時空調(diào)，節(jié)假日或少數(shù)人加班不開空調(diào)。計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備在不使用時要及時關(guān)機。將計算機設(shè)置為不使用時自動進(jìn)入低能耗休眠狀態(tài)，減少待機能耗。確保年內(nèi)節(jié)約電、蒸汽費用13萬元。

?（二）節(jié)約用水。

建立健全節(jié)約用水規(guī)章制度，積極推廣使用節(jié)水器具，加強用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，堅決杜絕長流水?？茖W(xué)設(shè)置辦公區(qū)、宿舍區(qū)綠地和景觀環(huán)境灌溉用水周期，節(jié)約灌溉用水，禁止使用自來水龍頭直接沖洗車輛等。確保年內(nèi)節(jié)約水費2萬元。

（三）加強車輛的使用和管理。

車輛使用由綜合科統(tǒng)一調(diào)度,本著突出重點、先急后緩的原則安排，保證局領(lǐng)導(dǎo)和各科室的日常公務(wù)用車，加強八小時之外，特別是節(jié)假日期間的車輛管理。車輛實行ic卡，每車一卡，集中管理。綜合科要建立“車輛維修保養(yǎng)加油檔案”制度。逐車記載維修保養(yǎng)時間、里程數(shù)、用油量等項目，準(zhǔn)確掌握車輛動態(tài)。確保比上年度降低管理費用12%。

（四）節(jié)約辦公用品。

加強辦公經(jīng)費和辦公用品的使用管理，規(guī)范辦公用品的采購、配備、領(lǐng)用，嚴(yán)格辦公用品配用標(biāo)準(zhǔn)。充分使用網(wǎng)絡(luò)辦文，盡量在電子媒介上修改文稿，加快推進(jìn)無紙化辦公。超過10頁用紙一律到辦公室集中打印。提倡雙面用紙，減少紙質(zhì)文件的印發(fā)，減少重復(fù)清印次數(shù)，注重信封、復(fù)印紙再利用。提倡使用鋼筆書寫，減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用量。大力提倡修廢利舊，延長辦公用品使用壽命。確保比上年度降低管理費用10%。

（五）加強維修材料管理。

加強維修材料的使用管理，規(guī)范采購、保管、領(lǐng)用手續(xù)。加大深入實地調(diào)查力度，合理確定材料采購使用和庫存數(shù)量，嚴(yán)格落實招投標(biāo)采購制度和完善以舊換新、修廢利舊制度，節(jié)約材料經(jīng)費支出。確保年內(nèi)維修材料費用不增長。

（六）嚴(yán)格公務(wù)接待經(jīng)費開支。

嚴(yán)格控制接待范圍，所有公務(wù)接待和禮品贈送要堅持節(jié)儉的原則，并一律報請局長同意后由綜合科統(tǒng)一辦理。嚴(yán)格公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，實行分檔定標(biāo)。公務(wù)接待原則上不陪餐，確需陪餐的，應(yīng)嚴(yán)格控制陪餐人數(shù)，大力提倡吃工作餐、按需訂餐，堅決杜絕各種大吃大喝、講排場、比闊氣的鋪張浪費現(xiàn)象。確保比上年度降低管理費用10%。

為增強對創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作的責(zé)任感，成立分管副局長為組長，各科室、中心負(fù)責(zé)人為副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按照節(jié)能工作目標(biāo)責(zé)任書的要求，一級抓一級，層層抓落實。創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動領(lǐng)導(dǎo)小組要加強指導(dǎo)，注重協(xié)調(diào)，密切配合，各盡其責(zé)，定期分析，不斷。

創(chuàng)新。

工作措施，逐步建立和完善科學(xué)的檢查、考核和評選制度，確保創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動順利實施和節(jié)能目標(biāo)的完成。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇七

自2019年6月確定我單位申報節(jié)約型公共機構(gòu)示范創(chuàng)建單位以來，根據(jù)上級文件要求，結(jié)合單位的實際情況,精心組織、周密安排，創(chuàng)建工作如火如荼推進(jìn)開展，現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下:。

重視創(chuàng)建“節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位”活動，并對創(chuàng)建工作進(jìn)行多次指導(dǎo)，提供充分的物質(zhì)條件保障。曹自來主任全面指導(dǎo)部署創(chuàng)建工作的開展，單位同志積極配合各項改造工作的開展。

同時，單位出臺了《石龍區(qū)機關(guān)服務(wù)中心節(jié)能減排工作實施方案》及《機關(guān)服務(wù)中心能源管理崗位責(zé)任表》，與各股室簽訂“創(chuàng)建節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書”，在進(jìn)一步明確活動指導(dǎo)思想、工作重點、方法步驟等具體要求的基礎(chǔ)上,要求廣泛發(fā)動全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《公共機構(gòu)節(jié)能條例》和其他相關(guān)規(guī)定、制度，普及節(jié)能技術(shù)常識，提高節(jié)能意識，全面調(diào)動全單位干部職工參加此次創(chuàng)建活動的積極性、主動性和自覺性，確保實現(xiàn)節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位的創(chuàng)建目標(biāo)。

在具體工作開展過程中，我單位結(jié)合現(xiàn)有條件，通過改造行動，全面打造節(jié)約型機關(guān)。

(一)通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),全面強化節(jié)能意識。

單位組織節(jié)能知識培訓(xùn)活動，定期組織節(jié)能減排宣傳活動，及時傳達(dá)國家、省、市節(jié)能減排工作精神。通過定期開展節(jié)能崗位培訓(xùn)和全體干部職工知識講座等相結(jié)合的方式，實現(xiàn)節(jié)能教育和培訓(xùn)工作開展的常態(tài)化。

(二)通過廣泛宣傳，全面倡導(dǎo)綠色消費。

1、積極倡導(dǎo)低碳出行。向全院干部職工發(fā)出“綠色出行倡議書”，以綠色低碳的出行方式支持節(jié)能減排工作。

2、積極倡導(dǎo)光盤行動。加強餐廳、食堂管理，大力開展“光盤行動”，號召職工按需取食，努力減少“舌尖”上的浪費。同時進(jìn)一步營造食堂用餐節(jié)約氛圍,在食堂制訂文明用餐公約的基礎(chǔ)上，在醒目位置設(shè)置節(jié)約糧食、文明就餐的提醒標(biāo)識。此外,要求食堂減少使用一次性用品，提倡加大可循環(huán)使用餐具的使用率。

(三)通過整合資源，全面實施改造工程。

目前，已和鄭州節(jié)能檢測平臺公司和改造方面的公司進(jìn)行洽談，針對我單位現(xiàn)狀，通過進(jìn)行水平衡測試和能源審計查找資源浪費漏洞,將進(jìn)行全面能源節(jié)能改造。

1、照明系統(tǒng)改造。針對照明系統(tǒng)實施辦公照明led節(jié)能改造,將采用合同管理模式，對單位的照明燈光進(jìn)行改造，會大幅度節(jié)約電能。

2、垃圾分類改造。在辦公樓各層和大院出入口擺放可回收、不可回收、有害垃圾和廚余垃圾四分類垃圾筒;對廢品進(jìn)行分類收集，防止垃圾無序傾倒和二次污染;對可再利用及高污染廢棄物進(jìn)行分類，包括廢舊紙張回收、燈管回收、廢舊辦公電器等統(tǒng)一處置，交有相應(yīng)資質(zhì)的企業(yè)回收。

3、將水、電進(jìn)行分層計量改造，設(shè)置二級計量表，重點用水、用電區(qū)域設(shè)置三級計量表。

4、職能辦公區(qū)域樓梯照明改為感應(yīng)開關(guān)，人到燈亮，自動延時關(guān)閉，人離燈息，安全節(jié)能。

5、高效綠化澆灌系統(tǒng)改造。將綠化區(qū)域設(shè)置高效噴淋裝置，便于實現(xiàn)灌溉機械化和自動化，可以節(jié)省勞動力，比地面灌溉節(jié)省水量50%，大大降低了灌溉成本。

(四)通過精簡節(jié)約，全面降低日常能耗。

1、精簡公車用油。嚴(yán)格執(zhí)行車輛編制和配備管理有關(guān)規(guī)定，加強公務(wù)用車日常管理，進(jìn)一步降低燃油損耗。公務(wù)車輛集中管理、科學(xué)調(diào)度，減少空跑次數(shù),集體公務(wù)活動盡量集中乘車，提高使用效率，切實降低公務(wù)用車運行成本。

2、精簡辦公用品。加強辦公耗材使用管理，節(jié)約使用紙、墨等辦公耗材,提倡雙面用紙，積極使用再生紙等再生辦公用品。建立辦公用品采購制度。采購工作中做到選擇能耗低、環(huán)保、質(zhì)優(yōu)、價廉的辦公設(shè)備,不采購高耗能辦公用品。堅持辦公用品登記、簽字、領(lǐng)用制度。

3、精簡紙質(zhì)公務(wù)。大力推行電子政務(wù),利用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，實現(xiàn)網(wǎng)上辦公、傳閱。精簡會議，嚴(yán)格控制文件印發(fā)數(shù)量，盡可能實行無紙化辦公，進(jìn)一步節(jié)約開支,降低行政成本。

4、精簡高能采購。進(jìn)一步推廣新能源、新技術(shù)、新產(chǎn)品的使用，購置辦公用品設(shè)備時，嚴(yán)格執(zhí)行國家用能設(shè)備采購目錄,盡可能購置能效標(biāo)識2級以下節(jié)能產(chǎn)品。

三、目前，2018年，人均能耗同期下降51％，建筑面積能耗下降85％。在創(chuàng)建活動過程中，我單位會嚴(yán)格對照《節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位評價標(biāo)準(zhǔn)》的要求，扎實開展各項活動，有效推進(jìn)節(jié)能工作開展，通過創(chuàng)建活動取得實際成效。在今后的工作中，我們將進(jìn)一步深入宣傳，強力推進(jìn)，努力開創(chuàng)公共機構(gòu)節(jié)能工作新局面，努力推動我單位節(jié)能工作再上一個新臺階，做好示范單位的引領(lǐng)作用當(dāng)好領(lǐng)頭羊。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇八

為貫徹落實***生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，積極開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動，特制定本方案。

以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以實施《公共機構(gòu)節(jié)能條例》為根本，降低機關(guān)運行成本，提高能源資源利用效率，嚴(yán)格落實節(jié)能責(zé)任目標(biāo)，加強節(jié)約教育。落實節(jié)約措施，完善節(jié)約制度，嚴(yán)格節(jié)約紀(jì)律，努力在我局形成“節(jié)約光榮、浪費可恥”的良好風(fēng)尚，充分發(fā)揮示范帶頭作用，以實際行動促進(jìn)節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。

（一）節(jié)約用電。

合理設(shè)置辦公區(qū)域空調(diào)溫度，夏季空調(diào)溫度設(shè)置在26攝氏度以上，冬季空調(diào)溫度設(shè)置在20攝氏度以下。局機關(guān)率先做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗。計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備在不使用時要及時關(guān)機。將計算機設(shè)置為不使用時自動進(jìn)入低能耗休眠狀態(tài)，減少待機能耗。

（二）節(jié)約用水。

建立健全節(jié)約用水規(guī)章制度，積極推廣使用節(jié)水器具，加強對用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，堅決杜絕長流水。

（三）節(jié)約辦公用品。

充分使用網(wǎng)絡(luò)辦文，盡量在電子媒介上修改文稿，加快推進(jìn)無紙化辦公。提倡雙面打印，減少紙質(zhì)文件印發(fā)，減少重復(fù)清印次數(shù)，注重復(fù)印紙再利用。大力提倡修廢利舊，延長辦公用品使用壽命。

（四）生活垃圾分類。

一是源頭減量。積極開展“光盤行動”活動，從節(jié)約糧食源頭減少生活垃圾；

停止使用不可降解一次性塑料制品，用玻璃杯代替一次性紙杯、塑料杯。二是分類投放。開展生活垃圾分類宣傳培訓(xùn)，設(shè)置垃圾集中投放點并張貼垃圾分類投放標(biāo)識。

為增強對創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作的責(zé)任感，成立以局長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，班子成員和辦公室主任為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，一級抓一級，層層抓落實。創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動領(lǐng)導(dǎo)小組要加強指導(dǎo)，注重協(xié)調(diào)，密切配合，各盡其責(zé)，不斷創(chuàng)新工作舉措，逐步建立和完善科學(xué)的檢查、考核和評選制度沒確保創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動順利實施和節(jié)能目標(biāo)的完成。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇九

為貫徹落實市機關(guān)事務(wù)管理局、市發(fā)展和改革局、市財政局《關(guān)于印發(fā)的通知》文件精神，切實做好節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效能，奮力推進(jìn)文明單位創(chuàng)建，結(jié)合市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案，特制定本方案。

以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，推動厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費，健全節(jié)約能源資源管理制度，提高能源資源利用效率，降低機關(guān)運行成本，推行綠色辦公，全面實施生活垃圾分類制度，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度，綠色低碳的生活方式，形成崇尚綠色生活的良好氛圍。

為加強對此項工作的組織和實施，經(jīng)研究決定，成立市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)督導(dǎo)和實施。

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)局辦公室，負(fù)責(zé)保障節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建的具體工作的實施。

（一）節(jié)約用電。做到盡量采用自然光，盡量減少用燈數(shù)量并推行使用節(jié)能燈，離開辦公室時間較長或下班時隨手關(guān)燈、關(guān)空調(diào)、關(guān)電腦。

（二）節(jié)約用水?？s短衛(wèi)生潔具的沖水時間，杜絕跑水和超時沖水現(xiàn)象。檢查各種設(shè)備設(shè)施，防止跑、冒、滴、漏水現(xiàn)象。

對于必須用紙，要認(rèn)真審核，嚴(yán)謹(jǐn)操作，堅持雙面用紙，減少紙張消耗，從而提高紙張的使用率、利用率。

（四）愛護(hù)公用設(shè)施。樓內(nèi)的各種公用物品不準(zhǔn)隨意挪動、占用；

不準(zhǔn)將茶根、雜物倒入洗涮池內(nèi)；

不得在辦公樓內(nèi)洗滌衣物；

廢棄物品、垃圾應(yīng)按規(guī)定放置在指定的垃圾箱內(nèi)；

不準(zhǔn)向樓下亂扔物品；

辦公室內(nèi)的桌椅、文件柜等要經(jīng)常擦拭，正確使用，不準(zhǔn)隨意拖動，不準(zhǔn)對桌椅、文件柜等實施摔、敲、砸等行為，避免造成不必要愛護(hù)公共財物的好習(xí)慣，有效地減少維修經(jīng)費的開支。

（五）每名工作人員要自覺樹立節(jié)約資源的意識。從自己做起，從小事做起，從一點一滴做起，珍惜每一度電，每一滴水，每一張紙，珍惜維護(hù)辦公場所。切實形成節(jié)約光榮、勤儉辦事的良好作風(fēng)。

（六）各科室要從實際出發(fā)。在保證正常有序辦公的同時，努力節(jié)約電、水等資源，堅決杜絕一切浪費現(xiàn)象的發(fā)生。

各科室要把這創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)工作落實到每一個人，做到人人參與、人人落實。按照創(chuàng)建活動方案及評分表，落實落細(xì)各項創(chuàng)建內(nèi)容，共同推進(jìn)節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇十

各股室：

為貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，推進(jìn)全市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作，根據(jù)萬源市機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心等四部門聯(lián)合印發(fā)的《萬源市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動實施方案》，結(jié)合我中心實際，制定本方案。

全面貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅定以習(xí)近平生態(tài)文明思想為指導(dǎo)，認(rèn)真踐行新發(fā)展理念，推動黨政機關(guān)鍵全節(jié)約能源資源管理制度，厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費，提高能源資源利用效率，降低機關(guān)運行成本，率先實施生活垃圾分類制度，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的工作和生活方式，突出節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建在生態(tài)文明建設(shè)和生態(tài)環(huán)境保護(hù)中的重要性，發(fā)揮黨政機關(guān)在綠色發(fā)展中的示范引領(lǐng)作用，為奮力譜寫美麗萬源篇章貢獻(xiàn)力量。

到2022年達(dá)到創(chuàng)建要求，建成節(jié)約型機關(guān)。

(一)完善制度體系。健全節(jié)約能源資源管理制度，明確負(fù)責(zé)節(jié)約能源資源工作的管理崗位和工作職責(zé)，強化能耗、水耗等目標(biāo)管理，完成上級主管部門下達(dá)的能源資源消耗年度考核指標(biāo)。實行能源資源消耗分項計量，建立能源資源消費統(tǒng)計臺帳，做好能耗分析和公示。

(二)推進(jìn)綠色行動。落實《四川省公共機構(gòu)節(jié)電、節(jié)水、節(jié)氣、公務(wù)車輛節(jié)油和辦公用品節(jié)支管理制度》。一是開展行為節(jié)約。推進(jìn)無紙化辦公，充分采用自然采光，合理設(shè)置空調(diào)溫度，采取有效節(jié)能節(jié)水管理措施，實施用電、用水分項計量，推廣使用高效節(jié)能照明光源。二是踐行綠色出行，開展綠色出行宣傳活動，鼓勵干部職工踐行“135”低碳出行，即1公里以內(nèi)出行采取步行，3公里以內(nèi)出行騎自行車，5公里以上出行乘坐公共交通工具。嚴(yán)格實行公務(wù)用車單車油耗核算。

(三)實行生活垃圾分類。對照《四川省公共機構(gòu)生活垃圾分類工作評價細(xì)則(試行)》，《達(dá)州市生活垃圾分類工作宣傳實施方案》和《達(dá)州市生活垃圾分類工作方案》，深入開展生活垃圾分類。一是大力宣傳。營造垃圾分類人人有責(zé)、人人參與的社會氛圍，促進(jìn)生活垃圾分類工作形成共識，實現(xiàn)生活垃圾分類全覆蓋。二是源頭減量。全面實施生活垃圾分類制度，采取生活垃圾減量化措施，使用再生紙、再生耗材等循環(huán)再生辦公用品，停止使用不可降解一次性塑料制品。三是分類投放。合理配置垃圾分類容器設(shè)施，張貼分類投放標(biāo)識，開展分類宣傳培訓(xùn)，引導(dǎo)干部職工準(zhǔn)確分類投放。

(四)開展宣傳教育。以全國公共機構(gòu)節(jié)能宣傳周、低碳日、世界水日等活動為載體，組織開展節(jié)約能源資源宣傳實踐活動。定期舉辦以低碳節(jié)能和生態(tài)文明建設(shè)為主題的知識講座等活動，突出節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等重點內(nèi)容，增強干部職工節(jié)約意識、環(huán)保意識和生態(tài)意識，營造崇尚生態(tài)文明、踐行綠色發(fā)展的良好氛圍。

