總結(jié)是一個總結(jié)經(jīng)驗和發(fā)現(xiàn)問題的過程，它能夠幫助我們更好地了解自己在學(xué)習(xí)和工作中的狀況和進步。怎樣準確把握總結(jié)的重點和主旨，使之更加精華和有價值？希望從這些總結(jié)范文中可以發(fā)現(xiàn)一些啟示，以便在寫總結(jié)時能有更好的思路。
復(fù)核工作總結(jié)篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
大家好!
20xx年，自己在市委、市政府和局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和省民政廳的具體指導(dǎo)下，以“為民解困、為民服務(wù)”為目標(biāo)，全力抓好社會救助、減災(zāi)救災(zāi)、社會事務(wù)、窗口服務(wù)、社區(qū)戒毒康復(fù)等工作，比較圓滿地完成各項任務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、加強學(xué)習(xí)，提高政策理論水平。
二、勤奮工作，切實履行工作職責(zé)。
在過去的一年里，切實落實好國家扶貧濟困、救急救災(zāi)等相關(guān)救助政策和惠民政策，完成以下重點工作任務(wù)。一是狠抓社會救助工作，筑牢民生兜底防線。扎實開展20xx年元旦、春節(jié)期間“兩節(jié)送溫暖”活動;推動農(nóng)村三所敬老院的項目建設(shè)，提高五保戶集中供養(yǎng)率保供養(yǎng)標(biāo)準，完成增幅20%的任務(wù);完成城鄉(xiāng)低保提標(biāo)工作，城鄉(xiāng)低保標(biāo)準平均增幅超過11%，居全省之首;大力宣傳和認真貫徹《社會救助暫行辦法》，積極開展“救急難”試點工作，救助封頂線提高到5萬元。在全省社會救助績效考核中取得第一名。二是狠抓防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)工作，提高災(zāi)害應(yīng)對能力。面對重大洪災(zāi)，本人帶頭深入受災(zāi)一線，積極行動，在查災(zāi)核災(zāi)、統(tǒng)計災(zāi)情、情況報送、災(zāi)民生活救助等方面做了大量工作，確保在12小時內(nèi)對因災(zāi)生活困難群眾救助到位;開展以“城鎮(zhèn)化與減災(zāi)”為主題的“防災(zāi)減災(zāi)日”宣傳活動，并于11月7日在清鎮(zhèn)市紅楓湖水上訓(xùn)練基地開展自然災(zāi)害應(yīng)急生活救助演練;做好了全市冬春救助工作，確保受災(zāi)困難群眾的得到及時救助。三是狠抓社會事務(wù)管理工作，扎實做好民生保障工作。加強流浪乞討人員救助管理，切實抓好流浪乞討人員和街頭露宿農(nóng)民工“寒冬救助”、集中搜救等工作，推動貴陽市救助管理站工程恢復(fù)重建改造(含流浪未成年人救助保護中心)二期項目開工建設(shè)，因在“寒冬送溫暖”專項行動中表現(xiàn)突出，市救助管理站被民政部通報表揚;承辦了以“移風(fēng)易俗、生態(tài)殯葬”為主題的黨員干部帶頭推動殯葬改革宣傳月活動，首次對全市經(jīng)營性公墓的經(jīng)營管理情況進行全面檢查，做好重特大事故及xx遺體的處置工作，全力推進生態(tài)、惠民殯葬工作，20xx年3月被民政部評為“全國殯葬工作先進集體”，11月被中國殯協(xié)評為“20xx-20xx年度殯葬宣傳工作先進單位”;承擔(dān)省民全省收養(yǎng)評估和未成年人社會保護試點工作任務(wù)，指導(dǎo)開陽縣抓好試點工作。四是狠抓政務(wù)大廳窗口服務(wù)管理，做好便民、利民工作。上半年市民政局被評為“巾幗文明窗口”，年度獲“一等獎”。五是狠抓社區(qū)社會化戒毒康復(fù)站建設(shè)。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案，開展摸底調(diào)查，社區(qū)戒毒康復(fù)站建設(shè)工作正在有序推進中。
三、廉潔自律，牢筑廉政建設(shè)防線。
一是嚴格執(zhí)行規(guī)定。自覺執(zhí)行中央、省、市紀委和局黨委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)規(guī)定及禁令，切實做到令行禁止。二是嚴格紀律約束。自覺遵守黨的政治紀律和廉政紀律，認真貫徹落實黨的廉政準則和黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項要求。三是筑牢拒腐防線。切實履行黨委委員職責(zé)，強化分管單位黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。
20xx年的工作雖然取得了一定的成績，但離市委、市政府的要求還有很大差距，工作中還存在許多不足：一是理論學(xué)習(xí)不夠深入，運用理論指導(dǎo)實踐的意識不強。二是基層調(diào)研不深入，忙于會議和辦公事務(wù)，深入基層調(diào)研和解決實際問題、指導(dǎo)基層工作上做得不夠。三是滿足于完成工作任務(wù)和已經(jīng)取得的一些成績，努力的實踐和大膽的探索做得不夠。在今后的工作中，針對自身存在的問題，在以下幾個方面下功夫：一是深入學(xué)習(xí)上下功夫。用馬列主義和中國特色社會主義理論武裝自己的頭腦，不斷提高自己的理論素養(yǎng);以焦裕祿、文朝榮等黨的優(yōu)秀代表為標(biāo)桿，不斷提升黨性修養(yǎng);注重理論聯(lián)系實際，不斷提高貫徹黨的路線方針政策的執(zhí)行力。二是深入基層搞好服務(wù)上下功夫。切實落實好國家扶貧濟困、救急救災(zāi)等相關(guān)救助政策和惠民政策，深入實際，深入基層，聯(lián)系群眾、關(guān)心群眾，幫助困難群眾和弱勢群體解決生活中存在的困難和問題。三是在大膽創(chuàng)新和提升工作實效上下功夫。要保持積極向上的工作激情，樹立解放思想、求真務(wù)實、與時俱進、開拓進取的良好作風(fēng)，通過勇于實踐，實現(xiàn)工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，要腳踏實地抓好自己分管工作，不斷提高工作實效，努力做到讓組織放心、讓群眾滿意。
謝謝大家!
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
復(fù)核工作總結(jié)篇二
根據(jù)xx省星評委的工作部署和旅游飯店星級評定標(biāo)準要求，按照省粵旅管100號文精神，xx市星評委于十月至十一月對本市的星級飯店進行了年度復(fù)核，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織得力。
在接到省星評委有關(guān)文件后，我委領(lǐng)導(dǎo)非常重視，召開專項工作會議，進行了具體的布置和分工，在時間進程上也按省的要求進行詳盡安排，并及時通知了各縣（市、區(qū)）旅游局和相關(guān)飯店。
二、明查暗訪，措施靈活。
九月下旬開始，我委由鄒俊副主任帶隊，按照事前的布置和計劃，以《旅游飯店星級的劃分與評定》、《星級飯店訪查規(guī)范》為標(biāo)準，根據(jù)我市的實際情況，靈活采取明查與暗訪相結(jié)合的方式，用現(xiàn)場檢查和電話檢查的辦法，對全市各個應(yīng)復(fù)核飯店的安全生產(chǎn)、管理水平、服務(wù)質(zhì)量、設(shè)施設(shè)備、維修保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生等方面進行了檢查，結(jié)合今年是亞運會安全生產(chǎn)年和全國旅游服務(wù)質(zhì)量提升年，結(jié)合省局要求提倡綠色環(huán)保酒店、取消星級飯店免費七小件物品，督導(dǎo)落實，最重要的我們明顯地把安全生產(chǎn)放在了首位和重點。
三、全市動員、分工負責(zé)。
考慮到我市地域廣、酒店分散、星級差距懸殊等情況，我委動員了全市各縣（市、區(qū)）旅游局的星評員一同參與了本次年度復(fù)核，一、二星飯店由縣級負責(zé)，我委重點檢查三星級酒店各項安全復(fù)核檢查、四、五星等高級酒店，按省要求，我委由副主任鄒俊帶隊在11月14日至15日到xx市金雁富源大酒店及xx縣的千江溫泉酒店進行了年度復(fù)核，在肯定兩家星級飯店重視加強軟硬件建設(shè)的同時，又對兩家酒店的不足之處分別已在現(xiàn)場反饋會上提出，并請xx市星評委監(jiān)督整改，我委同意兩家四星酒店通過年度復(fù)核。
四、復(fù)核結(jié)果，基本滿意。
今年我市應(yīng)參加年度復(fù)核的星級飯店共41家，其中需評定性復(fù)核的1家。復(fù)核結(jié)果：通過年度復(fù)核的37家，通過評定性復(fù)核的1家；年度復(fù)核取消了3家（三星1家、二星2家），新增三星級酒店1家，復(fù)核結(jié)果符合我市實際情況，總體是滿意的。目前我市一共有星級飯店39家，其中五星1家，四星6家，三星23家，二星8家。
五、查找問題，總結(jié)經(jīng)驗。
經(jīng)過兩個月來的全面檢查，xx市星評委對全市星級飯店的情況有了更進一步的了解。各星評員檢查時提出的整改意見，各酒店都有跟蹤落實，大部分的星級飯店都能保持評定星級時的服務(wù)水平，保證各項服務(wù)設(shè)施設(shè)備的正常運行，少數(shù)飯店還能不斷追加投入或引入新的管理觀念、新的管理人才甚至專業(yè)的酒店管理公司，有1家四星級飯店在今年進行了大規(guī)模的裝修或翻新。但是由于種種客觀原因，已經(jīng)完全不符合現(xiàn)有星級應(yīng)有的水平，被取消星級。
通過檢查，我們還發(fā)現(xiàn)全市的星級飯店經(jīng)營情況各有千秋，部分星級飯店特別是民營企業(yè)能不斷增加投入、不斷引入新的管理觀念、不斷在管理和服務(wù)上下功夫，效益相當(dāng)不錯；部分因循守舊未能增加投入的飯店的效益就相對較差一些。
通過檢查，我們認為我市星級飯店發(fā)展存在的主要問題有以下幾點：內(nèi)資飯店競爭力不強；低星級飯店環(huán)保觀念弱；基層員工待遇低；專業(yè)技能培訓(xùn)院校不足。
通過此次檢查和調(diào)查研究，我們認為我市星級飯店經(jīng)營管理面臨的主要困難有以下幾點：人力資源缺口較大，人員流動性大，造成服務(wù)水平難以保持；內(nèi)資飯店的品牌未形成較大影響力，需要大力扶持；惡性競爭問題嚴重。
針對這些問題，我市星評委今后的工作思路重點是引導(dǎo)、推進特色酒店的發(fā)展，并提供更多的行業(yè)信息咨詢、培訓(xùn)、行業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。附表三份：
1、xx市星級飯店名錄。
2、2010年度全市星級飯店復(fù)核情況統(tǒng)計表附件。
3、2010年度星級飯店復(fù)核處理飯店登記表附件。
復(fù)核工作總結(jié)篇三
回首過去，展望未來，我?guī)е斋@的喜悅，同時也帶著急切期望的心情，欣喜的是我完成了公司交給我的監(jiān)理工作任務(wù)，急切期望的是我深深明白在從事監(jiān)理工作當(dāng)中仍有較多的不足需要學(xué)習(xí)和改進。為總結(jié)經(jīng)驗，反省自身不足，提高自己的監(jiān)理業(yè)務(wù)水平，成為公司更好更快發(fā)展過程中的一員，現(xiàn)就本年度監(jiān)理工作情況和體會做如下總結(jié)：
20xx年下半年，我參與某某工程現(xiàn)場監(jiān)理工作，在這一年度的工作中，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，認真履行崗位職責(zé)，工作期間，我從不放松加強理論和實踐的研習(xí)，嚴格要求自己，認真為建設(shè)單位熱情服務(wù)，遵照監(jiān)理合同要求，嚴格按照監(jiān)理規(guī)范及監(jiān)理工作程序，履行監(jiān)理職責(zé)。
