以色列創(chuàng)新技術(shù) 促創(chuàng)新強(qiáng)產(chǎn)業(yè)擴(kuò)需求創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)策劃方案

格式:DOC 上傳日期:2023-09-06 20:12:10
以色列創(chuàng)新技術(shù) 促創(chuàng)新強(qiáng)產(chǎn)業(yè)擴(kuò)需求創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)策劃方案
時間:2023-09-06 20:12:10     小編:雁落霞

方案是指為解決問題或?qū)崿F(xiàn)目標(biāo)而制定的一系列步驟和措施。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編為大家收集的方案策劃范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

以色列創(chuàng)新技術(shù) 促創(chuàng)新強(qiáng)產(chǎn)業(yè)擴(kuò)需求創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)策劃方案篇一

??xx(其他系的相關(guān)老師)

??(2)、學(xué)生會主席團(tuán)及各部部長和學(xué)生會工作出色的同學(xué);

??xx宣傳部外聯(lián)部安全部生活部體育部文藝部

??工商管理系、外語系、法律系、計科系主席團(tuán)及全體學(xué)生會成員

??(3)、院級協(xié)會工作較出色的主要負(fù)責(zé)人;

??院組織部院宣傳部蝶戀花文學(xué)社證券協(xié)會計算機(jī)協(xié)會

??(4)、20xx級各班成績及工作較出色者。

??各班學(xué)習(xí),工作出色者

以色列創(chuàng)新技術(shù) 促創(chuàng)新強(qiáng)產(chǎn)業(yè)擴(kuò)需求創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)策劃方案篇二

為貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于大力推進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新的總體部署和省委省、政府工作要求,以及省政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)黑龍江省加快構(gòu)建大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新支撐平臺工作方案的通知》(黑政辦綜〔20xx〕28號)和《關(guān)于支持農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的實施意見》(黑政辦發(fā)〔20xx〕72號)要求,全面推進(jìn)商貿(mào)領(lǐng)域的大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新,用創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新加快推進(jìn)商貿(mào)領(lǐng)域創(chuàng)新發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級,促進(jìn)商貿(mào)流通現(xiàn)代化,制定本實施方案。

一、目標(biāo)要求

以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo),按照省委省政府關(guān)于我省大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新工作部署,以創(chuàng)業(yè)帶動創(chuàng)新,創(chuàng)新促進(jìn)就業(yè)為重點,充分發(fā)揮商貿(mào)領(lǐng)域進(jìn)入門檻低、就業(yè)空間廣、投資少、成長空間大的優(yōu)勢,大力支持大學(xué)生、科研人員、農(nóng)民等創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新群體進(jìn)入商貿(mào)領(lǐng)域,激發(fā)商貿(mào)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱潮,推動商貿(mào)流通創(chuàng)新發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級。

爭取到2020年,商貿(mào)流通規(guī)模和企業(yè)數(shù)量明顯增長,就業(yè)人數(shù)顯著增多,服務(wù)效能進(jìn)一步提升,商貿(mào)流通的體制機(jī)制、流通模式和流通方式實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。

二、主要任務(wù)

(一)鼓勵創(chuàng)業(yè)群體進(jìn)入商貿(mào)領(lǐng)域。

鼓勵高校畢業(yè)生在網(wǎng)絡(luò)平臺創(chuàng)業(yè)及創(chuàng)辦電子商務(wù)服務(wù)業(yè)、物流快遞業(yè)等機(jī)構(gòu),開展生活、生產(chǎn)服務(wù)領(lǐng)域的網(wǎng)絡(luò)銷售,創(chuàng)造新需求、改變供給、提升匹配效率。

支持大學(xué)生進(jìn)入服務(wù)外包行業(yè),拓展服務(wù)外包行業(yè)領(lǐng)域,研發(fā)工業(yè)設(shè)計、生物醫(yī)藥、呼叫業(yè)務(wù)、金融保險、交通物流、健康護(hù)理、休閑娛樂等領(lǐng)域服務(wù)外包。

推進(jìn)電子商務(wù)進(jìn)農(nóng)村,支持農(nóng)民合作社和各類綠色食品生產(chǎn)經(jīng)營主體開展網(wǎng)上銷售,建立線上線下相結(jié)合營銷渠道,帶動農(nóng)民增產(chǎn)增收。

鼓勵農(nóng)民以合作、入股、特許加盟等方式投資創(chuàng)業(yè),依托批發(fā)、零售、物流、餐飲等服務(wù)產(chǎn)業(yè)開展創(chuàng)業(yè)投資,或興辦、參與農(nóng)村社區(qū)生產(chǎn)、生活、購物、連鎖配送等服務(wù)業(yè)。

提升冷鏈物流、快遞配送能力,暢通農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)城與工業(yè)品下鄉(xiāng)的雙向流通渠道。

(二)支持商貿(mào)領(lǐng)域創(chuàng)新發(fā)展。

鼓勵創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新主體打破傳統(tǒng)流通方式,參與“互聯(lián)網(wǎng)+對俄貿(mào)易”、“互聯(lián)網(wǎng)+綠色食品”、“互聯(lián)網(wǎng)+商貿(mào)服務(wù)業(yè)”行動,推動流通網(wǎng)絡(luò)化、智能化、數(shù)字化建設(shè)。

支持傳統(tǒng)流通企業(yè)創(chuàng)新經(jīng)營模式,推進(jìn)線上線下互動,通過互聯(lián)網(wǎng)展示、銷售商品和服務(wù),提升線下體驗、配送和售后等服務(wù),優(yōu)化消費路徑、提高服務(wù)水平,實現(xiàn)批發(fā)業(yè)、零售業(yè)、生活服務(wù)和生產(chǎn)服務(wù)業(yè)等實體商業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。

鼓勵流通企業(yè)采用連鎖經(jīng)營、物流配送、電子商務(wù)等現(xiàn)代流通方式創(chuàng)新發(fā)展,轉(zhuǎn)型升級。

引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)新商貿(mào)領(lǐng)域發(fā)展模式,參與綠色采購、綠色生產(chǎn)、綠色運(yùn)輸、綠色消費,推動綠色流通產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)。

支持發(fā)展校企合作、商學(xué)結(jié)合、產(chǎn)學(xué)研合作模式,發(fā)展各類商貿(mào)服務(wù)交易平臺。

(三)建立創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新公共服務(wù)體系。

開展中小商貿(mào)流通企業(yè)公共服務(wù)體系建設(shè),建設(shè)公共服務(wù)平臺,整合服務(wù)資源,為創(chuàng)業(yè)者提供信息咨詢、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、市場拓展、電子商務(wù)應(yīng)用、特許經(jīng)營推廣、企業(yè)融資、品牌建設(shè)等服務(wù)。