(一)統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。各股室要積極做好思想發(fā)動和組織動員，切實提高全體干部職工對建設(shè)節(jié)約型機關(guān)重要性的認(rèn)識，倡導(dǎo)“節(jié)約光榮，浪費可恥”的良好風(fēng)尚。做到領(lǐng)導(dǎo)帶頭厲行節(jié)約，率先垂范，全體干部職工積極響應(yīng)，自覺行動，從自我做起，從身邊的小事做起，充分發(fā)揮黨政機關(guān)節(jié)約能源資源示范和帶動作用。

(二)加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建是貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神的重要舉措，為確保工作有序開展，成立市投促中心節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，落實工作舉措。

(三)加強監(jiān)督，確保實效。節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要對用電、用車等重點項目進(jìn)行定期和不定期的統(tǒng)計、分析，明確各股室的管理責(zé)任，對各股室節(jié)約活動開展情況進(jìn)行督查，并將檢查結(jié)果在本單位通報，表彰先進(jìn)，督促后進(jìn)，及時總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，為創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)，推進(jìn)節(jié)約型社會建設(shè)做出重大貢獻(xiàn)。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇十一

為更好地貫徹《中華人民共和國節(jié)約能源法》，充分發(fā)揮公共機構(gòu)在加快建設(shè)資源節(jié)約型社會中的表率作用。根據(jù)市委、市政府要求，經(jīng)研究決定在農(nóng)機系統(tǒng)開展創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動，為確?；顒禹樌_展，特制定如下實施方案。

建設(shè)節(jié)約型社會是堅持和落實科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，是黨中央、國務(wù)院提出的一項戰(zhàn)略任務(wù)。開展創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動，對于加強機關(guān)自身建設(shè)、提高行政效能，節(jié)能減排、降低行政成本，密切干群關(guān)系、樹立良好形象，在全社會進(jìn)一步形成艱苦奮斗、厲行節(jié)約的良好氛圍，都具有十分重要的意義。

為加強對此項工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)局班子會議研究決定成立由任組長，任副組長，相關(guān)科室、局屬單位負(fù)責(zé)人為成員的主題實踐活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局辦公室，負(fù)責(zé)主題實踐活動的具體工作。

道加強宣傳，營造氛圍，增強全體干部職工的資源憂患意識，提高主動參與節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動的自覺性。

（一）節(jié)約用電。做到盡量采用自然光，盡量減少用燈數(shù)量并推行使用節(jié)能燈，離開辦公室時間較長或下班時隨手關(guān)燈、關(guān)空調(diào)、關(guān)飲水機、關(guān)電腦；夏季空調(diào)溫度設(shè)置不低于26℃，冬季溫度設(shè)置不高于18℃，并做到無人時不開空調(diào)，非工作時間、節(jié)假日不開空調(diào)，開空調(diào)時保持室內(nèi)相對封閉；復(fù)印機、計算機不使用時應(yīng)關(guān)閉電源，避免長時間待機耗電；公共照明設(shè)施，應(yīng)在考慮燈光亮化的前提下減少燈光使用數(shù)量及開燈時間，按要求關(guān)燈。

（二）節(jié)約用水。縮短衛(wèi)生潔具的沖水時間，杜絕跑水和超時沖水現(xiàn)象。檢查各種設(shè)施設(shè)備，防止跑、冒、滴、漏水現(xiàn)象。綠化灌溉盡量采取節(jié)水澆灌方式。

（三）積極推進(jìn)無紙化辦公。根據(jù)實際需要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格控制文件印發(fā)數(shù)量，提高印發(fā)文件的有效率。修改文稿盡量在電子媒介上進(jìn)行；對于必須用紙的，要認(rèn)真設(shè)計，嚴(yán)謹(jǐn)操作，堅持雙面用紙，減少紙張消耗，充分提高紙張的利用率。

（四）加強管理，節(jié)約開支。對各科室及局屬各單位的建筑、照明、采暖、制冷、辦公設(shè)備、公務(wù)用車等耗能設(shè)施、設(shè)備要嚴(yán)格管理。完善辦公用品和辦公電話等管理辦法，降低辦公費用、通訊費用支出，減少會議、出差等公務(wù)活動的經(jīng)費開支。

每一滴水，每一張紙，每一粒糧食，每一分錢。切實形成節(jié)約光榮、浪費可恥和精打細(xì)算、勤儉辦事的良好風(fēng)尚。

（六）各科室及局屬各單位要從實際出發(fā)，在保證優(yōu)質(zhì)服務(wù)的前提下，努力節(jié)約電、氣、水、油、紙張、糧食等各種資源，降低各種費用支出，堅決杜絕一切浪費現(xiàn)象的發(fā)生。

（一）日周檢查制度。采取定期檢查和隨機抽查相結(jié)合的方法，公共區(qū)域的資源節(jié)約監(jiān)督工作通常每日檢查，下班后必須檢查并隨時糾正，由經(jīng)警執(zhí)行，并做好記錄。

（二）月總結(jié)講評制度。加強對創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作的分析和總結(jié)，結(jié)合定期檢查和隨機抽查結(jié)果，每月初通過全體通報會進(jìn)行總結(jié)講評，并將定期檢查和隨機抽查結(jié)果及扣分情況在農(nóng)機內(nèi)網(wǎng)上公布。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇十二

為了響應(yīng)國家提出的“建設(shè)節(jié)約型社會”的號召，深化勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，增強全體干部職工的節(jié)約意識，公司工會、綜合處特發(fā)出“建設(shè)和諧、節(jié)約型企業(yè)”的建議如下：

一、節(jié)約是美德，節(jié)約是品質(zhì)，節(jié)約是責(zé)任，節(jié)約是義務(wù)。節(jié)約型社會呼喚節(jié)約型企業(yè)，建設(shè)節(jié)約型企業(yè)，不僅是我們每個人應(yīng)盡的社會責(zé)任，更是企業(yè)自身發(fā)展的迫切需要。樹立正確的價值觀，崇尚節(jié)約光榮，增強節(jié)約意識，做到身體力行，堅決杜絕浪費行為。

二、節(jié)約用水。珍惜水資源，洗刷不用長流水;盡量合理、循環(huán)使用自來水;開會時提倡自帶水杯，節(jié)約一次性紙杯，提倡每次倒半杯水，從而節(jié)約開水;隨身攜帶走未飲用完的瓶裝礦泉水，以減少浪費;在洗手間洗漱時要節(jié)約，有條件時加裝節(jié)水閥;嚴(yán)禁使用自來水龍頭直接沖洗墩布。

三、節(jié)約用電。辦公場所要盡量采用自然照明，避免“白晝燈”、“長明燈”，養(yǎng)成隨手關(guān)燈的習(xí)慣;計算機長時間不用要及時關(guān)機，離開時關(guān)閉顯示器，避免電腦空運行的情況發(fā)生;離開辦公室時，檢查電腦、飲水機等所有電源是否切斷，減少電能消耗;在辦公室、會議室等辦公區(qū)域，夏季空調(diào)溫度設(shè)置不得低于26℃，做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗;提倡每天少開一小時空調(diào)，下班前半小時關(guān)閉主機;會議前一小時開啟空調(diào)，會議一結(jié)束就關(guān)閉空調(diào)。

四、節(jié)約用紙。各單位的文件、通知等盡量少發(fā)復(fù)印件、油印件，多采用手寫復(fù)印、口頭通知等形式;在印刷文件、資料時，根據(jù)實際需要，能手寫的不打印，打印后能油印的不復(fù)印，能雙面復(fù)印的不單面復(fù)印，打印文件草稿時也要兩面打印，凡50張以上者原則上要油印;審批出門證、請假條時，盡量使用作廢的紙張背面，提高利用率，做到物盡其用;堅持文件袋重復(fù)使用;堅持分類用紙，該用大紙時就用大紙，該用便簽紙時就用便簽紙;盡快推行網(wǎng)上辦公，充分利用現(xiàn)代辦公手段，逐步建設(shè)綜合辦公電子平臺，各類公文、簡報、信息、值班、會議管理等都要盡快實現(xiàn)電子化傳輸。盡快建立并推廣使用電子公文交換系統(tǒng)和辦公自動化系統(tǒng)，盡量在電子媒介上修改文稿，能使用電子公文的，不印紙質(zhì)文件。

五、節(jié)約用餐。積極倡導(dǎo)餐桌文明之風(fēng)，禮貌待人，適量點菜，文明飲酒(以后條件允許，盡量在公司飯廳招待客人);在招待時避免鋪張浪費，減少作陪人數(shù)，做到不剩飯菜，不酗酒。在招待標(biāo)準(zhǔn)上，縣級業(yè)務(wù)部門原則上20元/每人次，市級業(yè)務(wù)部門30/元每人次，省級業(yè)務(wù)部門/50元每人次。嚴(yán)禁超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)接待。特殊情況，須向總經(jīng)理、董事長匯報。

六、節(jié)約辦公用品。合理采購，減少開支，盡量重復(fù)使用;提倡利用可再生資源，所有單位要大力開展各類紙張及物品的分類回收利用;避免使用一次性水筆、簽字筆，多使用鋼筆。

七、節(jié)約非生產(chǎn)性費用。按照公司規(guī)定，從嚴(yán)控制、壓縮非生產(chǎn)性費用支出，特別要對辦公費、招待費、電話費、差旅費、小車費等進(jìn)行嚴(yán)格控制。各項定額費用開支必須量入為出，精打細(xì)算，每月均不能超支，超計劃指標(biāo)的堅決拒絕辦理。

八、節(jié)約時間。強化公司各項規(guī)章制度的貫徹落實，提高執(zhí)行力，增強時間觀念、崗位意識和服務(wù)意識，堅決糾正辦事拖拉、推諉扯皮、不講效率的行為，節(jié)約時間，提高辦事效率。

“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢”。讓我們共同努力，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)，以廉潔勤儉為榮，以鋪張浪費為恥，以實際行動做“建設(shè)和諧、節(jié)約型企業(yè)”的帶頭人;讓我們積極行動起來，同心協(xié)力，積少成多，聚沙成塔，做勤儉節(jié)約風(fēng)尚的傳播者、實踐者、示范者，讓“節(jié)約光榮，浪費可恥”的理念在企業(yè)蔚然成風(fēng)，為潁青化工的快速發(fā)展貢獻(xiàn)自已的一份力量!

建議人：

時間：x年xx月xx日。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇十三

各位同仁、各位朋友：

大家好！

新年伊始，萬象更新。集團公司今天在這里隆重舉行20xx年總結(jié)表彰暨20xx年工作會議。會議把節(jié)約工作作為一項重要議程，并表彰一批節(jié)約標(biāo)兵，充分表明集團領(lǐng)導(dǎo)對節(jié)約工作的高度重視。下面我受集團公司創(chuàng)建節(jié)約企業(yè)監(jiān)督指導(dǎo)小組的委托，做創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作報告。

我公司節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作是在全國創(chuàng)建節(jié)約型社會的大背景下展開的。去年5月，董事長站在打造百年華通的高度，提出了節(jié)約辦企業(yè)的指導(dǎo)思想。10月份，集團公司正式發(fā)出了《關(guān)于開展“節(jié)約型企業(yè)”活動的通知》，節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作正式啟動。經(jīng)過公司上下和全體員工三個多月的共同努力，節(jié)約工作取得了階段性的成果。主要表現(xiàn)在:。

一是宣傳發(fā)動有聲有勢，節(jié)約工作開局良好。創(chuàng)建工作開始后，公司及時成立了監(jiān)督指導(dǎo)小組，開始籌劃全集團的創(chuàng)建工作，督導(dǎo)小組從宣傳發(fā)動著手，充分利用會議、企業(yè)報、網(wǎng)站、簡報、宣傳欄、電子屏幕、倡議書、標(biāo)語、橫幅等多種手段，集中開展了以“讓節(jié)約成為習(xí)慣”為主題的宣教活動。全集團共召開各種動員會28場次，各種媒體刊出節(jié)約題材稿件198篇、專題簡報6期，打出標(biāo)語、條幅19條，營造了良好的輿論環(huán)境，推動了節(jié)約活動順利開展。

二是節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建初戰(zhàn)告捷，節(jié)約成效令人鼓舞。在深入宣傳發(fā)動的基礎(chǔ)上，多數(shù)控參股企業(yè)都建立了“一把手”負(fù)責(zé)制，緊密聯(lián)系生產(chǎn)經(jīng)營實際制定了創(chuàng)建計劃，有的企業(yè)還將計劃的指標(biāo)分解到每個車間、班組、崗位，并按照計劃扎扎實實向前推進(jìn)；集團各部門也結(jié)合工作實際針對性地開展節(jié)約活動。節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作在集團各系統(tǒng)各層面全方位推進(jìn)，節(jié)約的成果顯著。股份公司從原材料采購、技術(shù)創(chuàng)新、成本控制、資源整合、質(zhì)量管理、會計核算、安全生產(chǎn)等七個方面狠抓節(jié)約，僅原材料采購一項一年就可節(jié)省100萬元；電源公司在精簡機構(gòu)、壓縮編制、重組生產(chǎn)流程、降低資源消耗的同時，積極改進(jìn)生產(chǎn)工藝，僅縮短線圈抽頭一項，一個車間一年能節(jié)約24萬元；儀器儀表公司三相電能表的技術(shù)改進(jìn)讓人興奮不已，通過將大電壓鐵芯改用小電壓鐵芯，使產(chǎn)品成本大為降低，公司效益不佳的困境可望扭轉(zhuǎn)；彩印包裝公司成功對單面瓦楞機實施“氣”改“電”，效果也令人鼓舞。

三是節(jié)約措施日臻完善，長效機制正在建立。創(chuàng)建活動開展以來，集團公司和各控參股企業(yè)立足于打造節(jié)約型企業(yè)的長遠(yuǎn)目標(biāo)，努力構(gòu)建節(jié)約的長效機制，探索出許多好的方法和經(jīng)驗。股份公司創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作有計劃、有目標(biāo)、有措施、有指標(biāo)、有監(jiān)督、有檢查、有考核，涵蓋了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的方方面面；電源公司探索出一條“收、計、比、掛”的節(jié)約工作模式，對每個崗位、每名員工進(jìn)行計量考核和獎懲，使節(jié)約工作事半功倍。這些好的經(jīng)驗和做法，在去年12月召開的節(jié)約型企業(yè)現(xiàn)場會上進(jìn)行了總結(jié)、交流和推介，節(jié)約活動正在由虛到實、由表及里、由淺入深地深入開展，企業(yè)和員工的節(jié)約行動從節(jié)約一滴水、一度電、一升油、一張紙開始，提升到了注重工藝改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新、成本控制、提高工作績效等高度；節(jié)約工作也正在從一般號召、一項活動向建立節(jié)約長效機制、形成節(jié)約文化過度。

二、當(dāng)前在節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建中存在的問題。

在充分肯定成績的同時，我們也必須清醒地看到，我公司創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)活動才剛剛起步，所取得的成效還是初步的，與企業(yè)發(fā)展的要求差距還很大。主要表現(xiàn)在：

一是少數(shù)企業(yè)和部門領(lǐng)導(dǎo)的重視程度不夠，宣傳動員不深入，員工參與的熱情不高，活動的聲勢不大，節(jié)約的效果不明顯。

二是各企業(yè)、各部門之間發(fā)展不平衡。有個別企業(yè)和部門工作停留在口頭上，有的還在原地踏步，有的步子不大；還有的企業(yè)和部門計劃不具體、目標(biāo)不明確、措施不扎實，工作浮在表面，搞形式主義。

三是配套措施明顯滯后。企業(yè)和部門尚未形成高效的節(jié)約運行機制，缺少成本控制標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法，缺少考核和激勵機制。

四是創(chuàng)建的形式比較單調(diào)，廣大員工喜聞樂見的創(chuàng)建活動還不夠豐富。

五是各種消耗品的浪費現(xiàn)象還沒得到根本性杜絕，成本控制效果不明顯，企業(yè)的整體盈利能力還不強，少數(shù)企業(yè)的虧損狀況還沒有得到根本的改變。

三、20xx年節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作安排。

20xx年，是集團公司實施“十一五”規(guī)劃的開局之年，做好節(jié)約工作是完成“十一五”規(guī)劃的重要一環(huán)。為此，我提出四條建議。

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，形成強有力的領(lǐng)導(dǎo)體系。

建設(shè)節(jié)約型企業(yè)，加強領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵，落實責(zé)任是保障。一是集團各級干部，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，都要把建設(shè)節(jié)約型企業(yè)納入企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和重要工作日程，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)起責(zé)任。二是集團各系統(tǒng)各層面要根據(jù)集團公司建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的通知精神，制定實施計劃和奮斗目標(biāo)，一級抓一級，層層抓落實，把責(zé)任目標(biāo)落實到每個崗位。三是要把建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的成果納入各級領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)營業(yè)績和員工崗位工作績效考核體系，實施監(jiān)督、檢查、考核和獎懲。

（二）倡導(dǎo)節(jié)約，強化。

教育培訓(xùn)，形成崇尚節(jié)約的企業(yè)文化。

建設(shè)節(jié)約型企業(yè)，是一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)，離不開全體員工的共同參與。為此，我們一是要把節(jié)約意識教育、節(jié)約技能培訓(xùn)貫穿于員工教育培訓(xùn)的全過程，繼續(xù)深入持久地抓好宣傳培訓(xùn)，使廣大員工懂得為什么要節(jié)約？怎樣節(jié)約？使節(jié)約在公司成為一種共識、一種習(xí)慣、一種風(fēng)氣，成為企業(yè)精神和企業(yè)文化的一部分，成為全體員工的自覺行動。二是要注意樹立和宣傳先進(jìn)典型，及時報道建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的.好辦法、好經(jīng)驗，利用典型引路。三是集團黨組織、工會和共青團組織要發(fā)揮各自的優(yōu)勢，組織員工開展“節(jié)約金點子”、“節(jié)約技術(shù)知識競賽”、“節(jié)約技能比武”等形式多樣的節(jié)約活動，把員工中蘊藏的創(chuàng)造潛能激發(fā)出來，轉(zhuǎn)化成巨大的節(jié)約成果。

（三）杜絕浪費，提高效率，形成節(jié)約的長效機制。

節(jié)約，不僅要節(jié)流,而且要開源。董事長在工作報告中把20xx年確定為集團的管理年，我們節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作要在杜絕各種浪費的基礎(chǔ)上，通過管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、品質(zhì)創(chuàng)新來提高效益，使節(jié)約成果最大化。

一是要大力加強成本控制?？茖W(xué)合理制訂工時定額，不斷提高勞動生產(chǎn)率和工作效率；有效降低材料成本，通過工藝改進(jìn)，有效降低物耗，掌握市場信息，控制采購價格，有效降低采購成本；嚴(yán)格控制管理費用，通過預(yù)算、支出審核、財務(wù)審計等環(huán)節(jié)的監(jiān)控，杜絕不合理的支出。