在施工過程中，采用旁站、巡視、平行檢驗方式進行每道工序的過程控制。對現(xiàn)場存在的質(zhì)量安全問題，調(diào)查研究找出問題的根源，要求施工方采取有效解決辦法將其解決，全程跟蹤監(jiān)督施工方落實整改，杜絕類似問題再次發(fā)生。
針對進場材料，按照標(biāo)準和設(shè)計要求對施工單位提交的相關(guān)報驗資料進行核查，材料進場后，按規(guī)定進行檢驗檢驗和監(jiān)督抽檢。沒有產(chǎn)品合格證和抽檢不合格的材料，不得在工程中使用。對未經(jīng)監(jiān)理驗收或驗收不合格的工程材料、構(gòu)配件，監(jiān)理拒絕簽認，并及時簽發(fā)監(jiān)理通知單，書面通知施工單位限期將不合格的工程材料、構(gòu)配件撤出現(xiàn)場。
針對工程關(guān)鍵部位、關(guān)鍵工序施工時，提前到達旁站位置，檢查施工準備工作，對施工全過程進行旁站，并及時記錄旁站情況。對隱蔽工程嚴格按照驗收規(guī)范進行驗收，驗收不合格，令其整改直至合格，才能進行下道工序施工。施工過程中檢查所發(fā)現(xiàn)的問題，及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位進行整改，同時向項目總監(jiān)匯報，督促施工單位落實整改和復(fù)驗的檢查工作。
接收到上級有關(guān)部門下發(fā)的各種資料、文件后，及時進行登記、歸檔，并及時分發(fā)給相關(guān)單位或個人。收到施工單位上報的各種資料后，及時對其進行分類和初步的審查，對于合格的資料及時分發(fā)給監(jiān)理工程師進行簽認；對于不合格的資料，及時返回給施工單位，要求其補充、修改、完善后重新報到監(jiān)理部，并按程序?qū)ξ募M行處理；來往文件資料均做到了收發(fā)登記。此外本人還參與監(jiān)理部的文字處理工作，編制會議記錄、監(jiān)理周報、月報、配合監(jiān)理工程師編寫監(jiān)理工程師通知單、工作報告等工作，同時做好工程圖紙及資料的收集、整理、匯總、編制和存檔工作。
的運用自己專業(yè)知識及溝通技巧，科學(xué)公正的行使監(jiān)理權(quán)利和義務(wù)，與施工單位搞好工作配合，滿足建設(shè)單位的要求，為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。
復(fù)核工作總結(jié)篇四
調(diào)查對象為江西省房屋建筑和市政設(shè)施承災(zāi)體。調(diào)查標(biāo)準時點為2020年12月31日。
市政橋梁為城市范圍內(nèi)修建在河道上的橋梁和道路與道路立交、道路跨越鐵路的立交橋。
市政道路為城市次干路(含四條車道及以上)及以上、連接重要設(shè)施(如：學(xué)校、醫(yī)院、交通樞紐等)的疏散道路、與公路調(diào)查道路銜接的城市道路、應(yīng)急管理相關(guān)的重要道路。
人行天橋、人行地下通道、軌道交通和城市隧道調(diào)查不在本次調(diào)查范圍之內(nèi)。
未完成竣工驗收的在建城鎮(zhèn)房屋建筑工程、未建成使用的市政設(shè)施工程、未建成使用的農(nóng)村房屋建筑工程不在本次調(diào)查范圍之內(nèi)。
依照《^v^軍事設(shè)施保護法》《^v^國家保密法》等法律法規(guī)確定的軍事禁區(qū)、軍事管理區(qū)和屬于國家保密不對外開放的其他場所、部位的房屋建筑和市政設(shè)施不在本次調(diào)查范圍之內(nèi)。
復(fù)核工作總結(jié)篇五
堅持學(xué)政治、學(xué)法律與學(xué)業(yè)務(wù)相結(jié)合，正面教育和反面警示教育相結(jié)合，切實提高干部職工素質(zhì)。年初，組織了全系統(tǒng)行政執(zhí)法人員和特種設(shè)備安全監(jiān)察人員培訓(xùn)班，對全系統(tǒng)的執(zhí)法人員進行培訓(xùn);開展了“做人民公仆、樹文明形象”機關(guān)作風(fēng)整頓活動、黨風(fēng)廉政教育和公務(wù)員廉政行為規(guī)范教育;聘請市檢察院的專家講授了職務(wù)犯罪和公務(wù)員職業(yè)道德規(guī)范，召開了“改進作風(fēng)、規(guī)范行為”行風(fēng)建設(shè)教育大會，三名不嚴格按程序辦事，導(dǎo)致工作出現(xiàn)明顯失誤的同志進行了大會檢查，以此警示教育全體干部職工。通過一系列行之有效的教育培訓(xùn)，切實提高了行政執(zhí)法人員的依法行政意識。
全面開展了標(biāo)準化基層黨組織創(chuàng)建活動。出臺了《關(guān)于創(chuàng)建標(biāo)準化基層黨組織的實施方案》，成立了領(lǐng)導(dǎo)組，按照標(biāo)準，對創(chuàng)建活動的內(nèi)容、要求、時間、責(zé)任分解等進行了詳盡的安排，市局黨總支和各支部圍繞創(chuàng)建方案，開展了一系列行之有效的活動，進一步增強了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。扎實開展黨風(fēng)廉政建設(shè)，下發(fā)了《xxxx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察工作安排》，召開了全市系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)動員大會，和各縣區(qū)局簽訂了目標(biāo)責(zé)任狀，對各項工作進行了細化。組織干部職工認真學(xué)習(xí)了《中國^v^內(nèi)監(jiān)督條例》《中國^v^紀律處分條例》，全體黨員干部寫出了學(xué)習(xí)心得體會，在局《學(xué)習(xí)交流》上進行了刊登。局黨組、黨總支、各黨小組層層召開了黨員，進行了嚴肅的批評與自我批評。市局系統(tǒng)和下屬各單位成立了工會委員會，組織了慶五一職工跳繩、乒乓球、拱豬比賽，使機關(guān)的面貌發(fā)生了新的變化。
復(fù)核工作總結(jié)篇六
近幾年來，我鎮(zhèn)民政工作在縣民政局的悉心指導(dǎo)、大力支持下，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的中心工作，以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實縣民政工作會議精神，堅持“以民為本、為民解困、為民服務(wù)”的工作宗旨，充分發(fā)揮民政工作“調(diào)壓減震”的作用，進一步擴大民政工作職能，范文寫作為推動建設(shè)全面小康社會，解決弱勢群眾生活問題發(fā)揮了重要作用，現(xiàn)將工作情況匯報如下：
一、低保工作。
1、基本情況。
我鎮(zhèn)享受城鎮(zhèn)低保的6戶、6人，享受農(nóng)村低保的262戶、299人（其中a。
類27人，b類131人，c類141人）。農(nóng)村低保中，因病致貧113人、因殘疾致貧143人、因災(zāi)等其他原因致貧43人。
2、資金發(fā)放情況。
城鎮(zhèn)低保每月按時打卡發(fā)放，今年來共發(fā)放低保金960元；農(nóng)村低保每月打卡發(fā)放。截止目前，已發(fā)放至8月份，共發(fā)放低保金26480元。
3、實施情況。
實行動態(tài)管理。采取村評議、鎮(zhèn)審核、縣審批、進行三榜公示，嚴格按照農(nóng)村低保相關(guān)程序操作，加強對低保戶變動情況監(jiān)控，對因生活條件等發(fā)生變化或死亡的，不再符合低保條件的對象，及時清理并向縣民政局匯總上報。對新增符合條件人員及時通過相關(guān)程序納入到低保范圍來。確保符合條件的應(yīng)保盡保。
4、存在的問題。
準確確認等情況，
村級低保評議過程中可能存在少數(shù)不公現(xiàn)象，三是部份農(nóng)戶因不愿意得罪人等思想，了解部分不公情況后，不愿及時向鎮(zhèn)村反映。使鎮(zhèn)村不能更好的掌握整個情況。
二、五保工作。
1、基本情況。
我鎮(zhèn)五保戶共42戶、42人。其中分散供養(yǎng)的有22戶、22人；集中供養(yǎng)的有20戶、20人。分散供養(yǎng)中有14人因精神殘疾不能入院，8人因傳染病不能入院。
2、資金發(fā)放情況。
分散供養(yǎng)采取按時季打卡發(fā)放，今年已發(fā)放了3個季度，發(fā)放資金31680元。集中住院人員采取資金集中管理制度，院民每月發(fā)放生活補助50元。
3、實施情況。
接納供養(yǎng)人員32名?，F(xiàn)有管理人員3名，其中院長1名、副院長1名、管理員1人。截止目前敬老院已供養(yǎng)五保老人20名，年齡最大的85歲。我鎮(zhèn)民政辦也以敬老院為場所，積極邀請各聯(lián)系點單位、社會團體等開展各類關(guān)愛老人活動。例如今年春節(jié)，鎮(zhèn)黨委政府開展“送溫暖”，為五保老人帶來春節(jié)問候；今年7月份，鎮(zhèn)民政辦聯(lián)合鎮(zhèn)團委邀請北京科技大學(xué)，來敬老院開展暑期實踐活動；今年8月份，鎮(zhèn)民政辦開展“送清涼進敬老院活動”。
二是加強分散五保日常生活管理。由于精神、肢體癱瘓、傳染病等原因而無法入住敬老院的五保戶，我們通過按時發(fā)放五保金，危房改造、糧食救濟、加強與五保戶的監(jiān)護人的溝通聯(lián)系，等各種措施保障他們在外生活，確保分散供養(yǎng)五保老人生活無憂。
4、存在的問題。
五保對象中，孤寡老人占60%，他們?nèi)菬o兒無女的老人，享受五保待。
遇后，生活上沒有問題，但因他們年老多病，經(jīng)常需要住院，沒有人照顧，雇請的看護人員較少且工資要求高，而鎮(zhèn)政府財力有限，存在很大問題。
三、大病救助工作。
1、基本情況。
截止20xx年7月，累計報批大病救助26人次，78290元。其中救助低保戶7人，救助金額29000元。為22個家庭從根本上解決或緩解患病帶來的生活壓力，尤其是對于癌癥家庭來說，生活更加充滿希望，切實的感受并享受到了黨和政府對于弱勢群體的關(guān)心與關(guān)愛。
2、實施情況。
一是加強大病救助的宣傳工作。我們一方面通過黑板報、張貼政策解釋文件等方式組織宣傳，另一方面，我們還要求各村兩委負責(zé)人認真學(xué)習(xí)政策，確保各村及時匯報救助情況。對于來訪群眾，積極做好政策解釋工作，保證大病救助工作“惠如民心”。
二是及時做好大病救助反饋工作。
及時告知救助對象救助開展情況和救助金發(fā)放情況。
3、存在的問題：由于我們鎮(zhèn)村組分散，人員居住不集中，宣傳工作中多以書面材料發(fā)放為主，但部分群眾受文化等因素限制，不能清楚了解，下步將通過入戶進行面對面等群眾更能接受的方式入戶宣傳，確保廣大群眾都能知道此項政策。
四、社會救助工作。
1、基本情況。
截止20xx年8月，鎮(zhèn)民政辦共計救助困難群眾23人次，發(fā)放救助資金7980元；為2戶困難群眾發(fā)放200斤大米。及時把黨和政府的溫暖送到了困難群眾手中。
2、實施情況。
一是做好臨時救助工作。發(fā)生突發(fā)災(zāi)情時，鎮(zhèn)民政辦必須做到四個“第一時間”：第一時間知曉、第一時間入戶核查、第一時間救助、第一時間匯報。今年6月28日，我鎮(zhèn)勝利村寺前組村民方順利家中發(fā)生火災(zāi)。接到災(zāi)情后，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)立即率民政辦及時看望受災(zāi)群眾，并給予了500元慰問金和100斤大米。鎮(zhèn)民政辦還及時將災(zāi)情匯報給縣民政局，并將縣民政局發(fā)放的600元救災(zāi)款和3床棉被及時送到災(zāi)民家中，確保受災(zāi)群眾生活得到保障。
二是做好大災(zāi)救助工作。今年8月9日至11日，因受臺風(fēng)“?？庇绊懀益?zhèn)2350人受災(zāi)，農(nóng)作物受災(zāi)面積80公頃。因地質(zhì)災(zāi)害影響，緊急轉(zhuǎn)移安臵70人，2戶木質(zhì)廚房倒塌，2戶房屋受損。我鎮(zhèn)黨委政府在積極做好防臺風(fēng)工作的同時，要求鎮(zhèn)民政辦認真做好災(zāi)情核實、匯總和上報工作，確?？h民政局能夠及時了解災(zāi)情情況，為災(zāi)后重建工作奠定了基礎(chǔ)。