推動哈爾濱市國家小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地示范城市建設(shè),建立中小商貿(mào)流通企業(yè)集聚區(qū),發(fā)展專業(yè)市場和特色商業(yè)街,推廣電子商務(wù)、連鎖經(jīng)營、物流配送等現(xiàn)代流通方式,為創(chuàng)業(yè)者提供集聚發(fā)展的有利空間。

引導(dǎo)外資參與建設(shè)大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新支撐平臺。

(四)引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)主體拓展國際業(yè)務(wù)。

鼓勵創(chuàng)業(yè)者利用全球創(chuàng)新資源,面向國際市場,加強(qiáng)國際合作,承接國際業(yè)務(wù),承攬境外工程項目以及分包央企境外項目,擴(kuò)大對外投資。

以“中蒙俄經(jīng)濟(jì)走廊”黑龍江陸海絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶建設(shè)為契機(jī),支持創(chuàng)業(yè)主體投資境外商貿(mào)物流園區(qū),建設(shè)境外中國商品批發(fā)市場和分銷中心以及在境外開辦中國商品專賣店、展示店、零售店。

支持創(chuàng)業(yè)者打造龍江對俄跨境電商品牌,推動外貿(mào)企業(yè)運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”拓展銷售渠道,促進(jìn)對俄跨境電子商務(wù)深入應(yīng)用,實現(xiàn)對俄貿(mào)易的轉(zhuǎn)型升級和創(chuàng)新發(fā)展。

(五)幫助創(chuàng)業(yè)主體開拓市場。

組織創(chuàng)業(yè)主體參加省內(nèi)外舉辦的各類展會,并給予參展展位費補(bǔ)助;不定期組織召開商貿(mào)領(lǐng)域項目對接活動,幫助創(chuàng)業(yè)者打開市場。

實行商貿(mào)領(lǐng)域品牌戰(zhàn)略,鼓勵創(chuàng)業(yè)者積極開發(fā)自有品牌,推動批發(fā)企業(yè)與品牌創(chuàng)新企業(yè)合作發(fā)展,幫助品牌產(chǎn)品完善境內(nèi)外營銷網(wǎng)絡(luò)。

發(fā)展商業(yè)特許經(jīng)營,引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)者采用投資加盟方式創(chuàng)業(yè),運(yùn)用商業(yè)特許經(jīng)營模式創(chuàng)業(yè)發(fā)展。

三、組織實施

(六)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

成立以廳主要領(lǐng)導(dǎo)為組長,流通業(yè)發(fā)展處、財務(wù)處、市場體系建設(shè)處、對外貿(mào)易處、對俄貿(mào)易處、科技與服務(wù)貿(mào)易處、外資審批處、國外經(jīng)濟(jì)合作處、對俄合作處、電子商務(wù)處為成員的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

流通業(yè)發(fā)展處牽頭負(fù)責(zé),其他有關(guān)處室協(xié)調(diào)配合,積極推動全省商貿(mào)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作。

(七)加大資金支持。

進(jìn)一步落實國家有關(guān)資金政策,充分發(fā)揮中央外經(jīng)貿(mào)發(fā)展專項資金、中央促進(jìn)服務(wù)業(yè)發(fā)展資金、對外投資合作專項資金等專項資金作用,對符合條件的創(chuàng)業(yè)者給予資金支持。

(八)開展融資服務(wù)。

發(fā)揮典當(dāng)短期應(yīng)急融資服務(wù)功能,鼓勵典當(dāng)行對創(chuàng)業(yè)主體開展抵押、質(zhì)押或擔(dān)保服務(wù)。

發(fā)展融資租賃,加大宣傳,引導(dǎo)創(chuàng)業(yè)主體利用融資租賃方式創(chuàng)新發(fā)展。

開展銀企對接,鼓勵銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)針對商貿(mào)領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)特點,創(chuàng)新金融產(chǎn)品和服務(wù)方式,開展動產(chǎn)、倉單、商鋪經(jīng)營權(quán)、租賃權(quán)等質(zhì)押融資和商圈融資、供應(yīng)鏈融資等業(yè)務(wù)。

(九)開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

引導(dǎo)開展商貿(mào)服務(wù)業(yè)技能培訓(xùn)和企業(yè)崗位技能提升培訓(xùn)。

組織我省高校俄語大學(xué)生和對俄合作企業(yè)對接和現(xiàn)場實踐活動。

幫助高校在企業(yè)建立實習(xí)基地,組織俄語大學(xué)生參加中俄博覽會等對俄經(jīng)貿(mào)活動見習(xí)實訓(xùn),組織大學(xué)生與對俄經(jīng)貿(mào)企業(yè)就業(yè)對接活動,建立省商務(wù)廳與高校俄語人才信息交流機(jī)制。

(十)加大宣傳力度。

采取多種形式,加大宣傳力度,引導(dǎo)商貿(mào)領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,報道一批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)先進(jìn)事跡,樹立一批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型人物,激發(fā)商貿(mào)領(lǐng)域關(guān)心支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱情,營造人人支持創(chuàng)業(yè)、人人參與創(chuàng)新的輿論環(huán)境和良好氛圍。

為全面貫徹落實山西焦煤集團(tuán)公司推進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新工作部署,加快推進(jìn)集團(tuán)公司員工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作的開展,根據(jù)山西焦煤發(fā)〔20xx〕49號文件要求,結(jié)合集團(tuán)公司實際,制定霍州煤電集團(tuán)公司關(guān)于推進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新工作實施方案。

一、指導(dǎo)思想

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神,認(rèn)真落實《山西焦煤集團(tuán)公司推進(jìn)大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的指導(dǎo)意見》(山西焦煤發(fā)〔20xx〕49號)文件工作部署,圍繞集團(tuán)公司“十三五”發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),依法依規(guī),構(gòu)建支持和鼓勵廣大員工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新平臺、拓展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新空間、健全創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新機(jī)制、營造良好的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新氛圍、實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新便利、有效整合資源、集成政策落實、完善服務(wù)模式、優(yōu)化制度措施,培育創(chuàng)新文化,激發(fā)全體員工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情,為企業(yè)度危闖關(guān)、轉(zhuǎn)型升級、蓄勢發(fā)展提供強(qiáng)有力的支撐保障。

二、基本原則

(一)政策聯(lián)動、整體推進(jìn)。

堅持在符合國家和山西省各項扶持政策原則的前提下細(xì)化單元,以各基層單位為攻堅主力,最大限度給予各項配套措施的支持,抓住重點、突破難點,打造亮點。

同時,及時總結(jié)經(jīng)驗,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),做好政策銜接,全方位推進(jìn)集團(tuán)公司“雙創(chuàng)”工作。

(二)企業(yè)扶持、職工參與。

堅持以利于職工和企業(yè)為前提,按照職工積極參與、企業(yè)能夠承受、符合扶持政策的原則,出臺各項托底政策和優(yōu)惠措施,充分調(diào)動員工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新自主性,發(fā)揮職工的能動性,實現(xiàn)職工和企業(yè)的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。