二是大力加強管理創(chuàng)新。精簡組織機構(gòu)和人員編制，優(yōu)化工作流程設(shè)計，推動工作提速，提高辦事效率；推行信息化管理，充分利用集團公司信息化的資源優(yōu)勢，加快辦公自動化系統(tǒng)的運行，普及和應(yīng)用電子商務(wù)知識，積極開展網(wǎng)上銷售，拓展國內(nèi)外市場，有效降低銷售成本；建立健全財務(wù)統(tǒng)計，集團財務(wù)部要督導(dǎo)集團各部門、各控參股企業(yè)建立財務(wù)統(tǒng)計系統(tǒng)，做好各項財務(wù)預(yù)算和對比分析，為節(jié)約提供數(shù)據(jù)支持，使節(jié)約的效果有據(jù)可考。

三是大力加強技術(shù)創(chuàng)新。通過技術(shù)創(chuàng)新、加快新產(chǎn)品開發(fā)和制造工藝改進(jìn)，提高產(chǎn)品科技含量和附加值，增強市場競爭能力；加大新產(chǎn)品的推廣應(yīng)用，提高市場占有率。

四是大力加強品質(zhì)創(chuàng)新。品質(zhì)就是效益，扎實有效地運行質(zhì)量管理體系，加強全面質(zhì)量管理，嚴(yán)格生產(chǎn)過程控制，提高產(chǎn)品質(zhì)量，減少因質(zhì)量問題造成返工、返修、報廢、退貨等帶來的損失。

五是大力加強安全生產(chǎn)。要樹立安全是節(jié)約、是效益的理念，采取切實措施把安全工作落到實處，確保生產(chǎn)安全，杜絕各類事故造成了浪費。

（四）強化執(zhí)行，嚴(yán)格考核，保證創(chuàng)建工作扎實有效。

強化執(zhí)行力，是落實各項制度的保證。為了保證節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作扎實有效，必須強化執(zhí)行、督導(dǎo)和考核。一是加強監(jiān)督與指導(dǎo)。節(jié)約型企業(yè)監(jiān)督指導(dǎo)小組要切實履行職責(zé)，做好指導(dǎo)、監(jiān)督與協(xié)調(diào)，要經(jīng)常分析創(chuàng)建工作形勢，研究工作思路，針對創(chuàng)建中存在的問題及時提出指導(dǎo)性意見；要注意總結(jié)創(chuàng)建規(guī)律和工作經(jīng)驗，樹立和推廣先進(jìn)典型，保證節(jié)約工作始終保持健康的發(fā)展態(tài)勢。二是嚴(yán)格考核激勵。盡快制定出臺節(jié)約考核和獎懲辦法，并嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)定期考核；要把節(jié)約效果與績效管理結(jié)合起來，將節(jié)約成果與企業(yè)評優(yōu)評先、個人工資獎金掛鉤，對節(jié)約創(chuàng)建工作不力或因決策失誤等原因造成嚴(yán)重?fù)p失的，要追究企業(yè)或部門領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任；對嚴(yán)重的浪費現(xiàn)象要在公司內(nèi)部曝光，并追究有關(guān)責(zé)任人員的工作責(zé)任和經(jīng)濟責(zé)任；對在產(chǎn)生和銷售系統(tǒng)出現(xiàn)的返工、返修、報廢、退貨等問題，要逐一查明原因，追究責(zé)任；對在節(jié)約中做出突出貢獻(xiàn)的要給予獎勵，給予實惠。三是要通過反復(fù)抓，抓反復(fù)，不斷提高節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作的水平。

同志們，建設(shè)節(jié)約型企業(yè)潛力巨大，任重道遠(yuǎn)，既是集團公司長期的戰(zhàn)略方針，又是當(dāng)前的緊迫任務(wù)。我們一定要立足當(dāng)前，放眼長遠(yuǎn)，突出重點，全面推進(jìn)。把建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的活動蓬蓬勃勃地開展起來，深入持久地進(jìn)行下去，使集團早日真正成為名副其實的節(jié)約型企業(yè)，為實現(xiàn)集團公司20xx年的各項工作目標(biāo)，為建設(shè)節(jié)約型社會做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

新春佳節(jié)即將來臨，借此機會給大家拜一個早年，祝大家新年愉快、身體健康、合家歡樂、萬事如意。謝謝大家！

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇十四

全市各級黨政群機關(guān)：

建設(shè)節(jié)約型社會，是黨中央、國務(wù)院總結(jié)現(xiàn)代化建設(shè)經(jīng)驗，從我國國情出發(fā)提出的一項重大決策，也是樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，實現(xiàn)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展的必然要求。市委辦公廳、市政府辦公廳發(fā)出了關(guān)于建設(shè)節(jié)約型機關(guān)的通知，各級黨政群機關(guān)要認(rèn)真貫徹落實，帶頭節(jié)約資源，在建設(shè)節(jié)約型社會中發(fā)揮表率作用。為此，我們建議：

一、牢固樹立資源節(jié)約意識。一粥一飯，當(dāng)思來之不易;半絲半縷，恒念物力維艱。充分認(rèn)識我市資源狀況和供求矛盾，不斷增強資源節(jié)約意識，養(yǎng)成科學(xué)合理利用資源的好習(xí)慣，爭做全市節(jié)約資源的示范者、推動者。

二、堅持從源頭抓節(jié)約。在進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)施改造、購買或更新設(shè)備時，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政府采購節(jié)能產(chǎn)品的規(guī)定，積極采用高效節(jié)能的新技術(shù)、新產(chǎn)品。廣泛使用綠色照明燈具，推廣使用節(jié)水型水閥和衛(wèi)生潔具。加強對各種耗能設(shè)施、設(shè)備的巡視檢查，定期進(jìn)行能耗監(jiān)測評估，建立高能耗設(shè)施、設(shè)備有效控制新機制。

三、完善資源節(jié)約的各項措施。盡快建立和完善資源節(jié)約的各項切實有效措施。對機關(guān)的建筑、照明、采暖、制冷、辦公設(shè)備、公務(wù)用車等用能設(shè)施、設(shè)備嚴(yán)格管理。加強辦公設(shè)備和公務(wù)用車的維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)備完好，最大限度地延長使用壽命。降低辦公、通訊費用支出，減少會議、出差等公務(wù)活動的經(jīng)費開支。

四、倡導(dǎo)資源節(jié)約自律行為。堅持從自己做起，從身邊事做起，從一點一滴做起，減少和杜絕浪費。節(jié)約每一度電，充分利用自然光照，減少照明設(shè)備能耗，工作完成后及時切斷計算機及附屬設(shè)備電源，做到人走燈滅、人走機關(guān);嚴(yán)格控制空調(diào)溫度，夏季不低于攝氏26度、冬季不高于攝氏20度，空調(diào)房間注意關(guān)閉門窗。節(jié)約每一滴水，用水完畢或發(fā)現(xiàn)龍頭滴水現(xiàn)象，隨手關(guān)閉水龍頭，堅決避免長流水現(xiàn)象的發(fā)生，提倡二次水的再使用。節(jié)約每一張紙，提倡雙面用紙，注意信封、復(fù)印紙的再利用;大力推行無紙化辦公，充分發(fā)揮電子政務(wù)優(yōu)勢，非涉密文件盡量通過網(wǎng)絡(luò)傳送，進(jìn)一步減少紙質(zhì)公文印制數(shù)量，特別要嚴(yán)格控制各類信息簡報的印發(fā)，做到可發(fā)可不發(fā)的一律不印發(fā)，需要印發(fā)的，嚴(yán)格控制印發(fā)數(shù)量;修改文稿盡量在電子媒介上進(jìn)行，減少紙張消耗。節(jié)約每一升油，工作人員外出進(jìn)行一般的非緊急性公務(wù)活動，盡可能乘坐公交車輛;緊急公務(wù)活動需使用公務(wù)車輛時，能幾人同行的，不要分別乘用幾輛公務(wù)車輛。

五、強化資源節(jié)約責(zé)任制。把資源節(jié)約工作落實到每個部門、每個崗位，做到人人有責(zé)、人人負(fù)責(zé)，注意每一個節(jié)約環(huán)節(jié)，堵塞每一個浪費漏洞，加強資源節(jié)約的監(jiān)督檢查，把節(jié)能、節(jié)水、節(jié)材、減少一次性用品的使用等，變成自覺的行動。

各級黨政群機關(guān)在全市政治、經(jīng)濟和文化生活中處于重要地位，對建設(shè)節(jié)約型社會具有重要影響。讓我們積極行動起來，在建設(shè)節(jié)約型社會中充分發(fā)揮表率作用，為加快推進(jìn)省會現(xiàn)代化建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

建議人：

時間：x年xx月xx日。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇十五

全市各級黨政群機關(guān)：

建設(shè)節(jié)約型社會，是黨中央、國務(wù)院總結(jié)現(xiàn)代化建設(shè)經(jīng)驗，從我國國情出發(fā)提出的一項重大決策，也是樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，實現(xiàn)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展的必然要求。市委辦公廳、市政府辦公廳發(fā)出了關(guān)于建設(shè)節(jié)約型機關(guān)的通知，各級黨政群機關(guān)要認(rèn)真貫徹落實，帶頭節(jié)約資源，在建設(shè)節(jié)約型社會中發(fā)揮表率作用。為此，我們倡議：

一、牢固樹立資源節(jié)約意識。一粥一飯，當(dāng)思來之不易;半絲半縷，恒念物力維艱。充分認(rèn)識我市資源狀況和供求矛盾，不斷增強資源節(jié)約意識，養(yǎng)成科學(xué)合理利用資源的好習(xí)慣，爭做全市節(jié)約資源的示范者、推動者。

二、堅持從源頭抓節(jié)約。在進(jìn)行基礎(chǔ)設(shè)施改造、購買或更新設(shè)備時，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政府采購節(jié)能產(chǎn)品的規(guī)定，積極采用高效節(jié)能的新技術(shù)、新產(chǎn)品。廣泛使用綠色照明燈具，推廣使用節(jié)水型水閥和衛(wèi)生潔具。加強對各種耗能設(shè)施、設(shè)備的巡視檢查，定期進(jìn)行能耗監(jiān)測評估，建立高能耗設(shè)施、設(shè)備有效控制新機制。

三、完善資源節(jié)約的各項措施。盡快建立和完善資源節(jié)約的各項切實有效措施。對機關(guān)的建筑、照明、采暖、制冷、辦公設(shè)備、公務(wù)用車等用能設(shè)施、設(shè)備嚴(yán)格管理。加強辦公設(shè)備和公務(wù)用車的維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)備完好，最大限度地延長使用壽命。降低辦公、通訊費用支出，減少會議、出差等公務(wù)活動的經(jīng)費開支。

四、倡導(dǎo)資源節(jié)約自律行為。堅持從自己做起，從身邊事做起，從一點一滴做起，減少和杜絕浪費。節(jié)約每一度電，充分利用自然光照，減少照明設(shè)備能耗，工作完成后及時切斷計算機及附屬設(shè)備電源，做到人走燈滅、人走機關(guān);嚴(yán)格控制空調(diào)溫度，夏季不低于攝氏26度、冬季不高于攝氏20度，空調(diào)房間注意關(guān)閉門窗。節(jié)約每一滴水，用水完畢或發(fā)現(xiàn)龍頭滴水現(xiàn)象，隨手關(guān)閉水龍頭，堅決避免長流水現(xiàn)象的發(fā)生，提倡二次水的再使用。節(jié)約每一張紙，提倡雙面用紙，注意信封、復(fù)印紙的再利用;大力推行無紙化辦公，充分發(fā)揮電子政務(wù)優(yōu)勢，非涉密文件盡量通過網(wǎng)絡(luò)傳送，進(jìn)一步減少紙質(zhì)公文印制數(shù)量，特別要嚴(yán)格控制各類信息簡報的印發(fā)，做到可發(fā)可不發(fā)的一律不印發(fā)，需要印發(fā)的，嚴(yán)格控制印發(fā)數(shù)量;修改文稿盡量在電子媒介上進(jìn)行，減少紙張消耗。節(jié)約每一升油，工作人員外出進(jìn)行一般的非緊急性公務(wù)活動，盡可能乘坐公交車輛;緊急公務(wù)活動需使用公務(wù)車輛時，能幾人同行的，不要分別乘用幾輛公務(wù)車輛。

五、強化資源節(jié)約責(zé)任制。把資源節(jié)約工作落實到每個部門、每個崗位，做到人人有責(zé)、人人負(fù)責(zé)，注意每一個節(jié)約環(huán)節(jié)，堵塞每一個浪費漏洞，加強資源節(jié)約的監(jiān)督檢查，把節(jié)能、節(jié)水、節(jié)材、減少一次性用品的使用等，變成自覺的行動。

各級黨政群機關(guān)在全市政治、經(jīng)濟和文化生活中處于重要地位，對建設(shè)節(jié)約型社會具有重要影響。讓我們積極行動起來，在建設(shè)節(jié)約型社會中充分發(fā)揮表率作用，為加快推進(jìn)省會現(xiàn)代化建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

倡議人：xxx。

時間：xxxx年xx月xx日。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇十六

為了響應(yīng)國家提出的“建設(shè)節(jié)約型社會”的號召，深化勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，增強全體干部職工的節(jié)約意識，公司工會、綜合處特發(fā)出“建設(shè)和諧、節(jié)約型企業(yè)”的倡議如下：

一、節(jié)約是美德，節(jié)約是品質(zhì)，節(jié)約是責(zé)任，節(jié)約是義務(wù)。節(jié)約型社會呼喚節(jié)約型企業(yè)，建設(shè)節(jié)約型企業(yè)，不僅是我們每個人應(yīng)盡的社會責(zé)任，更是企業(yè)自身發(fā)展的迫切需要。樹立正確的價值觀，崇尚節(jié)約光榮，增強節(jié)約意識，做到身體力行，堅決杜絕浪費行為。

二、節(jié)約用水。珍惜水資源，洗刷不用長流水;盡量合理、循環(huán)使用自來水;開會時提倡自帶水杯，節(jié)約一次性紙杯，提倡每次倒半杯水，從而節(jié)約開水;隨身攜帶走未飲用完的瓶裝礦泉水，以減少浪費;在洗手間洗漱時要節(jié)約，有條件時加裝節(jié)水閥;嚴(yán)禁使用自來水龍頭直接沖洗墩布。

三、節(jié)約用電。辦公場所要盡量采用自然照明，避免“白晝燈”、“長明燈”，養(yǎng)成隨手關(guān)燈的習(xí)慣;計算機長時間不用要及時關(guān)機，離開時關(guān)閉顯示器，避免電腦空運行的情況發(fā)生;離開辦公室時，檢查電腦、飲水機等所有電源是否切斷，減少電能消耗;在辦公室、會議室等辦公區(qū)域，夏季空調(diào)溫度設(shè)置不得低于26℃，做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗;提倡每天少開一小時空調(diào)，下班前半小時關(guān)閉主機;會議前一小時開啟空調(diào)，會議一結(jié)束就關(guān)閉空調(diào)。

四、節(jié)約用紙。各單位的文件、通知等盡量少發(fā)復(fù)印件、油印件，多采用手寫復(fù)印、口頭通知等形式;在印刷文件、資料時，根據(jù)實際需要，能手寫的不打印，打印后能油印的不復(fù)印，能雙面復(fù)印的不單面復(fù)印，打印文件草稿時也要兩面打印，凡50張以上者原則上要油印;審批出門證、請假條時，盡量使用作廢的紙張背面，提高利用率，做到物盡其用;堅持文件袋重復(fù)使用;堅持分類用紙，該用大紙時就用大紙，該用便簽紙時就用便簽紙;盡快推行網(wǎng)上辦公，充分利用現(xiàn)代辦公手段，逐步建設(shè)綜合辦公電子平臺，各類公文、簡報、信息、值班、會議管理等都要盡快實現(xiàn)電子化傳輸。盡快建立并推廣使用電子公文交換系統(tǒng)和辦公自動化系統(tǒng)，盡量在電子媒介上修改文稿，能使用電子公文的，不印紙質(zhì)文件。

五、節(jié)約用餐。積極倡導(dǎo)餐桌文明之風(fēng)，禮貌待人，適量點菜，文明飲酒(以后條件允許，盡量在公司飯廳招待客人);在招待時避免鋪張浪費，減少作陪人數(shù)，做到不剩飯菜，不酗酒。在招待標(biāo)準(zhǔn)上，縣級業(yè)務(wù)部門原則上20元/每人次，市級業(yè)務(wù)部門30/元每人次，省級業(yè)務(wù)部門/50元每人次。嚴(yán)禁超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)接待。特殊情況，須向總經(jīng)理、董事長匯報。

六、節(jié)約辦公用品。合理采購，減少開支，盡量重復(fù)使用;提倡利用可再生資源，所有單位要大力開展各類紙張及物品的分類回收利用;避免使用一次性水筆、簽字筆，多使用鋼筆。

七、節(jié)約非生產(chǎn)性費用。按照公司規(guī)定，從嚴(yán)控制、壓縮非生產(chǎn)性費用支出，特別要對辦公費、招待費、電話費、差旅費、小車費等進(jìn)行嚴(yán)格控制。各項定額費用開支必須量入為出，精打細(xì)算，每月均不能超支，超計劃指標(biāo)的堅決拒絕辦理。

八、節(jié)約時間。強化公司各項規(guī)章制度的貫徹落實，提高執(zhí)行力，增強時間觀念、崗位意識和服務(wù)意識，堅決糾正辦事拖拉、推諉扯皮、不講效率的行為，節(jié)約時間，提高辦事效率。

“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢”。讓我們共同努力，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)，以廉潔勤儉為榮，以鋪張浪費為恥，以實際行動做“建設(shè)和諧、節(jié)約型企業(yè)”的帶頭人;讓我們積極行動起來，同心協(xié)力，積少成多，聚沙成塔，做勤儉節(jié)約風(fēng)尚的傳播者、實踐者、示范者，讓“節(jié)約光榮，浪費可恥”的理念在企業(yè)蔚然成風(fēng)，為潁青化工的快速發(fā)展貢獻(xiàn)自已的一份力量!