3、存在問題。
由于社會救助范圍廣，救助的對象和類型眾多，所以需要大量的救助資金維持，而上級部門配套的救助資金不足，從而在一定程度上影響救助工作進展。
復(fù)核工作總結(jié)篇七
按照局黨組成員的業(yè)務(wù)分工，我負責(zé)分管基層^v^和社區(qū)建設(shè)科、救災(zāi)科、救助科和社會事務(wù)科及市殯儀館、市救助站、市鳳凰山陵園3個二級機構(gòu)的工作。一年來，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在班子成員和同志們的大力支持與幫助下，忠實踐行科學(xué)發(fā)展觀，開展好人民在心中，轉(zhuǎn)型我先行主題實踐活動，緊緊圍繞以人為本、為民解困、為民服務(wù)的宗旨，認真履行職責(zé)，積極開展工作，較好地完成了年度工作任務(wù)。
一、加強學(xué)習(xí)，不斷提升自身的綜合素質(zhì)。
一是積極參加理論學(xué)習(xí)，時刻保持政治上的堅定性。認真學(xué)習(xí)了黨委中心組規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，深刻領(lǐng)會十八大及十八屆三中全會精神實質(zhì)，扎實開展人民在心中，轉(zhuǎn)型我先行主題實踐活動，搞好個人自查和調(diào)研，撰寫好個人自查和調(diào)研報告，開展好為民服務(wù)活動，記錄學(xué)習(xí)筆記10萬余字，撰寫學(xué)習(xí)體會10余篇、典型發(fā)言材料2份、調(diào)研報告2份，取得了良好的學(xué)習(xí)效果，政治上更加清醒，思想上更加堅定，行動上更加自覺。
二是加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，強化駕馭工作的能力。能夠針對分管的工作加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，注重在廣度、深度、解決實際問題上下功夫，工作中注意向書本學(xué)、向同事學(xué)、向下級機關(guān)學(xué)、向其他地市學(xué)，不斷拓寬知識面，改革創(chuàng)新，在解決群眾關(guān)心、百姓期盼、上級關(guān)注的突出問題上下真功夫，努力提升素質(zhì)，切實提升解決問題的能力和效率，為指導(dǎo)分管工作奠定了堅實基礎(chǔ)。
三是加強法律法規(guī)知識學(xué)習(xí)，切實強化自律意識。通過學(xué)習(xí)法律法規(guī)，嚴格依法行政。反復(fù)學(xué)習(xí)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》和《中央八項規(guī)定和省委市委加強作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)精神》，以五查五表率為主要內(nèi)容，做到警鐘長鳴，廉潔自律。堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動貫穿工作之中，進一步增強了政治意識、大局意識、宗旨意識、服務(wù)意識和廉潔自律意識。
二、認真履行職責(zé)，較好地完成分管的各項工作任務(wù)。
積極貫徹強基礎(chǔ)、抓重點、舉亮點、攻難點的工作思路，認真對照年初的工作安排，高標(biāo)準，嚴要求，抓好落實。
(一)指導(dǎo)和參與基層^v^和社區(qū)建設(shè)工作。
二是圓滿完成__區(qū)全國社區(qū)管理和服務(wù)創(chuàng)新實驗區(qū)中期評估工作。6月5日至7日，民政部全國社區(qū)管理和服務(wù)創(chuàng)新實驗區(qū)中期評估專家組對我市__區(qū)社區(qū)管理和服務(wù)創(chuàng)新實驗工作進行了中期評估。通過評估，肯定了__區(qū)工作取得的成績，對我市下一步的社區(qū)管理和服務(wù)創(chuàng)新工作提出了意見和建議。
三是全力抓好__區(qū)數(shù)字社區(qū)示范工程。截止10月底，__區(qū)與河南省威騰公司合作，已經(jīng)開發(fā)了《__區(qū)數(shù)字社區(qū)管理系統(tǒng)》，投資67萬元在焦北街道建成了數(shù)字社區(qū)管理系統(tǒng)服務(wù)平臺，并已投入運行。目前完成總投資200萬元，市民政局補助__區(qū)政府?dāng)?shù)字社區(qū)建設(shè)資金20萬元。
四是完成全國和諧社區(qū)建設(shè)示范單位的評選和上報工作。9月份，根據(jù)《民政部關(guān)于開展第二次全國和諧社區(qū)建設(shè)示范單位創(chuàng)建活動的通知》(民函〔2013〕172號)和省民政廳通知精神，對各縣市區(qū)的社區(qū)建設(shè)情況進行了摸底調(diào)查，對照條件優(yōu)中選優(yōu)，評選出一批先進單位，已上報省民政廳。
五是解決城市社區(qū)居民委員會退職干部的生活困難。根據(jù)《省委辦公廳、省政府辦公廳關(guān)于加強和改進城市社區(qū)居民委員會建設(shè)工作的實施意見》(豫辦〔2012〕28號)精神，制定印發(fā)了《關(guān)于建立城市社區(qū)居民委員會退職干部生活補貼正常增長機制的通知》(焦政辦〔2013〕33號)，明確了居委會退職干部生活補貼標(biāo)準并建立正常增長機制。
(二)指導(dǎo)和參與社會事務(wù)工作。
一是深化殯葬改革工作。加強殯葬政策宣傳，開展的鮮花換紙錢、百姓公祭和遺體捐獻者紀念苑祭奠儀式等活動受到省民政廳和民政部的高度評價。自4月1日起，市轄五城區(qū)落實了惠民殯葬政策，免除基本殯葬服務(wù)費，實現(xiàn)了惠民殯葬政策全覆蓋，提前實現(xiàn)了民政部提出的2015年底在全國實現(xiàn)惠民殯葬政策全覆蓋的目標(biāo)，推進了殯葬改革。召開了全市殯葬工作推進會，對偷埋亂葬行為進行了全面排查;為抓好清明節(jié)期間的安全管理，在全市開展殯葬系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)月活動。今年社會事務(wù)科被省民政廳表彰為全省殯葬工作先進集體，__縣民政局被民政部表彰為全國殯葬工作先進集體。
二是強化墓地建設(shè)與管理。強化公益性墓地(骨灰堂)和經(jīng)營性墓地建設(shè)與管理，提倡樹葬、花葬和草坪葬，提高墓地綠化率，將農(nóng)村公益性墓地(骨灰堂)建設(shè)納入新農(nóng)村建設(shè)整體規(guī)劃，根據(jù)雙違工作領(lǐng)導(dǎo)小組指示，對全城區(qū)的非法公墓進行了清理整頓;對3個經(jīng)營性公墓進行了年檢。
三是加強流浪乞討人員救助管理。為切實加強和改進流浪乞討人員救助工作，制定下發(fā)了《__市人民政府辦公室關(guān)于加強和改進流浪乞討人員救助工作的通知》(焦政辦[2013]25號)，建立救助工作聯(lián)席會議制度，明確了部門職責(zé)分工。在全市范圍內(nèi)開展了接送流浪孩子回家、流浪孩子回校園、救助開放日、救助知識有獎競答和夏日送清涼、寒冬送溫暖活動。11月27日召開了全市流浪乞討人員救助管理工作武陟現(xiàn)場會，安排部署全市冬季救助工作。1-10月份全市共救助7118人，有力促進了社會和諧。
四是強化婚姻登記管理。組織開展婚姻登記機關(guān)國家等級評定，加強婚姻登記機關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提升服務(wù)環(huán)境，嚴格依法登記，截止10月底，共辦理結(jié)婚登記34663對，其中涉港、澳、臺14對，辦理離婚登記36116對，補證14282對，為5914名群眾開舉了無婚姻證明，未出現(xiàn)違規(guī)違法現(xiàn)象，未發(fā)生一例上訪或行政訴訟案件，結(jié)婚登記準確率、合格率和群眾滿意率均100%。
(三)指導(dǎo)和參與救災(zāi)工作。
一是強化減災(zāi)防災(zāi)知識宣傳。利用減災(zāi)防災(zāi)日，在全市范圍內(nèi)開展了防災(zāi)減災(zāi)日宣傳周活動，全市共16個成員單位參加，廣大市民積極踴躍參加，現(xiàn)場氣氛熱烈，達到了預(yù)期的宣傳效果。
二是搞好災(zāi)害救助工作。僅僅圍繞確保受災(zāi)群眾有飯吃、有衣穿、有干凈水喝、有臨時住所、有病能得到及時醫(yī)治的工作目標(biāo)展開救災(zāi)工作，開展好春荒救助，向縣市區(qū)撥付春荒款119萬元。注重加強備災(zāi)，簽訂好應(yīng)急供應(yīng)協(xié)議，確保一旦有災(zāi)情發(fā)生，使受災(zāi)群眾能夠在較短的時間內(nèi)得到有效救助，有東西吃、有干凈水喝，基本生活有保障。根據(jù)《河南省自然災(zāi)害生活救助資金管理暫行辦法》(豫財社〔2013〕67號)，向省政府申請撥付自然災(zāi)害生活補助資金5000萬元。市財政每年預(yù)算列支的100萬元救災(zāi)資金目前正在進行政府招標(biāo)，集中采購救災(zāi)棉衣、棉被，計劃在寒冬到來之前下?lián)苁転?zāi)縣市區(qū)，搞好冬季救助。
三是完善救助應(yīng)急預(yù)案，搞好培訓(xùn)與演練。及時修改了市自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案，完善了自然災(zāi)害救助應(yīng)急工作預(yù)案，并開展針對性演練，通過修訂使分工更加精細、職責(zé)更加明確，通過演練參演人員防大災(zāi)、救大災(zāi)的責(zé)任感和緊迫感進一步增強，業(yè)務(wù)技能更加熟練。為加強組織領(lǐng)導(dǎo)工作，成立了防汛救災(zāi)工作指揮部。
四是完成災(zāi)情上報工作。今年以來，能夠在第一時間督促各縣市區(qū)及時查災(zāi)報災(zāi)，在災(zāi)害發(fā)生后兩小時內(nèi)上報省民政廳，并督促有關(guān)部門及時做好救災(zāi)工作，引導(dǎo)旱災(zāi)區(qū)農(nóng)民積極自救，采取有效措施，搞好救助。報災(zāi)質(zhì)量得到省救災(zāi)處肯定。
(四)指導(dǎo)和參與救助工作。
一是完成城鄉(xiāng)居民最低生活保障及農(nóng)村五保供養(yǎng)提標(biāo)工作。城市居民最低生活保障標(biāo)準由每人每月300元提高到350元，人均補差標(biāo)準不低于200元。農(nóng)村低保保障標(biāo)準由每人每年1800元提高到2160元，人均月補差不低于100元，農(nóng)村五保供養(yǎng)對象集中供養(yǎng)由每人每年4200元提高到6000元，分散供養(yǎng)由每人每年2100元提高到2700元，到當(dāng)年6月底，提標(biāo)工作已全部完成。我市低保標(biāo)準和人均補助水平均居于全省前列。
二是完善城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作。進一步完善城鄉(xiāng)醫(yī)療救助同步結(jié)算工作，推行定點醫(yī)院即時結(jié)算和一站式服務(wù)管理。目前，城鄉(xiāng)醫(yī)療救助對象萬人，今年前三季度累計直接救助城鄉(xiāng)醫(yī)療對象萬人，直接救助支出1893萬元。對于醫(yī)療救助邊緣戶和救助后家庭生活還很困難的對象，還可申請市、縣區(qū)愛心基金進行救助。緩解了城鄉(xiāng)困難群眾看病難、看病貴的矛盾。