(三)因地制宜、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。

充分考慮集團(tuán)公司所在駐地特點,因地制宜開展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,完善各項保障措施,降低職工“雙創(chuàng)”成本,化解團(tuán)隊“雙創(chuàng)”風(fēng)險。

瞄準(zhǔn)市場需求,完善配套機(jī)制,提供就業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)扶持,引導(dǎo)激勵團(tuán)隊和個人進(jìn)入市場相關(guān)領(lǐng)域或熟悉的行當(dāng)開展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。

三、組織保障

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

為有效推進(jìn)集團(tuán)公司大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新工作的整體推進(jìn),工作任務(wù)按期完成,集團(tuán)公司成立大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)組。

主要負(fù)責(zé)頂層設(shè)計、政策解讀、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、整體推進(jìn)和監(jiān)督考核。

組 長:王永革 戎生權(quán)

常務(wù)副組長:趙耀東

副 組 長:集團(tuán)公司其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員

成 員:各有關(guān)部室及直屬單位負(fù)責(zé)人

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在集團(tuán)公司團(tuán)委,主任由團(tuán)委負(fù)責(zé)人兼任。

負(fù)責(zé)日常工作的協(xié)調(diào),相關(guān)部室相關(guān)文件資料收集,以及上級相關(guān)文件下達(dá),并督導(dǎo)落實。

領(lǐng)導(dǎo)組設(shè)立六個工作組。

1.政策研究工作組。

負(fù)責(zé)研究國家鼓勵“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的相關(guān)政策,研究、制定激勵“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”工作的體制改革、機(jī)制創(chuàng)新及管理制度;并結(jié)合企業(yè)特點制定與之配套的相關(guān)落實措施及政策。

(責(zé)任部門:政研室)

2.創(chuàng)新項目實施工作組。

負(fù)責(zé)集團(tuán)公司科技創(chuàng)新項目論證、儲備、轉(zhuǎn)化工作。

要圍繞集團(tuán)公司安全生產(chǎn)各系統(tǒng)重點技術(shù)攻關(guān),制定項目的實施計劃及落實保障措施,匯總創(chuàng)新工作成果。

(責(zé)任部門:技術(shù)中心)

3.創(chuàng)業(yè)項目實施工作組。

負(fù)責(zé)“雙創(chuàng)”日常事務(wù)管理工作,建立健全創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作會議協(xié)調(diào)機(jī)制,并組織落實;做好部門之間的溝通、協(xié)調(diào)工作,解決創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作中遇到的困難和問題,挖掘和培育符合集團(tuán)公司實際的創(chuàng)業(yè)項目。

(責(zé)任部門:團(tuán)委)

4.信息收集、宣傳組。

負(fù)責(zé)征集、發(fā)布創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目,開展項目展示推介,選樹宣傳推廣創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新先進(jìn)典型和經(jīng)驗介紹。

(責(zé)任部門:宣傳部)

5.綜合事務(wù)組。

負(fù)責(zé)對創(chuàng)業(yè)單位及個人創(chuàng)業(yè)者在公司注冊及章程、證件辦理、工商管理、貸款、法律咨詢等方面予以幫助、指導(dǎo)。

(責(zé)任部門:法事部)

6.監(jiān)督考核工作組。

負(fù)責(zé)“雙創(chuàng)”工作方案的貫徹落實及實施過程中的監(jiān)督檢查、考核工作。

(責(zé)任部門:企管部)

集團(tuán)公司所屬各基層單位,是大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的工作實施主體,承擔(dān)主體責(zé)任。

各單位加強(qiáng)引導(dǎo)、分解目標(biāo)、落實責(zé)任,按照本實施方案,制定具體可行的操作實施細(xì)則,積極推進(jìn)。

四、主要任務(wù)

(一)政策支持

1.鼓勵支持技術(shù)人員和管理人員離職創(chuàng)業(yè)和帶隊創(chuàng)業(yè)。

對各單位自愿離職和帶隊創(chuàng)業(yè)人員進(jìn)行摸底統(tǒng)計,并建立相關(guān)臺賬。

認(rèn)真做好內(nèi)外協(xié)調(diào)服務(wù)工作,對有專業(yè)職務(wù)的“雙創(chuàng)”人員保留專業(yè)職務(wù),在專業(yè)職務(wù)評定過程中,與集團(tuán)公司在崗人員同樣對待。

在養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險繳納方面給予優(yōu)惠的托底政策。

(牽頭部門:組織人事部、社保公司)

2.完善托底措施。

全面貫徹落實《集團(tuán)公司內(nèi)部退養(yǎng)暫行規(guī)定》、《集團(tuán)公司關(guān)于允許職工中止履行勞動合同暫行規(guī)定》,進(jìn)一步完善明確自謀職業(yè)員工勞動用工關(guān)系及各項社會保險政策,進(jìn)一步加大“雙創(chuàng)”人員的政策宣傳力度,為符合條件的內(nèi)部退養(yǎng)和停薪留職人員按規(guī)定程序開通便利的手續(xù)辦理通道,為“雙創(chuàng)”人員提供政策性的解疑釋惑,消除自謀職業(yè)人員的后顧之憂。

(牽頭部門:勞動工資部、組織人事部、社保公司)

3.研究拓展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新道路。

收集、整理和研究中央、省、市等各級政府關(guān)于“雙創(chuàng)”的相關(guān)文件政策,充分利用政策紅利、幫助職工尋找適合自己的“雙創(chuàng)”道路。

結(jié)合實際,組織專業(yè)技術(shù)人員對現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等項目發(fā)展遠(yuǎn)景進(jìn)行考察調(diào)研,論證職工在農(nóng)業(yè)等項目上創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的可行性,為集團(tuán)公司多元合作發(fā)展,富余人員安置開辟創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新道路。

(牽頭部門:政研室、企管部)

4.打通信息通道,利用電視、報紙等宣傳媒體,采用微信、微博等方式,建立就業(yè)創(chuàng)業(yè)綜合信息服務(wù)通道,宣傳發(fā)布“雙創(chuàng)”政策、社會招聘信息,集團(tuán)公司有關(guān)職工自謀職業(yè)的優(yōu)惠政策,引導(dǎo)解讀“雙創(chuàng)”政策以及集團(tuán)公司為“雙創(chuàng)”工作提供的閑置廠房、老舊車間、廢棄庫房等信息。

挖掘、整理、編輯、宣傳創(chuàng)業(yè)典型事跡和成功經(jīng)驗,分享“雙創(chuàng)”事跡,為集團(tuán)公司做好創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新宣傳工作。

(牽頭部門:宣傳部、新聞中心)