倡議人：xxx。

時間：xxxx年xx月xx日。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇十七

該方案從目的、要求、方法、方法、進(jìn)度等方面都是一個具體、周密、可操作性強的方案。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

為貫徹習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，落實習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神，根據(jù)國家《綠色生活創(chuàng)建行動總體方案》、《節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案》和我省《關(guān)于貫徹落實綠色生活創(chuàng)建行動總體方案的通知》要求，在全省縣級及以上黨政機關(guān)開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動，特制定本方案。

一、目標(biāo)任務(wù)。

力爭在2021年10月底前，50%以上的省級黨政機關(guān)、40%以上的市縣（區(qū)）黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)；2022年10月底前，80%以上的省級黨政機關(guān)、70%以上的市縣（區(qū)）黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)。在創(chuàng)建基礎(chǔ)上，遴選樹立一批全省節(jié)約型機關(guān)先進(jìn)單位。

通過開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動，進(jìn)一步推動各級黨政機關(guān)厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費，健全節(jié)約能源資源管理制度，提高能源資源利用效率，降低機關(guān)運行成本，推行綠色辦公，全面推進(jìn)生活垃圾分類制度，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的生活和工作方式，形成崇尚綠色生活的良好氛圍。

二、創(chuàng)建范圍。

實施節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建范圍涵蓋全省縣級及以上黨政機關(guān)，包括：黨的機關(guān)、人大機關(guān)、行政機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、監(jiān)察機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān),以及工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位。

三、創(chuàng)建內(nèi)容。

（一）完善制度體系。建立有利于能源資源節(jié)約、成本控制的目標(biāo)、法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)，完善節(jié)約能源資源管理制度，明確負(fù)責(zé)節(jié)約能源資源工作的管理機構(gòu)和工作職責(zé)，設(shè)置能源資源管理崗位。嚴(yán)格考核評價機制，定期進(jìn)行檢查考核、評價和獎懲,強化能耗、水耗等目標(biāo)管理，完成上級主管部門下達(dá)的能源資源消耗年度指標(biāo)。加強能源資源消費管理，實行能源資源消耗分戶、分區(qū)、分項計量，合理配置和利用各種資源，建立能源資源消費統(tǒng)計臺賬，做好分析和公示。

（二）推行綠色辦公。推進(jìn)無紙化辦公，減少紙質(zhì)文件、資料印發(fā)數(shù)量，實施數(shù)據(jù)信息網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)互通，數(shù)據(jù)信息資源共享共用；實施機關(guān)辦公區(qū)域綠色照明工程，采用自然采光，合理設(shè)定空調(diào)溫度。加大綠色采購力度，帶頭采購節(jié)能、節(jié)水、環(huán)保、再生、資源綜合利用等綠色產(chǎn)品。帶頭踐行綠色出行，更新公務(wù)用車優(yōu)先采購新能源汽車。

（三）實行生活垃圾分類。建立資源回收利用長效機制，推進(jìn)廢舊電子產(chǎn)品、辦公用品等循環(huán)綜合利用，加強機關(guān)生活垃圾分類存放，率先全面實施生活垃圾分類。做好垃圾分類投放、分類收集、分類運輸，建立垃圾清運臺賬，交由規(guī)范的回收渠道處理。采取生活垃圾減量化措施，限制使用一次性辦公用品，停止使用不可降解一次性塑料制品，推廣使用環(huán)保再生紙、再生鼓粉盒等資源再生利用。

（四）開展宣傳教育培訓(xùn)。加強節(jié)約能源資源和生態(tài)文明建設(shè)宣傳引導(dǎo)，組織開展節(jié)能宣傳周、全國低碳日、中國水周等宣傳實踐活動，普及生態(tài)文明法律法規(guī)、科學(xué)知識。將節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等內(nèi)容納入機關(guān)干部職工培訓(xùn)體系，定期舉辦知識講座、崗位培訓(xùn)等活動，增強干部職工節(jié)約意識、環(huán)保意識和生態(tài)意識。依托專業(yè)機構(gòu)，組織開展節(jié)能管理和操作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升節(jié)能科學(xué)化、法制化、規(guī)范化管理水平。

四、實施程序。

（一）自評摸底。各市縣（區(qū)）和省級黨政機關(guān)各部門、各單位要按照《陜西省節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建評價標(biāo)準(zhǔn)》，逐項檢視對標(biāo)梳理節(jié)約能源資源工作，做好自評摸底。根據(jù)自評情況，強弱項補短板，認(rèn)真做好完善提升。

（二）制定計劃。要根據(jù)《陜西省節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案》要求，盡快制定創(chuàng)建行動計劃，明確2020至2022年每年度本級及所屬黨政機關(guān)的創(chuàng)建任務(wù)，創(chuàng)建行動計劃于2020年7月底前報省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心審核備案后予以公示，并按照時間進(jìn)度要求抓好創(chuàng)建工作的落實。

（三）組織實施。各級機關(guān)事務(wù)主管部門牽頭負(fù)責(zé)推進(jìn)本級黨政機關(guān)開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動，做好動員部署，督促指導(dǎo)本地區(qū)黨政機關(guān)組織落實創(chuàng)建工作要求。機關(guān)事務(wù)、發(fā)展改革、財政、宣傳等主管部門要形成合力，共同指導(dǎo)推進(jìn)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建。各級財政部門要對創(chuàng)建行動給予必要的資金保障，確保全省創(chuàng)建目標(biāo)順利完成。

（四）評價驗收。2020年至2022年，每年8月底前，各市縣（區(qū)）機關(guān)事務(wù)主管部門要會同本級有關(guān)部門加強對創(chuàng)建工作進(jìn)展情況的監(jiān)督檢查，組織開展階段性評估、評價驗收工作，并將評估驗收整體情況報送省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心。對未通過評估驗收的部門和單位，要督促指導(dǎo)其在一個月內(nèi)完成整改。省機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心會同省級有關(guān)部門組成創(chuàng)建工作評價驗收小組，對本級黨政機關(guān)創(chuàng)建自評結(jié)果進(jìn)行核查，并根據(jù)各地區(qū)的階段性評估驗收總體情況，對創(chuàng)建工作進(jìn)行抽查。已被評為省級及以上“公共機構(gòu)節(jié)約型示范單位”的黨政機關(guān)，原則上不再進(jìn)行評價驗收。

五、工作要求。

（一）高度重視，扎實推進(jìn)。各級機關(guān)事務(wù)主管部門和各創(chuàng)建單位要形成不為創(chuàng)建而創(chuàng)建，不唯政績而創(chuàng)建的共識，要把創(chuàng)建過程作為加強本單位自身建設(shè)的過程、作為貫徹中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神的過程、作為全面推進(jìn)節(jié)約能源資源工作的過程，以創(chuàng)建行動全面推動機關(guān)能源資源節(jié)約與生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作。

（二）精心組織，強化聯(lián)動。各級機關(guān)事務(wù)主管部門要加強對節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動的組織領(lǐng)導(dǎo)，充分運用發(fā)改、財政、宣傳等部門的聯(lián)動機制，推動解決創(chuàng)建工作中的困難和問題。創(chuàng)建單位要形成合力，做好安排部署，落實各項創(chuàng)建內(nèi)容，共同推進(jìn)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建。

（三）加強宣傳，營造氛圍。要以此次創(chuàng)建行動為契機，推動節(jié)約能源資源工作向縱深發(fā)展，大力宣傳節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動工作成效，引導(dǎo)干部職工進(jìn)一步養(yǎng)成綠色辦公習(xí)慣，營造簡約適度、綠色低碳的良好氛圍。

開展資源節(jié)約、建設(shè)節(jié)約型社會是黨中央、國務(wù)院做出的一項重大戰(zhàn)略。最近，國家召開了建設(shè)節(jié)約型社會電視電話會議，出臺了《國務(wù)院關(guān)于做好建設(shè)節(jié)約型社會近期重點工作的通知》，省委、省政府也對建設(shè)節(jié)約型社會郵明確的要求。市委、市政府對加快建設(shè)節(jié)約型社會高度重視，要求各級黨政機關(guān)發(fā)揮帶頭作用，深入開展創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動，為全市作出表率，促進(jìn)懷化經(jīng)濟社會更快更好地發(fā)展。

一要充分認(rèn)識創(chuàng)建節(jié)約型社會的重大意義。黨的十六大明確提出要建設(shè)節(jié)約型社會，就是要在經(jīng)濟社會發(fā)展的各個方面切實保護(hù)和合理利用各種資源，提高資源利用效率，以盡可能少的資源消耗獲得最大的經(jīng)濟效益和社會效益。。各級黨政機關(guān)是全市經(jīng)濟、政治、文化和社會生活的組織者、管理者，在創(chuàng)建節(jié)約型社會中負(fù)有重要責(zé)任。在深入開發(fā)創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動，對于加強機關(guān)自身建設(shè)、提高行政成本，節(jié)能降耗、降低行政成本，密切干群關(guān)系、樹立良好形象，都具有十分重要的意義。各級黨政機關(guān)要從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)的重大意義，統(tǒng)一思想認(rèn)識，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，采取切實措施，扎扎實實的做好創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)的的各項工作。

二要切實落實創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)的各項措施。各級機關(guān)堅持少花錢多辦事，會議、接待、招待等盡量從簡和節(jié)約，不該花的錢不花，能少花的錢不多花，不必要辦的事不辦，可勤儉辦的事不鋪張辦。要積極主動地做好宣傳、屐工作，教育、指導(dǎo)和規(guī)范工作人員從自己做起、從現(xiàn)在做起、從身邊點滴小事做起，努力在機關(guān)營造節(jié)約資源的良好氛圍，形成崇尚節(jié)約的良好風(fēng)氣。廣大干部職工要從我做起，切實做到“五個一”，即：節(jié)約每度電，做到隨手關(guān)燈，人走電器關(guān)，盡可能使用節(jié)能電器；節(jié)約每一滴水，水龍頭用后關(guān)閉，發(fā)現(xiàn)水管水箱有滴漏水現(xiàn)象及時報修；節(jié)約每一個電話，不用公費電話聊天、談私事；節(jié)約每一張紙，復(fù)印紙、公文紙按需領(lǐng)取，節(jié)約使用，盡可能雙面打印或復(fù)??；節(jié)約每一滴汕，加強公車管理，合理安排公務(wù)用車，科學(xué)核定單車油耗定額。

三要建立健全創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)的長效機制。建設(shè)節(jié)約型機關(guān)要通過制度來約束，要通過長效機制來推進(jìn)。各級機關(guān)要資源資源節(jié)責(zé)任分解落實到人，建立明確的崗位責(zé)任制；要定期公布本單位的辦公用品、水、電、燃油等資源消耗情況，建立系統(tǒng)的統(tǒng)計報告制度；要經(jīng)常性開展檢查活動，及時制止浪費行為，建立嚴(yán)格的自查自糾制度；……加強經(jīng)費預(yù)算的審核和使用情況的監(jiān)管，對建設(shè)節(jié)約型機關(guān)成績顯著的給予表彰通報，對浪費現(xiàn)象嚴(yán)重的予以通報批評。

“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢”。全市各級黨政機關(guān)及廣大干部職工，要團結(jié)一致，共同努力，繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)，積極投身到建設(shè)節(jié)約型社會的偉大事業(yè)中去，以廉潔勤儉為榮，以鋪張浪費為恥，自覺抵制奢靡腐敗之風(fēng)，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展，為加快建設(shè)節(jié)約型懷化作出更大的貢獻(xiàn)！

各股室：

為貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，推進(jìn)全市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作，根據(jù)萬源市機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心等四部門聯(lián)合印發(fā)的《萬源市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動實施方案》，結(jié)合我中心實際，制定本方案。

全面貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅定以習(xí)近平生態(tài)文明思想為指導(dǎo)，認(rèn)真踐行新發(fā)展理念，推動黨政機關(guān)鍵全節(jié)約能源資源管理制度，厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費，提高能源資源利用效率，降低機關(guān)運行成本，率先實施生活垃圾分類制度，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的工作和生活方式，突出節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建在生態(tài)文明建設(shè)和生態(tài)環(huán)境保護(hù)中的重要性，發(fā)揮黨政機關(guān)在綠色發(fā)展中的示范引領(lǐng)作用，為奮力譜寫美麗萬源篇章貢獻(xiàn)力量。

到2022年達(dá)到創(chuàng)建要求，建成節(jié)約型機關(guān)。

(一)完善制度體系。健全節(jié)約能源資源管理制度，明確負(fù)責(zé)節(jié)約能源資源工作的管理崗位和工作職責(zé)，強化能耗、水耗等目標(biāo)管理，完成上級主管部門下達(dá)的能源資源消耗年度考核指標(biāo)。實行能源資源消耗分項計量，建立能源資源消費統(tǒng)計臺帳，做好能耗分析和公示。

(二)推進(jìn)綠色行動。落實《四川省公共機構(gòu)節(jié)電、節(jié)水、節(jié)氣、公務(wù)車輛節(jié)油和辦公用品節(jié)支管理制度》。一是開展行為節(jié)約。推進(jìn)無紙化辦公，充分采用自然采光，合理設(shè)置空調(diào)溫度，采取有效節(jié)能節(jié)水管理措施，實施用電、用水分項計量，推廣使用高效節(jié)能照明光源。二是踐行綠色出行，開展綠色出行宣傳活動，鼓勵干部職工踐行“135”低碳出行，即1公里以內(nèi)出行采取步行，3公里以內(nèi)出行騎自行車，5公里以上出行乘坐公共交通工具。嚴(yán)格實行公務(wù)用車單車油耗核算。

（三）實行生活垃圾分類。對照《四川省公共機構(gòu)生活垃圾分類工作評價細(xì)則(試行)》，《達(dá)州市生活垃圾分類工作宣傳實施方案》和《達(dá)州市生活垃圾分類工作方案》，深入開展生活垃圾分類。一是大力宣傳。營造垃圾分類人人有責(zé)、人人參與的社會氛圍，促進(jìn)生活垃圾分類工作形成共識，實現(xiàn)生活垃圾分類全覆蓋。二是源頭減量。全面實施生活垃圾分類制度，采取生活垃圾減量化措施，使用再生紙、再生耗材等循環(huán)再生辦公用品，停止使用不可降解一次性塑料制品。三是分類投放。合理配置垃圾分類容器設(shè)施，張貼分類投放標(biāo)識，開展分類宣傳培訓(xùn)，引導(dǎo)干部職工準(zhǔn)確分類投放。

(四)開展宣傳教育。以全國公共機構(gòu)節(jié)能宣傳周、低碳日、世界水日等活動為載體，組織開展節(jié)約能源資源宣傳實踐活動。定期舉辦以低碳節(jié)能和生態(tài)文明建設(shè)為主題的知識講座等活動，突出節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等重點內(nèi)容，增強干部職工節(jié)約意識、環(huán)保意識和生態(tài)意識，營造崇尚生態(tài)文明、踐行綠色發(fā)展的良好氛圍。

(一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。各股室要積極做好思想發(fā)動和組織動員，切實提高全體干部職工對建設(shè)節(jié)約型機關(guān)重要性的認(rèn)識，倡導(dǎo)“節(jié)約光榮，浪費可恥”的良好風(fēng)尚。做到領(lǐng)導(dǎo)帶頭厲行節(jié)約，率先垂范，全體干部職工積極響應(yīng)，自覺行動，從自我做起，從身邊的小事做起，充分發(fā)揮黨政機關(guān)節(jié)約能源資源示范和帶動作用。

（二）加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建是貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神的重要舉措，為確保工作有序開展，成立市投促中心節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，落實工作舉措。

（三）加強監(jiān)督，確保實效。節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要對用電、用車等重點項目進(jìn)行定期和不定期的統(tǒng)計、分析，明確各股室的管理責(zé)任，對各股室節(jié)約活動開展情況進(jìn)行督查，并將檢查結(jié)果在本單位通報，表彰先進(jìn)，督促后進(jìn)，及時總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，為創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)，推進(jìn)節(jié)約型社會建設(shè)做出重大貢獻(xiàn)。

*_**公室。

實施方案》的通知。

各室（辦、中心)，各科，各下屬單位：

根據(jù)市委、市政府統(tǒng)一部署，辦公室黨組決定在全機關(guān)范圍。

內(nèi)開展“創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)”活動。現(xiàn)將《創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動實。

施方案》印發(fā)給你們，各科室要按照方案的有關(guān)要求，把此項工。

作當(dāng)作一項重要任務(wù)，結(jié)合工作實際，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真安排。

部署，采取切實可行的措施，確保活動取得實效。

數(shù)圳八余。

菏澤市義民政府處今室。

根據(jù)中央、省、市有關(guān)文件的安排部署，為進(jìn)一步加強機關(guān)。

建設(shè)、提高工作效率、節(jié)本降耗、樹立良好的形象，使機關(guān)干都。

形成艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的良好風(fēng)氣，在建設(shè)節(jié)約型機關(guān)中充分。

發(fā)揮表率作用，結(jié)合本單位實際，現(xiàn)制定開展“創(chuàng)建節(jié)約型機。

關(guān)”活動實施方案如下:。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，推動機關(guān)例。

行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，健全機關(guān)節(jié)約能源資源管理制度,。

提高能源資源利用效率，引入節(jié)能市場機制，降低機關(guān)運行成。

本，推行綠色辦公，全面實施生活垃圾分類制度，引導(dǎo)干部職工。

養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的生活和工作方式，形成崇尚綠色、低。

碳生活的良好氛圍，建立健全辦公室機關(guān)節(jié)約管理的長效機制,。

標(biāo)準(zhǔn)要求，到2020年底完成創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建任務(wù)，首批進(jìn)。

入節(jié)約型機關(guān)行列，并爭做全市節(jié)約型機關(guān)先進(jìn)單位。

副秘書長，辦公室主任孟凡榮任組長，辦公室副主任馬年賀任某某。

組長，辦公室各科（室》科長（主任）***公室。

室設(shè)在機關(guān)服務(wù)中心，辦公室主任由卓某某同志兼任。

（一）節(jié)約用電。在節(jié)電方面，要養(yǎng)成隨手關(guān)燈習(xí)慣，離開。

辦公室、下班時必須關(guān)燈，杜絕白晝燈、長明燈。辦公室、會議。

室等要盡量使用自然光，室內(nèi)亮度足夠時，不再開燈；要合理設(shè)。

置空調(diào)溫度，辦公室夏季空調(diào)溫度設(shè)置不得低于26攝氏度，冬。

季不得高于18攝氏度，做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門。

窗；加強用電管理，下班后應(yīng)及時關(guān)計算機、打印機、復(fù)印機等。

用電設(shè)備電源，真正做到人走燈滅，杜絕長明燈，杜絕能耗空放。

現(xiàn)象。

（二)節(jié)約用水。在節(jié)水方面，建立健全節(jié)約用水規(guī)章制度，

積極推廣使用節(jié)水器具，加強對各樓層用水設(shè)施的日常維護(hù)和管。

理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，堅決避免長流水現(xiàn)象的發(fā)生。用水時流量要。

適中，用水過后隨手將水龍頭關(guān)緊關(guān)某某；節(jié)約綠化用水，盡可能。

使用雨水和再生水，加強水資源循環(huán)利用，逐步減少使用自來。

水；引導(dǎo)職工不斷增強節(jié)水意識，養(yǎng)成節(jié)約用水的好習(xí)慣。

（三）節(jié)約話費。堅持可打可不打的電話不打，必須打的電。

使用管理，凡能用電子郵件或電話等方式傳達(dá)的內(nèi)容，不得使用。

傳真，大力提倡使用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)傳輸文件。

（四）降低公務(wù)用車耗費。進(jìn)一步建立健全機關(guān)公務(wù)用車使。

用管理制度，加強公務(wù)用車使用管理，提倡非緊急公務(wù)外出盡量。

乘坐公交車。實行車輛定點加油、定點維修和定期保養(yǎng)，科學(xué)核。

定單車燃油定額，規(guī)范駕駛車輛，減少因操作失誤造成的損失，

減少車輛維修費用支出。夏季車輛行駛盡量開窗利用自然風(fēng)、少。

開空調(diào)，努力降低燃油消耗。

（五）節(jié)約辦公用品。加強辦公經(jīng)費和辦公用品的使用管理,。

規(guī)范辦公用品的采購、配備、領(lǐng)用，嚴(yán)格辦公用品配用標(biāo)準(zhǔn)。推。

進(jìn)電子政務(wù)，內(nèi)網(wǎng)辦公，非涉密文件一律通過辦公oa系統(tǒng)流。

轉(zhuǎn)，在電子網(wǎng)絡(luò)上簽發(fā)通知、文件，盡量減少紙質(zhì)文件的印發(fā),。

減少文稿差錯率、正確合理編排版面，減少重復(fù)打印次數(shù)和張。

數(shù)，提倡雙面用紙，減少發(fā)文數(shù)量和范圍，修改文稿盡量在電子。

媒介上進(jìn)行，減少紙張消耗，注重信封、復(fù)印紙再利用。正確操。

作和精心維護(hù)辦公設(shè)備，延長使用壽命，節(jié)省油墨等耗材。大力。

提倡修舊利廢，對有使用價值的廢舊物資，提倡繼續(xù)利用。平。

時，要本著節(jié)約的原則領(lǐng)取、使用辦公用品，隨時注重保管愛。

護(hù)，如有損壞，應(yīng)及時修理。

從嚴(yán)控制會議數(shù)量，壓縮會議時間和規(guī)模。盡量少開會減少支。

待費，公務(wù)接待原則上不陪餐，確需陪餐的應(yīng)嚴(yán)格控制陪餐人。

數(shù)，大力提倡吃工作餐、按需訂餐，堅決杜絕各種鋪張浪費現(xiàn)。

r.