三是抓好專項救助。做好春節(jié)臨時救助。以市府辦名義下發(fā)了《關(guān)于做好2013年春節(jié)期間城鄉(xiāng)困難群眾救助工作的通知》，對城鄉(xiāng)低保對象增發(fā)1個月低保金，農(nóng)村五保供養(yǎng)對象一次性補貼200元，并組織對福利院、敬老院、重災(zāi)村、重災(zāi)戶和特困戶進行走訪慰問救助，共支付救助金1642萬元。根據(jù)民政部、財政部下發(fā)的《通知》精神，在春節(jié)前又對城鄉(xiāng)貧困群眾發(fā)放中央補貼救助金共萬元，保障貧困群眾過上一個幸福祥和的春節(jié)。做好日常困難臨時救助，根據(jù)困難群眾生活實際，共臨時救助貧困群眾11221人，發(fā)放救助金184萬元，其中市民政局對低保邊緣戶、臨時困難戶、因病因事故導(dǎo)致貧困家庭開展臨時救助16人、共計9萬元。
四是完成低保資金的審計整改。3月份，配合審計局對社保資金進行審計核查，對全市萬城鄉(xiāng)低保對象進行了信息比對，比對出城鄉(xiāng)低保資金疑點人員951戶，立即安排各縣(市)區(qū)對違規(guī)信息進行了核查，共取消低保對象96人，追繳低保金萬元。根據(jù)省民政廳年初工作計劃安排和省政府《關(guān)于印發(fā)t;全省最低生活保障專項檢查工作方案》的通知》，省政府聯(lián)合檢查組從9月1日開始開展了為期兩個月的城鄉(xiāng)低保專項檢查，通過審計全市共取消低保對象1079戶1978人，對我市救助工作進行了規(guī)范。
五是完成學(xué)生救助工作。繼續(xù)開展愛心基金救助困難大學(xué)生活動，全市共救助學(xué)生1695人，發(fā)放救助金萬元，其中救助大學(xué)新生1281人，發(fā)放救助金萬元;救助高中生等其他學(xué)生414人，發(fā)放救助金萬元。
六是抓好五保供養(yǎng)工作和敬老院建設(shè)。今年受省廳委托，承擔(dān)了全省最低生活保障信息系統(tǒng)應(yīng)用軟件專題培訓(xùn)工作，從9月14日開始，先后承辦了五期培訓(xùn)班，共培訓(xùn)598人，培訓(xùn)任務(wù)受到省廳好評。對農(nóng)村敬老院法人登記工作進行了規(guī)范，以市政府辦明電方式下發(fā)了《關(guān)于在全市開展農(nóng)村敬老院法人登記工作的通知》，指導(dǎo)全市敬老院按照通知要求進行法人登記。
三、嚴格遵守廉潔自律規(guī)定，自重、自警、自醒、自勵。
一年來，本人時刻以廉潔自律的各項規(guī)定嚴格要求自己，認真學(xué)習(xí)十項制度、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委市委加強作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)精神，從未收受任何單位和個人的禮金和禮品，嚴格執(zhí)行市民政局公務(wù)用車管理規(guī)定，沒有違規(guī)用車的情況，沒有出現(xiàn)以權(quán)謀私，侵犯群眾利益的違法違紀行為和現(xiàn)象。
一年來，雖然工作中取得了一些成績，但也存在著一些不足，如忙于事務(wù)，指導(dǎo)基層不夠深入;工作方式簡單，有時有急躁情緒;對同志批評的多，幫助關(guān)心不夠等。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，糾正不足，嚴格要求，再接再厲，爭取更大的成績。
復(fù)核工作總結(jié)篇八
為了切實做好學(xué)校今冬明春防火工作，有效預(yù)防和控制校園火災(zāi)事故的發(fā)生，根據(jù)文件精神，我校積極開展了有效地冬季防火工作排查，現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：
以《^v^消防法》為依據(jù)，緊緊圍繞冬季防火工作，全面排查學(xué)校的火災(zāi)隱患，建立健全火災(zāi)隱患排查治理的長效機制，全面落實消防安全責(zé)任制，開展消防安全教育，提高師生防控火災(zāi)的意識和能力，為學(xué)校安全發(fā)展創(chuàng)造良好消防安全環(huán)境。
以深入開展學(xué)校各部門的“火災(zāi)隱患大排查、大整改”為主線，圍繞改革發(fā)展和學(xué)校穩(wěn)定大局，動員廣大師生員工積極參與，全面排查整治火災(zāi)隱患，廣泛開展消防宣傳培訓(xùn)，扎實做好滅火救援準備工作，努力預(yù)防和減少亡人火災(zāi)，堅決遏制重特大尤其是群死群傷火災(zāi)，維護學(xué)?；馂?zāi)形勢總體平穩(wěn)。確保元旦、春節(jié)和全國“兩會”期間，學(xué)校不發(fā)生火災(zāi)事故。
（一）組成領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。
學(xué)校今冬明春防火安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長：（負責(zé)消防和火災(zāi)防控全面工作）。
副組長：（負責(zé)消防和火災(zāi)防控工作具體實施）。
成員：（負責(zé)綜合樓）。
（二）落實責(zé)任，分工明確。
明確治理重點、要求和責(zé)任后，我校采取集體負總責(zé)、個人分片包干負責(zé)的方式對校園各個場所進行了分工，把責(zé)任落實到個人，具體分工如下：確定治理重點、要求和責(zé)任后，由校長負總責(zé)、個人分片包干負責(zé)的方式對校園各場所進行了防火工作的分工，把責(zé)任落實到各部門、各班級和個人，由各部門、各班級和各功能室人員包干。
（一）提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)，切實做好校園安全防火工作。入冬以來，我校就把冬季安全防火工作作為當(dāng)前一項重要工作，切實抓緊抓好。思想上高度重視，增強使命感和緊迫感，克服麻痹大意思想，把責(zé)任落到實處。
（二）認真抓好校園的安全防火宣傳教育活動。
1、落實好各項安全防火措施。召開安全防火工作會議，向全校教職工傳達區(qū)教體局的文件精神，向全校師生進行安全防火知識宣傳教育。提高了師生的安全防火責(zé)任意識。
2、建立健全各種安全防火規(guī)章制度和責(zé)任制，抓好校園安全防火檢查工作，做到每日必查一次，每周巡檢一次，每月安全防火領(lǐng)導(dǎo)小組專項檢查一次，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，把火災(zāi)隱患消滅在萌芽中。
3、對學(xué)校的重點部位及火源點實行重點防火看護管理，如（門衛(wèi)、實驗室、圖書室、微機室、會議室）等部位，把責(zé)任落實到人，實行專人管理，專項檢查。
4、清理維修好學(xué)校的所有滅火器材和滅火設(shè)備，加強防火硬件建設(shè)，做到一旦發(fā)生火災(zāi)，能迅速、及時有效撲救，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
5、加大安全檢查力度，建設(shè)和諧平安校園。
20xx年12月11日檢查組成員在李德華校長的帶領(lǐng)下深入到各處室、教室、食堂、實驗室、微機室、圖書室檢查了各項安全制度的制定和落實情況。并對學(xué)校的、教室、食堂、實驗室、微機室、圖書室所有防火安全防范設(shè)施進行了細致地清查。檢查組還對各班級教室和辦公室的電源使用情況，以及門、窗是否及時關(guān)閉，各辦公室安全職責(zé)落實是否到位等情況進行了一次細致地檢查。并對發(fā)現(xiàn)的一些安全隱患給予了及時地解決。此次檢查，有效地增強了全校教師的防火安全意識，為學(xué)校的防火安全發(fā)展提供了有力地保障。
（三）做好滅火演練和學(xué)生逃生自救演習(xí)。
20xx年11月學(xué)校組織了一次學(xué)生逃生自救疏散演習(xí)。通過自救疏散演習(xí)，提高學(xué)生逃生自救能力和防火知識，掌握正確的逃生自救方法和技能，熟悉校園逃生自救疏散路線圖，使之一旦發(fā)生火災(zāi)能夠迅速準確、有序逃生，減少傷亡，把災(zāi)情降到最低點。
消防安全高于一切，防火工作任重而道遠，我校有信心在教體局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在今后的工作中立足實際，長抓不懈，不斷探索安全管理工作新模式。
復(fù)核工作總結(jié)篇九
通過這次今冬明春火災(zāi)防控工作的開展，確實發(fā)現(xiàn)很多隱患和問題，在今后的工作中，我鎮(zhèn)將進一步建立健全消防安全生產(chǎn)制度。對火災(zāi)防控工作常抓不懈，加大消防防火意識的宣傳教育力度，強化消防隱患排查，進一步貫徹落實各級對消防工作的指示精神，明確責(zé)任，加大力度，把全鎮(zhèn)的火災(zāi)防控工作深入扎實、堅持不懈的開展下去，抓出特色，抓出成效，確保全鎮(zhèn)消防安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。
為切實加強__社區(qū)今冬明春火災(zāi)防控工作，堅決預(yù)防重特大尤其是群死群傷火災(zāi)事故發(fā)生，按照上級消防委要求，__社區(qū)積極開展火災(zāi)防控行動，現(xiàn)將目前階段工作小結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視。
社區(qū)成立以黨總支書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，社區(qū)民警、消防安全干部、各小區(qū)物業(yè)經(jīng)理為組員。經(jīng)過會議討論商量制訂一系列防火防災(zāi)措施。
二、積極開展宣傳。
在社區(qū)樓組長會議活動等現(xiàn)場廣泛宣傳消防安全知識、觀看消防影像、發(fā)放宣傳資料。利用社區(qū)黑板報、小廣播、宣傳欄等宣傳載體進行宣傳，力爭讓家家戶戶認識到冬季防火的重要性與必要性。
三、活動效果顯著。
邀請社區(qū)消防志愿者開展消防安全宣傳講座，60余位居民參加。授課老師一個又一個活生生的冬季火災(zāi)案例無不讓居民們?yōu)橹痼@，大家紛紛表示回去以后一定要積極宣傳消防安全這方面的知識，尤其是針對樓組里的老年人家，保小家平安就是保社區(qū)平安。
社區(qū)下階段將進一步繼續(xù)開展一系列消防活動，尤其是針對高齡獨居老人家庭要重點進行隱患檢查，同時針對老年活動室、車棚也將進行安全隱患排查。
為切實加強xx社區(qū)今冬明春火災(zāi)防控工作，堅決預(yù)防重特大尤其是群死群傷火災(zāi)事故發(fā)生，按照上級消防委要求，xx社區(qū)積極開展火災(zāi)防控行動，現(xiàn)將目前階段工作小結(jié)如下：
復(fù)核工作總結(jié)篇十
驗總結(jié)。
根據(jù)《國家衛(wèi)生計生委關(guān)于開展愛嬰醫(yī)院復(fù)核的通知》（國衛(wèi)婦幼函﹝2022﹞185號）要求，在各級領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)、干部職工的支持配合下，已順利通過了愛嬰醫(yī)院復(fù)核評估，并使相關(guān)工作躍上了一個新的臺階。現(xiàn)結(jié)合本院實際，將愛嬰醫(yī)院復(fù)核工作的典型經(jīng)驗總結(jié)如下：
一、進展與成效領(lǐng)導(dǎo)重視，組織健全。
1、由于人事調(diào)動，今年初及時調(diào)整了愛嬰醫(yī)院管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員及技術(shù)指導(dǎo)小組成員，下設(shè)愛嬰醫(yī)院管理辦公室在醫(yī)教科，落實愛嬰醫(yī)院工作長效管理機制，使愛嬰醫(yī)院工作制度化、規(guī)范化。
2、院領(lǐng)導(dǎo)班子重視愛嬰醫(yī)院工作，今年以來，把愛嬰醫(yī)院工作與醫(yī)院的中心工作相結(jié)合，狠抓愛嬰醫(yī)院管理工作，使鞏固愛嬰醫(yī)院母乳喂養(yǎng)工作得到長足的發(fā)展。
復(fù)核工作總結(jié)篇十一
本文目錄。
又是匆匆的一年。
悄然回首，得到的，失去的，歡樂的，酸楚的，每天都在交錯。
臨近年底，很想把這一年自己走過的路記錄下來，留住這時光......