5.為職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新提供便利,財務(wù)、勞資、企管、計劃、法律事務(wù)等職能部室發(fā)布專業(yè)范圍內(nèi)國家、省及企業(yè)相關(guān)法規(guī)、規(guī)章和制度,幫助、指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)單位或個人的財務(wù)管理、貸款、人力資源、工商管理、證件辦理、計劃管理、法律等企業(yè)主要業(yè)務(wù)管理,起到少走彎路、合法合規(guī)辦企的作用。

(牽頭部門:企管部、財務(wù)部、法事部)

6.提供法律支撐。

相關(guān)單位和部門要積極與法事部就“雙創(chuàng)”工作取得對接,確保所開展的工作有法可循、依法執(zhí)行,保障企業(yè)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)職工的合法權(quán)益。

(牽頭部門:法事部)

7.將獲得的省部級、焦煤、霍州煤電的科技獎、五小成果簡介在霍州煤電網(wǎng)上發(fā)布,并對獲國家級、省部級科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎、省(部)級科技成果鑒定獎給予表彰獎勵;將霍州煤電的專利在霍州煤電網(wǎng)上發(fā)布,為員工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新提供幫助和支持。

積極幫助員工申請專利并開展專利交易業(yè)務(wù),集團(tuán)公司職工“職務(wù)發(fā)明”的專利申請被國家知識產(chǎn)權(quán)局批準(zhǔn)授權(quán)后,給予發(fā)明人或設(shè)計人一次性獎勵;集團(tuán)公司所屬各單位的“職務(wù)發(fā)明”專利,在專利期內(nèi),經(jīng)對外轉(zhuǎn)讓取得經(jīng)濟(jì)效益,按對外轉(zhuǎn)讓收入的30%給予一次性獎金。

(牽頭部門:技術(shù)中心)

(二)轉(zhuǎn)崗分流

8.依托集團(tuán)公司駐外四個辦事處(太原辦事處、北京聯(lián)絡(luò)處、無錫辦事處、日照辦事處)等資源,開展跨地區(qū)就業(yè)信息對接和有組織的勞務(wù)就業(yè),詳細(xì)了解各類用工信息,積極洽談,做好集團(tuán)公司轉(zhuǎn)崗分流、外出務(wù)工員工的前期準(zhǔn)備工作。

針對集團(tuán)公司有意向外出務(wù)工人員群體和企業(yè)富余人員不同特點,舉辦就業(yè)招聘會,招聘符合外部企業(yè)條件的員工,“走出去”就業(yè),為個人職業(yè)發(fā)展,收入提高創(chuàng)造新途徑。

同時,保障“走出去”的員工合法權(quán)益不受侵害。

(牽頭部門:四個駐外辦事處、勞動工資部、工會)

9.構(gòu)建內(nèi)部創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺,圍繞集團(tuán)公司生產(chǎn)和服務(wù)單位現(xiàn)狀,集團(tuán)公司所屬各單位,對本單位富余人員進(jìn)行摸底、分類統(tǒng)計,利用富余人員的`技能特點,鼓勵支持組建礦井工程施工、建筑安裝施工設(shè)備運(yùn)行維護(hù)、修理服務(wù)、生活幫助服務(wù)等專業(yè)化服務(wù)隊伍,發(fā)展內(nèi)部創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。

瞄準(zhǔn)市場需求,拓展社會市場服務(wù)、集團(tuán)公司成立勞務(wù)派遣公司,參與商業(yè)貿(mào)易、旅游度假、物業(yè)管理、酒店服務(wù)、后勤服務(wù)、家政服務(wù)、物流配送及小區(qū)保安等公共服務(wù)活動,為轉(zhuǎn)崗分流開辟渠道。

(牽頭部門:勞動工資部)

10.拓展外部創(chuàng)業(yè)渠道。

鼓勵支持各單位參與社會團(tuán)體(公司)采用整體外包、租賃經(jīng)營、委托管理等方式盤活后勤服務(wù)場所,合理吸納富余職工,實現(xiàn)職工的轉(zhuǎn)崗分流和后勤場所的市場化運(yùn)行。

嘗試在大中城市開辦酒店、飯店營業(yè),從云廈建筑工程公司、物業(yè)公司、新產(chǎn)業(yè)公司分流人員,成立裝修或其他專業(yè)隊伍,對外承攬業(yè)務(wù);在家政、旅游等領(lǐng)域開展業(yè)務(wù),發(fā)揮自身技術(shù)優(yōu)勢,針對各類維修提供專業(yè)服務(wù),向外部市場延伸。

(牽頭部門:勞動工資部、后勤管理中心)

(三)崗位創(chuàng)新

11.鼓勵支持職工崗位創(chuàng)新。

通過qc小組、技能比武、金點子征集等活動,發(fā)揮職工聰明才智,提升內(nèi)部挖潛增效能力,在安全、管理、技術(shù)等方面取得創(chuàng)新,利用技能大師(勞模)工作室技術(shù)核心優(yōu)勢,開展技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新等工作,發(fā)揮工作室?guī)ь^人、技術(shù)骨干的示范引領(lǐng)作用,開展“導(dǎo)師帶徒”活動,培養(yǎng)技術(shù)人才。

(牽頭部門:技術(shù)中心、工會)

12.要通過安全生產(chǎn)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。

從生產(chǎn)組織、勞動管理、技術(shù)創(chuàng)新、裝備配套、工作面布置、環(huán)境潔凈等方面綜合入手,堅持能內(nèi)部制造的不外采、能內(nèi)部配套的不委外配套、能內(nèi)部組織的服務(wù)不委外的原則,組織實施開發(fā)新產(chǎn)品、產(chǎn)品的技術(shù)升級、進(jìn)行專業(yè)化制造和礦井的專業(yè)化服務(wù),作為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、拓寬新業(yè)務(wù)的切入點,每個二級單位必須開拓兩項以上新業(yè)務(wù),通過創(chuàng)新為創(chuàng)業(yè)搭建平臺。

(牽頭部門:技術(shù)中心、生產(chǎn)技術(shù)部)

13.開展“雙創(chuàng)”競賽。

根據(jù)山西焦煤《關(guān)于開展2016年職工技能競賽的通知》要求,積極與各業(yè)務(wù)部室溝通,確定2016年競賽工種,制定競賽方案,組織實施技能競賽,并督導(dǎo)各單位開展技術(shù)比武、崗位練兵活動。

制定下發(fā)“五小”競賽活動的實施意見,做好宣傳發(fā)動工作,擴(kuò)大職工參與人數(shù),舉辦霍州煤電青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,提高在職職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情。

積極向上級組織推薦優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目,爭取山西省商務(wù)廳、科技廳、團(tuán)省委對創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目的資金支持,爭取兩級集團(tuán)公司對創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目的資金支持,為創(chuàng)客獲得政策資金的扶持提供幫助,提升職工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情。

(牽頭部門:工會、團(tuán)委)