(七）節(jié)約差旅費開支。嚴(yán)格控制出差人（次）數(shù)，減少差。

旅費開支。嚴(yán)格出差及出差審批制度按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)報銷差旅尰。

(入)實行生活垃圾分類制度。率先全面實施生活垃圾分類。

制度，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用；采取生活垃圾減量化措施，使用再生。

辦公用品，杜絕使用一次性辦公用品，停止使用不可降解一次性。

塑料制品，做好分類投放，建立垃圾清運臺賬，交由規(guī)范的回收。

渠道處理。

也是一項長期任務(wù)，要保證這項活動取得實效，必須采取多方面。

的保障措施。

（一)要提高思想認(rèn)識。要積極組織學(xué)習(xí)“創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)”

有關(guān)文件精神，提高機關(guān)干部職工對“創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)”重要性。

的認(rèn)識，樹立健康的生活方式、合理的消費觀念和科學(xué)的節(jié)能理。

念，從而使干部職工從現(xiàn)在做起，從自己做起，從身邊小事做。

起，養(yǎng)成自覺節(jié)約每一度電、每一杯水、每一張紙、每一滴油、

每一分錢的良好習(xí)慣，在機關(guān)內(nèi)形成節(jié)約光榮、浪費可恥的氛圍。

（二）要建立健全制度。要把制度建設(shè)作為重點，盡快建立。

人員基本規(guī)范，完善經(jīng)費管理制度、辦公用品領(lǐng)用制度、車輛管。

理制度等。同時，還要建立節(jié)約獎勵制度，鼓勵各科（室）勤儉。

節(jié)約的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

（三）要加強監(jiān)督檢查。領(lǐng)導(dǎo)小組要加強對用水、用電、用。

紙、車輛用油等節(jié)能方面的管理；加強對各種能耗設(shè)施、設(shè)備的。

巡視檢查，定期進(jìn)行能耗監(jiān)測評估，對高能耗的設(shè)施、設(shè)備及時。

提出有效控制措施。同時，要加強對機關(guān)經(jīng)費使用情況的監(jiān)督管。

理和違規(guī)查處，確保各項開支合理合規(guī)。

文明科室（個人）考核范圍，建立健全資源節(jié)約工作責(zé)任制，把。

資源節(jié)約工作落實到每個科（室)、每個崗，并與每人年底考核。

掛鉤，做到人人有責(zé)、人人負(fù)責(zé)。個人保管使用的辦公用品，要。

細(xì)心愛護(hù)，妥善保管；集體使用的辦公用品，要指派專人負(fù)責(zé)，

規(guī)范操作，注意日常維護(hù)保養(yǎng)，降低設(shè)備能耗，延長使用壽命。

對落實不到位的要進(jìn)行批評教育，并按目標(biāo)管理考核辦法嚴(yán)格獎。

懲兌現(xiàn)。

*_**公室。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇十八

勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，建設(shè)節(jié)約型社會，落實科學(xué)發(fā)展觀是構(gòu)建和諧社會的重要舉措。當(dāng)前正在全國開展的建設(shè)節(jié)約型社會活動，是從我國國情出發(fā)而提出的重大決策。我們作為交通戰(zhàn)線上一名職工，應(yīng)該爭做勤儉節(jié)約的模范，為此，承圍公路收費處向全體干部職工發(fā)出如下建議：

一、牢固樹立勤儉節(jié)約的思想意識。人人以勤儉節(jié)約為榮、鋪張浪費為恥，堅決反對大手大腳、揮霍浪費以及奢侈享樂作風(fēng)。

二、從我做起，做到“六個一”。即：節(jié)約每一度電，做到隨手關(guān)燈，人走電器關(guān)，盡可能使用節(jié)能電器;節(jié)約每一滴水，做到人走水停，杜絕水長流現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)水嘴、水管有滴漏水現(xiàn)象，及時維修;節(jié)約每一個電話，不用公費電話聊天、談私事;節(jié)約每一張紙，復(fù)印紙、公文紙按需領(lǐng)取，節(jié)約使用，盡可能雙面打印或復(fù)印;節(jié)約每一滴油，加強公車管理，合理安排公務(wù)用車，科學(xué)核定單車油耗定額;節(jié)約每一粒糧食，就餐時吃多少打多少，不浪費一粒米、一份菜。

三、堅持少花錢多辦事。辦公設(shè)備、公務(wù)接待、職工活動等盡量從簡和節(jié)約，能維修使用的不購置新的、不該花的錢不花，能少花的錢不多花，不必要辦的事不辦，可勤儉辦的事不鋪張辦。

四、共產(chǎn)黨員、各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，率先垂范，帶頭遵守勤儉節(jié)約的規(guī)定，落實各項措施，凡是要求大家做到的，自己首先做到：凡是要求大家不做的，自己堅決不做，做勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的帶頭人。

五、市級機關(guān)各黨組織要做勤儉節(jié)約的宣傳者、組織者、示范者，大力宣傳勤儉辦事的先進(jìn)典型，增強節(jié)約意識，養(yǎng)成節(jié)約習(xí)慣，做到互相提醒、監(jiān)督，改掉不良陋習(xí)，杜絕鋪張浪費?！皻v覽前賢國與家，成由勤儉破由奢”。

市級機關(guān)廣大黨員干部，讓我們團結(jié)一致，共同努力，繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風(fēng)，以廉潔勤儉為榮，以鋪張浪費為恥，自覺抵制奢靡腐敗之風(fēng)，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展，讓我們按照黨中央和國務(wù)院的部署，從我做起，從點滴做起，從現(xiàn)在做起，迅速行動起來，在全市范圍內(nèi)大張旗鼓、深入持久地開展資源節(jié)約活動，為加快建設(shè)節(jié)約型社會，促進(jìn)經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展，全面建設(shè)小康社會而努力奮斗!

建議人：

時間：x年xx月xx日。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇十九

近日，紹興市機關(guān)事務(wù)管理局周密部署、多措并舉、緊實推進(jìn)，積極開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動。

一是緊盯目標(biāo)抓創(chuàng)建。聯(lián)合市機關(guān)工委、發(fā)改委、財政局等部門研究制定《紹興市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動方案》，明確全市25%以上的縣級及以上黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)；到2021年底，全市60%以上的縣級及以上黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)；到2022年底，全市確保70%力爭80%以上的縣級及以上黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)。

二是健全制度抓創(chuàng)建。此次創(chuàng)建行動涵蓋完善制度體系、推行綠色辦公、實行生活垃圾分類、組織宣傳教育以及開展“無廢城市”建設(shè)試點等五個方面內(nèi)容，重點健全節(jié)約能源資源管理制度，明確負(fù)責(zé)節(jié)約能源資源工作的管理機構(gòu)和工作職責(zé)，推進(jìn)無紙化辦公，充分采用自然采光，加大綠色采購力度，率先全面實施生活垃圾分類制度。

三是示范帶動抓創(chuàng)建。各區(qū)、縣（市）機關(guān)事務(wù)管理部門作為創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)的牽頭部門，加強督促指導(dǎo)，認(rèn)真統(tǒng)計本地區(qū)黨政機關(guān)數(shù)量，按照工作目標(biāo)制定創(chuàng)建方案，落實工作要求，利用多種渠道和方式，挖掘先進(jìn)典型，加強總結(jié)交流，推廣經(jīng)驗做法，充分發(fā)揮典型示范帶動作用，營造良好社會氛圍，保質(zhì)保量完成創(chuàng)建任務(wù)，努力為浙江建設(shè)“重要窗口”貢獻(xiàn)更大力量。

各股室：

為貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，推進(jìn)全市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作，根據(jù)萬源市機關(guān)事務(wù)服務(wù)中心等四部門聯(lián)合印發(fā)的《萬源市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動實施方案》，結(jié)合我中心實際，制定本方案。

全面貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅定以習(xí)近平生態(tài)文明思想為指導(dǎo)，認(rèn)真踐行新發(fā)展理念，推動黨政機關(guān)鍵全節(jié)約能源資源管理制度，厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費，提高能源資源利用效率，降低機關(guān)運行成本，率先實施生活垃圾分類制度，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的工作和生活方式，突出節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建在生態(tài)文明建設(shè)和生態(tài)環(huán)境保護(hù)中的重要性，發(fā)揮黨政機關(guān)在綠色發(fā)展中的示范引領(lǐng)作用，為奮力譜寫美麗萬源篇章貢獻(xiàn)力量。

到2022年達(dá)到創(chuàng)建要求，建成節(jié)約型機關(guān)。

(一)完善制度體系。健全節(jié)約能源資源管理制度，明確負(fù)責(zé)節(jié)約能源資源工作的管理崗位和工作職責(zé)，強化能耗、水耗等目標(biāo)管理，完成上級主管部門下達(dá)的能源資源消耗年度考核指標(biāo)。實行能源資源消耗分項計量，建立能源資源消費統(tǒng)計臺帳，做好能耗分析和公示。

(二)推進(jìn)綠色行動。落實《四川省公共機構(gòu)節(jié)電、節(jié)水、節(jié)氣、公務(wù)車輛節(jié)油和辦公用品節(jié)支管理制度》。一是開展行為節(jié)約。推進(jìn)無紙化辦公，充分采用自然采光，合理設(shè)置空調(diào)溫度，采取有效節(jié)能節(jié)水管理措施，實施用電、用水分項計量，推廣使用高效節(jié)能照明光源。二是踐行綠色出行，開展綠色出行宣傳活動，鼓勵干部職工踐行“135”低碳出行，即1公里以內(nèi)出行采取步行，3公里以內(nèi)出行騎自行車，5公里以上出行乘坐公共交通工具。嚴(yán)格實行公務(wù)用車單車油耗核算。

(三)實行生活垃圾分類。對照《四川省公共機構(gòu)生活垃圾分類工作評價細(xì)則(試行)》，《達(dá)州市生活垃圾分類工作宣傳實施方案》和《達(dá)州市生活垃圾分類工作方案》，深入開展生活垃圾分類。一是大力宣傳。營造垃圾分類人人有責(zé)、人人參與的社會氛圍，促進(jìn)生活垃圾分類工作形成共識，實現(xiàn)生活垃圾分類全覆蓋。二是源頭減量。全面實施生活垃圾分類制度，采取生活垃圾減量化措施，使用再生紙、再生耗材等循環(huán)再生辦公用品，停止使用不可降解一次性塑料制品。三是分類投放。合理配置垃圾分類容器設(shè)施，張貼分類投放標(biāo)識，開展分類宣傳培訓(xùn)，引導(dǎo)干部職工準(zhǔn)確分類投放。

(四)開展宣傳教育。以全國公共機構(gòu)節(jié)能宣傳周、低碳日、世界水日等活動為載體，組織開展節(jié)約能源資源宣傳實踐活動。定期舉辦以低碳節(jié)能和生態(tài)文明建設(shè)為主題的知識講座等活動，突出節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等重點內(nèi)容，增強干部職工節(jié)約意識、環(huán)保意識和生態(tài)意識，營造崇尚生態(tài)文明、踐行綠色發(fā)展的良好氛圍。

(一)統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。各股室要積極做好思想發(fā)動和組織動員，切實提高全體干部職工對建設(shè)節(jié)約型機關(guān)重要性的認(rèn)識，倡導(dǎo)“節(jié)約光榮，浪費可恥”的良好風(fēng)尚。做到領(lǐng)導(dǎo)帶頭厲行節(jié)約，率先垂范，全體干部職工積極響應(yīng)，自覺行動，從自我做起，從身邊的小事做起，充分發(fā)揮黨政機關(guān)節(jié)約能源資源示范和帶動作用。

(二)加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建是貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神的重要舉措，為確保工作有序開展，成立市投促中心節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，落實工作舉措。

(三)加強監(jiān)督，確保實效。節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要對用電、用車等重點項目進(jìn)行定期和不定期的統(tǒng)計、分析，明確各股室的管理責(zé)任，對各股室節(jié)約活動開展情況進(jìn)行督查，并將檢查結(jié)果在本單位通報，表彰先進(jìn)，督促后進(jìn)，及時總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，為創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)，推進(jìn)節(jié)約型社會建設(shè)做出重大貢獻(xiàn)。

為深入貫徹生態(tài)文明思想和黨的精神，逐步形成全社會綠色發(fā)展方式和生活方式，提高全局職工勤儉節(jié)約意識，建設(shè)節(jié)約型機關(guān)。市稅務(wù)局結(jié)合自身實際，多措并舉，形成了“節(jié)約資源，人人有責(zé)”的良好氛圍。

一是提高認(rèn)識，強化節(jié)約意識。

建設(shè)節(jié)約型社會，是全社會共同的責(zé)任。通過在全局范圍內(nèi)發(fā)起“創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)倡議”、在單位微信群常提醒常教育等方式，抓實干部意識形態(tài)，提高站位，切實增強思想自覺和行動自覺，從點滴做起，營造全民節(jié)約意識。

二是改進(jìn)作風(fēng)，克服形式主義。

進(jìn)一步改進(jìn)局機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和工作作風(fēng)，嚴(yán)格遵守勤儉辦事的原則。認(rèn)真落實精簡會議和文件的要求，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

三是嚴(yán)格審批，節(jié)約辦公經(jīng)費。

嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)費使用審批制度。要根據(jù)工作需要規(guī)范辦公用品及設(shè)施的配備、采購、領(lǐng)用和管理，提倡修舊利廢。進(jìn)一步加大電子政務(wù)建設(shè)，充分發(fā)揮電子政務(wù)功能，推行網(wǎng)絡(luò)辦文，發(fā)通知，減少紙質(zhì)文件的印發(fā)。嚴(yán)格審批公務(wù)用車的管理，按路線、車位等需求統(tǒng)籌安排出行公車。

四是杜絕浪費，切實降低消耗。

積極響應(yīng)“杜絕舌尖上的浪費”的倡議。在全局開展“厲行節(jié)約，反對浪費，光盤行動從你我做起”活動。并抓好節(jié)約用水用電工作。做到無人不開電源，要求下班后關(guān)閉電腦、打印機、復(fù)印機等用電設(shè)備，加強機關(guān)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，防止“長流水”和“滴漏”現(xiàn)象。

市直工委：

我局按照要求，就本單位20xx年創(chuàng)建“節(jié)約型機關(guān)”活動開展情況進(jìn)行了自查，現(xiàn)將對照檢查情況報告于后。

1.建立節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，形成黨組負(fù)總責(zé)、機關(guān)黨組織牽頭實施、相關(guān)責(zé)任科室具體承辦的工作格局，分解落實節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)，建立節(jié)約型機關(guān)目標(biāo)任務(wù)完成獎懲激勵辦法，并納入年度目標(biāo)考核。（共2分，自查得分2分）。

2.機關(guān)內(nèi)部責(zé)任科室要加強對機關(guān)辦公經(jīng)費預(yù)算審檢和使用情況的監(jiān)督管理，定期或不定期按照落實的目標(biāo)任務(wù)情況進(jìn)行檢查、督促和指導(dǎo)。（共2分，自查得分2分）。

3.完善責(zé)任追究制，對出現(xiàn)的鋪張浪費行為堅決制止，嚴(yán)肅批評，凡鋪張浪費、違規(guī)開支的，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。對造成不良影響的，要給予嚴(yán)肅處理，對厲行節(jié)約的典范，要給予表彰、獎勵。（共2分，自查得分2分）。

1.嚴(yán)格控制機關(guān)編制，除經(jīng)組織人事部門同意外，無超編（3分），除承擔(dān)短期性重大工作和經(jīng)組織人事部門同意外，沒有使用借用人員幫助工作（2分）。（共5分，自查得分5分）。

2.充分發(fā)揮卸職領(lǐng)導(dǎo)干部在參與本機關(guān)議事協(xié)調(diào)、調(diào)查研究、學(xué)會協(xié)會、督促檢查、編史修志等方面的作用。（共5分，自查得分5分）。

3.本機關(guān)崗位設(shè)置合理，實行以人多崗，一崗多責(zé)辦法（3分），每個崗位的工作量基本飽和，人盡其才。（2分）。（共5分，自查得分5分）。

1.實行車輛集中管理，由機關(guān)內(nèi)部負(fù)責(zé)車輛管理得部門統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調(diào)配。（共2分，自查得分2分）。

2.車輛管理得部門指定每輛車輛的駕駛員，并負(fù)責(zé)該車輛的日常檢查和保養(yǎng)。（共2分，自查得分2分）。

3.嚴(yán)禁公車私用，外出用車統(tǒng)籌安排，市內(nèi)提倡步行或乘坐公交車，外地出差提倡乘坐火車，盡量減少公務(wù)用車次數(shù)。（共2分，自查得分2分）。

4.實行車輛定點維修、定點停車、加油制度。（共2分，自查得分2分）。

5.車輛維修必須按一定的程序?qū)徟?，大件必須以舊換新，并由機關(guān)車輛管理部門監(jiān)督進(jìn)行。（共2分，自查得分2分）。

6.降低公務(wù)用車油耗，嚴(yán)格執(zhí)行每百公里油耗標(biāo)準(zhǔn)。（共2分，自查得分2分）。

7.機關(guān)車輛管理部門定期公布每臺車的行車?yán)锍虜?shù)、耗油數(shù)、維修費用、出車補助等項目。（共2分，自查得分2分）。

1.在辦公室設(shè)備配置上優(yōu)先使用經(jīng)國家認(rèn)證的節(jié)約型產(chǎn)品，凡是符合政府采購條件的辦公用品，必須實行政府集中統(tǒng)一采購。（共2分，自查得分2分）。