xx年，我的進步和成長。
一、常規(guī)工作。
xx年的工作，隨著工司的不斷發(fā)展，門店數(shù)量大幅度提升，銷量也在不斷上升，各庫區(qū)（藥品、日化、食品）復(fù)核組的日均調(diào)拔品項、數(shù)量、金額都是不斷上升的。因此，在門店需求是增加的時侯，我們每個復(fù)核組的工作量都是很大的，相對而言，人員也是不足的，我們組共有復(fù)核員7人（包括組長2人在內(nèi)），按照前幾年的數(shù)據(jù)考核指標(biāo)（每人每月至少做到24000品項）來計算，全組每月工作總量指標(biāo)為16.8萬品項，現(xiàn)在我們的工作量最少的一個月也不低于22萬品項，最多的時侯達到了26萬品項，這說明我們組人員也是相對不足的。當(dāng)然，雖然我們?nèi)藛T不足，但是，我們組全體人員的工作效率一直在提高，而且，現(xiàn)在我們?nèi)齻€復(fù)核組都是互相幫助的。同時，上級領(lǐng)導(dǎo)也在即時的關(guān)注每一個組的工作進度，并按情況及時抽調(diào)人員互相幫助，讓每一個組的工作進度能跟上，從而實現(xiàn)每天日清日潔。
二、規(guī)范操作。
上半年，我們組的規(guī)范操作做得很不到位，特別是復(fù)核區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生狀況較差，還有周轉(zhuǎn)箱碼放也不是很規(guī)范。復(fù)核用的紙箱碼放也很不整齊，只是每天晚班下班后整理一下，次日在使用過程中又弄亂了。下半年以來，倉管部加大了規(guī)范操作的培訓(xùn)和考核力度，在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我們組也在每周的小組會議上對規(guī)范操作進行培訓(xùn)，在很多方面也得到了改進，比如說：紙箱堆碼，大小分開，規(guī)范整齊，邊使用，邊整理。復(fù)核區(qū)域衛(wèi)生列入考核，誰的區(qū)域誰負責(zé)等?，F(xiàn)在我們組的規(guī)范操作有了明顯的改進，然而，還是存在許多不足的地方，比如：卡板的擺放不整齊，復(fù)核區(qū)域偶爾還會出現(xiàn)紙屑、復(fù)核桌里面亂放物品等，這些都是我們在下一階段的工作中需要努力改進的方向。措施：加大培訓(xùn)、考核力度，不定時的進行檢核跟進。
三、二極考評相關(guān)。
二級考評方面，我們組在三個復(fù)核組當(dāng)中是做得最不好的，以前我們都覺得，二級考評是很難做到位的，而我們也沒有進行反思，這可以說是意識上的失敗。在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我們也明白了：二級考評實際上就是日常工作，只要把日常工作做好了，二級考評相關(guān)的工作也就做好了，主要是我們在細節(jié)方面還沒有做到位。從年末幾個月的二級考評來看，我們的工作還是有進步的，但是還不是很好，需要繼續(xù)加強細節(jié)方面的工作，這就要求我們努力朝著規(guī)范，細化方向來開展工作。
四、工作質(zhì)量。
在xx年的工作中，我們組的工作效率相對較高，比之前有了明顯的提高，但是，數(shù)量差異和質(zhì)量差異控制方面還有待加強。自去年以來，我們組陸續(xù)出現(xiàn)了門店上報的各種需要配送承擔(dān)的質(zhì)量問題商品，比之前增加了很多，說明我們在提高效率的同時，出現(xiàn)了裝箱方面的問題。裝箱標(biāo)準是我們每個復(fù)核員心中的標(biāo)尺，我們要做好復(fù)核這項工作，就必須嚴格按照這一標(biāo)準來執(zhí)行，這樣將有利于提高門店員工驗貨的準確性，減少數(shù)量差異，使門店和倉庫庫和實物相符。同時，商品在搬運、運輸過程中，難免產(chǎn)生搖晃，如果裝箱標(biāo)準做不到位，會加大商品損壞的可能性，這也是影響下貨數(shù)量差異和質(zhì)量差異的一方面。措施：加大考核、培訓(xùn)力度，提高員工保護商品安全意識。不定時的進行檢核、對出現(xiàn)的問題要及時跟進。及時的處理門店上報的各種下貨差異（數(shù)量、質(zhì)量），目前而言，我們最容易忽略的是質(zhì)量差異，導(dǎo)致無法及時準確的核實裝箱是否按照裝箱標(biāo)準來執(zhí)行，最終導(dǎo)至無法判斷商品出現(xiàn)質(zhì)量問題的原因。改進措施：加大對貴重商品質(zhì)量差異的觀注，每天至少查看一次，以便跟進和處理，落實責(zé)任。
五、人員管理。
自去年以來，我們組人員相對穩(wěn)定，工作效率和積極性也很高，當(dāng)然，偶爾也會出現(xiàn)抱怨情緒。主要是整個復(fù)核組人員相對不足，雖然每天各組互相幫忙，還是經(jīng)常的加班加點。對于出現(xiàn)的抱怨，我們每次開會都以積極的態(tài)度來進行開導(dǎo)?？傮w而言，我們組員工的工作態(tài)度還是很端正的，出現(xiàn)問題也能及時報告。在下一年的工作中，我們將會繼續(xù)做好員工的思想工作，讓每一位員工都能做到快樂工作，愛崗敬業(yè)，團結(jié)互助，增加集體榮譽感和事業(yè)的責(zé)任心。
六、件數(shù)交接與店名書寫。
店名書寫錯誤這一情況是我們復(fù)核組成員的最大也是最簡單的錯誤，這一錯誤，在我入司在現(xiàn)在都是屢見不鮮的。對于復(fù)核員而言，我們都不希望自己復(fù)核的商品出現(xiàn)店名錯寫、漏寫的情況，但是最終還是偶爾的出現(xiàn)這一問題。對于此類錯誤的發(fā)生，我們要怎樣改進，以保證我們的店名寫書的準確性呢。實際上，這不是技術(shù)問題，而是一個責(zé)任心的問題，還有就是作息安排是否合理的問題、上班時侯還想著別的事情的情況。件數(shù)交接是為了增強各部門人員責(zé)任心、保證出庫商品的安全性而設(shè)立的一項日常工作，在去年的件數(shù)交接過程中，也出現(xiàn)了一些問題，主要還是人員的責(zé)任心不強，工作不細心造成的。最容易出現(xiàn)的情況是：1、并錯貨；2、漏登/錯登件數(shù)。以上兩種情況都是可以減少或是避免的，主要是我們自己要增強責(zé)任心，細心一點。措施：加強員工商品安全意識，加大考核力度。發(fā)現(xiàn)問題，及時跟進。
七、與貨區(qū)溝通協(xié)調(diào)，實現(xiàn)按復(fù)核機號擺貨。
一直以來，食品庫揀貨員每完成一家門店的揀貨時，所揀貨物是哪里有空位就擺在哪里，哪里方便就擺放在哪里，造成了每臺復(fù)核桌面前的貨不均勻，導(dǎo)至出現(xiàn)我們組人員工作量完成極大的不均勻，同時，很多時侯，6號機面前全是便利店，1號到3號機面前是藥店。1-3號機前面都已經(jīng)擺滿了長途藥店，而6號機面前還擺著一些早班便利店，當(dāng)然，這也是我們工作做不到位造成的。在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，與貨區(qū)主管進行溝通協(xié)調(diào)，實現(xiàn)了按復(fù)核機號擺貨，并嚴格按照出單、裝車線路進行復(fù)核，均衡了各員工的工作量的同時，也能及時完成早班要送貨的門店。
八、xx年工作計劃。
1、將二級考評相關(guān)工作作為重點，對細節(jié)的問題嚴格跟進；
2、加強規(guī)范操作，特別是復(fù)核區(qū)域的整理整潔情況的維護；
4、持續(xù)跟進件數(shù)交接工作的完成情況，并列入考核；
5、與其他兩個庫復(fù)核組密切配合，完成每一天的復(fù)核工作，做到日清日潔；
6、做好員工思想工作，端正工作態(tài)度，實現(xiàn)全組形成團結(jié)互助、互幫互學(xué)的良好氛圍。
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隨著時間的推移，上半年的工作已經(jīng)告一段落。上半年，復(fù)核組再次與貨區(qū)分離開，在工作中，我們不再是單一的食品庫復(fù)核組，而是倉管部復(fù)核組，也就是說，復(fù)核組是集藥品、日化、食品庫各庫的復(fù)核組為一體的，由倉管部經(jīng)理助理直管的團隊。從上半年的工作中可以看出，復(fù)核組戰(zhàn)斗力、凝聚力有明顯提高，這與績效考核激勵機制及各班組的配合協(xié)作有著密切的關(guān)系。同時，倉管部相繼出臺了各種規(guī)范，同時，在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，各小組在規(guī)范操作與二級考評相關(guān)工作內(nèi)容方面都有了明顯的進步?，F(xiàn)結(jié)合下一階段的工作計劃，將上半年的工作總結(jié)如下：
一、常規(guī)工作。
二、人員管理。
自今年以來，我們組人員還算穩(wěn)定，在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與幫助下，人員素質(zhì)也有了一定的提升，特別是工作習(xí)慣的改良方面有了很明顯的進步，全組人員做到有事請示，無曠工，請假先填假條，每一位員工在工作中都有了自己的目標(biāo)和想法，這是前所未有的景象，在以后的工作員，我們將繼續(xù)加強員工素質(zhì)方面的工作，使我們組的管理更加有序、有效。接下來的時間里，我們將組織本組人員培訓(xùn)員工日常禮儀規(guī)范，特別強調(diào)的是做人，做事、接人，接物方面的內(nèi)容，讓我們組的每位成員都能在思想意識方面有所提高，凝聚人與人之間的距離，從而在溝通協(xié)作方面有所發(fā)展。
三、差異處理。
上報的各種數(shù)量、質(zhì)量差異大部分都有能及時的給予處理，但是有的門店上報的差異不能及時進行處理，主要原因是大庫庫存是正確的，而復(fù)核員也能回憶起確實下了該商品的，當(dāng)然這中間是有許多的客觀因素的，門店會沒有細心驗貨（也有這種可能），但是，對于我們而言，我們要考慮的是，這些差異的產(chǎn)生，不能全部責(zé)任都歸究于別人，我們更多的是要思考：1、我們在復(fù)核操作過程中，是否按照復(fù)核操作流程來進行了；2、我們是否按照《復(fù)核出庫裝箱標(biāo)準》來執(zhí)行的。
四、店名書寫。
我們組店名漏寫到是較少出現(xiàn)，但店名錯寫還是偶然發(fā)現(xiàn)，追其因原是工作量大、員工疲倦等各方面的原因。當(dāng)然主要是人員責(zé)任心問題，這些都是我們在以后的工作中要注意改進的地方。而有些時侯，我們也偶爾的看到一些“新店名”，這些由復(fù)核員自己編造出來的店名是怎樣產(chǎn)生的呢？分析主要原因是店名不熟悉，還有的是由于簡寫造成的，對于這些情況，我們要做的還只是培訓(xùn)，首先，對于我們所復(fù)核的每一家店，在復(fù)核好每一單件的時侯，都要看一眼店名，這樣的話，就不容易造成主觀上創(chuàng)造“新店”。對于簡寫出來的錯的店名，我們是這樣要求的，對于新員工，實在拿不準的話，就直接寫全名，如果有點模糊，那就請教一下老員工。
五、早、晚班的配合。
早班是我們工作效率的核心，早班由于精神狀態(tài)較好，不容易疲憊，也不容易出現(xiàn)復(fù)核差異，而且效率較高，在早班的工作中，我們主要是要盡量的提高復(fù)核工作效率，以提前完成工作，為晚班爭取時間，不至于加班。同時，晚班盡可能的提前將全天的工作完成，余下的時間用以處理各種門店上報的差異，并為次日早班的工作作好準備（周轉(zhuǎn)箱的碼放、小紙箱的收集等）。自從復(fù)核組與倉管組分開以來，我們就將全部的精力投入到復(fù)核工作中了，特別是分司強化了績效考核機制以來，人員的工作效率大幅度提高，每天都能高效的完成。
六、規(guī)范操作與二級考評。
上半年以來，我們組在規(guī)范操作方面有很大程度的提高，特別是桌面上的整理整潔方面，在以前，我們的復(fù)核桌面上隨處可見封箱單貼在桌面上，店名紙，膠帶、各種隔板隨處擺放，經(jīng)過我們多次的培訓(xùn)與指導(dǎo)，現(xiàn)在每位員工都養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣，對于偶爾貼在桌面的封箱單，即時進行清除，對于隔板，則是定置擺放，不至于用的時侯找不到，或是堆滿整個復(fù)核桌。對于地面上的紙皮和垃圾，則是隨手揀了丟進垃圾箱。紙箱的碼放與使用，每天早、晚班下班前都要收集和整理各種大小的紙箱，用于批發(fā)、省外復(fù)核以及貨量較小的門店裝箱。在使用過程中，隨時整理，做到易放易拿，不亂放，不亂拿。從門店退回倉庫的周轉(zhuǎn)箱，有些是損壞的，有些是污染的，以前是全部混放一起，經(jīng)過倉管部“6s”管理的培訓(xùn)后，我們就分開定置碼放，以便于清洗和維修。在以后的工作中，我們將繼續(xù)做好“6s”管理方面的相關(guān)工作，讓我們在尋找工具上節(jié)約時間，從而提高工作效率。