14.搭建技術(shù)平臺。

聯(lián)絡(luò)整合曾在集團(tuán)公司掛職鍛煉的100多位高技術(shù)青年教師,納入集團(tuán)公司工程技術(shù)人員交流平臺,通過建立微信群和qq群等方式,向有創(chuàng)新意愿的團(tuán)隊和個人傳播新思想、新理念并提供技術(shù)服務(wù)。

通過集團(tuán)公司工程技術(shù)人員到技術(shù)研究院掛職鍛煉為紐帶,加強(qiáng)與相關(guān)院校和研究院所溝通交流,為廣大技術(shù)創(chuàng)新人員解疑釋惑,并開展收集、整理、開放相關(guān)技術(shù)資料,展示近年來優(yōu)秀科技成果、文獻(xiàn)資料、知識產(chǎn)權(quán)等,為創(chuàng)新人才開闊視野,提供技術(shù)支撐。

建設(shè)一流水平的水害綜合治理研究院,重點研究防治水技術(shù)難題,并培養(yǎng)一批高技術(shù)人才,免費為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊提供科研設(shè)施、儀器、設(shè)備等資源,待條件成熟后,建立拓展礦井防治水技術(shù)資源共享平臺,建設(shè)山西焦煤水害綜合防治研究院。

(牽頭部門:技術(shù)中心)

(四)創(chuàng)業(yè)孵化

15.培育創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新空間、打造霍煤“雙創(chuàng)”基地。

摸清集團(tuán)公司及所屬各單位區(qū)域內(nèi)閑置廠房、老舊車間、廢棄庫房、空余公寓的數(shù)量,以及場所內(nèi)的附屬設(shè)施及水、電、暖設(shè)施,明確其所在地點、周邊郊區(qū)情況,可實用面積和可利用方向,并按照類別和市場需求進(jìn)行分類。

借鑒兄弟單位及其他企業(yè)已成功的先進(jìn)經(jīng)驗,結(jié)合集團(tuán)公司內(nèi)部創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實際,制定集團(tuán)公司眾創(chuàng)空間孵化器運(yùn)作方案,與山西焦煤建設(shè)云計算中心和創(chuàng)業(yè)園區(qū),培育霍州煤電大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)鏈條和產(chǎn)業(yè)保障系統(tǒng)對接,通過市場化機(jī)制、專業(yè)化服務(wù)和資本化途徑,建成1個集創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)園區(qū)、創(chuàng)客空間、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)等功能于一體的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范基地,通過網(wǎng)絡(luò)向創(chuàng)客提供自助化的資源服務(wù)模式,為集團(tuán)公司廣大“雙創(chuàng)”員工和團(tuán)隊提供低成本、便利化、全要素、開放式的新型創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺。

(牽頭部門:團(tuán)委、技術(shù)中心、計劃發(fā)展部、后勤管理中心)

16.引導(dǎo)支持青年職工和未安置的大中專畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。

利用各種宣傳媒體,經(jīng)驗交流??约拔⑿殴娖脚_等形式,宣傳相關(guān)信息和國家以及集團(tuán)公司對外出自謀職業(yè)人員的優(yōu)惠政策。

收集整合公布各類社會資源、政策信息、項目信息、市場信息、崗位信息等,幫助青年員工和未安置的大中專畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。

搭建創(chuàng)客聯(lián)盟平臺,在“已走出去”和“想走出去”的青年創(chuàng)客之間搭建溝通橋梁,實現(xiàn)想出去有地可去,已出去的有人可用的雙贏。

搭建線上和線下青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新平臺,宣傳政策、引導(dǎo)思想、統(tǒng)計掌握有創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意向的青年職工人數(shù),提供相關(guān)資源信息和創(chuàng)業(yè)援助。

(牽頭單位:團(tuán)委)

17.鼓勵支持廣大職工開展電子商務(wù)帶動創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。

充分發(fā)揮“互聯(lián)網(wǎng)+”優(yōu)勢,為具有從事電子商務(wù)意愿的職工進(jìn)行對口幫助和創(chuàng)業(yè)服務(wù),在場地寬帶、公共軟件、開發(fā)工具等方面提供技術(shù)支持和智力服務(wù)。

要運(yùn)用微信平臺,開設(shè)霍煤青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新專欄,設(shè)立霍煤青年科技創(chuàng)新微信群,定期推送創(chuàng)業(yè)政策、創(chuàng)業(yè)信息、分享創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗、展示創(chuàng)業(yè)項目。

用微信群引導(dǎo)青年溝通交流,進(jìn)行思想碰撞,產(chǎn)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新火花。

(牽頭單位:團(tuán)委)

18.加強(qiáng)培訓(xùn)教育。

組織各單位對有“雙創(chuàng)”意愿的員工進(jìn)行摸底統(tǒng)計,按照員工技能特長,結(jié)合員工意愿的“雙創(chuàng)”需求和特點,分類制定培訓(xùn)教育計劃。

集聚集團(tuán)公司現(xiàn)有的教師隊伍資源,利用集團(tuán)公司技能大師工作室和培訓(xùn)基地,舉辦各類針對性培訓(xùn)班,并通過聘請集團(tuán)內(nèi)外相關(guān)技術(shù)專家,針對員工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目,通過面對面專題培訓(xùn)和遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育等方式,激發(fā)員工的“雙創(chuàng)”熱情。

在培訓(xùn)過程中加強(qiáng)培訓(xùn)監(jiān)督考核,注重培訓(xùn)的實效性,提高員工創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新綜合能力。

(牽頭部門:勞動工資部)

19.鼓勵創(chuàng)新銷售模式,通過專業(yè)銷售、全員銷售、代理銷售等銷售模式拓展市場業(yè)務(wù)。

根據(jù)銷售任務(wù)及貨款回收情況,采用“階梯式考核”方式提取、使用銷售費用,鼓勵職工通過銷售公司產(chǎn)品實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)目標(biāo)。

(牽頭部門:運(yùn)銷部)

五、其他說明

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

各單位要成立大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新工作領(lǐng)導(dǎo)組,高度重視“雙創(chuàng)”工作,切實把這項工作抓實抓好,要分解目標(biāo)、責(zé)任到人,強(qiáng)化落實,制定具體可行的操作實施方案,積極推進(jìn)完成。

(二)籌建服務(wù)平臺。

遵循“企業(yè)提供平臺、平臺集聚資源、資源服務(wù)企業(yè)”的思路,綜合運(yùn)用多種方式籌集“雙創(chuàng)”服務(wù)平臺。

對內(nèi)為創(chuàng)業(yè)者提供政策咨詢、項目推介、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、融資服務(wù)、補(bǔ)貼發(fā)放等。

對外積極爭取政府人社、商務(wù)、科技、財政等方面對創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的專項資金支持和政策支持。

(三)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。

各單位主要利用各種宣傳媒體,加強(qiáng)對創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新政策宣傳和輿論引導(dǎo),報道一批創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新先進(jìn)事跡,樹立一批創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新典型人物,激發(fā)廣大員工支持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的熱情,讓大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新在全公司蔚然成風(fēng),營造人人支持企業(yè)、人人參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的輿論環(huán)境和良好氛圍。