2.辦公用品實行計劃采購，由負(fù)責(zé)辦公用品的采購部門按審批計劃集中統(tǒng)一采購，采購的辦公用品要登記造冊入庫，落實專人保管。（共3分，自查得分3分）。

3.辦公用品實行領(lǐng)用登記，并確定專人負(fù)責(zé)辦公用品的領(lǐng)用和使用保管。（共2分，自查得分2分）。

4.所用紙質(zhì)材料采用雙面打印，盡量少用一次性簽字筆，提倡使用鋼筆。（共2分，自查得分2分）。

5.加強計算機設(shè)備耗材的管理，大件設(shè)備耗材一律實行以舊換新。（共2分，自查得分2分）。

6.推行電子政務(wù)、充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用，提倡無紙化辦公，網(wǎng)上已掛內(nèi)容，原則上不再發(fā)紙質(zhì)文件，嚴(yán)格控制紙質(zhì)文件、簡報印刷數(shù)量。（共2分，自查得分2分）。

7.在保證黨報黨刊發(fā)行任務(wù)的前提下合理壓縮報刊、資料的征訂。建立閱覽室提高報刊資料的使用效率。（共2分，自查得分2分）。

1.盡量精簡會議次數(shù)和參會人數(shù)、縮短會議時間，提倡會開、套開會議。充分利用網(wǎng)絡(luò)和電視電話會議系統(tǒng)開會。（共3分，自查得分3分）。

2.嚴(yán)格按照會議伙食標(biāo)準(zhǔn)和會議住宿標(biāo)準(zhǔn)開會。（共3分，自查得分3分）。

3.嚴(yán)禁到風(fēng)景旅游名勝地舉辦會議，從嚴(yán)控制會議場地租用費。（共3分，自查得分3分）。

4.除特殊會議外，一律不得贈送紀(jì)念品。（共3分，自查得分3分）。

5.會議經(jīng)費要實行預(yù)算，會議結(jié)束后及時決算并向機關(guān)干部職工公布。（共3分，自查得分3分）。

1.機關(guān)來客來人實行對口接待。（共2分，自查得分2分）。

2.從嚴(yán)控制陪客人數(shù)。（共2分，自查得分2分）。

3.嚴(yán)格執(zhí)行接待標(biāo)準(zhǔn)。（共2分，自查得分2分）。

4.有條件的提倡在機關(guān)食堂接待客人。（共2分，自查得分2分）。

5.嚴(yán)格執(zhí)行接待費用報賬會審、會簽和定期在機關(guān)內(nèi)部公布的制度。（共5分，自查得分5分）。

1.辦公室、會議室、樓道燈場所要設(shè)置節(jié)約用電的明顯標(biāo)志，增強節(jié)約意識。（共1分，自查得分1分）。

2.推廣使用節(jié)能燈、淘汰白熾燈，公共區(qū)域的照明使用延時開關(guān)和感應(yīng)開關(guān)。（共2分，自查得分2分）。

3.辦公各樓層建立樓層值班制度，落實責(zé)任人，做到辦公室人離開即關(guān)掉所有電源。（共1分，自查得分1分）。

4.辦公室、會議室、招待所盡量采用自然光，減少照明燈開啟次數(shù)（共1分，自查得分1分）。

5.空調(diào)啟用時間由辦公室根據(jù)天氣氣候情況統(tǒng)一安排。（共1分，自查得分1分）。

6.縮短辦公區(qū)內(nèi)庭院燈的開啟時間，走廊、通道等照明需求較低的場所，盡量隔盞開燈，安裝自動控制開關(guān)。（共1分，自查得分1分）。

7.電腦、復(fù)印機、打印機、飲水機等用電設(shè)備，盡量減少待機能耗。（共1分，自查得分1分）。

1.在辦公室、會議室、洗手間等公共場所設(shè)置節(jié)水標(biāo)志，做到節(jié)約用水（共1分，自查得分1分）。

2.建立樓層值班制度，負(fù)責(zé)各樓層、公共區(qū)域供水情況，盡量杜絕浪費。（共1分，自查得分1分）。

3.注重供水設(shè)備的檢查和維修，加強用水設(shè)備的日常維修和更換。（共2分，自查得分2分）。

4.單位內(nèi)部綠化地用水和景觀環(huán)境用水盡可能利用雨水和符合水質(zhì)要求的再生水。（共1分，自查得分1分）。

1.嚴(yán)格固定資產(chǎn)的登記入賬，落實管用責(zé)任人，做好報廢審核，嚴(yán)格交接手續(xù)，搞好機關(guān)內(nèi)部調(diào)劑使用。（共2分，自查得分2分）。

2.規(guī)范機關(guān)內(nèi)部收入管理，嚴(yán)禁收入體外循環(huán)，不發(fā)生違紀(jì)違法行為。（共2分，自查得分2分）。

3.嚴(yán)格執(zhí)行差旅費報銷標(biāo)準(zhǔn)。（共2分，自查得分2分）。

4.從嚴(yán)控制出國考察。（共2分，自查得分2分）。

5．嚴(yán)禁違紀(jì)違規(guī)濫發(fā)獎金福利。（共2分，自查得分2分）。

自查結(jié)果總得分100分。

為廣泛宣傳維護(hù)國家安全的基本知識，增強全民防范意識和能力，更好地宣傳學(xué)習(xí)《國家安全法》等法律法規(guī)。xx鎮(zhèn)xx中心村，精心組織，周密部署，扎實開展《國家安全法》全民國家安全教育日宣傳教育活動。

工作隊和村兩委迅速召開《國家安全法》全民國家安全教育日宣傳教育活動動員會，組織村干部及工作隊認(rèn)真學(xué)習(xí)了《國家安全法》等相關(guān)文件、法規(guī)。

為創(chuàng)新宣傳形式，豐富宣傳載體。工作隊制作以“國家安全人人有責(zé)”、“維護(hù)國家安全是全黨全國人民的共同任務(wù)”宣傳條幅懸掛于文化室及周邊，營造良好的活動氛圍，向過路及向前來文化室辦事的村民進(jìn)行宣傳。利用周一升國旗及農(nóng)牧民夜校，觀看國家安全普法宣傳教育片之《國家安全法》，通過觀看20分鐘的宣傳片，了解了什么是國家安全教育日，提升村民對《國家安全法》的認(rèn)識。工作隊還借助村民微信群和村干部的朋友圈轉(zhuǎn)發(fā)國家安全日的相關(guān)知識。

通過開展《國家安全法》等相關(guān)法律法規(guī)的宣傳，在全村各族群眾中樹立了國家安全人人有責(zé)，國家安全一切為人民，一切依靠人民的觀念，增強了廣大群眾依法防范和打擊危害國家安全行為的意識，提高了履行法律責(zé)任義務(wù)的自覺性，為維護(hù)國家安全營造良好的法治氛圍。

為貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，積極開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動，特制定本方案。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以實施《公共機構(gòu)節(jié)能條例》為根本，降低機關(guān)運行成本，提高能源資源利用效率，嚴(yán)格落實節(jié)能責(zé)任目標(biāo)，加強節(jié)約教育。落實節(jié)約措施，完善節(jié)約制度，嚴(yán)格節(jié)約紀(jì)律，努力在我局形成“節(jié)約光榮、浪費可恥”的良好風(fēng)尚，充分發(fā)揮示范帶頭作用，以實際行動促進(jìn)節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。

(一)節(jié)約用電。

合理設(shè)置辦公區(qū)域空調(diào)溫度，夏季空調(diào)溫度設(shè)置在26攝氏度以上，冬季空調(diào)溫度設(shè)置在20攝氏度以下。局機關(guān)率先做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗。計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備在不使用時要及時關(guān)機。將計算機設(shè)置為不使用時自動進(jìn)入低能耗休眠狀態(tài)，減少待機能耗。

(二)節(jié)約用水。

建立健全節(jié)約用水規(guī)章制度，積極推廣使用節(jié)水器具，加強對用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，堅決杜絕長流水。

(三)節(jié)約辦公用品。

充分使用網(wǎng)絡(luò)辦文，盡量在電子媒介上修改文稿，加快推進(jìn)無紙化辦公。提倡雙面打印，減少紙質(zhì)文件印發(fā)，減少重復(fù)清印次數(shù)，注重復(fù)印紙再利用。大力提倡修廢利舊，延長辦公用品使用壽命。

(四)生活垃圾分類。

一是源頭減量。積極開展“光盤行動”活動，從節(jié)約糧食源頭減少生活垃圾;。

停止使用不可降解一次性塑料制品，用玻璃杯代替一次性紙杯、塑料杯。二是分類投放。開展生活垃圾分類宣傳培訓(xùn)，設(shè)置垃圾集中投放點并張貼垃圾分類投放標(biāo)識。

為增強對創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作的責(zé)任感，成立以局長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，班子成員和辦公室主任為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，一級抓一級，層層抓落實。創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動領(lǐng)導(dǎo)小組要加強指導(dǎo)，注重協(xié)調(diào)，密切配合，各盡其責(zé)，不斷創(chuàng)新工作舉措，逐步建立和完善科學(xué)的檢查、考核和評選制度沒確保創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動順利實施和節(jié)能目標(biāo)的完成。

2017年，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，積極推進(jìn)“兩學(xué)一做”教育常態(tài)化制度化和“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題教育，切實改進(jìn)思想和工作作風(fēng)。根據(jù)局黨組工作部署，緊緊圍繞“科學(xué)管理、依法、節(jié)儉服務(wù)、樹立窗口”的目標(biāo)，認(rèn)真履行職責(zé)，以強烈的政治責(zé)任感、高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和廉潔高效的服務(wù)精神，全面落實中央“八項規(guī)定”，扎實做好公務(wù)、公共機構(gòu)節(jié)能、物業(yè)管理、公車管理以及縣委、縣政府后勤保障等各項工作。

我局把理論學(xué)習(xí)作為日常工作的一項重要內(nèi)容，平時注重狠抓學(xué)習(xí)，形成常態(tài)化，使黨員干部職工的思想認(rèn)識不斷適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要，牢固樹立大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識。

（二）完善制度，加強作風(fēng)建設(shè)。

一年來，我局結(jié)合學(xué)習(xí)黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，依據(jù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化和“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題教育學(xué)習(xí)要求，把解決隊伍作風(fēng)，提升隊伍活力，肅清隊伍陋習(xí)，挖掘隊伍潛力結(jié)合起來，切實加強隊伍建設(shè)，為各項工作的開展提供了強大保障。第一，加強班子建設(shè)，帶好隊伍。充分發(fā)揚民主，注重班子團結(jié)，堅持團結(jié)就是大局，團結(jié)就是力量；在重要工作、重大活動及大額開支上執(zhí)行民主集中制，不搞一言堂，真正做到黨組班子認(rèn)真討論研究，以公平、公正和求實求效的原則，做好每項決策。第二，加強隊伍建設(shè)，提升素質(zhì)。一年來，我們加強了機關(guān)作風(fēng)整頓，在重落實、強執(zhí)行、干實事上下功夫。切實打造接待服務(wù)“零差錯”、安全防控“零隱患”、后勤保障“零擱置”。進(jìn)一步增強全局職工的服務(wù)意識、創(chuàng)新意識、爭先意識。

（一）公共機構(gòu)節(jié)能工作。

一是制定相關(guān)文件，指導(dǎo)節(jié)能工作。根據(jù)《安徽省公共機構(gòu)能源資源消費統(tǒng)計實施方案》及上級會議精神要求，協(xié)助全縣公共機構(gòu)節(jié)能工作有序開展；二是及時上報數(shù)據(jù)，規(guī)范節(jié)能。嚴(yán)格按照省市要求，對全縣公共機構(gòu)每月上報的能源資源消耗統(tǒng)計數(shù)據(jù)做到仔細(xì)審核，嚴(yán)格把關(guān)，確保數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確；三是開展各種培訓(xùn)，宣傳節(jié)能。四是推進(jìn)節(jié)約型公共機構(gòu)示范單位創(chuàng)建工作。我局不斷完善制度，更新硬件設(shè)施，以節(jié)油、節(jié)電、節(jié)水、節(jié)約紙張為主要內(nèi)容，以“公共機構(gòu)節(jié)能宣傳周”活動為契機，在全縣推動創(chuàng)建“節(jié)約型機關(guān)”建設(shè)。目前，全縣公共機構(gòu)汽油消耗、電消耗、水消耗、人均能耗、單位建筑面積能耗均明顯下降，圓滿完成市下達(dá)節(jié)能目標(biāo)管理任務(wù)并取得了先進(jìn)名次。

（二）公車平臺平穩(wěn)運行。

公務(wù)用車管理服務(wù)平臺自2016年4月1日運行以來，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車制度改革有關(guān)實施方案，積極穩(wěn)妥落實各項工作。為保障全縣相關(guān)單位公務(wù)用車，平臺實行24小時值班制度，工作日白天全體人員正常上班，工作日下班時間和節(jié)假日實行輪班制度，機關(guān)事務(wù)管理局完善了公車平臺管理的各項規(guī)章制度，實行規(guī)范化管理，分批次招聘駕a類、b類駕駛員15名、管理人員2名充實隊伍并進(jìn)行崗位培訓(xùn)。按照縣車改領(lǐng)導(dǎo)小組研究意見，積極做好公務(wù)車輛的更新購置相關(guān)工作。為全縣公務(wù)用車提供了有效保障，1-10月公車平臺共計出車6855次，安全行駛1158682.69公里。根據(jù)審計結(jié)果，我縣公車運營節(jié)支率達(dá)26.3%，居全市首位。

（三）公務(wù)接待工作有序規(guī)范。

嚴(yán)格執(zhí)行《xx縣黨政機關(guān)公務(wù)接待管理辦法（試行）》，確保接待工作順利展開。嚴(yán)格把握，事無巨細(xì)，順利完成各項接待任務(wù)。接待是第一窗口，第一形象。面對我縣接待任務(wù)日益繁重，接待批次、接待層次、接待規(guī)格日益提高的新形勢和高層領(lǐng)導(dǎo)考察多，大型會議多，黨政團組交流多，重要客商多等特點，全局上下緊緊圍繞縣委、縣政府的各項重大活動，自覺增強責(zé)任意識，堅持實事求是、因地制宜、勤儉節(jié)約、方便務(wù)實的原則，努力做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、慎思慎行、細(xì)致周到。較好的履行了接待部門的職能作用。據(jù)統(tǒng)計本年度1-8月，接待辦共接待人員212批次、4614人次，為領(lǐng)導(dǎo)順利開展工作、擴大對外交流、推動經(jīng)濟社會快速發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。

（四）公用房清理深入推進(jìn)。

自全縣黨政機關(guān)辦公用房的清理整改工作開展以來，根據(jù)《國家黨政機關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣實際情況，我局按照分級負(fù)責(zé)、各負(fù)其責(zé)、齊抓共管的原則積極配合相關(guān)部門做好辦公用房使用的監(jiān)管工作?；緦崿F(xiàn)《國家黨政機關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)規(guī)定的要求。

（五）物業(yè)監(jiān)管工作不斷推進(jìn)。

我局持續(xù)發(fā)揮好物業(yè)監(jiān)管人作用，為政務(wù)中心黨政機關(guān)單位提供良好的辦公環(huán)境。督促物業(yè)加強院內(nèi)亮化工作，整改樓體燈和大門燈飾，更換破損照明設(shè)施，提高大院整體亮化度；對大院的破損地面進(jìn)行必要的整修，對破損的花壇進(jìn)行維修，對大院內(nèi)單位車輛停放和外來辦事各種車輛停放實行準(zhǔn)入管理、科學(xué)規(guī)劃、劃區(qū)域停放，有效避免了行政中心院內(nèi)車輛亂停亂放的現(xiàn)象發(fā)生。此外，不斷加強對物業(yè)員工規(guī)矩意識、禮儀文化、愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng)，制定員工考核機制、物業(yè)工作考核方法，激勵物業(yè)公司持續(xù)為政務(wù)中心的美好辦公環(huán)境做出貢獻(xiàn)。

（六）招商引資成效明顯。

2017年以來，在縣委縣政府指導(dǎo)及各部門的密切配合下，我局瞄準(zhǔn)年初制定的目標(biāo)任務(wù)，搶抓機遇，奮力拼搏，協(xié)議引進(jìn)項目投入資金額總額近3億元。我局在做好安徽成達(dá)生物質(zhì)新材料有限公司投資2.15億元的30萬噸秸稈綜合循環(huán)利用暨扶貧項目相關(guān)服務(wù)工作的同時，成功招商引進(jìn)北京蜜蜂出行有限公司投入5000萬的共享電車項目進(jìn)駐xx，為xx人民最后一公里的綠色出行保駕護(hù)航。

（七）認(rèn)真做好結(jié)隊幫扶貧困戶工作。

我局扶貧單位為靈城鎮(zhèn)虹川社區(qū)，根據(jù)我縣扶貧工作規(guī)劃和扶貧工作要求，我局認(rèn)真貫徹縣委重要決策，制訂了縣直機關(guān)事務(wù)管理局扶貧工作方案和“一對一”、“一對多”結(jié)對幫扶精準(zhǔn)扶貧方案，定期或不定期深入靈城鎮(zhèn)走訪調(diào)研，全面掌握該村基本情況，認(rèn)真開展幫扶慰問。一是進(jìn)村入戶建立完善扶貧幫扶檔案；二是精準(zhǔn)摸清貧困戶的致貧原因，家庭狀況，脫貧需求；三是針對每個貧困戶精準(zhǔn)宣傳脫貧政策，制定幫扶計劃。目前，虹川社區(qū)幫扶工作取得了良好進(jìn)展，轄內(nèi)大部分貧困戶已達(dá)到預(yù)脫貧狀態(tài)。

（八）深化平安單位創(chuàng)建，保障機關(guān)大院安全和正常工作秩序。

今年繼續(xù)以“平安單位”創(chuàng)建活動為載體，堅持“預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點、保障安全”的工作方針，進(jìn)一步落實了安全目標(biāo)責(zé)任制和責(zé)任追究制度，分別與各股室負(fù)責(zé)人及政務(wù)中心各單位簽訂了社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書和消防安全工作責(zé)任書，完善與公安、消防等部門的協(xié)作機制。加強門衛(wèi)管理，配合信訪、公安部門，及時處置群體性上訪事件，詢查和妥善處置個訪人員，維護(hù)了機關(guān)正常工作秩序。

一年來，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，在各級各部門的密切協(xié)調(diào)配合和全局工作人員的積極努力下，我局各項工作取得一定的成效。但是，仍然存在不足，分析如下：

四是接待工作。1、機制不夠完善，影響職能發(fā)揮。2、在工作創(chuàng)新上還存在薄弱環(huán)節(jié)，忙于具體事務(wù)性工作多，缺乏對接待工作深層次的思考。

“八項規(guī)定”。積極推進(jìn)反腐倡廉教育，按照抓規(guī)范強管理、抓形象強服務(wù)、抓安全強保障、抓學(xué)習(xí)強隊伍的工作思路，實現(xiàn)“管理制度化、保障專業(yè)化、服務(wù)精細(xì)化”的目標(biāo)。