七、質(zhì)量差異控制。
在以往的工作中，我們雖然在意識上注重復(fù)核質(zhì)量差異，但是只是到差異處理系統(tǒng)里面看看是否有“a”商品破損的情況，視情況與門店進行溝通處理。大部分精力都投入到數(shù)量差異控制上。自今年以來，復(fù)核組與貨區(qū)分離之后，由倉管部經(jīng)理直管以來，在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，定期召集各庫區(qū)復(fù)核組長對復(fù)核質(zhì)量差異所產(chǎn)生的金額進行分析，并下達了各項任務(wù)指標(biāo)。為此，我們在每周一次的小組會議上也經(jīng)常強調(diào)：“我們復(fù)核的商品要保質(zhì)保量”，我們下一個商品到門店都要保證質(zhì)量，不然的話還不如不要下，下了質(zhì)量問題的商品，最終還是要退回倉庫，增加了我們的配送成本，同時我們也是做了無用功。我們還抽出時間對全組人員進行《出庫復(fù)核裝箱標(biāo)準》培訓(xùn)。嚴格執(zhí)行該標(biāo)準，才能在很大程度上控制質(zhì)量問題的產(chǎn)生，同時，有些商品在倉庫中就存在質(zhì)量問題，對于此類商品，我們的態(tài)度是拒發(fā)，在復(fù)核過程中，嚴把質(zhì)量關(guān)，杜絕質(zhì)量問題商品出庫，為門店提供品質(zhì)保證的商品。
八、復(fù)核權(quán)限管理。
對于復(fù)核權(quán)限而言，這是與帳物管理息息相關(guān)的，我們多次強調(diào)，復(fù)核權(quán)限只能自己知道密碼，其主要的目的是，對于每個人的復(fù)核權(quán)限，自己都有責(zé)任做到絕密，以防發(fā)生帳、物不符的情況出現(xiàn)。同時，在下班前，必須將自己的創(chuàng)升系統(tǒng)帳號退出，以免他人誤用，造成嚴重后果。
九、個人總結(jié)。
自今年上半年以來，由于復(fù)核組與倉管組分離以后，前期，對于每天整個復(fù)核組的工作量估計不到位，有時會出現(xiàn)下班過早或是過晚的情況，經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助，我也知道了怎么去估計早、晚班的工作量，從而視情況來進行早、晚班的劃分。今年是我擔(dān)任組長以來感受最深的一年，在以往的工作中，我并沒有意識去注重規(guī)范操作和二級考評方面的相關(guān)工作。在上半年，中心組織我們學(xué)習(xí)了各種班組建設(shè)的一些理論知識后，使我懂得了規(guī)范管理在物流中心所起到的重大作用。此次，我主要學(xué)習(xí)了《白國周班組管理》里面的六法十八解的一些內(nèi)容，讓我覺得受益非淺。讓我知道了，我們在上班前應(yīng)該檢查些什么內(nèi)容（人員到崗情況、工作區(qū)域的整理整潔情況）、班中應(yīng)該檢查什么情況（人員的工作狀態(tài)、工人的進度）、班后應(yīng)該檢查什么情況（衛(wèi)生清掃、工作區(qū)域內(nèi)的整理）。二級考評的相關(guān)工作（特別是文件，或者是說我們的各種記錄本的填寫）我認為，這是每天晚班必須要檢查落實的內(nèi)容。在以后的工作中，我將會繼續(xù)加強我們組的各項規(guī)范操作的執(zhí)行，以及做好二級考評的相關(guān)工作。經(jīng)常性的對全組人員進行培訓(xùn)，讓大家都養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，讓組人員一起來做好我們的規(guī)范操作，使我們的工作場所清潔有序。在物流發(fā)展部的組織下，我們參加了物流中心相關(guān)流程的學(xué)習(xí)與討論，使我們更加認識到與自己相關(guān)的工作流量與考核內(nèi)容，以指導(dǎo)以后工作遇到的各種問題。
十、
下半年工作計劃。
1、做好我們組團隊建設(shè)，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力；
2、控制好復(fù)核差異（數(shù)量差異與質(zhì)量差異）；
3、做好早、晚班的配合與交接；
4、做好規(guī)范操作相關(guān)的各方面的工作；
5、繼續(xù)做好與運輸部的件數(shù)交接工作。
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2月份的工作，在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，在全組成員的共同努力下，按照常規(guī)開展工作，本月全組共完成復(fù)核工作量26萬品項，與上月相比有所下降，產(chǎn)生數(shù)量差異5個，差異率為0.2/萬，本月，參加了公司組織的聯(lián)歡晚會活動，在此次晚會上，我們看到了公司在突飛猛進的發(fā)展，也看到公司涌現(xiàn)了很多的優(yōu)秀和卓越，現(xiàn)結(jié)合下一階段的工作計劃，將本。
如下。
一、常規(guī)工作。
本月按常規(guī)開展工作，全組共完成復(fù)核工作量26萬品項，與上月相比有明顯減少，產(chǎn)生差異5個，差異較上月有明顯下降。分析差異產(chǎn)生的原因，主要是復(fù)核員上班時思想開小差、工作責(zé)任心不強所致，為此，我們在小組會議上也多次指出，并即時進行開導(dǎo)。省外批發(fā)復(fù)核質(zhì)量問題，本月以來，對省外批發(fā)裝箱進行溝通，嚴格執(zhí)行每件商品包裝完整、標(biāo)識清晰，對效期嚴格把關(guān)，未出現(xiàn)效期差異上報。
二、人員管理。
目前，我們組人員相對穩(wěn)定，效率和工作積極性都很高，但是工作質(zhì)量差異控制仍舊不容樂觀，從本月上報的數(shù)量差異來看，有報有貨無單，有報品差的，還有就是有單無貨的情況。這些情況的產(chǎn)生，主要是由于復(fù)核員上班時注意力不集中所致，我們在小組會議上已經(jīng)提出改進意見。另外，我們也在對員工進行二級考評相關(guān)工作的培訓(xùn)。從去年的工作量來看，主要是由于新門店的不斷進場，工作量已經(jīng)不斷的上升，今年新店也陸續(xù)進場，相信工作量一定會加倍的增長，希望上級領(lǐng)導(dǎo)考慮盡快給我們補充人員，以應(yīng)付下半年很大的工作量。
三、二級考評。
二級考評方面，其實就是日常工作，每天的工作做到日清日結(jié)，那么，二級考評相關(guān)的工作也就做到位了，主要是細節(jié)方面的東西沒有做到位，也就是為遺漏或是忘記的一些小的方面，為此，上級領(lǐng)導(dǎo)安排我們每個復(fù)核組都要做好每周工作行程計劃。本月，我們二級考評在宿舍檢查方面被扣分了，這說明我們在規(guī)范操作方面還是存在問題的，這是以后工作中應(yīng)該加強的一方面，動員每一位員工做好二級考評的相關(guān)工作。
四、規(guī)范操作。
本月，我組規(guī)范操作方面有明顯進步，每一天復(fù)核工作結(jié)束時，地上的紙屑少了，下班前每位復(fù)核員都能自覺將桌子上的商品放到指定位置，復(fù)核桌上的復(fù)核工具也收到桌子里?？ò逡材軘[放整齊。但是紙箱堆碼還是不是很整齊，這是下一階段應(yīng)該繼續(xù)加強的環(huán)節(jié)之一。另外，復(fù)核區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生情況較之前有所下降，這是下一階段工作中需要改進的方面之一。
五、個人感想。
自xx年以來，感覺身體已經(jīng)大不如前，特別是脊背，在下班以后睡覺的時侯感覺很痛，本來去年就想著向上級領(lǐng)導(dǎo)反映一下，看看是不是能調(diào)下崗，恢復(fù)一下自己的身體，只是去年我們組工作量一直很大，同時，副組長王飛后期被外派廣西，因此就忍痛堅持至今，雖然我沒有到醫(yī)院檢查，但是自己感覺很不好，我也知道調(diào)崗是很為難的，但是考慮到自己的實際情況，還是希望上級領(lǐng)導(dǎo)能考慮一下，如果可以的話，我還是堅持我的想法。
六、3月份工作計劃。
1、對貨區(qū)盤點差異進行查找；
2、及時與員工溝通，以及時掌握員工思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；
3、檢核件數(shù)交接工作簽情況，及時反饋，與集貨組進行溝通，執(zhí)行到位；
4、對新任干部進行相關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)和指導(dǎo)。
二月份的工作，在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，按照常規(guī)開展工作。本月工作量上半月由于時逢春節(jié)，各門店補貨量較大，上半月就完成了本月工作目標(biāo)的一半多，收假回來后，各門店的補貨量有明顯下降。在全組同事共同努下，本月按質(zhì)按量的完成了中心下達的工作目標(biāo)。差異控制方面較上月有所上升。本月，參加了由公司張總主持的行政管理方面的培訓(xùn)。現(xiàn)結(jié)合下一階段的工作計劃，將本月工作總結(jié)如下：
一、常規(guī)工作。
本月的工作量時大時小，在全組人員的共同努力下，我們都能將每一天的工作做到日清日結(jié)，做好與其他相關(guān)班組的溝通協(xié)調(diào)工作。本月全組共完成工作量90000萬余品項，門店上報差異6個，差異率為0.67/萬，較上月有所上升。本月由于有部份新商品鋪貨，員工沒有做好重下輕上的復(fù)核裝箱標(biāo)準，導(dǎo)致貨物被壓壞，已經(jīng)由當(dāng)事人處理。
二、差異處理。
本月，門店上報的各種數(shù)量、質(zhì)量差異都能按時給予處理，但是有部分門店上報的差異未能及時得以處理，原因是：倉庫庫存是正確的，而且復(fù)核員也能夠回憶確實下了該商品的。當(dāng)然這些問題，不能全部責(zé)任都推到門店，我們自己應(yīng)該檢核一下我們自身是否存在問題，是不是執(zhí)行了復(fù)核出庫的裝箱標(biāo)準。
三、人員管理。
本月，我們組人員的工作積極性較上月有明顯的提高，工作效率高的同時，也出了上述的裝箱方面帶來的一些問題，如質(zhì)量與數(shù)量差異的控制還做的不好。人員的思想也有了明顯的變化。
四、店名書寫。
我們組店名漏寫到是較少出現(xiàn)，但店名錯寫還是偶然發(fā)現(xiàn)，追其因原是工作量大、員工疲倦等各方面的原因。當(dāng)然主要是人員責(zé)任心問題，這些都是我們在以后的工作中要注意改進的地方。
五、規(guī)范操作。
本月，我們組的規(guī)范操作做得比上月較好一些，每位同事都能在上班時注意周圍環(huán)境的整理整潔情況，并不時進行整理。在各種工具的使用方面也有所改善。
六、人員培訓(xùn)。
2月14日，參加了由公司張總主持的《行政管理》方面的講解，通過此次培訓(xùn)，使我感受很深，將這些理論來對照我們現(xiàn)在的工作，覺得自己的業(yè)務(wù)水平還是很低，對于管理的方方面面覺得還做得不好。在今后的工作中，我將會按照此次培訓(xùn)的一些內(nèi)容來進行管理。
2月24日，倉管部經(jīng)理對本部組長以上領(lǐng)導(dǎo)干部進行了各崗位的崗位描述的培訓(xùn)，使我們更加明白了自己的職責(zé)，并明確了責(zé)任，明白了日常工作流程和內(nèi)容，以指導(dǎo)我們以后的工作。
七、三月份工作計劃。
1、繼續(xù)做好規(guī)范操作；
2、做好日清日結(jié)；
3、控制好下貨（質(zhì)量、數(shù)量）差異。
復(fù)核工作總結(jié)篇十二
20xx年初我加入銀行復(fù)核崗職位，從入職以來我堅持以經(jīng)營業(yè)務(wù)為中心，支持中小企業(yè)和農(nóng)村企業(yè)為主要對象，不斷的完善各種規(guī)章制度，落實到真正用戶的手中。如今一年過去了，各項工作都圓滿的進行中，各項業(yè)務(wù)也都健康有序的在運行。如今年尾到來，我對我的復(fù)核崗位進行一下總結(jié)。