(四)嚴(yán)格評價考核。

將大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新工作納入集團(tuán)公司季度、年度績效考核體系,由集團(tuán)公司企管部制定“雙創(chuàng)”考核辦法,下達(dá)工作目標(biāo),明確責(zé)任,確?!半p創(chuàng)”各項工作落到實處。

(五)自主創(chuàng)業(yè)人員,不得帶走公司的各種技術(shù)資料和成果、技術(shù)專利、各類數(shù)據(jù)和信息,不得帶走公司辦公器材、辦公用具用品等。

個人創(chuàng)業(yè)或合伙創(chuàng)業(yè)原則上不得使用山焦霍州品牌,股份制創(chuàng)業(yè)和公司創(chuàng)業(yè)需要使用山焦霍州品牌時,須向公司申請,經(jīng)公司及山西焦煤批準(zhǔn)后方可使用,且按相關(guān)法規(guī)向公司按期交納一定費用。

以色列創(chuàng)新技術(shù) 促創(chuàng)新強(qiáng)產(chǎn)業(yè)擴(kuò)需求創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)策劃方案篇三

一、組織機(jī)構(gòu):

1、組委會

主任:xxx

副主任:xxx

成員:xxx、xxx、xxx

2、組委會辦公室

主任:xxx

成員:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

二、參賽對象:

參賽對象為會計學(xué)院20xx、20xx、20xx級學(xué)生

三、參賽形式:

1、商業(yè)計劃書類

參賽團(tuán)隊由1名指導(dǎo)老師和4名學(xué)生組成。參賽團(tuán)隊成員必須包含兩個及以上不同專業(yè),報名截止4月4日。

2、實際創(chuàng)業(yè)類

指在校大學(xué)生實際從事創(chuàng)業(yè)等商業(yè)活動三個月以上,取得一定成效的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者。以實際創(chuàng)業(yè)人員參賽。報名截止3月24日。

3、電子商務(wù)類

指在校大學(xué)生以本人身份在各類網(wǎng)上注冊開店,經(jīng)營三個月以上,店鋪信譽(yù)良好、取得一定業(yè)績的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者。以實際創(chuàng)業(yè)人員參賽。報名截止3月24日。

4、創(chuàng)業(yè)體驗類

指在校大學(xué)生在組委會劃定的校園內(nèi)區(qū)域,圍繞大學(xué)生校園消費的特征,展開創(chuàng)業(yè)實踐體驗。每個團(tuán)隊由1-2名學(xué)生組成。報名截止3月24日。

5、創(chuàng)意服務(wù)類:指在校大學(xué)生圍繞產(chǎn)品或服務(wù)產(chǎn)生創(chuàng)意,產(chǎn)品設(shè)計、廣告創(chuàng)意和其他項目的設(shè)想規(guī)劃,提供設(shè)計作品、創(chuàng)意方案和設(shè)計規(guī)劃。報名截止4月1日。

四、參賽項目

1、參賽項目類別不限,包括農(nóng)林牧類、輕紡食品類、生物醫(yī)藥類、化學(xué)化工類、電子信息類、材料類、機(jī)械能源類、服務(wù)咨詢類、文化藝術(shù)類、建筑交通類、教育培訓(xùn)類等。

2、參賽團(tuán)隊在深入研究、充分市場調(diào)研的基礎(chǔ)上,圍繞產(chǎn)品或服務(wù)完成具體、完整的商業(yè)計劃。產(chǎn)品與服務(wù)包括:團(tuán)隊成員的發(fā)明創(chuàng)造、專利技術(shù);經(jīng)授權(quán)的專利,引用其產(chǎn)品;可行性強(qiáng)的概念產(chǎn)品或服務(wù)方向;針對區(qū)域經(jīng)濟(jì)提出的優(yōu)勢論證方案。

五、活動形式:

初賽:參賽同學(xué)自己確定設(shè)計的領(lǐng)域和方向,充分展開市場調(diào)研及設(shè)計成果制成方案。參賽同學(xué)應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)提交團(tuán)隊方案(創(chuàng)業(yè)計劃書簡本,a4紙不得超過5頁)。我院將會組織邀請評委對作品進(jìn)行評比,并將擇優(yōu)選出30支團(tuán)隊入圍復(fù)賽。

復(fù)賽:復(fù)賽將本著“優(yōu)中選優(yōu)”的原則,在入圍復(fù)賽的30支團(tuán)隊中選拔20支隊伍進(jìn)入決賽。入圍決賽的20支參賽隊伍可以通過評委會提出的點評意見對作品進(jìn)行更進(jìn)一步的完善和優(yōu)化。

決賽:進(jìn)入決賽的隊伍可以在得到組委會發(fā)出的決賽通知起到?jīng)Q賽方案提交截止之日前,對決賽方案進(jìn)行修改。通過初賽與復(fù)賽的方案,結(jié)合專家的建議與要求,重點準(zhǔn)備現(xiàn)場答辯與陳述,現(xiàn)場陳述要用ppt文稿進(jìn)行演示,陳述時間不得超過15分鐘。陳述后參賽團(tuán)隊要接受評委會給予的質(zhì)詢,并在規(guī)定時間內(nèi)給予回答。

六、獎項設(shè)置

大賽設(shè)一等獎二名,二等獎三名,三等獎四名,優(yōu)秀獎十一名,優(yōu)秀組織獎五個。

獲獎團(tuán)隊將代表我系參加學(xué)院“誠得杯”山西大學(xué)商務(wù)學(xué)院第六屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。

七、注意事項:

1、參賽學(xué)生以輔導(dǎo)員為單位提交電子報名表到就業(yè)服務(wù)站國俊卿老師處。

2、參賽作品不得抄襲他人的作品與成果,若出現(xiàn)違規(guī)或侵權(quán)行為將被視為故意作弊,大賽辦公室將取消其繼續(xù)參加比賽以及評獎的資格。

3、參賽作品中不得出現(xiàn)參賽隊員的姓名。若需要請以甲乙丙丁或a、b、c、d代替。

4、參賽學(xué)生若在比賽期間變更聯(lián)系方式,應(yīng)及時通知大賽辦公室。

5、所有參賽團(tuán)隊成員均可在課外學(xué)分“創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)”一項中記相應(yīng)分值。

本次活動由會計學(xué)院就業(yè)服務(wù)站負(fù)責(zé)解釋。

以色列創(chuàng)新技術(shù) 促創(chuàng)新強(qiáng)產(chǎn)業(yè)擴(kuò)需求創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)策劃方案篇四