（一）深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會“十九大”及其他重要會議指示精神，制定學(xué)習(xí)計劃，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，堅持理論與實踐相結(jié)合，切實改進(jìn)思想和工作作風(fēng)，鞏固學(xué)教成果。

（二）把人才隊伍建設(shè)放在首要位置，全面提高后勤服務(wù)隊伍的綜合素質(zhì)。

（三）實施精細(xì)化管理。重點在改變服務(wù)方式、提高服務(wù)質(zhì)量和提升服務(wù)隊伍形象方面下功夫，把會議服務(wù)、禮儀接待、公務(wù)用車、招商引資、公共節(jié)能、后勤保障等服務(wù)工作做精做細(xì)，切實提高服務(wù)工作質(zhì)量。

（四）繼續(xù)實施規(guī)范化管理。重點抓好建立健全各項規(guī)章制度、完善各項工作流程，加強單位內(nèi)部績效考評，形成以制度管人、以制度管事的工作機制，確保后勤保障工作有序進(jìn)行。

今年以來，區(qū)機關(guān)事務(wù)局認(rèn)真貫徹落實中央文件精神，把厲行節(jié)約作為重中之重，全力以赴開展厲行節(jié)約、反對浪費行動，采取多項措施，堅決杜絕鋪張浪費現(xiàn)象，務(wù)實高效，節(jié)約工作取得顯著成效，為全區(qū)機關(guān)單位作出了表率。

一是思想教育上有方法。局機關(guān)每月定期開展專題教育會。認(rèn)真學(xué)習(xí)中央“八項規(guī)定”精神。二是制度完善上有保障。以梳理修編完善局機關(guān)各項管理制度規(guī)定為抓手，完善公車管理、經(jīng)費報銷、政府采購等制度，嚴(yán)格執(zhí)行審批、報告手續(xù)，嚴(yán)格按章辦事，堅持以制度管人，堅持教育、制度、監(jiān)督相結(jié)合，使得公務(wù)費用支出更加合理，機關(guān)事務(wù)管理工作朝著規(guī)范化、制度化、科學(xué)化發(fā)展。三是工作執(zhí)行上有作為。把公務(wù)用車購置和運行作為重點，加強對公車經(jīng)費、節(jié)能降耗、機關(guān)運行經(jīng)費等方面的管理。機關(guān)餐廳開展光盤行動；機關(guān)會議室不擺鮮花、不講排場；公車管理推行“六定一單”：定點保險、定點維修、定點加油、定點洗車、定期報銷、定期教育和單車油耗核算；運用節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品開展節(jié)電節(jié)水，空調(diào)統(tǒng)一控溫，開展節(jié)能宣傳節(jié)能培訓(xùn)，實行單位用能抽查等多措并舉，狠抓落實公共機構(gòu)節(jié)能降耗。

為了積極響應(yīng)中央、國務(wù)院"關(guān)于開展資源節(jié)約活動"的號召，切實保護(hù)和合理利用各種資源，提高資源利用效率，以盡可能少的資源消耗獲得最大的公共管理和服務(wù)保障效益，根據(jù)市委、市政府和市直工委、市勞動局黨組的要求和部署，我局在全局上下深入開展了節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動。在創(chuàng)建工作中，全體干部職工實行整體動員，立足從自身做起、從點滴做起，大力倡導(dǎo)節(jié)約每一滴水、每一張紙，通過各方面的精打細(xì)算，從嚴(yán)管理，節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作取得了良好的效果。

局機關(guān)支部、行政一班人專題召開職工大會，就進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)、倡導(dǎo)節(jié)約意識工作做出安排部署。會議要求：各股室要充分認(rèn)識建設(shè)節(jié)約型社會的重要性和緊迫性，大力倡導(dǎo)科學(xué)的生活方式，堅決破除鋪張浪費的不良生活習(xí)俗，形成勤儉節(jié)約的新時尚，堅決杜絕奢靡之風(fēng)，從自身做起，帶頭厲行節(jié)約，讓節(jié)約滲透到工作、生活的每一個細(xì)節(jié)，成為大家的共識和自覺行為，在全局上下形成良好的風(fēng)氣。局全體工作人員通過開展活動，牢固樹立節(jié)約意識，形成從我做起、從現(xiàn)在做起、從一點一滴做起的理念，增強憂患意識、節(jié)儉意識和責(zé)任意識，增強節(jié)約能源資源的主動性和自覺性，積極投身建設(shè)節(jié)約型機關(guān)工作，努力營造“厲行勤儉節(jié)約、反對奢侈浪費”的良好氛圍，形成“浪費可恥、節(jié)約光榮”的良好風(fēng)尚。

（一）積極推進(jìn)無紙化辦公、網(wǎng)上辦公，嚴(yán)格控制文件印發(fā)數(shù)量，提高印發(fā)文件的有效率。

建立局域網(wǎng)，大力推進(jìn)無紙化辦公，局內(nèi)各股室的非涉密的文件、簡報、材料等實行網(wǎng)上傳遞，更好地實現(xiàn)了資源共享。嚴(yán)格控制紙質(zhì)文件、簡報等的印刷數(shù)量。加強對各種耗材設(shè)施、設(shè)備的有效監(jiān)督和管理，機關(guān)工作人員在打印和復(fù)印文件、材料時一直提倡雙面用紙和對可使用廢紙的利用（如打印草稿、校正稿）；對使用過的信封、復(fù)印紙、文件袋等進(jìn)行再利用，減少紙張消耗，充分提高紙張的利用率。稿件實行“一稿多審”，即局分管領(lǐng)導(dǎo)、局主要領(lǐng)導(dǎo)在同一稿件上進(jìn)行審閱，減少稿件打印次數(shù)。部門內(nèi)部用紙、工作便條等一律使用廢棄紙空白面。通過以上措施，大大減少了紙質(zhì)資源的使用，提高了辦公的效率，節(jié)省了行政開支。

（二）加強耗電辦公設(shè)備使用的管理。

各科室在辦公時間要充分利用自然光照，減少照明設(shè)備電耗，杜絕“白晝燈”和“長明燈”現(xiàn)象。合理設(shè)置空調(diào)溫度，夏季辦公室、會議室等辦公區(qū)域的空調(diào)溫度不低于攝氏26度。冬季室外溫度降到攝氏10度以下才能使用空調(diào)，空調(diào)溫度不高于攝氏20度。無人時不開空調(diào)，提倡每天少開一小時空調(diào)，下班提前半小時關(guān)閉空調(diào)?？照{(diào)和電暖爐不能同時使用。機關(guān)工作人員離開辦公室時間較長、下班時做到隨手關(guān)燈，做到人走關(guān)燈。使用計算機、打印機、復(fù)印機等辦公自動化設(shè)備時，要盡量減少待機消耗，下班后關(guān)閉。上班時間不允許在辦公室里看電影網(wǎng)絡(luò)、玩游戲。節(jié)假日期間堅持做到切斷所有用電設(shè)備電源。樓道、衛(wèi)生間的電燈根據(jù)需要開啟并隨手關(guān)閉。

（三）減少耗材、降低油耗。

加強公車使用管理，減少油耗。進(jìn)行集體公務(wù)活動的，提倡集中乘車。辦公室負(fù)責(zé)車輛管理，實行公差派車制，嚴(yán)格控制燃油數(shù)量，嚴(yán)禁公車私用。辦事范圍在市中心內(nèi)，一律不得派遣公務(wù)車。

認(rèn)真落實好優(yōu)質(zhì)服務(wù)各項制度、高效優(yōu)質(zhì)地辦理好各項項行政審批事項，不斷強化時間觀念和效率意識，科學(xué)合理地安排工作，提高辦事效率和服務(wù)水平，與效能建設(shè)有機結(jié)合。

嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待的有關(guān)規(guī)定，制定接待標(biāo)準(zhǔn)，公務(wù)接待力求做到經(jīng)濟實惠，堅持“勤儉節(jié)約、廉法自律、規(guī)格相當(dāng)、費用適量”的原則，嚴(yán)禁用公款招待親戚朋友，減少陪同和隨行人員，輕車簡從，簡化接待。進(jìn)一步精簡會議，轉(zhuǎn)變會風(fēng)，提倡開短會、多議題、多內(nèi)容會議合并，開套會減少會議開支，降低行政成本。在召開各類會議時要勤儉節(jié)約，嚴(yán)禁重形式、講排場、擺闊氣等鋪張浪費現(xiàn)象。嚴(yán)格控制各種培訓(xùn)、考察、出差等經(jīng)費支出，控制招待費支出。

（六）節(jié)約通信開支。

要求干部職工打公務(wù)電話要做到語言精練準(zhǔn)確、長話短說，減少通話時間。不公話私用，禁止電話聊天和利用辦公電話充值、付費，充分利用電子郵件等網(wǎng)絡(luò)資源取代電話。根據(jù)工作需要，正確選擇電話、移動電話、傳真、快件或普通郵件等通信方式。

（七）倡導(dǎo)良好的用水、節(jié)水習(xí)慣，樹立人人節(jié)約用水的良好風(fēng)尚。

全局人員均養(yǎng)成了用水后隨手關(guān)閉水龍頭的良好習(xí)慣。加強公共用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，堅決避免長流水現(xiàn)象，在保持清潔的前提下提倡重復(fù)使用。

（八）嚴(yán)格辦公用品采購管理。

建立辦公用品集中采購和領(lǐng)取登記制度。辦公用品由各股室根據(jù)工作需要編制當(dāng)月或當(dāng)年辦公用品需求計劃，提前寫出申請，經(jīng)分管辦公室的領(lǐng)導(dǎo)審批后，由辦公室集中購買，力爭把辦公用品采購費用降到最低。

在開展創(chuàng)建工作中，進(jìn)一步完善各種規(guī)章制度，將相關(guān)指標(biāo)予以量化，將資源節(jié)約責(zé)任分解落實到具體工作崗位及責(zé)任人，納入日常管理和工作考核之中，對相關(guān)責(zé)任和獎罰加以明確，成立督查組，加強督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促改正，對違反規(guī)定的進(jìn)行通報批評。加強對機關(guān)辦公經(jīng)費預(yù)算的審核和使用情況的監(jiān)管，努力形成勤儉節(jié)約的良好風(fēng)尚。

自10月13日全縣節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作部署會后，一是及時成立了xx縣退役軍人事務(wù)局節(jié)能型機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，與局辦公室合署辦公，明確由局黨組書記、局長xx同志任節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長，同時兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)總體指導(dǎo)、檢查、督促節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作的開展。局黨組成員、副局長xx同志分管節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作，具體負(fù)責(zé)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作抓落實。同時明確各辦（中心、站）負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，具體負(fù)責(zé)本股室節(jié)約資源工作的開展落實。成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了職責(zé)，壓實了任務(wù)，為節(jié)能工作的順利開展提供了組織保障。

（一）召開部署和培訓(xùn)會議，落實推進(jìn)工作開展。召開了“縣退役軍人局節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作部署會”和“縣退役軍人局垃圾分類知識培訓(xùn)會”，傳達(dá)學(xué)習(xí)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建會議精神，組織干部職工結(jié)合自己的實際就如何節(jié)約進(jìn)行討論，并認(rèn)真做好辦公耗材統(tǒng)計工作，提高宏觀管理和科學(xué)決策水平。

（二）打造低碳機關(guān)，全面推進(jìn)機關(guān)節(jié)約。一是下發(fā)了《xx縣退役軍人事務(wù)局關(guān)于推進(jìn)無紙化辦公的通知》，對文件材料收發(fā)傳閱盡量采用電腦傳輸閱處，節(jié)約辦公用紙用墨，推行無紙化辦公，推進(jìn)了信息化、節(jié)約型機關(guān)工作的創(chuàng)建，提高了工作效能、降低了行政成本。二是加強宣傳，營造氛圍。在每個辦公室的空調(diào)上張貼了“節(jié)約用電—夏季溫度設(shè)置不低于26℃，冬季溫度設(shè)置不高于20℃”的標(biāo)識；各辦公室門上張貼了“下班關(guān)燈、關(guān)電、關(guān)門”標(biāo)識；廁所大門張貼了“節(jié)約用水、用電”標(biāo)識；印發(fā)了《xx縣退役軍人事務(wù)局垃圾分類實施方案》，設(shè)置了垃圾分類收集箱，制訂張貼垃圾分類流程圖，并建立垃圾清運臺賬，做好垃圾定期清運記錄。通過這一系列的宣傳活動，使干部職工的思想認(rèn)識有了很大轉(zhuǎn)變，讓節(jié)約意識深入人心，機關(guān)內(nèi)自覺形成了“節(jié)約光榮、浪費可恥”的濃厚氛圍。

（三）深化認(rèn)識，把節(jié)約創(chuàng)建工作納入日程。

建設(shè)節(jié)約型機關(guān)是落實黨中央建設(shè)節(jié)約型社會重大決策的重要舉措，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的必然要求。我局印發(fā)了《xx縣退役軍人事務(wù)局節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作制度》，對辦公室夏季和冬季空調(diào)溫度的設(shè)置，辦公區(qū)域照明用電，計算機等辦公設(shè)備日常用電，辦公設(shè)備及耗材采購，綠色出行上下班等各方面都做出了具體規(guī)定。同時與每個干部職工簽訂了《厲行節(jié)約、反對浪費承諾書》，要求每名干部職工從自己做起，從點滴做起，從節(jié)約一張紙、一度電等細(xì)微小事做起，讓節(jié)約成為習(xí)慣和生活方式，在加強節(jié)約型機關(guān)建設(shè)中做出新貢獻(xiàn)。

總之，通過系列措施深入推進(jìn)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作，各位干部職工在“節(jié)約資源，反對浪費”的思想已經(jīng)深入人心，在辦公和出行等日常生活中節(jié)約資源習(xí)慣逐步形成。在今后工作中，我局將以科學(xué)發(fā)展指導(dǎo)，不斷研究新情況，解決新問題，積極探索和尋求節(jié)能工作規(guī)律，為推進(jìn)全社會節(jié)能工作開展做出新貢獻(xiàn)。

今年以來，長島海洋生態(tài)文明綜合試驗區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局對照《煙臺市節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動實施方案》要求，認(rèn)真抓好落實，從紙張正反面打印、空調(diào)溫度控制等舉手投足小事做起，吹響創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)“沖鋒號”。

一、強化目標(biāo)管理。制定了《關(guān)于印發(fā)2020年度經(jīng)濟發(fā)展局節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作實施方案的通知》，強化能耗、水耗目標(biāo)管理，明確了年度節(jié)能目標(biāo)任務(wù)。通過一系列節(jié)能降耗措施，使我局年度人均綜合能耗較上年同期下降2.5%以上，單位建筑面積能耗較上年同期下降2.2%以上，人均水耗較上年同期下降3.5%以上，達(dá)到區(qū)主管部門對我局節(jié)能工作的責(zé)任考核目標(biāo)。動員廣大干部職工切實增強資源憂患意識、節(jié)約意識和責(zé)任意識，從節(jié)約一度電、一滴水、一升油、一張紙等點滴小事做起，勤儉辦事，逐步形成崇尚節(jié)約、厲行節(jié)約的良好氛圍。

二、完善制度體系。為健全節(jié)約能源資源管理制度明確負(fù)責(zé)節(jié)約能源資源工作的科室和中心職責(zé),2020年經(jīng)濟發(fā)展局調(diào)整了《關(guān)于調(diào)整區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》，明確了管理崗位，制定了《區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局用電管理制度》《區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局節(jié)約用水管理制度》《區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局綠色辦公管理規(guī)定》《區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局生活垃圾分類管理制度》《區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局能源資源消耗計量制度》。

三、推行綠色辦公。我局充分利用政務(wù)平臺、微信（qq）工作群發(fā)送文件、會議通知、學(xué)習(xí)資料等，積極推進(jìn)無紙化辦公；辦公區(qū)域充分采用自然采光,會議室、走廊等公共區(qū)域杜絕長明燈現(xiàn)象；夏季和冬季由能源管理員對科室進(jìn)行監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行空調(diào)溫度控制標(biāo)準(zhǔn)，夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不低于26攝氏度，冬季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不高于20攝氏度；向干部職工發(fā)放綠色出行倡議書，鼓勵干部職工帶頭踐行“135”等低碳出行方式；加大綠色采購力度,帶頭采購更多節(jié)能、節(jié)水、環(huán)保、再生、資源綜合利用等綠色產(chǎn)品,規(guī)范公務(wù)用車使用管理，實行單車油耗核算，建立統(tǒng)計臺賬和公示制度。

四、實行垃圾分類。為進(jìn)一步推進(jìn)垃圾分類工作，擴大宣傳影響，我局成立了生活垃圾分類志愿者隊伍，制定了《區(qū)經(jīng)濟發(fā)展局生活垃圾分類工作實施方案》，率先全面實施生活垃圾分類;倡導(dǎo)節(jié)約糧食，開展“光盤行動”；采取生活垃圾減量化措施,使用循環(huán)再生辦公用品，限制使用一次性辦公用品,停止使用不可降解一次性塑料制品;做好垃圾分類投放、分類收集,建立垃圾分類清運臺賬,交由規(guī)范的回收渠道處理。

五、開展宣傳教育。積極組織干部職工參加節(jié)能宣傳周、垃圾分類、低碳生活、綠色出行、中國水周、“光盤行動”、世界地球日等日常宣傳實踐活動，同時通過網(wǎng)絡(luò)媒體做好全局的節(jié)約能源資源宣傳。將節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等內(nèi)容納入干部職工培訓(xùn)體系,定期舉辦知識講座、崗位培訓(xùn)等生態(tài)文明思想教育活動,增強干部職工節(jié)約意識、環(huán)保意識和生態(tài)意識,營造崇尚生態(tài)文明、踐行綠色發(fā)展的氛圍。

根據(jù)xx市xx區(qū)機關(guān)事務(wù)管理局要求，為扎實推進(jìn)開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動，發(fā)揮節(jié)能減排和生態(tài)文明建設(shè)的示范引領(lǐng)作用，制定本實施方案。

（一）總體要求。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，推動機關(guān)厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費，健全節(jié)約能源資源管理制度，提高能源資源利用效率，降低機關(guān)運行成本，推行綠色辦公，率先全面實施生活垃圾分類制度，引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的生活和工作方式，形成崇尚綠色生活的良好氛圍。

（二）目標(biāo)任務(wù)。

完成節(jié)能主管部門下達(dá)節(jié)約能源資源目標(biāo)管理，2019年人均綜合能耗、單位建筑面積能耗、人均水耗分別比2015年下降8.8%、8%和12%。爭取2020年底建成節(jié)約型機關(guān)。

xx市xx區(qū)xxxxx局局機關(guān)(含在局機關(guān)大樓上班的事業(yè)單位)。

（一）完善制度體系。

1.健全節(jié)約能源資源管理制度，成立節(jié)約能耗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由xxx擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，xxx擔(dān)任副組長，各股室、各單位負(fù)責(zé)人任成員單位，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在局辦公室，局辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)節(jié)約能源工作。