今年我行累計放出貸款為55681萬元，比去年同比增加了12%個點，其中農(nóng)村的貸款在不斷的增加。這也顯示出我國的重心在向農(nóng)村轉(zhuǎn)移，農(nóng)村的就業(yè)機會也在不斷加大。而農(nóng)村的貸款又以短期貸款為主，抵押的`資產(chǎn)大多為房屋地契。而今年的貸款利息全部回收完畢，貸款收息率達到100%。這也證實了我過農(nóng)村的穩(wěn)步進步，農(nóng)民開始變得有錢了。
本年度，我行各項存款額達到80462萬元，比去年增加了15791元。其中公款的存儲最為高，是我行的重點客戶。大多數(shù)存款都是用于公司的工資發(fā)放，說明我市的營商環(huán)境良好，大多數(shù)公司都愿意在我市進行投資，這也為我們銀行的存款提供了有利的客戶群體。
本年年初到現(xiàn)在以來我行的各項收入在4584萬元，其中貸款收回來的利息在4130萬元，剩下的則是金融機構(gòu)來往之間的利息。而在監(jiān)管上，累計處理了將近273個問題，其中絕大部分都進行了整改，問責(zé)人員96人，其中扣罰獎金和考核工資的人為44人，累計金額達到53641元。
為了能夠及時的進行資金的審查和核算，我們采用的是輪班制的休息方法，確保在任何時刻都有人在進行監(jiān)管。對于緊急突發(fā)的狀況能夠及時的進行處理或反饋，對于一些上報的資產(chǎn)審計，我們也進行重點考察，確保資金沒有任何問題在進行放款。
復(fù)核工作總結(jié)篇十三
xxx：
我院自xx創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院以來，始終堅持以“兒童優(yōu)先，母親安全”為服務(wù)宗旨，尤其是婦產(chǎn)科和兒科，嚴格按照目標(biāo)要求，結(jié)合科室具體實際，不斷加強管理，力爭使我院保持“愛嬰醫(yī)院”這一榮譽稱號。
根據(jù)xx《關(guān)于開展愛嬰醫(yī)院復(fù)核工作的通知》要求，貫徹落實《中華人民共和**嬰保健法》、《中國兒童發(fā)展綱要（2010-2020年）》等有關(guān)規(guī)定，我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，召開了愛嬰醫(yī)院復(fù)核工作安排會議和動員大會，積極部署愛嬰醫(yī)院復(fù)核的各項工作。成立了愛嬰醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)小組和技術(shù)指導(dǎo)小組，制定了《“愛嬰醫(yī)院”復(fù)核實施方案》，與相關(guān)科室簽訂目標(biāo)責(zé)任書，完善了愛嬰醫(yī)院管理制度和母乳喂養(yǎng)、新生兒安全的具體規(guī)定，編印《愛嬰醫(yī)院應(yīng)知應(yīng)會》手冊，人手一冊，加強全院職工愛嬰醫(yī)院管理和母乳喂養(yǎng)知識的培訓(xùn)考核，通過宣傳欄、宣傳標(biāo)語、宣傳手冊、孕婦學(xué)校定期授課宣教，做好院內(nèi)宣傳，營造愛嬰醫(yī)院氛圍。
根據(jù)《愛嬰醫(yī)院考核標(biāo)準》規(guī)范了產(chǎn)、兒科文書書寫，正常新生兒，嚴格實行早接觸、早吮吸、按需哺乳、純母乳喂養(yǎng)，實行24小時母嬰同室，不給新生兒吃任何食物或飲料，除非有醫(yī)學(xué)指征。抵制一切代乳品、奶瓶、橡膠奶嘴進入母嬰室。xxx，對照《愛嬰醫(yī)院復(fù)核標(biāo)準》，我院愛嬰醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)小組先后進行了2次院內(nèi)督導(dǎo)檢查，逐條自查整改，并完成自評報告。
現(xiàn)特申請貴局對我院“愛嬰醫(yī)院”予以復(fù)核，以期通過復(fù)核評估，進一步加強愛嬰醫(yī)院管理，規(guī)范產(chǎn)、兒科服務(wù)，提高母乳喂養(yǎng)，促進母嬰健康。
以上請示妥否，請批示！
xxx。
復(fù)核工作總結(jié)篇十四
xxxx，于1999年成立，前年已申報和創(chuàng)建“青少年維權(quán)崗”。我校自成立以來，在上級部門的安排部署和具體指導(dǎo)下，站在維護青少年合法權(quán)益的政治高度，在進一步完善未成年人思想道德建設(shè)的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合創(chuàng)建和諧社會、平安校園，積極投入到青少年維權(quán)崗創(chuàng)建的系列活動中。以預(yù)防青少年違法犯罪，凈化校園周邊環(huán)境、抓好學(xué)校安全工作為重點，以狠抓法制教育、安全教育為目標(biāo)，努力解決學(xué)校中突出的治安及安全問題，促進了學(xué)校綜治工作的順利開展，優(yōu)化了育人環(huán)境，確保了學(xué)校一方凈土的平安。
一、我們圍繞“青少年維權(quán)崗“主題，主抓了以下方面工作：
1、完善領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)。
學(xué)校十分重視青少年法律意識地培養(yǎng)，多年來，學(xué)校形成了一支政治素質(zhì)好、學(xué)歷層次高、
教學(xué)。
業(yè)務(wù)精、年齡結(jié)構(gòu)合理的以校長、書記、校委會成員，政教主任，安保主任，團委書記，班主任為主體的青少年維權(quán)領(lǐng)導(dǎo)班子。我們積極從班子建設(shè)入手，認真學(xué)習(xí)法律知識，通過抓認識、抓制度、抓學(xué)習(xí)，努力把領(lǐng)導(dǎo)班子的素質(zhì)提到一定的高度。
2、發(fā)揚民主，完善制度。一個領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力，體現(xiàn)在決策程序上，對“青少年維權(quán)崗”建設(shè)的重大部署，如工作計劃、奮斗目標(biāo)和規(guī)章制度的制定等，都能在廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上，集體討論決定。完善了學(xué)校法律意識教育的相關(guān)學(xué)習(xí)制度、考核制度。領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能起到模范帶頭作用，在青少年法律意識教育上能積極承擔(dān)，良好完成。
3、堅決落實學(xué)習(xí)制度。
我們利用晨會、班會、團課的機會，在師生中廣泛開展法律意識教育和學(xué)習(xí)活動；安排法律意識教育課、講座，以教學(xué)、聽講座、看錄像等多種形式增強師生的法律意識，提高自我保護能力。
4、開展形式多樣的法律知識宣傳工作。
學(xué)校制作了法律知識宣傳版面，各班在政教處、團委的指導(dǎo)下以辦板報、手抄報、演講比賽等形式多樣的活動來宣傳法律常識，普及法律知識，并進行評比、獎勵，使師生在活動中增強自身的法律意識。利用家長學(xué)校授課機會，對家長進行法律知識的普及，提高家長的法律知識水平，使每個家長都能知法、懂法、守法。
5、德育為主，注重實效，形成特色。
以法律意識教育、青少年維權(quán)工作為契機，強化日常行為規(guī)范教育。結(jié)合學(xué)校實際情況，學(xué)校開展了《未成年人保護法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。將青少年維權(quán)工作的開展，作為長效機制，常抓不懈。要求教師人人學(xué)習(xí)教育法律法規(guī),并滲透到平時的教育教學(xué)工作中去；要求學(xué)生人人熟知《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》、《中小學(xué)生守則》，認真學(xué)習(xí)各種法律法規(guī)知識，并在平時的生活中應(yīng)用和廣泛宣傳，做一個新時期學(xué)法懂法的青少年。
6、學(xué)校為廣大學(xué)生提供法律常識咨詢服務(wù)。學(xué)生在生活、學(xué)習(xí)、工作中遇到難解的法律知識問題，政教處、班主任給予法律指導(dǎo)性的服務(wù)，為學(xué)校的長治久安做出了一定貢獻。
7、大力倡導(dǎo)尊師愛生、團結(jié)友愛、誠實勤奮、自律自強的校園美德。我校歷來重視教職工、學(xué)生之間的團結(jié)教育工作，針對師生、家長的法律宣傳工作，利用廣播、宣傳欄等陣地廣泛宣傳。
二、全面開展“青少年維權(quán)崗”建設(shè)的一系列具體工作：
1、我校政教處、安保處、團委積極配合文化局清查并取締了學(xué)校周邊200米內(nèi)的非法“網(wǎng)吧”，清除了賣不健康“口袋書”的攤位。
2、我校聘請了xx鎮(zhèn)公安派出所警官xxx為法治副校長，堅持每學(xué)期為全體師生講兩堂法制課，讓廣大學(xué)生知法守法，并學(xué)會運用法律武器保護自己。
3、建立了“家庭困難學(xué)生檔案”，每學(xué)期初由各班主任審核填寫上報，為家庭困難的女生申請了加入“春雷女童班”，為家庭困難的男生爭取社會捐資助學(xué)經(jīng)費，近兩年來先后有30余名學(xué)生得到了一定程度的資助。
4、我們建立了在籍學(xué)生檔案，學(xué)校教務(wù)處每日對各班到校學(xué)生人數(shù)核查一次，政教處每周對各班到校學(xué)生人數(shù)核查一次，嚴格控制流生現(xiàn)象，流生率符合省兩基工作相應(yīng)要求。
5、我們建立“三有生”檔案(“三有生”即：學(xué)習(xí)上有困難，行為上有缺陷，心理上有障礙的學(xué)生。)學(xué)校政教處安排專人承擔(dān)“三有生”幫教工作，簽訂幫教工作責(zé)任書，每月填寫幫教跟蹤記錄，詳細具體地記錄幫教方式、幫教全過程和幫教效果。
6、我們建立留守學(xué)生檔案，政教處組織班主任研討教育幫助留守學(xué)生的方法，確定方法后，落實對留守學(xué)生的幫助，關(guān)心他們的生活，了解他們的思想和生活情況，引導(dǎo)他們慎重交友和健康成長。
7、建立健全學(xué)校綜治組織網(wǎng)絡(luò)，落實綜治工作責(zé)任制，并經(jīng)常性地檢查各年級部的綜治安全工作是否到位。
8、工會負責(zé)了解、排查和解決教職工之間的有關(guān)矛盾糾紛，安保處負責(zé)學(xué)生之間矛盾糾紛的排查和處理，讓廣大師生形成“和諧共進”的教育環(huán)境。
9、我校聘請xx市司法局干部xxx同志為校外法治輔導(dǎo)員，不定期地對學(xué)生宣傳《中華人民共和國未成年人保護法》，《中華人民共和國預(yù)防未成年人犯罪法》等相關(guān)青少年的法律法規(guī)，使上述法律知曉率達百分之百。廣大學(xué)生學(xué)會了依法保護自己的合法權(quán)益，從而得以健康成長。
10、我校為保障青少年合法權(quán)益，建立了青少年維權(quán)領(lǐng)導(dǎo)班子，并制定了相關(guān)一系列制度，注重落實實效：
（1）我們制定并實施了《校園周邊環(huán)境整治實施方案》。
（2）我們制定并實施了《校園安全隱患排查制度》。
（3）我們制定并實施了《校舍、水電、財產(chǎn)、消防、功能室等各項安全。
管理制度》。
（4）我們建立了安全臺賬。
（5）我們要求各處室部門定期作安全管理自查報告。
（6）我們建立校園周邊環(huán)境自查報告制度。
（7）我們用好了“校園周邊環(huán)境治安專項整治活動情況摸底表”。
（8）我們用好了“治安巡邏情況登記表”。
（9）我們用好了“學(xué)生乘坐出租車情況表“。
（10）我們制定了自行車管理制度。
（11）我們用好了“安全隱患登記表”。
（12）我們用好了“安全情況調(diào)查鑒定表”。
（13）我們進行了“防災(zāi)減災(zāi)日”、“防空”相關(guān)知識宣傳活動。
我們知道維權(quán)意識不是靠一兩次活動就能解決，它是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要我們?nèi)鐣牧α抗餐瑓⑴c并堅持長期工作。xxx將一如既往地站在學(xué)生的角度，想著學(xué)生的前程，做好青少年的維權(quán)工作。
xxx。
2012.6.5。
復(fù)核工作總結(jié)篇十五
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家：