為了讓更多的同學(xué)了解創(chuàng)業(yè)、參與創(chuàng)業(yè)、實現(xiàn)創(chuàng)業(yè),我們本著培養(yǎng)創(chuàng)新意識、增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)能力、提升我院學(xué)生的創(chuàng)業(yè)競爭力,擬在學(xué)院內(nèi)舉辦首屆大學(xué)生創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽。力求通過這一平臺,使同學(xué)們學(xué)習(xí)到更多的相關(guān)知識和技能,提高創(chuàng)業(yè)技能,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情。同時也為豐富我校的校園文化建設(shè),展現(xiàn)我校的和諧校園、魅力校園。

主辦單位:共青團(tuán)xx警安職業(yè)學(xué)院 xx警安職業(yè)學(xué)院招生就業(yè)處

承辦單位:xx警安職業(yè)學(xué)院大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會

贊助單位:xxxx

xx警安職業(yè)學(xué)院全體在校大學(xué)生

初賽時間20xx年5月中旬

復(fù)賽時間20xx年5月底

決賽時間20xx年6月中旬

具有較強(qiáng)實踐性的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)意、產(chǎn)品開發(fā)、服務(wù)開發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營計劃等(包括工業(yè)、商業(yè)、加工業(yè)、服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)、手工業(yè)等領(lǐng)域)。

1、參賽公司和個人模擬資金200萬(可作為公司的啟動資金或公司的運(yùn)轉(zhuǎn)資金)

以色列創(chuàng)新技術(shù) 促創(chuàng)新強(qiáng)產(chǎn)業(yè)擴(kuò)需求創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)策劃方案篇五

實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才的重要途徑,是素質(zhì)教育的深化和具體化。為進(jìn)一步深化學(xué)校教學(xué)改革,充分調(diào)動廣大師生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動的積極性和主動性,全面推動學(xué)校創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)教育的開展,特制訂本實施方案。

1.通過全面實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,以創(chuàng)新教育為基礎(chǔ),以創(chuàng)業(yè)教育為載體,將創(chuàng)新教育與創(chuàng)業(yè)教育結(jié)合起來作為一個整體推進(jìn),從而全面提升學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力,使學(xué)生具備從事創(chuàng)業(yè)實踐所必須的知識、能力及心理品質(zhì),成為高素質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才。

2.通過全面實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,實現(xiàn)從應(yīng)試教育向素質(zhì)教育的轉(zhuǎn)變,從以教師為中心的教育向以學(xué)生為本的教育轉(zhuǎn)變,從以知識為中心的教育向以能力為本的教育轉(zhuǎn)變,最終實現(xiàn)應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式的根本轉(zhuǎn)變。

3.通過實施以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為導(dǎo)向的課程體系和教學(xué)管理體系改革,構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育管理平臺、課程平臺和實踐平臺,培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的專兼職結(jié)合的師資隊伍,創(chuàng)造有利于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才成長的教學(xué)與實踐條件及環(huán)境。

4.通過以素質(zhì)教育為基礎(chǔ),開展面向全體學(xué)生的普及型創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,對具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意愿與潛質(zhì)的群體進(jìn)行專門培養(yǎng)。通過分層次的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,促進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成果的涌現(xiàn)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的快速成長。

個良好的開端。

為切實加強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,學(xué)校成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育指導(dǎo)委員會,領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育指導(dǎo)委員會由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)牽頭,教務(wù)處、科研處、學(xué)生處、團(tuán)委、招生就業(yè)處、產(chǎn)業(yè)處、財務(wù)處、二級學(xué)院共同參與。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育指導(dǎo)委員會下設(shè)辦公室,掛靠教務(wù)處,負(fù)責(zé)具體的日常工作。通過加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌規(guī)劃,精心組織,指導(dǎo)實施,把開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動的各項工作落到實處,并形成各部門共同配合,全體教職員工和學(xué)生積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。

2.加強(qiáng)二級學(xué)院對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

各二級學(xué)院要加強(qiáng)對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作重要性的認(rèn)識,組織成立大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由行政、黨總支、團(tuán)總支和專業(yè)系主任及部分老師組成,同時可聘請創(chuàng)業(yè)成功的校友、企業(yè)管理者、有關(guān)專家擔(dān)任學(xué)生的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,為學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動提供強(qiáng)有力的支持。

拓展大學(xué)生科技實踐創(chuàng)新中心的功能和定位,將其建設(shè)成為具有鮮明特色的校級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)基地。其作用是為全校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動和能力培養(yǎng)提供實踐環(huán)境與必要條件。尤其對已經(jīng)接受系統(tǒng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育、且具備創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)潛質(zhì)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情的大學(xué)生,校級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)基地可以提供專業(yè)化、個性化的指導(dǎo),并為項目啟動提供支持。

科學(xué)把握創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與學(xué)科教育、素質(zhì)教育、就業(yè)教育的內(nèi)在聯(lián)系,堅持以促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展為目標(biāo),以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識和精神為核心,以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目和活動為載體,以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力提高為關(guān)鍵的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育新理念。切實把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育貫穿于人才培養(yǎng)的全過程,注重頂層設(shè)計和整體設(shè)計,注重面向全體學(xué)生,注重項目帶動,注重通過深化課程體系和教學(xué)內(nèi)容改革推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的健康發(fā)展。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是人才培養(yǎng)模式的根本性變革,是培養(yǎng)應(yīng)用型人才的重要途徑。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育必須面向?qū)W生全體、有明確的培養(yǎng)目標(biāo),需要系統(tǒng)的課程學(xué)習(xí),以及實踐訓(xùn)練和參加各種社會實踐活動。因此,必須從教育全過程出發(fā),將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育納入人才培養(yǎng)方案進(jìn)行整體規(guī)劃設(shè)計,以確保學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的知識、能力、素質(zhì)達(dá)到預(yù)期要求。

3.構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程平臺

(1)面向全體學(xué)生開設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育類必修課程

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程是實現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的主要途徑。通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類課程學(xué)習(xí),使學(xué)生初步了解創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的基本知識、途徑和一般規(guī)律,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意識。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是素質(zhì)教育的拓展與延伸,是面向全體學(xué)生的教育,根據(jù)學(xué)校的實際情況,可以先在全校開設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類公共選修課程,待課程體系基本完善,且教學(xué)條件具備后,再將成熟的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類課程列入各專業(yè)必修課程。

(2)在專業(yè)教育中融會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育

的教學(xué)內(nèi)容,通過講座或課程形式,啟發(fā)學(xué)生將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動與所學(xué)專業(yè)知識結(jié)合起來,使各專業(yè)學(xué)生能夠深刻理解專業(yè)內(nèi)涵,并在學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)上開展高層次的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐。