2.制定年度節(jié)約能源資源工作計劃，明確本單位節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建具體措施，明確工作目標(biāo)和工作職責(zé)。建立能源資源消費統(tǒng)計、節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類、資源循環(huán)利用、綠色消費等規(guī)章制度并落實到位。

3.實現(xiàn)能源資源分戶、分區(qū)、分項計量，建立能源計量器具、空調(diào)、辦公電器等主要用能設(shè)備、設(shè)施臺賬。嚴(yán)格落實能耗統(tǒng)計和臺賬制度，按時報送能耗數(shù)據(jù)，建立能源資源消費統(tǒng)計臺賬，做好分析、公示和通報。

（二）推行綠色辦公。

1.推進(jìn)無紙化辦公，完善辦公用品管理制度，嚴(yán)格規(guī)范辦公用品采購、保管、使用制度，采用雙面打?。皇褂迷偕?、再生鉛筆、再生鼓粉盒等再生辦公用品；采取禁止使用紙杯、一次性餐具、辦公耗材等一次性用品的措施。開展“反對食品浪費，倡導(dǎo)光盤行動”等節(jié)約糧食活動。

得高于20攝氏度），做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗。

3.節(jié)約用水，100%使用節(jié)水器具及設(shè)備；加強用水設(shè)備日常維護(hù)和定期巡查，損壞管件及時更換，無破管、滲水、漏水現(xiàn)象。

4.帶頭踐行綠色出行；規(guī)范合理申請公務(wù)派車，鼓勵公共交通、公用自行車等低碳出行方式。

5.加大綠色采購力度，帶頭采購更多節(jié)能、節(jié)水、環(huán)保、再生、資源綜合利用等綠色產(chǎn)品，更新公務(wù)用車優(yōu)先采購新能源汽車。

（三）。

實行生活垃圾分類。

1.積極推廣率先全面實施生活垃圾分類制度，嚴(yán)格配置生活垃圾分類投放設(shè)施，公共區(qū)域和辦公室按照要求配備分類容器設(shè)施，食堂區(qū)域配置餐廚垃圾和其他垃圾容器，設(shè)置專門場所或容器收集有害垃圾。

2.做好垃圾分類投放，垃圾集中投放點張貼垃圾分類投放指南，垃圾分類投放準(zhǔn)確。

3.加強垃圾分類宣傳教育，積極組織開展垃圾分類志愿活動，引領(lǐng)帶動全社會開展垃圾分類。采取措施，使用循環(huán)再生辦公用品，限制使用一次性辦公用品，停止使用不可降解一次性塑料制品。

（四）開展宣傳教育。

1.設(shè)置辦公設(shè)備節(jié)電、隨手關(guān)燈、減少使用空調(diào)溫度設(shè)定、節(jié)約用水、節(jié)約糧食等節(jié)約行為提醒標(biāo)識。

2.組織開展節(jié)約能源資源宣傳實踐活動，將節(jié)能、節(jié)水、垃圾分類等內(nèi)容納入干部職工培訓(xùn)體系，定期舉辦知識講座、崗位培訓(xùn)等生態(tài)文明思想教育活動。

3.節(jié)能工作動態(tài)或經(jīng)驗做法等在網(wǎng)站、雜志、微信公眾號等媒體上宣傳。不斷增強干部職工節(jié)約意識、環(huán)保意識和生態(tài)意識，營造崇尚生態(tài)文明、踐行綠色發(fā)展的氛圍。

第一階段：準(zhǔn)備階段（2020年8月）。

以開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動為契機，貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，認(rèn)真宣傳貫徹《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構(gòu)節(jié)能條例》等節(jié)能法律法規(guī)，利用新聞媒體、電子顯示屏、微信等多種形式，廣泛開展以“節(jié)約能源資源，人人有責(zé)”、“節(jié)約能源資源，從我做起”、“從節(jié)約每一張紙、每一度電、每一滴水、每一升油（氣）做起，弘揚勤儉節(jié)約宣傳，倡導(dǎo)“節(jié)約光榮、浪費可恥”的風(fēng)尚，牢固樹立節(jié)約能源資源的意識，培養(yǎng)低碳健康的生活方式，使節(jié)約能源資源成為時尚的生活理念。

第二階段：組織實施階段（2020年8月--2020年12月）。

根據(jù)本實施方案和《xx市xx區(qū)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建評價標(biāo)準(zhǔn)》要求，組織本單位堅持不懈開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動，突出抓好節(jié)約能源資源目標(biāo)管理，完善制度體系，推行綠色辦公，完善機關(guān)節(jié)約用電、水、油、氣和行政辦公經(jīng)費等措施，倡導(dǎo)機關(guān)文明新風(fēng)尚，努力形成機關(guān)節(jié)能降耗濃厚氛圍。

設(shè)和綠色發(fā)展的具體行動，要高度重視，把節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建作為當(dāng)前及今后一段時間工作的重點，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)任務(wù)，落實工作措施，確保節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建穩(wěn)步推進(jìn)。

（二）落實主體責(zé)任。要按照本實施方案要求，落實落細(xì)各項創(chuàng)建內(nèi)容。機關(guān)相關(guān)股室部門要加強組織領(lǐng)導(dǎo)和溝通協(xié)調(diào)，形成合力，共同推進(jìn)節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建。

（三）推進(jìn)創(chuàng)建目標(biāo)落實。完成節(jié)能主管部門下達(dá)的單位建筑面積能耗、人均能耗、人均水耗年度節(jié)能指標(biāo)，爭取2020年底建成節(jié)約型機關(guān)。

（四）加大宣傳引導(dǎo)力度。要利用媒體，借力載體，挖掘本系統(tǒng)先進(jìn)典型，加強總結(jié)交流，推廣經(jīng)驗做法，充分發(fā)揮典型示范帶動作用，營造人人參與、人人盡責(zé)、人人支持的工作氛圍，推動工作整體提升。辦公室要利用多種渠道和方式，大力宣傳節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動和工作成效，營造良好社會。

為貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，積極開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動，特制定本方案。

一

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以實施《公共機構(gòu)節(jié)能條例》為根本，降低機關(guān)運行成本，提高能源資源利用效率，嚴(yán)格落實節(jié)能責(zé)任目標(biāo)，加強節(jié)約教育。落實節(jié)約措施，完善節(jié)約制度，嚴(yán)格節(jié)約紀(jì)律，努力在我局形成“節(jié)約光榮、浪費可恥”的良好風(fēng)尚，充分發(fā)揮示范帶頭作用，以實際行動促進(jìn)節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。

（一）節(jié)約用電。

合理設(shè)置辦公區(qū)域空調(diào)溫度，夏季空調(diào)溫度設(shè)置在26攝氏度以上，冬季空調(diào)溫度設(shè)置在20攝氏度以下。局機關(guān)率先做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗。計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備在不使用時要及時關(guān)機。將計算機設(shè)置為不使用時自動進(jìn)入低能耗休眠狀態(tài)，減少待機能耗。

（二）節(jié)約用水。

建立健全節(jié)約用水規(guī)章制度，積極推廣使用節(jié)水器具，加強對用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，堅決杜絕長流水。

（三）節(jié)約辦公用品。

充分使用網(wǎng)絡(luò)辦文，盡量在電子媒介上修改文稿，加快推進(jìn)無紙化辦公。提倡雙面打印，減少紙質(zhì)文件印發(fā)，減少重復(fù)清印次數(shù)，注重復(fù)印紙再利用。大力提倡修廢利舊，延長辦公用品使用壽命。

（四）生活垃圾分類。

一是源頭減量。積極開展“光盤行動”活動，從節(jié)約糧食源頭減少生活垃圾；

停止使用不可降解一次性塑料制品，用玻璃杯代替一次性紙杯、塑料杯。二是分類投放。開展生活垃圾分類宣傳培訓(xùn)，設(shè)置垃圾集中投放點并張貼垃圾分類投放標(biāo)識。

為增強對創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作的責(zé)任感，成立以局長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，班子成員和辦公室主任為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，一級抓一級，層層抓落實。創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動領(lǐng)導(dǎo)小組要加強指導(dǎo)，注重協(xié)調(diào)，密切配合，各盡其責(zé)，不斷創(chuàng)新工作舉措，逐步建立和完善科學(xué)的檢查、考核和評選制度沒確保創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動順利實施和節(jié)能目標(biāo)的完成。

為貫徹落實習(xí)近平生態(tài)文明思想和黨的十九大精神，積極開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建行動，特制定本方案。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以實施《公共機構(gòu)節(jié)能條例》為根本，降低機關(guān)運行成本，提高能源資源利用效率，嚴(yán)格落實節(jié)能責(zé)任目標(biāo)，加強節(jié)約教育。落實節(jié)約措施，完善節(jié)約制度，嚴(yán)格節(jié)約紀(jì)律，努力在我局形成“節(jié)約光榮、浪費可恥”的良好風(fēng)尚，充分發(fā)揮示范帶頭作用，以實際行動促進(jìn)節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。

（一）節(jié)約用電。

合理設(shè)置辦公區(qū)域空調(diào)溫度，夏季空調(diào)溫度設(shè)置在26攝氏度以上，冬季空調(diào)溫度設(shè)置在20攝氏度以下。局機關(guān)率先做到無人時不開空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗。計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備在不使用時要及時關(guān)機。將計算機設(shè)置為不使用時自動進(jìn)入低能耗休眠狀態(tài)，減少待機能耗。

（二）節(jié)約用水。

建立健全節(jié)約用水規(guī)章制度，積極推廣使用節(jié)水器具，加強對用水設(shè)備的日常維護(hù)管理，嚴(yán)禁跑冒滴漏，堅決杜絕長流水。

（三）節(jié)約辦公用品。

充分使用網(wǎng)絡(luò)辦文，盡量在電子媒介上修改文稿，加快推進(jìn)無紙化辦公。提倡雙面打印，減少紙質(zhì)文件印發(fā)，減少重復(fù)清印次數(shù)，注重復(fù)印紙再利用。大力提倡修廢利舊，延長辦公用品使用壽命。

（四）生活垃圾分類。

一是源頭減量。積極開展“光盤行動”活動，從節(jié)約糧食源頭減少生活垃圾；

停止使用不可降解一次性塑料制品，用玻璃杯代替一次性紙杯、塑料杯。二是分類投放。開展生活垃圾分類宣傳培訓(xùn)，設(shè)置垃圾集中投放點并張貼垃圾分類投放標(biāo)識。

為增強對創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作的責(zé)任感，成立以局長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，班子成員和辦公室主任為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，一級抓一級，層層抓落實。創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動領(lǐng)導(dǎo)小組要加強指導(dǎo)，注重協(xié)調(diào)，密切配合，各盡其責(zé)，不斷創(chuàng)新工作舉措，逐步建立和完善科學(xué)的檢查、考核和評選制度沒確保創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)活動順利實施和節(jié)能目標(biāo)的完成。

近年來，石阡縣人民政府辦公室深入推動黨政機關(guān)厲行勤儉節(jié)約，從組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè)、宣傳引導(dǎo)等方面發(fā)力，不斷提高能源資源利用效率，降低機關(guān)運行成本，全力推動縣級節(jié)約型黨政機關(guān)建設(shè)。

一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。為順利推進(jìn)縣級節(jié)約型黨政機關(guān)創(chuàng)建工作，制定了工作方案，成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，其他班子成員任副組長的節(jié)約型黨政機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)專門辦公室，并明確2人負(fù)責(zé)具體辦公，確保該項工作有人管，有人抓。

二是完善制度體系。健全節(jié)約能源資理制度，明確工作管理機構(gòu)和職責(zé)，強化能耗、水耗等目標(biāo)管理，建立能源資源消費統(tǒng)計臺賬，實行能源資源消耗分戶、分區(qū)、分項計量，做好相關(guān)數(shù)據(jù)分析，確保完成縣公共機構(gòu)節(jié)能管理部門下達(dá)的節(jié)約能源資源量化指標(biāo)。

三是強化宣傳引導(dǎo)。將節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建工作納入干部職工培訓(xùn)體系，定期舉辦知識講座、崗位培訓(xùn)等生態(tài)文明思想教育活動，印發(fā)《石阡縣人民政府辦公室踐行低碳出行倡議書》，倡導(dǎo)低碳環(huán)保出行;培養(yǎng)黨員干部自覺節(jié)約意識，組織開展節(jié)約能源資源宣傳實踐活動，增強干部職工節(jié)約、環(huán)保和生態(tài)意識。

四是推進(jìn)綠色辦公。加大節(jié)能、節(jié)水、環(huán)保等綠色辦公用品采購力度，限制使用一次性辦公用品，停止使用不可降解一次性塑料制品，推進(jìn)無紙化辦公，積極引導(dǎo)干部職工養(yǎng)成簡約適度、綠色低碳的生活和工作方式，最大限度地減少資源浪費。

節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建方案篇二十

各位同仁、各位朋友：

大家好！

新年伊始，萬象更新。集團公司今天在這里隆重舉行總結(jié)表彰暨工作會議。會議把節(jié)約工作作為一項重要議程，并表彰一批節(jié)約標(biāo)兵，充分表明集團領(lǐng)導(dǎo)對節(jié)約工作的高度重視。下面我受集團公司創(chuàng)建節(jié)約企業(yè)監(jiān)督指導(dǎo)小組的委托，做創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作報告。

[范文搜網(wǎng)-]一、20創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)運行情況回顧。

我公司節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作是在全國創(chuàng)建節(jié)約型社會的大背景下展開的。去年5月，董事長站在打造百年華通的高度，提出了節(jié)約辦企業(yè)的指導(dǎo)思想。10月份，集團公司正式發(fā)出了《關(guān)于開展“節(jié)約型企業(yè)”活動的通知》，節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作正式啟動。經(jīng)過公司上下和全體員工三個多月的共同努力，節(jié)約工作取得了階段性的成果。主要表現(xiàn)在:。

一是宣傳發(fā)動有聲有勢，節(jié)約工作開局良好。創(chuàng)建工作開始后，公司及時成立了監(jiān)督指導(dǎo)小組，開始籌劃全集團的創(chuàng)建工作，督導(dǎo)小組從宣傳發(fā)動著手，充分利用會議、企業(yè)報、網(wǎng)站、簡報、宣傳欄、電子屏幕、倡議書、標(biāo)語、橫幅等多種手段，集中開展了以“讓節(jié)約成為習(xí)慣”為主題的宣教活動。全集團共召開各種動員會28場次，各種媒體刊出節(jié)約題材稿件198篇、專題簡報6期，打出標(biāo)語、條幅19條，營造了良好的輿論環(huán)境，推動了節(jié)約活動順利開展。

二是節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建初戰(zhàn)告捷，節(jié)約成效令人鼓舞。在深入宣傳發(fā)動的基礎(chǔ)上，多數(shù)控參股企業(yè)都建立了“一把手”負(fù)責(zé)制，緊密聯(lián)系生產(chǎn)經(jīng)營實際制定了創(chuàng)建計劃，有的企業(yè)還將計劃的指標(biāo)分解到每個車間、班組、崗位，并按照計劃扎扎實實向前推進(jìn)；集團各部門也結(jié)合工作實際針對性地開展節(jié)約活動。節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作在集團各系統(tǒng)各層面全方位推進(jìn)，節(jié)約的成果顯著。股份公司從原材料采購、技術(shù)創(chuàng)新、成本控制、資源整合、質(zhì)量管理、會計核算、安全生產(chǎn)等七個方面狠抓節(jié)約，僅原材料采購一項一年就可節(jié)省100萬元；電源公司在精簡機構(gòu)、壓縮編制、重組生產(chǎn)流程、降低資源消耗的同時，積極改進(jìn)生產(chǎn)工藝，僅縮短線圈抽頭一項，一個車間一年能節(jié)約24萬元；儀器儀表公司三相電能表的技術(shù)改進(jìn)讓人興奮不已，通過將大電壓鐵芯改用小電壓鐵芯，使產(chǎn)品成本大為降低，公司效益不佳的困境可望扭轉(zhuǎn)；彩印包裝公司成功對單面瓦楞機實施“氣”改“電”，效果也令人鼓舞。

三是節(jié)約措施日臻完善，長效機制正在建立。創(chuàng)建活動開展以來，集團公司和各控參股企業(yè)立足于打造節(jié)約型企業(yè)的長遠(yuǎn)目標(biāo)，努力構(gòu)建節(jié)約的長效機制，探索出許多好的方法和經(jīng)驗。股份公司創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)工作有計劃、有目標(biāo)、有措施、有指標(biāo)、有監(jiān)督、有檢查、有考核，涵蓋了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的方方面面；電源公司探索出一條“收、計、比、掛”的節(jié)約工作模式，對每個崗位、每名員工進(jìn)行計量考核和獎懲，使節(jié)約工作事半功倍。這些好的經(jīng)驗和做法，在去年12月召開的節(jié)約型企業(yè)現(xiàn)場會上進(jìn)行了總結(jié)、交流和推介，節(jié)約活動正在由虛到實、由表及里、由淺入深地深入開展，企業(yè)和員工的節(jié)約行動從節(jié)約一滴水、一度電、一升油、一張紙開始，提升到了注重工藝改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新、成本控制、提高工作績效等高度；節(jié)約工作也正在從一般號召、一項活動向建立節(jié)約長效機制、形成節(jié)約文化過度。

二、當(dāng)前在節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建中存在的'問題。

在充分肯定成績的同時，我們也必須清醒地看到，我公司創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)活動才剛剛起步，所取得的成效還是初步的，與企業(yè)發(fā)展的要求差距還很大。主要表現(xiàn)在：

一是少數(shù)企業(yè)和部門領(lǐng)導(dǎo)的重視程度不夠，宣傳動員不深入，員工參與的熱情不高，活動的聲勢不大，節(jié)約的效果不明顯。

二是各企業(yè)、各部門之間發(fā)展不平衡。有個別企業(yè)和部門工作停留在口頭上，有的還在原地踏步，有的步子不大；還有的企業(yè)和部門計劃不具體、目標(biāo)不明確、措施不扎實，工作浮在表面，搞形式主義。

三是配套措施明顯滯后。企業(yè)和部門尚未形成高效的節(jié)約運行機制，缺少成本控制標(biāo)準(zhǔn)和管理辦法，缺少考核和激勵機制。

四是創(chuàng)建的形式比較單調(diào)，廣大員工喜聞樂見的創(chuàng)建活動還不夠豐富。

五是各種消耗品的浪費現(xiàn)象還沒得到根本性杜絕，成本控制效果不明顯，企業(yè)的整體盈利能力還不強，少數(shù)企業(yè)的虧損狀況還沒有得到根本的改變。

三、20節(jié)約型企業(yè)創(chuàng)建工作安排。

年，是集團公司實施“十一五”規(guī)劃的開局之年，做好節(jié)約工作是完成“十一五”規(guī)劃的重要一環(huán)。為此，我提出四條建議。

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，形成強有力的領(lǐng)導(dǎo)體系。

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