上午好！
首先，我代表院領(lǐng)導(dǎo)班子和全體職工向蒞臨我院檢查指導(dǎo)愛嬰醫(yī)院復(fù)核工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。
我院自1994年創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院工作以來，始終將愛嬰工作作為一項重點工作來抓。通過規(guī)范管理，加強監(jiān)督考核，進一步強化了醫(yī)護人員法律意識與職業(yè)道德意識，做到醫(yī)療保障到位、健康宣教到位、護理責(zé)任到位，提高了產(chǎn)科質(zhì)量，使院內(nèi)新生兒純母乳喂養(yǎng)率保持100％。下面，我向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家匯報一下我院愛嬰醫(yī)院復(fù)核工作的基本情況。
一、單位概況。
我院創(chuàng)建于1952年8月,屬全額撥款事業(yè)單位。建院60多年來，始終堅持婦幼衛(wèi)生工作方針，以保障生殖健康、提高出生人口素質(zhì)為重點，以婦女兒童健康服務(wù)為宗旨，優(yōu)化服務(wù)模式，拓寬服務(wù)領(lǐng)域。經(jīng)過幾代保健院醫(yī)務(wù)工作者的不懈努力，逐步發(fā)展成為集婦幼保健、臨床服務(wù)和教學(xué)于一體的綜合保健醫(yī)療機構(gòu)。
我院現(xiàn)有在職職工41人，其中高級專業(yè)技術(shù)人員4人，中級10人。業(yè)務(wù)用房2000多平方米，開放床位47張。擁有麻醉呼吸機、心電監(jiān)護儀、b超、全自動生化分析儀、5分類血球分析儀、微量元素分析儀、陰道鏡、胎心監(jiān)護儀、高危妊娠診斷儀、紅外線乳腺診斷儀、耳聲發(fā)射聽力檢測儀、新生兒膽紅素監(jiān)測儀、高壓消毒鍋等高新設(shè)備。年住院分娩人數(shù)達1600余人。
二、主要工作。
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。為加強對愛嬰工作的領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)指導(dǎo)，保護、促進和支持母乳喂養(yǎng)，提高母乳喂養(yǎng)率，保障母乳喂養(yǎng)的成功，我院成立了由院長任組長，副院長任副組長，各科室負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了由業(yè)務(wù)副院長任組長的技術(shù)指導(dǎo)小組，并細化分解工作任務(wù)，責(zé)任到人，各司其職，相互協(xié)調(diào)，密切合作，確保了愛嬰醫(yī)院復(fù)核工作順利進行。
（二）完善制度，強化意識。一是按照《愛嬰醫(yī)院復(fù)核方案》、《愛嬰醫(yī)院標(biāo)準2014版》和《黔西縣婦幼健康年活動實施方案》的要求，對愛嬰醫(yī)院工作制度進行全面的修訂和完善，建立健全了母乳喂養(yǎng)工作制度、母乳喂養(yǎng)宣教制度、消毒隔離制度和母乳喂養(yǎng)常規(guī)、正常新生兒護理常規(guī)、健康教育常規(guī)等，使愛嬰工作有章可循，并逐步走向制度化、標(biāo)準化、規(guī)范化、科學(xué)化管理。二是在提供母嬰系列服務(wù)的同時，將母乳喂養(yǎng)管理措施納入各班護士崗位職責(zé)，責(zé)任到人，開放式的護理與服務(wù)對象融為一體，既增加了工作責(zé)任心，又激發(fā)了家屬積極參與促進母乳喂養(yǎng)的熱情，形成了全民參與、社會支持關(guān)注的嶄新局面。三是每年年初將愛嬰醫(yī)院工作納入年度工作目標(biāo)，與日常工作同布置、同落實、同考核。
（三）強化培訓(xùn)，提高能力。利用每年的“世界母乳喂養(yǎng)周”活動，對全體職工進行一次母乳喂養(yǎng)知識的強化培訓(xùn)。每年對新分配的醫(yī)、技、護、工勤人員進行8小時以上的系統(tǒng)崗前培訓(xùn)，重點培訓(xùn)“三十條”及有關(guān)母乳喂養(yǎng)知識，培訓(xùn)后進行考試，做示范演練，合格后方可上崗，新上崗人員的培訓(xùn)率達100％。對分配到產(chǎn)科、產(chǎn)房的醫(yī)護人員再由科室強化培訓(xùn)與實地跟班學(xué)習(xí)，經(jīng)科室考核合格再上崗，以后每年仍然堅持強化培訓(xùn)與考核，不斷鞏固其掌握的母乳喂養(yǎng)知識與技巧。通過培訓(xùn)，提高了醫(yī)護人員對母乳喂養(yǎng)咨詢的交流技巧和處理母乳喂養(yǎng)問題的能力。對每次來所檢查的孕婦登記入冊，并發(fā)放孕期保健手冊及母乳喂養(yǎng)宣傳單，使孕期保健和母乳喂養(yǎng)知識在每個孕婦中得到普及教育。不斷拓寬孕婦學(xué)校授課內(nèi)容，包括孕前期、孕早期、孕中期、孕晚期、產(chǎn)褥期及新生兒的特點與保健等健康教育知識。
（四）廣泛宣傳，爭取支持。每年的“世界母乳喂養(yǎng)周”，我院組織相關(guān)人員上街開展母乳喂養(yǎng)好處的宣傳教育，發(fā)放母乳喂養(yǎng)宣傳資料，把母乳喂養(yǎng)及創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院的活動推向社會，我院室外顯示屏滾動母乳喂養(yǎng)的好處，做到宣傳不停步，教育不松手，不斷提高廣大孕產(chǎn)婦、群眾對母乳喂養(yǎng)的認識，爭取社會來支持。同時，對母乳喂養(yǎng)健康教育的對象擴大到孕產(chǎn)婦家屬及其主要照顧者，這樣對保證出院后純母乳喂養(yǎng)的堅持有更大的幫助。為營造濃厚的宣教氛圍，我院在孕產(chǎn)婦所到之處，都張貼母乳喂養(yǎng)的宣傳內(nèi)容。我院要求全院職工積極參與愛嬰醫(yī)院復(fù)核工作，統(tǒng)一思想，提高認識，使院內(nèi)自始至終呈現(xiàn)出復(fù)核愛嬰醫(yī)院工作的熱情和濃郁的氣氛。
（五）加強建設(shè)，優(yōu)化環(huán)境。為給來我院的孕產(chǎn)婦創(chuàng)造一個整潔、舒適的環(huán)境，讓每一個新生寶寶感受到人間的美好，我院在不斷加強業(yè)務(wù)人員專業(yè)素質(zhì)、提高服務(wù)水平的同時，重點加大了產(chǎn)科硬件建設(shè)力度。去年，投資30萬余元，對婦產(chǎn)科、新生兒病區(qū)重新進行了裝修，新購置了辦公桌椅、電腦，每間病房和辦公室安裝了空調(diào)。標(biāo)準化的層流潔凈手術(shù)室、產(chǎn)房和嬰兒洗浴室，為產(chǎn)、兒科各項工作的正常、規(guī)范開展創(chuàng)造了條件。增加了病區(qū)的溫馨、人性化的服務(wù)條件，贏得了社會和服務(wù)對象的贊譽。
（六）落實措施，嚴格管理。我院讓每個孕婦入院第一天就置身于一個良好的健康教育氛圍中，從產(chǎn)科門診到病房均有護士做好母乳喂養(yǎng)的宣教。一進病房責(zé)任護士就會發(fā)給宣教資料，隨后有專職人員做好孕期保健和母乳喂養(yǎng)知識宣教。臨產(chǎn)婦進入產(chǎn)房后，助產(chǎn)士將母乳喂養(yǎng)的好處宣傳資料發(fā)給臨產(chǎn)婦及家屬，并嚴密觀察產(chǎn)程，減少難產(chǎn)的發(fā)生，最大限度的減少分娩過程中對母嬰造成的傷害；新生兒出生后半小時內(nèi)進行早接觸、早吸吮；母親在產(chǎn)房期間嬰兒不能離開母親。陰道分娩要求護士半小時內(nèi)床旁進行母乳喂養(yǎng)知識宣教及指導(dǎo)母乳喂養(yǎng)一次，實行24小時母嬰同室，鼓勵按需哺乳；剖宮產(chǎn)的產(chǎn)婦在手術(shù)室實行部分皮膚接觸，回病房能作出反應(yīng)后，由工作人員幫助母親與她們的孩子補做皮膚接觸不少于30分鐘，并協(xié)助進行早吸允。產(chǎn)科護士每1～2小時巡視母嬰一次，進行母乳喂養(yǎng)知識的督導(dǎo)與評估，同時加大了產(chǎn)科基礎(chǔ)護理質(zhì)量管理，使病房整潔、美觀、家庭化。堅持落實產(chǎn)科查房制度，確保母嬰安全；出院前護理人員再次作好母乳喂養(yǎng)評估并告知產(chǎn)婦及家屬出院后與母乳喂養(yǎng)支持組織取得聯(lián)系的方法，使母乳喂養(yǎng)工作深入社會的每一個角落、每一個層次。
（七）強化督查，確保質(zhì)量。愛嬰工作領(lǐng)導(dǎo)小組將每項愛嬰工作質(zhì)量要求分解、下發(fā)給科室，再由科室責(zé)任到人，讓每個人對質(zhì)量標(biāo)準和評分方法都有明確認識，使層層有活動，人人有責(zé)任，實行制度約束，人人參與質(zhì)控，人人又被質(zhì)控，保證愛嬰醫(yī)院質(zhì)量的提高。領(lǐng)導(dǎo)小組采取不定期的查房對愛嬰工作進行督查，及時反饋愛嬰工作中存在的問題，并制定改進措施，確保愛嬰工作成果。
自我院創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院工作以來，產(chǎn)科不斷改革服務(wù)模式，產(chǎn)科質(zhì)量不斷提高。同時，我們還不斷總結(jié)經(jīng)驗，勇于創(chuàng)新，結(jié)合婦幼保健工作的難點和重點，加強了愛嬰醫(yī)院臨床和保健的緊密聯(lián)系，在做好母乳喂養(yǎng)咨詢、孕產(chǎn)婦營養(yǎng)咨詢門診、產(chǎn)后門診隨訪管理的同時，提供產(chǎn)褥期保健、母乳喂養(yǎng)及新生兒護理的指導(dǎo)與幫助、新生兒疾病篩查和出生醫(yī)學(xué)證明等工作,受到孕產(chǎn)婦及家屬的歡迎和好評。
各位領(lǐng)導(dǎo)、專家，以上是我院在愛嬰工作中所做的一些工作，雖然取得了一定的成績，但仍有許多工作有待進一步規(guī)范。在此，誠懇各位領(lǐng)導(dǎo)、專家多提寶貴意見和建議。
最后，祝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家身體健康、萬事如意，祝國慶節(jié)快樂。
謝謝大家！
黔西縣婦幼保健院。
2014年9月23日。
復(fù)核工作總結(jié)篇十六
xx年xx月，在酒店領(lǐng)導(dǎo)及全體酒店員工的共同努力下，順利完成國家旅游局對我酒店的星評復(fù)核工作。
星評復(fù)核的主要目的是為了提高我市星級飯店服務(wù)管理水平。復(fù)核活動的工作目標(biāo)是要“達標(biāo)”，并盡可能突出我酒店的特色。首先要使飯店的服務(wù)項目、設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)及清潔衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)與管理制度幾個方面達到《星級飯店訪查規(guī)范》的要求；其次是根據(jù)酒店的實際情況，進一步營造和突出酒店的特色，提高酒店的知名度，促進酒店經(jīng)濟效益，更好地為酒店創(chuàng)收。
在接到國家旅游局要開展星級復(fù)核通知后，酒店領(lǐng)導(dǎo)給予高度重視，多次召開管理人員會議，并從各班組抽取骨干力量為星級復(fù)審做輔助工作，而前廳部作為酒店的重要部位，也是酒店的門面，同時也是這次星級復(fù)核的必查地方，前廳部管理人員加大了對員工的`培訓(xùn)力度，對各區(qū)域進行了全面的清理工作，有序的展開各項工作，并組織各班組負責(zé)人進行自查及整改工作。同時，酒店也安排了質(zhì)檢部進行全面的自查，在第一時間發(fā)現(xiàn)問題并進行問題整改，以此次星級復(fù)核為契機，有效地使員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)技巧獲得了大幅度提升。
工作，提高員工的職業(yè)化水準和管理的專業(yè)化水平，以此提高顧客滿意度，隨之?dāng)U大酒店的知名度，增加酒店的收入及美譽度。
今后前廳部將進一步加強標(biāo)準化工作，不斷提高星級飯店服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，推進星級飯店進一步與國際接軌，向國際先進水平靠攏，使全行業(yè)整體服務(wù)水平有所提高。
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