將系統(tǒng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程(包括實踐環(huán)節(jié))納入專業(yè)課程。根據(jù)專業(yè)性質(zhì)的不同,可以側(cè)重于創(chuàng)新教育,也可以側(cè)重于創(chuàng)業(yè)教育。如在工科類專業(yè)可以強(qiáng)化創(chuàng)新教育,培育創(chuàng)新成果,促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化,推動以專業(yè)創(chuàng)新成果為基礎(chǔ)的創(chuàng)業(yè)實踐;在經(jīng)管類專業(yè)中鼓勵學(xué)生以創(chuàng)新的理念和現(xiàn)代化的管理方法創(chuàng)辦企業(yè),并為學(xué)生創(chuàng)辦企業(yè)創(chuàng)造有利條件;鼓勵開展跨學(xué)科、跨專業(yè)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。

4.構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐平臺

(1)創(chuàng)建學(xué)生參與科研創(chuàng)新訓(xùn)練的機(jī)制

推進(jìn)教學(xué)與科研相結(jié)合,強(qiáng)化大學(xué)生的科研能力培養(yǎng),在有條件的專業(yè),把學(xué)生科研訓(xùn)練納入專業(yè)培養(yǎng)計劃,設(shè)立相應(yīng)學(xué)分,提供實驗室開放環(huán)境,指導(dǎo)學(xué)生參與創(chuàng)新科研訓(xùn)練,吸引大學(xué)生參與教師的科研工作,實施大學(xué)生實踐創(chuàng)新訓(xùn)練計劃,遴選資助一批大學(xué)生創(chuàng)新訓(xùn)練項目,構(gòu)建富有特色的國家、省廳和學(xué)校三級大學(xué)生科研創(chuàng)新訓(xùn)練體系。通過科研訓(xùn)練,增強(qiáng)學(xué)生的專業(yè)素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神,同時可以通過將科研成果進(jìn)行轉(zhuǎn)化,達(dá)到創(chuàng)業(yè)實踐的目的。

(2)創(chuàng)建各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)基地

建立二級學(xué)院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)基地。二級學(xué)院主要依靠各中心實驗室、實驗中心、工程中心以及校內(nèi)外產(chǎn)學(xué)研實踐基地來構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)基地。通過開放實驗室,為相關(guān)專業(yè)學(xué)生進(jìn)行各類科研開發(fā)、完成實踐創(chuàng)新訓(xùn)練計劃項目提供必要條件。

訓(xùn)基地,為已經(jīng)接受系統(tǒng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教育的學(xué)生提供專業(yè)化、個性化的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),并為項目啟動提供適當(dāng)資助。

(3)建立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地

發(fā)揮地域優(yōu)勢,依托學(xué)??萍籍a(chǎn)業(yè)園、常州市創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園、常州軟件園、常州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū),創(chuàng)建學(xué)校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地。通過孵化基地,為學(xué)生進(jìn)一步研發(fā)提供資金和政策的支持;為企業(yè)創(chuàng)辦和運(yùn)行提供融資服務(wù);通過提供法律、稅務(wù)、財務(wù)及其它的服務(wù)幫助初創(chuàng)企業(yè)規(guī)避創(chuàng)業(yè)風(fēng)險;通過真實的創(chuàng)業(yè)活動,使創(chuàng)業(yè)學(xué)生的潛能得到進(jìn)一步的開發(fā)。

(4)充分發(fā)揮第二課堂教育的作用

充分發(fā)揮第二課堂教育的作用,將由學(xué)生處、團(tuán)委和招生就業(yè)處等部門組織的各類社會實踐活動、科技節(jié)活動、創(chuàng)業(yè)計劃大賽、學(xué)生社團(tuán)活動等作為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐平臺的重要組成部分。通過第二課堂多樣化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐活動,實現(xiàn)不同專業(yè)、不同年級學(xué)生的自由交流,在全校形成濃郁的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化氛圍。

在專業(yè)培養(yǎng)方案中規(guī)定必修的創(chuàng)新實踐學(xué)分,保證每一個學(xué)生都能接受最基本的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,對參與學(xué)科競賽和創(chuàng)業(yè)實踐取得優(yōu)異成績的學(xué)生給予適當(dāng)學(xué)分。為解決學(xué)生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐在時間上的制約,學(xué)校將在學(xué)分制基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善選課制度,并為學(xué)生延長修業(yè)年限創(chuàng)造更加便利的條件。鼓勵教師投身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,對指導(dǎo)學(xué)生取得優(yōu)異成績的教師進(jìn)行獎勵。

6.發(fā)掘社會資源,建立專家指導(dǎo)機(jī)制

及有關(guān)行業(yè)協(xié)會開展密切合作,形成良好的經(jīng)濟(jì)、社會效益。

充分發(fā)揮政府和社會各界的人才優(yōu)勢,建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專家指導(dǎo)委員會。專家指導(dǎo)委員會為學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育提供咨詢、指導(dǎo);審定創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置;參與建設(shè)校外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐基地;評估創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目;協(xié)助建立與政府、企業(yè)等社會各界的聯(lián)系。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育專家指導(dǎo)委員會由學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)、資深教師、政府官員、知名企業(yè)家、優(yōu)秀校友等構(gòu)成。

7.成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教研室,建設(shè)專兼職相結(jié)合的教師隊伍

為推動開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)研究與教學(xué)建設(shè),學(xué)校成立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教研室,并配備專職教師。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教研室負(fù)責(zé)全校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育系列課程的開發(fā)、講授與實踐指導(dǎo)。

充分發(fā)揮現(xiàn)有教師隊伍的作用,通過培養(yǎng)、引進(jìn),逐步建立一支與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育相適應(yīng)的、專兼職結(jié)合的高素質(zhì)教師隊伍。尤其注重選配或選聘富有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的教師、管理人員、成功企業(yè)家、成功人士和政府相關(guān)專業(yè)人員擔(dān)任創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐指導(dǎo)教師。

8.加大扶持力度,建立大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育基金

不斷加大對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的投入,將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育所需經(jīng)費納入學(xué)校年度預(yù)算,為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育穩(wěn)步、持續(xù)開展提供物質(zhì)上的保障。同時,通過學(xué)校投入、社會捐助、個人支持等渠道,建立大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育基金,用于支持學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐、扶持重點項目。

競賽、創(chuàng)業(yè)計劃大賽,舉辦創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)論壇、經(jīng)驗交流會、事跡報告會,邀請企業(yè)家及相關(guān)領(lǐng)域的政府官員到校講座、對話,組織到企業(yè)參觀學(xué)習(xí)等課外創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化活動,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)業(yè)動機(jī)與需求。

開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是高校教育教學(xué)改革的必然需求,是落實科學(xué)發(fā)展觀、辦好人民滿意的高等教育的必然需求,是促進(jìn)大學(xué)生全面發(fā)展、促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)的必然需求。全校各相關(guān)部門、二級學(xué)院要深刻理解創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的內(nèi)涵,了解國內(nèi)外高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的動態(tài),明確創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的基本目標(biāo)和要求,切實落實創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的各項措施,為提高我校人才培養(yǎng)質(zhì)量、增進(jìn)人才競爭力而共同努力。

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